Утвержден

Распоряжением Главы Псковского района

от «___» _______________ 2009г. №___
Глава Псковского района
______________ В.В. Шураев
«___» ________________ 2009 г.

Согласован в части имущественных прав

и обязанностей
Председатель комитета по управлению
муниципальным имуществом Псковского
района
_______________ Ф.А. Гусакова
«___» ________________ 2009 г.

УСТАВ
Муниципального образовательного учреждения
"Писковская средняя общеобразовательная школа
Псковского района"
(новая редакция)

Принят Советом школы

протокол №.__ от________ 2009г

Псковская область
Псковский район
2009 г.
 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1.Настоящая редакция Устава разработана в связи с необходимостью
приведения Устава МОУ « Писковская средняя общеобразовательная школа
Псковского района» в соответствие действующему законодательству РФ.
1.2.Муниципальное образовательное учреждение "Писковская средняя
общеобразовательная школа Псковского района" (в дальнейшем именуемое
Учреждение) создано на основании распоряжения Администрации
Псковского района от 19.05.1998 г. № 185-р "Об изменении структуры
муниципальных образовательных учреждений управления образования
района".
1.3.Полное официальное наименование Учреждения: Муниципальное
образовательное учреждение "Писковская средняя общеобразовательная
школа Псковского района". Сокращенное наименование: МОУ "Писковская
средняя общеобразовательная школа Псковского района".
1.4.Место нахождения Учреждения: 180551, Россия, Псковская
область, Псковский район, дер. Писковичи.
1.5.Учреждение в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, Федеральным законом "Об образовании", иными
федеральными законами, Указами и распоряжениями Президента РФ,
распоряжениями и постановлениями Правительства РФ, нормативными
правовыми актами Министерства образования РФ, законами и иными
нормативными правовыми актами Псковской области, Типовым положением
об общеобразовательном учреждении, нормативными актами Учредителя,
договором с Учредителем, и настоящим Уставом.
1.6.Учреждение является юридическим лицом (некоммерческой
организацией), имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета, в
банках и иных кредитных организациях, печать с изображением
Государственного герба РФ, простую круглую печать и бланки со своим
наименованием.
1.7.Учреждение может от своего имени приобретать и осуществлять
имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом
и ответчиком в суде, в том числе арбитражном и третейском.
1.8.Настоящий Устав определяет организационные, финансово-
хозяйственные и правовые основы деятельности Учреждения.
1.9.Учредителем Учреждения является Администрация Псковского
района (далее - Учредитель).
Отношения между Учредителем и Учреждением, не урегулированные
настоящим Уставом определяются в договоре, заключенном между ними в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.10.От имени собственника муниципального имущества выступает
комитет по управлению муниципальным имуществом Псковского района.
Имущество закрепляется за Учреждением на праве оперативного
управления комитетом по управлению муниципальным имуществом
Псковского района. Имущество Учреждения является собственностью
Псковского района. Земельные участки предоставляются в постоянное
(бессрочное) пользование.
1.11.Учреждение вправе создавать филиалы (отделения). Руководители
филиалов и отделений Учреждения назначаются директором Учреждения,
создавшим их и действуют на основании доверенности, выданной
Учреждением.
Лицензирование, аттестация и государственная аккредитация филиалов и
отделения Учреждения осуществляется в общем порядке, установленном для
образовательных учреждений действующим законодательством Российской
Федерации.
1.12. Учреждение имеет филиалы:
- детский сад "Рябинушка д. Писковичи Псковского района;
- Лухновская основная общеобразовательная школа д. Ваулино Псковского
района;
которые не являются юридическими лицами. В соответствии с
законодательством Российской Федерации они наделяются имуществом
создавшего их Учреждения и действуют на основании утвержденных им
Положений.
1.13. В Учреждении создание и деятельность организационных структур
политических партий, общественно-политических и религиозных движений
и организаций (объединений) не допускается.
1.14. По инициативе обучающихся в Учреждении могут создаваться
детские общественные объединения.
2. ЮРИДИЧЕСКИЙ СТАТУС УЧРЕЖДЕНИЯ
2.1.Учреждение является юридическим лицом (некоммерческой
организацией), имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета, в
банках и иных кредитных организациях, печать с изображением
Государственного герба РФ, простую круглую печать и бланки со своим
наименованием.
2.2.Учреждение может от своего имени приобретать и осуществлять
имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом
и ответчиком в суде, в том числе арбитражном и третейском.
2.3.Права юридического лица у Учреждения в части ведения финансово-
хозяйственной деятельности, предусмотренной настоящим Уставом и
направленной на подготовку образовательного процесса, возникают с
момента регистрации Учреждения.
2.4.Право на ведение образовательной деятельности и льготы,
установленные законодательством Российской Федерации, возникают у
Учреждения с момента выдачи ему лицензии.
2.5.Учреждение самостоятельно в осуществлении образовательного
процесса, подборе и расстановке кадров, научно-методической, финансовой,
хозяйственной и иной деятельности в пределах, определенных
законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
2.6.Учреждение получает право выдавать выпускникам, прошедшим
государственную (итоговую) аттестацию, документы государственного
образца об уровне образования, заверяемые гербовой печатью Учреждения, а
лицам, не завершившим образование соответствующего уровня - справку
установленного образца.
Права Учреждения на выдачу своим выпускникам документа
государственного образца о соответствующем уровне образования, на право
пользование печатью с изображением Государственного герба РФ возникает
с момента его государственной аккредитации, подтвержденной
свидетельством о государственной аккредитации.
2.7.Учреждение в соответствии с законодательством Российской
Федерации вправе участвовать в создании образовательных объединений в
форме ассоциаций или союзов, в том числе с участием учреждений,
предприятий и общественных организаций (объединений). Указанные
образовательные объединения создаются в целях развития и
совершенствования образования и действуют в соответствии со своими
учредительными документами.

