EDITH ERENDIRA

VS
MAYOLY SPINDLER DE MÉXICO S.A. DE C.V.

H. JUNTA LOCAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE DE LA CIUDAD DE MÉXICO

P R E S E N T E.

EDITH ERENDIRA, por mi propio derecho, autorizando como mis apoderados para
todos los efectos legales a que haya lugar a los Licenciados en Derecho
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX, en términos de la carta poder que al presente ocurso
se anexa y señalando como domicilio para oír y recibir todo tipo de notificaciones el ubicado en
AVENIDA CENTENARIO CASA XX COLONIA PUERTA GRANDE, C. P. 01630 DELEGACIÓN ÁLVARO
OBREGÓN, CIUDAD DE MÉXICO, con todo respeto comparezco y expongo:

Que, por medio del presente escrito, con fundamento en los artículos 870, 871 y 872 de la
Ley Federal del Trabajo, vengo a demandar de:

a) MAYOLY SPINDLER DE MÉXICO S.A. DE C.V.

Quien puede ser emplazada a juicio en el domicilio de la fuente de trabajo en: CALLE
ASTURIAS NO. 39, COLONIA INSURGENTES MIXCOAC, DELEGACIÓN BENITO
JUÁREZ, CP 03920, CIUDAD DE MÉXICO; y/o quienes resulten ser responsable o
propietario de la fuente de trabajo, el cual es LABORATORIO FARMACEÚTICO que se
dedica a: COMERCIALIZAR MEDICAMENTOS ESPECIALIZADOS EN EL ÁREA
GASTROINTESTINAL.

b) EDGAR XXXXXX
Quien puede ser emplazado a juicio en el domicilio de la fuente de trabajo en: CALLE
EMILIO CARRANZA NÚMEROXX, MANZANA XX LOTE XX, COLONIA AMPLIACIÓN SAN
PEDRO XALPA C.P. 02719, DELEGACIÓN AZCAPOTZALCO, CIUDAD DE MÉXICO ; y/o
quienes resulten ser responsable o propietario de la fuente de trabajo, que se dedica a:
PERSONA FISICA, QUIEN REPRESENTA LOS INTERESES DE LA PERSONA
MORAL MAYOLY SPINDLER S.A. DE C.V.

De MAYOLY SPINDLER S.A. DE C.V. y EDGAR XXX en su carácter de representante de

la persona moral demandada, se demanda el pago y cumplimiento de las siguientes:

PRESTACIONES

a) Reinstalación.
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b) El pago de salarios caídos o vencidos.
c) El pago de horas extras.
d) El pago de aguinaldo.
e) El pago de diferencias de vacaciones y prima vacacional.
f) El pago de salarios devengados.
g) El pago de diferencia de salarios devengados.
h) La restitución y conservación de los derechos laborales.
i) El reconocimiento de que desde la fecha del despido hasta la fecha de la reinstalación
debo ser restituido de mis derechos de los que fui privada.
j) Inscripción al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), con el salario correcto.
k) Inscripción al Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores
(INFONAVIT), con el salario correcto.
l) Reconocimiento de antigüedad.
m) La expedición y firma del contrato individual de trabajo.

Fundan la presente demanda los siguientes hechos y consideraciones de derecho:

HECHOS

1. Con fecha 27 de enero de 1986, ingrese a prestar mis servicios para los
demandados en forma personal y subordinada, asignándome un salario equivalente
a diez salarios mínimos mensuales, es decir el equivalente al salario mínimo diario
multiplicado por 30 días y nuevamente multiplicado por 10, que fueron pactados
desde el inicio de la relación laboral, pagaderos de manera quincenal; asignándome
la categoría de encargado de bodega, con funciones de coordinar la entrada y
salida de material, supervisar su acomodo, reacomodar el material para permitir el
ingreso de nuevo material, supervisar el corte de las piezas de metal, dirigir el
soldado de las piezas metálicas, recibir y organizar documentación, realizar el
mantenimiento en general de las instalaciones de la fuente de trabajo y las
análogas e inherentes a las mismas, que eran desempeñadas dentro de un horario
de trabajo asignado de las 10:00 a las 18:00 horas, con una hora intermedia para
descansar e ingerir alimentos que podía distribuir de manera completa o por lapsos,
en el momento que yo eligiera siempre y cuando estuviera a disposición del patrón
dentro de las instalaciones de la fuente de trabajo, de lunes a sábado de cada
semana, descansando los días domingo, y la de velador y vigilante, con funciones
de vigilar que nadie permaneciera dentro de la fuente de trabajo una vez que se
cerrara, que todas las puertas y ventanas estuvieran cerradas, que las herramientas
y material estuviera completo; las funciones encomendadas eran desempeñadas
dentro de un horario de trabajo que me fue asignado de las 18:00 horas a las 18:30
horas y de las 23:00 horas a las 23:30 horas, de lunes a sábado de cada semana,
descansando los días domingo, por lo cual reclamo el pago de horas extras a razón
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 de una hora diaria de las 18:00 horas a las 18:30 horas y de las 23:00 horas a las
23:30 horas de lunes a sábados de cada semana, en términos del artículo 67 de la
Ley Federal del Trabajo, debiendo considerar el salario correspondiente a la jornada
extraordinaria para el pago de las indemnizaciones; y siendo que laboré de manera
constante y permanente dicha jornada, se debe considerar el importe del pago de
las horas extras, para la integración del salario en términos del artículo 84 de la Ley
Federal del Trabajo.

