UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO

FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS

ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE CONTABILIDAD Y FINANZAS

Tema : Ideas para controlar y regular la informalidad en el

Perú

Curso : Gestión de los aprendizajes

Docente : -.-.-

Ciclo : I

Sección : A

Alumno : ----

2019
 LOS GRANDES CAMBIOS SOCIALES

 En el Perú hubo épocas donde las migraciones tuvieron gran impacto. Primero en
los años 60. Luego con la Reforma Agraria de Velasco. Y la más trascendente en
la época del terrorismo.
 Además, en los años de la hiperinflación, los peruanos de clase media emigraron
a países como Chile, Argentina, Venezuela, para intentar solventar las
necesidades de sus familias.
 Es así que la clase pobre adquiere mayor poder, genera mercados donde se omite
el pago de impuestos y se generan nuevos barrios. En Colombia, Bolivia México
sucedió muy similar. Con el tiempo la cantidad de migraciones aumentó
generando nuevas definiciones de clases sociales, y la necesidad de legitimidad
social.
 Los migrantes dan mayor peso a la economía. y con el tiempo y los gobiernos que
sólo buscaban aceptación popular, se obtiene la aceptación de las nuevas culturas
razas y costumbres.
 También, con el crecimiento de las provincias se dio un elemento “fundamental”
adicional para el acercamiento entre ricos y pobre tradicionales en el Perú.

¿Cómo reducir la informalidad?

La informalidad de empresas está siendo mucho más común en nuestra sociedad, ya
hemos sido testigos de los constantes hallazgos por nuestras autoridades.
Pero, cuando estas empresas piensan en estar acogidas a esta informalidad; no toman en
cuenta los riesgos a los que están expuestos y tampoco en cuenta lo beneficioso que sería
entrar en el ámbito formal tanto para su empresa como para la sociedad ya que de ellas
depende el desarrollo de su país.
El Estado se ha orientado a brindar incentivos tributarios y laborales, como la propuesta
del seguro de desempleo y la reducción del IGV, sin embargo, según diversos economistas
esto no sería suficiente ¿por qué? "Cualquier medida que haga el Gobierno parte de un
diagnóstico previo sobre lo que piensan que genera la informalidad. La idea que tiene el
Gobierno de que la informalidad se genera por sobrecostos es errada", afirma el director
del CISEPA, Mario Delfín Tello.
Algunas propuestas ante la problemática de la informalidad en el Perú son:
 Si el Estado ofreciera a los trabajadores independientes incentivos como seguros
de salud, acceso a una vivienda, o bienes y servicios de calidad, podría
motivarlos a apostar por la formalidad.
 La productividad sería vital para reducir la informalidad, ya que permitirá a las
personas acceder a mejores oportunidades laborales, y al mismo tiempo,
contribuir con las empresas a mejorar sus ingresos.
 Será necesario capacitaciones para mejorar la competitividad y la incorporación
de nuevas tecnologías.
 Invertir en capital humano es un factor primordial para que los habitantes de un
país desarrollen habilidades cognitivas de orden superior, debe desarrollarse
una fuerte inversión en infraestructura educativa, que ayude a generar las
mejores condiciones para que el niño logre un óptimo desarrollo.
 También es necesaria una reforma laboral, sobre todo con respecto a los
trabajadores más jóvenes, o que recién se integran a una planilla.
 Impulsar la formalización consta de mejorar la fiscalización laboral, potenciando
las metodologías de detección de informalidad e impulsando que el Estado
publicite a las empresas que solo emplean personas en condiciones formales y
que trabajan con proveedores que hacen lo mismo.
 Mantener un crecimiento económico importante y sostenido. Un alto y
sostenido dinamismo del poder adquisitivo de las personas se traduce en mayor
demanda y ventas para las empresas, y por lo tanto, una mayor generación de
empleo formal.