Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
ES172004755
JULIO 2019
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
ÍNDICE
INTRODUCCIÓN.................................................................................................................... 1
Actividad 1. Las condiciones laborales y los sistemas de pensamiento entorno a la
producción .............................................................................................................................. 2
Actividad 2. Los derechos sociales ........................................................................................ 6
Actividad Integradora. Análisis del Derecho Laboral en el contexto neoliberal. ................... 8
¿Cuáles son los retos del Derecho Laboral en el contexto neoliberal? ............................ 9
CONCLUSIÓN. ..................................................................................................................... 18
Jurisprudencia. ..................................................................................................................... 19
MODULO 10 RELACIONES INDIVIDUALES DE TRABAJO
INTRODUCCIÓN.
1
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
1. Lee en tu texto de apoyo, los apartados del tema: “Antecedentes del Derecho del
Trabajo”.
2. Identifica las corrientes teóricas que se tratan en el texto de apoyo.
3. investiga la existencia de otras teorías económicas y políticas influyentes a partir de la
Revolución Industrial hasta la actualidad.
2
MODULO 10 RELACIONES INDIVIDUALES DE TRABAJO
4. Realiza un análisis sobre todas estas teorías influyentes en los procesos productivos y la reglamentación laboral, a partir del siguiente
recuadro:
Teorías y corrientes del pensamiento Conceptualización Consecuencias en los Consecuencias entorno a las
procesos de producción condiciones de trabajo
La fisiocracia surge en Francia La fisiocracia buscaba Según la fisiocracia solamente la
durante el siglo XVIII de la mano definir una estrategia agricultura era suficiente para
Fisiocracia de François Quesnay y Anne macroeconómica coherente, mantener al estado y para generar
Robert Jacques Turgot, las para esto se determinó que riquezas. Además, consideraban
ideas de esta escuela la producción debía ser que solo la agricultura podía
económica se oponían a las del superior para pagar los producir riquezas, mientras que el
mercantilismo y planteaban que factores o costos. Se decía comercio y la industria solo las
la riqueza de la nación provenía que la parte tributaria era podían distribuir. (Fisiocracia,
de la agricultura. La Fisiocracia fácil ya que la carga 2019)
significa “gobierno de la impositiva debería recaer
naturaleza” y según esto el únicamente sobre la tierra y
estado no debía intervenir en su con esto se crea el sistema
economía. (Fisiocracia, 2019) económico “tableau
economique” donde la
riqueza se centra en tres
grupos sociales.
La clase productiva o
agricultores.
La clase estéril o artesanos
y comerciantes.
Y los propietarios, es decir,
la nobleza el clero y los
funcionarios. (Finanzas y
economía, 2019)
1
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO . DE TRABAJO
DEL TRABAJO DE TRABAJO
Los clásicos del liberalismo son El Liberalismo se En esta se crean normas como el
Liberalismo Adam Smith, David Ricardo, encontraba orientado Asia la Edicto Turgot (12 de marzo de
John Locke, los fisiócratas y oferta, por lo cual los 1776), que puso fin al sistema
John Stuart Mill, quienes tenían recursos eran encaminados corporativo y la Ley Le Chapelier
como bandera el lema “dejar exclusivamente hacia la (junio de 1791), que significo la
hacer; dejar pasar”, con lo que producción. El estado total oposición del estado a la
buscaban la cancelación de protegía a la burguesía al organización de los trabajadores
políticas sociales y el sostener esta los bienes de para defender condiciones más
surgimiento de un estado la producción y al depender humanas en la prestación del
disminuido en sus de este grupo el desarrollo servicio, dado que estas
intervenciones en la economía. industrial de las naciones. Al representaban un impedimento
Por lo cual John Locke surgir el fenómeno técnico para el crecimiento del
señalaba que la libertad se de la Revolución industrial capitalismo, con ello pretendían
preserva con la división del (1760) con esto se defender el interés particular del
poder sustentando que el mejor desencadena el fenómeno individuo sobre el colectivo.
