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Higieene y Seguridad 4 1,2,3,4
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Higieene y Seguridad 4 1,2,3,4
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DEFINICIONES BÁSICAS EN
SEGURIDAD EN EL TRABAJO
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV
AUTOR: Mateo Pachón
ÍNDICE
1. 1. Definiciones básicas en seguridad en el trabajo.
1.1. En la norma UNE 81800
1.2. En la norma UNE 81902
1.3. En la norma NTC-‐OHSAS 18001
1.4. En la norma GTC 45
2. Técnicas de actuación en los sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo
2.1. Técnicas Médicas de Prevención
2.2. Técnicas no Médicas de Prevención
2
2 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
INTRODUCCIÓN
Con
el
objetivo
de
suplir
las
necesidades
del
ser
humano,
la
industria
ha
avanzado
a
pasos
agigantados
en
el
desarrollo
de
nuevos
productos
que
tienen
mejores
propiedades
en
su
uso;
además,
se
han
buscado
materias
primas
que
hagan
los
procesos
más
competitivos,
al
igual
que
se
ha
introducido
nueva
tecnología
y
aplicaciones
más
eficientes
de
la
energía.
Este
desarrollo
ha
generado
grandes
beneficios
en
el
día
a
día
de
la
población
general,
sin
embargo,
también
tiene
un
efecto
negativo
al
aumentar
la
cantidad
y
el
grado
de
peligrosidad
de
los
factores
de
riesgo
a
los
cuales
está
expuesto
el
trabajador
en
su
ambiente
laboral,
lo
que
conlleva
a
el
deterioro
de
su
salud
y
a
la
ocurrencia
de
accidentes
laborales.
Las
dos
líneas
de
acción
frente
a
los
accidentes
laborales
son
la
prevención
y
los
tratamientos
de
la
afección.
En
la
primera
línea
de
acción
es
donde
la
Seguridad
Industrial
realiza
todo
su
aporte,
debido
a
que
el
principal
objetivo
de
los
informes
de
análisis
de
riesgos
es
establecer
las
medidas
de
intervención
pertinentes
para
controlar
y
señalar
los
factores
en
los
que
se
encuentra
inmerso
el
trabajador.
En
este
sentido,
la
presente
unidad
se
ocupa
de
los
peligros
de
seguridad
que
pueden
desencadenar
accidentes
en
los
trabajadores.
COMPONENTE MOTIVACIONAL
El
entendimiento
de
las
características
de
los
peligros
y
las
consecuencias
que
puede
generar
en
el
trabajador
el
estar
expuesto
de
manera
no
controlada
a
estos
factores,
le
proporciona
al
estudiante
el
panorama
en
el
cual
se
desenvuelven
los
trabajadores,
las
técnicas
que
se
pueden
aplicar
para
identificar
los
diferentes
peligros
de
seguridad
y
evaluar
su
riesgo,
así
como
las
estrategias
a
implementar
en
el
día
a
día,
para
promover
la
salud
en
el
entorno
laboral.
RECOMENDACIONES ACADÉMICAS
Apreciados
estudiantes,
el
equipo
académico
de
la
universidad
los
felicita
por
elegir
este
espacio
virtual
para
su
formación,
el
cual
se
encuentra
disponible
para
el
avance
en
sus
conocimientos
y
competencias
específicas.
Desde
este
momento
este
espacio
debe
ser
aprovechado
de
la
mejor
manera
para
interiorizar
los
conocimientos
nuevos
a
los
que
le
acerca
la
unidad
temática.
Es
importante
que
tenga
claro
que
usted
no
se
encuentra
solo,
existen
los
mecanismos
para
que
la
comunicación
sea
permanente
y
constante,
mediante
los
cuales
puede
realizar
una
interacción
dinámica
con
los
demás
participantes
del
curso,
es
decir,
con
su
tutor
virtual,
con
el
aula
virtual
y
con
el
grupo
de
compañeros;
de
esta
manera,
se
facilita
la
creación
de
un
equipo
de
trabajo
sólido
que
facilita
la
asimilación
del
conocimiento
con
el
mayor
nivel
de
calidad
académica.
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 3
Se les recomienda revisar todo el módulo en el aula virtual, así mismo el calendario y la guía de
actividades, para que tenga el panorama completo de todas las actividades de la semana y la
fecha en que se deben desarrollar. De igual manera, es importante consultar el porcentaje de la
nota con respecto al módulo.
Finalmente,
le
recuerdo
que
el
objetivo
del
foro
general
es
crear
un
espacio
de
discusión,
donde
inicialmente
se
podrá
presentar
a
sus
compañeros
de
estudio
con
el
beneficio
de
tener
así
la
posibilidad
de
crear
grupos
de
trabajo
en
línea.
Por
lo
tanto,
le
damos
la
bienvenida
a
este
módulo,
asegurándole
que
esta
será
una
experiencia
enriquecedora
y
positiva
para
todos.
DESARROLLO DE CADA UNA DE LAS UNIDADES TEMÁTICAS
1. Definiciones básicas en seguridad en el trabajo
En
este
modulo
es
importante
conocer
el
significado
de
los
términos
técnicos
en
los
que
las
personas
que
orientan
los
sistemas
de
gestión
en
salud
y
seguridad
en
el
trabajo
se
comunican;
por
esa
razón,
estudiaremos
a
continuación
el
significado
de
los
conceptos
más
importantes
expuestos
en
varias
normas
nacionales
e
internacionales.
Figura
1.
El
trabajador
del
hombre
con
lesión
en
el
tobillo,
el
concepto
de
accidente
de
trabajo
Fuente:
Monika
Wisniewska
4
4 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
1.1. En
la
norma
UNE
81800
En
la
norma
UNE
81800
de
1983,
cuyo
título
es
Prevención
de
los
riesgos
derivados
del
trabajo:
Definiciones(Cortes,
2007,
págs.
35-‐36),
están
presentes
los
siguientes
términos:
Riesgo
derivado
del
trabajo:
posibilidad
de
daño
a
las
personas
o
bienes
como
consecuencia
de
circunstancias
o
condiciones
del
trabajo.
Peligro: situación de riesgo inminente.
Zona
de
peligro:
entorno
espacio-‐temporal
en
el
cual
las
personas
o
los
bienes
se
encuentran
en
peligro.
Incidente:
suceso
del
que
no
se
producen
daños
o
éstos
no
son
significativos,
pero
que
ponen
de
manifiesto
la
existencia
de
riesgos
derivados
del
trabajo.
Siniestro:
suceso
del
que
se
derivan
daños
significativos
a
las
personas
o
bienes,
o
deterioro
del
proceso
de
producción.
Gravedad potencial de un siniestro: es una indicación de la importancia de los efectos que
podría haber tenido un siniestro determinado, aun en el caso de que no se hubiesen
materializado.
Gravedad
real
de
un
siniestro:
es
una
indicación
de
la
importancia
de
un
siniestro,
por
los
daños
que
se
han
derivado
de
él.
Causas del siniestro o incidente: hechos que contribuyen a la materialización del siniestro.
Accidente:
forma
de
siniestro
que
acaece
en
relación
directa
o
indirecta
con
el
trabajo,
ocasionados
por
la
agresión
inesperada
y
violenta
del
medio.
Enfermedad
del
trabajo:
forma
de
siniestro
que
acaece
en
relación
directa
o
indirecta
con
el
trabajo,
ocasionando
una
alteración
de
la
salud
de
las
personas.
Prevención:
conjunto
de
actividades
orientadas
a
la
conservación
de
la
salud
de
las
personas
y
de
la
integridad
de
los
bienes
en
orden
a
evitar
que
se
produzcan
siniestros.
Protección:
conjunto
de
actividades
orientadas
a
la
reducción
de
la
importancia
de
los
efectos
de
los
siniestros.
Seguridad del trabajo: conjunto de procedimientos y recursos técnicos aplicados a la eficaz
prevención y protección de los accidentes.
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 5
Higiene del trabajo: conjunto de procedimientos y recursos técnicos aplicados a la eficaz
prevención y protección de las enfermedades del trabajo.
Figura
2.
Seguridad
y
accidentes
en
el
trabajo
Fuente:
Frank
Coenders
6
6 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
1.2. En
la
norma
UNE
81902
En
la
norma
UNE
81902
de
1998,
titulada
Prevención
de
riesgos
laborales.
Vocabulario
(Cortes,
2007,
pág.
36),
se
destacan
los
siguientes
términos:
Accidente
laboral:
cualquier
suceso
no
esperado
ni
deseado
que
da
lugar
a
pérdidas
de
la
salud
o
lesiones
a
los
trabajadores.
Enfermedad
derivada
del
trabajo:
daño
o
alteración
de
la
salud
causada
por
las
condiciones
físicas,
químicas
o
biológicas
presentes
en
el
ambiente
de
trabajo.
Incidente:
cualquier
suceso
no
esperado
ni
deseado
que
no
dando
lugar
a
pérdidas
de
la
salud
o
lesiones
a
las
personas,
pueda
ocasionar
daños
a
la
propiedad,
equipos,
productos
o
al
medio
ambiente,
perdidas
de
la
producción
o
aumento
de
las
responsabilidades
legales.
Peligro: fuente o situación con capacidad de daño en términos de lesiones, daños a la
propiedad, daños al medio ambiente o una combinación de ambos.
Riesgo: combinación de la frecuencia o probabilidad y de las consecuencias que pueden
derivarse de la materialización de un peligro.
1.3. En la norma NTC-‐OHSAS 18001
La norma NTC-‐OHSAS 18001 presenta las siguientes definiciones (ICONTEC, 2007, pág. 2):
Riesgo
aceptable:
Riesgo
que
ha
sido
reducido
a
un
nivel
que
la
organización
puede
tolerar
con
respecto
a
sus
obligaciones
legales
y
su
propia
política
en
Seguridad
y
Salud
Ocupacional
Peligro:
Fuente,
situación
o
acto
con
potencial
de
daño
en
términos
de
enfermedad
o
lesión
a
las
personas,
o
una
combinación
de
estos.
Identificación
del
peligro.
Proceso
para
reconocer
si
existe
un
peligro
y
definir
sus
características.
Incidente:
Evento(s)
relacionado(s)
con
el
trabajo,
en
el
(los)
que
ocurrió
o
pudo
haber
ocurrido
lesión
o
enfermedad
(independiente
de
su
severidad),
o
víctima
mortal.
Un
accidente
es
un
incidente
que
da
lugar
a
lesión,
enfermedad
o
víctima
mortal.
Un
incidente
en
el
que
no
hay
lesión,
enfermedad
ni
víctima
mortal
también
se
puede
denominar
como
“casi-‐accidente”
(situación
en
la
que
casi
ocurre
un
accidente).
Una
situación
de
emergencia
es
un
tipo
particular
de
incidente.
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 7
Seguridad y salud ocupacional (S y SO): Condiciones y factores que afectan o pueden afectar la
salud y la seguridad de los empleados u otros trabajadores (incluidos los trabajadores
temporales y personal por contrato), visitantes o cualquier otra persona en el lugar de trabajo.
Sistema
de
gestión
de
S
y
SO:
Parte
del
sistema
de
gestión
de
una
organización,
empleada
para
desarrollar
e
implementar
su
política
de
S
y
SO
y
gestionar
sus
riesgos
de
S
y
SO.