2. Los demandados, dadas las funciones desempeñadas y que tenía que estar al
pendiente de la fuente de trabajo y por las actividades realizadas, al momento de la
contratación me proporcionaron una vivienda para habitarla y que cohabito con mi
esposa María de la Luz XXXX y mis hijos Verónica GXXXX, todos de apellidos
XXXXX, y que sigo ocupando hasta la presente fecha, en términos de lo previsto
por el artículo 337 fracción II de la Ley Federal del Trabajo y que representa parte
de mi salario en términos del artículo 334 de la Ley Federal del Trabajo.

3. Siempre presté mis servicios, con el profesionalismo, dedicación, vocación y actitud

de servicio con el esmero necesario para las funciones que me fueron asignadas y
a entera satisfacción de los demandados, recibiendo el pago de las prestaciones y
salarios a que tuve derecho a excepción de las que se demandan en el juicio
laboral que da origen con la presente demanda.

4. El día 30 de junio de 2018, siendo aproximadamente las 10:00 horas, cuando me

disponía a iniciar mi jornada laboral, estando yo en la puerta principal de entrada y
salida de la fuente de trabajo, se presentó ante mi ROSA ELENA XXXXXX en su
carácter de GERENTE GENERAL de la negociación y quien a fungido como uno de
mis superiores jerárquicos, y quien me manifestó textualmente “NECESITO QUE A
PARTIR DE HOY YA NO TRABAJES, YA QUE ESTAS DESPEDIDO Y POR FAVOR
NO PIDAS EXPLICACIONES PORQUE NO TE VOY A RESPONDER, ES UNA
ORDEN, Y YA, Y POR LO QUE HACE A LA VIVIENDA QUE ESTAS OCUPANDO,
BUSCA DONDE IRTE Y DESOCUPAMELA LO MAS PRONTO QUE PUEDAS O TE
VOY A EMPEZAR A COBRAR RENTA”; hechos de los cuales se dieron cuenta
varias personas que se encontraban presentes en esos momentos, omitiendo
darme por escrito los motivos o causas que dieron origen al despido, incumpliendo
con ello lo establecido en el artículo 47 parte final de la Ley Federal del Trabajo,
motivo por el cual se reclama la reinstalación en mi trabajo en los mismos términos
y condiciones en que lo venía desempeñando, en términos del artículo 48 de la Ley
Federal del Trabajo, con los incrementos y mejoras a mi salario, categoría y
prestaciones que se generen desde la fecha del despido hasta la reinstalación, así
como los salarios vencidos, de carácter resarcitorio, a partir de la fecha del despido
y los que se sigan generando hasta el momento en que sea reinstalado;
considerando la conservación de todos mis derechos, laborales y de seguridad
3
 social durante el tiempo que dure suspendida la relación laboral, especialmente
aquellas prestaciones dejadas de percibir mientras este suspendida la relación
laboral.

5. Los demandados, al momento del despido, me quedaron adeudando el pago del

aguinaldo generado por todo el tiempo que duró la relación laboral; y el que se siga
generando desde la fecha del despido hasta la fecha de la reinstalación, en
términos del artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.

6. Los demandados, al momento del despido, me quedaron adeudando el pago de las

vacaciones dejadas de disfrutar, por todo el tiempo que duró la relación laboral;
considerando que únicamente disfrute de 5 días al año, por lo que se reclaman los
días restantes que me corresponden, en términos del artículo 76 de la Ley Federal
del Trabajo.

