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17514)
Rua Pietrângelo de Biase, 33 CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Centro
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
Vitória/ES
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
CEP: 29010922
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
Telefone(s) : (27) 3321-2400 transcendência do recurso de revista.
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem VITORIA, 27 de Novembro de 2019
Pensão.
RECURSO DE REVISTA
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Salário /
Lei 13.015/2014
Diferença Salarial.
Lei 13.467/2017
Ante o acolhimento da prescrição total, a matéria em epígrafe não
Recorrente(s): LUIZ CLAUDIO DA SILVA LEITAO
foi analisada pela C. Turma, o que obsta o apelo, por ausência de
Advogado(a)(s): ANTONIO AUGUSTO DALLAPICCOLA SAMPAIO
prequestionamento.
(ES - 9588)
CONCLUSÃO
Recorrido(a)(s): HOTEIS ARUAN S A
DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Advogado(a)(s): JOICE LUGON LIMA FERNANDES (ES - 20778)
Publique-se.
JOSE HILDO SARCINELLI GARCIA (ES - 1174)
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
MATHEUS PERTENCE COUTO (ES - 20178)
Desembargadora-Presidente
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §8º, da
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
transcendência do recurso de revista. cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 27/09/2019 - fl(s)./Id apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
B5469AF; petição recursal apresentada em 09/10/2019 - fl(s)./Id semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
b8832a6). Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 77b829a. de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
A parte recorrente está isenta de preparo, tendo em vista a o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
concessão da justiça gratuita (Id. 725f9ab, 66d2766). Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
- Violação arts. 93, IX CR; 5° XXXV, LIV, LV CR; 832 CLT; 489 CPC 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
Sustenta a nulidade do julgado, por negativa de prestação 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
jurisdicional, ao argumento de que não realizou análise acerca de Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
todos os pontos omissos apontados pela recorrente, inclusive diante 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
da interposição de embargos declaratórios. Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Inviável o recurso, contudo, porquanto se verifica que as questões 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
oportunamente suscitadas e essenciais à resolução da controvérsia Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
foram analisadas pelo Eg. Regional, de forma motivada, razão por 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
que não se vislumbra, em tese, a apontada afronta aos artigos 832 de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
da CLT, 458 do CPC/1973 (489 do CPC/2015) ou 93, IX, da CR/88. 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
Quanto à alegada violação aos demais preceitos, inviável o recurso, Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
ante o entendimento consubstanciado na Súmula 459 do TST. Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
Alegação(ões):
- Violação arts. 5°, LIV, XXXV CR; 369, 442 CPC Adicional de Insalubridade
Turma entendeu pela desnecessidade de produção de prova oral - contrariedade à(ao) : Súmula nº 289; Súmula nº 489 do Tribunal
Se insurge a recorrente, alegando ter havido cerceamento ao direito - violação da (o) artigo 192 da Consolidação das Leis do Trabalho.
Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no Insurge-se a reclamante contra o acórdão no que tange ao
sentido de que não há falar em cerceio porquanto a prova requerida cabimento do adicional de insalubridade.
se mostrou desnecessária, não se verifica, em tese, a alegada A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado. acórdão recorrido e cada preceito legal ou constitucional dito
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III,
acórdão recorrido e cada ementa transcrita em suas razões da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto.
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, - contrariedade à (ao): Orientação Jurisprudencial nº 125 da SBDI-
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada - violação do(s) inciso III do artigo 1º; inciso IV do artigo 1º; inciso
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica XXX do artigo 7º; inciso XXXI do artigo 7º; inciso XXXII do artigo 7º;
Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese - violação da (o) artigo 884 do Código Civil; artigo 8º da
adotada no acórdão recorrido e cada súmula supostamente Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 9º da Consolidação das
contrariada, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, Leis do Trabalho; artigo 456 da Consolidação das Leis do Trabalho;
III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. artigo 460 da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 461 da
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 468 da Consolidação das
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, Leis do Trabalho; §9º do artigo 896 da Consolidação das Leis do
ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar cada Trabalho; artigo 4º da Lei de Introdução ás Normas do Direito
Súmula invocada, sendo inviável a mera alegação genérica de Brasileiro (antiga LICC); artigo 126 do Código de Processo Civil de
contrariedade. 2015.
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, O recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante ao
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT indeferimento do pedido de condenação da reclamada ao
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: pagamento de diferenças salariais decorrentes do acúmulo de
10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda A C. Turma manifestou o entendimento de que o fato de o preposto
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- da reclamada afirmar que, eventualmente, o autor executava
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra funções de mensageiro (ID. db80d82) e, também, o fato de o autor
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - juntar documento o qual registra ter o autor desempenhado tal
20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: função em 6 dias do mês de outubro/2017 (ID. 210e51c) é
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - insuficiente para autorizar o pagamento de um plus salarial por
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto acúmulo de função, pois a atividade de "mensageiro" era
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- desempenhada eventualmente pelo autor dentro da jornada de
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data "porteiro/manobrista". Ante o exposto, não se verifica, em tese, a
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- acórdão recorrido e a orientação jurisprudencial supostamente
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data contrariada, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A,
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto.
A alegação de divergência jurisprudencial não viabiliza o recurso. cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
De acordo com o artigo 896, § 8º, da CLT, incluído pela Lei ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar a
13.015/2014, a parte que recorre deve mencionar "... as Orientação Jurisprudencial invocada, sendo inviável a mera
confrontados". Não tendo a parte recorrente observado o que Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese
determina o dispositivo legal, é inviável o processamento do recurso adotada no acórdão recorrido e cada ementa transcrita em suas
Contrato Individual de Trabalho / Alteração Contratual ou das De acordo com a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, cabe à
Condições de Trabalho / Acúmulo de Função parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT,
semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente. inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto.
Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
de arestos em bloco. cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar cada
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, Súmula invocada, sendo inviável a mera alegação genérica de
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: Por fim, não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - acórdão recorrido e a ementa transcrita em suas razões recursais,
10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §8º, da CLT,
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Rescisão do Contrato de Trabalho / Verbas Rescisórias / Aviso 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
- divergência jurisprudencial. Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
- artigos 1º, III e IV; 3º, I, II, III e IV; e 5º, XXIII, todos da CR 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
- art. 9° e art. 488 da CLT, e Súmula 276 do C. TST. Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
Sustenta que a simulação de acordo firmada entre a ré e o autor 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
diante das circunstâncias fáticas, foi completamente fraudulenta de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
acórdão recorrido e cada preceito legal ou constitucional dito Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica Descontos Fiscais
Ademasi, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese As matérias não foram analisadas pelo acórdão, uma vez que
adotada no acórdão recorrido e a súmula supostamente contrariada, restaram prejudicadas, ante a manutenção da improcedência da
- violação do(s) inciso III do artigo 1º; inciso I do artigo 3º; inciso
XXII do artigo 5º; inciso XXXVI do artigo 5º; inciso LIV do artigo 5º; ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
inciso LV do artigo 5º; inciso LXXIV do artigo 5º; §1º do artigo 5º; Desembargador Federal do Trabalho
Publique-se.
PODER JUDICIÁRIO
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Desembargadora-Presidente
/gr-02 Fundamentação
Lei 13.467/2017 decisão proferida pelo Tribunal Regional, por negativa de prestação
2. UNIAO DE ENSINO DO ESPIRITO SANTO LTDA - ME E SDI-1, desta Corte, que, consoante os termos do art. 896, § 1º-A,
Advogado(a)(s): 1. JULIANO CARDOSO DE MENEZES MENDES imprescindível à parte que, em Recurso de Revista, arguir a
2. CARLA CIBIEN GUAITOLINI (ES - 12530) jurisdicional, demonstrar nas razões do seu recurso, mediante a
Recorrido(a)(s): 1. SILVANO CARLOS DE SOUZA transcrição do trecho da petição dos Embargos de Declaração e do
Advogado(a)(s): 1. RICARDO BARROS BRUM (ES - 8793) trecho do acórdão respectivo, a recusa do Tribunal Regional em
Recurso de: EDIVALDO COMERIO E OUTROS incompleta. 3. A fim de observar o princípio da impugnação
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. Tribunal em prestar a jurisdição completa, a parte deverá
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, demonstrar, objetivamente, que exigiu dele a apreciação da questão
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da mediante a oposição dos indispensáveis embargos de declaração
transcendência do recurso de revista. alusivos ao tema objeto da arguição de nulidade. Do contrário, estar
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 01/10/2019 - fl(s)./Id Tribunal Regional, inviabilizando o exame das violações a que faz
59593ED; petição recursal apresentada em 08/10/2019 - fl(s)./Id referência a Súmula 459 desta Corte". (E-RR - 20462-
Regular a representação processual - fl(s.)/Id ac1e353, c12899e , Data de Julgamento: 16/03/2017, Subseção I Especializada em
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento:
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional. 16/03/2017, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais,
Ao arguir a nulidade do acórdão por negativa de prestação Data de Publicação: DEJT 20/10/2017; E-ED-RR - 543-
jurisdicional, cabe à parte transcrever, em seu apelo, o trecho dos 70.2013.5.23.0005, Relator Ministro: João Batista Brito Pereira,
embargos declaratórios em que foi pedido o pronunciamento do Data de Julgamento: 04/05/2017, Subseção I Especializada em
tribunal sobre questão veiculada no recurso ordinário, bem como o Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 12/05/2017.
pedido, como requer o artigo 896, §1º-A, IV, da CLT, de forma a DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Partes e
omissão. Não tendo a recorrente se desincumbido de seu ônus, Os recorrentes insurgem-se contra o v. acórdão, no tocante ao
nesse aspecto, inviável o recurso, no particular. indeferimento do pedido de assistência judiciária gratuita.
Registre-se, por oportuno, que tal exigência, inserida Sucessivamente, pleiteiam os recorrentes o deferimento da justiça
expressamente no texto da CLT com o advento da Lei 13.467/2017, gratuita, com a consequente isenção ao depósito recursal e custas,
já estava consagrada na pacífica jurisprudência da Colenda Corte tendo em vista que as partes recorrentes são hipossuficientes e
Revisora, em razão do disposto no artigo 896, §1º-A, da CLT, encontram em situação de dificuldades financeiras, não possuindo
incluído no texto consolidado pela Lei 13.015/2014. Nesse sentido: condições de arcar com as despesas processuais sem prejuízo
INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI 13.015/2014. ART. 896, § 1º- Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não
A, INCS. I, II E III, DA CLT. ARGUIÇÃO DE NULIDADE DA observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a
DECISÃO RECORRIDA POR NEGATIVA DE PRESTAÇÃO transcrição do tópico inteiro do v. acórdão ou da integralidade da
JURISDICIONAL. REQUISITOS FORMAIS. 1. A Turma, com análise realizada pela C. Turma, quanto à matéria objeto do
recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação /
preciso que a parte transcreva o trecho do v. acórdão em que Cumprimento / Execução / Desconsideração da Personalidade
revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada Os recorrentes pedem que a ação de desconsideração inversa da
e contra a qual se insurge. Nesse sentido: personalidade jurídica seja julgada improcedente.
"EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA. DECISÃO Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não
EMBARGADA PUBLICADA NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a
RECURSO DE REVISTA QUE NÃO APRESENTA A transcrição do tópico inteiro do v. acórdão ou da integralidade da
TRANSCRIÇÃO DO TRECHO DO ACÓRDÃO REGIONAL QUE análise realizada pela C. Turma, quanto à matéria objeto do
IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É
DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º- preciso que a parte transcreva o trecho do v. acórdão em que
A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...) consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de
3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar", revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada
referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem e contra a qual se insurge. Nesse sentido:
exigido a transcrição do trecho da decisão regional que "EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA. DECISÃO
apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa RECURSO DE REVISTA QUE NÃO APRESENTA A
empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui TRANSCRIÇÃO DO TRECHO DO ACÓRDÃO REGIONAL QUE
revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º-
contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...)
teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma 3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar",
genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem
um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e exigido a transcrição do trecho da decisão regional que
adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do
trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas, apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa
e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui
permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de
ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da
decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de
prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma
elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e
- 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do
Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min. ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das
Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR - decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da
10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a
Publicação: DEJT 03/06/2016; AIRR-65-63.2014.5.05.0026, Rel. formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza
AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I
17/06/2016)."
No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min. realizadas através do sistema Bacenjud, nenhuma quantia foi
Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR - localizada em suas contas bancárias, situação que comprova o
10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator abuso na utilização de pessoas jurídicas. Portanto, a situação
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de evidenciada no caso em tela autoriza a aplicação da teoria da
Publicação: DEJT 03/06/2016; AIRR-65-63.2014.5.05.0026, Rel. desconsideração da personalidade jurídica às avessas, sendo, sim,
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; possível a execução de bens das empresas das quais o executado
AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª é sócio, nos limites de sua participação societária. Assim, não se
Turma, DEJT 27/11/2015. verifica, em tese, a alegada violação, como requer o artigo 896, §
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, Assinatura
jurídica.
Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de PODER JUDICIÁRIO
jurisprudencial.
Fundamentação
Outrossim, a C. Turma manifestou entendimento no sentido de que
Coordenadoria de Recurso de Revista
o executado Edivaldo Comério participa do quadro societário de
Possibilidade";
consubstanciado no acórdão, os autos deverão ser encaminhados Recorrente(s): NIC LOGISTICA LTDA
ao Órgão Julgador que proferiu a decisão, para fins de reapreciação Advogado(a)(s): ALISSON VASCONCELOS TEIXEIRA DE SOUZA
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Advogado(a)(s): GLENDA GOMES DE SOUZA FONSECA (ES -
Desembargadora-Presidente 22569)
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
"RECURSO DE EMBARGOS. RECURSO DE REVISTA epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
A, INCS. I, II E III, DA CLT. ARGUIÇÃO DE NULIDADE DA "Considerando, pois, que a jornada praticada pelo obreiro não se
DECISÃO RECORRIDA POR NEGATIVA DE PRESTAÇÃO encontrava prevista em norma coletiva e configurava turno
JURISDICIONAL. REQUISITOS FORMAIS. 1. A Turma, com ininterrupto, as horas que ultrapassam a 6ª diária e 36ª semanal
fundamento na inobservância da exigência contida no art. 896, § 1º- devem ser remuneradas como extras, ou seja, inclusive a sétima e
A, inc. I, da CLT, deixou de conhecer de arguição de nulidade da oitava, diferentemente do que fora estabelecido pelo juízo de
jurisdicional, suscitada no Recurso de Revista. 2. Pacificou-se, na Pelo exposto, dou provimento ao recurso obreiro para,
SDI-1, desta Corte, que, consoante os termos do art. 896, § 1º-A, reconhecendo o trabalho em turno ininterrupto de revezamento,
incs. I, II e III, da CLT, introduzido pela Lei 13.015/2014, afigura-se condenar a reclamada ao pagamento, como extras, das horas
imprescindível à parte que, em Recurso de Revista, arguir a laboradas após a 6ª hora diária ou 36ª semanal, adotando-se os
nulidade da decisão recorrida, por negativa de prestação demais parâmetros de liquidação estabelecidos na sentença."
jurisdicional, demonstrar nas razões do seu recurso, mediante a Dos fundamentos acima expendidos, verifica-se que, tendo a C.
transcrição do trecho da petição dos Embargos de Declaração e do Turma decidido no sentido de que a prática de jornada superior ao
trecho do acórdão respectivo, a recusa do Tribunal Regional em limite constitucional, sem escora em norma coletiva, implica
apreciar a questão objeto do recurso ou a apreciação de forma pagamento das horas extras a partir da 6a hora diária, verifica-se
incompleta. 3. A fim de observar o princípio da impugnação que a decisão se encontra consonante com a Súmula 423/TST o
específica e de desincumbir-se do ônus de comprovar a recusa do que inviabiliza o recurso, nos termos do disposto no artigo 896, § 7º,
Tribunal em prestar a jurisdição completa, a parte deverá da CLT e Súmula nº 333, do Eg. TST.
mediante a oposição dos indispensáveis embargos de declaração DENEGO seguimento ao recurso de revista.
-se-á diante da impugnação genérica da decisão proferida pelo ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
70.2013.5.23.0005, Relator Ministro: João Batista Brito Pereira, ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Intimado(s)/Citado(s): Intimado(s)/Citado(s):
- SAMARCO MINERACAO S.A. - ALBERTO DANTAS DE MORAES
- UBIRATAN MENEZES DE SOUZA JUNIOR - METROPOLITANA TRANSPORTES E SERVICOS S.A.
Fundamentação Fundamentação
DESPACHO
Considerando que, no aludido processo, o Ministro Gilmar Mendes Recorrente(s): METROPOLITANA TRANSPORTES E SERVICOS
individuais ou coletivos, que versem sobre a questão e tramitem no Advogado(a)(s): VIVIANE SALGADO PERIN (ES - 20825)
território nacional, nos termos do artigo 1035, §5º, do CPC, uma vez Recorrido(a)(s): ALBERTO DANTAS DE MORAES
que o plenário virtual do STF reconheceu a repercussão geral do Advogado(a)(s): PAULA WANESSA LOPES BASTOS (ES - 10024)
Considerando que, no caso dos autos, referida questão foi O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
abordada no acórdão e é objeto de insurgência apresentada no Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
Determino a suspensão do presente feito, até ulterior determinação transcendência do recurso de revista.
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO porquanto o recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão
Desembargador Federal do Trabalho recorrida objeto da insurgência, conforme exige o artigo 896, §1º-A,
Decisão I, da CLT (acrescentado pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU
Processo Nº ROT-0001443-91.2017.5.17.0001
Relator JAILSON PEREIRA DA SILVA de 22.07.2014).
RECORRENTE ALBERTO DANTAS DE MORAES CONCLUSÃO
ADVOGADO PAULA WANESSA LOPES
BASTOS(OAB: 10024/ES) DENEGO seguimento ao recurso de revista.
RECORRIDO METROPOLITANA TRANSPORTES E Publique-se.
SERVICOS S.A.
ADVOGADO VIVIANE SALGADO PERIN(OAB: ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
20825/ES)
Desembargadora-Presidente
130511)
CONCLUSÃO
Publique-se e intimem-se.
PODER JUDICIÁRIO
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Desembargadora-Presidente
Fundamentação /gr-13
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT Recorrente(s): 1. WILLIAM SILVEIRA BRAGA
Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR - Recorrido(a)(s): 1. PETROLEO BRASILEIRO S A PETROBRAS
10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator 2. FUNDACAO PETROBRAS DE SEGURIDADE SOCIAL PETROS
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Advogado(a)(s): 1. AUGUSTO CARLOS LAMEGO JUNIOR (ES -
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; 2. CARLOS FERNANDO DE SIQUEIRA CASTRO (ES - 12288)
Turma, DEJT 27/11/2015. O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
CONCLUSÃO Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
Assinatura 71cce40).
referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem VITORIA, 27 de Novembro de 2019
17/06/2016)."
Regular a representação processual - Id bbf7b21. abordam situação distinta da dos autos, em que a perda auditiva
A parte recorrente está isenta de preparo, tendo em vista a não gerou qualquer redução da capacidade laborativa (S. 296/TST).
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional - Violação arts. 5°, V, X, 6°, 7°, XXII, XXVIII CR; 186, 927, 944 CCB
- Violação arts. 489, §1°, IV CPC; 5° IX, 93 IX CR indenização por danos materiais.
Sustenta nulidade do julgado, por negativa de prestação Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no
jurisdicional, ao argumento de que a C. Turma se limitou a expor sentido de que, atento aos princípios da razoabilidade e
fundamentos genéricos, não enfrentando qualquer argumento proporcionalidade, a indenização foi arbitrada em R$15.0000,00,
exposto pelo apelo autoral. não se verifica, em tese, a alegada violação, conforme exige a
Inviável o recurso, contudo, porquanto se verifica que as questões alínea "c" do artigo 896 Consolidado.
foram analisadas pelo Eg. Regional, de forma motivada, razão por DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Partes e
que não se vislumbra, em tese, a apontada afronta aos artigos 489 Procuradores / Sucumbência / Honorários Advocatícios
do CPC/2015 e 93, IX, da CF/88. Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não
Quanto à alegada violação aos demais preceitos, inviável o recurso, observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a
ante o entendimento consubstanciado na Súmula 459 do TST. transcrição do tópico inteiro do v. acórdão ou da integralidade da
Responsabilidade Civil do Empregador / Indenização por Dano recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É
- Divergência jurisprudencial revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada
- Violação arts. 461, §1° CLT; 186, 927, 944, 950 CCB; 5° V, X, 7°, e contra a qual se insurge. Nesse sentido:
Sustenta fazer jus à indenização por dano material tendo em vista EMBARGADA PUBLICADA NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014.
alegada perda auditiva com nexo causal com a atividade RECURSO DE REVISTA QUE NÃO APRESENTA A
Conforme trecho do Acórdão transcrito pela recorrente, a C. Turma IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO
"objetivando lhe seja concedida indenização por dano material A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...)
(pensionamento), com base na "última remuneração do reclamante 3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar",
em caráter vitalício ou até que o mesmo atinja 90 (noventa) anos, e referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem
que conforme o disposto no art. 950 CC, que esta seja arbitrada e exigido a transcrição do trecho da decisão regional que
"o i. perito concluiu ter sido agravada a perda auditiva sofrida pelo apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa
trabalhador nos quadros da reclamada" empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui
Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de
sentido de que não há falar em indenização por danos materiais já revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da
que não houve perda ou redução da capacidade laborativa, não se contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de
verifica, em tese, a alegada violação, conforme exige a alínea "c" do teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma
artigo 896 Consolidado. genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
As ementas trazidas a cotejo mostram-se inespecíficas à um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e
configuração da pretendida divergência interpretativa, porquanto adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do
Intimado(s)/Citado(s):
trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
- ARCELORMITTAL BRASIL S.A.
e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a - NATHIELLE DE AGUIAR DANIELETO FIORIO
permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente
17/06/2016)."
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Recorrente(s): 1. NATHIELLE DE AGUIAR DANIELETO FIORIO
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; Advogado(a)(s): 1. JOAQUIM AUGUSTO DE AZEVEDO SAMPAIO
(ES - 17525)
concessão da justiça gratuita (Id. a65ef80). constante na Súmula n.º 126 da Suprema Corte Laboral, porque a
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS C. Corte tomou por base os elementos probantes dos autos, o que
Duração do Trabalho / Horas Extras / Divisor Ademais, a Orientação Jurisprudencial e a Súmula indicada
- Violação arts. 818 CLT; 373 CPC; 58, 71 CLT; 74, §2° CLT interpretativa, porquanto não aborda a situação dos autos, em que
- Contrariedade Súmula 338 III TST e OJ 306 SDI as demais provas produzidas não corroboram a alegação autoral (S.
Pugna pela reforma do julgado sustentando que a recorrente faz jus Quanto ao divisor de horas extras, considerando que a análise da
às horas extras. matéria restou prejudicada, não foi analisada à luz dos fundamentos
No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em recursais, o que obsta o apelo, por ausência de prequestionamento.
"Por todo exposto, ainda que britânicos os cartões de ponto, o Rescisão do Contrato de Trabalho / Verbas Rescisórias / Multa do
conjunto probatório dos autos não corresponderam às alegações Artigo 477 da CLT
postas à exordial, razão pela qual entendo indevida a condenação Inviável o recurso quanto às matérias em epígrafe, porque não
da ré ao pagamento de horas extras, inclusive a título de intervalo observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a
intrajornada, vez que tal entendimento estaria compatível com o transcrição do tópico inteiro do v. acórdão ou da integralidade da
depoimento das testemunhas de ambas as partes. análise realizada pela C. Turma, quanto à matéria objeto do
A propósito, no que diz respeito ao intervalo intrajornada, ambas as recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É
testemunhas patronais, cujos depoimentos foram considerados preciso que a parte transcreva somente o trecho do v. acórdão em
mais consistentes e razoáveis, esclareceram que seria possível a que consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de
sua fruição em período integral, sendo que a primeira testemunha revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada
ouvida a rogo da reclamada, Sr. Sandro Rodrigues, relatou que, por e contra a qual se insurge, mas somente esta. Nesse sentido:
diversas vezes, teria almoço fora juntamente com a demandante "EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA. DECISÃO
Por fim, oportuno salientar que, nos termos do art. 818 da CLT, RECURSO DE REVISTA QUE NÃO APRESENTA A
cumpria ao reclamante apontar, ainda que por amostragem, a TRANSCRIÇÃO DO TRECHO DO ACÓRDÃO REGIONAL QUE
existência de diferenças de horas extras em seu favor, mediante o IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO
cotejo entre os cartões de ponto e os recibos de pagamento, ônus DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º-
do qual não se desvencilhou. A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...)
Ainda, infere-se que não há prova dividida quando a prevalência de 3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar",
um determinado depoimento se mostra evidente ao magistrado, referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem
como corolário de sua persuasão racional, o que reduz a exigido a transcrição do trecho da decisão regional que
necessidade de decidir o litígio com fundamento na distribuição do consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do
ônus da prova (art. 818, da CLT, e 373, do CPC) e conduz à apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa
solução da controvérsia na direção da prova mais robusta. empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui
Por todo exposto, dou provimento ao apelo da reclamada para pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de
excluir a condenação em horas extras, inclusive a título de intervalo revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da
Reformada a decisão de origem neste ponto, restaram prejudicados teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma
os tópicos do apelo patronal no que diz respeito à base de cálculo genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
das horas extras e à proporcionalidade da condenação em intervalo um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e
intrajornada e reflexos. Ainda, também restou prejudicado o tópico adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do
do recurso autoral no que diz respeito ao divisor das horas extras." trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
Pelo exposto, não há como se demover, no caso presente, o veto e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente protocolada a partir da vigência da Lei nº 13.467/2017.
ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das Firmado esse entendimento, observo que a presente demanda foi
decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da proposta em 25/10/2017, quando ainda não estava vigente a
elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a Logo, em vista dos fundamentos acima expostos, revela-se
formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR incabível a condenação das partes ao pagamento dos honorários
- 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza advocatícios, ainda que sucumbenciais, que permanecem regidos,
Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I na hipótese específica dos autos, pela Lei nº 5.584/70."
Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT Contudo, o que se depreende do trecho destacado é que a matéria
No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min. concentrado na legislação aplicável, o que obsta o apelo, por
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; Recurso de: ARCELORMITTAL BRASIL S.A.
Turma, DEJT 27/11/2015. O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Partes e incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
- Violação arts. 5°, LV CR; 133 CR; 85 CPC Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 09/10/2019 - fl(s)./Id
- Contrariedade Súmula 450/STF; 219, III TST F7D0986 ; petição recursal apresentada em 21/10/2019 - fl(s)./Id
Pugna pela reforma, sustentando fazer jus à verba honorária, ao Regular a representação processual - fl(s.)/Id 1d7541d .
argumento de que sua concessão dispensa a assistência pelo Satisfeito o preparo - fl(s)./Id ac0dcc8, 9ecbde8, e5f3f71, a65ef80 e
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v. DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos
"Ressalta-se que sob a égide da lei nº 5.584/70, os honorários Ao arguir a nulidade do acórdão por negativa de prestação
advocatícios, nas lides decorrentes da relação de emprego, nunca jurisdicional, cabe à parte transcrever, em seu apelo, o trecho dos
eram atribuídos ao autor da ação, apenas ao réu, caso preenchidos embargos declaratórios em que foi pedido o pronunciamento do
determinados requisitos. Assim, no momento em que ajuizada a tribunal sobre questão veiculada no recurso ordinário, bem como o
demanda, antes da entrada em vigor da Lei da Reforma Trabalhista, trecho da decisão regional que rejeitou os embargos quanto ao
o reclamante não corria o risco de ser condenado ao pagamento pedido, como requer o artigo 896, §1º-A, IV, da CLT, de forma a
Dessa forma, para evitar que a parte seja surpreendida pela omissão. Não tendo a recorrente se desincumbido de seu ônus,
alteração surgida no decorrer do processo, a aplicação das regras nesse aspecto, inviável o recurso, no particular.
de direito intertemporal à Lei nº 13.467/2017 não deve ser realizada Registre-se, por oportuno, que tal exigência, inserida
cegamente, sem temperamentos. Deve, sim, ser feita com expressamente no texto da CLT com o advento da Lei 13.467/2017,
razoabilidade, de maneira justa e ponderada, de modo a preservar a já estava consagrada na pacífica jurisprudência da Colenda Corte
Nessa linha de raciocínio, conclui-se que o disposto no art. 791-A incluído no texto consolidado pela Lei 13.015/2014. Nesse sentido:
deve incidir somente nos casos em que a ação tenha sido "RECURSO DE EMBARGOS. RECURSO DE REVISTA
INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI 13.015/2014. ART. 896, § 1º- Cumprimento / Execução / Valor da Execução / Cálculo /
DECISÃO RECORRIDA POR NEGATIVA DE PRESTAÇÃO Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não
JURISDICIONAL. REQUISITOS FORMAIS. 1. A Turma, com observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a
fundamento na inobservância da exigência contida no art. 896, § 1º- transcrição do tópico inteiro do v. acórdão ou da integralidade da
A, inc. I, da CLT, deixou de conhecer de arguição de nulidade da análise realizada pela C. Turma, quanto à matéria objeto do
decisão proferida pelo Tribunal Regional, por negativa de prestação recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É
jurisdicional, suscitada no Recurso de Revista. 2. Pacificou-se, na preciso que a parte transcreva o trecho do v. acórdão em que
SDI-1, desta Corte, que, consoante os termos do art. 896, § 1º-A, consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de
incs. I, II e III, da CLT, introduzido pela Lei 13.015/2014, afigura-se revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada
imprescindível à parte que, em Recurso de Revista, arguir a e contra a qual se insurge. Nesse sentido:
nulidade da decisão recorrida, por negativa de prestação "EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA. DECISÃO
jurisdicional, demonstrar nas razões do seu recurso, mediante a EMBARGADA PUBLICADA NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014.
transcrição do trecho da petição dos Embargos de Declaração e do RECURSO DE REVISTA QUE NÃO APRESENTA A
trecho do acórdão respectivo, a recusa do Tribunal Regional em TRANSCRIÇÃO DO TRECHO DO ACÓRDÃO REGIONAL QUE
apreciar a questão objeto do recurso ou a apreciação de forma IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO
incompleta. 3. A fim de observar o princípio da impugnação DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º-
específica e de desincumbir-se do ônus de comprovar a recusa do A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...)
Tribunal em prestar a jurisdição completa, a parte deverá 3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar",
demonstrar, objetivamente, que exigiu dele a apreciação da questão referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem
mediante a oposição dos indispensáveis embargos de declaração exigido a transcrição do trecho da decisão regional que
alusivos ao tema objeto da arguição de nulidade. Do contrário, estar consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do
-se-á diante da impugnação genérica da decisão proferida pelo apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa
Tribunal Regional, inviabilizando o exame das violações a que faz empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui
referência a Súmula 459 desta Corte". (E-RR - 20462- pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de
66.2012.5.20.0004 , Relator Ministro: João Batista Brito Pereira, revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da
Data de Julgamento: 16/03/2017, Subseção I Especializada em contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de
Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 08/09/2017) teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma
No mesmo sentido: E-RR - 1522-62.2013.5.15.0067, Relator genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e
16/03/2017, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do
Data de Publicação: DEJT 20/10/2017; E-ED-RR - 543- trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
70.2013.5.23.0005, Relator Ministro: João Batista Brito Pereira, e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
Data de Julgamento: 04/05/2017, Subseção I Especializada em permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente
Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 12/05/2017. ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das
Rescisão do Contrato de Trabalho / Verbas Rescisórias prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como
Quanto à matéria em epígrafe, nego seguimento ao recurso, elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a
porquanto a recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR
recorrida objeto da insurgência, limitando-se a transcrever parte do - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza
julgado que não retrata a tese adotada pela Colenda Turma Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I
julgadora, conforme exige o artigo 896, §1º-A, I, da CLT Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT
22.07.2014), mas sim apenas parte da sentença de piso. No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação / 10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator
recorrida objeto da insurgência, conforme exige o artigo 896, §1º-A, Lei 13.467/2017
I, da CLT (acrescentado pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU Recorrente(s): 1. SUELI MARA OHNESORG BARBIERI DOS
de 22.07.2014). SANTOS
Publique-se VITORIA
Desembargadora-Presidente VITORIA
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
Decisão 0e200f9).
Processo Nº ROT-0001604-04.2017.5.17.0001
Regular a representação processual - Id e111637.
Relator JAILSON PEREIRA DA SILVA
RECORRENTE SUELI MARA OHNESORG BARBIERI Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente
DOS SANTOS
não foi condenada a efetuar o preparo - Id 67a48ba.
ADVOGADO DERICK LOUREIRO DEPIZZOL(OAB:
18838/ES) PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
RECORRIDO ASSOCIACAO BENEFICENTE PRO
MATRE DE VITORIA DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos
ADVOGADO Klauss Coutinho Barros(OAB: Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional
5204/ES)
RECORRIDO IRMANDADE DA SANTA CASA DE Alegação(ões):
MISERICORDIA DE VITORIA
- artigos 832 da CLT, 489, § 1º, IV, do CPC e 93, IX, da CR
ADVOGADO Klauss Coutinho Barros(OAB:
5204/ES) Sustenta a nulidade por negativa de prestação jurisdicional ante a
do seu ônus no tocante aos intervalos intrajornada, verifica-se que a Recorrente(s): FELIPE PONCIO PAIVA
decisão se encontra consonante com as Súmulas 308 e 370 do Eg. Advogado(a)(s): HUGO OLIVEIRA HORTA BARBOSA (DF - 19769)
TST, o que inviabiliza o recurso, nos termos do disposto no artigo Lorisse Marcelle Cicatelli Silva (ES - 18236)
896, § 7º, da CLT e Súmula nº 333, do Eg. TST. ISABELLE LYSIANE CICATELLI SILVA (ES - 5402)
DENEGO seguimento ao recurso de revista. JOAQUIM FERREIRA SILVA FILHO (ES - 2814)
25878)
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Assinatura Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
consonante com a Súmula 102,II, do Eg. TST, o que inviabiliza o PODER JUDICIÁRIO
recurso, nos termos do disposto no artigo 896, § 7º, da CLT e JUSTIÇA DO TRABALHO
Súmula nº 333, do Eg. TST.
Fundamentação
RECURSO DE REVISTA
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Penalidades
Lei 13.015/2014
Processuais / Multa por ED Protelatórios.
Lei 13.467/2017
Alegação(ões):
Recorrente(s): JOCILENE DA SILVA SANTOS
- artigo 1026, § 2º, do CPC
Advogado(a)(s): ANTONIO VALDEMIR PEREIRA COUTINHO (ES -
Insurge-se contra a condenação ao pagamento da multa por ED
14128)
protelatório.
Recorrido(a)(s): AVON COSMETICOS LTDA.
Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que não
Advogado(a)(s): LUIZ CARLOS AMORIM ROBORTELLA (SP -
há omissões no julgado, e, segundo o parágrafo 2º do art. 1.026 do
25027)
CPC, "quando manifestamente protelatórios os embargos de
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
declaração, o juiz ou tribunal, em decisão fundamentada, condenará
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
o embargante a pagar ao embargado multa não excedente de dois
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
por cento sobre o valor da atualizado da causa", condenando
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
condeno a parte embargante ao pagamento de 2% sobre o valor da
transcendência do recurso de revista.
causa, ante o evidente caráter protelatório dos embargos
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
interpostos, não se verifica, em tese, a alegada violação, conforme
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - Id
exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado.
B1D8612; petição recursal apresentada em 16/10/2019 - Id
CONCLUSÃO
498572c).
DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Regular a representação processual - Id 8e53ce4.
Publique-se .
A parte recorrente está isenta de preparo, tendo em vista a
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
concessão da assistência judiciária gratuita (Id d342a61 e
Desembargadora-Presidente
d50b31e).
/gr-17
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
Assinatura
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos
VITORIA, 27 de Novembro de 2019
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional
Registre-se, por oportuno, que tal exigência, inserida 3º da Consolidação das Leis do Trabalho; da Lei nº 4886/1965.
já estava consagrada na pacífica jurisprudência da Colenda Corte A recorrente pede o reconhecimento do vínculo empregatício com a
incluído no texto consolidado pela Lei 13.015/2014. Nesse sentido: No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
"RECURSO DE EMBARGOS. RECURSO DE REVISTA epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
DECISÃO RECORRIDA POR NEGATIVA DE PRESTAÇÃO O que distingue a relação de emprego, o contrato de emprego, o
JURISDICIONAL. REQUISITOS FORMAIS. 1. A Turma, com empregado de outras figuras sócio-jurídicas próximas é o modo da
fundamento na inobservância da exigência contida no art. 896, § 1º- prestação dessa obrigação de fazer. A prestação há de se realizar,
A, inc. I, da CLT, deixou de conhecer de arguição de nulidade da pela pessoa física, pessoalmente, sem eventualidade,
decisão proferida pelo Tribunal Regional, por negativa de prestação subordinadamente e sob a cláusula onerosa. Excetuado, portanto, o
jurisdicional, suscitada no Recurso de Revista. 2. Pacificou-se, na pressuposto da pessoa física, todos os demais pressupostos
SDI-1, desta Corte, que, consoante os termos do art. 896, § 1º-A, referem-se ao processo (modus operandi) de realização da
incs. I, II e III, da CLT, introduzido pela Lei 13.015/2014, afigura-se prestação de trabalho.
nulidade da decisão recorrida, por negativa de prestação A testemunha indicada pela reclamada, por sua vez, que atua como
jurisdicional, demonstrar nas razões do seu recurso, mediante a gerente de setor, disse que os executivos de venda trabalham com
transcrição do trecho da petição dos Embargos de Declaração e do produtos de outras marcas também, não existindo restrição alguma,
trecho do acórdão respectivo, a recusa do Tribunal Regional em em relação a qualquer marca. Disse que as executivas não são
apreciar a questão objeto do recurso ou a apreciação de forma obrigadas a ir em reunião, mas que as reuniões ocorrem de 1 a 2
incompleta. 3. A fim de observar o princípio da impugnação vezes por mês. As reuniões de encontro de negócios são para as
específica e de desincumbir-se do ônus de comprovar a recusa do revendedoras, sendo que a executiva é uma revendedora, quando,
Tribunal em prestar a jurisdição completa, a parte deverá então, se mostra como será a campanha. Confirmou que a
demonstrar, objetivamente, que exigiu dele a apreciação da questão executiva de vendas precisa fazer vendas, porque ela é uma
mediante a oposição dos indispensáveis embargos de declaração revendedora. A executiva de vendas pode ter quantos prepostos
alusivos ao tema objeto da arguição de nulidade. Do contrário, estar quiser, pode ser auxiliada por outras pessoas (inclusive familiares),
-se-á diante da impugnação genérica da decisão proferida pelo sendo que na hora do registro de vendas vai no nome da executiva.
Tribunal Regional, inviabilizando o exame das violações a que faz As executivas têm liberdade de não trabalhar em um ou mais dias
referência a Súmula 459 desta Corte". (E-RR - 20462- se quiserem, até porque elas fazem o seu próprio horário, assim, se
66.2012.5.20.0004 , Relator Ministro: João Batista Brito Pereira, quiserem fazer todas as atividades da campanha em uma semana e
Data de Julgamento: 16/03/2017, Subseção I Especializada em na outra ficar sem fazer nada, não tem problema. Informou que a
Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 08/09/2017) executiva de vendas quando entra na AVON recebe bônus de
No mesmo sentido: E-RR - 1522-62.2013.5.15.0067, Relator adesão para ajudar com recarga de celular nas 3 primeiras
Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: campanhas, salvo engano no valor total de R$ 300,00. Por fim,
16/03/2017, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, afirmou que o aluguel de espaço da reunião, stand, é fechado pela
Data de Publicação: DEJT 20/10/2017; E-ED-RR - 543- gerente de setor. A executiva não tem despesa alguma, a não ser
70.2013.5.23.0005, Relator Ministro: João Batista Brito Pereira, com pedido pessoal.
Data de Julgamento: 04/05/2017, Subseção I Especializada em Reitero que, diante do Princípio da Primazia da Realidade, a análise
Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 12/05/2017. da existência do vínculo empregatício em lides de revendedoras e
Contrato Individual de Trabalho / Reconhecimento de Relação de prova produzida nos autos, em especial dos depoimentos
Emprego testemunhas.
Alegação(ões): (...)
- violação do artigo 2º da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo No que diz respeito às metas a serem alcançadas pela executiva de
vendas, que eram indicas e requeridas pela gerente por meio de O art. 896, § 1º-A, I, II e III da CLT, aplicável a todos os acórdãos
correspondências eletrônicas, mensagens e reuniões, entendendo regionais publicados a partir de 22/09/2014, prevê os pressupostos
ser inerente a natural a estrutura da relação comercial firmada. Não intrínsecos ao recurso de revista, os quais devem ser cumpridos
faz sentido que a empresa tenha um custo operacional no cadastro "sob pena de não conhecimento" do recurso. II. O
de executivas, revendedoras e na manutenção de todo um sistema prequestionamento é exigível em todas as hipóteses do recurso de
eletrônico de vendas e não estabeleça um patamar mínimo a ser revista (art. 896, a, b e c, da CLT). Logo, para atender ao disposto
Ressalta-se que a própria testemunha indicada pela reclamante forma clara e precisa, o trecho que consubstancia o
afirma que o valor de meta mínimo era facilmente alcançável, até prequestionamento das teses que pretende debater, não se
para a depoente que tinha um grupo de revendedores cadastrado admitindo transcrição genérica, fora do contexto ou que não
bem menor que a reclamante. Assim, o simples fato de haver metas contemple a delimitação fática que determinou a conclusão. III. O
mínimas a serem atingidas não configura vínculo de emprego. art. 896, § 1º-A, II, da CLT exige que a parte indique, de forma
No mesmo sentido, a possibilidade de descadastramento pelo não explícita e fundamentada, o artigo, o parágrafo, o inciso ou a alínea
cumprimento de alguma regra contratual relativa às vendas também específica da regra de lei ou da Constituição da República que
está relacionada a não razoabilidade de se manterem executivas e entende violada. O mesmo procedimento deve ser adotado quando
revendedoras cadastradas que não realizassem vendas. há indicação de contrariedade a súmula ou orientação
As provas dos autos, portanto, comprovam que: a) não havia jurisprudencial (Súmula 221 do TST). A alegação genérica de
punição pela ausência de comparecimento a reuniões; b) a violação ou contrariedade não atende a esse requisito. IV. O
executiva poderia se fazer substituir por prepostos; c) a executiva cumprimento do art. 896, § 1º-A, III, da CLT se faz com a
tinha a mais plena autonomia para organizar e gerir a sua rotina de demonstração analítica de cada violação ou contrariedade apontada
trabalho. Tais características afastam a existência dos elementos de forma pertinente e vinculada a todos os fundamentos jurídicos da
Esclarece-se que a valoração das provas é prerrogativa do Juiz e cumprem a referida exigência. V. Na hipótese de alegação de
decorre da observância dos princípios da imediatidade e do livre divergência jurisprudencial, deve ser atendida, ainda, a exigência do
convencimento motivado. O magistrado é diretor do processo, art. 896, § 8º, da CLT. VI. No caso, não foi atendido o art. 896, §§ 1º
sendo certo que, após a formação do seu convencimento, tem a -A, I e III, da CLT. VII. Agravo de instrumento de que se conhece e a
prerrogativa de, conforme seu melhor juízo, julgar a lide. que se nega provimento." ( AIRR - 20027-78.2013.5.04.0012 ,
De acordo com o artigo 896, § 1º-A, inciso II, da CLT, incluído pela Santos, Data de Julgamento: 28/06/2017, 4ª Turma, Data de
Lei 13.015/2014, a parte que recorre deve "indicar, de forma Publicação: DEJT 30/06/2017).
explícita e fundamentada, contrariedade a dispositivo de lei, súmula A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
ou orientação jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho que acórdão recorrido e cada preceito legal dito violado, deixando de
conflite com a decisão regional". atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando
Na hipótese, a parte recorrente não observou o inciso, o que torna o seguimento do apelo, nesse aspecto.
inviável o processamento do recurso de revista. Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
Com efeito, em se tratando de recurso de revista, a alegação de cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
violação deve vir acompanhada da indicação expressa do ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada
respectivo dispositivo legal ou constitucional. Logo, a indicação um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
"AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA. razões recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896,
ACÓRDÃO REGIONAL PUBLICADO ANTES DA VIGÊNCIA DA LEI §8º, da CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
13.015/2014. TERCEIRIZAÇÃO. RESPONSABILIDADE Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
SUBSIDIÁRIA DO TOMADOR DE SERVIÇOS. ENTE PÚBLICO. I. cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - - CENTRO TERAPEUTICO LIGHT HOUSE LTDA - ME
- CENTRO TERAPEUTICO RIBEIRO E CARDIAL LTDA.
20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
- DORACI MELO DOS SANTOS ROCHA
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - - GABRIEL SANTOS ROCHA
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto - LUCIANO SOUSA GOMES
Desembargadora-Presidente recorrido.
/gr-08 Todavia, inviável o apelo, nos termos do artigo 893, § 1.º, da CLT,
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 recurso de revista, uma vez que não se enquadra nas exceções
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
RECURSO DE REVISTA
Lei 13.467/2017
Insurge-se o recorrente contra o acórdão de Id. 4a41c36 que Recorrente(s): VALE S.A.
declarou a nulidade da sentença ID. 37a07c3, afastando a extinção Advogado(a)(s): BARBARA BRAUN RIZK (ES - 13843)
do processo e determinou o retorno dos autos à Vara de Origem CARLA GUSMAN ZOUAIN (ES - 7582)
para regular prosseguimento do feito. Suscita a reforma da decisão RODRIGO DE CARVALHO ZAULI (MG - 71933)
para indeferir a gratuidade à justiça e isenção de custas ao Recorrido(a)(s): AGNALDO JOSE ALVES BORBA
54a7a8f).
caa007c ,ed00dc9.
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
- divergência jurisprudencial.
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
- art. 5º, XXXV, LV, 93, IX da CR
Desembargador Federal do Trabalho
- art. 465, § 5º; 473 inciso IV e 479 do Código de Processo Civil.
Decisão
Processo Nº ROT-0001768-82.2016.5.17.0007 Requer a declaração de nulidade da r. sentença por negativa de
Relator MARCELLO MACIEL MANCILHA
prestação jurisdicional, determinando o retorno dos autos a vara de
RECORRENTE EMAR BATALHA COMERCIO DE
JOIAS LTDA - EPP origem para realização de nova prova pericial.
ADVOGADO LUIZ ROBERTO MARETO
CALIL(OAB: 7338/ES) A matéria não foi abordada pelo acórdão recorrido, pelo que não
ADVOGADO ANA LUIZA BORGES DE atendida a exigência do prequestionamento, que se erige em
CASTRO(OAB: 13012/ES)
RECORRIDO CAROLINE CARNEIRO SILVA requisito indispensável de recorribilidade em apelo de natureza
ZAMPROGNO
extraordinária, nos termos do disposto na Orientação
ADVOGADO YVES VALE FREIRE(OAB: 19884/ES)
ADVOGADO TAIS OLIVEIRA SMARZARO(OAB: Jurisprudencial nº 62, da SDI-I/TST.
30280/ES)
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Comissão trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Salário / e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
Diferença Salarial / Salário por Fora - Integração permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente
- artigo 818 da CLT decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da
Insurge-se contra a condenação ao pagamento de reflexos sobre o elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a
Este Regional não adotou tese explícita acerca dos fundamentos - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza
concernentes à discussão do ônus da prova, tornando impossível Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I
aferir suposta violação aos artigos 818 da CLT e 373, I, do CPC. Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT
17/06/2016)."
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Salário / No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Partes e 10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator
Procuradores / Sucumbência / Honorários Periciais Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de
Inviável o recurso quanto às matérias em epígrafe, porque não Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016;
observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª
recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É DENEGO seguimento ao recurso de revista.
consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada Desembargadora-Presidente
Alegação(ões):
de trabalho, Sra. Letícia; confirmou que em 2015 a reclamante responsável técnica; disse que o controle de qualidade dos
recebeu uma advertência por não apresentar os relatórios reagentes, motivo da suspensão da reclamante, não é revisado por
solicitados pela vigilância sanitária; relatou que a autora recebeu mais ninguém, sendo que, havendo alguma dificuldade, era
uma suspensão depois de voltar das férias, por não ter registrado o passado para ela ou para a médica para tentar resolver; disse que
controle de qualidade mensal dos hemocomponentes e diário dos existiram falhas nos equipamentos, mas tem sempre um plano B,
reagentes, função exclusiva da reclamante, sendo que só tomou que é um procedimento manual, para atender as solicitações da
conhecimento desse fato quando substituiu a autora durante as vigilância sanitária; ao ser perguntada sobre o motivo da
férias; confirmou que esta função estava prevista nas atividades penalização realizada pela vigilância sanitária, respondeu que não
contidas no documento, que lhe foi entregue, que eram atribuições foi uma penalidade, mas sim uma instrução a resolver um
da autora; em relação à justa causa, disse que o motivo foi o problemática com o Hemocentro coordenador, resolvendo o
lançamento dos resultados dos exames sorológicos manual no problema com o equipamento; disse que o reparo da centrífuga não
sistema, mediante um relatório envido pelo laboratório de Vitória; era requerido pela reclamante; ao ser perguntada se no mês de
confirmou que, por ser uma procedimento manual, sempre foi setembro de 2016 tinha se reunido com a médica responsável,
adotada a dupla conferência; em setembro de 2016 foi enviado uma respondeu que não se recordava; disse que os registros ficam
doação que não tinha uma conclusão confirmada, positiva ou arquivados e que ela e a médica tinham acesso, mas não era uma
negativa, e, por segurança, todas as doações com resultado rotina acessar esses registros; relatou que não era sua obrigação
pendente devem ser descartadas, independente do resultado do realizar a conferência dos mapas sorológicos, apenas no caso de
segundo exame, para não ocorrer um risco de liberar um sangue faltar a segunda pessoa que realizava a dupla conferência, poderia
contaminado; disse que o primeiro lançamento no sistema como substituir a segunda pessoas para fazer a conferência; reiterou que
pendente foi realizado pela autora, mas não foi descartado; depois o o material da doação é descartado antes da confirmação do
laboratório solicitou uma nova amostra de sangue, porque já segundo resultado realizado em Vitória; ao ser perguntada se tinha
suspeitavam que se tratava de uma doação reativa; relatou que a acesso à informação no sistema sobre o resultado pendente da
Sra. Letícia lançou no sistema o resultado como positivo, quando, bolsa de sangue, disse que não tinha acesso porque quem fez o
na verdade, não havia conclusão, e a autora confirmou o resultado mapa sorológico foi a Sra. Letícia, informando que a informação
lançado errado; disse que só descobriram isso quando foi feito uma ficava disponível mas que não precisava de uma terceira
conferência de todas as coletas pendentes que foram solicitado conferência a ser realizada por ela ou pela médica responsável pelo
nova amostra, em fevereiro de 2017, sendo iniciada uma setor; ao ser perguntada se a partir de setembro de 2016 houve
investigação, fazendo contato o doador para colher nova amostra, reuniões semanais com a médica para revisar o mapa sorológico,
sendo confirmado o resultado reativo para hepatite B, dando ensejo informou que as reuniões semanais não tinha essa finalidade,
à dispensa pela falha no lançamento e liberação do sangue reativo; sendo que nunca houve a revisão semanal dos mapas sorológicos,
disse que dois pacientes foram contaminados; confirmou que a Sra. reforçando que essas reuniões serviam para resolver dúvidas e
Letícia também foi dispensa por justa causa; confirmou que no setor problemas decorrentes da semana de trabalho, reiterando que o
tinha outros mapas sorológicos que continham a assinatura da procedimento adotado é a dupla conferência, não havendo uma
reclamante e da Sra. Letícia que demonstram a prática da dupla terceira conferência para liberação dos hemocomponentes;
conferência; relatou que cada setor tem um regimento interno do confirmou ser responsável pelo setor, assim como a médica;
setor com as atribuições da cada profissional, para rotina; quando informou que o descarte da bolsa de sangue com resultado
perguntada sobre quais eram suas atribuições, informou que atuava pendente é exigido pelo HEMOES; (inaudível); disse que, da data
como enfermeira supervisora do setor; descrevendo suas funções da liberação da liberação do sangue até a transfusão, ela, a médica
como responsável pela elaboração da jornada de trabalho, e a reclamante continuaram trabalhando normalmente; disse que no
elaboração de projetos, auxilio na compra de equipamentos, período de investigação a reclamante não foi afastada, exercendo
realização da triagem clínica, lançamento e conferência dos mapas as mesmas atividades, cerca de dois meses, porque demoraram
sorológico; bloqueio e desbloqueio de rotulagem de para encontrar o doador para verificar a positividade do teste; disse
hemocomponentes; relatou que se reunia semanalmente com a que a reclamante não foi penalizada enquanto o equipamento
responsável técnica do setor para solucionar dúvidas, resolver estava quebrado; disse que a reclamante recebeu advertência
problemas e outras tarefas pertinentes; disse que realizava a quando o equipamento já tinha sido substituído; em relação à
revisão dos hemocomponentes e depois passava para a suspensão, em que o equipamento estava quebrado, informou que
tinha disponível no laboratório o microscópio que permitia a pela Súmula n.º 337, IV, 'c', da Colenda Corte Revisora.
E nem se argumente que houve perdão tácito por parte da Quanto à matéria em epígrafe, nego seguimento ao recurso,
reclamada, tendo em vista que a rescisão do contrato se deu no dia porquanto a recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão
seguinte à confirmação do dano provocado pela negligência da recorrida objeto da insurgência, conforme exige o artigo 896, §1º-A,
reclamante, conforme o resultado do exame, sob requisição de nº I, da CLT (acrescentado pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU
(...)." Publique-se.
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
violados, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, /gr-11
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, VITORIA, 27 de Novembro de 2019
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica Desembargador Federal do Trabalho
Outrossim, os arestos transcritos nás Páginas 44-57 (Id ce3a2fa) Advogado(a)(s): ERICA BLUNCK VALENTIM (ES - 20047)
não se revela apto à demonstração da alegada divergência ARTENIO MERCON (ES - 4528)
jurisprudencial, porque não indica a data da respectiva publicação Recorrido(a)(s): SILVANI ANTONIO SOARES
no Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho, nos termos exigidos Advogado(a)(s): EZEQUIEL NUNO RIBEIRO (ES - 7686)
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. carvão, muros de arrimo e gabiões, reparação de máquinas
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, pesadas e veículos, compra e venda de bens imóveis, locação de
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - fl(s)./Id Trabalhadores na Indústria da Construção Civil, Montagem,
DB83A1B; petição recursal apresentada em 16/10/2019 - fl(s)./Id Estrada, Ponte, Pavimentação e Terraplanagem), e não o
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 626298f. profissional em comento, não restam dúvidas de que as convenções
Satisfeito o preparo - fl(s)./Id 7548c19, 2b8271c, 1a36b1c e coletivas a serem aplicadas à relação empregatícia ora em debate
Direito Coletivo / Enquadramento Sindical A questão, aliás, sequer admite discussão, uma vez que, em
- violação do inciso LIV do artigo 5º; inciso LV do artigo 5º; inciso SINDOPEM (autos n.º 0112000-13.2006.5.17.0008), restou
XXXV do artigo 5º; inciso XXXXV do artigo 5º; inciso IX do artigo 93 consolidada a representatividade do primeiro sindicado sobre os
- violação do §2º do artigo 581 da Consolidação das Leis do estradas, pavimentação e terraplanagem exercido pela ré -, após
Trabalho; §12 do artigo 581 da Consolidação das Leis do Trabalho; decisão transitada em julgado em 26/04/2012 que, com efeitos ex
artigo 611 da Consolidação das Leis do Trabalho; inciso I do §1-A nunc, anulou a alteração estatutária do SINDOPEM que estendia
do artigo 896 da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 897-A sua representação sobre a referida categoria profissional, já
O recorrente insurge-se contra o enquadramento sindical dado ao origem, pelo que determino a aplicação das convenções coletivas
reclamante e sustenta que os efeitos do trânsito em julgado da ação firmadas entre o SINTRACONST e o SINDUSCON, instrumentos
nº 00112000-13.2006.5.17.0008 não possuem aplicação imediata e, estes firmados por entidades com poder de representar tanto a
portanto, os instrumentos normativos até então firmados pelo reclamada, quanto os empregados desta.
No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em Diante disso, dou provimento ao recurso ordinário do reclamante a
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v. fim de reconhecer a submissão da reclamada aos termos das CCT's
"(...) (...)."
O enquadramento sindical do empregado deve observar a atividade No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
preponderante do empregador, exceto no caso de empregados que epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho da
pertençam à categoria profissional diferenciada, o que não é o caso decisão de embargos de declaração:
do autor. "(...)
Nos termos do art. 581, §2º, da CLT, "entende-se por atividade No que tange ao pedido de declarar sobre os efeitos do trânsito em
preponderante a que caracterizar a unidade de produto, operação julgado da ação de nº 00112000-13.2006.5.17.0008, saliento que
ou objetivo final, para cuja obtenção todas as demais atividades exorbita a presente demanda, tratando-se, ainda, de questão não
convirjam, exclusivamente, em regime de conexão funcional". suscitada anteriormente - inovação recursal, sobre a qual esta
Constitui objeto da sociedade a Prestação de Serviços na Do exposto, denota-se que o acórdão foi bastante claro no que
Construção civil, pavimentação, terraplanagem, e construção de pertine à matéria posta em sede de embargos, não havendo
estradas, construção de obras de arte, construção de aeroportos, qualquer omissão sobre qualquer ponto do qual esta Turma deveria
drenagem, reparação, manutenção e conservação de estradas, se pronunciar, ficando prejudicadas, por consequência lógica, a
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no Tribunal Superior do Trabalho.
acórdão recorrido e cada preceito legal e constitucional dito - violação do inciso LIV do artigo 5º; inciso XIV do artigo 7º; inciso
violados, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, XXVI do artigo 7º; inciso II do artigo 8º; inciso III do artigo 8º da
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, A recorrente sustenta que a jornada praticada pelo reclamante é
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, válida, estava prevista em inúmeros instrumentos coletivos e,
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada portanto, insurge-se contra a condenação ao pagamento das hora
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica extras e reflexos.
Outrossim, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
§8º, da CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto. Resta incontroverso nos autos que o reclamante cumpriu jornada
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, sob a escala 12x36 por todo o período trabalhado.
cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada Destarte, uma vez que a compensação de jornada adotada pela
divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos empresa reclamada não foi autorizada pelas convenções coletivas
apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou de trabalho colacionadas pelo autor, a jornada imposta carece de
Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição (...)
de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo Pelo exposto, dou provimento ao recurso ordinário do reclamante
o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto. para determinar a condenação da ré ao pagamento das horas
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os extras não quitadas laboradas além da 8ª diária, nos dias de labor
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, em escala 12x36, conforme se apurar em liquidação de sentença,
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT com adicional convencional (CCTs) e, na falta de previsão, o legal
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: de 50%/100%, com divisor de 220, e os reflexos, dada a
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - habitualidade, nas férias + 1/3, 13º salários, aviso prévio, RSR,
10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda adicional noturno e FGTS + multa de 40%, conforme pedido 'a' da
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho da
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto A reclamada opõe embargos de declaração apontando omissões no
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- v. acórdão no que tange à condenação ao pagamento das horas
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data extras laboradas após a 8ª hora diária. Alega que o v. acórdão a
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT condenou ao pagamento das horas extras acrescidas do adicional
01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: de hora extra após a 8ª hora diária.
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª Requer que seja excluída a condenação ao pagamento da hora
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- normal trabalhada após a 8ª diária, devendo permanecer apenas o
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data adicional da hora extra legal.
12/05/2017. Uma vez invalidado o banco de horas praticado com fulcro nas
Duração do Trabalho / Horas Extras extras que extrapolarem a jornada constitucional de 8 horas diárias.
Outrossim, não se aplica a parte final do inciso IV da súmula n.º 85 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
do TST - que impõe o pagamento apenas do adicional para as Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
horas extras destinadas à compensação -, tendo em vista a 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
jurisprudência do TST no sentido de que tal regra não se coaduna Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
com o regime de banco de horas, que somente pode ser instituído 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
acórdão recorrido e cada preceito legal e constitucional dito violado, Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada DENEGO seguimento ao recurso de revista.
III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. VITORIA, 27 de Novembro de 2019
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Recorrente(s): THAIS CAROLINA MARQUES Por fim, não prospera a tese de que o serviço desempenhado
Advogado(a)(s): GABRIEL PORCARO BRASIL (ES - 15798) estava fora da sua área de conhecimento (engenharia civil).
NICOLI PORCARO BRASIL (ES - 11101) Primeiro porque é a instituição de ensino a que tem mais aptidão
ALEXANDRE MELO BRASIL (ES - 7313) para fazer tal análise, de modo que, se ela autorizou o estágio, há
Recorrido(a)(s): FINANCEIRA ALFA S.A. CREDITO, se presumir que ela reconheceu uma correlação entre a atividade
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES Segundo porque o ordenamento não impõe que o estágio seja
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. necessariamente realizado em atividade fim do curso de formação,
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, bastando apenas que ele sirva como "(...) aprendizado de
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da competências próprias da atividade profissional", nos termos do art.
transcendência do recurso de revista. 1º, §2º, da Lei n.º 11.788/08, o que, a meu ver, restou atendido na
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - Id A propósito, basta lembrar que a função da autora envolvia, dentre
6D0A59A; petição recursal apresentada em 16/10/2019 - Id outras atividades, a elaboração de planilhas e realização de
concessão da justiça gratuita (Id 1fb3564 e e8d4cef). Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no
Contrato Individual de Trabalho / Reconhecimento de Relação de empregatícia, ao fundamento de que a reclamante desempenhava
- violação do inciso IX do artigo 93 da Constituição. tese, a alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896
do artigo 3º da Lei nº 11788/2008; inciso III do §2º do artigo 3º da Ademais, primeira ementa mostra-se inespecífica à configuração da
A recorrente pede o reconhecimento da relação de emprego, ao incompatíveis com a sua formação profissional , hipótese diversa da
argumento de que decisão está desfundamentada. tratada no caso dos autos, acima descrita em que restou
No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em demonstrado que a reclamante não desempenhava serviço fora da
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v. sua área de conhecimento (S. 296/TST).
acórdão:
venda de créditos consignados, prospecção de clientes, inclusão da - violação do inciso V do artigo 5º; inciso X do artigo 5º da
- violação do §1º do artigo 843 da Consolidação das Leis do 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
Trabalho; artigo 186 do Código Civil; inciso II do artigo 932 do Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
Código Civil; artigo 944-C do Código Civil. 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
A recorrente pede a condenação da reclamada ao pagamento de Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
compensação por dano moral, ao argumento de que houve 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
confissão ficta por parte da empresa. Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v. Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
Embora o art. 843, §1º, da CLT exija que o empregador indique 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
preposto que tenha conhecimento dos fatos relativos à causa, isso Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
não quer dizer que o depoente deva saber a resposta de todas as Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
perguntas que lhe forem feitas. 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
Ora, foge à razoabilidade exigir onisciência do preposto quanto a de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
sequer identificou na inicial quem teria sido a pessoa que lhe teria Quanto ao segundo e terceiro arestos transcritos no Id b95929b,
prometido a contratação, sendo absurdo imaginar que o preposto impossível aferir a alegada divergência interpretativa, visto que
deveria saber o teor de todas as conversas mantidas entre a autora descreve conteúdo genérico e exclusivamente de direito, não
e os demais funcionários da empresa. apresentando qualquer dado fático que permitisse estabelecer uma
Assim, não há se falar em confissão ficta na presente hipótese. correlação com a situação dos autos.
(...)." CONCLUSÃO
Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no DENEGO seguimento ao recurso de revista.
dano moral, ao fundamento de que não há que falar em confissão ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
ficta, pois o preposto não está obrigado a saber o teor de todas as Desembargadora-Presidente
§1º, da CLT), conforme exige a alínea "c" do artigo 896 VITORIA, 27 de Novembro de 2019
Consolidado.
Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
adotada no acórdão recorrido e cada preceito legal e constitucional Desembargador Federal do Trabalho
dito violados (artigos 5º, incisos V e X, da CR e 186, 932, inciso III e Decisão
Processo Nº RORSum-0000372-45.2017.5.17.0101
944, caput , do CC), deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, Relator JOSE LUIZ SERAFINI
§1º-A, III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse RECORRENTE VALDEIR ALTAFIM FERREIRA
ADVOGADO RODRIGO SEBASTIAO SOUZA(OAB:
aspecto. 12700/ES)
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, ADVOGADO GILDO ABREU(OAB: 21675/ES)
ADVOGADO ELIZA THOMAZ DE OLIVEIRA(OAB:
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, 16966/ES)
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada ADVOGADO JOSE IRINEU DE OLIVEIRA(OAB:
4142/ES)
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica RECORRIDO FM MINERACAO LTDA - EPP
de violações em bloco. ADVOGADO ERIVELTO ULIANA(OAB: 10656/ES)
b2ccec2).
RECURSO DE REVISTA Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
Lei 13.015/2014 cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
Recorrente(s): PROFORTE S/A TRANSPORTE DE VALORES um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
Recorrido(a)(s): JOSIAS HECKER FINCO E OUTRO seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
Advogado(a)(s): ANTONIO DE OLIVEIRA NETO (ES - 7745) Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 24/09/2019 - fl(s)./Id 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
3ED3151 ; petição recursal apresentada em 03/10/2019 - fl(s)./Id Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 3bcbd30. Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
O juízo está garantido - fl/Id. c5b318a, 2ebbc69. 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
DIREITO CIVIL / Fatos Jurídicos / Prescrição e Decadência. 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
- contrariedade à(ao) : Súmula nº 114; Súmula nº 327 do Tribunal Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
- violação do(s) inciso LXXVIII do artigo 5º; inciso XXIX do artigo 7º de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
da Constituição. 12/05/2017.
§1º do artigo 884 da Consolidação das Leis do Trabalho; §1º do DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Formação,
artigo 11-A da Lei nº 13467/2017; §2º do artigo 11-A da Lei nº Suspensão e Extinção do Processo / Pressupostos Processuais /
- Súmulas 150 e 327, do STF; - violação do(s) inciso XXXVI do artigo 5º da Constituição.
A recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante ao - violação da (o) artigo 836 da Consolidação das Leis do Trabalho.
se opera, pois sendo sucessora trabalhista, pode ser incluída A recorrente insurge-se contra o v. acórdão, que afastou a coisa
Sustenta, ainda, que não há falar em impossibilidade de aplicação Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de
da prescrição intercorrente, sob pena de ofensa ao art. 7º, XXIX, da violação à legislação infraconstitucional e divergência
CF/88. jurisprudencial.
Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese
violação à legislação infraconstitucional, contrariedade a Súmulas e adotada no acórdão recorrido e o preceito constitucional dito
divergência jurisprudencial. violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III,
Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto.
adotada no acórdão recorrido e cada preceito constitucional dito Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica adotada no acórdão recorrido e cada preceito constitucional dito
de violações em bloco. violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III,
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto.
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
DIREITO PROCESSUAL PENAL / Ação Penal / Nulidade / Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
- violação do(s) inciso II do artigo 5º; inciso LIV do artigo 5º; inciso de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
de 2015; artigo 580 do Código de Processo Civil de 2015; §2º do Responsabilidade Solidária / Subsidiária / Sucessão de
Leis do Trabalho; artigo 769 da Consolidação das Leis do Trabalho; - violação da (o) artigo 18 da Lei nº 8883/1994; artigo 10 da
§1º do artigo 229 da Lei nº 6404/1976; parágrafo único do artigo 233 Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 448 da Consolidação das
A recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante ao determinação de que a reclamada integre o polo passivo da relação
entendimento no sentido de que a participação de empresa jurídica processual executiva, ao fundamento de que a Proforte S/A
sucessora no processo de conhecimento e sua inserção no título Transporte de Valores é sucessora da SEG- Serviços Especiais de
judicial não são condições indispensáveis para a responsabilização Segurança e Transporte de Valores S/A.
da empresa sucedida pelos débitos trabalhista. Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de
Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de violação à legislação infraconstitucional.
- violação do(s) inciso II do artigo 5º da Constituição. único do artigo 233 da Lei nº 6404/1976.
- violação da (o) artigo 896-C do Código Civil; parágrafo único do A recorrente sustenta que a operação de cisão parcial foi ato
artigo 8º da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 233 da Lei nº jurídico perfeito e acabado.
A recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante à violação à legislação infraconstitucional, contrariedade a Súmulas e
sucessão de empregadores. A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de acórdão recorrido e cada preceito constitucional dito violado,
violação à legislação infraconstitucional, contrariedade a Súmulas e deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT,
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
acórdão recorrido e o preceito constitucional dito violado, deixando cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada
inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, de violações em bloco.
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação /
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT Cumprimento / Execução / Preclusão / Coisa Julgada.
12/05/2017. Alegação(ões):
- violação do(s) inciso XXXVI do artigo 5º; inciso XXXVI do artigo 35 - divergência jurisprudencial.
- violação da (o) §1º do artigo 229 da Lei nº 6404/1976; parágrafo A recorrente requer a abertura de prazo para proceder à
impugnação dos valores dela cobrados, já que não teria ficado 077752c, Id 28ccb25, Id ff6209b).
ciente da condenação que está sendo executada. Cuida-se de embargos de declaração opostos em face da decisão
Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de de Id a681092, em que que foi denegado seguimento ao recurso de
violação à legislação infraconstitucional, contrariedade a Súmulas e revista interposto pela reclamada, parte embargante. Sustenta ter
divergência jurisprudencial. havido omissão no que tange ao tópico das horas extras, quanto à
DENEGO seguimento ao recurso de revista. Contudo, ante o disposto no artigo 1º, §1º, da IN 40/TST, depreende
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO registro de que a análise da alegada contrariedade à OJ 415 da SDI
Desembargador Federal do Trabalho -I do TST não foi enfrentada por falta de confronto analítico.
Decisão Inviáveis, portanto, os embargos declaratórios.
Processo Nº ROT-0000938-33.2018.5.17.0012
Relator JOSE CARLOS RIZK Intimem-se.
RECORRENTE JULIANO BARROS DE SOUZA ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES) Desembargadora-Presidente
ADVOGADO FELIPE GONCALVES /gr-04
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
RECORRIDO SANTA ZITA TRANSPORTES
COLETIVOS LTDA
Assinatura
ADVOGADO MARCO TULIO RIBEIRO
FIALHO(OAB: 14586/ES) VITORIA, 27 de Novembro de 2019
Intimado(s)/Citado(s):
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
- JULIANO BARROS DE SOUZA
- SANTA ZITA TRANSPORTES COLETIVOS LTDA Desembargador Federal do Trabalho
Decisão
Processo Nº ROT-0001670-46.2016.5.17.0121
Relator MARCELLO MACIEL MANCILHA
RECORRENTE TECNOPLANTA SERVICOS
PODER JUDICIÁRIO AGROFLORESTAIS LTDA
JUSTIÇA DO TRABALHO ADVOGADO JULIO FERNANDO WEBBER(OAB:
36784/RS)
ADVOGADO MAURICIO CARLOS LAPOLLI(OAB:
Fundamentação 65694/RS)
RECORRENTE FABIANA FERREIRA DE ARAUJO
ADVOGADO CLAUSNER SILVA DOS
EMBARGOS DECLARATÓRIOS SANTOS(OAB: 14839/ES)
Embargante(s): RECORRIDO TECNOPLANTA SERVICOS
AGROFLORESTAIS LTDA
SANTA ZITA TRANSPORTES COLETIVOS LTDA ADVOGADO JULIO FERNANDO WEBBER(OAB:
36784/RS)
Advogado(a)(s):
ADVOGADO MAURICIO CARLOS LAPOLLI(OAB:
MARCO TULIO RIBEIRO FIALHO (ES - 14586) 65694/RS)
RECORRIDO FABIANA FERREIRA DE ARAUJO
Embargado(a)(s):
ADVOGADO CLAUSNER SILVA DOS
JULIANO BARROS DE SOUZA SANTOS(OAB: 14839/ES)
PERITO LAURO AUGUSTO RODRIGUES
Advogado(a)(s): CHUNQUER
FELIPE GONCALVES CIPRIANO (ES - 21519)
Intimado(s)/Citado(s):
PEDRO RODRIGUES FRAGA (ES - 19323)
- FABIANA FERREIRA DE ARAUJO
Os embargos declaratórios são tempestivos (Id a3f4cd6 e Id - TECNOPLANTA SERVICOS AGROFLORESTAIS LTDA
ccaaee8), e regular se encontra a representação processual (Id
Recorrente(s): TECNOPLANTA SERVICOS AGROFLORESTAIS já que o salário constitui a fonte de subsistência do empregado.
LTDA (...)."
Advogado(a)(s): MAURICIO CARLOS LAPOLLI (RS - 65694) Este Regional não adotou tese explícita acerca dos fundamentos
JULIO FERNANDO WEBBER (RS - 36784) concernentes à discussão do ônus da prova, tornando impossível
Recorrido(a)(s): FABIANA FERREIRA DE ARAUJO aferir suposta violação aos artigos 818, caput e incido I, da CLT e
Advogado(a)(s): CLAUSNER SILVA DOS SANTOS (ES - 14839) 373, caput e inciso I, do CPC.
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, Publique-se.
35983e0).
Satisfeito o preparo - fl(s)./Id a3f5818, c85a624 e a8d9aaf, 922615d Desembargador Federal do Trabalho
da CF/88.
PODER JUDICIÁRIO Ademais, ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe
JUSTIÇA DO TRABALHO análise de violação à legislação infraconstitucional.
CONCLUSÃO
Publique-se.
acórdão:
PODER JUDICIÁRIO "(...)
JUSTIÇA DO TRABALHO o reclamante reitera os termos da inicial quanto ao trabalho em
Tal vedação à dispensa, vale registrar, não se confunde com a Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
estabilidade acidentária prevista no art. 118 da Lei n.º 8.213/91, 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
visto que, apenas nesta última, será necessário perquirir eventual Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
nexo da doença com as atividades desenvolvidas pelo empregado. 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
Assim, terá direito à reintegração ao emprego o obreiro que Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
comprovar que, no momento da sua demissão, encontrava-se 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
acometido de doença incapacitante (doença com ou sem origem de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
ocupacional) ou que foi dispensado no curso de período de 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
estabilidade (doença ocupacional), por força do disposto nos artigos Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
818 da CLT e 373, I, do CPC/15. Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
Na hipótese dos autos, não se discute que o reclamante estava 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
incapacitado no momento da dispensa, isso porque foi reconhecida de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
previdenciário do reclamante, sem que houvesse recurso das rés a Duração do Trabalho / Intervalo Intrajornada
acórdão recorrido e cada preceito legal dito violado, deixando de - violação do inciso XXVI do artigo 7º da Constituição.
atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando - divergência jurisprudencial.
o seguimento do apelo, nesse aspecto. O recorrente pede a condenação das reclamadas ao pagamento
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, das horas extras decorrentes da inobservância do intervalo
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
adotada no acórdão recorrido e a ementa transcrita em suas razões Na hipótese, em que pese o reclamante afirme que o depoimento
recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §8º, da testemunhal comprova a ausência do gozo do intervalo intrajornada
CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto. de uma hora, observo que a testemunha descreve a própria
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, jornada, com características bem peculiares, não havendo qualquer
cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada afirmação de que o reclamante em específico não gozasse do
divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos intervalo intrajornada. Ademais, pelo teor do depoimento sequer é
apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou possível concluir que a testemunha estivesse presente no momento
semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente. da realização das refeições pelo reclamante. Nesse sentido,
Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição vejamos o teor do depoimento colhido quanto ao intervalo
o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto. (...) que depoente e reclamante faziam transporte de implementos
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os da sonda de perfuração e, por essa razão, acompanhava o percurso
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, da sonda, seja em São Mateus, Linhares e sul da Bahia; (...) que
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT quando se encontrava na operação utilizava de 10 a 15 minutos
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: para as refeições; que durante as operações, denominadas DTM,
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - acompanhava as sondas e por isso não tinha condições de utilizar
10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda do intervalo mínimo de 01hs; que esse fato ocorria no curso de
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- todos os 7 dias trabalhados, sendo certo que em raras vezes deixou
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra de trabalhar no sistema DTM, 1 ou 2 dias, durante as escalas; que o
reclamante e o depoente não contavam com refeitórios para Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
alimentação nos locais onde acompanharam as sondas; que as 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
sondas eram 5 de produção e 1 de perfuração; (...) Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Observa-se que, não obstante o reclamante e a testemunha 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
realizassem, basicamente, o mesmo tipo de serviço, a testemunha Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
não afirma que realizava o serviço sempre nos mesmos dias e 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
localidades que o reclamante. Há indicação de que o serviço era Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
realizado nas mais diversas localidades (São Mateus, Linhares e 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
Sul da Bahia), sendo que acompanhavam cinco diferentes sondas Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
de produção e uma de perfuração. Nesse sentido, verifica-se que a 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
testemunha apenas disse que ela, raras vezes, não atuava no Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
sistema denominado DTM, quando não poderia gozar do intervalo, 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
nada dizendo a respeito do reclamante. de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
acórdão recorrido e do preceito constitucional dito violado, deixando Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada DENEGO seguimento ao recurso de revista.
III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. VITORIA, 27 de Novembro de 2019
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Publique-se.
Fundamentação
Assinatura
Advogado(a)(s): HENRIQUE CLAUDIO MAUES (RJ - 35707) ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
CAIO DE FREITAS VAIRO (ES - 17867) - FUNERARIA PLANO VIDA LTDA - EPP
- ROSANGELA JOANA DA SILVA MARINHO
Recurso de: BANCO BRADESCO S.A.
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 20/08/2019 - fl(s)./Id Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
4F308FE; petição recursal apresentada em 29/08/2019 - fl(s)./Id de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 95750fe. Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
Satisfeito o preparo - fl(s)./Id 733a3bf, 42f63a3, a9682ec, a4e0291, seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
0f87ed4, 508d20c e dffe124, 28ab91e. Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Salário / Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Diferença Salarial / Salário por Fora - Integração 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Partes e Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
Procuradores / Sucumbência / Honorários Advocatícios 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
Quanto às matérias em epígrafe, nego seguimento ao recurso, Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
porquanto a recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
recorrida objeto da insurgência, limitando-se a transcrever parte do Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
julgado que não retrata a tese adotada pela Colenda Turma 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
julgadora, conforme exige o artigo 896, §1º-A, I, da CLT Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
(acrescentado pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU de 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
Duração do Trabalho / Sobreaviso / Prontidão / Tempo à Disposição Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
pagos a título de horas extras pagos nos contracheques. ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Ademais, não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no Desembargador Federal do Trabalho
Desembargadora-Presidente
JUSTIÇA DO TRABALHO
Assinatura
Fundamentação
VITORIA, 27 de Novembro de 2019
RECURSO DE REVISTA
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Recorrente(s): DACASA FINANCEIRA S/A - SOCIEDADE DE
Desembargador Federal do Trabalho
CREDITO FINANCIAME
Decisão
Advogado(a)(s): NATHALIA NUNES SOARES LIMA (ES - 22197) Processo Nº RORSum-0000730-80.2018.5.17.0131
Relator JOSE LUIZ SERAFINI
FLAVIA QUINTEIRA MARTINS (ES - 8973)
RECORRENTE SINDICATO DOS TRABALHADORES
STEFANY VIGUINI FERREIRA (ES - 25856) NAS INDUSTRIAS DE EXTRACOES,
BENEFICIAMENTO E COMERCIO DE
Recorrido(a)(s): SIDINELIA FERREIRA MARMORE, GRANITOS E CALCARIO
DO ESTADO DO ESPIRITO SANTO
Advogado(a)(s): IARA ENCARNACAO MACEDO (ES - 23085) ADVOGADO GILDO ABREU(OAB: 21675/ES)
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS ADVOGADO RODRIGO SEBASTIAO SOUZA(OAB:
12700/ES)
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 22/08/2019 - fl(s)./Id ADVOGADO ELIZA THOMAZ DE OLIVEIRA(OAB:
16966/ES)
66EA6B9; petição recursal apresentada em 04/09/2019 - fl(s)./Id
ADVOGADO JOSE IRINEU DE OLIVEIRA(OAB:
900331f). 4142/ES)
RECORRIDO BBS BRASIL GRANITOS LTDA
Regular a representação processual - fl(s.)/Id ID. d03e71e.
ADVOGADO REYNALDO BATISTA PEREIRA(OAB:
O juízo está garantido - fl/Id. ID. 9150758. 25922/ES)
RECORRIDO TEC TEAR GRANITOS LTDA
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
ADVOGADO RAFAEL DIAS RAMOS(OAB:
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Comissão. 21329/ES)
RECORRIDO GUEDES GRANITOS LTDA. - ME
Alegação(ões):
ADVOGADO THAISA BUSON DE PAULA(OAB:
- violação do(s) inciso LIV do artigo 5º da Constituição Federal. 24987/ES)
RECORRIDO PARATI ADM. SOCIEDADE SIMPLES
- violação da (o) artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho; LTDA - ME
inciso I do artigo 373 do Código de Processo Civil de 2015.
Intimado(s)/Citado(s):
Condenada a pagar diferenças de comissões, a Reclamada,
- BBS BRASIL GRANITOS LTDA
irresignada, julga violadas as diretrizes em epígrafe. Segundo o - GUEDES GRANITOS LTDA. - ME
arrazoado, o pagamento de parcela variável de fato é incontroverso, - SINDICATO DOS TRABALHADORES NAS INDUSTRIAS DE
EXTRACOES, BENEFICIAMENTO E COMERCIO DE MARMORE,
inclusive por estar previsto em contracheque. No entanto, alegando GRANITOS E CALCARIO DO ESTADO DO ESPIRITO SANTO
- TEC TEAR GRANITOS LTDA
a autora que havia diferenças entre o valor pago e o "devido" dela é
CPC e, sobretudo o art. 5º por rasgar a princípio do devido processo PODER JUDICIÁRIO
EMBARGOS DECLARATÓRIOS cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
1. SINDICATO DOS TRABALHADORES NAS INDUSTRIAS DE um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
GRANITOS E CALCARIO DO ESTADO DO ESPIRITO SANTO Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
1. JOSE IRINEU DE OLIVEIRA (ES - 4142) Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
1. ELIZA THOMAZ DE OLIVEIRA (ES - 16966) 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
1. RODRIGO SEBASTIAO SOUZA (ES - 12700) Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
2. TEC TEAR GRANITOS LTDA Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
4. PARATI ADM. SOCIEDADE SIMPLES LTDA - ME Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
1. THAISA BUSON DE PAULA (ES - 24987) Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
2. RAFAEL DIAS RAMOS (ES - 21329) 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
3. REYNALDO BATISTA PEREIRA (ES - 25922) de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
Os embargos declaratórios são tempestivos (Id ae58bed e Id 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
1e9a747), e regular se encontra a representação processual (Id Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
Cuida-se de embargos de declaração opostos pelo Sindicato-autor 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
em face da decisão de Id a931058, em que foi denegado de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
Sustenta ter havido omissão quanto à insurgência acerca da multa Assim, conheço dos embargos declaratórios e dou-lhes provimento
Tem razão o embargante, pelo que passo a sanar a omissão quanto não atribuindo, contudo, qualquer efeito modificativo à decisão
ao tema: embargada.
Direito Coletivo / Acordo e Convenção Coletivos de Trabalho / Multa Após, à Seção de Protocolo e Expedição de Correspondência de 2ª
Convencional. Instância-SEPEX2.
- violação aos artigos 5º, LX, 7º, XXVI, 8º, IV, 93, IX, da CR. Desembargadora-Presidente
processos que tramitam sob o rito sumariíssimo, a análise de ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
"(...)
PODER JUDICIÁRIO
No caso em tela, beira ao absurdo a primeira omissão apontada,
JUSTIÇA DO TRABALHO
atinente à necessidade de manifestação quanto à existência de
Fundamentação 'outro elemento' que tenha motivado à conclusão de existência de
RECURSO DE REVISTA grupo econômico entre as rés, que não aquele indicado no acórdão.
Lei 13.015/2014 Há tese explícita no julgado sobre a matéria, sendo evidente o
Lei 13.467/2017 propósito de reforma da embargante. Vejamos:
Recorrente(s): ADOBE ASSESSORIA DE SERVICOS (...)
CADASTRAIS S.A. E OUTRA No que toca à alegação de confissão real e relativa à prova de
Advogado(a)(s): RICARDO ALVES DA CRUZ (RJ - 31047) propriedade da loja em que a autora laborava, as embargantes
Recorrido(a)(s): LORAINE DE JESUS ROZARIO novamente se utilizam da via estreita dos embargos para manifestar
Advogado(a)(s): FABRÍCIO PIMENTEL DE SIQUEIRA (ES - 8962) nítido inconformismo com a conclusão explicitada no acórdão
MARCOS VINICIUS DE OLIVEIRA (ES - 19162) embargado, lembrando que presente medida não se presta a sanar
VANESSA IEZZI DE MORAES (ES - 28027) eventual error in judicando. A respeito, transcrevo o seguinte trecho
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES do julgado:
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. (...)
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, Em relação à legalidade da terceirização, igualmente não há
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da omissão a ser suprida, porquanto restou consignado no acórdão o
Desse modo, inexistindo omissões acerca das questões acima econômico, atuavam como uma só, sendo a primeira ré o espaço
ventiladas, não há matéria a ser prequestionada por meio dos físico de atuação da 2ª reclamada no estado.
Sustenta que a decisão deixou de sanar omissão apontada em sede Adobe, empresa gerida pelos mesmos administradores. Tanto que o
Inviável o recurso, contudo, porquanto se verifica que as questões da 2ª ré eram na verdade da 1ª. É nítida, pois, a confusão de
foram analisadas pelo Eg. Regional, de forma motivada, razão por (...)
que não se vislumbra, em tese, a apontada afronta aos artigos 832 Ainda que assim não fosse, certo é que a exclusividade não é
da CLT, 489 do CPC/2015 ou 93, IX, da CR/88. requisito para caracterização do vínculo de emprego. A exigência é
Quanto à alegada violação aos demais preceitos, inviável o recurso, já que a segunda ré esperava da autora que ela prestasse serviços
ante o entendimento consubstanciado na Súmula 459 do TST. pessoalmente, sem se fazer substituir por outro empregado no
Emprego Dessa forma, não há como negar que a autora, na verdade, era
Direito Coletivo / Enquadramento Sindical subordinada à 2ª reclamada, atuando com pessoalidade, não
- contrariedade à: Súmula nº 55; Súmula nº 117; Súmula nº 119; caracterizada a relação empregatícia direta com esta empresa.
Tribunal Superior do Trabalho. Na hipótese vertente, é fato incontroverso que a Crefisa seja uma
- contrariedade à: Orientação Jurisprudencial nº 130 da SBDI- financeira, sendo cabível a equiparação da autora aos financiários,
- violação do inciso II do artigo 5º da Constituição. exercício de atividade fim da tomadora, mas sim por ser empregada
- violação do artigo 17-C da Lei nº 4595/1964; §3º do artigo 5-A da de fato da 2ª ré.
Lei nº 13429/2017; artigo 511-C da Consolidação das Leis do Ante o exposto, nego provimento ao apelo, mantendo a sentença
Trabalho; §1º do artigo 511 da Consolidação das Leis do Trabalho; por fundamento diverso descrito na inicial."
§2º do artigo 511 da Consolidação das Leis do Trabalho; §3º do Quanto à formação de grupo econônico, inviável o recurso quanto à
artigo 511 da Consolidação das Leis do Trabalho; §4º do artigo 511 matéria em epígrafe, porque não observado o disposto no artigo
da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 570-C da 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a transcrição do tópico inteiro do
Consolidação das Leis do Trabalho; parágrafo único do artigo 570 v. acórdão ou da integralidade da análise realizada pela C. Turma,
da Consolidação das Leis do Trabalho. quanto à matéria objeto do recurso, não atende à exigência do
- divergência jurisprudencial. artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É preciso que a parte transcreva o
- divergência com a decisão proferida no STF, na ADPF nº 324 e trecho do v. acórdão em que consta precisamente a tese regional
As recorrentes insurgem-se contra o enquadramento da reclamante forma clara a tese adotada e contra a qual se insurge. Nesse
como contra o reconhecimento da existência de grupo econômico. "EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA. DECISÃO
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v. RECURSO DE REVISTA QUE NÃO APRESENTA A
Em relação à alegação inicial de existência de subordinação direta à DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º-
tomadora, a corroborar com a tese de fraude na terceirização por A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...)
3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar", jurisprudencial supostamente contrariadsa, deixando de atender ao
referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando o
exigido a transcrição do trecho da decisão regional que seguimento do apelo, nesse aspecto.
consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar cada
pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de Súmula ou Orientação Jurisprudencial invocada, sendo inviável a
revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da mera alegação genérica de contrariedade.
contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de Outrossim, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese
teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma adotada no acórdão recorrido e cada ementa válida transcrita em
genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para suas razões recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo
um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e 896, §8º, da CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas, cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
- 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min. 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR - Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
Turma, DEJT 27/11/2015. Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
Em relação ao reconhecimento da relação empregatícia e o 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
enquadramento sindical da reclamante, a parte não realizou o de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
confronto analítico entre a tese adotada no acórdão recorrido e cada 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
preceito legal e constitucional dito violados, deixando de atender ao Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando o Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
seguimento do apelo, nesse aspecto. 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada Por fim, o aresto transcrito nas Páginas 41-43 transcritos não
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica atende o requisito do confronto de teses, porque não contem a fonte
Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese sido publicado. Não foram cumpridos os itens I e IV da Súmula 337
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO 2. ANDRE LUIS TORRES PESSOA (BA - 19503)
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
Lei 13.015/2014 processos em relação aos quais tenha havido coisa julgada" , não
Recorrente(s): 1. ALEXSANDRO MARTINS RIBEIRO deve ser observada no caso dos autos.
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
PODER JUDICIÁRIO cumprimento das referidas ordens, bem como que diante da
Tal comando não foi observado pela parte recorrente (arestos deste diretamente ligados à atividade-fim da 2ª Reclamada, eis que na
regional), impossibilitando o pretendido confronto de teses e, função de Eletricista A, trabalhava no setor de inspeção, instalação,
consequentemente, inviabilizando o prosseguimento do recurso, no ligação e corte de energia elétrica nas residências ou
As ementas das 15ª e 23ª Regiões mostram-se inespecíficas à Federal, no julgamento da ADPF n° 324 e do Recurso
configuração da pretendida divergência interpretativa, porquanto Extraordinário n° 958252, em Repercussão geral, publicado no DJe
abordam situação em que não havia a possibilidade de controle, e DOU, de 10/9/2018 (republicado em 04/10/2018), decidiu pela
hipótese diversa da tratada no caso dos autos, acima descrita (S. licitude da terceirização em todas as atividades empresariais, sem
Quanto ao pagamento apenas do período suprimido e ao caráter ou atividade-fim, ou ainda que a jurisprudência do Supremo Tribunal
indenizatório, a matéria não foi analisada à luz dos fundamentos Federal se encontra pacificada no sentido de ser desnecessário
recursais, o que obsta o apelo, por ausência de prequestionamento. aguardar o trânsito em julgado do acórdão paradigma para fins de
DENEGO seguimento ao recurso de revista. não se verifica, em tese, a alegada violação, conforme exige a
Recurso de: JEFFERSON FLORENCIO CORREIA Impossível aferir a divergência com as ementas das fls. 14-24,
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES tendo em vista que não mencionam a decisão em repercussão geral
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. do STF utilizada como fundamento por este Regional.
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, A análise de divergência jurisprudencial se restringe aos arestos
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da oriundos dos órgãos elencados na alínea "a" do art. 896, da CLT.
transcendência do recurso de revista. Tal comando não foi observado pela parte recorrente (arestos das
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 24/07/2019 - fl(s)./Id consequentemente, inviabilizando o prosseguimento do recurso, no
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 53a1f39. acórdão recorrido e cada ementa transcrita em suas razões
Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente recursais nas fls. 25-26, deixando de atender ao exigido pelo artigo
não foi condenada a efetuar o preparo - fl(s.)/Ids 132d319 , 896, §8º, da CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
Responsabilidade Solidária / Subsidiária / Tomador de Serviços / divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
- divergência jurisprudencial. Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
- arts. 14, 25, 26, §1º, Lei 8.987/95 de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
- arts. 5º, caput, II, XXXVI, 7º, VI, 21, XII, 37 e 175 da CR o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
- arts. 72, 78, VI, da Lei 8666/93 Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
- arts. 186, 927 e 942 do CC Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Pugna pela declaração de ilicitude da terceirização e vínculo com o Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Afirma que a licitude da terceirização afirmada na ADPF 324 não Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
pode atingir o presente processo. 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que é Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
certo que os serviços desenvolvidos pelo Reclamante estão 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - do vínculo de emprego diretamente com a 2ª Reclamada.
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- Responsabilidade Solidária / Subsidiária
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data Quanto à matéria em epígrafe, nego seguimento ao recurso,
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT porquanto o recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão
01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: recorrida objeto da insurgência, conforme exige o artigo 896, §1º-A,
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª I, da CLT (acrescentado pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Recurso /
12/05/2017. Sobrestamento
Direito Coletivo / Acordo e Convenção Coletivos de Trabalho. repercussão geral decorrente de recente decisão do STF no
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Participação julgamento dos Emb Dcl no AgRg Ag (ARE) 713.211/MG, reautuado
nos Lucros ou Resultados - PLR como RE 958252, e também em virtude da Repercussão Geral nº
Alegação(ões):
- arts. 1º, III, IV, 5º, caput, V, X, 7º, XXX, XXXII, 170 da CRFB/88 Desembargador Federal do Trabalho
RECURSO DE REVISTA foram analisadas pelo Eg. Regional, de forma motivada, razão por
Lei 13.015/2014 que não se vislumbra, em tese, a apontada afronta ao artigo 93, IX,
Recorrente(s): 1. Jorge Luis dos Santos Quanto à alegada violação aos demais preceitos constitucionais,
2. COMPANHIA DOCAS DO ESPIRITO SANTO CODESA inviável o recurso, ante o entendimento consubstanciado na Súmula
- 4367)
1. ANTONIO AUGUSTO DALLAPICCOLA SAMPAIO (ES - 9588) Rescisão do Contrato de Trabalho / Verbas Rescisórias / Multa de
2. REGIS QUIRINO SOBRINHO (ES - 30890) Duração do Trabalho / Horas Extras / Base de Cálculo
2. MILENA GOTARDO COSME (ES - 19148) Inviável o recurso quanto às matérias em epígrafe, porque não
Recorrido(a)(s): 1. COMPANHIA DOCAS DO ESPIRITO SANTO observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a
2. Jorge Luis dos Santos análise realizada pela C. Turma, quanto à matéria objeto do
Advogado(a)(s): 1. REGIS QUIRINO SOBRINHO (ES - 30890) recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É
1. MILENA GOTARDO COSME (ES - 19148) preciso que a parte transcreva o trecho do v. acórdão em que
2. JOAO BATISTA DALLAPICCOLA SAMPAIO (ES - 4367) consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de
2. ANTONIO AUGUSTO DALLAPICCOLA SAMPAIO (ES - 9588) revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada
2. SEDNO ALEXANDRE PELISSARI (ES - 8573) e contra a qual se insurge. Nesse sentido:
Recurso de: Jorge Luis dos Santos EMBARGADA PUBLICADA NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014.
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. TRANSCRIÇÃO DO TRECHO DO ACÓRDÃO REGIONAL QUE
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º-
transcendência do recurso de revista. A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...)
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 13/09/2019 - fl(s)./Id referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem
A431824; petição recursal apresentada em 25/09/2019 - fl(s)./Id exigido a transcrição do trecho da decisão regional que
Regular a representação processual - fl(s.)/Id fc580fa. apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional. revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da
- art. 5º, XXXV, LIV, LV, 93, IX, da CR genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
- art. 489, II, do CPC um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e
Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
violação à legislação infraconstitucional, contrariedade a Súmulas e e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
Sustenta que a decisão se encontra omissa quanto às questões ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das
arguídas em sede de embargos declaratórios. decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da
Inviável o recurso, contudo, porquanto se verifica que as questões prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como
elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a violação à legislação infraconstitucional, contrariedade a Súmulas e
- 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que
Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o § 7º ao art. 879 da
Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT CLT, segundo o qual a atualização dos créditos decorrentes de
17/06/2016)." condenação judicial será feita pela TR, referido preceito faz
No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min. remissão expressa à Lei n. 8.177/1991, e assim, a discussão acerca
Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR - da aplicação da TR ou do IPCA-E como índice de atualização dos
10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator créditos judiciais trabalhistas continua girando em torno da
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de constitucionalidade do art. 39 da Lei n. 8.177/1991 e seus
Publicação: DEJT 03/06/2016; AIRR-65-63.2014.5.05.0026, Rel. desdobramentos junto ao STF e ao TST, bem como que em
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em análise meritória,
AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela Federação
Turma, DEJT 27/11/2015. Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a decisão do TST que havia
DENEGO seguimento ao recurso de revista. de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento de que tal
Recurso de: COMPANHIA DOCAS DO ESPIRITO SANTO Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que analisaram a
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. embargos de declaração opostos em face do acórdão proferido na
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, decidiu pela modulação da decisão
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da original, atribuindo efeito modificativo ao julgado, para determinar
transcendência do recurso de revista. que a aplicação do IPCA-E, como índice de correção dos débitos
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 13/09/2019 - fl(s)./Id 2015, data coincidente com aquela adotada pelo Supremo Tribunal
A431824; petição recursal apresentada em 25/09/2019 - fl(s)./Id Federal no acórdão prolatado na ADI 4.357 e dessa forma,
Regular a representação processual - fl(s.)/Id e1b553d . pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser atualizados
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação / 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica, não se
Cumprimento / Execução / Valor da Execução / Cálculo / verifica, em tese, a alegada violação, como requer o artigo 896, §
Alegação(ões): CONCLUSÃO
- art. 5º, caput, II, XXII, XXXVI, art. 7º, II, XXVIII, 93, IX, da CR Publique-se .
Pretende seja afastada aplicação do IPCA-E como fator de correção VITORIA, 27 de Novembro de 2019
reforma trabalhista, manteve a utilização da TR (Taxa Referencial). ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação /
Duração do Trabalho / Trabalho Externo
Cumprimento / Execução / Obrigação de Fazer / Não Fazer
Duração do Trabalho / Intervalo Interjornadas
Alegação(ões):
Duração do Trabalho / Adicional Noturno
- Violação arts. 5°, CR
Quanto às matéria em epígrafe, nego seguimento ao recurso,
A Recorrente sustenta que merece reforma o v. acórdão no que
porquanto a recorrente não cuidou de indicar, em cada tópico, para
tange a determinação de cumprimento de obrigação de fazer,
o devido cotejo analítico, o trecho da decisão recorrida objeto da
verbas salariais deve ser comprovada a emissão das informações RECURSO DE REVISTA
previdenciárias, não se verifica, em tese, a alegada violação, Lei 13.015/2014
conforme exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado. Lei 13.467/2017
CONCLUSÃO Recorrente(s): VALE S.A.
DENEGO seguimento ao recurso de revista. Advogado(a)(s): CARLA GUSMAN ZOUAIN (ES - 7582)
Publique-se RODRIGO DE CARVALHO ZAULI (MG - 71933)
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO RODOLFO GOMES AMADEO (ES - 12493)
Desembargadora-Presidente Recorrido(a)(s): SINDICATO DOS TRABALHADORES EM
/gr-08 EMPRESAS FERROVIARIAS DOS ESTADOS DO ESPIRITO
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Assinatura O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
mineral, hidrocarbonetos e outros compostos de carbono. cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
A C. Turma manteve a condenação da reclamada ao pagamento de ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar cada
adicional de insalubridade por exposição aos agentes ruído, Súmula invocada, sendo inviável a mera alegação genérica de
outros compostos de carbono, ao argumento de que não há Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
elementos nos autos capazes de infirmar a conclusão do laudo seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
pericial, verifica-se que, não obstante a afronta legal aduzida, bem Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
como o dissenso interpretativo suscitado, inviável o apelo, uma vez 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
que a matéria, tal como tratada no v. acórdão e posta nas razões Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
recursais, reveste-se de contornos nitidamente fático-probatórios, 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
cuja reapreciação, em sede de recurso de revista, é diligência que Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
encontra óbice na Súmula 126/TST. 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
Cumprimento / Execução / Valor da Execução / Cálculo / Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
- contrariedade à(ao) : Súmula nº 381 do Tribunal Superior do 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
- violação do(s) artigo 2º; inciso II do artigo 5º; inciso LIV do artigo 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
5º; artigo 92; artigo 97; artigo 114; alínea "a" do inciso I do artigo Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
- violação da (o) §7º do artigo 879 da Consolidação das Leis do 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
Trabalho; artigo 39 da Lei nº 8177/1991; da Lei nº 13467/2017; de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
determinação de que a correção dos créditos executados fosse feita ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
art. 879, § 7.º, da CLT carece de eficácia normativa, não se verifica, VITORIA, 27 de Novembro de 2019
arestos oriundos dos órgãos elencados na alínea "a" do art. 896, da Decisão
Processo Nº ROT-0000419-09.2014.5.17.0009
CLT. Tal comando não foi observado pela parte recorrente, Relator JAILSON PEREIRA DA SILVA
impossibilitando o pretendido confronto de teses e, RECORRENTE VALE S.A.
ADVOGADO CARLA GUSMAN ZOUAIN(OAB:
consequentemente, inviabilizando o prosseguimento do recurso, no 7582/ES)
aspecto. ADVOGADO BARBARA BRAUN RIZK(OAB:
13843/ES)
Além disso, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese RECORRIDO RENATO MAIA
adotada no acórdão recorrido e a súmula supostamente contrariada, ADVOGADO MAIRA DANCOS BARBOSA
RIBEIRO(OAB: 10800/ES)
deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, TERCEIRO CHRISTIANE SALIBA HELMER (CRM
INTERESSADO - 4460).
inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto.
TERCEIRO ANDRESSA RONCONI G. PIMENTA
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, INTERESSADO
Indenização
Alegação(ões):
RECURSO DE REVISTA - Violação arts. 9°, 476 CLT; 20, 118 L8213/91; 950, 949 CCB
Lei 13.015/2014 - Contrariedade Súmula 378, II TST
Lei 13.467/2017 Pugna pela reforma do julgado para que seja reconehcida a
Recorrente(s): RENATO MAIA nulidade da dispensa e consequentemente o reconhecimento do
Advogado(a)(s): MAIRA DANCOS BARBOSA RIBEIRO (ES - direito à reintegração. Aduz que o autor não se encontrava apto
10800) para as suas atividades laborais. Pugna, ainda, pela concessão de
Recorrido(a)(s): VALE S.A. antecipação de tutela.
Advogado(a)(s): RODRIGO MAIA RIBEIRO ESTRELLA ROLDAN Conforme trecho do Acórdão transcrito pela recorrente em sua peça
(RJ - 103789) recursal, a C. Turma decidiu que:
BARBARA BRAUN RIZK (ES - 13843) "No caso vertente, conquanto o reclamante questione o laudo
CARLA GUSMAN ZOUAIN (ES - 7582) pericial, sua irresignação reflete nada mais do que o habitual
RODRIGO DE CARVALHO ZAULI (MG - 71933) inconformismo da parte com um parecer desfavorável que, carente
SILVIA RODRIGUES DA ROCHA VIEIRA (RJ - 109370) de embasamento científico, não logra êxito em infirmar a prova
JOSE MARCIO DA SILVA (RJ - 73916) técnica.
MARCUS VINICIUS CORDEIRO (RJ - 58042) Portanto, mantém-se a r. sentença quanto ao indeferimento do
HENRIQUE CLAUDIO MAUES (RJ - 35707) pedido de nulidade da dispensa. Em consequência, não procede o
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES pedido de reintegração.
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. Nego provimento."
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da sentido de que não havia incapacidade laboral quando da dispensa,
transcendência do recurso de revista. pelo que não há falar em sua nulidade, não se verifica, em tese, a
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 27/09/2019 - fl(s)./Id Consolidado.
3124477; petição recursal apresentada em 09/10/2019 - fl(s)./Id No que tange à aptidão ou não do empregado quanto da sua
0cb830c). dispensa, verifica-se que as razões recursais direcionam-se ao
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 1c5d95a. revolvimento do contexto fático-probante dos autos, prática
Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente insuscetível de ocorrer nesta fase do processo, nos termos da
não foi condenada a efetuar o preparo - fl(s.)/Ids 61508e6, 989661c. Súmula 126/TST.
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS Ademais, a Súmula 378 II/TST mostra-se inespecífica à
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos configuração da pretendida divergência interpretativa, porquanto
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional aborda situação distinta da dos autos, em que não se constatou
Alegação(ões): doença profissional após a despedida que guardasse relação de
dos fundamentos recursais, o que obsta o apelo, por ausência de VITORIA, 27 de Novembro de 2019
prequestionamento.
Material Decisão
Processo Nº ROT-0000463-93.2016.5.17.0191
Pugna pela reforma do julgado para dar provimento ao recurso do Relator SONIA DAS DORES DIONISIO
MENDES
reclamante e julgar procedente o pedido de dano material, pois
RECORRENTE C.S.E. - MECANICA E
existe nexo causal entre a perda auditiva do reclamante e o seu INSTRUMENTACAO S.A.
ADVOGADO GUSTAVO DE PAULI ATHAYDE(OAB:
trabalho e redução da capacidade laborativa. 42164/PR)
Contudo, verifica-se que as razões recursais direcionam-se ao ADVOGADO EDSON FERNANDO HAUAGGE(OAB:
20423/PR)
revolvimento do contexto fático-probante dos autos, prática RECORRENTE HELIOMAR ROSA DA SILVA
insuscetível de ocorrer nesta fase do processo, nos termos da ADVOGADO CLEIVIANE DE SOUZA
SANTOS(OAB: 22436/ES)
Súmula 126/TST. RECORRIDO HELIOMAR ROSA DA SILVA
ADVOGADO CLEIVIANE DE SOUZA
SANTOS(OAB: 22436/ES)
Responsabilidade Civil do Empregador / Indenização por Dano RECORRIDO PETROBRAS TRANSPORTE S.A -
TRANSPETRO
Moral / Valor Arbitrado
ADVOGADO FERNANDO MORELLI
Alegação(ões): ALVARENGA(OAB: 86424/RJ)
RECORRIDO C.S.E. - MECANICA E
- Violação arts. 5°, V CR; 186, 927, 944 CCB INSTRUMENTACAO S.A.
Pugna pela reforma do julgado para que seja majorado o valor ADVOGADO GUSTAVO DE PAULI ATHAYDE(OAB:
42164/PR)
atribuído à indenização por danos morais, que alega ter sido ADVOGADO EDSON FERNANDO HAUAGGE(OAB:
20423/PR)
irrisório.
por danos morais para R$ 15.000,00 (quinze mil reais). JUSTIÇA DO TRABALHO
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - fl(s)./Id Quanto às matérias em epígrafe, nego seguimento ao recurso,
7E086D7; petição recursal apresentada em 19/08/2019 - fl(s)./Id porquanto a recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 0851a83. I, da CLT (acrescentado pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU
858b89e. CONCLUSÃO
- violação da (o) artigo 265 do Código Civil; §1º do artigo 71 da Lei ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
dos serviços que terceirizou, atraindo a responsabilidade pelo Tomar ciência do(a) Notificação de ID d265b76
adimplemento das obrigações contraídas pela empresa contratada, Decisão
Processo Nº ROT-0001719-29.2016.5.17.0011
pois tal responsabilidade, exsurge da sua culpa nas formas, in Relator WANDA LUCIA COSTA LEITE
FRANCA DECUZZI
eligendo e in vigilando, verifica-se que a decisão se encontra
RECORRENTE CELSO ALVES DE SOUZA
consonante com a item IV da Súmula nº 331 do Eg. TST, o que ADVOGADO VITOR TEIXEIRA RIBEIRO(OAB:
20222/ES)
inviabiliza o recurso, nos termos do disposto no artigo 896, § 7º, da
ADVOGADO GLAUBER ARRIVABENE
CLT e Súmula nº 333, do Eg. TST. ALVES(OAB: 12730/ES)
RECORRIDO BRINK'S SEGURANCA E
TRANSPORTE DE VALORES LTDA
Rescisão do Contrato de Trabalho / Verbas Rescisórias / Multa do ADVOGADO LUCIENE DA SILVA MOREIRA(OAB:
15898/ES)
Artigo 467 da CLT. ADVOGADO GUSTAVO CARDOSO DOYLE
MAIA(OAB: 12544/ES)
Rescisão do Contrato de Trabalho / Verbas Rescisórias / Multa do
condenação ao pagamento das multas previstas nos artigos 467 e PODER JUDICIÁRIO
477, da CLT, bem como da multa de 40% sobre o FGTS. Insurge- JUSTIÇA DO TRABALHO
se, ainda, no tocante à condenação ao pagamento das horas in
Fundamentação
itinere.
EMBARGOS DECLARATÓRIOS
VALORES LTDA
Os embargos declaratórios são tempestivos (Id f4df7e3 e 8b1adc8), Recorrente(s): 1. CHOCOLATES GAROTO SA
que negou seguimento ao recurso de revista interposto pela parte 2. CLAUDIA CARLA ANTONACCI STEIN (ES - 7873)
-se que o cabimento dos embargos declaratórios em face de Recurso de: CHOCOLATES GAROTO SA
quanto à alegação de omissão, à hipótese em que esse vício ocorre O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
no que tange à análise de um ou mais temas objeto do recurso Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
examinado, o que não se coaduna com as alegações da parte incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO DD01DAA; petição recursal apresentada em 27/03/2019 - fl(s)./Id
Desembargadora-Presidente e5a865b).
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/09/2019 - fl(s)./Id
DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º- DD01DAA; petição recursal apresentada em 17/09/2019 - fl(s)./Id
A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...) 9379310), tendo em vista ATO TRT 17.ª PRESI N.º 82/2019 que
3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar", suspendeu os prazos no dia 06/09/2019.
referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem Regular a representação processual - fl(s.)/Id c53f12d.
exigido a transcrição do trecho da decisão regional que Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente
consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do não foi condenada a efetuar o preparo - fl(s.)/Ids 7310ec3, 31d8802.
empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui Responsabilidade Civil do Empregador / Indenização por Dano
contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de - Violação arts. 1°, III, 5°, X, 7°, XXII CR; 186 CCB
genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para Conforme trecho do Acórdão transcrito pela recorrente, a C. Turma
adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do "No caso vertente, embora a Reclamada tenha sido condenada a
trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas, pagar adicional de insalubridade em grau médio (20%) ao
e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a Reclamante, não se entende que tal conduta seja capaz de ensejar
ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das Conforme recibo de EPI ao ID. 0083249, ainda que insuficiente,
decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da verifica-se que a empresa realizou esforços no sentido de minimizar
prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como os efeitos da insalubridade, não se verificando conduta ilícita apta a
elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a ensejar a condenação ao pagamento de indenização pretendida.
formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR Outrossim, não se verifica o nexo causal e o efetivo dano à honra,
- 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza intimidade, vida privada e dignidade obreira que ensejasse
Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT Por fim, ressalta-se que permaneceu incólume a condenação da ré
No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min. pelo período imprescrito, não havendo falar em reparação adicional
Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR - por tal fato."
10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no
Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de sentido de que a empresa realizou esforços para minimizar os
Publicação: DEJT 03/06/2016; AIRR-65-63.2014.5.05.0026, Rel. efeitos da insalubridade, pelo que não há falar em dano a honra
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; decorrente da exposição ao agente insalubre, não se verifica, em
AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª tese, a alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896
Recurso de: THIAGO PEREIRA MARTINS entregou EPI, minimizando os efeitos da insalubridade (S.
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Assinatura Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
- KIRTON BANK S.A. - BANCO MULTIPLO acordo com o laudo médico a Autora é portadora de artrose, doença
- MARTA PEREIRA RIBEIRO SALAROLI degenerativa evolutiva e incurável, sendo controlada com exercícios
JUSTIÇA DO TRABALHO provisória prevista no art. 118, da Lei 8.213/91, ou ainda que
recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §8º, da danos morais.
CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto. Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que em
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, relação a alegada doença ocupacional ou dispensa discriminatória,
cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada nada é devido pois não restou comprovado o nexo causal entre a
divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos doença da autora e o trabalho e nem qualquer dolo ou culpa da Ré
apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou no ato de dispensa da Autora, bem como que no que tange às
semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente. mentas e pressões o ônus de comprovar o assédio moral sofrido é
Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição da Reclamante, de cujo encargo não se desincumbiu, pois a prova
de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo produzida nos autos não demonstrou conduta abusiva da Ré, ou a
o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto. exposição da Autora a situações humilhantes, constrangedoras e
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os vexatórias, não extrapolando os limites do razoável, não se
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, configurando exercício irregular do seu poder diretivo e disciplinar,
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT ou ainda que o fato de haver cobrança para que as metas fosse
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: atingidas não é suficiente para configurar excesso na conduta
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - patronal, sendo sequer relatado no caso alguma situação específica
10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda que configurasse assédio moral por abuso ou uso ilegal do poder
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- diretivo do empregador, não se verifica, em tese, a alegada
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado.
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: acórdão recorrido e cada ementa transcrita em suas razões
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §8º, da
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação / Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Cumprimento / Execução / Multa Cominatória / Astreintes 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
Requer que, uma vez restabelecida a r.sentença monocrática, Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
quanto ao direito da obreira à reintegração, igualmente deve ser 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
reformado o v. acórdão quanto à aplicação da astreintes, na forma Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
arbitrada pela Julgadora Monocrática. 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
Responsabilidade Civil do Empregador / Indenização por Dano 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
- arts. 1º, III, IV, 5º, V, X, da CR 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
Pugna pela condenação da ré ao pagamento de compensação por 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
DENEGO seguimento ao recurso de revista. 6FD6801; petição recursal apresentada em 07/10/2019 - fl(s)./Id
Publique-se . 0bde97b).
Assinatura recurso deserto, nos termos do disposto no artigo 899 da CLT, c/c a
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 Súmula 128, I e Instruções Normativas 03/93 e 39/2016, do Eg.
TST.
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Saliente-se, por oportuno, que nos termos da OJ 140 da SDI-I do
Desembargador Federal do Trabalho TST, a intimação da parte recorrente para complementar o valor só
Decisão é possível quando o valor realizado se revelar insuficiente, o que
Processo Nº ROT-0001729-51.2017.5.17.0007
Relator GERSON FERNANDO DA SYLVEIRA não se coaduna com a hipótese dos autos, de ausência de
NOVAIS
pagamento.
RECORRENTE LEANDRO CASCARDO BARBOSA
ADVOGADO LETICIA BERGAMINI SOARES(OAB: Nesse sentido, vale transcrever o seguinte julgado:
16645/ES)
"AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA SOB A
ADVOGADO KARINA MENEGHEL
LAURINDO(OAB: 26486/ES) ÉGIDE DA LEI Nº 13.015/2014. DESERÇÃO DO AGRAVO DE
RECORRIDO COMERCIAL RIZK DE
MOTOCICLETAS LTDA INSTRUMENTO. Verifica-se que foi arbitrado à condenação o valor
ADVOGADO STEPHAN EDUARD de R$ 30.000,00 (trinta mil reais). A Reclamada efetuou o depósito
SCHNEEBELI(OAB: 4097/ES)
recursal alusivo ao recurso ordinário no valor de R$ 8.183,06 e,
Intimado(s)/Citado(s): quando da interposição do recurso de revista, no valor de R$
- COMERCIAL RIZK DE MOTOCICLETAS LTDA 16.366,10, sendo que a soma desses valores não atinge o montante
- LEANDRO CASCARDO BARBOSA
total da condenação. Nessa esteira, a teor do art. 899, §7º, da CLT,
Publique-se. Fundamentação
Desembargadora-Presidente
/gr-08
RECURSO DE REVISTA
Lei 13.015/2014
- Contrariedade OJ 279 SDI portanto, a punição de condutas ilícitas que tenham o condão de
Pugna pela reforma do julgado quanto à base de cálculo do causar ao lesado desequilíbrio psicológico, dor, medo, angústia,
adicional de periculosidade, ao argumento de que deve ser utilizada baixa estima ou dificuldade de relacionamento social, além de
A C. Turma, conforme trecho do acórdão transcrito pela recorrente, É importante ressaltar que o dano moral pressupõe um ato ilícito
entendeu que: que afete a esfera psíquica do autor, exigindo que a agressão
"In casu, o contrato de trabalho do reclamante iniciou-se em agosto ultrapasse as barreiras da normalidade e dos fatos corriqueiros
de 2015, ou seja, após a promulgação da Lei 12.740/2012, estando, possíveis de acontecimento no cotidiano.
portanto, correta a r. decisão de origem, que determinou o cálculo Assim, conquanto tenha sido deferido ao reclamante, em juízo, "o
do adicional de periculosidade sobre o salário básico do autor. pagamento de bônus de R$ 500,00 (quinhentos reais) durante todo
Por fim, esclareço que o artigo 7º, inciso XXIII, da CF/88, prevê o o contrato de trabalho, com exceção do período em que o
pagamento de adicional de remuneração para as atividades reclamante estava em treinamento", reputo que o só fato de o
penosas, insalubres ou perigosas, na forma da lei, estando a empregador descumprir obrigações contratuais e/ou legais não tem
decisão de origem em perfeita consonância com o preceito o condão de causar dano moral, pois se assim fosse toda e
constitucional, ao determinar o pagamento do adicional de qualquer condenação de ordem material seria acompanhada de
periculosidade, nos termos do artigo 193, inciso I, da CLT" uma condenação por dano moral, o que, por certo, levaria à
sentido de que a base de cálculo do adicional de periculosidade, Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no
para contratos iniciados após a promulgação da Lei 12740/12, é o sentido de que, não se tratando de dano in re ipsa e não
salário básico e não a remuneração, não se verifica, em tese, a demonstrado que o não cumprimento de determinadas obrigações
alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896 decorrentes do contrato de trabalho importou em lesão aos direitos
A análise de divergência jurisprudencial se restringe aos arestos tese, a alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896
oriundos dos órgãos elencados na alínea "a" do art. 896, da CLT. Consolidado.
impossibilitando o pretendido confronto de teses e, Contrato Individual de Trabalho / Alteração Contratual ou das
aspecto. Alegação(ões):
Ademais, a OJ 279/SDI encontra-se cancelada, pelo que não serve - Violação arts. 457, §1° CLT; 373 I CPC; 457, 458, 818 CLT; 884
Moral "Ao contrário, a direção do veículo da ré, pelo autor, para que
- Violação arts. 5°, V, X CR; 186 CCB; 8° CLT ferramenta de trabalho, colocada à sua disposição, a fim de
Aduz que merece reforma a decisão para que seja reconhecido o viabilizar a execução da atividade de instalador, para a qual foi
direito à indenização por danos morais. contratado, sobretudo por que informado, quanto à necessidade de
A C. Turma, conforme trecho do Acórdão transcrito pela recorrente, dirigir veículos, desde o momento da contratação.
entendeu que: Nesse contexto, considero que a direção de veículo está inserida
"De início, cumpre esclarecer que a insurgência recursal, referente nas atribuições do cargo para qual o reclamante foi contratado, nos
ao pedido de indenização por danos morais, restringe-se à questão termos do artigo 456, parágrafo único, da CLT, que prevê que à
atinente à alteração unilateral, praticada pela ré, no tocante ao falta de previsão expressa no contrato de trabalho, entende-se que
o empregado se obriga a desempenhar todas as funções O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
compatíveis com o cargo por ele ocupado." Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
Ante o exposto, tendo a C. Turma manifestado entendimento no incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
sentido de que a direção de veículo está inserida nas atribuições do transcendência do recurso de revista.
cargo para qual o reclamante foi contratado e que o empregado se PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
obriga a desempenhar todas as funções compatíveis com o cargo Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - fl(s)./Id
por ele ocupado, não se verifica, em tese, a alegada violação, 00B9CCD; petição recursal apresentada em 16/10/2019 - fl(s)./Id
conforme exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado. cb2a794), tendo em vista ATO TRT 17.ª PRESI N.º 82/2019, que
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO concessão da assistência judiciária gratuita (Id 5f1e072 e bb36216).
Alimentação
Alegação(ões):
- violação do inciso III do artigo 1º; inciso IV do artigo 1º; inciso VII
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 - violação do artigo 468 da Consolidação das Leis do Trabalho.
- divergência jurisprudencial.
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO O recorrente sustenta que não há autorização para supressão do
Desembargador Federal do Trabalho auxílio alimentação previsto no acordo coletivo, durante o período
Decisão do gozo da aposentadoria por invalidez.
Processo Nº ROT-0000613-58.2018.5.17.0012
Relator MARCELLO MACIEL MANCILHA No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
RECORRENTE JAIRO SILVA epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
ADVOGADO ANDRE LUIZ MOREIRA(OAB:
7851/ES) acórdão:
RECORRIDO COMPANHIA DOCAS DO ESPIRITO "(...)
SANTO CODESA
ADVOGADO MILENA GOTARDO COSME(OAB: Nesta toada, à exceção das hipótese já declinadas, a suspensão do
19148/ES)
contrato impede a incidência e a operatividade das cláusulas
- COMPANHIA DOCAS DO ESPIRITO SANTO CODESA suspensão do contrato, vantagens normativas decorrentes de
- JAIRO SILVA Convenções Coletivas ou Acordos Coletivos, salvo se a própria
períodos de suspensão.
Extrai-se da supracitada cláusula convencional que a obrigação de auxílio alimentação em caso de afastamento no período de gozo de
inexistindo qualquer menção do direito à percepção do auxílio pelos Quanto ao primeiro aresto transcrito na Página 9 (Id cb2a794),
funcionários aposentados por invalidez ou que se encontram com o impossível aferir a alegada divergência interpretativa, visto que
contrato de trabalho suspenso por outro motivo. descreve conteúdo genérico e exclusivamente de direito, não
Assim, enquanto suspenso o contrato de trabalho não tem o apresentando qualquer dado fático que permitisse estabelecer uma
temporariamente sem efeito, seja por ausência de norma coletiva DENEGO seguimento ao recurso de revista.
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, /gr-11
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, VITORIA, 27 de Novembro de 2019
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica Desembargador Federal do Trabalho
12/05/2017.
Lei 13.467/2017 arestos oriundos dos órgãos elencados na alínea "a" do art. 896, da
Recorrente(s): ORGAO DE GESTAO DE MAO-DE-OBRA DO CLT. Tal comando não foi observado pela parte recorrente,
Advogado(a)(s): NATHALIA NEVES BURIAN (ES - 9243) consequentemente, inviabilizando o prosseguimento do recurso, no
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
- violação do artigo 157 da Consolidação das Leis do Trabalho; Recurso de: IMETAME METALMECANICA LTDA
artigo 167 da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 189 da CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 190 da Consolidação das O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
Leis do Trabalho; artigo 191 da Consolidação das Leis do Trabalho; Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
artigo 192 da Consolidação das Leis do Trabalho; inciso I do artigo incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
193 da Consolidação das Leis do Trabalho; inciso II do artigo 193 transcendência do recurso de revista.
Consolidação das Leis do Trabalho; §2º do artigo 193 da Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - Id
Consolidação das Leis do Trabalho; §3º do artigo 193 da 4B23C0C; petição recursal apresentada em 15/10/2019 - Id
A recorrente pede a condenação da reclamada ao pagamento do Satisfeito o preparo - Id 25c44eb, 4c49502, 3671b08 e 90c2d4e.
"(...) oriundos dos órgãos elencados na alínea "a" do art. 896, da CLT.
Com efeito, a perícia realizada no processo deixou claro que o Tal comando não foi observado pela parte recorrente (arestos
reclamante não faz jus ao adicional pretendido, tendo o perito, na transcritos no Id 1311682), impossibilitando o pretendido confronto
ocasião, reconhecido a presença de apenas dois agentes insalubres de teses e, consequentemente, inviabilizando o prosseguimento do
(ruído e radiação não ionizante) acima dos níveis de tolerância, no recurso, no aspecto.
local de trabalho, os quais por sua vez foram neutralizados pelos CONCLUSÃO
(...) Publique-se.
No que tange ao protetor auricular, o documento de id. f12c32b (não ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
referido EPI durante o vínculo, inexistindo elemento nos autos que /gr-11
(...)."
Pelo exposto, não há como se demover, no caso presente, o veto ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
constante na Súmula n.º 126 da Suprema Corte Laboral, porque a Desembargador Federal do Trabalho
Fundamentação referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem
Recorrente(s): AMAURY ROSA DE SOUZA teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma
Advogado(a)(s): GUSTAVO CARDOSO DOYLE MAIA (ES - 12544) genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
Recorrido(a)(s): COMPANHIA DE TRANSPORTES URBANOS DA um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e
Advogado(a)(s): LUCIANO KELLY DO NASCIMENTO (ES - 5205) trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 25/09/2019 - fl(s)./Id formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR
D159C32; petição recursal apresentada em 30/09/2019 - fl(s)./Id - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 49c0425. Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT
não foi condenada a efetuar o preparo - fl(s.)/Ids 6eecb92, bd38023. No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Formação, 10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator
Suspensão e Extinção do Processo / Pressupostos Processuais / Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de
Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016;
observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª
recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É DENEGO seguimento ao recurso de revista.
que o destaque de forma clara, mas se restringindo apenas e ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 que negou seguimento ao recurso de revista interposto pela parte
Desembargador Federal do Trabalho Contudo, ante o disposto no artigo 1º, §1º, da IN 40/TST, depreende
Decisão -se que o cabimento dos embargos declaratórios em face de
Processo Nº ROT-0000217-67.2016.5.17.0007
Relator ANA PAULA TAUCEDA BRANCO decisões de admissibilidade de recurso de revista restringe-se,
RECORRENTE M I SWACO DO BRASIL - quanto à alegação de omissão, à hipótese em que esse vício ocorre
COMERCIO, SERVICOS E
MINERACAO LTDA no que tange à análise de um ou mais temas objeto do recurso
ADVOGADO CARLA OLIVEIRA DOS
SANTOS(OAB: 180090/RJ) examinado, o que não se coaduna com as alegações da parte
ADVOGADO MARIA AUGUSTA BEZERRA embargante.
MOTA(OAB: 153821/RJ)
ADVOGADO SILVIA BATALHA MENDES(OAB: Inviáveis, portanto, os embargos declaratórios.
80989/RJ)
Intimem-se.
