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Resumen del Test de Competencias Laborales

Resumen del Test de Competencias Laborales MARIA FLORES Cajera y Asistente Amplia experiencia de Atención al
Resumen del Test de Competencias Laborales MARIA FLORES Cajera y Asistente Amplia experiencia de Atención al

MARIA FLORES

Cajera y Asistente

Amplia experiencia de Atención al Cliente, Atención de Llamadas Telefónicas y Trabajo en Equipo *Cajera Atención al Cliente y Atención de Llamadas Telefónicas *Asistente de Relaciones Publicas E Interinstitucionales conocimiento de programas edición de pancartas, permisos de alcaldía pa

de programas edición de pancartas, permisos de alcaldía pa mariay.floresc@gmail.com Distrito Capital/Libertador

mariay.floresc@gmail.com Distrito Capital/Libertador

pa mariay.floresc@gmail.com Distrito Capital/Libertador 58-04127075508 27 años Mapa de competencias en distintas

58-04127075508

Distrito Capital/Libertador 58-04127075508 27 años Mapa de competencias en distintas áreas

27 años

Mapa de competencias en distintas áreas relacionadas con el redimiento laboral

en distintas áreas relacionadas con el redimiento laboral Descripción general de competencias Responsabilidad:

Descripción general de competencias

Responsabilidad: Asunción de autoría de las propias acciones y sus consecuencias

Autogestión: Percepción de la capacidad para gestionar la acción con éxito

Liderazgo: Habilidades para gestión de grupo e interés en ejercer la posición de líder

Motivación: Orientación al éxito en los objetivos y orientación profesional al grupo de trabajo

Inteligencia Social: Capacidad para mostrar un repertorio de estrategias de interacción para la relación con otras personas

Autonomía: Capacidad para desenvolverse de forma autónoma en distintos entornos Arbitraje: Capacidad para buscar acuerdos entre personas

Cooperación: Grado en el que el individuo se muestra dispuesto a colaborar u aportar valor al grupo

Resumen del Test de Competencias Laborales

MARIA FLORES

Resumen del Test de Competencias Laborales MARIA FLORES

Puntuaciones del Test de Competencias Laborales

ResponsabilidadMARIA FLORES Puntuaciones del Test de Competencias Laborales En general, crea fácilmente hábitos de trabajo que

En general, crea fácilmente hábitos de trabajo que ayudan a obtener buenos resultados.

Autogestiónhábitos de trabajo que ayudan a obtener buenos resultados. Raramente llega tarde y suele tener tiempo

Raramente llega tarde y suele tener tiempo suficiente para terminar sus tareas.

Liderazgoy suele tener tiempo suficiente para terminar sus tareas. No se considera carismático. Motivación Piensa que

No se considera carismático.

Motivaciónterminar sus tareas. Liderazgo No se considera carismático. Piensa que los grandes riesgos conllevan mayores

Piensa que los grandes riesgos conllevan mayores recompensas.

Inteligencia Socialque los grandes riesgos conllevan mayores recompensas. Puede experimentar dificultades de comunicación en algunos

Puede experimentar dificultades de comunicación en algunos ambientes.

Autonomíadificultades de comunicación en algunos ambientes. Solicita ayuda para superar obstáculos y prefiere colaborar

Solicita ayuda para superar obstáculos y prefiere colaborar a tomar decisiones en solitario.

Arbitrajey prefiere colaborar a tomar decisiones en solitario. No le cuesta encontrar ideas comunes ante opiniones

No le cuesta encontrar ideas comunes ante opiniones totalmente enfrentadas.

Cooperaciónideas comunes ante opiniones totalmente enfrentadas. Normalmente cree que es preferible hacer las cosas entre

Normalmente cree que es preferible hacer las cosas entre todos.

Resultados obtenidos del Test de Competencias Laborales de CompuTrabajo