7. Los demandados, al momento del despido, me quedaron adeudando el pago de mi

prima vacacional, equivalente al importe del 25% de los días de vacaciones, por
todo el tiempo que duró la relación laboral; en términos del artículo 80 de la Ley
Federal del Trabajo.

8. Se demanda el pago de los salarios devengados, por el periodo del 1 de noviembre

de 2017 al 30 de noviembre de 2017 del 1 de febrero de 2018 al 15 de febrero de
2018 y del 1 de abril de 2018 al 15 de abril de 2018 y que los demandados se
negaron a pagarme, porque supuestamente en ese periodo fue muy bajo mi
rendimiento.

9. Se demanda el pago de la diferencia de los salarios devengados que los

demandados omitieron pagarme, siendo que únicamente me pagaron el 50% de
mis salarios, a partir del 1 de enero del año 2000 y hasta la fecha del despido,
argumentando que los guardarían y me los pagarían en una sola exhibición, cuando
llegara el momento de dar por terminada la relación laboral, a excepción de los
salarios devengados por el periodo del 1 de noviembre de 2017 al 30 de noviembre
de 2017 del 1 de febrero de 2018 al 15 de febrero de 2018 y del 1 de abril de 2018
al 15 de abril de 2018 que se reclaman de manera completa.

10. Se demanda el alta al Instituto Mexicano del Seguro Social y al Instituto del Fondo
Nacional de la Vivienda para los Trabajadores, con el salario real que percibía por
todo el tiempo que duró la relación laboral, siendo que los demandados no me
dieron de alta con el salario real y desde la fecha del despido hasta la fecha de la
reinstalación y los derechos de seguridad social que se sigan generando desde la
fecha del despido hasta la fecha de la reinstalación, conforme al salario y categoría
que venía desempeñando.
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11. Se reclama el reconocimiento de que desde la fecha del despido hasta la fecha de
la reinstalación debo ser restituido de mis derechos laborales de los que fui privado,
siendo que al reclamar la reinstalación no existe ruptura de la relación laboral y se
deben de conservar todos y cada uno de mis derechos laborales de los que fui
privado.

12. Se reclama el reconocimiento de la antigüedad desde la fecha de ingreso hasta la

fecha de la reinstalación, por considerarse una relación laboral continua con la
vigencia de mis derechos laborales y de seguridad social.

13. Se reclama la expedición y firma de mi contrato individual de trabajo por tiempo

indeterminado, en términos de los artículos 24 y 25 en relación con el artículo 20 de
la Ley Federal del Trabajo.

14. El periodo por el que se debe condenar al pago de salarios caídos es desde la
fecha del despido hasta la fecha de la reinstalación, máxime que la naturaleza
jurídica de la reinstalación lleva implícito resarcir todos aquellos derechos de los
que fui privado como si nunca se hubiera interrumpido la relación laboral; por lo que
independientemente de la naturaleza indemnizatoria de los salarios caídos, en el
caso de reinstalación su naturaleza jurídica es resarcitoria, por lo que no procede el
2% de intereses, sino el incremento del salario de acuerdo a la categoría
desempeñada.

15. Los demandados, DISTRIBUIDORA DE RECORTE XXXXXXX (PERSONA MORAL) y

FORTINO XXXXXX (PERSONA FISICA), forman una unidad económica, que
coadyuvan para la realización de sus actividades a las que se dedican, inherentes a
su objeto social, por lo que son solidaria y mancomunadamente responsables de la
relación laboral, debiendo quedar garantizadas las prestaciones que reclamo con el
patrimonio de la empresa demandada, así como el de la persona física demandada
en su calidad de socio mayoritario y dueño principal de la empresa referida y mis
derechos deben quedar garantizados, conforme a la aplicación de las leyes
respectivas y los tratados celebrados y aprobados en los términos del artículo 133
de la Constitución, en todo lo que me beneficie; máximo que las ganancias de la
empresa ingresan al patrimonio personal de la persona física demandada.

AD CAUTELAM y para el caso de que los demandados se nieguen a la

reinstalación, en sustitución de esta y de manera indemnizatoria, en términos de los
artículos 162, 48, 49 y 50 de la Ley Federal del Trabajo, se demanda el pago y
cumplimiento de las siguientes:

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 PRESTACIONES

n) Prima de Antigüedad, considerando la antigüedad generada desde la fecha de ingreso

hasta la fecha en que se realice el pago de las indemnizaciones.
o) Indemnización de tres meses de salario, considerando mi salario integrado.
p) Indemnización de Veinte días por año, considerando mi salario integrado.
q) Salarios caídos, de naturaleza indemnizatoria y considerando mi salario integrado.