ADVOGADO DANILO DOS SANTOS LIMA
XAVIER(OAB: 149154/RJ) ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
ADVOGADO CRISTIANO DE LIMA BARRETO
DIAS(OAB: 92784/RJ) Desembargadora-Presidente
ADVOGADO RAFAEL TAVARES THOME(OAB: /gr-11
128864/RJ)
ADVOGADO THIAGO BARBOSA DE Assinatura
OLIVEIRA(OAB: 150234/RJ)
VITORIA, 27 de Novembro de 2019
RECORRIDO MARCELO RODRIGUES
ADVOGADO ROSANGELA COCATE DE SOUZA
LIMA(OAB: 5772/ES)
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
inciso LV do artigo 5º; inciso IX do artigo 93 da Constituição. há identidade das premissas fáticas entre a decisão recorrida e
- violação do artigo 493-C da Consolidação das Leis do Trabalho; eventuais decisões paradigmas, ante a especificidade e a
inciso II do artigo 494 da Consolidação das Leis do Trabalho. particularidade de cada caso.
- divergência jurisprudencial.
Registra-se que a omissão a autorizar a utilização dos embargos O recorrente pede o reconhecimento da relação de emprego com a
ocorre quando ausente na decisão judicial ponto sobre o qual devia reclamada e o pagamento das verbas decorrentes (FGTS,
se pronunciar o julgador de ofício ou a requerimento. Em caso de contribuição previdenciária, férias, 13º salário, horas extras,
fatos supervenientes com condão de alterar os dispositivos do adicional noturno, direitos e vantagens previstos nas normas
acórdão, este pode ser objeto de embargos de declaração e, por coletivas, adicional de periculosidade, tiquete alimentação, vale
conseguinte, modificado para a adequada prestação jurisdicional. transporte, gratificação de função de vigilante de segurança
No entanto, não pode prosperar a alegação do reclamante. Primeiro pessoal, multa convencionao, imposto de renda e honorários
porque não há vinculação deste órgão julgador a sentença proferida advocatícios de sucumbência).
em processo diverso. Segundo porque, em que pese o reclamante No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
afirme que os documentos juntados são novos, observa-se que os epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
29.08.2018 (processo de n.º 0001691- 48.2017.5.17.0004) e em Em todos os depoimentos colhidos há uma constância. Os
12.09.2018 (Processo de n.º 0001683-65.2017.5.17.0006), ou seja, trabalhadores foram convidados a prestar serviços para a
são anteriores à apresentação do recurso ordinário pela parte e reclamada, em supermercados de sua rede, todavia, o convite foi
alguns dos depoimentos são, inclusive, anteriores à prolatação da feito por um Sargento de Polícia, Sr. Espíndola, que era quem,
sentença nos presentes autos, que ocorreu em 07.09.2018, efetivamente, organizava as escalas de trabalho e determinava
conforme id. ffb2b68. quem prestaria o serviço e em qual data. O Sr. Espíndola, também,
A juntada de documentos na fase recursal só se justifica quando Em que pese o esforço argumentativo do autor, as provas orais
provado o justo impedimento para sua oportuna apresentação ou se colhidas não comprovaram, ao meu sentir, subordinação do
referir a fato posterior à sentença reclamante a superior hierárquico da reclamada. Ressalta-se que o
Assim, não havendo prova de impedimento de sua anterior juntada Sr. Espíndola não era funcionário da reclamada.
e tendo sido os depoimentos juntados com o recurso ordinário, não Assim, o que o conjunto probatório demonstra é que quem
podem ser considerados. contratou e agenciou os serviços prestados pelo reclamante foi o
Por não haver omissão a ser sanada, nego provimento ao apelo." Sargento Espíndola e não o Supermercado Perim.
matéria essencial à justa composição do litígio. A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
Inviável o recurso, contudo, porquanto se verifica que as questões acórdão recorrido e cada ementa transcrita em suas razões
oportunamente suscitadas e essenciais à resolução da controvérsia recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §8º, da
foram analisadas pelo Eg. Regional, de forma motivada, razão por CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
que não se vislumbra, em tese, a apontada afronta ao artigo ou 93, Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
Quanto à alegada violação aos demais preceitos, inviável o recurso, divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
ante o entendimento consubstanciado na Súmula 459 do TST. apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
Convém ressaltar que o TST não admite o recurso de revista por semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
negativa de prestação jurisdicional com base em divergência Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
jurisprudencial (art.896, alínea "a", da CLT), por entender que não de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - Recorrente(s): 1. RITA DE CASSIA DA SILVA CANA VERDE
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto 2. MEGA BACANA BAR E RESTAURANTE EIRELI
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- Advogado(a)(s): 1. ANA VALERIA FERNANDES (ES - 16444)
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data 2. FLAVIO DA COSTA MORAES (ES - 12015)
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- Recurso de: RITA DE CASSIA DA SILVA CANA VERDE
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
12/05/2017. Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
/gr-11 87107f1).
VITORIA, 27 de Novembro de 2019 Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente
DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º- O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...) Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar", incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem transcendência do recurso de revista.
apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa C72D7C3; petição recursal apresentada em 20/09/2019 - Id 6f1c93e
revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da Satisfeito o preparo - Id 6f1c93e, efb241e, b7f6cde, 4467b89 e
genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para Duração do Trabalho / Intervalo Intrajornada.
adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do - violação da (o) §4º do artigo 71 da Consolidação das Leis do
e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a A recorrente insurge-se contra o importe do adicional deferido para
permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente o cálculo de horas extras, pela supressão do intervalo intrajornada.
ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das Contudo, ante a restrição do artigo 896, § 9º, da CLT, mostra-se
decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da inviável, em processos que tramitam sob o rito sumaríssimo, a
prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como análise de violação à legislação infraconstitucional.
formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
17/06/2016)." /gr-14
AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
adotada no acórdão recorrido e cada ementa válida transcrita em ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada VITORIA, 27 de Novembro de 2019
semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente. Desembargador Federal do Trabalho
Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição Decisão
Processo Nº ROT-0000357-55.2017.5.17.0011
de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo Relator DANIELE CORREA SANTA
CATARINA
o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
RECORRENTE CLEIDIANE LOPES DE OLIVEIRA
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os ADVOGADO GUALTER LOUREIRO
MALACARNE(OAB: 13548/ES)
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
RECORRIDO PROVOO -SERVICOS AUXILIARES
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT DE TRANSPORTE AEREO LTDA
RECORRIDO GOL LINHAS AEREAS S.A.
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
ADVOGADO CARLOS JOSE ELIAS JUNIOR(OAB:
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 10424/DF)
ADVOGADO KARLA CRISTINA DE MELO
10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda OLIVEIRA(OAB: 28426/DF)
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
Intimado(s)/Citado(s):
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
- CLEIDIANE LOPES DE OLIVEIRA
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - - GOL LINHAS AEREAS S.A.
20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
Para a Reclamada, o indeferimento de produção de prova pericial ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
OUTRA
Advogado(a)(s): CARLA GUSMAN ZOUAIN (ES - 7582) DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Recurso
Recorrido(a)(s): CULTURA INGLESA IDIOMAS S.A. - violação do artigo 468 da Consolidação das Leis do Trabalho.
Advogado(a)(s): RODRIGO OLIOZA GONZALEZ (ES - 26599) Os recorrentes insurgem-se contra o não conhecimento do recurso
JULIANA BRACKS DUARTE (RJ - 102466) quanto à alegação de alteração lesiva do contrato, ao argumento de
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - fl(s)./Id Ora, não há pedido de nulidade da alteração contratual lesiva ou de
F809498; petição recursal apresentada em 15/10/2019 - fl(s)./Id danos materiais dela decorrentes, inexistindo, igualmente, narrativa
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 0950dd3. demonstram que o pleito em questão tem por base: a inexistência
A parte recorrente está isenta de preparo, tendo em vista a de contratação do plano de previdência (e não sua supressão por
concessão da assistência judiciária gratuita (Id 3c9762d e 88acddd). ato unilateral) ou a realização de descontos de valores a título de
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS contribuição para referido plano sem o correspondente repasse pela
- violação do inciso IX do artigo 93 da Constituição. quanto à tese de alteração contratual lesiva e danos morais e
No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em materiais dela decorrentes, por ser inovatória à lide, sob pena de
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v. violação ao contraditório e ampla defesa e supressão de instância.
acórdão: (...)."
A omissão sanável pela via dos declaratórios é tão somente aquela sentido de não conhecer o recurso ordinário dos recorrentes, ao
referente à matéria que, embora suscitada no recurso, não tenha fundamento de que houve inovação recursal quanto à alegação de
sido devidamente enfrentada pelo acórdão, lembrando que a ter havido in casu alteração contratual lesiva, não se verifica, em
adoção de tese específica sobre o tema impede que se fale no tese, a alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896
(...) CONCLUSÃO
Verifica-se que, a pretexto de sanar omissão e contradição, o que DENEGO seguimento ao recurso de revista.
(...)." /gr-11
Inviável o recurso, contudo, porquanto se verifica que as questões ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
foram analisadas pelo Eg. Regional, de forma motivada, razão por Decisão
Processo Nº RORSum-0000049-66.2019.5.17.0005
que não se vislumbra, em tese, a apontada afronta ao artigo 93, IX, Relator CLAUDIA CARDOSO DE SOUZA
da CR/88. RECORRENTE MARCIA CRISTINA FIAUX JORDAO
1. EDUARDO FELIPE DA COSTA FRADE (DF - 30370) Recurso de: PETROLEO BRASILEIRO S A PETROBRAS
2. AUGUSTO CARLOS LAMEGO JUNIOR (ES - 17514) CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Recorrido(a)(s): 1. MARCIA CRISTINA FIAUX JORDAO O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
Advogado(a)(s): 1. BEN HUR BRENNER DAN FARINA (ES - 4813) Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
1. SUZANA ROITMAN FARINA (ES - 5543) incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
julgado que não retrata a tese adotada pela Colenda Turma RECURSO DE REVISTA
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Advogado(a)(s): PALOMA VALLORY PEREZ (ES - 22673)
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
Alegação(ões):
Sustenta que a inércia do titular do direito ao crédito individualizável Recorrente(s): ROCA SANITARIOS BRASIL LTDA
reconhecido em sentença coletiva rende ensejo à prescrição do Advogado(a)(s): VICTOR VIANNA FRAGA (ES - 7848)
direito de propor a execução, regendo-se a prescrição da ação Recorrido(a)(s): CELHO DA CONCEICAO SOARES
executiva pelo mesmo prazo aplicado à cognição. Advogado(a)(s): GERALDO BENICIO (ES - 18446)
Ante a restrição do artigo 896, § 2º, da CLT, descabe análise de CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
violação à legislação infraconstitucional, contrariedade a Súmulas e O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
divergência jurisprudencial. Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
Outrossim, tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
de que antes da publicação do edital não é possível iniciar a transcendência do recurso de revista.
contagem do prazo prescricional e que, como o edital foi publicado PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
em 25/01/2017 e esta ação foi proposta em 18/07/2018, não houve Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - fl(s)./Id
o decurso da prescrição bienal, não se verifica, em tese, a alegada 1001997; petição recursal apresentada em 14/10/2019 - fl(s)./Id
DENEGO seguimento ao recurso de revista. Satisfeito o preparo - fl(s)./Id e0e83bb, 9f96d3d, 643a4ba e
Publique-se. 17e4a4c.
Alegação(ões):
Constituição.
Desembargador Federal do Trabalho Inviável o recurso, contudo, porquanto se verifica que as questões
Decisão oportunamente suscitadas e essenciais à resolução da controvérsia
Processo Nº ROT-0000144-45.2018.5.17.0001
Relator SONIA DAS DORES DIONISIO foram analisadas pelo Eg. Regional, de forma motivada, razão por
MENDES
que não se vislumbra, em tese, a apontada afronta ao artigo 93, IX,
RECORRENTE CELHO DA CONCEICAO SOARES
ADVOGADO GERALDO BENICIO(OAB: 18446/ES) da CR/88.
RECORRIDO ROCA SANITARIOS BRASIL LTDA Quanto à alegada violação aos demais preceitos, inviável o recurso,
ADVOGADO VICTOR VIANNA FRAGA(OAB:
7848/ES) ante o entendimento consubstanciado na Súmula 459 do TST.
Intimado(s)/Citado(s):
Anulação / Nulidade de Ato ou Negócio Jurídico.
- CELHO DA CONCEICAO SOARES
Alegação(ões):
- ROCA SANITARIOS BRASIL LTDA
- violação do(s) inciso LIV do artigo 5º da Constituição.
verifica, em tese, a alegada violação, conforme exige a alínea "c" do RECURSO DE REVISTA
Lei 13.015/2014
- violação da (o) §2º do artigo 1026 do Código de Processo Civil de ALESSANDRA JEAKEL (ES - 16663)
por oposição de embargos declaratórios protelatórios, ao argumento O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
de que as matérias foram devidamente apreciadas e a Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
fundamentação apresentada, bem como que não há o vício incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
alegado, sendo manifesto o caráter protelatório dos embargos, não transcendência do recurso de revista.
se verifica, em tese, a alegada violação, conforme exige a alínea "c" PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO A parte recorrente está isenta de preparo, tendo em vista a
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Quanto à matéria em epígrafe, nego seguimento ao recurso,
Desembargador Federal do Trabalho porquanto o recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão
Moral.
Não há tese explícita no v. acórdão guerreado, até porque o ora Lei 13.467/2017
recorrente não cuidou de suscitar a matéria no momento processual Recorrente(s): PROVALE DISTRIBUIDORA DE CARBONATOS
tem-se por não atendida a exigência do prequestionamento, que se Advogado(a)(s): BRUNA CAROLINE BASTOS NICOLAU (ES -
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 20/08/2019 - fl(s)./Id
377a38d).
Assinatura
Regular a representação processual - fl(s.)/Id c068f56.
VITORIA, 27 de Novembro de 2019
A parte recorrente está isenta de preparo, tendo em vista a
331 do Tribunal Superior do Trabalho. independentemente do objeto social das empresas envolvidas,
- violação do artigo 3º da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante',
9º da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 468-C da vencida a Ministra Rosa Weber. O Ministro Marco Aurélio não se
Consolidação das Leis do Trabalho. pronunciou quanto à tese. Ausentes os Ministros Dias Toffoli e
O recorrente pede o reconhecimento da alegada ilicitude da julgamento a Ministra Cármen Lúcia. Plenário, 30.8.2018.
diretamente com a tomadora dos serviços. Decisão: O Tribunal, por maioria, apreciando o tema 739 da
No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em repercussão geral, conheceu do agravo e deu provimento ao
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v. recurso extraordinário, nos termos do voto do Relator, vencidos os
Em que pese este Relator já ter acolhido em outros casos a tese sem aderir ao item 1 da sua conclusão os Ministros Edson Fachin e
defendida pelo obreiro, revejo tal entendimento diante do Cármen Lúcia. Em seguida, por maioria, fixou-se a seguinte tese: 'É
julgamento proferido pelo Supremo Tribunal Federal, nos autos da nula a decisão de órgão fracionário que se recusa a aplicar o art.
ADPF 324 e do RE 958252, a partir do qual se reconheceu ampla 94, II, da Lei 9.472/1997, sem observar a cláusula de reserva de
autorização para a terceirização de mão-de-obra, tornando Plenário (CF, art. 97), observado o artigo 949 do CPC', vencida a
irrelevante a discussão atinente aos serviços prestados e sua Ministra Rosa Weber.Impedido o Ministro Roberto Barroso.
correspondência à atividade-fim ou meio da empresa tomadora. Ausente, justificadamente, o Ministro Celso de Mello. Presidência do
Ressalto, ainda, o julgamento do ARE 791.932 que afastou a Ministro Dias Toffoli. Plenário, 11.10.2018.
9.472/1997, em razão da invocação da Súmula 331 do Tribunal Desse modo, não prevalece mais o entendimento da súmula n.º 331
Superior do Trabalho, sem observância da regra de reserva de do C. TST que vedava a terceirização de atividade-fim, cabendo a
plenário. este Tribunal Regional acatar a decisão do STF, nos autos da ADPF
Decisão: O Tribunal, no mérito, por maioria e nos termos do voto do decisão do ARE 791932 que veda a não aplicação do art. 94, II, da
Relator, julgou procedente o pedido e firmou a seguinte tese: 1. É Lei 9.472/1997 sem observância da cláusula de reserva de Plenário.
empregado da contratada. 2. Na terceirização, compete à epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho da
na forma do art. 31 da Lei 8.212/1993, vencidos os Ministros Edson Importante ressaltar que em que pese o reclamante tenha alegado
Fachin, Rosa Weber, Ricardo Lewandowski e Marco Aurélio. Nesta que prestava serviços para a segunda reclamada com pessoalidade
assentada, o Relator esclareceu que a presente decisão não afeta e subordinação direta, o que atrai a regra do art. 3o da CLT, não é o
automaticamente os processos em relação aos quais tenha havido que se evidencia nos autos.
coisa julgada. Presidiu o julgamento a Ministra Cármen Lúcia. Para tanto, faz-se necessário percorrer a prova oral.
Decisão: O Tribunal, por maioria e nos termos do voto do Relator, que na primeira reclamada participava de diálogos operacionais
apreciando o tema 725 da repercussão geral, deu provimento ao bem como reuniões acerca dos procedimentos a serem adotados;
recurso extraordinário, vencidos os Ministros Edson Fachin, Rosa que quem lhe aplicou punição foi a primeira reclamada; que usava
Weber, Ricardo Lewandowski e Marco Aurélio. Em seguida, o identificação (crachá) da primeira reclamada; que utilizava carro da
Tribunal fixou a seguinte tese: 'É lícita a terceirização ou qualquer primeira reclamada; que recebia ordens tanto da MR Tel, quanto da
outra forma de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, empresa Vivo, disse que o sr André Pinote, encarregado da MR Tel,
foi seu último superior imediato e também respondia aos srs. Elson A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
e Juliano, supervisores da Vivo; que iniciava sua jornada de acórdão recorrido e cada preceito legal dito violado, deixando de
trabalho na MR Tel e depois a jornada se dava externamente; que atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando
toda ferramenta de trabalho era da MR Tel; que a Mr Tel pagava por o seguimento do apelo, nesse aspecto.
metas cumpridas. Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
O depoimento da testemunha ouvida a rogo do reclamante, sr. cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
Jother, mostrou-se tendencioso a evidenciar o vínculo de emprego ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada
com a empresa Vivo pois as respostas eram dadas com evasivas, a um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
que 'depende da ocasião, geralmente eram com os meus Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese
encarregados da MR e quando uma caso mais sério, mais adotada no acórdão recorrido e a súmula supostamente contrariada,
complicado, a gente tinha que se reportar ao pessoal da Vivo', deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT,
ainda, quando indagado em quais oportunidades teve que se inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto.
reportar aos encarregados da Vivo e para quê, disse: 'ahh muitas, Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
muitas' citando apenas quando não era possível realizar uma cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
instalação numa residência. Disse que 'seus chefes'- MR Tel e Vivo ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar cada
- tinham que estar a par de toda situação pessoal, tal como saída Súmula invocada, sendo inviável a mera alegação genérica de
antecipada do trabalho, mas que a Vivo nunca opinou sobre tal contrariedade.
situação, mas que tinha que se reportar a ela. Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
A testemunha trazida pela reclamada, sr. Marcelo, disse que seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
trabalha para MR Tel; que MR Tel quem estabelece metas; que a Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Vivo realiza apenas vistoria para conferir se a instalação está 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
correta, se não estivesse correta, disse que o encarregado ou Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
supervisor da MR Tel tinha que ir até o local; que o sistema Zeus da 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
Vivo, utilizados pelos instaladores, era alimentado pelos Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
colaboradores da MR Tel com as ordens de serviço a serem 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
executadas; que não havia interferência da Vivo quanto à sua Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
rotina; que nunca viu a Vivo verificar as ferramentas de trabalho. 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
Como se vê, a prova oral evidencia a ausência de subordinação Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
direta e pessoalidade da relação do reclamante com a empresa 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
Vivo que, de fato, se resumia a mera tomadora dos serviços. Não Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
há nos autos prova de que a Vivo interferia na rotina de trabalho do 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
reclamante, ao revés, está claro nos autos que a empresa MR Tel de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
quem detinha total controle da rotina. 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
Ademais, a meu ver, as diretrizes para instalação e a conferência Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
das instalações realizadas pelos empregados da MR Tel pela Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
empresa Vivo são necessárias ao adequado cumprimento do 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
contrato de prestação serviços firmados pelos réus, não havendo de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
prestadora e da tomadora de serviços em decorrência desse fato. Outrossim, a análise de divergência jurisprudencial se restringe aos
(...) arestos oriundos dos órgãos elencados na alínea "a" do art. 896, da
Por todo exposto, nego provimento ao apelo obreiro. CLT. Tal comando não foi observado pela parte recorrente (terceiro
Diante do exposto, dou provimento parcial aos embargos de confronto de teses e, consequentemente, inviabilizando o
declaração do reclamante para sanar omissão, sem imprimir efeito prosseguimento do recurso, no aspecto.
modificativo ao julgado." Por fim, o primeiro e segundo arestos transcritos (Id bccd47e) não
atendem o requisito do confronto de teses, porque não contêm a 2. EDUARDO CHALFIN (RJ - 53588)
fonte oficial ou o repositório autorizado de jurisprudência em que 2. MIGUEL FERNANDO DECLEVA (SP - 231398)
teriam sido publicados. Não foram cumpridos os itens I e IV da 2. MICHELE CRISTINA MELO DA SILVA DOS REIS (RJ - 114109)
Publique-se. 105561)
4770)
Alegação(ões):
Recorrente(s): 1. CARLOS ALBERTO CORTELETTI ainda, no tocante à exclusão do cálculo da indenização da PLR,
2. ITAU UNIBANCO S.A. 13º, adicional de férias e FGTS, e dos reajustes pelos índices da
1. MARIA DA CONCEICAO SARLO BORTOLINI CHAMOUN (ES - devida pensão até a definição da aposentadoria por invalidez, na
2. PATRICIA DE QUEIROZ CAETANO (RJ - 105561) obreiro teve garantidos os seus direitos sociais básicos e, portanto,
protegida sua dignidade como pessoa humana. Assentou, ainda, - violação do(s) inciso XXXV do artigo 5º; inciso LV do artigo 5º;
que após a aposentadoria por invalidez, ou seja, a partir de inciso IX do artigo 93 da Constituição.
18/04/2017, tem-se por razoável o dano material na modalidade de - violação da (o) inciso II do artigo 489 do Código de Processo Civil
pensionamento mensal arbitrado em 100% da remuneração do de 2015; artigo 897-A da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo
reclamante, composta pelas rubricas 'salário base', 'comissão de 832 da Consolidação das Leis do Trabalho.
cargo' e 'complemento AD/AC',até completar 75,2 anos de idade Sustenta que o v. acórdão incorreu em negativa de prestação
(segundo tábua completa de mortalidade divulgada pelo IBGE), jurisdicional, sob a alegação de omissão quanto às matérias
devidamente atualizadas pelos índices utilizados para correção dos suscitadas em seus embargos declaratórios.
valores da aposentadoria. Assim, não se verifica, em tese, a Inviável o recurso, contudo, porquanto se verifica que as questões
alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896 oportunamente suscitadas e essenciais à resolução da controvérsia
Consolidado. foram analisadas pelo Eg. Regional, de forma motivada, razão por
Outrossim, a C. Turma decidiu que não há falar em inserção do PLR que não se vislumbra, em tese, a apontada afronta aos artigos 832
na base de cálculo, vez que o reclamante não comprovou ser tal da CLT, 489 do CPC/2015 ou 93, IX, da CR/88.
benefício pagos aos empregados afastados em gozo de Quanto à alegada violação aos demais preceitos, inviável o recurso,
aposentadoria por invalidez; do adicional de férias e do FGTS, uma ante o entendimento consubstanciado na Súmula 459 do TST.
apenas, no que não se enquadra o reclamante (aposentado por DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos
invalidez), não se verifica, em tese, a alegada violação, conforme Processuais / Nulidade / Cerceamento de Defesa.
Ademais, impossível aferir a alegada divergência jurisprudencial - violação do(s) inciso LV do artigo 5º da Constituição.
com as ementas das fls. 8-16, porquanto referido entendimento O recorrente pede a nulidade do v. acórdão, por cerceamento ao
jurisprudencial não registra particularidade fática assentada no caso direito de defesa, decorrente da ausência de perícia.
dos autos e relevante ao exame do dissenso, qual seja, em que o Tendo a C. Turma rejeitado a preliminar de cerceamento ao direito
réu complementou o benefício previdenciário, e o reclamante teve de defesa, ao fundamento de que a prova pericial foi desnecessária,
garantidos os seus direitos sociais básicos e, portanto, protegida pois não houve qualquer irresignação por parte da reclamada, que,
sua dignidade como pessoa humana. em contrarrazões, limitou-se a discutir o caráter permanente ou não
DENEGO seguimento ao recurso de revista. natureza parcial ou total, bem como que o caráter permanente da
Recurso de: ITAU UNIBANCO S.A. por invalidez, a qual apenas é concedida ao trabalhador
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. desempenhada, não se verifica, em tese, a alegada violação,
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, conforme exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado.
CBEB3C3; petição recursal apresentada em 04/10/2019 - fl(s)./Id - violação do(s) inciso II do artigo 5º; inciso LV do artigo 5º; inciso
Regular a representação processual - fl(s.)/Id bfd236d . - violação da (o) artigo 475 da Consolidação das Leis do Trabalho;
Satisfeito o preparo - fl(s)./Id d7741c8, bcd74d3, 179f725 e artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 373 do
76a6cb3. Código de Processo Civil de 2015; artigo 186 do Código Civil; artigo
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos O recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante ao
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional. reconhecimento da existência de doença de origem ocupacional e
declarando a existência de extensão do dano e incapacidade total cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que é apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
devido o pagamento de pensão mensal, cujo objetivo é assegurar semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
que mês a mês o obreiro, que teve sua capacidade laborativa Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
reduzida, seja total ou parcialmente, consiga sobreviver, garantindo- de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
lhe direitos sociais básicos, bem como que, de acordo com o o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
documento de id 1b8d8d1, o Órgão Previdenciário concedeu ao Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
reclamante a 'Aposentadoria por Invalidez Acidente de Trabalho', seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
portanto, restou comprovado que o autor possui incapacidade Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
permanente para o desempenho da função por ele até então 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
desempenhada, não se verifica, em tese, a alegada violação, Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
conforme exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado. 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
Responsabilidade Civil do Empregador / Indenização por Dano 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
Material / Acidente de Trabalho. Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
- violação da (o) artigo 884 do Código Civil; artigo 950 do Código Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Civil; parágrafo único do artigo 944 do Código Civil; §2º do artigo 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
533 do Código de Processo Civil de 2015. Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
O recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante à de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
condenação ao pagamento de indenização por danos materiais, e 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
em relação ao valor fixado sem qualquer parâmetro. Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
após a aposentadoria por invalidez, ou seja, a partir de 18/04/2017, 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
tem-se por razoável o dano material na modalidade de de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
cargo' e 'complemento AD/AC' até completar 75,2 anos de idade DENEGO seguimento ao recurso de revista.
publicada no Diário Oficial da União em 01/12/2015), devidamente ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
CLT. Tal comando não foi observado pela parte recorrente, ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Intimado(s)/Citado(s):
22.07.2014).
- DORIEDSON VIEIRA ANTONIO
- NIPLAN ENGENHARIA S.A. CONCLUSÃO
Publique-se.
Assinatura
Cumprimento / Execução.
Contribuições Previdenciárias.
(ES - 13215)
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
detectado a partir de simples verificação do pedido de item "c", em Sustenta que era ônus do autoe provar a relação de emprego.
que a parte autora requereu o reconhecimento de vínculo Ante a restrição do artigo 896, § 9º, da CLT, mostra-se inviável, em
empregatício de 04 de janeiro de 2015 à 28 de outubro de 2017, ao processos que tramitam sob o rito sumariíssimo, a análise de
passo que foi reconhecido até o dia 03/12/2017, sem qualquer violação à legislação infraconstitucional.
item "d" da exordial, forçoso reconhecer a violação aos artigos 141 Duração do Trabalho / Horas Extras
Ante a restrição do artigo 896, § 9º, da CLT, mostra-se inviável, em Sustenta que o obreiro, ora recorrido, sequer comprovou o suposto
processos que tramitam sob o rito sumariíssimo, a análise de labor extraordinário, ônus que lhe incumbe, nos exatos termos do
Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese Ante a restrição do artigo 896, § 9º, da CLT, mostra-se inviável, em
adotada no acórdão recorrido e o preceito constitucional dito processos que tramitam sob o rito sumariíssimo, a análise de
violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, violação à legislação infraconstitucional.
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - VITORIA, 27 de Novembro de 2019
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Emprego
Trabalho.
Lei 13.467/2017 proporção de 50% para cada parte. Sustenta que a divisão está
Recorrente(s): COMPANHIA DOCAS DO ESPIRITO SANTO desproporcional, pois não considerou que a recorrente sucumbiu
Advogado(a)(s): REGIS QUIRINO SOBRINHO (ES - 30890) Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que,
MILENA GOTARDO COSME (ES - 19148) tratando-se de ação ajuizada após o advento da Lei n.º
Recorrido(a)(s): SINDICATO DA GUARDA PORTUARIA NO 13/467/2017, incide o art. 791-A da CLT, razão pela qual os
Advogado(a)(s): EDWAR BARBOSA FELIX (ES - 9056) (doze por cento), sobre o valor dado à causa, rateado na proporção
LUIS FILIPE MARQUES PORTO SA PINTO (ES - 10569) de 50% para cada parte, não se verifica, em tese, a alegada
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado.
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Satisfeito o preparo - fl(s)./Id 10e7f9e, aec51ef,3925fad, 0005643, ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Alegação(ões): Fundamentação
CONCLUSÃO
Publique-se.
INFORMATICA S.A.
CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, Desembargador Federal do Trabalho
Alegação(ões):
- divergência jurisprudencial.
desincumbiu. Fundamentação
Ante a restrição do artigo 896, § 9º, da CLT, mostra-se inviável, em Advogado(a)(s): 1. ELI DOS SANTOS MEDEIROS (MA - 3069)
processos que tramitam sob o rito sumariíssimo, a análise de Recorrido(a)(s): 1. BRUNELLA ALOQUIO RANGEL
divergência jurisprudencial com ementas. 2. EDP ESPIRITO SANTO DISTRIBUICAO DE ENERGIA S.A.
Advogado(a)(s): 1. HERON LOPES FERREIRA (ES - 11829) trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
2. SANDRO VIEIRA DE MORAES (ES - 6725) e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - fl(s)./Id - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza
E74CF62; petição recursal apresentada em 14/10/2019 - fl(s)./Id Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I
Satisfeito o preparo - fl(s)./Id 0795451, 7d616c9, 5e51906 e No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min.
Responsabilidade Civil do Empregador / Indenização por Dano Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de
Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016;
observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª
recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É DENEGO seguimento ao recurso de revista.
consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada Desembargadora-Presidente
A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...) ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem Decisão
Processo Nº ROT-0000357-86.2018.5.17.0151
exigido a transcrição do trecho da decisão regional que Relator JOSE CARLOS RIZK
consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do RECORRENTE COMPANHIA ESPIRITO SANTENSE
DE SANEAMENTO CESAN
apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa ADVOGADO SANDRO VIEIRA DE MORAES(OAB:
6725/ES)
empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui
RECORRIDO RONEY AVELINO DA SILVA
pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de ADVOGADO NEIDA LEANDRO DE FARIA
GOBBO(OAB: 5962/ES)
revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da
integrantes da Administração Pública direta e indireta somente houve fiscalização adequada pela sociedade de economia mista,
respondem de forma subsidiária pelo inadimplemento das porquanto a 2ª reclamada (CESAN) quedou-se em juntar
obrigações trabalhistas por parte do empregador quando estiver documentos que demonstrassem efetiva fiscalização e controle
comprovada sua conduta culposa no cumprimento das obrigações quanto à mão-de-obra colocada à disposição pela prestadora de
da Lei n. 8.666/93, principalmente na fiscalização do cumprimento serviços, tanto que a própria recorrente ignorava o labor prestado
das obrigações contratuais e legais da prestadora de serviço como pelo autor, tamanha a deficiência na atuação fiscalizatória.
empregadora (culpa in vigilando). Dessa forma, não comprovando a efetiva fiscalização, incorreu em
A partir de então, Este Relator vinha entendendo, à luz da decisão omissão configuradora da culpa in vigilando.
proferida pelo STF na ADC nº 16 e do item V da Súmula 331 do Portanto, restou patente a omissão da 2ª reclamada (CESAN) em
TST, que para responsabilizar subsidiariamente a Administração fiscalizar a empresa contratada, impondo-se o reconhecimento de
Pública, nos casos de terceirização de mão de obra, seria que restou caracterizada a culpa da mesma, a qual autoriza sua
necessário investigar com mais rigor se houve falha ou falta de responsabilização subsidiária, nos termos do item V, da súmula
Com efeito, ao firmar um contrato de prestação de serviços ou de Ademais, convém ressaltar que a responsabilidade da ora
empreitada, a contratante tem o dever de fiscalizar a idoneidade recorrente é subsidiária, a qual abrange todas as verbas objeto de
financeira da contratada, já que é a beneficiária direta dos serviços condenação, inclusive multas (dentre elas a do art. 467 e 477, §8º
prestados, sob pena de ser responsabilizada subsidiariamente pelos da CLT), conforme entendimento sedimentado na Súmula nº 21,
danos causados aos trabalhadores, por ocorrência de culpa in item I deste Regional:
Neste prisma, determina o art. 67 da Lei n. 8.666/93 que "a apta a ensejar o conhecimento do recurso de revista, por meio da
execução do contrato deverá ser acompanhada e fiscalizada por um ementa proveniente do Tribunal Regional do Trabalho da 13ª
representante da Administração especialmente designado, Região (Páginas 16-17, Id 0c12abf), o que viabiliza o recurso, nos
permitida a contratação de terceiros para assisti-lo e subsidiá-lo de termos da alínea "a" do artigo 896, da CLT.
informações pertinentes a essa atribuição". O § 1º desse dispositivo Contrato Individual de Trabalho / FGTS / Correção Monetária
anotará em registro próprio todas as ocorrências relacionadas com - violação do inciso II do artigo 5º; inciso XXII do artigo 5º; artigo 97
regularização das faltas ou defeitos observados". - violação do §7º do artigo 879 da Consolidação das Leis do
(...) Trabalho.
Todavia, o Pleno do E. STF, nos autos do RE 760931, em A recorrente insurge-se contra a adoção do IPCA-E como índice de
efeito vinculante realizado em 30/03/2017, decidiu por apertada No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
maioria (6 a 5) que a administração pública não pode ser epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
terceirizada), só cabendo condenação se houver prova inequívoca Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
em casos de conduta omissiva na fiscalização dos contratos. recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
Da análise dos fundamentos expendidos pelo pretório excelso no tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
Administração Pública somente poderá ser declarada se existente Dessa forma, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF
prova nos autos de sua culpa in eligendo ou in vigilando. como também pelo C. TST, este Relator entende que os débitos
Analisando-se os documentos juntados aos autos, nota-se que não e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015.
Cumpre salientar o teor do Ofício Circular CSJT.GP.SG nº 15/2018, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto.
expedido em 11/06/2018, que determina a suspensão da aplicação Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
do IPCA-E até o trânsito em julgado da decisão da Reclamação cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
Constitucional nº 22.012 ajuizada pela Federação Nacional dos ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada
Bancos em face da decisão do TST na Reclamação Trabalhista nº um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho da Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Em seus embargos, a Reclamada aduziu que o v. acórdão padece 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
de vício de omissão no tocante ao índice de atualização monetária; Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
inconstitucionalidade do disposto no §7º do artigo 879 da CLT, bem Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
como se houve ou não ofensa ao artigo 97 da Constituição da 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
Inicialmente, cumpre salientar que os embargos de declaração se de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
prestam, somente, a sanar omissão, obscuridade ou contradição 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
que, eventualmente, conste na decisão, sendo incabíveis para Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
reforma, modificação ou alteração das decisões, não se prestando, Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
portanto, à discussão de matéria já decidida. 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
Em relação ao índice de correção monetária, v. acórdão não padece de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
os débitos trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR até DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Frise-se que o órgão julgador não está obrigado a julgar a questão Desembargadora-Presidente
posta a seu exame de acordo com o pleiteado pelas partes, mas /gr-11
sim com o seu livre convencimento, utilizando-se dos fatos, provas, Assinatura
desnecessário. A uma porque a matéria foi objeto de análise do Desembargador Federal do Trabalho
Recorrente(s): BS CONSTRUTORA E EMPREENDIMENTOS LTDA que a hipótese não se enquadra na exceção prevista no §8º do art.
Advogado(a)(s): EMMILLY RADINZ SALA (ES - 25776) correspondente depósito recursal implica sua deserção, nos termos
PEDRO COSTA (ES - 10785) da Súmula 128, I, do TST. Em face da recente alteração na OJ 140
Recorrido(a)(s): ISMAEL ALVES OLIVEIRA da SBDI-1 do TST, esta passou a preconizar que "em caso de
Advogado(a)(s): NICOLAS MARCONDES NUNO RIBEIRO (ES - recolhimento insuficiente das custas processuais ou do depósito
EZEQUIEL NUNO RIBEIRO (ES - 7686) prazo de cinco dias previsto no §2º do art. 1.007 do CPC de 2015, o
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. que a nova redação da OJ 140 da SBDI-1 do TST destina-se
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, apenas à hipótese na qual houve recolhimento do depósito do
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da recurso, mas em valor inferior ao correto. Ou seja, a OJ contrasta
transcendência do recurso de revista. com o art. 10, parágrafo único, da IN 39, do TST, apenas no que
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 14/10/2019 - fl(s)./Id não se aplica aos casos de inexistência do recolhimento, seja de
680A6D4 ; petição recursal apresentada em 24/10/2019 - fl(s)./Id custas, seja de depósito recursal (principal ou complementar,
Regular a representação processual - fl(s.)/Id bb29520 e 3328aef . houve demonstração do recolhimento do depósito do agravo de
No que tange à recorrente BS Construtora e Empreendimentos Ltda instrumento, assim, não há de se falar em intimação da reclamada
EPP, satisfeito o preparo, quanto às custas (Id eda41ac, 9ff2ef4 e para complementar o valor devido, porquanto, não se trata de
aebe866). Quanto ao depósito recursal, a parte recorrente está recolhimento insuficiente de depósito, porém, de ausência total de
isenta, conforme artigo 899, §10, da CLT. recolhimento do depósito recursal. Agravo de instrumento não
Contudo, em relação à recorrente BS Motors LTDA EPP, a ausência conhecido. ( AIRR - 10054-79.2014.5.15.0070 , Relator Ministro:
de comprovação, nos autos, do recolhimento do depósito recursal, Augusto César Leite de Carvalho, Data de Julgamento: 27/09/2017,
conforme condenação imposta nos Id's eda41ac, 9ff2ef4, f017daf e 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 29/09/2017)".
5aae85d, torna o recurso deserto, nos termos do disposto no artigo PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
899 da CLT, c/c a Súmula 128, I e Instruções Normativas 03/93 e Responsabilidade Civil do Empregador / Indenização por Dano
Saliente-se, por oportuno, que nos termos da OJ 140 da SDI-I do Quanto à matéria em epígrafe, nego seguimento ao recurso,
TST, a intimação da parte recorrente para complementar o valor do porquanto o recorrente não cuidou de indicar, no tópico do apelo em
depósito só é possível quando o depósito realizado se revelar que apresenta suas razões recursais, o trecho da decisão recorrida
insuficiente, o que não se coaduna com a hipótese dos autos, de objeto da insurgência, a fim de viabilizar o devido cotejo analítico.
ausência de depósito recursal relativo ao recurso de revista. Não atendido, assim, o artigo 896, §1º-A, I, da CLT (acrescentado
pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU de 22.07.2014). no art. 896, § 1º-A, I, da CLT, é necessário que a parte indique, de
- violação do inciso LV do artigo 5º; inciso IX do artigo 93 da admitindo transcrição genérica, fora do contexto ou que não
- violação do artigo 373 do Código de Processo Civil de 2015; inciso art. 896, § 1º-A, II, da CLT exige que a parte indique, de forma
III do artigo 411 do Código de Processo Civil de 2015; artigo 412 do explícita e fundamentada, o artigo, o parágrafo, o inciso ou a alínea
Código de Processo Civil de 2015; artigo 428 do Código de específica da regra de lei ou da Constituição da República que
Processo Civil de 2015; artigo 429 do Código de Processo Civil de entende violada. O mesmo procedimento deve ser adotado quando
A recorrente insurge-se contra a sua responsabilização subsidiária, jurisprudencial (Súmula 221 do TST). A alegação genérica de
ao argumento de que o reclamante não comprovou o trabalho em violação ou contrariedade não atende a esse requisito. IV. O
favor dela. cumprimento do art. 896, § 1º-A, III, da CLT se faz com a
No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em demonstração analítica de cada violação ou contrariedade apontada
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v. de forma pertinente e vinculada a todos os fundamentos jurídicos da
Desse modo, este Relator entende que os contracheques são cumprem a referida exigência. V. Na hipótese de alegação de
indício suficiente de que o reclamante laborou em benefício da divergência jurisprudencial, deve ser atendida, ainda, a exigência do
segunda ré e, neste aspecto, conclui que a empresa não se art. 896, § 8º, da CLT. VI. No caso, não foi atendido o art. 896, §§ 1º
desincumbiu do seu ônus de comprovar o fato extintivo, impeditivo -A, I e III, da CLT. VII. Agravo de instrumento de que se conhece e a
De acordo com o artigo 896, § 1º-A, inciso II, da CLT, incluído pela Santos, Data de Julgamento: 28/06/2017, 4ª Turma, Data de
Lei 13.015/2014, a parte que recorre deve "indicar, de forma Publicação: DEJT 30/06/2017).
explícita e fundamentada, contrariedade a dispositivo de lei, súmula Por fim, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese
ou orientação jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho que adotada no acórdão recorrido e o preceito legal válido, bem como
conflite com a decisão regional". cada preceito constitucional dito violado, deixando de atender ao
Na hipótese, a parte recorrente não observou o inciso, o que torna exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando o
Com efeito, em se tratando de recurso de revista, a alegação de Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
violação deve vir acompanhada da indicação expressa do cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
respectivo dispositivo legal ou constitucional. Logo, a indicação ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada
genérica de violação dos artigos 373, 412, 428, 429, do CPC, não um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
ACÓRDÃO REGIONAL PUBLICADO ANTES DA VIGÊNCIA DA LEI Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
SUBSIDIÁRIA DO TOMADOR DE SERVIÇOS. ENTE PÚBLICO. I. Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
O art. 896, § 1º-A, I, II e III da CLT, aplicável a todos os acórdãos 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
regionais publicados a partir de 22/09/2014, prevê os pressupostos Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
intrínsecos ao recurso de revista, os quais devem ser cumpridos 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
"sob pena de não conhecimento" do recurso. II. O Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
revista (art. 896, a, b e c, da CLT). Logo, para atender ao disposto Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto Recorrente(s): SIND TRAB EMPRESAS ASSEIO CONS LIMP PUB
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data Advogado(a)(s): POLIANA FIRME DE OLIVEIRA (ES - 16886)
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT ODILIO GONCALVES DIAS NETO (ES - 19519)
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª Advogado(a)(s): RAFAEL FRIQUES MADEIRA DE FREITAS (ES -
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
12/05/2017. Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 08/10/2019 - fl(s)./Id
/gr-11 329b3c7).
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
22.07.2014).
Intimado(s)/Citado(s):
CONCLUSÃO
- SIND TRAB EMPRESAS ASSEIO CONS LIMP PUB E SERV
SIMIL ES DENEGO seguimento ao recurso de revista.
- ZILTON PORFIRIO
Publique-se.
Vice-Presidente
PODER JUDICIÁRIO /gr-02
JUSTIÇA DO TRABALHO
Fundamentação
Assinatura
Fundamentação CONCLUSÃO
JOAO RIBEIRO BASTOS CUNHA (RJ - 206448) ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Intimado(s)/Citado(s):
Inviáveis, portanto, os embargos declaratórios.
- JUCILENE NORBIM
- SINDICATO DOS TRABALHADORES E SERVIDORES Intimem-se.
PUBLICOS DO ESTADO DO ESPIRITO SANTO -
SINDIPUBLICOS/ES DESEMBARGADORA SÔNIA DAS DORES DIONÍSIO MENDES
Vice-Presidente
/gr-03
Assinatura
PODER JUDICIÁRIO
VITORIA, 29 de Novembro de 2019
JUSTIÇA DO TRABALHO
recursal no caso concreto). Alega, ainda, que os depósitos recursais PODER JUDICIÁRIO
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da demonstrar, objetivamente, que exigiu dele a apreciação da questão
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 09/10/2019 - Id -se-á diante da impugnação genérica da decisão proferida pelo
60E2DC1; petição recursal apresentada em 21/10/2019 - Id Tribunal Regional, inviabilizando o exame das violações a que faz
Regular a representação processual - Id 74f1807. 66.2012.5.20.0004 , Relator Ministro: João Batista Brito Pereira,
Satisfeito o preparo - Id 7d0275a, 86ef635, d2ca4e1, 4036c63, Data de Julgamento: 16/03/2017, Subseção I Especializada em
b666997, 9c6e0c2 e fd25727, 9d918ef, nos termos do artigo 899, Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 08/09/2017)
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos 16/03/2017, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais,
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional Data de Publicação: DEJT 20/10/2017; E-ED-RR - 543-
Ao arguir a nulidade do acórdão por negativa de prestação 70.2013.5.23.0005, Relator Ministro: João Batista Brito Pereira,
jurisdicional, cabe à parte transcrever, em seu apelo, o trecho dos Data de Julgamento: 04/05/2017, Subseção I Especializada em
embargos declaratórios em que foi pedido o pronunciamento do Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 12/05/2017.
o artigo 896, §1º-A, IV, da CLT, de forma a viabilizar o cotejo e a DENEGO seguimento ao recurso de revista.
recorrente se desincumbido de seu ônus, nesse aspecto, inviável o ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
incluído no texto consolidado pela Lei 13.015/2014. Nesse sentido: ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Emprego.
RECURSO DE REVISTA Alegação(ões):
Recorrente(s): 1. CENTRO DE REPARACAO AUTOMOTIVA - violação da (o) artigo 2º da Consolidação das Leis do Trabalho;
IRMAOS CAU LTDA - ME artigo 3º da Consolidação das Leis do Trabalho.
Advogado(a)(s): 1. MARILENE NICOLAU (ES - 5946) Confirmado o vínculo de emprego pronunciado pelo juízo de
Recorrido(a)(s): 1. EBERTON DE ANDRADE BITENCOURT primeiro grau, a Reclamada, irresignada, julga violadas as diretrizes
2. LUIS AUGUSTO RANGEL DOS SANTOS em epígrafe.
3. VAGNER DE TAL Segundo o arrazoado, este entendimento não pode prosperar uma
4. REYNALDO DE TAL vez que jamais existiu vínculo empregatício entre o recorrente e o
Advogado(a)(s): 1. FELIPE DADALTO TATAGIBA (ES - 12827) recorrido, nos moldes do arts. 2º e 3º da CLT, não havendo o que
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS falar nas demais verbas trabalhistas deferidas. Restou comprovado
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 26/08/2019 - fl(s)./Id nos autos que o recorrido somente iniciou a sua prestação de
A37C91E; petição recursal apresentada em 03/09/2019 - fl(s)./Id serviço para a recorrente no dia 17 de outubro de 2017, sem
52845f3). qualquer subordinação, sem qualquer horário definido e dia
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 0b10503. definido.
A parte recorrente está isenta de preparo, porque não condenada a Tendo a C. Turma reputado provado o trabalho nos moldes dos
recolher custas processuais. artigos 2º e 3º da CLT, verifica-se que, não obstante a afronta legal
PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS aduzida, bem como o dissenso interpretativo suscitado, inviável o
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos apelo, uma vez que a matéria, tal como tratada no v. acórdão e
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional. posta nas razões recursais, reveste-se de contornos nitidamente
Alegação(ões): fático-probatórios, cuja reapreciação, em sede de recurso de
- contrariedade à(ao) : Súmula nº 126; Súmula nº 297; Súmula nº revista, é diligência que encontra óbice na Súmula 126/TST.
459 do Tribunal Superior do Trabalho. Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Adicional /
- violação do(s) inciso LV do artigo 5º; inciso IX do artigo 93 da Adicional de Insalubridade.
Constituição Federal. De acordo com o artigo 896, § 1º-A, inciso II, da CLT, incluído pela
- violação da (o) artigo 832 da Consolidação das Leis do Trabalho; Lei 13.015/2014, a parte que recorre deve "indicar, de forma
artigo 897-A da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 489 do explícita e fundamentada, contrariedade a dispositivo de lei, súmula
Código de Processo Civil de 2015; artigo 1002 do Código de ou orientação jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho que
Processo Civil de 2015. conflite com a decisão regional".
- divergência jurisprudencial. Na hipótese, a parte recorrente não observou o inciso, o que torna
Suscita a Reclamada recusa à prestação jurisdicional, ao inviável o processamento do recurso de revista.
fundamento de falta de adoção de tese explícita a respeito da CONCLUSÃO
temática pretensão declaratório constitutiva de vínculo de emprego. DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Opõe-se à multa lhe aplicada por suposta litigância de má-fé. Julga Publique-se e intimem-se.
violadas as diretrizes em epígrafe. DESEMBARGADORA SÔNIA DAS DORES DIONÍSIO MENDES
Se a controvérsia a cujo respeito se suscita omissão foi examinada Vice-Presidente
no ID838ca2c - Pág. 2, não houve recusa à prestação jurisdicional, /gr-13
mas natural irresignação da parte frente a julgamento divorciado de
derradeiro, tendo a C. Turma detectado a tentativa da parte em SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES
DA GRANDE VITORIA
PODER JUDICIÁRIO
Advogado(a)(s): NATALIA CID GOES (ES - 18600)
JUSTIÇA DO TRABALHO
VLADIMIR CUNHA BEZERRA (ES - 13713)
Cuida-se de embargos de declaração opostos em face da decisão AGRAVO DE INSTRUMENTO DA EDP ESPÍRITO SANTO
que negou seguimento ao recurso de revista interposto pela parte DISTRIBUIÇÃO DE ENERGIA S.A.
Contudo, ante o disposto no artigo 1º, §1º, da IN 40/TST, depreende Notifique(m)-se o(s) agravado(s) para contraminutar(em) o agravo
-se que o cabimento dos embargos declaratórios em face de de instrumento e contra-arrazoar(em) o recurso principal.
quanto à alegação de omissão, à hipótese em que esse vício ocorre Após, ao Egrégio Tribunal Superior do Trabalho, com nossas
embargante. Assinatura
SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES Recorrido(a)(s): TECNOMONT MONTAGENS INDUSTRIAIS LTDA
Desembargador Federal do Trabalho Advogado(a)(s): CELIA GRAZIELLY LOPES SILVA (GO - 41094)
Decisão CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
Processo Nº ROT-0000472-67.2017.5.17.0014
Relator MARCELLO MACIEL MANCILHA O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
RECORRENTE SIND TRAB IND MET MEC MAT Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
ELETR E ELETRONICO E ESPIRITO
SANTO incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
ADVOGADO RENATTA GUIMARAES
FRANCA(OAB: 17171/ES) transcendência do recurso de revista.
ADVOGADO VINICIUS LIMA LOPES PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS
WANDERLEY(OAB: 18839/ES)
ADVOGADO BRUNO BORNACKI SALIM Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - Id
MURTA(OAB: 10856/ES)
4643AF7; petição recursal apresentada em 15/10/2019 - Id
ADVOGADO WILER COELHO DIAS(OAB:
11011/ES) c1fe121).
ADVOGADO ANTENOR VINICIUS CAVERSAN
VIEIRA(OAB: 30185/ES) Regular a representação processual - Id 368484f.
RECORRENTE TECNOMONT MONTAGENS Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente
INDUSTRIAIS LTDA
ADVOGADO CELIA GRAZIELLY LOPES não foi condenada a efetuar o preparo - Ids fa022f3, fae12f e
SILVA(OAB: 41094/GO)
93d0b10.
RECORRIDO SIND TRAB IND MET MEC MAT
ELETR E ELETRONICO E ESPIRITO PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS
SANTO
ADVOGADO ANTENOR VINICIUS CAVERSAN Responsabilidade Civil do Empregador / Indenização por Dano
VIEIRA(OAB: 30185/ES)
Moral
ADVOGADO WILER COELHO DIAS(OAB:
11011/ES) Alegação(ões):
ADVOGADO BRUNO BORNACKI SALIM
MURTA(OAB: 10856/ES) - violação do inciso V do artigo 5º; inciso X do artigo 5º; inciso XXII
ADVOGADO VINICIUS LIMA LOPES do artigo 7º da Constituição Federal.
WANDERLEY(OAB: 18839/ES)
ADVOGADO RENATTA GUIMARAES - violação do artigo 186 do Código Civil; artigo 187 do Código Civil;
FRANCA(OAB: 17171/ES)
artigo 927 do Código Civil.
RECORRIDO TECNOMONT MONTAGENS
INDUSTRIAIS LTDA O recorrente pede a condenação da reclamada ao pagamento de
ADVOGADO CELIA GRAZIELLY LOPES
SILVA(OAB: 41094/GO) compensação por dano moral.
PERITO LUIZ CARLOS MEDEIROS JUNIOR No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
(...)
Fundamentação
Dessa forma, a reparação devida ao reclamante pela exposição à
RECURSO DE REVISTA
periculosidade é material (adicional) e está prevista em lei,
Lei 13.015/2014
inexistindo prejuízos de natureza imaterial a serem reparados no
Lei 13.467/2017
caso dos autos.
Recorrente(s): SIND TRAB IND MET MEC MAT ELETR E
(...)
ELETRONICO E ESPIRITO SANTO
Nego provimento."
Advogado(a)(s): ANTENOR VINICIUS CAVERSAN VIEIRA (ES -
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no
30185)
acórdão recorrido e cada preceito legal e constitucional dito violado,
WILER COELHO DIAS (ES - 11011)
deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT,
BRUNO BORNACKI SALIM MURTA (ES - 10856)
O recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante à rejeição acórdão recorrido e cada preceito legal dito violado, deixando de
da nulidade por cerceamento ao direito de defesa, ante o atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
acórdão recorrido e cada preceito legal ou constitucional dito cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada
da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, de violações em bloco.
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese
ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada adotada no acórdão recorrido e a súmula supostamente contrariada,
um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT,
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão,
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar cada
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: Súmula invocada, sendo inviável a mera alegação genérica de
10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda Além disso, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- adotada no acórdão recorrido e a ementa transcrita em suas razões
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §8º, da
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Adicional / 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
- contrariedade à(ao) : Súmula nº 364 do Tribunal Superior do Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
- violação da (o) inciso I do artigo 193 da Consolidação das Leis do Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Trabalho; inciso II do artigo 193 da Consolidação das Leis do 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
O recorrente insurge-se contra o v.. acórdão, no tocante à de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452- Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
Duração do Trabalho / Intervalo Intrajornada. Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
- violação do(s) inciso II do artigo 5º da Constituição Federal. de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
Trabalho. CONCLUSÃO
condenação ao pagamento de intervalo intrajornada. DESEMBARGADORA SÔNIA DAS DORES DIONÍSIO MENDES
violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, Assinatura
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES
RECURSO DE REVISTA violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado.
Lei 13.015/2014 Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese
Recorrente(s): 1. SKY SERVICOS DE BANDA LARGA LTDA. razões recursais, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896,
2. FILLIPE DE OLIVEIRA SCHIMIDEL §8º, da CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
Advogado(a)(s): 1. EMERSON LUIZ MAZZINI (RJ - 125933) Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
2. GUSTAVO CANI GAMA (ES - 10059) cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
2. UDNO ZANDONADE (ES - 9141) divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
2. ALBERTO CARLOS CANI BELLA ROSA (ES - 14917) apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
Recorrido(a)(s): 1. FILLIPE DE OLIVEIRA SCHIMIDEL semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
2. SKY SERVICOS DE BANDA LARGA LTDA. Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
3. A ERA DIGITAL COMERCIO E SERVICOS LTDA - EPP de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
Advogado(a)(s): 1. GUSTAVO CANI GAMA (ES - 10059) o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
1. UDNO ZANDONADE (ES - 9141) Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
1. ALBERTO CARLOS CANI BELLA ROSA (ES - 14917) seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231,
2. EMERSON LUIZ MAZZINI (RJ - 125933) Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
Recurso de: SKY SERVICOS DE BANDA LARGA LTDA. Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - fl(s)./Id 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
E4AC37B; petição recursal apresentada em 21/08/2019 - fl(s)./Id Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
Regular a representação processual - fl(s.)/Id 0e9c140, 14ca6a6. de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
Satisfeito o preparo - fl(s)./Id cb3493a, 00b029d, 35cb9e5, e37e766, 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
b26b887, c532200, 050d12e, d999f14 e 337b73d, 855bd66. Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Processo e 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
Alegação(ões): 12/05/2017.
- violação da (o) artigo 344 do Código de Processo Civil de 2015; Responsabilidade Solidária / Subsidiária.
dos efeitos da confissão no caso em tela, em que pese a - violação do(s) inciso XXXVI do artigo 5º da Constituição Federal.
contestação apresentada pela ora recorrente, que - violação da (o) artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho.
Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que o A recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante à
Juízo a quo, ao proferir decisão, levou em conta a defesa responsabilização subsidiária lhe imputada.
apresentada pela litisconsorte, deixando de aplicar a confissão ficta Tendo a C. Turma mantido a responsabilização subsidiária da
em toda a sua amplitude, não se verifica, em tese, a alegada segunda reclamada, ao fundamento de que restou comprovada a
ausência de fiscalização da empresa tomadora de serviços, uma teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma
vez que a 1ª Reclamada não quitou corretamente as verbas genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
trabalhistas devidas à autora, caracterizando a culpa in vigilando, um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e
verifica-se que a decisão se encontra consonante com a item IV da adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do
Súmula nº 331 do Eg. TST, o que inviabiliza o recurso, nos termos trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
do disposto no artigo 896, § 7º, da CLT e Súmula nº 333, do Eg. e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
Duração do Trabalho / Horas Extras. decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da
Duração do Trabalho / Intervalo Intrajornada. prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como
Duração do Trabalho / Trabalho Externo. elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Liquidação / formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR
Cumprimento / Execução / Valor da Execução / Cálculo / - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza
Remuneração, Verbas Indenizatórias e Benefícios / Salário / Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT
- violação da (o) inciso I do artigo 62 da Consolidação das Leis do Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR -
A recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante à Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de
Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016;
observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª
recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É DENEGO seguimento ao recurso de revista.
consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de Recurso de: FILLIPE DE OLIVEIRA SCHIMIDEL
revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES
e contra a qual se insurge. Nesse sentido: O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
"EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA. DECISÃO Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
EMBARGADA PUBLICADA NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da
IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 04/10/2019 - fl(s)./Id
DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º- E4AC37B; petição recursal apresentada em 14/10/2019 - fl(s)./Id
3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar", Regular a representação processual - fl(s.)/Id 1e5fff1.
referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente
exigido a transcrição do trecho da decisão regional que não foi condenada a efetuar o preparo - fl(s.)/Ids cb3493a, c532200.
apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Penalidades
empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui Processuais / Multa por ED Protelatórios.
revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da - violação do(s) inciso LV do artigo 5º da Constituição Federal.
contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de - violação da (o) §2º do artigo 1026 do Código de Processo Civil de
O recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante à §8º, da CLT, impedindo o seguimento do apelo, nesse aspecto.
condenação ao pagamento de embargos declaratórios protelatórios. Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014,
Tendo a C. Turma condenado o reclamante ao pagamento de multa cabe à parte demonstrar especificamente onde se situa a alegada
por oposição de embargos declaratórios protelatórios, ao divergência de teses entre o acórdão recorrido e os arestos
fundamento de que além dos embargos demonstrarem mero apresentados, no exame de casos concretos idênticos ou
inconformismo com o conteúdo meritório do julgado, o que deve ser semelhantes, ônus do qual não se desincumbiu a parte recorrente.
manejado na via recursal própria, é nítida a intenção da parte de Vale ressaltar que não atende a essa finalidade a mera transcrição
dilatar o prazo recursal, bem como que resta ausente o vício de arestos em bloco ou a simples apresentação de tabela contendo
alegado, não se verifica, em tese, a alegada violação, conforme o trecho do acórdão recorrido e o julgado trazido a confronto.
exige a alínea "c" do artigo 896 Consolidado. Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Partes e Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT
- contrariedade à (ao): Orientação Jurisprudencial nº 360 da SBDI- 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
- violação do(s) artigo 5-C; inciso LXXIV do artigo 5º da Constituição 86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
- violação da (o) §4º do artigo 791-A da Consolidação das Leis do 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
O recorrente insurge-se contra o v. acórdão, que afastou a Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
pretensão do reclamante no que tange o não cabimento dos 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
honorários advocatícios aos trabalhadores beneficiários da justiça de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
gratuita por entender que a norma não exclui o pagamento dos 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
Tendo a C. Turma manifestado entendimento no sentido de que, no Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
que tange à exclusão da condenação do reclamante de pagamento 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
dos honorários advocatícios, por ser beneficiário da Assistência de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
A, § 4º da CLT, não se verifica, em tese, a alegada violação, DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese DESEMBARGADORA SÔNIA DAS DORES DIONÍSIO MENDES
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, VITORIA, 2 de Dezembro de 2019
ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar cada SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES
de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT Recorrente(s): PETROLEO BRASILEIRO S A PETROBRAS
órgãos elencados na alínea "a" do art. 896, da CLT. Tal comando Recorrido(a)(s): MAURICIO MOREIRA PIRES
não foi observado pela parte recorrente (Súmula oriunda do STJ), Advogado(a)(s): GEORGE RODRIGUES VIANA (ES - 19492)
consequentemente, inviabilizando o prosseguimento do recurso, no O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
aspecto. Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 14/10/2019 - fl(s)./Id
/gr-13 39d89fc).
Assinatura 038be52.
SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES Duração do Trabalho / Horas Extras / Divisor
Decisão - violação do artigo 5-C; inciso I do artigo 5º; inciso XXXVI do artigo
Processo Nº ROT-0000412-47.2019.5.17.0007
5º; inciso VI do artigo 7º; inciso XXVI do artigo 7º da Constituição
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE MAURICIO MOREIRA PIRES A recorrente insurge-se contra o divisor de horas extras aplicado
ADVOGADO GEORGE RODRIGUES VIANA(OAB: para o trabalho em turno ininterrupto de revezamento.
19492/ES)
RECORRENTE PETROLEO BRASILEIRO S A No intuito de demonstrar o prequestionamento da matéria em
PETROBRAS
epígrafe, a parte recorrente transcreveu o seguinte trecho do v.
ADVOGADO ANANGELICA FADLALAH
BERNARDO(OAB: 14257/ES) acórdão:
RECORRIDO PETROLEO BRASILEIRO S A
PETROBRAS "(...)
ADVOGADO ANANGELICA FADLALAH Incontroverso que o autor está submetido ao regime de trabalho de
BERNARDO(OAB: 14257/ES)
RECORRIDO MAURICIO MOREIRA PIRES 12 (doze) horas, constando em seus comprovantes de depósito
ADVOGADO GEORGE RODRIGUES VIANA(OAB: bancário que o seu Total de Horas Mensais - THM era de 168
19492/ES)
(cento e sessenta e oito), conforme ID. 98f68da.
Intimado(s)/Citado(s): O acordo coletivo de trabalho 2015/2017 prevê em sua cláusula
- MAURICIO MOREIRA PIRES
quinze que o reclamado, ao apurar o salário hora de trabalhadores
- PETROLEO BRASILEIRO S A PETROBRAS
na situação do reclamante, que trabalham em turno ininterrupto de
remunerado, de 24 (vinte e quatro) horas. Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR -
O reclamado sustenta que está cumprindo determinação contida na 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
ação civil coletiva nº 0005500-37.2005.5.01.0481, que determinou a Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
majoração do divisor para 360 (trezentos e sessenta) com relação 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto
aos empregados que laborem em regime em turno ininterrupto de Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
12 (doze) horas, correspondendo a uma jornada de 144 (cento e 21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data
quarenta e quatro) horas mais o repouso majorado calculado pela de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
fórmula 144 x 1,5, o que dá 216 (duzentos e dezesseis) horas, de 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
forma que 144 + 216 = 360. Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
Analisando-se a sentença e o acórdão de agravo de petição Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
proferidos na ação civil coletiva, constata-se que a majoração do 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
divisor teve como escopo o cálculo das horas extras a repercutir de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
divisor majorado de 360 para o cálculo dos reflexos das horas CONCLUSÃO
apenas quanto aos reflexos das horas extras no repouso semanal ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
demais parcelas.
sentença desconstituída não poderia servir como fundamento para ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
Recorrente(s): SUPERGASBRAS ENERGIA LTDA revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da
Advogado(a)(s): IVANILDO JOSE CAETANO (ES - 7422) contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de
Recorrido(a)(s): JAILSON EFFEGEM NETO teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma
Advogado(a)(s): RAFAELLA CHRISTINA BENICIO (ES - 17409) genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 09/10/2019 - Id decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da
0481F3A; petição recursal apresentada em 21/10/2019 - Id prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como
Regular a representação processual - Id 32a3375, effb05e. formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR
Satisfeito o preparo - Id d7407b9, cafc1f5, 266ee56, f60d359 e - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza
Insurge-se em face da determinação que a reclamada retifique as 10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator
guias PPP do reclamante, a fim de fazer constar também o GLP Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de
como fator de risco (campo "15.3"). Publicação: DEJT 03/06/2016; AIRR-65-63.2014.5.05.0026, Rel.
Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016;
observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª
recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É DENEGO seguimento ao recurso de revista.
consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de Desembargadora SÔNIA DAS DORES DIONÍSIO MENDES
revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada Vice-Presidente
DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º- Desembargador Federal do Trabalho
Lei 13.467/2017 referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem
Recorrente(s): TELEFONICA BRASIL S.A. exigido a transcrição do trecho da decisão regional que
Advogado(a)(s): MARCO AURELIO GUIMARAES (PR - 22181) consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do
JOSÉ ALBERTO COUTO MACIEL (DF - 513) apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa
Recorrido(a)(s): GILSON LOPES MATIAS empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui
Advogado(a)(s): ALINE SIMONELLI MOREIRA (ES - 20548) pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de
O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma
incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para
Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 01/10/2018 - fl(s)./Id trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas,
88DF86B; petição recursal apresentada em 11/10/2018 - fl(s)./Id e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a
Contudo, o recurso não merece seguimento, porque irregular a ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das
representação. Com efeito, verifica-se que o subscritor do recurso, decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da
Dr. José Alberto Couto Maciel - OAB/DF 513, não figura como prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como
outorgado nos instrumentos de mandato juntados pela recorrente elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a
(Id 2075958, 5c7e6c3), e que também não ficou caracterizado o formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR
mandato tácito (ata de audiência - Id 96267f7), em inobservância ao - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza
disposto no artigo 104, caput, do CPC/2015 e na Súmula 383, I, do Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I
TST (nova redação em decorrência do CPC de 2015 - Res. Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT
Satisfeito o preparo - fl(s)./Id c3bd55c, 214bbc9 e cae1934, c1f2732 No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min.
e 69e5cff, 9e19fbd e d12ea36 e 4788849. Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR -
DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO / Atos Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de
Processuais / Nulidade / Negativa de Prestação Jurisdicional Publicação: DEJT 03/06/2016; AIRR-65-63.2014.5.05.0026, Rel.
Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
Turma, DEJT 27/11/2015. 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
Alegação(ões): CONCLUSÃO
- violação do §1º do artigo 457 da Consolidação das Leis do DENEGO seguimento ao recurso de revista.
Trabalho. Publique-se.
A recorrente insurge-se contra o reconhecimento da natureza DESEMBARGADORA SÔNIA DAS DORES DIONÍSIO MENDES
acórdão: Assinatura
recorrente, pois conforme anteriormente mencionado, devido à SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES
habitualidade no pagamento, ainda que se trate de prêmio pelo Desembargador Federal do Trabalho
GABINETE DA PRESIDÊNCIA/ES
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DESPACHO
Fundamentação
Considerando-se que o instrumento de mandato do sindicato título de depósito recursal e a recolher R$200,00 a título de custas
recorrente (Id 2769f22), outorgado à Dra. Cinara Guimarães processuais por força do acórdão IDID5827721, a Recorrente
poderes ao subscritor do recurso de revista no Id 379edf3), não se Postula a Reclamada, preliminarmente, a concessão dos benefícios
reveste de validade, porque não contém qualquer identificação do da justiça gratuita, nos termos dos arts. 98 e 99 do CPC/2015 e 790
representante legal da pessoa jurídica outorgante do mandato -A e 899, §1º, da CLT, em razão de sua condição de
(Súmula 456, I, do C. TST), intime-se o recorrente para sanar a hipossuficiência financeira, que estaria devidamente demonstrada
CPC/2015, da Súmula 456, III/TST e da Súmula 383, II/TST. O instituto da gratuidade da Justiça decorre do direito fundamental
Após, cumprida ou não a determinação judicial pela parte, retorne que todos os necessitados economicamente possuem de terem
os autos para análise da admissibilidade dos recursos de revista assistência jurídica integral e gratuita (LXXIV do art. 5º da CR),
interpostos. razão pela qual, para dar efetividade a tal inafastável comando
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO da jurisdição), àqueles indivíduos desprovidos dos recursos
VITORIA, 3 de Dezembro de 2019 do art. 8º da CLT c/c o art. 15 do CPC, naquilo em que não haja
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO também pelos arts. 98 a 102 do CPC, inclusive, por força dos quais
Desembargador Federal do Trabalho restaram revogados os arts. 2º, 3º, 4º,6º, 7º, 11, 12 e 17, todos da
Despacho Lei n.º 1.060/50 que, originariamente, era quem estabelecia as
Processo Nº ROT-0000881-04.2016.5.17.0006
Relator WANDA LUCIA COSTA LEITE normas voltadas a concessão da assistência judiciária aos
FRANCA DECUZZI
necessitados na Justiça do Trabalho.
RECORRENTE JOHNY BRAYAN CAMPOS DE ASSIS
ADVOGADO FABRICIO DA SILVA Porém, a partir da entrada em vigor da Lei n.º 13.467/17, houve
MEIRELLES(OAB: 20962/ES)
modificação no art. 790 da CLT, com a inclusão de seu §4º, que
RECORRENTE UBIRATAN BUSQUET DE OLIVEIRA -
ME assim leciona:
ADVOGADO KLEBER CORTELETTI
PEREIRA(OAB: 15970/ES) § 4o O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que
RECORRIDO JOHNY BRAYAN CAMPOS DE ASSIS comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas
ADVOGADO FABRICIO DA SILVA
MEIRELLES(OAB: 20962/ES) do processo.
RECORRIDO UBIRATAN BUSQUET DE OLIVEIRA - Tal dispositivo, ao indicar que a justiça gratuita será deferida à parte
ME
que comprovar insuficiência de recursos, abre seu espectro para razão pela qual, para dar efetividade a tal inafastável comando
possibilitar a extensão do direito também às pessoas jurídicas, constitucional (acesso à Justiça, direito de ação e inafastabilidade
desde que, repita-se, comprove a impossibilidade de arcar com os da jurisdição), àqueles indivíduos desprovidos dos recursos
No caso dos autos, a Reclamada não traz aos autos documentos direitos é garantido que não arquem com os custos do processo, o
que permitam concluir por sua insuficiência econômica, que compreende o rol previsto no §1º do art. 98 do CPC.
circunstância que obsta o deferimento da isenção da Aliás, vale destacar que atualmente, em matéria laboral, a
obrigatoriedade de preparo. gratuidade da Justiça é regulamentada pelo §3º do art. 790 da CLT
Assim, intime-se a Reclamada para, no prazo de 05 (cinco) dias, e complementado pelo §4º do mesmo dispositivo legal, e, por força
realizar o preparo recursal, nos termos e sob as penas do §7º do do art. 8º da CLT c/c o art. 15 do CPC, naquilo em que não haja
art. 99 do CPC/15 e, ainda, da nova redação da OJ n.º 140 da SDI- incompatibilidade com a principiologia processual trabalhista,
1 do TST e da nova redação da OJ n.º 269 da SDI-1 do TST. também pelos arts. 98 a 102 do CPC, inclusive, por força dos quais
restaram revogados os arts. 2º, 3º, 4º,6º, 7º, 11, 12 e 17, todos da
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO Porém, a partir da entrada em vigor da Lei n.º 13.467/17, houve
Desembargador Federal do Trabalho modificação no art. 790 da CLT, com a inclusão de seu §4º, que
Despacho assim leciona:
Processo Nº ROT-0001660-28.2017.5.17.0004
Relator MARCELLO MACIEL MANCILHA § 4o O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que
RECORRENTE PAULO ROBERTO ROCHA JUNIOR comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas
ADVOGADO ELAINE MARIA DA SILVA(OAB:
18987/ES) do processo.
ADVOGADO JOSE ROGERIO ALVES(OAB: Tal dispositivo, ao indicar que a justiça gratuita será deferida à parte
4655/ES)
RECORRIDO ICS MANUTENCAO E MONTAGENS que comprovar insuficiência de recursos, abre seu espectro para
LTDA - ME
possibilitar a extensão do direito também às pessoas jurídicas,
RECORRIDO TROPICAL COMERCIO E SERVICOS
LTDA - ME desde que, repita-se, comprove a impossibilidade de arcar com os
ADVOGADO GUILHERME MACHADO
COSTA(OAB: 11285/ES) custos do processo.
ADVOGADO JENEFER LAPORTI PALMEIRA(OAB: No caso dos autos, a Reclamada não traz ao processo documentos
8670/ES)
que permitam concluir por sua insuficiência econômica,
Intimado(s)/Citado(s): circunstância que obsta o deferimento da gratuidade de justiça
- PAULO ROBERTO ROCHA JUNIOR almejada pela Recorrente.
- TROPICAL COMERCIO E SERVICOS LTDA - ME
Intime-se a Reclamada para, no prazo de 05 (cinco) dias, realizar o
Assinatura
Fundamentação
VITORIA, 3 de Dezembro de 2019
Postula a Reclamada, preliminarmente, a concessão dos benefícios
Intimado(s)/Citado(s):
- MOISES DA CRUZ COSTA
- SAMARCO MINERACAO S.A.
PODER JUDICIÁRIO
- VALE S.A.
JUSTIÇA DO TRABALHO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Fundamentação
Lei 13.467/2017
DESPACHO
Considerando os termos da petição de Id n.º 24569f3, intime-se a Advogado(a)(s): CARLA GUSMAN ZOUAIN (ES - 7582)
Reclamada-Executada para manifestação no prazo de cinco dias,
considerando o seu silêncio como concordância com a Recorrido(a)(s): UNIÃO FEDERAL (PGFN)
manifestação autoral.
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017.
Desembargadora-Presidente
Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT,
DIREITO ADMINISTRATIVO E OUTRAS MATÉRIAS DE DIREITO Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR -
PÚBLICO / Atos Administrativos / Infração Administrativa. 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
- violação do(s) inciso XXVI do artigo 7º da Constituição Federal. Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-
- violação da (o) artigo 57 da Consolidação das Leis do Trabalho; de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT
parágrafo único do artigo 57 da Consolidação das Leis do Trabalho; 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro:
artigo 58 da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 248 da Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 249 da Consolidação das Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-
Leis do Trabalho; artigo 250 da Consolidação das Leis do Trabalho; 29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data
artigo 626 da Consolidação das Leis do Trabalho; parágrafo único de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT
Convencional.
em norma coletiva e, ante o descumprimento dos limites - contrariedade à(ao) : Súmula nº 96 do Tribunal Superior do
tese, a alegada violação, conforme exige a alínea "c" do artigo 896 - violação do(s) inciso XXVI do artigo 7º da Constituição.
Consolidado.
Ademais, a parte não realizou o confronto analítico entre a tese parágrafo único do artigo 57 da Consolidação das Leis do Trabalho;
adotada no acórdão recorrido e a súmula supostamente contrariada, artigo 58 da Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 248 da
deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, Consolidação das Leis do Trabalho; artigo 249 da Consolidação das
inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. Leis do Trabalho; artigo 250 da Consolidação das Leis do Trabalho;
Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, do artigo 626 da Consolidação das Leis do Trabalho.
ao adotar determinada fundamentação, deixou de observar cada A recorrente insurge-se contra o v. acórdão, no tocante à
Súmula invocada, sendo inviável a mera alegação genérica de condenação ao pagamento de multa decorrente da validade do auto
contrariedade. de infração.
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os Tendo a C. Turma condenado a recorrente ao pagamento de multa,
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, ao fundamento de que, não obstante a compensação de horário
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT seja autorizada pelo art. 7º, XIII, da Constituição Federal, na
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: presente hipótese a reclamada não colacionou aos autos a norma
cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
contrariedade.
Notificação
Processo Nº ROT-0001641-65.2016.5.17.0001
Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os Relator JOSE LUIZ SERAFINI
seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, RECORRENTE COMPANHIA DOCAS DO ESPIRITO
SANTO CODESA
Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT ADVOGADO MILENA GOTARDO COSME(OAB:
19148/ES)
17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro:
RECORRENTE RENAN BATISTA FARIA
Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - ADVOGADO CAIO FREITAS RIBEIRO SILVA(OAB:
18509/ES)
10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda
RECORRENTE ESTADO DO ESPIRITO SANTO
Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220- RECORRIDO COMPANHIA DOCAS DO ESPIRITO
SANTO CODESA
86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra
ADVOGADO MILENA GOTARDO COSME(OAB:
Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - 19148/ES)
RECORRIDO RENAN BATISTA FARIA
20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada:
ADVOGADO CAIO FREITAS RIBEIRO SILVA(OAB:
Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 18509/ES)
RECORRIDO RGIORI EMERGENCIAS MEDICAS
909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto LTDA - ME
Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700- ADVOGADO LEONARDO DAN SCARDUA(OAB:
13625/ES)
21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data RECORRIDO ESTADO DO ESPIRITO SANTO
de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO
01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: TERCEIRO JORLY CARDOSO OTTONI
INTERESSADO
Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª
12/05/2017.
PODER JUDICIÁRIO
CONCLUSÃO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Publique-se.
Desembargadora-Presidente
JUSTIÇA DO TRABALHO
DECISÃO
Após, ao Egrégio Tribunal Superior do Trabalho, com nossas
homenagens de estilo.
SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES Notifique(m)-se o(s) agravado(s) para contraminutar(em) o agravo
Desembargador Federal do Trabalho de instrumento e contra-arrazoar(em) o recurso principal.
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DECISÃO
DECISÃO
Notifique(m)-se o(s) agravado(s) para contraminutar(em) o agravo AGRAVO DE INSTRUMENTO DE ERIBERTO GOMES DE
de instrumento e contra-arrazoar(em) o recurso principal. OLIVEIRA E OUTROS
homenagens de estilo.
homenagens de estilo.
Intimado(s)/Citado(s):
- TECNICA TECNOLOGIA E SERVICOS LTDA - EPP
DECISÃO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
AGRAVO DE INSTRUMENTO DE LUZINETE ALMEIDA DA SILVA
DECISÃO
Notifique(m)-se o(s) agravado(s) para contraminutar(em) o agravo
de instrumento e contra-arrazoar(em) o recurso principal. Notifique(m)-se o(s) agravado(s) para contraminutar(em) o agravo
homenagens de estilo.
Notificação
Processo Nº ROT-0001102-35.2017.5.17.0011
Relator CLAUDIA CARDOSO DE SOUZA Notificação
Processo Nº ROT-0001126-98.2017.5.17.0161
RECORRENTE LUCIANA NUNES PEREIRA Relator WANDA LUCIA COSTA LEITE
ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB: FRANCA DECUZZI
16886/ES) RECORRENTE VERONEIDE DOS SANTOS SILVA
ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS
NETO(OAB: 19519/ES) NETO(OAB: 19519/ES)
RECORRIDO INSTITUTO EXCELLENCE ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB:
RECORRIDO MUNICIPIO DE CARIACICA 16886/ES)
CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO RECORRIDO MUNICIPIO DE LINHARES
TRABALHO RECORRIDO SERGE SERVICOS CONSERVACAO
E LIMPEZA LTDA
Intimado(s)/Citado(s): ADVOGADO RONALDO LIMA DA SILVA(OAB:
25234/ES)
- INSTITUTO EXCELLENCE
Intimado(s)/Citado(s):
- SERGE SERVICOS CONSERVACAO E LIMPEZA LTDA
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DECISÃO
DECISÃO
DECISÃO
SILVA
Após, ao Egrégio Tribunal Superior do Trabalho, com nossas Notifique(m)-se o(s) agravado(s) para contraminutar(em) o agravo
homenagens de estilo.
PODER JUDICIÁRIO
Notificação
JUSTIÇA DO TRABALHO Processo Nº ROT-0000771-34.2018.5.17.0006
Relator MARCELLO MACIEL MANCILHA
RECORRENTE ALAIR COELHO AMORIM
ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS
NETO(OAB: 19519/ES)
ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB:
16886/ES)
ADVOGADO GERLIS PRATA SURLO(OAB:
Coordenadoria de Recurso de Revista 17647/ES)
RECORRIDO MUNICIPIO DE CARIACICA
RECORRIDO INSTITUTO EXCELLENCE
CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO
DESPACHO Intimado(s)/Citado(s):
- INSTITUTO EXCELLENCE
homenagens de estilo.
homenagens de estilo.
Notificação
Processo Nº ROT-0000577-65.2017.5.17.0007
Relator ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
RECORRENTE MARINA APARECIDA EDUARDO
MACHADO
ADVOGADO OSMAR JOSE SAQUETTO(OAB:
4894/ES)
ADVOGADO CELIO RIBEIRO BARROS(OAB:
12632/ES)
ADVOGADO MARIANA SPERANDIO
ZORTEA(OAB: 16513/ES)
RECORRENTE LIDERANCA LIMPEZA E
CONSERVACAO LTDA
ADVOGADO ROSILENE GONCALVES VITORIA, 3 de Dezembro de 2019
MONTEIRO(OAB: 15512/SC)
RECORRENTE MUNICIPIO DE VITORIA
RECORRIDO MUNICIPIO DE VITORIA ANA PAULA TAUCEDA BRANCO
RECORRIDO LIDERANCA LIMPEZA E Desembargador Federal do Trabalho
CONSERVACAO LTDA
ADVOGADO ROSILENE GONCALVES
MONTEIRO(OAB: 15512/SC)
RECORRIDO MARINA APARECIDA EDUARDO
MACHADO Notificação
ADVOGADO OSMAR JOSE SAQUETTO(OAB: Processo Nº ROT-0000527-35.2018.5.17.0191
4894/ES) Relator JOSE CARLOS RIZK
ADVOGADO CELIO RIBEIRO BARROS(OAB: RECORRENTE JOSE ROBERTO ZANONI
12632/ES) MARROQUE
ADVOGADO MARIANA SPERANDIO ADVOGADO CARLOS ALBERTO DE JESUS
ZORTEA(OAB: 16513/ES) SANTOS(OAB: 5616/ES)
CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO RECORRIDO MUNICIPIO DE PINHEIROS
TRABALHO CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO
Intimado(s)/Citado(s):
- MARINA APARECIDA EDUARDO MACHADO Intimado(s)/Citado(s):
- JOSE ROBERTO ZANONI MARROQUE
PODER JUDICIÁRIO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DECISÃO
DECISÃO
Após, ao Egrégio Tribunal Superior do Trabalho, com nossas 0000689-72.2019.5.17.0101, que concedeu tutela de urgência,
ANA PAULA TAUCEDA BRANCO ter sido dispensada grávida, pleiteando o reconhecimento de
Decisão Monocrática
Decisão Monocrática Anota que foi determinada a realização de ASO, ordem que atendeu
Processo Nº MSCiv-0000912-37.2019.5.17.0000
Relator JOSE LUIZ SERAFINI de imediato. No entanto, afirma que a obreira impossibilitou a
IMPETRANTE AVEPIG - COMERCIO E avaliação médica, vez que apresentou atestado de 15 dias, sem
CONSULTORIA VETERINARIA
ESPECIALIZADA LTDA - EPP identificação do CID.
ADVOGADO PATRICIA GORETI DALEPRANI DOS
SANTOS(OAB: 9456/ES)
AUTORIDADE JUIZO DA VARA DO TRABALHO DE Diz que a autoridade, dita coatora, com base em exame admissional
COATORA VENDA NOVA DO IMIGRANTE
TERCEIRO JOELENA DE JESUS MENDES que considerou a ora litisconsorte inapta, sem verificar que o
INTERESSADO
período de afastamento era de apenas 15 dias, determinou o
CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO pagamento de R$ 13.000,000, em 48 horas.
Intimado(s)/Citado(s):
Defende não haver direito autoral, uma vez que não há laudo
- AVEPIG - COMERCIO E CONSULTORIA VETERINARIA
ESPECIALIZADA LTDA - EPP atestando ser a gravidez de risco a requerer o afastamento total da
DECISÃO
Salienta ser possível a adaptação das atividades da obreira de
LTDA - EPP, com pedido de liminar, contra ato dito violador do seu
Acrescenta não haver prova de que a gravidez seja de risco,
direito líquido e certo praticado pelo Juízo da Vara do Trabalho de
Faz remissão ao Manual Técnico de Gestação de Alto Risco, que Alega que, in verbis:
formação, invocando, ainda, os dizeres da médica Fabrícia Maria "O direito de não ter contra si concedida uma tutela antecipada
Cabral Dias no sentido de não haver contraindicação ao trabalho da quando houver perigo de irreversibilidade dos efeitos da decisão
gestante que não demande esforço ou exposição a risco (art. 300, § 3º, Código de Processo Civil) - no caso em tela o d.
ocupacional, caso esta não seja portadora de patologia. Juiz "a quo" determinou um pagamento de diversos meses de
Reporta-se ao item II da Súmula 244 do E. TST para defender que a final do período a ser pago (a Reclamante encontra-se gestante), e
pagamento de indenização estando a obreira ainda em estado Insiste na tese de que a reclamante não terá condições de restituir a
"E toda a celeuma quanto à ausência de laudo medico que estabelecimento empresarial.
em tese deveria existir ante a obrigação imposta pelo juízo no r. Com base nos documentos que colacionou aos autos de origem,
Despacho que concedeu a tutela antecipada - a redundar no ato argumenta haver dúvida razoável ao pleito da obreira, não havendo
judicial que perpetrou o cerceamento de defesa, nasceu na omissão laudo médico que comprovasse suas alegações.
que e vedado pela legislação processual civil, notadamente pelo Aponta também violação aos artigos 298, 300, caput, e 324 do
Discorre que se encontra impossibilitada de se socorrer dos Requer a suspensão da ordem de depósito de R$ 13.000,00, até
benefícios previdenciários (dedução de valores relativos à licença- a instrução do feito, bem como a suspensão das astreintes.
maternidade e auxílio-doença).
Diz ainda que o direito líquido e certo decorre da convolação do "...seja esta realizada na forma de antecipação integral dos
período estabilitário em indenização, por meio de antecipação de meses vencidos (já depositados) e inclusão em folha dos
tutela, violando o direito de ressarcimento pelo INSS e também vincendos ou ainda, pagamento dos valores vencidos mês a
impossibilitando o encaminhamento da trabalhadora para a mês mediante deposito em conta a disposição do juízo
Anota que efetuou o depósito de R$ 4.300,00 (a título de Inicial sob o Id 0d3a561, acompanhada de documentos.
Registra que o valor de R$ 13.000,00 a ser pago gerará A teor do inciso III do art. 7º da Lei 12.016/2009, a concessão
desequilíbrio à empregadora, postulando que haja o pagamento liminar da segurança tem lugar "quando houver fundamento
mês a mês dos valores vincendos, afirmando que, caso resulte relevante e do ato impugnado puder resultar a ineficácia da medida,
vencedora, poderá levantá-los ao final, evitando o enriquecimento caso seja finalmente deferida".
como a irreversibilidade da medida. Assim, analisa-se, por ora, apenas a viabilidade de, liminarmente,
suspender os efeitos da decisão impugnada ou alterar a forma de evidenciada nos autos, não dispunha a reclamada do poder de
"Retoma o Juízo, após a juntada do laudo médico retratado no ID. Desse modo, não há mais dúvidas quanto a esses pontos,
1eb1315 - Pág. 1 a análise da antecipação de tutela postulada pela justificando-se, plenamente, expedição da tutela de evidência (art.
De início, invoca a exposição e as razões fático-jurídicas aduzidas Com base nos requisitos cumulativos do perigo da demora e da
no despacho contido no ID. ce9a2f8 - Pág. 1 e seguintes. plausibilidade do direito, a decisão não se mostra ilegal ou abusiva
médico do trabalho a fim de que se espancasse dúvida quanto à É que os fundamentos adotados pela decisão atacada, não
aptidão da obreira para o trabalho. permitem, numa análise perfunctória, concluir, de plano, assistir
injustificada de parte da obreira na assunção do posto de trabalho O ato impugnado prestigia o princípio mor da dignidade da pessoa
que foi oferecido, que, na visão defensiva, não oferecia riscos de humana, estatuído no artigo 1º, inciso III, da Constituição, a nortear
Como se pode ver do laudo assinado pela Dra Sidnéia Aparecida formação do feito que pode impor a abreviação do parto para que o
Gallo, CRM 2591, a obreira está inapta para o trabalho. bebê seja submetido à intervenção cirúrgica.
Fica comprovado, desse modo, contrariamente ao alegado pela Também, é evidente que prevalece o interesse social, a função
defesa, que a obreira não ostenta aptidão para o trabalho, sendo social da empresa, mais uma vez, em prestígio ao princípio da
justificada sua recusa à assunção do posto de trabalho oferecido dignidade da pessoa humana.
pela reclamada.
Desse modo, ganham vigor as alegações autorais, 1. de inaptidão por incorreto o procedimento do Juízo a quo que conferiu
para o trabalho - qualquer atividade, não apenas a desempenhada prevalência ao princípio da dignidade da pessoa humana, ao deferir
autos, que mapeiam o quadro gestacional e prognosticam Entretanto, a questão é deveras delicada.
A reclamada, impende aqui reiterar, ofereceu reintegração à obreira, trabalhadora está passando por dificuldades afetas à saúde de seu
indicando função que, no seu entender, não oferecia riscos de filho, o que certamente gera transtorno emocional a qualquer
Desse modo, ficou incontroverso o vínculo de emprego. Com o 83e0a8e, assim declarou:
inapta para o trabalho, legitimando-se, desse modo, sua recusa à "Veja bem excelência, a reclamante é pessoa simples e de nenhum
assunção do posto de trabalho oferecido. poder aquisitivo, estando para todos os efeitos abaixo da linha da
Se havia vínculo empregatício e a gravidez está igualmente mantida com a ajuda de parentes e amigos.
excelência, requerer que seja o seu direito líquido e certo Decisão Monocrática
Processo Nº MSCol-0000935-80.2019.5.17.0000
reconhecido, para que tenha condições de realizar os Relator SONIA DAS DORES DIONISIO
MENDES
procedimentos necessários para resguardar a sua vida e de seu
IMPETRANTE SIND TRAB IND MET MEC MAT
filho". ELETR E ELETRONICO E ESPIRITO
SANTO
ADVOGADO WILER COELHO DIAS(OAB:
11011/ES)
Por outro lado, é evidente que uma empresa de pequeno porte,
ADVOGADO BRUNO BORNACKI SALIM
caso da impetrante, como se vê do seu próprio nome, não pode MURTA(OAB: 10856/ES)
ADVOGADO RENATTA GUIMARAES
dispor de soma que comprometa a atividade empresarial. Mesmo FRANCA(OAB: 17171/ES)
não trazendo aos autos documento que comprove o prejuízo a ADVOGADO INGRID FERREIRA BARROS(OAB:
15751/ES)
empresa, trata-se de soma que, para uma empresa de pequeno IMPETRADO JUIZO DA VARA DO TRABALHO DE
ARACRUZ
porte, é expressiva.
TERCEIRO ESTALEIRO JURONG ARACRUZ
INTERESSADO LTDA.
ADVOGADO STEPHAN EDUARD
É neste aspecto que entendo ser justo e razoável o pedido SCHNEEBELI(OAB: 4097/ES)
sucessivo formulado pela impetrante de efetuar o depósito em juízo CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO
dos valores vincendos, mantendo-os bloqueados até o julgamento TERCEIRO ENTRACO SERVICOS OFFSHORE
INTERESSADO BRASIL LTDA
do mandamus. Evidente que as astreintes fixadas somente incidirão
ADVOGADO ODAIR NOSSA SANT ANA(OAB:
em caso de eventual inadimplemento da obrigação pela ora 7264/ES)
impetrante.
Intimado(s)/Citado(s):
- SIND TRAB IND MET MEC MAT ELETR E ELETRONICO E
ESPIRITO SANTO
Merece registro o fato de que as ações mandamentais têm célere
origem.
Publique-se.
DECISÃO:
Intime-se a litisconsorte.
Ressalta que após a edição da Lei n.º 13.467/2017, os sindicatos ulterior tutela que obtiver.
pleiteou a gratuidade de justiça nos autos do processo originário. Sendo assim, revendo posicionamento anterior sobre o tema, e por
Argumenta que, por se tratar de Ação Civil Coletiva, o adiantamento mora, defiro a LIMINAR, para determinar a realização de perícia
de honorários periciais é inexigível, violando os arts. 87 da Lei n.º requerida nos autos da ACC nº 0000616-40.2019.5.17.0121,
periciais.
decisão proferida na ACC n.º 0000616-40.2019.5.17.0121, que Expeça-se o respectivo Ofício à autoridade coatora dando-se-lhe
determinou o depósito de honorários periciais prévios, até ciência da ordem e para que preste as informações exigidas no art.
Primeiramente, anoto que o mandado de segurança é ação de do seu respectivo advogado para querendo, se manifestar no prazo
cessar ou obstar o ato que atente contra tal patrimônio subjetivo da Transcorrido o prazo, ao Ministério Público por idêntico prazo, nos
Dito isto, não resta dúvida que os pressupostos exigidos no art. 1º, e Vitória, 06 de Dezembro de 2019.
Ora, em se tratando de típica lide trabalhista (decorrente de relação VITORIA, 7 de Dezembro de 2019
do perito, a cargo do Impetrante consubstancia ilegalidade passível SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES
introduzido pela Lei nº 13.467/2017, que estabelece: "o juízo não Decisão Monocrática
Processo Nº MSCol-0000935-80.2019.5.17.0000
poderá exigir adiantamento de valores para realização de perícias". Relator SONIA DAS DORES DIONISIO
MENDES
IMPETRANTE SIND TRAB IND MET MEC MAT
Tal entendimento já estava inclusive, consubstanciado na ELETR E ELETRONICO E ESPIRITO
SANTO
Orientação Jurisprudencial nº 98 da SBDI-2 do TST, verbis: ADVOGADO WILER COELHO DIAS(OAB:
11011/ES)
ADVOGADO BRUNO BORNACKI SALIM
"É ilegal a exigência de depósito prévio para custeio dos honorários MURTA(OAB: 10856/ES)
ADVOGADO RENATTA GUIMARAES
periciais, dada a incompatibilidade com o processo do trabalho, FRANCA(OAB: 17171/ES)
sendo cabível o mandado de segurança visando à realização da ADVOGADO INGRID FERREIRA BARROS(OAB:
15751/ES)
perícia, independentemente do depósito." IMPETRADO JUIZO DA VARA DO TRABALHO DE
ARACRUZ
TERCEIRO ESTALEIRO JURONG ARACRUZ
No que tange à relevância e à urgência, é evidente que se o INTERESSADO LTDA.
Intimado(s)/Citado(s):
- ENTRACO SERVICOS OFFSHORE BRASIL LTDA Dito isto, não resta dúvida que os pressupostos exigidos no art. 1º, e
nos Autos da ACC 0000616-40.2019.5.17.0121, determinou o "É ilegal a exigência de depósito prévio para custeio dos honorários
pagamento de honorários periciais prévios no importe de R$ 400,00. periciais, dada a incompatibilidade com o processo do trabalho,
do SDI - II, do TST e o art. 790-B da CLT. No que tange à relevância e à urgência, é evidente que se o
pleiteou a gratuidade de justiça nos autos do processo originário. Sendo assim, revendo posicionamento anterior sobre o tema, e por
periciais.
Diante disso, requer liminar destinada a suspender os efeitos da
decisão proferida na ACC n.º 0000616-40.2019.5.17.0121, que Expeça-se o respectivo Ofício à autoridade coatora dando-se-lhe
determinou o depósito de honorários periciais prévios, até ciência da ordem e para que preste as informações exigidas no art.
julgamento do presente mandamus. E ao final, seja concedida a 7º, I, da Lei 12.016/2009.
segurança definitiva e confirmada a liminar.
VITORIA, 7 de Dezembro de 2019 Afirma que a exigência de depósito prévio é ilícita, uma vez que há
SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES do SDI - II, do TST e o art. 790-B da CLT.
Intimado(s)/Citado(s):
Dito isto, não resta dúvida que os pressupostos exigidos no art. 1º, e
- ESTALEIRO JURONG ARACRUZ LTDA.
7º, III da Lei 12.016/2009 estão presentes.
do perito, a cargo do Impetrante consubstancia ilegalidade passível SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES
introduzido pela Lei nº 13.467/2017, que estabelece: "o juízo não Decisão Monocrática
Processo Nº MSCol-0000943-57.2019.5.17.0000
poderá exigir adiantamento de valores para realização de perícias". Relator SONIA DAS DORES DIONISIO
MENDES
IMPETRANTE SIND TRAB IND MET MEC MAT
Tal entendimento já estava inclusive, consubstanciado na ELETR E ELETRONICO E ESPIRITO
SANTO
Orientação Jurisprudencial nº 98 da SBDI-2 do TST, verbis: ADVOGADO WILER COELHO DIAS(OAB:
11011/ES)
ADVOGADO BRUNO BORNACKI SALIM
"É ilegal a exigência de depósito prévio para custeio dos honorários MURTA(OAB: 10856/ES)
ADVOGADO RENATTA GUIMARAES
periciais, dada a incompatibilidade com o processo do trabalho, FRANCA(OAB: 17171/ES)
sendo cabível o mandado de segurança visando à realização da ADVOGADO INGRID FERREIRA BARROS(OAB:
15751/ES)
perícia, independentemente do depósito." IMPETRADO JUIZO DA VARA DO TRABALHO DE
ARACRUZ
TERCEIRO ESTALEIRO JURONG ARACRUZ
No que tange à relevância e à urgência, é evidente que se o INTERESSADO LTDA.
ADVOGADO STEPHAN EDUARD
processo continuar poderá haver frustração na efetividade da SCHNEEBELI(OAB: 4097/ES)
ulterior tutela que obtiver. CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO
TERCEIRO NOXI QUIMICA LTDA
INTERESSADO
Sendo assim, revendo posicionamento anterior sobre o tema, e por
ADVOGADO ANSELMO TABOSA DELFINO(OAB:
presentes os requisitos do fummus boni juris e do periculum in 6808/ES)
periciais.
de 10 dias.
Vistos os autos passo a proferir a seguinte,
Ressalta que após a edição da Lei n.º 13.467/2017, os sindicatos processo continuar poderá haver frustração na efetividade da
passaram a ter grandes dificuldades financeiras, e que por isso ulterior tutela que obtiver.
que foi indeferido. Sendo assim, revendo posicionamento anterior sobre o tema, e por
Argumenta que, por se tratar de Ação Civil Coletiva, o adiantamento mora, defiro a LIMINAR, para determinar a realização de perícia
de honorários periciais é inexigível, violando os arts. 87 da Lei n.º requerida nos autos da ACC nº 0000632-92.2019.5.17.0121,
periciais.
decisão proferida na ACC n.º 0000632-92.2019.5.17.0121, que Expeça-se o respectivo Ofício à autoridade coatora dando-se-lhe
determinou o depósito de honorários periciais prévios, até ciência da ordem e para que preste as informações exigidas no art.
Primeiramente, anoto que o mandado de segurança é ação de do seu respectivo advogado para querendo, se manifestar no prazo
cessar ou obstar o ato que atente contra tal patrimônio subjetivo da Transcorrido o prazo, ao Ministério Público por idêntico prazo, nos
Dito isto, não resta dúvida que os pressupostos exigidos no art. 1º, e Vitória, 06 de Dezembro de 2019.
Ora, em se tratando de típica lide trabalhista (decorrente de relação VITORIA, 7 de Dezembro de 2019
do perito, a cargo do Impetrante consubstancia ilegalidade passível SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES
introduzido pela Lei nº 13.467/2017, que estabelece: "o juízo não Decisão Monocrática
Processo Nº MSCol-0000943-57.2019.5.17.0000
poderá exigir adiantamento de valores para realização de perícias". Relator SONIA DAS DORES DIONISIO
MENDES
IMPETRANTE SIND TRAB IND MET MEC MAT
Tal entendimento já estava inclusive, consubstanciado na ELETR E ELETRONICO E ESPIRITO
SANTO
Orientação Jurisprudencial nº 98 da SBDI-2 do TST, verbis: ADVOGADO WILER COELHO DIAS(OAB:
11011/ES)
ADVOGADO BRUNO BORNACKI SALIM
"É ilegal a exigência de depósito prévio para custeio dos honorários MURTA(OAB: 10856/ES)
ADVOGADO RENATTA GUIMARAES
periciais, dada a incompatibilidade com o processo do trabalho, FRANCA(OAB: 17171/ES)
sendo cabível o mandado de segurança visando à realização da ADVOGADO INGRID FERREIRA BARROS(OAB:
15751/ES)
perícia, independentemente do depósito."
DECISÃO:
Essa é a regra insculpida no novel art. 790-B, § 3º, da CLT,
VITORIA, 7 de Dezembro de 2019 Afirma que a exigência de depósito prévio é ilícita, uma vez que há
SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES do SDI - II, do TST e o art. 790-B da CLT.
parte.
Intimado(s)/Citado(s):
- ESTALEIRO JURONG ARACRUZ LTDA.
Dito isto, não resta dúvida que os pressupostos exigidos no art. 1º, e
PODER JUDICIÁRIO
A controvérsia dos autos gira em torno da determinação do
JUSTIÇA DO TRABALHO
pagamento antecipado de honorários periciais prévios pelo
Ora, em se tratando de típica lide trabalhista (decorrente de relação VITORIA, 7 de Dezembro de 2019
do perito, a cargo do Impetrante consubstancia ilegalidade passível SONIA DAS DORES DIONISIO MENDES
introduzido pela Lei nº 13.467/2017, que estabelece: "o juízo não Decisão Monocrática
Processo Nº MSCiv-0000950-49.2019.5.17.0000
poderá exigir adiantamento de valores para realização de perícias". Relator CLAUDIO ARMANDO COUCE DE
MENEZES
IMPETRANTE PERFEICAO COMERCIO DE
Tal entendimento já estava inclusive, consubstanciado na MATERIAIS DE CONSTRUCOES
LTDA
Orientação Jurisprudencial nº 98 da SBDI-2 do TST, verbis: ADVOGADO DELIA PAZ DE LIMA(OAB:
213036/RJ)
AUTORIDADE JUIZO DA 9ª VARA DO TRABALHO
"É ilegal a exigência de depósito prévio para custeio dos honorários COATORA DE VITÓRIA
CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
periciais, dada a incompatibilidade com o processo do trabalho, TRABALHO
sendo cabível o mandado de segurança visando à realização da
Intimado(s)/Citado(s):
perícia, independentemente do depósito."
- PERFEICAO COMERCIO DE MATERIAIS DE CONSTRUCOES
LTDA
JUSTIÇA DO TRABALHO
Sendo assim, revendo posicionamento anterior sobre o tema, e por
periciais. DECISÃO
Intime-se o Requerente, bem como o terceiro interessado, por meio CONSTRUÇÃO LTDA (ID. fd9b27a) contra ato do Juízo da 9ª Vara
do seu respectivo advogado para querendo, se manifestar no prazo do Trabalho de Vitória-ES que, nos autos da Reclamação
decisão:
termos do § 2º do art. 188, do Regimento Interno. "GREEN COAST CONSTRUÇÕES E INCORPORAÇÕES LTDA,
170329e, b1b68f8 e 3e7998f e 27856f2 alegando inexistir relação b) ILEGITIMIDADE PASSIVA. PRELIMINAR ARGUIDA PELA
de coordenação que justifique o reconhecimento de grupo EMPRESA ALEGRIA COMÉRCIO VAREJISTA DE MATERIAIS
Intimado, o exequente exerceu o contraditório (ID n. 6273379). A legitimação para a causa, como as demais condições da ação, é
pela executada.
ANTES DA REALIZAÇÃO DO ATO DE NOTIFICAÇÃO. MATÉRIA Logo, encontra-se legitimada a figugrar no polo passivo da
As executadas acima arguem nulidade processual. Sustentam que especificamente os documentos associados na petição ID n.
ilegal.
meios que garantam a sua celeridade. Os documentos associados foram retirados de páginas extraídas de
O poder geral de cautela é um instituto considerado necessário em de assinatura e não foram produzidos pelo exequente.
de previsão abstrata de todas as situações de perigo para o As ferramentas sociais são utilizadas pelas executadas.
jurisdicional adequada.
2. MÉRITO:
Ainda mais quando os valores ainda não foram liberados ao Sustentam as reclamadas inexistir os elementos jurídicos
PARTICIPAÇÕES - SPE LTDA alega ser uma sociedade de É certo que a celebração de contrato de franquia, por si só, não tem
propósito específico, criada em 04/07/2017, através das empresas o condão de impedir a formação de grupo econômico se
Green Coast Construções Ltda e GR Libra e Assessoria e demonstrada a ingerência da franqueadora sobre a franqueada. E,
Empreendimentos Ltda, com o objetivo de executar projeto, na hipótese em questão, verifica-se, pela análise do "contrato de
construção e vendas de unidades habitacionais na Estrada do franquia", que resta caracteriza a formação de grupo econômico.
ser extinta após a conclusão. Tal hipótese surge clara diante da ingerência da família tanto nas
Aduz também exercer atividade empresarial com ramo distinto da aspecto suficiente para se reconhecer a existência de vínculo entre
executada, sem qualquer relação entre elas e que a mera as sociedades capaz de caracterizar o grupo econômico.
grupo econômico. Soma-se a isto o fato de que a franqueadora, acaba por ser sócia,
GYP LIBRA 1 EMPREENDIMENTOS E PARTICIPAÇÕES - SPE bruto da franqueada. Transcrevo trechos do contrato de franquia:
04/07/2017, através das empresas Green Coast Construções Ltda e "... CLÁUSULA 3. ROYALT
executar e comercializar um único projeto imobiliário de Kits de 3.1 Como forma de assegurar o uso continuado da marca, serviços
Casas duplex localizado na Rua Rocha Peixoto, n. 959, São de acompanhamento e supervisão de campo, durante a vigência
Gonçalo-RJ, devendo ser extinta após a conclusão. deste instrumento, o FRANQUEADO se obriga a pagar à
Aduz também exercer atividade empresarial com ramo distinto da público e durante toda a vigência deste contrato, uma taxa mensal
executada, sem qualquer relação entre elas e que a mera de franquia (royalties).
grupo econômico. 3.2. Os royalties mensais, tal como estabelecido nos Procedimentos
ALEGRIA COMÉRCIO VAREJISTA DE MATERIAIS DE por cento) do faturamento bruto mensal total da unidade
CONSTRUÇÃO LTDA, alega ser empresa distinta, autônoma e franqueada, calculado em cima de suas vendas pro varejo.
PERFEIÇÃO COMÉRCIO DE MATERIAIS DE CONSTRUÇÃO 3.5 A FRANQUEADORA poderá emitir boletos bancários para a
CONSTRUÇÃO LTDA aduzem, em suas defesas, a inexistência de 3.8 Além das informações de vendas mensais, o FRANQUEADO
grupo econômico, mas com fundamento na Lei 8955/94 (Lei de deverá apresentar, também, mensalmente, cópia dos extratos de
3.0 Nas unidades franqueadas que foram homologadas e aos requisitos mínimos necessários à implantação de uma unidade
autorizadas a prestar os serviços disponibilizados pela marca GYP franqueada da marca, ficando a seu exclusivo critério a aprovação
mínimos, de R$1.500,00 (Um mil e quinhentos reais) para o modelo O franqueado, na exploração da marca cedida pelo franqueador,
de negócio de ShowRoom e R$ 1.500,00 (um mil e quinhentos desenvolve atividade de interesse comum, sem embargo de que
reais) para o modelo de negócio LOJA, que serão cobrados pela submetido a regras rígidas e previamente estipuladas por este.
renda
decorrente da prestação de serviços, devendo ser pagos na forma autonomia na condução de seu próprio negócio, representava uma
prevista na presente cláusula 3ª. verdadeira extensão da franqueadora. Assim, no caso em tela, o
4.6. A Administração dos valores arrecadados pelo fundo de tomou para si poderes próprios e exclusivos daquelas, a quem
propaganda será feita exclusivamente pela FRANQUEADORA. incumbe a condução e execução da atividade econômica,
Observa-se, inclusive, dentre as várias obrigações da franqueada, a entre as reclamadas, denotando a figura de grupo econômico, para
restrição de sua atuação em outras áreas empresariais, obrigação fins trabalhistas, daí emergindo a responsabilidade solidária de
de compra de produtos apenas de fornecedores credenciados, bem todas as demandas pelos créditos trabalhistas reconhecidos.
FIM ESPECÍFICO.
"1.1. O território da franquia abrange a cidade de Araruama e tem empresas, embora dotadas de personalidade jurídica própria,
como foco principal a atividade de comércio varejista de materiais estejam ligadas por laços de direção ou de subordinação, ou
de construção, autorizados pela FRANQUEADORA, sendo vedado mesmo de coordenação comunhão de interesses comerciais e / ou
Empreendimentos Ltda.
exercício de concorrência pelo FRANQUEADO, por seus sócios, A empresa GYP Libra 1 Empreendimentos e Participações SPE
prepostos ou representantes, com marcas, produtos, mercadorias, e LTDA é composta pela empresas Green Coast Construções e
serviços iguais ou similares, através de sistemas já existentes ou Incorporações e GR Libra Assessoria e Empreendimentos Ltda.
No Direito do Trabalho, reitero, a fixação do grupo econômico não Indefiro o pedido. Foi mantida a decisão que reconheceu o grupo
Nos ensinamentos de Maurício Godinho Delgado, verbis: Transcorrido in albis o prazo recursal, expeça-se alvará das
"o grupo econômico para fins justrabalhistas não necessita se 3739c3c, c3b1684, 31b14c1, 8a5b055, a1619e1, f0193eb, 32e4462,
revestir das modalidades jurídicas típicas ao Direito Econômico ou edc89fd, acd5082, d515d2b, 5d48788, 76d89bc) e, atualize-se o
Direito Comercial (holdings, consórcios, pools, etc). montante a executar. Feito isto, promova-se novo BACENJUD em
cartorial: pode-se acolher a existência do grupo econômico desde VITORIA, 6 de Setembro de 2019
econômico para fins justrabalhistas consubstancie essencialmente Sustenta a empresa impetrante, em síntese, que "foi chamada a lide
um ser econômico, uma "empresa" (expressão sugestivamente por supostamente pertencer ao mesmo grupo econômico que a
enfatizada pelos dois preceitos legais invocados). O caráter e os Reclamada, ora Gypsolution Comércio de Materiais de Construção
fins econômicos dos componentes do grupo sugerem, assim como Ltda. Ocorre que, apesar de totalmente fantasiosa a pretensão do
elementos qualificadores indispensáveis à emergência da figura Reclamante de que a Impetrante pertença ao mesmo grupo
aventada pela ordem jurídica trabalhista". econômico da Reclamada, esta foi incluída nos autos e
administração da empresa principal sobre as filiadas, ou de simples Diz que, "tomou conhecimento da lide ao sofrer o bloqueio judicial
coordenação entre as diversas empresas, sem que haja posição no valor de R$209,49. Nesse sentido, é evidente a total afronta ao
predominante de nenhuma delas. artigo 5º, incisos LIV e LV, da Constituição da República, eis que a
O contexto dos autos permite concluir que as pessoas físicas e fosse assegurado o direito ao contraditório e ampla defesa."
negócios e objetos sociais das pessoas envolvidas são Insiste que "tal conduta está em total afronta ao artigo 5º, incisos
desenvolvidos em comunhão de interesses e finalidades. LIV e LV, da Constituição da República, eis que houve tentativa de
É evidente a íntima relação entre as empresas e suas famílias, assegurado o direito ao contraditório e ampla defesa."
2.2 LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. REQUERIMENTO FORMULADO para "suspender a execução, impedindo que seja determinado o
Trabalho de Vitória."
ao pagamento da multa prevista no art. 80, II e 81 do CPC c/c 769 Não tem razão a impetrante.
Deve, de plano, ser extinto o presente feito, sem resolução do Pereira, in DEJT 3.6.2011; RO-1088200-38.2010.5.02.0000, Rel.
mérito, já que não cabe mandado de segurança para o fim aqui Min. Maria de Assis Calsing, in DEJT 2.12.2011; RO-1244700-
colimado, incidindo, assim, as disposições contidas no artigo 10, da 69.2009.5.02.0000, Rel. Min. Luiz Philippe Vieira de Mello Filho, in
Lei 12.016/2009. DEJT 10.2.2012, entre muitos outros precedentes mais recentes.
Com efeito, resta óbvio que a pretensão do Impetrante, em síntese, Diante do exposto, conclui-se que, para situações como a dos
é reformar a decisão do juízo da execução. Mas, nesse caso, vê-se autos, o ordenamento jurídico prevê a apresentação de agravo de
que a reivindicação deve ser formulada em sede de recurso próprio. petição e, ainda depois, de recurso de revista (CLT, art. 896), de
forma que a via eleita encontra óbice na disciplina do art. 5º, II, da
Dessa forma, não há dúvidas quanto ao descabimento da via Lei nº 12.016/2009 e, ainda, na compreensão da OJ 92 da SBDI-
mandamental para se insurgir contra o ato hostilizado, uma vez 2/TST e Súmula 267/STF.
a suposta ilegalidade. Mandado de Segurança não é recurso, é Aliás, registre-se que as jurisprudências trazidas pela empresa
medida extrema, destinada à proteção de direito líquido e certo, não impetrante na inicial deste mandamus, cuidando de matérias
podendo ser sucedâneo do apelo. Para a fase de execução, há idênticas às aqui debatidas, trata-se, todas, de ementas de
Este é o entendimento do C. TST, esposado por meio da Assim, indefiro a inicial, julgando extinto o processo sem resolução
Orientação Jurisprudencial - SBDI-II nº 92: do mérito, ex vi do artigo 10, da Lei 12.016/2009, c/c o inciso I, do
cabe mandado de segurança contra decisão judicial passível de Custas, pela Impetrante, de R$20,00 (vinte reais), calculadas sobre
reforma mediante recurso próprio, ainda que com efeito diferido." o valor dado à causa, de R$1000,00 (mil reais).
O mandado de segurança jamais foi visto como substitutivo de CLAUDIO ARMANDO COUCE DE MENEZES
recurso. Assim, a extinção do feito é consequência lógica, já que Desembargador Federal do Trabalho
12.016/2009:
Decisão Monocrática
Processo Nº MSCiv-0000957-41.2019.5.17.0000
"A inicial será desde logo indeferida, por decisão motivada, Relator DANIELE CORREA SANTA
CATARINA
quando não for o caso de mandado de segurançaou lhe faltar
IMPETRANTE SABOR ORIGINAL ALIMENTACAO E
algum dos requisitos legais ou quando decorrido o prazo legal para SERVICOS EIRELI
ADVOGADO IGOR STEFANOM MELGACO(OAB:
a impetração. (destaque nosso) 16559/ES)
AUTORIDADE JUIZO DA 2ª VARA DO TRABALHO
COATORA DE VITÓRIA
Neste sentido vem, reiteradamente, decidindo a Eg. SBDI-II, do C. CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO
TST, como se vê dos seguintes processos: RO-28200-
Intimado(s)/Citado(s):
Assevera, contudo, que "NÃO OBSTANTE OS CÁLCULOS
- SABOR ORIGINAL ALIMENTACAO E SERVICOS EIRELI
PERICIAIS CORRIGIDOS TEREM COMPROVADO QUE NADA
Trata-se de Mandado de Segurança impetrado por SABOR GRAVE ERRO COMETIDO PELA PERITA, QUE AO ELABORAR
ORIGINAL ALIMENTAÇÃO E SERVIÇOS EIRELI, com pedido de OS CÁLCULOS DE LIQUIDAÇÃO, DEIXOU DE REALIZAR A
liminar inaudita altera parte, contra ato dito violador do seu direito DEDUÇÃO/COMPENSAÇÃO DOS VALORES QUE HAVIA SIDO
líquido e certo praticado pela Excelentíssima JUÍZA DA MMª 2ª PAGOS PELA EXECUTADA, FATO ESTE QUE, LHE CAUSOU E
VARA DO TRABALHO DE VITÓRIA/ES que, nos autos da VEM CAUSANDO, DANOS GRAVES E DE DIFÍCIL REPARAÇÃO,
execução passada na RT 0001907-83.2015.5.17.0002, indeferiu o JÁ QUE, TEVE INDEVIDAMENTE, PENHORADA DE SUA CONTA
seu pedido de desbloqueio de valores penhorados via BACEN/JUD. BANCÁRIA, A VULTUOSA QUANTIA DE R$ 43.692,28 (quarenta e
A impetrante, em apertada síntese, sustenta que após o trânsito em ressaltando a ilegalidade do ato (indeferimento do desbloqueio que
julgado da decisão que a condenou a pagar valores ao reclamante, no seu entender ocorreu de forma equivocada).
em 14/12/2018, o bloqueio judicial da quantia de R$ 43.692,28 Assim, sustenta estarem evidentemente caracterizados o fumus
(quarenta e três mil, seiscentos e noventa e dois reais e vinte e oito boni iuris e o periculum in mora críveis de ensejar a antecipação de
centavos), de uma das contas bancárias da Impetrante (Id. b9e0f15, tutela no presente, estando, caracterizado, também, a relevância do
dos autos de piso), tendo como base os cálculos elaborados pela fundamento, nos termos do previsto no artigo 7º, III da Lei
perita judicial." 12.016/09, devendo ser deferida liminar para determinar "à
Alega que após a sua notificação, "em data de DESBLOQUEIO DAS CONTAS CORRENTES BANCÁRIAS DA
dos valores pagos ao Reclamante, e consequentemente, no erro CORRIGIDA, NO PRAZO MÁXIMO DE 24 (VINTE E QUATRO
dos cálculos de liquidação promovidos pela Perita Judicial", os quais HORAS), sob as penas previstas em lei."
Aduz que a i. expert apresentou nova planilha de cálculos quando preciso que o órgão judicial, ao despachar a inicial, se convença da
então "Ao verificar os cálculos corrigidos, a Impetrante verificou que relevância do fundamento das alegações do impetrante (fumus boni
o bloqueio ocorrido, foi totalmente equivocado, já que, a Impetrante iuris) e verificar que do ato impugnado venha a resultar a ineficácia
NÃO DEVE NENHUM VALOR em favor do Autor, pelo contrário, da medida, caso seja finalmente deferida (periculum in mora).
crédito para com o Reclamante", razão pela qual requereu o Nesse sentido, dispõe o caput do artigo 300 do NCPC, in verbis:
Ao comentar a chamada "probabilidade do direito" prevista no novo Por ora, nada a deferir em relação à petição da ré de id. aa989dc.
Daniel Mitidiero (in Breves Comentários ao Novo Código de Intime-se o reclamante para ciência da adequação aos cálculos pela
Processo Civil / Teresa Arruda Alvim Wambier ... [et al.], perita do Juízo.
A probabilidade que autoriza o emprego da técnica antecipatória No caso,a impetrante se insurge quanto à decisão que em sede de
para a tutela dos direitos é a probabilidade lógica - que é aquela que execução definitiva indeferiu a liberação de valores penhorados em
surge da confrontação das alegações e das provas com os sua conta corrente via BACEN/JUD.
encontra maior grau de confirmação e menor grau de refutação Ocorre que entendo que há recurso próprio para atacar a referida
nesses elementos. O juiz tem que se convencer de que o direito é decisão, qual seja, o agravo de petição passível de pedido liminar
Vê-se, portanto, que para a concessão da medida urgente deverá o Nesse sentido, prevê a alínea "a" do artigo 897 do CLT, in verbis:
com as provas apresentadas, fazendo um juízo de probabilidade de Art. 897 - Cabe agravo, no prazo de 8 (oito) dias:
do provimento final a ser proferido no processo. a) de petição, das decisões do Juiz ou Presidente, nas execuções;
No entanto, não basta estar presente apenas o chamado fumus Sendo assim, tem-se que o agravo de petição é o recurso próprio
boni iuris para o deferimento da tutela cautelar, devendo-se para impugnar decisões proferidas no curso do processo (ou fase)
processo.
No tocante ao perigo de dano, nos socorremos as lições de Manoel decisões finais (CLT, art. 895, incisos I e II), o agravo de petição
Antônio Teixeira Filho (in Curso de Direito Processual do Trabalho, cabe, genericamente, contra as decisões do juiz nas execuções, à
Vol. II - São Paulo : LTr, 2009, p. 702) que comentando o instituto a luz do dispositivo acima citado.
"Não basta, porém, que o risco de dano seja atual iminente: é entendimentos, quanto à interpretação do vocábulo "decisões".
Logo, não se antecipará os efeitos da tutela quando, embora o risco Com arrimo na interpretação sistemática dos arts. 893, § 1º, e 897,
de dano seja atual, este possa ser reparado sem maiores a, ambos da CLT e da aplicação subsidiária do CPC, e nos termos
dificuldades. Caberá ao requerente da antecipação, portanto, das lições do professor Carlos Henrique Bezerra Leite (in Curso de
demonstrar que o dano será irreparável ou de difícil reparação." direito processual do trabalho, 14ed - São Paulo : Saraiva, 2016)
liminar, impõe-se analisar o próprio cabimento da medida. Para a sentença que extingue a execução (CPC, arts. 794 e 795)
tanto, transcrevo a decisão ora vergastada: quando: I - o devedor satisfaz a obrigação; II - o devedor obtém, por
a sentença que acolhe ou rejeita os embargos do devedor ou a recurso contra decisões proferidas no curso do processo de
a decisão interlocutória que determina a suspensão da execução Isto porque, existem decisões interlocutórias gravosas que são
(CPC, art. 791); cruciais para os litigantes, porquanto trazem consigo caráter de
a decisão que acolhe integralmente a exceção de pré- mesmo torná-la ineficaz, caso o exame do incidente fique no
a decisão que declara a incompetência da Justiça do Trabalho para como previsto no art. 897, alínea 'a', do texto celetista, e/ou
alterado de celetista para estatutário e extingue a execução por Sendo assim, aceitar o presente writ of mandamus seria uma forma,
ausência de pressuposto processual para o desenvolvimento válido entendo eu, de burlar o previsto no item I da Súmula 414 do E. TST,
da execução (CPC, art. 267, IV). aplicável por analogia ao presente caso, in verbis:
a decisão que indefere a expedição de ofício a órgãos públicos MANDADO DE SEGURANÇA. TUTELA PROVISÓRIA
requerida pelo exequente para encontrar bens do executado, a fim CONCEDIDA ANTES OU NA SENTENÇA (nova redação em
de sobre eles recair a penhora. decorrência do CPC de 2015) - Res. 217/2017 - DEJT divulgado em
20, 24 e 25.04.2017
para prosseguir a execução (CPC, art. 113, § 2º); I - A tutela provisória concedida na sentença não comporta
a decisão que acolhe ou rejeita embargos de terceiro, embargos à mediante recurso ordinário. É admissível a obtenção de efeito
a decisão que, de ofício, extingue a execução por: I - falta ou tribunal recorrido, por aplicação subsidiária ao processo do trabalho
nulidade da citação, se o processo correu à revelia; II - do artigo 1.029, § 5º, do CPC de 2015.
IV - ilegitimidade das partes; V - excesso de execução; Esse também é o entendimento do E. TST, conforme Orientação
Jurisprudencial 92 da SDI-II:
em momento posterior, ante a prejudicialidade imediata da 92. MANDADO DE SEGURANÇA. EXISTÊNCIA DE RECURSO
Em todos os casos supracitados haverá o "gravame autônomo", que Não cabe mandado de segurança contra decisão judicial passível
independentemente do encerramento da execução, desafiará a de reforma mediante recurso próprio, ainda que com efeito diferido.
Neste contexto, ressalvados os entendimentos em sentido contrário, Elisson Miessa e Henrique Correia (in Súmulas e OJ's do TST
entendo, e tenho defendido essa posição em julgamentos agravo de comentadas e organizadas por assunto 6ª ed. rev. atual. - Salvador
instrumento que visam "destrancar" eventual agravo de petição cujo : Editora Juspodivm, 2016, p. 1734-1735) esclarecem que esta foi
seguimento foi denegado na origem, que, a despeito de vigorar no editada sob a égide da Lei 1.533/51 (antiga lei do mandado de
processo do trabalho a regra da irrecorribilidade imediata das segurança), que previa o não cabimento de mandado de segurança
decisões interlocutórias (art. 893, § 1º, da CLT), excepcionalmente, em face de decisão passível de recurso próprio. Eis o que expõem
"Além disso, o TST veda nessa orientação o writ mesmo que o simples petição ao tribunal ou relator competente para julgar o
recurso tenha efeito diferido, ou seja, o recurso tem o efeito mérito do recurso, nos termos do §§ 3º e 4º do art. 1.012 do NCPC,
postergado par ao momento futuro. aplicáveis ao processo do trabalho. Segundo, porque interpretando
declinado na Súmula 267 do STF, que assim vaticina: Nesse mesmo sentido, colhem-se ementas de julgados recentes
Ocorre, no entanto, que a lei 1.533/51 foi revogada. Atualmente, a PUBLICAÇÃO DA SENTENÇA EM NOME DE APENAS UM DOS
lei nº 12.016/09, que versa sobre o mandado de segurança, declina ADVOGADOS INDICADOS PELA PARTE. ATO JUDICIAL
Art. 5o Não se concederá mandado de segurança quando se tratar: ORIENTAÇÃO JURISPRUDENCIAL Nº 92 DA SBDI-2 DO TST. 1.