3. ЦЕЛИ И ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ

3.1.Учреждение создано для реализации гражданами Российской
Федерации гарантированного государством права на получение
общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего,
среднего (полного) общего образования в пределах федеральных
государственных образовательных стандартов.
3.2.Деятельность Учреждения основывается на принципах демократии,
гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей,
жизни и здоровья человека, гражданственности, свободного развития
личности, автономности и светского характера образования.
3.3.Основными целями Учреждения являются: формирование общей
культуры личности обучающихся на основе усвоения содержания
общеобразовательных программ (дошкольного; начального общего;
основного общего; среднего (полного) общего образования), их адаптация к
жизни в обществе, создание основы для осознанного выбора и последующего
освоения профессиональных образовательных программ; воспитание
гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека,
любви к окружающей природе, Родине, семье, формирование здорового
образа жизни, духовно-нравственной личности.
3.4.Учреждение осуществляет обучение и воспитание в интересах
личности, общества, государства, обеспечивает охрану здоровья и создание
благоприятных условий для разностороннего развития личности, в том числе
возможности удовлетворения потребности обучающегося в самообразовании
и получении дополнительного образования.
3.5. К компетенции Учреждения относится:
-материально-техническое обеспечение и оснащение образовательного
процесса, оборудование помещений в соответствии с государственными и
местными нормами и требованиями, осуществляемые в пределах
собственных финансовых средств;
-привлечение для осуществления деятельности, предусмотренной
Уставом Учреждения, дополнительных источников финансовых и
материальных средств, в том числе использование;
-предоставление Учредителю и общественности ежегодного отчета о
поступлении и расходовании финансовых и материальных средств;
-подбор, прием на работу и расстановка кадров, ответственность за
уровень их квалификации;
-использование и совершенствование методического обеспечения
образовательного процесса;
-разработка и утверждение образовательных программ и учебных планов;
-разработка и утверждение рабочих программ учебных курсов, предметов,
дисциплин (модулей);
-разработка и утверждение по согласованию с Учредителем годовых
календарных учебных графиков;
-установление структуры управления деятельностью Учреждения,
штатного расписания, распределение должностных обязанностей;
-установление заработной платы работников Учреждения, в том числе
установление надбавок и доплат к должностным окладам работников
Учреждения, порядка и размера их премирования;
-разработка и принятие Устава Учреждения;
-разработка и принятие правил внутреннего распорядка Учреждения,
иных локальных актов;
-самостоятельное формирование контингента обучающихся, в пределах
оговоренной лицензией квоты, если иное не предусмотрено действующим
законодательством Российской Федерации;
-самостоятельное осуществление образовательного процесса в
соответствии с настоящим Уставом, лицензией и свидетельством о
государственной аккредитации;
-осуществление текущего контроля успеваемости и промежуточной
аттестации обучающихся Учреждения в соответствии с настоящим
Уставом и требованиями действующего законодательства Российской
Федерации;
-создание в Учреждении необходимых условий для работы подразделений
организаций общественного питания и медицинских учреждений,
контроль за их работой в целях охраны и укрепления здоровья
обучающихся, воспитанников и работников Учреждения;
-содействие деятельности учительских (педагогических) организаций
(объединений) и методических объединений;
-координация в Учреждении деятельности общественных (в том числе
детских и молодежных) организаций (объединений), не запрещенной
законом;
-определение списка учебников в соответствии с утвержденными
федеральными перечнями учебников, рекомендованных (допущенных) к
использованию в образовательном процессе в Учреждении, а также
 учебных пособий, допущенных к использованию в образовательном
процессе;
-осуществление иной деятельности Учреждения, не запрещенной
законодательством Российской Федерации и предусмотренной Уставом
Учреждения.
3.6.Учреждение самостоятельно реализует разработанные, одобренные и
утвержденные методическими объединениями и педагогическим советом
Учреждения образовательные программы. Они разрабатываются на основе
федеральных государственных образовательных стандартов и примерных
образовательных учебных программ, курсов, дисциплин.
Образовательные программы начального общего, основного общего и
среднего (полного) общего образования являются преемственными, то есть
каждая последующая программа базируется на предыдущей.
3.7.Педагогические работники Учреждения вправе разрабатывать
авторские программы.
3.8.Учреждение осуществляет обучение по следующим видам основных
общеобразовательных программ:
• дошкольного образования
начального общего образования;
• основного общего образования;
• среднего (полного) общего образования.
3.9.Нормативные сроки освоения основных общеобразовательных
программ дошкольного, начального общего, основного общего и среднего
(полного) общего образования устанавливаются Законом Российской
Федерации "Об образовании", Типовыми положениями об образовательных
учреждениях соответствующих типов, федеральными государственными
образовательными стандартами.
3.10.Учреждение в соответствии со своими уставными целями может
реализовывать дополнительное образование (кружки, секции, клубы) и
оказывать дополнительные образовательные услуги (на договорной основе),
за пределами определяющих его статус основных образовательных
программ, но только при наличии соответствующей лицензии.
При реализации дополнительных образовательных программ Учреждение
руководствуется в своей деятельности Типовым положением об
образовательном учреждении дополнительного образования детей.
При реализации программ дошкольного образования руководствуется
Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении.
3.11.Учреждение осуществляет обучение по следующим видам
дополнительных образовательных программ:
- по программам с повышенным уровнем обучаемости, по технологии
развивающего обучения;
- по программам с пониженным уровнем обучаемости (классы
компенсирующего обучения);
- по программам с ранним изучением иностранного языка в начальной
школе с учетом возможностей и мнений детей и родителей (законных
представителей);
- по программам, направленным на решение задач формирования общей
культуры личности, ее адаптации к жизни в обществе, создание основы
для осознанного выбора и освоения профессиональных образовательных
программ.
3.12.Учреждение предоставляет следующие дополнительные
образовательные услуги:
- обучение по дополнительным образовательным программам;
- преподавание специальных курсов и циклов дисциплин;
- занятия с учащимися по углубленному изучению предметов;
- другие услуги за рамками соответствующих образовательных
программ и федеральных государственных образовательных
стандартов.

4. ОРГАНИЗАЦИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА В

УЧРЕЖДЕНИИ
4.1.Учреждение самостоятельно в осуществлении образовательного
процесса, в том числе в выборе форм, средств и методов обучения и
воспитания, в пределах, установленных законодательством Российской
Федерации и настоящим Уставом.
4.2.Обучение и воспитание в Учреждении ведется на русском языке.
4.3.Учреждение осуществляет образовательный процесс в соответствии с
уровнями общеобразовательных программ трех ступеней общего
образования:
- первая ступень - начальное общее образование (нормативный срок
освоения - 4 года) - получают обучающиеся 1-2-3-4 классов
общеобразовательного, специального (коррекционного) обучения 7 и 8
видов;
- вторая ступень - основное общее образование (нормативный срок
освоения - 5-6 лет) - получают обучающиеся 5-6-7-8-9 классов
общеобразовательного, специального (коррекционного) обучения 7 и 8
видов;
- третья ступень - среднее (полное) общее образование (нормативный срок
освоения - 2 года) - получают обучающиеся 10-11 классов
общеобразовательного обучения.
4.4.Организация образовательного процесса в Учреждении
осуществляется в соответствии с образовательными программами,
регламентируется учебным планом, годовым календарным учебным
графиком и расписаниями занятий, разрабатываемыми и утверждаемыми
Учреждением самостоятельно.
 Годовой календарный учебный график разрабатывается и утверждается
Учреждением по согласованию с управлением образования Администрации
Псковского района.
4.5.В Учреждение на ступени начального общего, основного общего,
среднего (полного) общего образования принимаются все подлежащие
обучению граждане, проживающие на территории муниципального
образования «Псковский район» и имеющие право на получение образования
соответствующего уровня.
4.6.Приём детей из других территорий производится при наличии в
Учреждении свободных мест.
Правила приема граждан в Учреждение определяется Учредителем в
соответствии с законодательством Российской Федерации и закрепляются в
Уставе Учреждения.
4.7.Учреждение обязано ознакомить поступающего и его родителей
(законных представителей) с Уставом Учреждения, лицензией на право
ведения образовательной деятельности, свидетельством о государственной
аккредитации Учреждения, основными образовательными программами,
реализуемыми Учреждением, и другими документами, регламентирующими
организацию образовательного процесса.
Прием в Учреждение на ступень начального общего образования
производится по заявлению родителей (законных представителей) детей,
достигших возраста шести лет шести месяцев при отсутствии
противопоказаний по состоянию здоровья, но не позже достижения детьми
возраста восьми лет.
По заявлению родителей (законных представителей) Учредитель вправе
разрешить прием детей в Учреждение для обучения в более раннем возрасте.
4.8.Основное общее образование и государственная (итоговая) аттестация
являются обязательными.
Требование обязательности основного общего образования
применительно к конкретному обучающемуся сохраняет силу до достижения
им возраста пятнадцати лет, если соответствующее образование не было
получено обучающимся ранее.
4.9. Прием в 10 класс производится на основании заявления
обучающегося и согласия родителей (законных представителей).
4.10. Прием детей в 1 класс, не достигших установленного возраста или
превышающих его, и другие вопросы, касающиеся приема лиц для обучения
в Учреждении, но не предусмотренные настоящим Уставом разрешаются
Учредителем.
4.11.Порядок регламентации и оформления отношений Учреждения,
учащихся, их родителей (законных представителей) определяется договором.
4.12.Для зачисления ребенка в 1 класс, родители (законные
представители) представляют заявление, медицинскую справку о состоянии
здоровья ребенка и копию свидетельства о рождении (заверенную).
 4.13.Зачисление обучающихся в Учреждение производится, как правило,
до начала учебного года и оформляется приказом по Учреждению. В
Учреждении на каждого обучающегося заводится личное дело.
4.14.Обучающиеся могут переходить в другое образовательное
учреждение в связи с переменой места жительства или по собственному
желанию (не зависимо от года обучения и текущей успеваемости).
4.15.Перевод обучающихся из Учреждения в другие учебные заведения
производится в следующих случаях:
• при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья
обучающегося, препятствующего его дальнейшему пребыванию в
Учреждении;
• по желанию родителей (законных представителей).
• в других случаях, предусмотренных законодательством Российской
Федерации.
4.16.При переходе в другое образовательное учреждение либо при
прекращении обучения в Учреждении личные дела выдаются родителям
(законным представителям) по их письменному заявлению.
4.17.Учреждение вправе открывать группы продленного дня по запросам
родителей (законных представителей) по их письменному заявлению.
4.18.В Учреждении по согласованию с Учредителем и с учетом интересов
родителей (законных представителей) могут открываться классы
компенсирующего обучения.
4.19.Управление образования Администрации Псковского района может
открывать по согласованию с Учредителем специальные (коррекционные)
классы для обучающихся с отклонениями в развитии.
4.20.Перевод (направление) обучающихся в специальные
(коррекционные) классы осуществляется управлением образования
Администрации Псковского района только с согласия родителей (законных
представителей) обучающихся по заключению комиссии, состоящей из
психологов, медицинских работников и педагогов.
4.21.Учреждение руководствуется при организации работы специальных
(коррекционных) классов Типовым положением о специальном
(коррекционном) образовательном учреждении для обучающихся,
воспитанников с отклонениями в развитии.
4.22.Учебная нагрузка и режим занятий обучающихся в Учреждении
устанавливается в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями.
Количество классов в Учреждении определяется в зависимости от
санитарных норм, контрольных нормативов, указанных в лицензии,
потребностей населения и условий для осуществления образовательного
процесса.
Наполняемость классов и групп продленного дня устанавливается в
количестве 25 обучающихся.
При наличии необходимых условий и средств возможно комплектование
классов и групп продленного дня с меньшей наполняемостью.
 При проведении занятий по иностранному языку и трудовому обучению в
5-11 классах, физической культуре в 10-11 классах, по информатике и
вычислительной технике допускается деление на 2 группы, если
наполняемость класса составляет не менее 20 человек.
4.23.В Учреждении устанавливается следующий учебный график
обучения:
• учебный год в Учреждении начинается, как правило, первого сентября;
• продолжительность учебного года на первой, второй и третьей
ступенях общего образования составляет не менее 34 недель без учета
государственной (итоговой) аттестации;
• в первом классе – 33 недели.
Учебный год делится на учебные триместры:
• 1-й триместр – с 1 сентября по 30 ноября;
• 2-й триместр – с 1 декабря по 28 (29) февраля;
• 3-й триместр – с 1 марта по 23 мая, при условии сдачи переводных
экзаменов - для обучающихся в 5, 6, 7, 8, 10 классах;
• с 1 марта по 30 мая - для обучающихся во 2, 3, 4 классах;
• с 1 марта по 25 мая - для обучающихся в 9 и 10 классах.
4.24. Для всех обучающихся Учреждения продолжительность каникул в
течение учебного года составляет не менее 30 календарных дней,
продолжительность летних каникул - не менее 8 недель. Для обучающихся в
первом классе устанавливаются дополнительные недельные каникулы в
феврале в режиме занятий обучающихся.
4.25. Продолжительность летней трудовой практики (с согласия
родителей) согласно положению о сельскохозяйственном участке МОУ
«Писковская средняя общеобразовательная школа Псковского района»:
• 5-6 классы – 5 дней - по 2 часа в день;
• 7 класс – 5 дней - по 3 часа в день;
По решению директора Учреждения в 7-10 классах возможно
прохождение летней практики по месту работы с предоставлением
соответствующих справок.
Педагогический совет Учреждения может изменять сроки проведения и