De FORTINO XXXX como persona física, se demanda el pago y cumplimiento de las

siguientes:

PRESTACIONES

r) El pago de la Indemnización de tres meses de salario.

s) El pago de la Prima de Antigüedad.
t) El pago de salarios caídos o vencidos.
u) El pago de aguinaldo.
v) El pago de diferencias de vacaciones y prima vacacional.
w) El pago de salarios devengados.

Fundan la presente demanda los siguientes hechos y consideraciones de derecho:

HECHOS

16. Con fecha 1 de enero de 2000, ingrese a prestar mis servicios para el demandado
en forma personal y subordinada, asignándome un salario equivalente a tres
salarios mínimos mensuales, es decir el equivalente al salario mínimo diario
multiplicado por 30 días y nuevamente multiplicado por 10, que fueron pactados
desde el inicio de la relación laboral, pagaderos de manera quincenal; asignándome
la categoría de chofer personal y asistente personal, con funciones de manejar su
vehículo para trasladarlo de su casa a la fuente de trabajo de la empresa
demandada y de la empresa a su domicilio particular o incluso en algunas
ocasiones a los diversos lugares donde asistía, ayudarlo en todo lo que me
encomendara mientras estaba a su disposición, como llevar a sus familiares al lugar
que me indicaran y especialmente a su hijo de nombre MIGUEL ANGEL
XXXXXXXX y a la persona de nombre REMEDIOS XXXXXXXX, aclarando que a
partir del mes de enero del año 2000, por su avanzada edad y estado de salud me
indico que esporádicamente me llamaría pero que siguiera asistiendo a esas
personas y a otras de su familia para llevarlas a donde me indicaran, lo cual he

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 venido haciendo hasta la fecha del despido y las funciones análogas e inherentes a
las mismas, que eran desempeñadas dentro de un horario de trabajo asignado de
las 8:00 horas a las 9:00 horas y de las 19:00 horas a las 20:00 horas.

17. Siempre presté mis servicios, con el profesionalismo, dedicación, vocación y actitud
de servicio con el esmero necesario para las funciones que me fueron asignadas y
a entera satisfacción de los demandados, recibiendo el pago de las prestaciones y
salarios a que tuve derecho a excepción de las que se demandan en el juicio
laboral que da origen con la presente demanda.

18. El día 30 de junio de 2018, siendo aproximadamente las 11:00 horas, llamo a la
puerta de la vivienda que vengo ocupando dentro de la fuente de trabajo, se
presentó ante mi ROSA XXXXXXXX, quien me manifestó textualmente “RAUL
COMO VAS CON ESO DE BUSCAR COMO IRTE DE AQUÍ, Y TE COMENTO QUE
TAMBIEN ESTAS DESPEDIDO EN EL TRABAJO PERSONAL EN EL QUE TE
CONTRATO MI JEFE FORTINO, YA QUE EN ALGUNA OCASIÓN ME INDICÓ,
QUE CUANDO YA TE FUERAS DE AQUÍ ERA MEJOR ROMPER TODA
RELACION CONTIGO Y QUE TE DESPIDERA PERO PAGANDOTE TODOS LO
QUE SE TE DEBA Y YO TE AVISARE CUANDO SE TE PAGARA YA QUE
TENEMOS QUE RESOLVER VARIAS COSAS E INCLUSO VENDER ESTE
INMUEBLE PARA LIQUIDAR LAS DEUDAS”; hechos de los cuales se dieron
cuenta varias personas que se encontraban presentes en esos momentos,
omitiendo darme por escrito los motivos o causas que dieron origen al despido,
incumpliendo con ello lo establecido en el artículo 47 parte final de la Ley Federal
del Trabajo, motivo por el cual se reclama la indemnización, la prima de antigüedad
y los salarios caídos a que tengo derecho.

19. El demandado, al momento del despido, me quedo adeudando el pago del

aguinaldo generado por todo el tiempo que duró la relación laboral; en términos del
artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.

20. El demandado, al momento del despido, me quedo adeudando el pago de las

vacaciones dejadas de disfrutar, por todo el tiempo que duró la relación laboral; en
términos del artículo 76 de la Ley Federal del Trabajo.

21. El demandado, al momento del despido, me quedo adeudando el pago de mi prima

vacacional, por todo el tiempo que duró la relación laboral, en términos del artículo
80 de la Ley Federal del Trabajo.

