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Para poder llevar a cabo trabajos de investigación se requiere la conjunción de una serie de
elementos, entre los que podemos citar como necesarios los siguientes:
– Personal. Todo programa de investigación requiere personal, con la adecuada cualificación,
en número y dedicación de acuerdo con el estudio que se pretende realizar.
El investigador debe reunir una serie de cualidades tales como minuciosidad, fijeza, paciencia y
voluntad, así como estímulo durante el desarrollo de la investigación, que en general se
obtiene de la relación con otros investigadores y del trabajo en equipo.
– Infraestructura. Hace referencia al material e instalaciones que se requieren para llevar a
cabo la investigación planificada. Su cuantía, dotación y características son muy variables y
condicionan en cierta medida el tipo de investigación que puede realizarse.
– Fuentes de información. Toda investigación exige el conocimiento, el estudio y la crítica de
las publicaciones que se han realizado sobre el tema a investigar.
Actualmente el acceso a la información no es obstáculo para la realización de investigación por
el farmacéutico de hospital, como consecuencia de la facilidad de conexión a bancos de datos
documentales y a los propios fondos bibliográficos de los hospitales, industria y universidades.
– Medios económicos. El mantenimiento de líneas de investigación de calidad requiere
disponer de fuentes de financiación para los proyectos emprendidos. Tradicionalmente el
origen de esta financiación en el área biomédica ha recaído en los propios hospitales, la
industria farmacéutica, el Estado (a través de organismos dependientes como el CSIC o las
Universidades), Fundaciones privadas y Organizaciones profesionales, con una distribución
desigual a lo largo del tiempo. La incorporación a proyectos de ámbito supranacional facilita
también el acceso a fondos comunitarios para programas de especial interés.
– Ambiente investigador. El lugar donde se realiza la investigación debe tener no sólo la
estructura necesaria sino también un ambiente de trabajo que permita mantener
suficientemente motivado al profesional que realiza investigación, aumentando su
eficacia y productividad