продолжительность производственной практики.
4.26.Режим работы Учреждения по пятидневной или шестидневной
неделе определяется Учреждением самостоятельно, в зависимости от
выбранной педагогическим коллективом учебной программы, варианта
базисного плана.
4.27. Учреждение работает в одну смену:
• I смена – начало занятий в 8.20, окончание занятий в 14.15;
• Продолжительность урока-40минут;
• Приход обучащихся в Учреждение происходит - за 10-15 минут
до первого звонка.
 • Ежедневное количество уроков, продолжительность перемен
определяется школьным расписанием, утверждаемым директором
Учреждения в соответствии с санитарно-эпидемиологическим нормами.
• График питания обучающихся определяется также директором
Учреждения.
4.28.Домашние задания обязательны для всех учащихся, кроме учащихся
1-го класса. На время каникул домашнее задание не задается.
4.29.В Учреждении проводятся дежурства, в которых принимают участие
учащиеся 7-11 классов. Срок дежурства - одна неделя.
4.30.Учреждение самостоятельно в выборе системы оценок, формы,
порядка и периодичности промежуточной аттестации обучающихся в
соответствии с Уставом Учреждения и Законом РФ "Об образовании".
4.31.В Учреждении при аттестации обучающихся используется
пятибалльная система оценок.
В 1-ом классе обучающиеся оцениваются по содержательной системе
оценок (программное требование в баллах).
Обучающиеся 1-го класса могут быть оставлены на второй год или
переведены в классы компенсирующего обучения только по решению
медико-психолого-педагогической комиссии. Оценки в баллах за учебу
выставляются со второго класса.
4.32.Перевод в следующий класс без аттестации производится в 1-2-3-4-
классах.
Перевод в 6-7-8-10-е классы может осуществляться по результатам
годовых оценок или промежуточной аттестации, характер, вид и объем
которых устанавливается методическими объединениями учителей-
предметников и утверждается педагогическим советом Учреждения.
4.33.Обучающиеся, освоившие в полном объеме образовательную
программу учебного года, переводятся в следующий класс.
Обучающиеся обязаны ликвидировать академическую задолженность
в течение следующего учебного года. Учреждение обязано создать условия
обучающемуся для ликвидации этой задолженности и обеспечить контроль
за своевременностью ее ликвидации.
Итоговая аттестация условно переведенного обучающегося в
общеобразовательном учреждении по соответствующему учебному предмету
проводится по заявлению родителей (законных представителей) и по мере
готовности обучающегося в течение учебного года. Форма аттестации
определяется аттестационной комиссией, состав которой утверждается
приказом по общеобразовательному учреждению.
По результату итоговой аттестации обучающегося по учебному
предмету педагогический совет Учреждения принимает решение о переводе
обучающегося в класс, в который он был переведен условно.
На основании решения педагогического совета Учреждения директор
Учреждения издает приказ, который доводится до сведения обучающегося и
его родителей (законных представителей) в трехдневный срок.
 4.35.Обучающиеся на ступенях начального общего, основного общего
образования и среднего (полного) общего образования, не освоившие
программу учебного года и имеющие по итогам учебного года
академическую задолженность по одному предмету переводятся в
следующих класс условно. Обучающиеся обязаны ликвидировать
академическую задолженность в течение следующего учебного года,
образовательное учреждение обязано создать условия обучающимся для
ликвидации этой задолженности и обеспечить контроль за своевременностью
ее ликвидации.
Обучающиеся на ступенях начального общего и основного общего
образования, не освоившие образовательные программы учебного года и
имеющие академическую задолженность по двум и более предметам или
условно переведенные в следующий класс и не ликвидировавшие
академической задолженности по одному предмету, по усмотрению
родителей (законных представителей) оставляются на повторное обучение,
переводятся в классы компенсирующего обучения с меньшим числом
обучающихся на одного педагогического работника образовательного
учреждения или продолжают получать образование в иных формах.
Обучающие на ступени среднего ( полного) общего образования , не
освоившие образовательные программы учебного года и имеющие
академическую задолженность по двум и более предметам или условно
переведенные в следующий класс и не ликвидирующие задолженности по
одному предмету, продолжают получать образование в иных формах.
4.36.Перевод обучающегося в следующий класс осуществляется по
решению педагогического совета Учреждения.
4.37.Обучающиеся, не освоившие образовательную программу
предыдущего уровня, не допускаются к обучению на следующей ступени
общего образования.
4.38.Освоение образовательных программ основного общего, среднего
(полного) общего образования завершается государственной итоговой
аттестацией выпускников.
4.39.Государственная (итоговая) аттестация обучающихся, освоивших
основные общеобразовательные программы среднего (полного) общего
образования проводится в форме единого государственного экзамена.
4.40.В исключительных случаях учащиеся из-за болезни могут быть
освобождены от экзаменов по решению педагогического совета Учреждения
и 11 классов по согласованию с Государственным управлением образования
Псковской области.
4.41.Освобождение от переводных экзаменов осуществляется
решением педагогического совета Учреждения при условии итоговых оценок
«4» и «5» по всем предметам.
4.42.За достигнутые успехи в изучении отдельных дисциплин,
обучающиеся решением педагогического совета Учреждения могут быть
освобождены от переводных экзаменов по этим предметам.
 4.43.Щадящий режим экзаменов в 9-ом, 11-ом классе на основании
медицинского заключения осуществляется по представлению
соответствующих медицинских документов.
4.44.Обучающиеся выпускного 11-го класса, имеющие академическую
задолженность по двум и более предметам, к выпускным экзаменам не
допускаются.
4.45.Учреждение с учетом потребностей и возможностей личности
оказывает помощь и содействие в создании условий для освоения основных
общеобразовательных программ или же отдельных разделов программы в
форме семейного образования, самообразования, экстерната, в очно-заочной
форме, по индивидуальным учебным планам.
4.46.По согласию родителей (законных представителей), управления
образования Администрации Псковского района, комиссии по делам
несовершеннолетних муниципального образования «Псковский район»,
обучающийся, достигший возраста пятнадцати лет, может оставить
Учреждение до получения им основного общего образования.
Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав совместно с
родителями (законными представителями) несовершеннолетнего, оставившее
Учреждение до получения основного общего образования, и управление
образования Администрации Псковского района в месячный срок принимает
меры, обеспечивающие трудоустройство этого несовершеннолетнего и ( или)
продолжение освоения им образовательной программы основного общего
образования по иной форме обучения.
4.47.Лицам, не завершившим основное общее, среднее (полное) общее
образование Учреждением выдаются справки установленного образца.
4.48.Выпускникам Учреждения, имеющего государственную
аккредитацию, прошедшим государственную (итоговую) аттестацию,
выдается документ государственного образца об уровне образования,
заверенный печатью Учреждения.
4.49.Выпускники Учреждения, достигшие особых успехов при
освоении общеобразовательной программы среднего (полного) общего
образования, награждаются золотой или серебряной медалью.
4.50.Выпускники, достигшие особых успехов в изучении одного или
нескольких предметов, награждаются похвальной грамотой "За особые
успехи в изучении отдельных предметов".
4.51.Обучающиеся переводного класса, имеющие по всем предметам,
изучавшимся в этом классе, четвертные (триместровые) и годовые отметки
"5", награждаются Похвальным листом "За отличные успехи в учении".
4.52.В случае, если Учреждение не прошло государственную
аккредитацию, выпускникам Учреждения, прошедшим государственную