II - de decisão judicial da qual caiba recurso com efeito suspensivo; Não há e não pode haver, ante a distinção das salvaguardas
Diante de tal inovação indaga-se: permanece aplicável o suspensivo (art. 5º, II), não inovou o ordenamento jurídico até
entendimento do TST descrito nessa orientação? A decisão com então vigente, na medida em que tanto o sistema recursal
efeito meramente devolutivo sempre estará sujeita ao mandado de inaugurado pelo Código de Processo Civil (CPC, art. 558,
Pensamos que o entendimento ainda vigora. Isso porque, embora o aos recursos dele desprovidos, ainda que excepcionalmente. 4.
mandado de segurança seja um 'remédio' heróico, ele deve ser Portanto, mesmo sob a égide da Lei nº 12.016/2009, subsiste a
utilizado de modo excepcional, o que significa que não tem o convicção depositada na Orientação Jurisprudencial nº 92 da
condão de ser empregado como sucedâneo de último recurso, sob SBDI-2 do TST, no sentido do descabimento de "mandado de
pena de se prolongar indefinidamente o deslinde da controvérsia segurança contra decisão judicial passível de reforma mediante
judicial e minimizar a verdadeira finalidade do instituto, qual seja, a recurso próprio, ainda que com efeito diferido". Para o caso, o
proteção do direito líquido e certo. procedimento ordinário contém rito hábil à defesa da pretensão da
Além disso, acreditamos que a regra do art. 5º, II da aludida lei deve 11.2016.5.06.0000 , Relator Ministro: Alberto Luiz Bresciani de
ser devidamente interpretada na seara laboral. Diz-se isso porque é Fontan Pereira, Data de Julgamento: 22/08/2017, Subseção II
sabido que os recursos no processo do trabalho são dotados de Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT
AUTORIDADE JUDICIAL, QUE PROFERIRA SENTENÇA DE sentença de extinção de Execução Fiscal de valor inferior ao limite
EXTINÇÃO DE EXECUÇÃO FISCAL DE VALOR INFERIOR AO de alçada, previsto no art. 34 da Lei 6.830/80, não tendo sido
LIMITE DE ALÇADA, PREVISTO NO ART. 34 DA LEI 6.830/80. previamente interpostos, porém, os cabíveis Embargos Infringentes,
AUSÊNCIA DE INTERPOSIÇÃO DOS CABÍVEIS EMBARGOS como admitido pela própria recorrente. Portanto, efetivamente
INFRINGENTES. INADMISSIBILIDADE DO MANDADO DE incide, na espécie, a Súmula 267/STF, não havendo fundamento
SEGURANÇA COMO SUCEDÂNEO RECURSAL. INCIDÊNCIA jurídico que justifique o afastamento do art. 5º, II, da Lei
DO ART. 5º, II, DA LEI 12.016/2009 E DA SÚMULA 267 DO STF. 12.016/2009 e a mitigação do entendimento daquele verbete
RECURSO ORDINÁRIO IMPROVIDO. sumular. Precedentes do STJ (RMS 49.410/RS, Rel. Ministro
I. Recurso ordinário interposto contra acórdão publicado na vigência 50.883/SP, Rel. Ministro HERMAN BENJAMIN, SEGUNDA TURMA,
II. Trata-se, na origem, de Mandado de Segurança impetrado, V. Com efeito, "das sentenças prolatadas em execuções de
perante o Tribunal de Justiça do Estado de São Paulo, contra o pequeno valor cabem, apenas, os embargos infringentes (art. 34 da
Juízo de 1º Grau, que proferira sentença de extinção de Execução LEF) e, subsistindo controvérsia de índole constitucional, o recurso
Fiscal de valor inferior ao limite de alçada, previsto no art. 34 da Lei extraordinário, sendo inviável a impetração do mandado de
6.830/80, sendo fato incontroverso - admitido pelo próprio segurança ao tribunal de apelação, sob pena de subverter esse
impetrante, ora recorrente - a ausência de interposição dos sistema recursal. Precedentes: AgRg no RMS 43.205/SP, Rel.
Embargos Infringentes de que trata a Lei 6.830/80, recurso judicial Ministro Sérgio Kukina, DJe 5/9/2013; AgRg no RMS 38.040/SP,
cabível, na espécie. O Mandado de Segurança foi liminarmente Rel. Ministro Ari Pargendler, Primeira Turma, DJe 19/02/2013; RMS
indeferido, em 2º Grau, nos termos do art. 10 da Lei 12.016/2009 e 35.615/SP, Rel. Ministro Arnaldo Esteves Lima, Primeira Turma,
da Súmula 267/STF, tendo sido interposto, contra o acórdão DJe 15/02/2013" (STJ, AgRg no AgRg no RMS 43.562/SP, Rel.
recorrido, o presente Recurso Ordinário. Ministro BENEDITO GONÇALVES, PRIMEIRA TURMA, DJe de
24/10/2013).
33.042/SP (Rel. Ministro TEORI ALBINO ZAVASCKI, DJe de VI. Recurso ordinário improvido.
no RMS 36.974/SP (Rel. Ministro MAURO CAMPBELL, DJe de (RMS 53.101/SP, Rel. Ministra ASSUSETE MAGALHÃES,
25/04/2012), no regime da Lei 12.016/2009 subsistem os óbices SEGUNDA TURMA, julgado em 06/04/2017, DJe 26/04/2017)
sentido de que, mesmo na hipótese de decisão judicial sujeita a Infere-se do exposto que a Orientação Jurisprudencial 92 da SDI-II
recurso sem efeito suspensivo, o mandado de segurança (a) continua em vigor, mesmo com a edição da Lei 12.016/09.
substitutivo do recurso próprio, e (b) não é cabível contra Impende consignar que em outros feitos na fase de execução
decisão judicial revestida de preclusão ou com trânsito em tenho aceitado o manejo do remédio heróico mesmo sendo
julgado. Como bem observado pelo Ministro TEORI ALBINO cabível o recurso próprio (agravo de petição).
mesmo quando impetrado contra decisão judicial sujeita a recurso Contudo, tem-se que nos referidos casos, e em consonância
sem efeito suspensivo, o mandado de segurança não dispensa a com o entendimento dos Tribunais Superiores, adotei o
parte impetrante de interpor o recurso próprio, no prazo legal. entendimento de que as exceções se baseiam na flagrante
Também não cabe mandado de segurança contra decisão judicial já ilegalidade do ato, o que levaria a teratologia da decisão.
transitada em julgado, porque admiti-lo seria transformá-lo em ação Contudo, esse não é o caso dos autos, visto que não entendo
IV. No caso, ao impetrar o Mandado de Segurança, a parte legal e seus corolários (contraditório e ampla defesa) a fim de
recorrente impugnou ato do Juízo de 1º Grau, que proferira aguardar manifestação da parte contrária em relação aos novos
cálculos apresentados pela i. perita do juízo. O mandado de segurança trata-se de medida excepcional e
De tal arte havendo meio impugnativo específico para atacar a abuso de poder que não possam ser evitados ou corrigidos por
decisão exequenda, inadequado o ajuizamento do presente mecanismo legal próprio (Súmula 267 do STF c/c OJ nº. 92 da SDI-
mandado de segurança, nos termos do art. 5º, II, da Lei 12.016/09. II, do TST), sob pena de acarretar a extinção liminar do feito sem
Esse tem sido o entendimento deste E. Tribunal quanto à matéria, segurança na existência de remédio processual legalmente cabível,
como se pode observar das ementas de julgados colacionadas não merece o presente mandamus ultrapassar a barreira da
AGRAVO REGIMENTAL. INDEFERIMENTO DA PETIÇÃO INICIAL. 17ª R., MS 0000435-48.2018.5.17.0000, Divisão do Tribunal Pleno,
INADMISSIBILIDADE DO MANDAMUS. Mostra-se incabível o Rel. Desembargadora Wanda Lúcia Costa Leite França Decuzzi,
manejo do writ, conforme disposto na Súmula 267 do STF e art. 5º, DEJT 30/04/2019 ).
20.2019.5.17.0000, Divisão do Tribunal Pleno, Rel. Desembargador Não é outro o entendimento do E. TST, conforme ementas de
absolutamente teratológicas, não é dado ao juiz, em sede de INDEFERIMENTO DA SUSPENSÃO DE IMISSÃO NA POSSE DO
segurança, examinar aspectos meritórios da decisão jurisdicional, BEM ARREMATADO. PESSOA ESTRANHA À LIDE ORIGINÁRIA.
cujo momento adequado para fazê-lo encontra-se reservado ao INSURGÊNCIA OPONÍVEL MEDIANTE INSTRUMENTOS
julgamento do recurso próprio. Resta-lhe, somente, indagar da PROCESSUAIS ESPECÍFICOS. EMBARGOS DE TERCEIRO. NÃO
medida na suspensão dos efeitos da decisão hostilizada até DIRETRIZ DA OJ 92 DA SBDI-2 DO TST E SÚMULA 267 DO STF .
preclusão formal ou material do julgado, quer se trate de decisão 1. Mandado de segurança aviado contra decisão em que indeferida
interlocutória, quer se refira a que põe fim ao processo. Mandado de a suspensão da imissão na posse do imóvel arrematado na ação
Segurança extinto sem resolução do mérito. (TRT 17ª R., MS originária. 2. Na forma do artigo 5º, II, da Lei 12.016/2009, o
0000134-67.2019.5.17.0000, Divisão do Tribunal Pleno, Rel. mandado de segurança não representa a via processual adequada
Desembargador Jailson Pereira da Silva, DEJT 06/08/2019 ). para a impugnação de decisões judiciais passíveis de retificação por
MANDADO DE SEGURANÇA. FASE DE EXECUÇÃO. DECISÃO TST). 3. No caso concreto, o cerne do direito perseguido pelos
QUE RECONHECE A EXISTÊNCIA DE GRUPO ECONÔMICO. Impetrantes tem pertinência com a tese de turbação da legítima
SUCEDÂNEO RECURSAL. INADEQUAÇÃO DA VIA ELEITA. A posse que alegam deter sobre o imóvel penhorado e arrematado na
decisão que após reconhecer a existência de grupo econômico execução trabalhista. A controvérsia que envolve a defesa da posse
entre empresas determina a penhora de ativos das mesmas via de pessoa supostamente estranha à lide sobre o bem arrematado
BACEN/JUD é passível de ser impugnada via embargos à na execução trabalhista deve ser solucionada em embargos de
execução, com posterior interposição de agravo de petição (caso terceiro, de cuja decisão cabe a interposição de agravo de petição
necessário), o que torna inadequado o ajuizamento do mandado de (artigo 897, "a", da CLT). Não se sustentam as alegações expostas
segurança nos termos do art. 5º, II, da Lei 12.016/09, em razão do pelos Impetrantes quanto ao decurso do prazo para o ajuizamento
caráter de sucedâneo recursal. (TRT 17ª R., MS 0000014- dos embargos de terceiro, pois o mandado de segurança não pode
24.2019.5.17.0000, Divisão do Tribunal Pleno, Rel. ser utilizado como forma de a parte se eximir de observar os
Desembargadora Daniele Corrêa Santa Catarina, DEJT 15/07/2019 pressupostos processuais dos instrumentos específicos previstos
INDEFERIMENTO DA PETIÇÃO INICIAL DO MANDADO DE suposta ilegalidade cometida pela autoridade apontada como
SEGURANÇA. EXISTÊNCIA DE MECANISMO LEGAL PRÓPRIO. coatora, resta afastada a pertinência do mandado de segurança.
Impetrantes requereram tutela de urgência com intuito de obtenção Intimem-se, a impetrante e o terceiro interessado.
indeferido, ante a ausência do fumus boni iuris na tese apresentada Custas de R$ 10,64 (dez reais e sessenta e quatro centavos), pela
Ante todo o exposto, indefiro a petição inicial e julgo extinto o JUSTIÇA DO TRABALHO
Trata-se de Mandado de Segurança Coletivo impetrado por altera parte para suspender o ato vergastado, e ao final seja
SINDIMETAL-ES - SINDICATO DOS TRABALHADORES NAS concedida a segurança para determinar a suspensão do ato
com pedido de liminar inaudita altera parte, contra ato dito violador Passo a decidir.
Trabalho de Aracruz/ES que, nos autos da Reclamação Trabalhista Diferentemente do que se verifica em demandas individuais, com a
n. 0000628-54.2019.5.17.0121, determinou ao autor que proceda ao necessidade de se averiguar a hipossuficiência econômica das
depósito de honorários periciais prévios no importe de R$ 400,00 partes para fins de concessão da justiça gratuita ou dos benefícios
(quatrocentos reais) a fim de possibilitar a realização da prova da assistência judiciária gratuita, nas demandas coletivas vige o
pericial requerida. princípio da gratuidade, com suporte legal nos arts. 18 da LACP e
87 do CDC.
exigência de depósito prévio pelo IMPETRANTE, ainda mais no Neste contexto, em se tratando de ação em que o sindicato figura
vultoso valor de R$ 400,00 (quatrocentos reais), posto que há como substituto processual em defesa de interesses individuais
dispositivos legais expressos de sua inexigibilidade, salientando-se homogêneos da categoria (ou parte dela) que representa, o sistema
que após a edição da Lei 13.467/2017 os sindicatos passaram a ter processual aplicável não é mais o do processo trabalhista individual,
grandes dificuldades financeiras." e sim o consubstanciado nas normas da CF, da Lei da Ação Civil
processo principal, com base no Art. 87 da Lei 8078/90 e ainda no De tal arte, a interpretação sistemática das normas que compõem
pretende o sindicato a concessão da gratuidade da justiça para "não haverá adiantamento de custas, emolumentos, honorários
isentá-lo de despesas processuais, considerando o caráter periciais e quaisquer outras despesas, nem condenação da
assistencial de suas atividades, bem como por atuar como associação autora, salvo comprovada má-fé, em honorários de
substituto processual no processo originário" e que "por se tratar de advogados, custas e despesas processuais".
honorários periciais, motivo pelo qual, temos que a r. determinação Ora, se o sindicato é espécie do gênero associação civil e figura
violou o que resta estatuído no Art. 87 da Lei 8078/90 e ainda no como autor em ação coletiva para tutela de direitos individuais
Art. 18 da Lei 7347/84." homogêneos dos trabalhadores, não há que se falar em assistência
Sucessivamente, requer, "caso não seja este o entendimento, o que CLT, e sim em princípio da gratuidade albergado nos arts. 18 da
se argumenta por amor ao debate, requer seja tal encargo imposto LACP e 87 do CDC, segundo o qual a regra é a gratuidade do
à reclamada, ou, em última hipótese, que este E. Tribunal reduza o acesso coletivo à justiça, sendo que a associação autora somente
valor arbitrado à título de honorários periciais prévios a um terço do arcará com o pagamento das despesas processuais quando estiver,
determinado em Despacho pelo juízo da Vara do Trabalho de comprovadamente, litigando sem ética processual, o que não ocorre
Assim, o autor requer, entendendo presentes o fumus boni iuris Não obstante, concessa venia, se sempre entendi como ilegal a
exigência do empregado de depósito prévio a titulo de antecipação expressamente no § 3º do artigo 790-B da CLT, defiro a liminar
dos honorários periciais para realização de prova técnica em requerida para cassar a decisão prolatada determinando a
demandas individuais, por maior razão, dada a amplitude dos realização da prova pericial, sem a necessidade de depósito
indivíduos atingidos e da possibilidade de pacificação em massa prévio dos honorários por parte do sindicato autor.
De outro modo, a exigência de depósito prévio de honorários Oficie-se a d. Autoridade Coatora para ciência da presente
periciais pelo autor hipossuficiente, ou entidade que represente uma decisão, bem como para que, no prazo de 10 (dez) dias, preste
vinha entendendo como lícita a recusa em efetuar o depósito prévio Dê-se ciência à Advocacia Geral da União, para, querendo,
para assegurar a realização de perícia, tipificando-se como ilegal a ingressar no feito, nos termos do art. 7º, II, da Lei n. 12.016/2009;
decorrência da inobservância dessa determinação. Decorrido o prazo dos itens 2 e 3 supra, intime-se o Ministério
Mas ainda que assim não fosse, com a entrada em vigor da Lei 12);
a égide desse ordenamento), fora inserido no artigo 790-B da CLT o Em seguida, retornem-me conclusos.
realização de perícias.
Intimado(s)/Citado(s):
- UNIÃO FEDERAL (AGU) Sucessivamente, requer, "caso não seja este o entendimento, o que
com pedido de liminar inaudita altera parte, contra ato dito violador Passo a decidir.
do seu direito líquido e certo praticado pelo MM.º Juiz da Vara do
Trabalho de Aracruz/ES que, nos autos da Reclamação Trabalhista Diferentemente do que se verifica em demandas individuais, com a
n. 0000628-54.2019.5.17.0121, determinou ao autor que proceda ao necessidade de se averiguar a hipossuficiência econômica das
depósito de honorários periciais prévios no importe de R$ 400,00 partes para fins de concessão da justiça gratuita ou dos benefícios
(quatrocentos reais) a fim de possibilitar a realização da prova da assistência judiciária gratuita, nas demandas coletivas vige o
pericial requerida. princípio da gratuidade, com suporte legal nos arts. 18 da LACP e
87 do CDC.
O impetrante alega, em apertada síntese, que "temos como ilícita a
exigência de depósito prévio pelo IMPETRANTE, ainda mais no Neste contexto, em se tratando de ação em que o sindicato figura
vultoso valor de R$ 400,00 (quatrocentos reais), posto que há como substituto processual em defesa de interesses individuais
dispositivos legais expressos de sua inexigibilidade, salientando-se homogêneos da categoria (ou parte dela) que representa, o sistema
que após a edição da Lei 13.467/2017 os sindicatos passaram a ter processual aplicável não é mais o do processo trabalhista individual,
grandes dificuldades financeiras." e sim o consubstanciado nas normas da CF, da Lei da Ação Civil
processo principal, com base no Art. 87 da Lei 8078/90 e ainda no De tal arte, a interpretação sistemática das normas que compõem
Art. 18 da Lei 7347/84." esse microssistema de acesso metaindividual ao Judiciário,
pretende o sindicato a concessão da gratuidade da justiça para "não haverá adiantamento de custas, emolumentos, honorários
isentá-lo de despesas processuais, considerando o caráter periciais e quaisquer outras despesas, nem condenação da
assistencial de suas atividades, bem como por atuar como associação autora, salvo comprovada má-fé, em honorários de
advogados, custas e despesas processuais". realização do referido depósito, não podendo ser condicionada
como autor em ação coletiva para tutela de direitos individuais Sendo assim, seja em razão do disposto na OJ 98 da SDI-I do E.
homogêneos dos trabalhadores, não há que se falar em assistência TST, seja diante do previsto no artigo 790-B, § 3º, da CLT, mostra-
judiciária gratuita ou benefício da gratuidade conforme previsão na se ilegal a decisão que condiciona a produção (ou considera a
CLT, e sim em princípio da gratuidade albergado nos arts. 18 da mesma prejudicada) em razão do não depósito de honorários
arcará com o pagamento das despesas processuais quando estiver, Em face de todo o exposto, por estarem presentes o periculum in
comprovadamente, litigando sem ética processual, o que não ocorre mora, devido à natureza alimentar do crédito perseguido na
Não obstante, concessa venia, se sempre entendi como ilegal a consubstanciado na OJ n. 98 da SDI-II do E. TST e o disposto
exigência do empregado de depósito prévio a titulo de antecipação expressamente no § 3º do artigo 790-B da CLT, defiro a liminar
dos honorários periciais para realização de prova técnica em requerida para cassar a decisão prolatada determinando a
demandas individuais, por maior razão, dada a amplitude dos realização da prova pericial, sem a necessidade de depósito
indivíduos atingidos e da possibilidade de pacificação em massa prévio dos honorários por parte do sindicato autor.
De outro modo, a exigência de depósito prévio de honorários Oficie-se a d. Autoridade Coatora para ciência da presente
periciais pelo autor hipossuficiente, ou entidade que represente uma decisão, bem como para que, no prazo de 10 (dez) dias, preste
vinha entendendo como lícita a recusa em efetuar o depósito prévio Dê-se ciência à Advocacia Geral da União, para, querendo,
para assegurar a realização de perícia, tipificando-se como ilegal a ingressar no feito, nos termos do art. 7º, II, da Lei n. 12.016/2009;
decorrência da inobservância dessa determinação. Decorrido o prazo dos itens 2 e 3 supra, intime-se o Ministério
Mas ainda que assim não fosse, com a entrada em vigor da Lei 12);
a égide desse ordenamento), fora inserido no artigo 790-B da CLT o Em seguida, retornem-me conclusos.
realização de perícias.
Despacho Intimado(s)/Citado(s):
Processo Nº MSCiv-0000378-93.2019.5.17.0000
Relator MARCELLO MACIEL MANCILHA - ERILDO JOSE CANAL
IMPETRANTE BUAIZ S/A INDUSTRIA E COMERCIO
ADVOGADO SANDRO VIEIRA DE MORAES(OAB:
6725/ES)
AUTORIDADE JUIZO DA 14ª VARA DO TRABALHO
COATORA DE VITORIA PODER JUDICIÁRIO
CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO JUSTIÇA DO TRABALHO
TERCEIRO ANTONIO DE JESUS DOS SANTOS
INTERESSADO
ADVOGADO VALERIA GAURINK DIAS
FUNDAO(OAB: 13406/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- BUAIZ S/A INDUSTRIA E COMERCIO
DESPACHO
Visto, etc.
Bom, o documento juntado não é novo nem há justificativa para não
indeferimento da inicial.
Assim, indefiro os requerimentos do réu e dou por encerrada a
instrução processual.
Publique-se.
Publique-se.
Despacho
Processo Nº AR-0000350-28.2019.5.17.0000 VITORIA, 9 de Dezembro de 2019
Intimado(s)/Citado(s):
- LOCATELLI MOVEIS SA
DC 0000922-81.2019.5.17.0000
PODER JUDICIÁRIO
Vistos, etc. JUSTIÇA DO TRABALHO
LOCATELLI MOVEIS SA
Intime-se o Ministério Público do Trabalho, também com urgência,
para o comparecimento.
Advogado: Antonio Cezar Assis dos Santos - OAB: ES0006839
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Técnica Judiciária
EMENTA
PRIMEIRA TURMA
Acórdão
Acórdão
Processo Nº ROT-0000104-71.2019.5.17.0181
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE MARIA PAULA DA SILVA
ADVOGADO RAFAEL VICTOR ALVES DA
SILVA(OAB: 22834/ES)
RECORRIDO MUNICIPIO DE BARRA DE SAO
FRANCISCO
ADVOGADO JALTAIR RODRIGUES DE RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE INCOMPETÊNCIA DA
OLIVEIRA(OAB: 2828/ES)
JUSTIÇA DO TRABALHO. SERVIDOR TEMPORÁRIO. Na ADI
CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO 3395, o Plenário do STF suspendeu qualquer interpretação do art.
do Trabalho.
2. FUNDAMENTAÇÃO
presume verdadeira.
Analisa-se.
2.2.1. ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA afronta ao disposto no art. 10, CPC/15, com a configuração de
vigente quando do ajuizamento da ação e da apresentação da Com efeito, nos termos dos artigos 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º
A presente demanda foi interposta em 28/02/2019, após, portanto, a bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira.
in casu, as alterações legislativas trazidas com a Reforma Frise-se, também, que a apreciação ou a discussão, por qualquer
Nesse contexto, determinam os §§3º e 4º, do art. 790 da CLT, com depreende do caput, do artigo 99, do NCPC.
Acrescente-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
"§ 3º É facultado aos juízes, órgãos julgadores e presidentes dos poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que
tribunais do trabalho de qualquer instância conceder, a evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão da
igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos Registre-se, ainda, que a assistência da requerente por advogado
benefícios do Regime Geral de Previdência Social. particular não impede a concessão da benesse (artigo 99, § 4º, do
NCPC).
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas Saliente-se, por fim, que o benefício da gratuidade da justiça
Entende este Relator que o dispositivo em questão traz duas regras estrangeiros residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência
distintas. de recursos.
Consoante o §3º, no caso de a reclamante manter vínculo Pelo exposto, dá-se provimento para conceder a reclamante o
empregatício vigente com a reclamada ou com empresa diversa e benefício da assistência judiciária gratuita.
dispositivo acima transcrito, poderá ser feita por simples declaração. 2.2.2. COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. SERVIDOR
TEMPORÁRIO
empregada.
em 19/05/2019, na função de assistente social, com salário de R$ De fato, na ADI 3395, o Plenário do STF suspendeu qualquer
2.938,80 (dois mil novecentos e trinta e oito reais e oitenta interpretação do art. 114, I, da CF, "que inclua, na competência da
centavos). O contrato durou até 09/05/2018. Justiça do Trabalho, a apreciação de causas instauradas entre o
Informou a reclamante que foi contratada pelo Programa Incluir estatutária ou de caráter jurídico-administrativo".
de dois anos, prorrogáveis por mais dois anos. Nesse sentido, tem-se que, mesmo após a ampliação da
Após o fim dos primeiros anos de vínculo a reclamada optou por Constitucional nº 45/04, quanto aos servidores estatutários, a
não prorrogar o contrato e aguardou o pagamento de suas verbas competência é da Justiça Comum, por força da atual interpretação
rescisórias e baixa na CTPS. Contudo alegou que o Município que se confere ao art. 114, I, da CF.
Requereu o pagamento do FGTS relativo a todo o período regidos por regime administrativo próprio.
contratual e multas dos artigos 467 e 477, § 8º, da CLT, bem como
honorários advocatícios de 15%. No presente caso, a reclamante foi contratada como assistente
Trabalho porque se trata de ação envolvendo contrato temporário No item 1.3 do edital desse processo seletivo ao ID. f717bfd, consta
firmado entre a administração pública e a reclamante, ou seja, trata que "o vínculo entre a Administração Pública Direta e o selecionado
de matéria de índole administrativa, sendo competência da Justiça reger-se-á pelas normas da Consolidação das Leis Trabalhistas
Comum. (CLT)".
A Origem acolheu a preliminar e julgou o feito extinto sem resolução Como visto, o Município adotou o regime celetista, porquanto, na
do mérito, determinando a remessa dos autos à Justiça Comum, hipótese, a reclamante não é servidora temporária regida por
entendendo que por se tratar de contrato temporário, essa relação regime administrativo próprio que trata a decisão do STF, mas sim,
jurídica não tem seus conflitos de interesse dirimidos pela Justiça do assistente social regida pela CLT, inclusive é o que foi anotado na
Trabalho, tendo em vista que o STF, nos autos da ADI 3.395, em sua CTPS ao ID. b23e44b.
na competência desta Justiça Especializada, o julgamento de Vale registrar que essa foi a interpretação dada por esta E. 1ª
causas que sejam instauradas entre o Poder Público e seus Turma nos autos do recurso ordinário nº 0001763-
servidores, a ele vinculados por típica relação de ordem estatutária, 12.2017.5.17.0141, da Relatoria do Des. Cláudio Armando Couce
ou de caráter jurídico-administrativo, como é a hipótese destes de Menezes, bem como nos autos do recurso ordinário nº 0001253-
Sylveira Novais.
sentença, uma vez que a contratação foi feita pelo regime celetista. A 3ª Turma deste Regional também adotou interpretação idêntica
Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada Assim, se o processo seletivo que autorizou a contratação da
em 28/02/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17 servidora dispõe expressamente que o regime é o celetista,
remanesce a competência residual da Justiça do Trabalho para Requereu o pagamento do FGTS relativo a todo o período
processar e julgar a demanda. contratual e multas dos artigos 467 e 477, § 8º, da CLT, bem como
2559fac pelo provimento do apelo. Na defesa de ID. 9543fbf, o reclamado (Município de Barra de São
Dá-se provimento para afastar a incompetência da Justiça do direito administrativo não fazem jus aos depósitos do FGTS,
Trabalho e estando a causa madura para julgamento, passa-se a conforme parecer consulta nº 019/2017, do Tribunal de Contas do
REGIME CELETISTA
Analisa-se.
em 19/05/2019, na função de assistente social, com salário de R$ A reclamante foi contratada como assistente social pelo Município
2.938,80 (dois mil novecentos e trinta e oito reais e oitenta de Barra de São Francisco/ES, por meio do Processo Seletivo
Simplificado nº 001/2016.
após ser qualificada no processo seletivo nº 001/2016, com validade Este certame tratou da contratação por tempo determinado
de dois anos, prorrogáveis por mais dois anos. destinado a atender a Secretaria de Assistência Social,
Após o fim dos primeiros anos de vínculo a reclamada optou por em parceria com o Governo do Estado do Espírito Santo. No item
não prorrogar o contrato e aguardou o pagamento de suas verbas 1.1 do referido processo seletivo constou a finalidade de prover
rescisórias e baixa na CTPS. Contudo alegou que o Município vagas para contratação temporária, em caráter de urgência.
público, possuindo regras próprias que os diferenciam dos demais, Nesse contexto, o C. TST ao apreciar a questão sobre o
sendo tais regras estabelecidas pelo ente político federativo, no recolhimento de FGTS em contratações pela Administração Pública
exercício da sua competência legislativa. sob o regime celetista, decidiu pela possibilidade no caso dos
Tanto é que o inciso IX, do artigo 37, da CF prevê que a "Lei analogicamente aos contratados temporariamente no regime
Nesse contexto, a própria Administração Pública Municipal (Barra 13.015/2014. FÉRIAS. PAGAMENTO EM DOBRO (AUSÊNCIA DE
de São Francisco/ES) optou pelo regime celetista nessa forma de VIOLAÇÃO LEGAL; SÚMULA 23 DO TST). Não merece ser provido
contratação. É o que se vê, expressamente, do item 1.3 do agravo de instrumento que visa a liberar recurso de revista que não
Processo Seletivo Simplificado nº 001/2016, in verbis: preenche os pressupostos contidos no art. 896 da CLT. Agravo de
1.3 O vínculo entre a Administração Pública Direta e o selecionado PELO RECLAMADO NA VIGÊNCIA DA Lei 13.015/2014.
reger-se-á pelas normas da Consolidação das Leis Trabalhistas DEPÓSITOS DO FGTS. CARGO EM COMISSÃO DE LIVRE
Observe-se que na ficha cadastral da reclamante junto ao Município unificou o entendimento de que os trabalhadores contratados para
também consta expressamente que o regime adotado é o celetista cargos em comissão, embora não possuam direito ao aviso prévio e
É dizer, o reclamado (Município de Barra de São Francisco/ES) período contratado, por observância do regime ao qual se vinculou
adotou o regime celetista para reger a sua relação de trabalho com o município para a contratação, no caso, a CLT. Incidência da
No que tange aos depósitos do FGTS no caso de contratação pela Data deJulgamento: 05/04/2017, 2ª Turma, Data de Publicação:
desobediência às regras do concurso público e, nesses casos, Por fim, registre que o Parquet se manifestou ao ID. 2559fac pelo
entendeu que são devidos os depósitos mensais de FGTS, dentre provimento do apelo.
outros direitos.
Contudo, embora o caso em questão não tratar de nulidade de pagamento dos depósitos de FGTS durante todo o período
aplicado é o celetista.
Na exordial a reclamante pugnou pela condenação ao pagamento 2.2.5. MULTA DO ARTIGO 467, DA CLT
Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada das parcelas incontroversas em audiência.
que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem A Origem acolheu a preliminar de incompetência da Justiça do
acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria. Trabalho e determinou a remessa dos autos à Justiça Comum.
Determina o § 6º do art. 477 da CLT, com redação vigente à época, Conforme analisado no tópico 2.2.2 supra, foi afastada a
que o pagamento das parcelas constantes do instrumento de incompetência da Justiça do Trabalho e estando a causa madura
rescisão ou recibo de quitação deverá ser efetuado até o primeiro para julgamento, passa-se a análise do mérito.
No tópico 2.2.3 supra, o reclamado foi condenado ao pagamento em 28/02/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17
apenas dos depósitos de FGTS ao longo da relação contratual que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem
mantida com a reclamante. acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria.
As parcelas de FGTS que deveriam ser pagas mês a mês não se Dispõe o art. 467 da CLT que, "em caso de rescisão de contrato de
enquadram como verba rescisória, portanto não ocorreu o fato trabalho, motivada pelo empregador ou pelo empregado, havendo
gerador da penalidade decorrente de atraso de pagamento de controvérsia sobre o montante das verbas rescisórias, o
Nega-se provimento. dessas verbas, sob pena de pagá-las acrescidas de 50% (cinquenta
por cento)".
trabalho e não de verbas rescisórias. Conforme analisado no tópico 2.2.2 supra, foi afastada a
Além disso, verifica-se da defesa de ID. 9543fbf que o reclamado para julgamento, passou-se a análise do mérito.
temporários, regidos pelo direito administrativo não fazem jus aos No mérito, o pedido da reclamante foi julgado procedente para
são rescisórias e são controvertidas. Portanto, passa-se a análise dos honorários de sucumbência.
Em suma, entende-se que não assiste razão à recorrente, por não Analisa-se.
quanto ao deferimento ou não das verbas rescisórias, bem como, Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada
por efetivamente, o objeto da condenação não se tratar de parcela em 28/02/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17
Nega-se provimento.
percentual de 15% sobre o valor que resultar da liquidação da O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada
A Origem havia acolhido a preliminar de incompetência da Justiça "Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários
do Trabalho e determinado a remessa dos autos para a Justiça advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da
novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas ficariam sob condição suspensiva ou seus valores seriam
anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970 compensados com eventuais créditos obtidos em juízo:
A presente demanda foi ajuizada em 28/02/2019, logo, sob a égide obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
requeridos pela reclamante, nos termos da nova legislação, in em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que
"Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão prazo, tais obrigações do beneficiário".
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o Ocorre que este Relator já entendia ser inaplicável o dispositivo em
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico questão no que tange à possibilidade de compensação da verba
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado honorária com o crédito do trabalhador beneficiário da justiça
§ 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a integral e gratuita e de proteção do salário.
substituída pelo sindicato de sua categoria. Não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem natureza alimentar
§ 3o Na hipótese de procedência parcial, o juízo arbitrará honorários constitucionalmente tutelados a compensação das obrigações
de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os decorrentes da sucumbência com os créditos do trabalhador em
Na hipótese, os pedidos foram julgados parcialmente procedentes Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
(deferido os depósitos do FGTS e indeferidas as multas dos artigos Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
467 e 477, § 8º, da CLT), cabendo, com base no artigo acima 2017, in verbis:
honorários advocatícios de sucumbência com o direito à assistência É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
jurídica integral e gratuita, pois a Lei 13.467/2017 não alterou a reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
gratuidade de acesso ao Judiciário Trabalhista. Do mesmo modo o beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
CPC/2015 estabelece no artigo 98, § 2º, que a concessão da periciais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
gratuidade judiciária não afasta a responsabilidade pelos honorários dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
advocatícios decorrentes da sucumbência. assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
4º do art. 791-B, as obrigações decorrentes da sucumbência Com efeito, o pleno deste Regional na recente decisão prolatada
nos autos da argüição de inconstitucionalidade n° 0000453- encontra em grau recursal (o que aumenta "o trabalho realizado
35.2019.5.17.0000 decidiu pela inconstitucionalidade parcial do § pelo advogado e o tempo exigido para o seu serviço"), entende-se
4º, do artigo 791-A, da CLT, conforme ementa abaixo: razoável e proporcional a fixação dos honorários recíprocos no
ainconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da Diante do exposto, dá-se parcial provimento para condenar as
CLTsomente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em partes no pagamento de honorários advocatícios recíprocos, no
juízo,ainda que outro processo, créditos capazes de suportar percentual de 10% do valor do proveito econômico obtido, com
adespesa", no sentido de que não se possa atingir os montante a ser estabelecido na liquidação do julgado e para
créditosdeferidos ao beneficiário da justiça gratuita, ainda que em determinar que a verba honorária devida pela reclamante deva ficar,
outroprocesso, mas tão somente que a verba honorária fique nos termos do §3º do art. 98 do CPC, sob condição suspensiva de
sobcondição suspensiva de exigibilidade, podendo ser executada, exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos
senos 2 (anos) subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
quea certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
situaçãode insuficiência de recursos que justificou a concessão de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
degratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário.
dobeneficiário".
beneficiário.
seu serviço.
Relator
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
EMENTA do Trabalho.
manifestação.
RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE INCOMPETÊNCIA DA O Parquet se manifestou ao ID. 2559fac pelo provimento do apelo.
2. FUNDAMENTAÇÃO
1. RELATÓRIO
2.1. CONHECIMENTO
recursal.
defesa.
2.938,80 (dois mil novecentos e trinta e oito reais e oitenta Nesse contexto, determinam os §§3º e 4º, do art. 790 da CLT, com
centavos). O contrato durou até 09/05/2018. redação dada pela Lei nº 13.467, de 13 de julho de 2017:
Na inicial a autora requereu a concessão da assistência da justiça "§ 3º É facultado aos juízes, órgãos julgadores e presidentes dos
gratuita e juntou declaração de pobreza ao ID. 056c329. tribunais do trabalho de qualquer instância conceder, a
A Origem indeferiu o pedido sob o fundamento de que a reclamante quanto a traslados e instrumentos, àqueles que perceberem salário
não está assistida pelo sindicato da categoria e porque não igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos
comprovou os requisitos do § 3º e 4º, do artigo 790, da CLT. benefícios do Regime Geral de Previdência Social.
Nas razões recursais a reclamante pugnou pela reforma da § 4º O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que
sentença porque juntou declaração de hipossuficiência que se comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas
Analisa-se. Entende este Relator que o dispositivo em questão traz duas regras
distintas.
em 28/02/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17 Consoante o §3º, no caso de a reclamante manter vínculo
que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem empregatício vigente com a reclamada ou com empresa diversa e
acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria. perceber salário igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do
Este Relator entende que, em se tratando a assistência judiciária Social, é absoluta a presunção de hipossuficiência econômica,
gratuita de instituto bifronte, as inovações da Lei n. 13.467/2017 fazendo jus, consequentemente, ao benefício da Justiça Gratuita.
curso, incidindo apenas em relação às novas demandas Lado outro, quando a reclamante estiver desempregada ou na
(interpostas após 11/11/2017). hipótese de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do
Isso porque é imprescindível que a parte tenha ciência das Social, a comprovação da insuficiência de recursos, a teor do §4º do
consequências jurídicas do ajuizamento do processo ou da defesa dispositivo acima transcrito, poderá ser feita por simples declaração.
das condutas processuais a serem adotadas. No caso dos autos, a reclamante não mais recebe o salário indicado
Entendimento em sentido diverso não seria razoável e implicaria e oitenta centavos), pois o recebia quando era contratada pelo
afronta ao disposto no art. 10, CPC/15, com a configuração de reclamado e, não tem informação nos autos de que esteja
Com efeito, nos termos dos artigos 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º
quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador Consta da inicial que a reclamante foi contratada pela reclamada
bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira. em 19/05/2019, na função de assistente social, com salário de R$
Frise-se, também, que a apreciação ou a discussão, por qualquer centavos). O contrato durou até 09/05/2018.
gratuita pode ser tratada em fase de recurso, consoante se Informou a reclamante que foi contratada pelo Programa Incluir
depreende do caput, do artigo 99, do NCPC. após ser qualificada no processo seletivo nº 001/2016, com validade
Acrescente-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que Após o fim dos primeiros anos de vínculo a reclamada optou por
evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão da não prorrogar o contrato e aguardou o pagamento de suas verbas
particular não impede a concessão da benesse (artigo 99, § 4º, do Requereu o pagamento do FGTS relativo a todo o período
NCPC). contratual e multas dos artigos 467 e 477, § 8º, da CLT, bem como
constitui direito fundamental, de aplicação imediata, previsto no art. Na defesa de ID. 9543fbf, o reclamado (Município de Barra de São
5º, inciso LXXIV, da Carta Magna, a todos os brasileiros e Francisco/ES) suscitou preliminar de incompetência da Justiça do
estrangeiros residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência Trabalho porque se trata de ação envolvendo contrato temporário
2.2.2. COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. SERVIDOR ou de caráter jurídico-administrativo, como é a hipótese destes
TEMPORÁRIO autos.
sentença, uma vez que a contratação foi feita pelo regime celetista.
Analisa-se.
que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem remanesce a competência residual da Justiça do Trabalho para
acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria. processar e julgar a demanda.
De fato, na ADI 3395, o Plenário do STF suspendeu qualquer Na oportunidade, registre que o Parquet se manifestou ao ID.
interpretação do art. 114, I, da CF, "que inclua, na competência da 2559fac pelo provimento do apelo.
poder público e seus servidores, com base em vínculo de ordem Dá-se provimento para afastar a incompetência da Justiça do
estatutária ou de caráter jurídico-administrativo". Trabalho e estando a causa madura para julgamento, passa-se a
análise do mérito.
REGIME CELETISTA
(CLT)".
Vale registrar que essa foi a interpretação dada por esta E. 1ª em 19/05/2019, na função de assistente social, com salário de R$
Turma nos autos do recurso ordinário nº 0001763- 2.938,80 (dois mil novecentos e trinta e oito reais e oitenta
12.2017.5.17.0141, da Relatoria do Des. Cláudio Armando Couce centavos). O contrato durou até 09/05/2018.
33.2016.5.17.0141, cujo Relator foi o Des. Gerson Fernando da Informou a reclamante que foi contratada pelo Programa Incluir
Sylveira Novais. após ser qualificada no processo seletivo nº 001/2016, com validade
no recurso ordinário nº 0000074-40.2018.5.17.0191, da Relatoria da Após o fim dos primeiros anos de vínculo a reclamada optou por
Des. Daniele Corrêa Santa Catarina. não prorrogar o contrato e aguardou o pagamento de suas verbas
Assim, se o processo seletivo que autorizou a contratação da nunca efetuou o devido recolhimento do valor referente ao FGTS.
Requereu o pagamento do FGTS relativo a todo o período atendimento de necessidade excepcional e temporária de interesse
contratual e multas dos artigos 467 e 477, § 8º, da CLT, bem como público, possuindo regras próprias que os diferenciam dos demais,
honorários advocatícios de 15%. sendo tais regras estabelecidas pelo ente político federativo, no
Francisco/ES) aduziu que os servidores temporários, regidos pelo Tanto é que o inciso IX, do artigo 37, da CF prevê que a "Lei
direito administrativo não fazem jus aos depósitos do FGTS, estabelecerá os casos de contratação por tempo determinado para
conforme parecer consulta nº 019/2017, do Tribunal de Contas do atender a necessidade temporária de excepcional interesse
A Origem acolheu a preliminar e julgou o feito extinto sem resolução Nesse contexto, a própria Administração Pública Municipal (Barra
do mérito, determinando a remessa dos autos à Justiça Comum, de São Francisco/ES) optou pelo regime celetista nessa forma de
entendendo que por se tratar de contrato temporário, essa relação contratação. É o que se vê, expressamente, do item 1.3 do
jurídica não tem seus conflitos de interesse dirimidos pela Justiça do Processo Seletivo Simplificado nº 001/2016, in verbis:
sede liminar, suspendeu toda e qualquer interpretação que inclua, 1.3 O vínculo entre a Administração Pública Direta e o selecionado
na competência desta Justiça Especializada, o julgamento de reger-se-á pelas normas da Consolidação das Leis Trabalhistas
ou de caráter jurídico-administrativo, como é a hipótese destes Observe-se que na ficha cadastral da reclamante junto ao Município
(ID. 973c16a).
incompetência da Justiça do Trabalho e estando a causa madura É dizer, o reclamado (Município de Barra de São Francisco/ES)
para julgamento, passa-se a análise do mérito. adotou o regime celetista para reger a sua relação de trabalho com
a reclamante.
Analisa-se.
Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada administração pública por tempo determinado, o STF enfrentou o
em 28/02/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17 tema em relação às nulidades de contratação realizadas em
que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem desobediência às regras do concurso público e, nesses casos,
acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria. entendeu que são devidos os depósitos mensais de FGTS, dentre
outros direitos.
de Barra de São Francisco/ES, por meio do Processo Seletivo Contudo, embora o caso em questão não tratar de nulidade de
especificamente em suas demandas no Programa Incluir, realizado E sendo o regime celetista aplicado na contratação da reclamante,
em parceria com o Governo do Estado do Espírito Santo. No item por espontânea vontade da Administração Pública, são devidos os
1.1 do referido processo seletivo constou a finalidade de prover depósitos do FGTS mensalmente, pois não pode o ente público
vagas para contratação temporária, em caráter de urgência. renegar a aplicação da legislação trabalhista a qual se vinculou no
celetista. In verbis:
I. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA Na exordial a reclamante pugnou pela condenação ao pagamento
INTERPOSTO PELO RECLAMANTE NA VIGÊNCIA DA Lei da multa prevista no artigo 477, § 8º, da CLT, alegando que as
13.015/2014. FÉRIAS. PAGAMENTO EM DOBRO (AUSÊNCIA DE verbas rescisórias não foram pagas em sua totalidade.
agravo de instrumento que visa a liberar recurso de revista que não A Origem acolheu a preliminar de incompetência da Justiça do
preenche os pressupostos contidos no art. 896 da CLT. Agravo de Trabalho e determinou a remessa dos autos à Justiça Comum.
PELO RECLAMADO NA VIGÊNCIA DA Lei 13.015/2014. Conforme analisado no tópico 2.2.2 supra, foi afastada a
DEPÓSITOS DO FGTS. CARGO EM COMISSÃO DE LIVRE incompetência da Justiça do Trabalho e estando a causa madura
NOMEAÇÃO E EXONERAÇÃO. CONTRATAÇÃO SOB O REGIME para julgamento, passa-se a análise do mérito.
ao acréscimo de 40% do FGTS, em razão de sua demissibilidade Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada
ad nutum, fazem jus ao depósito mensal do FGTS durante o em 28/02/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17
período contratado, por observância do regime ao qual se vinculou que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem
o município para a contratação, no caso, a CLT. Incidência da acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria.
ARR:108788520145150022, Relator: Delaíde Miranda Arantes, Determina o § 6º do art. 477 da CLT, com redação vigente à época,
Data deJulgamento: 05/04/2017, 2ª Turma, Data de Publicação: que o pagamento das parcelas constantes do instrumento de
Por fim, registre que o Parquet se manifestou ao ID. 2559fac pelo da data da notificação da demissão, quando da ausência do aviso
Diante do exposto, dá-se provimento para condenar o reclamado ao No tópico 2.2.3 supra, o reclamado foi condenado ao pagamento
pagamento dos depósitos de FGTS durante todo o período apenas dos depósitos de FGTS ao longo da relação contratual
verbas rescisórias.
Nega-se provimento.
depósitos do FGTS.
2.2.5. MULTA DO ARTIGO 467, DA CLT Portanto, as verbas requeridas pela reclamante, ora recorrente, não
resilitória.
Nega-se provimento.
Analisa-se.
trabalho, motivada pelo empregador ou pelo empregado, havendo Na petição inicial a reclamante pugnou pela condenação da
controvérsia sobre o montante das verbas rescisórias, o reclamada ao pagamento de honorários de sucumbência no
empregador é obrigado a pagar ao trabalhador, na data do percentual de 15% sobre o valor que resultar da liquidação da
Conforme analisado no tópico 2.2.2 supra, foi afastada a anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
incompetência da Justiça do Trabalho e estando a causa madura e das Súmulas nº 219 e 329 do TST".
todo o período contratual, nos termos do tópico 2.2.3. Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios
Analisa-se. "Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
em 28/02/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17 valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado § 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os substituída pelo sindicato de sua categoria.
Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi § 3o Na hipótese de procedência parcial, o juízo arbitrará honorários
acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele Na hipótese, os pedidos foram julgados parcialmente procedentes
responder pela verba honorária da parte contrária. (deferido os depósitos do FGTS e indeferidas as multas dos artigos
Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da transcrito, a condenação de forma recíproca.
entendimento de que os dispositivos da Reforma Trabalhista que Registre-se que não se verifica incompatibilidade na exigência de
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas honorários advocatícios de sucumbência com o direito à assistência
demandas ajuizadas após a vigência da Lei 13.467/17, que ocorreu jurídica integral e gratuita, pois a Lei 13.467/2017 não alterou a
O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada gratuidade judiciária não afasta a responsabilidade pelos honorários
Instrução Normativa n. 41, que, em seu art. 6º assim dispõe: advocatícios decorrentes da sucumbência.
"Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários Por outro lado, a reclamante é beneficiária da justiça gratuita,
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da conforme tópico 2.2.1 supra e, nesse caso, pela redação do novel §
CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de 4º do art. 791-B, as obrigações decorrentes da sucumbência
ficariam sob condição suspensiva ou seus valores seriam nos autos da argüição de inconstitucionalidade n° 0000453-
compensados com eventuais créditos obtidos em juízo: 35.2019.5.17.0000 decidiu pela inconstitucionalidade parcial do §
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de "ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE. HONORÁRIOS
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência ADVOCATÍCIOS. ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT.Declara-se
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente ainconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da
poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito CLTsomente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que juízo,ainda que outro processo, créditos capazes de suportar
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que adespesa", no sentido de que não se possa atingir os
justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse créditosdeferidos ao beneficiário da justiça gratuita, ainda que em
prazo, tais obrigações do beneficiário". outroprocesso, mas tão somente que a verba honorária fique
Ocorre que este Relator já entendia ser inaplicável o dispositivo em senos 2 (anos) subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão
questão no que tange à possibilidade de compensação da verba quea certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a
honorária com o crédito do trabalhador beneficiário da justiça situaçãode insuficiência de recursos que justificou a concessão
gratuita, tendo em vista que tal norma viola as garantias degratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação
Não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem natureza alimentar verba honorária devida pela reclamante deverá ficar, sob condição
e o trabalhador, ao despender sua força de trabalho em proveito do suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser executada se,
empregador, não busca senão o seu próprio sustento e da sua nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão
família. Dessa forma, não é compatível com os direitos que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a
constitucionalmente tutelados a compensação das obrigações situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de
decorrentes da sucumbência com os créditos do trabalhador em gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do
Nesse mesmo sentido é o Enunciado n.o 3, da Comissão 7, Insta, por fim, fixar o valor dos honorários.
Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos Para tal, devem ser levados em conta os parâmetros estabelecidos
Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de no art. 791-A, §2º, quais sejam:
2017, in verbis:
periciais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação III - a natureza e a importância da causa;
assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
Federal).
Com efeito, o pleno deste Regional na recente decisão prolatada processo de fácil compreensão, mas, por outro lado, que se
Diante do exposto, dá-se parcial provimento para condenar as Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
partes no pagamento de honorários advocatícios recíprocos, no Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
percentual de 10% do valor do proveito econômico obtido, com dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a presidência do
montante a ser estabelecido na liquidação do julgado e para Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
determinar que a verba honorária devida pela reclamante deva ficar, a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
nos termos do §3º do art. 98 do CPC, sob condição suspensiva de Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o conhecer do recurso ordinário interposto pela reclamante, e no
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência mérito, dar-lhe provimento para conceder o benefício da assistência
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- judiciária gratuita; afastar a incompetência da Justiça do Trabalho;
se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário. condenar o reclamado ao pagamento dos depósitos de FGTS
da CLT.
3. ACÓRDÃO
Relator
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000563-96.2019.5.17.0141
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO
DE VESTUARIO S/A
ADVOGADO ANA PAULA ARAGAO DOS
SANTOS(OAB: 25761/ES)
1. RELATÓRIO
ADVOGADO PATRICIA DE OLIVEIRA
TRENTIN(OAB: 25798/ES)
RECORRIDO SOLANGE DE PAULA FERREIRA
ARAUJO
ADVOGADO DAVID GUERRA FELIPE(OAB:
4211/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO DE VESTUARIO S/A
processo em virtude da ausência de intimação do administrador Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada
judicial e gratuidade da justiça. em 22/05/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17
Ao ID. 6950ba0 a reclamada apresentou contrarrazões ao recurso acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria.
É o relatório. da reclamada.
liquidação extrajudicial."
recursal.
2.1. CONHECIMENTO
dissídio coletivo.
2.2.1. NULIDADE DO PROCESSO EM VIRTUDE DA AUSÊNCIA 4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040.
DE INTIMAÇÃO DO ADMINISTRADOR JUDICIAL Sendo assim, determino a inserção de alerta, a fim de fazer constar
fins de intimações".
Posteriormente, em 25/09/2019, a reclamada peticionou nos através dos antigos sócios ou representantes.
juntando cópia da sentença que convolou a recuperação judicial em Contudo, no caso dos autos a citação da reclamada para apresentar
falência (ID. 2801072), bem como termo de compromisso do defesa e comparecer na audiência ocorreu em 28/05/2019 (ID.
administrador da massa falida (ID. e8c1809). 0e92665); a decretação da falência da empresa ocorreu em
todos os atos processuais realizados com data posterior a Com efeito, quando da realização da citação a empresa não era
08/08/2019, uma vez que não houve qualquer intimação do considerada falida, porquanto mantinha preservada a sua
Administrador Judicial dos presentes autos, que fruíram após a capacidade processual, não havendo razão para se anular o ato se
decretação de falência da recorrida". Reiterou a necessidade de naquele momento sequer existia a pessoa do administrador judicial.
A Origem proferiu sentença ao ID. b517ad3 e indeferiu o de sua falência, não há falar em nulidade por ausência de citação
requerimento de decretação de nulidade dos atos processuais do administrador judicial e anulação de atos processuais após a
que "na espécie, a citação da reclamada ocorreu no dia 28 de maio A própria jurisprudência do C. TST, citada pela ré nas razões
de 2019, ou seja, mais de dois meses antes da data da prolatação recursais, deixa claro esse entendimento ao preconizar que
da sentença pelo Juízo cível, que convolou a recuperação judicial "enquanto não decretada a falência, mantém-se preservada a
da empresa em falência, em 08 de agosto de 2019. Portanto, tendo capacidade processual da empresa, razão pela qual a citação é
a citação ocorrido quando os sócios/representantes legais da feita na pessoa dos sócios ou do representante legal, que é o
empresa mantinham preservadas a capacidade de representação responsável por todos os atos processuais. Contudo, após a
processual da empresa, tem-se que a citação foi inegavelmente declaração de falência da empresa, o representante da massa falida
válida, não havendo que se cogitar em nulidade processual". é quem passa a atuar, nos processos já em andamento, conforme
Nas razões recursais a reclamada pugnou pela reforma da sentença (TST - ARR: 20532620145050251, Relator: Maria de Assis Calsing,
para que seja decretada a nulidade dos atos processuais Data de Julgamento: 02/05/2018, 4ª Turma, Data de Publicação:
25/005/2019, a audiência foi realizada em 11/09/2019 passados O fato de a audiência una ter sido designada para o dia 11/09/2019
mais de 30 dias após a convolação da recuperação judicial em e realizada nesta data, em nada altera esse entendimento, porque
falência; que na data da quebra possuía prazo aberto para defesa e desde 28/05/2019, muito antes da decretação da falência ocorrida
o administrador judicial não foi intimado da demanda. em 08/08/2019, a empresa já estava ciente da designação daquela
sessão.
Analisa-se.
Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada seus respectivos procuradores, a empresa passou ser intimada na
em 22/05/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17 pessoa destes, conforme determinou a Origem.
acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria. Assim, mantém-se a r. sentença que rejeitou o pedido de
falido perde o direito de administrar seus bens ou deles dispor. Nega-se provimento.
Com efeito, o § 3º, da CLT, com a nova redação dada pela Lei
2.2.2. JUSTIÇA GRATUITA PARA A RECLAMADA § 4° O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que
do processo.
Devidamente citada, a reclamada não apresentou defesa e nem A interpretação dos dispositivos não deixa dúvidas: apenas a
Após a audiência una (rito sumaríssimo), a ré peticionou ao ID. demonstrar cabalmente a sua impossibilidade de arcar com as
5364bff, requerendo a concessão de justiça gratuita, uma vez que custas e encargos processuais.
sentença de quebra, não possuindo, portanto, condições de pagar Nesse sentido também a Súmula nº 481 do STJ:
as custas processuais.
A Origem indeferiu o pedido sob o fundamento de que "no caso, a de justiça. Concessão às pessoas jurídicas sem fins lucrativos.
massa falida não preenche o primeiro requisito (assistência Comprovação da impossibilidade de arcar com as custas do
sindical), bem como, não logrou demonstrar a insuficiência de processo. Necessidade. Lei 1.060/1950.
salientar que a decretação da falência não acarreta, "ipso facto", na Faz jus ao benefício da justiça gratuita a pessoa jurídica com ou
presunção de que a massa falida não disponha de recursos para sem fins lucrativos que demonstrar sua impossibilidade de arcar
Nas razões recursais a reclamada pugnou pela reforma da sentença Desta forma, entende-se que a pessoa jurídica que intenta ser
para que lhe seja concedida a justiça gratuita. beneficiada com a assistência judiciária gratuita deve demonstrar
financeira.
em 22/05/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17 O documento de ID. 2801072 comprova que a recuperação judicial
que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem da reclamada foi convolada em falência.
a falência.
liquidação extrajudicial."
Assim, reputa-se verificadas as condições para o deferimento da dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
justiça gratuita à reclamada. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
Dá-se provimento para conceder à reclamada o benefício da justiça Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
recurso.
Relator
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000563-96.2019.5.17.0141
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO
DE VESTUARIO S/A
ADVOGADO ANA PAULA ARAGAO DOS
SANTOS(OAB: 25761/ES)
1. RELATÓRIO
ADVOGADO PATRICIA DE OLIVEIRA
TRENTIN(OAB: 25798/ES)
RECORRIDO SOLANGE DE PAULA FERREIRA
ARAUJO
ADVOGADO DAVID GUERRA FELIPE(OAB:
4211/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- SOLANGE DE PAULA FERREIRA ARAUJO
processo em virtude da ausência de intimação do administrador Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada
judicial e gratuidade da justiça. em 22/05/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17
Ao ID. 6950ba0 a reclamada apresentou contrarrazões ao recurso acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria.
É o relatório. da reclamada.
liquidação extrajudicial."
recursal.
2.1. CONHECIMENTO
dissídio coletivo.
2.2.1. NULIDADE DO PROCESSO EM VIRTUDE DA AUSÊNCIA 4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040.
DE INTIMAÇÃO DO ADMINISTRADOR JUDICIAL Sendo assim, determino a inserção de alerta, a fim de fazer constar
fins de intimações".
juntando cópia da sentença que convolou a recuperação judicial em Contudo, no caso dos autos a citação da reclamada para apresentar
falência (ID. 2801072), bem como termo de compromisso do defesa e comparecer na audiência ocorreu em 28/05/2019 (ID.
administrador da massa falida (ID. e8c1809). 0e92665); a decretação da falência da empresa ocorreu em
todos os atos processuais realizados com data posterior a Com efeito, quando da realização da citação a empresa não era
08/08/2019, uma vez que não houve qualquer intimação do considerada falida, porquanto mantinha preservada a sua
Administrador Judicial dos presentes autos, que fruíram após a capacidade processual, não havendo razão para se anular o ato se
decretação de falência da recorrida". Reiterou a necessidade de naquele momento sequer existia a pessoa do administrador judicial.
A Origem proferiu sentença ao ID. b517ad3 e indeferiu o de sua falência, não há falar em nulidade por ausência de citação
requerimento de decretação de nulidade dos atos processuais do administrador judicial e anulação de atos processuais após a
que "na espécie, a citação da reclamada ocorreu no dia 28 de maio A própria jurisprudência do C. TST, citada pela ré nas razões
de 2019, ou seja, mais de dois meses antes da data da prolatação recursais, deixa claro esse entendimento ao preconizar que
da sentença pelo Juízo cível, que convolou a recuperação judicial "enquanto não decretada a falência, mantém-se preservada a
da empresa em falência, em 08 de agosto de 2019. Portanto, tendo capacidade processual da empresa, razão pela qual a citação é
a citação ocorrido quando os sócios/representantes legais da feita na pessoa dos sócios ou do representante legal, que é o
empresa mantinham preservadas a capacidade de representação responsável por todos os atos processuais. Contudo, após a
processual da empresa, tem-se que a citação foi inegavelmente declaração de falência da empresa, o representante da massa falida
válida, não havendo que se cogitar em nulidade processual". é quem passa a atuar, nos processos já em andamento, conforme
Nas razões recursais a reclamada pugnou pela reforma da sentença (TST - ARR: 20532620145050251, Relator: Maria de Assis Calsing,
para que seja decretada a nulidade dos atos processuais Data de Julgamento: 02/05/2018, 4ª Turma, Data de Publicação:
25/005/2019, a audiência foi realizada em 11/09/2019 passados O fato de a audiência una ter sido designada para o dia 11/09/2019
mais de 30 dias após a convolação da recuperação judicial em e realizada nesta data, em nada altera esse entendimento, porque
falência; que na data da quebra possuía prazo aberto para defesa e desde 28/05/2019, muito antes da decretação da falência ocorrida
o administrador judicial não foi intimado da demanda. em 08/08/2019, a empresa já estava ciente da designação daquela
sessão.
Analisa-se.
Primeiramente, registre-se que a reclamação trabalhista foi ajuizada seus respectivos procuradores, a empresa passou ser intimada na
em 22/05/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17 pessoa destes, conforme determinou a Origem.
acerca de eventual prescrição, nem recurso quanto a essa matéria. Assim, mantém-se a r. sentença que rejeitou o pedido de
falido perde o direito de administrar seus bens ou deles dispor. Nega-se provimento.
Com efeito, o § 3º, da CLT, com a nova redação dada pela Lei
2.2.2. JUSTIÇA GRATUITA PARA A RECLAMADA § 4° O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que
do processo.
Devidamente citada, a reclamada não apresentou defesa e nem A interpretação dos dispositivos não deixa dúvidas: apenas a
Após a audiência una (rito sumaríssimo), a ré peticionou ao ID. demonstrar cabalmente a sua impossibilidade de arcar com as
5364bff, requerendo a concessão de justiça gratuita, uma vez que custas e encargos processuais.
sentença de quebra, não possuindo, portanto, condições de pagar Nesse sentido também a Súmula nº 481 do STJ:
as custas processuais.
A Origem indeferiu o pedido sob o fundamento de que "no caso, a de justiça. Concessão às pessoas jurídicas sem fins lucrativos.
massa falida não preenche o primeiro requisito (assistência Comprovação da impossibilidade de arcar com as custas do
sindical), bem como, não logrou demonstrar a insuficiência de processo. Necessidade. Lei 1.060/1950.
salientar que a decretação da falência não acarreta, "ipso facto", na Faz jus ao benefício da justiça gratuita a pessoa jurídica com ou
presunção de que a massa falida não disponha de recursos para sem fins lucrativos que demonstrar sua impossibilidade de arcar
Nas razões recursais a reclamada pugnou pela reforma da sentença Desta forma, entende-se que a pessoa jurídica que intenta ser
para que lhe seja concedida a justiça gratuita. beneficiada com a assistência judiciária gratuita deve demonstrar
financeira.
em 22/05/2019, portanto após a entrada em vigor da Lei 13.467/17 O documento de ID. 2801072 comprova que a recuperação judicial
que se deu em 11/11/17. Não houve manifestação da Origem da reclamada foi convolada em falência.
a falência.
liquidação extrajudicial."
Assim, reputa-se verificadas as condições para o deferimento da dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
justiça gratuita à reclamada. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
Dá-se provimento para conceder à reclamada o benefício da justiça Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
recurso.
Relator
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº AP-0000735-43.2019.5.17.0010
Relator JOSE CARLOS RIZK EMENTA
AGRAVANTE LUCIANO SOUSA LINS
ADVOGADO LARISSA PORTUGAL GUIMARAES
AMARAL VASCONCELOS(OAB:
9542/ES)
AGRAVADO PETROLEO BRASILEIRO S A
PETROBRAS
ADVOGADO AUGUSTO CARLOS LAMEGO
JUNIOR(OAB: 17514/ES)
AGRAVADO FUNDACAO PETROBRAS DE
SEGURIDADE SOCIAL PETROS
ADVOGADO CARLOS FERNANDO DE SIQUEIRA
CASTRO(OAB: 12288/ES)
total.
1. RELATÓRIO
ORIGEM: 2ª VARA DO TRABALHO DE VITÓRIA - ES
2.1. CONHECIMENTO
desprovimento do apelo.
contraminuta de ID. d31b1d3, pugnou pelo não conhecimento do SUSCITADA PELAS 1ª E 2ª EXECUTADAS EM
agravo de petição porque não houve delimitação das matérias e CONTRAMINUTA. ISENÇÃO DE CUSTAS
É o relatório.
mas declarou-se hipossuficiente economicamente na petição inicial Conforme o art. 897, § 1º, da CLT, "O agravo de petição só será
Entende-se que, exigir do autor, in casu, o recolhimento do valor da parte remanescente até o final, nos próprios autos ou por carta
conhecimento de seu recurso, significa literalmente obstar-lhe o Com base no dispositivo supramencionado, apesar de a delimitação
acesso ao duplo grau de jurisdição e à possibilidade de reforma da justificada de valores incontroversos consistir em requisito de
decisão, em clara afronta ao art. 5º, inciso LV, da Constituição admissibilidade do agravo de petição, ele é atendido com a
Logo, a fim de prevenir violação ao artigo 5º, inciso LIV (direito ao Logo, o ônus da "delimitação dos valores impugnados" não é
devido processo legal) e inciso LV (ampla defesa com todos os dirigido ao credor.
exequente das custas processuais, afastando-se qualquer Por outro lado, não há falar em apresentação de planilha de
possibilidade de deserção do apelo. cálculos no presente caso, tendo em vista que a irresignação do
impugnada (prescrição).
2.1.2. PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO DO AGRAVO DE Portanto, entende-se que a matéria impugnada foi devidamente
PETIÇÃO DO EXEQUENTE. AUSÊNCIA DE DELIMITAÇÃO DAS delimitada pelo exequente, já que, em seu agravo de petição, logrou
MATÉRIAS E VALORES. SUSCITADA PELA 1ª EXECUTADA EM êxito em trazer à instância ad quemas razões de modificação do
Lei nº 13.467/2017.
Analisa-se.
11/11/2017.
de recursos.
verbis:
2.2.1. ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas
do processo.
gratuita.
prescrição total, indeferiu a assistência judiciária gratuita e Lado outro, quando o autor estiver desempregado ou na hipótese
condenou o exequente ao pagamento das custas processuais, no de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite
montante de R$ 800,00 (oitocentos reais). máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social,
O exequente, na inicial, pleiteou os benefícios da assistência recursos, a teor do §4º do dispositivo acima transcrito, poderá ser
No caso sob exame, o exequente declara não ter condições de que se incorpore o valor das diferenças me contracheque, deferido
pagar as custas e despesas processuais sem prejuízo de seu na mencionada ação coletiva.
Com efeito, nos termos dos arts. 1º da Lei n. 7.115/1983 e 99, §3º, contestação ao ID. a63a6a3.
quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador Já a 2ª reclamada (Fundação Petrobrás de Seguridade Social -
bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira. Petros) apresentou contestação ao ID. fda0ed4, levantando a
Acrescenta-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que Ante a divergência entre os cálculos apresentados pelas partes, os
evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão de autos foram remetidos à Contadoria que se manifestou ao ID.
gratuidade, de tal sorte que, não havendo, no caso em análise, 5a74298, no sentido de que iria sugerir ao Juízo de Origem a
qualquer documento que contrarie a declaração firmada, faz jus o convocação de perícia contábil, no entanto, vislumbrou a
autor ao benefício da assistência judiciária gratuita. possibilidade de ocorrência de prescrição, assim com a 2ª ré, e para
Assim, dá-se provimento para conceder ao exequente o benefício juntou as peças necessárias da ação coletiva.
2.2.2. EXTINÇÃO DA EXECUÇÃO INDIVIDUAL DE SENTENÇA alegando inexistir a prescrição, argumentando que não se pode
anos
Analisa-se.
Em 29/06/2016 o exequente ingressou com a presente ação de trabalhista decorrente da Lei nº 13.467/2017.
ação coletiva nº 0059100-37.2012.5.17.0010, pleiteando o Em outras execuções individuais movidas em face dos réus, este
pagamento das diferenças decorrentes da inclusão da rubrica Relator adotou o entendimento no sentido de acolher a prescrição a
partir do trânsito em julgado do acórdão proferida na ação coletiva. proporcionar a ampla publicidade aos interessados, inclusive em
Porém, após uma análise mais detida da matéria, reformulo meu contrapartida à redução da amplitude da substituição processual.
data em que foi publicado o edital na ação coletiva fazendo saber Note-se que a ampla publicidade não se mostra suficiente pela
aos substituídos sobre a existência do título coletivo e de que a simples intimação do sindicato, já que a substituição processual se
execução deverá ser ajuizada individualmente. deu exclusivamente na ação coletiva. Ao retirar a prerrogativa do
O egrégio Superior Tribunal de Justiça, em sede de Recurso da ação coletiva, exsurge a necessidade de proporcionar a
Representativo de Controvérsia, o RESp nº 1.388.000/PR, necessária publicidade aos interessados para que, em nome
cadastrado sob tema nº 877, fixou o entendimento de que "o prazo próprio, exercessem o respectivo direito de ação se assim lhes
prescricional para a execução individual é contado do trânsito em conviessem, já que não poderiam mais contar com o sindicato para
julgado da sentença coletiva, sendo desnecessária a providência de esse desiderato. Do contrário haveria manifesta violação ao devido
que trata o art. 94 da Lei nº 8.078/90". processo legal, ao contraditório e à ampla defesa.
Frise-se que o edital mencionado no art. 94 do Código de Defesa do Destaque-se que a 3ª Turma do TST, julgando o AIRR-1570-
Consumidor se refere à propositura da ação, para que interessados 61.2015.5.17.0013, por meio de acórdão relatado pelo Eminente
possam atuar como litisconsortes. O edital dando ciência do trânsito Ministro Maurício Godinho Delgado, entendeu que não podia
em julgado da sentença condenatória era previsto no art. 96 prosperar a alegação do reclamado no sentido de que o prazo
daquele estatuto, e que foi vetado. prescricional teria início com o trânsito em julgado da decisão
Ou seja, o art. 96 do Código de Defesa do Consumidor, que tratava edital em que os beneficiários da ação coletiva foram cientificados
da expedição de edital acerca do trânsito em julgado da sentença da necessidade de ajuizamento das ações individuais é que se
condenatória foi vetado, conforme mensagem de veto Nº 664/90: pode iniciar a contagem do prazo.
"Art. 96 - Transitada em julgado a sentença condenatória, será Portanto, em se tratando de processo que veda a liquidação e
publicado edital, observado o disposto no art. 93." execução pelo substituto processual, determinando a execução
O art. 93 não guarda pertinência com a matéria regulada nessa legitimação extraordinária para esse fim, revela-se necessária a
Em respeito à tripartição de poderes, somente poderia se pensar a Saliente-se que se verificou do sistema de acompanhamento
contagem do prazo prescricional a partir da publicação de edital processual deste Regional, que em 03/04/2019 foi publicado edital
dando ciência aos interessados acerca do trânsito em julgado da nos autos da ação coletiva RT nº 0059100-37.2012.5.17.0010
sentença proferida em ação coletiva se não houvesse ocorrido o fazendo saber que a liquidação e a execução deverá ser promovida
Porém, foi determinado que a liquidação e a execução se ações de liquidação e execução e esta ação foi proposta em
processassem de forma individual. Tal determinação foi dada nos 29/06/2019 (apenas dois meses depois) não se operou a contagem
aos interessados acerca do redirecionamento para a liquidação Inclusive, nesse sentido, já se manifestou este Regional. Vejamos:
liquidação da ação coletiva se processasse de forma individual, "PRAZO PRESCRICIONAL PARA AÇÃO DE EXECUÇÃO
INDIVIDUAL DE SENTENÇA COLETIVA. MARCO INICIAL DA Dá-se provimento ao apelo do exequente, para, afastando a
CONTAGEM. PUBLICAÇÃO DE EDITAL. O termo inicial da prescrição pronunciada pela Origem, determinar o retorno dos autos
contagem do prazo prescricional nasce a partir do momento em que ao Juízo a quo, para a análise e julgamento do feito, conforme se
genérica, pois é desta data que o titular do direito material teve (pelo
15/07/2019).
elaboração de cálculos pela contadoria, ante a controvérsia Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
instaurada pelas partes. Logo, não se encontram reunidas as Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
condições para imediato julgamento, razão pela qual devem os dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
autos ser remetidos à Origem. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
Relator
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº AP-0000735-43.2019.5.17.0010 EMENTA
Relator JOSE CARLOS RIZK
AGRAVANTE LUCIANO SOUSA LINS
É o relatório.
total.
2. FUNDAMENTAÇÃO
1. RELATÓRIO
2.1. CONHECIMENTO
desprovimento do apelo.
Primeiramente, registre-se que a presente ação de execução MATÉRIAS E VALORES. SUSCITADA PELA 1ª EXECUTADA EM
judiciária gratuita, renovando seu pedido em minuta de agravo, bem Registre-se que a presente ação de execução individual foi ajuizada
como a isenção das custas. em 29/06/2019, portanto após a reforma trabalhista decorrente da
Lei nº 13.467/2017.
deve ser conhecido por ausência de preparo. Em sede de contraminuta, a executada suscitou preliminar de não
mas declarou-se hipossuficiente economicamente na petição inicial Conforme o art. 897, § 1º, da CLT, "O agravo de petição só será
Entende-se que, exigir do autor, in casu, o recolhimento do valor da parte remanescente até o final, nos próprios autos ou por carta
conhecimento de seu recurso, significa literalmente obstar-lhe o Com base no dispositivo supramencionado, apesar de a delimitação
acesso ao duplo grau de jurisdição e à possibilidade de reforma da justificada de valores incontroversos consistir em requisito de
decisão, em clara afronta ao art. 5º, inciso LV, da Constituição admissibilidade do agravo de petição, ele é atendido com a
Logo, a fim de prevenir violação ao artigo 5º, inciso LIV (direito ao Logo, o ônus da "delimitação dos valores impugnados" não é
devido processo legal) e inciso LV (ampla defesa com todos os dirigido ao credor.
exequente das custas processuais, afastando-se qualquer Por outro lado, não há falar em apresentação de planilha de
possibilidade de deserção do apelo. cálculos no presente caso, tendo em vista que a irresignação do
impugnada (prescrição).
Analisa-se.
11/11/2017.
de recursos.
Acerca do tema, assim dispõem os §§3º e 4º, do art. 790 da CLT, da assistência judiciária gratuita.
verbis:
§ 4º O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que COLETIVA. PRESCRIÇÃO TOTAL
do processo.
0059100-37.2012.5.17.0010.
de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite Em 29/06/2016 o exequente ingressou com a presente ação de
máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social, execução individual da sentença coletiva proferida nos autos da
entende este Relator que a comprovação da insuficiência de ação coletiva nº 0059100-37.2012.5.17.0010, pleiteando o
recursos, a teor do §4º do dispositivo acima transcrito, poderá ser pagamento das diferenças decorrentes da inclusão da rubrica
No caso sob exame, o exequente declara não ter condições de que se incorpore o valor das diferenças me contracheque, deferido
pagar as custas e despesas processuais sem prejuízo de seu na mencionada ação coletiva.
Com efeito, nos termos dos arts. 1º da Lei n. 7.115/1983 e 99, §3º, contestação ao ID. a63a6a3.
quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador Já a 2ª reclamada (Fundação Petrobrás de Seguridade Social -
bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira. Petros) apresentou contestação ao ID. fda0ed4, levantando a
Acrescenta-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que Ante a divergência entre os cálculos apresentados pelas partes, os
evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão de autos foram remetidos à Contadoria que se manifestou ao ID.
gratuidade, de tal sorte que, não havendo, no caso em análise, 5a74298, no sentido de que iria sugerir ao Juízo de Origem a
qualquer documento que contrarie a declaração firmada, faz jus o convocação de perícia contábil, no entanto, vislumbrou a
autor ao benefício da assistência judiciária gratuita. possibilidade de ocorrência de prescrição, assim com a 2ª ré, e para
Assim, dá-se provimento para conceder ao exequente o benefício juntou as peças necessárias da ação coletiva.
A Origem prolatou a sentença de ID. 6148b25, declarando Ou seja, o art. 96 do Código de Defesa do Consumidor, que tratava
totalmente atingidos pela prescrição os eventuais direitos do da expedição de edital acerca do trânsito em julgado da sentença
exequente e extinguiu a ação de execução individual de sentença condenatória foi vetado, conforme mensagem de veto Nº 664/90:
acórdão proferido na ação coletiva nº 0059100-37.2012.5.17.0010, "Art. 96 - Transitada em julgado a sentença condenatória, será
transitou em julgado em 09/05/2016 e somente em 29/06/2019 o publicado edital, observado o disposto no art. 93."
contar o prazo prescricional da data do trânsito em julgado da Em respeito à tripartição de poderes, somente poderia se pensar a
decisão proferida em sentença coletiva, mas sim da data da contagem do prazo prescricional a partir da publicação de edital
publicação do edital em que os beneficiários da ação coletiva foram dando ciência aos interessados acerca do trânsito em julgado da
cientificados da necessidade de ajuizamento das ações individuais. sentença proferida em ação coletiva se não houvesse ocorrido o
09/05/2016.
Analisa-se.
Primeiramente, registre-se que a presente ação de execução processassem de forma individual. Tal determinação foi dada nos
individual foi ajuizada em 29/06/2019, portanto após a reforma autos da ação coletiva em 06/06/2016 (ID. 2c1ac77). No entanto,
trabalhista decorrente da Lei nº 13.467/2017. naquele momento não houve diligência de proporcionar a ciência
Em outras execuções individuais movidas em face dos réus, este individual. Com efeito, cabia ao Juízo, ao determinar que a
Relator adotou o entendimento no sentido de acolher a prescrição a liquidação da ação coletiva se processasse de forma individual,
partir do trânsito em julgado do acórdão proferida na ação coletiva. proporcionar a ampla publicidade aos interessados, inclusive em
Porém, após uma análise mais detida da matéria, reformulo meu contrapartida à redução da amplitude da substituição processual.
data em que foi publicado o edital na ação coletiva fazendo saber Note-se que a ampla publicidade não se mostra suficiente pela
aos substituídos sobre a existência do título coletivo e de que a simples intimação do sindicato, já que a substituição processual se
execução deverá ser ajuizada individualmente. deu exclusivamente na ação coletiva. Ao retirar a prerrogativa do
O egrégio Superior Tribunal de Justiça, em sede de Recurso da ação coletiva, exsurge a necessidade de proporcionar a
Representativo de Controvérsia, o RESp nº 1.388.000/PR, necessária publicidade aos interessados para que, em nome
cadastrado sob tema nº 877, fixou o entendimento de que "o prazo próprio, exercessem o respectivo direito de ação se assim lhes
prescricional para a execução individual é contado do trânsito em conviessem, já que não poderiam mais contar com o sindicato para
julgado da sentença coletiva, sendo desnecessária a providência de esse desiderato. Do contrário haveria manifesta violação ao devido
que trata o art. 94 da Lei nº 8.078/90". processo legal, ao contraditório e à ampla defesa.
Frise-se que o edital mencionado no art. 94 do Código de Defesa do Destaque-se que a 3ª Turma do TST, julgando o AIRR-1570-
Consumidor se refere à propositura da ação, para que interessados 61.2015.5.17.0013, por meio de acórdão relatado pelo Eminente
possam atuar como litisconsortes. O edital dando ciência do trânsito Ministro Maurício Godinho Delgado, entendeu que não podia
em julgado da sentença condenatória era previsto no art. 96 prosperar a alegação do reclamado no sentido de que o prazo
daquele estatuto, e que foi vetado. prescricional teria início com o trânsito em julgado da decisão
proferida na ação coletiva, visto que somente com a publicação do "LIQUIDAÇÃO INDIVIDUAL DE SENTENÇA GENÉRICA EM AÇÃO
edital em que os beneficiários da ação coletiva foram cientificados COLETIVA. PRESCRIÇÃO. A prescrição para o ajuizamento das
da necessidade de ajuizamento das ações individuais é que se ações de liquidação individuais conta-se do término do prazo de um
pode iniciar a contagem do prazo. ano previsto no art. 100 do CDC para publicação de edital
Portanto, em se tratando de processo que veda a liquidação e genérica, pois é desta data que o titular do direito material teve (pelo
execução pelo substituto processual, determinando a execução menos em tese) ciência do direito reconhecido no titulo judicial,
individual unicamente pelo interessado, incompatibilizando a sendo que, no processo do trabalho, o prazo prescricional para o
legitimação extraordinária para esse fim, revela-se necessária a exercício da pretensão individualizada à reparação é o previsto no
comunicação aos interessados. art. 7º, XXIX, CF (e art. 11 da CLT), ou seja, de cinco anos durante
Saliente-se que se verificou do sistema de acompanhamento do contrato de trabalho, contados a partir da publicação do referido
processual deste Regional, que em 03/04/2019 foi publicado edital edital. (TRT 17ª R., AP 0000978-16.2018.5.17.0141, Divisão da 3ª
nos autos da ação coletiva RT nº 0059100-37.2012.5.17.0010 Turma, Rel. Desembargadora Daniele Corrêa Santa Catarina, DEJT
mediante ação de execução própria movida em face dos réus. Dessa forma, deve ser dado provimento ao apelo para afastar a
interessados de que deveriam propor individualmente em juízo Por outro lado, malgrado o agravante também pleiteie o acolhimento
ações de liquidação e execução e esta ação foi proposta em dos pedidos da execução, entende-se que, no presente caso, revela
29/06/2019 (apenas dois meses depois) não se operou a contagem -se necessária a remessa dos autos à Origem, pois sequer houve a
Inclusive, nesse sentido, já se manifestou este Regional. Vejamos: condições para imediato julgamento, razão pela qual devem os
INDIVIDUAL DE SENTENÇA COLETIVA. MARCO INICIAL DA Dá-se provimento ao apelo do exequente, para, afastando a
CONTAGEM. PUBLICAÇÃO DE EDITAL. O termo inicial da prescrição pronunciada pela Origem, determinar o retorno dos autos
contagem do prazo prescricional nasce a partir do momento em que ao Juízo a quo, para a análise e julgamento do feito, conforme se
3. ACÓRDÃO
Relator
1. RELATÓRIO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
EMENTA não deve ser conhecido por ausência de preparo e pugnando pelo
desprovimento do apelo.
É o relatório.
total.
2. FUNDAMENTAÇÃO
Analisa-se.
Federal.
Primeiramente, registre-se que a presente ação de execução MATÉRIAS E VALORES. SUSCITADA PELA 1ª EXECUTADA EM
Lei nº 13.467/2017.
de sentença".
dirigido ao credor.
2.2. MÉRITO
impugnada (prescrição).
gratuita.
prescrição total, indeferiu a assistência judiciária gratuita e Lado outro, quando o autor estiver desempregado ou na hipótese
condenou o exequente ao pagamento das custas processuais, no de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite
montante de R$ 800,00 (oitocentos reais). máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social,
O exequente, na inicial, pleiteou os benefícios da assistência recursos, a teor do §4º do dispositivo acima transcrito, poderá ser
judiciária gratuita, renovando seu pedido em minuta de agravo. feita por simples declaração.
De início, registra-se que a presente execução foi ajuizada em sustento e de sua família.
decorrente da Lei n. 13.467/17, cuja vigência iniciou-se em Com efeito, nos termos dos arts. 1º da Lei n. 7.115/1983 e 99, §3º,
O exequente não se encontra assistido pelo seu sindicato de classe, bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira.
(ID. 8be8832 - Pág. 9). Acrescenta-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
Este Relator entende que o benefício da gratuidade da justiça evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão de
constitui direito fundamental, de aplicação imediata, previsto no art. gratuidade, de tal sorte que, não havendo, no caso em análise,
5º, inciso LXXIV, da Carta Magna, a todos os brasileiros e qualquer documento que contrarie a declaração firmada, faz jus o
estrangeiros residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência autor ao benefício da assistência judiciária gratuita.
de recursos.
Acerca do tema, assim dispõem os §§3º e 4º, do art. 790 da CLT, da assistência judiciária gratuita.
verbis:
§ 4º O benefício da justiça gratuita será concedido à parte que COLETIVA. PRESCRIÇÃO TOTAL
do processo.
Analisa-se.
Em 29/06/2016 o exequente ingressou com a presente ação de trabalhista decorrente da Lei nº 13.467/2017.
ação coletiva nº 0059100-37.2012.5.17.0010, pleiteando o Em outras execuções individuais movidas em face dos réus, este
pagamento das diferenças decorrentes da inclusão da rubrica Relator adotou o entendimento no sentido de acolher a prescrição a
PL/DL-71 na base de cálculo do benefício previdenciário partir do trânsito em julgado do acórdão proferida na ação coletiva.
complementar pago pela Petros, parcelas vencidas e vincendas, até Porém, após uma análise mais detida da matéria, reformulo meu
que se incorpore o valor das diferenças me contracheque, deferido entendimento para considerar que a prescrição deve ser contada da
na mencionada ação coletiva. data em que foi publicado o edital na ação coletiva fazendo saber
A 1ª reclamada (Petróleo Brasileiro S.A. - Petrobrás) apresentou execução deverá ser ajuizada individualmente.
Petros) apresentou contestação ao ID. fda0ed4, levantando a cadastrado sob tema nº 877, fixou o entendimento de que "o prazo
prescrição como questão prejudicial de mérito. prescricional para a execução individual é contado do trânsito em
Ante a divergência entre os cálculos apresentados pelas partes, os que trata o art. 94 da Lei nº 8.078/90".
5a74298, no sentido de que iria sugerir ao Juízo de Origem a Frise-se que o edital mencionado no art. 94 do Código de Defesa do
convocação de perícia contábil, no entanto, vislumbrou a Consumidor se refere à propositura da ação, para que interessados
possibilidade de ocorrência de prescrição, assim com a 2ª ré, e para possam atuar como litisconsortes. O edital dando ciência do trânsito
subsidiar a apreciação desta prejudicial pela Origem, a Contadoria em julgado da sentença condenatória era previsto no art. 96
juntou as peças necessárias da ação coletiva. daquele estatuto, e que foi vetado.
A Origem prolatou a sentença de ID. 6148b25, declarando Ou seja, o art. 96 do Código de Defesa do Consumidor, que tratava
totalmente atingidos pela prescrição os eventuais direitos do da expedição de edital acerca do trânsito em julgado da sentença
exequente e extinguiu a ação de execução individual de sentença condenatória foi vetado, conforme mensagem de veto Nº 664/90:
acórdão proferido na ação coletiva nº 0059100-37.2012.5.17.0010, "Art. 96 - Transitada em julgado a sentença condenatória, será
transitou em julgado em 09/05/2016 e somente em 29/06/2019 o publicado edital, observado o disposto no art. 93."
contar o prazo prescricional da data do trânsito em julgado da Em respeito à tripartição de poderes, somente poderia se pensar a
decisão proferida em sentença coletiva, mas sim da data da contagem do prazo prescricional a partir da publicação de edital
publicação do edital em que os beneficiários da ação coletiva foram dando ciência aos interessados acerca do trânsito em julgado da
cientificados da necessidade de ajuizamento das ações individuais. sentença proferida em ação coletiva se não houvesse ocorrido o
Porém, foi determinado que a liquidação e a execução se ações de liquidação e execução e esta ação foi proposta em
processassem de forma individual. Tal determinação foi dada nos 29/06/2019 (apenas dois meses depois) não se operou a contagem
aos interessados acerca do redirecionamento para a liquidação Inclusive, nesse sentido, já se manifestou este Regional. Vejamos:
liquidação da ação coletiva se processasse de forma individual, "PRAZO PRESCRICIONAL PARA AÇÃO DE EXECUÇÃO
proporcionar a ampla publicidade aos interessados, inclusive em INDIVIDUAL DE SENTENÇA COLETIVA. MARCO INICIAL DA
contrapartida à redução da amplitude da substituição processual. CONTAGEM. PUBLICAÇÃO DE EDITAL. O termo inicial da
Note-se que a ampla publicidade não se mostra suficiente pela o titular da pretensão tem ciência da violação a seu direito e da
simples intimação do sindicato, já que a substituição processual se extensão de suas consequências jurídicas.
sindicato de continuar a liquidação da sentença genérica nos autos Logo, em se tratando de sentença coletiva onde se reconhece a
da ação coletiva, exsurge a necessidade de proporcionar a violação a direitos individuais homogêneos dos trabalhadores,
necessária publicidade aos interessados para que, em nome somente após a notificação dos interessados por edital é que os
próprio, exercessem o respectivo direito de ação se assim lhes beneficiários tiveram ciência da possibilidade de execução individual
conviessem, já que não poderiam mais contar com o sindicato para da sentença coletiva para a defesa de seus interesses, iniciando-se,
esse desiderato. Do contrário haveria manifesta violação ao devido a partir daí, a contagem do prazo prescricional para a liquidação e
processo legal, ao contraditório e à ampla defesa. execução do julgado.Assim, tendo a referida ação sido ajuizada
Destaque-se que a 3ª Turma do TST, julgando o AIRR-1570- do edital, não há falar em prescrição, nesse particular". (TRT 17ª
61.2015.5.17.0013, por meio de acórdão relatado pelo Eminente Região - RO 0000906-48.2015.5.17.0007, 2ª Turma, Relatora:
Ministro Maurício Godinho Delgado, entendeu que não podia Desembargadora WANDA LÚCIA COSTA LEITE FRANÇA
prosperar a alegação do reclamado no sentido de que o prazo DECUZZI, Data da Publicação: 17/03/2016.)
proferida na ação coletiva, visto que somente com a publicação do "LIQUIDAÇÃO INDIVIDUAL DE SENTENÇA GENÉRICA EM AÇÃO
edital em que os beneficiários da ação coletiva foram cientificados COLETIVA. PRESCRIÇÃO. A prescrição para o ajuizamento das
da necessidade de ajuizamento das ações individuais é que se ações de liquidação individuais conta-se do término do prazo de um
pode iniciar a contagem do prazo. ano previsto no art. 100 do CDC para publicação de edital
Portanto, em se tratando de processo que veda a liquidação e genérica, pois é desta data que o titular do direito material teve (pelo
execução pelo substituto processual, determinando a execução menos em tese) ciência do direito reconhecido no titulo judicial,
individual unicamente pelo interessado, incompatibilizando a sendo que, no processo do trabalho, o prazo prescricional para o
legitimação extraordinária para esse fim, revela-se necessária a exercício da pretensão individualizada à reparação é o previsto no
comunicação aos interessados. art. 7º, XXIX, CF (e art. 11 da CLT), ou seja, de cinco anos durante
Saliente-se que se verificou do sistema de acompanhamento do contrato de trabalho, contados a partir da publicação do referido
processual deste Regional, que em 03/04/2019 foi publicado edital edital. (TRT 17ª R., AP 0000978-16.2018.5.17.0141, Divisão da 3ª
nos autos da ação coletiva RT nº 0059100-37.2012.5.17.0010 Turma, Rel. Desembargadora Daniele Corrêa Santa Catarina, DEJT
mediante ação de execução própria movida em face dos réus. Dessa forma, deve ser dado provimento ao apelo para afastar a
elaboração de cálculos pela contadoria, ante a controvérsia Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
instaurada pelas partes. Logo, não se encontram reunidas as Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
condições para imediato julgamento, razão pela qual devem os dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
autos ser remetidos à Origem. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
Dá-se provimento ao apelo do exequente, para, afastando a Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
prescrição pronunciada pela Origem, determinar o retorno dos autos Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
ao Juízo a quo, para a análise e julgamento do feito, conforme se unanimidade, isentar o agravante das custas processuais,
Cantarino Neto.
3. ACÓRDÃO
Relator
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000591-64.2019.5.17.0141
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO 1. RELATÓRIO
DE VESTUARIO S/A
ADVOGADO ANA PAULA ARAGAO DOS
SANTOS(OAB: 25761/ES)
ADVOGADO PATRICIA DE OLIVEIRA
TRENTIN(OAB: 25798/ES)
RECORRIDO DILMA COSSUOL
ADVOGADO DAVID GUERRA FELIPE(OAB:
4211/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO DE VESTUARIO S/A
da matéria.
ORIGEM: VARA DO TRABALHO DE COLATINA-ES - ES Não houve recolhimento de custas e realização do depósito
recursal.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
2. FUNDAMENTAÇÃO
Pois bem.
Superior do Trabalho:
Súmula nº 86 do TST
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº Não ocorre deserção de recurso da massa falida por falta de
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. pagamento de custas ou de depósito do valor da condenação. Esse
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca extrajudicial. (primeira parte - ex-Súmula nº 86 - RA 69/78, DJ
14.03.1994)
Vejamos:
[...]
contraditório;
2.2. MÉRITO
despesas do processo.
Conhece-se do recurso ordinário da Reclamada, porquanto 2.2.1. MASSA FALIDA. NULIDADE POR AUSÊNCIA DE
DECRETAÇÃO DA FALÊNCIA
A presente Reclamação foi ajuizada em 24/05/2019, portanto em 4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040.
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº Sendo assim, determino a inserção de alerta, a fim de fazer constar
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. que se trata de Massa Falida, representada administradora judicial
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca do Dr. Luis Cláudio Montoro Mendes, CPF 146.964.768-04, o qual
fins de intimações.
função de costureira. Conforme termo de rescisão, foi dispensada Em sentença, o MM. Juízo decretou a revelia da Reclamada,
sem justa causa em 30/04/2019, tendo por última remuneração o adotando os seguintes fundamentos:
Aduziu que a Reclamada entrou em recuperação judicial e rescindiu designada, para fins de oferecer resposta à ação proposta pela
o contrato dos seus 189 (cento e oitenta e nove) empregados, sem reclamante, ficando ciente de que o não comparecimento importaria
Pugnou pela condenação da Reclamada no pagamento de verbas fez-se ausente, sem justificativa, configurando o instituto da revelia,
rescisórias (aviso prévio, 13º salários, férias+1/3, multa fundiária), de modo que se presumem verdadeiros os fatos alegados na
FGTS em atraso, multa do art. 467 da CLT e retificação da carteira petição inicial.
de trabalho.
A Origem, por meio da decisão à fl. 42, deferiu tutela antecipada de 52.2019.5.17.0141 a ora reclamada prestou informação, "extensiva
urgência a fim de autorizar a habilitação da autora no seguro a todos os demais processos em curso" nos quais figura como
desemprego e o levantamento do FGTS. parte, que no dia 08-08-2019 o Juízo da 2.ª Vara Cível de Colatina-
Conforme certidão à fl. 48, no dia 06/08/2019 a Reclamada foi 72.2014.8.08.0014, convolando a recuperação judicial da INCOVEL
notificada da audiência designada para o dia 29/08/2019. em falência e designando como administradora judicial da massa
No entanto, consoante se extrai da ata de audiência à fl. 49, a responsabilidade técnica do Dr. Luís Claudio Montoro Mendes -
Reclamada não se fez presente ao ato, e tampouco apresentou OAB/SP 150.485. Nada obstante, consigno que tanto a citação
defesa escrita, tendo o MM. Juízo feito os seguintes registros: quanto a intimação da reclamada acerca da antecipação da
A empresa INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário S/A. elemento de prova que tenha vindo aos autos, capaz de elidir as
Informou, nos autos do processo n.º 0000456-52.2019.5.17.0141, parcelas de natureza trabalhista formuladas na petição, impõe-se a
"Extensivo a TODOS os demais [processos] em curso", que o Juízo procedência dos pedidos obreiros concernentes às diferenças
da 2.ª Vara Cível de Colatina-ES, em 08-08-2019, prolatou sentença salariais e verbas decorrentes da rescisão do contrato de trabalho.
nos autos do processo n.º 0014246-72.2014.8.08.0014, convolando Destaco, ainda, que em diversas ações anteriores a INCOVEL
a recuperação judicial da referida empresa em falência, designando apresentou resposta relatando que em razão às sérias dificuldades,
adimplir as parcelas trabalhistas decorrentes da extinção do A sentença proferida pela 2ª Vara Cível de Colatina-ES convolou
afastada a revelia decretada. Portanto, não cabe ao Estado suportar o ônus processual
Com efeito, não há dúvida que a massa falida é representada O art. 841, §1º da CLT é cristalino:
Processo Civil), nomeado pelo Juízo Falimentar. Art. 841 - Recebida e protocolada a reclamação, o escrivão ou
Assim dispõe o art. 76 da Lei 11.101/05: segunda via da petição, ou do termo, ao reclamado, notificando-o
Art. 76. O juízo da falência é indivisível e competente para conhecer será a primeira desimpedida, depois de 5 (cinco) dias.
ressalvadas as causas trabalhistas, fiscais e aquelas não reguladas § 1º - A notificação será feita em registro postal com franquia. Se o
nesta Lei em que o falido figurar como autor ou litisconsorte ativo. reclamado criar embaraços ao seu recebimento ou não for
Parágrafo único. Todas as ações, inclusive as excetuadas no caput ou no que publicar o expediente forense, ou, na falta, afixado na
deste artigo, terão prosseguimento com o administrador judicial, que sede da Junta ou Juízo.
No entanto, o dispositivo acima somente é aplicável quando já ato induzido a litispendência, tornado litigiosa a coisa e constituída
decretada a falência. em mora, efeitos que não se alteram pela superveniente convolação
falência, que há o afastamento do devedor das suas atividades. Portanto, reputa-se correta a sentença, diante da ausência
Portanto, anteriormente à decretação, presume-se que o devedor injustificada da Reclamada em audiência, sequer tendo apresentado
estava atuando em conformidade com a preservação da utilização defesa escrita, decretado a revelia e aplicado a pena de confissão,
3. ACÓRDÃO
Relator
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000591-64.2019.5.17.0141
Relator JOSE CARLOS RIZK
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do RECORRENTE INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO
DE VESTUARIO S/A
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de ADVOGADO ANA PAULA ARAGAO DOS
SANTOS(OAB: 25761/ES)
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
ADVOGADO PATRICIA DE OLIVEIRA
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com TRENTIN(OAB: 25798/ES)
RECORRIDO DILMA COSSUOL
a participação do Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino
ADVOGADO DAVID GUERRA FELIPE(OAB:
Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o 4211/ES)
ORIGEM: VARA DO TRABALHO DE COLATINA-ES - ES Não houve recolhimento de custas e realização do depósito
recursal.
É o relatório.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
2. FUNDAMENTAÇÃO
1. RELATÓRIO
2.1. CONHECIMENTO
da matéria.
Superior do Trabalho:
Súmula nº 86 do TST
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº Não ocorre deserção de recurso da massa falida por falta de
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. pagamento de custas ou de depósito do valor da condenação. Esse
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca extrajudicial. (primeira parte - ex-Súmula nº 86 - RA 69/78, DJ
14.03.1994)
gratuita, por não ter condições de arcar com as custas processuais. Nesse sentido, também dispõe o Código de Processo Civil,
Trata-se de recurso interposto por massa falida. Art. 98. A pessoa natural ou jurídica, brasileira ou estrangeira, com
A Lei nº 13.467/2017, com vigência em 11/11/2017 estabeleceu processuais e os honorários advocatícios tem direito à gratuidade
Registre-se, por oportuno, que o C. TST já se manifestou processuais inerentes ao exercício da ampla defesa e do
sentença (na espécie, dia 03/04/2019), senão vejamos: (sem grifos no original)
Art. 20. As disposições contidas nos §§ 4º, 9º, 10 e 11 do artigo 899 Ademais, entende-se que o direito público subjetivo outorgado pela
da CLT, com a redação dada pela Lei nº 13.467/2017, serão Lei n. 1.060/50, pelo art. 790, §3º, da CLT e pela Constituição
observadas para os recursos interpostos contra as decisões Federal deve ser amplo, abrangendo todos aqueles que
despesas do processo.
Conhece-se do recurso ordinário da Reclamada, porquanto 2.2.1. MASSA FALIDA. NULIDADE POR AUSÊNCIA DE
DECRETAÇÃO DA FALÊNCIA
da matéria.
dois centavos).
2.2. MÉRITO FGTS em atraso, multa do art. 467 da CLT e retificação da carteira
de trabalho.
urgência a fim de autorizar a habilitação da autora no seguro a todos os demais processos em curso" nos quais figura como
desemprego e o levantamento do FGTS. parte, que no dia 08-08-2019 o Juízo da 2.ª Vara Cível de Colatina-
Conforme certidão à fl. 48, no dia 06/08/2019 a Reclamada foi 72.2014.8.08.0014, convolando a recuperação judicial da INCOVEL
notificada da audiência designada para o dia 29/08/2019. em falência e designando como administradora judicial da massa
No entanto, consoante se extrai da ata de audiência à fl. 49, a responsabilidade técnica do Dr. Luís Claudio Montoro Mendes -
Reclamada não se fez presente ao ato, e tampouco apresentou OAB/SP 150.485. Nada obstante, consigno que tanto a citação
defesa escrita, tendo o MM. Juízo feito os seguintes registros: quanto a intimação da reclamada acerca da antecipação da
A empresa INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário S/A. elemento de prova que tenha vindo aos autos, capaz de elidir as
Informou, nos autos do processo n.º 0000456-52.2019.5.17.0141, parcelas de natureza trabalhista formuladas na petição, impõe-se a
"Extensivo a TODOS os demais [processos] em curso", que o Juízo procedência dos pedidos obreiros concernentes às diferenças
da 2.ª Vara Cível de Colatina-ES, em 08-08-2019, prolatou sentença salariais e verbas decorrentes da rescisão do contrato de trabalho.
nos autos do processo n.º 0014246-72.2014.8.08.0014, convolando Destaco, ainda, que em diversas ações anteriores a INCOVEL
a recuperação judicial da referida empresa em falência, designando apresentou resposta relatando que em razão às sérias dificuldades,
como administradora judicial da massa falida a empresa Capital houve encerramento de suas encerrou suas atividades, culminando
Administradora Judicial Ltda., com endereço na rua Sílvia n.º 110, com a decretação da falência, não dispondo de recursos para
4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040. adimplir as parcelas trabalhistas decorrentes da extinção do
Sendo assim, determino a inserção de alerta, a fim de fazer constar contrato de trabalho de seus empregados.
Capital Administradora Judicial Ltda, sob a responsabilidade técnica Em razões recursais, a Reclamada arguiu a nulidade dos atos
do Dr. Luis Cláudio Montoro Mendes, CPF 146.964.768-04, o qual praticados por falta de intimação do administrador judicial, ou fosse
deverá ser cadastrado como procurador/terceiro interessado, para afastada a revelia decretada.
fins de intimações.
Sem razão.
adotando os seguintes fundamentos: Com efeito, não há dúvida que a massa falida é representada
A INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário foi regular e Processo Civil), nomeado pelo Juízo Falimentar.
designada, para fins de oferecer resposta à ação proposta pela Assim dispõe o art. 76 da Lei 11.101/05:
na decretação da revelia, além de confissão quanto à matéria de Art. 76. O juízo da falência é indivisível e competente para conhecer
fato, nos termos do que dispõe o artigo 844, da CLT. No entanto, todas as ações sobre bens, interesses e negócios do falido,
fez-se ausente, sem justificativa, configurando o instituto da revelia, ressalvadas as causas trabalhistas, fiscais e aquelas não reguladas
de modo que se presumem verdadeiros os fatos alegados na nesta Lei em que o falido figurar como autor ou litisconsorte ativo.
petição inicial.
É percuciente destacar que nos autos do processo n.º 0000456- deste artigo, terão prosseguimento com o administrador judicial, que
52.2019.5.17.0141 a ora reclamada prestou informação, "extensiva deverá ser intimado para representar a massa falida, sob pena de
No entanto, o dispositivo acima somente é aplicável quando já ato induzido a litispendência, tornado litigiosa a coisa e constituída
decretada a falência. em mora, efeitos que não se alteram pela superveniente convolação
falência, que há o afastamento do devedor das suas atividades. Portanto, reputa-se correta a sentença, diante da ausência
Portanto, anteriormente à decretação, presume-se que o devedor injustificada da Reclamada em audiência, sequer tendo apresentado
estava atuando em conformidade com a preservação da utilização defesa escrita, decretado a revelia e aplicado a pena de confissão,
06/08/2019.
dia 12/08/2019.
prevista em lei.
3. ACÓRDÃO
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000549-15.2019.5.17.0141
Relator JOSE CARLOS RIZK
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do RECORRENTE INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO
DE VESTUARIO S/A
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de ADVOGADO PATRICIA DE OLIVEIRA
TRENTIN(OAB: 25798/ES)
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
ADVOGADO ANA PAULA ARAGAO DOS
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com SANTOS(OAB: 25761/ES)
RECORRIDO DIANA CARMO DE FREITAS
a participação do Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino
ADVOGADO DAVID GUERRA FELIPE(OAB:
Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o 4211/ES)
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Relator
1. RELATÓRIO
2.1. CONHECIMENTO
da matéria.
revelia, honorários de sucumbência e pleiteou a concessão do 2.1.1. BENEFÍCIO DA JUSTIÇA GRATUITA. MASSA FALIDA.
recursal.
É o relatório.
da matéria.
2. FUNDAMENTAÇÃO
gratuita, por não ter condições de arcar com as custas processuais. Nesse sentido, também dispõe o Código de Processo Civil,
Trata-se de recurso interposto por massa falida. Art. 98. A pessoa natural ou jurídica, brasileira ou estrangeira, com
A Lei nº 13.467/2017, com vigência em 11/11/2017 estabeleceu processuais e os honorários advocatícios tem direito à gratuidade
Registre-se, por oportuno, que o C. TST já se manifestou processuais inerentes ao exercício da ampla defesa e do
sentença (na espécie, dia 03/04/2019), senão vejamos: (sem grifos no original)
Art. 20. As disposições contidas nos §§ 4º, 9º, 10 e 11 do artigo 899 Ademais, entende-se que o direito público subjetivo outorgado pela
da CLT, com a redação dada pela Lei nº 13.467/2017, serão Lei n. 1.060/50, pelo art. 790, §3º, da CLT e pela Constituição
observadas para os recursos interpostos contra as decisões Federal deve ser amplo, abrangendo todos aqueles que
Paralelamente, quem pode o mais, pode o menos. Se a lei isentou a No presente caso, a recorrente comprovou que, no momento da
empresa em recuperação judicial de proceder ao depósito recursal, interposição do apelo, a falência já havia sido decretada, o que
o mesmo tratamento deve ser concedido à massa falida, dada a demonstra que, in casu, não tem condições de arcar com as
Pertinente, portanto, a primeira parte da Súmula nº 86 do Tribunal Dispensa-se a Reclamada da obrigação de proceder ao
Súmula nº 86 do TST
14.03.1994)
da matéria.
(...)
2.2.1. MASSA FALIDA. NULIDADE POR AUSÊNCIA DE Ausente a reclamada INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO DE
4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040. adimplir as parcelas trabalhistas decorrentes da extinção do
Sendo assim, determino a inserção de alerta, a fim de fazer constar contrato de trabalho de seus empregados.
Capital Administradora Judicial Ltda, sob a responsabilidade técnica Em razões recursais, a Reclamada arguiu a nulidade dos atos
do Dr. Luis Cláudio Montoro Mendes, CPF 146.964.768-04, o qual praticados por falta de intimação do administrador judicial, ou fosse
deverá ser cadastrado como procurador/terceiro interessado, para afastada a revelia decretada.
fins de intimações.
Sem razão.
adotando os seguintes fundamentos: Com efeito, não há dúvida que a massa falida é representada
A INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário foi regular e Processo Civil), nomeado pelo Juízo Falimentar.
designada, para fins de oferecer resposta à ação proposta pela Assim dispõe o art. 76 da Lei 11.101/05:
na decretação da revelia, além de confissão quanto à matéria de Art. 76. O juízo da falência é indivisível e competente para conhecer
fato, nos termos do que dispõe o artigo 844, da CLT. No entanto, todas as ações sobre bens, interesses e negócios do falido,
fez-se ausente, sem justificativa, configurando o instituto da revelia, ressalvadas as causas trabalhistas, fiscais e aquelas não reguladas
de modo que se presumem verdadeiros os fatos alegados na nesta Lei em que o falido figurar como autor ou litisconsorte ativo.
petição inicial.
É percuciente destacar que nos autos do processo n.º 0000456- deste artigo, terão prosseguimento com o administrador judicial, que
52.2019.5.17.0141 a ora reclamada prestou informação, "extensiva deverá ser intimado para representar a massa falida, sob pena de
a todos os demais processos em curso" nos quais figura como nulidade do processo.
ES prolatou sentença nos autos do processo n.º 0014246- No entanto, o dispositivo acima somente é aplicável quando já
falida a empresa Capital Administradora Judicial Ltda., sob a É somente a partir daquele momento, qual seja, decretação da
responsabilidade técnica do Dr. Luís Claudio Montoro Mendes - falência, que há o afastamento do devedor das suas atividades.
OAB/SP 150.485. Nada obstante, consigno que tanto a citação Portanto, anteriormente à decretação, presume-se que o devedor
quanto a intimação da reclamada acerca da antecipação da estava atuando em conformidade com a preservação da utilização
nulidade de tais atos processuais, aptos, portanto, a gerar os efeitos Tanto é assim que a própria lei de falências é expressa em
que lhe são próprios. asseverar que "na convolação da recuperação em falência, os atos
Destarte, por força do artigo 844, da CLT e à míngua de qualquer durante a recuperação judicial presumem-se válidos, desde que
elemento de prova que tenha vindo aos autos, capaz de elidir as realizados na forma desta Lei"(art. 74).
procedência dos pedidos obreiros concernentes às diferenças Por conseguinte, plenamente válida e eficaz a citação da pessoa
salariais e verbas decorrentes da rescisão do contrato de trabalho. jurídica antes da decretação da falência.
apresentou resposta relatando que em razão às sérias dificuldades, Como já mencionado, a citação nos presentes autos ocorreu em
dia 12/08/2019.
O art. 841, §1º da CLT é cristalino: 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
Art. 841 - Recebida e protocolada a reclamação, o escrivão ou A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca
ao mesmo tempo, para comparecer à audiência do julgamento, que Em razões recursais, a Reclamada postulou a condenação da
será a primeira desimpedida, depois de 5 (cinco) dias. Reclamante no pagamento de honorários de sucumbência, tendo
§ 1º - A notificação será feita em registro postal com franquia. Se o pagamento da multa do art. 467 da CLT.
encontrado, far-se-á a notificação por edital, inserto no jornal oficial Sem razão.
já havia sido convocada para integrar a relação processual, tendo o No entanto, veja-se que a reclamação foi ajuizada em 21/05/2019, e
ato induzido a litispendência, tornado litigiosa a coisa e constituída a falência da Reclamada somente foi decretada em 08/08/2019.
da recuperação judicial em falência. A r. sentença foi cristalina em asseverar que a multa se revelou
defesa escrita, decretado a revelia e aplicado a pena de confissão, Noutro vértice, entendo que não é devida a multa prevista no artigo
na forma do art. 844 da CLT. 467, da CLT. Com efeito, conquanto o contrato de trabalho objeto
universal da falência (Lei n.º 11.101/2005, art. 99, inc. VI). Portanto,
CLT.
art. 86 do Código de Processo Civil, a saber: Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
Art. 86. Se cada litigante for, em parte, vencedor e vencido, serão dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
proporcionalmente distribuídas entre eles as despesas. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
Parágrafo único. Se um litigante sucumbir em parte mínima do Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
pedido, o outro responderá, por inteiro, pelas despesas e pelos Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
Portanto, correta a fixação dos honorários de sucumbência nos 86 do Tribunal Superior do Trabalho; conhecer do recurso ordinário
presentes autos, não havendo falar em sua reforma. da Reclamada e, no mérito, por maioria, negar-lhe provimento.
provimento do recurso.
3. ACÓRDÃO
Relator
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000549-15.2019.5.17.0141
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO
DE VESTUARIO S/A
ADVOGADO PATRICIA DE OLIVEIRA
TRENTIN(OAB: 25798/ES)
1. RELATÓRIO
ADVOGADO ANA PAULA ARAGAO DOS
SANTOS(OAB: 25761/ES)
RECORRIDO DIANA CARMO DE FREITAS
ADVOGADO DAVID GUERRA FELIPE(OAB:
4211/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- DIANA CARMO DE FREITAS
PODER JUDICIÁRIO
A presente Reclamação foi ajuizada em 21/05/2019, portanto em
JUSTIÇA DO TRABALHO
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº
da matéria.
PROCESSO nº 0000549-15.2019.5.17.0141 (RORSum) Trata-se de recurso ordinário interposto pela Reclamada em face da
RECORRENTES: MASSA FALIDA DE INCOVEL INDUSTRIA E condenando no pagamento das verbas rescisórias e obrigação de
RECORRIDO: DIANA CARMO DE FREITAS Razões recursais da Reclamada, arguindo a nulidade do processo
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
Pois bem.
Superior do Trabalho:
Súmula nº 86 do TST
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº Não ocorre deserção de recurso da massa falida por falta de
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. pagamento de custas ou de depósito do valor da condenação. Esse
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca extrajudicial. (primeira parte - ex-Súmula nº 86 - RA 69/78, DJ
14.03.1994)
Vejamos:
[...]
contraditório;
2.2. MÉRITO
despesas do processo.
Conhece-se do recurso ordinário da Reclamada, porquanto 2.2.1. MASSA FALIDA. NULIDADE POR AUSÊNCIA DE
DECRETAÇÃO DA FALÊNCIA
A presente Reclamação foi ajuizada em 21/05/2019, portanto em Sendo assim, determino a inserção de alerta, a fim de fazer constar
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº que se trata de Massa Falida, representada administradora judicial
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. Capital Administradora Judicial Ltda, sob a responsabilidade técnica
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca deverá ser cadastrado como procurador/terceiro interessado, para
Consta na inicial que a Reclamante foi admitida em 21/07/2014, na Em sentença, o MM. Juízo decretou a revelia da Reclamada,
função de costureira. Conforme termo de rescisão, foi dispensada adotando os seguintes fundamentos:
importe de R$1.099,10 (mil e noventa e nove reais e dez centavos). A INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário foi regular e
Aduziu que a Reclamada entrou em recuperação judicial e rescindiu designada, para fins de oferecer resposta à ação proposta pela
o contrato dos seus 189 (cento e oitenta e nove) empregados, sem reclamante, ficando ciente de que o não comparecimento importaria
Pugnou pela condenação da Reclamada no pagamento de verbas fez-se ausente, sem justificativa, configurando o instituto da revelia,
rescisórias (aviso prévio, 13º salários, férias+1/3, multa fundiária), de modo que se presumem verdadeiros os fatos alegados na
FGTS em atraso, multa do art. 467 da CLT e retificação da carteira petição inicial.
de trabalho.
A Origem, por meio da decisão à fl. 51, deferiu tutela antecipada de 52.2019.5.17.0141 a ora reclamada prestou informação, "extensiva
urgência a fim de autorizar a habilitação da autora no seguro a todos os demais processos em curso" nos quais figura como
desemprego e o levantamento do FGTS. parte, que no dia 08-08-2019 o Juízo da 2.ª Vara Cível de Colatina-
Conforme certidão à fl. 55, no dia 24/05/2019 a Reclamada foi 72.2014.8.08.0014, convolando a recuperação judicial da INCOVEL
notificada da audiência designada para o dia 10/09/2019. em falência e designando como administradora judicial da massa
No entanto, consoante se extrai da ata de audiência à fl. 57, a responsabilidade técnica do Dr. Luís Claudio Montoro Mendes -
Reclamada não se fez presente ao ato, e tampouco apresentou OAB/SP 150.485. Nada obstante, consigno que tanto a citação
defesa escrita, tendo o MM. Juízo feito os seguintes registros: quanto a intimação da reclamada acerca da antecipação da
A empresa INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário S/A. elemento de prova que tenha vindo aos autos, capaz de elidir as
Informou, nos autos do processo n.º 0000456-52.2019.5.17.0141, parcelas de natureza trabalhista formuladas na petição, impõe-se a
"Extensivo a TODOS os demais [processos] em curso", que o Juízo procedência dos pedidos obreiros concernentes às diferenças
da 2.ª Vara Cível de Colatina-ES, em 08-08-2019, prolatou sentença salariais e verbas decorrentes da rescisão do contrato de trabalho.
nos autos do processo n.º 0014246-72.2014.8.08.0014, convolando Destaco, ainda, que em diversas ações anteriores a INCOVEL
a recuperação judicial da referida empresa em falência, designando apresentou resposta relatando que em razão às sérias dificuldades,
como administradora judicial da massa falida a empresa Capital houve encerramento de suas encerrou suas atividades, culminando
Administradora Judicial Ltda., com endereço na rua Sílvia n.º 110, com a decretação da falência, não dispondo de recursos para
4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040. adimplir as parcelas trabalhistas decorrentes da extinção do
afastada a revelia decretada. Portanto, não cabe ao Estado suportar o ônus processual
Com efeito, não há dúvida que a massa falida é representada O art. 841, §1º da CLT é cristalino:
Processo Civil), nomeado pelo Juízo Falimentar. Art. 841 - Recebida e protocolada a reclamação, o escrivão ou
Assim dispõe o art. 76 da Lei 11.101/05: segunda via da petição, ou do termo, ao reclamado, notificando-o
Art. 76. O juízo da falência é indivisível e competente para conhecer será a primeira desimpedida, depois de 5 (cinco) dias.
ressalvadas as causas trabalhistas, fiscais e aquelas não reguladas § 1º - A notificação será feita em registro postal com franquia. Se o
nesta Lei em que o falido figurar como autor ou litisconsorte ativo. reclamado criar embaraços ao seu recebimento ou não for
Parágrafo único. Todas as ações, inclusive as excetuadas no caput ou no que publicar o expediente forense, ou, na falta, afixado na
deste artigo, terão prosseguimento com o administrador judicial, que sede da Junta ou Juízo.
No entanto, o dispositivo acima somente é aplicável quando já ato induzido a litispendência, tornado litigiosa a coisa e constituída
decretada a falência. em mora, efeitos que não se alteram pela superveniente convolação
falência, que há o afastamento do devedor das suas atividades. Portanto, reputa-se correta a sentença, diante da ausência
Portanto, anteriormente à decretação, presume-se que o devedor injustificada da Reclamada em audiência, sequer tendo apresentado
estava atuando em conformidade com a preservação da utilização defesa escrita, decretado a revelia e aplicado a pena de confissão,
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº Parágrafo único. Se um litigante sucumbir em parte mínima do
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. pedido, o outro responderá, por inteiro, pelas despesas e pelos
honorários.
Sem razão.
3. ACÓRDÃO
universal da falência (Lei n.º 11.101/2005, art. 99, inc. VI). Portanto,
CLT.
Acórdão
Processo Nº AP-0001133-24.2018.5.17.0010
Relator JOSE CARLOS RIZK
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do AGRAVANTE FUNDACAO PETROBRAS DE
SEGURIDADE SOCIAL PETROS
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de ADVOGADO CARLOS FERNANDO DE SIQUEIRA
CASTRO(OAB: 12288/ES)
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com CASTRO(OAB: 20283/RJ)
AGRAVADO CARLOS DELIO RANGEL
a participação do Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino
ADVOGADO LARISSA PORTUGAL GUIMARAES
Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o AMARAL VASCONCELOS(OAB:
9542/ES)
Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por AGRAVADO PETROLEO BRASILEIRO S A
PETROBRAS
unanimidade, dispensar a Reclamada da obrigação de proceder ao
ADVOGADO AUGUSTO CARLOS LAMEGO
recolhimento das custas e depósito recursal, na forma da súmula nº JUNIOR(OAB: 17514/ES)
JUSTIÇA DO TRABALHO
SOCIAL - PETROS
BRASILEIRO S A PETROBRAS
DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
PL/DL-1971.
aspecto.
AGRAVO DE PETIÇÃO DA 2ª EXECUTADA (PETROS). julgou procedente o pedido para condenar as Reclamadas no
NULIDADE DA CITAÇÃO. O desrespeito às regras procedimentais pagamento das diferenças de suplementação de aposentadoria
de utilização do PJ-e implicam em prejuízo da própria lei incidentes sobre a parcela PL/DL 1971.
substancial do contraditório e da ampla defesa, de qualquer forma Minuta de agravo da PETROS, suscitando preliminar de nulidade da
afetando o devido processo legal. No caso dos autos, não há dúvida sentença por nulidade da citação.
um requerimento nesse sentido é suficientemente capaz de tornar Contraminuta da PETROBRÁS, manifestando pelo provimento do
É o relatório.
1. RELATÓRIO
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
PL/DL-1971.
2.2. MÉRITO
aspecto.
ação coletiva de nº 0059100-37.2012.5.17.0010, ajuizado pelo Não houve qualquer resposta por parte da PETROS.
Brasileiro S/A Petrobrás e Fundação Petrobrás de Seguridade No dia 12/02/2019 foi expedida nova notificação, reiterando a
Social PETROS, que reconheceu a natureza salarial da parcela determinação anterior, qual seja, a citação das Reclamadas acerca
A presente execução, definitiva, foi ajuizada em 19/11/2018, Tal notificação foi publicada no dia 13/02/2019. Em sua divulgação,
portanto em momento posterior à reforma trabalhista decorrente da no dia 12/02/2019, constou como executados FUNDAÇÃO
Lei nº 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. PETROBRÁS DE SEGURIDADE SOCIAL - PETROS e PETRÓLEO
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso nesse unicamente, PETRÓLEO BRASILEIRO S.A PETROBRÁS.
aspecto.
Em minuta de agravo, a 2ª Executada (Petros) suscitou preliminar PETROBRÁS, o que seria natural tendo em vista que apresentada
Aduziu que a intimação em nome do procurador da parte somente Em relação à PETROS, mesmo sem apresentação de atos
teria eficácia caso devidamente representado por procuração com constitutivos, procuração ou substabelecimento, houve inclusão do
(OAB: 20283/RJ)
CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA CASTRO, sendo que inexistiria E foi certificado que em 27/02/2019 decorreu o prazo sem
por parte da Reclamada qualquer requerimento de credenciamento apresentação de contestação por parte da PETROS.
Superior da Justiça do Trabalho. Os autos foram à conclusão, e em 16/03/2019 foi proferido novo
Por meio de consulta aos autos eletrônicos da 1ª Instância, verificou Justiça do Trabalho do dia 10/03/2019, constando como advogado
-se que no dia 06/01/2019 foi proferido despacho determinando a da PETROS, constando advogado CARLOS ROBERTO DE
citação das Reclamadas acerca da presente execução. SIQUEIRA CASTRO (OAB: 20283/RJ), mesmo sem qualquer
Trabalho em 23/01/2019. Em sua divulgação, no dia 22/01/2019, Foi proferida a sentença julgando procedentes os pedidos, tendo
constou executados FUNDAÇÃO PETROBRÁS DE SEGURIDADE sido certificado o decurso do prazo em 17/07/2019.
Veja-se que em 11/07/2019 a PETROS peticionou nos autos reiterando o requerimento de nulidade ou "que sejam registrados
requerendo a habilitação nos autos e que todas as publicações e seus PROTESTOS fundamentados, lhe concedendo a oportunidade
intimações fossem feitas em nome do advogado CARLOS de apresentar as medidas cabíveis a fim de expurgar as nulidades
E, no mesmo dia 11/07/2019, peticionou requerendo o chamamento Foi proferido novo despacho, mantendo os fundamentos do anterior
do feito à ordem, informando que teve conhecimento por acaso da e determinando a intimação das executadas para o cumprimento da
presente ação, sustentando que houve cadastramento indevido do obrigação. Publicado em 30/09/2019.
20283/RJ), e, dessa forma, nulas as intimações publicadas em seu Razão assiste ao agravante.
citação em nome da própria Ré FUNDACAO PETROBRAS DE Com efeito, sem qualquer valor a citação publicada no dia
SEGURIDADE SOCIAL PETROS. 23/01/2019, dado que apenas constou o nome das Reclamadas no
O despacho ID n. 991c953 determinou a citação das rés, O simples fato de uma das Reclamadas ter atendido o comando
PETROBRAS e PETROS. não significa que o ato foi válido em relação a todos os
destinatários.
pela empresa PETROS confere ao advogado Carlos Roberto de E, muito embora o ato tenha sido novamente praticado, inclusive em
Siqueira Castro o poder específico para receber citações e duas outras ocasiões, conforme publicações no DEJT dos dias
intimações (alínea "a" da procuração ID n. 4258c6f p. 7). 13/02/2019 e 19/03/2019, houve a inclusão de advogado da qual
no entanto, ser feita na pessoa do representante legal ou do O art. 5º, §5º da Resolução 185/2017 do Conselho Superior da
procurador do réu, do executado ou do interessado. Justiça do Trabalho, que dispõe sobre a padronização do uso,
A citação da ré PETROS ocorreu, pelo Diário da Justiça, na pessoa Eletrônico (PJe) instalado na Justiça do Trabalho, assim preceitua
de seu advogado, que possui poderes específicos para receber no tocante à habilitação dos advogados:
citação.
Assim, nada há de irregular na citação realizada, nem nos demais identificação do usuário por meio de seu certificado digital e
atos processuais, evidentemente não contaminados pela remessa do formulário eletrônico disponibilizado no portal de acesso
obrigações nas quais restaram condenadas, no prazo de 15 dias, § 5º A habilitação nos autos eletrônicos para representação das
sob pena de imposição de multa de 10% e consequente penhora, partes, tanto no polo ativo como no polo passivo, efetivar-se-á
consoante disposto no art. 523 do NCPC. mediante requerimento específico de habilitação pelo advogado e
09/09/2019.
publicações dos dias 13/02/2019 e 19/03/2019 possui poderes de específico de habilitação pelo advogado e habilitando-se apenas
No entanto, tal circunstância não torna o ato válido. A prática processo desde a citação, determinando-se a remessa dos autos à
adotada não foi a correta e os seus efeitos não foram aqueles pela Origem, para que proceda à citação da PETROS, a reabertura da
habilitação.
criando manifesto prejuízo a parte, que teve tolhido o seu direito de 3. ACÓRDÃO
absoluta insanável.
Acórdão
Processo Nº AP-0001133-24.2018.5.17.0010
Relator JOSE CARLOS RIZK
AGRAVANTE FUNDACAO PETROBRAS DE
SEGURIDADE SOCIAL PETROS
ADVOGADO CARLOS FERNANDO DE SIQUEIRA
CASTRO(OAB: 12288/ES)
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de CASTRO(OAB: 20283/RJ)
AGRAVADO CARLOS DELIO RANGEL
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
ADVOGADO LARISSA PORTUGAL GUIMARAES
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com AMARAL VASCONCELOS(OAB:
9542/ES)
a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do AGRAVADO PETROLEO BRASILEIRO S A
PETROBRAS
Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
ADVOGADO AUGUSTO CARLOS LAMEGO
Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por JUNIOR(OAB: 17514/ES)
SOCIAL - PETROS
BRASILEIRO S A PETROBRAS
DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
PL/DL-1971.
aspecto.
AGRAVO DE PETIÇÃO DA 2ª EXECUTADA (PETROS). julgou procedente o pedido para condenar as Reclamadas no
NULIDADE DA CITAÇÃO. O desrespeito às regras procedimentais pagamento das diferenças de suplementação de aposentadoria
de utilização do PJ-e implicam em prejuízo da própria lei incidentes sobre a parcela PL/DL 1971.
substancial do contraditório e da ampla defesa, de qualquer forma Minuta de agravo da PETROS, suscitando preliminar de nulidade da
afetando o devido processo legal. No caso dos autos, não há dúvida sentença por nulidade da citação.
um requerimento nesse sentido é suficientemente capaz de tornar Contraminuta da PETROBRÁS, manifestando pelo provimento do
É o relatório.
1. RELATÓRIO
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
PL/DL-1971.
2.2. MÉRITO
aspecto.
2.2.1. NULIDADE DA CITAÇÃO O referido despacho foi publicado no Diário Eletrônico da Justiça do
ação coletiva de nº 0059100-37.2012.5.17.0010, ajuizado pelo Não houve qualquer resposta por parte da PETROS.
