1

Universidad Abierta Para Adultos (UAPA).

Escuela de Ciencias Jurídica y Políticas.

Materia:
Practica Jurídica III.

Tema:

Resolución Alternativa de Conflictos. El Arbitraje.

Participante:

Mireya Hernández Frías.

Matricula:
16-0080.

Facilitador(a):

Licda. Liz Patricia Frías

Lugar:

Santo Domingo Este.

Fecha:

18/10/19.
 2

INTRODUCCIÓN.

El arbitraje es el método mediante el cual se somete un conflicto a un

tercero o terceros imparciales escogidos de acuerdo al mecanismo
aceptado por las partes, quienes acuerdan acatar la decisión rendida por el
o ellos, luego de agotado el procedimiento convenido.

Pueden someterse a arbitraje las controversias sobre materias de libre

disposición y transacción, conforme las disposiciones civiles y comerciales
aplicables, incluyendo aquellas en las que el Estado fuere parte.

El Acuerdo Arbitral es aquel por el cual las partes deciden someter a

arbitraje ciertas o todas las controversias existentes o que puedan surgir
entre ellas, respecto de una determinada relación jurídica, contractual o
no contractual. El Acuerdo de Arbitraje podrá adoptar la forma de una
cláusula arbitral incluida en un contrato o la forma de un acuerdo
independiente.

El arbitraje tiene varias clasificaciones, la de mayor trascendencia en el

plano local son el Arbitraje Ad-hoc y el Institucional: En el arbitraje Ad-hoc
las partes acuerdan las reglas de procedimiento aplicables en la solución
de su controversia, mientras que en el arbitraje institucional, las partes se
someten a un procedimiento establecido por un centro de arbitraje.
 3

OBJETIVOS ESPECÍFICOS.

 Analizar las la Resolución Alternativa de Conflictos y El Arbitraje.

 Determinar la conciliación o transacción.

 Realizar Acompañado de un experto en la materia, lleve a cabo un

conversatorio en su comunidad (club, Liceo), donde explique en que
consiste la Resolución Alternativa de Conflictos y El Arbitraje, para el
conocimiento de los munícipes y estudiantes., Debe gravar video del
conversatorio donde usted participe y enviarlo por la vía
correspondiente.
 4

DESARROLLO.

Distinguido participante:
Consulte la bibliografía básica de la unidad y demás fuentes complementarias
del curso; luego realice la actividad que se describe a continuación:
1- Acompañado de un experto en la materia, lleve a cabo un conversatorio
en su comunidad (club, Liceo), donde explique en que consiste la Resolución
Alternativa de Conflictos y El Arbitraje, para el conocimiento de los munícipes y
estudiantes., Debe gravar video del conversatorio donde usted participe y
enviarlo por la vía correspondiente.
 5

CONCLUSIÓN.

Finalmente el Reglamento de Arbitraje del Consejo de Conciliación y Arbitraje

de la Cámara de Comercio y Producción de Santo Domingo define el arbitraje
como el método mediante el cual se somete un conflicto a un tercero o
terceros imparciales escogidos de acuerdo al mecanismo aceptado por las
partes, quienes acuerdan acatar la decisión rendida por el o ellos, luego de
agotado el procedimiento convenido.

Reglamentación a través de la Ley y siguientes del Código de Procedimiento

Civil vigente en la República Dominicana. La misma aporta nuevas pautas en
las relaciones comerciales dominicanas y fue creada por la necesidad de que la
legislación dominicana en materia de arbitraje estuviera acorde a las
normativas internacionales sobre arbitraje.

Esta ley está basada en la ley española número 60/2003, de fecha 23 de

diciembre, inspirada en la ley modelo elaborada por la Comisión de las
Naciones Unidas para el Derecho mercantil
 6

BIBLIOGRAFÍA.

Díaz, Marino. (2012). Código de Procedimiento Civil Dominicano. Santo

Domingo.

Código de Procedimiento Civil de la Rep. Dom. (2007). Santo Domingo.

Ley No. 834 de 1978.