gobierno es el que gobierna de traslado de la gente del Cuando los trabajadores en unión
menos. (UnADM, 2019) campo a las ciudades para buscaban tener injerencias en la
trabajar lo cual da origen al condición de trabajo impuestas en
proletariado. Ante esta las fábricas. En esa época se
dinámica se concentran a señalaba como ilegal pretender
los trabajadores en centros reducir las jornadas laborales o
de trabajo, en condiciones incrementar sus precepciones
insalubres y con esto se económicas. (UnADM, 2019)
prolonga inhumanamente la
jornada de trabajo, no
existiendo consideración
para el trabajo de niños y
mujeres. (UnADM, 2019)
Es una doctrina política y Calos Marx y Federico La única forma de tener riqueza
filosófica su desarrollo es con la Engels crean el manifiesto era a través del trabajo, sin
Marxismo obra Karl Marx (filosofo, del partido comunista a embargo, en el contexto del
economista y periodista efecto de producir una capitalismo el obrero que genero
alemán. Marx desarrollo parte conciencia en el proletariado esa riqueza recibe en su salario
de su obra junto a Friedrich sobre su importancia, como menos de lo que produce, a esto
2
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO . DE TRABAJO
DEL TRABAJO DE TRABAJO
3
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO . DE TRABAJO
DEL TRABAJO DE TRABAJO
Socialismo Sistema de organización social Aceptan el libre mercado L socialismo busca principalmente
que considera adecuada la como sistema económico distribuir todos los recursos de
abolición de la propiedad básico y al mismo tiempo acuerdo al trabajo de cada
privada, esto para dar cavidad a despliegan una considerable persona, el socialismo no se
4
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO . DE TRABAJO
DEL TRABAJO DE TRABAJO
5
MODULO 10 RELACIONES INDIVIDUALES DE TRABAJO
6
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
7
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
• En un ensayo responde la siguiente pregunta: ¿Cuáles son los retos del Derecho Laboral en
el contexto neoliberal?
• Argumenta basándote en el estudio histórico y teórico de los temas tratados en la sesión.
8
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
El neoliberalismo es una ideología, con un proyecto más o menos definido de cómo tiene que
ser la sociedad, es también la configuración resultante de aplicar un determinado tipo de política,
las que fueron inspiradas por aquella ideología, el capitalismo no se articula siempre de la misma
forma y sus instituciones cambian ( las relaciones entre capital-trabajo, entre Estado-trabajo y
otras…) como respuesta a su propia dinámica ( como se puede postular desde la teoría
marxista) o bien como resultado de políticas concretas como lo afirman los teóricos
poskeynesianos.
9
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
Esta caracterización es adecuada para describir los desarrollos recientes en prácticamente todo
el mundo capitalista, es la combinación que da lugar a una serie de efectos que el propio
D. Kotz (2008) enumera también:
→ Creciente desigualdad.
→ Incremento de la importancia del sector financiero y
→ Sucesión de grandes burbujas de activos.
→ Creciente desigualdad.
10
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
Esta es resultado de varios desarrollos, por una parte, la desregulación de sectores como el
transporte y la comunicación y los consecuentes descensos salariales que allí tuvieron lugar. La
desregulación internacional de los flujos de capital acentúo la competencia entre países y
presiono los salarios a la baja. La transferencia de trabajos desde el sector público hacia el sector
privado esto también presiono los salarios a la baja en muchos casos. El cambio de objeto política
monetaria. La reducción de los impuestos redujo la capacidad redistributiva del Estado, el cual
además redujo los programas sociales cuyos beneficiarios eran generalmente los más
necesitados. Los cambios en el mercado laboral, con los sindicatos golpeados por el estado y las
grandes empresas y con la proliferación de contratos basura, agudizo el deterioro de la capacidad
de negociación de los trabajadores, algo que finalmente se tradujo en menores salarios.