Brasileiro S/A Petrobrás e Fundação Petrobrás de Seguridade No dia 12/02/2019 foi expedida nova notificação, reiterando a
Social PETROS, que reconheceu a natureza salarial da parcela determinação anterior, qual seja, a citação das Reclamadas acerca
A presente execução, definitiva, foi ajuizada em 19/11/2018, Tal notificação foi publicada no dia 13/02/2019. Em sua divulgação,
portanto em momento posterior à reforma trabalhista decorrente da no dia 12/02/2019, constou como executados FUNDAÇÃO
Lei nº 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. PETROBRÁS DE SEGURIDADE SOCIAL - PETROS e PETRÓLEO
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso nesse unicamente, PETRÓLEO BRASILEIRO S.A PETROBRÁS.
aspecto.
Em minuta de agravo, a 2ª Executada (Petros) suscitou preliminar PETROBRÁS, o que seria natural tendo em vista que apresentada
Aduziu que a intimação em nome do procurador da parte somente Em relação à PETROS, mesmo sem apresentação de atos
teria eficácia caso devidamente representado por procuração com constitutivos, procuração ou substabelecimento, houve inclusão do
(OAB: 20283/RJ)
CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA CASTRO, sendo que inexistiria E foi certificado que em 27/02/2019 decorreu o prazo sem
por parte da Reclamada qualquer requerimento de credenciamento apresentação de contestação por parte da PETROS.
Superior da Justiça do Trabalho. Os autos foram à conclusão, e em 16/03/2019 foi proferido novo
Por meio de consulta aos autos eletrônicos da 1ª Instância, verificou Justiça do Trabalho do dia 10/03/2019, constando como advogado
-se que no dia 06/01/2019 foi proferido despacho determinando a da PETROS, constando advogado CARLOS ROBERTO DE
citação das Reclamadas acerca da presente execução. SIQUEIRA CASTRO (OAB: 20283/RJ), mesmo sem qualquer
Veja-se que em 11/07/2019 a PETROS peticionou nos autos reiterando o requerimento de nulidade ou "que sejam registrados
requerendo a habilitação nos autos e que todas as publicações e seus PROTESTOS fundamentados, lhe concedendo a oportunidade
intimações fossem feitas em nome do advogado CARLOS de apresentar as medidas cabíveis a fim de expurgar as nulidades
E, no mesmo dia 11/07/2019, peticionou requerendo o chamamento Foi proferido novo despacho, mantendo os fundamentos do anterior
do feito à ordem, informando que teve conhecimento por acaso da e determinando a intimação das executadas para o cumprimento da
presente ação, sustentando que houve cadastramento indevido do obrigação. Publicado em 30/09/2019.
20283/RJ), e, dessa forma, nulas as intimações publicadas em seu Razão assiste ao agravante.
citação em nome da própria Ré FUNDACAO PETROBRAS DE Com efeito, sem qualquer valor a citação publicada no dia
SEGURIDADE SOCIAL PETROS. 23/01/2019, dado que apenas constou o nome das Reclamadas no
O despacho ID n. 991c953 determinou a citação das rés, O simples fato de uma das Reclamadas ter atendido o comando
PETROBRAS e PETROS. não significa que o ato foi válido em relação a todos os
destinatários.
pela empresa PETROS confere ao advogado Carlos Roberto de E, muito embora o ato tenha sido novamente praticado, inclusive em
Siqueira Castro o poder específico para receber citações e duas outras ocasiões, conforme publicações no DEJT dos dias
intimações (alínea "a" da procuração ID n. 4258c6f p. 7). 13/02/2019 e 19/03/2019, houve a inclusão de advogado da qual
no entanto, ser feita na pessoa do representante legal ou do O art. 5º, §5º da Resolução 185/2017 do Conselho Superior da
procurador do réu, do executado ou do interessado. Justiça do Trabalho, que dispõe sobre a padronização do uso,
A citação da ré PETROS ocorreu, pelo Diário da Justiça, na pessoa Eletrônico (PJe) instalado na Justiça do Trabalho, assim preceitua
de seu advogado, que possui poderes específicos para receber no tocante à habilitação dos advogados:
citação.
Assim, nada há de irregular na citação realizada, nem nos demais identificação do usuário por meio de seu certificado digital e
atos processuais, evidentemente não contaminados pela remessa do formulário eletrônico disponibilizado no portal de acesso
obrigações nas quais restaram condenadas, no prazo de 15 dias, § 5º A habilitação nos autos eletrônicos para representação das
sob pena de imposição de multa de 10% e consequente penhora, partes, tanto no polo ativo como no polo passivo, efetivar-se-á
consoante disposto no art. 523 do NCPC. mediante requerimento específico de habilitação pelo advogado e
Coincidentemente o advogado cadastrado por ocasião das como no polo passivo, efetivar-se-á mediante requerimento
publicações dos dias 13/02/2019 e 19/03/2019 possui poderes de específico de habilitação pelo advogado e habilitando-se apenas
No entanto, tal circunstância não torna o ato válido. A prática processo desde a citação, determinando-se a remessa dos autos à
adotada não foi a correta e os seus efeitos não foram aqueles pela Origem, para que proceda à citação da PETROS, a reabertura da
habilitação.
criando manifesto prejuízo a parte, que teve tolhido o seu direito de 3. ACÓRDÃO
absoluta insanável.
Acórdão
Processo Nº AP-0001133-24.2018.5.17.0010
Relator JOSE CARLOS RIZK
AGRAVANTE FUNDACAO PETROBRAS DE
SEGURIDADE SOCIAL PETROS
ADVOGADO CARLOS FERNANDO DE SIQUEIRA
CASTRO(OAB: 12288/ES)
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
ADVOGADO CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de CASTRO(OAB: 20283/RJ)
AGRAVADO CARLOS DELIO RANGEL
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
ADVOGADO LARISSA PORTUGAL GUIMARAES
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com AMARAL VASCONCELOS(OAB:
9542/ES)
a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do AGRAVADO PETROLEO BRASILEIRO S A
PETROBRAS
Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
ADVOGADO AUGUSTO CARLOS LAMEGO
Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por JUNIOR(OAB: 17514/ES)
SOCIAL - PETROS
BRASILEIRO S A PETROBRAS
DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
PL/DL-1971.
aspecto.
AGRAVO DE PETIÇÃO DA 2ª EXECUTADA (PETROS). julgou procedente o pedido para condenar as Reclamadas no
NULIDADE DA CITAÇÃO. O desrespeito às regras procedimentais pagamento das diferenças de suplementação de aposentadoria
de utilização do PJ-e implicam em prejuízo da própria lei incidentes sobre a parcela PL/DL 1971.
substancial do contraditório e da ampla defesa, de qualquer forma Minuta de agravo da PETROS, suscitando preliminar de nulidade da
afetando o devido processo legal. No caso dos autos, não há dúvida sentença por nulidade da citação.
um requerimento nesse sentido é suficientemente capaz de tornar Contraminuta da PETROBRÁS, manifestando pelo provimento do
É o relatório.
1. RELATÓRIO
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
PL/DL-1971.
2.2. MÉRITO
aspecto.
2.2.1. NULIDADE DA CITAÇÃO O referido despacho foi publicado no Diário Eletrônico da Justiça do
ação coletiva de nº 0059100-37.2012.5.17.0010, ajuizado pelo Não houve qualquer resposta por parte da PETROS.
Brasileiro S/A Petrobrás e Fundação Petrobrás de Seguridade No dia 12/02/2019 foi expedida nova notificação, reiterando a
Social PETROS, que reconheceu a natureza salarial da parcela determinação anterior, qual seja, a citação das Reclamadas acerca
A presente execução, definitiva, foi ajuizada em 19/11/2018, Tal notificação foi publicada no dia 13/02/2019. Em sua divulgação,
portanto em momento posterior à reforma trabalhista decorrente da no dia 12/02/2019, constou como executados FUNDAÇÃO
Lei nº 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. PETROBRÁS DE SEGURIDADE SOCIAL - PETROS e PETRÓLEO
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso nesse unicamente, PETRÓLEO BRASILEIRO S.A PETROBRÁS.
aspecto.
Em minuta de agravo, a 2ª Executada (Petros) suscitou preliminar PETROBRÁS, o que seria natural tendo em vista que apresentada
Aduziu que a intimação em nome do procurador da parte somente Em relação à PETROS, mesmo sem apresentação de atos
teria eficácia caso devidamente representado por procuração com constitutivos, procuração ou substabelecimento, houve inclusão do
(OAB: 20283/RJ)
CARLOS ROBERTO DE SIQUEIRA CASTRO, sendo que inexistiria E foi certificado que em 27/02/2019 decorreu o prazo sem
por parte da Reclamada qualquer requerimento de credenciamento apresentação de contestação por parte da PETROS.
Superior da Justiça do Trabalho. Os autos foram à conclusão, e em 16/03/2019 foi proferido novo
Por meio de consulta aos autos eletrônicos da 1ª Instância, verificou Justiça do Trabalho do dia 10/03/2019, constando como advogado
da PETROS, constando advogado CARLOS ROBERTO DE sob pena de imposição de multa de 10% e consequente penhora,
SIQUEIRA CASTRO (OAB: 20283/RJ), mesmo sem qualquer consoante disposto no art. 523 do NCPC.
Veja-se que em 11/07/2019 a PETROS peticionou nos autos reiterando o requerimento de nulidade ou "que sejam registrados
requerendo a habilitação nos autos e que todas as publicações e seus PROTESTOS fundamentados, lhe concedendo a oportunidade
intimações fossem feitas em nome do advogado CARLOS de apresentar as medidas cabíveis a fim de expurgar as nulidades
E, no mesmo dia 11/07/2019, peticionou requerendo o chamamento Foi proferido novo despacho, mantendo os fundamentos do anterior
do feito à ordem, informando que teve conhecimento por acaso da e determinando a intimação das executadas para o cumprimento da
presente ação, sustentando que houve cadastramento indevido do obrigação. Publicado em 30/09/2019.
20283/RJ), e, dessa forma, nulas as intimações publicadas em seu Razão assiste ao agravante.
citação em nome da própria Ré FUNDACAO PETROBRAS DE Com efeito, sem qualquer valor a citação publicada no dia
SEGURIDADE SOCIAL PETROS. 23/01/2019, dado que apenas constou o nome das Reclamadas no
O despacho ID n. 991c953 determinou a citação das rés, O simples fato de uma das Reclamadas ter atendido o comando
PETROBRAS e PETROS. não significa que o ato foi válido em relação a todos os
destinatários.
pela empresa PETROS confere ao advogado Carlos Roberto de E, muito embora o ato tenha sido novamente praticado, inclusive em
Siqueira Castro o poder específico para receber citações e duas outras ocasiões, conforme publicações no DEJT dos dias
intimações (alínea "a" da procuração ID n. 4258c6f p. 7). 13/02/2019 e 19/03/2019, houve a inclusão de advogado da qual
no entanto, ser feita na pessoa do representante legal ou do O art. 5º, §5º da Resolução 185/2017 do Conselho Superior da
procurador do réu, do executado ou do interessado. Justiça do Trabalho, que dispõe sobre a padronização do uso,
A citação da ré PETROS ocorreu, pelo Diário da Justiça, na pessoa Eletrônico (PJe) instalado na Justiça do Trabalho, assim preceitua
de seu advogado, que possui poderes específicos para receber no tocante à habilitação dos advogados:
citação.
Assim, nada há de irregular na citação realizada, nem nos demais identificação do usuário por meio de seu certificado digital e
atos processuais, evidentemente não contaminados pela remessa do formulário eletrônico disponibilizado no portal de acesso
obrigações nas quais restaram condenadas, no prazo de 15 dias, § 5º A habilitação nos autos eletrônicos para representação das
partes, tanto no polo ativo como no polo passivo, efetivar-se-á quem bem entender para defender seus interesses, também
mediante requerimento específico de habilitação pelo advogado e constitui direito da parte escolher qual profissional, dentre uma
habilitando-se apenas aquele que peticionar, em qualquer grau de universalidade de profissionais constantes em um instrumento
Coincidentemente o advogado cadastrado por ocasião das como no polo passivo, efetivar-se-á mediante requerimento
publicações dos dias 13/02/2019 e 19/03/2019 possui poderes de específico de habilitação pelo advogado e habilitando-se apenas
No entanto, tal circunstância não torna o ato válido. A prática processo desde a citação, determinando-se a remessa dos autos à
adotada não foi a correta e os seus efeitos não foram aqueles pela Origem, para que proceda à citação da PETROS, a reabertura da
habilitação.
criando manifesto prejuízo a parte, que teve tolhido o seu direito de 3. ACÓRDÃO
absoluta insanável.
Acórdão
Processo Nº AP-0001905-76.2016.5.17.0003
Relator JOSE CARLOS RIZK
AGRAVANTE PETROLEO BRASILEIRO S A
PETROBRAS
ADVOGADO AUGUSTO CARLOS LAMEGO
JUNIOR(OAB: 17514/ES)
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
AGRAVADO PAULA CRISTINA DA SILVA
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de ADVOGADO PATRICIA DE ARAUJO
SONEGHETE(OAB: 9985/ES)
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
ADVOGADO VICTOR FRIQUES DE
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com MAGALHAES(OAB: 13891/ES)
ADVOGADO SEBASTIAO ERCULINO
a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do CUSTODIO(OAB: 20032/ES)
Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto, e presente o ADVOGADO ARTHUR DE SOUZA MOREIRA(OAB:
18277/ES)
Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS
NETO(OAB: 19519/ES)
unanimidade, conhecer do agravo de petição da 2ª Executada
ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB:
(PETROS) e, no mérito, dar provimento ao apelo para declarar a 16886/ES)
AGRAVADO PERSONAL SERVICE RECURSOS
nulidade dos atos praticados no processo desde a citação, HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA
determinando-se a remessa dos autos à Origem, para que proceda
ADVOGADO BRUNO DE MEDEIROS
à citação da PETROS, a reabertura da instrução e novo julgamento, TOCANTINS(OAB: 92718/RJ)
ADVOGADO THIAGO BRESSANI PALMIERI(OAB:
como entender de direito. 207753/SP)
Intimado(s)/Citado(s):
- PETROLEO BRASILEIRO S A PETROBRAS
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
EMPRESARIAL LTDA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
EMENTA
CONHECIMENTO DO APELO. O art. 897, "a", da CLT, dispõe que requerendo a manutenção da sentença agravada quanto aos pontos
cabe agravo de petição das decisões da execução.Ocorre que, da atacados pela 2ª ré (Petrobrás).
relação entre aquilo que foi decidido e o que está sendo impugnado,
2. FUNDAMENTAÇÃO
Logo, não há relação entre aquilo que foi decidido e o que está
TST, in verbis:
monocrática.
2.1.1. CABIMENTO DO AGRAVO DE PETIÇÃO. MATÉRIA ordinário da competência de Tribunal Regional do Trabalho, exceto
dialeticidade.
dialeticidade.
Relator
3. ACÓRDÃO
Acórdão
Processo Nº AP-0001905-76.2016.5.17.0003
Relator JOSE CARLOS RIZK
AGRAVANTE PETROLEO BRASILEIRO S A
PETROBRAS
ADVOGADO AUGUSTO CARLOS LAMEGO
JUNIOR(OAB: 17514/ES)
AGRAVADO PAULA CRISTINA DA SILVA
ADVOGADO PATRICIA DE ARAUJO
SONEGHETE(OAB: 9985/ES)
ADVOGADO VICTOR FRIQUES DE
MAGALHAES(OAB: 13891/ES) EMENTA
ADVOGADO SEBASTIAO ERCULINO
CUSTODIO(OAB: 20032/ES)
ADVOGADO ARTHUR DE SOUZA MOREIRA(OAB:
18277/ES)
ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS
NETO(OAB: 19519/ES)
ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB:
16886/ES)
AGRAVADO PERSONAL SERVICE RECURSOS
HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA
ADVOGADO BRUNO DE MEDEIROS
TOCANTINS(OAB: 92718/RJ)
ADVOGADO THIAGO BRESSANI PALMIERI(OAB: AGRAVO DE PETIÇÃO DA 2ª RÉ (PETROBRÁS). AUSÊNCIA DE
207753/SP)
INTERESSE RECURSAL E DE DIALETICIDADE. NÃO
Intimado(s)/Citado(s):
CONHECIMENTO DO APELO. O art. 897, "a", da CLT, dispõe que
- PAULA CRISTINA DA SILVA
cabe agravo de petição das decisões da execução.Ocorre que, da
relação entre aquilo que foi decidido e o que está sendo impugnado,
EMPRESARIAL LTDA
1. RELATÓRIO
RELATOR: DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
A exequente apresentou contraminuta sob o ID e6cccc8, 2.1.1. CABIMENTO DO AGRAVO DE PETIÇÃO. MATÉRIA
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
Logo, não há relação entre aquilo que foi decidido e o que está
TST, in verbis:
monocrática.
dialeticidade.
3. ACÓRDÃO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
EMPRESARIAL LTDA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº AP-0001905-76.2016.5.17.0003
Relator JOSE CARLOS RIZK
AGRAVANTE PETROLEO BRASILEIRO S A
PETROBRAS
ADVOGADO AUGUSTO CARLOS LAMEGO
JUNIOR(OAB: 17514/ES)
AGRAVADO PAULA CRISTINA DA SILVA
ADVOGADO PATRICIA DE ARAUJO
SONEGHETE(OAB: 9985/ES)
ADVOGADO VICTOR FRIQUES DE
MAGALHAES(OAB: 13891/ES)
ADVOGADO SEBASTIAO ERCULINO
CUSTODIO(OAB: 20032/ES) EMENTA
ADVOGADO ARTHUR DE SOUZA MOREIRA(OAB:
18277/ES)
CONHECIMENTO DO APELO. O art. 897, "a", da CLT, dispõe que requerendo a manutenção da sentença agravada quanto aos pontos
cabe agravo de petição das decisões da execução.Ocorre que, da atacados pela 2ª ré (Petrobrás).
relação entre aquilo que foi decidido e o que está sendo impugnado,
2. FUNDAMENTAÇÃO
1. RELATÓRIO
monocrática.
2.1.1. CABIMENTO DO AGRAVO DE PETIÇÃO. MATÉRIA ordinário da competência de Tribunal Regional do Trabalho, exceto
dialeticidade.
Logo, não há relação entre aquilo que foi decidido e o que está
TST, in verbis:
Relator
3. ACÓRDÃO
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000741-45.2019.5.17.0141
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO
DE VESTUARIO S/A
ADVOGADO PATRICIA DE OLIVEIRA
TRENTIN(OAB: 25798/ES)
RECORRIDO WILLIS SILVA
ADVOGADO DAVID GUERRA FELIPE(OAB:
4211/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO DE VESTUARIO S/A
MENDES
NETO
RIZK
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
2.1. ADMISSIBILIDADE
290f450).
Dispensado o relatório, nos termos do art. 852-I, da CLT. depósito do valor da condenação.
da massa falida.
Com razão.
rescisórias devidas.
verbas como aviso prévio, férias mais 1/3, 13º salário, multa do
A 1ª Turma, por maioria, negou provimento ao apelo, restando procedendo-se à assinatura do "Termo de Compromisso de
vencido o Relator que dava provimento ao recurso, adotando os Administrador Judicial da Massa Falida", no dia 12/08/2019 (Id
"A recorrente (Massa Falida da Incovel Indústria e Comércio de Na data da audiência, no dia 29/08/2019, a reclamada não
Vestuário S/A) pugna pela nulidade de todos os atos processuais compareceu, tendo o MM. Juiz assentado que (Id 4695aa5) :
reclamada, ao argumento de que não foi realizada a intimação da A empresa INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário S/A.
administradora judicial da massa falida. Informou, nos autos do processo n.º 0000456-52.2019.5.17.0141,
Defende que na data em que realizada a audiência nestes autos a da 2.ª Vara Cível de Colatina-ES, em 08-08-2019, prolatou sentença
empresa não poderia nem mesmo ser representada por seus nos autos do processo n.º 0014246-72.2014.8.08.0014, convolando
sócios, uma vez que os interesses da empresa não se confundem a recuperação judicial da referida empresa em falência, designando
com os da massa falida. como administradora judicial da massa falida a empresa Capital
Invoca o princípio do contraditório e da ampla defesa e alega 4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040.
Sendo assim, determino a inserção de alerta, a fim de fazer constar O art. 76 da Lei n. 11.101/2005 dispõe que o administrador judicial
que se trata de Massa Falida, representada administradora judicial deve ser intimado para representar a massa falida nas ações em
Capital Administradora Judicial Ltda, sob a responsabilidade técnica andamento, sob pena de nulidade do processo:
deverá ser cadastrado como procurador/terceiro interessado, para Art. 76. O juízo da falência é indivisível e competente para conhecer
Naquela ocasião, como se vê, o MM. Juiz determinou a inserção de nesta Lei em que o falido figurar como autor ou litisconsorte ativo.
bem como o cadastramento do procurador da administradora Parágrafo único. Todas as ações, inclusive as excetuadas no caput
audiência, tendo considerado válidos todos os atos praticados no Logo, no caso vertente, a representação da reclamada deve ser
processo, sob o fundamento de que tanto a citação quanto a exercida pelo administrador judicial, a partir do dia 08/08/2019,
intimação da reclamada para comparecimento à audiência foram quando decretada sua falência.
A Lei n. 11.101/2005 que regula recuperação judicial, a extrajudicial devem ser realizadas em nome do representante da massa falida,
e a falência do empresário e da sociedade empresária, dispõe em porquanto o representante legal da empresa falida não tem mais
seu art. 22, in verbis: poderes para atuar no processo uma vez que os interesses da
e do Comitê, além de outros deveres que esta Lei lhe impõe: Nesse sentido recente jurisprudência da 4ª Turma do TST:
c) relacionar os processos e assumir a representação judicial da responsável pela condução do processo da falência, que passa a
n) representar a massa falida em juízo, contratando, se necessário, todos os atos processuais. Contudo, após a decretação de falência,
advogado, cujos honorários serão previamente ajustados e o representante da massa falida é quem passa a atuar; nos
aprovados pelo Comitê de Credores; processos em andamento, conforme determina o parágrafo único do
Assim, com a decretação da falência, o devedor é afastado de suas falência da primeira Reclamada, ocorrida em 23/3/2015, a sua
atividades, sendo nomeado administrador judicial, responsável pela representação passou a ser exercida pelo administrador judicial,
condução do processo de falência, que passa a representar a inclusive no que se refere à presente ação trabalhista, não dispondo
massa falida, inclusive em juízo. o representante legal da empresa falida de poderes para atuar no
com os da massa falida. Assim, a partir dessa data, as intimações e A empresa reclamada foi citada no dia 18/06/2019 para responder à
notificações deveriam ter sido feitas em nome do representante da presente ação e para comparecer à audiência una agendada para o
massa falida, sob pena de nulidade do processo. Recurso de dia 06/11/2019 (Id 0cf819a).
Agravo de Instrumento. (TST - ARR-20532620145050251, Relator Posteriormente, em 02/08/2019, a audiência una foi redesignada
Maria de Assis Calsing, Data de julgamento 02/05/2018, 4ª Turma. para o dia 29/08/2019, tendo a reclamada sido intimada no dia
Desse modo, não tendo sido a administradora judicial intimada para Todavia, no dia 08/08/2019, a 2ª Vara Cível de Colatina/ES proferiu
representar a massa falida, consoante previsão contida no art. 76, sentença convolando em falência a recuperação judicial da empresa
parágrafo único da Lei n. 11.101/2005, impõe-se a nulidade de reclamada, com a nomeação da Capital Administradora Judicial
todos os atos processuais a partir do dia 08/08/2019, data em que Ltda como administradora judicial da massa falida (Id 821438d),
previsto no art. 5º, LV, da CF, por meio do qual é assegurado aos
litigantes a ampla defesa, com os meios e recursos a ela inerentes. A reclamada não compareceu na audiência do dia 29/08/2019,
Nesse sentido, o CPC de 2015, com objetivo de conferir efetividade tendo o Juiz proferido a seguinte decisão:
que "não se proferirá decisão contra uma das partes sem que ela "A empresa INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário S/A.
Pelo exposto, dou provimento ao apelo para declarar a nulidade da da 2.ª Vara Cível de Colatina-ES, em 08-08-2019, prolatou sentença
sentença, bem como dos atos processuais praticados a partir do dia nos autos do processo n.º 0014246-72.2014.8.08.0014, convolando
08/08/2019, data da decretação de falência da reclamada, a recuperação judicial da referida empresa em falência, designando
determinando o retorno dos autos à Vara de Origem, para o regular como administradora judicial da massa falida a empresa Capital
processamento do feito, como entender de direito, mediante Administradora Judicial Ltda., com endereço na rua Sílvia n.º 110,
intimação do administrador judicial da massa falida. 4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040.
Prejudicada a análise dos demais tópicos recusais." que se trata de Massa Falida, representada administradora judicial
Não obstante os fundamentos apresentados pelo Exmo. do Dr. LuisCláudio Montoro Mendes, CPF 146.964.768-04, o qual
Desembargador Relator, a 1ª Turma, por maioria, negou provimento deverá ser cadastrado como procurador/terceiro interessado, para
A recorrente (Massa Falida da Incovel Indústria e Comércio de O Juiz determinou a inserção de alerta no processo para fazer
Vestuário S/A) pugna pela nulidade de todos os atos processuais constar que se trata de massa falida, bem como o cadastramento
posteriores ao dia 08/08/2019, quando foi declarada a falência da do procurador da administradora judicial.
administradora judicial da massa falida. No dia 01/10/2019, o MM. Juiz proferiu sentença aplicando à
Defende que na data em que realizada a audiência nestes autos a audiência, tendo considerado válidos todos os atos praticados no
empresa não poderia nem mesmo ser representada por seus processo, sob o fundamento de que tanto a citação quanto a
sócios, uma vez que os interesses da empresa não se confundem intimação da reclamada para comparecimento à audiência foram
representação da ré passa a ser exercida pelo administrador judicial Portanto, não cabe ao Estado suportar o ônus processual
e, como este não foi intimado, os atos são nulos. decorrente do descumprimento de ato judicial praticado na forma
prevista em lei.
judicialmente pelo o administrador judicial (art. 75, I do Código de O art. 841, §1º da CLT é cristalino:
Assim dispõe o art. 76 da Lei 11.101/05: secretário, dentro de 48 (quarenta e oito) horas, remeterá a
Art. 76. O juízo da falência é indivisível e competente para conhecer ao mesmo tempo, para comparecer à audiência do julgamento, que
todas as ações sobre bens, interesses e negócios do falido, será a primeira desimpedida, depois de 5 (cinco) dias.
nesta Lei em que o falido figurar como autor ou litisconsorte ativo. § 1º - A notificação será feita em registro postal com franquia. Se o
Parágrafo único. Todas as ações, inclusive as excetuadas no caput encontrado, far-se-á a notificação por edital, inserto no jornal oficial
deste artigo, terão prosseguimento com o administrador judicial, que ou no que publicar o expediente forense, ou, na falta, afixado na
deverá ser intimado para representar a massa falida, sob pena de sede da Junta ou Juízo.
nulidade do processo.
No entanto, o dispositivo acima somente é aplicável quando já já havia sido convocada para integrar a relação processual, tendo o
É somente a partir daquele momento, qual seja, decretação da da recuperação judicial em falência.
Portanto, anteriormente à decretação, presume-se que o devedor Portanto, reputa-se correta a sentença, diante da ausência
estava atuando em conformidade com a preservação da utilização injustificada da Reclamada em audiência, sequer tendo apresentado
produtiva dos bens da empresa. defesa escrita, decretado a revelia e aplicado a pena de confissão,
dia 12/08/2019.
REDATOR DESIGNADO
3. ACÓRDÃO
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000741-45.2019.5.17.0141
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE INCOVEL INDUSTRIA E COMERCIO
DE VESTUARIO S/A
ADVOGADO PATRICIA DE OLIVEIRA
TRENTIN(OAB: 25798/ES)
RECORRIDO WILLIS SILVA
ADVOGADO DAVID GUERRA FELIPE(OAB:
4211/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do - WILLIS SILVA
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
MENDES
NETO
RIZK
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
2.1. ADMISSIBILIDADE
Compromisso de Administrador Judicial da Massa Falida" (Id Vestuário S/A) pugna pela nulidade de todos os atos processuais
A Súmula n. 86 do TST dispõe que não se considera deserto o administradora judicial da massa falida.
depósito do valor da condenação. Defende que na data em que realizada a audiência nestes autos a
Desse modo, conheço do recurso da reclamada, porquanto sócios, uma vez que os interesses da empresa não se confundem
da massa falida.
Com razão.
rescisórias devidas.
verbas como aviso prévio, férias mais 1/3, 13º salário, multa do
A 1ª Turma, por maioria, negou provimento ao apelo, restando procedendo-se à assinatura do "Termo de Compromisso de
vencido o Relator que dava provimento ao recurso, adotando os Administrador Judicial da Massa Falida", no dia 12/08/2019 (Id
"A recorrente (Massa Falida da Incovel Indústria e Comércio de Na data da audiência, no dia 29/08/2019, a reclamada não
A empresa INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário S/A. n) representar a massa falida em juízo, contratando, se necessário,
Informou, nos autos do processo n.º 0000456-52.2019.5.17.0141, advogado, cujos honorários serão previamente ajustados e
"Extensivo a TODOS os demais [processos] em curso", que o Juízo aprovados pelo Comitê de Credores;
nos autos do processo n.º 0014246-72.2014.8.08.0014, convolando Assim, com a decretação da falência, o devedor é afastado de suas
a recuperação judicial da referida empresa em falência, designando atividades, sendo nomeado administrador judicial, responsável pela
como administradora judicial da massa falida a empresa Capital condução do processo de falência, que passa a representar a
Administradora Judicial Ltda., com endereço na rua Sílvia n.º 110, massa falida, inclusive em juízo.
4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040.
Sendo assim, determino a inserção de alerta, a fim de fazer constar O art. 76 da Lei n. 11.101/2005 dispõe que o administrador judicial
que se trata de Massa Falida, representada administradora judicial deve ser intimado para representar a massa falida nas ações em
Capital Administradora Judicial Ltda, sob a responsabilidade técnica andamento, sob pena de nulidade do processo:
deverá ser cadastrado como procurador/terceiro interessado, para Art. 76. O juízo da falência é indivisível e competente para conhecer
Naquela ocasião, como se vê, o MM. Juiz determinou a inserção de nesta Lei em que o falido figurar como autor ou litisconsorte ativo.
bem como o cadastramento do procurador da administradora Parágrafo único. Todas as ações, inclusive as excetuadas no caput
audiência, tendo considerado válidos todos os atos praticados no Logo, no caso vertente, a representação da reclamada deve ser
processo, sob o fundamento de que tanto a citação quanto a exercida pelo administrador judicial, a partir do dia 08/08/2019,
intimação da reclamada para comparecimento à audiência foram quando decretada sua falência.
A Lei n. 11.101/2005 que regula recuperação judicial, a extrajudicial devem ser realizadas em nome do representante da massa falida,
e a falência do empresário e da sociedade empresária, dispõe em porquanto o representante legal da empresa falida não tem mais
seu art. 22, in verbis: poderes para atuar no processo uma vez que os interesses da
e do Comitê, além de outros deveres que esta Lei lhe impõe: Nesse sentido recente jurisprudência da 4ª Turma do TST:
c) relacionar os processos e assumir a representação judicial da responsável pela condução do processo da falência, que passa a
processual da empresa, razão pela qual a citação é feita na pessoa A recorrente (Massa Falida da Incovel Indústria e Comércio de
dos sócios ou do seu representante legal, que é responsável por Vestuário S/A) pugna pela nulidade de todos os atos processuais
todos os atos processuais. Contudo, após a decretação de falência, posteriores ao dia 08/08/2019, quando foi declarada a falência da
o representante da massa falida é quem passa a atuar; nos reclamada, ao argumento de que não foi realizada a intimação da
processos em andamento, conforme determina o parágrafo único do administradora judicial da massa falida.
falência da primeira Reclamada, ocorrida em 23/3/2015, a sua Defende que na data em que realizada a audiência nestes autos a
representação passou a ser exercida pelo administrador judicial, empresa não poderia nem mesmo ser representada por seus
inclusive no que se refere à presente ação trabalhista, não dispondo sócios, uma vez que os interesses da empresa não se confundem
o representante legal da empresa falida de poderes para atuar no com os da massa falida.
com os da massa falida. Assim, a partir dessa data, as intimações e A empresa reclamada foi citada no dia 18/06/2019 para responder à
notificações deveriam ter sido feitas em nome do representante da presente ação e para comparecer à audiência una agendada para o
massa falida, sob pena de nulidade do processo. Recurso de dia 06/11/2019 (Id 0cf819a).
Agravo de Instrumento. (TST - ARR-20532620145050251, Relator Posteriormente, em 02/08/2019, a audiência una foi redesignada
Maria de Assis Calsing, Data de julgamento 02/05/2018, 4ª Turma. para o dia 29/08/2019, tendo a reclamada sido intimada no dia
Desse modo, não tendo sido a administradora judicial intimada para Todavia, no dia 08/08/2019, a 2ª Vara Cível de Colatina/ES proferiu
representar a massa falida, consoante previsão contida no art. 76, sentença convolando em falência a recuperação judicial da empresa
parágrafo único da Lei n. 11.101/2005, impõe-se a nulidade de reclamada, com a nomeação da Capital Administradora Judicial
todos os atos processuais a partir do dia 08/08/2019, data em que Ltda como administradora judicial da massa falida (Id 821438d),
previsto no art. 5º, LV, da CF, por meio do qual é assegurado aos
litigantes a ampla defesa, com os meios e recursos a ela inerentes. A reclamada não compareceu na audiência do dia 29/08/2019,
Nesse sentido, o CPC de 2015, com objetivo de conferir efetividade tendo o Juiz proferido a seguinte decisão:
que "não se proferirá decisão contra uma das partes sem que ela "A empresa INCOVEL Indústria e Comércio de Vestuário S/A.
Pelo exposto, dou provimento ao apelo para declarar a nulidade da da 2.ª Vara Cível de Colatina-ES, em 08-08-2019, prolatou sentença
sentença, bem como dos atos processuais praticados a partir do dia nos autos do processo n.º 0014246-72.2014.8.08.0014, convolando
08/08/2019, data da decretação de falência da reclamada, a recuperação judicial da referida empresa em falência, designando
determinando o retorno dos autos à Vara de Origem, para o regular como administradora judicial da massa falida a empresa Capital
processamento do feito, como entender de direito, mediante Administradora Judicial Ltda., com endereço na rua Sílvia n.º 110,
intimação do administrador judicial da massa falida. 4.º andar, conjunto 52, Bela Vista, São Paulo-SP, CEP 01331-040.
Prejudicada a análise dos demais tópicos recusais." que se trata de Massa Falida, representada administradora judicial
Não obstante os fundamentos apresentados pelo Exmo. do Dr. LuisCláudio Montoro Mendes, CPF 146.964.768-04, o qual
Desembargador Relator, a 1ª Turma, por maioria, negou provimento deverá ser cadastrado como procurador/terceiro interessado, para
O Juiz determinou a inserção de alerta no processo para fazer Por conseguinte, plenamente válida e eficaz a citação da pessoa
constar que se trata de massa falida, bem como o cadastramento jurídica antes da decretação da falência.
No dia 01/10/2019, o MM. Juiz proferiu sentença aplicando à 18/06/2019 e no dia 06/08/2019 a reclamada foi intimada da
reclamada os efeitos da revelia em razão do não comparecimento à redesignação da audiência para o dia 29/08/2019.
processo, sob o fundamento de que tanto a citação quanto a A sentença proferida pela 2ª Vara Cível de Colatina-ES convolou
intimação da reclamada para comparecimento à audiência foram em falência a recuperação judicial da Reclamada em 08/08/2019,
concretizados antes da decretação da falência (Id 0010aa3). tendo o administrador judicial assinado o termo de compromisso no
dia 12/08/2019.
representação da ré passa a ser exercida pelo administrador judicial Portanto, não cabe ao Estado suportar o ônus processual
e, como este não foi intimado, os atos são nulos. decorrente do descumprimento de ato judicial praticado na forma
prevista em lei.
judicialmente pelo o administrador judicial (art. 75, I do Código de O art. 841, §1º da CLT é cristalino:
Assim dispõe o art. 76 da Lei 11.101/05: secretário, dentro de 48 (quarenta e oito) horas, remeterá a
Art. 76. O juízo da falência é indivisível e competente para conhecer ao mesmo tempo, para comparecer à audiência do julgamento, que
todas as ações sobre bens, interesses e negócios do falido, será a primeira desimpedida, depois de 5 (cinco) dias.
nesta Lei em que o falido figurar como autor ou litisconsorte ativo. § 1º - A notificação será feita em registro postal com franquia. Se o
Parágrafo único. Todas as ações, inclusive as excetuadas no caput encontrado, far-se-á a notificação por edital, inserto no jornal oficial
deste artigo, terão prosseguimento com o administrador judicial, que ou no que publicar o expediente forense, ou, na falta, afixado na
deverá ser intimado para representar a massa falida, sob pena de sede da Junta ou Juízo.
nulidade do processo.
No entanto, o dispositivo acima somente é aplicável quando já já havia sido convocada para integrar a relação processual, tendo o
É somente a partir daquele momento, qual seja, decretação da da recuperação judicial em falência.
Portanto, anteriormente à decretação, presume-se que o devedor Portanto, reputa-se correta a sentença, diante da ausência
estava atuando em conformidade com a preservação da utilização injustificada da Reclamada em audiência, sequer tendo apresentado
produtiva dos bens da empresa. defesa escrita, decretado a revelia e aplicado a pena de confissão,
REDATOR DESIGNADO
3. ACÓRDÃO
ITAPEMIRIM - ES
Acórdão
Processo Nº ROT-0000009-74.2016.5.17.0010
Relator JOSE CARLOS RIZK RELATOR: DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
RECORRENTE THIAGO ZANI DA CRUZ
ADVOGADO FABIO LIMA FREIRE(OAB: 9167/ES)
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
RECORRENTE BANCO SANTANDER (BRASIL) S.A.
ADVOGADO MAURICIO DE SOUSA
PESSOA(OAB: 156805/SP)
ADVOGADO UDNO ZANDONADE(OAB: 9141/ES)
ADVOGADO TALITHA ABI HARB SANTOS(OAB:
20764/ES)
ADVOGADO FERNANDA RIBEIRO UCHOA
TEIXEIRA(OAB: 101952/RJ)
ADVOGADO EDUARDO CHALFIN(OAB: 53588/RJ)
RECORRIDO BANCO SANTANDER (BRASIL) S.A.
ADVOGADO MAURICIO DE SOUSA
PESSOA(OAB: 156805/SP)
ADVOGADO UDNO ZANDONADE(OAB: 9141/ES)
ADVOGADO TALITHA ABI HARB SANTOS(OAB:
20764/ES)
ADVOGADO FERNANDA RIBEIRO UCHOA
TEIXEIRA(OAB: 101952/RJ)
ADVOGADO EDUARDO CHALFIN(OAB: 53588/RJ)
EMENTA
RECORRIDO THIAGO ZANI DA CRUZ
ADVOGADO FABIO LIMA FREIRE(OAB: 9167/ES)
TERCEIRO COOPCONPIF - Cooperativa de
INTERESSADO Consumo dos Profissionais de
Instituições Financeiras Ltda
TERCEIRO Fabiana Silva Ribeiro
INTERESSADO
TERCEIRO Márcio Rodrigo Mocelim Natal
INTERESSADO
TESTEMUNHA YURI BUSSULAR SEIXAS
TESTEMUNHA REINALDO PASSOS MAGALHAES
TESTEMUNHA AGHTA SILVA ZANOTELLI
periciais.
da Lei nº 13.467/2017.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a conhecimento do recurso do autor quanto ao índice de correção
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. monetária, por inovação recursal e, no mérito, pela manutenção da
de correção monetária.
2.1. CONHECIMENTO quando a sentença aborda a matéria mesmo que não tenha sido
mencionada na inicial.
atualização.
Rejeita-se a preliminar.
da Lei nº 13.467/2017.
quanto ao índice de correção monetária, inserindo no recurso Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
ordinário pleito inexistente na petição inicial e que por conseguinte da Lei nº 13.467/2017.
Inexiste qualquer inovação recursal quanto ao tema da correção Conhece-se do recurso ordinário interposto pela reclamada,
útil do processo.
2.2. PRELIMINARES
sumária.
Reclamante.
2.2.1. CONCESSÃO DE EFEITO SUSPENSIVO. PRELIMINAR seja concedido efeito suspensivo ao recurso ordinário interposto.
Depreende-se da nova redação da Súmula 414, do TST, que "a RECURSO ORDINÁRIO PELA RECLAMADA
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor Requer seja reconhecida a nulidade da decisão, no ponto.
da Lei nº 13.467/2017.
Examina-se.
exercendo no período imprescrito a função de gerente de Segundo o sistema processual vigente, o julgador não pode, via de
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de regra, decidir acima (ultra petita), fora (extra petita) ou aquém (citra
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem petita) dos limites do pedido.
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e Nesse contexto, a teor do art. 492 do CPC/2015, é defeso ao juiz
quarenta e oito centavos). proferir sentença, a favor do Autor, de natureza diversa da pedida,
Em preliminar de recurso ordinário sustenta a Reclamada que a r. diverso do que lhe foi demandado.
que o Julgador deferiu ao Obreiro um quantumde diferenças Corroborando tal proibição, o art. 141 do diploma processual civil
salariais decorrente da reintegração maior do que o postulado. preceitua que o magistrado deve decidir a lide nos limites em que foi
Nesse contexto, explica que a inicial limita as horas nos seguintes a cujo respeito a lei exige a iniciativa da parte.
termos:
"Pede seja declarada nula a dispensa sem justa causa do Rte a decisão que (i) concede ao demandante mais do que ele pediu, (ii)
realizada pelo Reclamado na data de 24-11-2015, declarando-se analisa não apenas os fatos essenciais postos pelas partes como
que o Autor é detentor de garantia provisória no emprego no também outros fatos essenciais, ou (iii) resolve a demanda em
período entre 12-01-2015 até 1 (um) ano após a data do término do relação aos sujeitos que participaram do processo, mas também em
seu mandato de diretor da COOPBAN, na forma do art. 55, da Lei n. relação a outros sujeitos não participantes." (DIDIER Jr., Freddie, in
5.764/1971 c/c art. 543, parágrafo 3o, da CLT, REQUERENDO O "Curso de Direito Processual Civil", 2ª ed., Salvador: JusPODIVM,
mesma remuneração de antes da dispensa, condenando-se o No caso em tela, ao contrário do que sustenta a reclamada, verifica-
Reclamado a fazer tal reintegração, e ainda, que seja o Reclamado se que o Reclamante apontou, em sua peça de ingresso, de forma
condenado ao pagamento das remunerações vencidas e vincendas genérica as parcelas de natureza salarial devida. Veja-se:
a data da efetiva reintegração do Reclamante, condenando-se o "(...), condenando-se o Reclamado a fazer tal reintegração, e ainda,
Rdo também ao pagamento das parcelas de 13o salário, férias + que seja o Reclamado condenado ao pagamento das remunerações
1/3, FGTS, PLR (Participação nos Lucros e Resultados), auxílio vencidas e vincendas do Reclamante, a serem apuradas desde a
refeição (cláusula 14ª), auxílio cesta alimentação (cláusula 15ª), data de 24-11-2015 até a data da efetiva reintegração do
auxílio décima terceira cesta alimentação (cláusula 16ª), e demais Reclamante, (...)".
termos:
de declaração, determinou a inclusão da todas as parcelas de "Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos
natureza salarial recebidas pelo autor. da concessão da tutela antecipada, devendo ser pagas as
por meio da decisão de embargos de declaração, o Juízo assim Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
"O termo remuneração utilizado na sentença ao deferir a relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
reintegração se refere a todas as parcelas de cunho salarial justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
recebido pelo autor, como for apurado em liquidação." no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
alegado julgamento "além do pedido". Informou que, no período em que exerceu a função de gerente de
Dessa forma, a r. sentença, ao condenar a Ré ao pagamento de de Oliveira, mesmo tendo exercido idênticas funções. Já, no período
diferenças de remuneração do período estabilitário até a efetiva em que foi gerente de relacionamento Business/Empresas, recebeu
reintegração, não incorreu em julgamento ultra petita. salário inferior aos paradigmas Janaina Queiroz Costa Drummond
492 do CPC. Por isso, pugnou pelo pagamento de diferenças salariais por
equiparação salarial.
petita, suscitada pela Ré em razões recursais. Na audiência de instrução de Id. eea594c foi produzida prova oral,
se manifestou:
2.2.3. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA, POR com prova documental, como fundamentado pela própria parte na
laborais do autor e dos paradigmas foram consignadas pela prova 2.3. MÉRITO DO RECURSO DO AUTOR
menor remuneração.
"andamento rápido das causas". 2.3.1. HORAS EXTRAS A PARTIR DA 6ª HORA DIÁRIA. ART.
Rejeita-se a preliminar de nulidade da sentença, por cerceio do Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
dispensa.
exercer a função de gerente de relacionamento Business/Empresas, Cumpre perquirir se a autora estava inserida na exceção do art.
ocupou cargo de confiança bancária nos moldes do art. 224, É incontroverso que recebia gratificação de função superior a um
parágrafo 2º, da CLT". terço do valor do cargo efetivo, já que percebia salário base de R$
Pugnou pela descaracterização da jornada de 08 horas, tendo em um centavos) acrescido de gratificação de função no valor de R$
vista que não possuía subordinados ou poder de fiscalização, não 2.068,19 (dois mil e sessenta e oito reais), conforme ficha financeira
exercia função de chefia e tampouco provido de fidúcia especial e, de Id. 43e5f58 - Pág. 11.
hora diária. Quanto às tarefas propriamente ditas, não é possível afirmar que o
Em contestação a Reclamada sustentou que "em 01.12.2011 o fidúcia conferida a empregados que, de fato, exerciam tarefas de
Reclamante passou para o cargo de Gerente de Relacionamento simples assessoria ou suporte bancário.
Gerente de Relacionamento Empresas/Business II". O reclamante admite na inicial que era o responsável por substituir
Afirmou que "o cargo de Gerente de Relacionamento Business, com o gerente de Gerente de Relacionamento Business Sr. Delton
possui grande fidúcia, pois é responsável por conquistar novos e Sra. Janaína, sob o fundamento de que detinha as mesmas
clientes e prestar atendimento aos atuais, no Segmento de Pessoa atribuições e poderes do cargo, sendo elas: "atendimento a clientes,
Jurídica Business com faturamento anual até 1 milhão de reais venda de produtos e serviços do banco, e administrava uma carteira
(Gerente de Relacionamento Empresas I) e entre 1 e 6 milhões de de clientes do segmento de pessoa jurídica (empresas)".
aumentar a sua carteira de clientes junto ao mercado. Para tanto, Ademais, o laudo pericial de Id. ca6ab49 constatou que o autor,
era exigido que ele tivesse 2 anos de experiência como gerente de além de participar de comitê de crédito, exercia as seguintes
Relacionamento no Segmento Alta Renda ou Pessoa Jurídica e, atribuições como Gerente de Relacionamento Business:
caso do Reclamante, é quem elabora as propostas de concessão "11. Informe o i. Perito, à título exemplificativo, os clientes que eram
Por fim, asseverou que o autor recebia gratificação de função no pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, bem como de seus
valor de 1/3 do salário efetivo. respectivos sócios, identificando suas necessidades e assegurando
extras aquelas que ultrapassassem 6ª horas diárias até a 8ª hora Conquistar novos clientes visando aumentar sua carteira junto ao
Em razões recursais o autor renovou sua pretensão. Propor o desenvolvimento de negócios de seus clientes, de acordo
de crédito vencidas.
Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando atividade exercida pelo Reclamante era compatível com o dos
(...)
exercidos pelos
temos que o mesmo tinha como dever: manter a carteira de clientes Resposta: As agências as quais laboram o reclamante e
pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, identificando suas paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue:
aos serviços e produtos disponibilizados pelo Banco. O reclamante trabalhou na agência de Vitória situada na Avenida
Conquistar novos clientes visando aumentar sua carteira junto ao Agência de Jardim da Penha, Vitória/ES. Em 01/07/2014 o autor foi
mercado alvo, vendendo produtos e serviços da instituição. novamente transferido para a Agência da Praça Costa Pereira
situada em Vitória/ES.
com as normas e procedimentos operacionais estabelecidos pelo O paradigma Willian Rodrigues de Oliveira trabalhou na agência da
Prospectar e dar aceite a propostas de investimentos dos clientes O paradigma Janaína Queiroz trabalhou na Agência da Enseada do
de sua carteira. Suá, sendo que em 01/06/2014 foi transferida para a Agência da
Praia do Canto.
Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando O paradigma Delton Martins de Souza trabalhava na Agência de
identificar eventuais problemas, que possam interferir nos Laranjeiras sendo que em 01/05/2015 foi transferido para o PV
Analisar as operações de empréstimo dos clientes de sua carteira, E quanto aos cargos e salários, já foram respondidos por este
conforme os parâmentros definidos pela política de concessão de Perito, vide respostas dadas aos quesitos do reclamante. Contudo,
Aprovar e cadastrar limites de crédito (inclusive participação no serão demonstrados mês a mês os valores recebidos pelos
Zelar pelo atendimento personalizado de seus clientes, visando Neste passo, tem-se que o próprio teor da inicial e o laudo pericial
comprovam a realidade fática vivenciada pelo autor no exercício da Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
função de gerente de Relacionamento Business, com atribuições exercendo no período imprescrito a função de gerente de
diferenciadas ao simples cargo efetivo bancário. atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
Extrai-se, portanto, da prova pericial que o autor possuía maiores justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
responsabilidade do que os empregados comuns, já que era no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
responsável por toda a prestação de serviços bancários para aquela quarenta e oito centavos).
gerente geral de agência, sendo que eventualmente substituía o Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
empregados da agência, inclusive refletindo em sua remuneração, Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria
entende-se que estava inserido na exceção do art. 224, §2º, da jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com
CLT, sendo indevidas como extras as horas posteriores à 6ª diária. intervalo de 30 minutos para refeição.
Por fim, diante da manutenção da sentença de improcedência, por Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles
Nega-se provimento. ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram
devidamente quitadas.
seguinte fundamento:
ao mesmo tempo.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto.
trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário
agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011; fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma
que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e visita; que na época batia ponto na própria agente; que é gerente de
saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente empresa desde setembro de 2014; que não tem conhecimento de
os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de
para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário; horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o
que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que ponto corretamente; que o empregado que não registra
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto corretamente o ponto, é punido; que o sistema
corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se rígido de ponto passou a existir há dois/três anos para cá; que
houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados poderia acontecer do gerente estar ainda em visita externa depois
para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre das 20hs.
mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não As testemunhas ouvidas confirmam a realização de horas extra,
bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o além do anotado no cartão de ponto, somente do marco
gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do prescricional até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular
reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; que chegavam e-mails Seixas, como apurado em liquidação. A testemunha arrolada pela ré
mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário,
reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras. além de atestar que o sistema mais rígido de controle de ponto
A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que reclamante (dois/três anos para cá).
jardim da penha com o reclamante; que quando o reclamante Tendo por base a prova fixo a jornada média de trabalho do autor
chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente PJ; que no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos
maioria das vezes, o depoente ia embora antes do reclamante; que Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no
fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora montante a ser apurado em liquidação, sendo extra o labor após a
de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida 8ª hora diária, do período imprescrito até a data de dispensa da
porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a testemunha Yuri Bussular Seixas.".
fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos, Recorre o autor pretendendo a reforma da limitação temporal das
preenchimento de contas, ligação para ofertas de produtos; que horas extras a partir da 8ª diária, sucessivamente o afastamento da
depois que dava baixa no sistema, não tinha como acessar o OJ 415 da SDI-I do TST.
Pois bem.
desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas
Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a diárias não se aplica aos que exercem funções de direção,
trabalhar na agencia de Jardim da Penha; que o reclamante já gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem
estava trabalhando na agencia de Jardim da Penha quando outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não
começou a trabalhar lá; que exercia a função de assistente de seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo.
acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e
18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando depois a função de gerente de relacionamento Business/Empresas,
tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que
cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em
com intervalo de 30 minutos para refeição. contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001)
Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e
no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o
superior a 1/3 do seu salário base. ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do
A par disso, o autor estava submetido a jornada de 8 horas diárias, desincumbir. (ex-OJ nº 306 da SBDI-1- DJ 11.08.2003)"
Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas
" Art. 373. O ônus da prova incumbe: autor comprovam que o autor constantemente realizava horas
II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco
extintivo do direito do autor." até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na
Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus que a agencia era punida se houvesse muitas horas extras dos
probatório, compete ao reclamante a prova dos fatos constitutivos funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais
do seu direito, qual seja, a efetiva prestação de horas horas em razão de um ranking entre as agencias; que batia o ponto
extraordinárias, e à ré incumbe a prova de fatos impeditivos, e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não
modificativos ou extintivos do direito do autor. impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras;
Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a que o chefe dela e do reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo;
jurisprudência tem dado um tratamento diferenciado, especialmente que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam
em razão da dificuldade que os empregados encontram em horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia
"JORNADA DE TRABALHO. REGISTRO. ÔNUS DA PROVA de 2012, também informou que: que era obrigado a bater o ponto
(incorporadas as Orientações Jurisprudenciais nºs 234 e 306 da antes da partida porque se tivesse uma quantidade de horas extras
SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 muito grande, a agência era penalizada; que o gestor orientava a
I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez) arquivar contratos, preenchimento de contas, ligação para ofertas
empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, § de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de acessar o sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços
nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) Ainda assim, a única testemunha da reclamada, embora tenha
ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada O reclamante busca a reforma da sentença para que seja
vivenciada pelo reclamante. condenado o reclamado no pagamento de uma hora extra a título
Por esta razão, tem-se que o autor apenas comprovou labor acima imprescrito, sem limitação.
segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que trabalhou As duas testemunhas do autorouvidas confirmam a supressão do
Vê-se, então, que o reclamante não se desincumbiu do onus De outro lado, a única testemunha da reclamadaafirma que goza de
probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso I, da CLT, 1 hora de intervalo.
Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª testemunha da reclamada continuar trabalhando para o banco réu
hora diária, correta a sentença que limitou as horas extras até a demonstra a fragilidade de seu depoimento quanto à supressão do
Portanto, a sentença deve mantida. Com efeito, deve preponderar o relato das duas testemunhas do
Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da mesma função do autor (gerente), tendo, por isso, melhores
SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se condições para relatar os acontecimentos realmente vivenciados
extras no contracheque. Logo, não há razão que justifique o Desta forma, as duas testemunhas do autor comprovam a
afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST. supressão do intervalo intrajornada pelo autor, como bem
Nega-se provimento.
2.3.3. INTERVALO INTRAJORNADA SUPRIMIDO posto que não comprovou o fato constitutivo de seu direito.
supressão do intervalo intrajornada, correta a sentença que limitou Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
as horas extras até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
dispensa.
Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da ao réu, mas que isto não lhe poupou de diversos momentos em que
SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se serem violados seus valores imateriais, pois a cobrança de metas
em conta o período de efetivo trabalho acida da 8ª hora diária no era realizada de forma insistente e ameaçadora, em reuniões e e-
período indicado na sentença em relação às horas pagas como mails, tendo trabalhado excessivamente.
afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST. O reclamante postulou que fosse reconhecido o dano moral sofrido
reclamante.
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que o réu não atuou com abuso
Sem razão.
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor artigo 5º, incisos V e X, como garantia do indivíduo.
da Lei nº 13.467/2017.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a abstrato que constitui a face moral e subjetiva dos seres humanos.
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. Por consubstanciar importante parcela da totalidade humana,
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, atentados que provoquem sua deterioração.
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de Nesse sentido, serve de fundamento para o pedido de indenização
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem por danos morais a angústia, aflição e amargura experimentada de
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal maneira particular pelo ser humano, cingindo-se, portanto, ao
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e âmbito subjetivo de cada pessoa.
O dano moral constituiu lesão que aflige a esfera mais íntima dos
contrariedades típicas das relações sociais e contratuais às quais Logo, despicienda é a análise das provas testemunhais, diante da
Não obstante ocorrer na esfera subjetiva do indivíduo, não deve ser Destaque-se, também, que o autor não juntou aos autos os e-mails
olvidado que a aferição de seu acontecimento deve pautar-se por que alega ter recebido para comprovar as cobranças abusivas por
devida quando o relato de uma situação fática indique para o Assim, o que se extrai do conjunto probatório é que o reclamante
julgador a ocorrência de desrespeito à dignidade da pessoa trabalhou em um ambiente de trabalho onde existia muito serviço e
humana. Dessa forma, mesmo o magistrado não podendo sentir ou havia metas a cumprir, mas não houve tratamento ofensivo ou
mensurar de maneira tangível o sofrimento do reclamante, referida desrespeitoso reiterado no tempo para cumprimento de metas.
Pois bem. com muito serviço para fazer e metas para cumprir, não está
cumprimento das metas era realizada de forma insistente e Portanto, é mantida a sentença quanto ao indeferimento do pedido
ameaçadora e que havia excesso de trabalho, sendo submetido a de indenização por dano moral.
pela reclamada.
e tinha que entregar essas metas; que tinha um ranking com seus
superintendente na frente dos outros funcionários da agência do Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
Sendo assim, do próprio relato do autor não se extrai qualquer 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem Desta feita, considerando que o veículo era usado em 3/4 visitas
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e pelo meio salário mínimo à época, uso do veículo, a partir de
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de Em razões recursais o autor pugna pela majoração do valor da
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da indenização, "requerendo seja arbitrado o valor de R$ 82,00 (oitenta
dispensa. e dois reais) por dia trabalhado a título de indenização, durante todo
Relatou que, durante o período que exerceu a função de Gerente de pedido da alínea "K" da peça inicial".
para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que o Pois bem.
fosse utilizado na execução de suas atividades laborais (visitas a Com efeito, parte-se do princípio de que havendo a exigência de
Pugnou pela condenação da Reclamada no ressarcimento das ilícito praticado, uma vez que o empregador, em abuso do poder
despesas com veículo no importe de "R$ 82,00 (oitenta e dois reais) diretivo, transferiu ao trabalhador os riscos da atividade econômica,
por dia trabalhado pelo Rte, de segunda a sexta-feira, no período em violação ao art. 2º da CLT.
sucessiva (art. 289 do CPC), que seja o Réu condenado a indenizá- No caso dos autos as testemunhas do autor comprovam que as
lo pelo uso de seu veículo próprio em favor do contrato de trabalho, visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo
em qualquer outro valor a ser arbitrado por V. Exa.". próprio, tendo a testemunha da ré relatado que não se fazia uso de
A Origem julgou parcialmente procedente o pedido, nestes termos: veículo do autor como ferramenta de trabalho, de forma obrigatória.
"Se o empregador exige do empregado a utilização de veículo Ademais, quanto ao valor arbitrado pela Origem de meio salário
particular, como instrumento essencial ao desempenho de suas mínimo, endente-se que este se mostra proporcional aos dias de
atividades, deve ressarci-lo pelas despesas efetuadas, uma vez que efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado
o ônus do empreendimento não pode ser a ele transferido, nos por apenas 3/4 visitas diárias no mês.
O conjunto dos depoimentos deixa claro que a ré não só admitia de efetiva utilização do veículo como instrumento de trabalho.
Relacionamento em razão das visitas externas, fato ordinário tendo Sendo assim, nada a modificar neste particular.
reclamado.
2.3.6. ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. ÍNDICE 25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
"Juros e correção monetária na forma da Lei 8177/91, observando- Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em
se que a correção monetária relativa aos débitos trabalhistas é razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de
devida a partir do mês subsequente ao do vencimento da prestação expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia
de serviços, a partir do dia 1º, conforme Súmula 381 do C.TST, do art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
seguir a excepcionalidade estabelecida na Súmula 439 do TST". Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno
Em razões recursais o autor, no tocante à atualização monetária, dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n.
Vejamos:
Pois bem.
De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o 879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO
§ 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS
decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento
preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos: ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho,
A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou
feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial
Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem (TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de
grifos no original) mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
TRABALHISTAS. ÍNDICE APLICÁVEL. Consoante entendimento girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n.
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art. Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a
879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a
art. 39 da Lei n. 8.177/1991. preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas;
No julgamento conjunto das ADIs 4357, 4372, 4400 e 4425, o Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na
Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação tabela de atualização monetária dos débitos trabalhistas na Justiça
de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão,
Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em
ADI 4357, conforme transcrição parcial a seguir: andamento ou extintos, em virtude dos quais foi adimplida e extinta
Concluindo o julgamento, o Tribunal, por maioria e nos termos do proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição
voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a
questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava
para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de
precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5 2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª
(cinco) exercícios financeiros a contar de primeiro de janeiro de Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de
2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício
inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do
inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de
conclusão do julgamento da presente questão de ordem atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o
pagos até esta data, a saber: 2.1.) fica mantida a aplicação do Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da
índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o
(TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo
25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena
ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231.)
mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da
créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios Reclamação n. 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos
expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base Bancos (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos
nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o da decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e
IPCA-E como índice de correção monetária. determinado a adoção do índice IPCA-E através da "tabela única",
Poucos meses depois, em razão da decisão do STF, o TST acolheu pelo STF no julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade
como fator de atualização a ser utilizado na tabela de atualização Ocorre que, em 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em
monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: análise meritória, improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar da TRD para
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em de que tal posicionamento não configura desrespeito ao julgamento
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que
analisaram a emenda constitucional sobre precatórios. acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de
julgado, pela 5ª Turma do TST, o AIRR 25823-78.2015.5.24.0091, Por fim, vale ressaltar que embora o STF, em decisão do dia
encampando o atual posicionamento do Excelso Tribunal. 03/10/2019, no julgamento dos Embargos de Declaração no
Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para aplicável o IPCA-E quanto ao período de 2009 a 2015, referida
recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de decisão se restringe à Fazenda Pública, uma vez que seu objeto é a
forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a
tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores. referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é
Bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho do estabelecido pelo art. 100 da CF.
impõe-se a adoção do IPCA-E para a atualização dos créditos também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser
trabalhistas, não apenas sob a perspectiva da efetiva recomposição atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir
do patrimônio dos credores trabalhistas, mas como medida de de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica.
devedores recalcitrantes, que se valem da Justiça do Trabalho, Dá-se provimento ao apelo para estabelecer que os débitos
lamentavelmente, para postergar indefinidamente suas obrigações. trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR/FACDT até
Especial - IPCA-E.
decidiu pela modulação da decisão original, atribuindo efeito 2.4. MÉRITO DO RECURSO DA RECLAMADA
2.4.1. NULIDADE DA DISPENSA. ESTABILIDADE PROVISÓRIA imediatamente, com o restabelecimento dos benefícios e materiais
da Lei nº 13.467/2017. Salientou, por fim, que a OJ 253 da SDI-1 do TST especifica que a
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de "A estabilidade provisória dos representantes dos diretores de
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem Cooperativas está prevista no art. 55 da Lei das Cooperativas, que
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal dispõe que os diretores dessas entidades "gozarão das garantias " -
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e que, por sua vez, asseguradas aos dirigentes sindicais pelo artigo
quarenta e oito centavos). 453 da CLT veda a dispensa do empregado nessa condição a partir
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de Esse é o entendimento contido na OJ 253 da SDI-1 que assegura a
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da garantia de emprego "apenas aos empregados eleitos diretores de
Afirmou que foi eleito, em 15/04/2015, para o cargo de Diretor de Foi realizada prova pericial, a pedido da reclamada, a fim de apurar
Planejamento de Cooperativade Consumo dos Profissionais de a atuação efetiva da COOPBAN (ID 3a290f6).
processo eleitoral, para um mandato de 4 anos, razão pela qual Inicialmente, o perito confirmou o funcionamento da sede da
seria detentor da garantia de emprego prevista no art. 55 da Lei Cooperativa no endereço Av. Governador Bley, 186 - Sala 1002,
Ressaltou que a COOPCONPIF foi regularmente fundada em Pelo laudo pericial, verifica-se que a cooperativa COOPBAN é uma
12/01/2015, sendo uma cooperativa legalmente constituída, sociedade de pequeno porte, com apenas 30 associados, todos na
conforme Estatuto Social e Ata de Assembleia Geral de situação de ativo, e o plano de negócios baseia-se no cumprimento
Pleiteou, ainda, a concessão de liminar para que fosse reintegrado estão demonstrados nas notas fiscais, cujos números, datas,
Por tudo o que foi exposto no laudo pericial, é forçoso concluir que a Por sua vez, o art. 55, da Lei nº 5.764/71 estende aos empregados
COOPBAN é uma cooperativa de consumo que cumpre as diretores de sociedades cooperativas tal garantia no emprego, in
Quanto ao número de diretores detentores da estabilidade, a Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei n. 5.452, de 1° de
questão está pacificada na Súmula n 369, II do TST, nos seguintes maio de 1943)".
Federal de 1988. No caso sob análise, restou comprovado que o autor foi eleito para
Fica limitada, assim, a estabilidade a que alude o art. 543, § 3.º, da dos Profissionais de Instituições Financeiras Ltda. (COOPCONPIF)
CLT a sete dirigentes sindicais e igual número de suplentes.". para o mandato de 12/01/2015 a agosto de 2019 (Id. f3257f9), com
classificado em quarto lugar na ordem de votação, estaria dentro É incontroverso que o autor foi dispensado sem justa causa em
dos sete diretores de cooperativa detentores de estabilidade. 24/11/2015, ainda no curso do referido mandato.
Quanto a comunicação do registro da candidatura ou da eleição e Nos termos dos artigos 3º e 4º da Lei nº 5.764/71, "celebram
posse no cargo de direção, mesmo que tenha sido realizada a contrato de sociedade cooperativa as pessoas que reciprocamente
destempo, a jurisprudência tem flexibilizado a rigidez exigida para a se obrigam a contribuir com bens ou serviços para o exercício de
comunicação do empregador, de modo que ora transcrevo uma atividade econômica, de proveito comum, sem objetivo de
entendimento do c. TST: lucro", sendo tais entidades constituídas para prestar serviços aos
associados.
(...)
Ressalto que não há previsão constitucional ou legal condicionando cooperativas de trabalho como "a sociedade constituída por
o direito à garantia de emprego aos fins colimados pela cooperativa trabalhadores para o exercício de suas atividades laborativas ou
com as atividades do empregado na empresa. profissionais com proveito comum, autonomia e autogestão para
Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos condições gerais de trabalho".
reintegração".
Irresignado, recorre a reclamada, reiterando os termos da verifica-se que a cooperativa, com base na colaboração recíproca a
contestação, a reforma da sentença. que se obrigam seus cooperados, tem por objeto social o: comércio
magazines.
CLT, em seu art. 543, § 3º, asseguram estabilidade provisória aos Ademais, conforme exposto no §1º, "c" do art. 2ª do mencionado
empregados eleitos para comporem cargo de direção ou de estatuto, emerge que esta não possui qualquer objetivo de lucro,
"a venda se fará pelos menores preços possíveis podendo ser cooperado da COOPBAN, por ocasião de sua admissão, não
concedido aos associados um crédito mensal equivalente, no poderá ser inferior a 50,00
plena do débito anterior, ressalvados outros limites e prazos fixados (cinquenta) quotas-parte ou superior a 1/3 (um terço) do total
mediante deliberação do Conselho de Administração, subscrito", conforme estabelecido no art. 19 do estatuto social;
justificadamente".
Quanto ao aspecto, vale ressaltar que a perícia técnica elaborada Eduardo Sabadini Nascimento, admitido em 02.05.2016,
nos autos, concluiu que as atividades exercidas e verificadas in loco enquadrado no cargo de Assistente Administrativo, conforme se
da COOPCONPIF se coadunam com o objeto social previsto no verifica no livro de registro de empregado, no CAGED e na RAIS;
laudo, que a finalidade das atividades da Cooperativa é a aquisição h) a COOPBAN possui contabilidade devidamente organizada e
"Objetivando cumprir conscienciosamente o encargo apresenta-se a i) a COOPBAN periodicamente realiza as prestações de contas e os
a) Os documentos disponibilizados demonstram que a COOPBAN - conforme demonstram as atas e o registros contábeis".
Financeiras Ltda., anteriormente denominada de COOPCONPIF - Nesse sentir, forçoso concluir que, ao contrário do que sustenta a
Cooperativa de Consumo dos Profissionais de Instituições reclamada, a COOPCONPIF cuida-se de cooperativa regida pela
Financeiras Ltda.-, foi constituída em 12.01.2015, inicialmente com Lei nº 5.764/71, uma vez que visa sobretudo o exercício de uma
endereço na Praia das Gaivotas, n° 186, CEP 29.102-572, Vila atividade econômica em proveito para a própria categoria, sem
Velha, E. Santo, e, atualmente, desde 13.04.2016, está situada à finalidade lucrativa (art. 3º).
b) o objeto social da COOPBAN está contido no art. 2º do Estatuto a finalidade de auferir lucros ou melhoria de renda. Ao contrário,
Social, que estabelece ser a colaboração recíproca que se obrigam conforme acima exposto, a COOPCONPIF objetiva a
seus cooperados, tem por objeto social a aquisição e de gêneros de comercialização de produtos para seus associados à baixo custo.
repassa-los aos cooperados em melhores condições de qualidade e Relativamente ao objeto das cooperativas, cumpre salientar que
preço sem o objetivo de lucro; não há exigência legal para que tais entidades guardem pertinência
c) a área de atuação da COOPBAN está definida na alínea "b", do revés, estabelece que as cooperativas "poderão adotar por objeto
1º. artigo do Estatuto Social, que estabelece abranger o Estado do qualquer gênero de serviço, operação ou atividade, assegurando-se
Espírito Santo, podendo atuar em todo o território nacional; -lhes o direito exclusivo e exigindo-se-lhes a obrigação do uso da
43 do Estatuto Social; Assim, ainda que o objeto da cooperativa dirigida pelo autor não
dirigentes sindicais.
reclamada no sentido de que a cooperativa em questão se configura Por todo o exposto, considerando que a estabilidade prevista no art.
cooperativa de trabalho por não ser composta exclusivamente por 55 da Lei 5.764/71 tem por escopo a tutela do direito de livre
empregados da empresa e por admitir pessoas jurídicas em seus associação, de modo a proteger o dirigente de cooperativa de
empregados de uma empresa específica, tendo em vista que o art. Logo, a sentença de Origem deve ser mantida.
estas a liberdade necessária para se organizarem. Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
da Lei nº 13.467/2017.
analogicamente, as cooperativas, têm uma razoável autonomia para A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
estabelecer o número de dirigentes, desde que tal número não seja 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
Pontue-se que a reclamada, embora alegue insegurança jurídica exercendo no período imprescrito a função de gerente de
decorrente da multiplicidade de cooperativas, não comprova nos atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
autos qualquer abuso na instituição da COOPCONPIF. relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
Por fim, tendo em vista a prescindibilidade de representação da no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
categoria pela cooperativa, não há falar em "funções que justiquem" quarenta e oito centavos).
margem a interpretações, estendendo aos diretores da cooperativa, Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados
dispensa. para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre
Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não
jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o
intervalo de 30 minutos para refeição. gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do
Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas
de frequência. reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras.
Em contestação, a reclamada defende a validade dos controles de A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que
ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram trabalhou de 2007 a 2012 no banco; que trabalhou na agencia de
A Origem julgou parcialmente procedentes os pedidos sob o chegava entre 8h/8:30hs na agencia e normalmente o reclamante
"A reclamada junta os cartões de ponto que apontam o labor fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora
extraordinário bem como os contracheques que também apontam o de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida
pagamento de horas extras. porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a
(...) fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos,
Em depoimento pessoal, o reclamante disse que a média de horas depois que dava baixa no sistema, não tinha como acessar o
de trabalho entre gerente de atendimento e relacionamento era a sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços internos; que
19:30/20hs; que parava 20/30 minutos para almoçar, dentro da A primeira testemunha da reclamada disse que trabalha no banco
agência; que a última agência por qual passou tinha 5 gerentes de desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da
relacionamentos; que havia um revezamento para não saírem todos Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a
Em depoimento pessoal, a preposta da reclamada disse que o começou a trabalhar lá; que exercia a função de assistente de
reclamante fazia jornada de 9hs às 18hs, com 1 hora de almoço; empresa; que chegava na agência às 9hs; que quando chegava,
que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto. acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das
A primeira testemunha indicada pelo reclamante disse que 18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando
trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário
agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011; fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma
que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e visita; que na época batia ponto na própria agente; que é gerente de
saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente empresa desde setembro de 2014; que não tem conhecimento de
os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de
para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário; horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o
que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que ponto corretamente; que o empregado que não registra
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto corretamente o ponto, é punido; que o sistema
poderia acontecer do gerente estar ainda em visita externa depois Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e
As testemunhas ouvidas confirmam a realização de horas extra, "Art. 818. A prova das alegações incumbe à parte que as fizer."
prescricional até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular " Art. 373. O ônus da prova incumbe:
não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário, I - ao autor, quanto ao fato constitutivo de seu direito;
somente passou a valer após o fim do contrato de trabalho do II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou
Tendo por base a prova fixo a jornada média de trabalho do autor Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus
no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos probatório, compete ao reclamante a prova dos fatos constitutivos
Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no modificativos ou extintivos do direito do autor.
8ª hora diária, do período imprescrito até a data de dispensa da Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a
testemunha Yuri Bussular Seixas.". jurisprudência tem dado um tratamento diferenciado, especialmente
Recorre a reclamada pugnando pela exclusão da condenação em comprovar eventuais horas extraordinárias prestadas. Neste
O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005
gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez)
outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, §
seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo. 2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de
Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito trabalho, a qual pode ser elidida por prova em contrário. (ex-Súmula
exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003)
tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que
cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em
com intervalo de 30 minutos para refeição. contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001)
Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e
no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o
superior a 1/3 do seu salário base. ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do
A par disso, o autor estava submetido a jornada de 8 horas diárias, desincumbir. (ex-OJ nº 306 da SBDI-1- DJ 11.08.2003)"
In casu, a ré cumpriu o art. 74, §2º, da CLT, colacionando aos autos acostados aos autos, tem-se que o ônus da prova deve ser
os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas invertido, passando a reclamada o dever da prova do efetivo horário
Da prova oral produzida, verifica-se que as duas testemunhas do autor em sua inicial, como se depreende do relato das duas
autor comprovam que o autor constantemente realizava horas testemunhas do reclamante. Veja-se:
A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco disse que trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o
até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na reclamante na agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no
grande maioria, não era marcado corretamente o cartão de ponto; ano de 2011; que era gerente de careira; que chegava para
que a agencia era punida se houvesse muitas horas extras dos trabalhar as 8hs e saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante
funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais fazia normalmente os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de
horas em razão de um ranking entre as agencias; que batia o ponto almoço e retornava para trabalhar; que o reclamante também fazia
e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não o mesmo horário; que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de
impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não relacionamento; que não podia revezar enquanto tinha cliente para
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras; atender; que o ponto era eletrônico; (...).
que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam Segunda testemunha indicada pelo reclamante
horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia
gerar horas extras. disse que trabalhou de 2007 a 2012 no banco; que trabalhou na
A segunda testemunha do autor, que trabalhou no banco até o ano reclamante chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente
de 2012, também informou que: que era obrigado a bater o ponto PJ; que chegava entre 8h/8:30hs na agencia e normalmente o
antes da partida porque se tivesse uma quantidade de horas extras reclamante chegava primeiro; que ia embora em média às 19:30hs;
muito grande, a agência era penalizada; que o gestor orientava a que a maioria das vezes, o depoente ia embora antes do
bater o ponto e fazer outros trabalhos como ligação para cliente, reclamante; que fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém
arquivar contratos, preenchimento de contas, ligação para ofertas parava 1 hora de intervalo.
de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
acessar o sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços A única testemunha da reclamadatambém corrobora com a jornada
Ainda assim, a única testemunha da reclamada, embora tenha como se verifica abaixo:
sistema mais rígido de controle de ponto somente passou a valer "Primeira testemunha da reclamada
destacado pela Origem. disse que trabalha no banco desde janeiro de 2013; que
Logo, as três testemunhas ouvida no processo confirmam que, ao outubro/novembro de 2013 passou a trabalhar na agencia de Jardim
tempo da vigência do contrato de trabalho do autor, os controles de da Penha; que o reclamante já estava trabalhando na agencia de
ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada Jardim da Penha quando começou a trabalhar lá; que exercia a
vivenciada pelo reclamante. função de assistente de empresa; que chegava na agência às 9hs;
Por esta razão, diante da invalidade dos controles de jornada visitando cliente; que saia as 18hs; que o sistema não permite que
reclamante trabalhando ainda; que tem 1 hora de intervalo". Conforme item 2.4.2. foi mantida a condenação no pagamento das
probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso II, da CLT, Conforme a Súmula nº 172 do TST, computam-se no cálculo do
posto que não comprovou o fato impeditivo, modificativo ou extintivo repouso remunerado as horas extras habitualmente prestadas.
do direito do autor.
Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª sábado como integrante do repouso semanal remunerado para fins
hora diária, conforme a jornada indicada na inicial não deve estar dos reflexos das horas extras, como, por amostragem, a cláusula
limitada ao período de dispensa da primeira testemunha do autor oitava da convenção coletiva de trabalho 2011/2012 (Id. 3b68436).
(2014), notadamente porque o ônus da prova recai sobre a Desse modo, são devidos os reflexos das horas extras sobre o
reclamada, que não logrou comprovara o efetivo horário de trabalho RSR, com a inclusão do sábado.
Nega-se provimento.
Nega-se provimento.
da Lei nº 13.467/2017.
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. Inconformado, o Reclamado insurgiu-se quanto ao tópico, sob o
A reclamada se insurge quanto ao deferimento dos reflexos nos os reflexos das horas extras no RSR e destes nas demais parcelas,
estabelecido na sentença.
prestadas".
havendo trabalho extraordinário não quitado pelo empregador, é A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
evidente que o salário mensal não incluiu os reflexos das horas 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
Outrossim, ao deferir o pagamento das horas extras, a Origem atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
expressamente autorizou a dedução de valores pagos a idêntico relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
Ora, quando se diz que o salário mensal traz nele embutidos os quarenta e oito centavos).
no mês e não aqueles relativos às horas extraordinárias. Assim, não Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
há qualquer irregularidade na determinação de reflexos das horas 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
extras em repousos semanais remunerados e, com estes, nas gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da
Melhor sorte não assiste ao argumento patronal de que não podem Alegou o Autor que no período quando exerceu a função de gerente
incidir reflexos sobre os sábados por não serem considerados dia de atendimento exercia a mesma função do paradigma Willian,
de repouso semanal remunerado, haja vista a previsão expressa em executando as mesmas tarefas, com igual produtividade e perfeição
Diante disso, a sentença de piso está em consonância com o paradigmas Janaina e Delton. Contudo, estes recebiam salário
dispositivo supracitado, não havendo falar em reforma neste tema. superior ao seu, razão pela qual faz jus à equiparação salarial e à
Nega-se provimento.
fundamento:
atividades e funções desempenhadas pelo reclamante e pelos comportamentais dos obreiros no mesmo período (ID 858d036)
paradigmas eram idênticas não se justificando a disparidade salarial atestam que o serviço era realizado com a mesma perfeição
modelos não permite vislumbrar uma diferença quer na Como se depreende do laudo pericial, a reclamante e paradigma
produtividade quer na perfeição técnica de ambos não havendo exerciam as mesmas atividades, não havendo prova nos autos que
justificativa para diferenciação salarial. confirme a tese de defesa de maior complexidade das atividades
dos paradigmas.
seguintes considerações: Assim, com base nas informações do laudo pericial, considero
Como Gerente de Atendimento II, verifica-se que o reclamante salarial ao paradigma Willian Rodrigues de Oliveira desde o marco
exercia a função desde 01/01/2010, mesma época em que o prescricional até 30/11/2011 e equiparação ao paradigma Janaína
paradigma Willian Rodrigues de Oliveira passou a exercer tal Queiroz Costa Drummond de Aguiar desde 01/12/2011 a
função, conforme se verifica nas Ocorrências de Alteração do Cargo 24/11/2015, conforme limitado no pedido, no montante a ser
Reflexo sobre horas extras, férias com terço, 13º salário, FGTS com
Na ficha funcional do reclamante (ID a21b751 - Pág. 13) consta que multa de 40%, aviso prévio e PLR.
Gerente de Relacionamento Business I na data de 01/12/2011 e de Não há reflexo sobre RSR, vez que ele já faz parte da diferença
Aguiar, a ficha funcional da empregada registra alteração de cargo Em razões recursais, a reclamada pretende a exclusão da
de Gerente de Relacionamento Business II para Gerente de condenação em diferenças salariais. Sucessivamente, pugnou pela
Relacionamento Empresas II em 01/07/2013 (ID 399bb3c - Pág. exclusão do pagamento de diferenças de auxílio refeição e auxílio
01/07/2013, pela reclamante e a funcionária Janaína, A Constituição Federal, em seu artigo 5º caput, guarda o princípio
respectivamente, o fato de a paradigma atender a clientela de alta maior da igualdade, e, no tocante aos direitos sociais, o artigo 7º,
renda, por si só, não permite a presunção que a sua atividade era inciso XXXII, expressamente proíbe qualquer distinção entre
mais complexa, conforme exposto pelo perito: trabalho manual, técnico e intelectual.
Da mesma forma não prospera a alegação do réu acerca da legislador ordinário, encontrando previsão no art. 461 da CLT, ao
localidade, vez que os empregados trabalhavam na mesma região preconizar que, "sendo idêntica a função, a todo trabalho de igual
metropolitana, a grande Vitória, sendo isso suficiente para os fins do valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade,
artigo 461 da CLT. corresponderá igual salário, sem distinção de sexo, nacionalidade
ou idade".
desenvolvido entre a reclamante e a paradigma, as avaliações Os requisitos para a equiparação salarial são os seguintes: a)
mesma perfeição técnica; c) serviço prestado para o mesmo c- Que verifique o perito se havia diferença de tempo na função
empregador; d) serviço prestado na mesma localidade; e) superior a 2 anos entre o Rte e o Paradigma WILLIAN RODRIGUES
inexistência de diferença do tempo de serviço na mesma função DE OLIVEIRA, na função de Gerente de Atendimento? Que informe
superior a dois anos. o perito em que data Rte e o paradigma foram promovidos a tal
função.
salarial, é do obreiro o ônus de comprovar a identidade de funções Resposta: Negativo. Ambos, reclamante e paradigma foram
com o paradigma e do empregador o de comprovar fato impeditivo, promovidos para a função de gerente de atendimento em
Ao ID. ca6ab49 foi carreado o Laudo Pericial, concluindo o -Expert OLIVEIRA, na prática, ambos exerciam as mesmas funções e
que as atividades desenvolvidas pelo autor e paradigmas eram atividades durante todo o período em que estiveram na função de
similares e, por isso, não restaria justificada a disparidade salarial. Gerente de Atendimento?
Senão veja-se:
Resposta: Afirmativa.
documentação trazida aos autos, bem como aquelas f- Que verifique o perito se havia diferença de tempo na função
disponibilizadas pela reclamada, apresentasse do Juízo o que se superior a 2 anos entre o Rte e os Paradigmas JANAINA QUEIROZ
Este Perito conclui que as atividades e funções desempenhadas informe o perito em que data Rte e Paradigmas foram promovidos a
pelo Perito".
(...)
No que concerne ao período em que o autor exerceu a função de 7. Qual a diferença do tempo de serviço entre o Reclamante e os
igual produtividade e perfeição técnica, para o mesmo empregador, William Rodrigues, Janaina Queiroz e Delton Martins?
quanto aos demais, tal informação não foi disponibilizada pela Relacionamento Business?
reclamada.
Resposta: Afirmativo.
(...)
18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos ou perfeição técnica nas tarefas executadas pelo Reclamante e
paradigmas e seus respectivos períodos e salários? Resposta: Negativo. Ambos executavam suas atividades com a
paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue:(...) j- Se o Reclamante e os Paradigmas trabalhavam em agências
22. Informe o I. Perito se havia diferença de perfeição dado pela Súmula 6, X, do TST, ou seja, se ambos trabalhavam em
funções com a mesma perfeição técnica. A reclamada não forneceu Resposta: Afirmativo".
23. Informe o I. Perito se os requisitos do artigo 461 da CLT foram 8. Informe o i. Perito se há diferença na faixa de renda entre os
preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial, clientes dos funcionários ocupantes do cargo de Gerente de
quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade Relacionamento Business I, Gerente de Relacionamento Business
e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de II, Gerente de Relacionamento Business III.
Resposta: Positivo. Todos os requisitos foram preenchidos, fazendo Gerente de Relacionamento Business I - faixa de renda inferior à R$
jus o autor à equiparação salarial pretendida". 1.200,00 (hum mil e duzentos reais), Gerente de Relacionamento
E no período em que exerceu a função de gerente de reais) à R$ 4.000,00 (quatro mil reais), Gerente de Relacionamento
relacionamento Business/Empresas, quando indicou os Business III - faixa de renda acima de R$ 4.000,00 (quatro mil
e perfeição técnica, para o mesmo empregador, mesma localidade Porém na prática foi declarado pelo reclamante que não existia
e tempo na unção inferior a 2 anos: diferença no tipo de clientes pessoa jurídica e que qualquer gerente
podia atender
"Quesitos do reclamante
qualquer cliente.
(...)
(...)
aos cargos do Autor e dos Paradigmas JANAINA QUEIROZ COSTA 10. Informe o i. Perito se os produtos comercializados pelos
DRUMMOND DE AGUIAR e DELTON MARTINS DE SOUZA, na empregados são diferenciados de acordo com seu segmento de
Resposta: Apesar das metas e cartelas de clientes diferenciadas, as diferenças de auxílio refeição e auxílio cesta alimentação e PLR,
atividades laborativas desempenhadas tanto pelo reclamante verifica-se que diante da ausência de diferença de produtividade,
quanto pelos paradigmas são idênticas. não há falar em diferença de pagamento de vantagem conferida por
norma coletiva.
(...)
13. Com base nos quesitos anteriores é possível afirmar, que a equiparação.
Resposta: Afirmativo.
(...)
paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue:(...) 2.4.6. INTEGRAÇÃO. SISTEMA DE REMUNERAÇÃO VARIÁVEL
23. Informe o I. Perito se os requisitos do artigo 461 da CLT foram em suma, que tais parcelas não possuem natureza salarial; estão
preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial, condicionadas ao atingimento de metas desde a sua instituição; não
quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade são pagas com habitualidade, mas tão-somente quando atingidos
e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de seus requisitos, tratando-se de liberalidade do empregador.
Sem razão.
autor à equiparação salarial pretendida." de seu ônus da prova, não tendo demonstrado a inexistência de
Ora, conforme destacado pela Origem, os documentos carreados contrário do alegado pela Ré, verifica-se que as parcelas em
aos autos são suficientes para comprovar todos os requisitos do art. comento eram pagas de forma habitual, em contraprestação ao
461 da CLT c/c Súmula 6 do TST. trabalho executado, assumindo, assim, natureza salarial.
Por fim, quanto ao pleito sucessivo de exclusão do pagamento de Mantém-se a sentença no particular.
Nega-se provimento.
2.4.7. DESPESAS COM VEÍCULO E CELULAR. como incentivava o uso do veículo próprio pelos Gerentes de
reclamado.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a Desta feita, considerando que o veículo era usado em 3/4 visitas
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, 01/12/2011, quando o reclamante se tornou Gerente de
exercendo no período imprescrito a função de gerente de Relacionamento até 24/11/2015, conforme limitado no pedido.
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem O mesmo acontece pelo uso do telefone celular particular do
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal empregado para a realização de atividades de interesse do
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e empregador. Não prospera a tese da defesa de que o telefone fixo
quarenta e oito centavos). era suficiente para que o empregado realizasse o contato com seus
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde realizava muitas visitas externas, se ausentando por grande período
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de da agência, sendo forçoso concluir que era necessário o uso do
dispensa.
Ainda que o autor não tenha trazido aos autos as contas telefônicas
Durante todo o contrato de trabalho, e, inclusive, como condição para comprovar os gastos alegados, entendo que deva ser
para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que a ressarcido das despesas, pois é certo o uso do aparelho em
mesma colocou o seu automóvel à disposição do Réu, a fim de que serviço, sobretudo em razão das visitas externas, sem o respectivo
fosse utilizado na execução de suas atividades laborais (visitas a reembolso das despesas.
clientes).
Pugnou pela condenação da Reclamada no ressarcimento das pertencia ao obreiro e certamente era utilizado também em ligações
condenação.
No caso dos autos as testemunhas do autorcomprovam que as A Origem determinou que os honorários periciais complementares
visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais) a cargo da reclamada,
próprio, sendo utilizado celular particular para manter contatos com devendo, ainda ressarcir ao autor o depósito prévio de R$ 300,00
A testemunha da rérelatou que não se fazia uso de transporte Inconformado, em suas razões recursais, pugna a reclamada pela
público regular, fato que demonstram que a utilização do veículo do reforma da r. sentença no tocante ao pagamento dos honorários
efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado Este Relator entende que, em se tratando os honorários periciais de
por apenas 3/4 visitas diárias no mês. instituto bifronte, as inovações da Lei n. 13.467/2017 não deverão
de efetiva utilização do veículo como instrumento de trabalho. Isso porque é imprescindível que a parte tenha ciência das
Portanto, restou comprovado que o autor utilizava de veículo e apresentada, com a possibilidade de previsibilidade para avaliação
celular próprio para a consecução das atividades inerentes a função das condutas processuais a serem adotadas.
Ademais, conforme bem registrado pela Origem, a natureza da afronta ao disposto no art. 10, CPC/15, com a configuração de
atividade do autor denota a necessidade de deslocamento decisão surpresa e violação aos princípios da segurança jurídica e
Sendo assim, nada a modificar neste particular. A legislação a ser aplicada nesses casos, portanto, deve ser aquela
Nega-se provimento.
790-B, da CLT, nos seguintes termos: processual previsto no Processo do Trabalho para impugnar a
"Art. 790-B. A responsabilidade pelo pagamento dos honorários expressamente as razões pelas quais pretendia a reforma da
Dessa forma, a sucumbência de que trata o artigo não é analisada litigância de má-fé.
pedidos do reclamante dependentes da prova pericial foram contrarrazões, de aplicar condenação por litigância de má-fé ao
honorários periciais.
Nega-se provimento.
fé, uma vez que pleiteou na inicial a aplicação da taxa TR para fisn
aplicação do IPCA-E.
Sem razão.
CPC e no art. 793-B da CLT, uma vez que ele apenas exerceu o Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
seu direito de ampla defesa, tendo interposto o remédio jurídico Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
Intimado(s)/Citado(s):
- BANCO SANTANDER (BRASIL) S.A.
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
Relator
RECORRENTES: THIAGO ZANI DA CRUZ; BANCO SANTANDER cooperativa regida pela Lei nº 5.764/71, faz jus o reclamante à
RECORRIDOS: THIAGO ZANI DA CRUZ; BANCO SANTANDER de 7 dirigentes, vez que, nos moldes do art. 29 desta lei, é livre a
ITAPEMIRIM - ES
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
da Lei nº 13.467/2017.
RECURSO DO RECLAMANTE. HORAS EXTRAS. BANCÁRIO. pedidos formulados na inicial, para condenar a reclamada no
APLICAÇÃO DO ART. 224, §2º DA CLT. Tendo em vista que o emprego, ratificando a tutela antecipada; horas extras após a 8ª
autor se encontrava imbuído de uma fidúcia que o colocava em hora diária, no período imprescrito até a data da dispensa da
patamar diferenciado dos demais empregados da agência, inclusive testemunha Yuri; intervalo intrajornada, no período imprescrito até a
refletindo em sua remuneração, entende-se que estava inserido na data da dispensa da testemunha Yuri; divisor 220; integração da
exceção do art. 224, §2º, da CLT, sendo indevidas como extras as remuneração variável; indenização pelo uso de veículo, no período
horas posteriores à 6ª diária. entre 01/12/2011 até 24/11/2015; indenização pelo uso do telefone
de correção monetária.
recurso. No mérito, pugna pela reforma dos seguintes capítulos: 2.1. CONHECIMENTO
periciais.
sentença.
Contrarrazões pela reclamada, em que suscita preliminar de não PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO, POR INOVAÇÃO.
conhecimento do recurso do autor quanto ao índice de correção SUSCITADA EM CONTRARRAZÕES PELA RECLAMADA
É o relatório.
da Lei nº 13.467/2017.
2. FUNDAMENTAÇÃO
quanto ao índice de correção monetária, inserindo no recurso Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
ordinário pleito inexistente na petição inicial e que por conseguinte da Lei nº 13.467/2017.
Inexiste qualquer inovação recursal quanto ao tema da correção Conhece-se do recurso ordinário interposto pela reclamada,
mencionada na inicial.
2.2. PRELIMINARES
atualização.
Rejeita-se a preliminar.
Depreende-se da nova redação da Súmula 414, do TST, que "a RECURSO ORDINÁRIO PELA RECLAMADA
De acordo com o art. 300 do CPC, a tutela de urgência será Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
para a concessão da tutela de urgência. Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
A probabilidade do direito decorre do fato de que restou atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
comprovada a violação do direito do Reclamante no tocante à relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
nulidade da dispensa, não tendo a recorrente apresentado justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
argumentados fáticos, a fim de serem aferidos em uma análise no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
O perigo de dano também é patente, porquanto o Reclamante Em preliminar de recurso ordinário sustenta a Reclamada que a r.
estaria impedido de receber salário, verba de caráter alimentar. decisão de Origem se trata de sentença ultra petita, na medida em
Não há risco de irreversibilidade da medida, diante da inexistência salariais decorrente da reintegração maior do que o postulado.
Reclamante. Nesse contexto, explica que a inicial limita as horas nos seguintes
termos:
seja concedido efeito suspensivo ao recurso ordinário interposto. "Pede seja declarada nula a dispensa sem justa causa do Rte
Rejeita-se a preliminar de atribuição de efeito suspensivo ao apelo, que o Autor é detentor de garantia provisória no emprego no
formulado pela Reclamada em razões recursais. período entre 12-01-2015 até 1 (um) ano após a data do término do
Rdo também ao pagamento das parcelas de 13o salário, férias + que seja o Reclamado condenado ao pagamento das remunerações
1/3, FGTS, PLR (Participação nos Lucros e Resultados), auxílio vencidas e vincendas do Reclamante, a serem apuradas desde a
refeição (cláusula 14ª), auxílio cesta alimentação (cláusula 15ª), data de 24-11-2015 até a data da efetiva reintegração do
auxílio décima terceira cesta alimentação (cláusula 16ª), e demais Reclamante, (...)".
termos:
de declaração, determinou a inclusão da todas as parcelas de "Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos
natureza salarial recebidas pelo autor. da concessão da tutela antecipada, devendo ser pagas as
Sucessivamente, pretende a limitação aos termos postulados na A fim de tornar mais clara a abrangência do termo remunerações,
decidiu:
Examina-se.
Segundo o sistema processual vigente, o julgador não pode, via de reintegração se refere a todas as parcelas de cunho salarial
regra, decidir acima (ultra petita), fora (extra petita) ou aquém (citra recebido pelo autor, como for apurado em liquidação."
Nesse contexto, a teor do art. 492 do CPC/2015, é defeso ao juiz alegado julgamento "além do pedido".
bem como condenar o Réu em quantidade superior ou em objeto Dessa forma, a r. sentença, ao condenar a Ré ao pagamento de
diverso do que lhe foi demandado. diferenças de remuneração do período estabilitário até a efetiva
preceitua que o magistrado deve decidir a lide nos limites em que foi Dessa forma, considerando que o pedido apontado pela Recorrente
proposta, sendo-lhe defeso conhecer de questões, não suscitadas, foi corretamente deduzido na inicial, não há falar em infringência ao
Consoante ensinamento de Freddie Didier Júnior, "diz-se ultra petita Rejeita-se a preliminar de nulidade da sentença por julgamento ultra
a decisão que (i) concede ao demandante mais do que ele pediu, (ii) petita, suscitada pela Ré em razões recursais.
genérica as parcelas de natureza salarial devida. Veja-se: 2.2.3. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA, POR
"(...), condenando-se o Reclamado a fazer tal reintegração, e ainda, RECURSO ORDINÁRIO PELA RECLAMADA
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a A Origem deixou claro na r. sentença recorrida que as atividades
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. laborais do autor e dos paradigmas foram consignadas pela prova
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, desempenhado funções idênticas aos dos paradigmas, porém, com
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem No direito processual brasileiro, é notório que incumbe ao
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal Magistrado a direção do processo, devendo até mesmo afastar, em
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e nome da celeridade e economia processual, provas que reputem
quarenta e oito centavos). inócuas, inúteis, irrelevantes ou desnecessárias, sem que isso
Informou que, no período em que exerceu a função de gerente de garantido às partes (art. 370 do CPC/2015).
de Oliveira, mesmo tendo exercido idênticas funções. Já, no período Trata-se da liberdade do juiz em conduzir o processo, também
em que foi gerente de relacionamento Business/Empresas, recebeu prevista no artigo 765, da CLT, que estabelece a "ampla liberdade
salário inferior aos paradigmas Janaina Queiroz Costa Drummond de direção do processo" e o dever do magistrado em velar pelo
de Aguiar e Delton Martins de Souza, mas realizava as mesmas "andamento rápido das causas".
atividades.
Por isso, pugnou pelo pagamento de diferenças salariais por para acolher a preliminar por cerceio de defesa, haja vista à prova
Na audiência de instrução de Id. eea594c foi produzida prova oral, Assim, tendo em vista a devida justificativa do indeferimento das
sendo ouvida as partes, duas testemunhas indicadas pelo autor e perguntas para o autor e para as testemunhas pelo Magistrado, não
uma indicada pela reclamada. Especificamente quanto ao pedido de há que se falar em violação ao art. 5º, LV, da Constituição Federal.
dispensa.
2.3. MÉRITO DO RECURSO DO AUTOR foi submetido a jornada de trabalho de 8h diárias. No entanto,
hora diária.
224, §2º DA CLT Afirmou que "o cargo de Gerente de Relacionamento Business,
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor ainda, inglês e espanhol intermediário" e que "o próprio Gerente,
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a Elaboração, Análise e Gestão de Propostas de Crédito (ferramentas
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. da plataforma de atendimento do reclamado)", além de asseverar
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de Por fim, asseverou que o autor recebia gratificação de função no
valor de 1/3 do salário efetivo. respectivos sócios, identificando suas necessidades e assegurando
extras aquelas que ultrapassassem 6ª horas diárias até a 8ª hora Conquistar novos clientes visando aumentar sua carteira junto ao
Em razões recursais o autor renovou sua pretensão. Propor o desenvolvimento de negócios de seus clientes, de acordo
Cumpre perquirir se a autora estava inserida na exceção do art. Acompanhar e cobrar operações de seus clientes com operações
É incontroverso que recebia gratificação de função superior a um Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando
terço do valor do cargo efetivo, já que percebia salário base de R$ identificar eventuais problemas, que possam interferir nos
3.679,51 (três mil, seiscentos e setenta e nove reais e cinquenta e resultados do Banco e Zelar pelo atendimento personalizado de
um centavos) acrescido de gratificação de função no valor de R$ seus clientes, visando assegurar o nível de qualidade diferenciado
2.068,19 (dois mil e sessenta e oito reais), conforme ficha financeira de serviços prestados pelo Banco.
fidúcia conferida a empregados que, de fato, exerciam tarefas de pelo Gerente de Relacionamento Business II.
O reclamante admite na inicial que era o responsável por substituir temos que o mesmo tinha como dever: manter a carteira de clientes
o gerente geral de agência, bem como pleiteou equiparação salarial pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, identificando suas
com o gerente de Gerente de Relacionamento Business Sr. Delton necessidades e assegurando a satisfação dos mesmos com relação
e Sra. Janaína, sob o fundamento de que detinha as mesmas aos serviços e produtos disponibilizados pelo Banco.
venda de produtos e serviços do banco, e administrava uma carteira Conquistar novos clientes visando aumentar sua carteira junto ao
de clientes do segmento de pessoa jurídica (empresas)". mercado alvo, vendendo produtos e serviços da instituição.
Ademais, o laudo pericial de Id. ca6ab49 constatou que o autor, Propor o desenvolvimento de negócios de seus clientes, de acordo
além de participar de comitê de crédito, exercia as seguintes com as normas e procedimentos operacionais estabelecidos pelo
"11. Informe o i. Perito, à título exemplificativo, os clientes que eram Prospectar e dar aceite a propostas de investimentos dos clientes
pelo Gerente de Relacionamento Business I. Acompanhar e cobrar operações de seus clientes com operações
de crédito vencidas.
Business I, temos que a mesma visava manter a carteira de clientes Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando
pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, bem como de seus identificar eventuais problemas, que possam interferir nos
Analisar as operações de empréstimo dos clientes de sua carteira, E quanto aos cargos e salários, já foram respondidos por este
conforme os parâmentros definidos pela política de concessão de Perito, vide respostas dadas aos quesitos do reclamante. Contudo,
Aprovar e cadastrar limites de crédito (inclusive participação no serão demonstrados mês a mês os valores recebidos pelos
Zelar pelo atendimento personalizado de seus clientes, visando Neste passo, tem-se que o próprio teor da inicial e o laudo pericial
assegurar o nível de qualidade diferenciado de serviços prestados comprovam a realidade fática vivenciada pelo autor no exercício da
atividade exercida pelo Reclamante era compatível com o dos Extrai-se, portanto, da prova pericial que o autor possuía maiores
18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos Assim, tendo em vista que o autor se encontrava imbuído de uma
paradigmas e seus respectivos períodos e salários? entende-se que estava inserido na exceção do art. 224, §2º, da
paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue: Por fim, diante da manutenção da sentença de improcedência, por
O reclamante trabalhou na agência de Vitória situada na Avenida cálculo das horas extras.
situada em Vitória/ES.
Praia do Canto.
ao mesmo tempo.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto.
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na
exercendo no período imprescrito a função de gerente de agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011;
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário;
quarenta e oito centavos). que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde era eletrônico; que na grande maioria, não era marcado
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados
dispensa. para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre
Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não
jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o
intervalo de 30 minutos para refeição. gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do
Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas
de frequência. reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras.
Em contestação, a reclamada defende a validade dos controles de A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que
ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram trabalhou de 2007 a 2012 no banco; que trabalhou na agencia de
A Origem julgou parcialmente procedentes os pedidos sob o chegava entre 8h/8:30hs na agencia e normalmente o reclamante
"A reclamada junta os cartões de ponto que apontam o labor fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora
extraordinário bem como os contracheques que também apontam o de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida
pagamento de horas extras. porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a
(...) fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos,
Em depoimento pessoal, o reclamante disse que a média de horas depois que dava baixa no sistema, não tinha como acessar o
de trabalho entre gerente de atendimento e relacionamento era a sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços internos; que
desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas
Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a diárias não se aplica aos que exercem funções de direção,
trabalhar na agencia de Jardim da Penha; que o reclamante já gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem
estava trabalhando na agencia de Jardim da Penha quando outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não
começou a trabalhar lá; que exercia a função de assistente de seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo.
acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e
18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando depois a função de gerente de relacionamento Business/Empresas,
ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015,
fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira,
visita; que na época batia ponto na própria agente; que é gerente de com intervalo de 30 minutos para refeição.
haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista
horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional
ponto corretamente; que o empregado que não registra superior a 1/3 do seu salário base.
rígido de ponto passou a existir há dois/três anos para cá; que mediante controle de frequência, que foram impugnados pelo autor.
das 20hs. Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e
373 do CPC:
além do anotado no cartão de ponto, somente do marco "Art. 818. A prova das alegações incumbe à parte que as fizer."
Seixas, como apurado em liquidação. A testemunha arrolada pela ré " Art. 373. O ônus da prova incumbe:
não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário,
além de atestar que o sistema mais rígido de controle de ponto I - ao autor, quanto ao fato constitutivo de seu direito;
reclamante (dois/três anos para cá). II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou
no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus
Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no extraordinárias, e à ré incumbe a prova de fatos impeditivos,
montante a ser apurado em liquidação, sendo extra o labor após a modificativos ou extintivos do direito do autor.
testemunha Yuri Bussular Seixas.". Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a
Recorre o autor pretendendo a reforma da limitação temporal das em razão da dificuldade que os empregados encontram em
horas extras a partir da 8ª diária, sucessivamente o afastamento da comprovar eventuais horas extraordinárias prestadas. Neste
(incorporadas as Orientações Jurisprudenciais nºs 234 e 306 da antes da partida porque se tivesse uma quantidade de horas extras
SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 muito grande, a agência era penalizada; que o gestor orientava a
I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez) arquivar contratos, preenchimento de contas, ligação para ofertas
empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, § de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de acessar o sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços
nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) Ainda assim, a única testemunha da reclamada, embora tenha
II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que sistema mais rígido de controle de ponto somente passou a valer
prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em após o fim do contrato de trabalho do reclamante", como bem
III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e Logo, as três testemunhas ouvida no processo confirmam que, ao
saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o tempo da vigência do contrato de trabalho do autor, os controles de
ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada
Por esta razão, tem-se que o autor apenas comprovou labor acima
In casu, a ré cumpriu o art. 74, §2º, da CLT, colacionando aos autos da 8ª diária durante o período em que trabalhou com as
os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas testemunhas arroladas, sendo que a primeira testemunha indicada
impugna o cumprimento de horas extras não anotadas, afirmando pelo reclamante disse que trabalhou no banco até 2014 e a
que, quando eventualmente prestadas, houve efetivo pagamento. segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que trabalhou
autor comprovam que o autor constantemente realizava horas Vê-se, então, que o reclamante não se desincumbiu do onus
extras sem a devida anotação no controle de frequência, inclusive probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso I, da CLT,
sob pena de punição. posto que não comprovou o fato constitutivo de seu direito.
A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª
até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na hora diária, correta a sentença que limitou as horas extras até a
grande maioria, não era marcado corretamente o cartão de ponto; data de dispensa da testemunha Yuri Bussular Seixas.
funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais Portanto, a sentença deve mantida.
e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da
impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras; em conta o período de efetivo trabalho acida da 8ª hora diária no
que o chefe dela e do reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; período indicado na sentença em relação às horas pagas como
que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam extras no contracheque. Logo, não há razão que justifique o
horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST.
Nega-se provimento.
2.3.3. INTERVALO INTRAJORNADA SUPRIMIDO posto que não comprovou o fato constitutivo de seu direito.
Seixas.
O reclamante busca a reforma da sentença para que seja Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da
condenado o reclamado no pagamento de uma hora extra a título SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se
de intervalo intrajornada suprimido por todo o período de trabalho em conta o período de efetivo trabalho acida da 8ª hora diária no
imprescrito, sem limitação. período indicado na sentença em relação às horas pagas como
intervalo intrajornada.
1 hora de intervalo.
intervalo intrajornada.
durante o trabalho.
fundamentado pela Origem. Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
da Lei nº 13.467/2017.
do intervalo intrajornada durante o período em que trabalhou com A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. Por consubstanciar importante parcela da totalidade humana,
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, atentados que provoquem sua deterioração.
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de Nesse sentido, serve de fundamento para o pedido de indenização
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem por danos morais a angústia, aflição e amargura experimentada de
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal maneira particular pelo ser humano, cingindo-se, portanto, ao
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e âmbito subjetivo de cada pessoa.
O dano moral constituiu lesão que aflige a esfera mais íntima dos
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde indivíduos e sua ocorrência não pode ser confundida com
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de contrariedades típicas das relações sociais e contratuais às quais
dispensa.
O reclamante alegou na inicial sempre foi extremamente dedicado olvidado que a aferição de seu acontecimento deve pautar-se por
ao réu, mas que isto não lhe poupou de diversos momentos em que linhas objetivas, a fim de estabelecer um parâmetro apreciável com
serem violados seus valores imateriais, pois a cobrança de metas certo distanciamento. Ou seja, a indenização por danos morais é
era realizada de forma insistente e ameaçadora, em reuniões e e- devida quando o relato de uma situação fática indique para o
O reclamante postulou que fosse reconhecido o dano moral sofrido mensurar de maneira tangível o sofrimento do reclamante, referida
e fixada uma indenização equivalente a R$ 100.000,00 (cem mil angústia pode ser inferida.
reais).
Pois bem.
reclamante não poderiam ser qualificados como desrespeitosos e Não foi demonstrada a alegação autoral de que a cobrança para o
nem acarretam danos passíveis de indenização, não se detectando cumprimento das metas era realizada de forma insistente e
qualquer atitude que pudesse acarretar a violação à esfera moral do ameaçadora e que havia excesso de trabalho, sendo submetido a
autor.
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que o réu não atuou com abuso
de direito ao efetuar metas comprovadamente não excessivas pela Neste passo, o próprio reclamante, em seu depoimento pessoal,
prova oral. não informou qualquer ato abusivo da reclamada, apenas relatou
O reclamante recorre alegando que os depoimentos colhidos determinados trimestres, sendo que não apontou nenhum tipo de
comprovam com cristalinidade todo o abuso cometido. punição ou comportamento ofensivo e reiterado de perseguição
pela reclamada.
Sem razão.
1988, tornou-se inegável, estando expressamente prevista em seu "que no banco era uma constante a cobrança de metas
artigo 5º, incisos V e X, como garantia do indivíduo. inalcançável; que as metas eram distribuídas ao gerente da agencia
e tinha que entregar essas metas; que tinha um ranking com seus
Todos os indivíduos são dotados de uma esfera de cunho pessoal e números e produções e coloca o empregado na fila; que esse
abstrato que constitui a face moral e subjetiva dos seres humanos. ranking eram distribuídos entre os funcionários; que tinha trimestre
superintendente na frente dos outros funcionários da agência do Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
Sendo assim, do próprio relato do autor não se extrai qualquer 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
Logo, despicienda é a análise das provas testemunhais, diante da atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
Destaque-se, também, que o autor não juntou aos autos os e-mails no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
que alega ter recebido para comprovar as cobranças abusivas por quarenta e oito centavos).
metas.
Assim, o que se extrai do conjunto probatório é que o reclamante 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
trabalhou em um ambiente de trabalho onde existia muito serviço e gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da
Desse modo, ainda que o reclamante tenha trabalhado em um setor Relacionamento Business e Empresas, e, inclusive, como condição
com muito serviço para fazer e metas para cumprir, não está para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que o
demonstrado que houve o alegado ato ilícito. mesmo colocou o seu automóvel à disposição do Réu, a fim de que
Nega-se provimento. despesas com veículo no importe de "R$ 82,00 (oitenta e dois reais)
2.3.5. DESPESAS COM VEÍCULO. MAJORAÇÃO particular, como instrumento essencial ao desempenho de suas
Relacionamento em razão das visitas externas, fato ordinário tendo Sendo assim, nada a modificar neste particular.
reclamado.
(...)
diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização 2.3.6. ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. ÍNDICE
Com efeito, parte-se do princípio de que havendo a exigência de devida a partir do mês subsequente ao do vencimento da prestação
utilização de veículo para visitar clientes, sem o regular de serviços, a partir do dia 1º, conforme Súmula 381 do C.TST,
ressarcimento dos gastos, reputa-se devida a indenização pelo exceto quanto a eventual condenação em danos morais, que deve
ilícito praticado, uma vez que o empregador, em abuso do poder seguir a excepcionalidade estabelecida na Súmula 439 do TST".
visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo Pois bem.
transporte público regular, fato que demonstram que a utilização do De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
veículo do autor como ferramenta de trabalho, de forma obrigatória. § 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos
Ademais, quanto ao valor arbitrado pela Origem de meio salário preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos:
efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será
por apenas 3/4 visitas diárias no mês. feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
TRABALHISTAS. ÍNDICE APLICÁVEL. Consoante entendimento girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n.
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231), na correção dos créditos Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art.
trabalhistas, aplica-se a TR até 24/3/2015 e o IPCA a partir de 879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do
25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
a sua eficácia normativa, em face da declaração de No julgamento conjunto das ADIs 4357, 4372, 4400 e 4425, o
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357, conforme transcrição parcial a seguir:
Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a
razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos
expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de
do art. 39 da Lei n. 8.177/1991. precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5
Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno 2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de
deste Regional declarou a inconstitucionalidade do referido inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de
dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n. inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de
ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE DO §7º DO ARTIGO índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança
879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO (TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até
FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS 25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão
DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho, (IPCA-E) e (ii) os precatórios tributários deverão observar os
acompanhando o entendimento do c. Supremo Tribunal Federal no mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus
julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios
inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base
(TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o
mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja IPCA-E como índice de correção monetária.
Poucos meses depois, em razão da decisão do STF, o TST acolheu pelo STF no julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade
como fator de atualização a ser utilizado na tabela de atualização Ocorre que, em 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em
monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: análise meritória, improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar da TRD para
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em de que tal posicionamento não configura desrespeito ao julgamento
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que
expressão "equivalentes à TRD", contida no caput do artigo 39 da analisaram a emenda constitucional sobre precatórios.
Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a A decisão de improcedência da Reclamação 22012 foi publicada no
preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas; DJE n. 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também
c) definir a variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo julgado, pela 5ª Turma do TST, o AIRR 25823-78.2015.5.24.0091,
Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na encampando o atual posicionamento do Excelso Tribunal.
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da Bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho do
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição julgamento do supracitado AIRR, que:
Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava impõe-se a adoção do IPCA-E para a atualização dos créditos
a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de trabalhistas, não apenas sob a perspectiva da efetiva recomposição
2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª do patrimônio dos credores trabalhistas, mas como medida de
Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de estímulo efetivo ao cumprimento dos direitos sociais por parte de
revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício devedores recalcitrantes, que se valem da Justiça do Trabalho,
ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do lamentavelmente, para postergar indefinidamente suas obrigações.
atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do
encaminhamento do acórdão à Comissão de Jurisprudência e de excelso STF e do colendo TST, modifica seu posicionamento,
Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária
Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo
Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da face do acórdão proferido na ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
Reclamação n. 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos decidiu pela modulação da decisão original, atribuindo efeito
Bancos (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E,
da decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito
determinado a adoção do índice IPCA-E através da "tabela única", somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com
entendendo que a decisão do TST extrapolou o entendimento fixado aquela adotada pelo Supremo Tribunal Federal no acórdão
acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de 2.4.1. NULIDADE DA DISPENSA. ESTABILIDADE PROVISÓRIA
cálculo de débitos trabalhistas, a fim de que fosse adotado o índice NO EMPREGO. DIRETOR DE COOPERATIVA.
questionado (IPCA-E).
referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica. exercendo no período imprescrito a função de gerente de
Dá-se provimento ao apelo para estabelecer que os débitos relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR/FACDT até justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
dispensa.
2.4. MÉRITO DO RECURSO DA RECLAMADA Instituições Financeiras Ltda. (COOPCONPIF), após regular
5.764/71.
Ressaltou que a COOPCONPIF foi regularmente fundada em Pelo laudo pericial, verifica-se que a cooperativa COOPBAN é uma
12/01/2015, sendo uma cooperativa legalmente constituída, sociedade de pequeno porte, com apenas 30 associados, todos na
conforme Estatuto Social e Ata de Assembleia Geral de situação de ativo, e o plano de negócios baseia-se no cumprimento
Pleiteou, ainda, a concessão de liminar para que fosse reintegrado estão demonstrados nas notas fiscais, cujos números, datas,
imediatamente, com o restabelecimento dos benefícios e materiais valores e outros dados constam no Anexo I do Laudo Pericial.
de trabalho.
Por tudo o que foi exposto no laudo pericial, é forçoso concluir que a
A reclamada, em contestação, argumentou que a dispensa do COOPBAN é uma cooperativa de consumo que cumpre as
obreiro se deu dentro do poder diretivo do empregador, não formalidades legais e os objetivos para os quais foi instituída,
ausência de relação com o trabalho desenvolvido na reclamada. Quanto ao número de diretores detentores da estabilidade, a
Salientou, por fim, que a OJ 253 da SDI-1 do TST especifica que a termos: "O art. 522 da CLT foi recepcionado pela Constituição
Lei nº 5.764/71.
Em sentença, o juízo a quojulgou procedente o pedido sob os CLT a sete dirigentes sindicais e igual número de suplentes.".
seguintes fundamentos:
"A estabilidade provisória dos representantes dos diretores de classificado em quarto lugar na ordem de votação, estaria dentro
Cooperativas está prevista no art. 55 da Lei das Cooperativas, que dos sete diretores de cooperativa detentores de estabilidade.
que, por sua vez, asseguradas aos dirigentes sindicais pelo artigo Quanto a comunicação do registro da candidatura ou da eleição e
453 da CLT veda a dispensa do empregado nessa condição a partir posse no cargo de direção, mesmo que tenha sido realizada a
do registro de sua candidatura até um ano após o fim do mandato. destempo, a jurisprudência tem flexibilizado a rigidez exigida para a
Foi realizada prova pericial, a pedido da reclamada, a fim de apurar Ressalto que não há previsão constitucional ou legal condicionando
a atuação efetiva da COOPBAN (ID 3a290f6). o direito à garantia de emprego aos fins colimados pela cooperativa
Cooperativa no endereço Av. Governador Bley, 186 - Sala 1002, Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos
Centro, Vitória, ES - CEP: 29.010-902, desde 13/04/2016. da concessão da tutela antecipada, devendo ser pagas as
reintegração".
Irresignado, recorre a reclamada, reiterando os termos da verifica-se que a cooperativa, com base na colaboração recíproca a
contestação, a reforma da sentença. que se obrigam seus cooperados, tem por objeto social o: comércio
magazines.
CLT, em seu art. 543, § 3º, asseguram estabilidade provisória aos Ademais, conforme exposto no §1º, "c" do art. 2ª do mencionado
empregados eleitos para comporem cargo de direção ou de estatuto, emerge que esta não possui qualquer objetivo de lucro,
Por sua vez, o art. 55, da Lei nº 5.764/71 estende aos empregados "a venda se fará pelos menores preços possíveis podendo ser
diretores de sociedades cooperativas tal garantia no emprego, in concedido aos associados um crédito mensal equivalente, no
"Art. 55. Os empregados de empresas que sejam eleitos diretores mediante deliberação do Conselho de Administração,
Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei n. 5.452, de 1° de Quanto ao aspecto, vale ressaltar que a perícia técnica elaborada
maio de 1943)". nos autos, concluiu que as atividades exercidas e verificadas in loco
No caso sob análise, restou comprovado que o autor foi eleito para Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas. Também foi destacado, no
o cargo de Diretor de Planejamento de Cooperativa de Consumo laudo, que a finalidade das atividades da Cooperativa é a aquisição
dos Profissionais de Instituições Financeiras Ltda. (COOPCONPIF) aos cooperados de produtos em condições mais acessíveis que as
para o mandato de 12/01/2015 a agosto de 2019 (Id. f3257f9), com do mercado. Por isso, classificou-a como sociedade cooperativa de
É incontroverso que o autor foi dispensado sem justa causa em "Objetivando cumprir conscienciosamente o encargo apresenta-se a
24/11/2015, ainda no curso do referido mandato. apreciação do Juízo as questões que se seguem:
Nos termos dos artigos 3º e 4º da Lei nº 5.764/71, "celebram a) Os documentos disponibilizados demonstram que a COOPBAN -
contrato de sociedade cooperativa as pessoas que reciprocamente Cooperativa de Consumo dos Profissionais de Instituições
se obrigam a contribuir com bens ou serviços para o exercício de Financeiras Ltda., anteriormente denominada de COOPCONPIF -
uma atividade econômica, de proveito comum, sem objetivo de Cooperativa de Consumo dos Profissionais de Instituições
lucro", sendo tais entidades constituídas para prestar serviços aos Financeiras Ltda.-, foi constituída em 12.01.2015, inicialmente com
Já os artigos 2º e 4º da Lei nº 12.690/2012 definem as chamadas Av. Governador Bley, n° 186, Sala 1002, Centro, Vitória, ES - CEP:
profissionais com proveito comum, autonomia e autogestão para b) o objeto social da COOPBAN está contido no art. 2º do Estatuto
obterem melhor qualificação, renda, situação socioeconômica e Social, que estabelece ser a colaboração recíproca que se obrigam
condições gerais de trabalho". seus cooperados, tem por objeto social a aquisição e de gêneros de
preço sem o objetivo de lucro; não há exigência legal para que tais entidades guardem pertinência
c) a área de atuação da COOPBAN está definida na alínea "b", do revés, estabelece que as cooperativas "poderão adotar por objeto
1º. artigo do Estatuto Social, que estabelece abranger o Estado do qualquer gênero de serviço, operação ou atividade, assegurando-se
Espírito Santo, podendo atuar em todo o território nacional; -lhes o direito exclusivo e exigindo-se-lhes a obrigação do uso da
43 do Estatuto Social; Assim, ainda que o objeto da cooperativa dirigida pelo autor não
de seus diretores.
cooperado da COOPBAN, por ocasião de sua admissão, não De igual modo, não merecem prosperar os argumentos da
poderá ser inferior a 50,00 reclamada no sentido de que a cooperativa em questão se configura
(cinquenta) quotas-parte ou superior a 1/3 (um terço) do total empregados da empresa e por admitir pessoas jurídicas em seus
g) a COOPBAN possui apenas um empregado, o Sr. Carlos A uma, porque a estabilidade prevista no art. 55 da Lei nº 5.764/71
Eduardo Sabadini Nascimento, admitido em 02.05.2016, não está limitada às cooperativas formadas exclusivamente pelos
enquadrado no cargo de Assistente Administrativo, conforme se empregados de uma empresa específica, tendo em vista que o art.
verifica no livro de registro de empregado, no CAGED e na RAIS; 29 desta mesma Lei prevê a livre associação de interessados, in
verbis:
escriturada, "Art. 29. O ingresso nas cooperativas é livre a todos que desejarem
conforme demonstram os livros diário e razão e propósitos sociais e preencham as condições estabelecidas no
rateios, A duas, porque referida lei, em seu art. 6º, inciso I, permite a
conforme demonstram as atas e o registros contábeis". ou correlatas atividades econômicas das pessoas físicas ou, ainda,
reclamada, a COOPCONPIF cuida-se de cooperativa regida pela Lado outro, quanto às alegações de que devem existir limitações
Lei nº 5.764/71, uma vez que visa sobretudo o exercício de uma quanto ao número de dirigentes protegidos, bem como em relação
atividade econômica em proveito para a própria categoria, sem às funções tuteladas, importante ressaltar que este Relator entende
finalidade lucrativa (art. 3º). que o art. 522, da CLT, que limita o número de
Ora, a hipótese analisada não se trata de associação de Constituição Federal de 1988, a qual foi inspirada pelo ideal de
trabalhadores para o exercício de suas atividades laborativas, com afastar a interferência do Estado sobre as forças sindicais, dando a
a finalidade de auferir lucros ou melhoria de renda. Ao contrário, estas a liberdade necessária para se organizarem.
comercialização de produtos para seus associados à baixo custo. Com efeito, entende-se que as entidades sindicais, e
Relativamente ao objeto das cooperativas, cumpre salientar que estabelecer o número de dirigentes, desde que tal número não seja
Pontue-se que a reclamada, embora alegue insegurança jurídica exercendo no período imprescrito a função de gerente de
decorrente da multiplicidade de cooperativas, não comprova nos atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
autos qualquer abuso na instituição da COOPCONPIF. relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
Por fim, tendo em vista a prescindibilidade de representação da no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
categoria pela cooperativa, não há falar em "funções que justiquem" quarenta e oito centavos).
margem a interpretações, estendendo aos diretores da cooperativa, Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
sem qualquer ressalva ou condição, a garantia assegurada aos 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
dispensa.
55 da Lei 5.764/71 tem por escopo a tutela do direito de livre Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria
associação, de modo a proteger o dirigente de cooperativa de jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com
eventual perseguição ou ingerência por parte do empregador, deve intervalo de 30 minutos para refeição.
emprego do reclamante. Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles
de frequência.
Nega-se provimento. ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram
devidamente quitadas.
seguinte fundamento:
ao mesmo tempo.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto.
A primeira testemunha indicada pelo reclamante disse que 18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando
trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário
agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011; fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma
que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e visita; que na época batia ponto na própria agente; que é gerente de
saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente empresa desde setembro de 2014; que não tem conhecimento de
os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de
para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário; horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o
que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que ponto corretamente; que o empregado que não registra
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto corretamente o ponto, é punido; que o sistema
corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se rígido de ponto passou a existir há dois/três anos para cá; que
houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados poderia acontecer do gerente estar ainda em visita externa depois
para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre das 20hs.
mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não As testemunhas ouvidas confirmam a realização de horas extra,
bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o além do anotado no cartão de ponto, somente do marco
gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do prescricional até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular
reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; que chegavam e-mails Seixas, como apurado em liquidação. A testemunha arrolada pela ré
mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário,
reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras. além de atestar que o sistema mais rígido de controle de ponto
A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que reclamante (dois/três anos para cá).
jardim da penha com o reclamante; que quando o reclamante Tendo por base a prova fixo a jornada média de trabalho do autor
chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente PJ; que no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos
maioria das vezes, o depoente ia embora antes do reclamante; que Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no
fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora montante a ser apurado em liquidação, sendo extra o labor após a
de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida 8ª hora diária, do período imprescrito até a data de dispensa da
porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a testemunha Yuri Bussular Seixas.".
fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos, Recorre a reclamada pugnando pela exclusão da condenação em
sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços internos; que Pois bem.
A primeira testemunha da reclamada disse que trabalha no banco O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas
desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da diárias não se aplica aos que exercem funções de direção,
Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem
trabalhar na agencia de Jardim da Penha; que o reclamante já outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não
estava trabalhando na agencia de Jardim da Penha quando seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo.
empresa; que chegava na agência às 9hs; que quando chegava, Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito
acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das depois a função de gerente de relacionamento Business/Empresas,
tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que
cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em
com intervalo de 30 minutos para refeição. contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001)
Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e
no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o
superior a 1/3 do seu salário base. ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do
A par disso, o autor estava submetido a jornada de 8 horas diárias, desincumbir. (ex-OJ nº 306 da SBDI-1- DJ 11.08.2003)"
Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas
" Art. 373. O ônus da prova incumbe: autor comprovam que o autor constantemente realizava horas
II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco
extintivo do direito do autor." até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na
Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus que a agencia era punida se houvesse muitas horas extras dos
probatório, compete ao reclamante a prova dos fatos constitutivos funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais
do seu direito, qual seja, a efetiva prestação de horas horas em razão de um ranking entre as agencias; que batia o ponto
extraordinárias, e à ré incumbe a prova de fatos impeditivos, e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não
modificativos ou extintivos do direito do autor. impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras;
Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a que o chefe dela e do reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo;
jurisprudência tem dado um tratamento diferenciado, especialmente que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam
em razão da dificuldade que os empregados encontram em horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia
"JORNADA DE TRABALHO. REGISTRO. ÔNUS DA PROVA de 2012, também informou que: que era obrigado a bater o ponto
(incorporadas as Orientações Jurisprudenciais nºs 234 e 306 da antes da partida porque se tivesse uma quantidade de horas extras
SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 muito grande, a agência era penalizada; que o gestor orientava a
I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez) arquivar contratos, preenchimento de contas, ligação para ofertas
empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, § de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de acessar o sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços
nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) Ainda assim, a única testemunha da reclamada, embora tenha
sistema mais rígido de controle de ponto somente passou a valer "Primeira testemunha da reclamada
destacado pela Origem. disse que trabalha no banco desde janeiro de 2013; que
Logo, as três testemunhas ouvida no processo confirmam que, ao outubro/novembro de 2013 passou a trabalhar na agencia de Jardim
tempo da vigência do contrato de trabalho do autor, os controles de da Penha; que o reclamante já estava trabalhando na agencia de
ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada Jardim da Penha quando começou a trabalhar lá; que exercia a
vivenciada pelo reclamante. função de assistente de empresa; que chegava na agência às 9hs;
Por esta razão, diante da invalidade dos controles de jornada visitando cliente; que saia as 18hs; que o sistema não permite que
acostados aos autos, tem-se que o ônus da prova deve ser se trabalhe depois das 18hs; que acontecia de ir embora e deixar o
invertido, passando a reclamada o dever da prova do efetivo horário reclamante trabalhando ainda; que tem 1 hora de intervalo".
de trabalho do autor.