Riesgo: combinación de la probabilidad de que ocurra un(os) evento(s) o exposición(es)
peligroso(s), y la severidad de la lesión o enfermedad que puede ser causada por el(los)
evento(s) o exposición(es).
Valoración
del
riesgo:
proceso
de
evaluar
el(los)
riesgo(s)
que
surgen
de
un(os)
peligro(s),
teniendo
en
cuenta
la
suficiencia
de
los
controles
existentes,
y
de
decidir
si
el
(los)
riesgo(s)
es
(son)
aceptable(s)
o
no.
Lugar
de
trabajo.
Cualquier
espacio
físico
en
el
que
se
realizan
actividades
relacionadas
con
el
trabajo,
bajo
el
control
de
la
organización.
Cuando
se
considera
lo
que
constituye
un
lugar
de
trabajo,
la
organización
(3.17)
debería
tener
en
cuenta
los
efectos
de
la
S
y
SO
sobre
el
personal
que,
por
ejemplo,
se
encuentra
de
viaje
o
en
tránsito
(por
ejemplo:
va
en
automóvil,
en
avión,
en
barco
o
en
tren),
está
trabajando
en
las
instalaciones
de
un
cliente,
o
está
trabajando
en
su
propia
casa.
1.4. En la norma GTC 45
La norma GTC 45 presenta las siguientes definiciones (ICONTEC, 2010, pág. 1):
Accidente
de
trabajo:
Suceso
repentino
que
sobreviene
por
causa
o
con
ocasión
del
trabajo,
y
que
produce
en
el
trabajador
una
lesión
orgánica,
una
perturbación
funcional,
una
invalidez
o
la
muerte.
Es
también
accidente
de
trabajo
aquel
que
se
produce
durante
la
ejecución
de
órdenes
del
empleador
o
durante
la
ejecución
de
una
labor
bajo
su
autoridad,
incluso
fuera
del
lugar
y
horas
de
trabajo
(Decisión
584
de
la
Comunidad
Andina
de
Naciones).
Análisis
del
riesgo:
Proceso
para
comprender
la
naturaleza
del
riesgo
(véase
el
numeral
2.31)
y
para
determinar
el
nivel
del
riesgo.
Consecuencia. Resultado, en términos de lesión o enfermedad, de la materialización de un
riesgo, expresado cualitativa o cuantitativamente.
Diagnóstico de condiciones de trabajo. Resultado del procedimiento sistemático para
identificar, localizar y valorar “aquellos elementos, peligros o factores que tienen influencia
significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores. Quedan
específicamente incluidos en esta definición:
8
8 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
a) Las
características
generales
de
los
locales,
instalaciones,
equipos,
productos
y
demás
útiles
existentes
en
el
lugar
de
trabajo;
b) la
naturaleza
de
los
peligros
físicos,
químicos
y
biológicos
presentes
en
el
ambiente
de
trabajo,
y
sus
correspondientes
intensidades,
concentraciones
o
niveles
de
presencia;
c) los
procedimientos
para
la
utilización
de
los
peligros
citados
en
el
apartado
anterior,
que
influyan
en
la
generación
de
riesgos
para
los
trabajadores;
y
d) La
organización
y
ordenamiento
de
las
labores
incluidos
los
factores
ergonómicos
y
psicosociales”
(Decisión
584
de
la
Comunidad
Andina
de
Naciones).
Figura
3.
uso
de
un
chaleco
de
seguridad
Fuente:
3dmask
Diagnóstico
de
condiciones
de
salud.
Resultado
del
procedimiento
sistemático
para
determinar
“el
conjunto
de
variables
objetivas
de
orden
fisiológico,
psicológico
y
sociocultural
que
determinan
el
perfil
sociodemográfico
y
de
morbilidad
de
la
población
trabajadora”
(Decisión
584
de
la
Comunidad
Andina
de
Naciones).
Elemento
de
Protección
Personal
(EPP).
Dispositivo
que
sirve
como
barrera
entre
un
peligro
y
alguna
parte
del
cuerpo
de
una
persona.
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 9
Enfermedad. Condición física o mental adversa identificable, que surge, empeora o ambas, a
causa de una actividad laboral, una situación relacionada con el trabajo o ambas.
Enfermedad
profesional.
Todo
estado
patológico
que
sobreviene
como
consecuencia
obligada
de
la
clase
de
trabajo
que
desempeña
el
trabajador
o
del
medio
en
que
se
ha
visto
obligado
a
trabajar,
bien
sea
determinado
por
agentes
físicos,
químicos
o
biológicos
(Ministerio
de
la
Protección
Social,
Decreto
2566
de
2009).
Equipo
de
protección
personal.
Dispositivo
que
sirve
como
medio
de
protección
ante
un
peligro
y
que
para
su
funcionamiento
requiere
de
la
interacción
con
otros
elementos.
Ejemplo,
sistema
de
detección
contra
caídas.
Evaluación
higiénica.
Medición
de
los
peligros
ambientales
presentes
en
el
lugar
de
trabajo
para
determinar
la
exposición
ocupacional
y
riesgo
para
la
salud,
en
comparación
con
los
valores
fijados
por
la
autoridad
competente.
Evaluación
del
riesgo.
Proceso
para
determinar
el
nivel
de
riesgo
asociado
al
nivel
de
probabilidad
y
el
nivel
de
consecuencia
Exposición. Situación en la cual las personas se encuentran en contacto con los peligros.
Identificación
del
peligro.
Proceso
para
reconocer
si
existe
un
peligro
y
definir
sus
características.
Incidente.
Evento(s)
relacionado(s)
con
el
trabajo,
en
el
(los)
que
ocurrió
o
pudo
haber
ocurrido
lesión
o
enfermedad
(independiente
de
su
severidad)
o
víctima
mortal.
Un
accidente
es
un
incidente
que
da
lugar
a
una
lesión,
enfermedad
o
víctima
mortal.
Un
incidente
en
el
que
no
hay
como
resultado
una
lesión,
enfermedad
ni
víctima
mortal
también
se
puede
denominar
como
“casi-‐accidente”
(situación
en
la
que
casi
ocurre
un
accidente).
Una
situación
de
emergencia
es
un
tipo
particular
de
accidente.
Para
efectos
legales
de
investigación,
tener
en
cuenta
la
definición
de
incidente
de
la
resolución
1401
de
2007
del
Ministerio
de
la
Protección
Social
o
aquella
que
la
modifique,
complemente
o
sustituya.
Medida(s) de control. Medida(s) implementada(s) con el fin de minimizar la ocurrencia de
incidentes.
Monitoreo
biológico.
Evaluación
periódica
de
muestras
biológicas
(ejemplo
sangre,
orina,
heces,
cabellos,
leche
materna,
entre
otros)
tomadas
a
los
trabajadores,
con
el
fin
de
hacer
seguimiento
a
la
exposición
a
sustancias
químicas,
a
sus
metanolitos
o
a
los
efectos
que
éstas
producen
en
los
trabajadores.
Nivel de consecuencia (NC). Medida de la severidad de las consecuencias
10
10 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Nivel
de
deficiencia
(ND).
Magnitud
de
la
relación
esperable
entre
(1)
el
conjunto
de
peligros
detectados
y
su
relación
causal
directa
con
posibles
incidentes
y
(2),
con
la
eficacia
de
las
medidas
preventivas
existentes
en
un
lugar
de
trabajo.
2.23
Nivel
de
exposición
(NE).
Situación
de
exposición
a
un
peligro
que
se
presenta
en
un
tiempo
determinado
durante
la
jornada
laboral.
Nivel de probabilidad (NP). Producto del nivel de deficiencia (por el nivel de exposición.
Nivel
de
riesgo.
Magnitud
de
un
riesgo
resultante
del
producto
del
nivel
de
probabilidad
por
el
nivel
de
consecuencia.
Probabilidad. Grado de posibilidad de que ocurra un evento no deseado y pueda producir
consecuencias.
Riesgo. Combinación de la probabilidad de que ocurra(n) un(os) evento(s) o exposición(es)
peligroso(s), y la severidad de lesión o enfermedad, que puede ser causado por el (los) evento(s)
o la(s) exposición(es).
VLP.
“Valores
límite
permisible”
son
valores
definidos
por
la
American
Conference
of
Governmental
Industrial
Hygienists
(ACGIH).
El
VLP
se
define
como
la
concentración
de
un
contaminante
químico
en
el
aire,
por
debajo
del
cual
se
espera
que
la
mayoría
de
los
trabajadores
puedan
estar
expuestos
repetidamente,
día
tras
día,
sin
sufrir
efectos
adversos
a
la
salud.
En
Colombia,
los
niveles
máximos
permisibles
se
fijan
de
acuerdo
con
la
tabla
de
Threshold
Limit
Values
(TLV),
establecida
por
la
American
Conference
of
Governmental
Industrial
Hygienists
(ACGIH),
a
menos
que
sean
fijados
por
alguna
autoridad
nacional
competente
(Resolución
2400
de
1979
del
Ministerio
del
Trabajo
y
Seguridad
Social,
art.
154).
2. Técnicas de actuación en los sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo
Como
la
salud
del
trabajador
se
ve
afectada
por
las
condiciones
del
lugar
en
el
que
realiza
sus
actividades,
la
actuación
en
materia
de
prevención
se
puede
clasificar
en
técnicas
médicas,
cuando
se
actúa
directamente
sobre
la
patología
y,
técnicas
no
médicas
de
prevención,
cuando
se
actúa
sobre
el
ambiente
o
condiciones
de
trabajo
(Cortes,
2007).
2.1. Técnicas médicas de prevención
Las
principales
técnicas
médicas
de
prevención
son
los
reconocimientos
médicos
preventivos,
los
tratamientos
médicos
preventivos,
la
selección
profesional
y
la
educación
sanitaria.
Los
reconocimientos
médicos
preventivos
son
una
“técnica
habitual
para
controlar
el
estado
de
salud
de
un
colectivo
de
trabajadores
a
fin
de
detectar
precozmente
las
alteraciones
que
se
produzcan
en
la
salud
de
éstos
(chequeos
de
salud)”.
(Cortes,
2007,
pág.
34)
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 11
Los tratamientos médicos preventivos son una “técnica para potenciar la salud de un colectivo
de trabajadores frente a determinados agresivos ambientales (tratamientos vitamínicos, dietas
alimenticias, vacunaciones, etc.)” (Cortes, 2007, pág. 34).
La
selección
profesional
es
una
“técnica
que
permite
adaptar
las
características
de
la
persona
a
las
del
trabajo
que
va
a
realizar,
tratando
de
orientar
cada
trabajador
al
puesto
adecuado
(orientación
profesional
médica)”
(Cortes,
2007,
pág.
34).
La educación sanitaria “constituye una técnica complementaria de las técnicas médico-‐
preventivas a fin de aumentar la cultura de la población para tratar de conseguir hábitos
higiénicos (folletos, charlas, cursos, etc.) (Cortes, 2007, pág. 34).
Figura
5.
signos
de
advertencia
de
seguridad
Fuente:
Kritsada
Kaenin
2.2. Técnicas no médicas de prevención
Las
principales
técnicas
no
médicas
de
prevención
son
la
seguridad
del
trabajo,
higiene
del
trabajo,
ergonomía,
psicosociología,
formación
y
política
social.