Finalmente, la mercantilización del interior de las grandes empresas presiono al alza los salarios
de los grandes ejecutivos, mientras los salarios de los trabajadores más de base se mantuvieron
estancados o en retroceso.
Esto llevaría a un nuevo contexto económico donde las finanzas ganarían importancia sobre la
economía real. Se ha hablado de financiarización de la economía para describir este fenómeno
que incluye la proliferación de nuevos mercados financieros, y de nuevos productos y agentes
financieros, por ejemplo; a la vez que tanto hogares como sobre todo familias han quedado
subsumidos por la lógica financiera cortoplacista.
Los altos empleados, cuya remuneración está vinculada al valor accionarial, se han preocupado
más por incrementar los valores de las empresas en la bolsa que por la actividad real de la
empresa y su permanencia a medio y largo plazo. A su vez, la banca se ha transformado,
cambiando progresivamente su actividad desde la recepción de depósitos hacia los negocios
con derivados y hacia las comisiones, y el endeudamiento de hogares y empresas se ha
convertido en un instrumento propulsor de la demanda agregada.
11
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
Como resultado de los dos desarrollos anteriores, las burbujas de activos han encontrado un
caldo de cultivo espectacular. El crecimiento de los beneficios sobre los salarios, la
concentración del ingreso en familias ricas, la reunión de flujos de capital ocioso (en fondos de
inversión, fondos de pensiones, hedge funds, etc.) ha llevado a promover burbujas en todas
partes. Hay que recordar que ese capital financiero responde con mayor radicalidad a la lógica
de la rentabilidad (el ciclo corto marxista, es decir, dinero para obtener dinero) sin preocuparse
por la economía subyacente y de la cual en última instancia depende. La desregulación
financiera abrió el campo para que todo este dinero, gestionado por empresas que responden
ante sus accionistas, se concentran en diversos mercados, creando burbujas, en busca de
rentabilidad.
Para los teóricos la financiarización tiene su origen en lo que han llamado la reestructuración
neoliberal. Como consecuencia de la misma, el papel que tenía el sector financiero como apoyo
de la acumulación de capital, fundamental en la posguerra, se rompió y el sector financiero se
hizo más independiente.
12
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
En todo caso las raíces de la financiarización también hay que buscarlas en una tendencia
inherente al proceso capitalista una vez que este alcanza la etapa de la corporación, en torno al
siglo XIX. Estas transformaciones desplazaron la propiedad del capital desde la posesión directa
hacia la posesión de títulos financieros, los cuales permitían escapar de los riesgos asociados
a la propiedad individual. Estos títulos financieros podían ser comprados y vendidos
instantáneamente, para lo cual era necesario crear mercados líquidos. La consecuencia tras
estos desarrollos, eran los trabajadores los únicos que soportaban lo riesgos de la producción.
Esta tendencia a la financiarización, o el incremento de los motivos financieros, pueden sin
embargo controlarse.
De los múltiples conceptos que se han vertido sobre el neoliberalismo podemos entenderlo
como “la corriente del pensamiento económico heredera del liberalismo tradicional, y por
consiguiente partidaria de la mínima intervención del Estado en la economía y de la máxima
libertad para los agentes económicos”
Este nuevo liberalismo se sustenta en el individualismo surgido en el siglo XVIII que se nutría
con las ideas desarrolladas en el renacimiento en las que el hombre se sitúa en el centro del
mundo y del universo, se rechaza la sumisión al orden establecido de origen divido. El
liberalismo exalta el concepto de libertad individual y social basado en la existencia de un orden
natural y armónico y libre de todas las cosas, asimismo, esa ideología de la época influyente en
el código civil de Napoleón que resulto ser además fuente de inspiración para las demás leyes
civiles del mundo.
