MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES

FECHA DE ELABORACION: 01, 11, 2019 FECHA DE ACTUALIZACION: DD__, MM__,AA__

RESPONSABLE DE ACTUALIZACION: Geraldine Alarcon Leiva
CLASIFICACION
AÑO DE DISPOSICION DESCRIPCION DEL
NORMA
GENERAL ESPECIFICA EMISION QUE REGULA ART. APLICABLE REQUISITO

Formular el plan de
emergencias para
Decreto Unico responder ante
Reglamentario Art 2.2.4.6.25. inminencia u
X DECRETO 1072 2015 del Sector ocurrencia de
Trabajo eventos
potencialmente
desastrosos

El empleador debe
realiazar
anualmente una
Decreto Unico auditoria, junto con
Reglamentario Art 2.2.4.6.29. el personal del
X DECRETO 1072 2015 del Sector comité parietario el
Trabajo vigia de SST; para
velar por el
cumplimiento del
reglamento

Por la cual se
definen los Se determina de
estandares obligatorio
minimos del cumplimiento para
TODA LA
X Resolucion 0312 2019 Sistema de las empresas
Resolucion
Gestion de la publicas y privadas
Seguridad y la implementacion
Salud en el de los estandares
Trabajo SG-SST minimos para la
implementacion del
SG-SST

SE CREA EL
SISTEMA Afiliaciones y pagos
GENERAL DE TODA LA
X LEY 100 1993 al Sistema General
SEGURIDAL NORMA de Seguridad Social
SOCIAL EN
COLOMBIA

Responsabilidad de
Ley gestion del
X 1523 2012 Art. 02 las entidades
Riesgo
publicas y privadas
 Conformacion y
funcionamiento del
TODA LA Comité de
X Resolucion 652 2012 Resolucion Convivencia Laboral
en entidades
publicas y privadas
ITOS LEGALES
N: DD__, MM__,AA__

EXISTE EVIDENCIA
EVIDENCIA DE ACTUALIZADA
RESPONSABLE OBSERVACIONES
CUMPLIMIENTO
SI NO

Plan de Gerente, persona X

Emergencias. encargada de SST.

Gerente, Comité
Parietario o Vigia X
de SST

Persona encargada
de SST y
Empleador

Gerente y
Pago de Coordinador de X
Seguridad Social Recursos Humanos

Plan Gestion del Personal SST X

Riesgo
 Ministerio de
Trabajo y
Seguridad Social