La
seguridad
del
trabajo
es
una
“técnica
de
prevención
de
los
accidentes
de
trabajo
que
actúa
analizando
y
controlando
los
riesgos
originados
por
los
factores
mecánicos
ambientales”
(Cortes,
2007,
pág.
34).
La
higiene
del
trabajo
es
una
“técnica
de
prevención
de
las
enfermedades
profesionales
que
actúa
identificando,
cuantificando,
valorando
y
corrigiendo
los
factores
físicos,
químicos
y
12
12 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
biológicos
ambientales
para
hacerlos
compatibles
con
el
poder
de
adaptación
de
los
trabajadores
expuestos
a
ellos”
(Cortes,
2007,
pág.
34).
La
ergonomía
es
una
“técnica
de
prevención
de
la
fatiga
que
actúa
mediante
la
adaptación
del
ambiente
al
hombre
(diseño
del
ambiente,
técnicas
de
concepción,
organización
del
trabajo,
proyecto
de
equipos
e
instalaciones,
etc.)”
(Cortes,
2007,
pág.
34).
La psicosociología es una “técnica de prevención de los problemas psicosociales (estrés,
insatisfacción, agotamiento psíquico, etc.), que actúa sobre los factores psicológicos para
humanizarlos” (Cortes, 2007, pág. 35).
La
formación
es
una
“técnica
general
de
prevención
de
los
riesgos
profesionales
que
actúa
sobre
el
hombre
para
crear
hábitos
de
actuación
en
el
trabajo
correctas
que
eviten
los
riesgos
derivados
del
mismo”
(Cortes,
2007,
pág.
35).
La
política
social
es
una
“técnica
general
de
prevención
de
los
riesgos
profesionales
que
actúa
sobre
el
ambiente
social,
promulgando
leyes,
disposiciones
o
medidas
a
nivel
estatal
o
empresarial”
(Cortes,
2007,
pág.
35).
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 13
EJEMPLIFICACIÓN DE LA TEMÁTICA
La importancia de estas estrategias de prevención la podemos ejemplificar con la siguiente
noticia publicada en el diario El espectador (2015), relacionada con un accidente laboral mortal.
Murió
trabajador
de
Drummond
por
accidente
laboral
en
Ciénaga,
Magdalena
Tomado
del
periódico
El
espectador
11 mar 2015 -‐ 9:13 pm
Por: redacción nacional
Los
hechos
se
presentaron
en
una
de
las
vías
férreas
de
Puerto
Drummond,
en
Ciénaga
(Magdalena)
cuando
cerca
de
17
toneladas
cayeron
sobre
dos
trabajadores.
Figura
6.
Ciénaga
del
Magdalena
Fuente:
(El
Espectador,
2015)
14
14 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
El
operario
de Drummond,
John
Jairo
Mendoza
Bolaño
murió
luego
de
estar
por siete
días
en
cuidados
intensivos
tras
un
accidente
en
el
que
al
parecer
le
cayó
una góndola
con
carbón.
La multinacional informó que Mendoza “permaneció hospitalizado en la Unidad de Cuidados
Intensivos de la institución, y desde el pasado miércoles su condición fue delicada con
pronóstico reservado. En las últimas horas, la situación del paciente se deterioró tras sufrir un
paro cardiaco”.
Los
hechos
se
presentaron
en
una
de
las
vías
férreas
de
Puerto
Drummond,
en
Ciénaga,
Magdalena, donde
cerca
de
17
toneladas
cayeron
sobre
Mendoza
Bolaño
y
Deiner
Noguera,
quien murió
el
mismo
día
de
los
hechos.
Mientras
que
César
Flores,
presidente
de
Sintramienergética
indicó
a
La
W
Radio
que “en
20
años
han
muerto
28
trabajadores
en
accidentes
laborales, sin
incluir
los
que
han
fallecidos
por
las
enfermedades
que
han
adquirido
por
trabajar
en
la
compañía.
A
pesar
de
la
política
de
seguridad
industrial
hay
falta
de
compromiso
de
la
empresa”.
Drummond
lamentó
lo
sucedido
y
aseguró
que
adelanta
las
investigaciones
para
establecer
las
causas
del
accidente
junto
a
“las
autoridades
y
entidades
competentes”.
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 15
TÉCNICAS EMPLEADAS EN
SEGURIDAD EN EL TRABAJO
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV
AUTOR: Mateo Pachón
ÍNDICE
1. Técnicas empleadas en seguridad en el trabajo
1.1. Clasificación de las técnicas
1.2. Tipos de actuación
1.3. Definición de las técnicas
2. El rol del profesional en seguridad en el trabajo
2
2 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
DESARROLLO
DE
CADA
UNA
DE
LAS
UNIDADES
TEMÁTICAS
1. Técnicas empleadas en seguridad en el trabajo
La
seguridad
en
el
trabajo
tiene
por
objetivo
realizar
el
análisis
de
los
riesgos
que
pueden
causar
accidentes
en
el
desarrollo
de
las
actividades
del
trabajador,
para
determinar
la
forma
más
adecuada
en
la
reducción
o
eliminación
de
los
peligros.
Para
realizar
este
ejercicio
se
usan
métodos
denominados
técnicas
de
seguridad
que,
según
la
etapa
o
fase
en
que
se
actúe,
pueden
ser:
• Análisis del riesgo (identificación del peligro y estimación del riesgo)
• Valoración del riesgo
• Control del riesgo
En la siguiente tabla se presentan estas técnicas:
Tabla 1. Técnicas de Seguridad
ETAPA DE ACTUACIÓN NOMBRE DE LA TÉCNICA FORMA DE ACTUACIÓN
No evitan el accidente.
ANÁLISIS DEL RIESGO TÉCNICAS ANALÍTICAS
Identifican el peligro y valoran el
VALORACIÓN DEL RIESGO
riesgo.
Evitan el accidente al eliminar sus
PREVENCIÓN
causas.
TÉCNICAS
CONTROL DEL RIESGO
OPERATIVAS No evitan el accidente.
PROTECCIÓN
Reducen o eliminan los daños
Fuente: (Cortes, 2007, p. 105)
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 3
1.1. Clasificación de las técnicas
• Según
el
alcance,
las
técnicas
se
pueden
clasificar
en
generales
y
específicas.
o Las
técnicas
generales,
que
también
se
denominan
inespecíficas
o
polivalentes,
son
válidas
para
ser
aplicadas
ante
cualquier
tipo
de
riesgo.
o Las
técnicas
específicas,
también
denominadas
sectoriales
o
concretas,
son
de
aplicación
limitada
a
riesgos
concretos
como
incendios,
explosiones,
caídas
de
altura,
etc.
• Según
la
forma
de
actuación,
se
pueden
clasificar
en
técnicas
preventivas
y
técnicas
de
protección.
o Las
técnicas
de
prevención
tienen
como
objetivo
evitar
el
accidente.
o Las
técnicas
de
protección
tienen
como
objetivo
evitar
la
lesión.
• Según
el
lugar
de
aplicación,
las
técnicas
pueden
ser
de
concepción
y
de
corrección.
o Las
técnicas
de
concepción
tienen
su
lugar
de
aplicación
en
la
fase
de
proyecto,
diseño
de
equipos
y
métodos
de
trabajo.
o Las
técnicas
de
corrección
tienen
su
lugar
de
aplicación
en
condiciones
de
trabajo
peligrosas.
• Según
el
objetivo
que
buscan,
las
técnicas
son
analíticas
u
operativas.
o Las
técnicas
analíticas
tienen
como
objetivo
el
análisis
y
la
valoración
de
los
riesgos.
o Las
técnicas
operativas
tiene
como
objetivo
evitar
los
accidentes
mediante
la
aplicación
de
técnicas
preventivas
o
de
protección,
a
través
de
la
eliminación
de
las
causas
que
los
generan
o
la
reducción
de
la
peligrosidad
de
los
factores
de
riesgo.
• Según
las
causas
que
generan
el
accidente,
las
técnicas
actúan
sobre
el
factor
técnico
(condición
insegura)
o
sobre
el
factor
humano
(acto
inseguro).
Otra
forma
de
clasificación
de
las
técnicas
de
seguridad
en
activas
y
reactivas.
Las
“técnicas
activas
tienen
como
objetivo
comprobar
el
cumplimiento
de
las
actividades
preventivas
establecidas”
y
las
“técnicas
reactivas
tienen
como
objetivo
investigar,
analizar
y
registrar
los
fallos
en
el
sistema
de
gestión”
(Cortes,
2007,
p.
106).
4
4 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Tabla
2.
Clasificación
de
las
técnicas
ANÁLISIS Y CONTROL DE RIESGOS
TIPOS DE TÉCNICAS Y FORMAS DE ACTUACIÓN VALORACIÓN DE
RIESGOS PREVENCIÓN PROTECCIÓN
•INSPECCIONES
DE
SEGURIDAD
ANTERIORES
AL
•ANÁLISIS
DE
ACCIDENTE
TRABAJO
TÉCNICAS
•ANÁLISIS
-‐-‐-‐-‐
-‐-‐-‐-‐
ANALÍTICAS
ESTADÍSTICO
•NOTIFICACIÓN
POSTERIORES
AL
•REGISTRO
ACCIDENTE
•INVESTIGACIÓN
•DISEÑO Y PROYECTO DE INSTALACIONES.
FACTOR TÉCNICO •DISEÑO DE EQUIPOS.
-‐-‐-‐-‐
Concepción •ESTUDIO Y MEJORA DE MÉTODOS.
• NORMALIZACIÓN
TÉCNICAS
•SISTEMAS DE
GENERALES •DEFENSAS Y
SEGURIDAD.
RESGUARDOS
•SEÑALIZACIÓN.
FACTOR TÉCNICO •PROTECCIÓN
-‐-‐-‐-‐ •MANTENIMIENTO INDIVIDUAL.
Corrección PREVENTIVO
TÉCNICAS
OPERATIVAS
NORMALIZACIÓN
•SELECCIÓN DE PERSONAL.
•CAMBIO DE COMPORTAMIENTO:
-‐ Formación
FACTOR -‐ Adiestramiento
-‐-‐-‐-‐
HUMANO -‐ Propaganda
-‐ Acción de grupo
-‐ Incentivos
-‐ Disciplina
TÉCNICAS
Son
las
que
resultan
de
la
aplicación
de
las
Técnicas
Generales
a
la
detección
y
corrección
de
peligros
ESPECÍFICAS
concretos
o
específicos.
Fuente: (Cortes, 2007, p. 107)
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 5
1.2. Tipos de actuación
Las
técnicas
de
seguridad
se
pueden
ejecutar
en
diferentes
etapas
del
desarrollo
del
accidente,
pero
su
actuación
se
ejecuta
en
tres
fases
claras:
identificación
del
peligro,
estimación,
valoración
y
control
del
riesgo.
En
el
diagrama
siguiente,
se
resumen
los
diferentes
tipos
de
actuación
en
cada
una
de
las
diferentes
técnicas
de
seguridad.
Defensas y resguardos
Sistemas de seguridad.
Protección individual
Condiciones
de
trabajo
Señalización.
operativa
Técnicas
Peligros
Condiciones pligrosas
Riesgos Accidentes Consecuencias
Practicas Inseguras
analíticas
Técnicas
Inspección
Investigación
Figura
1.
Esquema
de
actuación
de
las
técnicas
de
seguridad
Fuente:
(Cortes,
2007,
p.