13
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
pasiva en las esferas de la producción y el trabajo, dejando desde luego el precio del trabajo del
hombre a las leyes de la oferta de la demanda.
El neoliberalismo retoma las ideas y principios derivados del liberalismo clásico que enarboló
Adam Smith, existen diferencias entre una corriente y otra a si lo expresa el Dr. Witker al señalar
el liberalismo
Con el propósito de dejar aún más clara la postura neoliberal, esta se sustenta en otros
principios que lo complementa José María Zufiaur dice:
− Como centro de esta política se sitúa la lucha contra la inflación en un primer orden y
oponiéndola a la creación del empleo y crecimiento económico
− En el campo de la distribución, con el objeto de favorecer el incremento de los beneficios
en detrimento de los salarios
− Se crea toda una ideología de denostación de todo lo público con preferencia al beneficio
privado llevándolo a cabo a través de una cultura que muestre lo negativo de las
prestaciones y servicios públicos, la regulación estatal y la participación del sector
público en la economía, con la cual se identifican las privatizaciones y la extensión del
mercado como elemento progresista.
− A obligar a un cambio en el equilibrio de los poderes dentro de la sociedad, debilitando
a los sindicatos en particular, y en general, a las organizaciones sociales cuya existencia
hace contrapeso al funcionamiento del mercado y el poder de los grupos que lo
controlan.
Los efectos de esta política económica en México, a dos décadas de su implantación, han tenido
graves consecuencias y retrocesos para la sociedad y la misma economía, prácticamente se
imponía tal doctrina con las recomendaciones dictadas por organismos.
14
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
La consecuente privatización como política de estado, las crisis económicas incitadas por la
inflación, el desempleo y la nula respuesta del Estado en su conjunto para dar solución a los
problemas y necesidades sociales ponen en clara evidencia la incapacidad manifiesta del
Estado, situación que no nos enorgullece para nada, gran parte de razón de la indolencia del
Estado para lo social, especialmente lo que afecta a los trabajadores, es porque los que
luchaban verdaderamente por las cuestiones sociales en México se han extinguido.
En México es a partir del constituyente de 1916 – 1917 como se inscribe la creación de derechos
sociales y con ello el reconocimiento constitucional de los derechos de los trabajadores después
de arduos debates. El contrato de trabajo se inscribió en el proyecto de Constitución sometido
por el C. Venustiano Carranza al Congreso Constituyente de Querétaro en el entonces artículo
5º., que expresa.
Nadie podrá ser obligado a prestar servicios personales son la justa retribución y sin su
pleno consentimiento, salvo el trabajo impuesto como pena por la autoridad judicial… el
contrato de trabajo solo obligará a prestar el servicio convenido por un periodo que no
exceda de un año, y no podrá extenderse en ningún caso a la renuncia, perdida o
menoscabo de cualquiera de los derechos políticos y civiles.
Después reunidas las comisiones especiales para la elaboración del capítulo especial sobre los
derechos de los trabajadores de los que resultaría el artículo 123 constitucional correspondiente
al título VL, intitulado “Del trabajo y de la previsión social”, que de manera general ya se refería
explícitamente al contrato de trabajo al señalar.
Se atribuye también a las legislaturas locales el regular su propio derecho del trabajo
para después en una reforma constitucional transformarse en una facultad exclusiva del
Congreso de la Unión de la que surge la expedición de la Ley Federal del trabajo de
1931 y su consecuencia federalización.
15
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
Artículo 20. Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le de
origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona mediante el pago de un
salario… Contrato individual de trabajo, cualquiera que sea su forma de denominación, es aquel
por virtud de la cual una persona se obliga a prestar a otra un trabajo personal subordinado,
mediante el pago de un salario.
