Examen final - Semana 8 Derecho Comercial y Laboral

11/5/2019 Examen final - Semana 8: INV/PRIMER BLOQUE-DERECHO COMERCIAL Y LABORAL-[GRUPO5]
Examen final - Semana 8
Fecha límite 14 de mayo en 23:55 Puntos 80 Preguntas 20

Disponible 11 de mayo en 0:00-14 de mayo en 23:55 4 días Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2
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Intento Tiempo Puntaje

ÚLTIMO Intento 1 42 minutos 80 de 80
 Las respuestas correctas estarán disponibles del 15 de mayo en 0:00 al 15 de mayo en 23:55.
Calificación para este intento: 80 de 80

Presentado 11 de mayo en 16:17
Este intento tuvo una duración de 42 minutos.
Pregunta 1 4 / 4 ptos.
La responsabilidad en las sociedades colectivas es:
Mancomunada e ilimitada.
Solidaria e ilimitada.
Solidaria y limitada al monto de los aportes.
Limitada al monto de los aportes.
Es correcto.
La capacidad relativa la ostenta:
Las personas que sean mayores de 18 años.
Los tutores y curadores.
Las personas jurídicas que tengan una edad entre 14 y 18 años de

creadas.
Las personas que tengan una edad entre 14 y 18 años.
En la constitución de una SAS, el aporte de un inmueble debe elevarse

a través de:
Documento Privado
El RUT
El Certificado de Existencia y Representación Legal.
Escritura pública.
Esta prestación social se paga por semestre laborado o

proporcionalmente por fracción:
Dotación.
Prima de servicios.
Vacaciones.
Cesantías.
¿Quien tiene capacidad para celebrar un contrato individual de

trabajo?
Todas las personas.
Todas las personas que hayan cumplido doce (12) años de edad.
Todas las personas que hayan cumplido dieciocho (18) años de edad.
todas las personas que hayan cumplido catorce (14) años de edad.
La Clasificación Industrial Internacional Uniforme (CIIU) tiene como

finalidad:
Identificar y clasificar los bienes que ingresan a los paises miembros de

la ONU .
Identificar y clasificar las sociedades que se constituyen en Colombia.
Identificar y clasificar los tipos de socios que constituyen sociedades.
Identificar y clasificar las actividades económicas que desarrollan las

personas o las empresas de los países miembros de la ONU.
Es correcto.
La base de cotización de seguridad social de los contratistas de

prestación de servicios es:
12.5% de los ingresos mensuales percibidos.
50% de los ingresos mensuales percibidos.
Es correcto.
La existencia de las empresas del sector privado se demuestra a

través de:
Los estatutos de constitución de la compañía.
Un comunicado del gerente de la empresa.
Un certificado de existencia y representación legal.
Un registro en la Alcaldía de su domicilio.
Es correcto.
La finalidad de la prima de servicios es:
Ser una recompensa para el trabajador por su buen desempeño

laboral.
Ser una contraprestación al trabajador por el tiempo laborado.
Dar al trabajador un pocentaje de la compañía.
Hacer participe al trabajador de las ganancias de la empresa.
Es correcto.
Provoca automáticamente la disolución en las Sociedades en

Comanditas por Acciones:
La falta de uno de los tipos de socios, gestores o comanditarios.
La falta de uno de los tipos de socios, accionistas o comanditarios.
La falta de uno de los tipos de socios gestores.
La falta de uno de los tipos de socios comanditarios.
Es una pequeña empresa, aquellas que:
Tenga activos totales entre 501 y hasta 5000 SMLMV y una planta de
personal entre 50 y 100 trabajadores.
Tenga activos hasta 500 SMLMV y una planta de personal entre 11 y

50 trabajadores.
Para la constitución de una sociedad anónima, los accionistas deben:
Aportar mas del 50% del capital autorizado y el capital pagado no

puede ser menos de la tercera parte del capital suscrito.
Aportar como mínimo el 50% del capital autorizado y el capital pagado

no puede ser menos de la tercera parte del capital autorizado.
Aportar como mínimo el 50% del capital autorizado y el capital pagado

no puede ser menos de la tercera parte del capital suscrito.
Aportar como mínimo el 50% del capital suscrito y el capital pagado no

puede ser menos de la tercera parte del capital suscrito.
¿Qué significa el principio in dubio pro operario?
Significa que los contratos laborales escritos prevalecen sobre los

verbales.
Significa que ante la duda en la aplicación de una norma laboral, se

aplicará en beneficio del trabajador.
Se refiere a que se requieren las firmas del empleador y el trabajador

en el contrato para que sea válido.
Es un principio que indica cuando el contrato laboral es eficáz.
El derecho de retracto está regulado en:
El Código Sustantivo del Trabajo.
El Código de Comercio.
El Estatuto del Consumidor.
El Código Civil.
Es correcto.
Sacarías del Rio arrienda sus inmuebles a través del agente

inmobiliario Francisco de Casas, el cual compra, vende y arrienda
inmuebles. Uno de sus inmuebles que es un local comercial tiene una
clausula que menciona, que únicamente puede ser administrado por
Dolores de Aquí. Cual de ellos es comerciante:
Sacarías
Francisco
Sacarías y Francisco
Dolores
Esta obligado a tener reglamento de trabajo:
Todo empleador que ocupe más de cinco (5) trabajadores de carácter

permanente en empresas comerciales, o más de diez (10) en
empresas industriales, o más de veinte (20) en empresas agrícolas,
ganaderas o forestales.