(итоговую) аттестацию, выдается документ о соответствующем образовании
в соответствии с лицензией. Форма документа определяется самим
Учреждением. Документ заверяется печатью Учреждения.
4.53.Дисциплина в Учреждении поддерживается на основе уважения
человеческого достоинства обучающихся и педагогических работников.
Применение методов физического и психического воздействия по
отношению к обучающимся, не допускается.
4.54.По решению педагогического совета Учреждения за совершенные
неоднократно грубые нарушения Устава образовательного учреждения
допускается исключение из образовательного учреждения обучающегося,
достигшего возраста 15-ти лет.
Исключение обучающегося из образовательного учреждения
применяется, если меры воспитательного характера не дали результата и
дальнейшее пребывание обучающегося в Учреждении оказывает
отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права
работников, а также нормальное функционирование Учреждения.
Решение об исключении обучающегося, не получившего общего
образования, принимается с учетом мнения его родителей (законных
представителей) и с согласия комиссии по делам несовершеннолетних
муниципального образования «Псковский район».
Решение об исключении детей- сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей, принимается с согласия комиссии по делам
несовершеннолетних муниципального образования «Псковский район» и
органа опеки и попечительства.
Образовательное учреждение незамедлительно обязано
проинформировать об исключении обучающегося из Учреждения его
родителей (законных представителей) и управление образования
Администрации Псковского района.
4.55.Комиссия по делам несовершеннолетних муниципального
образования «Псковский район» совместно с управлением образования
Администрации Псковского района и родителями (законными
представителями) лица, исключенного из Учреждения, в месячный срок
принимают меры, обеспечивающие его трудоустройство или продолжение
обучения в другом образовательном учреждении.
4.56.Учреждение несет в установленном законодательством РФ
порядке ответственность за:
• невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;
• за неадекватность применяемых форм, методов и средств организации
образовательного процесса возрастным психофизиологическим
особенностям, склонностям, способностям, интересам обучающихся,
требованиям охраны их жизни и здоровья;
• реализацию не в полном объеме образовательных программ в
соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;
• за качество образования своих выпускников и его соответствие
федеральным государственным образовательным стандартам;
• жизнь и здоровье обучающихся и работников Учреждения во время
образовательного процесса;
• нарушение прав и свобод обучающихся и работников Учреждения;
• иные действия, предусмотренные законодательством РФ.
 5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
5.1 Участниками образовательного процесса в Учреждении являются:
• обучающиеся;
• родители (законные представители) обучающихся;
• педагогические работники (работники) Учреждения.
5.2. Обучающиеся в Учреждении имеют право на:
• получение бесплатного общего образования (начального общего,
основного общего, среднего (полного) общего образования) в
соответствии с федеральными государственными образовательными
стандартами;
• обучение в пределах федеральных государственных образовательных
стандартов по индивидуальным учебным планам;
• ускоренный курс обучения;
• сохранение места в Учреждении в случае болезни или прохождения
санаторно-куротного лечения;
• в случае получения образования в семье продолжить образование в
Учреждении на любом этапе обучения при их положительной аттестации
по решению родителей (законных представителей);
• бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами
библиотеки Учреждения;
• получение дополнительных (в том числе платных) образовательных
услуг;
• участие во всероссийской и иных олимпиадах школьников;
• участие в управлении Учреждением через органы ученического
самоуправления;
• на переход в другое образовательное учреждение в связи с переменой
места жительства или по собственному желанию (при согласии родителей
(законных представителей), независимо от года обучения и текущей
успеваемости;
• перевод с согласия родителей (законных представителей) в другие
образовательные учреждения соответствующего типа в случае
прекращения деятельности Учреждения;
• перевод в другое образовательное учреждение, реализующее
образовательную программу соответствующего уровня, при согласии
этого образовательного учреждения и успешном прохождении аттестации;
• медицинское обслуживание и питание в Учреждении;
• уважение человеческого достоинства;
• свободу совести, информации;
• свободное выражение собственных мнений и убеждений.
5.3. К основным обязанностям обучающихся относятся:
• добросовестно учиться, бережно относиться к имуществу Учреждения,
уважать честь и достоинство других обучающихся и работников
Учреждения, выполнять требования работников Учреждения по
соблюдению правил внутреннего распорядка;
• соблюдение Устава Учреждения.
5.4. Родители (законные представители) обучающихся имеют право:
• выбирать форму получения образования детьми;
• выбирать общеобразовательные учреждения;
• защищать законные права и интересы детей;
• принимать участие в управлении Учреждением;
• дать ребенку начальное общее, основное общее, среднее (полное) общее
образование в семье;
• на ознакомление с ходом и содержанием образовательного процесса, а
также с оценками успеваемости ребенка.
5.5. Родители (законные представители) обучающихся обязаны:
• обеспечить получение детьми основного общего образования и создать
условия для получения ими среднего ( полного) общего образования;
• выполнять Устав Учреждения, в части, касающейся их прав и
обязанностей;
• нести ответственность за воспитание своих детей и получение ими общего
образования.
Права и обязанности родителей (законных представителей) обучающихся,
не предусмотренные настоящим Уставом, закрепляются в заключаемом
между ними и Учреждением договоре.
5.6.К основным правам работников Учреждения относятся:
• право на участие в управлении Учреждением в порядке, определяемом
настоящим Уставом;
• на защиту профессиональной чести и достоинства.
• самостоятельный выбор и использование методик обучения и воспитания,
учебных пособий и материалов, учебников в соответствии с
образовательной программой и списком учебников и учебных пособий,
утвержденным Учреждением, методов оценки знаний обучающихся;
• повышение квалификации;
• аттестацию на добровольной основе на соответствующую
квалификационную категорию и получение ее в случае успешного
прохождения аттестации;
• сокращенную рабочую неделю, удлиненный оплачиваемый отпуск,
получение пенсии по достижении ими пенсионного возраста, пенсии за
выслугу лет, другие меры социальной поддержки, в порядке
установленном законодательством РФ;
• длительный (до 1 года) отпуск не реже чем каждые 10 лет непрерывной
преподавательской работы;
• дополнительные меры социальной поддержки, предоставляемые в
Псковской области, либо Учредителем, либо Уставом Учреждения.
5.8. К основным обязанностям педагогических работников относятся:
• выполнение Устава Учреждения и Правил внутреннего трудового
распорядка, тарификационно-квалификационных характеристик,
должностных инструкций;
• педагогические работники Учреждения обязаны проходить периодические
бесплатные медицинские обследования, которые проводятся за счет
Учредителя.
К педагогической деятельности в Учреждение допускаются лица,
имеющие необходимую профессионально-педагогическую квалификацию,
соответствующую требованиям тарифно-квалификационной характеристики
по должности и полученной специальности, подтвержденную документами
государственного образца об уровне образования и квалификации.
Не допускаются к педагогической деятельности в Учреждении лица,
которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а
также лица, имеющие неснятую или непогашенную судимость за
умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления предусмотренные
Уголовным кодексом Российской Федерации и Уголовным кодексом РСФСР.