No entanto, a ré não consegui fazer prova contrária ao alegado pelo probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso II, da CLT,
autor em sua inicial, como se depreende do relato das duas posto que não comprovou o fato impeditivo, modificativo ou extintivo
"Primeira testemunha indicada pelo reclamante Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª
disse que trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o limitada ao período de dispensa da primeira testemunha do autor
reclamante na agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no (2014), notadamente porque o ônus da prova recai sobre a
ano de 2011; que era gerente de careira; que chegava para reclamada, que não logrou comprovara o efetivo horário de trabalho
trabalhar as 8hs e saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante do autor durante todo o período contratual.
almoço e retornava para trabalhar; que o reclamante também fazia Portanto, a sentença deve ser mantida.
relacionamento; que não podia revezar enquanto tinha cliente para Nega-se provimento.
que a maioria das vezes, o depoente ia embora antes do 2.4.3. REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS NO RSR (SÁBADOS)
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. Inconformado, o Reclamado insurgiu-se quanto ao tópico, sob o
A reclamada se insurge quanto ao deferimento dos reflexos nos os reflexos das horas extras no RSR e destes nas demais parcelas,
Conforme item 2.4.2. foi mantida a condenação no pagamento das Entende-se que o Reclamante prestava horas extras habituais,
horas extras a partir da oitava diária. sendo devidos os reflexos das horas extras no RSR, conforme
estabelecido na sentença.
repouso remunerado as horas extras habitualmente prestadas. Tal entendimento encontra-se em consonância com a Súmula nº
Note-se que as convenções coletivas dos bancários consideram o repouso semanal remunerado as horas extras habitualmente
oitava da convenção coletiva de trabalho 2011/2012 (Id. 3b68436). Frisa-se que, quando o trabalhador é mensalista, o repouso
Desse modo, são devidos os reflexos das horas extras sobre o semanal remunerado já está incluído no salário mensal. Todavia,
RSR, com a inclusão do sábado. havendo trabalho extraordinário não quitado pelo empregador, é
Nega-se provimento. extras sobre o repouso semanal remunerado, não havendo falar em
bis in idem.
título.
2.4.4. REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS NO RSR E DESTES há qualquer irregularidade na determinação de reflexos das horas
NAS DEMAIS PARCELAS extras em repousos semanais remunerados e, com estes, nas
demais parcelas.
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor dispositivo supracitado, não havendo falar em reforma neste tema.
da Lei nº 13.467/2017.
Nega-se provimento.
fundamento:
2.4.5. DIFERENÇAS SALARIAIS. EQUIPARAÇÃO SALARIAL. atividades e funções desempenhadas pelo reclamante e pelos
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor seguintes considerações:
da Lei nº 13.467/2017.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a exercia a função desde 01/01/2010, mesma época em que o
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. paradigma Willian Rodrigues de Oliveira passou a exercer tal
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, na ficha funcional de ID 399bb3c - Pág. 57, caracterizada, portanto,
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem Na ficha funcional do reclamante (ID a21b751 - Pág. 13) consta que
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal o mesmo alterou sua função de Gerente de Atendimento II para
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e Gerente de Relacionamento Business I na data de 01/12/2011 e de
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de No que se refere a paradigma Janaína Queiroz Costa Drummond de
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da Aguiar, a ficha funcional da empregada registra alteração de cargo
executando as mesmas tarefas, com igual produtividade e perfeição Cabe esclarecer que em relação a distinção entre o cargo de
técnica. E no período em que exerceu a função de gerente de Gerente de Relacionamento Empresas I e II, exercidos a partir de
relacionamento Business/Empresas exercia a mesma função dos 01/07/2013, pela reclamante e a funcionária Janaína,
paradigmas Janaina e Delton. Contudo, estes recebiam salário respectivamente, o fato de a paradigma atender a clientela de alta
superior ao seu, razão pela qual faz jus à equiparação salarial e à renda, por si só, não permite a presunção que a sua atividade era
percepção de diferenças salariais pertinentes. mais complexa, conforme exposto pelo perito:
Da mesma forma não prospera a alegação do réu acerca da legislador ordinário, encontrando previsão no art. 461 da CLT, ao
localidade, vez que os empregados trabalhavam na mesma região preconizar que, "sendo idêntica a função, a todo trabalho de igual
metropolitana, a grande Vitória, sendo isso suficiente para os fins do valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade,
artigo 461 da CLT. corresponderá igual salário, sem distinção de sexo, nacionalidade
ou idade".
desenvolvido entre a reclamante e a paradigma, as avaliações Os requisitos para a equiparação salarial são os seguintes: a)
comportamentais dos obreiros no mesmo período (ID 858d036) identidade de função; b) que o serviço seja de igual valor, assim
atestam que o serviço era realizado com a mesma perfeição entendido aquele que é prestado com igual produtividade e a
Como se depreende do laudo pericial, a reclamante e paradigma inexistência de diferença do tempo de serviço na mesma função
exerciam as mesmas atividades, não havendo prova nos autos que superior a dois anos.
Assim, com base nas informações do laudo pericial, considero com o paradigma e do empregador o de comprovar fato impeditivo,
preenchidos os requisitos do art. 461 da CLT e defiro a equiparação modificativo ou extintivo do direito postulado (Súmula nº 6 do TST).
prescricional até 30/11/2011 e equiparação ao paradigma Janaína No caso dos autos, houve o deferimento de prova pericial, com o
Queiroz Costa Drummond de Aguiar desde 01/12/2011 a objetivo de apurar o pedido de equiparação salarial e isonomia
apurado em liquidação.
Reflexo sobre horas extras, férias com terço, 13º salário, FGTS com que as atividades desenvolvidas pelo autor e paradigmas eram
multa de 40%, aviso prévio e PLR. similares e, por isso, não restaria justificada a disparidade salarial.
Senão veja-se:
Não há reflexo sobre RSR, vez que ele já faz parte da diferença
segue:
condenação em diferenças salariais. Sucessivamente, pugnou pela Este Perito conclui que as atividades e funções desempenhadas
exclusão do pagamento de diferenças de auxílio refeição e auxílio pelo reclamante e pelos paradigmas eram idênticas não se
técnica.
Analisa-se.
A Constituição Federal, em seu artigo 5º caput, guarda o princípio desempenho do autor e dos modelos não permite vislumbrar uma
maior da igualdade, e, no tocante aos direitos sociais, o artigo 7º, diferença quer na produtividade quer na perfeição técnica de ambos
inciso XXXII, expressamente proíbe qualquer distinção entre não havendo justificativa para diferenciação salarial".
(...)
No que concerne ao período em que o autor exerceu a função de 7. Qual a diferença do tempo de serviço entre o Reclamante e os
igual produtividade e perfeição técnica, para o mesmo empregador, William Rodrigues, Janaina Queiroz e Delton Martins?
(...) quanto aos demais, tal informação não foi disponibilizada pela
reclamada.
o perito em que data Rte e o paradigma foram promovidos a tal 18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos
Resposta: Negativo. Ambos, reclamante e paradigma foram paradigmas e seus respectivos períodos e salários?
(...)
e- Que diga o perito se, independentemente da nomenclatura dada técnica/produtividade entre Reclamante e paradigmas.
OLIVEIRA, na prática, ambos exerciam as mesmas funções e Resposta: O reclamante e os paradigmas desenvolviam as suas
atividades durante todo o período em que estiveram na função de funções com a mesma perfeição técnica. A reclamada não forneceu
Resposta: Afirmativa.
f- Que verifique o perito se havia diferença de tempo na função preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial,
superior a 2 anos entre o Rte e os Paradigmas JANAINA QUEIROZ quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade
COSTA DRUMMOND DE AGUIAR e DELTON MARTINS DE e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de
SOUZA, na função de Gerente de Relacionamento Business? Que serviço inferior a dois anos.
podia atender
"Quesitos do reclamante
qualquer cliente.
(...)
(...)
aos cargos do Autor e dos Paradigmas JANAINA QUEIROZ COSTA 10. Informe o i. Perito se os produtos comercializados pelos
DRUMMOND DE AGUIAR e DELTON MARTINS DE SOUZA, na empregados são diferenciados de acordo com seu segmento de
pelos Paradigmas? Caso positivo, favor comprovar? 13. Com base nos quesitos anteriores é possível afirmar, que a
Resposta: Afirmativo.
agências bancárias do Reclamado situadas em municípios 18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos
pertencentes a mesma região metropolitana da Grande Vitória? exercidos pelos paradigmas e seus respectivos períodos e salários?
"Quesitos da reclamada
8. Informe o i. Perito se há diferença na faixa de renda entre os técnica/produtividade entre Reclamante e paradigmas.
Relacionamento Business I, Gerente de Relacionamento Business Resposta: O reclamante e os paradigmas desenvolviam as suas
II, Gerente de Relacionamento Business III. funções com a mesma perfeição técnica. A reclamada não forneceu
Resposta: Pelos documentos juntados aos autos, constatamos que: autor como dos paradigmas.
1.200,00 (hum mil e duzentos reais), Gerente de Relacionamento 23. Informe o I. Perito se os requisitos do artigo 461 da CLT foram
Business II - faixa de renda de R$ 1.200,00 (hum mil e duzentos preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial,
reais) à R$ 4.000,00 (quatro mil reais), Gerente de Relacionamento quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade
Business III - faixa de renda acima de R$ 4.000,00 (quatro mil e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de
Porém na prática foi declarado pelo reclamante que não existia Resposta: Positivo. Todos os requisitos foram preenchidos, fazendo
autor à equiparação salarial pretendida." de seu ônus da prova, não tendo demonstrado a inexistência de
Ora, conforme destacado pela Origem, os documentos carreados contrário do alegado pela Ré, verifica-se que as parcelas em
aos autos são suficientes para comprovar todos os requisitos do art. comento eram pagas de forma habitual, em contraprestação ao
461 da CLT c/c Súmula 6 do TST. trabalho executado, assumindo, assim, natureza salarial.
Por fim, quanto ao pleito sucessivo de exclusão do pagamento de Mantém-se a sentença no particular.
norma coletiva.
equiparação.
Nega-se provimento.
da Lei nº 13.467/2017.
Em razões recursais a Ré requer a reforma da sentença, alegando, exercendo no período imprescrito a função de gerente de
em suma, que tais parcelas não possuem natureza salarial; estão atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
condicionadas ao atingimento de metas desde a sua instituição; não relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
são pagas com habitualidade, mas tão-somente quando atingidos justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
seus requisitos, tratando-se de liberalidade do empregador. no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
Sem razão.
De fato, em consonância com a decisão proferida pelo Juízo de 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
dispensa.
Ainda que o autor não tenha trazido aos autos as contas telefônicas
Durante todo o contrato de trabalho, e, inclusive, como condição para comprovar os gastos alegados, entendo que deva ser
para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que a ressarcido das despesas, pois é certo o uso do aparelho em
mesma colocou o seu automóvel à disposição do Réu, a fim de que serviço, sobretudo em razão das visitas externas, sem o respectivo
fosse utilizado na execução de suas atividades laborais (visitas a reembolso das despesas.
clientes).
Pugnou pela condenação da Reclamada no ressarcimento das pertencia ao obreiro e certamente era utilizado também em ligações
despesas com veículo. particulares, fixo que o valor gasto nas atividades da empresa
A Origem julgou parcialmente procedente o pedido, nestes termos: partir de 01/12/2011, quando o reclamante se tornou Gerente de
particular, como instrumento essencial ao desempenho de suas Em razões recursais a reclamada pretende a exclusão da
atividades, deve ressarci-lo pelas despesas efetuadas, uma vez que condenação.
O conjunto dos depoimentos deixa claro que a ré não só admitia Com efeito, parte-se do princípio de que havendo a exigência de
como incentivava o uso do veículo próprio pelos Gerentes de utilização de celular e de veículo para visitar clientes, sem o regular
Relacionamento em razão das visitas externas, fato ordinário tendo ressarcimento dos gastos, reputa-se devida a indenização pelo
em vista que facilita o contato com os clientes, além da própria ilícito praticado, uma vez que o empregador, em abuso do poder
testemunha da ré confirmar que não era visitas utilizando-se de diretivo, transferiu ao trabalhador os riscos da atividade econômica,
Assim, resta resguardado seu direito ao ressarcimento dos No caso dos autos as testemunhas do autorcomprovam que as
desgastes pelo uso do seu veículo, não promovido pelo banco visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo
reclamado. próprio, sendo utilizado celular particular para manter contatos com
estes.
(...)
Desta feita, considerando que o veículo era usado em 3/4 visitas público regular, fato que demonstram que a utilização do veículo do
diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização autor como ferramenta de trabalho, de forma obrigatória.
01/12/2011, quando o reclamante se tornou Gerente de Ademais, quanto ao valor arbitrado pela Origem de meio salário
Relacionamento até 24/11/2015, conforme limitado no pedido. mínimo, endente-se que este se mostra proporcional aos dias de
efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado
O mesmo acontece pelo uso do telefone celular particular do por apenas 3/4 visitas diárias no mês.
empregador. Não prospera a tese da defesa de que o telefone fixo Portanto, o valor arbitrado pela na sentença a quoobservou os dias
era suficiente para que o empregado realizasse o contato com seus de efetiva utilização do veículo como instrumento de trabalho.
realizava muitas visitas externas, se ausentando por grande período Portanto, restou comprovado que o autor utilizava de veículo e
da agência, sendo forçoso concluir que era necessário o uso do celular próprio para a consecução das atividades inerentes a função
Ademais, conforme bem registrado pela Origem, a natureza da afronta ao disposto no art. 10, CPC/15, com a configuração de
atividade do autor denota a necessidade de deslocamento decisão surpresa e violação aos princípios da segurança jurídica e
Sendo assim, nada a modificar neste particular. A legislação a ser aplicada nesses casos, portanto, deve ser aquela
Nega-se provimento.
julgados procedentes.
honorários periciais.
Nega-se provimento.
periciais.
das condutas processuais a serem adotadas. A reclamada alega em contrarrazões que o autor é litigante de má-
fé, uma vez que pleiteou na inicial a aplicação da taxa TR para fisn
aplicação do IPCA-E.
Sem razão.
CPC e no art. 793-B da CLT, uma vez que ele apenas exerceu o Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
seu direito de ampla defesa, tendo interposto o remédio jurídico Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
processual previsto no Processo do Trabalho para impugnar a dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
decisão que o condenou em litigância de má-fé, expondo Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
expressamente as razões pelas quais pretendia a reforma da a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
Assim, não há falar em nova condenação do reclamante por unanimidade, conhecer dos recursos ordinários interpostos pelo
Indefere-se o requerimento do reclamado, formulado em monetária, por inovação recursal; rejeitar a preliminar de atribuição
contrarrazões, de aplicar condenação por litigância de má-fé ao de efeito suspensivo ao recurso, formulado pela Reclamada em
advogada do reclamado.
Intimado(s)/Citado(s):
- COOPCONPIF - Cooperativa de Consumo dos Profissionais de
Instituições Financeiras Ltda
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
Relator
(BRASIL) S.A.
(BRASIL) S.A.
ITAPEMIRIM - ES
Acórdão
Processo Nº ROT-0000009-74.2016.5.17.0010 RELATOR: DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE THIAGO ZANI DA CRUZ
ADVOGADO FABIO LIMA FREIRE(OAB: 9167/ES) COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
RECORRENTE BANCO SANTANDER (BRASIL) S.A.
ADVOGADO MAURICIO DE SOUSA
PESSOA(OAB: 156805/SP)
ADVOGADO UDNO ZANDONADE(OAB: 9141/ES)
ADVOGADO TALITHA ABI HARB SANTOS(OAB:
20764/ES)
ADVOGADO FERNANDA RIBEIRO UCHOA
TEIXEIRA(OAB: 101952/RJ)
ADVOGADO EDUARDO CHALFIN(OAB: 53588/RJ)
RECORRIDO BANCO SANTANDER (BRASIL) S.A.
ADVOGADO MAURICIO DE SOUSA
PESSOA(OAB: 156805/SP)
ADVOGADO UDNO ZANDONADE(OAB: 9141/ES)
ADVOGADO TALITHA ABI HARB SANTOS(OAB:
20764/ES)
ADVOGADO FERNANDA RIBEIRO UCHOA
TEIXEIRA(OAB: 101952/RJ)
ADVOGADO EDUARDO CHALFIN(OAB: 53588/RJ) EMENTA
RECORRIDO THIAGO ZANI DA CRUZ
ADVOGADO FABIO LIMA FREIRE(OAB: 9167/ES)
TERCEIRO COOPCONPIF - Cooperativa de
INTERESSADO Consumo dos Profissionais de
Instituições Financeiras Ltda
TERCEIRO Fabiana Silva Ribeiro
INTERESSADO
TERCEIRO Márcio Rodrigo Mocelim Natal
INTERESSADO
TESTEMUNHA YURI BUSSULAR SEIXAS
TESTEMUNHA REINALDO PASSOS MAGALHAES
TESTEMUNHA AGHTA SILVA ZANOTELLI
RECURSO DO RECLAMANTE. HORAS EXTRAS. BANCÁRIO. pedidos formulados na inicial, para condenar a reclamada no
APLICAÇÃO DO ART. 224, §2º DA CLT. Tendo em vista que o emprego, ratificando a tutela antecipada; horas extras após a 8ª
autor se encontrava imbuído de uma fidúcia que o colocava em hora diária, no período imprescrito até a data da dispensa da
patamar diferenciado dos demais empregados da agência, inclusive testemunha Yuri; intervalo intrajornada, no período imprescrito até a
refletindo em sua remuneração, entende-se que estava inserido na data da dispensa da testemunha Yuri; divisor 220; integração da
exceção do art. 224, §2º, da CLT, sendo indevidas como extras as remuneração variável; indenização pelo uso de veículo, no período
horas posteriores à 6ª diária. entre 01/12/2011 até 24/11/2015; indenização pelo uso do telefone
RECURSO DA RECLAMADA. NULIDADE DA DISPENSA. O reclamante interpõe recurso ordinário, requerendo a reforma do
ESTABILIDADE PROVISÓRIA NO EMPREGO. DIRETOR DE decisio quanto às horas extras a partir da 6ª hora diária; divisor;
COOPERATIVA. Tendo em vista que o autor é dirigente de limitação temporal das horas extras a partir da 8ª diária,
cooperativa regida pela Lei nº 5.764/71, faz jus o reclamante à sucessivamente o afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST;
estabilidade provisória no emprego prevista no art. 55 desta lei. limitação temporal do intervalo intrajornada, sucessivamente o
Ademais, entende-se que tal garantia não está limitada ao número afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST; majoração da indenização
de 7 dirigentes, vez que, nos moldes do art. 29 desta lei, é livre a pelo uso de veículo próprio; indenização por assédio moral; e índice
periciais.
da Lei nº 13.467/2017.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a conhecimento do recurso do autor quanto ao índice de correção
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. monetária, por inovação recursal e, no mérito, pela manutenção da
da Lei nº 13.467/2017.
2. FUNDAMENTAÇÃO
Sem razão.
monetária.
2.1. CONHECIMENTO quando a sentença aborda a matéria mesmo que não tenha sido
mencionada na inicial.
atualização.
Rejeita-se a preliminar.
Pois bem.
da Lei nº 13.467/2017. Depreende-se da nova redação da Súmula 414, do TST, que "a
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a pela via do mandado de segurança, por ser impugnável mediante
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. recurso ordinário. É admissível a obtenção de efeito suspensivo ao
Conhece-se do recurso ordinário interposto pela reclamada, relator ou ao presidente ou ao vice-presidente do tribunal recorrido,
porquanto preenchidos os pressupostos legais de admissibilidade. por aplicação subsidiária ao processo do trabalho do artigo 1.029, §
útil do processo.
2.2. PRELIMINARES
sumária.
Reclamante.
2.2.1. CONCESSÃO DE EFEITO SUSPENSIVO. PRELIMINAR seja concedido efeito suspensivo ao recurso ordinário interposto.
formulado pela Reclamada em razões recursais. período entre 12-01-2015 até 1 (um) ano após a data do término do
2.2.2. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA, POR Rdo também ao pagamento das parcelas de 13o salário, férias +
JULGAMENTO ULTRA PETITA, SUSCITADA EM RAZÕES DE 1/3, FGTS, PLR (Participação nos Lucros e Resultados), auxílio
RECURSO ORDINÁRIO PELA RECLAMADA refeição (cláusula 14ª), auxílio cesta alimentação (cláusula 15ª),
de afastamento."
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor Requer seja reconhecida a nulidade da decisão, no ponto.
da Lei nº 13.467/2017.
Examina-se.
exercendo no período imprescrito a função de gerente de Segundo o sistema processual vigente, o julgador não pode, via de
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de regra, decidir acima (ultra petita), fora (extra petita) ou aquém (citra
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem petita) dos limites do pedido.
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e Nesse contexto, a teor do art. 492 do CPC/2015, é defeso ao juiz
quarenta e oito centavos). proferir sentença, a favor do Autor, de natureza diversa da pedida,
Em preliminar de recurso ordinário sustenta a Reclamada que a r. diverso do que lhe foi demandado.
que o Julgador deferiu ao Obreiro um quantumde diferenças Corroborando tal proibição, o art. 141 do diploma processual civil
salariais decorrente da reintegração maior do que o postulado. preceitua que o magistrado deve decidir a lide nos limites em que foi
Nesse contexto, explica que a inicial limita as horas nos seguintes a cujo respeito a lei exige a iniciativa da parte.
termos:
"Pede seja declarada nula a dispensa sem justa causa do Rte a decisão que (i) concede ao demandante mais do que ele pediu, (ii)
realizada pelo Reclamado na data de 24-11-2015, declarando-se analisa não apenas os fatos essenciais postos pelas partes como
que o Autor é detentor de garantia provisória no emprego no também outros fatos essenciais, ou (iii) resolve a demanda em
genérica as parcelas de natureza salarial devida. Veja-se: 2.2.3. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA, POR
"(...), condenando-se o Reclamado a fazer tal reintegração, e ainda, RECURSO ORDINÁRIO PELA RECLAMADA
Reclamante, (...)".
termos:
"Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
por meio da decisão de embargos de declaração, o Juízo assim Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
"O termo remuneração utilizado na sentença ao deferir a relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
reintegração se refere a todas as parcelas de cunho salarial justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
recebido pelo autor, como for apurado em liquidação." no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
alegado julgamento "além do pedido". Informou que, no período em que exerceu a função de gerente de
Dessa forma, a r. sentença, ao condenar a Ré ao pagamento de de Oliveira, mesmo tendo exercido idênticas funções. Já, no período
diferenças de remuneração do período estabilitário até a efetiva em que foi gerente de relacionamento Business/Empresas, recebeu
reintegração, não incorreu em julgamento ultra petita. salário inferior aos paradigmas Janaina Queiroz Costa Drummond
492 do CPC. Por isso, pugnou pelo pagamento de diferenças salariais por
equiparação salarial.
petita, suscitada pela Ré em razões recursais. Na audiência de instrução de Id. eea594c foi produzida prova oral,
Analisa-se.
laborais do autor e dos paradigmas foram consignadas pela prova 2.3. MÉRITO DO RECURSO DO AUTOR
menor remuneração.
"andamento rápido das causas". 2.3.1. HORAS EXTRAS A PARTIR DA 6ª HORA DIÁRIA. ART.
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor ainda, inglês e espanhol intermediário" e que "o próprio Gerente,
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a Elaboração, Análise e Gestão de Propostas de Crédito (ferramentas
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. da plataforma de atendimento do reclamado)", além de asseverar
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de Por fim, asseverou que o autor recebia gratificação de função no
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem valor de 1/3 do salário efetivo.
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e A Origem reconheceu a validade da jornada de 08 horas do autor,
quarenta e oito centavos). na forma do art. 224, §2º da CLT, indeferindo a título de horas
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da Em razões recursais o autor renovou sua pretensão.
dispensa.
Sem razão.
exercer a função de gerente de relacionamento Business/Empresas, Cumpre perquirir se a autora estava inserida na exceção do art.
ocupou cargo de confiança bancária nos moldes do art. 224, É incontroverso que recebia gratificação de função superior a um
parágrafo 2º, da CLT". terço do valor do cargo efetivo, já que percebia salário base de R$
Pugnou pela descaracterização da jornada de 08 horas, tendo em um centavos) acrescido de gratificação de função no valor de R$
vista que não possuía subordinados ou poder de fiscalização, não 2.068,19 (dois mil e sessenta e oito reais), conforme ficha financeira
exercia função de chefia e tampouco provido de fidúcia especial e, de Id. 43e5f58 - Pág. 11.
hora diária. Quanto às tarefas propriamente ditas, não é possível afirmar que o
Em contestação a Reclamada sustentou que "em 01.12.2011 o fidúcia conferida a empregados que, de fato, exerciam tarefas de
Reclamante passou para o cargo de Gerente de Relacionamento simples assessoria ou suporte bancário.
Gerente de Relacionamento Empresas/Business II". O reclamante admite na inicial que era o responsável por substituir
Afirmou que "o cargo de Gerente de Relacionamento Business, com o gerente de Gerente de Relacionamento Business Sr. Delton
possui grande fidúcia, pois é responsável por conquistar novos e Sra. Janaína, sob o fundamento de que detinha as mesmas
clientes e prestar atendimento aos atuais, no Segmento de Pessoa atribuições e poderes do cargo, sendo elas: "atendimento a clientes,
Jurídica Business com faturamento anual até 1 milhão de reais venda de produtos e serviços do banco, e administrava uma carteira
(Gerente de Relacionamento Empresas I) e entre 1 e 6 milhões de de clientes do segmento de pessoa jurídica (empresas)".
aumentar a sua carteira de clientes junto ao mercado. Para tanto, Ademais, o laudo pericial de Id. ca6ab49 constatou que o autor,
era exigido que ele tivesse 2 anos de experiência como gerente de além de participar de comitê de crédito, exercia as seguintes
"11. Informe o i. Perito, à título exemplificativo, os clientes que eram Prospectar e dar aceite a propostas de investimentos dos clientes
pelo Gerente de Relacionamento Business I. Acompanhar e cobrar operações de seus clientes com operações
de crédito vencidas.
Business I, temos que a mesma visava manter a carteira de clientes Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando
pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, bem como de seus identificar eventuais problemas, que possam interferir nos
disponibilizados pelo Banco. Analisar as operações de empréstimo dos clientes de sua carteira,
de crédito vencidas.
Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando atividade exercida pelo Reclamante era compatível com o dos
(...)
exercidos pelos
temos que o mesmo tinha como dever: manter a carteira de clientes Resposta: As agências as quais laboram o reclamante e
pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, identificando suas paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue:
aos serviços e produtos disponibilizados pelo Banco. O reclamante trabalhou na agência de Vitória situada na Avenida
Conquistar novos clientes visando aumentar sua carteira junto ao Agência de Jardim da Penha, Vitória/ES. Em 01/07/2014 o autor foi
mercado alvo, vendendo produtos e serviços da instituição. novamente transferido para a Agência da Praça Costa Pereira
situada em Vitória/ES.
com as normas e procedimentos operacionais estabelecidos pelo O paradigma Willian Rodrigues de Oliveira trabalhou na agência da
Praia do Canto.
Vitória.
em caso de eventual procedência do pleito de equiparação salarial, Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
comprovam a realidade fática vivenciada pelo autor no exercício da Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
função de gerente de Relacionamento Business, com atribuições exercendo no período imprescrito a função de gerente de
diferenciadas ao simples cargo efetivo bancário. atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
Extrai-se, portanto, da prova pericial que o autor possuía maiores justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
responsabilidade do que os empregados comuns, já que era no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
responsável por toda a prestação de serviços bancários para aquela quarenta e oito centavos).
gerente geral de agência, sendo que eventualmente substituía o Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
empregados da agência, inclusive refletindo em sua remuneração, Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria
entende-se que estava inserido na exceção do art. 224, §2º, da jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com
CLT, sendo indevidas como extras as horas posteriores à 6ª diária. intervalo de 30 minutos para refeição.
Por fim, diante da manutenção da sentença de improcedência, por Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles
Nega-se provimento. ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram
devidamente quitadas.
seguinte fundamento:
"A reclamada junta os cartões de ponto que apontam o labor fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora
extraordinário bem como os contracheques que também apontam o de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida
pagamento de horas extras. porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a
(...) fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos,
Em depoimento pessoal, o reclamante disse que a média de horas depois que dava baixa no sistema, não tinha como acessar o
de trabalho entre gerente de atendimento e relacionamento era a sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços internos; que
19:30/20hs; que parava 20/30 minutos para almoçar, dentro da A primeira testemunha da reclamada disse que trabalha no banco
agência; que a última agência por qual passou tinha 5 gerentes de desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da
relacionamentos; que havia um revezamento para não saírem todos Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a
Em depoimento pessoal, a preposta da reclamada disse que o começou a trabalhar lá; que exercia a função de assistente de
reclamante fazia jornada de 9hs às 18hs, com 1 hora de almoço; empresa; que chegava na agência às 9hs; que quando chegava,
que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto. acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das
A primeira testemunha indicada pelo reclamante disse que 18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando
trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário
agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011; fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma
que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e visita; que na época batia ponto na própria agente; que é gerente de
saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente empresa desde setembro de 2014; que não tem conhecimento de
os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de
para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário; horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o
que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que ponto corretamente; que o empregado que não registra
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto corretamente o ponto, é punido; que o sistema
corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se rígido de ponto passou a existir há dois/três anos para cá; que
houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados poderia acontecer do gerente estar ainda em visita externa depois
para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre das 20hs.
mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não As testemunhas ouvidas confirmam a realização de horas extra,
bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o além do anotado no cartão de ponto, somente do marco
gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do prescricional até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular
reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; que chegavam e-mails Seixas, como apurado em liquidação. A testemunha arrolada pela ré
mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário,
reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras. além de atestar que o sistema mais rígido de controle de ponto
A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que reclamante (dois/três anos para cá).
jardim da penha com o reclamante; que quando o reclamante Tendo por base a prova fixo a jornada média de trabalho do autor
chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente PJ; que no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos
Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no extraordinárias, e à ré incumbe a prova de fatos impeditivos,
montante a ser apurado em liquidação, sendo extra o labor após a modificativos ou extintivos do direito do autor.
testemunha Yuri Bussular Seixas.". Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a
Recorre o autor pretendendo a reforma da limitação temporal das em razão da dificuldade que os empregados encontram em
horas extras a partir da 8ª diária, sucessivamente o afastamento da comprovar eventuais horas extraordinárias prestadas. Neste
O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005
gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez)
outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, §
seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo. 2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de
Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito trabalho, a qual pode ser elidida por prova em contrário. (ex-Súmula
exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003)
tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que
cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em
com intervalo de 30 minutos para refeição. contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001)
Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e
no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o
superior a 1/3 do seu salário base. ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do
A par disso, o autor estava submetido a jornada de 8 horas diárias, desincumbir. (ex-OJ nº 306 da SBDI-1- DJ 11.08.2003)"
Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas
" Art. 373. O ônus da prova incumbe: autor comprovam que o autor constantemente realizava horas
II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco
extintivo do direito do autor." até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na
Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus que a agencia era punida se houvesse muitas horas extras dos
probatório, compete ao reclamante a prova dos fatos constitutivos funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais
do seu direito, qual seja, a efetiva prestação de horas horas em razão de um ranking entre as agencias; que batia o ponto
e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da
impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras; em conta o período de efetivo trabalho acida da 8ª hora diária no
que o chefe dela e do reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; período indicado na sentença em relação às horas pagas como
que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam extras no contracheque. Logo, não há razão que justifique o
horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST.
Nega-se provimento.
de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
internos.
ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada O reclamante busca a reforma da sentença para que seja
vivenciada pelo reclamante. condenado o reclamado no pagamento de uma hora extra a título
Por esta razão, tem-se que o autor apenas comprovou labor acima imprescrito, sem limitação.
segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que trabalhou As duas testemunhas do autorouvidas confirmam a supressão do
Vê-se, então, que o reclamante não se desincumbiu do onus De outro lado, a única testemunha da reclamadaafirma que goza de
probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso I, da CLT, 1 hora de intervalo.
Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª testemunha da reclamada continuar trabalhando para o banco réu
hora diária, correta a sentença que limitou as horas extras até a demonstra a fragilidade de seu depoimento quanto à supressão do
Portanto, a sentença deve mantida. Com efeito, deve preponderar o relato das duas testemunhas do
durante o trabalho.
fundamentado pela Origem. Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
da Lei nº 13.467/2017.
do intervalo intrajornada durante o período em que trabalhou com A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
as testemunhas arroladas, sendo que a primeira testemunha 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que trabalhou Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
Vê-se, então, que o reclamante não se desincumbiu do onus relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso I, da CLT, justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
posto que não comprovou o fato constitutivo de seu direito. no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
supressão do intervalo intrajornada, correta a sentença que limitou Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
as horas extras até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
dispensa.
Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da ao réu, mas que isto não lhe poupou de diversos momentos em que
SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se serem violados seus valores imateriais, pois a cobrança de metas
em conta o período de efetivo trabalho acida da 8ª hora diária no era realizada de forma insistente e ameaçadora, em reuniões e e-
período indicado na sentença em relação às horas pagas como mails, tendo trabalhado excessivamente.
afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST. O reclamante postulou que fosse reconhecido o dano moral sofrido
reclamante.
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que o réu não atuou com abuso
comprovam com cristalinidade todo o abuso cometido. punição ou comportamento ofensivo e reiterado de perseguição
pela reclamada.
Sem razão.
1988, tornou-se inegável, estando expressamente prevista em seu "que no banco era uma constante a cobrança de metas
artigo 5º, incisos V e X, como garantia do indivíduo. inalcançável; que as metas eram distribuídas ao gerente da agencia
e tinha que entregar essas metas; que tinha um ranking com seus
Todos os indivíduos são dotados de uma esfera de cunho pessoal e números e produções e coloca o empregado na fila; que esse
abstrato que constitui a face moral e subjetiva dos seres humanos. ranking eram distribuídos entre os funcionários; que tinha trimestre
Por consubstanciar importante parcela da totalidade humana, que atingia metas e outros não, o que gerava uma cobrança do
referida esfera merece a proteção da ordem jurídica contra gerente da agencia e do regional; que tinham reuniões
atentados que provoquem sua deterioração. quinzenalmente em que eram prestadas contas para o
Nesse sentido, serve de fundamento para o pedido de indenização mesmo segmento; que os gerentes gerais que o reclamante
por danos morais a angústia, aflição e amargura experimentada de substituiu utilizavam de um pouco de rigor para cobrar as metas".
âmbito subjetivo de cada pessoa. Sendo assim, do próprio relato do autor não se extrai qualquer
O dano moral constituiu lesão que aflige a esfera mais íntima dos assédio moral.
contrariedades típicas das relações sociais e contratuais às quais Logo, despicienda é a análise das provas testemunhais, diante da
Não obstante ocorrer na esfera subjetiva do indivíduo, não deve ser Destaque-se, também, que o autor não juntou aos autos os e-mails
olvidado que a aferição de seu acontecimento deve pautar-se por que alega ter recebido para comprovar as cobranças abusivas por
devida quando o relato de uma situação fática indique para o Assim, o que se extrai do conjunto probatório é que o reclamante
julgador a ocorrência de desrespeito à dignidade da pessoa trabalhou em um ambiente de trabalho onde existia muito serviço e
humana. Dessa forma, mesmo o magistrado não podendo sentir ou havia metas a cumprir, mas não houve tratamento ofensivo ou
mensurar de maneira tangível o sofrimento do reclamante, referida desrespeitoso reiterado no tempo para cumprimento de metas.
Pois bem. com muito serviço para fazer e metas para cumprir, não está
cumprimento das metas era realizada de forma insistente e Portanto, é mantida a sentença quanto ao indeferimento do pedido
ameaçadora e que havia excesso de trabalho, sendo submetido a de indenização por dano moral.
2.3.5. DESPESAS COM VEÍCULO. MAJORAÇÃO particular, como instrumento essencial ao desempenho de suas
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor testemunha da ré confirmar que não era visitas utilizando-se de
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a Assim, resta resguardado seu direito ao ressarcimento dos
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. desgastes pelo uso do seu veículo, não promovido pelo banco
reclamado.
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem Desta feita, considerando que o veículo era usado em 3/4 visitas
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e pelo meio salário mínimo à época, uso do veículo, a partir de
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de Em razões recursais o autor pugna pela majoração do valor da
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da indenização, "requerendo seja arbitrado o valor de R$ 82,00 (oitenta
dispensa. e dois reais) por dia trabalhado a título de indenização, durante todo
Relatou que, durante o período que exerceu a função de Gerente de pedido da alínea "K" da peça inicial".
para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que o Pois bem.
fosse utilizado na execução de suas atividades laborais (visitas a Com efeito, parte-se do princípio de que havendo a exigência de
Pugnou pela condenação da Reclamada no ressarcimento das ilícito praticado, uma vez que o empregador, em abuso do poder
despesas com veículo no importe de "R$ 82,00 (oitenta e dois reais) diretivo, transferiu ao trabalhador os riscos da atividade econômica,
por dia trabalhado pelo Rte, de segunda a sexta-feira, no período em violação ao art. 2º da CLT.
sucessiva (art. 289 do CPC), que seja o Réu condenado a indenizá- No caso dos autos as testemunhas do autor comprovam que as
lo pelo uso de seu veículo próprio em favor do contrato de trabalho, visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo
em qualquer outro valor a ser arbitrado por V. Exa.". próprio, tendo a testemunha da ré relatado que não se fazia uso de
transporte público regular, fato que demonstram que a utilização do De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
veículo do autor como ferramenta de trabalho, de forma obrigatória. § 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos
Ademais, quanto ao valor arbitrado pela Origem de meio salário preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos:
efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será
por apenas 3/4 visitas diárias no mês. feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do
Sendo assim, nada a modificar neste particular. da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991,
Nega-se provimento.
2.3.6. ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. ÍNDICE 25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
"Juros e correção monetária na forma da Lei 8177/91, observando- Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em
se que a correção monetária relativa aos débitos trabalhistas é razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de
devida a partir do mês subsequente ao do vencimento da prestação expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia
de serviços, a partir do dia 1º, conforme Súmula 381 do C.TST, do art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
seguir a excepcionalidade estabelecida na Súmula 439 do TST". Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno
Em razões recursais o autor, no tocante à atualização monetária, dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n.
Vejamos:
Pois bem.
879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO (TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até
FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS 25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão
DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho, (IPCA-E) e (ii) os precatórios tributários deverão observar os
acompanhando o entendimento do c. Supremo Tribunal Federal no mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus
julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios
inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base
(TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o
mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja IPCA-E como índice de correção monetária.
sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT, Poucos meses depois, em razão da decisão do STF, o TST acolheu
trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento incidente de inconstitucionalidade suscitado pela sua 7ª Turma e
jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial (IPCA-E)
Constituição da República, a qual assegura o direito fundamental de como fator de atualização a ser utilizado na tabela de atualização
propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais. monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos:
Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua
índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de
girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n. inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em
8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST. consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da
Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art. Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a
879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a
art. 39 da Lei n. 8.177/1991. preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas;
No julgamento conjunto das ADIs 4357, 4372, 4400 e 4425, o Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na
Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação tabela de atualização monetária dos débitos trabalhistas na Justiça
de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão,
Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em
ADI 4357, conforme transcrição parcial a seguir: andamento ou extintos, em virtude dos quais foi adimplida e extinta
Concluindo o julgamento, o Tribunal, por maioria e nos termos do proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição
voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a
questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava
para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de
precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5 2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª
(cinco) exercícios financeiros a contar de primeiro de janeiro de Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de
2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício
inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do
inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de
conclusão do julgamento da presente questão de ordem atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o
pagos até esta data, a saber: 2.1.) fica mantida a aplicação do Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da
índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o
Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da face do acórdão proferido na ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
Reclamação n. 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos decidiu pela modulação da decisão original, atribuindo efeito
Bancos (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E,
da decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito
determinado a adoção do índice IPCA-E através da "tabela única", somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com
entendendo que a decisão do TST extrapolou o entendimento fixado aquela adotada pelo Supremo Tribunal Federal no acórdão
pelo STF no julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade prolatado na ADI 4.357:
Ocorre que, em 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em pelo Município de Gravataí e pelo SINDIENERGIA para, dando
análise meritória, improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela efeito modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da
Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a decisão do decisão a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o
TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar da TRD para Supremo Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação
a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por
de que tal posicionamento não configura desrespeito ao julgamento unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo
das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do
analisaram a emenda constitucional sobre precatórios. acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de
julgado, pela 5ª Turma do TST, o AIRR 25823-78.2015.5.24.0091, Por fim, vale ressaltar que embora o STF, em decisão do dia
encampando o atual posicionamento do Excelso Tribunal. 03/10/2019, no julgamento dos Embargos de Declaração no
Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para aplicável o IPCA-E quanto ao período de 2009 a 2015, referida
recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de decisão se restringe à Fazenda Pública, uma vez que seu objeto é a
forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a
tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores. referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é
Bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho do estabelecido pelo art. 100 da CF.
impõe-se a adoção do IPCA-E para a atualização dos créditos também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser
trabalhistas, não apenas sob a perspectiva da efetiva recomposição atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir
do patrimônio dos credores trabalhistas, mas como medida de de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica.
devedores recalcitrantes, que se valem da Justiça do Trabalho, Dá-se provimento ao apelo para estabelecer que os débitos
lamentavelmente, para postergar indefinidamente suas obrigações. trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR/FACDT até
dispensa.
2.4. MÉRITO DO RECURSO DA RECLAMADA Instituições Financeiras Ltda. (COOPCONPIF), após regular
5.764/71.
Constituição.
2.4.1. NULIDADE DA DISPENSA. ESTABILIDADE PROVISÓRIA imediatamente, com o restabelecimento dos benefícios e materiais
da Lei nº 13.467/2017. Salientou, por fim, que a OJ 253 da SDI-1 do TST especifica que a
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de "A estabilidade provisória dos representantes dos diretores de
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem Cooperativas está prevista no art. 55 da Lei das Cooperativas, que
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal dispõe que os diretores dessas entidades "gozarão das garantias " -
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e que, por sua vez, asseguradas aos dirigentes sindicais pelo artigo
quarenta e oito centavos). 453 da CLT veda a dispensa do empregado nessa condição a partir
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de Esse é o entendimento contido na OJ 253 da SDI-1 que assegura a
Foi realizada prova pericial, a pedido da reclamada, a fim de apurar Ressalto que não há previsão constitucional ou legal condicionando
a atuação efetiva da COOPBAN (ID 3a290f6). o direito à garantia de emprego aos fins colimados pela cooperativa
Cooperativa no endereço Av. Governador Bley, 186 - Sala 1002, Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos
Centro, Vitória, ES - CEP: 29.010-902, desde 13/04/2016. da concessão da tutela antecipada, devendo ser pagas as
situação de ativo, e o plano de negócios baseia-se no cumprimento Irresignado, recorre a reclamada, reiterando os termos da
do seu objeto e objetivos sociais, conforme consta no art. 2º do contestação, a reforma da sentença.
Analisa-se.
(...)
O volume de serviço e produtos que os cooperados demandaram CLT, em seu art. 543, § 3º, asseguram estabilidade provisória aos
estão demonstrados nas notas fiscais, cujos números, datas, empregados eleitos para comporem cargo de direção ou de
Por tudo o que foi exposto no laudo pericial, é forçoso concluir que a Por sua vez, o art. 55, da Lei nº 5.764/71 estende aos empregados
COOPBAN é uma cooperativa de consumo que cumpre as diretores de sociedades cooperativas tal garantia no emprego, in
Quanto ao número de diretores detentores da estabilidade, a Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei n. 5.452, de 1° de
questão está pacificada na Súmula n 369, II do TST, nos seguintes maio de 1943)".
Federal de 1988. No caso sob análise, restou comprovado que o autor foi eleito para
Fica limitada, assim, a estabilidade a que alude o art. 543, § 3.º, da dos Profissionais de Instituições Financeiras Ltda. (COOPCONPIF)
CLT a sete dirigentes sindicais e igual número de suplentes.". para o mandato de 12/01/2015 a agosto de 2019 (Id. f3257f9), com
classificado em quarto lugar na ordem de votação, estaria dentro É incontroverso que o autor foi dispensado sem justa causa em
dos sete diretores de cooperativa detentores de estabilidade. 24/11/2015, ainda no curso do referido mandato.
Quanto a comunicação do registro da candidatura ou da eleição e Nos termos dos artigos 3º e 4º da Lei nº 5.764/71, "celebram
posse no cargo de direção, mesmo que tenha sido realizada a contrato de sociedade cooperativa as pessoas que reciprocamente
destempo, a jurisprudência tem flexibilizado a rigidez exigida para a se obrigam a contribuir com bens ou serviços para o exercício de
comunicação do empregador, de modo que ora transcrevo uma atividade econômica, de proveito comum, sem objetivo de
entendimento do c. TST: lucro", sendo tais entidades constituídas para prestar serviços aos
Já os artigos 2º e 4º da Lei nº 12.690/2012 definem as chamadas Av. Governador Bley, n° 186, Sala 1002, Centro, Vitória, ES - CEP:
profissionais com proveito comum, autonomia e autogestão para b) o objeto social da COOPBAN está contido no art. 2º do Estatuto
obterem melhor qualificação, renda, situação socioeconômica e Social, que estabelece ser a colaboração recíproca que se obrigam
condições gerais de trabalho". seus cooperados, tem por objeto social a aquisição e de gêneros de
verifica-se que a cooperativa, com base na colaboração recíproca a c) a área de atuação da COOPBAN está definida na alínea "b", do
que se obrigam seus cooperados, tem por objeto social o: comércio 1º. artigo do Estatuto Social, que estabelece abranger o Estado do
varejistade materiais de Construção em Geral; Comércio varejista Espírito Santo, podendo atuar em todo o território nacional;
43 do Estatuto Social;
estatuto, emerge que esta não possui qualquer objetivo de lucro, e) a COOPBAN possui 30 associados;
"a venda se fará pelos menores preços possíveis podendo ser cooperado da COOPBAN, por ocasião de sua admissão, não
concedido aos associados um crédito mensal equivalente, no poderá ser inferior a 50,00
plena do débito anterior, ressalvados outros limites e prazos fixados (cinquenta) quotas-parte ou superior a 1/3 (um terço) do total
mediante deliberação do Conselho de Administração, subscrito", conforme estabelecido no art. 19 do estatuto social;
justificadamente".
Quanto ao aspecto, vale ressaltar que a perícia técnica elaborada Eduardo Sabadini Nascimento, admitido em 02.05.2016,
nos autos, concluiu que as atividades exercidas e verificadas in loco enquadrado no cargo de Assistente Administrativo, conforme se
da COOPCONPIF se coadunam com o objeto social previsto no verifica no livro de registro de empregado, no CAGED e na RAIS;
laudo, que a finalidade das atividades da Cooperativa é a aquisição h) a COOPBAN possui contabilidade devidamente organizada e
"Objetivando cumprir conscienciosamente o encargo apresenta-se a i) a COOPBAN periodicamente realiza as prestações de contas e os
a) Os documentos disponibilizados demonstram que a COOPBAN - conforme demonstram as atas e o registros contábeis".
Financeiras Ltda., anteriormente denominada de COOPCONPIF - Nesse sentir, forçoso concluir que, ao contrário do que sustenta a
Cooperativa de Consumo dos Profissionais de Instituições reclamada, a COOPCONPIF cuida-se de cooperativa regida pela
Financeiras Ltda.-, foi constituída em 12.01.2015, inicialmente com Lei nº 5.764/71, uma vez que visa sobretudo o exercício de uma
atividade econômica em proveito para a própria categoria, sem às funções tuteladas, importante ressaltar que este Relator entende
finalidade lucrativa (art. 3º). que o art. 522, da CLT, que limita o número de
Ora, a hipótese analisada não se trata de associação de Constituição Federal de 1988, a qual foi inspirada pelo ideal de
trabalhadores para o exercício de suas atividades laborativas, com afastar a interferência do Estado sobre as forças sindicais, dando a
a finalidade de auferir lucros ou melhoria de renda. Ao contrário, estas a liberdade necessária para se organizarem.
comercialização de produtos para seus associados à baixo custo. Com efeito, entende-se que as entidades sindicais, e
Relativamente ao objeto das cooperativas, cumpre salientar que estabelecer o número de dirigentes, desde que tal número não seja
não há exigência legal para que tais entidades guardem pertinência abusivo e nem desproporcional ao número de associados.
revés, estabelece que as cooperativas "poderão adotar por objeto Pontue-se que a reclamada, embora alegue insegurança jurídica
qualquer gênero de serviço, operação ou atividade, assegurando-se decorrente da multiplicidade de cooperativas, não comprova nos
-lhes o direito exclusivo e exigindo-se-lhes a obrigação do uso da autos qualquer abuso na instituição da COOPCONPIF.
Assim, ainda que o objeto da cooperativa dirigida pelo autor não categoria pela cooperativa, não há falar em "funções que justiquem"
coincidisse com os interesses da empresa ré, tal fato não constitui a estabilidade provisória. O art. 55 da Lei nº 5.764/71 não dá
óbice para o reconhecimento da estabilidade provisória no emprego margem a interpretações, estendendo aos diretores da cooperativa,
dirigentes sindicais.
reclamada no sentido de que a cooperativa em questão se configura Por todo o exposto, considerando que a estabilidade prevista no art.
cooperativa de trabalho por não ser composta exclusivamente por 55 da Lei 5.764/71 tem por escopo a tutela do direito de livre
empregados da empresa e por admitir pessoas jurídicas em seus associação, de modo a proteger o dirigente de cooperativa de
empregados de uma empresa específica, tendo em vista que o art. Logo, a sentença de Origem deve ser mantida.
ao mesmo tempo.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto.
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na
exercendo no período imprescrito a função de gerente de agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011;
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário;
quarenta e oito centavos). que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde era eletrônico; que na grande maioria, não era marcado
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados
dispensa. para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre
Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não
jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o
intervalo de 30 minutos para refeição. gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do
Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas
de frequência. reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras.
Em contestação, a reclamada defende a validade dos controles de A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que
ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram trabalhou de 2007 a 2012 no banco; que trabalhou na agencia de
A Origem julgou parcialmente procedentes os pedidos sob o chegava entre 8h/8:30hs na agencia e normalmente o reclamante
"A reclamada junta os cartões de ponto que apontam o labor fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora
extraordinário bem como os contracheques que também apontam o de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida
pagamento de horas extras. porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a
(...) fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos,
Em depoimento pessoal, o reclamante disse que a média de horas depois que dava baixa no sistema, não tinha como acessar o
de trabalho entre gerente de atendimento e relacionamento era a sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços internos; que
A primeira testemunha da reclamada disse que trabalha no banco O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas
desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da diárias não se aplica aos que exercem funções de direção,
Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem
trabalhar na agencia de Jardim da Penha; que o reclamante já outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não
estava trabalhando na agencia de Jardim da Penha quando seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo.
empresa; que chegava na agência às 9hs; que quando chegava, Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito
acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das depois a função de gerente de relacionamento Business/Empresas,
18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015,
ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira,
fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma com intervalo de 30 minutos para refeição.
empresa desde setembro de 2014; que não tem conhecimento de Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista
haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional
horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o superior a 1/3 do seu salário base.
corretamente o ponto, é punido; que o sistema A par disso, o autor estava submetido a jornada de 8 horas diárias,
poderia acontecer do gerente estar ainda em visita externa depois Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e
As testemunhas ouvidas confirmam a realização de horas extra, "Art. 818. A prova das alegações incumbe à parte que as fizer."
prescricional até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular " Art. 373. O ônus da prova incumbe:
não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário, I - ao autor, quanto ao fato constitutivo de seu direito;
somente passou a valer após o fim do contrato de trabalho do II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou
Tendo por base a prova fixo a jornada média de trabalho do autor Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus
no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos probatório, compete ao reclamante a prova dos fatos constitutivos
Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no modificativos ou extintivos do direito do autor.
8ª hora diária, do período imprescrito até a data de dispensa da Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a
testemunha Yuri Bussular Seixas.". jurisprudência tem dado um tratamento diferenciado, especialmente
Recorre a reclamada pugnando pela exclusão da condenação em comprovar eventuais horas extraordinárias prestadas. Neste
(incorporadas as Orientações Jurisprudenciais nºs 234 e 306 da antes da partida porque se tivesse uma quantidade de horas extras
SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 muito grande, a agência era penalizada; que o gestor orientava a
I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez) arquivar contratos, preenchimento de contas, ligação para ofertas
empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, § de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de acessar o sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços
nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) Ainda assim, a única testemunha da reclamada, embora tenha
II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que sistema mais rígido de controle de ponto somente passou a valer
prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em após o fim do contrato de trabalho do reclamante", como bem
III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e Logo, as três testemunhas ouvida no processo confirmam que, ao
saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o tempo da vigência do contrato de trabalho do autor, os controles de
ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada
In casu, a ré cumpriu o art. 74, §2º, da CLT, colacionando aos autos acostados aos autos, tem-se que o ônus da prova deve ser
os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas invertido, passando a reclamada o dever da prova do efetivo horário
Da prova oral produzida, verifica-se que as duas testemunhas do autor em sua inicial, como se depreende do relato das duas
autor comprovam que o autor constantemente realizava horas testemunhas do reclamante. Veja-se:
A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco disse que trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o
até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na reclamante na agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no
grande maioria, não era marcado corretamente o cartão de ponto; ano de 2011; que era gerente de careira; que chegava para
que a agencia era punida se houvesse muitas horas extras dos trabalhar as 8hs e saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante
funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais fazia normalmente os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de
horas em razão de um ranking entre as agencias; que batia o ponto almoço e retornava para trabalhar; que o reclamante também fazia
e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não o mesmo horário; que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de
impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não relacionamento; que não podia revezar enquanto tinha cliente para
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras; atender; que o ponto era eletrônico; (...).
que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam Segunda testemunha indicada pelo reclamante
horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia
gerar horas extras. disse que trabalhou de 2007 a 2012 no banco; que trabalhou na
A segunda testemunha do autor, que trabalhou no banco até o ano reclamante chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente
de 2012, também informou que: que era obrigado a bater o ponto PJ; que chegava entre 8h/8:30hs na agencia e normalmente o
que a maioria das vezes, o depoente ia embora antes do 2.4.3. REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS NO RSR (SÁBADOS)
"Primeira testemunha da reclamada Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
da Lei nº 13.467/2017.
inicialmente trabalhou na agencia da Enseada e no final de A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
outubro/novembro de 2013 passou a trabalhar na agencia de Jardim 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
Jardim da Penha quando começou a trabalhar lá; que exercia a A reclamada se insurge quanto ao deferimento dos reflexos nos
visitando cliente; que saia as 18hs; que o sistema não permite que Pois bem.
reclamante trabalhando ainda; que tem 1 hora de intervalo". Conforme item 2.4.2. foi mantida a condenação no pagamento das
probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso II, da CLT, Conforme a Súmula nº 172 do TST, computam-se no cálculo do
posto que não comprovou o fato impeditivo, modificativo ou extintivo repouso remunerado as horas extras habitualmente prestadas.
do direito do autor.
Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª sábado como integrante do repouso semanal remunerado para fins
hora diária, conforme a jornada indicada na inicial não deve estar dos reflexos das horas extras, como, por amostragem, a cláusula
limitada ao período de dispensa da primeira testemunha do autor oitava da convenção coletiva de trabalho 2011/2012 (Id. 3b68436).
(2014), notadamente porque o ônus da prova recai sobre a Desse modo, são devidos os reflexos das horas extras sobre o
reclamada, que não logrou comprovara o efetivo horário de trabalho RSR, com a inclusão do sábado.
Nega-se provimento.
Nega-se provimento.
demais parcelas.
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor dispositivo supracitado, não havendo falar em reforma neste tema.
da Lei nº 13.467/2017.
Nega-se provimento.
Analisa-se.
estabelecido na sentença.
prestadas".
havendo trabalho extraordinário não quitado pelo empregador, é A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
evidente que o salário mensal não incluiu os reflexos das horas 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
Outrossim, ao deferir o pagamento das horas extras, a Origem atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
expressamente autorizou a dedução de valores pagos a idêntico relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
Ora, quando se diz que o salário mensal traz nele embutidos os quarenta e oito centavos).
no mês e não aqueles relativos às horas extraordinárias. Assim, não Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
há qualquer irregularidade na determinação de reflexos das horas 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
extras em repousos semanais remunerados e, com estes, nas gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da
executando as mesmas tarefas, com igual produtividade e perfeição Cabe esclarecer que em relação a distinção entre o cargo de
técnica. E no período em que exerceu a função de gerente de Gerente de Relacionamento Empresas I e II, exercidos a partir de
relacionamento Business/Empresas exercia a mesma função dos 01/07/2013, pela reclamante e a funcionária Janaína,
paradigmas Janaina e Delton. Contudo, estes recebiam salário respectivamente, o fato de a paradigma atender a clientela de alta
superior ao seu, razão pela qual faz jus à equiparação salarial e à renda, por si só, não permite a presunção que a sua atividade era
percepção de diferenças salariais pertinentes. mais complexa, conforme exposto pelo perito:
produtividade e a qualidade técnica dos paradigmas eram Da mesma forma não prospera a alegação do réu acerca da
superiores à produtividade e qualidade técnica do reclamante. localidade, vez que os empregados trabalhavam na mesma região
Na sentença, o Juízo julgou procedente o pedido, sob o seguinte artigo 461 da CLT.
fundamento:
"O bem elaborado laudo pericial (ID ca6ab49) demonstra que as desenvolvido entre a reclamante e a paradigma, as avaliações
atividades e funções desempenhadas pelo reclamante e pelos comportamentais dos obreiros no mesmo período (ID 858d036)
paradigmas eram idênticas não se justificando a disparidade salarial atestam que o serviço era realizado com a mesma perfeição
modelos não permite vislumbrar uma diferença quer na Como se depreende do laudo pericial, a reclamante e paradigma
produtividade quer na perfeição técnica de ambos não havendo exerciam as mesmas atividades, não havendo prova nos autos que
justificativa para diferenciação salarial. confirme a tese de defesa de maior complexidade das atividades
dos paradigmas.
seguintes considerações: Assim, com base nas informações do laudo pericial, considero
Como Gerente de Atendimento II, verifica-se que o reclamante salarial ao paradigma Willian Rodrigues de Oliveira desde o marco
exercia a função desde 01/01/2010, mesma época em que o prescricional até 30/11/2011 e equiparação ao paradigma Janaína
paradigma Willian Rodrigues de Oliveira passou a exercer tal Queiroz Costa Drummond de Aguiar desde 01/12/2011 a
função, conforme se verifica nas Ocorrências de Alteração do Cargo 24/11/2015, conforme limitado no pedido, no montante a ser
Reflexo sobre horas extras, férias com terço, 13º salário, FGTS com
Na ficha funcional do reclamante (ID a21b751 - Pág. 13) consta que multa de 40%, aviso prévio e PLR.
Gerente de Relacionamento Business I na data de 01/12/2011 e de Não há reflexo sobre RSR, vez que ele já faz parte da diferença
Aguiar, a ficha funcional da empregada registra alteração de cargo Em razões recursais, a reclamada pretende a exclusão da
condenação em diferenças salariais. Sucessivamente, pugnou pela Este Perito conclui que as atividades e funções desempenhadas
exclusão do pagamento de diferenças de auxílio refeição e auxílio pelo reclamante e pelos paradigmas eram idênticas não se
técnica.
Analisa-se.
A Constituição Federal, em seu artigo 5º caput, guarda o princípio desempenho do autor e dos modelos não permite vislumbrar uma
maior da igualdade, e, no tocante aos direitos sociais, o artigo 7º, diferença quer na produtividade quer na perfeição técnica de ambos
inciso XXXII, expressamente proíbe qualquer distinção entre não havendo justificativa para diferenciação salarial".
próprio texto constitucional, também foi objeto de preocupação do No que concerne ao período em que o autor exerceu a função de
legislador ordinário, encontrando previsão no art. 461 da CLT, ao gerente de atendimento, em que apresentao paradigma Willian, o
preconizar que, "sendo idêntica a função, a todo trabalho de igual perito deixou claro que estes executavam as mesmas tarefas, com
valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade, igual produtividade e perfeição técnica, para o mesmo empregador,
corresponderá igual salário, sem distinção de sexo, nacionalidade mesma localidade e tempo na unção inferior a 2 anos:
ou idade".
"Quesitos do reclamante
mesma perfeição técnica; c) serviço prestado para o mesmo c- Que verifique o perito se havia diferença de tempo na função
empregador; d) serviço prestado na mesma localidade; e) superior a 2 anos entre o Rte e o Paradigma WILLIAN RODRIGUES
inexistência de diferença do tempo de serviço na mesma função DE OLIVEIRA, na função de Gerente de Atendimento? Que informe
superior a dois anos. o perito em que data Rte e o paradigma foram promovidos a tal
função.
salarial, é do obreiro o ônus de comprovar a identidade de funções Resposta: Negativo. Ambos, reclamante e paradigma foram
com o paradigma e do empregador o de comprovar fato impeditivo, promovidos para a função de gerente de atendimento em
Ao ID. ca6ab49 foi carreado o Laudo Pericial, concluindo o -Expert OLIVEIRA, na prática, ambos exerciam as mesmas funções e
que as atividades desenvolvidas pelo autor e paradigmas eram atividades durante todo o período em que estiveram na função de
similares e, por isso, não restaria justificada a disparidade salarial. Gerente de Atendimento?
Senão veja-se:
Resposta: Afirmativa.
documentação trazida aos autos, bem como aquelas f- Que verifique o perito se havia diferença de tempo na função
disponibilizadas pela reclamada, apresentasse do Juízo o que se superior a 2 anos entre o Rte e os Paradigmas JANAINA QUEIROZ
(...)
"Quesitos do reclamante
paradigmas, (...)
William Rodrigues, Janaina Queiroz e Delton Martins? h- Que diga o perito se, independentemente da nomenclatura dada
Resposta: Quanto ao paradigma Willian a diferença é inferior a 2 DRUMMOND DE AGUIAR e DELTON MARTINS DE SOUZA, na
quanto aos demais, tal informação não foi disponibilizada pela Relacionamento Business?
reclamada.
Resposta: Afirmativo.
(...)
18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos ou perfeição técnica nas tarefas executadas pelo Reclamante e
paradigmas e seus respectivos períodos e salários? Resposta: Negativo. Ambos executavam suas atividades com a
paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue:(...) j- Se o Reclamante e os Paradigmas trabalhavam em agências
22. Informe o I. Perito se havia diferença de perfeição dado pela Súmula 6, X, do TST, ou seja, se ambos trabalhavam em
funções com a mesma perfeição técnica. A reclamada não forneceu Resposta: Afirmativo".
23. Informe o I. Perito se os requisitos do artigo 461 da CLT foram 8. Informe o i. Perito se há diferença na faixa de renda entre os
preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial, clientes dos funcionários ocupantes do cargo de Gerente de
quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade Relacionamento Business I, Gerente de Relacionamento Business
e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de II, Gerente de Relacionamento Business III.
Resposta: Pelos documentos juntados aos autos, constatamos que: autor como dos paradigmas.
1.200,00 (hum mil e duzentos reais), Gerente de Relacionamento 23. Informe o I. Perito se os requisitos do artigo 461 da CLT foram
Business II - faixa de renda de R$ 1.200,00 (hum mil e duzentos preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial,
reais) à R$ 4.000,00 (quatro mil reais), Gerente de Relacionamento quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade
Business III - faixa de renda acima de R$ 4.000,00 (quatro mil e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de
Porém na prática foi declarado pelo reclamante que não existia Resposta: Positivo. Todos os requisitos foram preenchidos, fazendo
podia atender
qualquer cliente.
(...)
10. Informe o i. Perito se os produtos comercializados pelos aos autos são suficientes para comprovar todos os requisitos do art.
empregados são diferenciados de acordo com seu segmento de 461 da CLT c/c Súmula 6 do TST.
atuação.
Resposta: Apesar das metas e cartelas de clientes diferenciadas, as diferenças de auxílio refeição e auxílio cesta alimentação e PLR,
atividades laborativas desempenhadas tanto pelo reclamante verifica-se que diante da ausência de diferença de produtividade,
quanto pelos paradigmas são idênticas. não há falar em diferença de pagamento de vantagem conferida por
norma coletiva.
(...)
13. Com base nos quesitos anteriores é possível afirmar, que a equiparação.
Resposta: Afirmativo.
(...)
paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue:(...) 2.4.6. INTEGRAÇÃO. SISTEMA DE REMUNERAÇÃO VARIÁVEL
Em razões recursais a Ré requer a reforma da sentença, alegando, exercendo no período imprescrito a função de gerente de
em suma, que tais parcelas não possuem natureza salarial; estão atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
condicionadas ao atingimento de metas desde a sua instituição; não relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
são pagas com habitualidade, mas tão-somente quando atingidos justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
seus requisitos, tratando-se de liberalidade do empregador. no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
Sem razão.
De fato, em consonância com a decisão proferida pelo Juízo de 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
Primeiro Grau, constata-se que a Reclamada não se desincumbiu gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da
De toda sorte, pela análise dos comprovantes de pagamento, ao para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que a
contrário do alegado pela Ré, verifica-se que as parcelas em mesma colocou o seu automóvel à disposição do Réu, a fim de que
comento eram pagas de forma habitual, em contraprestação ao fosse utilizado na execução de suas atividades laborais (visitas a
Nega-se provimento.
2.4.7. DESPESAS COM VEÍCULO E CELULAR. como incentivava o uso do veículo próprio pelos Gerentes de
reclamado.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a Desta feita, considerando que o veículo era usado em 3/4 visitas
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização
01/12/2011, quando o reclamante se tornou Gerente de Ademais, quanto ao valor arbitrado pela Origem de meio salário
Relacionamento até 24/11/2015, conforme limitado no pedido. mínimo, endente-se que este se mostra proporcional aos dias de
efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado
O mesmo acontece pelo uso do telefone celular particular do por apenas 3/4 visitas diárias no mês.
empregador. Não prospera a tese da defesa de que o telefone fixo Portanto, o valor arbitrado pela na sentença a quoobservou os dias
era suficiente para que o empregado realizasse o contato com seus de efetiva utilização do veículo como instrumento de trabalho.
realizava muitas visitas externas, se ausentando por grande período Portanto, restou comprovado que o autor utilizava de veículo e
da agência, sendo forçoso concluir que era necessário o uso do celular próprio para a consecução das atividades inerentes a função
Ainda que o autor não tenha trazido aos autos as contas telefônicas Ademais, conforme bem registrado pela Origem, a natureza da
para comprovar os gastos alegados, entendo que deva ser atividade do autor denota a necessidade de deslocamento
condenação.
No caso dos autos as testemunhas do autorcomprovam que as A Origem determinou que os honorários periciais complementares
visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais) a cargo da reclamada,
próprio, sendo utilizado celular particular para manter contatos com devendo, ainda ressarcir ao autor o depósito prévio de R$ 300,00
A testemunha da rérelatou que não se fazia uso de transporte Inconformado, em suas razões recursais, pugna a reclamada pela
público regular, fato que demonstram que a utilização do veículo do reforma da r. sentença no tocante ao pagamento dos honorários
das condutas processuais a serem adotadas. A reclamada alega em contrarrazões que o autor é litigante de má-
fé, uma vez que pleiteou na inicial a aplicação da taxa TR para fisn
Entendimento em sentido diverso não seria razoável e implicaria de aplicação de correção monetário, mas apresentou recurso para
A legislação a ser aplicada nesses casos, portanto, deve ser aquela Não se constata que o reclamante, ao interpor o presente recurso,
vigente quando do ajuizamento da ação. tenha incorrido em alguma das hipóteses previstas no art. 80 do
CPC e no art. 793-B da CLT, uma vez que ele apenas exerceu o
Nesse contexto, utiliza-se, na espécie, a antiga redação do artigo seu direito de ampla defesa, tendo interposto o remédio jurídico
790-B, da CLT, nos seguintes termos: processual previsto no Processo do Trabalho para impugnar a
"Art. 790-B. A responsabilidade pelo pagamento dos honorários expressamente as razões pelas quais pretendia a reforma da
Dessa forma, a sucumbência de que trata o artigo não é analisada litigância de má-fé.
pedidos do reclamante dependentes da prova pericial foram contrarrazões, de aplicar condenação por litigância de má-fé ao
honorários periciais.
Nega-se provimento.
advogada do reclamado.
ITAPEMIRIM - ES
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
da Lei nº 13.467/2017.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a conhecimento do recurso do autor quanto ao índice de correção
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. monetária, por inovação recursal e, no mérito, pela manutenção da
de correção monetária.
recurso. No mérito, pugna pela reforma dos seguintes capítulos: 2.1. CONHECIMENTO
periciais.
da Lei nº 13.467/2017.
quanto ao índice de correção monetária, inserindo no recurso Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
ordinário pleito inexistente na petição inicial e que por conseguinte da Lei nº 13.467/2017.
Inexiste qualquer inovação recursal quanto ao tema da correção Conhece-se do recurso ordinário interposto pela reclamada,
mencionada na inicial.
2.2. PRELIMINARES
atualização.
Rejeita-se a preliminar.
Reclamante.
2.2.1. CONCESSÃO DE EFEITO SUSPENSIVO. PRELIMINAR seja concedido efeito suspensivo ao recurso ordinário interposto.
Depreende-se da nova redação da Súmula 414, do TST, que "a RECURSO ORDINÁRIO PELA RECLAMADA
De acordo com o art. 300 do CPC, a tutela de urgência será Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
para a concessão da tutela de urgência. Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
A probabilidade do direito decorre do fato de que restou atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
comprovada a violação do direito do Reclamante no tocante à relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
nulidade da dispensa, não tendo a recorrente apresentado justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
argumentados fáticos, a fim de serem aferidos em uma análise no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
O perigo de dano também é patente, porquanto o Reclamante Em preliminar de recurso ordinário sustenta a Reclamada que a r.
que o Julgador deferiu ao Obreiro um quantumde diferenças Corroborando tal proibição, o art. 141 do diploma processual civil
salariais decorrente da reintegração maior do que o postulado. preceitua que o magistrado deve decidir a lide nos limites em que foi
Nesse contexto, explica que a inicial limita as horas nos seguintes a cujo respeito a lei exige a iniciativa da parte.
termos:
"Pede seja declarada nula a dispensa sem justa causa do Rte a decisão que (i) concede ao demandante mais do que ele pediu, (ii)
realizada pelo Reclamado na data de 24-11-2015, declarando-se analisa não apenas os fatos essenciais postos pelas partes como
que o Autor é detentor de garantia provisória no emprego no também outros fatos essenciais, ou (iii) resolve a demanda em
período entre 12-01-2015 até 1 (um) ano após a data do término do relação aos sujeitos que participaram do processo, mas também em
seu mandato de diretor da COOPBAN, na forma do art. 55, da Lei n. relação a outros sujeitos não participantes." (DIDIER Jr., Freddie, in
5.764/1971 c/c art. 543, parágrafo 3o, da CLT, REQUERENDO O "Curso de Direito Processual Civil", 2ª ed., Salvador: JusPODIVM,
mesma remuneração de antes da dispensa, condenando-se o No caso em tela, ao contrário do que sustenta a reclamada, verifica-
Reclamado a fazer tal reintegração, e ainda, que seja o Reclamado se que o Reclamante apontou, em sua peça de ingresso, de forma
condenado ao pagamento das remunerações vencidas e vincendas genérica as parcelas de natureza salarial devida. Veja-se:
a data da efetiva reintegração do Reclamante, condenando-se o "(...), condenando-se o Reclamado a fazer tal reintegração, e ainda,
Rdo também ao pagamento das parcelas de 13o salário, férias + que seja o Reclamado condenado ao pagamento das remunerações
1/3, FGTS, PLR (Participação nos Lucros e Resultados), auxílio vencidas e vincendas do Reclamante, a serem apuradas desde a
refeição (cláusula 14ª), auxílio cesta alimentação (cláusula 15ª), data de 24-11-2015 até a data da efetiva reintegração do
auxílio décima terceira cesta alimentação (cláusula 16ª), e demais Reclamante, (...)".
termos:
de declaração, determinou a inclusão da todas as parcelas de "Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos
natureza salarial recebidas pelo autor. da concessão da tutela antecipada, devendo ser pagas as
Sucessivamente, pretende a limitação aos termos postulados na A fim de tornar mais clara a abrangência do termo remunerações,
decidiu:
Examina-se.
Segundo o sistema processual vigente, o julgador não pode, via de reintegração se refere a todas as parcelas de cunho salarial
regra, decidir acima (ultra petita), fora (extra petita) ou aquém (citra recebido pelo autor, como for apurado em liquidação."
Nesse contexto, a teor do art. 492 do CPC/2015, é defeso ao juiz alegado julgamento "além do pedido".
bem como condenar o Réu em quantidade superior ou em objeto Dessa forma, a r. sentença, ao condenar a Ré ao pagamento de
diverso do que lhe foi demandado. diferenças de remuneração do período estabilitário até a efetiva
reintegração, não incorreu em julgamento ultra petita. salário inferior aos paradigmas Janaina Queiroz Costa Drummond
492 do CPC. Por isso, pugnou pelo pagamento de diferenças salariais por
equiparação salarial.
petita, suscitada pela Ré em razões recursais. Na audiência de instrução de Id. eea594c foi produzida prova oral,
se manifestou:
2.2.3. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA, POR com prova documental, como fundamentado pela própria parte na
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a A Origem deixou claro na r. sentença recorrida que as atividades
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. laborais do autor e dos paradigmas foram consignadas pela prova
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, desempenhado funções idênticas aos dos paradigmas, porém, com
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem No direito processual brasileiro, é notório que incumbe ao
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal Magistrado a direção do processo, devendo até mesmo afastar, em
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e nome da celeridade e economia processual, provas que reputem
quarenta e oito centavos). inócuas, inúteis, irrelevantes ou desnecessárias, sem que isso
Informou que, no período em que exerceu a função de gerente de garantido às partes (art. 370 do CPC/2015).
de Oliveira, mesmo tendo exercido idênticas funções. Já, no período Trata-se da liberdade do juiz em conduzir o processo, também
em que foi gerente de relacionamento Business/Empresas, recebeu prevista no artigo 765, da CLT, que estabelece a "ampla liberdade
"andamento rápido das causas". 2.3.1. HORAS EXTRAS A PARTIR DA 6ª HORA DIÁRIA. ART.
Rejeita-se a preliminar de nulidade da sentença, por cerceio do Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
dispensa.
2.3. MÉRITO DO RECURSO DO AUTOR foi submetido a jornada de trabalho de 8h diárias. No entanto,
hora diária.
Gerente de Relacionamento Empresas/Business II". O reclamante admite na inicial que era o responsável por substituir
Afirmou que "o cargo de Gerente de Relacionamento Business, com o gerente de Gerente de Relacionamento Business Sr. Delton
possui grande fidúcia, pois é responsável por conquistar novos e Sra. Janaína, sob o fundamento de que detinha as mesmas
clientes e prestar atendimento aos atuais, no Segmento de Pessoa atribuições e poderes do cargo, sendo elas: "atendimento a clientes,
Jurídica Business com faturamento anual até 1 milhão de reais venda de produtos e serviços do banco, e administrava uma carteira
(Gerente de Relacionamento Empresas I) e entre 1 e 6 milhões de de clientes do segmento de pessoa jurídica (empresas)".
aumentar a sua carteira de clientes junto ao mercado. Para tanto, Ademais, o laudo pericial de Id. ca6ab49 constatou que o autor,
era exigido que ele tivesse 2 anos de experiência como gerente de além de participar de comitê de crédito, exercia as seguintes
Relacionamento no Segmento Alta Renda ou Pessoa Jurídica e, atribuições como Gerente de Relacionamento Business:
caso do Reclamante, é quem elabora as propostas de concessão "11. Informe o i. Perito, à título exemplificativo, os clientes que eram
Por fim, asseverou que o autor recebia gratificação de função no pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, bem como de seus
valor de 1/3 do salário efetivo. respectivos sócios, identificando suas necessidades e assegurando
extras aquelas que ultrapassassem 6ª horas diárias até a 8ª hora Conquistar novos clientes visando aumentar sua carteira junto ao
Em razões recursais o autor renovou sua pretensão. Propor o desenvolvimento de negócios de seus clientes, de acordo
Cumpre perquirir se a autora estava inserida na exceção do art. Acompanhar e cobrar operações de seus clientes com operações
É incontroverso que recebia gratificação de função superior a um Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando
terço do valor do cargo efetivo, já que percebia salário base de R$ identificar eventuais problemas, que possam interferir nos
3.679,51 (três mil, seiscentos e setenta e nove reais e cinquenta e resultados do Banco e Zelar pelo atendimento personalizado de
um centavos) acrescido de gratificação de função no valor de R$ seus clientes, visando assegurar o nível de qualidade diferenciado
2.068,19 (dois mil e sessenta e oito reais), conforme ficha financeira de serviços prestados pelo Banco.
fidúcia conferida a empregados que, de fato, exerciam tarefas de pelo Gerente de Relacionamento Business II.
temos que o mesmo tinha como dever: manter a carteira de clientes Resposta: As agências as quais laboram o reclamante e
pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, identificando suas paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue:
aos serviços e produtos disponibilizados pelo Banco. O reclamante trabalhou na agência de Vitória situada na Avenida
Conquistar novos clientes visando aumentar sua carteira junto ao Agência de Jardim da Penha, Vitória/ES. Em 01/07/2014 o autor foi
mercado alvo, vendendo produtos e serviços da instituição. novamente transferido para a Agência da Praça Costa Pereira
situada em Vitória/ES.
com as normas e procedimentos operacionais estabelecidos pelo O paradigma Willian Rodrigues de Oliveira trabalhou na agência da
Prospectar e dar aceite a propostas de investimentos dos clientes O paradigma Janaína Queiroz trabalhou na Agência da Enseada do
de sua carteira. Suá, sendo que em 01/06/2014 foi transferida para a Agência da
Praia do Canto.
Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando O paradigma Delton Martins de Souza trabalhava na Agência de
identificar eventuais problemas, que possam interferir nos Laranjeiras sendo que em 01/05/2015 foi transferido para o PV
Analisar as operações de empréstimo dos clientes de sua carteira, E quanto aos cargos e salários, já foram respondidos por este
conforme os parâmentros definidos pela política de concessão de Perito, vide respostas dadas aos quesitos do reclamante. Contudo,
Aprovar e cadastrar limites de crédito (inclusive participação no serão demonstrados mês a mês os valores recebidos pelos
Zelar pelo atendimento personalizado de seus clientes, visando Neste passo, tem-se que o próprio teor da inicial e o laudo pericial
assegurar o nível de qualidade diferenciado de serviços prestados comprovam a realidade fática vivenciada pelo autor no exercício da
atividade exercida pelo Reclamante era compatível com o dos Extrai-se, portanto, da prova pericial que o autor possuía maiores
18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos Assim, tendo em vista que o autor se encontrava imbuído de uma
paradigmas e seus respectivos períodos e salários? entende-se que estava inserido na exceção do art. 224, §2º, da
Por fim, diante da manutenção da sentença de improcedência, por Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles
Nega-se provimento. ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram
devidamente quitadas.
seguinte fundamento:
ao mesmo tempo.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto.
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na
exercendo no período imprescrito a função de gerente de agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011;
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário;
quarenta e oito centavos). que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde era eletrônico; que na grande maioria, não era marcado
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados
dispensa. para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre
Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não
jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o
intervalo de 30 minutos para refeição. gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do
reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; que chegavam e-mails Seixas, como apurado em liquidação. A testemunha arrolada pela ré
mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário,
reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras. além de atestar que o sistema mais rígido de controle de ponto
A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que reclamante (dois/três anos para cá).
jardim da penha com o reclamante; que quando o reclamante Tendo por base a prova fixo a jornada média de trabalho do autor
chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente PJ; que no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos
maioria das vezes, o depoente ia embora antes do reclamante; que Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no
fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora montante a ser apurado em liquidação, sendo extra o labor após a
de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida 8ª hora diária, do período imprescrito até a data de dispensa da
porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a testemunha Yuri Bussular Seixas.".
fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos, Recorre o autor pretendendo a reforma da limitação temporal das
preenchimento de contas, ligação para ofertas de produtos; que horas extras a partir da 8ª diária, sucessivamente o afastamento da
depois que dava baixa no sistema, não tinha como acessar o OJ 415 da SDI-I do TST.
Pois bem.
desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas
Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a diárias não se aplica aos que exercem funções de direção,
trabalhar na agencia de Jardim da Penha; que o reclamante já gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem
estava trabalhando na agencia de Jardim da Penha quando outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não
começou a trabalhar lá; que exercia a função de assistente de seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo.
acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e
18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando depois a função de gerente de relacionamento Business/Empresas,
ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015,
fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira,
visita; que na época batia ponto na própria agente; que é gerente de com intervalo de 30 minutos para refeição.
haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista
horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional
ponto corretamente; que o empregado que não registra superior a 1/3 do seu salário base.
rígido de ponto passou a existir há dois/três anos para cá; que mediante controle de frequência, que foram impugnados pelo autor.
das 20hs. Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e
373 do CPC:
além do anotado no cartão de ponto, somente do marco "Art. 818. A prova das alegações incumbe à parte que as fizer."
" Art. 373. O ônus da prova incumbe: autor comprovam que o autor constantemente realizava horas
II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco
extintivo do direito do autor." até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na
Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus que a agencia era punida se houvesse muitas horas extras dos
probatório, compete ao reclamante a prova dos fatos constitutivos funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais
do seu direito, qual seja, a efetiva prestação de horas horas em razão de um ranking entre as agencias; que batia o ponto
extraordinárias, e à ré incumbe a prova de fatos impeditivos, e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não
modificativos ou extintivos do direito do autor. impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras;
Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a que o chefe dela e do reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo;
jurisprudência tem dado um tratamento diferenciado, especialmente que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam
em razão da dificuldade que os empregados encontram em horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia
"JORNADA DE TRABALHO. REGISTRO. ÔNUS DA PROVA de 2012, também informou que: que era obrigado a bater o ponto
(incorporadas as Orientações Jurisprudenciais nºs 234 e 306 da antes da partida porque se tivesse uma quantidade de horas extras
SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 muito grande, a agência era penalizada; que o gestor orientava a
I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez) arquivar contratos, preenchimento de contas, ligação para ofertas
empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, § de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de acessar o sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços
nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) Ainda assim, a única testemunha da reclamada, embora tenha
II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que sistema mais rígido de controle de ponto somente passou a valer
prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em após o fim do contrato de trabalho do reclamante", como bem
III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e Logo, as três testemunhas ouvida no processo confirmam que, ao
saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o tempo da vigência do contrato de trabalho do autor, os controles de
ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada
Por esta razão, tem-se que o autor apenas comprovou labor acima
In casu, a ré cumpriu o art. 74, §2º, da CLT, colacionando aos autos da 8ª diária durante o período em que trabalhou com as
os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas testemunhas arroladas, sendo que a primeira testemunha indicada
impugna o cumprimento de horas extras não anotadas, afirmando pelo reclamante disse que trabalhou no banco até 2014 e a
que, quando eventualmente prestadas, houve efetivo pagamento. segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que trabalhou
Vê-se, então, que o reclamante não se desincumbiu do onus De outro lado, a única testemunha da reclamadaafirma que goza de
probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso I, da CLT, 1 hora de intervalo.
Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª testemunha da reclamada continuar trabalhando para o banco réu
hora diária, correta a sentença que limitou as horas extras até a demonstra a fragilidade de seu depoimento quanto à supressão do
Portanto, a sentença deve mantida. Com efeito, deve preponderar o relato das duas testemunhas do
Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da mesma função do autor (gerente), tendo, por isso, melhores
SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se condições para relatar os acontecimentos realmente vivenciados
extras no contracheque. Logo, não há razão que justifique o Desta forma, as duas testemunhas do autor comprovam a
afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST. supressão do intervalo intrajornada pelo autor, como bem
Nega-se provimento.
2.3.3. INTERVALO INTRAJORNADA SUPRIMIDO posto que não comprovou o fato constitutivo de seu direito.
Seixas.
O reclamante busca a reforma da sentença para que seja Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da
condenado o reclamado no pagamento de uma hora extra a título SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se
de intervalo intrajornada suprimido por todo o período de trabalho em conta o período de efetivo trabalho acida da 8ª hora diária no
imprescrito, sem limitação. período indicado na sentença em relação às horas pagas como
intervalo intrajornada.
reclamante.
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que o réu não atuou com abuso
Sem razão.
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor artigo 5º, incisos V e X, como garantia do indivíduo.
da Lei nº 13.467/2017.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a abstrato que constitui a face moral e subjetiva dos seres humanos.
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. Por consubstanciar importante parcela da totalidade humana,
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, atentados que provoquem sua deterioração.
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de Nesse sentido, serve de fundamento para o pedido de indenização
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem por danos morais a angústia, aflição e amargura experimentada de
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal maneira particular pelo ser humano, cingindo-se, portanto, ao
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e âmbito subjetivo de cada pessoa.
O dano moral constituiu lesão que aflige a esfera mais íntima dos
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde indivíduos e sua ocorrência não pode ser confundida com
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de contrariedades típicas das relações sociais e contratuais às quais
dispensa.
O reclamante alegou na inicial sempre foi extremamente dedicado olvidado que a aferição de seu acontecimento deve pautar-se por
ao réu, mas que isto não lhe poupou de diversos momentos em que linhas objetivas, a fim de estabelecer um parâmetro apreciável com
serem violados seus valores imateriais, pois a cobrança de metas certo distanciamento. Ou seja, a indenização por danos morais é
era realizada de forma insistente e ameaçadora, em reuniões e e- devida quando o relato de uma situação fática indique para o
O reclamante postulou que fosse reconhecido o dano moral sofrido mensurar de maneira tangível o sofrimento do reclamante, referida
e fixada uma indenização equivalente a R$ 100.000,00 (cem mil angústia pode ser inferida.
reais).
Pois bem.
cumprimento das metas era realizada de forma insistente e Portanto, é mantida a sentença quanto ao indeferimento do pedido
ameaçadora e que havia excesso de trabalho, sendo submetido a de indenização por dano moral.
pela reclamada.
e tinha que entregar essas metas; que tinha um ranking com seus
superintendente na frente dos outros funcionários da agência do Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
Sendo assim, do próprio relato do autor não se extrai qualquer 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
Logo, despicienda é a análise das provas testemunhais, diante da atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
Destaque-se, também, que o autor não juntou aos autos os e-mails no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
que alega ter recebido para comprovar as cobranças abusivas por quarenta e oito centavos).
metas.
Assim, o que se extrai do conjunto probatório é que o reclamante 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
trabalhou em um ambiente de trabalho onde existia muito serviço e gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da
Desse modo, ainda que o reclamante tenha trabalhado em um setor Relacionamento Business e Empresas, e, inclusive, como condição
com muito serviço para fazer e metas para cumprir, não está para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que o
demonstrado que houve o alegado ato ilícito. mesmo colocou o seu automóvel à disposição do Réu, a fim de que
fosse utilizado na execução de suas atividades laborais (visitas a Com efeito, parte-se do princípio de que havendo a exigência de
Pugnou pela condenação da Reclamada no ressarcimento das ilícito praticado, uma vez que o empregador, em abuso do poder
despesas com veículo no importe de "R$ 82,00 (oitenta e dois reais) diretivo, transferiu ao trabalhador os riscos da atividade econômica,
por dia trabalhado pelo Rte, de segunda a sexta-feira, no período em violação ao art. 2º da CLT.
sucessiva (art. 289 do CPC), que seja o Réu condenado a indenizá- No caso dos autos as testemunhas do autor comprovam que as
lo pelo uso de seu veículo próprio em favor do contrato de trabalho, visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo
em qualquer outro valor a ser arbitrado por V. Exa.". próprio, tendo a testemunha da ré relatado que não se fazia uso de
A Origem julgou parcialmente procedente o pedido, nestes termos: veículo do autor como ferramenta de trabalho, de forma obrigatória.
"Se o empregador exige do empregado a utilização de veículo Ademais, quanto ao valor arbitrado pela Origem de meio salário
particular, como instrumento essencial ao desempenho de suas mínimo, endente-se que este se mostra proporcional aos dias de
atividades, deve ressarci-lo pelas despesas efetuadas, uma vez que efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado
o ônus do empreendimento não pode ser a ele transferido, nos por apenas 3/4 visitas diárias no mês.
O conjunto dos depoimentos deixa claro que a ré não só admitia de efetiva utilização do veículo como instrumento de trabalho.
Relacionamento em razão das visitas externas, fato ordinário tendo Sendo assim, nada a modificar neste particular.
reclamado.
(...)
diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização 2.3.6. ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. ÍNDICE
devida a partir do mês subsequente ao do vencimento da prestação expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia
de serviços, a partir do dia 1º, conforme Súmula 381 do C.TST, do art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
seguir a excepcionalidade estabelecida na Súmula 439 do TST". Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno
Em razões recursais o autor, no tocante à atualização monetária, dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n.
Vejamos:
Pois bem.
De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o 879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO
§ 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS
decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento
preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos: ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho,
A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou
feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial
Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem (TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de
grifos no original) mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
TRABALHISTAS. ÍNDICE APLICÁVEL. Consoante entendimento girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n.
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231), na correção dos créditos Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art.
trabalhistas, aplica-se a TR até 24/3/2015 e o IPCA a partir de 879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do
25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
a sua eficácia normativa, em face da declaração de No julgamento conjunto das ADIs 4357, 4372, 4400 e 4425, o
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357, conforme transcrição parcial a seguir:
Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a
razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos
para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de
precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5 2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª
(cinco) exercícios financeiros a contar de primeiro de janeiro de Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de
2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício
inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do
inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de
conclusão do julgamento da presente questão de ordem atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o
pagos até esta data, a saber: 2.1.) fica mantida a aplicação do Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da
índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o
(TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo
25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena
ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231.)
mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da
créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios Reclamação n. 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos
expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base Bancos (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos
nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o da decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e
IPCA-E como índice de correção monetária. determinado a adoção do índice IPCA-E através da "tabela única",
Poucos meses depois, em razão da decisão do STF, o TST acolheu pelo STF no julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade
como fator de atualização a ser utilizado na tabela de atualização Ocorre que, em 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em
monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: análise meritória, improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar da TRD para
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em de que tal posicionamento não configura desrespeito ao julgamento
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que
expressão "equivalentes à TRD", contida no caput do artigo 39 da analisaram a emenda constitucional sobre precatórios.
Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a A decisão de improcedência da Reclamação 22012 foi publicada no
preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas; DJE n. 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também
c) definir a variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo julgado, pela 5ª Turma do TST, o AIRR 25823-78.2015.5.24.0091,
Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na encampando o atual posicionamento do Excelso Tribunal.
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da Bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho do
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição julgamento do supracitado AIRR, que:
Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava impõe-se a adoção do IPCA-E para a atualização dos créditos
trabalhistas, não apenas sob a perspectiva da efetiva recomposição atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir
do patrimônio dos credores trabalhistas, mas como medida de de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica.
devedores recalcitrantes, que se valem da Justiça do Trabalho, Dá-se provimento ao apelo para estabelecer que os débitos
lamentavelmente, para postergar indefinidamente suas obrigações. trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR/FACDT até
Especial - IPCA-E.
decidiu pela modulação da decisão original, atribuindo efeito 2.4. MÉRITO DO RECURSO DA RECLAMADA
acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de 2.4.1. NULIDADE DA DISPENSA. ESTABILIDADE PROVISÓRIA
cálculo de débitos trabalhistas, a fim de que fosse adotado o índice NO EMPREGO. DIRETOR DE COOPERATIVA.
questionado (IPCA-E).
referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de "A estabilidade provisória dos representantes dos diretores de
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem Cooperativas está prevista no art. 55 da Lei das Cooperativas, que
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal dispõe que os diretores dessas entidades "gozarão das garantias " -
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e que, por sua vez, asseguradas aos dirigentes sindicais pelo artigo
quarenta e oito centavos). 453 da CLT veda a dispensa do empregado nessa condição a partir
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de Esse é o entendimento contido na OJ 253 da SDI-1 que assegura a
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da garantia de emprego "apenas aos empregados eleitos diretores de
Afirmou que foi eleito, em 15/04/2015, para o cargo de Diretor de Foi realizada prova pericial, a pedido da reclamada, a fim de apurar
Planejamento de Cooperativade Consumo dos Profissionais de a atuação efetiva da COOPBAN (ID 3a290f6).
processo eleitoral, para um mandato de 4 anos, razão pela qual Inicialmente, o perito confirmou o funcionamento da sede da
seria detentor da garantia de emprego prevista no art. 55 da Lei Cooperativa no endereço Av. Governador Bley, 186 - Sala 1002,
Ressaltou que a COOPCONPIF foi regularmente fundada em Pelo laudo pericial, verifica-se que a cooperativa COOPBAN é uma
12/01/2015, sendo uma cooperativa legalmente constituída, sociedade de pequeno porte, com apenas 30 associados, todos na
conforme Estatuto Social e Ata de Assembleia Geral de situação de ativo, e o plano de negócios baseia-se no cumprimento
Pleiteou, ainda, a concessão de liminar para que fosse reintegrado estão demonstrados nas notas fiscais, cujos números, datas,
imediatamente, com o restabelecimento dos benefícios e materiais valores e outros dados constam no Anexo I do Laudo Pericial.
de trabalho.
Por tudo o que foi exposto no laudo pericial, é forçoso concluir que a
A reclamada, em contestação, argumentou que a dispensa do COOPBAN é uma cooperativa de consumo que cumpre as
obreiro se deu dentro do poder diretivo do empregador, não formalidades legais e os objetivos para os quais foi instituída,
ausência de relação com o trabalho desenvolvido na reclamada. Quanto ao número de diretores detentores da estabilidade, a
Salientou, por fim, que a OJ 253 da SDI-1 do TST especifica que a termos: "O art. 522 da CLT foi recepcionado pela Constituição
Lei nº 5.764/71.
Em sentença, o juízo a quojulgou procedente o pedido sob os CLT a sete dirigentes sindicais e igual número de suplentes.".
classificado em quarto lugar na ordem de votação, estaria dentro É incontroverso que o autor foi dispensado sem justa causa em
dos sete diretores de cooperativa detentores de estabilidade. 24/11/2015, ainda no curso do referido mandato.
Quanto a comunicação do registro da candidatura ou da eleição e Nos termos dos artigos 3º e 4º da Lei nº 5.764/71, "celebram
posse no cargo de direção, mesmo que tenha sido realizada a contrato de sociedade cooperativa as pessoas que reciprocamente
destempo, a jurisprudência tem flexibilizado a rigidez exigida para a se obrigam a contribuir com bens ou serviços para o exercício de
comunicação do empregador, de modo que ora transcrevo uma atividade econômica, de proveito comum, sem objetivo de
entendimento do c. TST: lucro", sendo tais entidades constituídas para prestar serviços aos
associados.
(...)
Ressalto que não há previsão constitucional ou legal condicionando cooperativas de trabalho como "a sociedade constituída por
o direito à garantia de emprego aos fins colimados pela cooperativa trabalhadores para o exercício de suas atividades laborativas ou
com as atividades do empregado na empresa. profissionais com proveito comum, autonomia e autogestão para
Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos condições gerais de trabalho".
reintegração".
Irresignado, recorre a reclamada, reiterando os termos da verifica-se que a cooperativa, com base na colaboração recíproca a
contestação, a reforma da sentença. que se obrigam seus cooperados, tem por objeto social o: comércio
magazines.
CLT, em seu art. 543, § 3º, asseguram estabilidade provisória aos Ademais, conforme exposto no §1º, "c" do art. 2ª do mencionado
empregados eleitos para comporem cargo de direção ou de estatuto, emerge que esta não possui qualquer objetivo de lucro,
Por sua vez, o art. 55, da Lei nº 5.764/71 estende aos empregados "a venda se fará pelos menores preços possíveis podendo ser
diretores de sociedades cooperativas tal garantia no emprego, in concedido aos associados um crédito mensal equivalente, no
"Art. 55. Os empregados de empresas que sejam eleitos diretores mediante deliberação do Conselho de Administração,
Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei n. 5.452, de 1° de Quanto ao aspecto, vale ressaltar que a perícia técnica elaborada
maio de 1943)". nos autos, concluiu que as atividades exercidas e verificadas in loco
No caso sob análise, restou comprovado que o autor foi eleito para Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas. Também foi destacado, no
o cargo de Diretor de Planejamento de Cooperativa de Consumo laudo, que a finalidade das atividades da Cooperativa é a aquisição
dos Profissionais de Instituições Financeiras Ltda. (COOPCONPIF) aos cooperados de produtos em condições mais acessíveis que as
para o mandato de 12/01/2015 a agosto de 2019 (Id. f3257f9), com do mercado. Por isso, classificou-a como sociedade cooperativa de
"Objetivando cumprir conscienciosamente o encargo apresenta-se a i) a COOPBAN periodicamente realiza as prestações de contas e os
a) Os documentos disponibilizados demonstram que a COOPBAN - conforme demonstram as atas e o registros contábeis".
Financeiras Ltda., anteriormente denominada de COOPCONPIF - Nesse sentir, forçoso concluir que, ao contrário do que sustenta a
Cooperativa de Consumo dos Profissionais de Instituições reclamada, a COOPCONPIF cuida-se de cooperativa regida pela
Financeiras Ltda.-, foi constituída em 12.01.2015, inicialmente com Lei nº 5.764/71, uma vez que visa sobretudo o exercício de uma
endereço na Praia das Gaivotas, n° 186, CEP 29.102-572, Vila atividade econômica em proveito para a própria categoria, sem
Velha, E. Santo, e, atualmente, desde 13.04.2016, está situada à finalidade lucrativa (art. 3º).
b) o objeto social da COOPBAN está contido no art. 2º do Estatuto a finalidade de auferir lucros ou melhoria de renda. Ao contrário,
Social, que estabelece ser a colaboração recíproca que se obrigam conforme acima exposto, a COOPCONPIF objetiva a
seus cooperados, tem por objeto social a aquisição e de gêneros de comercialização de produtos para seus associados à baixo custo.
repassa-los aos cooperados em melhores condições de qualidade e Relativamente ao objeto das cooperativas, cumpre salientar que
preço sem o objetivo de lucro; não há exigência legal para que tais entidades guardem pertinência
c) a área de atuação da COOPBAN está definida na alínea "b", do revés, estabelece que as cooperativas "poderão adotar por objeto
1º. artigo do Estatuto Social, que estabelece abranger o Estado do qualquer gênero de serviço, operação ou atividade, assegurando-se
Espírito Santo, podendo atuar em todo o território nacional; -lhes o direito exclusivo e exigindo-se-lhes a obrigação do uso da
43 do Estatuto Social; Assim, ainda que o objeto da cooperativa dirigida pelo autor não
de seus diretores.
cooperado da COOPBAN, por ocasião de sua admissão, não De igual modo, não merecem prosperar os argumentos da
poderá ser inferior a 50,00 reclamada no sentido de que a cooperativa em questão se configura
(cinquenta) quotas-parte ou superior a 1/3 (um terço) do total empregados da empresa e por admitir pessoas jurídicas em seus
g) a COOPBAN possui apenas um empregado, o Sr. Carlos A uma, porque a estabilidade prevista no art. 55 da Lei nº 5.764/71
Eduardo Sabadini Nascimento, admitido em 02.05.2016, não está limitada às cooperativas formadas exclusivamente pelos
enquadrado no cargo de Assistente Administrativo, conforme se empregados de uma empresa específica, tendo em vista que o art.
verifica no livro de registro de empregado, no CAGED e na RAIS; 29 desta mesma Lei prevê a livre associação de interessados, in
verbis:
escriturada, "Art. 29. O ingresso nas cooperativas é livre a todos que desejarem
estas a liberdade necessária para se organizarem. Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
da Lei nº 13.467/2017.
analogicamente, as cooperativas, têm uma razoável autonomia para A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
estabelecer o número de dirigentes, desde que tal número não seja 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
Pontue-se que a reclamada, embora alegue insegurança jurídica exercendo no período imprescrito a função de gerente de
decorrente da multiplicidade de cooperativas, não comprova nos atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
autos qualquer abuso na instituição da COOPCONPIF. relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
Por fim, tendo em vista a prescindibilidade de representação da no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
categoria pela cooperativa, não há falar em "funções que justiquem" quarenta e oito centavos).
margem a interpretações, estendendo aos diretores da cooperativa, Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
sem qualquer ressalva ou condição, a garantia assegurada aos 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
dispensa.
55 da Lei 5.764/71 tem por escopo a tutela do direito de livre Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria
associação, de modo a proteger o dirigente de cooperativa de jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com
eventual perseguição ou ingerência por parte do empregador, deve intervalo de 30 minutos para refeição.
emprego do reclamante. Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles
de frequência.
Nega-se provimento. ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram
devidamente quitadas.
"A reclamada junta os cartões de ponto que apontam o labor fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora
extraordinário bem como os contracheques que também apontam o de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida
pagamento de horas extras. porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a
(...) fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos,
Em depoimento pessoal, o reclamante disse que a média de horas depois que dava baixa no sistema, não tinha como acessar o
de trabalho entre gerente de atendimento e relacionamento era a sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços internos; que
19:30/20hs; que parava 20/30 minutos para almoçar, dentro da A primeira testemunha da reclamada disse que trabalha no banco
agência; que a última agência por qual passou tinha 5 gerentes de desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da
relacionamentos; que havia um revezamento para não saírem todos Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a
Em depoimento pessoal, a preposta da reclamada disse que o começou a trabalhar lá; que exercia a função de assistente de
reclamante fazia jornada de 9hs às 18hs, com 1 hora de almoço; empresa; que chegava na agência às 9hs; que quando chegava,
que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto. acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das
A primeira testemunha indicada pelo reclamante disse que 18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando
trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário
agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011; fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma
que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e visita; que na época batia ponto na própria agente; que é gerente de
saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente empresa desde setembro de 2014; que não tem conhecimento de
os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de
para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário; horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o
que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que ponto corretamente; que o empregado que não registra
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto corretamente o ponto, é punido; que o sistema
corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se rígido de ponto passou a existir há dois/três anos para cá; que
houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados poderia acontecer do gerente estar ainda em visita externa depois
para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre das 20hs.
mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não As testemunhas ouvidas confirmam a realização de horas extra,
bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o além do anotado no cartão de ponto, somente do marco
gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do prescricional até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular
reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; que chegavam e-mails Seixas, como apurado em liquidação. A testemunha arrolada pela ré
mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário,
reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras. além de atestar que o sistema mais rígido de controle de ponto
A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que reclamante (dois/três anos para cá).
jardim da penha com o reclamante; que quando o reclamante Tendo por base a prova fixo a jornada média de trabalho do autor
chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente PJ; que no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos
Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no modificativos ou extintivos do direito do autor.
8ª hora diária, do período imprescrito até a data de dispensa da Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a
testemunha Yuri Bussular Seixas.". jurisprudência tem dado um tratamento diferenciado, especialmente
Recorre a reclamada pugnando pela exclusão da condenação em comprovar eventuais horas extraordinárias prestadas. Neste
O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005
gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez)
outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, §
seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo. 2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de
Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito trabalho, a qual pode ser elidida por prova em contrário. (ex-Súmula
exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003)
tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que
cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em
com intervalo de 30 minutos para refeição. contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001)
Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e
no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o
superior a 1/3 do seu salário base. ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do
A par disso, o autor estava submetido a jornada de 8 horas diárias, desincumbir. (ex-OJ nº 306 da SBDI-1- DJ 11.08.2003)"
Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas
" Art. 373. O ônus da prova incumbe: autor comprovam que o autor constantemente realizava horas
II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco
extintivo do direito do autor." até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na
Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus que a agencia era punida se houvesse muitas horas extras dos
probatório, compete ao reclamante a prova dos fatos constitutivos funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais
do seu direito, qual seja, a efetiva prestação de horas horas em razão de um ranking entre as agencias; que batia o ponto
e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não o mesmo horário; que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de
impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não relacionamento; que não podia revezar enquanto tinha cliente para
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras; atender; que o ponto era eletrônico; (...).
que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam Segunda testemunha indicada pelo reclamante
horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia
gerar horas extras. disse que trabalhou de 2007 a 2012 no banco; que trabalhou na
A segunda testemunha do autor, que trabalhou no banco até o ano reclamante chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente
de 2012, também informou que: que era obrigado a bater o ponto PJ; que chegava entre 8h/8:30hs na agencia e normalmente o
antes da partida porque se tivesse uma quantidade de horas extras reclamante chegava primeiro; que ia embora em média às 19:30hs;
muito grande, a agência era penalizada; que o gestor orientava a que a maioria das vezes, o depoente ia embora antes do
bater o ponto e fazer outros trabalhos como ligação para cliente, reclamante; que fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém
arquivar contratos, preenchimento de contas, ligação para ofertas parava 1 hora de intervalo.
de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
acessar o sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços A única testemunha da reclamadatambém corrobora com a jornada
Ainda assim, a única testemunha da reclamada, embora tenha como se verifica abaixo:
sistema mais rígido de controle de ponto somente passou a valer "Primeira testemunha da reclamada
destacado pela Origem. disse que trabalha no banco desde janeiro de 2013; que
Logo, as três testemunhas ouvida no processo confirmam que, ao outubro/novembro de 2013 passou a trabalhar na agencia de Jardim
tempo da vigência do contrato de trabalho do autor, os controles de da Penha; que o reclamante já estava trabalhando na agencia de
ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada Jardim da Penha quando começou a trabalhar lá; que exercia a
vivenciada pelo reclamante. função de assistente de empresa; que chegava na agência às 9hs;
Por esta razão, diante da invalidade dos controles de jornada visitando cliente; que saia as 18hs; que o sistema não permite que
acostados aos autos, tem-se que o ônus da prova deve ser se trabalhe depois das 18hs; que acontecia de ir embora e deixar o
invertido, passando a reclamada o dever da prova do efetivo horário reclamante trabalhando ainda; que tem 1 hora de intervalo".
de trabalho do autor.
No entanto, a ré não consegui fazer prova contrária ao alegado pelo probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso II, da CLT,
autor em sua inicial, como se depreende do relato das duas posto que não comprovou o fato impeditivo, modificativo ou extintivo
"Primeira testemunha indicada pelo reclamante Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª
disse que trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o limitada ao período de dispensa da primeira testemunha do autor
reclamante na agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no (2014), notadamente porque o ônus da prova recai sobre a
ano de 2011; que era gerente de careira; que chegava para reclamada, que não logrou comprovara o efetivo horário de trabalho
trabalhar as 8hs e saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante do autor durante todo o período contratual.
almoço e retornava para trabalhar; que o reclamante também fazia Portanto, a sentença deve ser mantida.
Nega-se provimento.
da Lei nº 13.467/2017.
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. Inconformado, o Reclamado insurgiu-se quanto ao tópico, sob o
A reclamada se insurge quanto ao deferimento dos reflexos nos os reflexos das horas extras no RSR e destes nas demais parcelas,
Conforme item 2.4.2. foi mantida a condenação no pagamento das Entende-se que o Reclamante prestava horas extras habituais,
horas extras a partir da oitava diária. sendo devidos os reflexos das horas extras no RSR, conforme
estabelecido na sentença.
repouso remunerado as horas extras habitualmente prestadas. Tal entendimento encontra-se em consonância com a Súmula nº
Note-se que as convenções coletivas dos bancários consideram o repouso semanal remunerado as horas extras habitualmente
oitava da convenção coletiva de trabalho 2011/2012 (Id. 3b68436). Frisa-se que, quando o trabalhador é mensalista, o repouso
Desse modo, são devidos os reflexos das horas extras sobre o semanal remunerado já está incluído no salário mensal. Todavia,
RSR, com a inclusão do sábado. havendo trabalho extraordinário não quitado pelo empregador, é
Nega-se provimento. extras sobre o repouso semanal remunerado, não havendo falar em
bis in idem.
Outrossim, ao deferir o pagamento das horas extras, a Origem atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
expressamente autorizou a dedução de valores pagos a idêntico relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
Ora, quando se diz que o salário mensal traz nele embutidos os quarenta e oito centavos).
no mês e não aqueles relativos às horas extraordinárias. Assim, não Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
há qualquer irregularidade na determinação de reflexos das horas 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
extras em repousos semanais remunerados e, com estes, nas gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da
Melhor sorte não assiste ao argumento patronal de que não podem Alegou o Autor que no período quando exerceu a função de gerente
incidir reflexos sobre os sábados por não serem considerados dia de atendimento exercia a mesma função do paradigma Willian,
de repouso semanal remunerado, haja vista a previsão expressa em executando as mesmas tarefas, com igual produtividade e perfeição
Diante disso, a sentença de piso está em consonância com o paradigmas Janaina e Delton. Contudo, estes recebiam salário
dispositivo supracitado, não havendo falar em reforma neste tema. superior ao seu, razão pela qual faz jus à equiparação salarial e à
Nega-se provimento.
fundamento:
2.4.5. DIFERENÇAS SALARIAIS. EQUIPARAÇÃO SALARIAL. atividades e funções desempenhadas pelo reclamante e pelos
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor seguintes considerações:
da Lei nº 13.467/2017.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a exercia a função desde 01/01/2010, mesma época em que o
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. paradigma Willian Rodrigues de Oliveira passou a exercer tal
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, na ficha funcional de ID 399bb3c - Pág. 57, caracterizada, portanto,
Reflexo sobre horas extras, férias com terço, 13º salário, FGTS com
Na ficha funcional do reclamante (ID a21b751 - Pág. 13) consta que multa de 40%, aviso prévio e PLR.
Gerente de Relacionamento Business I na data de 01/12/2011 e de Não há reflexo sobre RSR, vez que ele já faz parte da diferença
Aguiar, a ficha funcional da empregada registra alteração de cargo Em razões recursais, a reclamada pretende a exclusão da
de Gerente de Relacionamento Business II para Gerente de condenação em diferenças salariais. Sucessivamente, pugnou pela
Relacionamento Empresas II em 01/07/2013 (ID 399bb3c - Pág. exclusão do pagamento de diferenças de auxílio refeição e auxílio
01/07/2013, pela reclamante e a funcionária Janaína, A Constituição Federal, em seu artigo 5º caput, guarda o princípio
respectivamente, o fato de a paradigma atender a clientela de alta maior da igualdade, e, no tocante aos direitos sociais, o artigo 7º,
renda, por si só, não permite a presunção que a sua atividade era inciso XXXII, expressamente proíbe qualquer distinção entre
mais complexa, conforme exposto pelo perito: trabalho manual, técnico e intelectual.
Da mesma forma não prospera a alegação do réu acerca da legislador ordinário, encontrando previsão no art. 461 da CLT, ao
localidade, vez que os empregados trabalhavam na mesma região preconizar que, "sendo idêntica a função, a todo trabalho de igual
metropolitana, a grande Vitória, sendo isso suficiente para os fins do valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade,
artigo 461 da CLT. corresponderá igual salário, sem distinção de sexo, nacionalidade
ou idade".
desenvolvido entre a reclamante e a paradigma, as avaliações Os requisitos para a equiparação salarial são os seguintes: a)
comportamentais dos obreiros no mesmo período (ID 858d036) identidade de função; b) que o serviço seja de igual valor, assim
atestam que o serviço era realizado com a mesma perfeição entendido aquele que é prestado com igual produtividade e a
Como se depreende do laudo pericial, a reclamante e paradigma inexistência de diferença do tempo de serviço na mesma função
exerciam as mesmas atividades, não havendo prova nos autos que superior a dois anos.
Assim, com base nas informações do laudo pericial, considero com o paradigma e do empregador o de comprovar fato impeditivo,
preenchidos os requisitos do art. 461 da CLT e defiro a equiparação modificativo ou extintivo do direito postulado (Súmula nº 6 do TST).
prescricional até 30/11/2011 e equiparação ao paradigma Janaína No caso dos autos, houve o deferimento de prova pericial, com o
Queiroz Costa Drummond de Aguiar desde 01/12/2011 a objetivo de apurar o pedido de equiparação salarial e isonomia
apurado em liquidação.
Ao ID. ca6ab49 foi carreado o Laudo Pericial, concluindo o -Expert OLIVEIRA, na prática, ambos exerciam as mesmas funções e
que as atividades desenvolvidas pelo autor e paradigmas eram atividades durante todo o período em que estiveram na função de
similares e, por isso, não restaria justificada a disparidade salarial. Gerente de Atendimento?
Senão veja-se:
Resposta: Afirmativa.
documentação trazida aos autos, bem como aquelas f- Que verifique o perito se havia diferença de tempo na função
disponibilizadas pela reclamada, apresentasse do Juízo o que se superior a 2 anos entre o Rte e os Paradigmas JANAINA QUEIROZ
Este Perito conclui que as atividades e funções desempenhadas informe o perito em que data Rte e Paradigmas foram promovidos a
pelo Perito".
(...)
No que concerne ao período em que o autor exerceu a função de 7. Qual a diferença do tempo de serviço entre o Reclamante e os
igual produtividade e perfeição técnica, para o mesmo empregador, William Rodrigues, Janaina Queiroz e Delton Martins?
(...) quanto aos demais, tal informação não foi disponibilizada pela
reclamada.
o perito em que data Rte e o paradigma foram promovidos a tal 18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos
Resposta: Negativo. Ambos, reclamante e paradigma foram paradigmas e seus respectivos períodos e salários?
(...)
e- Que diga o perito se, independentemente da nomenclatura dada técnica/produtividade entre Reclamante e paradigmas.
funções com a mesma perfeição técnica. A reclamada não forneceu Resposta: Afirmativo".
23. Informe o I. Perito se os requisitos do artigo 461 da CLT foram 8. Informe o i. Perito se há diferença na faixa de renda entre os
preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial, clientes dos funcionários ocupantes do cargo de Gerente de
quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade Relacionamento Business I, Gerente de Relacionamento Business
e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de II, Gerente de Relacionamento Business III.
Resposta: Positivo. Todos os requisitos foram preenchidos, fazendo Gerente de Relacionamento Business I - faixa de renda inferior à R$
jus o autor à equiparação salarial pretendida". 1.200,00 (hum mil e duzentos reais), Gerente de Relacionamento
E no período em que exerceu a função de gerente de reais) à R$ 4.000,00 (quatro mil reais), Gerente de Relacionamento
relacionamento Business/Empresas, quando indicou os Business III - faixa de renda acima de R$ 4.000,00 (quatro mil
e perfeição técnica, para o mesmo empregador, mesma localidade Porém na prática foi declarado pelo reclamante que não existia
e tempo na unção inferior a 2 anos: diferença no tipo de clientes pessoa jurídica e que qualquer gerente
podia atender
"Quesitos do reclamante
qualquer cliente.
(...)
(...)
aos cargos do Autor e dos Paradigmas JANAINA QUEIROZ COSTA 10. Informe o i. Perito se os produtos comercializados pelos
DRUMMOND DE AGUIAR e DELTON MARTINS DE SOUZA, na empregados são diferenciados de acordo com seu segmento de
pelos Paradigmas? Caso positivo, favor comprovar? 13. Com base nos quesitos anteriores é possível afirmar, que a
Resposta: Afirmativo.
agências bancárias do Reclamado situadas em municípios 18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos
pertencentes a mesma região metropolitana da Grande Vitória? exercidos pelos paradigmas e seus respectivos períodos e salários?
paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue:(...) 2.4.6. INTEGRAÇÃO. SISTEMA DE REMUNERAÇÃO VARIÁVEL
23. Informe o I. Perito se os requisitos do artigo 461 da CLT foram em suma, que tais parcelas não possuem natureza salarial; estão
preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial, condicionadas ao atingimento de metas desde a sua instituição; não
quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade são pagas com habitualidade, mas tão-somente quando atingidos
e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de seus requisitos, tratando-se de liberalidade do empregador.
Sem razão.
autor à equiparação salarial pretendida." de seu ônus da prova, não tendo demonstrado a inexistência de
Ora, conforme destacado pela Origem, os documentos carreados contrário do alegado pela Ré, verifica-se que as parcelas em
aos autos são suficientes para comprovar todos os requisitos do art. comento eram pagas de forma habitual, em contraprestação ao
461 da CLT c/c Súmula 6 do TST. trabalho executado, assumindo, assim, natureza salarial.
Por fim, quanto ao pleito sucessivo de exclusão do pagamento de Mantém-se a sentença no particular.
norma coletiva.
equiparação.
Nega-se provimento.
reclamado.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a Desta feita, considerando que o veículo era usado em 3/4 visitas
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, 01/12/2011, quando o reclamante se tornou Gerente de
exercendo no período imprescrito a função de gerente de Relacionamento até 24/11/2015, conforme limitado no pedido.
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem O mesmo acontece pelo uso do telefone celular particular do
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal empregado para a realização de atividades de interesse do
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e empregador. Não prospera a tese da defesa de que o telefone fixo
quarenta e oito centavos). era suficiente para que o empregado realizasse o contato com seus
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde realizava muitas visitas externas, se ausentando por grande período
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de da agência, sendo forçoso concluir que era necessário o uso do
dispensa.
Ainda que o autor não tenha trazido aos autos as contas telefônicas
Durante todo o contrato de trabalho, e, inclusive, como condição para comprovar os gastos alegados, entendo que deva ser
para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que a ressarcido das despesas, pois é certo o uso do aparelho em
mesma colocou o seu automóvel à disposição do Réu, a fim de que serviço, sobretudo em razão das visitas externas, sem o respectivo
fosse utilizado na execução de suas atividades laborais (visitas a reembolso das despesas.
clientes).
Pugnou pela condenação da Reclamada no ressarcimento das pertencia ao obreiro e certamente era utilizado também em ligações
despesas com veículo. particulares, fixo que o valor gasto nas atividades da empresa
A Origem julgou parcialmente procedente o pedido, nestes termos: partir de 01/12/2011, quando o reclamante se tornou Gerente de
particular, como instrumento essencial ao desempenho de suas Em razões recursais a reclamada pretende a exclusão da
atividades, deve ressarci-lo pelas despesas efetuadas, uma vez que condenação.
O conjunto dos depoimentos deixa claro que a ré não só admitia Com efeito, parte-se do princípio de que havendo a exigência de
como incentivava o uso do veículo próprio pelos Gerentes de utilização de celular e de veículo para visitar clientes, sem o regular
Relacionamento em razão das visitas externas, fato ordinário tendo ressarcimento dos gastos, reputa-se devida a indenização pelo
em vista que facilita o contato com os clientes, além da própria ilícito praticado, uma vez que o empregador, em abuso do poder
testemunha da ré confirmar que não era visitas utilizando-se de diretivo, transferiu ao trabalhador os riscos da atividade econômica,
No caso dos autos as testemunhas do autorcomprovam que as A Origem determinou que os honorários periciais complementares
visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais) a cargo da reclamada,
próprio, sendo utilizado celular particular para manter contatos com devendo, ainda ressarcir ao autor o depósito prévio de R$ 300,00
A testemunha da rérelatou que não se fazia uso de transporte Inconformado, em suas razões recursais, pugna a reclamada pela
público regular, fato que demonstram que a utilização do veículo do reforma da r. sentença no tocante ao pagamento dos honorários
efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado Este Relator entende que, em se tratando os honorários periciais de
por apenas 3/4 visitas diárias no mês. instituto bifronte, as inovações da Lei n. 13.467/2017 não deverão
de efetiva utilização do veículo como instrumento de trabalho. Isso porque é imprescindível que a parte tenha ciência das
Portanto, restou comprovado que o autor utilizava de veículo e apresentada, com a possibilidade de previsibilidade para avaliação
celular próprio para a consecução das atividades inerentes a função das condutas processuais a serem adotadas.
Ademais, conforme bem registrado pela Origem, a natureza da afronta ao disposto no art. 10, CPC/15, com a configuração de
atividade do autor denota a necessidade de deslocamento decisão surpresa e violação aos princípios da segurança jurídica e
Sendo assim, nada a modificar neste particular. A legislação a ser aplicada nesses casos, portanto, deve ser aquela
Nega-se provimento.
julgados procedentes.
honorários periciais.
Nega-se provimento.
fé, uma vez que pleiteou na inicial a aplicação da taxa TR para fisn
aplicação do IPCA-E.
Sem razão.
CPC e no art. 793-B da CLT, uma vez que ele apenas exerceu o Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
seu direito de ampla defesa, tendo interposto o remédio jurídico Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
processual previsto no Processo do Trabalho para impugnar a dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
decisão que o condenou em litigância de má-fé, expondo Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
expressamente as razões pelas quais pretendia a reforma da a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
Assim, não há falar em nova condenação do reclamante por unanimidade, conhecer dos recursos ordinários interpostos pelo
Indefere-se o requerimento do reclamado, formulado em monetária, por inovação recursal; rejeitar a preliminar de atribuição
contrarrazões, de aplicar condenação por litigância de má-fé ao de efeito suspensivo ao recurso, formulado pela Reclamada em
Intimado(s)/Citado(s):
- Márcio Rodrigo Mocelim Natal
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
Relator
(BRASIL) S.A.
(BRASIL) S.A.
ITAPEMIRIM - ES
Acórdão
Processo Nº ROT-0000009-74.2016.5.17.0010
RELATOR: DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE THIAGO ZANI DA CRUZ
ADVOGADO FABIO LIMA FREIRE(OAB: 9167/ES) COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
da Lei nº 13.467/2017.
RECURSO DO RECLAMANTE. HORAS EXTRAS. BANCÁRIO. pedidos formulados na inicial, para condenar a reclamada no
APLICAÇÃO DO ART. 224, §2º DA CLT. Tendo em vista que o emprego, ratificando a tutela antecipada; horas extras após a 8ª
autor se encontrava imbuído de uma fidúcia que o colocava em hora diária, no período imprescrito até a data da dispensa da
patamar diferenciado dos demais empregados da agência, inclusive testemunha Yuri; intervalo intrajornada, no período imprescrito até a
refletindo em sua remuneração, entende-se que estava inserido na data da dispensa da testemunha Yuri; divisor 220; integração da
exceção do art. 224, §2º, da CLT, sendo indevidas como extras as remuneração variável; indenização pelo uso de veículo, no período
horas posteriores à 6ª diária. entre 01/12/2011 até 24/11/2015; indenização pelo uso do telefone
RECURSO DA RECLAMADA. NULIDADE DA DISPENSA. O reclamante interpõe recurso ordinário, requerendo a reforma do
ESTABILIDADE PROVISÓRIA NO EMPREGO. DIRETOR DE decisio quanto às horas extras a partir da 6ª hora diária; divisor;
COOPERATIVA. Tendo em vista que o autor é dirigente de limitação temporal das horas extras a partir da 8ª diária,
cooperativa regida pela Lei nº 5.764/71, faz jus o reclamante à sucessivamente o afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST;
estabilidade provisória no emprego prevista no art. 55 desta lei. limitação temporal do intervalo intrajornada, sucessivamente o
Ademais, entende-se que tal garantia não está limitada ao número afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST; majoração da indenização
de 7 dirigentes, vez que, nos moldes do art. 29 desta lei, é livre a pelo uso de veículo próprio; indenização por assédio moral; e índice
periciais.
sentença.
Contrarrazões pela reclamada, em que suscita preliminar de não PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO, POR INOVAÇÃO.
conhecimento do recurso do autor quanto ao índice de correção SUSCITADA EM CONTRARRAZÕES PELA RECLAMADA
É o relatório.
da Lei nº 13.467/2017.
2. FUNDAMENTAÇÃO
Sem razão.
monetária.
2.1. CONHECIMENTO quando a sentença aborda a matéria mesmo que não tenha sido
mencionada na inicial.
2.2. PRELIMINARES
atualização.
Rejeita-se a preliminar.
Pois bem.
da Lei nº 13.467/2017. Depreende-se da nova redação da Súmula 414, do TST, que "a
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a pela via do mandado de segurança, por ser impugnável mediante
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. recurso ordinário. É admissível a obtenção de efeito suspensivo ao
Conhece-se do recurso ordinário interposto pela reclamada, relator ou ao presidente ou ao vice-presidente do tribunal recorrido,
porquanto preenchidos os pressupostos legais de admissibilidade. por aplicação subsidiária ao processo do trabalho do artigo 1.029, §
útil do processo.
para a concessão da tutela de urgência. Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
A probabilidade do direito decorre do fato de que restou atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
comprovada a violação do direito do Reclamante no tocante à relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
nulidade da dispensa, não tendo a recorrente apresentado justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
argumentados fáticos, a fim de serem aferidos em uma análise no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
O perigo de dano também é patente, porquanto o Reclamante Em preliminar de recurso ordinário sustenta a Reclamada que a r.
estaria impedido de receber salário, verba de caráter alimentar. decisão de Origem se trata de sentença ultra petita, na medida em
Não há risco de irreversibilidade da medida, diante da inexistência salariais decorrente da reintegração maior do que o postulado.
Reclamante. Nesse contexto, explica que a inicial limita as horas nos seguintes
termos:
seja concedido efeito suspensivo ao recurso ordinário interposto. "Pede seja declarada nula a dispensa sem justa causa do Rte
Rejeita-se a preliminar de atribuição de efeito suspensivo ao apelo, que o Autor é detentor de garantia provisória no emprego no
formulado pela Reclamada em razões recursais. período entre 12-01-2015 até 1 (um) ano após a data do término do
2.2.2. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA, POR Rdo também ao pagamento das parcelas de 13o salário, férias +
JULGAMENTO ULTRA PETITA, SUSCITADA EM RAZÕES DE 1/3, FGTS, PLR (Participação nos Lucros e Resultados), auxílio
RECURSO ORDINÁRIO PELA RECLAMADA refeição (cláusula 14ª), auxílio cesta alimentação (cláusula 15ª),
de afastamento."