108)
El
proceso
se
debe
comenzar
por
el
análisis
de
los
riesgos
mediante
la
identificación
de
peligros
y
estimación
de
los
riesgos
que
pueden
dar
lugar
efectos
negativos,
para
finalizar
con
la
valoración
del
grado
de
peligrosidad.
Si
el
análisis
se
basa
en
el
estudio
de
accidentes
ocurridos,
las
técnicas
de
seguridad
analíticas
posteriores
al
accidente
son
la
notificación,
el
registro
y
la
Investigación.
Si
el
análisis
se
realiza
antes
de
que
ocurran
los
accidentes
las
técnicas
son
la
inspección
de
seguridad,
la
evaluación
de
riesgos,
el
análisis
de
trabajo
y
el
análisis
estadístico.
6
6 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Una
vez
identificados
los
peligros
y
evaluados
los
riesgos,
se
debe
proceder
al
control
de
los
mismos.
Para
esta
fase
se
usan
las
técnicas
operativas,
con
el
fin
de
atacar
las
causas
para
eliminar
o
reducir
los
riesgos
de
que
el
accidente
se
materialice.
Las
técnicas
operativas
pueden
actuar
sobre
el
factor
técnico
o
sobre
el
factor
humano.
Inicialmente
se
debe
actuar
sobre
el
factor
técnico
mediante
el
diseño
y
proyección
de
instalaciones
y
equipos,
estudio
y
mejora
de
los
métodos
de
trabajo,
etc.;
luego
se
debe
actuar
sobre
la
señalización,
y
el
mantenimiento
preventivo.
Cuando
se
requieren
de
las
técnicas
de
protección,
se
debe
comenzar
las
defensas,
los
resguardos
y
la
protección
individual.
1.3. Definición de las técnicas
Inspección
de
seguridad:
“esta
técnica
tiene
como
objetivo
básico
de
actuación
el
análisis
de
los
riesgos
y
la
valoración
de
los
mismos
para
su
posterior
corrección
antes
de
su
actualización
en
accidentes”
(Cortes,
2007,
p.
109).
Figura 3. Ingeniero con el trabajador mecánico
Fuente: goodluz
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 7
Análisis de trabajo: “consiste en identificar potenciales situaciones de riesgo asociados a cada
etapa del proceso de trabajo” (Cortes, 2007, p. 109).
Análisis estadísticos: “su objeto es la codificación, tabulación y tratamiento de los datos
obtenidos en los estudios de riesgos para poder obtener un conocimiento científico aproximado
de las posibles causas de accidentes” (Cortes, 2007, p. 109).
Figura
4.
Marco
de
Oficina
Fuente:
Sebastian
Duda
Notificación y registro de accidentes: “consiste en el establecimiento de métodos de
notificación y registro de los accidentes ocurridos para su posterior tratamiento estadístico, a
nivel de empresa o nacional” (Cortes, 2007, p. 109).
Investigación
de
accidentes:
“esta
técnica
tiene
como
objetivo
la
detección
de
las
causas
que
motivan
los
accidentes
notificados
a
fin
de
utilizar
la
experiencia
obtenida
en
la
prevención
de
futuros
accidentes”
(Cortes,
2007,
p.
109).
8
8 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Figura
5.
Seguridad
Industrial
Fuente:
Diana
Johanna
Velasquez
Diseño
y
proyecto
de
instalaciones
o
equipos:
“son
técnicas
operativas
de
concepción
basadas
en
la
inclusión
de
la
seguridad
en
el
proyecto
o
planificación
inicial
de
las
instalaciones
o
equipos,
buscando
la
adaptación
del
trabajo
al
hombre
y
la
supresión
o
disminución
del
riesgo”
(Cortes,
2007,
p.
110).
Estudio y mejora de métodos: “son técnicas operativas de concepción basadas en el estudio,
planificación y programación iniciales de los métodos de trabajo, buscando la adaptación de las
condiciones de trabajo al hombre y la supresión o disminución del riesgo” (Cortes, 2007, p. 110).
Normalización: “tiene como finalidad el establecer métodos de actuación ante diferentes
situaciones de riesgo, evitando la adopción de soluciones improvisadas” (Cortes, 2007, p. 110).
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 9
Sistemas de seguridad: “son técnicas que actúan sobre los riesgos, anulándolos o reduciéndolos,
sin interferir en el proceso (alimentación automática, interruptores diferenciales, etc.)” (Cortes,
2007, p. 110).
Señalización:
“consiste
en
descubrir
situaciones
de
riesgos
que
resultan
peligrosas
por
el
simple
hecho
de
resultar
desconocidos”
(Cortes,
2007,
p.
110).
Figura
6.
Equipos
de
seguridad
industrial
Fuente:
yupiramos
Mantenimiento
preventivo:
“esta
técnica,
de
gran
importancia
para
la
producción,
consiste
en
evitar
las
averías,
ya
que
si
conseguimos
su
eliminación,
estaremos
suprimiendo
los
riesgos
de
accidentes”
(Cortes,
2007,
p.
110).
Defensas
y
resguardos:
“consiste
en
obstáculos
o
barreras
que
impiden
el
acceso
del
hombre
a
la
zona
de
riesgo”
(Cortes,
2007,
p.
110).
10
10 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Protección
individual:
“esta
técnica
debe
ser
utilizada
en
último
lugar
o
como
complemento
a
técnicas
anteriores
cuando
el
riesgo
no
pueda
ser
eliminado
a
fin
de
evitar
lesiones
o
daños
personales”
(Cortes,
2007,
p.
110).
Selección
de
personal:
“es
la
técnica
operativa
médico-‐psicológica,
que
mediante
el
empleo
de
análisis
psicotécnicos
permite
acomodar
el
hombre
al
puesto
de
trabajo
más
acorde
con
sus
características
personales”
(Cortes,
2007,
p.
110).
Formación:
“es
la
técnica
operativa
que
actúa
sobre
el
sujeto
de
la
prevención
a
fin
de
mejorar
su
comportamiento
para
hacerlo
más
seguro,
debiendo
actuar
tanto
sobre
su
comportamiento
como
sobre
el
conocimiento
del
trabajo
que
realiza,
los
riesgos
que
comporta
y
las
formas
de
evitarlo”
(Cortes,
2007,
p.
110).
Figura
7.
Salud
y
seguridad
Fuente:
Lucian Milasan
Adiestramiento:
“es
la
técnica
operativa
que
actúa
sobre
el
individuo
a
fin
de
enseñarle
las
habilidades,
destrezas,
conocimientos
y
conductas
necesarias
para
cumplir
con
las
responsabilidades
del
trabajo
que
se
le
asigna.
Es
una
técnica
de
formación
específica
y
concreta”
(Cortes,
2007,
p.
110).
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 11
Propaganda: “es la técnica cuyo objetivo es conseguir un cambio de actitudes en los individuos
por medio de la información hábilmente suministrada” (Cortes, 2007, p. 110).
Acción
de
grupo:
“es
la
técnica
que,
al
igual
que
la
propaganda,
pretende
conseguir
un
cambio
de
actitudes
en
el
individuo
por
medio
de
la
presión
que
el
grupo
ejerce
sobre
sus
miembros.
Actúa
mediante
las
técnicas
psicológicas
de
dinámica
de
grupo”
(Cortes,
2007,
p.
110).
Incentivos
y
disciplina:
“son
dos
técnicas
utilizadas
para
influir
en
las
actividades
de
aprendizaje
o
para
aumentar
la
motivación,
obligando
al
individuo
a
conducirse
en
la
forma
deseada”
(Cortes,
2007,
p.
110).
El rol del profesional en seguridad en el trabajo
Dentro de las principales funciones del profesional en seguridad del trabajo están:
Evaluar y controlar los riesgos en el trabajo.
Revisar
los
proyectos
de
obra
nueva,
de
ampliación
de
las
instalaciones
o
maquinaria,
para
verificar
las
posibles
condiciones
peligrosas
que
puedan
constituir
al
momento
de
ingresar
los
trabajadores.
Diseñar protocolos o métodos de trabajo para las tareas consideradas altamente peligrosas.
Realizar
las
inspecciones
a
las
diferentes
áreas
de
la
empresa,
para
identificar,
evaluar
y
controlar
los
peligros
detectados.
Investigar
los
accidentes
para
determinar
las
causas
y,
a
partir
de
ellas,
proponer
las
medidas
de
control.
Formar e informar al personal mediante charlas, cursos, campañas de prevención, etc.
Organizar el programa de prevención frente a emergencias.
Planificar las actividades preventivas, procurando la participación de diferentes especialistas.
12
12 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
EJEMPLIFICACIÓN
DE
LA
TEMÁTICA
La importancia de las estrategias de prevención, la podemos ejemplificar en la siguiente noticia
publicada en el diario El Espectador (2014) relacionada con la accidentalidad laboral en
Colombia.
Sector inmobiliario tiene el mayor índice de accidentes en el 2014
Tomado de El Espectador
19 NOV 2014 -‐ 8:02 PM
Por: Redacción Nacional
El
Ministerio
de
Trabajo
informó
que
se
han
presentado
170.134
accidentes
laborales
entre
junio
del
2013
y
junio
del
2014.
Figura
8.
Informe
sistema
general
de
riesgos
laborales
Fuente:
(Espectador,
2014)
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 13
En el marco del IX Encuentro de Seguridad y Salud en el Trabajo, la dirección de Riesgos
Laborales del Ministerio de Trabajo, afirmó que los servicios temporales del sector inmobiliario
registran 71.919 accidentes laborales, convirtiéndose así en el sector con mayor índice de
accidentalidad.
Andrea
Torres
Matiz,
directora
del
departamento,
indicó
que
la
industria
manufacturera,
con
50.636
casos,
y
el
sector
de
la
construcción,
con
47.579
accidentes
laborales
y
34
fallecidos,
completan
los
otros
dos
rubros
con
preocupantes
cifras
de
accidentalidad,
que
se
dan
en
su
mayoría
por
el
exceso
de
confianza
y
la
omisión
de
los
elementos
de
trabajo.
‘‘Pese
a
que
se
viene
reduciendo
la
tasa
de
accidentalidad,
estas
cifras
nos
obligan
en
este
cuatrienio
a
seguir
implementando
el
Sistema
General
de
la
Seguridad
y
Salud
en
el
Trabajo
y
adelantar
acciones
para
corregir
la
situación,
dar
las
herramientas
adecuadas
para
proteger
a
los
trabajadores
colombianos",
afirmó
la
funcionaria
en
el
encuentro
que
reunió
a
trabajadores,
empleadores,
gremios
y
personas
relacionadas
con
el
sector
de
la
construcción.
Dicho Sistema General de la Seguridad y Salud en el Trabajo, contiene nuevas normas de
formación del trabajo en alturas y una nueva tabla de enfermedades, que permitirá la ejecución
de actividades, intervenciones y procedimientos que deben ser implementados por todas las
empresas del país para prevenir los accidentes y proteger a los trabajadores de los tres sectores
precisados.
Colombia
cerró
el
2013
con
un
índice
de
accidentalidad
del
6.4
por
ciento,
y
a
nivel
mundial,
la
tasa
está
entre
el
8
y
el
12
por
ciento.
Torres
afirmó
que
el
índice
en
Colombia
entre
los
meses
de
enero
y
junio
del
presente
año
es
de
3.4,
y
se
espera
que
se
logre
bajar
la
cifra
del
año
anterior
a
5.