6. СТРУКТУРА ФИНАНСОВОЙ И ХОЗЯЙСТВЕННОЙ

ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
6.1.Учреждение самостоятельно осуществляет финансовую деятельность.
6.2.Деятельность Учреждения финансируется Учредителем на основе
федеральных, региональных и местных нормативов финансирования,
определяемых в расчете на одного обучающегося.
6.3.Развитие материально-технической базы Учреждения осуществляется
Учреждением в пределах закрепленных за ним средств местного бюджета и
собственных средств.
6.4.Учреждение вправе привлекать в порядке, установленном
законодательством РФ, дополнительные финансовые средства за счет
предоставления платных дополнительных образовательных и иных,
предусмотренных настоящим Уставом услуг, а также за счет добровольных
пожертвований и целевых взносов физических и (или) юридических лиц, в
том числе иностранных граждан и (или) иностранных юридических лиц.
Привлечение Учреждением указанных дополнительных средств не влечет
за собой снижение нормативов и (или) абсолютных размеров его
финансирования за счет средств «Учредителя».
6.5.Комитет по управлению муниципальным имуществом Псковского
района в порядке, установленном законодательством РФ, закрепляет за
Учреждением в целях обеспечения образовательной деятельности,
предусмотренной Уставом, здания, оборудование и другое необходимое
муниципальное имущество на праве оперативного управления.
Все имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного
управления находится в муниципальной собственности Псковского района.
 Право оперативного управления имуществом, в отношении которого
комитетом по управлению муниципальным имуществом Псковского района
принято решение о закреплении за Учреждением, возникает у Учреждения с
момента передачи ему такого имущества по акту.
6.6.Учреждение вправе владеть и пользоваться закрепленным за ним
имуществом, в пределах, установленных законодательством РФ, в
соответствии с уставными целями, заданиями собственника и назначением
имущества.
6.7.Учреждение вправе с согласия Учредителя использовать закрепленные
за ним финансовые средства и иные объекты муниципальной собственности
в осуществляемой им деятельности, связанной с получением дохода. В этом
случае Учредитель получает право на часть дохода от использования
закрепленных за ним объектов муниципальной собственности в размере,
определенном договором между Учредителем и Учреждением.
6.8.Учреждение не вправе без согласия комитета по управлению
муниципальным имуществом Псковского района сдавать в аренду,
передавать во временное пользование, вносить в качестве залога или иным
способом распоряжаться закрепленным за ним на праве оперативного
управления имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств
выделенных ему по смете. На имущество, приобретенное Учреждением за
счет средств, выделяемых ему по смете, распространяется право
оперативного управления.
6.9. При осуществлении оперативного управления имуществом,
переданным Учреждению последнее обязано :
• обеспечивать сохранность и эффективное использование
закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления
имущества;
• не допускать ухудшения технического состояния, закрепленного на
праве оперативного управления имущества (данное требование не
распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом
этого имущества в процессе эксплуатации);
• осуществлять капитальный и текущий ремонт имущества,
закрепленного за Учреждением, при этом не подлежат возмещению
любые произведенные улучшения, закрепленного на праве
оперативного управления имущества;
• осуществлять амортизацию и восстановление изнашиваемой части
имущества, передаваемого в оперативное управление. При этом
имущество, приобретенное взамен списанного (в том числе в связи с
износом) включается в состав имущества, передаваемого в оперативное
управление на основании сметы расходов.
Списанное имущество (в том числе в связи с износом) исключается из
состава имущества, переданного в оперативное управление на основании
акта списания.
 Включение и исключение из состава имущества, переданного в
оперативное управление, оформляется дополнением к акту приема-
передачи.
6.10.Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного
управления, может быть изъято как полностью, так и частично
исключительно в следующих случаях:
• при принятии Учредителем решения о ликвидации, реорганизации
Учреждения;
• при нарушении условий, предусмотренных п. 6.9 настоящего Устава.
Изъятие и (или) отчуждение имущества, закрепленного за Учреждением
на праве оперативного управления, осуществляется комитетом по
управлению муниципальным имуществом Псковского района в соответствии
с законодательством РФ.
6.11.Имущество, приобретенное Учреждением за счет доходов от
собственной хозяйственной деятельности, не подлежит изъятию и (или)
отчуждению в любой форме, за исключением случая ликвидации
Учреждения.
6.12.Учреждению принадлежит право собственности на денежные
средства, имущество и иные объекты собственности, переданные ему
физическими и (или) юридическими лицами в форме дара, пожертвования
или по завещанию, на продукты интеллектуального и творческого труда,
являющиеся результатом его деятельности, а также на доходы собственной
деятельности и приобретенные на эти доходы объекты собственности.
6.13.Источниками формирования имущества Учреждения, в том числе
финансовых ресурсов, являются:
• средства, выделяемые целевым назначением из областного и местного
бюджетов;
• имущество, переданное Учреждению комитетом по управлению
муниципальным имуществом Псковского района в оперативное
управление;
• имущество, приобретенное Учреждением за счет доходов от
собственной хозяйственной деятельности;
• доходы от оказания дополнительных платных образовательных и иных
услуг при осуществлении деятельности, разрешенной настоящим
Уставом;
• добровольные взносы физических и юридических лиц;
• доходы, полученные от реализации продукции и услуг, а также от иных
видов разрешенной деятельности, осуществляемой самостоятельно;
• иные источники, в соответствии с законодательством РФ.
6.14.Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его
распоряжении денежными средствами, а также учитываемым на отдельном
балансе имуществом, приобретенным от доходов от предпринимательской
деятельности.
 6.15.Учреждение не несет ответственности по обязательствам
Учредителя.
6.16.При ликвидации Учреждения денежные средства и иные объекты
собственности, принадлежащие ему на праве собственности, за вычетом
платежей по покрытию своих обязательств направляются на цели развития
образования.
6.17.Учреждение вправе:
• использовать по своему усмотрению и в соответствии с настоящим
Уставом финансовые и материальные средства, закрепленные за ним
Учредителем или являющиеся его собственностью, в пределах,
установленных действующим законодательством РФ;
• участвовать своей собственностью в уставных фондах предприятий;
• с согласия Учредителя использовать закрепленные за ним финансовые
и иные объекты муниципальной собственности для осуществления
предпринимательской и совместной с другими юридическими лицами
деятельности, способствующей решению уставных задач в порядке,
предусмотренном законодательством РФ.
6.18.Учреждение вправе осуществлять самостоятельно
предпринимательскую деятельность, в том числе совместно с другими
юридическими лицами. Доходы, полученные от предпринимательской
деятельности, и приобретенное за счет этих средств имущество поступают в