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor Requer seja reconhecida a nulidade da decisão, no ponto.
da Lei nº 13.467/2017.
Examina-se.
Segundo o sistema processual vigente, o julgador não pode, via de reintegração se refere a todas as parcelas de cunho salarial
regra, decidir acima (ultra petita), fora (extra petita) ou aquém (citra recebido pelo autor, como for apurado em liquidação."
Nesse contexto, a teor do art. 492 do CPC/2015, é defeso ao juiz alegado julgamento "além do pedido".
bem como condenar o Réu em quantidade superior ou em objeto Dessa forma, a r. sentença, ao condenar a Ré ao pagamento de
diverso do que lhe foi demandado. diferenças de remuneração do período estabilitário até a efetiva
preceitua que o magistrado deve decidir a lide nos limites em que foi Dessa forma, considerando que o pedido apontado pela Recorrente
proposta, sendo-lhe defeso conhecer de questões, não suscitadas, foi corretamente deduzido na inicial, não há falar em infringência ao
Consoante ensinamento de Freddie Didier Júnior, "diz-se ultra petita Rejeita-se a preliminar de nulidade da sentença por julgamento ultra
a decisão que (i) concede ao demandante mais do que ele pediu, (ii) petita, suscitada pela Ré em razões recursais.
genérica as parcelas de natureza salarial devida. Veja-se: 2.2.3. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA, POR
"(...), condenando-se o Reclamado a fazer tal reintegração, e ainda, RECURSO ORDINÁRIO PELA RECLAMADA
Reclamante, (...)".
termos:
"Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
por meio da decisão de embargos de declaração, o Juízo assim Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem No direito processual brasileiro, é notório que incumbe ao
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal Magistrado a direção do processo, devendo até mesmo afastar, em
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e nome da celeridade e economia processual, provas que reputem
quarenta e oito centavos). inócuas, inúteis, irrelevantes ou desnecessárias, sem que isso
Informou que, no período em que exerceu a função de gerente de garantido às partes (art. 370 do CPC/2015).
de Oliveira, mesmo tendo exercido idênticas funções. Já, no período Trata-se da liberdade do juiz em conduzir o processo, também
em que foi gerente de relacionamento Business/Empresas, recebeu prevista no artigo 765, da CLT, que estabelece a "ampla liberdade
salário inferior aos paradigmas Janaina Queiroz Costa Drummond de direção do processo" e o dever do magistrado em velar pelo
de Aguiar e Delton Martins de Souza, mas realizava as mesmas "andamento rápido das causas".
atividades.
Por isso, pugnou pelo pagamento de diferenças salariais por para acolher a preliminar por cerceio de defesa, haja vista à prova
Na audiência de instrução de Id. eea594c foi produzida prova oral, Assim, tendo em vista a devida justificativa do indeferimento das
sendo ouvida as partes, duas testemunhas indicadas pelo autor e perguntas para o autor e para as testemunhas pelo Magistrado, não
uma indicada pela reclamada. Especificamente quanto ao pedido de há que se falar em violação ao art. 5º, LV, da Constituição Federal.
Analisa-se.
laborais do autor e dos paradigmas foram consignadas pela prova 2.3. MÉRITO DO RECURSO DO AUTOR
menor remuneração.
hora diária.
224, §2º DA CLT Afirmou que "o cargo de Gerente de Relacionamento Business,
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor ainda, inglês e espanhol intermediário" e que "o próprio Gerente,
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a Elaboração, Análise e Gestão de Propostas de Crédito (ferramentas
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. da plataforma de atendimento do reclamado)", além de asseverar
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de Por fim, asseverou que o autor recebia gratificação de função no
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem valor de 1/3 do salário efetivo.
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e A Origem reconheceu a validade da jornada de 08 horas do autor,
quarenta e oito centavos). na forma do art. 224, §2º da CLT, indeferindo a título de horas
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da Em razões recursais o autor renovou sua pretensão.
dispensa.
Sem razão.
exercer a função de gerente de relacionamento Business/Empresas, Cumpre perquirir se a autora estava inserida na exceção do art.
ocupou cargo de confiança bancária nos moldes do art. 224, É incontroverso que recebia gratificação de função superior a um
parágrafo 2º, da CLT". terço do valor do cargo efetivo, já que percebia salário base de R$
3.679,51 (três mil, seiscentos e setenta e nove reais e cinquenta e resultados do Banco e Zelar pelo atendimento personalizado de
um centavos) acrescido de gratificação de função no valor de R$ seus clientes, visando assegurar o nível de qualidade diferenciado
2.068,19 (dois mil e sessenta e oito reais), conforme ficha financeira de serviços prestados pelo Banco.
fidúcia conferida a empregados que, de fato, exerciam tarefas de pelo Gerente de Relacionamento Business II.
O reclamante admite na inicial que era o responsável por substituir temos que o mesmo tinha como dever: manter a carteira de clientes
o gerente geral de agência, bem como pleiteou equiparação salarial pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, identificando suas
com o gerente de Gerente de Relacionamento Business Sr. Delton necessidades e assegurando a satisfação dos mesmos com relação
e Sra. Janaína, sob o fundamento de que detinha as mesmas aos serviços e produtos disponibilizados pelo Banco.
venda de produtos e serviços do banco, e administrava uma carteira Conquistar novos clientes visando aumentar sua carteira junto ao
de clientes do segmento de pessoa jurídica (empresas)". mercado alvo, vendendo produtos e serviços da instituição.
Ademais, o laudo pericial de Id. ca6ab49 constatou que o autor, Propor o desenvolvimento de negócios de seus clientes, de acordo
além de participar de comitê de crédito, exercia as seguintes com as normas e procedimentos operacionais estabelecidos pelo
"11. Informe o i. Perito, à título exemplificativo, os clientes que eram Prospectar e dar aceite a propostas de investimentos dos clientes
pelo Gerente de Relacionamento Business I. Acompanhar e cobrar operações de seus clientes com operações
de crédito vencidas.
Business I, temos que a mesma visava manter a carteira de clientes Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando
pessoas jurídicas sob sua responsabilidade, bem como de seus identificar eventuais problemas, que possam interferir nos
disponibilizados pelo Banco. Analisar as operações de empréstimo dos clientes de sua carteira,
de crédito vencidas.
Acompanhar a performance de negócios de seus clientes, visando atividade exercida pelo Reclamante era compatível com o dos
18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos Assim, tendo em vista que o autor se encontrava imbuído de uma
paradigmas e seus respectivos períodos e salários? entende-se que estava inserido na exceção do art. 224, §2º, da
paradigmas, são situadas na grande Vitória, como segue: Por fim, diante da manutenção da sentença de improcedência, por
O reclamante trabalhou na agência de Vitória situada na Avenida cálculo das horas extras.
situada em Vitória/ES.
Praia do Canto.
Vitória.
em caso de eventual procedência do pleito de equiparação salarial, Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
comprovam a realidade fática vivenciada pelo autor no exercício da Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
função de gerente de Relacionamento Business, com atribuições exercendo no período imprescrito a função de gerente de
diferenciadas ao simples cargo efetivo bancário. atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
Extrai-se, portanto, da prova pericial que o autor possuía maiores justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
responsabilidade do que os empregados comuns, já que era no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
quarenta e oito centavos). que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde era eletrônico; que na grande maioria, não era marcado
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados
dispensa. para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre
Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não
jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o
intervalo de 30 minutos para refeição. gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do
Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas
de frequência. reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras.
Em contestação, a reclamada defende a validade dos controles de A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que
ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram trabalhou de 2007 a 2012 no banco; que trabalhou na agencia de
A Origem julgou parcialmente procedentes os pedidos sob o chegava entre 8h/8:30hs na agencia e normalmente o reclamante
"A reclamada junta os cartões de ponto que apontam o labor fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora
extraordinário bem como os contracheques que também apontam o de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida
pagamento de horas extras. porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a
(...) fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos,
Em depoimento pessoal, o reclamante disse que a média de horas depois que dava baixa no sistema, não tinha como acessar o
de trabalho entre gerente de atendimento e relacionamento era a sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços internos; que
19:30/20hs; que parava 20/30 minutos para almoçar, dentro da A primeira testemunha da reclamada disse que trabalha no banco
agência; que a última agência por qual passou tinha 5 gerentes de desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da
relacionamentos; que havia um revezamento para não saírem todos Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a
Em depoimento pessoal, a preposta da reclamada disse que o começou a trabalhar lá; que exercia a função de assistente de
reclamante fazia jornada de 9hs às 18hs, com 1 hora de almoço; empresa; que chegava na agência às 9hs; que quando chegava,
que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto. acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das
A primeira testemunha indicada pelo reclamante disse que 18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando
trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário
agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011; fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma
que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e visita; que na época batia ponto na própria agente; que é gerente de
saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente empresa desde setembro de 2014; que não tem conhecimento de
os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de
para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário; horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o
ponto corretamente; que o empregado que não registra superior a 1/3 do seu salário base.
rígido de ponto passou a existir há dois/três anos para cá; que mediante controle de frequência, que foram impugnados pelo autor.
das 20hs. Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e
373 do CPC:
além do anotado no cartão de ponto, somente do marco "Art. 818. A prova das alegações incumbe à parte que as fizer."
Seixas, como apurado em liquidação. A testemunha arrolada pela ré " Art. 373. O ônus da prova incumbe:
não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário,
além de atestar que o sistema mais rígido de controle de ponto I - ao autor, quanto ao fato constitutivo de seu direito;
reclamante (dois/três anos para cá). II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou
no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus
Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no extraordinárias, e à ré incumbe a prova de fatos impeditivos,
montante a ser apurado em liquidação, sendo extra o labor após a modificativos ou extintivos do direito do autor.
testemunha Yuri Bussular Seixas.". Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a
Recorre o autor pretendendo a reforma da limitação temporal das em razão da dificuldade que os empregados encontram em
horas extras a partir da 8ª diária, sucessivamente o afastamento da comprovar eventuais horas extraordinárias prestadas. Neste
O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005
gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez)
outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, §
seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo. 2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de
Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito trabalho, a qual pode ser elidida por prova em contrário. (ex-Súmula
exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003)
tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que
cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em
com intervalo de 30 minutos para refeição. contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001)
Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e
no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o
ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada
Por esta razão, tem-se que o autor apenas comprovou labor acima
In casu, a ré cumpriu o art. 74, §2º, da CLT, colacionando aos autos da 8ª diária durante o período em que trabalhou com as
os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas testemunhas arroladas, sendo que a primeira testemunha indicada
impugna o cumprimento de horas extras não anotadas, afirmando pelo reclamante disse que trabalhou no banco até 2014 e a
que, quando eventualmente prestadas, houve efetivo pagamento. segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que trabalhou
autor comprovam que o autor constantemente realizava horas Vê-se, então, que o reclamante não se desincumbiu do onus
extras sem a devida anotação no controle de frequência, inclusive probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso I, da CLT,
sob pena de punição. posto que não comprovou o fato constitutivo de seu direito.
A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª
até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na hora diária, correta a sentença que limitou as horas extras até a
grande maioria, não era marcado corretamente o cartão de ponto; data de dispensa da testemunha Yuri Bussular Seixas.
funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais Portanto, a sentença deve mantida.
e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da
impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras; em conta o período de efetivo trabalho acida da 8ª hora diária no
que o chefe dela e do reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; período indicado na sentença em relação às horas pagas como
que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam extras no contracheque. Logo, não há razão que justifique o
horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia afastamento da OJ 415 da SDI-I do TST.
Nega-se provimento.
de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
internos.
O reclamante busca a reforma da sentença para que seja Por fim, quanto ao pleito sucessivo de afastamento da OJ 415 da
condenado o reclamado no pagamento de uma hora extra a título SDI-I do TST, tem-se que as horas devem ser apuradas levando-se
de intervalo intrajornada suprimido por todo o período de trabalho em conta o período de efetivo trabalho acida da 8ª hora diária no
imprescrito, sem limitação. período indicado na sentença em relação às horas pagas como
intervalo intrajornada.
1 hora de intervalo.
intervalo intrajornada.
durante o trabalho.
fundamentado pela Origem. Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
da Lei nº 13.467/2017.
do intervalo intrajornada durante o período em que trabalhou com A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
as testemunhas arroladas, sendo que a primeira testemunha 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que trabalhou Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
Vê-se, então, que o reclamante não se desincumbiu do onus relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso I, da CLT, justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
posto que não comprovou o fato constitutivo de seu direito. no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
supressão do intervalo intrajornada, correta a sentença que limitou Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde
as horas extras até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
dispensa.
ao réu, mas que isto não lhe poupou de diversos momentos em que linhas objetivas, a fim de estabelecer um parâmetro apreciável com
serem violados seus valores imateriais, pois a cobrança de metas certo distanciamento. Ou seja, a indenização por danos morais é
era realizada de forma insistente e ameaçadora, em reuniões e e- devida quando o relato de uma situação fática indique para o
O reclamante postulou que fosse reconhecido o dano moral sofrido mensurar de maneira tangível o sofrimento do reclamante, referida
e fixada uma indenização equivalente a R$ 100.000,00 (cem mil angústia pode ser inferida.
reais).
Pois bem.
reclamante não poderiam ser qualificados como desrespeitosos e Não foi demonstrada a alegação autoral de que a cobrança para o
nem acarretam danos passíveis de indenização, não se detectando cumprimento das metas era realizada de forma insistente e
qualquer atitude que pudesse acarretar a violação à esfera moral do ameaçadora e que havia excesso de trabalho, sendo submetido a
autor.
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que o réu não atuou com abuso
de direito ao efetuar metas comprovadamente não excessivas pela Neste passo, o próprio reclamante, em seu depoimento pessoal,
prova oral. não informou qualquer ato abusivo da reclamada, apenas relatou
O reclamante recorre alegando que os depoimentos colhidos determinados trimestres, sendo que não apontou nenhum tipo de
comprovam com cristalinidade todo o abuso cometido. punição ou comportamento ofensivo e reiterado de perseguição
pela reclamada.
Sem razão.
1988, tornou-se inegável, estando expressamente prevista em seu "que no banco era uma constante a cobrança de metas
artigo 5º, incisos V e X, como garantia do indivíduo. inalcançável; que as metas eram distribuídas ao gerente da agencia
e tinha que entregar essas metas; que tinha um ranking com seus
Todos os indivíduos são dotados de uma esfera de cunho pessoal e números e produções e coloca o empregado na fila; que esse
abstrato que constitui a face moral e subjetiva dos seres humanos. ranking eram distribuídos entre os funcionários; que tinha trimestre
Por consubstanciar importante parcela da totalidade humana, que atingia metas e outros não, o que gerava uma cobrança do
referida esfera merece a proteção da ordem jurídica contra gerente da agencia e do regional; que tinham reuniões
atentados que provoquem sua deterioração. quinzenalmente em que eram prestadas contas para o
Nesse sentido, serve de fundamento para o pedido de indenização mesmo segmento; que os gerentes gerais que o reclamante
por danos morais a angústia, aflição e amargura experimentada de substituiu utilizavam de um pouco de rigor para cobrar as metas".
âmbito subjetivo de cada pessoa. Sendo assim, do próprio relato do autor não se extrai qualquer
O dano moral constituiu lesão que aflige a esfera mais íntima dos assédio moral.
contrariedades típicas das relações sociais e contratuais às quais Logo, despicienda é a análise das provas testemunhais, diante da
Não obstante ocorrer na esfera subjetiva do indivíduo, não deve ser Destaque-se, também, que o autor não juntou aos autos os e-mails
olvidado que a aferição de seu acontecimento deve pautar-se por que alega ter recebido para comprovar as cobranças abusivas por
metas.
Assim, o que se extrai do conjunto probatório é que o reclamante 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
trabalhou em um ambiente de trabalho onde existia muito serviço e gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da
Desse modo, ainda que o reclamante tenha trabalhado em um setor Relacionamento Business e Empresas, e, inclusive, como condição
com muito serviço para fazer e metas para cumprir, não está para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que o
demonstrado que houve o alegado ato ilícito. mesmo colocou o seu automóvel à disposição do Réu, a fim de que
Nega-se provimento. despesas com veículo no importe de "R$ 82,00 (oitenta e dois reais)
2.3.5. DESPESAS COM VEÍCULO. MAJORAÇÃO particular, como instrumento essencial ao desempenho de suas
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor testemunha da ré confirmar que não era visitas utilizando-se de
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a Assim, resta resguardado seu direito ao ressarcimento dos
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. desgastes pelo uso do seu veículo, não promovido pelo banco
reclamado.
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem Desta feita, considerando que o veículo era usado em 3/4 visitas
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e pelo meio salário mínimo à época, uso do veículo, a partir de
Com efeito, parte-se do princípio de que havendo a exigência de devida a partir do mês subsequente ao do vencimento da prestação
utilização de veículo para visitar clientes, sem o regular de serviços, a partir do dia 1º, conforme Súmula 381 do C.TST,
ressarcimento dos gastos, reputa-se devida a indenização pelo exceto quanto a eventual condenação em danos morais, que deve
ilícito praticado, uma vez que o empregador, em abuso do poder seguir a excepcionalidade estabelecida na Súmula 439 do TST".
visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo Pois bem.
transporte público regular, fato que demonstram que a utilização do De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
veículo do autor como ferramenta de trabalho, de forma obrigatória. § 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos
Ademais, quanto ao valor arbitrado pela Origem de meio salário preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos:
efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será
por apenas 3/4 visitas diárias no mês. feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do
Sendo assim, nada a modificar neste particular. da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991,
Nega-se provimento.
2.3.6. ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. ÍNDICE 25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357, conforme transcrição parcial a seguir:
Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a
razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos
expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de
do art. 39 da Lei n. 8.177/1991. precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5
Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno 2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de
deste Regional declarou a inconstitucionalidade do referido inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de
dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n. inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de
ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE DO §7º DO ARTIGO índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança
879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO (TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até
FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS 25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão
DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho, (IPCA-E) e (ii) os precatórios tributários deverão observar os
acompanhando o entendimento do c. Supremo Tribunal Federal no mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus
julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios
inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base
(TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o
mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja IPCA-E como índice de correção monetária.
sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT, Poucos meses depois, em razão da decisão do STF, o TST acolheu
trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento incidente de inconstitucionalidade suscitado pela sua 7ª Turma e
jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial (IPCA-E)
Constituição da República, a qual assegura o direito fundamental de como fator de atualização a ser utilizado na tabela de atualização
propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais. monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos:
Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua
índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de
girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n. inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em
8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST. consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da
Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art. Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a
879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a
art. 39 da Lei n. 8.177/1991. preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas;
No julgamento conjunto das ADIs 4357, 4372, 4400 e 4425, o Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da Bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho do
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição julgamento do supracitado AIRR, que:
Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava impõe-se a adoção do IPCA-E para a atualização dos créditos
a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de trabalhistas, não apenas sob a perspectiva da efetiva recomposição
2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª do patrimônio dos credores trabalhistas, mas como medida de
Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de estímulo efetivo ao cumprimento dos direitos sociais por parte de
revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício devedores recalcitrantes, que se valem da Justiça do Trabalho,
ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do lamentavelmente, para postergar indefinidamente suas obrigações.
atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do
encaminhamento do acórdão à Comissão de Jurisprudência e de excelso STF e do colendo TST, modifica seu posicionamento,
Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária
Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo
Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da face do acórdão proferido na ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
Reclamação n. 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos decidiu pela modulação da decisão original, atribuindo efeito
Bancos (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E,
da decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito
determinado a adoção do índice IPCA-E através da "tabela única", somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com
entendendo que a decisão do TST extrapolou o entendimento fixado aquela adotada pelo Supremo Tribunal Federal no acórdão
pelo STF no julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade prolatado na ADI 4.357:
Ocorre que, em 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em pelo Município de Gravataí e pelo SINDIENERGIA para, dando
análise meritória, improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela efeito modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da
Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a decisão do decisão a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o
TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar da TRD para Supremo Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação
a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por
de que tal posicionamento não configura desrespeito ao julgamento unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo
das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do
analisaram a emenda constitucional sobre precatórios. acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de
julgado, pela 5ª Turma do TST, o AIRR 25823-78.2015.5.24.0091, Por fim, vale ressaltar que embora o STF, em decisão do dia
encampando o atual posicionamento do Excelso Tribunal. 03/10/2019, no julgamento dos Embargos de Declaração no
referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998,
de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica. exercendo no período imprescrito a função de gerente de
Dá-se provimento ao apelo para estabelecer que os débitos relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR/FACDT até justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
dispensa.
2.4. MÉRITO DO RECURSO DA RECLAMADA Instituições Financeiras Ltda. (COOPCONPIF), após regular
5.764/71.
Constituição.
2.4.1. NULIDADE DA DISPENSA. ESTABILIDADE PROVISÓRIA imediatamente, com o restabelecimento dos benefícios e materiais
ausência de relação com o trabalho desenvolvido na reclamada. Quanto ao número de diretores detentores da estabilidade, a
Salientou, por fim, que a OJ 253 da SDI-1 do TST especifica que a termos: "O art. 522 da CLT foi recepcionado pela Constituição
Lei nº 5.764/71.
Em sentença, o juízo a quojulgou procedente o pedido sob os CLT a sete dirigentes sindicais e igual número de suplentes.".
seguintes fundamentos:
"A estabilidade provisória dos representantes dos diretores de classificado em quarto lugar na ordem de votação, estaria dentro
Cooperativas está prevista no art. 55 da Lei das Cooperativas, que dos sete diretores de cooperativa detentores de estabilidade.
que, por sua vez, asseguradas aos dirigentes sindicais pelo artigo Quanto a comunicação do registro da candidatura ou da eleição e
453 da CLT veda a dispensa do empregado nessa condição a partir posse no cargo de direção, mesmo que tenha sido realizada a
do registro de sua candidatura até um ano após o fim do mandato. destempo, a jurisprudência tem flexibilizado a rigidez exigida para a
Foi realizada prova pericial, a pedido da reclamada, a fim de apurar Ressalto que não há previsão constitucional ou legal condicionando
a atuação efetiva da COOPBAN (ID 3a290f6). o direito à garantia de emprego aos fins colimados pela cooperativa
Cooperativa no endereço Av. Governador Bley, 186 - Sala 1002, Assim, defiro o pedido "A" da inicial, restando mantidos os efeitos
Centro, Vitória, ES - CEP: 29.010-902, desde 13/04/2016. da concessão da tutela antecipada, devendo ser pagas as
situação de ativo, e o plano de negócios baseia-se no cumprimento Irresignado, recorre a reclamada, reiterando os termos da
do seu objeto e objetivos sociais, conforme consta no art. 2º do contestação, a reforma da sentença.
Analisa-se.
(...)
O volume de serviço e produtos que os cooperados demandaram CLT, em seu art. 543, § 3º, asseguram estabilidade provisória aos
estão demonstrados nas notas fiscais, cujos números, datas, empregados eleitos para comporem cargo de direção ou de
Por tudo o que foi exposto no laudo pericial, é forçoso concluir que a Por sua vez, o art. 55, da Lei nº 5.764/71 estende aos empregados
COOPBAN é uma cooperativa de consumo que cumpre as diretores de sociedades cooperativas tal garantia no emprego, in
"Art. 55. Os empregados de empresas que sejam eleitos diretores mediante deliberação do Conselho de Administração,
Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei n. 5.452, de 1° de Quanto ao aspecto, vale ressaltar que a perícia técnica elaborada
maio de 1943)". nos autos, concluiu que as atividades exercidas e verificadas in loco
No caso sob análise, restou comprovado que o autor foi eleito para Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas. Também foi destacado, no
o cargo de Diretor de Planejamento de Cooperativa de Consumo laudo, que a finalidade das atividades da Cooperativa é a aquisição
dos Profissionais de Instituições Financeiras Ltda. (COOPCONPIF) aos cooperados de produtos em condições mais acessíveis que as
para o mandato de 12/01/2015 a agosto de 2019 (Id. f3257f9), com do mercado. Por isso, classificou-a como sociedade cooperativa de
É incontroverso que o autor foi dispensado sem justa causa em "Objetivando cumprir conscienciosamente o encargo apresenta-se a
24/11/2015, ainda no curso do referido mandato. apreciação do Juízo as questões que se seguem:
Nos termos dos artigos 3º e 4º da Lei nº 5.764/71, "celebram a) Os documentos disponibilizados demonstram que a COOPBAN -
contrato de sociedade cooperativa as pessoas que reciprocamente Cooperativa de Consumo dos Profissionais de Instituições
se obrigam a contribuir com bens ou serviços para o exercício de Financeiras Ltda., anteriormente denominada de COOPCONPIF -
uma atividade econômica, de proveito comum, sem objetivo de Cooperativa de Consumo dos Profissionais de Instituições
lucro", sendo tais entidades constituídas para prestar serviços aos Financeiras Ltda.-, foi constituída em 12.01.2015, inicialmente com
Já os artigos 2º e 4º da Lei nº 12.690/2012 definem as chamadas Av. Governador Bley, n° 186, Sala 1002, Centro, Vitória, ES - CEP:
profissionais com proveito comum, autonomia e autogestão para b) o objeto social da COOPBAN está contido no art. 2º do Estatuto
obterem melhor qualificação, renda, situação socioeconômica e Social, que estabelece ser a colaboração recíproca que se obrigam
condições gerais de trabalho". seus cooperados, tem por objeto social a aquisição e de gêneros de
verifica-se que a cooperativa, com base na colaboração recíproca a c) a área de atuação da COOPBAN está definida na alínea "b", do
que se obrigam seus cooperados, tem por objeto social o: comércio 1º. artigo do Estatuto Social, que estabelece abranger o Estado do
varejistade materiais de Construção em Geral; Comércio varejista Espírito Santo, podendo atuar em todo o território nacional;
43 do Estatuto Social;
estatuto, emerge que esta não possui qualquer objetivo de lucro, e) a COOPBAN possui 30 associados;
"a venda se fará pelos menores preços possíveis podendo ser cooperado da COOPBAN, por ocasião de sua admissão, não
concedido aos associados um crédito mensal equivalente, no poderá ser inferior a 50,00
plena do débito anterior, ressalvados outros limites e prazos fixados (cinquenta) quotas-parte ou superior a 1/3 (um terço) do total
g) a COOPBAN possui apenas um empregado, o Sr. Carlos A uma, porque a estabilidade prevista no art. 55 da Lei nº 5.764/71
Eduardo Sabadini Nascimento, admitido em 02.05.2016, não está limitada às cooperativas formadas exclusivamente pelos
enquadrado no cargo de Assistente Administrativo, conforme se empregados de uma empresa específica, tendo em vista que o art.
verifica no livro de registro de empregado, no CAGED e na RAIS; 29 desta mesma Lei prevê a livre associação de interessados, in
verbis:
escriturada, "Art. 29. O ingresso nas cooperativas é livre a todos que desejarem
conforme demonstram os livros diário e razão e propósitos sociais e preencham as condições estabelecidas no
rateios, A duas, porque referida lei, em seu art. 6º, inciso I, permite a
conforme demonstram as atas e o registros contábeis". ou correlatas atividades econômicas das pessoas físicas ou, ainda,
reclamada, a COOPCONPIF cuida-se de cooperativa regida pela Lado outro, quanto às alegações de que devem existir limitações
Lei nº 5.764/71, uma vez que visa sobretudo o exercício de uma quanto ao número de dirigentes protegidos, bem como em relação
atividade econômica em proveito para a própria categoria, sem às funções tuteladas, importante ressaltar que este Relator entende
finalidade lucrativa (art. 3º). que o art. 522, da CLT, que limita o número de
Ora, a hipótese analisada não se trata de associação de Constituição Federal de 1988, a qual foi inspirada pelo ideal de
trabalhadores para o exercício de suas atividades laborativas, com afastar a interferência do Estado sobre as forças sindicais, dando a
a finalidade de auferir lucros ou melhoria de renda. Ao contrário, estas a liberdade necessária para se organizarem.
comercialização de produtos para seus associados à baixo custo. Com efeito, entende-se que as entidades sindicais, e
Relativamente ao objeto das cooperativas, cumpre salientar que estabelecer o número de dirigentes, desde que tal número não seja
não há exigência legal para que tais entidades guardem pertinência abusivo e nem desproporcional ao número de associados.
revés, estabelece que as cooperativas "poderão adotar por objeto Pontue-se que a reclamada, embora alegue insegurança jurídica
qualquer gênero de serviço, operação ou atividade, assegurando-se decorrente da multiplicidade de cooperativas, não comprova nos
-lhes o direito exclusivo e exigindo-se-lhes a obrigação do uso da autos qualquer abuso na instituição da COOPCONPIF.
Assim, ainda que o objeto da cooperativa dirigida pelo autor não categoria pela cooperativa, não há falar em "funções que justiquem"
coincidisse com os interesses da empresa ré, tal fato não constitui a estabilidade provisória. O art. 55 da Lei nº 5.764/71 não dá
óbice para o reconhecimento da estabilidade provisória no emprego margem a interpretações, estendendo aos diretores da cooperativa,
dirigentes sindicais.
reclamada no sentido de que a cooperativa em questão se configura Por todo o exposto, considerando que a estabilidade prevista no art.
cooperativa de trabalho por não ser composta exclusivamente por 55 da Lei 5.764/71 tem por escopo a tutela do direito de livre
empregados da empresa e por admitir pessoas jurídicas em seus associação, de modo a proteger o dirigente de cooperativa de
eventual perseguição ou ingerência por parte do empregador, deve intervalo de 30 minutos para refeição.
emprego do reclamante. Pugnou o pagamento de horas extras não anotadas nos controles
de frequência.
Nega-se provimento. ponto, tendo destacado que eventuais horas extras eram
devidamente quitadas.
seguinte fundamento:
ao mesmo tempo.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a que se extrapolasse esse horário, era registrado no cartão de ponto.
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o reclamante na
exercendo no período imprescrito a função de gerente de agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no ano de 2011;
atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de que era gerente de careira; que chegava para trabalhar as 8hs e
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante fazia normalmente
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal os mesmos horários; que fazia 20/30 minutos de almoço e retornava
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e para trabalhar; que o reclamante também fazia o mesmo horário;
quarenta e oito centavos). que nessa agencia tinham uns 5/6 gerentes de relacionamento; que
não podia revezar enquanto tinha cliente para atender; que o ponto
Afirmou que exerceu o cargo de gerente de atendimento, desde era eletrônico; que na grande maioria, não era marcado
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de corretamente o cartão de ponto; que a agencia era punida se
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da houvesse muitas horas extras dos funcionários, então era cobrados
dispensa. para que não marcassem mais horas em razão de um ranking entre
Relatou que, no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015, cumpria mesmo com o ponto fechado, não impedia de trabalhar, não
jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira, com bloqueava; que era orientada a não marcar horas extras, mas o
gerente sabia que faziam horas extras; que o chefe dela e do prescricional até a data de dispensa da testemunha Yuri Bussular
reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo; que chegavam e-mails Seixas, como apurado em liquidação. A testemunha arrolada pela ré
mostrando quais funcionários mais faziam horas extras e nas não se presta para confrontar tal assertiva, pois relata que o horário,
reuniões diárias era exposto que não poderia gerar horas extras. além de atestar que o sistema mais rígido de controle de ponto
A segunda testemunha indicada pelo reclamante disse que reclamante (dois/três anos para cá).
jardim da penha com o reclamante; que quando o reclamante Tendo por base a prova fixo a jornada média de trabalho do autor
chegou, o depoente já trabalhava lá; que era assistente PJ; que no período como sendo das 8:30 às 19:00, sempre com 30 minutos
maioria das vezes, o depoente ia embora antes do reclamante; que Desta forma, procede parcialmente o pleito de horas extras, no
fazia entre 20/30 minutos de refeição; que ninguém parava 1 hora montante a ser apurado em liquidação, sendo extra o labor após a
de intervalo; que era obrigado a bater o ponto antes da partida 8ª hora diária, do período imprescrito até a data de dispensa da
porque se tivesse uma quantidade de horas extras muito grande, a testemunha Yuri Bussular Seixas.".
fazer outros trabalhos como ligação para cliente, arquivar contratos, Recorre a reclamada pugnando pela exclusão da condenação em
sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços internos; que Pois bem.
A primeira testemunha da reclamada disse que trabalha no banco O art. 224, §2º, da CLT estabelece que a jornada de seis horas
desde janeiro de 2013; que inicialmente trabalhou na agencia da diárias não se aplica aos que exercem funções de direção,
Enseada e no final de outubro/novembro de 2013 passou a gerência, fiscalização, chefia e equivalente ou que desempenhem
trabalhar na agencia de Jardim da Penha; que o reclamante já outros cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não
estava trabalhando na agencia de Jardim da Penha quando seja inferior a 1/3 do salário do cargo efetivo.
empresa; que chegava na agência às 9hs; que quando chegava, Na inicial o autor informa que, durante todo o período imprescrito
acontecia do reclamante estar na agencia ou visitando cliente; que exerceu a função de gerente de atendimento (até 01/12/2011) e
saia as 18hs; que o sistema não permite que se trabalhe depois das depois a função de gerente de relacionamento Business/Empresas,
18hs; que acontecia de ir embora e deixar o reclamante trabalhando tendo destacado que no período entre 01/01/2010 até 24/11/2015,
ainda; que tem 1 hora de intervalo; que é possível o funcionário cumpria jornada de trabalho de 8h às 20h, de segunda a sexta-feira,
fazer um ajuste no ponto, se prolongar o horário depois de uma com intervalo de 30 minutos para refeição.
empresa desde setembro de 2014; que não tem conhecimento de Outrossim, inconteste que o autor se enquadra na exceção prevista
haver um ranking das agencias em que aferida a quantidade de no §2º do art. 224 da CLT, mormente porque recebia um adicional
horas extras; que nunca foi orientado no sentido de não marcar o superior a 1/3 do seu salário base.
corretamente o ponto, é punido; que o sistema A par disso, o autor estava submetido a jornada de 8 horas diárias,
poderia acontecer do gerente estar ainda em visita externa depois Acerca do ônus da prova, assim dispõem os artigos 818 da CLT e
As testemunhas ouvidas confirmam a realização de horas extra, "Art. 818. A prova das alegações incumbe à parte que as fizer."
" Art. 373. O ônus da prova incumbe: autor comprovam que o autor constantemente realizava horas
II - ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou A primeira testemunha do autor, que somente trabalhou no banco
extintivo do direito do autor." até o ano de 2014, relatou que: que o ponto era eletrônico; que na
Como se nota, segundo a regra geral de repartição do ônus que a agencia era punida se houvesse muitas horas extras dos
probatório, compete ao reclamante a prova dos fatos constitutivos funcionários, então era cobrados para que não marcassem mais
do seu direito, qual seja, a efetiva prestação de horas horas em razão de um ranking entre as agencias; que batia o ponto
extraordinárias, e à ré incumbe a prova de fatos impeditivos, e continuava trabalhando; que mesmo com o ponto fechado, não
modificativos ou extintivos do direito do autor. impedia de trabalhar, não bloqueava; que era orientada a não
marcar horas extras, mas o gerente sabia que faziam horas extras;
Sabe-se que, especificamente em relação às horas extras, a que o chefe dela e do reclamante era o gerente geral, Sr. Eduardo;
jurisprudência tem dado um tratamento diferenciado, especialmente que chegavam e-mails mostrando quais funcionários mais faziam
em razão da dificuldade que os empregados encontram em horas extras e nas reuniões diárias era exposto que não poderia
"JORNADA DE TRABALHO. REGISTRO. ÔNUS DA PROVA de 2012, também informou que: que era obrigado a bater o ponto
(incorporadas as Orientações Jurisprudenciais nºs 234 e 306 da antes da partida porque se tivesse uma quantidade de horas extras
SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 muito grande, a agência era penalizada; que o gestor orientava a
I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez) arquivar contratos, preenchimento de contas, ligação para ofertas
empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, § de produtos; que depois que dava baixa no sistema, não tinha como
2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de acessar o sistema depois de fechar o ponto; que fazia serviços
nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) Ainda assim, a única testemunha da reclamada, embora tenha
II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que sistema mais rígido de controle de ponto somente passou a valer
prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em após o fim do contrato de trabalho do reclamante", como bem
III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e Logo, as três testemunhas ouvida no processo confirmam que, ao
saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o tempo da vigência do contrato de trabalho do autor, os controles de
ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do ponto se mostravam inverídicos, destoando na real jornada
In casu, a ré cumpriu o art. 74, §2º, da CLT, colacionando aos autos acostados aos autos, tem-se que o ônus da prova deve ser
os registros de horários cumpridos pelo autor (Id. 1e367ce), mas invertido, passando a reclamada o dever da prova do efetivo horário
Da prova oral produzida, verifica-se que as duas testemunhas do autor em sua inicial, como se depreende do relato das duas
"Primeira testemunha indicada pelo reclamante Nesse passo, para fins de apuração de horas extras a partir da 8ª
disse que trabalhou no banco até 2014; que trabalhou com o limitada ao período de dispensa da primeira testemunha do autor
reclamante na agencia princesa Isabel; que saiu desta agência no (2014), notadamente porque o ônus da prova recai sobre a
ano de 2011; que era gerente de careira; que chegava para reclamada, que não logrou comprovara o efetivo horário de trabalho
trabalhar as 8hs e saia em média 20hs/20:30hs; que o reclamante do autor durante todo o período contratual.
almoço e retornava para trabalhar; que o reclamante também fazia Portanto, a sentença deve ser mantida.
relacionamento; que não podia revezar enquanto tinha cliente para Nega-se provimento.
que a maioria das vezes, o depoente ia embora antes do 2.4.3. REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS NO RSR (SÁBADOS)
"Primeira testemunha da reclamada Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor
da Lei nº 13.467/2017.
inicialmente trabalhou na agencia da Enseada e no final de A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a
outubro/novembro de 2013 passou a trabalhar na agencia de Jardim 08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição.
Jardim da Penha quando começou a trabalhar lá; que exercia a A reclamada se insurge quanto ao deferimento dos reflexos nos
visitando cliente; que saia as 18hs; que o sistema não permite que Pois bem.
reclamante trabalhando ainda; que tem 1 hora de intervalo". Conforme item 2.4.2. foi mantida a condenação no pagamento das
probandiprevisto no art. 818 da CLT e no art. 333, inciso II, da CLT, Conforme a Súmula nº 172 do TST, computam-se no cálculo do
posto que não comprovou o fato impeditivo, modificativo ou extintivo repouso remunerado as horas extras habitualmente prestadas.
Note-se que as convenções coletivas dos bancários consideram o repouso semanal remunerado as horas extras habitualmente
oitava da convenção coletiva de trabalho 2011/2012 (Id. 3b68436). Frisa-se que, quando o trabalhador é mensalista, o repouso
Desse modo, são devidos os reflexos das horas extras sobre o semanal remunerado já está incluído no salário mensal. Todavia,
RSR, com a inclusão do sábado. havendo trabalho extraordinário não quitado pelo empregador, é
Nega-se provimento. extras sobre o repouso semanal remunerado, não havendo falar em
bis in idem.
título.
2.4.4. REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS NO RSR E DESTES há qualquer irregularidade na determinação de reflexos das horas
NAS DEMAIS PARCELAS extras em repousos semanais remunerados e, com estes, nas
demais parcelas.
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor dispositivo supracitado, não havendo falar em reforma neste tema.
da Lei nº 13.467/2017.
Nega-se provimento.
Analisa-se.
estabelecido na sentença.
Esta ação foi proposta em 08/01/2016, antes da entrada em vigor seguintes considerações:
da Lei nº 13.467/2017.
A Origem pronunciou a prescrição das parcelas anteriores a exercia a função desde 01/01/2010, mesma época em que o
08/01/2011. Não há recurso quanto à prescrição. paradigma Willian Rodrigues de Oliveira passou a exercer tal
Consta da inicial que o Reclamante foi admitido em 25/03/1998, na ficha funcional de ID 399bb3c - Pág. 57, caracterizada, portanto,
relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem Na ficha funcional do reclamante (ID a21b751 - Pág. 13) consta que
justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal o mesmo alterou sua função de Gerente de Atendimento II para
no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e Gerente de Relacionamento Business I na data de 01/12/2011 e de
01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de No que se refere a paradigma Janaína Queiroz Costa Drummond de
gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da Aguiar, a ficha funcional da empregada registra alteração de cargo
executando as mesmas tarefas, com igual produtividade e perfeição Cabe esclarecer que em relação a distinção entre o cargo de
técnica. E no período em que exerceu a função de gerente de Gerente de Relacionamento Empresas I e II, exercidos a partir de
relacionamento Business/Empresas exercia a mesma função dos 01/07/2013, pela reclamante e a funcionária Janaína,
paradigmas Janaina e Delton. Contudo, estes recebiam salário respectivamente, o fato de a paradigma atender a clientela de alta
superior ao seu, razão pela qual faz jus à equiparação salarial e à renda, por si só, não permite a presunção que a sua atividade era
percepção de diferenças salariais pertinentes. mais complexa, conforme exposto pelo perito:
produtividade e a qualidade técnica dos paradigmas eram Da mesma forma não prospera a alegação do réu acerca da
superiores à produtividade e qualidade técnica do reclamante. localidade, vez que os empregados trabalhavam na mesma região
Na sentença, o Juízo julgou procedente o pedido, sob o seguinte artigo 461 da CLT.
fundamento:
"O bem elaborado laudo pericial (ID ca6ab49) demonstra que as desenvolvido entre a reclamante e a paradigma, as avaliações
atividades e funções desempenhadas pelo reclamante e pelos comportamentais dos obreiros no mesmo período (ID 858d036)
paradigmas eram idênticas não se justificando a disparidade salarial atestam que o serviço era realizado com a mesma perfeição
modelos não permite vislumbrar uma diferença quer na Como se depreende do laudo pericial, a reclamante e paradigma
produtividade quer na perfeição técnica de ambos não havendo exerciam as mesmas atividades, não havendo prova nos autos que
Assim, com base nas informações do laudo pericial, considero com o paradigma e do empregador o de comprovar fato impeditivo,
preenchidos os requisitos do art. 461 da CLT e defiro a equiparação modificativo ou extintivo do direito postulado (Súmula nº 6 do TST).
prescricional até 30/11/2011 e equiparação ao paradigma Janaína No caso dos autos, houve o deferimento de prova pericial, com o
Queiroz Costa Drummond de Aguiar desde 01/12/2011 a objetivo de apurar o pedido de equiparação salarial e isonomia
apurado em liquidação.
Reflexo sobre horas extras, férias com terço, 13º salário, FGTS com que as atividades desenvolvidas pelo autor e paradigmas eram
multa de 40%, aviso prévio e PLR. similares e, por isso, não restaria justificada a disparidade salarial.
Senão veja-se:
Não há reflexo sobre RSR, vez que ele já faz parte da diferença
segue:
condenação em diferenças salariais. Sucessivamente, pugnou pela Este Perito conclui que as atividades e funções desempenhadas
exclusão do pagamento de diferenças de auxílio refeição e auxílio pelo reclamante e pelos paradigmas eram idênticas não se
técnica.
Analisa-se.
A Constituição Federal, em seu artigo 5º caput, guarda o princípio desempenho do autor e dos modelos não permite vislumbrar uma
maior da igualdade, e, no tocante aos direitos sociais, o artigo 7º, diferença quer na produtividade quer na perfeição técnica de ambos
inciso XXXII, expressamente proíbe qualquer distinção entre não havendo justificativa para diferenciação salarial".
próprio texto constitucional, também foi objeto de preocupação do No que concerne ao período em que o autor exerceu a função de
legislador ordinário, encontrando previsão no art. 461 da CLT, ao gerente de atendimento, em que apresentao paradigma Willian, o
preconizar que, "sendo idêntica a função, a todo trabalho de igual perito deixou claro que estes executavam as mesmas tarefas, com
valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade, igual produtividade e perfeição técnica, para o mesmo empregador,
corresponderá igual salário, sem distinção de sexo, nacionalidade mesma localidade e tempo na unção inferior a 2 anos:
ou idade".
"Quesitos do reclamante
mesma perfeição técnica; c) serviço prestado para o mesmo c- Que verifique o perito se havia diferença de tempo na função
empregador; d) serviço prestado na mesma localidade; e) superior a 2 anos entre o Rte e o Paradigma WILLIAN RODRIGUES
inexistência de diferença do tempo de serviço na mesma função DE OLIVEIRA, na função de Gerente de Atendimento? Que informe
superior a dois anos. o perito em que data Rte e o paradigma foram promovidos a tal
Resposta: Negativo. Ambos, reclamante e paradigma foram paradigmas e seus respectivos períodos e salários?
(...)
e- Que diga o perito se, independentemente da nomenclatura dada técnica/produtividade entre Reclamante e paradigmas.
OLIVEIRA, na prática, ambos exerciam as mesmas funções e Resposta: O reclamante e os paradigmas desenvolviam as suas
atividades durante todo o período em que estiveram na função de funções com a mesma perfeição técnica. A reclamada não forneceu
Resposta: Afirmativa.
f- Que verifique o perito se havia diferença de tempo na função preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial,
superior a 2 anos entre o Rte e os Paradigmas JANAINA QUEIROZ quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade
COSTA DRUMMOND DE AGUIAR e DELTON MARTINS DE e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de
SOUZA, na função de Gerente de Relacionamento Business? Que serviço inferior a dois anos.
(...)
"Quesitos do reclamante
paradigmas, (...)
William Rodrigues, Janaina Queiroz e Delton Martins? h- Que diga o perito se, independentemente da nomenclatura dada
Resposta: Quanto ao paradigma Willian a diferença é inferior a 2 DRUMMOND DE AGUIAR e DELTON MARTINS DE SOUZA, na
quanto aos demais, tal informação não foi disponibilizada pela Relacionamento Business?
reclamada.
Resposta: Afirmativo.
(...)
18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos ou perfeição técnica nas tarefas executadas pelo Reclamante e
pelos Paradigmas? Caso positivo, favor comprovar? 13. Com base nos quesitos anteriores é possível afirmar, que a
Resposta: Afirmativo.
agências bancárias do Reclamado situadas em municípios 18. Informe o I. Perito quais os locais de trabalho e os cargos
pertencentes a mesma região metropolitana da Grande Vitória? exercidos pelos paradigmas e seus respectivos períodos e salários?
"Quesitos da reclamada
8. Informe o i. Perito se há diferença na faixa de renda entre os técnica/produtividade entre Reclamante e paradigmas.
Relacionamento Business I, Gerente de Relacionamento Business Resposta: O reclamante e os paradigmas desenvolviam as suas
II, Gerente de Relacionamento Business III. funções com a mesma perfeição técnica. A reclamada não forneceu
Resposta: Pelos documentos juntados aos autos, constatamos que: autor como dos paradigmas.
1.200,00 (hum mil e duzentos reais), Gerente de Relacionamento 23. Informe o I. Perito se os requisitos do artigo 461 da CLT foram
Business II - faixa de renda de R$ 1.200,00 (hum mil e duzentos preenchidos no período de equiparação salarial contido na inicial,
reais) à R$ 4.000,00 (quatro mil reais), Gerente de Relacionamento quais sejam: idêntica função, trabalho de igual valor (produtividade
Business III - faixa de renda acima de R$ 4.000,00 (quatro mil e qualidade técnica), mesma localidade, diferença de tempo de
Porém na prática foi declarado pelo reclamante que não existia Resposta: Positivo. Todos os requisitos foram preenchidos, fazendo
podia atender
qualquer cliente.
(...)
10. Informe o i. Perito se os produtos comercializados pelos aos autos são suficientes para comprovar todos os requisitos do art.
empregados são diferenciados de acordo com seu segmento de 461 da CLT c/c Súmula 6 do TST.
atuação.
Resposta: Apesar das metas e cartelas de clientes diferenciadas, as diferenças de auxílio refeição e auxílio cesta alimentação e PLR,
atividades laborativas desempenhadas tanto pelo reclamante verifica-se que diante da ausência de diferença de produtividade,
quanto pelos paradigmas são idênticas. não há falar em diferença de pagamento de vantagem conferida por
norma coletiva.
(...)
equiparação.
Nega-se provimento.
da Lei nº 13.467/2017.
Em razões recursais a Ré requer a reforma da sentença, alegando, exercendo no período imprescrito a função de gerente de
em suma, que tais parcelas não possuem natureza salarial; estão atendimento (até 01/12/2011) e depois a função de gerente de
condicionadas ao atingimento de metas desde a sua instituição; não relacionamento Business/Empresas, tendo sido dispensado sem
são pagas com habitualidade, mas tão-somente quando atingidos justa causa em 24/11/2015, quando recebia remuneração mensal
seus requisitos, tratando-se de liberalidade do empregador. no valor de R$ 6.717,48 (seis mil, setecentos e dezessete reais e
Sem razão.
De fato, em consonância com a decisão proferida pelo Juízo de 01/01/2010 até 01/12/2011 e, posteriormente, ocupou o cargo de
Primeiro Grau, constata-se que a Reclamada não se desincumbiu gerente de relacionamento Business/Empresasaté a data da
De toda sorte, pela análise dos comprovantes de pagamento, ao para trabalhar, o autor deveria possuir veículo próprio, sendo que a
contrário do alegado pela Ré, verifica-se que as parcelas em mesma colocou o seu automóvel à disposição do Réu, a fim de que
comento eram pagas de forma habitual, em contraprestação ao fosse utilizado na execução de suas atividades laborais (visitas a
Nega-se provimento.
atividades, deve ressarci-lo pelas despesas efetuadas, uma vez que condenação.
O conjunto dos depoimentos deixa claro que a ré não só admitia Com efeito, parte-se do princípio de que havendo a exigência de
como incentivava o uso do veículo próprio pelos Gerentes de utilização de celular e de veículo para visitar clientes, sem o regular
Relacionamento em razão das visitas externas, fato ordinário tendo ressarcimento dos gastos, reputa-se devida a indenização pelo
em vista que facilita o contato com os clientes, além da própria ilícito praticado, uma vez que o empregador, em abuso do poder
testemunha da ré confirmar que não era visitas utilizando-se de diretivo, transferiu ao trabalhador os riscos da atividade econômica,
Assim, resta resguardado seu direito ao ressarcimento dos No caso dos autos as testemunhas do autorcomprovam que as
desgastes pelo uso do seu veículo, não promovido pelo banco visitas a clientes também eram realizadas por meio de veículo
reclamado. próprio, sendo utilizado celular particular para manter contatos com
estes.
(...)
Desta feita, considerando que o veículo era usado em 3/4 visitas público regular, fato que demonstram que a utilização do veículo do
diárias no mês, defiro o valor de mensais, a título de indenização autor como ferramenta de trabalho, de forma obrigatória.
01/12/2011, quando o reclamante se tornou Gerente de Ademais, quanto ao valor arbitrado pela Origem de meio salário
Relacionamento até 24/11/2015, conforme limitado no pedido. mínimo, endente-se que este se mostra proporcional aos dias de
efetivo uso para visitações aos clientes, ou seja, este era utilizado
O mesmo acontece pelo uso do telefone celular particular do por apenas 3/4 visitas diárias no mês.
empregador. Não prospera a tese da defesa de que o telefone fixo Portanto, o valor arbitrado pela na sentença a quoobservou os dias
era suficiente para que o empregado realizasse o contato com seus de efetiva utilização do veículo como instrumento de trabalho.
realizava muitas visitas externas, se ausentando por grande período Portanto, restou comprovado que o autor utilizava de veículo e
da agência, sendo forçoso concluir que era necessário o uso do celular próprio para a consecução das atividades inerentes a função
Ainda que o autor não tenha trazido aos autos as contas telefônicas Ademais, conforme bem registrado pela Origem, a natureza da
para comprovar os gastos alegados, entendo que deva ser atividade do autor denota a necessidade de deslocamento
julgados procedentes.
honorários periciais.
Nega-se provimento.
periciais.
das condutas processuais a serem adotadas. A reclamada alega em contrarrazões que o autor é litigante de má-
fé, uma vez que pleiteou na inicial a aplicação da taxa TR para fisn
Entendimento em sentido diverso não seria razoável e implicaria de aplicação de correção monetário, mas apresentou recurso para
A legislação a ser aplicada nesses casos, portanto, deve ser aquela Não se constata que o reclamante, ao interpor o presente recurso,
vigente quando do ajuizamento da ação. tenha incorrido em alguma das hipóteses previstas no art. 80 do
CPC e no art. 793-B da CLT, uma vez que ele apenas exerceu o
Nesse contexto, utiliza-se, na espécie, a antiga redação do artigo seu direito de ampla defesa, tendo interposto o remédio jurídico
790-B, da CLT, nos seguintes termos: processual previsto no Processo do Trabalho para impugnar a
"Art. 790-B. A responsabilidade pelo pagamento dos honorários expressamente as razões pelas quais pretendia a reforma da
Indefere-se o requerimento do reclamado, formulado em monetária, por inovação recursal; rejeitar a preliminar de atribuição
contrarrazões, de aplicar condenação por litigância de má-fé ao de efeito suspensivo ao recurso, formulado pela Reclamada em
advogada do reclamado.
Acórdão
Processo Nº ROT-0000011-51.2019.5.17.0006
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE JOSE ANTONIO CONSTANTINO
ADVOGADO SAVIO CORREA SIMOES(OAB:
12713/ES)
RECORRIDO S. O. S. GASES INDUSTRIAIS E EMENTA
MEDICINAIS LTDA - EPP
RECORRIDO MARCUS VINICIUS DA ROCHA
CONFORTE
RECORRIDO DENISE MARIA DA ROCHA SORIO
RECORRIDO WHITE MARTINS GASES
INDUSTRIAIS LTDA
ADVOGADO HÉLIDA BRAGANÇA ROSA
PETRI(OAB: 5883/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- JOSE ANTONIO CONSTANTINO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
quanto aos fatos. A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
O reclamante pretende a reforma da sentença no que tange à Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela
contribuições previdenciárias.
As reclamadas não apresentaram contrarrazões, apesar de Conhece-se do recurso ordinário do reclamante, porquanto
fornecedora.
de caminhão para transportar os cilindros de gás comercializados independentemente do objeto social das empresas envolvidas,
pela 1ª ré e fornecidos pela 4ª reclamada. Por óbvio, ainda que a mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante",
distribuição ao consumidor final tenha ocorrido por empresa vencida a Ministra Rosa Weber. O Ministro Marco Aurélio não se
interposta, entende-se que a 4ª reclamada se beneficiou do trabalho pronunciou quanto à tese. Ausentes os Ministros Dias Toffoli e
como empresa fornecedora gases à 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais Com efeito, havendo a tomadora de serviços se beneficiado da mão
e Medicinais Ltda. - EPP), podia definir a modalidade de de obra do empregado, deve arcar subsidiariamente com os ônus
fornecimento do produto e especificação técnica dos equipamentos, decorrentes do inadimplemento das verbas trabalhistas devidas
podendo, a seu critério, substituir os equipamentos utilizados no pela 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP).
responsável por instalar/entregar no estabelecimento da 1ª ré os Repisa-se que é legal a intermediação de mão de obra, mas devem
equipamentos necessários para o fornecimento do produto (gás responder os tomadores dos serviços pela culpa in vigilando e in
industrial), conforme cláusula terceira, itens "a" e "b" do contrato. eligendoao escolher erroneamente e não fiscalizar a empresa
Martins) foi beneficiada pela mão de obra do reclamante como típica É oportuna a transcrição do inciso IV da Súmula 331 do TST:
reclamada como motorista de caminhão para transportar os "O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
cilindros de gás da 4ª reclamada ao consumidor final. empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos
Nesses termos, independente da roupagem que se tenha dado ao relação processual e conste também do título executivo judicial."
cláusula contratual prevendo isenção de responsabilidade, tais fatos A recorrente tampouco nega que o reclamante tenha prestado
não têm o condão de afastar a obrigação subsidiária da 4ª serviços em seu favor, argumentando que a prestação ocorria de
reclamada pelos créditos trabalhistas, com respaldo nos artigos 186 forma concomitante a outras empresas fornecedoras de gás,
e 927 do CCB, bem como pela aplicação do princípio da primazia inexistindo exclusividade.
No mesmo sentido encontra-se o entendimento do Supremo se beneficiado da mão de obra do reclamante por interposta
Tribunal Federal cristalizado no julgamento da Arguição de empresa é suficiente para se reconhecer sua responsabilidade
atividade-fim e manteve a responsabilidade subsidiária da empresa Em suma, é irrelevante para a responsabilização subsidiária a
tomadora, conforme ata de julgamento Nº 31, de 30/08/2018, DJE existência de simultaneidade de tomadoras de serviço, já que o que
nº 188, divulgado em 06/09/2018. Na mesma data foi publicado, realmente importa para o reconhecimento da responsabilidade
dado o julgamento conjunto, do acórdão proferido em Recurso subsidiária é a utilização da força de trabalho do reclamante, o que,
"O Tribunal, por maioria e nos termos do voto do Relator, A empresa beneficiária dos serviços prestados pelo empregado da
apreciando o tema 725 da repercussão geral, deu provimento ao empresa por ela contratada será subsidiariamente responsável
recurso extraordinário, vencidos os Ministros Edson Fachin, Rosa pelas obrigações trabalhistas não pagas pela empregadora direta.
Tribunal fixou a seguinte tese: "É lícita a terceirização ou qualquer Com efeito, a responsabilidade subsidiária do tomador dos serviços
outra forma de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, pelo inadimplemento das obrigações trabalhistas, referente ao
trabalhistas.
Cabe ressaltar que, na responsabilidade subsidiária, o devedor (no 2.2.2. AUTOR BENEFICIÁRIO DA JUSTIÇA GRATUITA.
caso o tomador dos serviços), não se obriga direta e imediatamente CONDIÇÃO SUSPENSIVA DE EXIGIBILIDADE DOS
serviços.
Esclarece-se que também não há ofensa aos arts. 5º, II, e 22, I, da
responsabilidades, deve-se aplicar o disposto na Súmula nº 04 A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
deste E. TRT, que dispõe, in verbis: iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma
DOS ATOS EXECUTÓRIOS. A responsabilidade patrimonial do O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré
devedor subsidiário na execução precede a dos sócios do devedor (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015,
principal, salvo manifestação do credor em sentido contrário. A na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal
desconsideração da personalidade jurídica do devedor principal se inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco
faz em caráter excepcional, sendo possível após frustradas as centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
medidas executórias contra os devedores expressos no título em que a 1ª encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão do
Registra-se, ainda, que o entendimento do TST se pacificou no Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o
sentido de que a responsabilidade subsidiária abrange todas as ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de
verbas decorrentes da condenação, inclusive as multas e trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem
indenizações. Isto porque o item VI à Súmula nº 331 do TST não faz justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio
ressalva ao estabelecer que a "responsabilidade subsidiária do trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das
tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25).
Portanto, havendo a 4ª reclamada se beneficiado da mão de obra as partes em honorários advocatícios de sucumbência recíproca,
Dá-se provimento para condenar a 4ª reclamada subsidiariamente. em favor do(s) procurador(es) do 4º reclamado em 10% do valor da
causa.
A Lei 13467/2017 restringe o destinatário da verba honorária Instrução Normativa n. 41, que, em seu art. 6º assim dispõe:
Não há que se falar em inconstitucionalidade do art. 791-A, na advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da
medida em que a condenação da parte em honorários de CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de
sucumbência não impede o livre o livre acesso à justiça, mas novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas
apenas estabelece uma espécie de litigância responsável. anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
A base de cálculo conta com exclusão dos encargos previdenciários da Reforma Trabalhista.
e fiscais.
Requereu que seja aplicada a condição suspensiva de exigibilidade Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
dos honorários advocatícios em que foi condenado, considerando a devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5%
legislação vigente da matéria à data da prolação da sentença. (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
Analisa-se. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se § 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a
tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos substituída pelo sindicato de sua categoria.
foi acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na I - o grau de zelo do profissional;
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o reclamante, III - a natureza e a importância da causa;
responder pela verba honorária da parte contrária. IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
seu serviço.
aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o Por outro lado, é certo que, consoante exegese da Súmula n.º 326
entendimento de que os dispositivos da Reforma Trabalhista que do STJ, não há sucumbência quando o pedido formulado for
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas acolhido parcialmente, mas apenas no caso de seu indeferimento
inovações legislativas advindas da Lei n. 13.467/2017 é a data do No caso em tela, o autor obteve êxito quanto aos pedidos de verbas
ajuizamento da ação e a contestação. rescisórias, salários atrasados, férias vencidas, FGTS, horas extras
assistência jurídica integral e gratuita e de proteção do salário. A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
Acerca do tema, registra-se que no dia 23/10/2019, o Pleno deste Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela
Regional, por maioria absoluta no Incidente de Inconstitucionalidade Origem, nem recurso quanto à matéria.
parcial do § 4º do art. 791-A da CLT somente quanto ao trecho: O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré
"desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em outro (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015,
processo, créditos capazes de suportar a despesa". na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal
Com efeito, prevaleceu a tese no sentido de que não se pode atingir centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
os créditos deferidos ao beneficiário da justiça gratuita, ainda que em que a 1ª ré encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão
em outro processo, mas tão somente que a verba honorária fique do contrato de trabalho do autor e demais empregados.
se nos 2 (anos) subsequentes ao trânsito em julgado da decisão Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o
que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de
situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio
verba honorária devida pelo autor deverá ficar, nos termos do § 4º Requereu a condenação da rés na indenização correspondentes
do art. 791-A da CLT, observada a impossibilidade de compensação aos descontos fiscais e previdenciários por não terem cumprido com
com eventuais créditos obtidos em juízo, e somente poderá ser suas obrigações trabalhistas ao tempo próprio.
julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou A Origem autorizou a dedução das contribuições previdenciárias
obrigação do beneficiário. Tendo em vista as disposições contidas nas Leis n.º 8.212/91,
462 da CLT.
momento oportuno, levando o trabalhador a procurar a tutela A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
jurisdicional para a realização plena dos seus direitos. iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma
Registra-se que o reclamante sofreu dano com a conduta negligente Origem, nem recurso quanto à matéria.
época própria, não haveria desconto de IR, haja vista que a O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré
remuneração do obreiro está dentro da faixa de isenção do referido (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015,
Logo, com espeque nos artigos 186 c/c 927, ambos do Código Civil, centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
o infrator deve ser responsabilizado pela reparação do dano nos em que a 1ª ré encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão
casos em que age de forma negligente, hipótese que se amolda ao do contrato de trabalho do autor e demais empregados.
correta, e em época própria as verbas salariais devidas ao obreiro. Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o
Portanto, em conformidade com o disposto no art. 8º da CLT, trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem
combinado com o disposto nos arts. 186 e 927, ambos do Código justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio
Civil, devem as reclamadas indenizar o autor por eventuais valores trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das
a serem deduzidos do montante da condenação a título de imposto verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25).
de renda.
Dá-se provimento para condenar as rés na indenização equivalente 8.213/91, 8.218/91 e 8.620/93.
Examina-se.
Nesse sentido, a Súmula n. 17 deste Regional, in verbis: Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
Contribuição previdenciária. No tocante às contribuições dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
previdenciárias decorrentes de créditos reconhecidos em sentença, Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
nos termos do art. 20, da Lei 8.212/91, deve o Reclamante arcar a participação do Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino
somente com o pagamento da contribuição previdenciária em seus Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
valores históricos, ficando a cargo da empresa o pagamento de Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
juros, atualização monetária e multas. unanimidade, conhecer do recurso ordinário interposto pelo
Ante o exposto, dá-se provimento parcial para determinar que os apelo para condenar a 4ª reclamada subsidiariamente, para
descontos previdenciários cota-reclamante sejam efetuados pelo estabelecer que a verba honorária devida pelo autor deverá ficar,
valor histórico, tocando à parte ré arcar com a correção monetária, nos termos do § 4º do art. 791-A da CLT, sob condição suspensiva
3. ACÓRDÃO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº ROT-0000011-51.2019.5.17.0006
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE JOSE ANTONIO CONSTANTINO
ADVOGADO SAVIO CORREA SIMOES(OAB:
12713/ES)
RECORRIDO S. O. S. GASES INDUSTRIAIS E EMENTA
MEDICINAIS LTDA - EPP
RECORRIDO MARCUS VINICIUS DA ROCHA
CONFORTE
RECORRIDO DENISE MARIA DA ROCHA SORIO
RECORRIDO WHITE MARTINS GASES
INDUSTRIAIS LTDA
ADVOGADO HÉLIDA BRAGANÇA ROSA
PETRI(OAB: 5883/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- S. O. S. GASES INDUSTRIAIS E MEDICINAIS LTDA - EPP
contribuições previdenciárias.
1. RELATÓRIO intimadas.
É o relatório.
quanto aos fatos. A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
motivo pelo qual requereu a sua condenação solidária/subsidiária. No mesmo sentido encontra-se o entendimento do Supremo
A Origem julgou improcedente o pedido de condenação Descumprimento de Preceito Fundamental 324, na qual em sede de
solidária/subsidiária da 4ª ré, considerando que o contrato comercial repercussão geral, reconheceu a licitude da terceirização da
de fornecimento de gás sem exclusividade não é capaz de transferir atividade-fim e manteve a responsabilidade subsidiária da empresa
a responsabilidade pelas verbas trabalhistas à empresa tomadora, conforme ata de julgamento Nº 31, de 30/08/2018, DJE
O autor sustenta que deve ser reformada a sentença no ponto, Extraordinário 958252:
na Súmula 331 do C. TST. "O Tribunal, por maioria e nos termos do voto do Relator,
O reclamante aduz na exordial que foi contrato pela 1ª reclamada Tribunal fixou a seguinte tese: "É lícita a terceirização ou qualquer
(S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) como motorista outra forma de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas,
de caminhão para transportar os cilindros de gás comercializados independentemente do objeto social das empresas envolvidas,
pela 1ª ré e fornecidos pela 4ª reclamada. Por óbvio, ainda que a mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante",
distribuição ao consumidor final tenha ocorrido por empresa vencida a Ministra Rosa Weber. O Ministro Marco Aurélio não se
interposta, entende-se que a 4ª reclamada se beneficiou do trabalho pronunciou quanto à tese. Ausentes os Ministros Dias Toffoli e
como empresa fornecedora gases à 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais Com efeito, havendo a tomadora de serviços se beneficiado da mão
e Medicinais Ltda. - EPP), podia definir a modalidade de de obra do empregado, deve arcar subsidiariamente com os ônus
fornecimento do produto e especificação técnica dos equipamentos, decorrentes do inadimplemento das verbas trabalhistas devidas
podendo, a seu critério, substituir os equipamentos utilizados no pela 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP).
responsável por instalar/entregar no estabelecimento da 1ª ré os Repisa-se que é legal a intermediação de mão de obra, mas devem
equipamentos necessários para o fornecimento do produto (gás responder os tomadores dos serviços pela culpa in vigilando e in
industrial), conforme cláusula terceira, itens "a" e "b" do contrato. eligendoao escolher erroneamente e não fiscalizar a empresa
Martins) foi beneficiada pela mão de obra do reclamante como típica É oportuna a transcrição do inciso IV da Súmula 331 do TST:
reclamada como motorista de caminhão para transportar os "O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
cilindros de gás da 4ª reclamada ao consumidor final. empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos
Nesses termos, independente da roupagem que se tenha dado ao relação processual e conste também do título executivo judicial."
cláusula contratual prevendo isenção de responsabilidade, tais fatos A recorrente tampouco nega que o reclamante tenha prestado
não têm o condão de afastar a obrigação subsidiária da 4ª serviços em seu favor, argumentando que a prestação ocorria de
reclamada pelos créditos trabalhistas, com respaldo nos artigos 186 forma concomitante a outras empresas fornecedoras de gás,
e 927 do CCB, bem como pela aplicação do princípio da primazia inexistindo exclusividade.
Ocorre que, conforme acima exposto, o fato de a 4ª reclamada ter Registra-se, ainda, que o entendimento do TST se pacificou no
se beneficiado da mão de obra do reclamante por interposta sentido de que a responsabilidade subsidiária abrange todas as
empresa é suficiente para se reconhecer sua responsabilidade verbas decorrentes da condenação, inclusive as multas e
subsidiária. indenizações. Isto porque o item VI à Súmula nº 331 do TST não faz
Em suma, é irrelevante para a responsabilização subsidiária a tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da
existência de simultaneidade de tomadoras de serviço, já que o que condenação referentes ao período da prestação laboral."
subsidiária é a utilização da força de trabalho do reclamante, o que, Portanto, havendo a 4ª reclamada se beneficiado da mão de obra
empresa por ela contratada será subsidiariamente responsável Dá-se provimento para condenar a 4ª reclamada subsidiariamente.
trabalhistas.
Cabe ressaltar que, na responsabilidade subsidiária, o devedor (no 2.2.2. AUTOR BENEFICIÁRIO DA JUSTIÇA GRATUITA.
caso o tomador dos serviços), não se obriga direta e imediatamente CONDIÇÃO SUSPENSIVA DE EXIGIBILIDADE DOS
serviços.
Esclarece-se que também não há ofensa aos arts. 5º, II, e 22, I, da
responsabilidades, deve-se aplicar o disposto na Súmula nº 04 A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
deste E. TRT, que dispõe, in verbis: iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma
DOS ATOS EXECUTÓRIOS. A responsabilidade patrimonial do O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré
devedor subsidiário na execução precede a dos sócios do devedor (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015,
principal, salvo manifestação do credor em sentido contrário. A na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal
desconsideração da personalidade jurídica do devedor principal se inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco
faz em caráter excepcional, sendo possível após frustradas as centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
medidas executórias contra os devedores expressos no título em que a 1ª encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão do
Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o Com o advento da Lei n. 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo,
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de foi acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem verba honorária em razão da mera sucumbência.
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25). de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o reclamante,
A sentença julgou parcialmente procedente os pedidos e condenou responder pela verba honorária da parte contrária.
nos seguintes termos: Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
Condeno o reclamante ao pagamento de honorários advocatícios entendimento de que os dispositivos da Reforma Trabalhista que
em favor do(s) procurador(es) do 4º reclamado em 10% do valor da versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas
Condeno o 1º, 2º, e 3º reclamados ao pagamento de honorários inovações legislativas advindas da Lei n. 13.467/2017 é a data do
A Lei 13467/2017 restringe o destinatário da verba honorária Instrução Normativa n. 41, que, em seu art. 6º assim dispõe:
Não há que se falar em inconstitucionalidade do art. 791-A, na advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da
medida em que a condenação da parte em honorários de CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de
sucumbência não impede o livre o livre acesso à justiça, mas novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas
apenas estabelece uma espécie de litigância responsável. anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
A base de cálculo conta com exclusão dos encargos previdenciários da Reforma Trabalhista.
e fiscais.
Requereu que seja aplicada a condição suspensiva de exigibilidade Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
dos honorários advocatícios em que foi condenado, considerando a devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5%
legislação vigente da matéria à data da prolação da sentença. (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
Analisa-se. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se § 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a
tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos substituída pelo sindicato de sua categoria.
I - o grau de zelo do profissional; que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a
II - o lugar de prestação do serviço; gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do
beneficiário.
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o verba honorária devida pelo autor deverá ficar, nos termos do § 4º
Por outro lado, é certo que, consoante exegese da Súmula n.º 326 executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do STJ, não há sucumbência quando o pedido formulado for julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
acolhido parcialmente, mas apenas no caso de seu indeferimento de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a
obrigação do beneficiário.
assistência jurídica integral e gratuita e de proteção do salário. A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
Acerca do tema, registra-se que no dia 23/10/2019, o Pleno deste Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela
Regional, por maioria absoluta no Incidente de Inconstitucionalidade Origem, nem recurso quanto à matéria.
parcial do § 4º do art. 791-A da CLT somente quanto ao trecho: O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré
"desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em outro (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015,
processo, créditos capazes de suportar a despesa". na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal
Com efeito, prevaleceu a tese no sentido de que não se pode atingir centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
os créditos deferidos ao beneficiário da justiça gratuita, ainda que em que a 1ª ré encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão
em outro processo, mas tão somente que a verba honorária fique do contrato de trabalho do autor e demais empregados.
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de Portanto, em conformidade com o disposto no art. 8º da CLT,
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem combinado com o disposto nos arts. 186 e 927, ambos do Código
justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio Civil, devem as reclamadas indenizar o autor por eventuais valores
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das a serem deduzidos do montante da condenação a título de imposto
Requereu a condenação da rés na indenização correspondentes Registra-se que a responsabilidade subsidiária da 4ª ré (White
aos descontos fiscais e previdenciários por não terem cumprido com Martins) abrange a referida parcela, nos termos do item VI da
A Origem autorizou a dedução das contribuições previdenciárias Dá-se provimento para condenar as rés na indenização equivalente
462 da CLT.
momento oportuno, levando o trabalhador a procurar a tutela A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
jurisdicional para a realização plena dos seus direitos. iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma
Registra-se que o reclamante sofreu dano com a conduta negligente Origem, nem recurso quanto à matéria.
época própria, não haveria desconto de IR, haja vista que a O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré
remuneração do obreiro está dentro da faixa de isenção do referido (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015,
Logo, com espeque nos artigos 186 c/c 927, ambos do Código Civil, centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
o infrator deve ser responsabilizado pela reparação do dano nos em que a 1ª ré encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão
casos em que age de forma negligente, hipótese que se amolda ao do contrato de trabalho do autor e demais empregados.
correta, e em época própria as verbas salariais devidas ao obreiro. Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o
descontos previdenciários.
Examina-se.
Nesse sentido, a Súmula n. 17 deste Regional, in verbis: Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
Contribuição previdenciária. No tocante às contribuições dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
previdenciárias decorrentes de créditos reconhecidos em sentença, Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
nos termos do art. 20, da Lei 8.212/91, deve o Reclamante arcar a participação do Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino
somente com o pagamento da contribuição previdenciária em seus Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
valores históricos, ficando a cargo da empresa o pagamento de Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
juros, atualização monetária e multas. unanimidade, conhecer do recurso ordinário interposto pelo
Ante o exposto, dá-se provimento parcial para determinar que os apelo para condenar a 4ª reclamada subsidiariamente, para
descontos previdenciários cota-reclamante sejam efetuados pelo estabelecer que a verba honorária devida pelo autor deverá ficar,
valor histórico, tocando à parte ré arcar com a correção monetária, nos termos do § 4º do art. 791-A da CLT, sob condição suspensiva
JUSTIÇA DO TRABALHO
Relator
WHITE MARTINS GASES INDUSTRIAIS LTDA.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº ROT-0000011-51.2019.5.17.0006
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE JOSE ANTONIO CONSTANTINO
ADVOGADO SAVIO CORREA SIMOES(OAB:
12713/ES)
RECORRIDO S. O. S. GASES INDUSTRIAIS E
MEDICINAIS LTDA - EPP EMENTA
RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE. reclamada (White Martins Gases Industriais Ltda.) foi julgado
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. SÚMULA Nº 331, IV, DO improcedente, matéria objeto do apelo obreiro.
humano, o tomador de serviços não se desvincula das Ressalta-se que a 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda.
consequências produzidas pelo inadimplemento das obrigações - EPP), o 2º réu (Sócio Marcus Vinícius da Rocha Conforte) e a 3ª
trabalhistas pelo prestador de serviços, sendo responsável por ré (Sócia Denise Maria da Rocha Sorio) estão em lugar incerto e
estas, ainda que de forma subsidiária. não sabido, não compareceram à audiência nem apresentaram
contribuições previdenciárias.
1. RELATÓRIO intimadas.
É o relatório.
2.1. CONHECIMENTO
2.2. MÉRITO
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal responsável por instalar/entregar no estabelecimento da 1ª ré os
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco equipamentos necessários para o fornecimento do produto (gás
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data industrial), conforme cláusula terceira, itens "a" e "b" do contrato.
do contrato de trabalho do autor e demais empregados. Dos termos do sobredito contrato, constata-se que a 4ª ré (White
Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o tomadora de serviços, visto que o reclamante foi contratado pela 1ª
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de reclamada como motorista de caminhão para transportar os
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem cilindros de gás da 4ª reclamada ao consumidor final.
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das Nesses termos, independente da roupagem que se tenha dado ao
verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25). contrato das reclamadas, do objeto social das empresas ou de
O reclamante afirmou que apesar de ter sido contratado pela 1ª não têm o condão de afastar a obrigação subsidiária da 4ª
reclamada, desempenhava suas atividades transportando produtos reclamada pelos créditos trabalhistas, com respaldo nos artigos 186
exclusivamente da 4ª reclamada (White Martins Gases Industriais e 927 do CCB, bem como pela aplicação do princípio da primazia
Ltda.), fornecedora de 90% dos cilindros gás utilizados pela 1ª ré. da realidade e da função do social do trabalho.
motivo pelo qual requereu a sua condenação solidária/subsidiária. No mesmo sentido encontra-se o entendimento do Supremo
A Origem julgou improcedente o pedido de condenação Descumprimento de Preceito Fundamental 324, na qual em sede de
solidária/subsidiária da 4ª ré, considerando que o contrato comercial repercussão geral, reconheceu a licitude da terceirização da
de fornecimento de gás sem exclusividade não é capaz de transferir atividade-fim e manteve a responsabilidade subsidiária da empresa
a responsabilidade pelas verbas trabalhistas à empresa tomadora, conforme ata de julgamento Nº 31, de 30/08/2018, DJE
O autor sustenta que deve ser reformada a sentença no ponto, Extraordinário 958252:
na Súmula 331 do C. TST. "O Tribunal, por maioria e nos termos do voto do Relator,
O reclamante aduz na exordial que foi contrato pela 1ª reclamada Tribunal fixou a seguinte tese: "É lícita a terceirização ou qualquer
(S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) como motorista outra forma de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas,
de caminhão para transportar os cilindros de gás comercializados independentemente do objeto social das empresas envolvidas,
pela 1ª ré e fornecidos pela 4ª reclamada. Por óbvio, ainda que a mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante",
distribuição ao consumidor final tenha ocorrido por empresa vencida a Ministra Rosa Weber. O Ministro Marco Aurélio não se
interposta, entende-se que a 4ª reclamada se beneficiou do trabalho pronunciou quanto à tese. Ausentes os Ministros Dias Toffoli e
como empresa fornecedora gases à 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais Com efeito, havendo a tomadora de serviços se beneficiado da mão
e Medicinais Ltda. - EPP), podia definir a modalidade de de obra do empregado, deve arcar subsidiariamente com os ônus
fornecimento do produto e especificação técnica dos equipamentos, decorrentes do inadimplemento das verbas trabalhistas devidas
podendo, a seu critério, substituir os equipamentos utilizados no pela 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP).
Repisa-se que é legal a intermediação de mão de obra, mas devem Carta Magna, haja vista que a condenação subsidiária encontra
responder os tomadores dos serviços pela culpa in vigilando e in respaldo nos arts. 186 e 927 do CCB.
contratada que não adimpliu as obrigações trabalhistas. Registre-se, por oportuno, que no tocante à ordem das
É oportuna a transcrição do inciso IV da Súmula 331 do TST: deste E. TRT, que dispõe, in verbis:
"O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do "EXECUÇÃO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA.
empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos DESCONSIDERAÇÃO DA PERSONALIDADE JURÍDICA. ORDEM
serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja participado da DOS ATOS EXECUTÓRIOS. A responsabilidade patrimonial do
relação processual e conste também do título executivo judicial." devedor subsidiário na execução precede a dos sócios do devedor
A recorrente tampouco nega que o reclamante tenha prestado desconsideração da personalidade jurídica do devedor principal se
serviços em seu favor, argumentando que a prestação ocorria de faz em caráter excepcional, sendo possível após frustradas as
forma concomitante a outras empresas fornecedoras de gás, medidas executórias contra os devedores expressos no título
Ocorre que, conforme acima exposto, o fato de a 4ª reclamada ter Registra-se, ainda, que o entendimento do TST se pacificou no
se beneficiado da mão de obra do reclamante por interposta sentido de que a responsabilidade subsidiária abrange todas as
empresa é suficiente para se reconhecer sua responsabilidade verbas decorrentes da condenação, inclusive as multas e
subsidiária. indenizações. Isto porque o item VI à Súmula nº 331 do TST não faz
Em suma, é irrelevante para a responsabilização subsidiária a tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da
existência de simultaneidade de tomadoras de serviço, já que o que condenação referentes ao período da prestação laboral."
subsidiária é a utilização da força de trabalho do reclamante, o que, Portanto, havendo a 4ª reclamada se beneficiado da mão de obra
empresa por ela contratada será subsidiariamente responsável Dá-se provimento para condenar a 4ª reclamada subsidiariamente.
trabalhistas.
Cabe ressaltar que, na responsabilidade subsidiária, o devedor (no 2.2.2. AUTOR BENEFICIÁRIO DA JUSTIÇA GRATUITA.
caso o tomador dos serviços), não se obriga direta e imediatamente CONDIÇÃO SUSPENSIVA DE EXIGIBILIDADE DOS
serviços.
Esclarece-se que também não há ofensa aos arts. 5º, II, e 22, I, da
e fiscais.
iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma Requereu que seja aplicada a condição suspensiva de exigibilidade
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela dos honorários advocatícios em que foi condenado, considerando a
Origem, nem recurso quanto à matéria. legislação vigente da matéria à data da prolação da sentença.
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os
em que a 1ª encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão do honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos
contrato de trabalho do autor e demais empregados. os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o Com o advento da Lei n. 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo,
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de foi acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem verba honorária em razão da mera sucumbência.
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25). de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o reclamante,
A sentença julgou parcialmente procedente os pedidos e condenou responder pela verba honorária da parte contrária.
nos seguintes termos: Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
Condeno o reclamante ao pagamento de honorários advocatícios entendimento de que os dispositivos da Reforma Trabalhista que
em favor do(s) procurador(es) do 4º reclamado em 10% do valor da versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas
Condeno o 1º, 2º, e 3º reclamados ao pagamento de honorários inovações legislativas advindas da Lei n. 13.467/2017 é a data do
A Lei 13467/2017 restringe o destinatário da verba honorária Instrução Normativa n. 41, que, em seu art. 6º assim dispõe:
Não há que se falar em inconstitucionalidade do art. 791-A, na advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da
medida em que a condenação da parte em honorários de CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de
sucumbência não impede o livre o livre acesso à justiça, mas novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas
apenas estabelece uma espécie de litigância responsável. anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
da Reforma Trabalhista. seriam compensadas com eventuais créditos obtidos em juízo, este
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos tange à mencionada compensação, tendo em vista que tal norma
termos da nova legislação, in verbis: viola as garantias constitucionais de amplo acesso à Justiça, de
devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5% Acerca do tema, registra-se que no dia 23/10/2019, o Pleno deste
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o Regional, por maioria absoluta no Incidente de Inconstitucionalidade
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico n. 0000453-35.2019.5.17.00000, declarou a inconstitucionalidade
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado parcial do § 4º do art. 791-A da CLT somente quanto ao trecho:
da causa. "desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em outro
Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou Com efeito, prevaleceu a tese no sentido de que não se pode atingir
substituída pelo sindicato de sua categoria. os créditos deferidos ao beneficiário da justiça gratuita, ainda que
§ 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará: sob condição suspensiva de exigibilidade, podendo ser executada,
I - o grau de zelo do profissional; que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a
II - o lugar de prestação do serviço; gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do
beneficiário.
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o verba honorária devida pelo autor deverá ficar, nos termos do § 4º
Por outro lado, é certo que, consoante exegese da Súmula n.º 326 executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do STJ, não há sucumbência quando o pedido formulado for julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
acolhido parcialmente, mas apenas no caso de seu indeferimento de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a
obrigação do beneficiário.
A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após jurisdicional para a realização plena dos seus direitos.
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela Registra-se que o reclamante sofreu dano com a conduta negligente
Origem, nem recurso quanto à matéria. da reclamada, pois, caso os valores pleiteados fossem pagos na
O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré remuneração do obreiro está dentro da faixa de isenção do referido
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco Logo, com espeque nos artigos 186 c/c 927, ambos do Código Civil,
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data o infrator deve ser responsabilizado pela reparação do dano nos
em que a 1ª ré encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão casos em que age de forma negligente, hipótese que se amolda ao
do contrato de trabalho do autor e demais empregados. caso em apreço, porquanto a empregadora não pagou de forma
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de Portanto, em conformidade com o disposto no art. 8º da CLT,
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem combinado com o disposto nos arts. 186 e 927, ambos do Código
justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio Civil, devem as reclamadas indenizar o autor por eventuais valores
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das a serem deduzidos do montante da condenação a título de imposto
Requereu a condenação da rés na indenização correspondentes Registra-se que a responsabilidade subsidiária da 4ª ré (White
aos descontos fiscais e previdenciários por não terem cumprido com Martins) abrange a referida parcela, nos termos do item VI da
A Origem autorizou a dedução das contribuições previdenciárias Dá-se provimento para condenar as rés na indenização equivalente
462 da CLT.
A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após previdenciárias decorrentes de créditos reconhecidos em sentença,
iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma nos termos do art. 20, da Lei 8.212/91, deve o Reclamante arcar
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela somente com o pagamento da contribuição previdenciária em seus
Origem, nem recurso quanto à matéria. valores históricos, ficando a cargo da empresa o pagamento de
(S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015, Ante o exposto, dá-se provimento parcial para determinar que os
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal descontos previdenciários cota-reclamante sejam efetuados pelo
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco valor histórico, tocando à parte ré arcar com a correção monetária,
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data juros e multas.
descontos previdenciários.
Examina-se.
JUSTIÇA DO TRABALHO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE. reclamada (White Martins Gases Industriais Ltda.) foi julgado
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. SÚMULA Nº 331, IV, DO improcedente, matéria objeto do apelo obreiro.
humano, o tomador de serviços não se desvincula das Ressalta-se que a 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda.
consequências produzidas pelo inadimplemento das obrigações - EPP), o 2º réu (Sócio Marcus Vinícius da Rocha Conforte) e a 3ª
trabalhistas pelo prestador de serviços, sendo responsável por ré (Sócia Denise Maria da Rocha Sorio) estão em lugar incerto e
estas, ainda que de forma subsidiária. não sabido, não compareceram à audiência nem apresentaram
contribuições previdenciárias.
1. RELATÓRIO intimadas.
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
2.2. MÉRITO
do autor.
iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma Infere-se do contrato de ID.3993b42 que a 4ª ré (White Martins),
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela como empresa fornecedora gases à 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais
Origem, nem recurso quanto à matéria. e Medicinais Ltda. - EPP), podia definir a modalidade de
O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré podendo, a seu critério, substituir os equipamentos utilizados no
(S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015, fornecimento sempre que entendesse necessário, além disso era
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal responsável por instalar/entregar no estabelecimento da 1ª ré os
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco equipamentos necessários para o fornecimento do produto (gás
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data industrial), conforme cláusula terceira, itens "a" e "b" do contrato.
do contrato de trabalho do autor e demais empregados. Dos termos do sobredito contrato, constata-se que a 4ª ré (White
Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o tomadora de serviços, visto que o reclamante foi contratado pela 1ª
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de reclamada como motorista de caminhão para transportar os
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem cilindros de gás da 4ª reclamada ao consumidor final.
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das Nesses termos, independente da roupagem que se tenha dado ao
verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25). contrato das reclamadas, do objeto social das empresas ou de
O reclamante afirmou que apesar de ter sido contratado pela 1ª não têm o condão de afastar a obrigação subsidiária da 4ª
reclamada, desempenhava suas atividades transportando produtos reclamada pelos créditos trabalhistas, com respaldo nos artigos 186
exclusivamente da 4ª reclamada (White Martins Gases Industriais e 927 do CCB, bem como pela aplicação do princípio da primazia
Ltda.), fornecedora de 90% dos cilindros gás utilizados pela 1ª ré. da realidade e da função do social do trabalho.
motivo pelo qual requereu a sua condenação solidária/subsidiária. No mesmo sentido encontra-se o entendimento do Supremo
A Origem julgou improcedente o pedido de condenação Descumprimento de Preceito Fundamental 324, na qual em sede de
solidária/subsidiária da 4ª ré, considerando que o contrato comercial repercussão geral, reconheceu a licitude da terceirização da
de fornecimento de gás sem exclusividade não é capaz de transferir atividade-fim e manteve a responsabilidade subsidiária da empresa
a responsabilidade pelas verbas trabalhistas à empresa tomadora, conforme ata de julgamento Nº 31, de 30/08/2018, DJE
O autor sustenta que deve ser reformada a sentença no ponto, Extraordinário 958252:
na Súmula 331 do C. TST. "O Tribunal, por maioria e nos termos do voto do Relator,
apreciando o tema 725 da repercussão geral, deu provimento ao empresa por ela contratada será subsidiariamente responsável
recurso extraordinário, vencidos os Ministros Edson Fachin, Rosa pelas obrigações trabalhistas não pagas pela empregadora direta.
Tribunal fixou a seguinte tese: "É lícita a terceirização ou qualquer Com efeito, a responsabilidade subsidiária do tomador dos serviços
outra forma de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, pelo inadimplemento das obrigações trabalhistas, referente ao
independentemente do objeto social das empresas envolvidas, contrato de trabalho do empregado do prestador de serviços,
mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante", decorre de sua culpa in vigilando, consubstanciada na falta ou
vencida a Ministra Rosa Weber. O Ministro Marco Aurélio não se deficiência de fiscalização das obrigações decorrentes, inclusive as
julgamento a Ministra Cármen Lúcia. Plenário, 30.8.2018". Cabe ressaltar que, na responsabilidade subsidiária, o devedor (no
Com efeito, havendo a tomadora de serviços se beneficiado da mão pelo débito, somente respondendo nas hipóteses de
de obra do empregado, deve arcar subsidiariamente com os ônus inadimplemento ou insuficiência patrimonial do prestador dos
Esclarece-se que também não há ofensa aos arts. 5º, II, e 22, I, da
Repisa-se que é legal a intermediação de mão de obra, mas devem Carta Magna, haja vista que a condenação subsidiária encontra
responder os tomadores dos serviços pela culpa in vigilando e in respaldo nos arts. 186 e 927 do CCB.
contratada que não adimpliu as obrigações trabalhistas. Registre-se, por oportuno, que no tocante à ordem das
É oportuna a transcrição do inciso IV da Súmula 331 do TST: deste E. TRT, que dispõe, in verbis:
"O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do "EXECUÇÃO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA.
empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos DESCONSIDERAÇÃO DA PERSONALIDADE JURÍDICA. ORDEM
serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja participado da DOS ATOS EXECUTÓRIOS. A responsabilidade patrimonial do
relação processual e conste também do título executivo judicial." devedor subsidiário na execução precede a dos sócios do devedor
A recorrente tampouco nega que o reclamante tenha prestado desconsideração da personalidade jurídica do devedor principal se
serviços em seu favor, argumentando que a prestação ocorria de faz em caráter excepcional, sendo possível após frustradas as
forma concomitante a outras empresas fornecedoras de gás, medidas executórias contra os devedores expressos no título
Ocorre que, conforme acima exposto, o fato de a 4ª reclamada ter Registra-se, ainda, que o entendimento do TST se pacificou no
se beneficiado da mão de obra do reclamante por interposta sentido de que a responsabilidade subsidiária abrange todas as
empresa é suficiente para se reconhecer sua responsabilidade verbas decorrentes da condenação, inclusive as multas e
subsidiária. indenizações. Isto porque o item VI à Súmula nº 331 do TST não faz
Em suma, é irrelevante para a responsabilização subsidiária a tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da
existência de simultaneidade de tomadoras de serviço, já que o que condenação referentes ao período da prestação laboral."
subsidiária é a utilização da força de trabalho do reclamante, o que, Portanto, havendo a 4ª reclamada se beneficiado da mão de obra
Dá-se provimento para condenar a 4ª reclamada subsidiariamente. em favor do(s) procurador(es) do 4º reclamado em 10% do valor da
causa.
2.2.2. AUTOR BENEFICIÁRIO DA JUSTIÇA GRATUITA. Não há que se falar em inconstitucionalidade do art. 791-A, na
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS sucumbência não impede o livre o livre acesso à justiça, mas
e fiscais.
iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma Requereu que seja aplicada a condição suspensiva de exigibilidade
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela dos honorários advocatícios em que foi condenado, considerando a
Origem, nem recurso quanto à matéria. legislação vigente da matéria à data da prolação da sentença.
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os
em que a 1ª encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão do honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos
contrato de trabalho do autor e demais empregados. os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o Com o advento da Lei n. 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo,
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de foi acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem verba honorária em razão da mera sucumbência.
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25). de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o reclamante,
A sentença julgou parcialmente procedente os pedidos e condenou responder pela verba honorária da parte contrária.
nos seguintes termos: Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
Condeno o reclamante ao pagamento de honorários advocatícios entendimento de que os dispositivos da Reforma Trabalhista que
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas acolhido parcialmente, mas apenas no caso de seu indeferimento
inovações legislativas advindas da Lei n. 13.467/2017 é a data do No caso em tela, o autor obteve êxito quanto aos pedidos de verbas
ajuizamento da ação e a contestação. rescisórias, salários atrasados, férias vencidas, FGTS, horas extras
O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada de indenização por danos morais, multa do art. 467 da CLT e multa
Instrução Normativa n. 41, que, em seu art. 6º assim dispõe: do art. 477 da CLT. Logo, imputa-se devidos os honorários
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da Registra-se que a responsabilidade subsidiária da 4ª ré (White
CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de Martins) abrange a referida parcela, nos termos do item VI da
novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas Súmula n. 331 do TST.
e das Súmulas nº 219 e 329 do TST. Contudo, in casu, o reclamante é beneficiário da justiça gratuita e,
A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, logo, sob a égide decorrentes da sucumbência do beneficiário da justiça gratuita
da Reforma Trabalhista. seriam compensadas com eventuais créditos obtidos em juízo, este
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos tange à mencionada compensação, tendo em vista que tal norma
termos da nova legislação, in verbis: viola as garantias constitucionais de amplo acesso à Justiça, de
devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5% Acerca do tema, registra-se que no dia 23/10/2019, o Pleno deste
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o Regional, por maioria absoluta no Incidente de Inconstitucionalidade
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico n. 0000453-35.2019.5.17.00000, declarou a inconstitucionalidade
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado parcial do § 4º do art. 791-A da CLT somente quanto ao trecho:
da causa. "desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em outro
Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou Com efeito, prevaleceu a tese no sentido de que não se pode atingir
substituída pelo sindicato de sua categoria. os créditos deferidos ao beneficiário da justiça gratuita, ainda que
§ 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará: sob condição suspensiva de exigibilidade, podendo ser executada,
I - o grau de zelo do profissional; que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a
II - o lugar de prestação do serviço; gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do
beneficiário.
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o verba honorária devida pelo autor deverá ficar, nos termos do § 4º
Por outro lado, é certo que, consoante exegese da Súmula n.º 326 executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do STJ, não há sucumbência quando o pedido formulado for julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
obrigação do beneficiário. Tendo em vista as disposições contidas nas Leis n.º 8.212/91,
462 da CLT.
A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após jurisdicional para a realização plena dos seus direitos.
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela Registra-se que o reclamante sofreu dano com a conduta negligente
Origem, nem recurso quanto à matéria. da reclamada, pois, caso os valores pleiteados fossem pagos na
O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré remuneração do obreiro está dentro da faixa de isenção do referido
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco Logo, com espeque nos artigos 186 c/c 927, ambos do Código Civil,
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data o infrator deve ser responsabilizado pela reparação do dano nos
em que a 1ª ré encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão casos em que age de forma negligente, hipótese que se amolda ao
do contrato de trabalho do autor e demais empregados. caso em apreço, porquanto a empregadora não pagou de forma
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de Portanto, em conformidade com o disposto no art. 8º da CLT,
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem combinado com o disposto nos arts. 186 e 927, ambos do Código
justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio Civil, devem as reclamadas indenizar o autor por eventuais valores
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das a serem deduzidos do montante da condenação a título de imposto
Requereu a condenação da rés na indenização correspondentes Registra-se que a responsabilidade subsidiária da 4ª ré (White
aos descontos fiscais e previdenciários por não terem cumprido com Martins) abrange a referida parcela, nos termos do item VI da
A Origem autorizou a dedução das contribuições previdenciárias Dá-se provimento para condenar as rés na indenização equivalente
Examina-se.
A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após previdenciárias decorrentes de créditos reconhecidos em sentença,
iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma nos termos do art. 20, da Lei 8.212/91, deve o Reclamante arcar
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela somente com o pagamento da contribuição previdenciária em seus
Origem, nem recurso quanto à matéria. valores históricos, ficando a cargo da empresa o pagamento de
(S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015, Ante o exposto, dá-se provimento parcial para determinar que os
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal descontos previdenciários cota-reclamante sejam efetuados pelo
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco valor histórico, tocando à parte ré arcar com a correção monetária,
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data juros e multas.
descontos previdenciários.
Relator
JUSTIÇA DO TRABALHO
1. RELATÓRIO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE. reclamada (White Martins Gases Industriais Ltda.) foi julgado
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. SÚMULA Nº 331, IV, DO improcedente, matéria objeto do apelo obreiro.
humano, o tomador de serviços não se desvincula das Ressalta-se que a 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda.
consequências produzidas pelo inadimplemento das obrigações - EPP), o 2º réu (Sócio Marcus Vinícius da Rocha Conforte) e a 3ª
quanto aos fatos. A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após
O reclamante pretende a reforma da sentença no que tange à Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela
contribuições previdenciárias.
As reclamadas não apresentaram contrarrazões, apesar de Conhece-se do recurso ordinário do reclamante, porquanto
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
fornecedora.
do autor.
iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma Infere-se do contrato de ID.3993b42 que a 4ª ré (White Martins),
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela como empresa fornecedora gases à 1ª ré (S.O.S. Gases Industriais
Origem, nem recurso quanto à matéria. e Medicinais Ltda. - EPP), podia definir a modalidade de
O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré podendo, a seu critério, substituir os equipamentos utilizados no
(S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015, fornecimento sempre que entendesse necessário, além disso era
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal responsável por instalar/entregar no estabelecimento da 1ª ré os
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco equipamentos necessários para o fornecimento do produto (gás
centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data industrial), conforme cláusula terceira, itens "a" e "b" do contrato.
do contrato de trabalho do autor e demais empregados. Dos termos do sobredito contrato, constata-se que a 4ª ré (White
Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o tomadora de serviços, visto que o reclamante foi contratado pela 1ª
ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de reclamada como motorista de caminhão para transportar os
trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem cilindros de gás da 4ª reclamada ao consumidor final.
trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das Nesses termos, independente da roupagem que se tenha dado ao
verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25). contrato das reclamadas, do objeto social das empresas ou de
cláusula contratual prevendo isenção de responsabilidade, tais fatos A recorrente tampouco nega que o reclamante tenha prestado
não têm o condão de afastar a obrigação subsidiária da 4ª serviços em seu favor, argumentando que a prestação ocorria de
reclamada pelos créditos trabalhistas, com respaldo nos artigos 186 forma concomitante a outras empresas fornecedoras de gás,
e 927 do CCB, bem como pela aplicação do princípio da primazia inexistindo exclusividade.
No mesmo sentido encontra-se o entendimento do Supremo se beneficiado da mão de obra do reclamante por interposta
Tribunal Federal cristalizado no julgamento da Arguição de empresa é suficiente para se reconhecer sua responsabilidade
atividade-fim e manteve a responsabilidade subsidiária da empresa Em suma, é irrelevante para a responsabilização subsidiária a
tomadora, conforme ata de julgamento Nº 31, de 30/08/2018, DJE existência de simultaneidade de tomadoras de serviço, já que o que
nº 188, divulgado em 06/09/2018. Na mesma data foi publicado, realmente importa para o reconhecimento da responsabilidade
dado o julgamento conjunto, do acórdão proferido em Recurso subsidiária é a utilização da força de trabalho do reclamante, o que,
"O Tribunal, por maioria e nos termos do voto do Relator, A empresa beneficiária dos serviços prestados pelo empregado da
apreciando o tema 725 da repercussão geral, deu provimento ao empresa por ela contratada será subsidiariamente responsável
recurso extraordinário, vencidos os Ministros Edson Fachin, Rosa pelas obrigações trabalhistas não pagas pela empregadora direta.
Tribunal fixou a seguinte tese: "É lícita a terceirização ou qualquer Com efeito, a responsabilidade subsidiária do tomador dos serviços
outra forma de divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, pelo inadimplemento das obrigações trabalhistas, referente ao
independentemente do objeto social das empresas envolvidas, contrato de trabalho do empregado do prestador de serviços,
mantida a responsabilidade subsidiária da empresa contratante", decorre de sua culpa in vigilando, consubstanciada na falta ou
vencida a Ministra Rosa Weber. O Ministro Marco Aurélio não se deficiência de fiscalização das obrigações decorrentes, inclusive as
julgamento a Ministra Cármen Lúcia. Plenário, 30.8.2018". Cabe ressaltar que, na responsabilidade subsidiária, o devedor (no
Com efeito, havendo a tomadora de serviços se beneficiado da mão pelo débito, somente respondendo nas hipóteses de
de obra do empregado, deve arcar subsidiariamente com os ônus inadimplemento ou insuficiência patrimonial do prestador dos
Esclarece-se que também não há ofensa aos arts. 5º, II, e 22, I, da
Repisa-se que é legal a intermediação de mão de obra, mas devem Carta Magna, haja vista que a condenação subsidiária encontra
responder os tomadores dos serviços pela culpa in vigilando e in respaldo nos arts. 186 e 927 do CCB.
contratada que não adimpliu as obrigações trabalhistas. Registre-se, por oportuno, que no tocante à ordem das
É oportuna a transcrição do inciso IV da Súmula 331 do TST: deste E. TRT, que dispõe, in verbis:
"O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do "EXECUÇÃO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA.
empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos DESCONSIDERAÇÃO DA PERSONALIDADE JURÍDICA. ORDEM
serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja participado da DOS ATOS EXECUTÓRIOS. A responsabilidade patrimonial do
relação processual e conste também do título executivo judicial." devedor subsidiário na execução precede a dos sócios do devedor
desconsideração da personalidade jurídica do devedor principal se inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco
faz em caráter excepcional, sendo possível após frustradas as centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
medidas executórias contra os devedores expressos no título em que a 1ª encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão do
Registra-se, ainda, que o entendimento do TST se pacificou no Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o
sentido de que a responsabilidade subsidiária abrange todas as ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de
verbas decorrentes da condenação, inclusive as multas e trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem
indenizações. Isto porque o item VI à Súmula nº 331 do TST não faz justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio
ressalva ao estabelecer que a "responsabilidade subsidiária do trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das
tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25).
Portanto, havendo a 4ª reclamada se beneficiado da mão de obra as partes em honorários advocatícios de sucumbência recíproca,
Dá-se provimento para condenar a 4ª reclamada subsidiariamente. em favor do(s) procurador(es) do 4º reclamado em 10% do valor da
causa.
2.2.2. AUTOR BENEFICIÁRIO DA JUSTIÇA GRATUITA. Não há que se falar em inconstitucionalidade do art. 791-A, na
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS sucumbência não impede o livre o livre acesso à justiça, mas
e fiscais.
iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma Requereu que seja aplicada a condição suspensiva de exigibilidade
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela dos honorários advocatícios em que foi condenado, considerando a
Origem, nem recurso quanto à matéria. legislação vigente da matéria à data da prolação da sentença.
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se § 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a
tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos substituída pelo sindicato de sua categoria.
foi acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na I - o grau de zelo do profissional;
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o reclamante, III - a natureza e a importância da causa;
responder pela verba honorária da parte contrária. IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
seu serviço.
aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o Por outro lado, é certo que, consoante exegese da Súmula n.º 326
entendimento de que os dispositivos da Reforma Trabalhista que do STJ, não há sucumbência quando o pedido formulado for
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas acolhido parcialmente, mas apenas no caso de seu indeferimento
inovações legislativas advindas da Lei n. 13.467/2017 é a data do No caso em tela, o autor obteve êxito quanto aos pedidos de verbas
ajuizamento da ação e a contestação. rescisórias, salários atrasados, férias vencidas, FGTS, horas extras
O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada de indenização por danos morais, multa do art. 467 da CLT e multa
Instrução Normativa n. 41, que, em seu art. 6º assim dispõe: do art. 477 da CLT. Logo, imputa-se devidos os honorários
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da Registra-se que a responsabilidade subsidiária da 4ª ré (White
CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de Martins) abrange a referida parcela, nos termos do item VI da
novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas Súmula n. 331 do TST.
e das Súmulas nº 219 e 329 do TST. Contudo, in casu, o reclamante é beneficiário da justiça gratuita e,
A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, logo, sob a égide decorrentes da sucumbência do beneficiário da justiça gratuita
da Reforma Trabalhista. seriam compensadas com eventuais créditos obtidos em juízo, este
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos tange à mencionada compensação, tendo em vista que tal norma
termos da nova legislação, in verbis: viola as garantias constitucionais de amplo acesso à Justiça, de
devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5% Acerca do tema, registra-se que no dia 23/10/2019, o Pleno deste
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o Regional, por maioria absoluta no Incidente de Inconstitucionalidade
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico n. 0000453-35.2019.5.17.00000, declarou a inconstitucionalidade
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado parcial do § 4º do art. 791-A da CLT somente quanto ao trecho:
da causa. "desde que não tenha obtido em juízo, ainda que em outro
Com efeito, prevaleceu a tese no sentido de que não se pode atingir centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
os créditos deferidos ao beneficiário da justiça gratuita, ainda que em que a 1ª ré encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão
em outro processo, mas tão somente que a verba honorária fique do contrato de trabalho do autor e demais empregados.
se nos 2 (anos) subsequentes ao trânsito em julgado da decisão Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o
que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a ajuizamento da ação entabulou acordo de rescisão do contrato de
situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio
verba honorária devida pelo autor deverá ficar, nos termos do § 4º Requereu a condenação da rés na indenização correspondentes
do art. 791-A da CLT, observada a impossibilidade de compensação aos descontos fiscais e previdenciários por não terem cumprido com
com eventuais créditos obtidos em juízo, e somente poderá ser suas obrigações trabalhistas ao tempo próprio.
julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou A Origem autorizou a dedução das contribuições previdenciárias
obrigação do beneficiário. Tendo em vista as disposições contidas nas Leis n.º 8.212/91,
462 da CLT.
A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após jurisdicional para a realização plena dos seus direitos.
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela Registra-se que o reclamante sofreu dano com a conduta negligente
Origem, nem recurso quanto à matéria. da reclamada, pois, caso os valores pleiteados fossem pagos na
O autor afirma na peça de ingresso que foi admitido pela 1ª ré remuneração do obreiro está dentro da faixa de isenção do referido
Logo, com espeque nos artigos 186 c/c 927, ambos do Código Civil, centavos), tendo como último dia trabalhado em 10/12/2018 data
o infrator deve ser responsabilizado pela reparação do dano nos em que a 1ª ré encerrou suas atividades sem formalizar a rescisão
casos em que age de forma negligente, hipótese que se amolda ao do contrato de trabalho do autor e demais empregados.
correta, e em época própria as verbas salariais devidas ao obreiro. Em aditamento à petição inicial, o reclamante informou que após o
Portanto, em conformidade com o disposto no art. 8º da CLT, trabalho, no qual a ré reconheceu o encerramento do contrato sem
combinado com o disposto nos arts. 186 e 927, ambos do Código justa causa ocorrido em 09/12/2018, já considerado o aviso prévio
Civil, devem as reclamadas indenizar o autor por eventuais valores trabalhado (ID. a89de22), comprometendo-se ao pagamento das
a serem deduzidos do montante da condenação a título de imposto verbas rescisórias decorrentes (TRCT de ID. d144c25).
de renda.
Dá-se provimento para condenar as rés na indenização equivalente 8.213/91, 8.218/91 e 8.620/93.
Examina-se.
A presente demanda foi ajuizada em 10/01/2019, portanto após previdenciárias decorrentes de créditos reconhecidos em sentença,
iniciada a vigência da Lei n. 13.467/2017, denominada Reforma nos termos do art. 20, da Lei 8.212/91, deve o Reclamante arcar
Trabalhista. Ademais, não houve declaração de prescrição pela somente com o pagamento da contribuição previdenciária em seus
Origem, nem recurso quanto à matéria. valores históricos, ficando a cargo da empresa o pagamento de
(S.O.S. Gases Industriais e Medicinais Ltda. - EPP) em 02/03/2015, Ante o exposto, dá-se provimento parcial para determinar que os
na função de Motorista de Caminhão, mediante pagamento mensal descontos previdenciários cota-reclamante sejam efetuados pelo
inicial de R$ 1.086,05 (um mil e oitenta e seis reais e cinco valor histórico, tocando à parte ré arcar com a correção monetária,
3. ACÓRDÃO
Relator
Processo Nº ROT-0000110-18.2019.5.17.0007
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN
ME
ADVOGADO POLIANA PINHEIRO FACHETTI(OAB:
26075/ES)
RECORRENTE EDUARDO SOARES RODRIGUES
ADVOGADO FELIPE GONCALVES
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES)
RECORRIDO TRANSPORTADORA AMERICANA
LTDA
ADVOGADO RICARDO BARROS BRUM(OAB:
8793/ES)
RECORRIDO JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN
ME EMENTA
ADVOGADO POLIANA PINHEIRO FACHETTI(OAB:
26075/ES)
RECORRIDO EDUARDO SOARES RODRIGUES
ADVOGADO FELIPE GONCALVES
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- EDUARDO SOARES RODRIGUES
AMERICANA LTDA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
f2395be) e pelo Reclamante (ID. 6f8d202), em face da sentença Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
prolatada ao ID. 1edc558, complementada pela decisão de Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do
embargos de declaração de ID. ba4459d, na qual a Origem rejeitou julgamento do mérito dos recursos interpostos.
Laborista.
decorrentes.
sucumbenciais.
2.1. CONHECIMENTO
Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela 2ª Reclamada 2.2. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA SEGUNDA
(JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) e pelo Reclamante, RECLAMDA (HOFFMANN LOCACAO DE MAO-DE-OBRA LTDA)
recursal.
Reclamada (tomadora dos serviços), seja com a segunda O conjunto probatório produzido, consistente na documentação
(contratante). exibida pelas partes, dos seus depoimentos pessoais e nas oitivas
Pretendeu, em virtude do narrado, a declaração da existência da Dantas Gonçalves, que se encontram gravados em pasta própria da
relação de emprego com a 1ª Ré (TRANSPORTADORA Vara, não corroborou a tese defensiva patronal. Ao revés, a
AMERICANA LTDA) ou, subsidiariamente, com a 2ª (JOSIAS exemplo do que ocorreu no julgamento de outros processos
RODRIGUES HOFFMANN ME), bem como o pagamento de todas semelhantes, cada vez mais corriqueiros nesta Especializada, a
as verbas contratuais e rescisórias devidas, além da anotação da apreciação dos elementos dos autos revela que a relação mantida
Em contestação, a 2ª Reclamada (JOSIAS RODRIGUES requisitos exigidos pela CLT, quais sejam: a pessoalidade, a
HOFFMANN ME) negou o liame empregatício, sustentando a onerosidade, a subordinação e a não eventualidade.
Explicou que: contratado pela segunda requerida para prestar serviços como
A Reclamada trabalha com transporte de cargas, e, em alguns razão de contrato escrito de prestação de serviços mantido entre as
casos, necessita de mão-de-obra a mais, razão da prestação de empresas; foi contratado, assalariado e dirigido por Fabiano,
É de notório conhecimento que as empresas do ramo de transporte o que perfazia média mensal de R$ 900,00; o demandante não
não carregam, necessariamente, um mesmo número de volume em aguardava em casa para ser chamado, devia se apresentar à
suas cargas, e, tão somente quando estes volumes aumentam é primeira requerida automaticamente, sob pena de "perder o dia"; a
que se faz necessária contratação de diaristas, "chapas", estes que segunda requerida possuía outros colaboradores que prestavam os
não se submetem a nenhuma habitualidade e/ou subordinação. mesmos serviços em benefício da primeira ré também sem as
subordinação afastam o pleito Autoral. Assim, não há dúvidas acerca dos requisitos necessários ao
Quanto à onerosidade, alegou que "o Reclamante também não e a primeira ré, nos termos dos arts. 2º e 3º da CLT. A
preenchia o requisito da onerosidade, pois não havia uma pessoalidade, a onerosidade e a não eventualidade restaram
dependência econômica, mas tão somente o pagamento pelo cabalmente comprovadas, assim, como a subordinação,
serviço prestado no determinado dia". considerado o pressuposto mais marcante da relação de emprego.
A Origem deferiu parcialmente a pretensão Obreira, sob a seguinte autor mantinha participação integrativa na atividade-fim da
contudo, sob a alegação de relação jurídica distinta da relação de Subjetivamente, o demandante sempre atuou nos serviços habituais
emprego, as demandadas atraíram para si o ônus da prova quanto da empresa, em local por esta definido (segunda requerida -
ao suscitado fato impeditivo do direito do autor ao reconhecimento tomadora), cumprindo jornada e determinações dos seus
CPC, do qual não se desincumbiu com suficiência (art. 371 do Resta, pois, mais do que demonstrada a realidade do contrato de
como se acolher tal prestação de serviços como sendo autônoma com pessoalidade, onerosidade, não eventualidade e subordinação.
o Princípio da Primazia da Realidade que, como ensina o insigne A transposição dos mencionados requisitos para o mundo fático, a
jurista uruguaio, Américo Plá Rodriguez, prevalece sobre meros fim de reconhecer ou não em uma circunstância real a existência de
papéis ou simples nomenclaturas, assegurando o reconhecimento um liame empregatício, é tarefa que, para ser cumprida, necessita
dos direitos sociais dos trabalhadores. ao máximo das informações trazidas aos autos por testemunhas e
relação direta de emprego entre o autor e a primeira requerida, mas Admitida a prestação de serviços por parte do Obreiro pela 2ª
declaro existente o vínculo empregatício entre o obreiro a segunda Reclamada (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME), impõe-se a
reclamada, no período postulado de 03-11-2017 a 19-05-2018, já esta, a teor do artigo 818, da CLT, o ônus de demonstrar a
devendo a empresa proceder às devidas anotações na CTPS a ser Com vistas a esclarecer a questão, em audiência realizada aos
apresentada pelo obreiro. Em caso de descumprimento da 27/02/2019 (ID. 7bea636), foram colhidos os depoimentos pessoais
obrigação de fazer por parte da empresa, deverá a Secretaria da do Reclamante e dos prepostos das Reclamadas, além de
Vara efetuar as devidas anotações e oficiar à SRTE/ES e ao INSS. inquiridas uma testemunha a convite do Reclamante e uma a
convite da Reclamada.
CPC), condeno a segunda ré a pagar ao autor, no prazo legal, as Relatou o Reclamante que:
abril/2018, aviso prévio indenizado de 30 dias, férias proporcionais + Trabalhou para Hoffman durante 5 meses; fazia carga e descarga;
1/3, 13º salário proporcional, além de indenização dos depósitos do trabalhava todo os dias; recebia R$ 450,00 por quinzena; recebia
FGTS não efetuados + multa de 40%, devendo ser considerada a ordens do Baldan, do Rafael; apenas trabalhava para as Rés; foi
projeção do pré-aviso. "cortado" pelas empresas; não tinham empregados "com carteira
Inconformada, em recurso ordinário, insiste a 2ª Reclamada comparecer; se não comparecesse era "cortado"; trabalhava de
O simples fato da Recorrente admitir que a prestação de serviços TA; raramente o depoente tem contato com os empregados da
na forma autônoma e eventual não tem o condão de atrair para si o carga e descarga.
como não como ter um controle dos "chapas" que eventualmente Alegou a preposta da 2ª Reclamada que:
Examina-se. -se com o Reclamante convocando-o; não era toda semana que
É cediço que, conforme legalmente consagrado pela conjugação cerca de 10; todos sem carteira assinada; eles atendem o excesso
dos artigos 2º e 3º, da CLT, a relação de emprego é composta de de demanda; o Reclamante ficou nessa situação cerca de 6 a 8
requisitos que devem apresentar-se cumulativamente na situação meses; o Reclamante prestava serviços cerca de 2 a 3 vezes por
fática, quais sejam, prestação de serviços por uma pessoa física semana; recebia por dia R$ 45,00 + R$ 12,00 para almoço e a
passagem; foi contratado pelo Fabiano; o Fabiano que lidava afastar os elementos do vínculo empregatício, ônus que lhe
responsável pelo pagamento. Nessa senda, restou incontroversa a onerosidade, tendo sido
Trabalhou na TA; conheceu o depoente; trabalhava sem carteira 2ª Reclamada confessou que o trabalho era realizado de duas a
assinada, pela Hoffman; não trabalhava todos os dias; foi para a TA três vezes por semana.
serviço todos os dias; o depoente trabalhou na TA somente dois Entende-se ainda comprovada a pessoalidade, diante da
meses; o depoente recebia R$ 45,00 a diária + R$ 5,00 de horas declaração da testemunha Obreira no sentido de que se não
extras; recebia por quinzena; (...) foi contratado pela Hoffman; a pudesse comparecer "não poderia mandar alguém no lugar".
recebia ordens do Fabiano, da Hoffman; "todo mundo" trabalhava Por fim, inegável a subordinação.
"não poderia mandar alguém no lugar"; Isso porque a prova oral - inclusive o depoimento da preposta -
Afirmou a testemunha Patronal que: não somente por contratar os trabalhadores, mas também por gerir
Trabalha na TA; não conhece o Reclamante, mas sabe que ele é afirmou que recebia ordens do sr. Fabiano e a preposta relatou que
"chapa" na empresa; o depoente solicitava o trabalho de carga e o sr. Fabiano "lidava diretamente" com esses trabalhadores.
poderiam ser substituídos por outros. Não bastasse, restou patente que o empregado estava inserido na
Conforme Valentim Carrion, define-se como "avulso" o trabalhador descarga), pois essencial à atividade fim empresarial.
de classe por intermédio desta e sem vínculo empregatício" . Na espécie, ainda que se argumente que não houvesse
Em que pese terem obtido, a partir da CRFB/88, a igualdade de dinâmica empresarial da Reclamada, caracterizando a chamada
direitos com os trabalhadores com vínculo de emprego (art. 7º, subordinação estrutural, que, conforme leciona Maurício Godinho
XXXIV), os avulsos possuem regramento apartado, basicamente Delgado (Delgado, Maurício Godinho. Curso de Direito do Trabalho.
disposto na Lei 12.815/13 (avulso portuário) e 12.023/09 (avulso 16ª Ed. São Paulo: LTr, 2017), configura-se "pela inserção do
Para reconhecimento como avulso, contudo, a Lei 12.023/09 exige acolhendo, estruturalmente, sua dinâmica de organização e
"chapa" (avulso), a contratação sequer observou os requisitos Na essência, trabalhador subordinado desde o humilde e tradicional
atinentes ao tal tipo de trabalho, conforme a supracitada Lei. obreiro que se submete à intensa pletora de ordens do tomador ao
Não bastasse, tampouco cuidou de produzir provas no sentido de tradicional), como também aquele que realiza, ainda que sem
objetivos empresariais (subordinação objetiva), a par do prestador 2.3.1. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA
(subordinação estrutural).
prestação de serviços do Reclamante para a empresa preencheu os Consta de inicial que o Reclamante foi admitido pela 2ª Reclamada
requisitos necessários para a configuração da relação de emprego (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) para atuar na carga e
HOFFMANN ME), encontrando-se presentes, no caso em tela, AMERICANA LTDA), tendo laborado entre 03/11/2017 e
todos os elementos qualificadores do vínculo empregatício, 19/04/2018, quando foi dispensado sem justa causa, sem nunca,
conforme dispõe o artigo 3º da CLT, motivo pelo qual deve ser contudo, ter tido sua CTPS assinada.
pronunciou:
2.3. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE recíproca, uma vez que este Magistrado afasta a aplicação do art.
previstos, respectivamente, nos art. 1º, IV, art. 5º, XXXV, e art. 7º,
18 deste E. Regional.
que a presente ação foi ajuizada sob a égide da Reforma advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da
Trabalhista, pelo que incidem as previsões do art.791-A, da CLT. CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de
Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 06/08/2019, anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente e das Súmulas nº 219 e 329 do TST.
4º, artigo 791-A, da CLT suscitado no processo nº 0000398- A presente demanda foi ajuizada em 11/02/2019, logo, sob a égide
Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
julgamento do mérito dos recursos interpostos. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Examina-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários parcialmente procedentes, a verba honorária deve ser fixada de
responder pela verba honorária da parte contrária. Noutro giro, quanto ao valor, devem ser observados os parâmetros
aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o § 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará:
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas I - o grau de zelo do profissional;
O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada III - a natureza e a importância da causa;
Tendo em vista a praxe deste Tribunal, entende-se suficiente e no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
proporcional a fixação, para os honorários devidos pelas Rés, do beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
percentual de 15% (quinze por cento) sobre o valor da condenação. tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
No tocante aos honorários devidos pelo Obreiro, entende-se subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
razoável o arbitramento da verba no percentual de 5% (cinco por credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
cento) sobre os pedidos julgados totalmente improcedentes. de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
remunerar o trabalho desempenhado pelos patronos, que, in casu, Com efeito, não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem
cumpriram seu papel com louvor, não se pode perder de vista que o natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de
seu pagamento é efetuado pelas partes e o Reclamante é trabalho em proveito do empregador, não busca senão o seu
hipossuficiente em relação à empresa. próprio sustento e da sua família. Dessa forma, não é compatível
Nesse contexto, vale frisar que o princípio isonomia consiste em obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
tratar os iguais igualmente e os desiguais desigualmente. É dizer, a trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
sob pena de se afastar do artigo 5º, caput, da CRFB/88. Nesse mesmo sentido é o Enunciado n.o 3, da Comissão 7,
Por fim, o Reclamante é beneficiário da justiça gratuita, conforme Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
deferida pela Origem e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição
Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada Regional, a verba honorária devida pelo Autor deverá ficar sob
nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453- condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
35.2019.5.17.0000, declarou a inconstitucionalidade parcial do §4º, executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do art. 791-A, da CLT, conforme se depreende da ementa ora julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT Dá-se parcial provimento para condenar as partes no pagamento de
somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo, honorários advocatícios de sucumbência recíproca, as Reclamadas
em favor do patrono do Reclamante no percentual de 15% (quinze Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
por cento) sobre o valor da condenação, e o Autor em favor dos Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
patronos das Rés no percentual de 5% (cinco por cento) sobre os dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a presidência do
pedidos julgados totalmente improcedentes; e para determinar que Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
verba honorária devida pelo Autor deverá ficar sob condição a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser executada se, Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a conhecer do recurso ordinário interposto pela 2ª Reclamada
situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) e do recurso ordinário
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do interposto pelo Reclamante, e no mérito, negar provimento ao apelo
valor da condenação.
3. ACÓRDÃO
Relator
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº ROT-0000110-18.2019.5.17.0007
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN
ME
ADVOGADO POLIANA PINHEIRO FACHETTI(OAB:
26075/ES)
RECORRENTE EDUARDO SOARES RODRIGUES
ADVOGADO FELIPE GONCALVES
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES)
RECORRIDO TRANSPORTADORA AMERICANA
LTDA
ADVOGADO RICARDO BARROS BRUM(OAB:
8793/ES)
RECORRIDO JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN
ME
EMENTA
ADVOGADO POLIANA PINHEIRO FACHETTI(OAB:
26075/ES)
RECORRIDO EDUARDO SOARES RODRIGUES
ADVOGADO FELIPE GONCALVES
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME
AMERICANA LTDA
f2395be) e pelo Reclamante (ID. 6f8d202), em face da sentença Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
prolatada ao ID. 1edc558, complementada pela decisão de Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do
embargos de declaração de ID. ba4459d, na qual a Origem rejeitou julgamento do mérito dos recursos interpostos.
Laborista.
decorrentes.
sucumbenciais.
2.1. CONHECIMENTO
Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela 2ª Reclamada 2.2. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA SEGUNDA
(JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) e pelo Reclamante, RECLAMDA (HOFFMANN LOCACAO DE MAO-DE-OBRA LTDA)
recursal.
Registre-se que a presente ação foi interposta em 11/02/2019, sob No caso dos autos, uma vez admitida a prestação de serviços,
a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 (Reforma Trabalhista). contudo, sob a alegação de relação jurídica distinta da relação de
Ressalte-se, ainda, não houve pronúncia da prescrição pela ao suscitado fato impeditivo do direito do autor ao reconhecimento
Origem, não havendo tampouco recurso quanto ao tema. do vínculo empregatício, qual seja a existência de trabalho
Na peça de ingresso alegou o Autor que, em que pese sempre ter CPC, do qual não se desincumbiu com suficiência (art. 371 do
Reclamada (tomadora dos serviços), seja com a segunda O conjunto probatório produzido, consistente na documentação
(contratante). exibida pelas partes, dos seus depoimentos pessoais e nas oitivas
Pretendeu, em virtude do narrado, a declaração da existência da Dantas Gonçalves, que se encontram gravados em pasta própria da
relação de emprego com a 1ª Ré (TRANSPORTADORA Vara, não corroborou a tese defensiva patronal. Ao revés, a
AMERICANA LTDA) ou, subsidiariamente, com a 2ª (JOSIAS exemplo do que ocorreu no julgamento de outros processos
RODRIGUES HOFFMANN ME), bem como o pagamento de todas semelhantes, cada vez mais corriqueiros nesta Especializada, a
as verbas contratuais e rescisórias devidas, além da anotação da apreciação dos elementos dos autos revela que a relação mantida
Em contestação, a 2ª Reclamada (JOSIAS RODRIGUES requisitos exigidos pela CLT, quais sejam: a pessoalidade, a
HOFFMANN ME) negou o liame empregatício, sustentando a onerosidade, a subordinação e a não eventualidade.
Explicou que: contratado pela segunda requerida para prestar serviços como
A Reclamada trabalha com transporte de cargas, e, em alguns razão de contrato escrito de prestação de serviços mantido entre as
casos, necessita de mão-de-obra a mais, razão da prestação de empresas; foi contratado, assalariado e dirigido por Fabiano,
É de notório conhecimento que as empresas do ramo de transporte o que perfazia média mensal de R$ 900,00; o demandante não
não carregam, necessariamente, um mesmo número de volume em aguardava em casa para ser chamado, devia se apresentar à
suas cargas, e, tão somente quando estes volumes aumentam é primeira requerida automaticamente, sob pena de "perder o dia"; a
que se faz necessária contratação de diaristas, "chapas", estes que segunda requerida possuía outros colaboradores que prestavam os
não se submetem a nenhuma habitualidade e/ou subordinação. mesmos serviços em benefício da primeira ré também sem as
subordinação afastam o pleito Autoral. Assim, não há dúvidas acerca dos requisitos necessários ao
Quanto à onerosidade, alegou que "o Reclamante também não e a primeira ré, nos termos dos arts. 2º e 3º da CLT. A
preenchia o requisito da onerosidade, pois não havia uma pessoalidade, a onerosidade e a não eventualidade restaram
dependência econômica, mas tão somente o pagamento pelo cabalmente comprovadas, assim, como a subordinação,
serviço prestado no determinado dia". considerado o pressuposto mais marcante da relação de emprego.