En
cuanto
a
las
enfermedades
propias
del
sector
como
la
manipulación
del
cemento
u
otro
tipo
de
sustancias,
se
registran
en
el
mismo
período
177
afecciones
por
parte
de
los
trabajadores.
14
14 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
GLOSARIO
DE
TÉRMINOS
Accidente:
forma
de
siniestro
que
sucede
en
relación
directa
o
indirecta
con
el
trabajo,
ocasionados
por
la
agresión
inesperada
y
violenta
del
medio.
Consecuencia: resultado, en términos de lesión o enfermedad, de la materialización de un
riesgo, expresado cualitativa o cuantitativamente.
Equipo
de
protección
personal:
dispositivo
que
sirve
como
medio
de
protección
ante
un
peligro
Ejemplo,
sistema
de
detección
contra
caídas.
Incidente:
cualquier
suceso
no
esperado
ni
deseado
que
no
dando
lugar
a
pérdidas
de
la
salud
o
lesiones
a
las
personas,
pueda
ocasionar
daños
a
la
propiedad,
equipos,
productos
o
al
medio
ambiente,
perdidas
de
la
producción
o
aumento
de
las
responsabilidades
legales.
Normalización: tiene como finalidad el establecer métodos de actuación ante diferentes
situaciones de riesgo, evitando la adopción de soluciones improvisadas.
Peligro: situación de riesgo inminente.
Prevención:
conjunto
de
actividades
orientadas
a
la
conservación
de
la
salud
de
las
personas
y
de
la
integridad
de
los
bienes
en
orden
a
evitar
que
se
produzcan
siniestros.
Probabilidad: grado de posibilidad de que ocurra un evento no deseado y pueda producir
consecuencias.
Protección:
conjunto
de
actividades
orientadas
a
la
reducción
de
la
importancia
de
los
efectos
de
los
siniestros
Riesgo: combinación de la frecuencia o probabilidad, y de las consecuencias que pueden
derivarse de la materialización de un peligro.
Señalización:
consiste
en
descubrir
situaciones
de
riesgos
que
resultan
peligrosas
por
el
simple
hecho
de
resultar
desconocidos.
Siniestro:
suceso
del
que
se
derivan
daños
significativos
a
las
personas
o
bienes,
o
deterioro
del
proceso
de
producción.
VLP: Valores límite permisible
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 15
BIBLIOGRAFÍA
Cortes, J. (2007). Técnicas de prevención de riesgos laborales. Madrid: Editorial Tébar S. L. .
ICONTEC.
(2007).
Norma
técnica
colombiana
NTC-‐OHSAS
18001.
Sistemas
de
gestión
en
seguridad
y
salud
ocupacional.
Requisitos.
Bogotá:
Instituto
Colombiano
de
Normas
Técnicas
y
Certificación.
ICONTEC.
(2010).
Guía
técnica
colombiana
GTC
45.
Guía
para
la
identificación
de
los
peligros
y
la
valoración
de
los
riesgos
en
seguridad
y
salud
ocupacional.
Bogotá:
Instituto
Colombiano
de
Normas
Técnicas
y
Certificación.
Redacción.
(19
de
Noviembre
de
2014).
Sector
inmobiliario
tiene
el
mayor
índice
de
accidentes
en
el
2014.
Obtenido
de
El
Espectador:
http://www.elespectador.com/noticias/nacional/sector-‐
inmobiliario-‐tiene-‐el-‐mayor-‐indice-‐de-‐accidentes-‐articulo-‐528462
Redacción.
(11
de
marzo
de
2015).
Murió
trabajador
de
Drummond
por
accidente
laboral
en
Ciénaga,
Magdalena.
Obtenido
de
El
Espectador:
http://www.elespectador.com/noticias/nacional/murio-‐trabajador-‐de-‐drummond-‐accidente-‐
laboral-‐cienaga-‐articulo-‐548846
16
16 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
ACCIDENTES LABORALES
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV
Mateo Pachon
AUTOR:
INICIO
• Introducción
• Componente
motivacional
• Recomendaciones
académicas
1. Definición
de
accidente
de
trabajo
2. Visión
general
de
la
accidentalidad
2.1. Tipos
de
accidentes
2.2. Factores
y
causas
de
los
accidentes
de
trabajo
2.3. Análisis
de
los
accidentes
de
trabajo
3. Ejemplificación
de
la
temática
• Bibliografía
• Lista
de
figuras
2 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
INTRODUCCIÓN
El desarrollo de las temáticas de esta unidad está dividido en dos semanas de la siguiente
manera: en la semana 1 se abordará todo lo relacionado con la definición del accidente
de trabajo y visión general de la accidentalidad. Se tratarán temas específicos como los
tipos de accidentes, factores y causas de los accidentes de trabajo, y se expondrá una
metodología con el fin de analizar los accidentes de trabajo.
Por su parte, en la semana 2 se trabajará el tema relacionado con la necesidad de la
seguridad en el trabajo, donde se abordarán cifras reales sobre accidentes laborales en
Colombia entre 2008 y 2014. Adicionalmente, se tratarán temas relacionados con la
prevención del riesgo y algunos índices de medición de la seguridad del trabajo.
Finalmente, cabe resaltar que el diseño de esta unidad está enfocado para que el
estudiante entienda la relevancia de la seguridad en el trabajo y se familiarice con
términos propios sobre la accidentalidad en el mismo. Esto será posible a través de
diferentes herramientas que incluyen lecturas complementarias, uso de material
audiovisual, ejemplificaciones, etc.
COMPONENTE MOTIVACIONAL
Aprender sobre los temas de seguridad y accidentalidad laboral permitirá al estudiante
desarrollar habilidades de comprensión y análisis sobre estos aspectos en un marco
laboral real, lo que implica lo siguientes aspectos: identificar los diferentes tipos de
accidentes que ocurren en el trabajo y la diferentes factores que lo causan, tomar
decisiones relacionadas con la seguridad y accidentalidad en el trabajo que propendan
por afianzar una visión de la prevención en el trabajo y tomar conciencia de la importancia
que tiene la prevención del riesgo en los lugares de trabajo.
RECOMENDACIONES ACADÉMICAS
Para la realización exitosa de esta unidad, el estudiante deberá tener en cuenta de
manera detallada las diferentes actividades de cada una de las semanas
correspondientes. En la primera semana el tema principal será profundizar en la
accidentalidad en el trabajo y varios temas asociados, donde es importante realizar la
lectura de la cartilla principal y las diapositivas, como también ver el contenido multimedia
y los resúmenes asociados. De igual manera, estas actividades aplicaran en la semana
dos, sin embargo, el tema principal de esta parte será la necesidad de la seguridad en el
trabajo. Finalmente, cabe anotar que el éxito del ejercicio de aprendizaje depende
también de un trabajo autónomo y a conciencia por parte del estudiante para asimilar los
temas a ver y plantear las preguntas cuando así lo sugiera.
3
3
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 3
1. Definición
de
accidente
de
trabajo
Un
accidente
de
trabajo
se
puede
definir
como
“cualquier
suceso
no
deseado
que
interrumpe
de
manera
inesperada
el
proceso
productivo
y,
además,
produce
daños
a
las
personas.
A
diferencia
de
un
accidente
laboral,
el
incidente
laboral
no
produce
daños
específicos
sobre
las
personas,
pero
su
ocurrencia
si
afecta
el
proceso
productivo”.
(Fernández,
2008).
En
la
figura
1
se
puede
ver
como
un
suceso
en
el
trabajo
afecta
de
manera
directa
al
trabajador
por
causarle
una
lesión
y
en
consecuencia
la
actividad
laboral
que
este
venía
ejecutando.
Por
estas
razones,
el
suceso
es
considerado
un
accidente
laboral.
Figura
1.
Accidente
laboral
Fuente: http://etoingenierialtda.com/accidentes.html
En
Colombia,
la
accidentalidad
laboral
también
se
encuentra
reglamentada
por
la
Ley
1562
del
2012
y
define
el
accidente
de
trabajo
así:
Todo
suceso
repentino
que
sobrevenga
por
causa
o
con
ocasión
del
trabajo,
y
que
produzca
en
el
trabajador
una
lesión
orgánica,
una
perturbación
funcional
o
psiquiátrica,
una
invalidez
o
la
muerte.
Aquel
que
se
produce
durante
la
ejecución
de
órdenes
del
empleador,
o
contratante
durante
la
ejecución
de
una
labor
bajo
su
autoridad,
aún
fuera
del
lugar
y
horas
de
trabajo.
El
que
se
produzca
durante
el
traslado
de
los
trabajadores
o
contratistas
desde
su
residencia
a
los
lugares
de
trabajo
o
viceversa,
cuando
el
transporte
lo
suministre
el
empleador.
4 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
También
se
considera
accidente
de
trabajo
el
ocurrido
durante
el
ejercicio
de
la
función
sindical,
aunque
el
trabajador
se
encuentre
en
permiso
sindical
siempre
que
el
accidente
se
produzca
en
cumplimiento
de
dicha
función.
De igual forma, se considera accidente de trabajo el que se produzca por la ejecución de
actividades recreativas, deportivas o culturales, cuando se actúe por cuenta o en representación
del empleador o de la empresa usuaria cuando se trate de trabajadores de empresas de servicios
temporales que se encuentren en misión.
2. Visión general de la accidentalidad
2.1. Tipos de accidentes
De
acuerdo
con
Fernández
(2008)
los
accidentes
laborales
se
pueden
tipificar
de
la
siguiente
manera:
a. Incidente: como se mencionó anteriormente, en este caso pueden existir daños
materiales pero ningún tipo de lesión sobre las personas.
Figura
2.
Incidente
laboral
Fuente: Fernández (2008)
5
5
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 5
b. Accidente
con
lesión
leve:
en
este
caso,
persisten
los
daños
materiales
y
existe
afectación
a
la
integridad
física
de
las
personas
en
circunstancias
mínimas.
Figura
3.
Accidente
con
lesión
leve
Fuente: Fernández (2008)
c. Accidente
con
lesión
grave:
persisten
los
daños
materiales
y
existe
afectación
a
la
integridad
física
grave,
inclusive
causando
la
muerte.
Figura
4.
Accidente
con
lesión
grave
Fuente: Fernández (2008)
6 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
2.2.
Factores
y
causas
de
los
accidentes
de
trabajo
Los
accidentes
laborales
son
provocados
por
causas
explicables
y
desde
luego
existe
la
prevención
de
accidentes
(Fernández,
2008).
Dentro
de
las
causas
que
determinan
un
accidente
laboral
es
preciso
diferenciar
las
causas
básicas
de
las
causas
inmediatas.
a. Causas
básicas:
se
pueden
diferenciar
por
los
factores
que
las
provocan,
siendo
estos:
factores
personales
y
factores
del
trabajo
(Fernández,
2008):
Factores
personales:
• No
existe
el
conocimiento
o
las
habilidades
para
la
realización
del
trabajo
encomendado
por
parte
de
los
trabajadores.
• No
hay
motivación
en
el
trabajo
o
la
motivación
es
inadecuada.
• Tratar
de
ahorrar
tiempo
o
evitar
ciertas
incomodidades
en
el
trabajo.
• Persistencia
de
problemas
en
general,
defectos
físicos
o
mentales.
