La Identificación de los La Promoción de la
peligros, evaluación y calidad de vida laboral,
valoración de los riesgos y
determinación de los
COMPROMISOS respectivos controles
Seguimiento y cooperación
en la Identificación de los
peligros ,evaluación y
control de los riesgos a
través de la matriz de
peligros
COMPROMISOS Destinar los recursos
CON LA técnicos, humanos y
POLÍTICA POR financieros que permitan
PARTE DE LA cumplir con las medidas de
GERENCIA control establecidas en la
matriz de peligros
Aprobar el plan de
trabajo anual, los objetivos
y programa de capación y
hacer seguimiento de su
cumplimiento a través de
las reuniones y revisiones
El Cumplimiento de Mantenimiento y Proveedores,
la legislación mejoramiento subcontratistas y demás
la prevención de Colombiana y otros continuo de altos grupos de interés.
enfermedades requisitos que haya estándares en
laborales, la suscrito la organización seguridad, salud en
prevención de los en Seguridad, Salud en el trabajo y
accidentes y daños a la el trabajo y Ambiente. Ambiente.
propiedad, así como el
impacto socio-
ambiental
Aprobación y Cooperar en la Participar en el diseño Contribuir en la
participación en el identificación de normas, de protocolos de identificación de los
diseño del reglamento de leyes y políticas que seguridad y salud en diferentes grupos de
higiene y seguridad apliquen a la actividad el trabajo dentro de interés.
industrial acorde a los económica de la empresa los cuales se definan
riesgos y a la actividad a través de una matriz de las medidas
económica de la empresa requisitos legales. preventivas y
correctivas que se
deben tener en cuenta
a la hora de realizar
una tarea
Destinar todos los Disponer de los recursos Mejorar los procesos Facilitar los espacios para
recursos necesarios para necesarios para dar de la empresa donde fomentar actividades que
desarrollar programas de cumplimiento a la se identifiquen contribuyen a la armonía
promoción de la salud en normatividad vigente a aspectos que impacten entre la empresa y los
el trabajo de acuerdo a través de los controles de manera negativa el grupos de interés.
los riesgos y orientados propuestos medio ambienta
a mejorar el bienestar de
los trabajadores
Facilitar los recursos Hacer seguimiento del Aportar los recursos Adoptar políticas de los
para realizar exámenes cumplimiento de la necesarios para la clientes que aporten a la
de ingresos y periódicos normatividad vigente a adquisición de mejora continua de la
que permitan evaluar el través de las revisiones herramientas y empresa y sus procesos.
estado de salud de los gerenciales equipos que sean
empleados para aptos para el
 gerenciales de forma identificar y controlar desarrollo de las
continua oportunamente los actividades de la
riesgos de salud empresa y que
relacionados con el cuenten con las
trabajo. medidas de seguridad
necesarias para
preservar la salud y
bienestar de los
trabajadores.