A Origem deferiu parcialmente a pretensão Obreira, sob a seguinte autor mantinha participação integrativa na atividade-fim da
uma só área.
Resta, pois, mais do que demonstrada a realidade do contrato de requisitos que devem apresentar-se cumulativamente na situação
emprego mantido pela segunda reclamada com o autor. Não há fática, quais sejam, prestação de serviços por uma pessoa física
como se acolher tal prestação de serviços como sendo autônoma com pessoalidade, onerosidade, não eventualidade e subordinação.
o Princípio da Primazia da Realidade que, como ensina o insigne A transposição dos mencionados requisitos para o mundo fático, a
jurista uruguaio, Américo Plá Rodriguez, prevalece sobre meros fim de reconhecer ou não em uma circunstância real a existência de
papéis ou simples nomenclaturas, assegurando o reconhecimento um liame empregatício, é tarefa que, para ser cumprida, necessita
dos direitos sociais dos trabalhadores. ao máximo das informações trazidas aos autos por testemunhas e
relação direta de emprego entre o autor e a primeira requerida, mas Admitida a prestação de serviços por parte do Obreiro pela 2ª
declaro existente o vínculo empregatício entre o obreiro a segunda Reclamada (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME), impõe-se a
reclamada, no período postulado de 03-11-2017 a 19-05-2018, já esta, a teor do artigo 818, da CLT, o ônus de demonstrar a
devendo a empresa proceder às devidas anotações na CTPS a ser Com vistas a esclarecer a questão, em audiência realizada aos
apresentada pelo obreiro. Em caso de descumprimento da 27/02/2019 (ID. 7bea636), foram colhidos os depoimentos pessoais
obrigação de fazer por parte da empresa, deverá a Secretaria da do Reclamante e dos prepostos das Reclamadas, além de
Vara efetuar as devidas anotações e oficiar à SRTE/ES e ao INSS. inquiridas uma testemunha a convite do Reclamante e uma a
convite da Reclamada.
CPC), condeno a segunda ré a pagar ao autor, no prazo legal, as Relatou o Reclamante que:
abril/2018, aviso prévio indenizado de 30 dias, férias proporcionais + Trabalhou para Hoffman durante 5 meses; fazia carga e descarga;
1/3, 13º salário proporcional, além de indenização dos depósitos do trabalhava todo os dias; recebia R$ 450,00 por quinzena; recebia
FGTS não efetuados + multa de 40%, devendo ser considerada a ordens do Baldan, do Rafael; apenas trabalhava para as Rés; foi
projeção do pré-aviso. "cortado" pelas empresas; não tinham empregados "com carteira
Inconformada, em recurso ordinário, insiste a 2ª Reclamada comparecer; se não comparecesse era "cortado"; trabalhava de
O simples fato da Recorrente admitir que a prestação de serviços TA; raramente o depoente tem contato com os empregados da
na forma autônoma e eventual não tem o condão de atrair para si o carga e descarga.
como não como ter um controle dos "chapas" que eventualmente Alegou a preposta da 2ª Reclamada que:
-se com o Reclamante convocando-o; não era toda semana que Nesta esteira, importante frisar, inicialmente, que, apesar de a 2ª
tinha carga; a empresa possui outros trabalhadores nessa situação, Reclamada sustentar que o Reclamante prestava serviços como
cerca de 10; todos sem carteira assinada; eles atendem o excesso "chapa" (avulso), a contratação sequer observou os requisitos
de demanda; o Reclamante ficou nessa situação cerca de 6 a 8 atinentes ao tal tipo de trabalho, conforme a supracitada Lei.
semana; recebia por dia R$ 45,00 + R$ 12,00 para almoço e a Não bastasse, tampouco cuidou de produzir provas no sentido de
passagem; foi contratado pelo Fabiano; o Fabiano que lidava afastar os elementos do vínculo empregatício, ônus que lhe
responsável pelo pagamento. Nessa senda, restou incontroversa a onerosidade, tendo sido
Trabalhou na TA; conheceu o depoente; trabalhava sem carteira 2ª Reclamada confessou que o trabalho era realizado de duas a
assinada, pela Hoffman; não trabalhava todos os dias; foi para a TA três vezes por semana.
serviço todos os dias; o depoente trabalhou na TA somente dois Entende-se ainda comprovada a pessoalidade, diante da
meses; o depoente recebia R$ 45,00 a diária + R$ 5,00 de horas declaração da testemunha Obreira no sentido de que se não
extras; recebia por quinzena; (...) foi contratado pela Hoffman; a pudesse comparecer "não poderia mandar alguém no lugar".
recebia ordens do Fabiano, da Hoffman; "todo mundo" trabalhava Por fim, inegável a subordinação.
"não poderia mandar alguém no lugar"; Isso porque a prova oral - inclusive o depoimento da preposta -
Afirmou a testemunha Patronal que: não somente por contratar os trabalhadores, mas também por gerir
Trabalha na TA; não conhece o Reclamante, mas sabe que ele é afirmou que recebia ordens do sr. Fabiano e a preposta relatou que
"chapa" na empresa; o depoente solicitava o trabalho de carga e o sr. Fabiano "lidava diretamente" com esses trabalhadores.
poderiam ser substituídos por outros. Não bastasse, restou patente que o empregado estava inserido na
Conforme Valentim Carrion, define-se como "avulso" o trabalhador descarga), pois essencial à atividade fim empresarial.
de classe por intermédio desta e sem vínculo empregatício" . Na espécie, ainda que se argumente que não houvesse
Em que pese terem obtido, a partir da CRFB/88, a igualdade de dinâmica empresarial da Reclamada, caracterizando a chamada
direitos com os trabalhadores com vínculo de emprego (art. 7º, subordinação estrutural, que, conforme leciona Maurício Godinho
XXXIV), os avulsos possuem regramento apartado, basicamente Delgado (Delgado, Maurício Godinho. Curso de Direito do Trabalho.
disposto na Lei 12.815/13 (avulso portuário) e 12.023/09 (avulso 16ª Ed. São Paulo: LTr, 2017), configura-se "pela inserção do
Para reconhecimento como avulso, contudo, a Lei 12.023/09 exige acolhendo, estruturalmente, sua dinâmica de organização e
funcionamento".
Arremata o i. doutrinador:
objetivos empresariais (subordinação objetiva), a par do prestador 2.3.1. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA
(subordinação estrutural).
prestação de serviços do Reclamante para a empresa preencheu os Consta de inicial que o Reclamante foi admitido pela 2ª Reclamada
requisitos necessários para a configuração da relação de emprego (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) para atuar na carga e
HOFFMANN ME), encontrando-se presentes, no caso em tela, AMERICANA LTDA), tendo laborado entre 03/11/2017 e
todos os elementos qualificadores do vínculo empregatício, 19/04/2018, quando foi dispensado sem justa causa, sem nunca,
conforme dispõe o artigo 3º da CLT, motivo pelo qual deve ser contudo, ter tido sua CTPS assinada.
pronunciou:
2.3. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE recíproca, uma vez que este Magistrado afasta a aplicação do art.
previstos, respectivamente, nos art. 1º, IV, art. 5º, XXXV, e art. 7º,
Dessa forma, julgo improcedente o pleito de honorários advocatícios versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas
formulado pelo reclamante, na medida em que não se encontra demandas ajuizadas após a vigência da Lei 13.467/17, que ocorreu
no pagamento da verba honorária de sucumbência, sustentando Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários
que a presente ação foi ajuizada sob a égide da Reforma advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da
Trabalhista, pelo que incidem as previsões do art.791-A, da CLT. CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de
Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 06/08/2019, anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente e das Súmulas nº 219 e 329 do TST.
4º, artigo 791-A, da CLT suscitado no processo nº 0000398- A presente demanda foi ajuizada em 11/02/2019, logo, sob a égide
Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
julgamento do mérito dos recursos interpostos. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Examina-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários parcialmente procedentes, a verba honorária deve ser fixada de
responder pela verba honorária da parte contrária. Noutro giro, quanto ao valor, devem ser observados os parâmetros
aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o § 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará:
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT
seu serviço. somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo,
Tendo em vista a praxe deste Tribunal, entende-se suficiente e no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
proporcional a fixação, para os honorários devidos pelas Rés, do beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
percentual de 15% (quinze por cento) sobre o valor da condenação. tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
No tocante aos honorários devidos pelo Obreiro, entende-se subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
razoável o arbitramento da verba no percentual de 5% (cinco por credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
cento) sobre os pedidos julgados totalmente improcedentes. de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
remunerar o trabalho desempenhado pelos patronos, que, in casu, Com efeito, não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem
cumpriram seu papel com louvor, não se pode perder de vista que o natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de
seu pagamento é efetuado pelas partes e o Reclamante é trabalho em proveito do empregador, não busca senão o seu
hipossuficiente em relação à empresa. próprio sustento e da sua família. Dessa forma, não é compatível
Nesse contexto, vale frisar que o princípio isonomia consiste em obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
tratar os iguais igualmente e os desiguais desigualmente. É dizer, a trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
sob pena de se afastar do artigo 5º, caput, da CRFB/88. Nesse mesmo sentido é o Enunciado n.o 3, da Comissão 7,
Por fim, o Reclamante é beneficiário da justiça gratuita, conforme Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
deferida pela Origem e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição
Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada Regional, a verba honorária devida pelo Autor deverá ficar sob
nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453- condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
obrigação do beneficiário.
em favor do patrono do Reclamante no percentual de 15% (quinze Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
por cento) sobre o valor da condenação, e o Autor em favor dos Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
patronos das Rés no percentual de 5% (cinco por cento) sobre os dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a presidência do
pedidos julgados totalmente improcedentes; e para determinar que Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
verba honorária devida pelo Autor deverá ficar sob condição a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser executada se, Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a conhecer do recurso ordinário interposto pela 2ª Reclamada
situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) e do recurso ordinário
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do interposto pelo Reclamante, e no mérito, negar provimento ao apelo
valor da condenação.
3. ACÓRDÃO
Relator
AMERICANA LTDA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº ROT-0000110-18.2019.5.17.0007
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN
ME
ADVOGADO POLIANA PINHEIRO FACHETTI(OAB:
26075/ES)
RECORRENTE EDUARDO SOARES RODRIGUES
ADVOGADO FELIPE GONCALVES
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES)
RECORRIDO TRANSPORTADORA AMERICANA
LTDA
ADVOGADO RICARDO BARROS BRUM(OAB:
8793/ES)
RECORRIDO JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN
ME
EMENTA
ADVOGADO POLIANA PINHEIRO FACHETTI(OAB:
26075/ES)
RECORRIDO EDUARDO SOARES RODRIGUES
ADVOGADO FELIPE GONCALVES
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- TRANSPORTADORA AMERICANA LTDA
devidos, na espécie, os honorários advocatícios de sucumbência, Por sua vez, em seu recurso ordinário, pretende o Laborista a
nos termos da nova legislação (art. 791-A, da CLT). condenação das Rés no pagamento de honorários advocatícios
sucumbenciais.
f2395be) e pelo Reclamante (ID. 6f8d202), em face da sentença Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
prolatada ao ID. 1edc558, complementada pela decisão de Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do
embargos de declaração de ID. ba4459d, na qual a Origem rejeitou julgamento do mérito dos recursos interpostos.
Laborista.
decorrentes.
2.1. CONHECIMENTO
Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela 2ª Reclamada 2.2. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA SEGUNDA
(JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) e pelo Reclamante, RECLAMDA (HOFFMANN LOCACAO DE MAO-DE-OBRA LTDA)
recursal.
Consta de inicial que o Reclamante foi admitido pela 2ª Reclamada preenchia o requisito da onerosidade, pois não havia uma
(JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) para atuar na carga e dependência econômica, mas tão somente o pagamento pelo
19/04/2018, quando foi dispensado sem justa causa, sem nunca, A Origem deferiu parcialmente a pretensão Obreira, sob a seguinte
Registre-se que a presente ação foi interposta em 11/02/2019, sob No caso dos autos, uma vez admitida a prestação de serviços,
a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 (Reforma Trabalhista). contudo, sob a alegação de relação jurídica distinta da relação de
Ressalte-se, ainda, não houve pronúncia da prescrição pela ao suscitado fato impeditivo do direito do autor ao reconhecimento
Origem, não havendo tampouco recurso quanto ao tema. do vínculo empregatício, qual seja a existência de trabalho
Na peça de ingresso alegou o Autor que, em que pese sempre ter CPC, do qual não se desincumbiu com suficiência (art. 371 do
Reclamada (tomadora dos serviços), seja com a segunda O conjunto probatório produzido, consistente na documentação
(contratante). exibida pelas partes, dos seus depoimentos pessoais e nas oitivas
Pretendeu, em virtude do narrado, a declaração da existência da Dantas Gonçalves, que se encontram gravados em pasta própria da
relação de emprego com a 1ª Ré (TRANSPORTADORA Vara, não corroborou a tese defensiva patronal. Ao revés, a
AMERICANA LTDA) ou, subsidiariamente, com a 2ª (JOSIAS exemplo do que ocorreu no julgamento de outros processos
RODRIGUES HOFFMANN ME), bem como o pagamento de todas semelhantes, cada vez mais corriqueiros nesta Especializada, a
as verbas contratuais e rescisórias devidas, além da anotação da apreciação dos elementos dos autos revela que a relação mantida
Em contestação, a 2ª Reclamada (JOSIAS RODRIGUES requisitos exigidos pela CLT, quais sejam: a pessoalidade, a
HOFFMANN ME) negou o liame empregatício, sustentando a onerosidade, a subordinação e a não eventualidade.
Explicou que: contratado pela segunda requerida para prestar serviços como
A Reclamada trabalha com transporte de cargas, e, em alguns razão de contrato escrito de prestação de serviços mantido entre as
casos, necessita de mão-de-obra a mais, razão da prestação de empresas; foi contratado, assalariado e dirigido por Fabiano,
É de notório conhecimento que as empresas do ramo de transporte o que perfazia média mensal de R$ 900,00; o demandante não
não carregam, necessariamente, um mesmo número de volume em aguardava em casa para ser chamado, devia se apresentar à
suas cargas, e, tão somente quando estes volumes aumentam é primeira requerida automaticamente, sob pena de "perder o dia"; a
que se faz necessária contratação de diaristas, "chapas", estes que segunda requerida possuía outros colaboradores que prestavam os
não se submetem a nenhuma habitualidade e/ou subordinação. mesmos serviços em benefício da primeira ré também sem as
subordinação afastam o pleito Autoral. Assim, não há dúvidas acerca dos requisitos necessários ao
considerado o pressuposto mais marcante da relação de emprego. O simples fato da Recorrente admitir que a prestação de serviços
Sob o aspecto objetivo (estrutural), não há controvérsia de que o na forma autônoma e eventual não tem o condão de atrair para si o
autor mantinha participação integrativa na atividade-fim da ônus da prova, haja vista a natureza da prestação do serviço, bem
reclamada, que era justamente a prestação de serviços de carga e como não como ter um controle dos "chapas" que eventualmente
descarga, conforme atos constitutivos apresentados. prestam serviços, pois eles não se vinculam a uma só empresa ou a
uma só área.
Resta, pois, mais do que demonstrada a realidade do contrato de requisitos que devem apresentar-se cumulativamente na situação
emprego mantido pela segunda reclamada com o autor. Não há fática, quais sejam, prestação de serviços por uma pessoa física
como se acolher tal prestação de serviços como sendo autônoma com pessoalidade, onerosidade, não eventualidade e subordinação.
o Princípio da Primazia da Realidade que, como ensina o insigne A transposição dos mencionados requisitos para o mundo fático, a
jurista uruguaio, Américo Plá Rodriguez, prevalece sobre meros fim de reconhecer ou não em uma circunstância real a existência de
papéis ou simples nomenclaturas, assegurando o reconhecimento um liame empregatício, é tarefa que, para ser cumprida, necessita
dos direitos sociais dos trabalhadores. ao máximo das informações trazidas aos autos por testemunhas e
relação direta de emprego entre o autor e a primeira requerida, mas Admitida a prestação de serviços por parte do Obreiro pela 2ª
declaro existente o vínculo empregatício entre o obreiro a segunda Reclamada (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME), impõe-se a
reclamada, no período postulado de 03-11-2017 a 19-05-2018, já esta, a teor do artigo 818, da CLT, o ônus de demonstrar a
devendo a empresa proceder às devidas anotações na CTPS a ser Com vistas a esclarecer a questão, em audiência realizada aos
apresentada pelo obreiro. Em caso de descumprimento da 27/02/2019 (ID. 7bea636), foram colhidos os depoimentos pessoais
obrigação de fazer por parte da empresa, deverá a Secretaria da do Reclamante e dos prepostos das Reclamadas, além de
Vara efetuar as devidas anotações e oficiar à SRTE/ES e ao INSS. inquiridas uma testemunha a convite do Reclamante e uma a
convite da Reclamada.
CPC), condeno a segunda ré a pagar ao autor, no prazo legal, as Relatou o Reclamante que:
abril/2018, aviso prévio indenizado de 30 dias, férias proporcionais + Trabalhou para Hoffman durante 5 meses; fazia carga e descarga;
1/3, 13º salário proporcional, além de indenização dos depósitos do trabalhava todo os dias; recebia R$ 450,00 por quinzena; recebia
FGTS não efetuados + multa de 40%, devendo ser considerada a ordens do Baldan, do Rafael; apenas trabalhava para as Rés; foi
projeção do pré-aviso. "cortado" pelas empresas; não tinham empregados "com carteira
Inconformada, em recurso ordinário, insiste a 2ª Reclamada comparecer; se não comparecesse era "cortado"; trabalhava de
Não conhece o Reclamante; o Reclamante não possui qualquer Em que pese terem obtido, a partir da CRFB/88, a igualdade de
relação com a TA; não se recorda do Reclamante trabalhando na direitos com os trabalhadores com vínculo de emprego (art. 7º,
TA; raramente o depoente tem contato com os empregados da XXXIV), os avulsos possuem regramento apartado, basicamente
fora do porto).
-se com o Reclamante convocando-o; não era toda semana que Nesta esteira, importante frisar, inicialmente, que, apesar de a 2ª
tinha carga; a empresa possui outros trabalhadores nessa situação, Reclamada sustentar que o Reclamante prestava serviços como
cerca de 10; todos sem carteira assinada; eles atendem o excesso "chapa" (avulso), a contratação sequer observou os requisitos
de demanda; o Reclamante ficou nessa situação cerca de 6 a 8 atinentes ao tal tipo de trabalho, conforme a supracitada Lei.
semana; recebia por dia R$ 45,00 + R$ 12,00 para almoço e a Não bastasse, tampouco cuidou de produzir provas no sentido de
passagem; foi contratado pelo Fabiano; o Fabiano que lidava afastar os elementos do vínculo empregatício, ônus que lhe
responsável pelo pagamento. Nessa senda, restou incontroversa a onerosidade, tendo sido
Trabalhou na TA; conheceu o depoente; trabalhava sem carteira 2ª Reclamada confessou que o trabalho era realizado de duas a
assinada, pela Hoffman; não trabalhava todos os dias; foi para a TA três vezes por semana.
serviço todos os dias; o depoente trabalhou na TA somente dois Entende-se ainda comprovada a pessoalidade, diante da
meses; o depoente recebia R$ 45,00 a diária + R$ 5,00 de horas declaração da testemunha Obreira no sentido de que se não
extras; recebia por quinzena; (...) foi contratado pela Hoffman; a pudesse comparecer "não poderia mandar alguém no lugar".
recebia ordens do Fabiano, da Hoffman; "todo mundo" trabalhava Por fim, inegável a subordinação.
"não poderia mandar alguém no lugar"; Isso porque a prova oral - inclusive o depoimento da preposta -
Afirmou a testemunha Patronal que: não somente por contratar os trabalhadores, mas também por gerir
Trabalha na TA; não conhece o Reclamante, mas sabe que ele é afirmou que recebia ordens do sr. Fabiano e a preposta relatou que
"chapa" na empresa; o depoente solicitava o trabalho de carga e o sr. Fabiano "lidava diretamente" com esses trabalhadores.
poderiam ser substituídos por outros. Não bastasse, restou patente que o empregado estava inserido na
Conforme Valentim Carrion, define-se como "avulso" o trabalhador descarga), pois essencial à atividade fim empresarial.
de classe por intermédio desta e sem vínculo empregatício" . Na espécie, ainda que se argumente que não houvesse
subordinação direta, verifica-se que o Reclamante inseria-se na 2.3. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE
funcionamento".
Arremata o i. doutrinador:
objetivos empresariais (subordinação objetiva), a par do prestador 2.3.1. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA
(subordinação estrutural).
prestação de serviços do Reclamante para a empresa preencheu os Consta de inicial que o Reclamante foi admitido pela 2ª Reclamada
requisitos necessários para a configuração da relação de emprego (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) para atuar na carga e
HOFFMANN ME), encontrando-se presentes, no caso em tela, AMERICANA LTDA), tendo laborado entre 03/11/2017 e
todos os elementos qualificadores do vínculo empregatício, 19/04/2018, quando foi dispensado sem justa causa, sem nunca,
conforme dispõe o artigo 3º da CLT, motivo pelo qual deve ser contudo, ter tido sua CTPS assinada.
pronunciou:
recíproca, uma vez que este Magistrado afasta a aplicação do art. Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
791-A da CLT, por entender que é ofensivo ao fundamento do valor de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante,
social do trabalho e aos princípios constitucionais do livre acesso ao ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele
Judiciário pelos trabalhadores (que perseguem verbas de natureza responder pela verba honorária da parte contrária.
previstos, respectivamente, nos art. 1º, IV, art. 5º, XXXV, e art. 7º, Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
Dessa forma, julgo improcedente o pleito de honorários advocatícios versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas
formulado pelo reclamante, na medida em que não se encontra demandas ajuizadas após a vigência da Lei 13.467/17, que ocorreu
no pagamento da verba honorária de sucumbência, sustentando Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários
que a presente ação foi ajuizada sob a égide da Reforma advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da
Trabalhista, pelo que incidem as previsões do art.791-A, da CLT. CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de
Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 06/08/2019, anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente e das Súmulas nº 219 e 329 do TST.
4º, artigo 791-A, da CLT suscitado no processo nº 0000398- A presente demanda foi ajuizada em 11/02/2019, logo, sob a égide
Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
julgamento do mérito dos recursos interpostos. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Examina-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
parcialmente procedentes, a verba honorária deve ser fixada de poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
Noutro giro, quanto ao valor, devem ser observados os parâmetros justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse
fixados no §2º do art. 791-A, quais sejam: prazo, tais obrigações do beneficiário.
§ 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará: Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT
seu serviço. somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo,
Tendo em vista a praxe deste Tribunal, entende-se suficiente e no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
proporcional a fixação, para os honorários devidos pelas Rés, do beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
percentual de 15% (quinze por cento) sobre o valor da condenação. tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
No tocante aos honorários devidos pelo Obreiro, entende-se subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
razoável o arbitramento da verba no percentual de 5% (cinco por credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
cento) sobre os pedidos julgados totalmente improcedentes. de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
remunerar o trabalho desempenhado pelos patronos, que, in casu, Com efeito, não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem
cumpriram seu papel com louvor, não se pode perder de vista que o natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de
seu pagamento é efetuado pelas partes e o Reclamante é trabalho em proveito do empregador, não busca senão o seu
hipossuficiente em relação à empresa. próprio sustento e da sua família. Dessa forma, não é compatível
Nesse contexto, vale frisar que o princípio isonomia consiste em obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
tratar os iguais igualmente e os desiguais desigualmente. É dizer, a trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
sob pena de se afastar do artigo 5º, caput, da CRFB/88. Nesse mesmo sentido é o Enunciado n.o 3, da Comissão 7,
Por fim, o Reclamante é beneficiário da justiça gratuita, conforme Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
deferida pela Origem e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
Federal).
obrigação do beneficiário.
em favor do patrono do Reclamante no percentual de 15% (quinze Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
por cento) sobre o valor da condenação, e o Autor em favor dos Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
patronos das Rés no percentual de 5% (cinco por cento) sobre os dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a presidência do
pedidos julgados totalmente improcedentes; e para determinar que Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
verba honorária devida pelo Autor deverá ficar sob condição a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser executada se, Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a conhecer do recurso ordinário interposto pela 2ª Reclamada
situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) e do recurso ordinário
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do interposto pelo Reclamante, e no mérito, negar provimento ao apelo
valor da condenação.
3. ACÓRDÃO
Relator
AMERICANA LTDA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº ROT-0000110-18.2019.5.17.0007
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN
ME
ADVOGADO POLIANA PINHEIRO FACHETTI(OAB:
26075/ES)
RECORRENTE EDUARDO SOARES RODRIGUES
ADVOGADO FELIPE GONCALVES
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES)
RECORRIDO TRANSPORTADORA AMERICANA
LTDA
ADVOGADO RICARDO BARROS BRUM(OAB:
8793/ES)
RECORRIDO JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN
ME
EMENTA
ADVOGADO POLIANA PINHEIRO FACHETTI(OAB:
26075/ES)
RECORRIDO EDUARDO SOARES RODRIGUES
ADVOGADO FELIPE GONCALVES
CIPRIANO(OAB: 21519/ES)
ADVOGADO PEDRO RODRIGUES FRAGA(OAB:
19323/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME
para a aferição da relação de emprego, uma vez que o labor ora no que tange ao vínculo de emprego, bem como os pedidos dele
reconhecimento do vínculo empregatício entre as partes. Junta comprovante de recolhimento de custas processuais e de
ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA. AÇÃO AJUIZADA SOB A Ao ID. f02fc14 apresenta o Autor contrarrazões ao apelo Patronal,
ÉGIDE DA LEI 13.467/2017. A presente demanda foi ajuizada em pugnando seja-lhe negado provimento.
devidos, na espécie, os honorários advocatícios de sucumbência, Por sua vez, em seu recurso ordinário, pretende o Laborista a
nos termos da nova legislação (art. 791-A, da CLT). condenação das Rés no pagamento de honorários advocatícios
sucumbenciais.
f2395be) e pelo Reclamante (ID. 6f8d202), em face da sentença Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
prolatada ao ID. 1edc558, complementada pela decisão de Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do
embargos de declaração de ID. ba4459d, na qual a Origem rejeitou julgamento do mérito dos recursos interpostos.
Laborista.
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela 2ª Reclamada 2.2. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA SEGUNDA
(JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) e pelo Reclamante, RECLAMDA (HOFFMANN LOCACAO DE MAO-DE-OBRA LTDA)
recursal.
Consta de inicial que o Reclamante foi admitido pela 2ª Reclamada preenchia o requisito da onerosidade, pois não havia uma
(JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) para atuar na carga e dependência econômica, mas tão somente o pagamento pelo
19/04/2018, quando foi dispensado sem justa causa, sem nunca, A Origem deferiu parcialmente a pretensão Obreira, sob a seguinte
Registre-se que a presente ação foi interposta em 11/02/2019, sob No caso dos autos, uma vez admitida a prestação de serviços,
a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 (Reforma Trabalhista). contudo, sob a alegação de relação jurídica distinta da relação de
Ressalte-se, ainda, não houve pronúncia da prescrição pela ao suscitado fato impeditivo do direito do autor ao reconhecimento
Origem, não havendo tampouco recurso quanto ao tema. do vínculo empregatício, qual seja a existência de trabalho
Na peça de ingresso alegou o Autor que, em que pese sempre ter CPC, do qual não se desincumbiu com suficiência (art. 371 do
Reclamada (tomadora dos serviços), seja com a segunda O conjunto probatório produzido, consistente na documentação
(contratante). exibida pelas partes, dos seus depoimentos pessoais e nas oitivas
Pretendeu, em virtude do narrado, a declaração da existência da Dantas Gonçalves, que se encontram gravados em pasta própria da
relação de emprego com a 1ª Ré (TRANSPORTADORA Vara, não corroborou a tese defensiva patronal. Ao revés, a
AMERICANA LTDA) ou, subsidiariamente, com a 2ª (JOSIAS exemplo do que ocorreu no julgamento de outros processos
RODRIGUES HOFFMANN ME), bem como o pagamento de todas semelhantes, cada vez mais corriqueiros nesta Especializada, a
as verbas contratuais e rescisórias devidas, além da anotação da apreciação dos elementos dos autos revela que a relação mantida
Em contestação, a 2ª Reclamada (JOSIAS RODRIGUES requisitos exigidos pela CLT, quais sejam: a pessoalidade, a
HOFFMANN ME) negou o liame empregatício, sustentando a onerosidade, a subordinação e a não eventualidade.
Explicou que: contratado pela segunda requerida para prestar serviços como
A Reclamada trabalha com transporte de cargas, e, em alguns razão de contrato escrito de prestação de serviços mantido entre as
casos, necessita de mão-de-obra a mais, razão da prestação de empresas; foi contratado, assalariado e dirigido por Fabiano,
É de notório conhecimento que as empresas do ramo de transporte o que perfazia média mensal de R$ 900,00; o demandante não
aguardava em casa para ser chamado, devia se apresentar à 1/3, 13º salário proporcional, além de indenização dos depósitos do
primeira requerida automaticamente, sob pena de "perder o dia"; a FGTS não efetuados + multa de 40%, devendo ser considerada a
Assim, não há dúvidas acerca dos requisitos necessários ao vínculo de emprego, afirmando que a sentença contraria as provas
considerado o pressuposto mais marcante da relação de emprego. O simples fato da Recorrente admitir que a prestação de serviços
Sob o aspecto objetivo (estrutural), não há controvérsia de que o na forma autônoma e eventual não tem o condão de atrair para si o
autor mantinha participação integrativa na atividade-fim da ônus da prova, haja vista a natureza da prestação do serviço, bem
reclamada, que era justamente a prestação de serviços de carga e como não como ter um controle dos "chapas" que eventualmente
descarga, conforme atos constitutivos apresentados. prestam serviços, pois eles não se vinculam a uma só empresa ou a
uma só área.
Resta, pois, mais do que demonstrada a realidade do contrato de requisitos que devem apresentar-se cumulativamente na situação
emprego mantido pela segunda reclamada com o autor. Não há fática, quais sejam, prestação de serviços por uma pessoa física
como se acolher tal prestação de serviços como sendo autônoma com pessoalidade, onerosidade, não eventualidade e subordinação.
o Princípio da Primazia da Realidade que, como ensina o insigne A transposição dos mencionados requisitos para o mundo fático, a
jurista uruguaio, Américo Plá Rodriguez, prevalece sobre meros fim de reconhecer ou não em uma circunstância real a existência de
papéis ou simples nomenclaturas, assegurando o reconhecimento um liame empregatício, é tarefa que, para ser cumprida, necessita
dos direitos sociais dos trabalhadores. ao máximo das informações trazidas aos autos por testemunhas e
relação direta de emprego entre o autor e a primeira requerida, mas Admitida a prestação de serviços por parte do Obreiro pela 2ª
declaro existente o vínculo empregatício entre o obreiro a segunda Reclamada (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME), impõe-se a
reclamada, no período postulado de 03-11-2017 a 19-05-2018, já esta, a teor do artigo 818, da CLT, o ônus de demonstrar a
devendo a empresa proceder às devidas anotações na CTPS a ser Com vistas a esclarecer a questão, em audiência realizada aos
apresentada pelo obreiro. Em caso de descumprimento da 27/02/2019 (ID. 7bea636), foram colhidos os depoimentos pessoais
obrigação de fazer por parte da empresa, deverá a Secretaria da do Reclamante e dos prepostos das Reclamadas, além de
Vara efetuar as devidas anotações e oficiar à SRTE/ES e ao INSS. inquiridas uma testemunha a convite do Reclamante e uma a
convite da Reclamada.
CPC), condeno a segunda ré a pagar ao autor, no prazo legal, as Relatou o Reclamante que:
abril/2018, aviso prévio indenizado de 30 dias, férias proporcionais + Trabalhou para Hoffman durante 5 meses; fazia carga e descarga;
trabalhava todo os dias; recebia R$ 450,00 por quinzena; recebia descarga de acordo com a demanda; os "chapas" que faltassem
ordens do Baldan, do Rafael; apenas trabalhava para as Rés; foi poderiam ser substituídos por outros.
Informou o preposto da 1ª Reclamada que: de classe por intermédio desta e sem vínculo empregatício" .
Não conhece o Reclamante; o Reclamante não possui qualquer Em que pese terem obtido, a partir da CRFB/88, a igualdade de
relação com a TA; não se recorda do Reclamante trabalhando na direitos com os trabalhadores com vínculo de emprego (art. 7º,
TA; raramente o depoente tem contato com os empregados da XXXIV), os avulsos possuem regramento apartado, basicamente
fora do porto).
-se com o Reclamante convocando-o; não era toda semana que Nesta esteira, importante frisar, inicialmente, que, apesar de a 2ª
tinha carga; a empresa possui outros trabalhadores nessa situação, Reclamada sustentar que o Reclamante prestava serviços como
cerca de 10; todos sem carteira assinada; eles atendem o excesso "chapa" (avulso), a contratação sequer observou os requisitos
de demanda; o Reclamante ficou nessa situação cerca de 6 a 8 atinentes ao tal tipo de trabalho, conforme a supracitada Lei.
semana; recebia por dia R$ 45,00 + R$ 12,00 para almoço e a Não bastasse, tampouco cuidou de produzir provas no sentido de
passagem; foi contratado pelo Fabiano; o Fabiano que lidava afastar os elementos do vínculo empregatício, ônus que lhe
responsável pelo pagamento. Nessa senda, restou incontroversa a onerosidade, tendo sido
Trabalhou na TA; conheceu o depoente; trabalhava sem carteira 2ª Reclamada confessou que o trabalho era realizado de duas a
assinada, pela Hoffman; não trabalhava todos os dias; foi para a TA três vezes por semana.
serviço todos os dias; o depoente trabalhou na TA somente dois Entende-se ainda comprovada a pessoalidade, diante da
meses; o depoente recebia R$ 45,00 a diária + R$ 5,00 de horas declaração da testemunha Obreira no sentido de que se não
extras; recebia por quinzena; (...) foi contratado pela Hoffman; a pudesse comparecer "não poderia mandar alguém no lugar".
recebia ordens do Fabiano, da Hoffman; "todo mundo" trabalhava Por fim, inegável a subordinação.
"não poderia mandar alguém no lugar"; Isso porque a prova oral - inclusive o depoimento da preposta -
Afirmou a testemunha Patronal que: não somente por contratar os trabalhadores, mas também por gerir
Trabalha na TA; não conhece o Reclamante, mas sabe que ele é afirmou que recebia ordens do sr. Fabiano e a preposta relatou que
"chapa" na empresa; o depoente solicitava o trabalho de carga e o sr. Fabiano "lidava diretamente" com esses trabalhadores.
subordinação direta, verifica-se que o Reclamante inseria-se na 2.3. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE
funcionamento".
Arremata o i. doutrinador:
objetivos empresariais (subordinação objetiva), a par do prestador 2.3.1. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA
(subordinação estrutural).
prestação de serviços do Reclamante para a empresa preencheu os Consta de inicial que o Reclamante foi admitido pela 2ª Reclamada
requisitos necessários para a configuração da relação de emprego (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) para atuar na carga e
HOFFMANN ME), encontrando-se presentes, no caso em tela, AMERICANA LTDA), tendo laborado entre 03/11/2017 e
todos os elementos qualificadores do vínculo empregatício, 19/04/2018, quando foi dispensado sem justa causa, sem nunca,
conforme dispõe o artigo 3º da CLT, motivo pelo qual deve ser contudo, ter tido sua CTPS assinada.
Ressalte-se, ainda, não houve pronúncia da prescrição pela tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os
Origem, não havendo tampouco recurso quanto ao tema. honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos
declarou a inconstitucionalidade do art. 791-A, da CLT e assim se Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi
recíproca, uma vez que este Magistrado afasta a aplicação do art. Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
791-A da CLT, por entender que é ofensivo ao fundamento do valor de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante,
social do trabalho e aos princípios constitucionais do livre acesso ao ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele
Judiciário pelos trabalhadores (que perseguem verbas de natureza responder pela verba honorária da parte contrária.
previstos, respectivamente, nos art. 1º, IV, art. 5º, XXXV, e art. 7º, Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
Dessa forma, julgo improcedente o pleito de honorários advocatícios versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas
formulado pelo reclamante, na medida em que não se encontra demandas ajuizadas após a vigência da Lei 13.467/17, que ocorreu
no pagamento da verba honorária de sucumbência, sustentando Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários
que a presente ação foi ajuizada sob a égide da Reforma advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da
Trabalhista, pelo que incidem as previsões do art.791-A, da CLT. CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de
Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 06/08/2019, anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente e das Súmulas nº 219 e 329 do TST.
4º, artigo 791-A, da CLT suscitado no processo nº 0000398- A presente demanda foi ajuizada em 11/02/2019, logo, sob a égide
Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
julgamento do mérito dos recursos interpostos. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Examina-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os § 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha
Ademais, tendo sido mantida a r. sentença, que julgou os pedidos ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente
parcialmente procedentes, a verba honorária deve ser fixada de poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
Noutro giro, quanto ao valor, devem ser observados os parâmetros justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse
fixados no §2º do art. 791-A, quais sejam: prazo, tais obrigações do beneficiário.
§ 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará: Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT
seu serviço. somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo,
Tendo em vista a praxe deste Tribunal, entende-se suficiente e no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
proporcional a fixação, para os honorários devidos pelas Rés, do beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
percentual de 15% (quinze por cento) sobre o valor da condenação. tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
No tocante aos honorários devidos pelo Obreiro, entende-se subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
razoável o arbitramento da verba no percentual de 5% (cinco por credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
cento) sobre os pedidos julgados totalmente improcedentes. de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
remunerar o trabalho desempenhado pelos patronos, que, in casu, Com efeito, não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem
cumpriram seu papel com louvor, não se pode perder de vista que o natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de
seu pagamento é efetuado pelas partes e o Reclamante é trabalho em proveito do empregador, não busca senão o seu
hipossuficiente em relação à empresa. próprio sustento e da sua família. Dessa forma, não é compatível
Nesse contexto, vale frisar que o princípio isonomia consiste em obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
tratar os iguais igualmente e os desiguais desigualmente. É dizer, a trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
sob pena de se afastar do artigo 5º, caput, da CRFB/88. Nesse mesmo sentido é o Enunciado n.o 3, da Comissão 7,
Por fim, o Reclamante é beneficiário da justiça gratuita, conforme Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
deferida pela Origem e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
2017:
Federal).
obrigação do beneficiário.
em favor do patrono do Reclamante no percentual de 15% (quinze Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
por cento) sobre o valor da condenação, e o Autor em favor dos Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
patronos das Rés no percentual de 5% (cinco por cento) sobre os dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a presidência do
pedidos julgados totalmente improcedentes; e para determinar que Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
verba honorária devida pelo Autor deverá ficar sob condição a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser executada se, Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a conhecer do recurso ordinário interposto pela 2ª Reclamada
situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de (JOSIAS RODRIGUES HOFFMANN ME) e do recurso ordinário
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do interposto pelo Reclamante, e no mérito, negar provimento ao apelo
valor da condenação.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Relator
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000089-65.2019.5.17.0161
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE GELCILENE SALVALAIO
ADVOGADO ELIAS TAVARES(OAB: 10705/ES)
1. RELATÓRIO
RECORRIDO VIACAO JOANA D'ARC S/A
ADVOGADO JOSEMAR DE DEUS(OAB: 2933/ES)
TESTEMUNHA MARCELA RODRIGUES BAIOCO
Intimado(s)/Citado(s):
- GELCILENE SALVALAIO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Trata-se de recurso ordinário sob o rito sumaríssimo interposto pela
pagamento de honorários advocatícios no valor de R$ 1.250,00 (um Conhece-se do recurso ordinário sob o rito sumaríssimo interposto
mil e duzentos e cinquenta reais) e custas processuais no importe pela Reclamante, porquanto preenchidos os pressupostos legais de
Em razões recursais, a Reclamante pugna, preliminarmente, pela entrada em vigor da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista) e
nulidade da sentença por ausência de intimação pessoal à que não houve pronúncia de prescrição pela Origem, tampouco
É o relatório.
INSTRUÇÃO E JULGAMENTO
2. FUNDAMENTAÇÃO
pessoalmente.
Conforme se extrai dos autos, foi realizada uma primeira audiência, roupa rasgada ou outro indício de que a reclamante tenha sofrido
em 23/04/2019, na qual compareceram ambas as partes e seus dano capaz de ensejar o reconhecimento de acidente de trabalho.
respectivos advogados, oportunidade em que foi recusada a Tem mais. Ao que tudo indica o boletim de ocorrência (BU
proposta de conciliação, apresentada a contestação e deferido 37309872/18) foi obra da Sra. Marcela Rodrigues e não da
prazo para a Autora e Reclamada para manifestação, reclamante, dando mostra que ambas se sentiram agredidas, sem
respectivamente, acerca da defesa e novos documentos juntados qualquer participação de algum preposto da ré.
Naquela ocasião, o d. Juízo designou assentada de instrução do e uma passageira, adentrando em vias de fato, mas com lesões
feito para o dia 15/04/2020, às 11h30min, fazendo constar levíssimas que sequer poderia ensejar a abertura de comunicação
expressamente em ata a ciência acerca da obrigatoriedade de de acidente de trabalho. Corrobora tal afirmação o fato de que a
comparecimento das partes, sob pena de confissão, bem como das autora e a alegada agressora chegaram a uma composição de
testemunhas Edimar Barbosa e Iane Pereira Pinheiro, sob pena de forma amigável, onde renunciaram ao direito de queixa-crime, o quê
condução coercitiva e aplicação de multa. evidencia a completa ausência de gravidade nas condutas de
13h50, tendo sido as partes intimadas da determinação somente Como se viu, realmente ocorreu as vias de fato entre a autora e
por publicação no Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho. uma passageira, mas em momento algum restou demonstrado a
Na data da nova assentada (Id. 354ca13), não compareceram a pequena intensidade, permitindo até mesmo que as agressoras se
Reclamante e seu advogado, motivo pelo qual requereu a compusessem. Logo, não vislumbro nenhum dano moral que
Reclamada a aplicação da pena de confissão ficta quanto à matéria autorize a condenação da ré no pagamento de danos morais.
Pois bem.
improcedente o pedido formulado na inicial, com base no conjunto A teor do art. 385, §1º, do CPC e da Súmula 74, I, do C. TST, a
probatório reunido nos autos: aplicação da confissão ficta está condicionada à intimação pessoal
Primeiramente, merece registro que a reclamante foi devidamente ausência de comparecimento, senão vejamos:
dia 25/09/2019, conforme consta na certidão de fls. 127. Contudo, Art. 385. Cabe à parte requerer o depoimento pessoal da outra
se observa na Ata de Audiência de fls. 144/145 que a reclamante parte, a fim de que esta seja interrogada na audiência de instrução
não compareceu, sendo requerido a aplicação da pena de e julgamento, sem prejuízo do poder do juiz de ordená-lo de ofício.
deveriam comparecer para prestarem depoimentos, sob pena de § 1º Se a parte, pessoalmente intimada para prestar depoimento
confissão, sendo certo que somente a ré obedeceu ao chamado pessoal e advertida da pena de confesso, não comparecer ou,
CONFISSÃO. (atualizada em decorrência do CPC de 2015) - Res. ato em que, diante da necessidade de readequação da pauta,
208/2016, DEJT divulgado em 22, 25 e 26.04.2016 redesignou a data da audiência inicial, intimando-se as partes via
I - Aplica-se a confissão à parte que, expressamente intimada com reclamada a revelia, a qual gerou a presunção de veracidade dos
aquela cominação, não comparecer à audiência em fatos articulados na inicial. A teor do art. 343, § 1º, do CPC e da
prosseguimento, na qual deveria depor. (ex-Súmula nº 74 - RA Súmula 74, I, do TST, para que seja aplicada a pena de confissão,
Destarte, ainda que anteriormente notificada a parte, pessoalmente, sua eventual ausência. No caso, não é possível inferir do acórdão
acerca da obrigatoriedade de comparecimento na audiência em regional que a intimação da redesignação da data da audiência
prosseguimento, a redesignação da assentada torna necessária inaugural pelo sistema PJE atingiu a finalidade de intimar a parte,
nova intimação pessoal, contendo, mais uma vez, a advertência sob pena de confissão, para comparecer à audiência inaugural.
sobre a aplicação da pena de confissão em caso de ausência. Nesse contexto, a referida intimação deve ser considerada nula, nos
É dizer: a notificação da redesignação da audiência em prejuízo à parte, conforme se constata da decisão recorrida.
prosseguimento feita apenas ao advogado por meio de publicação Recurso de revista conhecido e provido (RR-25392-
no Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho, é incapaz de suprir a 28.2013.5.24.0022, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da
exigência legal. Assim, tendo em vista o evidente prejuízo à parte Costa, DEJT 22/05/2015).
REGÊNCIA PELA LEI Nº 13.015/2014 - CERCEAMENTO DO preciso levar em consideração o caso concreto, em que na
DIREITO DE DEFESA. CONFISSÃO FICTA. NECESSIDADE DE audiência, em que a parte deveria comparecer, sob pena de
INTIMAÇÃO PESSOAL DA RECLAMADA. AUDIÊNCIA DE confissão, houve adiamento, tendo o juiz, a pedido de apenas uma
INSTRUÇÃO. Constatada possível violação do art. 343, § 1º, do das parte, procedido à redesignação da audiência de
CPC e contrariedade à Súmula 74, I, do TST, merece provimento o prosseguimento, sem proceder à intimação pessoal, e sim por meio
agravo de instrumento para determinar o processamento do recurso do Diário Oficial. A correta dicção do art. 343, §1º, da CLT, deve
de revista. II - RECURSO DE REVISTA - CERCEAMENTO DO levar em consideração que os efeitos da ausência de intimação em
DIREITO DE DEFESA. CONFISSÃO FICTA. NECESSIDADE DE relação à audiência de prosseguimento são mais graves para o
INTIMAÇÃO PESSOAL DA RECLAMADA. AUDIÊNCIA DE reclamante, do que na audiência inicial. Enquanto deve ser
INSTRUÇÃO. A ausência de intimação pessoal da parte que deverá considerado confesso, no primeiro caso, no outro, terá apenas o
depor na audiência de prosseguimento e a aplicação da pena de processo arquivado. Deste modo, com o fim de dar máxima eficácia
confissão em decorrência do seu não comparecimento acarretava ao princípio constitucional que protege a ampla defesa e o
cerceamento do seu direito de defesa, tendo em vista os comandos contraditório, o juiz deverá intimar pessoalmente à parte para
que emanam do art. 343, § 1º, do CPC e da Súmula 74, I, do TST. comparecer a audiência de prosseguimento quando, após ter
Recurso de revista conhecido e provido. (RR-10105- marcado data para apresentação em juízo, essa audiência for
73.2013.5.01.0019, 8ª Turma, Relator MÁRCIO EURICO VITRAL redesignada. A decisão da c. Turma deu a correta dicção ao que
AMARO, DEJT 21/09/2018). dispõe o art. 343, §1º, do CPC, sem contrariar os termos da Súmula
REDESIGNAÇÃO DA AUDIÊNCIA INAUGURAL. AUSÊNCIA DE Individuais, Relator Ministro Aloysio Corrêa da Veiga, DEJT
direito.
3. ACÓRDÃO
julgamento.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Relator
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000089-65.2019.5.17.0161
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE GELCILENE SALVALAIO
ADVOGADO ELIAS TAVARES(OAB: 10705/ES)
1. RELATÓRIO
RECORRIDO VIACAO JOANA D'ARC S/A
ADVOGADO JOSEMAR DE DEUS(OAB: 2933/ES)
TESTEMUNHA MARCELA RODRIGUES BAIOCO
Intimado(s)/Citado(s):
- VIACAO JOANA D'ARC S/A
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Trata-se de recurso ordinário sob o rito sumaríssimo interposto pela
nulidade da sentença por ausência de intimação pessoal à que não houve pronúncia de prescrição pela Origem, tampouco
É o relatório.
INSTRUÇÃO E JULGAMENTO
2. FUNDAMENTAÇÃO
pessoalmente.
admissibilidade. Analisa-se.
Registre-se que a presente ação foi ajuizada em 06/02/2019, após a Conforme se extrai dos autos, foi realizada uma primeira audiência,
entrada em vigor da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista) e em 23/04/2019, na qual compareceram ambas as partes e seus
respectivos advogados, oportunidade em que foi recusada a Tem mais. Ao que tudo indica o boletim de ocorrência (BU
proposta de conciliação, apresentada a contestação e deferido 37309872/18) foi obra da Sra. Marcela Rodrigues e não da
prazo para a Autora e Reclamada para manifestação, reclamante, dando mostra que ambas se sentiram agredidas, sem
respectivamente, acerca da defesa e novos documentos juntados qualquer participação de algum preposto da ré.
Naquela ocasião, o d. Juízo designou assentada de instrução do e uma passageira, adentrando em vias de fato, mas com lesões
feito para o dia 15/04/2020, às 11h30min, fazendo constar levíssimas que sequer poderia ensejar a abertura de comunicação
expressamente em ata a ciência acerca da obrigatoriedade de de acidente de trabalho. Corrobora tal afirmação o fato de que a
comparecimento das partes, sob pena de confissão, bem como das autora e a alegada agressora chegaram a uma composição de
testemunhas Edimar Barbosa e Iane Pereira Pinheiro, sob pena de forma amigável, onde renunciaram ao direito de queixa-crime, o quê
condução coercitiva e aplicação de multa. evidencia a completa ausência de gravidade nas condutas de
13h50, tendo sido as partes intimadas da determinação somente Como se viu, realmente ocorreu as vias de fato entre a autora e
por publicação no Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho. uma passageira, mas em momento algum restou demonstrado a
Na data da nova assentada (Id. 354ca13), não compareceram a pequena intensidade, permitindo até mesmo que as agressoras se
Reclamante e seu advogado, motivo pelo qual requereu a compusessem. Logo, não vislumbro nenhum dano moral que
Reclamada a aplicação da pena de confissão ficta quanto à matéria autorize a condenação da ré no pagamento de danos morais.
Pois bem.
improcedente o pedido formulado na inicial, com base no conjunto A teor do art. 385, §1º, do CPC e da Súmula 74, I, do C. TST, a
probatório reunido nos autos: aplicação da confissão ficta está condicionada à intimação pessoal
Primeiramente, merece registro que a reclamante foi devidamente ausência de comparecimento, senão vejamos:
dia 25/09/2019, conforme consta na certidão de fls. 127. Contudo, Art. 385. Cabe à parte requerer o depoimento pessoal da outra
se observa na Ata de Audiência de fls. 144/145 que a reclamante parte, a fim de que esta seja interrogada na audiência de instrução
não compareceu, sendo requerido a aplicação da pena de e julgamento, sem prejuízo do poder do juiz de ordená-lo de ofício.
deveriam comparecer para prestarem depoimentos, sob pena de § 1º Se a parte, pessoalmente intimada para prestar depoimento
confissão, sendo certo que somente a ré obedeceu ao chamado pessoal e advertida da pena de confesso, não comparecer ou,
veracidade das alegações contidas na peça de ingresso. Primeiro, CONFISSÃO. (atualizada em decorrência do CPC de 2015) - Res.
observando as mídias juntadas aos autos não se observa omissão 208/2016, DEJT divulgado em 22, 25 e 26.04.2016
apartou a briga. Também, não se observa nenhuma lesão grave, I - Aplica-se a confissão à parte que, expressamente intimada com
roupa rasgada ou outro indício de que a reclamante tenha sofrido aquela cominação, não comparecer à audiência em
dano capaz de ensejar o reconhecimento de acidente de trabalho. prosseguimento, na qual deveria depor. (ex-Súmula nº 74 - RA
Destarte, ainda que anteriormente notificada a parte, pessoalmente, sua eventual ausência. No caso, não é possível inferir do acórdão
acerca da obrigatoriedade de comparecimento na audiência em regional que a intimação da redesignação da data da audiência
prosseguimento, a redesignação da assentada torna necessária inaugural pelo sistema PJE atingiu a finalidade de intimar a parte,
nova intimação pessoal, contendo, mais uma vez, a advertência sob pena de confissão, para comparecer à audiência inaugural.
sobre a aplicação da pena de confissão em caso de ausência. Nesse contexto, a referida intimação deve ser considerada nula, nos
É dizer: a notificação da redesignação da audiência em prejuízo à parte, conforme se constata da decisão recorrida.
prosseguimento feita apenas ao advogado por meio de publicação Recurso de revista conhecido e provido (RR-25392-
no Diário Eletrônico da Justiça do Trabalho, é incapaz de suprir a 28.2013.5.24.0022, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da
exigência legal. Assim, tendo em vista o evidente prejuízo à parte Costa, DEJT 22/05/2015).
REGÊNCIA PELA LEI Nº 13.015/2014 - CERCEAMENTO DO preciso levar em consideração o caso concreto, em que na
DIREITO DE DEFESA. CONFISSÃO FICTA. NECESSIDADE DE audiência, em que a parte deveria comparecer, sob pena de
INTIMAÇÃO PESSOAL DA RECLAMADA. AUDIÊNCIA DE confissão, houve adiamento, tendo o juiz, a pedido de apenas uma
INSTRUÇÃO. Constatada possível violação do art. 343, § 1º, do das parte, procedido à redesignação da audiência de
CPC e contrariedade à Súmula 74, I, do TST, merece provimento o prosseguimento, sem proceder à intimação pessoal, e sim por meio
agravo de instrumento para determinar o processamento do recurso do Diário Oficial. A correta dicção do art. 343, §1º, da CLT, deve
de revista. II - RECURSO DE REVISTA - CERCEAMENTO DO levar em consideração que os efeitos da ausência de intimação em
DIREITO DE DEFESA. CONFISSÃO FICTA. NECESSIDADE DE relação à audiência de prosseguimento são mais graves para o
INTIMAÇÃO PESSOAL DA RECLAMADA. AUDIÊNCIA DE reclamante, do que na audiência inicial. Enquanto deve ser
INSTRUÇÃO. A ausência de intimação pessoal da parte que deverá considerado confesso, no primeiro caso, no outro, terá apenas o
depor na audiência de prosseguimento e a aplicação da pena de processo arquivado. Deste modo, com o fim de dar máxima eficácia
confissão em decorrência do seu não comparecimento acarretava ao princípio constitucional que protege a ampla defesa e o
cerceamento do seu direito de defesa, tendo em vista os comandos contraditório, o juiz deverá intimar pessoalmente à parte para
que emanam do art. 343, § 1º, do CPC e da Súmula 74, I, do TST. comparecer a audiência de prosseguimento quando, após ter
Recurso de revista conhecido e provido. (RR-10105- marcado data para apresentação em juízo, essa audiência for
73.2013.5.01.0019, 8ª Turma, Relator MÁRCIO EURICO VITRAL redesignada. A decisão da c. Turma deu a correta dicção ao que
AMARO, DEJT 21/09/2018). dispõe o art. 343, §1º, do CPC, sem contrariar os termos da Súmula
REDESIGNAÇÃO DA AUDIÊNCIA INAUGURAL. AUSÊNCIA DE Individuais, Relator Ministro Aloysio Corrêa da Veiga, DEJT
redesignou a data da audiência inicial, intimando-se as partes via Ante o exposto, acolhe-se a preliminar de nulidade da sentença e
sistema PJE. Verifica-se, na sequência, que foi aplicada à determina-se a remessa dos autos à Origem, para reabertura da
reclamada a revelia, a qual gerou a presunção de veracidade dos instrução, com a designação de nova audiência, intimando-se
fatos articulados na inicial. A teor do art. 343, § 1º, do CPC e da pessoalmente as partes, e novo julgamento, como entender de
Súmula 74, I, do TST, para que seja aplicada a pena de confissão, direito.
3. ACÓRDÃO
julgamento.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº ROT-0000104-93.2019.5.17.0012
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE LUZIA LIMA DE ALMEIDA
ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB:
16886/ES)
ADVOGADO GERLIS PRATA SURLO(OAB:
17647/ES)
ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS
NETO(OAB: 19519/ES)
RECORRENTE LIDERANCA LIMPEZA E
CONSERVACAO LTDA
ADVOGADO ROSILENE GONCALVES
MONTEIRO(OAB: 15512/SC)
RECORRIDO LUZIA LIMA DE ALMEIDA
ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB:
16886/ES)
ADVOGADO GERLIS PRATA SURLO(OAB:
17647/ES)
ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS EMENTA
NETO(OAB: 19519/ES)
RECORRIDO LIDERANCA LIMPEZA E
CONSERVACAO LTDA
ADVOGADO ROSILENE GONCALVES
MONTEIRO(OAB: 15512/SC)
RECORRIDO MUNICIPIO DE VITORIA
CUSTOS LEGIS MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO
Intimado(s)/Citado(s):
- LUZIA LIMA DE ALMEIDA
condenação.
(LIDERANCA LIMPEZA E CONSERVACAO LTDA). SENTENÇA A autora interpôs o recurso ordinário de ID 1f088b2, pleiteando a
exercia a função de auxiliar de serviços gerais e efetuava a limpeza A primeira executada (Liderança Limpeza e Conservação Ltda)
de banheiro em escola situada em Vitória, enquadrando-se entre os interpôs o recurso ordinário no Id 2f59325, requerendo seja
empregados beneficiados pela sentença proferida em ação coletiva reformada a sentença para excluir as verbas deferidas à exequente.
reclamado no pagamento de adicional de insalubridade em grau A autora apresentou contrarrazões no Id. a0867d7, requerendo o
autora.
É o relatório.
DE PETIÇÃO
reclamante interposto o recurso ordinário no Id. 1f088b2 e a 2.3. CONHECIMENTO PARCIAL DO AGRAVO DE PETIÇÃO DA
"Quanto ao índice de correção monetária a ser utilizado, muito 2.4.1 MAJORAÇÃO DO VALOR DOS HONORÁRIOS
particular".
Desta forma, como não houve sucumbência neste ponto, não há Em razões recursais, requer a reclamante a majoração do
interesse recursal à primeira executada, motivo pelo qual deixa-se percentual fixado a título de horários advocatícios para 15%.
Examina-se.
conhecimento.
Art. 791-A da CLT. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, para 15%.
atualizado da causa.
(...)
seu serviço.
honorários.
[...]
A Origem arbitrou honorários de sucumbência no valor de 5% da 2.5.1. SENTENÇA COLETIVA. EXECUÇÃO INDIVIDUAL.
patrono.
§ 11. O tribunal, ao julgar recurso, majorará os honorários fixados Esta ação de execução individual foi proposta em 11/02/2019, após
anteriormente levando em conta o trabalho adicional realizado em a entrada em vigor da reforma trabalhista.
6o, sendo vedado ao tribunal, no cômputo geral da fixação de A exequente ajuizou esta ação de execução individual de sentença
honorários devidos ao advogado do vencedor, ultrapassar os coletiva em face de Liderança Limpeza e Conservação Ltda,
respectivos limites estabelecidos nos §§ 2o e 3o para a fase de alegando que é uma dos trabalhadores beneficiados pela sentença
coletiva proferida no processo nº 0001596-59.2015.5.17.0013, direito ao adicional de insalubridade, eles deveriam exercer a
movido pelo Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Asseio, função de auxiliar de serviços gerais e realizar limpeza em
Conservação, Limpeza Pública e Serviços Similares no Estado do banheiros público de uso coletivo ou de grande circulação igual ou
ES - SINDILIMPE/ES contra a empresa reclamada e o Município de superior a 40 pessoas, tendo concluído que os banheiros de escola
Vitória, que condenou os réus no pagamento de adicional de são de uso coletivo, mesmo que usado apenas por alunos e
insalubridade em grau máximo. funcionários da escola, sendo que por esses banheiros passam
Limpeza e Conservação Ltda e do Município de Vitória. Portanto, cabe à autora comprovar que exercia a função de auxiliar
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que a prova testemunhal para ser enquadrada entre os trabalhadores beneficiados pela
produzida nos autos é suficiente para atestar que a reclamante é sentença proferida na ação coletiva nº 0001596-59.2015.5.17.0013.
condenatória ao ressarcimento de adicional de insalubridade e A reclamante era auxiliar de serviços gerais e trabalhou para o
pagamento de adicional de insalubridade em grau máximo e Afere-se dos demonstrativos de pagamento no Id. 626f3eb que a
reflexos, pelo período de janeiro de 2015 a dezembro de 2015, bem reclamante trabalhou no período abrangido pela condenação na
como ao pagamento da multa prevista na cláusula 55ª, § 4º da CCT, escola CMEI Jacy Alves Fraga, sem ter recebido o adicional de
A primeira reclamada (Liderança) agrava de petição aduzindo que Ademais, a testemunha trazida pela reclamante, ouvida em
devem ser respeitadas as cláusulas convencionais, pois autora não audiência afirmou que a reclamante trabalhava na limpeza de todos
foi enquadrada como banheirista no período de janeiro a dezembro os banheiros na escola CMEI Jacy Alves Fraga, diariamente (havia
de 2015, acrescentando que a autora não comprovou, de acordo mais de 08 banheiros e 03 auxiliares de serviços gerais - 02
uma testemunha, o que é muito frágil para que se chegue à Logo, a autora demonstrou que exercia a função de auxiliar de
conclusão inequívoca de que autora se enquadrava como serviços gerais e efetuava a limpeza de banheiro público em escola
Pois bem.
A sentença coletiva condenou o reclamado no pagamento do empregados que realizavam apenas a limpeza de banheiro público,
adicional de insalubridade em grau máximo aos empregados do réu não podendo ser acolhida a pretensão do reclamado de, em sede
que realizavam a limpeza de banheiro público das escolas de execução, alterar o comando contido na sentença coletiva para
que os substituídos, nas execuções individuais, deveriam tão Dessa forma, como a reclamante é uma dos trabalhadores
somente comprovar que realizavam a limpeza de banheiros beneficiados pelo título coletivo exequendo, é devido o adicional de
públicos das escolas municipais de Vitória. insalubridade à autora, mais reflexos, conforme a sentença
agravada.
Turma deste Regional considerou que para os substituídos terem No mesmo sentido, opinou o Ministério Público do Trabalho, no
"No presente caso, verificado que a obreira trabalhava com a Note-se que o art. 791-A da CLT, acrescentado pela Lei nº
higienização de instalações sanitárias da escola, que são de uso 13.467/2017, prevê que "ao advogado, ainda que atue em causa
coletivo e de grande circulação de alunos, verifica-se que a decisão própria, serão devidos honorários de sucumbência, fixados entre o
recorrida está em conformidade com o item II da Súmula nº 448 do mínimo de 5% (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por
Desse modo, opina este Órgão pelo não provimento do recurso sobre o valor atualizado da causa".
econômico obtido.
2.5.2. CONDENAÇÃO DA RECLAMADA NO PAGAMENTO DE sucumbência da ré são devidos os honorários advocatícios em favor
Esta ação de execução individual foi proposta em 11/02/2019, após remunerar o trabalho do advogado no processo de execução.
Nega-se provimento.
3. ACÓRDÃO
Relator
Intimado(s)/Citado(s):
- LIDERANCA LIMPEZA E CONSERVACAO LTDA
máximo.
RELATOR: DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
condenação.
autora.
autos, foi proferido despacho de ID a59c0c8, encaminhando o 2.1.1. EXECUÇÃO INDIVIDUAL DE SENTENÇA COLETIVA.
DE PETIÇÃO
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
reclamante interposto o recurso ordinário no Id. 1f088b2 e a 2.3. CONHECIMENTO PARCIAL DO AGRAVO DE PETIÇÃO DA
EXEQUENTE
Estando preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conhece- "Quanto ao índice de correção monetária a ser utilizado, muito
se do agravo de petição da autora. embora o Tribunal Superior do Trabalho, nos autos da ArgInc 479-
particular".
Desta forma, como não houve sucumbência neste ponto, não há Em razões recursais, requer a reclamante a majoração do
interesse recursal à primeira executada, motivo pelo qual deixa-se percentual fixado a título de horários advocatícios para 15%.
Examina-se.
Reclamada (Liderança), porquanto preenchidos os pressupostos de O Art. 791-A da CLT estabelece que:
correção monoetária, por ausência de interesse recursal. Art. 791-A da CLT. Ao advogado, ainda que atue em causa própria,
atualizado da causa.
(...)
seu serviço.
honorários.
[...]
condenação.
2.4.1 MAJORAÇÃO DO VALOR DOS HONORÁRIOS Levando-se em conta os parâmetros fixados no art. 791-A, §2º,
patrono.
anteriormente levando em conta o trabalho adicional realizado em a entrada em vigor da reforma trabalhista.
6o, sendo vedado ao tribunal, no cômputo geral da fixação de A exequente ajuizou esta ação de execução individual de sentença
honorários devidos ao advogado do vencedor, ultrapassar os coletiva em face de Liderança Limpeza e Conservação Ltda,
respectivos limites estabelecidos nos §§ 2o e 3o para a fase de alegando que é uma dos trabalhadores beneficiados pela sentença
Ante o exposto, dá-se provimento para majorar a verba honorária Conservação, Limpeza Pública e Serviços Similares no Estado do
2.5.1. SENTENÇA COLETIVA. EXECUÇÃO INDIVIDUAL. conclusão inequívoca de que autora se enquadrava como
Pois bem.
municipais de Vitória.
Esta ação de execução individual foi proposta em 11/02/2019, após que os substituídos, nas execuções individuais, deveriam tão
somente comprovar que realizavam a limpeza de banheiros beneficiados pelo título coletivo exequendo, é devido o adicional de
públicos das escolas municipais de Vitória. insalubridade à autora, mais reflexos, conforme a sentença
agravada.
Turma deste Regional considerou que para os substituídos terem No mesmo sentido, opinou o Ministério Público do Trabalho, no
direito ao adicional de insalubridade, eles deveriam exercer a parecer de ID 186e978, senão vejamos:
banheiros público de uso coletivo ou de grande circulação igual ou "No presente caso, verificado que a obreira trabalhava com a
superior a 40 pessoas, tendo concluído que os banheiros de escola higienização de instalações sanitárias da escola, que são de uso
são de uso coletivo, mesmo que usado apenas por alunos e coletivo e de grande circulação de alunos, verifica-se que a decisão
funcionários da escola, sendo que por esses banheiros passam recorrida está em conformidade com o item II da Súmula nº 448 do
Portanto, cabe à autora comprovar que exercia a função de auxiliar Desse modo, opina este Órgão pelo não provimento do recurso
de serviços gerais e que realizava a limpeza em banheiro de escola mantendo-se incólume a sentença recorrida".
insalubridade.
Ademais, a testemunha trazida pela reclamante, ouvida em HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS EM FAVOR DA PARTE AUTORA
beneficiados pela sentença coletiva. Esta ação de execução individual foi proposta em 11/02/2019, após
empregados que realizavam apenas a limpeza de banheiro público, O Juízo de Primeiro Grau condenou a reclamada no pagamento de
não podendo ser acolhida a pretensão do reclamado de, em sede honorários advocatícios de 5% do valor da condenação, com
de execução, alterar o comando contido na sentença coletiva para fundamento no art. 791-A da CLT.
autora não realizava a limpeza específica de banheiros. A reclamada agrava de petição requerendo seja afastada a
econômico obtido.
sucumbência da ré são devidos os honorários advocatícios em favor Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
Assinala-se que os honorários advocatícios fixados na sentença Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
coletiva se referem à fase de conhecimento, não se confundindo a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
com os honorários advocatícios devidos ao advogado em razão do Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
trabalho realizado na execução individual da sentença coletiva. Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
Portanto, o fato de ter sido quitado o valor dos honorários considerando o princípio da fungibilidade, o recurso ordinário da
advocatícios nos autos da ação coletiva não obsta que na execução autora e o recurso ordinário da primeira reclamada (Liderança
da sentença coletiva sejam fixados honorários advocatícios para Limpeza e Conservação Ltda) devem ser recebidos como agravo de
remunerar o trabalho do advogado no processo de execução. petição, com a retificação da autuação do presente processo;
EXPORTAÇÃO LTDA
Acórdão EMENTA
Processo Nº AP-0000241-87.2018.5.17.0181
Relator JOSE CARLOS RIZK
AGRAVANTE ADEMIR JOSE DE OLIVEIRA
ADVOGADO JONATHAS TADEU DE FARIA
SILVA(OAB: 183631/MG)
AGRAVADO GSM INDUSTRIA COMERCIO
IMPORTACAO E EXPORTACAO
LTDA
ADVOGADO JEFFERSON FRANCISCO DE
OLIVEIRA(OAB: 26559/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- ADEMIR JOSE DE OLIVEIRA
AGRAVO DE PETIÇÃO DO EXEQUENTE. SUSPENSÃO DOS
da reclamada.
2. FUNDAMENTAÇÃO
1. RELATÓRIO
2.1. CONHECIMENTO
A execução é definitiva.
Falência".
pugnou pela reforma da decisão para que se dê prosseguimento à Conhece-se do agravo de petição interposto pelo exequente,
execução e se conceda vista dos cálculos realizados pela porquanto preenchidos os pressupostos de admissibilidade recursal.
É o relatório.
A execução é definitiva.
vincendas.
2.2.1. SUSPENSÃO DOS ATOS EXECUTÓRIOS APÓS expedição de certidão de habilitação de crédito em favor dos
LIQUIDAÇÃO. RECUPERAÇÃO JUDICIAL DA EXECUTADA credores, nos termos do Prov. nº 1/2012 da Corregedoria Geral da
2º (ID. 343f056).
O exequente ao ID. 2f71efb, requereu o prosseguimento da 30/07/2018, conforme decisão de ID. d75b9df, portanto, após da
execução, com a abertura de prazo para impugnação dos cálculos, vigência da reforma trabalhista (11/11/2017).
judicial da executada foi suspensa não produzindo mais efeitos; e, Conforme se verifica do documento de ID. 525bcfb, a Vara Única da
que não foi aberto prazo para se manifestar sobre os cálculos de Comarca de Água Branca/ES, nos autos do processo nº 0000644-
liquidação apresentados pela contadoria, nem antes ou depois da 40.2018.02.0057, em decisão datada de 17/10/2018, deferiu o
Ao ID. d1c8d2b o exequente renovou os pedidos. Posteriormente, o Tribunal de Justiça do Estado do Espírito Santo,
suspensão dos atos executórios no Juízo Trabalhista, nos seguintes recuperação judicial supra. Ato contínuo, em obediência à decisão
Constato que a liminar deferida no Mandado de Segurança nº Nesse passo, a decisão liminar apenas suspendeu a recuperação
0004031-06.2019.8.08.0000 determinou tão somente a suspensão judicial, não determinando a sua extinção. Porquanto, sob esse
do processo de recuperação judicial da reclamada, não a sua prisma, escorreita a decisão ora agravada.
Pelas razões supra, mantenho a suspensão dos atos executórios 6º, §4º, da Lei nº 11.101/2005.
pedido, após a apreciação do mérito no MS. Mostra-se oportuna a transcrição do art. 6º e seus parágrafos, da
Lei nº 11.101/2005:
Atendida a determinação acima, devolvam-se os autos para a Caixa processamento da recuperação judicial suspende o curso da
"Arquivo provisório", subcaixa "Certidão de Habilitação em Falência" prescrição e de todas as ações e execuções em face do devedor,
(Prov. CGJT 01/2012, art. 2º). inclusive aquelas dos credores particulares do sócio solidário.
Dessa decisão o exequente interpôs o presente agravo de § 1o Terá prosseguimento no juízo no qual estiver se processando a
instrumento, pugnando pela reforma da decisão para que seja dado ação que demandar quantia ilíquida.
apresentados pela contadoria para oferecimento de impugnação, § 2o É permitido pleitear, perante o administrador judicial,
argumentando que a recuperação judicial da agravada está habilitação, exclusão ou modificação de créditos derivados da
suspensa pelo Tribunal de Justiça Estadual ante as irregularidades relação de trabalho, mas as ações de natureza trabalhista, inclusive
verificadas naquele processo; que terminou o prazo de suspensão as impugnações a que se refere o art. 8o desta Lei, serão
de 180 dias nos termos do artigo 6º, § 4º, da Lei 11.101/05; que a processadas perante a justiça especializada até a apuração do
legislação excepciona de serem suspensos os feitos que se respectivo crédito, que será inscrito no quadro-geral de credores
pelo valor determinado em sentença. oitenta dias. Como o processamento da recuperação judicial foi
§ 3o O juiz competente para as ações referidas nos §§ 1o e 2o indicado no art. 6º, §2º.
estimar devida na recuperação judicial ou na falência, e, uma vez No entanto, este prazo refere-se às providências iniciais adotadas
reconhecido líquido o direito, será o crédito incluído na classe no processo da recuperação judicial e tem a intenção de que todas
de 180 (cento e oitenta) dias contado do deferimento do Porém, o §2º do art. 6º deixa claro que os processos trabalhistas
processamento da recuperação, restabelecendo-se, após o decurso deverão prosseguir na Justiça do Trabalho até a apuração do
do prazo, o direito dos credores de iniciar ou continuar suas ações e crédito, o qual será inscrito no quadro geral de credores, isto é, que
execuções, independentemente de pronunciamento judicial. a ação trabalhista em face de empresa em recuperação judicial
§ 5o Aplica-se o disposto no § 2o deste artigo à recuperação judicial será inscrito no quadro geral de credores.
mas, após o fim da suspensão, as execuções trabalhistas poderão Desse modo, o art. 6º, §4º, refere-se às providências iniciais na
ser normalmente concluídas, ainda que o crédito já esteja inscrito recuperação judicial com relação a todas as ações e execuções
no quadro-geral de credores. contra o devedor, sendo que após o decurso do prazo de cento e
§ 6o Independentemente da verificação periódica perante os relação às ações trabalhistas, caso já esteja liquidado o crédito em
cartórios de distribuição, as ações que venham a ser propostas face da empresa em recuperação judicial, o crédito deverá ser
contra o devedor deverão ser comunicadas ao juízo da falência ou habilitado perante o juízo da recuperação judicial, conforme o
I - pelo juiz competente, quando do recebimento da petição inicial; Neste sentido, o Provimento CGJT nº 01/2012, que versa sobre os
II - pelo devedor, imediatamente após a citação. relativamente a credores trabalhistas de Empresa Falida ou em
Recuperação Judicial:
deferimento da recuperação judicial, ressalvada a concessão de "Art. 1º No caso de execução de crédito trabalhista em que se tenha
parcelamento nos termos do Código Tributário Nacional e da dado a decretação da falência do executado ou este se encontre em
legislação ordinária específica. recuperação judicial, caberá aos MM. Juízos das Varas do Trabalho
§ 8o A distribuição do pedido de falência ou de recuperação judicial habilitação dos seus créditos perante o Administrador Judicial da
previne a jurisdição para qualquer outro pedido de recuperação Empresa Falida ou em Recuperação Judicial, expedindo para tanto
devedor, sendo que o §4º do mencionado dispositivo dispõe que a Art. 2º Os MM. Juízos das Varas do Trabalho manterão em seus
suspensão não excederá o prazo de cento e oitenta dias. arquivos os autos das execuções que tenham sido suspensas em
Logo, ao ser deferido o processamento da recuperação judicial as fim de que, com o encerramento da quebra, seja retomado o seu
ações em face do devedor são suspensas pelo prazo de cento e prosseguimento, desde que os créditos não tenham sido totalmente
satisfeitos, em relação aos quais não corre a prescrição enquanto bens quantos bastem a satisfação integral do c r é d i t o e x e q u e
11.101/2005."
Contudo, no caso dos autos, embora a Origem tenha adotado o o nome da executada no Banco Nacional de Devedores
Prov. CGJT 01/2012 e determinado a expedição da certidão de Trabalhistas - BNDT, inclusive com a observação quanto à não
julgamento do mérito do mandado de segurança na Justiça Atendida a determinação acima, em se tratando de devedor pessoa
Estadual, o fato é que os créditos trabalhistas não foram liquidados jurídica, determino, desde já, que a Secretaria anexe os atos
escorreitamente. Porquanto, o feito deve prosseguir até a liquidação constitutivos da executada, valendo-se, para tanto, do convênio
dos cálculos, para somente depois estar apto a apreciação da celebrado com a Junta Comercial do Estado do Espírito Santo.
suspensão em decorrência da recuperação judicial da reclamada. Após, dê-se ciência ao(à) exequente, que deverá requerer o que
É que, no despacho que determinou o início da liquidação ao ID. se que eventual pedido de instauração de incidente de
d75b9df, a Origem remeteu os autos à contadoria, detalhou todos desconsideração da personalidade jurídica deverá se processar em
os passos a serem seguidos para satisfação do crédito e após a autos apartados (IDPJ).
ciência ao exequente, para requerer o que de direito, no prazo Depois da inclusão do nome da empresa no BNDT, a Origem já
"Tendo em vista que o(a) reclamado(a) não efetuou o pagamento do manifestarem sobre os cálculos da contadoria, sobretudo o
acordo no termosavençados, execute-se na forma dos artigos 876 e exequente, conforme dispôs ao final da decisão supra transcrita.
ainda, as normas previstas no Código de Processo Civil e na Lei de Logo, não se pode, nesse momento, suspender a tramitação da
Execução Fiscal, tudo conforme o p e rmi s s i v o c o n t i d o n o a r execução e expedir certidão de habilitação na falência do crédito
Encaminhem-se os autos à Contadoria para cálculo da multa, da Registre-se que a nova redação do art. 879, §2º da CLT, após
parcela não paga, inclusive das v i n c e n d a s , a t e o r d o a r t i g introdução da reforma trabalhista, assim dispõe:
o891daCLT.
Atendida a determinação supra, proceda-se à penhora em face dos previamente, a sua liquidação, que poderá ser feita por cálculo, por
Se infrutífera ou insuficiente a tentativa de penhora on line, proceda- partes prazo comum de oito dias para impugnação fundamentada
se à pesquisa quanto à existência de veículos em nome do(a) com a indicação dos itens e valores objeto da discordância, sob
expeça-se o respectivo mandado de penhora e avaliação/carta Com efeito, não foi propiciado ao reclamante antes ou depois das
precatória ou, acaso não seja encontrado veículo, de tantos outros diligências executórias, manifestar-se sobre os cálculos da
contadoria.
Origem.
entender a Origem.
Origem.
3. ACÓRDÃO
Relator
Acórdão
Processo Nº AP-0000241-87.2018.5.17.0181
Relator JOSE CARLOS RIZK EMENTA
AGRAVANTE ADEMIR JOSE DE OLIVEIRA
ADVOGADO JONATHAS TADEU DE FARIA
SILVA(OAB: 183631/MG)
AGRAVADO GSM INDUSTRIA COMERCIO
IMPORTACAO E EXPORTACAO
LTDA
ADVOGADO JEFFERSON FRANCISCO DE
OLIVEIRA(OAB: 26559/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- GSM INDUSTRIA COMERCIO IMPORTACAO E
EXPORTACAO LTDA
da reclamada.
PROCESSO nº 0000241-87.2018.5.17.0181 (AP)
EXPORTAÇÃO LTDA
2.1. CONHECIMENTO
A execução é definitiva.
Falência".
pugnou pela reforma da decisão para que se dê prosseguimento à Conhece-se do agravo de petição interposto pelo exequente,
execução e se conceda vista dos cálculos realizados pela porquanto preenchidos os pressupostos de admissibilidade recursal.
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
vincendas.
2.2.1. SUSPENSÃO DOS ATOS EXECUTÓRIOS APÓS expedição de certidão de habilitação de crédito em favor dos
LIQUIDAÇÃO. RECUPERAÇÃO JUDICIAL DA EXECUTADA credores, nos termos do Prov. nº 1/2012 da Corregedoria Geral da
2º (ID. 343f056).
A execução é definitiva. execução, com a abertura de prazo para impugnação dos cálculos,
Na fase de conhecimento a Origem homologou o acordo realizado judicial da executada foi suspensa não produzindo mais efeitos; e,
entre as partes ao ID. 17be76d, no valor de R$ 13.020,44 (treze mil que não foi aberto prazo para se manifestar sobre os cálculos de
e vinte reais e quarenta e quatro centavos), em sete parcelas para o liquidação apresentados pela contadoria, nem antes ou depois da
suspensão dos atos executórios no Juízo Trabalhista, nos seguintes recuperação judicial supra. Ato contínuo, em obediência à decisão
Constato que a liminar deferida no Mandado de Segurança nº Nesse passo, a decisão liminar apenas suspendeu a recuperação
0004031-06.2019.8.08.0000 determinou tão somente a suspensão judicial, não determinando a sua extinção. Porquanto, sob esse
do processo de recuperação judicial da reclamada, não a sua prisma, escorreita a decisão ora agravada.
Pelas razões supra, mantenho a suspensão dos atos executórios 6º, §4º, da Lei nº 11.101/2005.
pedido, após a apreciação do mérito no MS. Mostra-se oportuna a transcrição do art. 6º e seus parágrafos, da
Lei nº 11.101/2005:
Atendida a determinação acima, devolvam-se os autos para a Caixa processamento da recuperação judicial suspende o curso da
"Arquivo provisório", subcaixa "Certidão de Habilitação em Falência" prescrição e de todas as ações e execuções em face do devedor,
(Prov. CGJT 01/2012, art. 2º). inclusive aquelas dos credores particulares do sócio solidário.
Dessa decisão o exequente interpôs o presente agravo de § 1o Terá prosseguimento no juízo no qual estiver se processando a
instrumento, pugnando pela reforma da decisão para que seja dado ação que demandar quantia ilíquida.
apresentados pela contadoria para oferecimento de impugnação, § 2o É permitido pleitear, perante o administrador judicial,
argumentando que a recuperação judicial da agravada está habilitação, exclusão ou modificação de créditos derivados da
suspensa pelo Tribunal de Justiça Estadual ante as irregularidades relação de trabalho, mas as ações de natureza trabalhista, inclusive
verificadas naquele processo; que terminou o prazo de suspensão as impugnações a que se refere o art. 8o desta Lei, serão
de 180 dias nos termos do artigo 6º, § 4º, da Lei 11.101/05; que a processadas perante a justiça especializada até a apuração do
legislação excepciona de serem suspensos os feitos que se respectivo crédito, que será inscrito no quadro-geral de credores
Inicialmente vale registrar que a execução foi iniciada em estimar devida na recuperação judicial ou na falência, e, uma vez
30/07/2018, conforme decisão de ID. d75b9df, portanto, após da reconhecido líquido o direito, será o crédito incluído na classe
Conforme se verifica do documento de ID. 525bcfb, a Vara Única da § 4o Na recuperação judicial, a suspensão de que trata o caput
Comarca de Água Branca/ES, nos autos do processo nº 0000644- deste artigo em hipótese nenhuma excederá o prazo improrrogável
40.2018.02.0057, em decisão datada de 17/10/2018, deferiu o de 180 (cento e oitenta) dias contado do deferimento do
Posteriormente, o Tribunal de Justiça do Estado do Espírito Santo, execuções, independentemente de pronunciamento judicial.
0004031-06.2019.8.08.0000, decidiu suspender a ação de § 5o Aplica-se o disposto no § 2o deste artigo à recuperação judicial
mas, após o fim da suspensão, as execuções trabalhistas poderão Desse modo, o art. 6º, §4º, refere-se às providências iniciais na
ser normalmente concluídas, ainda que o crédito já esteja inscrito recuperação judicial com relação a todas as ações e execuções
no quadro-geral de credores. contra o devedor, sendo que após o decurso do prazo de cento e
§ 6o Independentemente da verificação periódica perante os relação às ações trabalhistas, caso já esteja liquidado o crédito em
cartórios de distribuição, as ações que venham a ser propostas face da empresa em recuperação judicial, o crédito deverá ser
contra o devedor deverão ser comunicadas ao juízo da falência ou habilitado perante o juízo da recuperação judicial, conforme o
I - pelo juiz competente, quando do recebimento da petição inicial; Neste sentido, o Provimento CGJT nº 01/2012, que versa sobre os
II - pelo devedor, imediatamente após a citação. relativamente a credores trabalhistas de Empresa Falida ou em
Recuperação Judicial:
deferimento da recuperação judicial, ressalvada a concessão de "Art. 1º No caso de execução de crédito trabalhista em que se tenha
parcelamento nos termos do Código Tributário Nacional e da dado a decretação da falência do executado ou este se encontre em
legislação ordinária específica. recuperação judicial, caberá aos MM. Juízos das Varas do Trabalho
§ 8o A distribuição do pedido de falência ou de recuperação judicial habilitação dos seus créditos perante o Administrador Judicial da
previne a jurisdição para qualquer outro pedido de recuperação Empresa Falida ou em Recuperação Judicial, expedindo para tanto
devedor, sendo que o §4º do mencionado dispositivo dispõe que a Art. 2º Os MM. Juízos das Varas do Trabalho manterão em seus
suspensão não excederá o prazo de cento e oitenta dias. arquivos os autos das execuções que tenham sido suspensas em
Logo, ao ser deferido o processamento da recuperação judicial as fim de que, com o encerramento da quebra, seja retomado o seu
ações em face do devedor são suspensas pelo prazo de cento e prosseguimento, desde que os créditos não tenham sido totalmente
oitenta dias. Como o processamento da recuperação judicial foi satisfeitos, em relação aos quais não corre a prescrição enquanto
deferido em 17/10/2018, efetivamente já foi ultrapassado o prazo durar o processo falimentar, nos termos do artigo 6º Lei nº
No entanto, este prazo refere-se às providências iniciais adotadas Contudo, no caso dos autos, embora a Origem tenha adotado o
no processo da recuperação judicial e tem a intenção de que todas Prov. CGJT 01/2012 e determinado a expedição da certidão de
as ações e execuções movidas contra o devedor sejam paralisadas habilitação em falência com posterior remessa dos autos ao arquivo
por um prazo razoável enquanto são tomadas as providências provisório, sem prejuízo de reapreciação de novo pedido após
Porém, o §2º do art. 6º deixa claro que os processos trabalhistas escorreitamente. Porquanto, o feito deve prosseguir até a liquidação
deverão prosseguir na Justiça do Trabalho até a apuração do dos cálculos, para somente depois estar apto a apreciação da
crédito, o qual será inscrito no quadro geral de credores, isto é, que suspensão em decorrência da recuperação judicial da reclamada.
tramitará na Justiça do Trabalho até ser liquidado o crédito, o qual É que, no despacho que determinou o início da liquidação ao ID.
será inscrito no quadro geral de credores. d75b9df, a Origem remeteu os autos à contadoria, detalhou todos
os passos a serem seguidos para satisfação do crédito e após a autos apartados (IDPJ).
ciência ao exequente, para requerer o que de direito, no prazo Depois da inclusão do nome da empresa no BNDT, a Origem já
"Tendo em vista que o(a) reclamado(a) não efetuou o pagamento do manifestarem sobre os cálculos da contadoria, sobretudo o
acordo no termosavençados, execute-se na forma dos artigos 876 e exequente, conforme dispôs ao final da decisão supra transcrita.
ainda, as normas previstas no Código de Processo Civil e na Lei de Logo, não se pode, nesse momento, suspender a tramitação da
Execução Fiscal, tudo conforme o p e rmi s s i v o c o n t i d o n o a r execução e expedir certidão de habilitação na falência do crédito
Encaminhem-se os autos à Contadoria para cálculo da multa, da Registre-se que a nova redação do art. 879, §2º da CLT, após
parcela não paga, inclusive das v i n c e n d a s , a t e o r d o a r t i g introdução da reforma trabalhista, assim dispõe:
o891daCLT.
Atendida a determinação supra, proceda-se à penhora em face dos previamente, a sua liquidação, que poderá ser feita por cálculo, por
Se infrutífera ou insuficiente a tentativa de penhora on line, proceda- partes prazo comum de oito dias para impugnação fundamentada
se à pesquisa quanto à existência de veículos em nome do(a) com a indicação dos itens e valores objeto da discordância, sob
expeça-se o respectivo mandado de penhora e avaliação/carta Com efeito, não foi propiciado ao reclamante antes ou depois das
precatória ou, acaso não seja encontrado veículo, de tantos outros diligências executórias, manifestar-se sobre os cálculos da
ndo.
Não logrando êxito nenhuma das tentativas de execução, inclua-se vistas as partes para manifestação sobre os cálculos da contadoria
o nome da executada no Banco Nacional de Devedores e, após liquidação, posterior prosseguimento, conforme entender a
garantia do d é b i t o .
Atendida a determinação acima, em se tratando de devedor pessoa decisão de Origem, no sentido do desarquivamento dos autos, com
jurídica, determino, desde já, que a Secretaria anexe os atos abertura de vistas as partes para manifestação sobre os cálculos da
constitutivos da executada, valendo-se, para tanto, do convênio contadoria e, após liquidação, posterior prosseguimento, conforme
Origem.
3. ACÓRDÃO
Relator
Intimado(s)/Citado(s):
- MAIKON DURAES DE SOUZA
DURAES DE SOUZA
DE SOUZA
1. RELATÓRIO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
a sentença.
nº 0000398-09.2018.5.17.0101.
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste Conhece-se do recurso ordinário da ré e conhece-se do recurso
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do ordinário do reclamante, porquanto preenchidos os pressupostos
2.2. MÉRITO Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a reforma trabalhista. A
rota do autor, depósitos dos valores arrecadados nas vendas e a que, pela natureza das atividades atribuídas ao empregado, este
utilização do sistema VAPEC, que indicava os horários de não se encontra sujeito a jornada de trabalho, ante a
atendimento aos clientes. impossibilidade de controlar seus horários, pelo fato de possuir
galpão da empresa (duas vezes por semana) e às 06h30 nos No caso em tela, na condição de vendedor externo, o reclamante
demais dias, encerrando o serviço às 20h00, trabalhando no sábado desenvolvia atividade externa.
exceção do natal e ano novo. Contudo, não basta que o trabalho seja realizado externamente,
O reclamante postulou a condenação do reclamado no pagamento controle da jornada diária realizada pelo empregado. Ou seja, há
das horas extras excedentes à oitava hora e quadragésima quarta dois fatores para o enquadramento do empregado nessa exceção,
semanal mais reflexos e o pagamento das horas trabalhadas nos quais sejam: a realização de atividade externa e a incompatibilidade
O reclamado alegou em contestação que o reclamante foi Nesse sentido, mesmo na hipótese de realização de atividade
contratado para exercer a função de vendedor, sem pré-fixação da externa, se fiscalizado ou controlado o horário de trabalho, por
jornada, inserindo-se na previsão contida no art. 62, inciso I, da qualquer meio, o trabalhador terá direito à limitação da jornada.
dono do seu próprio tempo, possuindo liberdade para terminar o Restou demonstrado nos autos que a ré exercia a fiscalização do
expediente mais cedo, sem dar qualquer satisfação ao empregador, horário de trabalho do autor.
ou roteiro determinado, sendo perfeitamente viável o cumprimento O reclamante afirmou em seu depoimento pessoal que havia
das atividades dentro da jornada de quarenta e quatro hora controle de jornada, o qual era realizado pela empresa através do
controle da jornada do reclamante e que estava comprovado que o A primeira testemunha do reclamante, Julio, afirmou que havia
autor laborava de segunda a sexta das 06h30 às 20h00, em média, roteiro para ser cumprido, que a empresa determinava o roteiro, que
e aos sábados das 06h00 às 15h00, além de feriados, com exceção era obrigatório cumprir o roteiro, que o gerente de vendas
do natal e ano novo, das 06h00 às 15h00, fazendo jus o reclamante fiscalizava o cumprimento do roteiro diariamente, que o gerente de
às horas extras excedentes à oitava diária e à quadragésima quarta vendas também andava pela rotar para verificar a execução dos
semanal, com adicional de 50% em dias normais e de 100% aos serviços, que em média havia vinte a vinte e cinco clientes no
feriados, mais reflexos. roteiro, que apenas com a autorização do gerente era possível
O reclamado alega em seu recurso ordinário que o reclamante cobrado pelo gerente, que os vendedores utilizavam o sistema
exercia típica atividade externa, sem qualquer tipo de controle de VAPEC, que o sistema VAPEC mostrava quando iniciava o
horário, estando inserido na previsão do art. 62, inciso I, da CLT, e atendimento ao cliente e quando terminava, que tinha de transmitir
que não é crível a jornada de trabalho acolhida na sentença, além os dados para a empresa duas a três vezes por dia, que tinha de
do autor não informar em quais feriados efetivamente laborou, fazer o carregamento no galpão do reclamado, que o horário do
devendo ser excluídas as horas extras deferidas pela sentença. carregamento era às 06h00, que a empresa determinava o horário
Sem razão o recorrente. aos sábados às 06h00, que no sábado tinha reunião após o
A exceção prevista no art. 62, I, da CLT, aplica-se aos casos em carregamento, que carregava no sábado até às 12h00/13h00, que a
reunião no sábado era após todos os veículos estarem carregados, semana, que no sábado o galpão abre às 06h00, que é
que depois da reunião no sábado havia necessidade de fazer roteiro recomendado pela empresa chegar às 06h00, que sempre chegou
para atender os clientes não atendidos na semana, que era preciso às 06h00, que nem todos cumprem o horário das 06h00, que tinha
terminar este atendimento, que abria novos clientes no sábados, uma reunião ao sábado por mês, que a reunião no sábado podia
que tinha metas de abertura mensal e em finais de semana, que o começar às 09h00 e terminar em horários variáveis como
gerente telefonava para os vendedores todos os dias e ainda mais 12h00/15h000/16h00, que nos outros sábados em que não havia
se o vendedor não cumprisse as metas, que o seu horário de reunião trabalhavam até às 16h00 realmente, que o gerente nunca
trabalho em média era das 06h00/06h30 e terminava às ligou para a testemunha na rota, não sabe se o gerente telefonou
19h00/19h30, que dependendo do dia e da distância o horário podia para outros vendedores na rota, que o gerente só o acompanhou
ir até às 20h00/20h30, que o primeiro ponto de venda era as uma vez, que às vezes o gerente vai com outros vendedores, que
06h20/07h00, que carregava duas a três vezes por semana, que não sabe quantas vezes o gerente vai com os outros vendedores,
tinha trabalho nos feriados com exceção do natal e ano novo, que que no primeiro ponto de venda chegava às 07h00/08h00/09h00,
nos feriados tinha meta para bater no dia, que era obrigado a que já chegou às 06h30 no primeiro ponto de venda, que se
trabalhar no feriado, que para alterar o roteiro precisava falar com o precisar fazer alguma coisa pessoal é só comunicar ao gestor e ir
gestor, que o vendedor fazia a rota conforme determinado até o cuidar do problema.
insistir com o cliente e até implorar para que ele comprasse ao Portanto, o depoimento da primeira testemunha do réu, Erandi,
menos um pacote para completar a meta de 100%, só em casos de embora este alegue que não existe controle de jornada e que faz o
necessidade médica conseguiu sair mais cedo, que precisava seu horário, corrobora o depoimento da primeira testemunha do
comunicar à empresa antes de ir ao médico, que no dia seguinte reclamante, Julio, de que existia uma rota pré-fixada pela empresa e
tinha que se esforçar para cobrir o prejuízo decorrente da rota que os vendedores utilizavam um sistema para tirar as notas das
parada, que só conseguir resolver assuntos pessoais na rua com vendas realizadas, nas quais constava o horário do atendimento
autorização, que muitas vezes não conseguia autorização da aos clientes, ocorrendo a transmissão dos dados para a empresa de
empresa e era obrigado a deixar em segundo plano os assuntos duas a três vezes por dia, sendo que os vendedores eram
pessoais e que trabalhava todos os sábados. acompanhados pelo gerente na rota e que para os vendedores
Extrai-se do depoimento da primeira testemunha do reclamante, além de comprovar o trabalho aos sábados e o início do
Julio, que havia um roteiro pré-fixado pela empresa e que o gerente carregamento às 06h00 e que o horário do atendimento ao primeiro
do réu fiscalizava o cumprimento do roteiro, através de telefonemas cliente era por volta das 06h20/0h00.
VAPAC, que mostrava os horários em que o vendedor atendia o Saliente-se que se a testemunha do réu podia fazer o seu horário,
cliente, sendo que o horário de trabalho era em média das não se compreende que precisasse comunicar ao gestor que tinha
06h00/06h30 até às 19h00/19h30, de segunda a sexta, além de um assunto pessoal para tratar.
afirmou que havia uma média de vinte clientes na sua rota, que não
A primeira testemunha do reclamado, Erandi, afirmou que seu é obrigatório visitar vinte clientes por dia e que pode decidir a
trabalho é externo, que não existe controle de jornada e é ele quem sequência das visitas ao cliente, porém também afirmou que meta
faz o seu horário. Porém, esta testemunha também afirmou que de positivação é um número a atingir em clientes, que positivar o
existe uma rota estabelecida pela empresa com um número de cliente é visitar o cliente e que a meta era de 80% do roteiro. Esta
clientes a ser atendido, que o VAPEC é um programa que existe no testemunha afirmou que não era obrigatório visitar o roteiro inteiro,
coletor (instrumento utilizado pelo vendedor para fazer os pedidos), que não era obrigatório bater a meta e que não viu ninguém ser
que ao atender o cliente o vendedor informa o horário em que foi penalizado por não bater a meta, mas afirmou ainda que a
tirada a nota, que toda nota tem o horário de atendimento ao cliente, recomendação da empresa era que os vendedores fizessem os
que transmitia dados ao meio dia e no final do expediente, que 100% do roteiro e que era claro que tinha de vender para todos os
O depoimento da testemunha do réu, Erandi, embora insista em que sendo a jornada trabalhada pelo reclamante de segunda a sexta,
não era obrigatório visitar todos os clientes no roteiro, deixa claro nos sábados e feriados, está em consonância com os horários
que havia uma meta a ser cumprida e que a empresa recomendava indicados pelas duas testemunhas em seus depoimentos.
referida testemunha tinha que vender para todos os clientes. Assim, Comprovada a jornada extraordinária sustentada pelo reclamante,
está demonstrado que existia uma meta diária a ser alcançada não há falar em violação ao art. 818 da CLT e ao art. 373, inciso I,
Note-se que a testemunha do reclamante, Julio, afirmou que todos Saliente-se que não há falar em descontos de faltas, uma vez que
os feriados eram trabalhados, com exceção do natal e do ano novo. as horas extras já foram deferidas considerando os dias trabalhados
A testemunha do réu, Erandi, afirmou que os feriados nacionais não pelo reclamante.
trabalharem nos feriados regionais, trabalhando apenas se Sendo devidas as horas extras e considerando a sua habitualidade,
quisessem. Ora, considerando que existia uma meta diária e que a impõe-se o deferimento dos reflexos sobre as demais parcelas.
não haver nenhuma razão lógica para o réu distinguir entre feriados
2.2.1.2.INTERVALO INTRAJORNADA
inciso I, da CLT.
O réu alega que "o art. 7, XIII da CF/88, conjugado ao art. 58 da intervalo para descanso e refeição e que quando era possível o
CLT, determinam a limitação diária e semanal à jornada de trabalho almoço, comia a refeição em apenas vinte minutos, pois não
como garantia fundamental à renovação da capacidade laborativa conseguiria completar a rota estabelecida pelo réu se fizesse o
do trabalhador". Ocorre que os referidos dispositivos legais em intervalo de uma hora, ocorrendo a supressão do intervalo de
nenhum momento afastam a responsabilidade do empregador de segunda a sábado, postulando a condenação do reclamado no
pagarem as horas extras decorrentes da extrapolação da jornada pagamento de uma hora extra diária mais reflexos.
legal.
inserido na previsão do art. 62, inciso I, do TST, cabendo ao autor o todos os clientes, é pouco crível que com uma número tão grande
ônus de comprovar que não usufruía integralmente do intervalo de clientes a atender em um dia, o vendedor pudesse gozar de um
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que o reclamante gozava de Desse modo, entende-se que os vendedores raramente conseguem
apenas vinte minutos de intervalo intrajornada, condenando o réu fazer o intervalo intrajornada, o que era uma exceção, pois
no pagamento de quarenta minutos extras diários mais reflexos. geralmente dispunham de apenas vinte a trinta minutos para
almoçar.
exercia atividade externa, sem qualquer controle de jornada, Considerando que o reclamante não podia usufruir integralmente do
conforme o art. 62, inciso I, da CLT, podendo realizar o intervalo intervalo intrajornada, pois dispunha de vinte minutos para almoçar,
intrajornada conforme bem entendesse, tendo a testemunha do réu deve ser mantida a sentença quanto à condenação do reclamado
afirmado que gozava de uma hora de almoço no mínimo. no pagamento como extras de quarenta minutos diários e seus
reflexos.
Sem razão.
Consoante exposto no tópico anterior, restou patente que o do intervalo intrajornada, não há falar em violação ao art. 818 da
reclamado fiscalizava a jornada de trabalho do reclamante, CLT e ao art. 373, inciso I, do CPC
trinta minutos para almoçar e que às vezes nem mesmo podia fazer
restaurante uma hora no mínimo, mas também afirmou que na 2.2.1.3.HONORÁRIOS PERICIAIS
maioria das vezes consegue parar para almoçar e que tem mês que
trinta minutos.
Considerando que os vendedores tinham um roteiro de vinte O reclamado alega que deve ser afastada a condenação no
clientes para cumprir diariamente e que a testemunha do réu, pagamento de honorários periciais de R$800,00 ou reduzido o valor
Erandi, afirmou que havia recomendação da empresa de que dos referidos honorários.
O Juízo de Primeiro Grau, tendo em vista o princípio da duração liquidação em favor da parte autora.
processuais, designou perita para o fim específico de mensurar o O reclamado recorre postulando que seja afastada a condenação
valor das verbas deferidas, através de planilha a ser anexada a no pagamento de honorários advocatícios ou que seja reduzido o
Conforme o art. 790-B da CLT, a responsabilidade pelo pagamento Sem razão o recorrente.
da perícia, tendo o reclamado sido sucumbente quanto aos pedidos Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a entrada em vigor da
de horas extras e intervalo intrajornada, sendo que foi mantida a reforma trabalhista, de forma que se aplica ao caso em tela o
periciais. "Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
Ademais, considerando o trabalho realizado pela perita na apuração (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
dos cálculos que acompanham a sentença, entende-se que o valor valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
arbitrado pela sentença se mostra razoável e deve ser mantido. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Nega-se provimento.
2.2.1.4.HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
seu serviço.
honorários.
Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a reforma trabalhista. ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que Assiste razão ao recorrente.
justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse Tendo em vista que o reclamante era comissionista, o Juízo de
prazo, tais obrigações do beneficiário. Primeiro Grau determinou a aplicação nos cálculos da Súmula nº
Considerando que o reclamado foi sucumbente quanto a alguns dos 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
verbas deferidas, o réu deve pagar os honorários advocatícios em O empregado, sujeito a controle de horário, remunerado à base de
favor da parte autora. comissões, tem direito ao adicional de, no mínimo, 50% (cinqüenta
Ademais, considerando a complexidade da causa, o local da hora das comissões recebidas no mês, considerando-se como
prestação de serviços, o tempo exigido e o trabalho realizado pelo divisor o número de horas efetivamente trabalhadas."
10% fixado pela sentença recorrida quanto aos honorários Assim, a Súmula nº 340 do TST determina que o adicional de horas
Nega-se provimento. Frise-se que o recorrente alega de forma genérica que a perita teria
demais verbas.
hora.
DIVISOR
ADICIONAL
utilizou o divisor 220 para o cálculo das horas extras, mas como o
Tendo em vista que o reclamante era comissionista, o Juízo de horas extras acrescidas de adicional, mas que é devido apenas o
Primeiro Grau determinou a aplicação nos cálculos da Súmula nº adicional de horas extras, visto que a sentença determinou a
340 do TST, a qual dispõe o seguinte: aplicação do disposto na Súmula nº 340 do TST.
O empregado, sujeito a controle de horário, remunerado à base de Grau determinou a aplicação nos cálculos da Súmula nº 340 do
comissões, tem direito ao adicional de, no mínimo, 50% (cinqüenta TST, a qual dispõe o seguinte:
hora das comissões recebidas no mês, considerando-se como "COMISSIONISTA. HORAS EXTRAS (nova redação) - Res.
Assim, o divisor a ser considerado é o número de horas extras O empregado, sujeito a controle de horário, remunerado à base de
efetivamente trabalhadas. comissões, tem direito ao adicional de, no mínimo, 50% (cinqüenta
Verifica-se da planilha no Id. 774f360 que a perita utilizou o divisor hora das comissões recebidas no mês, considerando-se como
de 220 no cálculo das horas extras. divisor o número de horas efetivamente trabalhadas."
Portanto, dá-se provimento para determinar que os cálculos Conforme a Súmula acima transcrita, o trabalho em sobrejornada do
deverão ser retificados quanto ao divisor 220, passando a aplicar o comissionista é pago apenas com o adicional.
extras mais o adicional de 50%. subtraído o valor descontado do Reclamante nos recibos de
No entanto, considerando que o reclamante era comissionista, o pelos e aos valores deferidos", devendo ser retificados os cálculos.
Por oportuno, saliente-se que as horas extras decorrentes do contribuição do INSS devida pelo empregado é apurada conforme a
intervalo intrajornada não serão calculadas nos termos da Súmula seguinte metolodogia:
extrapolação da jornada do comissionista e, sim, de "As contribuições sociais a cargo do reclamante devem ser
descumprimento de intervalo intrajornada. calculadas, mês a mês, na forma do art. 20 da Lei 8212/91, art. 276,
cálculo da Súmula nº 340 do TST, ou seja, apurando-se apenas o Como é cediço, esse cálculo deve observar os salários de
contrato de trabalho.
PREVIDENCIÁRIA DO RECLAMANTE
Contribuição somando esse as verbas ora deferido mês a mês, para 2.2.1.9.JUROS DE MORA SOBRE AS CONTRIBUIÇÕES
de cálculos no particular.
Nega-se provimento.
às contribuições previdenciárias.
adotado, é a apuração das contribuições previdenciárias sem incidir 2.2.2.1.ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA
previdenciárias.
Não se trata, portanto, de incidência da contribuição previdenciária sentença declarou prescritas as pretensões anteriores a 14/02/2014
O Juízo de Primeiro Grau entendeu não estar comprovada a comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas
do art 790 da CLT, de acordo com a vigência da Lei n. 13.467/2017. Entende este Relator que o dispositivo em questão traz duas regras
distintas.
de que lhe seja concedida a assistência judiciária gratuita e/ou a Consoante o §3º, no caso de o reclamante manter vínculo
Assiste razão ao recorrente. limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência
Note-se que o reclamante alega que "a menção à fl. 173 decorre de fazendo jus, consequentemente, ao benefício da Justiça Gratuita.
erro material, que deve ser sanado por essa E. Corte, dado não
existir nos autos página ou fl. 173". Verifica-se que a sentença Lado outro, quando o reclamante estiver desempregado ou na
menciona o documento à fl. 173 da numeração destes autos e que hipótese de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do
o referido documento é o TRCT atinente ao contrato de trabalho do limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência
reclamante, o qual indica que a remuneração do autor no mês Social, a comprovação da insuficiência de recursos, a teor do §4º do
anterior foi de R$4.254,99. dispositivo acima transcrito, poderá ser feita por simples declaração.
Pois bem. Com efeito, nos termos dos arts. 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º do
Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a entrada em vigor da quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador
Lei 13.467/17 que se deu em 11/11/17. bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira.
Este Relator entende que, em se tratando a assistência judiciária O reclamante anexou declaração de hipossuficiência no Id. ffd791f.
quanto ao tema não deverão ser aplicadas aos processos já em Acrescente-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
curso, incidindo apenas em relação às novas demandas poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que
(interpostas após 11/11/2017). evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão da
Como a presente demanda foi interposta em 10/10/2018, após, afastem a presunção de ser verdadeira
se aplicam, "in casu", as alterações legislativas trazidas com a Registre-se, ainda, que a assistência do requerente por advogado
reforma trabalhista. particular não impede a concessão da benesse (art. 99, § 4º, do
CPC).
a redação dada pela Lei nº 13.467, de 13 de julho de 2017: Saliente-se, por fim, que o benefício da gratuidade da justiça
"§ 3º É facultado aos juízes, órgãos julgadores e presidentes dos 5º, inciso LXXIV, da Carta Magna, a todos os brasileiros e
tribunais do trabalho de qualquer instância conceder, a estrangeiros residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência
igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos Dá-se provimento para conceder ao reclamante o benefício da
2.2.2.2.EXCLUSÃO DOS HONORÁRIOS ADVOCATICIOS Conforme assinalado acima, esta ação foi proposta em 14/02/2019,
Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a reforma trabalhista. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa."
montante final apurado em liquidação de sentença, observando-se a Quanto aos beneficiários da justiça gratuita o § 4º do art. 791-A, da
sucumbência recíproca, nos termos do art. 791-A da CLT, com a CLT assim dispõe:
O reclamante recorre alegando que deve ser declarada a tenha obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos
inconstitucionalidade do art. 791-A, §4º, da CLT para fins de capazes de suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua
desoneração da obrigação quanto aos honorários sucumbenciais, sucumbência ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e
ou declarada a inconstitucionalidade parcial do referido dispositivo somente poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes
legal para que haja suspensão da exigibilidade dos honorários, ao trânsito em julgado da decisão que as certificou, o credor
sendo que, se mantidos, que seja alterada a base de cálculo dos demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de
ordinária realizada no dia 06/08/2019, resolveu, por unanimidade, Na hipótese, alguns dos pedidos do reclamante foram julgados
conheceu do recurso ordinário do reclamado e do recurso ordinário improcedentes, cabendo, com base no artigo acima transcrito a
do reclamante e, diante da cláusula de reserva de plenário, condenação ao pagamento de honorários advocatícios pela mera
suspender o julgamento do presente processo até a conclusão do sucumbência, não mais prevalecendo o entendimento
julgamento da inconstitucionalidade parcial suscitada no processo consubstanciado nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o
preenchidos os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970. demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de
Assinale-se que os honorários advocatícios incidem sobre o valor se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário.
conforme o art. 791-A da CLT, de forma que não se acolhe a Dá-se provimento em parte para determinar que a verba honorária
alegação autoral de que a verba honorária deve incidir apenas devida pelo autor fique sob condição suspensiva de exigibilidade,
sobre parcelas não alimentares ou limitada a até 30% do valor que podendo ser executada se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
exceder ao teto do Regime Geral de Previdência Social. em julgado que a certificou, o credor demonstrar que deixou de
Ademais, os valores articulados na inicial pelo reclamante quanto concessão da gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal
aos pedidos não acolhidos, ainda que estimados, deverão ser obrigação do beneficiário.
parcial do §4º do art. 791-A da CLT, conforme se depreende da 2.2.2.3.INAPLICABILIDADE DA SÚMULA 340 DO TST
de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos) O Juízo de Primeiro Grau considerou ser aplicável ao autor o teor
subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o da Súmula nº 340 do TST "uma vez que o próprio obreiro confessa
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência em sua inicial que era comissionista puro, afastando-se a tese
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- autoral no sentido de que sua jornada e sua forma de remuneração
se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário". o excluem da aplicação da mencionada súmula".
Portanto, como o reclamante é beneficiário da assistência judiciária O reclamante recorre requerendo a reforma da sentença para
gratuita e tendo em vista o entendimento adotado pelo Pleno deste excluir a aplicação da Súmula nº 340 do TST.
exigibilidade, podendo ser executada se, nos dois anos A Súmula nº 340 do TST tem a seguinte redação:
121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003 Note-se que o reclamante era comissionista, conforme as fichas
comissões, tem direito ao adicional de, no mínimo, 50% (cinqüenta O reclamante sustenta que não realizava exclusivamente vendas,
por cento) pelo trabalho em horas extras, calculado sobre o valor- pois executava outras atividades como carregamento de veículo
hora das comissões recebidas no mês, considerando-se como com produtos, cobrança de cheques e faturas vencidas, realização
divisor o número de horas efetivamente trabalhadas." de depósito dos valores arrecadados com as vendas, cumprimento
O entendimento adotado na Súmula nº 340 tem como fundamento fixação de cartazes e outras tarefas, não realizando vendas e
que o empregado, ao realizar horas extras, esteja recebendo ganhando comissões ao realizar as referidas tarefas.
O reclamante alega o seguinte em seu recurso ordinário: venda tinha que arrumar e limpar o display, fazer a trocar de
"A Súmula nº 340 do TST traça diretrizes para o pagamento de do produto fazia limpeza de display, fazia rotação preventiva do
horas extras ao empregado comissionista que extrapola sua produto e colava cartazes de propaganda. Ora, estas tarefas se
jornada, pelo que estipula o pagamento de 50% (cinquenta por incluem nas atividades habituais de um vendedor externo, pois não
cento) da hora normal pelo tempo excedido de sua jornada. Estão se compreende que um vendedor externo não fizesse a troca de
claros o raciocínio e a intenção do TST ao editar a referida súmula, produtos vencidos, limpasse o display ou não colocasse
pelas vendas que efetivar durante esse tempo despendido. A testemunha do reclamante, Julio, afirmou que fazia depósitos
Portanto, o trabalho efetuado em jornada extra também lhe traz bancários, mas em se tratando de vendedor externo, que cumpre
benefício. Por esse motivo, o texto da norma em comento se afigura um roteiro, também é razoável que este deposite o dinheiro
razoável, pois o valor do trabalho extraordinário já estará sendo arrecadado dos clientes no banco em vez de ficar dirigindo todo o
pago, na medida em que o empregado estiver recebendo as dia na posse dos valores recebidos.
Porém, em seguida, o reclamante alega o seguinte: reclamado, Erandi, afirmou que isso ocorria apenas um sábado por
"O artigo 61, § 2º, da CLT, bem como a norma insculpida na carregava de duas a três vezes por semana, ele também afirmou
Constituição da República de 1988, em seu artigo 7º, inciso XVI, que seu horário de trabalho em média começava às 06h00/06h30 e
preveem o pagamento da hora extraordinária acrescida de, no que o primeira visita era às 06h20/07h00, o que demonstra que o
mínimo, 50%. Portanto, se afigura até mesmo inconstitucional o carregamento durava apenas alguns minutos, pois não se
Se o texto da Súmula nº 340 do TST se afigura razoável, conforme começar a visita ao cliente às 06h20. Trata-se, assim, de tarefa que
sustenta inicialmente o reclamante, não se compreende que o seu demandava somente alguns minutos quando realizada de segunda
teor seria inconstitucional, conforme sustentado depois pelo a sexta e apenas uma vez por mês.
reclamante.
Ressalte-se que as Súmulas limitam-se a consolidar o entendimento vendedor externo e as horas extras eram gastas no cumprimento do
reiteradamente afirmado nos Tribunais quanto a determinado tema, roteiro, com o fechamento de negócios com os clientes e a
horas extras no caso em tela. Antes de adentrar no mérito, faz-se necessário analisar a aplicação
Nega-se provimento.
2.2.2.4.INTERVALO INTRAJORNADA. MAJORAÇÃO que a lei nova deva ser aplicada a partir de sua vigência também
sentença declarou prescritas as pretensões anteriores a 14/02/2014 Aliás, a Constituição da República impõe o respeito da lei nova ao
e a matéria prescricional não é veiculada em sede recursal. direito adquirido, ao ato jurídico perfeito e à coisa julgada,
O reclamante alegou na inicial que foi admitido como vendedor progressividade e o princípio da irredutibilidade salarial.
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que o reclamante gozava de acerca do Parecer 00248/2018/CONJUR-MTB/CGU/AGU, defendeu
apenas vinte minutos de intervalo intrajornada, condenando o réu a independência técnica dos juízes do trabalho no tocante à
no pagamento de quarenta minutos extras diários, com base no art. aplicabilidade da Reforma Trabalhista e esclareceu que, em
71, §4º, da CLT, mais reflexos. Assembléia Geral Ordinária (reunida por ocasião do 19º Congresso
O reclamado recorre alegando que tem o direito de receber o tese no sentido de que "com a caducidade da Medida Provisória n.
intervalo integral em todo o contrato de trabalho, sendo que o art. 808/2017, diante da perda de eficácia de seu art. 2º, os preceitos
71, §4º, da CLT, com a redação dada pela Lei nº 13.467/2017, que jurídico-materiais da reforma trabalhista aplicam-se apenas aos
determina o pagamento, de natureza indenizatória, apenas do contratos individuais de trabalho celebrados a partir de 11/11/2017".
contratos vigentes em 11/11/2017. Feitas essas considerações, verifica-se que o contrato de trabalho
chamada "Reforma Trabalhista"), uma vez que as regras de direito Com efeito, verifica-se que às horas extras fictas decorrentes da
material da novel legislação incidem tão somente sobre os contratos não concessão ou da concessão irregular do intervalo intrajornada
de trabalho pactuados a partir da vigência da lei em questão, a aplica-se o pagamento total do período correspondente e não
O art. 71, "caput", da CLT, estabelece o seguinte: intrajornada, é devido ao autor a totalidade do período, isto é, uma
(seis) horas, é obrigatória a concessão de um intervalo para Dá-se provimento para majorar a condenação atinente ao intervalo
repouso ou alimentação, o qual será, no mínimo, de 1 (uma) hora e, intrajornada não usufruído integralmente de quarenta minutos
salvo acordo escrito ou contrato coletivo em contrário, não poderá diários extras para uma hora extra diária.
[...]
intervalo mínimo intrajornada para repouso e alimentação, O reclamante alegou na inicial que a empresa reclamada obrigava a
repercutindo, assim, no cálculo de outras parcelas salariais. todos os vendedores a vender 10 dias do período de férias e que
IV - Ultrapassada habitualmente a jornada de seis horas de férias, postulando a condenação do réu a pagar as férias em dobro,
descanso e alimentação não usufruído como extra, acrescido do Tendo o Juízo de Primeiro Grau julgado improcedente o pedido, o
respectivo adicional, na forma prevista no art. 71, caput e § 4º da reclamante busca a reforma da sentença para que lhe sejam
A testemunha do reclamante, Julio, afirmou que os vendedores descontos previdenciários, conforme a Lei nº 8.212/1991.
férias, porém, em seguida afirmou que após se informar sobre seus O reclamante recorre alegando que o réu deve responder pelo
direitos, conversou com o gerente e disse que queria tirar trinta dias pagamento dos descontos previdenciários.
A testemunha do reclamado, Erandi, afirmou que não há obrigação Os descontos previdenciários deverão ser apurados na forma do
de vender dez dias de férias, que a empresa não faz pressão para item III do enunciado sumular nº 368 do E. TST, deduzindo-se do
gozar apenas vinte dias de férias e que nos cinco anos em que autor somente os valores históricos, pois não há como imputar ao
trabalha para o reclamando sempre tirou trinta dias de férias. Reclamante o pagamento de multa, correção monetária e juros de
mora.
dez dias de férias, mas que após conversar com o gerente, passou A respeito, este E. Regional editou o enunciado sumular n. 17, "in
a gozar férias de trinta dias, além da testemunha do réu ter afirmado verbis":
que não havia obrigação de vender dez dias de férias e que sempre
Portanto, não restou demonstrado que havia obrigação dos nos termos do art. 20, da Lei 8.212/91, deve o Reclamante arcar
vendedores venderem dez dias de férias, de forma que não há falar somente com o pagamento da contribuição previdenciária em seus
em pagamento em dobro das férias.. valores históricos, ficando a cargo da empresa o pagamento de
Nega-se provimento.
monetária e multas.
2.2.2.6.DESCONTOS PREVIDENCIÁRIOS
2.2.2.7.DESCONTOS FISCAIS
O Juízo de Primeiro Grau determinou que fossem efetuados os perita estariam equivocados quanto à apuração das horas extras.
pagamento do imposto de renda. O recorrente aduz que os cálculos estão equivocados em razão de
ter a perita utilizado o divisor 220. Note-se que foi dado provimento
Assiste razão ao recorrente. ao recurso do reclamado para determinar que, em vez do divisor
verbas reconhecidas em Juízo, devem ser indenizadas pelo réu. O reclamante alega que está incorreto o cálculo de horas extras em
Isso porque o réu deixou de cumprir as suas obrigações no diária, quando na verdade o número de horas extras deveria ser o
Com espeque nos artigos 186 c/c 927, ambos do Código Civil, o assinalou que a jornada trabalhada foi das 06h00 às 15h00, tendo
infrator deve ser responsabilizado pela reparação do dano nos apurado apenas uma hora extra. Porém, verifica-se que a sentença
casos em que age de forma negligente, hipótese que se amolda ao condenou o réu no pagamento de horas extras a partir da oitava
caso em apreço, porquanto o reclamado não promoveu o diária, com o pagamento de adicional de 100% quanto aos feriados.
recolhimento do imposto devido em época própria. Assim, os cálculos periciais observaram a sentença.
Dá-se provimento para determinar que o réu deve indenizar o Contudo, o pedido deduzido na inicial é que todas as horas
reclamante no tocante aos descontos fiscais. trabalhadas nos feriados fossem pagas em dobro. Ora,
retificados no particular.
não 4h00.
2.2.2.8.APURAÇÃO DE HORAS EXTRAS apurado apenas uma hora extra. Ocorre que foram deferidas horas
trabalhada.
valores e com isso o valor devido ficou menor, além da perita ter
referida apuração.
extras, enquanto que na planilha de apuração de horas extras havia Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
indicado a quantidade de "108:20" quanto às horas extras. Portanto, Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
devem ser retificados os cálculos para que sejam observados os dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
minutos constantes na planilha de horas extras apuradas. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
Portanto, dá-se provimento em parte para determinar que o Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
adicional de horas extras de 100% deve incidir em relação a todas Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
as horas trabalhadas nos feriados, que em relação aos sábados unanimidade, conhecer do recurso ordinário da ré e conhecer do
deve ser calculado o adicional de hora extras de 50% a partir da recurso ordinário do reclamante; no mérito, por maioria, dar
quarta hora trabalhada e que devem ser observados os minutos provimento em parte ao recurso ordinário do reclamado para
constantes na planilha de horas extras apuradas. determinar a retificação dos cálculos para excluir o valor do RSR da
diários extras para uma hora extra diária, determinar que tocará ao
aos sábados deve ser calculado o adicional de hora extras de 50% Acórdão
Processo Nº ROT-0000133-70.2019.5.17.0004
a partir da quarta hora trabalhada e que devem ser observados os Relator JOSE CARLOS RIZK
minutos constantes na planilha de horas extras apuradas. RECORRENTE MAIKON DURAES DE SOUZA
ADVOGADO BRUNO VERONESI PESTANA(OAB:
Considerando que foi dado provimento em parte ao recurso do 16598/ES)
reclamado para determinar a retificação dos cálculos e que foi dado RECORRENTE PEPSICO DO BRASIL LTDA
ADVOGADO ALEXANDRE LAURIA DUTRA(OAB:
provimento em parte ao recurso do reclamante para majorar a 157840/SP)
condenação no intervalo intrajornada e retificar os cálculos das RECORRIDO PEPSICO DO BRASIL LTDA
ADVOGADO ALEXANDRE LAURIA DUTRA(OAB:
horas extras, fixa-se o novo valor da condenação em R$240.000,00 157840/SP)
(duzentos e quarenta mil reais) e custas de R$4.800,00 (quatro mil RECORRIDO MAIKON DURAES DE SOUZA
ADVOGADO BRUNO VERONESI PESTANA(OAB:
e oitocentos reais), pelo reclamado. Vencido, no tocante à 16598/ES)
assistência judiciária gratuita, ao intervalo intrajornada, aos PERITO SAMARA SILVA PEREIRA
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DURAES DE SOUZA
DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK RECORRIDOS: PEPSICO DO BRASIL LTDA; MAIKON DURAES
DE SOUZA
Relator
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMADO. VENDEDOR extras de feriados em dobro, quarenta minutos extras quanto ao
EXTERNO. ART. 62, I, DA CLT. Verificando-se que o reclamado intervalo intrajornada gozado parcialmente e honorários
tinha meios de controlar a jornada do reclamante e efetivamente advocatícios de 10%, observando-se a sucumbência recíproca.
caso em tela o disposto no art. 62, inciso I, da CLT. Recurso ordinário do reclamado no Id. 8271886, buscando a
verificado que o reclamante gozava de apenas vinte minutos do Recurso ordinário do reclamante no Id. ae36fc7, alegando a
intervalo intrajornada, é devido ao autor a totalidade do período, isto inconstitucionalidade da reforma trabalhista quanto aos honorários
é, uma hora extra por dia, e não apenas dos quarenta minutos advocatícios sucumbenciais e requendo seja deferida a assistência
diários extras deferidos pela sentença recorrida. judiciária gratuita e reformada a sentença quanto aos pleitos
a sentença.
nº 0000398-09.2018.5.17.0101.