Factores de trabajo:
• Carencia de normas de trabajo o normas de trabajo inadecuadas.
• Mantenimiento no adecuado de las máquinas y equipos.
• Malos hábitos de trabajo.
• Desgaste de equipos y herramientas.
• Uso no adecuado de equipos, herramientas e instalaciones.
7
7
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 7
b. Causas
Inmediatas:
las
causas
inmediatas
de
los
accidentes
se
pueden
dividir
en
dos
aspectos:
actos
inseguros
y
condiciones
inseguras:
Actos
inseguros:
son
causados
por
errores
o
comportamientos
imprudentes
de
los
trabajadores
o
de
la
persona
que
genera
causas
del
accidente
(Fernández,
2008):
• Realizar
trabajos
para
los
que
no
hay
una
debida
autorización.
• Hacer
reparaciones
de
máquina
con
el
motor
en
marcha.
• No
utilizar
los
diferentes
dispositivos
de
seguridad
con
que
van
equipadas
las
máquinas
e
instalaciones.
• Emplear
de
forma
inadecuada
o
no
usar
los
equipos
de
protección
individual
obligatorios.
• Levantar
cargas
sin
hacer
uso
de
los
protocolos
establecidos.
• Adoptar
posiciones
inadecuadas
para
la
realización
del
trabajo.
• Realizar
el
mantenimiento
de
los
equipos
mientras
se
encuentran
en
marcha.
• Incumplir
las
normas
de
seguridad
establecidas.
• Trabajar
en
condiciones
no
seguras
o
a
velocidades
excesivas
y
no
permitidas.
• No
dar
aviso
de
las
condiciones
de
peligro
que
se
observen
señalizadas
o
no.
• Reparar
maquinas
o
instalaciones
de
forma
provisional.
• Hacer
reparaciones
sin
autorización.
• Usar
ropa
de
trabajo
inadecuada.
• Llevar
puestos
accesorios
como
anillos,
pulseras,
collares,
medallas,
etc.,
cuando
se
trabaja
con
máquinas
con
elementos
móviles.
• Violar
la
capacidad
de
carga
de
los
aparatos
elevadores
o
de
los
vehículos
industriales.
Condiciones
Inseguras:
se
refiere
a
errores
de
organización
o
técnicos
como
fallos
de
materiales,
instalaciones,
maquinaria,
mala
organización
del
trabajo,
etc.
Algunos
ejemplos:
• Los
equipos
de
protección
son
no
adecuados.
• Carencia
de
espacio
para
trabajar
y
almacenar
materiales.
• Carencia
de
señalización
de
puntos
o
zonas
de
peligros.
• Carencia
de
orden
y
limpieza
en
los
lugares
de
trabajo.
• Normas
de
trabajo
insuficientes.
8 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
• Disposición
incorrecta
de
materiales,
apilamientos
desordenados,
obstrucciones
de
salidas
de
emergencia.
• Exposición
a
ruidos,
radiaciones,
temperaturas
altas
o
bajas.
• Condiciones
ambientales
peligrosas:
exposición
a
gases,
polvos,
humos
o
vapores.
• Iluminación
inadecuada
(falta
de
luz,
lámparas
que
deslumbran,
etc.).
• Ventilación
insuficiente.
• Diseño
inadecuado.
• Medidas
de
control
inadecuadas.
• Instalaciones
eléctricas
deficientes.
• Faltas
de
sistemas
de
alarmas.
Suelos
en
mal
estado:
irregulares,
resbaladizos,
etc.
2.3. A nálisis de los accidentes de trabajo
Según
Cortes
(2007),
para
ejercer
control
sobre
los
accidentes
en
el
trabajo,
existen
técnicas
analíticas
estadísticas
que
permiten
tomar
acciones
sobre
este
tema.
Este
análisis
incluye
desde
el
tratamiento
de
números
de
accidentes,
hasta
sus
causas,
localizaciones
en
puestos
de
trabajo,
riesgos,
zonas
del
cuerpo
de
los
trabajadores
más
expuestas,
etc.
La
estadística
sobre
los
accidentes
en
el
trabajo
sirve
como
un
instrumento
de
análisis
y
toma
de
decisiones.
Además,
permite
realizar
comparativos
en
diferentes
momentos
del
tiempo
para
evaluar
la
evolución
de
la
accidentalidad.
a. Factores de análisis de los accidentes:
Para
tomar
acciones
con
respecto
a
los
accidentes
provocados
en
una
empresa
es
necesario
conocer
varios
aspectos
como
el
cuándo,
dónde,
cómo
y
por
qué.
Si
se
hace
este
exhaustivo
análisis,
será
posible
generar
políticas
adecuadas
de
prevención.
Factores de clasificación:
La Organización Internacional del Trabajo ha recomendado los siguientes factores más
importantes de clasificación (Cortes, 2007):
9
9
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 9
- Forma
o
tipo
de
accidente:
hace
referencia
a
la
manera
en
que
sucedió
el
accidente
y
el
tipo
de
contacto
en
que
este
se
produjo
entre
la
persona
y
el
objeto
o
sustancia
que
causa
la
lesión.
- Aparato
o
agente
material
causante:
tiene
relación
con
la
sustancia,
objeto
o
condición
del
trabajo
que
produjo
el
accidente
con
o
sin
lesión
(vehículo,
herramienta,
maquinaria,
etc.).
Existen
dos
tipos:
agente
material
origen
del
accidente
y
agente
material
origen
de
la
lesión.
Tipo
de
accidente
Factores de Aparato o
Ubicación análisis de agente
de la lesión los material
causante
accidentes
Naturaleza
de
la
lesión
Figura 5. Principales factores de análisis de los accidentes
Fuente: Cortes (2007)
- Naturaleza
de
la
lesión:
hace
referencia
al
tipo
de
lesión
física
sufrida
por
el
trabajador
(luxación,
fractura,
desgarramiento,
amputación,
etc.)
- Ubicación
de
la
lesión:
parte
del
cuerpo
en
donde
se
produce
la
lesión
(mano,
pecho,
hombro,
pierna,
etc.)
10 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Factores adicionales:
El
American
Nation
Standars
Intitute
(A.N.S.I,
por
sus
siglas
en
inglés)
ha
introducido
otros
factores
para
el
análisis
de
los
accidentes,
tales
como
(Cortes,
2007):
- Parte
del
agente
material:
se
trata
de
especificar
aún
más
cuál
parte
del
agente
material
estuvo
relacionado
con
el
accidente
(elementos
específicos
de
una
máquina,
muela
abrasiva,
etc.).
- Condición peligrosa: causa técnica relacionada con el accidente.
- Acto inseguro: causa humana o imprudencias relacionadas con el accidente.
b. Sistemas de clasificación
De
acuerdo
con
los
factores
ya
mencionados
se
han
establecido
dos
sistemas
de
clasificación
de
accidentes:
• Clasificación
simple:
engloba
en
una
tabla
única
factores
diversos,
por
lo
que
resulta
confusa
e
incompleta.
Esta
clasificación
incluye
los
siguientes
aspectos:
1. Máquinas
2. Transportes
3. Explosiones, incendios
4. Sustancias tóxicas, ardientes o corrosivas.
5. Electricidad
6. Caída del trabajador
7. Pisadas de objetos y choques contra objetos
8. Caída de objetos
9. Derrumbes
10. Manipulación de objetos sin aparatos mecánicos
11. Herramientas de mano
11
11
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 11
12. Animales
13. Causas diversas
- Clasificación múltiple: utiliza una clasificación para cada factor, suministrando
información completa sobre todos los aspectos que inciden en el accidente. Esta
clasificación incluye los siguientes aspectos:
1. Forma de accidente
2. Agente material
3. Naturaleza de la lesión
4. Ubicación de la lesión
3. Ejemplificación de la temática
Accidente 1
“Caída
mortal
desde
una
nave
de
10
metros
de
altura.
Un
soldador
de
20
años
de
edad
trabajaba
cortando
unas
varillas
con
el
soplete
sobre
una
nave
en
construcción
a
10
metros
de
altura.
Al
abandonar
el
trabajo,
en
el
descanso
del
mediodía,
se
le
enredó
la
manguera
de
acetileno
en
los
pies.
Perdió
el
equilibrio
y
cayó
al
piso
de
la
nave,
recibiendo
tal
golpe
en
la
cabeza
que
falleció
a
los
pocos
instantes.”
(Eto
ingeniería,
s.f.)
Análisis 1:
a. Tipo de accidente: accidente con lesión grave
b. Actos inseguros: el trabajador no portaba correctamente el cinturón de seguridad o
simplemente no estaba haciendo uso de este, aun cuando fuera obligatorio por el
trabajo de alturas que realizaba.
c. Condiciones inseguras: la posición de la manguera de gas o probablemente no estaba
correctamente instalada.
12 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Accidente
2
“Lesionado por un cincel con rebabas.
Un operario trató de hacer un orificio en la pared con un cincel con rebabas. Al segundo golpe
de martillo se desprendió un trozo puntiagudo que le produjo una grave cortadura en el dedo
pulgar.” (Castañares, s.f.)
Análisis
2:
a. Tipo de accidente: accidente con lesión leve.
b. Condiciones inseguras: uso de herramientas en mal estado e inadecuadas.
Accidente
3
“Lesionado
por
un
martillo
con
rebabas.
Un
operario
pensó
que
podía
usar
sin
riesgo
alguno
un
martillo
con
rebabas,
a
pesar
de
las
rebabas
que
tenía.
Al
dar
un
martillazo,
saltó
una
de
las
rebabas,
que
le
vació
el
ojo
derecho.”
(Castañares,
s.f.)
Análisis
3:
a. Tipo de accidente: accidente con lesión grave.
c. Condiciones inseguras: uso de herramientas en mal estado e inadecuadas.
Accidente
4
“Graves quemaduras por una fogata.
Un guarda nocturno, de 65 años de edad, realizaba una noche su trabajo.
Para resguardarse del frío, prendió una fogata.
Se adormeció junto al fuego y despertó sobresaltado al darse cuenta que las llamas le habían
prendido las alpargatas y los pantalones.
Fue hallado desvanecido por los obreros del turno de las 7 de la mañana, quienes le condujeron
a una clínica en donde falleció víctima de las quemaduras.” (Castañares, s.f.)
Análisis
4:
a. Tipo de accidente: accidente con lesión grave.
b. Actos inseguros: el trabajador se durmió en su hora laboral.
13
13
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 13
REFERENCIAS
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J.
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Narración
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Medidas
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Seguridad
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Editorial
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e
higiene
del
trabajo.
Madrid,
España:
Editorial
Tebar.
Eto ingeniería. (s.f.). Accidente laboral [Ilustración]. Recuperado de
http://etoingenierialtda.com/accidentes.html
Fernández,
R.
(2008).
Accidente
con
lesión
grave
[Ilustración].
Recuperado
de
Fernández,
R.
(2008).
Manual
de
prevención
de
riesgos
laborales
para
no
iniciados.
Alicante,
España:
Editorial
Club
Universitario.
Fernández,
R.
(2008).
Accidente
con
lesión
leve
[Ilustración].
Recuperado
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Fernández,
R.
(2008).
Manual
de
prevención
de
riesgos
laborales
para
no
iniciados.
Alicante,
España:
Editorial
Club
Universitario.
Fernández,
R.