самостоятельное распоряжение Учреждения, учитываются на отдельном
балансе и используются в соответствии с Уставом Учреждения.
К предпринимательской деятельности Учреждения относится:
-торговля покупными товарами, оборудованием;
-оказание посреднических услуг;
-долевое участие в деятельности других учреждений (в том числе
образовательных) и организаций;
-приобретение акций, облигаций, иных ценных бумаг и получение
доходов
( дивидендов, процентов) по ним;
-ведение приносящих доход иных внереализационных операций,
непосредственно не связанных с собственным производством
предусмотренных Уставом продукции, работ, услуг и с их реализацией.
"Учредитель" вправе приостановить предпринимательскую деятельность
Учреждения, если она будет идти в ущерб образовательной деятельности,
предусмотренной настоящим Уставом.
6.19.Учреждение не вправе осуществлять сделки, возможными
последствиями которых является отчуждение или обременение имущества,
закрепленного за Учреждением или имущества, приобретенного за счет
средств, выделенных Учреждению его собственником, если иное не
установлено Федеральным законом.
УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ
7.1.Управление Учреждением строится на принципах единоначалия и
самоуправления.
 7.2.Права Учредителя по управлению Учреждением определяются
договором, заключенном между Учредителем и Учреждением в соответствии
с законодательством РФ.
7.3.Формами самоуправления в Учреждении является Совет школы -
выборный представительный орган, который формируется на принципах
гласности, демократии и самоуправления в соответствии с утвержденным
Положением, а также попечительский совет, педагогический совет,
родительский комитет, общее собрание коллектива.
7.4. В состав Совета школы входят:
• директор Учреждения;
• заместители директора Учреждения;
• главный бухгалтер;
• члены попечительского совета
• члены родительского комитета;
• обучающиеся.
Состав Совета школы избирается путем прямого голосования
педагогов из числа педагогического коллектива- 5 человек, обучающихся из
числа обучающихся Учреждения- 5 человек, родителей (законных
представителей) обучающихся- 5 человек.
Кандидаты в члены Совета школы выдвигаются на собрании лиц,
имеющих право голоса.
Лица, избираемые в Совет школы путем голосования, избираются
сроком на 2 года.
Директор Учреждения, является председателем Совета школы. Он
имеет право выходить на Совет с предложениями и рекомендациями в
пределах своей компетенции.
Заседание Совета школы созывается по мере необходимости, но не
реже 1-го раза в год.
Совет школы созывается председателем Совета школы или по
требованию не менее одной четверти его членов.
К исключительной компетенции Совета школы относятся:
• определение основных направлений деятельности Учреждения;
• утверждение перспективной программы деятельности Учреждения,
баланса доходов, плана капитальных вложений;
• утверждение годовых результатов деятельности Учреждения,
утверждение отчетов, порядка распределения прибыли, определение
порядка покрытия убытков;
• утверждение внутренних документов, регулирующих права, обязанности
и требования, предъявляемые к работникам Учреждения, учащимся
Учреждения и родителям (законным представителям) учащихся;
• решение вопросов об утверждении филиалов, отделений Учреждения, а
также его участие в общественных и иных организациях;
• принятие изменений и дополнений в Устав;
 • участие в оценке качества и результативности труда работников
Учреждения, распределении выплат стимулирующего характера
работникам Учреждения;
• обеспечение участия общественности в процедурах итоговой аттестации
обучающихся, в том числе в форме ЕГЭ, лицензирования Учреждения,
проведения годовых контрольных работ для обучающихся
• участие в подготовке и утверждения публичного (ежегодного) доклада
Учреждения.
7.5.Совет школы правомочен решать, вынесенные на его рассмотрение
вопросы, если в его заседании участвуют не менее двух третей его членов.
Решения Совета принимаются простым большинством голосов. При
равенстве голосов, голос председателя Совета школы, является решающим.
Решение Совета школы подписывается всеми членами Совета.
7.6. Совет школы имеет право создавать при необходимости рабочие
группы для проработки вопросов, связанных с деятельностью Учреждения,
различные комиссии и передавать им часть своих полномочий.
7.7.Совет школы имеет право получать любую информацию о
деятельности Учреждения, которую он считает необходимой для выполнения
своих обязанностей.
7.8.Совет школы имеет право предлагать на усмотрение и рассмотрение
Учредителя кандидатуру на должность директора Учреждения.
7.9.Совет школы заслушивает отчеты директора Учреждения, его
заместителей, отдельных педагогов.
7.10. Председатель Совета школы имеет право приостанавливать решения
Совета в случаях их противоречия действующему законодательству РФ до
решения этого вопроса Учредителем.
7.11.Общественный Попечительский совет МОУ «Писковская средняя
общеобразовательная школа Псковского района» есть некоммерческая
общественная организация самоуправления широкой общественности,
добровольно созданная гражданами заинтересованными во всемерной
всесторонней помощи, поддержке и содействии МОУ во всех сферах его
деятельности.
Членство в Совете может быть индивидуальным и коллективным.
Членами Совета могут быть граждане (в том числе иностранных государств),
а также юридические лица, предприятия, организации, учреждения,
общественные и благотворительные организации, трудовые коллективы
предприятий и организаций, принимающие и выполняющие нормы
положения об общественной некоммерческой организации общественный
попечительский совет МОУ «Писковская средняя общеобразовательная
школа Псковского района»
7.12.Совет реализует свои цели на основе инициативы, самостоятельности
и своих членов: их творческого, личного, финансового и материального
участия во всех областях и направлениях деятельности совета в
соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
 7.13. Педагогический совет- коллективный орган управления МОУ,
вопросов учебно- воспитательной работы.
В состав педагогического совета входят:
директор МОУ, все заместители, учителя, воспитатели, педагоги-
организаторы, логопед, психолог, социальный педагог, библиотекарь,
медработник, председатель родительского комитета, педагоги
дополнительного образования.
Решения педагогического совета принимаются простым большинством
голосов при присутствии на заседании не менее двух третий его
представителей. При равном количестве голосов решающим является голос
председателя совета (директора МОУ). В случае несогласия с решением
педагогического совета директор МОУ приостанавливает проведение
решения в жизнь и доводит это до сведения управления образования
Администрации Псковского района.
7.14.Родительский комитет Учреждения является коллегиальным органом
управления школой и действует в соответствии с Уставом школы.
Родительский комитет Учреждения является общественным органом
управления и работает в тесном контакте с администрацией школы,
Управляющим советом школы, педагогическим советом и другими
общественными органами управления и общественными организациями в
соответствии с действующим законодательством. Родительский комитет
создается с целью оказания помощи педагогическому коллективу в
организации образовательного процесса, внеурочного времени обучающихся
и социальной защиты обучающихся. Родительские комитеты создаются и в
каждом классе Учреждения как орган общественного самоуправления
класса.