Bastante y con toda la autoridad se ha escrito respecto del contrato de trabajo y de las relaciones
laborales. Para otros autores hablar de contratos laborales o acuerdos sobre las relaciones de
trabajo es un tanto más que ocioso ya que en materia laboral, argumentan, tales actos jurídicos
no existen, Gonzales Molina señala lo siguiente:
Ella creía que la configuración del contrato de trabajo como libre acuerdo de voluntades entre
empresario y trabajador ha sido siempre cuestionada; es más, en términos reales no es sino
una pura ficción. Y es que, evidentemente, no se puede hablar de un auténtico acuerdo de
voluntades cuando una de las partes encuentra una situación de dependencia económica
manifiesta respecto de la otra parte… Hoy por hoy resulta, si se permite la expresión, “indecente”
el tratar de afirmar la libertad contractual de un trabajador desempleado que tras meses de
búsqueda de un empleo se ve abocado a pactar “libremente” sus condiciones laborales.
Si bien es cierto que la igualdad jurídica ha sido perpetuada desde la Declaración de los
Derechos del Hombre y el Ciudadano en 1789, también constituye una condición de toda
sociedad para asegurar su convivencia, pero esto no asegura que todos los hombres vivan en
la misma condición económica, de esto los buenos resultados del sistema capitalista, que se
caracteriza por los poseedores del capital y de los que no lo tienen.
Es por eso recordar que el derecho del trabajo nació como protector de la clase trabajadora, y
para contrarrestar el poder de los detenedores del capital en una relación de trabajo,
señalándose entre otras disposiciones las garantías mínimas a cumplir respecto del salario,
16
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
17
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
CONCLUSIÓN.
En este trabajo Conocimos más sobre las teorías y corrientes del pensamiento aprendimos que
la fisiocracia surgió en Francia que era una escuela económica que se oponía al mercantilismo
y planteaba que la riqueza de la nación provenía de la agricultura, conocimos sobre el
liberalismo en este se tenía un lema que decía “dejar hacer, dejar pasar”, con lo que buscaban
la cancelación de políticas sociales y el surgimiento de un estado disminuido en sus
intervenciones en la economía, el Marxismo es una doctrina política y filosófica este se enmarca
dentro de la ideología Socialismo Científico. Se menciona que el Comunismo es una doctrina
política y una forma de organización social y su eje central es la eliminación de las clases
sociales, del anarquismo aprendimos que este es un movimiento filosófico y social y su objeto
es la abolición del estado. El capitalismo es una organización económica donde el
funcionamiento de la sociedad es fundamental en las leyes de mercado y en la interacción de
la competencia y el interés individual y que el socialismo considera adecuada la abolición de la
propiedad privada con el fin de alcanzar una sociedad más justa. Se mencionan también los
triunfos del derecho laboral y las justificaciones a partir del derecho social. Pudimos darnos
cuenta de que durante el siglo XVIII nos encontrábamos con una sociedad individualista que se
caracterizaba por el privilegio y protección a la propiedad privada. El Derecho del Trabajo como
lo conocemos en México es el protector de la clase trabajadora, esto ha sido desde la década
de 1980 con la implantación del neoliberalismo, una realidad poco aceptada ya que los objetivos
de dicho sistema económico no se ajustaban a los mismo, en otras palabras se podría decir que
las reglas del neoliberalismo cuestionan que las relaciones del trabajo están reglamentadas
jurídicamente ya que las leyes del mercado, donde también se ubica al trabajo y que estás
deben regirse por las leyes.
18
M10 RELACIONES INDIVIDUALES U1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DE S1. DEFINICIÓN Y SUJETOS DEL DERECHO
. DE TRABAJO DEL TRABAJO DE TRABAJO
Jurisprudencia.
Fuentes de consulta
• Arteaga, C. y Arteaga, C. (s. a.). Reflexiones acerca de la justicia social.
• Cruz Parcero, J. A. (2000). Los derechos sociales como técnica de protección jurídica. En Carbonell,
M., Cruz Parcero, J. y Vázquez, R. (comp.). Derechos sociales y derechos de las minorías. México:
UNAM.
19