empresas industriales, o más de veinte (20) en empresas de
silvicultura.
La respuesta correcta es todo empleador que ocupe más de diez (10)

trabajadores de carácter permanente en empresas comerciales, o más
de diez (10) en empresas industriales, o más de veinte (20) en
empresas agrícolas, ganaderas o forestales.

empresas industriales, o más de veinte (10) en empresas agrícolas,
ganaderas o forestales.
No es un atributo de la personalidad jurídica:
El nombre
El domicilio.
El estado civil.
El patrimonio.
El ejercicio de una profesión liberal se considera como:
Un contrato de trabajo.
Una actividad transitoria.
Una actividad intelectual que no es acto de comercio.
Un acto de comercio.
Es correcto.
La indemnización por despido sin justa causa en un contrato a término

indefinido para salarios inferiores a 10 salarios mínimos legales
vigentes, corresponde a:
Treinta (30) días de salario cuando el trabajador tuviere un tiempo de

servicio no mayor de un (1) año y si el trabajador tuviere más de un (1)
año de servicio continuo se le pagarán veinte (20) días adicionales de
salario sobre los treinta (30) básicos anteriores, por cada uno de los
años de servicio subsiguientes al primero y proporcionalmente por
fracción
Veinte (20) días de salario cuando el trabajador tuviere un tiempo de

año de servicio continuo se le pagarán quince (15) días adicionales de
salario sobre los veinte (20) básicos anteriores, por cada uno de los
fracción
Treinta (30) días de salario cuando el trabajador tuviere un tiempo de

año de servicio continuo se le pagarán quince (15) días adicionales de
salario sobre los treinta (30) básicos anteriores, por cada uno de los
fracción
Veinte (20) días de salario cuando el trabajador tuviere un tiempo de

año de servicio continuo se le pagarán veinte (20) días adicionales de
salario sobre los treinta (30) días básicos, por cada uno de los años de
servicio subsiguientes al primero y proporcionalmente por fracción
El número mínimo de socios en una sociedad anónima es:
1 socio.
2 Socios.
5 socios.
5 socios y 1 gestor.
Calificación de la evaluación: 80 de 80

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La responsabilidad en las sociedades colectivas es:

Solidaria y limitada al monto de los aportes.

Limitada al monto de los aportes.

La capacidad relativa la ostenta:

Las personas que sean mayores de 18 años.

Los tutores y curadores.

Las personas jurídicas que tengan una edad entre 14 y 18 años de

Las personas que tengan una edad entre 14 y 18 años.

En la constitución de una SAS, el aporte de un inmueble debe elevarse

El Certificado de Existencia y Representación Legal.

Esta prestación social se paga por semestre laborado o

¿Quien tiene capacidad para celebrar un contrato individual de

Todas las personas.

La Clasificación Industrial Internacional Uniforme (CIIU) tiene como

Identificar y clasificar los bienes que ingresan a los paises miembros de

Identificar y clasificar las sociedades que se constituyen en Colombia.

Identificar y clasificar los tipos de socios que constituyen sociedades.

Identificar y clasificar las actividades económicas que desarrollan las

La base de cotización de seguridad social de los contratistas de

12.5% de los ingresos mensuales percibidos.

50% de los ingresos mensuales percibidos.

40% de los ingresos mensuales percibidos.

100% de los ingresos mensuales percibidos.

La existencia de las empresas del sector privado se demuestra a

Los estatutos de constitución de la compañía.

Un comunicado del gerente de la empresa.

Un certificado de existencia y representación legal.

Un registro en la Alcaldía de su domicilio.

La finalidad de la prima de servicios es:

Ser una recompensa para el trabajador por su buen desempeño

Ser una contraprestación al trabajador por el tiempo laborado.

Dar al trabajador un pocentaje de la compañía.

Hacer participe al trabajador de las ganancias de la empresa.

Provoca automáticamente la disolución en las Sociedades en

La falta de uno de los tipos de socios, gestores o comanditarios.

La falta de uno de los tipos de socios, accionistas o comanditarios.

La falta de uno de los tipos de socios gestores.

La falta de uno de los tipos de socios comanditarios.

Es una pequeña empresa, aquellas que:

Tenga activos hasta 500 SMLMV y una planta de personal entre 11 y

Para la constitución de una sociedad anónima, los accionistas deben:

Aportar mas del 50% del capital autorizado y el capital pagado no

Aportar como mínimo el 50% del capital autorizado y el capital pagado

Aportar como mínimo el 50% del capital autorizado y el capital pagado

Aportar como mínimo el 50% del capital suscrito y el capital pagado no

¿Qué significa el principio in dubio pro operario?

Significa que los contratos laborales escritos prevalecen sobre los

Significa que ante la duda en la aplicación de una norma laboral, se

Se refiere a que se requieren las firmas del empleador y el trabajador

Es un principio que indica cuando el contrato laboral es eficáz.

El derecho de retracto está regulado en:

El Código Sustantivo del Trabajo.

El Estatuto del Consumidor.

Sacarías del Rio arrienda sus inmuebles a través del agente

Esta obligado a tener reglamento de trabajo:

Todo empleador que ocupe más de cinco (5) trabajadores de carácter

Todo empleador que ocupe más de cinco (5) trabajadores de carácter