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1. ¿Qué es una estructura social y a cuáles estructuras pertenecen los seres humanos?
Defínelas
Grupos primarios
Grupos
secundarios
Sociedad civil
El Estado
14.¿En qué consiste la cultura? ¿Por qué se dice que cultura es sinónimo de cultivar?
R/ La Cultura: se entiende en una sociedad como el conjunto de creencias, valores,
costumbres, tradiciones, lenguaje, técnica, moral y educación que puede adquirir el
hombre. La cultura es transmitida, fomentada a partir del momento en que el sujeto
hace parte de la sociedad. La cultura es un factor que determina la cohesión social y la
identificación de un pueblo.
Se dice que la culturaes sinónimo de cultivar porque en su trasfondo, esta opera en los
aprendizajes de conocimientos, capacidades y adquisición de hábitos que los hombres
obtienen del conjunto; aunque lo histórico es considerado como herencia en los
conocimientos, no hay posibilidad de considerar la cultura más allá de lo que es
permisible al conjunto social cultivado.
15.¿En qué consiste la socialización y cuáles son sus agentes?
R/ Socialización: es un proceso por el cual el individuo acoge los elementos
socioculturales de su ambiente y los integra a su personalidad para adaptarse en la
sociedad. También, es la asunción o toma de conciencia de la estructura social en la que
un individuo nace, y aprende a diferenciar lo aceptable de lo inaceptable en su
comportamiento que se le llama socialización.
Agentes de socialización: la familia, la institución educativa, el grupo de amigos y los
medios de comunicación social.
R/ Tipos de conflicto: Los conflictos más comunes en una sociedad son los económicos,
los políticos, los laborales y los de ley.
a. Los conflictos de orden económico dan lugar a las luchas de clase y a la marginación.
b. Los conflictos de orden político siempre dan lugar al conflicto armado en la lucha por
el poder político y estatal.
c. Los conflictos de orden laboral dan lugar a protestas, manifestaciones y huelgas y son
adelantadas por grupos de presión o sindi-catos, que buscan mejores condiciones
laborales.
d. Los conflictos de ley son causados por la delincuencia organizada que se enfrenta a
los organismos de seguridad del Estado.