Diego Alejandro Chavarría Arboleda CC1035305170

ANÁLISIS DE PELÍCULA TIEMPOS MODERNOS

La película “Tiempos modernos” ilustra el sistema social de principios del siglo XX, ésta
hace una crítica al sistema capitalista de la época donde se muestra la desigualdad social con
la tiranía de la administración industrial vivida por el proletariado, siendo esta sometida a la
injusticia social, al hambre, la pobreza, la opresión y la explotación laboral. En el transcurso
de la película se aprecia que el hombre no era considerado como un recurso humano y físico,
sino que era considerado como una herramienta, el dirigente se preocupaba más por el costo,
la cantidad y el tiempo de la productividad que por el bienestar de sus subordinados. Cada
uno de los trabajadores era visto como un instrumento de mecanización dentro de la
organización laboral de la industria. La película hace alegoría a la controversia político -
económica y la eficiencia de la industrialización, que al tratar de hacerla más rápida y con
menos fallas, resulta como una razón importante para el desempleo de muchos trabajadores,
en este sentido el filme expresa el estrés, la injusticia social, la represión, y principalmente
criticar el sistema capitalista. Demuestra que el trabajador no puede compararse físicamente
a una máquina y que una empresa no puede verlo como tal, debe valorarse más que los
derechos humanos, el capital humano con el que se cuenta en una empresa, no sólo es el
trabajo físico el involucrado en mejorar la eficiencia en una producción, sino también la
capacidad de hacer más productivo o más eficiente un sistema desde otras labores.

El tiempo era una variable muy importante, esto se ve en una parte de la película donde se
trata de disminuir el tiempo de almuerzo con un sistema más eficiente con el fin de dedicar
el tiempo ganado a trabajar y producir más, sin tener en cuenta los derechos laborales de los
trabajadores. La disciplina en la película es un concepto contrastado entre explotación y
rendimiento laboral, ejercido por la línea superior en el mandato que no la aplicaba de igual
manera, y por el contrario, se reducía a ejercer presión impacientemente sobre sus empleados
sin sacrificar su tiempo o esfuerzo y sólo esperando aumentar el saldo de su bolsillo.

Karl Marx introdujo el concepto del marxismo que se asocia a los movimientos políticos y
sociales que surgieron en el siglo XX. Con respecto a la lucha de clases, Marx afirma que la
clase alta y baja conviven en una lucha constante por el dominio de uno sobre el otro, lo cual
puede apreciarse en la película donde el protagonista es un trabajador que estando en el
descanso de su jornada laboral es obligado por el director de la fábrica a seguir trabajando
sin importar que viole sus derechos, esto genera en él un pensamiento que lo hace despertar
y saber que está siendo explotado.

Hay una parte de la película donde las personas están manifestando el injusto trato al que se
ven sometidos los trabajadores en las fábricas para las que trabajan, aquí se ve lo expuesto
en el pensamiento de Emilie Durkheim, el cual observa la sociedad como un conjunto de
ideas y valores desarrollados, generando en sí una conciencia colectiva. En la película se
ilustra que este pensamiento colectivo los ayudó a percatarse del trato desigual que estaban
recibiendo en las fábricas y a incitar en ellos el ánimo de oponerse y manifestarse.

La situación laboral actual en Colombia podría evaluarse de manera similar, las condiciones
económicas de la clase baja colombiana los lleva a ser explotados en empresas que no valoran
ni cuidan el talento humano; viven la represión de tener que hacerlo para pagar las
necesidades de su familia, y sumando la ausencia de respaldo de un gobierno que cada vez
recorta más los subsidios básicos como la educación. La zozobra laboral ataca a la mayoría
de personas, ya que los que no tienen trabajo no saben si podrán conseguir uno, y los que lo
tienen no saben si podrán conservarlo, esto los lleva a una situación mostrada en la película
y es la atmósfera de estrés a la que se ven expuestas las personas que se encuentran en este
tipo de situación. Las empresas tienen la obligación de cuidar de la salud de sus trabajadores
y velar por garantizar unas condiciones laborales y un ambiente de trabajo digno, y esta
podría ser una manera de aumentar su efectividad o producción, ya que podrá contar con
trabajadores que al abandonar sus casas o separarse de sus hijos en la mañana podrán saber
que van a una empresa que los valora y no sólo los ve como un intercambio de mano de obra
por dinero, así las personas no verán las instalaciones del sitio de trabajo no sólo como un
ambiente laboral, sino también se sentirán en un ambiente familiar.

La industrialización es producto de un intento de un sistema político por encontrar formas de

reactivar la economía, sin embargo, es un claro ejemplo de las formas en que la mejora en la
economía afecta directamente el bienestar humano y el equilibrio social y no necesariamente
trae desarrollo a un lugar, donde debería evaluarse un desarrollo en conjunto y no individual
como muchos sistemas políticos lo plantean.
 REFERENCIAS

Chaplin, C. (productor) Chaplin, C.(director). (1935). Modern Times [cinta cinematográfica].

Estados Unidos: Charles Chaplin productions.