(2008).
Incidente
laboral
[Ilustración].
Recuperado
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Fernández,
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(2008).
Manual
de
prevención
de
riesgos
laborales
para
no
iniciados.
Alicante,
España:
Editorial
Club
Universitario.
14 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
NECESIDAD DE LA SEGURIDAD
EN EL TRABAJO
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV
Mateo Pachon
AUTOR:
INICIO
1. Necesidad de la seguridad en el trabajo
2. Seguridad laboral en Colombia
3. La cultura de la prevención de los riesgos laborales
3.1. Condiciones de trabajo
3.2. Prevención del riesgo
3.3. El riesgo: accidente laboral o enfermedad laboral
4. Medición de la seguridad en el trabajo
4.1. Índice de frecuencia
4.2. Índice de gravedad:
4.3. Índice de incidencia:
4.4. Duración media de las bajas:
5. Ejemplificación de la temática:
5.1. “En Colombia cada minuto se accidenta 1 trabajador
• Glosario de términos
• Bibliografía:
2 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
1. Necesidad
de
la
seguridad
en
el
trabajo
¿Qué tan importante es la seguridad en el trabajo?
De
acuerdo
con
la
definición
de
salud
de
La
Organización
Mundial
de
la
Salud
(OMS),
esta
no
solo
se
refiere
a
la
ausencia
de
enfermedades
sino
más
bien
como
un
estado
de
bienestar
físico,
mental
y
social.
De
esta
manera,
la
seguridad
en
el
trabajo
busca
garantizar
ese
estado
de
bienestar
laboral
para
reducir
todas
las
afecciones
provocadas
tanto
por
accidentes
o
por
enfermedades
en
el
puesto
de
trabajo.
Para
el
cumplimiento
de
este
objetivo
de
bienestar,
la
seguridad
laboral
hace
uso
de
varias
técnicas
de
prevención
mediante
el
diseño
y
asignación
de
puestos
de
trabajo
adecuados
a
los
trabajadores
que
cumplan
con
todas
las
normas
básicas
de
seguridad
y
protección.
Relación entre trabajo y salud
Como
se
mencionaba
anteriormente,
el
trabajo
y
la
salud
tienen
una
estrecha
relación
debido
a
que
el
trabajo
es
una
actividad
mediante
la
cual
el
ser
humano
es
capaz
de
desarrollar
capacidades
físicas
e
intelectuales
a
fin
de
conseguir
una
mejor
calidad
de
vida.
Adicionalmente,
la
realización
del
trabajo
es
una
fuente
de
riesgo
para
la
salud
que
se
origina
por
el
desarrollo
de
las
actividades
relacionadas
(Cortes,
2007).
Evolución del concepto de seguridad en el trabajo
A
nivel
histórico,
el
concepto
de
seguridad
en
el
trabajo
ha
sido
objeto
de
diversas
modificaciones
que
han
ido
evolucionando
de
acuerdo
con
las
circunstancias
y
condiciones
desarrolladas
en
el
trabajo.
Durante
muchos
años,
el
principal
objetivo
de
la
protección
a
los
trabajadores
consistió
en
la
reparación
del
daño
causado
a
los
trabajadores
por
causas
de
un
accidente,
llamado
comúnmente
medicina
del
trabajo.
Posteriormente,
además
de
la
reparación
del
daño
del
trabajo,
también
se
generó
una
preocupación
por
evitar
el
accidente.
Esta
tendencia
se
conoce
actualmente
como
la
Prevención
del
Riesgo
Laboral.
Ante
esta
nueva
visión,
la
seguridad
en
el
trabajo
está
muy
relacionada
con
la
forma
en
que
se
evitan
los
accidentes,
es
decir,
el
escenario
ideal
es
que
estos
siniestros
nunca
sucedan
a
través
de
una
adecuada
gestión
del
riesgo
laboral.
Actualmente,
se
tiende
por
una
seguridad
integrada
desde
la
planificación
y
ejecución
de
los
proyectos
o
en
el
diseño
de
las
obras,
instalaciones.
Maquinarias,
equipos
o
procesos.
Esto
lo
que
quiere
decir
es
que
la
visión
de
la
seguridad
se
encuentra
plasmada
inclusive
antes
de
que
los
3
3
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 3
procesos
estén
en
funcionamiento,
lo
que
permite
que
las
medidas
de
prevención
sean
menos
costosas
y
más
eficaces
(Cortes,
2007).
2. Seguridad laboral en Colombia
Como se había mencionado en la cartilla anterior, en Colombia la seguridad laboral esta
reglamentada por la Ley 1562 del 2012, donde se estipula todo el sistema de riesgos laborales a
nivel nacional incluyendo temas relacionados con accidentalidad, salud ocupacional,
enfermedades laborales, etc.
Por
otra
parte,
existen
estadísticas
a
nivel
nacional
que
permiten
identificar
y
evaluar
el
estado
de
la
seguridad
laboral
en
Colombia.
A
continuación,
se
presentan
información
relevante
al
respecto:
Tabla 1. Incidente laboral
Año No. de Total No. de accidentes Muertes por
empresas trabajadores laborales calificados accidente laboral
2008 219.998 4.812.838 1.344.815 445
2009 448.430 6.700.836 403.519 586
2010 438.081 6.813.658 450.564 689
2011 491.055 7.499.488 555.479 692
2012 557.376 8.430.796 659.170 676
2013 607.959 8.271.915 622.486 706
2014 595.063 8.936.931 688.942 564
Fuente: Fernández (2008)
Como
se
puede
observar
en
la
Figura
1,
durante
el
periodo
comprendido
entre
los
años
2008
y
2014
en
Colombia,
la
mayor
tasa
de
accidentalidad
se
presentó
en
el
año
2008
con
un
total
de
1.344.815
accidentes,
mientras
que
las
tasas
más
bajas
se
presentaron
en
los
años
2009
y
2010
con
un
total
de
403.519
y
450.564
respectivamente.
4 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Accidentes
laborales
calificados
2008
-‐ 2014
1500000
1000000
500000
0
2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
No. de accidentes laborales calificados
Figura 1.Total de accidentes laborales en Colombia 2008-‐2014.
Fuente: Fasecolda (2008)
Total de muertes causadas por accidentes
laborales 2008 -‐ 2014
800
600
400
200
0
2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Muertes por accidente laboral
Figura 2.Total de muertes causadas por accidentes laborales en Colombia 2008-‐2014.
Fuente: Fasecolda (2008)
En
la
figura
2
se
puede
ver
el
número
total
de
accidentes
causados
por
un
accidente
laboral
en
Colombia
para
el
periodo
2008-‐2014.
El
año
2008
y
2014
fueron
los
periodos
donde
se
presentaron
menos
descensos
de
este
tipo,
con
445
y
560
respectivamente.
5
5
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 5
3. La
cultura
de
la
prevención
de
los
riesgos
laborales
3.1. Condiciones de trabajo
Las
condiciones
de
trabajo
son
todos
aquellos
aspectos
que
de
una
u
otra
manera
pueden
llegar
a
afectar
la
salud
en
el
trabajo,
tales
como:
la
competitividad
profesional,
mecanización
y
automatización
del
trabajo,
cambios
en
los
ritmos
de
producción,
desarrollo
tecnológico,
etc.
“Una
condición
de
trabajo
se
puede
definir
como
el
conjunto
de
variables
que
definen
la
realización
de
una
tarea
en
un
entorno”
(Cortes,
2007).
Las condiciones de trabajo estas relacionadas con los siguientes aspectos:
• La tarea ejecutada por el trabajador de manera autónoma.
• Los medios utilizados en la realización del trabajo.
• El diseño del proceso productivo o de fabricación.
En
la
Figura
3
se
pueden
ver
todas
las
condiciones
de
trabajo.
Cabe
resaltar
que
estas
condiciones
de
trabajo
son
las
que
finalmente
determinan
la
salud
del
operario
en
tres
aspectos
fundamentales:
el
físico,
el
psíquico
y
el
social.
Figura 3. Esquema de condiciones de trabajo.
Fuente: Cortés (2007)
6 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
3.2.
Prevención
del
riesgo
Como
se
ha
mencionado
anteriormente
existe
una
fuerte
relación
entre
el
trabajo
y
la
salud.
Esto
a
su
vez
implica
que
los
niveles
de
salud
se
puedan
ver
afectados
negativamente
debido
al
trabajo
en
sí,
cuando
este
no
se
lleva
a
cabo
en
las
condiciones
adecuadas.
De
aquí
surge
las
principales
motivaciones
para
la
prevención
del
riesgo,
las
cuales
buscan
potenciar
los
aspectos
positivos
del
trabajo
y
disminuir
los
negativos
que
afecten
la
salud.
Ver
Figura
4.
Figura 4. La prevención del riesgo en el trabajo.
Fuente: Cortés (2007)
En
el
trabajo
el
riesgo
se
representa
en
la
medida
en
que
los
trabajadores
experimenten
pérdidas
de
salud
que
desencadenen
las
siguientes
consecuencias:
• Accidente de trabajo con o sin lesión/baja laboral
• Incidente laboral
• Enfermedad profesional
• Fatiga, insatisfacción, envejecimiento prematuro
Las
disciplinas
de
prevención
en
el
trabajo
se
clasifican
según
el
factor
de
riesgo
asumido
en
el
lugar
de
trabajo
y
el
daño
final
causado.
7
7
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 7
Tabla 2. Disciplinas preventivas en el trabajo
Disciplina Preventiva Patología o daño Factor de riesgo
Seguridad en el trabajo Accidentes e incidentes de Riesgo en seguridad
trabajo
Higiene Enfermedad profesional Riesgos higiénicos. Presencia
en el puesto de trabajo.
Salud laboral Control de la enfermedad Riesgos higiénicos. Efecto
sobre el individuo.
Ergonomía Enfermedad y fatiga Relación hombre-‐máquina.
Psicosociología Estrés, acoso, mobbing, etc. Ambiente y organización.
Fuente: Fernández (2008)
Como
se
puede
observar
en
la
Tabla
2,
la
disciplina
preventiva
relacionada
con
los
accidentes
e
incidentes
laborales
es
la
seguridad
en
el
trabajo.
3.3. El riesgo: accidente laboral o enfermedad laboral
El
desarrollo
normal
de
una
actividad
laboral
bajo
todas
las
condiciones
determinadas
tiene
el
riesgo
de
manifestarse
de
manera
negativa
ya
sea
en
un
accidente
laboral
o
en
una
enfermedad
laboral.
El
accidente
laboral
es
un
acto
inesperado
que
puede
provocar
daños
en
las
instalaciones
y
en
el
trabajador,
mientras
que
la
enfermedad
laboral
es
el
resultado
de
un
deterioro
paulatino
de
la
salud
del
trabajador
como
resultado
de
la
misma
actividad
laboral.
Figura 5. La prevención del riesgo en el trabajo II.
Fuente: Cortés (2007)
8 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Como
se
puede
apreciar
en
la
Figura
5
la
diferencia
fundamental
entre
un
accidente
de
trabajo
y
una
enfermedad
laboral
tiene
que
ver
con
el
tiempo,
mientras
que
el
accidente
es
algo
inmediato,
la
enfermedad
es
algo
progresivo
(Fernández,
2008).
En
la
Tabla
3
se
relacionan
alguna
diferencias
entre
accidente
de
trabajo
y
enfermedad
profesional
según
varios
momentos.