22.- Se demanda el pago de los salarios devengados que el demandado omitió

pagarme, por el periodo del 1 de marzo de 2018 al 15 de marzo de 2018 y del
1 de mayo de 2018 al 15 de mayo de 2018.
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 MARÍA DE LA LUZ XXXXXXXXX, por mi propio derecho, autorizando como mis
apoderados para todos los efectos legales a que haya lugar a los Licenciados en Derecho
XXXXXXXXXXXX XXXXXXXXX Y XXXXXXX , así como a los pasantes en derecho VERÓNICA
XXXXXXX, en términos de la carta poder que al presente ocurso se anexa y señalando desde este
momento como domicilio para oír y recibir todo tipo de notificaciones el ubicado en AVENIDA
CENTENARIO CASA COLONIA PUERTA GRANDE, C. P. 01630 DELEGACIÓN ÁLVARO OBREGÓN,
CIUDAD DE MÉXICO, con todo respeto comparezco y expongo:

Que por medio del presente escrito vengo con fundamento en los artículos 870, 871 y 872
de la Ley Federal del Trabajo, vengo a demandar de:

c) DISTRIBUIDORA DE RECORTE XX.

Que puede ser emplazada a juicio en el domicilio de la fuente de trabajo en: CALLE
EMILIO CARRANZA NÚMERO MANZANA LOTE COLONIA AMPLIACIÓN SAN PEDRO
XALPA C.P. 02719, DELEGACIÓN AZCAPOTZALCO, CIUDAD DE MÉXICO;
y/o quienes resulten ser responsable o propietario de la fuente de trabajo, que se
dedica a: ALMACENAMIENTO Y RECORTE DE MATERIAL METALICO.

d) FORTINO XXXXXX
Que puede ser emplazada a juicio en el domicilio de la fuente de trabajo en: CALLE
EMILIO CARRANZA NÚMERO COLONIA AMPLIACIÓN SAN PEDRO XALPA C.P. 02719,
DELEGACIÓN AZCAPOTZALCO, CIUDAD DE MÉXICO;
y/o quienes resulten ser responsable o propietario de la fuente de trabajo, que se
dedica a: PERSONA FISICA, QUE REQUIERE LOS SERVICIOS PERSONALES Y
SUBORDINADOS DE UNA PERSONA DE SU CONFIENZA PARA SUS ACTIVIDADES
PERSONALES.

De DISTRIBUIDORA XXXXX en su carácter de socio mayoritario y dueño principal de la

persona moral demandada, se demanda el pago y cumplimiento de las siguientes:

DERECHO

La Junta del conocimiento, deberá aplicar los principios generales consagrados en

la Ley Federal del trabajo, propiciando el trabajo digno o decente en todas las
relaciones laborales; en el que se respete plenamente la dignidad humana del
trabajador; sin discriminación por origen étnico o nacional, género, edad,
discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición
migratoria, opiniones, preferencias sexuales o estado civil; con el debido acceso a
la seguridad social y un salario remunerador; y respeto a las condiciones óptimas

8
de seguridad e higiene para prevenir riesgos de trabajo; tutelando en todo caso la
igualdad sustantiva o de hecho del trabajador, eliminando la discriminación.

En cuanto al fondo son aplicables, en términos de los artículos 123 apartado “A”;
los artículos 1, 2, 3, 4, 5, 8, 10, 11, 12, 14, 18, 20, 24, 26, 31, 35, 48, 49, 50, 58 a
68, 69 a 75, 76 a 81, 82 a 89, 90 a 98, 99 a 116, 117, 132 fracciones I y II, 162 y
demás relativos y aplicables de la Ley Federal del Trabajo. Así como las
disposiciones del título XIV, capítulo V, de la citada Ley.

POR LO EXPUESTO Y FUNDADO.

A ESTA H. JUNTA, ATENTAMENTE SE PIDE SE SIRVA:

PRIMERO. - Tener por presentado este escrito, demandando a todos y cada uno
de los demandados en los términos del mismo, reconocer la personalidad de los
apoderados designados y tener por señalado el domicilio para oír y recibir
notificaciones.

SEGUNDO. - Darle entrada a la demanda, corriéndole traslado a los demandados

con las copias simples que se acompañan, notificándoles y emplazándolos para la
audiencia de Ley, en el domicilio señalado.

TERCERO. - Dictar laudo en su oportunidad, declarando procedentes las acciones

hechas valer y en consecuencia condenar a la demandada de conformidad con las
reclamaciones contenidas en esta demanda.

CIUDAD DE MÉXICO A 27 DE JULIO DEL 2018.

PROTESTAMOS LO NECESARIO

MARÍA DE LA LUZ XXXXXX

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