7.15.Руководство Учреждением осуществляет прошедший

соответствующую аттестацию директор, который назначается на должность
и освобождается от должности Учредителем. Директор заключает с
Учредителем трудовой договор (контракт).7.16.Разграничение полномочий
между Советом школы и директором Учреждения определяется в Положении
о Совете школы.

7.17.Директору Учреждения совмещение его должности с другими

руководящими должностями (кроме научного и научно-методического
руководства) внутри или вне Учреждения не разрешается.
7.18.Должностные обязанности директора Учреждения не могут
исполняться по совместительству.
7.19.Директор вправе принимать решения по всем вопросам в пределах
его компетенции. Директор Учреждения без доверенности действует от
имени Учреждения», представляет его интересы в органах государственной
власти, учреждениях, организациях и предприятиях.
7.20.Директор Учреждения в пределах своей компетентности издает
приказы, утверждает инструкции, штатное расписание и дает указания,
обязательные для всех работников Учреждения, принимает на работу и
увольняет работников, применяет меры поощрения и налагает
дисциплинарные взыскания на работников за нарушения Правил внутреннего
трудового распорядка Учреждения.
7.21.В пределах своей компетенции директор Учреждения распоряжается
имуществом Учреждения, совершает от имени Учреждения сделки,
заключает договоры, выдает доверенности, открывает в банках расчетный
счет и иные счета. Документы финансового характера, а также отчеты и
баланс подписываются директором и главным бухгалтером Учреждения.
7.22.Директор Учреждения несет ответственность перед обучающимися,
их родителями (законными представителями), государством, обществом и
Учредителем за результаты своей деятельности в соответствии с
функциональными обязанностями, предусмотренными квалификационными
требованиями, трудовым договором (контрактом) и Уставом Учреждения за
создание необходимых условий для учебы, труда и отдыха обучающихся.
7.23.Директор Учреждения несет ответственность перед комитетом по
управлению муниципальным имуществом Псковского района за сохранность
и эффективное использование закрепленного за Учреждением на праве
оперативного управления муниципального имущества.
7.24.Персонал Учреждения как педагогический, так и вспомогательный
принимаются на работу директором Учреждения по заявлению и
заключаемому с ними трудовому договору. Условия трудового договора не
должны противоречить законодательству РФ о труде.
7.25.Условия оплаты труда работников Учреждения оговариваются в
заключенном с ними трудовом договоре.
7.26.Заработная плата и должностной оклад работнику Учреждения
выплачиваются за выполнение им функциональных обязанностей и работ,
предусмотренных трудовым договором.
7.27. Выполнение работником Учреждения других работ и обязанностей
оплачивается по дополнительному договору, за исключением случаев,
предусмотренных законодательством РФ.
7.28.Учреждение в пределах имеющихся у него средств на оплату труда
работников Учреждения самостоятельно определяет размеры доплат,
надбавок, премий и других мер материального стимулирования. Изыскание
средств на эти цели путем превышения максимально допустимых учебных
нагрузок на педагогического работника Учреждения, запрещается.

ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ

К УСТАВУ
8.1. Положения настоящего Устава могут быть изменены и дополнены:
- Советом школы;
 - по инициативе Учредителя.
8.2.Изменения и дополнения, вносимые в Устав Учреждения,
согласовываются в части имущественных прав и обязанностей с комитетом
по управлению муниципальным имуществом Псковского района,
утверждаются Главой Псковского района и подлежат регистрации в порядке,
установленном законодательством РФ.

9. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ

9.1. Реорганизация и ликвидация Учреждения осуществляется в порядке,

установленном законодательством РФ.
9.2.Общеобразовательное учреждение может быть реорганизовано в иную
некоммерческую организацию в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
9.3. При реорганизации (изменении организационно-правовой формы,
статуса) Учреждения его Устав, лицензия и свидетельство о государственной
аккредитации утрачивают силу.
9.4. Ликвидация Учреждения может осуществляться:
• по решению Учредителя;
• по решению суда в случае осуществления деятельности без
надлежащей лицензии, либо деятельности, запрещенной законом или
деятельности, не соответствующей его уставным целям.
Ликвидация Учреждения допускается только с согласия схода жителей
населенных пунктов, обслуживаемых Учреждением.
9.5.В случае реорганизации Учредителя права последнего переходят к
соответствующим правопреемникам.
9.6.При ликвидации и реорганизации Учреждения увольняемым
работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с
законодательством РФ.
9.7.При ликвидации Учреждения имущество подлежит изъятию по
распоряжению Учредителя.

ЛОКАЛЬНЫЕ АКТЫ УЧРЕЖДЕНИЯ

1.Деятельность Учреждения регламентируется следующими видами
локальных
актов: положениями, инструкциями, приказами, правилами, договорами.
2.Локальные акты Учреждения не могут противоречить Уставу.
3.Перечень локальных актов Учреждения:
♦ Положение о Совете школы;
♦ Положение о Попечительском совете Учреждения;
♦ Положение о педагогическом совете Учреждения;
♦ Положение о родительском комитете;
♦ Договор с Учредителем;
♦ Положение об административном совете;
♦ Договор с родителями;
♦ Правила для обучающихся;
♦ Положение о приеме обучающихся в Учреждение;
♦ Правила внутреннего трудового распорядка;
♦ Положение о совещании при директоре;
♦ Положение о распределении дополнительного фонда оплаты труда
работникам;
♦ Положение о методическом объединении классных руководителей;
♦ Положение об аттестационной (экзаменационной) комиссии
Учреждения;
♦ Положение о системе оценок, форм, порядке и периодичности
промежуточной и итоговой аттестации обучающихся;
♦ Положение о конфликтной комиссии по вопросам разрешения
споров между участниками образовательного процесса;
♦ Положение о классах коррекции и классах компенсирующего
обучения;
♦ Положение о научном обществе обучающихся;
♦ Положение об учебном кабинете;
♦ Положение о сельскохозяйственном участке;
♦ Инструкция по безопасности и правилам пользования для
травмоопасных участков, рабочих мест и учебных кабинетов;
♦ Трудовые договора с работниками Учреждения;
♦ Должностные инструкции работников Учреждения;
♦ Приказы по основной деятельности, личному составу, об отпусках,
командировках, поощрениях, по учащимся школы;
♦ Инструкция по делопроизводству;
♦ Инструкция по использованию печатей и штампов при оформлении
документов;
♦ Положение о платных дополнительных услугах, оказываемых
Учреждением; репетиторство;
♦ Положение о Благодарственном письме;
♦ Номенклатура дел;
♦ Положение об архиве;
♦ Положение о постоянно действующей экспертной комиссии;
♦ Положение о котировочной комиссии;
♦ Положение о квалиметрическом мониторинге;
♦ Положение о внутришкольном мониторинге;
♦ Положение о предоставлении педагогическим работникам
длительного отпуска сроком на 1 год;
♦ Положение о библиотеке;
♦ Правила пользования библиотекой;
♦ Положение о работе филиалов.