Tabla 3. Diferencias entre accidente laboral y enfermedad laboral
Accidente de trabajo Enfermedad profesional
Según
su
inicio
Generalmente
se
presenta
Es
el
resultado
de
un
proceso
de
manera
espontánea
y
lento
y
progresivo,
siendo
sin
espera
en
un
difícil
de
determinar
el
momento
concreto.
Es
de
momento
exacto
en
que
se
fácil
identificación.
inicia.
Según
la
causa
que
lo
provoca
Sus
causas
suelen
ser
Aunque
las
causas
que
lo
externas
y
provocan
provocan
son
externas,
los
lesiones
directas
al
agentes
que
las
causan
organismo.
deben
penetrar
o
actuar
en
el
organismo
para
iniciar
un
proceso
patológico.
Según su manifestación Se manifiesta de forma No suele desencadenarse de
rápida y violenta e manera violenta, sino que se
inclusive de forma manifiesta de una forma
traumática. progresiva mediante
síntomas y deficiencias en el
organismo.
Según
su
identificación
Se
identifica
fácilmente
No
es
fácil
de
identificar,
ya
debido
a
la
mayor
que
es
un
proceso
lento
y
facilidad
para
encontrar
la
progresivo
que,
además,
causa
que
lo
provoca
y
el
puede
originar
síntomas
momento
en
que
se
comunes
que
no
se
produce.
relacionan
con
un
origen
profesional.
Según su tratamiento Su tratamiento médico Necesita un tratamiento
debe ser de inmediato, médico idóneo según el
con ayuda de primeros proceso patológico y un
auxilios, curas de seguimiento de los síntomas
9
9
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 9
emergencia
o
tratamiento
y
reconocimientos
y
análisis
quirúrgico
dependiendo
frecuentes.
de
la
gravedad.
Según
su
previsibilidad
Por
lo
general
no
se
puede
Es
previsible:
se
puede
prever,
aunque
depende
detectar
previamente
de
la
exposición
de
mediante
reconocimiento
y
factores
de
riesgo
que
análisis
médicos
específicos,
aumentan
la
probabilidad
siendo
previsible
su
que
el
accidente
suceda.
padecimiento
clínico.
Fuente: Fernández (2008
4. Medición de la seguridad en el trabajo
Existen
varios
índices
estadísticos
que
tienen
como
objeto
realizar
una
evaluación
cuantitativa
de
la
seguridad
e
higiene
en
el
trabajo.
Estos
índices
sirven
para
hacer
comparaciones
entre
diferentes
entidades
y
tomar
decisiones
al
respecto.
Los
índices
más
utilizados
por
recomendación
de
las
X
y
XIII
Conferencias
Internacionales
de
Estadísticos
del
Trabajo
y
la
O.I.T
son
(Fernández,
2008):
• Índice de frecuencia
• Índice de gravedad
• Índice de incidencia
• Duración media de las bajas
4.1. Índice de frecuencia
Relaciona
el
número
de
accidentes
registrados
en
un
periodo
de
tiempo
y
el
número
de
horas-‐
hombre
trabajadas
en
dicho
periodo.
Es
el
índice
más
usado
en
seguridad:
10 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
4.2.
Índice
de
gravedad:
Relaciona
los
números
de
días
perdidos
por
accidente
con
el
total
de
horas-‐hombre
que
tuvieron
exposición
al
riesgo.
Se
calcula
así:
4.3. Índice de incidencia:
Relaciona
el
número
de
accidentes
registrados
en
un
periodo
de
tiempo
y
el
número
medio
de
personas
expuestas
al
riesgo
considerado.
Se
calcula
así:
4.4. Duración media de las bajas:
Relaciona
las
jornadas
perdidas
por
incapacidades
en
un
periodo
de
tiempo
y
los
accidentes
en
jornada
de
trabajo
con
baja
ocurridos
en
dicho
periodos.
Se
calcula
así:
11
11
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 11
5. Ejemplificación
de
la
temática
A
continuación
se
presenta
un
artículo
informativo
que
refleja
la
situación
actual
de
Colombia
en
materia
de
Seguridad
en
el
trabajo
y
accidentalidad
(Consejo
Colombiano
de
seguridad,
2014):
5.1. En Colombia cada minuto se accidenta un trabajador
Bogotá, Diciembre de 2014. Durante este año se ha evidenciado un aumento en la afiliación de
los trabajadores al Sistema General de Riesgos Laborales. En lo corrido de 2014, se han reportado
8’901.551 nuevos afiliados, mostrando un aumento del 7,6 % con respecto al año anterior.
Y
aunque
la
mortalidad
laboral
ha
disminuido
durante
este
año,
pasando
de
752
en
2013
a
479
reportados
entre
enero
y
noviembre
de
2014,
la
cantidad
de
accidentes
laborales
sigue
en
aumento.
Para
el
2013
se
reportaron
a
Fasecolda
un
total
de
542.406
accidentes
de
trabajo,
lo
que
significó
aproximadamente
1.486
accidentes
por
día.
En
lo
corrido
de
este
año
se
han
reportado
615.156
accidentes
laborales,
es
decir
1.842
accidentes
diarios,
lo
que
representa
un
aumento
del
24%
en
la
accidentalidad
laboral
diaria
frente
al
año
anterior.
De
acuerdo
a
Andrea
Torres
Matiz,
directora
de
Riesgos
Laborales
del
Ministerio
de
Trabajo,
“la
mayoría
de
estos
accidentes
ocurren
en
algunos
casos
por
el
exceso
de
confianza
y
el
no
uso
de
los
implementos
de
trabajo”.
A
nivel
mundial,
la
tasa
de
accidentalidad
está
entre
el
8
y
12,
mientras
que
Colombia
en
2013
la
cerró
en
6,4
y
para
el
primer
semestre
del
presente
año
estaba
en
3,4.
Aunque
parezca
que
la
accidentalidad
en
Colombia
fuera
menor,
estas
cifras
lo
que
realmente
indican
es
que
falta
fortalecer
la
cultura
del
reporte.
Durante
los
últimos
tres
años
el
sector
inmobiliario
ha
punteado
las
estadísticas
de
accidentalidad
laboral
en
el
país.
En
lo
corrido
del
2014,
este
sector,
en
donde
se
encuentran
incluidos
los
servicios
temporales,
de
vigilancia
y
construcción,
entre
otros,
ha
registrado
147.997
accidentes,
seguido
por
la
industria
manufacturera
con
98.932,
y
en
tercer
lugar
el
sector
de
la
construcción
con
98.632
accidentes.
Precisamente, el aumento de la producción en ciertas épocas del año, como la decembrina,
demanda por tiempo limitado un mayor número de empleados en las compañías, lo que los lleva
a acudir a las empresas de servicio temporales. Actualmente, los trabajadores temporales en el
país ascienden a más de 590 mil, quienes por ley deben contar con todas las garantías laborales
que tienen los empleados de planta.
Sin
embargo,
por
el
afán
de
atender
la
demanda
de
la
época,
algunas
personas
utilizan
la
fachada
de
servicios
temporales
para
proveer
personal
sin
cumplir
los
requisitos
legales
para
el
desarrollo
del
trabajo
requerido.
12 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
Lo
anterior
se
ve
reflejado
en
los
altos
índices
de
accidentalidad
de
este
sector,
teniendo
en
cuenta
que
los
servicios
temporales
son
la
actividad
con
mayor
número
de
accidentes
reportados
con
62.854,
seguido
por
servicios
de
vigilancia
privada
con
13.736
accidentes
y
en
tercer
lugar
por
servicios
de
construcción
con
13.278
accidentes.
Por
esta
razón,
el
ingeniero
Renán
Alfonso
Rojas
Gutiérrez,
presidente
del
Consejo
Colombiano
de
Seguridad
(CCS),
expresa
su
preocupación
ante
la
falta
de
sistemas
de
gestión
que
disminuyan
la
ocurrencia
de
accidentes;
comenta
además,
que
“es
importante
fortalecer
el
sistema
de
información
estadístico
nacional,
en
cuanto
al
análisis
de
la
causalidad
de
los
eventos,
esto
nos
permitirá
direccionar
las
intervenciones
para
fortalecer
los
sectores
y
actividades
en
las
que
debemos
trabajar
más
fuerte”.
De
igual
manera,
Rojas
resalta
que
“las
empresas
deben
trabajar
ágilmente
en
la
implementación
de
las
nuevas
normas
expedidas
por
el
Gobierno
nacional
como
la
del
Sistema
de
Gestión
de
la
Seguridad
y
Salud
en
el
Trabajo,
la
formación
del
trabajo
en
alturas
y
la
nueva
tabla
de
enfermedades,
normas
que
permitirán
la
ejecución
de
actividades,
intervenciones
y
procedimientos
que
orientarán
al
país
hacia
la
prevención
de
riesgos
laborales”.
Otras cifras:
• -‐
Bogotá
reporta
la
mayor
accidentalidad
y
mortalidad
laboral
del
país
con
191.957
accidentes
y
77
muertes
calificadas
en
lo
corrido
del
2014
(enero
a
noviembre).
En
segundo
lugar
está
Antioquia
con
116.709
accidentes
y
75
muertos;
y
en
tercer
lugar
el
Valle
con
74.746
accidentes
y
50
muertos.
• -‐
El
sector
transporte,
almacenamiento
y
comunicaciones
ocupa
el
tercer
lugar
en
mortalidad
laboral
con
un
total
de
72
casos
reportados
entre
enero
y
noviembre
de
2014.
• -‐
En
lo
corrido
del
2014
se
han
reportado
8.897
enfermedades
laborales,
ocupando
el
primer
lugar
en
reporte
la
industria
manufacturera
con
2.609
casos,
seguido
por
el
sector
inmobiliario
con
1.590
y
en
tercer
lugar
el
sector
de
agricultura,
ganadería,
caza
y
silvicultura
con
1.105
enfermedades
laborales
calificadas.
13
13
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV 13
GLOSARIO
DE
TÉRMINOS
Accidente:
un
accidente
de
trabajo
se
puede
definir
como
cualquier
suceso
no
deseado
que
interrumpe
de
manera
inesperada
el
proceso
productivo
y
además,
produce
daños
a
las
personas.
Condiciones inseguras: errores de organización o técnicos como fallos de materiales,
instalaciones, maquinaria, mala organización del trabajo, etc. Algunos ejemplos:
Forma
o
tipo
de
accidente:
manera
en
que
sucedió
el
accidente
y
el
tipo
de
contacto
en
que
este
se
ha
producido
entre
la
persona
y
el
objeto
o
sustancia
que
causa
la
lesión.
Aparato
o
agente
material
causante.
sustancia,
objeto
o
condición
del
trabajo
que
produjo
el
accidente
con
o
sin
lesión
(vehículo,
herramienta,
maquinaria,
etc.).
Existen
dos
tipos:
agente
material
origen
del
accidente
y
agente
material
origen
de
la
lesión.
Condición
de
trabajo:
“Una
condición
de
trabajo
se
puede
definir
como
el
conjunto
de
variables
que
definen
la
realización
de
una
tarea
en
un
entorno”
(Cortes,
2007).
14 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
BIBLIOGRAFÍA
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Colombiano
de
seguridad
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En
Colombia
cada
minuto
se
accidenta
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15
15
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16 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
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