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste Conhece-se do recurso ordinário da ré e conhece-se do recurso
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do ordinário do reclamante, porquanto preenchidos os pressupostos
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
2.2. MÉRITO Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a reforma trabalhista. A
2.2.1. RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMADO demais dias, encerrando o serviço às 20h00, trabalhando no sábado
2.2.1.1.HORAS EXTRAS E REFLEXOS. VENDEDOR EXTERNO. das atividades dentro da jornada de quarenta e quatro hora
feriados, mais reflexos. roteiro, que apenas com a autorização do gerente era possível
O reclamado alega em seu recurso ordinário que o reclamante cobrado pelo gerente, que os vendedores utilizavam o sistema
exercia típica atividade externa, sem qualquer tipo de controle de VAPEC, que o sistema VAPEC mostrava quando iniciava o
horário, estando inserido na previsão do art. 62, inciso I, da CLT, e atendimento ao cliente e quando terminava, que tinha de transmitir
que não é crível a jornada de trabalho acolhida na sentença, além os dados para a empresa duas a três vezes por dia, que tinha de
do autor não informar em quais feriados efetivamente laborou, fazer o carregamento no galpão do reclamado, que o horário do
devendo ser excluídas as horas extras deferidas pela sentença. carregamento era às 06h00, que a empresa determinava o horário
Sem razão o recorrente. aos sábados às 06h00, que no sábado tinha reunião após o
A exceção prevista no art. 62, I, da CLT, aplica-se aos casos em carregamento, que carregava no sábado até às 12h00/13h00, que a
que, pela natureza das atividades atribuídas ao empregado, este reunião no sábado era após todos os veículos estarem carregados,
não se encontra sujeito a jornada de trabalho, ante a que depois da reunião no sábado havia necessidade de fazer roteiro
impossibilidade de controlar seus horários, pelo fato de possuir para atender os clientes não atendidos na semana, que era preciso
afazeres externos, sendo difícil verificar qual o tempo efetivamente terminar este atendimento, que abria novos clientes no sábados,
à disposição do empregador. que tinha metas de abertura mensal e em finais de semana, que o
No caso em tela, na condição de vendedor externo, o reclamante se o vendedor não cumprisse as metas, que o seu horário de
Contudo, não basta que o trabalho seja realizado externamente, ir até às 20h00/20h30, que o primeiro ponto de venda era as
devendo restar igualmente caracterizada a impossibilidade de 06h20/07h00, que carregava duas a três vezes por semana, que
controle da jornada diária realizada pelo empregado. Ou seja, há tinha trabalho nos feriados com exceção do natal e ano novo, que
dois fatores para o enquadramento do empregado nessa exceção, nos feriados tinha meta para bater no dia, que era obrigado a
quais sejam: a realização de atividade externa e a incompatibilidade trabalhar no feriado, que para alterar o roteiro precisava falar com o
de fiscalização do horário de trabalho. gestor, que o vendedor fazia a rota conforme determinado até o
Nesse sentido, mesmo na hipótese de realização de atividade insistir com o cliente e até implorar para que ele comprasse ao
externa, se fiscalizado ou controlado o horário de trabalho, por menos um pacote para completar a meta de 100%, só em casos de
qualquer meio, o trabalhador terá direito à limitação da jornada. necessidade médica conseguiu sair mais cedo, que precisava
Restou demonstrado nos autos que a ré exercia a fiscalização do tinha que se esforçar para cobrir o prejuízo decorrente da rota
horário de trabalho do autor. parada, que só conseguir resolver assuntos pessoais na rua com
O reclamante afirmou em seu depoimento pessoal que havia empresa e era obrigado a deixar em segundo plano os assuntos
controle de jornada, o qual era realizado pela empresa através do pessoais e que trabalhava todos os sábados.
fazerem os pedidos), não podendo fazer o seu próprio horário. Extrai-se do depoimento da primeira testemunha do reclamante,
A primeira testemunha do reclamante, Julio, afirmou que havia do réu fiscalizava o cumprimento do roteiro, através de telefonemas
roteiro para ser cumprido, que a empresa determinava o roteiro, que e acompanhamento na rota, além do vendedor se utilizar do sistema
era obrigatório cumprir o roteiro, que o gerente de vendas VAPAC, que mostrava os horários em que o vendedor atendia o
fiscalizava o cumprimento do roteiro diariamente, que o gerente de cliente, sendo que o horário de trabalho era em média das
vendas também andava pela rotar para verificar a execução dos 06h00/06h30 até às 19h00/19h30, de segunda a sexta, além de
serviços, que em média havia vinte a vinte e cinco clientes no haver trabalho aos sábados e feriados, com exceção do natal e ano
afirmou que havia uma média de vinte clientes na sua rota, que não
A primeira testemunha do reclamado, Erandi, afirmou que seu é obrigatório visitar vinte clientes por dia e que pode decidir a
trabalho é externo, que não existe controle de jornada e é ele quem sequência das visitas ao cliente, porém também afirmou que meta
faz o seu horário. Porém, esta testemunha também afirmou que de positivação é um número a atingir em clientes, que positivar o
existe uma rota estabelecida pela empresa com um número de cliente é visitar o cliente e que a meta era de 80% do roteiro. Esta
clientes a ser atendido, que o VAPEC é um programa que existe no testemunha afirmou que não era obrigatório visitar o roteiro inteiro,
coletor (instrumento utilizado pelo vendedor para fazer os pedidos), que não era obrigatório bater a meta e que não viu ninguém ser
que ao atender o cliente o vendedor informa o horário em que foi penalizado por não bater a meta, mas afirmou ainda que a
tirada a nota, que toda nota tem o horário de atendimento ao cliente, recomendação da empresa era que os vendedores fizessem os
que transmitia dados ao meio dia e no final do expediente, que 100% do roteiro e que era claro que tinha de vender para todos os
recomendado pela empresa chegar às 06h00, que sempre chegou O depoimento da testemunha do réu, Erandi, embora insista em que
às 06h00, que nem todos cumprem o horário das 06h00, que tinha não era obrigatório visitar todos os clientes no roteiro, deixa claro
uma reunião ao sábado por mês, que a reunião no sábado podia que havia uma meta a ser cumprida e que a empresa recomendava
começar às 09h00 e terminar em horários variáveis como que os vendedores cumprissem 100% do roteiro, sendo certo que a
12h00/15h000/16h00, que nos outros sábados em que não havia referida testemunha tinha que vender para todos os clientes. Assim,
reunião trabalhavam até às 16h00 realmente, que o gerente nunca está demonstrado que existia uma meta diária a ser alcançada
ligou para a testemunha na rota, não sabe se o gerente telefonou pelos vendedores.
uma vez, que às vezes o gerente vai com outros vendedores, que Note-se que a testemunha do reclamante, Julio, afirmou que todos
não sabe quantas vezes o gerente vai com os outros vendedores, os feriados eram trabalhados, com exceção do natal e do ano novo.
que no primeiro ponto de venda chegava às 07h00/08h00/09h00, A testemunha do réu, Erandi, afirmou que os feriados nacionais não
que já chegou às 06h30 no primeiro ponto de venda, que se eram trabalhados e que não havia obrigação dos vendedores
precisar fazer alguma coisa pessoal é só comunicar ao gestor e ir trabalharem nos feriados regionais, trabalhando apenas se
cuidar do problema. quisessem. Ora, considerando que existia uma meta diária e que a
Portanto, o depoimento da primeira testemunha do réu, Erandi, constantes no roteiro, é pouco crível que o reclamado deixasse a
embora este alegue que não existe controle de jornada e que faz o critério do empregado trabalhar ou não durante os feriados, além de
seu horário, corrobora o depoimento da primeira testemunha do não haver nenhuma razão lógica para o réu distinguir entre feriados
reclamante, Julio, de que existia uma rota pré-fixada pela empresa e nacionais e regionais para serem trabalhados ou não. Portanto, é
que os vendedores utilizavam um sistema para tirar as notas das mais aceitável a afirmação da testemunha do autor de que todos os
vendas realizadas, nas quais constava o horário do atendimento feriados, exceto natal e ano novo, eram trabalhados.
duas a três vezes por dia, sendo que os vendedores eram Logo, resta comprovado que o reclamado possuía os meios
acompanhados pelo gerente na rota e que para os vendedores necessários para controlar o horário de trabalho do reclamante e
tratarem de assuntos pessoais na rua necessitavam de autorização, efetivamente fiscalizava o cumprimento da jornada.
carregamento às 06h00 e que o horário do atendimento ao primeiro Desse modo, não se aplica ao caso em tela o disposto no art. 62,
Saliente-se que se a testemunha do réu podia fazer o seu horário, Cumpre ressaltar que também ficou comprovado que o reclamante
não se compreende que precisasse comunicar ao gestor que tinha realizava uma jornada excedente à jornada legal de oito horas e
um assunto pessoal para tratar. quarenta e quatro horas semanais, de segunda a sábado, além de
O réu alega que "o art. 7, XIII da CF/88, conjugado ao art. 58 da intervalo para descanso e refeição e que quando era possível o
CLT, determinam a limitação diária e semanal à jornada de trabalho almoço, comia a refeição em apenas vinte minutos, pois não
como garantia fundamental à renovação da capacidade laborativa conseguiria completar a rota estabelecida pelo réu se fizesse o
do trabalhador". Ocorre que os referidos dispositivos legais em intervalo de uma hora, ocorrendo a supressão do intervalo de
nenhum momento afastam a responsabilidade do empregador de segunda a sábado, postulando a condenação do reclamado no
pagarem as horas extras decorrentes da extrapolação da jornada pagamento de uma hora extra diária mais reflexos.
legal.
Frise-se que o horário fixado pelo Juízo de Primeiro Grau como inserido na previsão do art. 62, inciso I, do TST, cabendo ao autor o
sendo a jornada trabalhada pelo reclamante de segunda a sexta, ônus de comprovar que não usufruía integralmente do intervalo
Comprovada a jornada extraordinária sustentada pelo reclamante, apenas vinte minutos de intervalo intrajornada, condenando o réu
não há falar em violação ao art. 818 da CLT e ao art. 373, inciso I, no pagamento de quarenta minutos extras diários mais reflexos.
do CPC.
Saliente-se que não há falar em descontos de faltas, uma vez que exercia atividade externa, sem qualquer controle de jornada,
as horas extras já foram deferidas considerando os dias trabalhados conforme o art. 62, inciso I, da CLT, podendo realizar o intervalo
trinta minutos para almoçar e que às vezes nem mesmo podia fazer
maioria das vezes consegue parar para almoçar e que tem mês que
trinta minutos.
Considerando que os vendedores tinham um roteiro de vinte O reclamado alega que deve ser afastada a condenação no
clientes para cumprir diariamente e que a testemunha do réu, pagamento de honorários periciais de R$800,00 ou reduzido o valor
Erandi, afirmou que havia recomendação da empresa de que dos referidos honorários.
todos os clientes, é pouco crível que com uma número tão grande Sem razão o recorrente.
intervalo, no mínimo, de uma hora. O Juízo de Primeiro Grau, tendo em vista o princípio da duração
Desse modo, entende-se que os vendedores raramente conseguem processuais, designou perita para o fim específico de mensurar o
fazer o intervalo intrajornada, o que era uma exceção, pois valor das verbas deferidas, através de planilha a ser anexada a
geralmente dispunham de apenas vinte a trinta minutos para sentença, fixando o valor dos honorários periciais em R$800,00.
almoçar.
Considerando que o reclamante não podia usufruir integralmente do dos honorários periciais é da parte sucumbente na pretensão objeto
intervalo intrajornada, pois dispunha de vinte minutos para almoçar, da perícia, tendo o reclamado sido sucumbente quanto aos pedidos
deve ser mantida a sentença quanto à condenação do reclamado de horas extras e intervalo intrajornada, sendo que foi mantida a
reflexos.
CLT e ao art. 373, inciso I, do CPC Ademais, considerando o trabalho realizado pela perita na apuração
Nega-se provimento. arbitrado pela sentença se mostra razoável e deve ser mantido.
Nega-se provimento.
2.2.1.3.HONORÁRIOS PERICIAIS
2.2.1.4.HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
seu serviço.
honorários.
Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a reforma trabalhista. ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente
O Juízo de Primeiro Grau condenou o reclamado no pagamento de em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que
honorários advocatícios de 10% sobre o montante final apurado em deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que
liquidação em favor da parte autora. justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse
no pagamento de honorários advocatícios ou que seja reduzido o § 5o São devidos honorários de sucumbência na reconvenção".
percentual.
Sem razão o recorrente. pedidos autorais e não foi reformada a sentença para afastar as
Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a entrada em vigor da favor da parte autora.
disposto no art. 791-A da CLT, acrescentado pela Lei nº Ademais, considerando a complexidade da causa, o local da
13.467/2017, a seguir transcrito: prestação de serviços, o tempo exigido e o trabalho realizado pelo
"Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão 10% fixado pela sentença recorrida quanto aos honorários
da causa.
DE CÁLCULO
por cento) pelo trabalho em horas extras, calculado sobre o valor- O reclamado alega em seu recurso ordinário que a Contadoria
hora das comissões recebidas no mês, considerando-se como utilizou o divisor 220 para o cálculo das horas extras, mas como o
divisor o número de horas efetivamente trabalhadas." reclamante era comissionista, no cálculo das horas extras deve ser
Assim, a Súmula nº 340 do TST determina que o adicional de horas respectivo mês, conforme a Súmula nº 340 do TST.
incluído outras verbas na base de cálculo, especificando apenas Tendo em vista que o reclamante era comissionista, o Juízo de
que houve a inclusão do RSR na referida base de cálculo, sem Primeiro Grau determinou a aplicação nos cálculos da Súmula nº
indicar expressamente em seu recurso ordinário quais seriam as 340 do TST, a qual dispõe o seguinte:
demais verbas.
cálculo o valor de R$2.936,17, sendo que se afere do demonstrativo O empregado, sujeito a controle de horário, remunerado à base de
de pagamento de maio de 2015 (Id. dd6a163, pág. 39), que o valor comissões, tem direito ao adicional de, no mínimo, 50% (cinqüenta
de R$2.936,17 refere-se ao vencimento bruto do reclamante, que por cento) pelo trabalho em horas extras, calculado sobre o valor-
engloba o valor das comissões e do RSR. hora das comissões recebidas no mês, considerando-se como
cálculos para excluir o valor do RSR da base de cálculo do valor- Assim, o divisor a ser considerado é o número de horas extras
Verifica-se da planilha no Id. 774f360 que a perita utilizou o divisor hora das comissões recebidas no mês, considerando-se como
de 220 no cálculo das horas extras. divisor o número de horas efetivamente trabalhadas."
Portanto, dá-se provimento para determinar que os cálculos Conforme a Súmula acima transcrita, o trabalho em sobrejornada do
deverão ser retificados quanto ao divisor 220, passando a aplicar o comissionista é pago apenas com o adicional.
Contribuição somando esse as verbas ora deferido mês a mês, para 2.2.1.9.JUROS DE MORA SOBRE AS CONTRIBUIÇÕES
seguinte metolodogia:
"As contribuições sociais a cargo do reclamante devem ser equivocados quanto à incidência de juros de mora sobre o montante
calculadas, mês a mês, na forma do art. 20 da Lei 8212/91, art. 276, das contribuições previdenciárias e que a quantia destinada ao
§ 4º, do Dec. 3048/99, Súmula/TST nº 368, III e Súmula 45 do TRT- INSS deve ser deduzida no crédito sem a incidência dos juros, ou
Como é cediço, esse cálculo deve observar os salários de mora recaia, exclusivamente, sobre as parcelas de natureza
contribuição do exequente na época própria da ocorrência do débito trabalhista, expurgando-se assim os valores atinentes às
trabalhista, bem como as contribuições já realizadas no decorrer do contribuições sociais, nos exatos termos da fundamentação, já
O salário de contribuição constitui no valor que a executada tomou Sem razão o recorrente.
própria, ou seja , o valor sobre o qual foi calculado o desconto O recorrente sustenta que os juros de mora não devem compor a
previdenciário efetuado no recibo salarial do exequente, mês a mês, base de incidência das contribuições previdenciárias, mencionado a
durante o contrato de trabalho." Súmula nº 52 do TRT da 4ª Região, a qual dispõe que os juros de
Analisando-se os cálculos da perita, não se constata que tenham após deduzida a contribuição previdenciária a cargo do reclamante,
sidos observadas as contribuições do empregado pagas no decurso e a Súmula nº 11 do TRT da 23ª Região, a qual dispõe que os juros
previdenciárias.
Não se trata, portanto, de incidência da contribuição previdenciária sentença declarou prescritas as pretensões anteriores a 14/02/2014
sobre o valor bruto acrescido de juros, mas de apuração dos juros e a matéria prescricional não é veiculada em sede recursal.
justiça gratuita.
Note-se que o reclamante alega que "a menção à fl. 173 decorre de
erro material, que deve ser sanado por essa E. Corte, dado não
2.2.2. RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE menciona o documento à fl. 173 da numeração destes autos e que
Pois bem.
2.2.2.1.ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA portanto, a entrada em vigor da Lei 13.467/2017, motivo pelo qual
se aplicam, "in casu", as alterações legislativas trazidas com a Registre-se, ainda, que a assistência do requerente por advogado
reforma trabalhista. particular não impede a concessão da benesse (art. 99, § 4º, do
CPC).
a redação dada pela Lei nº 13.467, de 13 de julho de 2017: Saliente-se, por fim, que o benefício da gratuidade da justiça
"§ 3º É facultado aos juízes, órgãos julgadores e presidentes dos 5º, inciso LXXIV, da Carta Magna, a todos os brasileiros e
tribunais do trabalho de qualquer instância conceder, a estrangeiros residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência
igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos Dá-se provimento para conceder ao reclamante o benefício da
do processo".
distintas.
limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência 2.2.2.2.EXCLUSÃO DOS HONORÁRIOS ADVOCATICIOS
Com efeito, nos termos dos arts. 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º do
quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a reforma trabalhista.
O reclamante anexou declaração de hipossuficiência no Id. ffd791f. montante final apurado em liquidação de sentença, observando-se a
Acrescente-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente redação da Lei nº 13.467/2017.
evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão da O reclamante recorre alegando que deve ser declarada a
gratuidade, não se constatando existir nos autos elementos que inconstitucionalidade do art. 791-A, §4º, da CLT para fins de
afastem a presunção de ser verdadeira desoneração da obrigação quanto aos honorários sucumbenciais,
legal para que haja suspensão da exigibilidade dos honorários, ao trânsito em julgado da decisão que as certificou, o credor
sendo que, se mantidos, que seja alterada a base de cálculo dos demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de
ordinária realizada no dia 06/08/2019, resolveu, por unanimidade, Na hipótese, alguns dos pedidos do reclamante foram julgados
conheceu do recurso ordinário do reclamado e do recurso ordinário improcedentes, cabendo, com base no artigo acima transcrito a
do reclamante e, diante da cláusula de reserva de plenário, condenação ao pagamento de honorários advocatícios pela mera
suspender o julgamento do presente processo até a conclusão do sucumbência, não mais prevalecendo o entendimento
julgamento da inconstitucionalidade parcial suscitada no processo consubstanciado nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o
Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste preenchidos os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
0000453-35.2019.5.17.0000, declarando a inconstitucionalidade Assinale-se que os honorários advocatícios incidem sobre o valor
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. que resultar da liquidação ou do proveito econômico obtido,
Portanto, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste alegação autoral de que a verba honorária deve incidir apenas
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do sobre parcelas não alimentares ou limitada a até 30% do valor que
julgamento dos recursos ordinários interpostos pelas partes. exceder ao teto do Regime Geral de Previdência Social.
Assiste razão em parte ao recorrente. Ademais, os valores articulados na inicial pelo reclamante quanto
Conforme assinalado acima, esta ação foi proposta em 14/02/2019, utilizados no cálculo dos honorários advocatícios de sucumbência.
entrou em vigor em 11/11/2017. Por outro lado, o reclamante é beneficiário da assistência judiciária
Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, foi as obrigações decorrentes da sucumbência ficarão sob condição
acrescentado à CLT o art. 791-A, autorizando a condenação na suspensiva ou seus valores serão compensadas com eventuais
verba honorária pela mera sucumbência, senão vejamos: créditos obtidos em juízo.
"Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão Registre-se que o Pleno deste Regional, em recente decisão
devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5% prolatada nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o 0000453-35.2019.5.17.0000, declarou a inconstitucionalidade
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico parcial do §4º do art. 791-A da CLT, conforme se depreende da
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado ementa ora transcrita:
da causa."
Quanto aos beneficiários da justiça gratuita o § 4º do art. 791-A, da ADVOCATÍCIOS. ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT. Declara-se a
"§ 4o Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa",
tenha obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
capazes de suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
sucumbência ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
somente poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos)
subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o da Súmula nº 340 do TST "uma vez que o próprio obreiro confessa
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência em sua inicial que era comissionista puro, afastando-se a tese
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- autoral no sentido de que sua jornada e sua forma de remuneração
se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário". o excluem da aplicação da mencionada súmula".
Portanto, como o reclamante é beneficiário da assistência judiciária O reclamante recorre requerendo a reforma da sentença para
gratuita e tendo em vista o entendimento adotado pelo Pleno deste excluir a aplicação da Súmula nº 340 do TST.
exigibilidade, podendo ser executada se, nos dois anos A Súmula nº 340 do TST tem a seguinte redação:
demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de "COMISSIONISTA. HORAS EXTRAS (nova redação) - Res.
Dá-se provimento em parte para determinar que a verba honorária comissões, tem direito ao adicional de, no mínimo, 50% (cinqüenta
devida pelo autor fique sob condição suspensiva de exigibilidade, por cento) pelo trabalho em horas extras, calculado sobre o valor-
podendo ser executada se, nos dois anos subsequentes ao trânsito hora das comissões recebidas no mês, considerando-se como
em julgado que a certificou, o credor demonstrar que deixou de divisor o número de horas efetivamente trabalhadas."
concessão da gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal O entendimento adotado na Súmula nº 340 tem como fundamento
2.2.2.3.INAPLICABILIDADE DA SÚMULA 340 DO TST pelas vendas que efetivar durante esse tempo despendido.
O Juízo de Primeiro Grau considerou ser aplicável ao autor o teor preveem o pagamento da hora extraordinária acrescida de, no
mínimo, 50%. Portanto, se afigura até mesmo inconstitucional o carregamento durava apenas alguns minutos, pois não se
Se o texto da Súmula nº 340 do TST se afigura razoável, conforme começar a visita ao cliente às 06h20. Trata-se, assim, de tarefa que
sustenta inicialmente o reclamante, não se compreende que o seu demandava somente alguns minutos quando realizada de segunda
teor seria inconstitucional, conforme sustentado depois pelo a sexta e apenas uma vez por mês.
reclamante.
Ressalte-se que as Súmulas limitam-se a consolidar o entendimento vendedor externo e as horas extras eram gastas no cumprimento do
reiteradamente afirmado nos Tribunais quanto a determinado tema, roteiro, com o fechamento de negócios com os clientes e a
Note-se que o reclamante era comissionista, conforme as fichas horas extras no caso em tela.
Nega-se provimento.
do produto fazia limpeza de display, fazia rotação preventiva do 2.2.2.4.INTERVALO INTRAJORNADA. MAJORAÇÃO
propaganda.
dia na posse dos valores recebidos. Esta ação foi proposta em 14/02/2019, após a reforma trabalhista. A
Quanto à atividade de carregamento do caminhão, a testemunha do e a matéria prescricional não é veiculada em sede recursal.
mês, e embora a testemunha do autor, Julio, tenha afirmado que O reclamante alegou na inicial que foi admitido como vendedor
carregava de duas a três vezes por semana, ele também afirmou externo em 02/12/2011 e dispensado em 05/06/2018.
que o primeira visita era às 06h20/07h00, o que demonstra que o O Juízo de Primeiro Grau entendeu que o reclamante gozava de
apenas vinte minutos de intervalo intrajornada, condenando o réu a independência técnica dos juízes do trabalho no tocante à
no pagamento de quarenta minutos extras diários, com base no art. aplicabilidade da Reforma Trabalhista e esclareceu que, em
71, §4º, da CLT, mais reflexos. Assembléia Geral Ordinária (reunida por ocasião do 19º Congresso
O reclamado recorre alegando que tem o direito de receber o tese no sentido de que "com a caducidade da Medida Provisória n.
intervalo integral em todo o contrato de trabalho, sendo que o art. 808/2017, diante da perda de eficácia de seu art. 2º, os preceitos
71, §4º, da CLT, com a redação dada pela Lei nº 13.467/2017, que jurídico-materiais da reforma trabalhista aplicam-se apenas aos
determina o pagamento, de natureza indenizatória, apenas do contratos individuais de trabalho celebrados a partir de 11/11/2017".
contratos vigentes em 11/11/2017. Feitas essas considerações, verifica-se que o contrato de trabalho
Antes de adentrar no mérito, faz-se necessário analisar a aplicação material da novel legislação incidem tão somente sobre os contratos
saber, 11/11/2017.
Lei a ela se submetem, havendo, por sua vez, grande celeuma Ultrapassada essa questão de direito intertemporal, passa-se à
acerca da aplicação aos contratos em curso. análise das razões recursais no tocante ao mérito propriamente dito.
Uma parte dos estudiosos tem entendido que somente serão O art. 71, "caput", da CLT, estabelece o seguinte:
trabalho em curso por mútuo consentimento das partes, mediante "Art. 71 - Em qualquer trabalho contínuo, cuja duração exceda de 6
Outra parte, partindo do pressuposto de que o contrato de trabalho salvo acordo escrito ou contrato coletivo em contrário, não poderá
consiste em uma espécie de avença de trato sucessivo, defende exceder de 2 (duas) horas."
que a lei nova deva ser aplicada a partir de sua vigência também
aos contratos em curso, devendo ser respeitados, contudo, os E a Súmula n. 437 do TST veio pormenorizar o regramento das
direitos adquiridos e os atos já praticados. Foi essa a tese adotada horas extras devidas pela supressão parcial do intervalo
Este Relator, contudo, filia-se a uma terceira corrente, que sustenta ALIMENTAÇÃO. APLICAÇÃO DO ART. 71 DA CLT
condição mais benéfica, a norma mais favorável e o princípio "in I - Após a edição da Lei nº 8.923/94, a não-concessão ou a
dubio pro operario", a nova legislação incide apenas sobre os novos concessão parcial do intervalo intrajornada mínimo, para repouso e
contratos de trabalho firmados após 11/11/2017. alimentação, a empregados urbanos e rurais, implica o pagamento
Aliás, a Constituição da República impõe o respeito da lei nova ao com acréscimo de, no mínimo, 50% sobre o valor da remuneração
direito adquirido, ao ato jurídico perfeito e à coisa julgada, da hora normal de trabalho (art. 71 da CLT), sem prejuízo do
consagrando também, na mesma linha, o princípio da cômputo da efetiva jornada de labor para efeito de remuneração.
[...]
acerca do Parecer 00248/2018/CONJUR-MTB/CGU/AGU, defendeu III - Possui natureza salarial a parcela prevista no art. 71, § 4º, da
intervalo mínimo intrajornada para repouso e alimentação, O reclamante alegou na inicial que a empresa reclamada obrigava a
repercutindo, assim, no cálculo de outras parcelas salariais. todos os vendedores a vender 10 dias do período de férias e que
IV - Ultrapassada habitualmente a jornada de seis horas de férias, postulando a condenação do réu a pagar as férias em dobro,
descanso e alimentação não usufruído como extra, acrescido do Tendo o Juízo de Primeiro Grau julgado improcedente o pedido, o
respectivo adicional, na forma prevista no art. 71, caput e § 4º da reclamante busca a reforma da sentença para que lhe sejam
Com efeito, verifica-se que às horas extras fictas decorrentes da Sem razão o recorrente.
aplica-se o pagamento total do período correspondente e não A testemunha do reclamante, Julio, afirmou que os vendedores
apenas daquele suprimido e o pagamento deve ser acrescido do tinham a obrigação de trabalhar vinte dias e vender dez dias de
adicional legal de pelo menos 50% sobre o valor da hora normal de férias, porém, em seguida afirmou que após se informar sobre seus
trabalho. direitos, conversou com o gerente e disse que queria tirar trinta dias
Dessa forma, ainda que verificado o gozo parcial do intervalo seis férias de trinta dias.
hora extra por dia. A testemunha do reclamado, Erandi, afirmou que não há obrigação
de vender dez dias de férias, que a empresa não faz pressão para
Dá-se provimento para majorar a condenação atinente ao intervalo gozar apenas vinte dias de férias e que nos cinco anos em que
intrajornada não usufruído integralmente de quarenta minutos trabalha para o reclamando sempre tirou trinta dias de férias.
dez dias de férias, mas que após conversar com o gerente, passou
que não havia obrigação de vender dez dias de férias e que sempre
Nega-se provimento.
2.2.2.5.FÉRIAS EM DOBRO
2.2.2.6.DESCONTOS PREVIDENCIÁRIOS
2.2.2.7.DESCONTOS FISCAIS
Os descontos previdenciários deverão ser apurados na forma do O Juízo de Primeiro Grau determinou que fossem efetuados os
item III do enunciado sumular nº 368 do E. TST, deduzindo-se do descontos fiscais, em conformidade com a Lei nº 8.541/1992.
Reclamante o pagamento de multa, correção monetária e juros de O reclamante recorre alegando que o réu deve responder pelo
A respeito, este E. Regional editou o enunciado sumular n. 17, "in Assiste razão ao recorrente.
verbis":
"Contribuição previdenciária. No tocante às contribuições verbas reconhecidas em Juízo, devem ser indenizadas pelo réu.
nos termos do art. 20, da Lei 8.212/91, deve o Reclamante arcar Isso porque o réu deixou de cumprir as suas obrigações no
somente com o pagamento da contribuição previdenciária em seus momento oportuno, levando o trabalhador a procurar a tutela
valores históricos, ficando a cargo da empresa o pagamento de jurisdicional para a realização plena dos seus direitos.
Com espeque nos artigos 186 c/c 927, ambos do Código Civil, o
Assim sendo, cabe ao reclamante responder pelos recolhimentos infrator deve ser responsabilizado pela reparação do dano nos
previdenciários no tocante aos valores históricos, e ao reclamado casos em que age de forma negligente, hipótese que se amolda ao
pelos juros, correção monetária e multas. caso em apreço, porquanto o reclamado não promoveu o
responder pelos recolhimentos previdenciários no tocante aos Dá-se provimento para determinar que o réu deve indenizar o
valores históricos e ao reclamado responder pelos juros, correção reclamante no tocante aos descontos fiscais.
monetária e multas.
retificados no particular.
não 4h00.
2.2.2.8.APURAÇÃO DE HORAS EXTRAS apurado apenas uma hora extra. Ocorre que foram deferidas horas
trabalhada.
valores e com isso o valor devido ficou menor, além da perita ter
perita estariam equivocados quanto à apuração das horas extras. Quanto à apuração na quantidade de horas extras por semana,
Assiste razão em parte ao recorrente. horas extras trabalhadas nos sábados a partir da oitava hora, já
ter a perita utilizado o divisor 220. Note-se que foi dado provimento
ao recurso do reclamado para determinar que, em vez do divisor Quanto aos minutos, verifica-se que a perita não transcreveu os
220, seja aplicado o divisor previsto na Súmula nº 340 do TST. minutos apurados das horas extras, pois, por amostragem, em
O reclamante alega que está incorreto o cálculo de horas extras em extras, enquanto que na planilha de apuração de horas extras havia
feriados, porque a perita só considerou as horas extras além da 8ª indicado a quantidade de "108:20" quanto às horas extras. Portanto,
diária, quando na verdade o número de horas extras deveria ser o devem ser retificados os cálculos para que sejam observados os
Por amostragem, em relação ao feriado de 01/05/2017, a perita Portanto, dá-se provimento em parte para determinar que o
assinalou que a jornada trabalhada foi das 06h00 às 15h00, tendo adicional de horas extras de 100% deve incidir em relação a todas
apurado apenas uma hora extra. Porém, verifica-se que a sentença as horas trabalhadas nos feriados, que em relação aos sábados
condenou o réu no pagamento de horas extras a partir da oitava deve ser calculado o adicional de hora extras de 50% a partir da
diária, com o pagamento de adicional de 100% quanto aos feriados. quarta hora trabalhada e que devem ser observados os minutos
Assim, os cálculos periciais observaram a sentença. constantes na planilha de horas extras apuradas.
diários extras para uma hora extra diária, determinar que tocará ao
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do descontos fiscais e quanto à apuração das horas extras, o Exmo.
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto.
AGRAVANTE L. A. E. B. L.
ADVOGADO JOAO PAULO FOGACA DE ALMEIDA
FAGUNDES(OAB: 154384/SP)
DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
AGRAVADO L. D. S.
ADVOGADO JOAO PEREIRA DO
NASCIMENTO(OAB: 4824/ES)
Relator
AGRAVADO L. J. D. S.
ADVOGADO JOAO PEREIRA DO
NASCIMENTO(OAB: 4824/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
- L. J. D. S.
Intimado(s)/Citado(s):
- L. A. E. B. L.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Tomar ciência do(a) Intimação de ID 955387a
Acórdão
Processo Nº AP-0000133-21.2018.5.17.0161
Relator JOSE CARLOS RIZK
É o relatório.
1. RELATÓRIO
2.1. CONHECIMENTO
2.2. MÉRITO
quanto ao aspecto.
CARACTERIZAÇÃO.
estado de saúde.
Em contestação, a Reclamada aduziu que o Autor realizou ASO de Nota-se, inicialmente, que o reclamante não faz pedido no sentido
retorno ao trabalho em 22/05/2017, sendo considerado apto para de que a reclamada proceda a sua readaptação.
trabalhar.
Asseverou que não houve recusa em receber o Reclamante, tendo quando da alta previdenciária. E, ainda, assim, não ajuizou ação
o obreiro apresentado, em 26/05/2017, um atestado médico de 15 competente para questionar a decisão daquela autarquia
Narrou que o obreiro solicitou novo pedido de benefício a ré entendiam para o trabalho, competia a autora ter ingressado
previdenciário, o qual foi reconhecido até o dia 29/06/2017. com medidas contra a autarquia previdenciária, que não reconhecia
Disse que, em 11/10/2017, o Reclamante realizou novamente ASO subsistência. Não há que se falar, aqui, em limbo jurídico, posto que
de retorno ao trabalho, foi considerado apto para o labor, mas, em , claramente, deveria o autor ter questionado sua situação perante a
laudo médico.
Ressaltou que, entre os meses de junho a outubro do ano de 2017, praticado pelo empregador foi lícito, já que a lei trabalhista não
o Autor sequer compareceu ao trabalho e que, em 14/11/2017, permite que o mesmo exija trabalho de quem está doente, e
encaminhou o obreiro para avaliação de perícia no INSS, tendo sido condiciona a readaptação a especificações decorrentes da
deferido benefício previdenciário até 30/05/2018. habilitação realizada pelo INSS (Leis 8.212 e 8.213/1991). Assim, é
evidente que o pedido foi dirigido contra a pessoa errada. Não pode
Alegou que, antes mesmo de fazer novo ASO, o Reclamante tal ônus ser atribuído ao reclamada.
13/07/2018, acompanhado de laudo médico. Dessa forma, improcedem todos os pedidos veiculados na inicial.
Esclareceu que referido atestado foi apresentado ao médico do Irresignado, recorre o Reclamante, alegando que sempre procurou
trabalho no dia 02/07/2018, data em que realizou o ASO de retorno a Reclamada para que esta o ajudasse financeiramente ou lhe
ao trabalho, pelo que foi considerado inapto para o labor e concedesse uma função compatível com seu estado de saúde,
novamente encaminhado para avaliação do INSS. sendo que sempre foi induzido a ingressar com recursos
novo comunicado de decisão do INSS, mantendo-se inerte, embora Ressaltou, ainda, que a Ré tinha total conhecimento das negativas
O d. Juízo a quo, na r. sentença, julgou improcedente o pedido, Por fim, alegou que o fato de não ter ajuizado ação própria contra o
valendo-se dos seguintes fundamentos: INSS, objetivando a reforma da decisão administrativa não é capaz
inicial omitiu fatos demonstrados pela reclamada em sua defesa, Inicialmente, afasta-se o pedido de reintegração ao emprego, tendo
todos devidamente documentados. em vista que restou incontroverso que o pacto laboral continua
ativo.
Com efeito, embora o Reclamante não tenha prestado serviços 63c20d9 - Pág. 11, o Autor apresentou novo pedido de Auxílio-
após a alta previdenciária, sequer foi alegado por qualquer das Doença, o qual foi concedido até 30/05/2018.
partes que houve dispensa do obreiro, pelo que se conclui que não
houve rompimento do vínculo empregatício. Após o término do benefício, ainda antes de realizar o ASO de
Cinge-se o exame neste tópico, portanto, ao pleito de pagamento 15 dias (ID. 63c20d9 - Pág. 13), novamente acompanhado de laudo
Para o deslinde da questão, é necessário traçar-se o histórico de Em seguida, em 02/07/2018, o Reclamante realizou ASO de retorno
afastamentos do Autor, conforme declarações e documentos que (ID. ID. 63c20d9 - Pág. 14), tendo sido considerado pelo médico do
constam dos autos. trabalho inapto para o labor. Nesse mesmo dia, a empresa Ré
Conforme admitido por ambas as partes, o Reclamante ficou afastamento do trabalho ocorrido em 12/06/2017, o obreiro não
afastado de suas funções, em gozo de Auxílio Doença Comum, retornou ao trabalho até aquela data.
Após apresentar-se à empresa, a Reclamada realizou ASO de seu comparecimento à empresa para entregar o comunicado de
retorno ao trabalho em 22/05/2017, considerando o Reclamante Decisão do INSS com relação ao seu afastamento.
de laudo médico indicando o afastamento de suas funções. É esta, portanto, a situação fática demonstrada nos autos.
O Reclamante apresentou novo pedido de Auxílio-Doença em O limbo jurídico-previdenciário ocorre quando há divergência entre a
12/06/2017, o qual foi concedido até 29/06/2017 (comunicado de perícia médica realizada pelo INSS e o ASO de retorno realizado
decisão de Id. 63c20d9). por médico do trabalho da empregadora, ficando o trabalhador sem
o Autor compareceu à empresa apenas em 11/10/2017, quando foi Não é, contudo, o que se verifica na hipótese, uma vez que, embora
realizado ASO de retorno, que o considerou apto para o labor. Em o Reclamante, de fato, tenha ficado sem receber benefício
réplica, o Autor não nega tais afirmativas, limitando-se a reiterar a previdenciário e salário, tal fato não pode ser imputado à empresa
documental juntada aos autos. Como bem salientou a Origem, o próprio autor confessou estar
Apesar do ASO de retorno ter considerado o Reclamante apto, 14 apresentou atestado médico, acompanhado de laudo, antes mesmo
dias depois, em 25/10/2017, ele apresentou novo atestado médico de se submeter ao ASO de retorno.
Por tal motivo, em 14/11/2017, a empresa encaminhou o obreiro ao prorrogação do benefício junto ao INSS, tampouco de apresentar
INSS, informando que ele retornou às suas atividades em novo pedido de concessão de auxílio-doença, de tal modo que, ante
11/10/2017 e voltou a se afastar pela mesma doença a partir de a ausência de decisão da citada autarquia, sequer há falar em
25/10/2017 (ID. 63c20d9 - Pág. 10). divergência entre o órgão previdenciário e o médico da reclamada.
Com efeito, a última comunicação de decisão do INSS juntada aos do art. 791-A, da CLT.
14/11/2017, foi acolhido e o benefício concedido até 30/05/2018, Em razões recursais, o Reclamante pugna, em caso de manutenção
após o que não há notícias de que o Reclamante tenha requerido do julgado, pela redução do valor arbitrado para 5% do valor da
novo exame médico-pericial. causa, bem como pela suspensão da exigibilidade de pagá-los.
do obreiro para o trabalho, tendo a empregadora cumprido com sua Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
obrigação de encaminhar o Reclamante à autarquia previdenciária. nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se
Ante o exposto, considerando que o próprio Autor apresentou honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos
atestado médico ao retornar ao labor, e que, apesar do os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
ou de concessão de novo benefício junto à autarquia previdenciária, Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi
não se verifica, no caso ora em análise, a necessária manifestação acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
do INSS quanto à capacidade obreira, necessária para configurar o verba honorária em razão da mera sucumbência.
Deve ser mantida, portanto, a r. sentença, que indeferiu citada de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante,
pretensão, bem como todos os pedidos dela decorrentes (tutela ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele
Nega-se provimento. Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
em 11/11/2017.
os pedidos formulados na inicial e condenou o Reclamante no Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos
pagamento de honorários advocatícios no percentual de 10% sobre termos da nova legislação, in verbis:
Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente
devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5% poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse
§ 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a Ocorre que este Relator entende ser inaplicável o dispositivo em
Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou questão no que tange à possibilidade de compensação da verba
substituída pelo sindicato de sua categoria. honorária com o crédito do trabalhador beneficiário da justiça
§ 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará: constitucionais de amplo acesso à Justiça, de assistência jurídica
III - a natureza e a importância da causa; próprio sustento e da sua família. Dessa forma, não é compatível
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
§ 3o Na hipótese de procedência parcial, o juízo arbitrará honorários Nesse mesmo sentido é o Enunciado n.o 3, da Comissão 7,
de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os aprovado na 2ª Jornada de Direito Material e Processual do
Assim, considerando que o Autor restou totalmente sucumbente nos HONORÁRIOS E ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA
pagamento de honorários advocatícios de sucumbência. É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
Relativamente ao valor, levando-se em conta os parâmetros fixados beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
no art. 791-A, §2º, supratranscritos, entende-se razoável e periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
proporcional reduzir os honorários advocatícios devidos pelo Autor dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
para o percentual de 5% do valor da causa. assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
obrigações decorrentes da sucumbência ficariam sob condição Destarte, aplica-se ao caso o disposto no §3º do art. 98 do
suspensiva ou seus valores seriam compensadas com eventuais CPC/2015 em detrimento do §4º do art. 790-B da CLT, porquanto
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha Portanto, a verba honorária devida pelo Autor deverá ficar, nos
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de termos do §3º do art. 98 do CPC/2015, sob condição suspensiva de
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 5 (cinco)
insuficiência de recursos que justificou a concessão de gratuidade, Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário. Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
honorários devidos pelo Reclamante para o percentual de 5% do a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
valor da causa, bem como para determinar que a verba honorária Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
devida deva ficar, nos termos do §3º do art. 98 do CPC, sob Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser conhecer do recurso ordinário interposto pelo Reclamante; e, no
executada se, nos 5 (cinco) anos subsequentes ao trânsito em mérito, dar parcial provimento para reduzir os honorários devidos
julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou pelo Reclamante para o percentual de 5% do valor da causa, bem
de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a como para determinar que a verba honorária devida deva ficar, nos
concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal termos do §3º do art. 98 do CPC, sob condição suspensiva de
obrigação do beneficiário. exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 5 (cinco)
3. ACÓRDÃO
Relator
Acórdão
Processo Nº ROT-0000162-17.2019.5.17.0006
Relator JOSE CARLOS RIZK EMENTA
RECORRENTE ANSELMO REINHOLZ
ADVOGADO ROQUE FELIX NICCHIO(OAB:
16487/ES)
ADVOGADO FLAVIO DE ASSIS NICCHIO(OAB:
16179/ES)
RECORRIDO PROSEGUR BRASIL S/A -
TRANSPORTADORA DE VAL E
SEGURANCA
ADVOGADO EDUARDO CHALFIN(OAB: 53588/RJ)
ADVOGADO PRISCILA MATHIAS DE MORAIS
FICHTNER(OAB: 169760/SP)
Intimado(s)/Citado(s):
RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE. LIMBO JURÍDICO-
- PROSEGUR BRASIL S/A - TRANSPORTADORA DE VAL E
SEGURANCA PREVIDENCIÁRIO. NÃO CARACTERIZAÇÃO. Considerando que
DE VAL E SEGURANCA.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
de eventuais créditos anteriores a 21/02/2014; e julgou totalmente Conhece-se do recurso ordinário interposto pelo Reclamante,
improcedentes os pedidos formulados na inicial, condenando o porquanto preenchidos os pressupostos legais de admissibilidade.
10% sobre o valor atribuído à causa, com observância do disposto Registre-se que a presente ação foi ajuizada em 21/02/2019, sob a
no §4º do art. 791-A, da CLT. égide, portanto, da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista).
Irresignado, em suas razões recursais, o Autor pugna pela reforma Ressalte-se, ainda, que a Origem pronunciou a prescrição de
da sentença no tocante ao limbo jurídico previdenciário, danos eventuais créditos anteriores a 21/02/2014, não havendo recurso
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
2.2. MÉRITO
trabalhar.
2.2.1. LIMBO JURÍDICO-PREVIDENCIÁRIO. NÃO 25/10/2017, apresentou outro atestado de 15 (quinze) dias com
Na petição inicial, o Reclamante relatou que foi admitido pela 13/07/2018, acompanhado de laudo médico.
patrimonial, tendo ficado afastado do labor, em gozo de benefício Esclareceu que referido atestado foi apresentado ao médico do
previdenciário, de 01/11/2009 a 30/04/2017. trabalho no dia 02/07/2018, data em que realizou o ASO de retorno
Encontra-se, portanto, com o contrato de trabalho ativo. novamente encaminhado para avaliação do INSS.
Noticiou que, em 30/04/2017, teve seu benefício negado pelo INSS, Declarou que, desde então, o Reclamante não apresentou nenhum
embora ainda se encontrasse incapacitado para o labor, ao passo novo comunicado de decisão do INSS, mantendo-se inerte, embora
que a empresa também negou seu retorno ao trabalho, pois tinha a Ré tenha enviado telegramas a sua procura.
Ressaltou que, ainda que não esteja apto a laborar na função valendo-se dos seguintes fundamentos:
a Ré tê-lo remanejado para um local ou função compatível com seu Cumpre salientar que a petição inicial e réplica não guardam muita
Sob tais fundamentos, requereu a condenação da Ré a reintegrá-lo inicial omitiu fatos demonstrados pela reclamada em sua defesa,
na empresa, bem como a pagar os salários vencidos e vincendos todos devidamente documentados.
Em contestação, a Reclamada aduziu que o Autor realizou ASO de Nota-se, inicialmente, que o reclamante não faz pedido no sentido
de que a reclamada proceda a sua readaptação. partes que houve dispensa do obreiro, pelo que se conclui que não
quando da alta previdenciária. E, ainda, assim, não ajuizou ação Cinge-se o exame neste tópico, portanto, ao pleito de pagamento
competente para questionar a decisão daquela autarquia dos salários vencidos e vincendos.
previdenciária.
Ora, à época, que a mesma estava inapta se tanto a autora quanto afastamentos do Autor, conforme declarações e documentos que
a ré entendiam para o trabalho, competia a autora ter ingressado constam dos autos.
tal inaptidão, de modo a continuar a receber proventos para sua Conforme admitido por ambas as partes, o Reclamante ficou
subsistência. Não há que se falar, aqui, em limbo jurídico, posto que afastado de suas funções, em gozo de Auxílio Doença Comum,
, claramente, deveria o autor ter questionado sua situação perante a código 31, no período de 2009 a 30/04/2017.
autarquia previdenciária.
Na medida em que a própria reclamante reconhece que o ato retorno ao trabalho em 22/05/2017, considerando o Reclamante
praticado pelo empregador foi lícito, já que a lei trabalhista não apto para o trabalho (Id. 63c20d9).
condiciona a readaptação a especificações decorrentes da Quatro dias depois, contudo, em 26/05/2017, o Autor apresentou
habilitação realizada pelo INSS (Leis 8.212 e 8.213/1991). Assim, é atestado médico de 15 (quinze) dias (Id. 63c20d9), acompanhado
evidente que o pedido foi dirigido contra a pessoa errada. Não pode de laudo médico indicando o afastamento de suas funções.
Dessa forma, improcedem todos os pedidos veiculados na inicial. 12/06/2017, o qual foi concedido até 29/06/2017 (comunicado de
a Reclamada para que esta o ajudasse financeiramente ou lhe A Ré alega que, apesar do benefício ter terminado em 29/06/2017,
concedesse uma função compatível com seu estado de saúde, o Autor compareceu à empresa apenas em 11/10/2017, quando foi
sendo que sempre foi induzido a ingressar com recursos realizado ASO de retorno, que o considerou apto para o labor. Em
administrativos em face do INSS. réplica, o Autor não nega tais afirmativas, limitando-se a reiterar a
Ressaltou, ainda, que a Ré tinha total conhecimento das negativas 30/04/2017, o que, de plano, já restou impugnado pela prova
Por fim, alegou que o fato de não ter ajuizado ação própria contra o Apesar do ASO de retorno ter considerado o Reclamante apto, 14
INSS, objetivando a reforma da decisão administrativa não é capaz dias depois, em 25/10/2017, ele apresentou novo atestado médico
de isentar a Ré do pagamento dos pleitos reivindicados. de 15 dias (Id. 63c20d9 - Pág. 8), acompanhado de laudo médico.
Inicialmente, afasta-se o pedido de reintegração ao emprego, tendo 11/10/2017 e voltou a se afastar pela mesma doença a partir de
em vista que restou incontroverso que o pacto laboral continua 25/10/2017 (ID. 63c20d9 - Pág. 10).
ativo.
Com efeito, embora o Reclamante não tenha prestado serviços 63c20d9 - Pág. 11, o Autor apresentou novo pedido de Auxílio-
após a alta previdenciária, sequer foi alegado por qualquer das Doença, o qual foi concedido até 30/05/2018.
Após o término do benefício, ainda antes de realizar o ASO de novo exame médico-pericial.
15 dias (ID. 63c20d9 - Pág. 13), novamente acompanhado de laudo O médico da empresa, a seu turno, acolhendo o laudo médico
médico. apresentado pelo próprio Autor dois dias antes, declarou a inaptidão
Em seguida, em 02/07/2018, o Reclamante realizou ASO de retorno obrigação de encaminhar o Reclamante à autarquia previdenciária.
(ID. ID. 63c20d9 - Pág. 14), tendo sido considerado pelo médico do
trabalho inapto para o labor. Nesse mesmo dia, a empresa Ré Ante o exposto, considerando que o próprio Autor apresentou
encaminhou o Reclamante ao INSS, declarando que após o atestado médico ao retornar ao labor, e que, apesar do
afastamento do trabalho ocorrido em 12/06/2017, o obreiro não encaminhamento pela empresa, não houve pedido de prorrogação
retornou ao trabalho até aquela data. ou de concessão de novo benefício junto à autarquia previdenciária,
Em 15/02/2019, a empresa enviou telegrama ao Autor, solicitando o do INSS quanto à capacidade obreira, necessária para configurar o
Seis dias depois, em 21/02/2019, o Reclamante ajuizou a presente pretensão, bem como todos os pedidos dela decorrentes (tutela
novo pedido de concessão de auxílio-doença, de tal modo que, ante O d. Juízo a quo, na r. sentença, julgou totalmente improcedentes
a ausência de decisão da citada autarquia, sequer há falar em os pedidos formulados na inicial e condenou o Reclamante no
divergência entre o órgão previdenciário e o médico da reclamada. pagamento de honorários advocatícios no percentual de 10% sobre
Com efeito, a última comunicação de decisão do INSS juntada aos do art. 791-A, da CLT.
14/11/2017, foi acolhido e o benefício concedido até 30/05/2018, Em razões recursais, o Reclamante pugna, em caso de manutenção
do julgado, pela redução do valor arbitrado para 5% do valor da valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
causa, bem como pela suspensão da exigibilidade de pagá-los. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Analisa-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos § 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará:
acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na II - o lugar de prestação do serviço;
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante, IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele seu serviço.
Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada pagamento de honorários advocatícios de sucumbência.
Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários no art. 791-A, §2º, supratranscritos, entende-se razoável e
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da proporcional reduzir os honorários advocatícios devidos pelo Autor
CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de para o percentual de 5% do valor da causa.
anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970 Por outro lado, a Origem deferiu ao obreiro o benefício da justiça
e das Súmulas nº 219 e 329 do TST. gratuita, e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do art. 791-B, as
A presente demanda foi ajuizada em 21/02/2019, logo, após a suspensiva ou seus valores seriam compensadas com eventuais
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos § 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha
termos da nova legislação, in verbis: obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de
Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente
devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5% poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário.
prazo, tais obrigações do beneficiário. Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os
Ocorre que este Relator entende ser inaplicável o dispositivo em valor da causa, bem como para determinar que a verba honorária
questão no que tange à possibilidade de compensação da verba devida deva ficar, nos termos do §3º do art. 98 do CPC, sob
honorária com o crédito do trabalhador beneficiário da justiça condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
gratuita, tendo em vista que tal norma viola as garantias executada se, nos 5 (cinco) anos subsequentes ao trânsito em
constitucionais de amplo acesso à Justiça, de assistência jurídica julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
integral e gratuita e de proteção do salário. de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a
Com efeito, não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem obrigação do beneficiário.
2017, in verbis:
3. ACÓRDÃO
Federal).
insuficiência de recursos que justificou a concessão de gratuidade, Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
Intimado(s)/Citado(s):
- KEILA SILVERIANO DE CERQUEIRA
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Relator
CERQUEIRA
VAREJO S/A
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO tendo sido acrescida dos 30% exigidos pelo CPC, determinou a
3d3efc4.
Trata-se de recursos ordinários sumaríssimos interpostos pela sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista.
sucumbenciais recíprocos.
2. FUNDAMENTAÇÃO
garantia judicial.
Reclamante/Exequente.
Examina-se.
2.1.1. PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO. DESERÇÃO. ou seguro garantia judicial. (Incluído pela Lei nº 13.467, de 2017)
DESCONFORMIDADE COM AS REGRAS CELETISTAS. Com efeito, quanto aos recursos interpostos a partir de 11/11/2017,
SUSCITADA PELA RECLAMANTE EM CONTRARRAZÕES AO inquestionável a possibilidade de o Réu valer-se do seguro garantia
APELO PATRONAL judicial ao interpor seu recurso, devendo a apólice, contudo, estar
superior.
Em contrarrazões ao apelo Patronal suscita a Reclamante bancária e o seguro garantia judicial, desde que em valor não
preliminar de deserção, sob o argumento de que o seguro garantia inferior ao do débito constante da inicial, acrescido de trinta por
Pois bem.
Na espécie, verifica-se que a apólice do seguro garantia judicial foi atinente ao depósito recursal, sob pena de deserção do apelo
tendo sido acrescida dos 30% exigidos pelo CPC. Intimada, a Reclamada juntou complementação de apólice ao ID.
do Recorrente para complementar a garantia recursal em caso de Conhece-se dos recursos ordinários sumaríssimos interpostos pela
insuficiência, esteja ela consubstanciada na forma de depósito ou Reclamada e pela Reclamante, porquanto presentes os
de seguro, uma vez que não é razoável tratar com rigor distinto pressupostos legais de admissibilidade recursal.
caso de recolhimento insuficiente das custas processuais ou do Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
depósito recursal, somente haverá deserção do recurso se, Origem, havendo recurso quanto ao tema.
devido".
garantia judicial.
Ademais, não é razoável equiparar a situação daquele que deixou INCONSTITUCIONALIDADE DO ART. 791-A, DA CLT. QUESTÃO
de realizar o preparo com a situação daquele o realizou ainda que AFETADA AO TRIBUNAL PLENO
força normativa à observância de normas infralegais específicas, Em sede recursal, pretende a Autora seja reconhecida a
tampouco define diretamente os elementos que considera inconstitucionalidade incidental do art. 791-A, §4º, da CLT e seja
indispensáveis à validade do instituto em questão, e, tendo sido excluída sua condenação no pagamento de honorários advocatícios
Pois bem.
7043ed6, determinou a intimação da Reclamada para Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019,
Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
Regional julgou o Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
0000453-35.2019.5.17.0000, declarando a inconstitucionalidade justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT, conforme se depreende da no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais).
ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa", A presente ação foi ajuizada em 13/02/2019.
beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas Assim, por força do artigo 7º, inciso XXIX, da Carta Magna e do art.
tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva 11, inciso I, da CLT, conclui-se que as parcelas trabalhistas
de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos) anteriores a 13/02/2014 estariam fulminadas pela prescrição
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- Todavia, tendo sido a Obreira admitida somente em 17/07/2014 não
2.4. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMADA documentos demonstrando quais comissões não teriam sido
2.4.1. DIFERENÇAS DE COMISSÕES. VENDAS NÃO PCOM e, ainda, por meio de chamado para área técnica, ou por
Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em remuneração a base de comissões "sobre as vendas efetuadas".
justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média Prevê o art. 466 da CLT que "o pagamento de comissões e
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais). percentagens só é exigível depois de ultimada a transação a que se
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, com a jurisprudência do C. TST de que o fim da transação se dá
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. com o fechamento do negócio, e não com o cumprimento das
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela resultante do negócio ajustado com o cliente. Nesse sentido o PN nº
Origem, havendo recurso quanto ao tema. 97 da SDC do C. TST, que assim dispõe: "Proibição de estorno de
Na peça de entrada alegou a Autora que durante todo o contrato de Lei nº3.207/57, fica vedado às empresas o desconto ou estorno das
trabalho, ao conferir o valor recebido a título de comissões, apurava comissões do empregado, incidentes sobre mercadorias devolvidas
mensalmente diferenças a menor no importe médio de 30% (trinta pelo cliente, após a efetivação de venda".
por cento).
Explicou que quando alertou a Ré sobre a questão, foi informada riscos do negocio a que esta adstrito exclusivamente o empregador,
que "deveria se tratar de vendas de mercadorias e serviços não não sendo possível o estorno de tais comissões.
constantes dos relatórios carreados aos autos, a prescrição e os Ressalvada a hipótese prevista no art. 7º da Lei nº 3207/1957, fica
respectivos reflexos em 13º salários, férias + 1/3, aviso prévio e vedado às empresas o desconto ou estorno das comissões do
demais parcelas trabalhistas, pois constituem bis in idem o cômputo Ora, o art. 466, da CLT é claro ao estabelecer que "o pagamento
de reflexos sobre reflexos. das comissões é exigível depois de ultimada a transação", sendo
Em sede recursal insiste a Reclamada que a Reclamante sempre sentido de que a ultimação da transação ocorre na ocasião do
recebeu, corretamente, mês a mês, todas as suas comissões sobre fechamento do negócio e não no momento do cumprimento das
Quanto ao cancelamento da compra, alega que, tendo o cliente transfere, ao empregado, os riscos empresariais, em franca afronta
exercido seu direito de cancelamento, o produto retorna para o aos artigos 2º, 444 e 462, todos da CLT.
obrigada a restituir ao cliente o valor pago, não se beneficiando de Citem-se, nesse sentido, os seguintes arestos do C. TST:
nenhuma forma.
Diante de tal fato, sustenta que manter a comissão do vendedor INADIMPLÊNCIA DO COMPRADOR. IMPOSSIBILIDADE. A
mesmo diante do cancelamento da venda configuraria fraude por discussão dos autos refere-se a estorno de comissões sobre
parte da empresa, principalmente no que tange às obrigações contratos formalizados pela autora, em virtude do inadimplemento
tributárias e fiscais, uma vez que os lucros e despesas não teriam ou do cancelamento pelos clientes. Prevê o artigo 466 da CLT que "
seus valores compatíveis para fim de declaração do imposto de o pagamento de comissões e percentagens só é exigível depois da
No que tange à troca, alega ocorria de maneira eventual. que o fim da transação se dá com o fechamento do negócio, e não
Em atenção ao princípio da eventualidade, pede a redução do provenientes, ou seja, com o pagamento da obrigação decorrente
É incontroverso que a Reclamada realizava o estorno das das comissões do empregado, incidentes sobre mercadorias
comissões recebidas pelo vendedor em caso de cancelamento da devolvidas pelo cliente, após a efetivação de venda ". Assim, não
Ocorre que, em que pese sustentar a Ré a legalidade de tal prática, -AIRR-1516-62.2017.5.12.0014, 2ª Turma, Relator Ministro José
não é este o entendimento que tem prevalecido nos tribunais Roberto Freire Pimenta, DEJT 23/08/2019).
pátrios.
Com efeito, dispõe o Precedente Normativo nº 97 da SDC, do C. CONVENÇÃO COLETIVA PROPOSTA PELO MINISTÉRIO
no sentido que a expressão " ultimada a transação " diz respeito ao 2.4.2. JUSTIÇA GRATUITA CONCEDIDA À RECLAMANTE
sob ônus deste (art. 2º, caput , CLT). Recurso ordinário desprovido" Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
(RO-147-23.2016.5.08.0000, Seção Especializada em Dissídios 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
Coletivos, Relator Ministro Mauricio Godinho Delgado, DEJT justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
B) RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO PELA RECLAMADA. 1. Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019,
COMISSÕES. DIFERENÇAS. VENDAS CANCELADAS. ESTORNO sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista.
indevida a devolução dos valores pagos a título de comissões, em Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
razão do inadimplemento dos clientes, por entender que os riscos Origem, havendo recurso quanto ao tema.
II. Não se divisa violação do art. 466, caput e § 1º, da CLT. Esta A Autora requereu, na peça preambular, a concessão dos
transação de compra e venda, sendo irrelevante o cancelamento ou A Origem deferiu a pretensão, entendendo que a Reclamante
estorno da venda pelo cliente. Isso porque o risco da atividade percebia proventos em valor inferior ao teto legal, existindo
econômica deve ser suportado pelo empregador, e não pelo presunção legal da necessidade na forma do disposto na Lei
empregado. III. Recurso de revista de que não se conhece. (ARR- 5.584/70 em seu artigo 14 § 1°, bem como artigo 790, § 3º da
1110-85.2011.5.04.0010, 4ª Turma, Relator Ministro Alexandre Luiz Consolidação das Leis do Trabalho.
Melhor sorte não merece o pedido eventual de redução do argumento de que a Obreira não comprovou que preenche os
percentual arbitrado pela Origem, uma vez que a r. sentença não requisitos, mormente porquanto, após a Reforma Trabalhista, a
deferiu a pretensão em forma de percentual, mas sim determinou declaração de hipossuficiência não possui mais a presunção de
sejam "observados os valores constantes dos relatórios carreados veracidade juris tantum.
aos autos".
Examina-se.
Nega-se provimento.
13.467/2017 quanto ao tema (novos requisitos para concessão dos O dispositivo em questão traz duas regras distintas.
aplicadas aos processos já em curso. Consoante o §3º, no caso de o Reclamante manter vínculo
Isso porque é imprescindível que parte tenha ciência das perceber salário igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do
consequências jurídicas do ajuizamento do processo ou da defesa limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência
apresentada, com a possibilidade de previsibilidade para avaliação Social, é absoluta a presunção de hipossuficiência econômica,
das condutas processuais a serem adotadas. fazendo jus, consequentemente, ao benefício da Justiça Gratuita.
Salienta WAMBIER, ao tratar do princípio do devido processo legal: Lado outro, quando o Autor estiver desempregado ou na hipótese
"Isso quer dizer que toda e qualquer consequência processual que de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite
as partes possam sofrer, tanto na esfera da liberdade pessoal máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social, a
quanto no âmbito de seu patrimônio, deve necessariamente comprovação da insuficiência de recursos, a teor do §4º do
decorrer de decisão prolatada num processo que tenha tramitado de dispositivo acima transcrito, poderá ser feita por simples declaração.
legal significa o processo cujo procedimento e cujas consequências Com efeito, nos termos dos artigos 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º
tenham sido previstas na lei". do CPC/2015, a declaração destinada a fazer prova de pobreza,
Entendimento em sentido diverso não seria razoável e implicaria bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira.
decisão surpresa e violação aos princípios da segurança jurídica e Nesse sentido é também a Súmula 463, I, do C. TST:
defesa, pois sua alteração poderia influenciar na conduta (conversão da Orientação Jurisprudencial nº 304 da SBDI-1, com
processual das partes ou na avaliação dos riscos da demanda. alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. 219/2017, DEJT
A presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, sob a égide da Lei em 12, 13 e 14.07.2017
casu, as alterações legislativas trazidas com a Reforma Trabalhista. I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária
Nesse contexto, determinam os §§3º e 4º, do art. 790 da CLT, com econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que
redação dada pela Lei nº 13.467, de 13 de julho de 2017: munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art.
tribunais do trabalho de qualquer instância conceder, a Compulsando os autos, verifica-se que, a Autora, embora não
requerimento ou de ofício, o benefício da justiça gratuita, inclusive esteja assistida pelo seu Sindicato de classe, cuidou de fazer
quanto a traslados e instrumentos, àqueles que perceberem salário constar expressamente, na petição inaugural e na declaração de ID.
igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos 6aedb27, sua hipossuficiência, afirmando, sob as penas da Lei,
benefícios do Regime Geral de Previdência Social. encontrar-se em situação econômica que não lhe permite demandar
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas Acrescente-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que declaração da parte postulante de não poder arcar com as custas
evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão da processuais judiciais sem que tenha prejuízo do seu sustento ou da
Ademais, a assistência do requerente por advogado particular não advenham prejuízos econômicos em razão desse ônus garante-lhe
impede a concessão da benesse (artigo 99, § 4º, do NCPC). o direito à isenção do recolhimento das custas, somente reputando-
Saliente-se, ainda, que o benefício da gratuidade constitui direito contrária mediante alegação da parte adversa. Na hipótese, não se
fundamental, de aplicação imediata, previsto no artigo 5º, inciso constata, no acórdão regional, a existência de prova contundente
LXXIV, da CRFB/1988 a todos os brasileiros e estrangeiros contrária à declaração de hipossuficiência econômica do autor,
residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência de recursos. tampouco a alegação da parte contrária de que essa condição não
Por fim, citem-se recentes arestos do C. TST versando sobre o proferida mediante análise de elementos fáticos contidos nos autos,
3. BENEFÍCIOS DA ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA. no entanto, que a situação econômica experimentada pelo autor
REQUISITOS. NÃO CONHECIMENTO. Ao tratar dos requisitos não pode ser auferida mediante mera análise do montante por ele
para a concessão dos benefícios da justiça gratuita, o artigo 4º da recebido, eis que tal condição pode estar substancialmente
Lei nº 1.060/50 dispõe que basta que a parte firme declaração de alterada. Nos termos da lei, a confirmação acerca da inveracidade
pobreza, não havendo, sequer, exigência de prova da situação de da declaração econômica há que ser efetivamente comprovada,
miserabilidade. Esse, aliás, também é o entendimento pacífico assertiva que não se pode simplesmente presumir em razão de
desta Corte Superior, consubstanciado na Súmula nº 463, I . No situações econômicas anteriormente vivenciadas pelo litigante
caso , presente nos autos a declaração de pobreza, considera-se judicial. Agravo de instrumento desprovido (Ag-AIRR-1001764-
preenchido o requisito legal. Frise-se, ainda, que o benefício da 04.2016.5.02.0441, 2ª Turma, Relator Ministro José Roberto Freire
justiça gratuita não se confunde com o direito à percepção de Pimenta, DEJT 23/05/2019).Ante o exposto, concede-se à
honorários assistenciais, estes, sim, condicionados à representação Reclamante o benefício da justiça gratuita.
além de restar atendido o requisito da insuficiência econômica, nos Deve ser mantida, portanto, a decisão a quo, que concedeu à
termos Súmula nº 219, I. Recurso de revista de que não se Reclamante os benefícios da justiça gratuita.
afirmação na petição inicial acerca da sua situação econômica, 2.5. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE
2.5.1. DIFERENÇAS DE COMISSÕES. VENDAS NÃO PCOM e, ainda, por meio de chamado para área técnica, ou por
FATURADAS, CANCELADAS E/OU OBJETO DE TROCA chamado via portal (denominado CRM WEB), ou, presencialmente,
Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em remuneração a base de comissões "sobre as vendas efetuadas".
justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média Prevê o art. 466 da CLT que "o pagamento de comissões e
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais). percentagens só é exigível depois de ultimada a transação a que se
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, com a jurisprudência do C. TST de que o fim da transação se dá
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. com o fechamento do negócio, e não com o cumprimento das
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela resultante do negócio ajustado com o cliente. Nesse sentido o PN nº
Origem, havendo recurso quanto ao tema. 97 da SDC do C. TST, que assim dispõe: "Proibição de estorno de
Na peça de entrada alegou a Autora que durante todo o contrato de Lei nº3.207/57, fica vedado às empresas o desconto ou estorno das
trabalho, ao conferir o valor recebido a título de comissões, apurava comissões do empregado, incidentes sobre mercadorias devolvidas
mensalmente diferenças a menor no importe médio de 30% (trinta pelo cliente, após a efetivação de venda".
por cento).
Explicou que quando alertou a Ré sobre a questão, foi informada riscos do negocio a que esta adstrito exclusivamente o empregador,
que "deveria se tratar de vendas de mercadorias e serviços não não sendo possível o estorno de tais comissões.
No entanto, sustentou que jamais lhe foram apresentados quaisquer comissões pelo estorno indevido de vendas, observados os valores
documentos demonstrando quais comissões não teriam sido constantes dos relatórios carreados aos autos, a prescrição e os
adimplidas ou mesmo quais vendas do respectivo período não respectivos reflexos em 13º salários, férias + 1/3, aviso prévio e
informações concretas/detalhadas e oficiais, não retratam as Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
vendas praticadas, bem como não apontam as informações 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
relativas aos motivos das ocorrências de cancelamento, trocas justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
condenação da Reclamada no pagamento de diferenças pelas Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
comissões estornadas em razão do cancelamento da compra. Origem, havendo recurso quanto ao tema.
A Reclamada cuidou de juntar os documentos intitulados "Extrato de Reclamada contratado o pagamento de comissão de 7,5% sobre o
vendas" (ID. c32d5f3), "Relatório Garantias" (ID. 28a56f2) e valor da venda de seguros e outros serviços, quanto às rubricas
"Relatório Serviços" (ID. 28a56f2), os quais apontam o valor total "seguro vida protegida e premiada com assistência odontológica"
das comissões recebidas, bem como os eventuais estornos. (plano odontológico) e "seguro vida protegida e premiada" (VPP),
teor dos artigos 818 da CLT e 373 do NCPC, comprovar a suposta Detalhou a situação:
Não havendo, portanto, indícios no sentido de que os registros de protegida e premiada com assistência odontológica" (plano
comissões acostados pela Ré não são fidedignos, deve prevalecer odontológico) era vendido por R$ 238,80, gerando comissão de R$
a r. sentença, que determinou que o cálculo das diferenças das 17,91, contudo quitava a Reclamada a importância de R$ 2,98, já
comissões indevidamente estornadas leve em consideração tais que lançava preço de venda do serviço de R$ 19,90, deixando de
R$ 14,93.
Nega-se provimento.
deveria auferir a Reclamante 7,5% a título de comissões sobre o comprovam o correto pagamento da parcela.
média 50% da comissão devida neste particular, fazendo jus a Com efeito, como bem destacou a Origem:
Reclamante a diferença.
Eram comercializados, mensalmente, pela Reclamante em média financeira, vida protegida e todos os demais seguros
30 "seguro vida protegida e premiada com assistência comercializados pela reclamada e cuja venda foi finalizada pela
odontológica", assim como, 30 "seguro de vida protegida e autora foram corretamente aplicados o percentual de comissão de
premiada" e 30 "seguro proteção financeira". 7.5% e a venda computada com o valor correto em contracheques,
O d. Juízo a quo indeferiu a pretensão Obreira, adotando as contracheque de ID. e71e1b4 - Pág. 19 cujas vendas de seguros
seguintes razões de decidir: encontram-se nos ID. d3f5f4d - Pág. 6, ID. d3f5f4d - Pág. 19 e 20,
24, excluído a ID. d3f5f4d - Pág. 26 comissão por plano que detém
Dos relatórios de ID. d3f5f4d consta que o seguro proteção rubrica própria paga em contracheque.
comercializados pela reclamada e cuja venda foi finalizada pela Sustentando a infidelidade de tais documentos, competia à Obreira,
autora foram corretamente aplicados o percentual de comissão de a teor dos artigos 818 da CLT e 373 do NCPC, comprovar a suposta
7.5% e a venda computada com o valor correto em contracheques, invalidade, ônus do qual, contudo, não se desincumbiu.
contracheque de ID. e71e1b4 - Pág. 19 cujas vendas de seguros Não havendo, portanto, indícios no sentido de que os registros de
encontram-se nos ID. d3f5f4d - Pág. 6, ID. d3f5f4d - Pág. 19 e 20, comissões acostados pela Ré não são fidedignos, deve prevalecer
24, excluído a ID. d3f5f4d - Pág. 26 comissão por plano que detém a r. sentença, que negou provimento ao pedido de diferenças de
premiada" (VPP)
Examina-se.
Ao contrário do que alega a Autora, a Reclamada apresentou Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
relatório das comissões auferidas a título de venda de serviços (ID. 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
d3f5f4d), as quais, em cotejo com a remuneração recebida, justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, constitui-se como estratégia da empresa para angariar mais clientes
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. e aumentar seu faturamento, de sorte que o pagamento "parcelado"
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela comissões a serem recebidas.
Relatou a Obreira na exordial que nas vendas de produtos e 36.2016.5.10.0802 (acórdão publicado em 01/03/2019), no qual a
serviços por meio de parcelamento sempre recebeu comissões no ora Reclamada é parte:
sobre o valor de venda inferior àquele que de fato o produto ou DIFERENÇAS DE COMISSÕES. PAGAMENTO À VISTA E
serviço era comercializado. PAGAMENTO A PRAZO. O artigo 2º, caput, da Lei nº 3.207/57, que
É que, embora a venda fosse feita com o valor acrescido de juros e dispõe: "O empregado vendedor terá direito à comissão avençada
demais encargos do financiamento, a comissão era calculada sobre as vendas que realizar. No caso de lhe ter sido reservada
apenas sobre o valor da venda a vista. expressamente, com exclusividade, uma zona de trabalho, terá
Dessa forma, concluiu que o pagamento das comissões adimplidas empresa ou por um preposto desta". Como se nota, a lei não faz
nesta modalidade de venda, que representava em média 80% do distinção entre o preço à vista e o preço a prazo para o fim de
total de suas comissões mensais, tanto de produtos quanto de incidência de comissões sobre vendas, tampouco considera
serviços, ocorria de forma irregular. relevante ter havido contrato de financiamento, ou não, entre o
Pugnou pela diferença de comissões diferenças de comissões assim expressamente acordado entre empregado e empregador é
equivalente a 72% (média do reajuste nas mercadorias que poderia o pagamento das comissões das vendas a prazo ser
comercializadas a prazo) sobre 80% da remuneração auferida efetuado com base no valor à vista do produto vendido. No caso, no
mensalmente (media da quantidade de vendas a prazo no mês), entanto, não há registro de acordo entre as partes, e é
devidamente acrescidas de seus reflexos em aviso prévio, 13º incontroverso que a reclamada não computava, no cálculo das
salário, férias + 1/3 e de tudo em FGTS e multa de 40%. comissões pagas ao reclamante, o valor acrescido dos juros
O d. Juízo de Primeiro Grau, não verificando ilegalidade no critério a prazo. Salienta-se, ainda, que a aquisição de produtos a prazo
estabelecido pela Ré, indeferiu a pretensão Obreira. decorre de opção da própria empresa como forma de incrementar
Em recuso ordinário insiste a Reclamante na pretensão exordial. razão dessa prática, com a artificial redução da verdadeira base de
Entende-se que os encargos relativos ao parcelamento (incluso os comissões também sobre o valor do financiamento nas vendas
juros) integram o preço final da mercadoria, e, em consequência, a feitas a prazo, sendo, portanto, devidas ao reclamante as
comissão a ser paga ao vendedor deve incidir sobre eles. respectivas diferenças (precedentes). Recurso de revista conhecido
e provido.
de vendedor) não faz distinção entre o pagamento do preço à vista Por outro lado, não merece prevalecer o percentual indicado na
ou a prazo para fins de incidência das comissões, tampouco faz exordial para a apuração das diferenças, a saber, "72% (média do
restrição no tocante à dedução de juros e multas nos casos de reajuste nas mercadorias comercializadas a prazo) sobre 80% da
vendas a prazo no mês)", uma vez que manifestamente exagerados percentuais de acordo com a meta alcançada no respectivo mês.
Nesse contexto, entende-se que as diferenças devem ser apuradas título de prêmio o importe de 0,1% sobre o total das vendas de
conforme os relatórios acostados aos autos, que, de acordo com a produtos no mês, e respectivamente, alcançando 115% da meta,
explicação Patronal na contestação, indicam expressamente as receberia 0,2%, alcançando 130% da meta, receberia 0,3% e, por
vendas a vista (rubrica "VV"), devendo ser consideradas a prazo as fim, alcançando 140% da meta, receberia 0,4%, considerando-se
Ante o exposto, dá-se parcial provimento para condenar a Todavia, alegou que a Reclamada não quitava corretamente os
Reclamada no pagamento de diferenças de comissões em razão valores devidos a título de comissões sobre a venda de produtos, já
das vendas a prazo, a serem calculadas em conformidade com o que excluía do valor total das vendas efetuadas pela Reclamante no
extrato de vendas de ID. c32d5f3, com reflexos sobre aviso prévio, mês, os valores dos encargos decorrentes das vendas a prazo,
13º salário, férias + 1/3, FGTS e multa de 40%. assim como aquelas vendas não faturadas no período.
prêmio estimulo.
Examina-se.
realizadas a prazo.
Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em das vendas realizadas a prazo).
justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média Ante o exposto, dá-se provimento para condenar a Reclamada no
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais). pagamento de diferenças a título de prêmio estímulo, a serem
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, vendas de ID. c32d5f3, com reflexos sobre aviso prévio, 13º salário,
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. férias + 1/3, FGTS e multa de 40%.
2.5.5. HORAS EXTRAS mês de novembro por 3 dias, laborava de 06:30 às 22:30, mantendo
30 minutos de intervalo.
ou compensadas.
Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em Frisou que o controle de ponto não reflete a real jornada praticada,
17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem tendo em vista que os funcionários eram orientados a registrar
justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média apenas o horário contratual, ainda que laborassem em
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, Pretendeu a condenação da Ré no pagamento das horas extras,
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. consideradas aquelas excedentes a 8ª diária e 44ª semanal,
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela bem como sua incidência em RSR e já enriquecidas destes,
Origem, havendo recurso quanto ao tema. reflexos em aviso prévio, 13º salário, férias + 1/3 e de tudo em
(...) durante todo o contrato laborava revezando os horários, A Origem entendeu pela validade do sistema de Banco de Horas
podendo ser de segunda a sexta-feira de 08:30 às 18:30 ou de adotado pela Ré, bem como pela fidedignidade dos controles de
09:30 às 19:30 e em todos os sábados de 07:00/07:30 às 17:30, ponto acostados, e, por isso, entendeu inexistente o direito a horas
Ademais, durante todo o seu contrato de trabalho, nas datas abaixo Em razões recursais insiste a Reclamante que os controles
mencionadas, tinha sua jornada de trabalho elastecida. acostados não refletem a realidade vivenciada, conforme restou
pais, das mães, das crianças, dos namorados, bem como nas duas Examina-se.
todas as ocasiões com 30 minutos de intervalo intrajornada, o que Nos termos do art. 818 da CLT, o ônus da prova incumbe ao Autor
ocorria também nos dois domingos próximos a todas aludidas quanto ao fato constitutivo de seu direito, e ao Réu, quanto a fato
Nos saldões que ocorriam em média de 6 vezes ao ano, levada a Especificamente em relação às horas extras, a jurisprudência tem
efeito suas atribuições de 07:00 às 21:00, sempre com intervalo de dado um tratamento diferenciado ao tema, especialmente em razão
Já nos inventários, que ocorriam com uma frequência de 12 vezes verbete sumular nº 338 do E. TST:
(incorporadas as Orientações Jurisprudenciais nºs 234 e 306 da venda; que o PRECON não marca nada; que o ponto biométrico
SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 ficou mais de 01 ano quebrado e o PRECON não registrou a
I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez) ponto travado consegue realizar atividades usando outra matricula
empregados o registro da jornada de trabalhona forma do art. 74, § ou acompanhando o cliente; que a empresa autorizar usar matricula
2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de de outro empregado; que quando estava no 1º turno também não
freqüência gera presunção relativa de veracidade da jornada de registrava a saída corretamente; que e muito difícil marcar o ponto
trabalho, a qual pode ser elidida por prova em contrário. (ex-Súmula corretamente.
prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em (...) que nos dias de ponto livre o controle também e realizado por
contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001) meio de ponto biométrico, que se não estiver funcionando e
III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e não e feito por meio de tela cartão de ponto externo; que a
saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o PROWEB e um sistema interno; que o registro e feito pelo próprio
ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do empregado; que todo o ponto aparece no espelho de ponto; que
empregador, prevalecendo a jornada da inicial se dele não se não e um ponto paralelo, e o mesmo ponto; que se ocorrer
desincumbir. (ex-OJ nº 306 da SBDI-1- DJ 11.08.2003) divergência do empregado e o empregado passa a inconsistência e
No caso ora em comento, a Reclamada cuidou de juntar os cartões houver correção aparece a justificativa da alteração; que nesses
de ponto, os quais, no entanto, foram impugnados pela Reclamante casos e passado o número do chamado ao empregado; que todo o
sob o argumento de que não retratavam a real jornada de trabalho. ponto do empregado pode ser verificado e o empregado que faz a
Com vistas a esclarecer a questão, em audiência realizada aos manter próximo do zero para não ficar negativo demais ou positivo,
21/05/2019 (ID. 668aa56), foram colhidos os depoimentos pessoais mas e uma orientação; que o sistema trava após as 7:20 horas e
das partes, bem como inquiridas 2 (duas) testemunhas, uma a nos intervalos inter e intrajornadas; que a liberação do ponto livre e
convite da Autora e outra a convite da Ré. feita pelo regional em datas comemorativas; que há escalas das
Relatou a Autora que: que para o cliente a loja abre das 9 horas as 19 horas; que o
trabalhava das 8:30 as 18:30 ou das 9:30 as 19:30 horas; quetinha batem o ponto e após inicial a verificação de atividades; que ID
que entrar mais cedo para limpeza, reuniões, que esse mais cedo 32d1ddd pag 8 período de 12/07/2016 a 15/07/2016 que são dias
poderia ser 30 minutos ou 1 hora, dependia do assunto; que esse de treinamento; ID. 07824ea - Pág. 1 são dias de treinamento (...)
ponto na hora de efetuar a venda, na hora do trabalho; que a media Disse a testemunha Obreira que:
sempre saia mais tarde; que batia o cartão as 19:30 horas; que trabalhou para a reclamada por 8 anos na loja de Campo Grande;
saiam em media esse horário; que almoço eram 30 minutos; que no que trabalhou com a reclamante; que era vendedor; que fazia o
ponto ficava registrado 01 hora; que os dias laborados estão mesmo horário da reclamante a tarde; que as vezes coincidia por
registrados; ID dad1406 que mostram entradas antes das 8:30 haver troca de turno; mas que o horário do depoente era mais a
horas, que algumas vezes marcou o ponto antes; que quando o tarde; que no turno da manhã chega 8:30 ate as 18:30 horas; mas
regional estava na loja marcava o ponto antes no horário certo; que chegava um pouco mais cedo e só batia o ponto após pegar o
o ponto e biométrico, mas vive com defeito; que tem mais defeito do primeiro cliente; que no primeiro turno batia o ponto entre
que funciona; que quando o ponto biométrico estava com defeito 8:30/9/9:30 horas; que ao termino o primeiro horário até dava, mas
marcava pelo PRECON que e um ponto livre, só libera para fazer a no segundo horário tinha outros afazeres mesmo com o ponto
batido e a porta fechada; que fazia 30 minutos de intervalo; que que entrasse; que fazia 01 hora de intervalo; que a reclamante
raramente fazia 01 horas; que acredita que a reclamante trabalhava também usufruía; que a senha pessoal e intransferível; que o
mais pela manhã; que esse horário era de segunda a sexta e ao registro de saída era correto; que o da reclamante não pode saber
sábado ate as 17:30 horas; domingos e feriados das 8:30 horas ate porque trabalhava no caixa; que não pode bater o ponto e continuar
17:30 horas; mas não tem certeza; que não havia folga trabalhando porque o ponto da encerrado; que o ponto trava com
compensatória; que as horas extras não eram compensadas; que 7:20 horas de labor, que pode fazer 2 prorrogações de 30 minutos;
em datas comemorativas havia horário especial, saldao e inventario que para a prorrogação deve pedir autorização do gerente ou
havia outro horário; que em saldao das 8:30 ate as 20:30/21:30, responsável imediato que entra no sistema e faz a prorrogação; que
inventario das horas; que saldao ocorria bastante de 20/30 por na época em que trabalhou com a reclamante era possível
anos, inventario 01 vez ao mês; que no natal chegava mais cedo e acompanhar o registro de ponto diário; que faz 02 anos que até pelo
saia mais tarde; que registrava entrada e saída, mas não as horas celular pode acessar o ponto; (...) que nos dias de ponto livre e
extras; que os horários eram modificados conforme interesse da realizada a marcação da entrada, almoço e saída; que mesmo o
empresa, dando horas extras ou não; que tinha horário de chegar, ponto sendo livre tem que fazer marcação; que não e possível
mas só registrava o ponto quando pegava o primeiro cliente; que no acessar o sistema sem marcar o início da jornada; que para o
2º horário a loja fechava a 19 horas batia o ponto e permanecia cliente abertura e fechamento e de 9 horas as 19 horas; que se ficar
dentro da loja ate o ultimo cliente; que após bater o ponto algum cliente estendem o horário; que pode atender o cliente no
permanecia de 30 min a 1 horas; que o pessoal da manhã também intervalo, mas não tem como acessar o sistema; que o vendedor
se estivesse com cliente no financeiro; que os dias trabalhados chega, bate o ponto e organiza o setor antes da loja abrir; que se o
estão registrados; que o ponto trava na hora do almoço e após as ponto estiver estragado o registro e feito pelo sistema P2, PA ou
19 horas; que poderiam realizar outras atividades; que havia dias de SECON; que essa marcação e feita na tela "cartão de ponto
ponto livre; que não tinha que bater o ponto; que o ponto flutuava a (inaudível)", que o vendedor faz a marcação e aos a supervisora
mercê da empresa; que a empresa batia o ponto automático; que lança no sistema; que essa marcação aparece no sistema de ponto;
não se recorda de ponto estragado; que era o ADM que fazia os que não aparece que foi alterado por um sistema externo; que se o
registros, que eles marcavam e o empregado so assinava; que empregado discordar do ponto sinaliza para o ADM e abre um
deveria aceitar o que era determinado; que se não assinasse não chamado para a correção do ponto; que não há orientação para que
recebia holerite ou pagamento; que pelo espelho de ponto não e o banco de horas fique negativo ou zerado; que não e o gerente
possível verificar quem registrou o empregado ou ADM; que havia quem determina se haverá ponto livre; que o gerente não tem
problemas no banco de horas; (...) que 3 vezes na semana acesso a esse sistema; que pode acontecer da reclamante chagar
registrava o ponto de entrada corretamente; que a saída era mais cedo ou sair mais tarde; que o caixa não tem acesso ao
registrada corretamente 3/4 vezes ao mês; que o segundo horário relatório de vendas; que isso e pessoal do vendedor.
proporção; que o ponto e biométrico; que com o ponto travado não No que tange ao horário de entrada, alega Autora (corroborada por
e possível realizar a senha na própria nota do colaborador; que sua testemunha) que chegava mais cedo ao trabalho para "limpeza,
utilizavam a senha de outro vendedor; que era proibido mas faziam; reuniões", não sendo este período, contudo, registrado nos cartões
que os gerentes sabiam (...) de ponto. A Reclamada nega as assertivas Obreiras e sua
trabalha para a reclamada há 03 anos; que trabalhou com a Os controles acostados indicam, em várias oportunidades, início do
reclamante na Casas Bahia Campo Grande; que trabalhou com a labor em horários anteriores ao contratual, o que fortalece o
reclamante em ambos os turnos porque há variação; que não depoimento da testemunha Patronal no sentido de que, em que
observava o horário que a reclamante chegava; que chegava as pese chegar mais cedo (antes da loja abrir), o ponto era
8:30, batia o ponto e saia as 17 horas; que entrava 8:30 horas para imediatamente registrado.
não sabe ao certo quanto aos mês; que inventário era mensal; que Conclui-se, pois, que os horários de entrada eram corretamente
entrava as 7 horas e saia as 15 horas; que batia o ponto na hora registrados pela Autora.
Aliás, pelas máximas da experiência, é comum, nos sistema. Não e demais registrar que o só acesso ao sistema de
estabelecimentos de venda a varejo, que os empregados cheguem controle de ponto e inviável reconhecer sua fraude ou invalidade,
ao local um pouco antes do horário de abertura da loja ao público, o uma vez que cabe ao empregador fazer lançamentos de faltas,
que não é vedado pelo ordenamento, desde que haja o correto atestado médicos, treinamentos, licenças, afastamentos
registro da jornada laboral, com o respectivo pagamento de previdenciários e abonos, o que por razões lógicas, não e realizado
Quanto aos horários de saída, a própria Reclamante confessou que Registro que os documentos apresentados no ID. e0636d8 não
"batia o cartão as 19:30 horas; que saiam em média esse horário", fazem a pretendida prova requerida pela autora, a uma por tratar-se
pelo que se reputam corretas tais marcações. de empregado diversos, em filiam da Região de Minas Gerais, não
No tocante aos supostos intervalos interjornadas descumpridos, não dos aos anos de 2012/2013.
prejuízo das onze horas de descanso entre as jornadas, pelo que A autora não comprovou a jornada descrita na petição inicial, pois a
nada a prover, no particular. testemunha trazida pela reclamada confirmou a veracidade dos
A Laborista aponta, ainda, incorreções no sistema de Banco de pela autora referiu textualmente que nos cartões de ponto não havia
Horas, bem como no pagamento e/ou compensação das horas a marcação das horas extras, o que não é consentâneo com o que
extras prestadas, sem, no entanto, apresentar sequer demonstrativo referiu a autora em depoimento de que as vezes marcava o horário
de diferenças, ônus que lhe incumbia. antes e que marcava a saída as 17:30 e ia embora e o que se
As duas tabelas acostadas ao ID. de7b1c3 não comprovam a o trabalho em sobrejornada com marcações variáveis e o
existência de diferenças, pois não levam em consideração o pagamento de horas extras nos contracheques.
eletrônicas e demais documentos de ID. 4972f1a e seguintes Ante todo o exposto, não merece reparos a r. sentença, que
referem-se a outras filiais, não podendo ser consideradas provas indeferiu o pagamento de horas extras a título de sobrejornada.
Nega-se provimento.
Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em crédito no Banco de Horas (por exemplo, dia 21/11/2016, 07824ea -
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais). Irretocável, portanto, a r. sentença, também no aspecto.
diários.
2.5.7. PLR
extras.
Examina-se.
Os intervalos intrajornada definem-se, em apertada síntese, como o 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
período, dentro da jornada de trabalho do empregado, destinado justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
Nesse contexto, o art. 71, capute §1º, da CLT prevê que, em Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019,
qualquer trabalho contínuo cuja duração exceda 06 (seis) horas, é sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista.
para repouso e alimentação. Caso a duração da jornada ultrapasse Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
04 (quatro) horas, porém não exceda 06 (seis) horas, o intervalo Origem, havendo recurso quanto ao tema.
Além disso, estabelece o mesmo dispositivo, em seu §4º, que o todo o contrato de trabalho, pagou de forma habitual a parcela
desrespeito ao intervalo mínimo implica no pagamento das denominada PLR, correspondente a 100% do valor do 13º salário.
Na espécie, tendo sido validado o controle de jornada acostado, quitação do valor devido a título de PLR proporcional relativa ao ano
conforme fundamentação do item 2.4.5. supra, entende-se pelo de 2018, a razão de 12/12.
Analisando os autos verifico que a autora não trouxe aos autos ACT
temporal, seja espacial, não se aplica a autora, uma vez que Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
dispensada no ano de 2018, referindo-se o documento a apuração 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
do exercício 2011, como firmado por Sindicato que não representa a justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
A alegação da reclamante de que há "direito adquirido" a parcela Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019,
não encontra respaldo legal ou convencional. sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista.
Em recurso ordinário alega a Reclamante que, por ser condição Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
mais benéfica a parcela incorpora-se no contrato empregatício. Origem, havendo recurso quanto ao tema.
Invoca, ainda, a Súmula 451, do TST. Quantos aos honorários advocatícios a r. sentença assim
determinou:
Examina-se.
De fato, conforme a Súmula 451, do TST, na rescisão antecipada é o grau de zelo, o lugar da prestação, a natureza e a importância da
devido o pagamento da PLR proporcional. causa, o trabalho realizado e o tempo exigido, arbitro os honorários
Ocorre que, in casu, a Obreira absteve-se de acostar a norma reclamada, apurado sobre o valor do credito liquido da reclamante.
2018, tendo, aliás, limitado-se a acostar um Acordo referente ao ano Em sede recursal, pretende a Autora seja reconhecida a
de 2011 e com a base territorial de Belo Horizonte/MG. inconstitucionalidade incidental do art. 791-A, §4º, da CLT e seja
imputada à Reclamada.
Nega-se provimento.
Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios, nos
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
julgamento dos recursos ordinários interpostos. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Examina-se.
tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os Noutro giro, quanto ao valor, devem ser observados os parâmetros
honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos fixados no §2º do art. 791-A, in verbis:
acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na I - o grau de zelo do profissional;
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante, III - a natureza e a importância da causa;
responder pela verba honorária da parte contrária. IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
seu serviço.
aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o Quanto aos honorários devidos pela empresa, entende-se suficiente
entendimento de que os dispositivos da Reforma Trabalhista que e proporcional o percentual de 15% (quinze por cento) sobre o valor
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas da condenação, adotado como praxe nessa especializada.
O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada (cinco por cento) sobre os pedidos julgados totalmente
Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários É que, embora os honorários advocatícios sirvam para remunerar o
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da trabalho desempenhado pelos patronos, que, in casu, cumpriram
CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de seu papel com louvor, não se pode perder de vista que o seu
novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas pagamento é efetuado pelas partes e a Reclamante é
A presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, logo, sob a égide tratar os iguais igualmente e os desiguais desigualmente. É dizer, a
da Reforma Trabalhista. igualdade formal deve ceder lugar à igualdade real ou substancial,
Por outro lado, a Origem deferiu ao obreiro o benefício da justiça Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
gratuita, e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do art. 791-A, as Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição
Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada Regional, a verba honorária devida pelo Autor deverá ficar sob
nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453- condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
35.2019.5.17.0000, declarou a inconstitucionalidade parcial do §4º, executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do art. 791-A, da CLT, conforme se depreende da ementa ora julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT Dá-se parcial provimento para, mantendo a condenação de ambas
somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo, as partes no pagamento de honorários advocatícios sucumbenciais,
ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa", majorar o percentual arbitrado para pagamento da Reclamada, em
no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao favor do patrono da Reclamante para 15% (quinze por cento) sobre
beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas o valor da condenação; reduzir o percentual arbitrado para o
tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva pagamento, pela Autora, da verba honorária em favor do patrono da
de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos) Ré para o patamar de 5% (cinco por cento) sobre os pedidos
subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o julgados totalmente improcedentes; e para determinar que a verba
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência honorária devida pelo Reclamante deverá ficar sob condição
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser executada se,
se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário". nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão
Com efeito, não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de
natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do
aviso prévio, 13º salário, férias + 1/3, FGTS e multa de 40%; e para,
3. ACÓRDÃO exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos
parcial.
Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
c32d5f3, com reflexos sobre aviso prévio, 13º salário, férias + 1/3,
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000122-38.2019.5.17.0005
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE KEILA SILVERIANO DE CERQUEIRA
ADVOGADO THIAGO MARTINS RABELO(OAB:
154211/MG)
ADVOGADO ALESSANDRA CRISTINA DIAS(OAB:
144802/MG)
ADVOGADO DANIELLE CRISTINA VIEIRA DE
SOUZA DIAS(OAB: 116893/MG)
ADVOGADO MARCOS ROBERTO DIAS(OAB:
87946/MG)
RECORRENTE VIA VAREJO S/A
ADVOGADO DECIO FLAVIO GONCALVES
TORRES FREIRE(OAB: 12082/ES)
RECORRIDO VIA VAREJO S/A
ADVOGADO DECIO FLAVIO GONCALVES
TORRES FREIRE(OAB: 12082/ES)
RECORRIDO KEILA SILVERIANO DE CERQUEIRA
ADVOGADO ALESSANDRA CRISTINA DIAS(OAB:
144802/MG)
ADVOGADO DANIELLE CRISTINA VIEIRA DE
SOUZA DIAS(OAB: 116893/MG)
ADVOGADO MARCOS ROBERTO DIAS(OAB:
87946/MG)
ADVOGADO THIAGO MARTINS RABELO(OAB: 1. RELATÓRIO
154211/MG)
TESTEMUNHA OSWALDO RAIMUNDO DE ARAUJO
TESTEMUNHA ANDERSON PEREIRA BOLONHA
Intimado(s)/Citado(s):
- VIA VAREJO S/A
PODER JUDICIÁRIO
sucumbenciais recíprocos.
RECORRENTES: VIA VAREJO S/A; KEILA SILVERIANO DE
CERQUEIRA
Irresignada, em suas razões recursais, a Reclamada argui,
garantia judicial.
3d3efc4.
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. 2.1.1. PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO. DESERÇÃO.
APELO PATRONAL
Pois bem.
pagamento devido (o que destoa, em muito, do prazo de 48 horas Na espécie, verifica-se que a apólice do seguro garantia judicial foi
arbitrado pelo art. 880, da CLT). contratada no limite definido pelo TST e vigente a partir de 1º de
A duas, pois a apólice fixa, expressamente, seu prazo de vigência, tendo sido acrescida dos 30% exigidos pelo CPC.
meramente provisória, não atendendo, dessa forma, o escopo do Nada obstante, este Relator entende ser imprescindível a intimação
art. 899, § 1º, da CLT. do Recorrente para complementar a garantia recursal em caso de
A três, porquanto há uma considerável burocracia imposta para a de seguro, uma vez que não é razoável tratar com rigor distinto
percepção do valor segurado já que a execução do contrato de institutos que a lei previu com a mesma finalidade e em patamar de
definir o momento da liberação do numerário em prol do Nesse sentido, estabelece a OJ n. 140 da SBDI-1 do TST que "Em
ao depósito recursal. Quanto ao tema, merecem destaque dois Por conseguinte, deve-se conceder à Reclamada prazo para
Art. 899. § 4o. O depósito recursal será feito em conta vinculada ao CPC c/c o art. 5º, LV, da CF), mormente considerando, repise-se,
juízo e corrigido com os mesmos índices da poupança. (Redação que o §11 do art. 899 da CLT expressamente autoriza a
dada pela Lei nº 13.467, de 2017) possibilidade de substituição do depósito recursal pelo seguro
garantia judicial.
ou seguro garantia judicial. (Incluído pela Lei nº 13.467, de 2017) Ademais, não é razoável equiparar a situação daquele que deixou
Com efeito, quanto aos recursos interpostos a partir de 11/11/2017, não tenha revestido-se de todas as formalidades exigidas.
judicial ao interpor seu recurso, devendo a apólice, contudo, estar Tal entendimento prioriza o saneamento dos vícios e o
adequadamente redigida, com prazo de vigência razoável e aproveitamento dos atos processuais e coaduna-se com os
consignando como índice de correção o da poupança ou outro princípios da boa-fé objetiva e da instrumentalidade das formas.
superior.
Ademais, frise-se que, considerando que a finalidade precípua do "burocráticos" pela Reclamante, observa-se que lei não vincula sua
depósito recursal é garantir a execução, entende-se pela força normativa à observância de normas infralegais específicas,
aplicabilidade do art. 835, §2º, do CPC, segundo o qual "Para fins tampouco define diretamente os elementos que considera
de substituição da penhora, equiparam-se a dinheiro a fiança indispensáveis à validade do instituto em questão, e, tendo sido
bancária e o seguro garantia judicial, desde que em valor não fixado na apólice um prazo razoável de vigência (23/07/2024),
inferior ao do débito constante da inicial, acrescido de trinta por entende-se pela boa-fé da Recorrente.
cento".
7043ed6, determinou a intimação da Reclamada para Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019,
complementação do seguro garantia ou o recolhimento do valor resolveu, por unanimidade, conhecer dos recursos ordinários
atinente ao depósito recursal, sob pena de deserção do apelo sumaríssimos interpostos pela Reclamada e pela Reclamante e,
Intimada, a Reclamada juntou complementação de apólice ao ID. Inconstitucionalidade autuado sob nº 0000453-35.2019.5.17.0000,
3d3efc4. Destarte, merece ser conhecido seu apelo. que trata acerca da constitucionalidade do art. 791-A, §4º, da CLT.
Conhece-se dos recursos ordinários sumaríssimos interpostos pela Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste
Reclamada e pela Reclamante, porquanto presentes os Regional julgou o Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, ementa ora transcrita:
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela ADVOCATÍCIOS. ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT. Declara-se a
Origem, havendo recurso quanto ao tema. inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT
2.2. SUSPENSÃO DO PROCESSO. DECLARAÇÃO DE Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
INCONSTITUCIONALIDADE DO ART. 791-A, DA CLT. QUESTÃO Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do
AFETADA AO TRIBUNAL PLENO julgamento dos recursos ordinários interpostos pelas partes.
sucumbenciais.
Pois bem.
Examina-se.
Assim, por força do artigo 7º, inciso XXIX, da Carta Magna e do art.
quinquenal.
há falar em prescrição.
por cento).
No entanto, sustentou que jamais lhe foram apresentados quaisquer comissões pelo estorno indevido de vendas, observados os valores
documentos demonstrando quais comissões não teriam sido constantes dos relatórios carreados aos autos, a prescrição e os
adimplidas ou mesmo quais vendas do respectivo período não respectivos reflexos em 13º salários, férias + 1/3, aviso prévio e
Pretendeu, em razão do narrado, a condenação da Reclamada no Indefiro as repercussões do repouso semanal remunerado nas
pagamento de diferenças de comissões, tanto na venda de demais parcelas trabalhistas, pois constituem bis in idem o cômputo
(trinta por cento) das comissões recebidas, devidamente acrescidas Em sede recursal insiste a Reclamada que a Reclamante sempre
do RSR e já enriquecidas deste seus reflexos em aviso prévio, 13º recebeu, corretamente, mês a mês, todas as suas comissões sobre
salário, férias + 1/3 e de tudo em FGTS e multa de 40%. suas vendas concretizadas, não havendo que se falar em
contrato de trabalho, a Reclamante poderia ter esclarecido Quanto ao cancelamento da compra, alega que, tendo o cliente
eventuais dúvidas acerca dos valores pagos, por meio do Sistema exercido seu direito de cancelamento, o produto retorna para o
PCOM e, ainda, por meio de chamado para área técnica, ou por estoque da loja para ser novamente comercializado e a empresa é
chamado via portal (denominado CRM WEB), ou, presencialmente, obrigada a restituir ao cliente o valor pago, não se beneficiando de
com os seus gestores, Gerentes das filiais nas quais trabalhou; de nenhuma forma.
valores que lhe eram pagos. Diante de tal fato, sustenta que manter a comissão do vendedor
A Origem deferiu em parte a pretensão Obreira, adotando as parte da empresa, principalmente no que tange às obrigações
seguintes razões de decidir: tributárias e fiscais, uma vez que os lucros e despesas não teriam
percentagens só é exigível depois de ultimada a transação a que se Em atenção ao princípio da eventualidade, pede a redução do
resultante do negócio ajustado com o cliente. Nesse sentido o PN nº É incontroverso que a Reclamada realizava o estorno das
97 da SDC do C. TST, que assim dispõe: "Proibição de estorno de comissões recebidas pelo vendedor em caso de cancelamento da
comissões do empregado, incidentes sobre mercadorias devolvidas Ocorre que, em que pese sustentar a Ré a legalidade de tal prática,
pelo cliente, após a efetivação de venda". não é este o entendimento que tem prevalecido nos tribunais
pátrios.
riscos do negocio a que esta adstrito exclusivamente o empregador, Com efeito, dispõe o Precedente Normativo nº 97 da SDC, do C.
Ressalvada a hipótese prevista no art. 7º da Lei nº 3207/1957, fica PRECEDENTE NORMATIVO 97 DA SDC. A jurisprudência desta
vedado às empresas o desconto ou estorno das comissões do Corte, consubstanciada no Precedente Normativo 97 da SDC, não
empregado, incidentes sobre mercadorias devolvidas pelo cliente, admite norma coletiva que imponha desconto ou estorno das
Ora, o art. 466, da CLT é claro ao estabelecer que "o pagamento caput , da CLT, dispõe que o pagamento das comissões somente é
das comissões é exigível depois de ultimada a transação", sendo exigível depois de ultimada a transação. Esta Corte Superior, ao
que o C. TST tem reiteradamente interpretado tal dispositivo no interpretar o referido dispositivo celetista, consolidou entendimento
sentido de que a ultimação da transação ocorre na ocasião do no sentido que a expressão " ultimada a transação " diz respeito ao
fechamento do negócio e não no momento do cumprimento das momento em que o negócio é efetivado e não àquele em que há o
Destarte, o estorno de comissões em caso de cancelamento pelo comprador nos termos em que lhe foi proposta, sendo,
transfere, ao empregado, os riscos empresariais, em franca afronta portanto, irrelevante ulterior inadimplemento contratual ou
aos artigos 2º, 444 e 462, todos da CLT. desistência do negócio . Tal entendimento está em harmonia com o
Citem-se, nesse sentido, os seguintes arestos do C. TST: concernentes aos negócios efetuados em nome do empregador ,
sob ônus deste (art. 2º, caput , CLT). Recurso ordinário desprovido"
INADIMPLÊNCIA DO COMPRADOR. IMPOSSIBILIDADE. A Coletivos, Relator Ministro Mauricio Godinho Delgado, DEJT
ou do cancelamento pelos clientes. Prevê o artigo 466 da CLT que " B) RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO PELA RECLAMADA. 1.
o pagamento de comissões e percentagens só é exigível depois da COMISSÕES. DIFERENÇAS. VENDAS CANCELADAS. ESTORNO
ultimada a transação a que se referem ". Esta Corte, reiteradamente INDEVIDO. NÃO CONHECIMENTO. I. A Corte Regional decidiu ser
interpretando o referido dispositivo, tem adotado o entendimento de indevida a devolução dos valores pagos a título de comissões, em
que o fim da transação se dá com o fechamento do negócio, e não razão do inadimplemento dos clientes, por entender que os riscos
com o cumprimento, pelos clientes, das obrigações dele da atividade empresarial não podem ser transferidos ao empregado.
provenientes, ou seja, com o pagamento da obrigação decorrente II. Não se divisa violação do art. 466, caput e § 1º, da CLT. Esta
do negócio ajustado. Nesse sentido, também, é o Precedente Corte Superior firmou jurisprudência no sentido de que as
Normativo nº 97 da SDC desta Corte: " Proibição de estorno de comissões são devidas a partir do momento em que ultimada a
comissões (positivo) Ressalvada a hipótese prevista no art. 7º da transação de compra e venda, sendo irrelevante o cancelamento ou
Lei nº 3.207/57, fica vedado às empresas o desconto ou estorno estorno da venda pelo cliente. Isso porque o risco da atividade
das comissões do empregado, incidentes sobre mercadorias econômica deve ser suportado pelo empregador, e não pelo
devolvidas pelo cliente, após a efetivação de venda ". Assim, não empregado. III. Recurso de revista de que não se conhece. (ARR-
são autorizados estornos de comissões pelo cancelamento da 1110-85.2011.5.04.0010, 4ª Turma, Relator Ministro Alexandre Luiz
venda ou pela inadimplência do comprador. Agravo desprovido. (Ag Ramos, DEJT 07/12/2018).
Roberto Freire Pimenta, DEJT 23/08/2019). Melhor sorte não merece o pedido eventual de redução do
"RECURSO ORDINÁRIO. AÇÃO ANULATÓRIA DE CLÁUSULA DE deferiu a pretensão em forma de percentual, mas sim determinou
CONVENÇÃO COLETIVA PROPOSTA PELO MINISTÉRIO sejam "observados os valores constantes dos relatórios carreados
Nega-se provimento.
2.4.2. JUSTIÇA GRATUITA CONCEDIDA À RECLAMANTE das condutas processuais a serem adotadas.
Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em tenham sido previstas na lei".
justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média Entendimento em sentido diverso não seria razoável e implicaria
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais). afronta ao disposto no art. 10, CPC/15, com a configuração de
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, do devido processo legal.
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela vigente quando do ajuizamento da ação e da apresentação da
Origem, havendo recurso quanto ao tema. defesa, pois sua alteração poderia influenciar na conduta
benefícios da justiça gratuita. A presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, sob a égide da Lei
A Origem deferiu a pretensão, entendendo que a Reclamante casu, as alterações legislativas trazidas com a Reforma Trabalhista.
presunção legal da necessidade na forma do disposto na Lei Nesse contexto, determinam os §§3º e 4º, do art. 790 da CLT, com
5.584/70 em seu artigo 14 § 1°, bem como artigo 790, § 3º da redação dada pela Lei nº 13.467, de 13 de julho de 2017:
Em razões de recurso ordinário insurge-se a Reclamada sob o tribunais do trabalho de qualquer instância conceder, a
argumento de que a Obreira não comprovou que preenche os requerimento ou de ofício, o benefício da justiça gratuita, inclusive
requisitos, mormente porquanto, após a Reforma Trabalhista, a quanto a traslados e instrumentos, àqueles que perceberem salário
declaração de hipossuficiência não possui mais a presunção de igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos
comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas Acrescente-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
Consoante o §3º, no caso de o Reclamante manter vínculo Ademais, a assistência do requerente por advogado particular não
empregatício vigente com a Reclamada ou com empresa diversa e impede a concessão da benesse (artigo 99, § 4º, do NCPC).
limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Saliente-se, ainda, que o benefício da gratuidade constitui direito
Social, é absoluta a presunção de hipossuficiência econômica, fundamental, de aplicação imediata, previsto no artigo 5º, inciso
fazendo jus, consequentemente, ao benefício da Justiça Gratuita. LXXIV, da CRFB/1988 a todos os brasileiros e estrangeiros
de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite Por fim, citem-se recentes arestos do C. TST versando sobre o
dispositivo acima transcrito, poderá ser feita por simples declaração. 3. BENEFÍCIOS DA ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA.
Com efeito, nos termos dos artigos 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º para a concessão dos benefícios da justiça gratuita, o artigo 4º da
do CPC/2015, a declaração destinada a fazer prova de pobreza, Lei nº 1.060/50 dispõe que basta que a parte firme declaração de
quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador pobreza, não havendo, sequer, exigência de prova da situação de
bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira. miserabilidade. Esse, aliás, também é o entendimento pacífico
Nesse sentido é também a Súmula 463, I, do C. TST: caso , presente nos autos a declaração de pobreza, considera-se
Súmula nº 463 do TST justiça gratuita não se confunde com o direito à percepção de
ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA. COMPROVAÇÃO da reclamante por advogado credenciado junto à entidade sindical,
(conversão da Orientação Jurisprudencial nº 304 da SBDI-1, com além de restar atendido o requisito da insuficiência econômica, nos
alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. 219/2017, DEJT termos Súmula nº 219, I. Recurso de revista de que não se
divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - DEJT divulgado conhece" (RR-1116-94.2011.5.09.0029, 4ª Turma, Relator Ministro
I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária BENEFÍCIO DA ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA.
econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que IMPOSSIBILIDADE DE SE AFASTAR A VERACIDADE DE TAL
munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art. DECLARAÇÃO PELA MERA CONSIDERAÇÃO DOS VALORES
Compulsando os autos, verifica-se que, a Autora, embora não Justiça gratuita que é assegurada a todos aqueles que litigam
esteja assistida pelo seu Sindicato de classe, cuidou de fazer judicialmente e que não podem arcar com as despesas do
constar expressamente, na petição inaugural e na declaração de ID. recolhimento das custas processuais, impondo, como condição a
6aedb27, sua hipossuficiência, afirmando, sob as penas da Lei, esse deferimento, que assim se declararem mediante simples
encontrar-se em situação econômica que não lhe permite demandar afirmação na petição inicial acerca da sua situação econômica,
sem prejuízo do próprio sustento e do sustento de sua família. presumindo-se a veracidade dessa declaração. O artigo 790, § 3º,
seja condizente com a realidade. Com efeito, a decisão regional foi 2.5.1. DIFERENÇAS DE COMISSÕES. VENDAS NÃO
proferida mediante análise de elementos fáticos contidos nos autos, FATURADAS, CANCELADAS E/OU OBJETO DE TROCA
não pode ser auferida mediante mera análise do montante por ele
situações econômicas anteriormente vivenciadas pelo litigante Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
judicial. Agravo de instrumento desprovido (Ag-AIRR-1001764- 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
04.2016.5.02.0441, 2ª Turma, Relator Ministro José Roberto Freire justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
Pimenta, DEJT 23/05/2019).Ante o exposto, concede-se à no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais).
Deve ser mantida, portanto, a decisão a quo, que concedeu à sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista.
por cento).
2.5. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE documentos demonstrando quais comissões não teriam sido
Pretendeu, em razão do narrado, a condenação da Reclamada no Indefiro as repercussões do repouso semanal remunerado nas
pagamento de diferenças de comissões, tanto na venda de demais parcelas trabalhistas, pois constituem bis in idem o cômputo
(trinta por cento) das comissões recebidas, devidamente acrescidas Em razões de recurso ordinário pretende a Autora a reforma da r.
do RSR e já enriquecidas deste seus reflexos em aviso prévio, 13º sentença apenas para determinar que as diferenças deferidas
salário, férias + 1/3 e de tudo em FGTS e multa de 40%. sejam calculadas com base no pedido exordial (30% das comissões
Defendeu-se a Ré sob o argumento de que ao longo de todo o aos autos (como entendeu a Origem).
eventuais dúvidas acerca dos valores pagos, por meio do Sistema Isso porque, os relatórios, consoante argumenta, não demonstram
PCOM e, ainda, por meio de chamado para área técnica, ou por efetivamente a realidade, eis que além de carecerem de
chamado via portal (denominado CRM WEB), ou, presencialmente, informações concretas/detalhadas e oficiais, não retratam as
com os seus gestores, Gerentes das filiais nas quais trabalhou; de vendas praticadas, bem como não apontam as informações
modo que existiam diversas formas da parte Autora esclarecer os relativas aos motivos das ocorrências de cancelamento, trocas
O contrato de trabalho da Autora apresenta como forma de condenação da Reclamada no pagamento de diferenças pelas
remuneração a base de comissões "sobre as vendas efetuadas". comissões estornadas em razão do cancelamento da compra.
percentagens só é exigível depois de ultimada a transação a que se A Reclamada cuidou de juntar os documentos intitulados "Extrato de
referem", sendo o entendimento dessa magistrada em consonância vendas" (ID. c32d5f3), "Relatório Garantias" (ID. 28a56f2) e
com a jurisprudência do C. TST de que o fim da transação se dá "Relatório Serviços" (ID. 28a56f2), os quais apontam o valor total
com o fechamento do negócio, e não com o cumprimento das das comissões recebidas, bem como os eventuais estornos.
resultante do negócio ajustado com o cliente. Nesse sentido o PN nº Alegando a infidelidade de tais documentos, competia à Obreira, a
97 da SDC do C. TST, que assim dispõe: "Proibição de estorno de teor dos artigos 818 da CLT e 373 do NCPC, comprovar a suposta
comissões (positivo) Ressalvada a hipótese prevista no art. 7º da invalidade, ônus do qual, contudo, não se desincumbiu.
comissões do empregado, incidentes sobre mercadorias devolvidas Não havendo, portanto, indícios no sentido de que os registros de
pelo cliente, após a efetivação de venda". comissões acostados pela Ré não são fidedignos, deve prevalecer
Assim, eventuais cancelamentos e trocas pelo cliente implicam nos comissões indevidamente estornadas leve em consideração tais
Nega-se provimento.
FGTS + 40%.
17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem Dos relatórios de ID. d3f5f4d consta que o seguro proteção
justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média financeira, vida protegida e todos os demais seguros
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais). comercializados pela reclamada e cuja venda foi finalizada pela
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, 7.5% e a venda computada com o valor correto em contracheques,
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. por mera amostragem a competência de julho/2017 do
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela encontram-se nos ID. d3f5f4d - Pág. 6, ID. d3f5f4d - Pág. 19 e 20,
Origem, havendo recurso quanto ao tema. 24, excluído a ID. d3f5f4d - Pág. 26 comissão por plano que detém
Reclamada contratado o pagamento de comissão de 7,5% sobre o Apresentados os documentos, caberia a autora comprovar, de
valor da venda de seguros e outros serviços, quanto às rubricas forma específica, as diferenças que entendia devidas, por serem
"seguro vida protegida e premiada com assistência odontológica" fato constitutivo do direito alegado, mas de tal ônus não se
(plano odontológico) e "seguro vida protegida e premiada" (VPP), desincumbiu, uma vez que não comprovou o pagamento irregular.
Conforme se pode inferir dos documentos anexos, o "seguro vida odontológica" (plano odontológico) e " seguro vida protegida e
17,91, contudo quitava a Reclamada a importância de R$ 2,98, já Recorre a Autora sob o argumento de que, diante da ausência de
que lançava preço de venda do serviço de R$ 19,90, deixando de apresentação, pela Ré, da documentação comprobatória das
adimplir, conforme previamente contratado, com a importância de vendas do serviços, devem ser consideradas verdadeiras as
previamente contratado, o valor de R$ 2,00. Ao contrário do que alega a Autora, a Reclamada apresentou
d3f5f4d), as quais, em cotejo com a remuneração recebida, justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
Com efeito, como bem destacou a Origem: Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019,
financeira, vida protegida e todos os demais seguros Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
comercializados pela reclamada e cuja venda foi finalizada pela Origem, havendo recurso quanto ao tema.
7.5% e a venda computada com o valor correto em contracheques, Relatou a Obreira na exordial que nas vendas de produtos e
por mera amostragem a competência de julho/2017 do serviços por meio de parcelamento sempre recebeu comissões no
contracheque de ID. e71e1b4 - Pág. 19 cujas vendas de seguros importe de 1% sobre produtos e 7,5% sobre serviços, calculadas
encontram-se nos ID. d3f5f4d - Pág. 6, ID. d3f5f4d - Pág. 19 e 20, sobre o valor de venda inferior àquele que de fato o produto ou
24, excluído a ID. d3f5f4d - Pág. 26 comissão por plano que detém serviço era comercializado.
Sustentando a infidelidade de tais documentos, competia à Obreira, demais encargos do financiamento, a comissão era calculada
a teor dos artigos 818 da CLT e 373 do NCPC, comprovar a suposta apenas sobre o valor da venda a vista.
Não havendo, portanto, indícios no sentido de que os registros de nesta modalidade de venda, que representava em média 80% do
comissões acostados pela Ré não são fidedignos, deve prevalecer total de suas comissões mensais, tanto de produtos quanto de
a r. sentença, que negou provimento ao pedido de diferenças de serviços, ocorria de forma irregular.
Examina-se.
Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em ou a prazo para fins de incidência das comissões, tampouco faz
17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem restrição no tocante à dedução de juros e multas nos casos de
Ademais, a opção pela forma de venda (se à vista ou à prazo) e devidamente impugnados pela Ré.
e aumentar seu faturamento, de sorte que o pagamento "parcelado" Nesse contexto, entende-se que as diferenças devem ser apuradas
do produto vendido não pode influir na base de cálculo das conforme os relatórios acostados aos autos, que, de acordo com a
ora Reclamada é parte: Ante o exposto, dá-se parcial provimento para condenar a
DIFERENÇAS DE COMISSÕES. PAGAMENTO À VISTA E das vendas a prazo, a serem calculadas em conformidade com o
PAGAMENTO A PRAZO. O artigo 2º, caput, da Lei nº 3.207/57, que extrato de vendas de ID. c32d5f3, com reflexos sobre aviso prévio,
regulamenta as atividades dos empregados vendedores, assim 13º salário, férias + 1/3, FGTS e multa de 40%.
seu faturamento, não podendo o empregado suportar prejuízo em Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
razão dessa prática, com a artificial redução da verdadeira base de 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
cálculo de suas comissões, pois estaria indevidamente suportando justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
os riscos do empreendimento em afronta ao disposto no artigo 2º da no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais).
comissões também sobre o valor do financiamento nas vendas Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019,
feitas a prazo, sendo, portanto, devidas ao reclamante as sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista.
exordial para a apuração das diferenças, a saber, "72% (média do Na peça de ingresso informou a Autora que foi pactuado entre as
reajuste nas mercadorias comercializadas a prazo) sobre 80% da partes o pagamento de prêmio intitulado "prêmio estímulo",
Explicou que alcançando 105% da meta estipulada, receberia a 2.5.5. HORAS EXTRAS
que excluía do valor total das vendas efetuadas pela Reclamante no Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
mês, os valores dos encargos decorrentes das vendas a prazo, 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
assim como aquelas vendas não faturadas no período. justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
A Origem indeferiu a pretensão, entendendo que, não existindo sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista.
corolário logico não há falar em diferenças de valor da parcela Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
Em sede recursal, insiste a Obreira na pretensão. A Obreira apontou a seguinte jornada de labor na peça de entrada:
Conforme fundamentação do item 2.4.3. supra, entende-se pela 09:30 às 19:30 e em todos os sábados de 07:00/07:30 às 17:30,
existência de diferenças de comissões em razão das vendas gozando sempre de intervalo intrajornada de 30 minutos.
realizadas a prazo.
Nesse passo, são devidas, outrossim, as diferenças a título de mencionadas, tinha sua jornada de trabalho elastecida.
das vendas realizadas a prazo). Na semana que antecedia as datas comemorativas como dia dos
pais, das mães, das crianças, dos namorados, bem como nas duas
Ante o exposto, dá-se provimento para condenar a Reclamada no semanas que antecediam o natal, laborava de 07:00 às 21:00, em
pagamento de diferenças a título de prêmio estímulo, a serem todas as ocasiões com 30 minutos de intervalo intrajornada, o que
calculadas sobre as vendas a prazo apontadas no extrato de ocorria também nos dois domingos próximos a todas aludidas
vendas de ID. c32d5f3, com reflexos sobre aviso prévio, 13º salário, datas.
30 minutos.
Destaca-se, que nas ocasiões de Black Friday, que ocorriam no SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005
Laborava em média em 4 feriados no ano, cumprindo nas ocasiões 2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de
jornada de 08:00 às 17:00, sem intervalo. freqüência gera presunção relativa de veracidade da jornada de
Afirmou que as horas prestadas jamais foram devidamente quitadas nº 338 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003)
ou compensadas.
Frisou que o controle de ponto não reflete a real jornada praticada, prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em
tendo em vista que os funcionários eram orientados a registrar contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001)
Pretendeu a condenação da Ré no pagamento das horas extras, ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do
consideradas aquelas excedentes a 8ª diária e 44ª semanal, empregador, prevalecendo a jornada da inicial se dele não se
acrescidas dos adicionais de 50%, conforme as CCTs da categoria, desincumbir. (ex-OJ nº 306 da SBDI-1- DJ 11.08.2003)
reflexos em aviso prévio, 13º salário, férias + 1/3 e de tudo em No caso ora em comento, a Reclamada cuidou de juntar os cartões
FGTS e multa de 40% sobre o saldo fundiário, observando-se todo de ponto, os quais, no entanto, foram impugnados pela Reclamante
o contrato de trabalho. sob o argumento de que não retratavam a real jornada de trabalho.
A Origem entendeu pela validade do sistema de Banco de Horas Com vistas a esclarecer a questão, em audiência realizada aos
adotado pela Ré, bem como pela fidedignidade dos controles de 21/05/2019 (ID. 668aa56), foram colhidos os depoimentos pessoais
ponto acostados, e, por isso, entendeu inexistente o direito a horas das partes, bem como inquiridas 2 (duas) testemunhas, uma a
comprovado inclusive pela prova oral. trabalhava das 8:30 as 18:30 ou das 9:30 as 19:30 horas; quetinha
que entrar mais cedo para limpeza, reuniões, que esse mais cedo
Nos termos do art. 818 da CLT, o ônus da prova incumbe ao Autor ponto na hora de efetuar a venda, na hora do trabalho; que a media
quanto ao fato constitutivo de seu direito, e ao Réu, quanto a fato era de 30 minutos; que o horário de saída era 19 horas, mas
impeditivo, modificativo ou extintivo do direito do Autor. sempre saia mais tarde; que batia o cartão as 19:30 horas; que
Especificamente em relação às horas extras, a jurisprudência tem ponto ficava registrado 01 hora; que os dias laborados estão
dado um tratamento diferenciado ao tema, especialmente em razão registrados; ID dad1406 que mostram entradas antes das 8:30
da dificuldade que os empregados encontram em comprovar horas, que algumas vezes marcou o ponto antes; que quando o
eventuais horas extraordinárias prestadas. Neste sentido é o regional estava na loja marcava o ponto antes no horário certo; que
verbete sumular nº 338 do E. TST: o ponto e biométrico, mas vive com defeito; que tem mais defeito do
marcava pelo PRECON que e um ponto livre, só libera para fazer a no segundo horário tinha outros afazeres mesmo com o ponto
venda; que o PRECON não marca nada; que o ponto biométrico batido e a porta fechada; que fazia 30 minutos de intervalo; que
ficou mais de 01 ano quebrado e o PRECON não registrou a raramente fazia 01 horas; que acredita que a reclamante trabalhava
jornada correta; que o ponto trava no intrajornada; que mesmo com mais pela manhã; que esse horário era de segunda a sexta e ao
ponto travado consegue realizar atividades usando outra matricula sábado ate as 17:30 horas; domingos e feriados das 8:30 horas ate
ou acompanhando o cliente; que a empresa autorizar usar matricula 17:30 horas; mas não tem certeza; que não havia folga
de outro empregado; que quando estava no 1º turno também não compensatória; que as horas extras não eram compensadas; que
registrava a saída corretamente; que e muito difícil marcar o ponto em datas comemorativas havia horário especial, saldao e inventario
corretamente. havia outro horário; que em saldao das 8:30 ate as 20:30/21:30,
Informou a preposta da Ré que: anos, inventario 01 vez ao mês; que no natal chegava mais cedo e
saia mais tarde; que registrava entrada e saída, mas não as horas
(...) que nos dias de ponto livre o controle também e realizado por extras; que os horários eram modificados conforme interesse da
meio de ponto biométrico, que se não estiver funcionando e empresa, dando horas extras ou não; que tinha horário de chegar,
realizado por meio da matricula, senha e digital no PROWEB; que mas só registrava o ponto quando pegava o primeiro cliente; que no
não e feito por meio de tela cartão de ponto externo; que a 2º horário a loja fechava a 19 horas batia o ponto e permanecia
PROWEB e um sistema interno; que o registro e feito pelo próprio dentro da loja ate o ultimo cliente; que após bater o ponto
empregado; que todo o ponto aparece no espelho de ponto; que permanecia de 30 min a 1 horas; que o pessoal da manhã também
não e um ponto paralelo, e o mesmo ponto; que se ocorrer se estivesse com cliente no financeiro; que os dias trabalhados
divergência do empregado e o empregado passa a inconsistência e estão registrados; que o ponto trava na hora do almoço e após as
após abertura de chamado e verificado se ocorreu erro; que se 19 horas; que poderiam realizar outras atividades; que havia dias de
houver correção aparece a justificativa da alteração; que nesses ponto livre; que não tinha que bater o ponto; que o ponto flutuava a
casos e passado o número do chamado ao empregado; que todo o mercê da empresa; que a empresa batia o ponto automático; que
ponto do empregado pode ser verificado e o empregado que faz a não se recorda de ponto estragado; que era o ADM que fazia os
confirmação; que o banco de horas o empregado e orientado a registros, que eles marcavam e o empregado so assinava; que
manter próximo do zero para não ficar negativo demais ou positivo, deveria aceitar o que era determinado; que se não assinasse não
mas e uma orientação; que o sistema trava após as 7:20 horas e recebia holerite ou pagamento; que pelo espelho de ponto não e
nos intervalos inter e intrajornadas; que a liberação do ponto livre e possível verificar quem registrou o empregado ou ADM; que havia
feita pelo regional em datas comemorativas; que há escalas das problemas no banco de horas; (...) que 3 vezes na semana
8:30 a 17:00/20 que abre a loja e o turno das 10:40 as 19 horas; registrava o ponto de entrada corretamente; que a saída era
que para o cliente a loja abre das 9 horas as 19 horas; que o registrada corretamente 3/4 vezes ao mês; que o segundo horário
empregado que abre a loja inicia as 8:30 horas; que chegam e sempre estava com cliente; que no primeiro turno era a mesma
batem o ponto e após inicial a verificação de atividades; que ID proporção; que o ponto e biométrico; que com o ponto travado não
32d1ddd pag 8 período de 12/07/2016 a 15/07/2016 que são dias e possível realizar a senha na própria nota do colaborador; que
de treinamento; ID. 07824ea - Pág. 1 são dias de treinamento (...) utilizavam a senha de outro vendedor; que era proibido mas faziam;
que trabalhou com a reclamante; que era vendedor; que fazia o trabalha para a reclamada há 03 anos; que trabalhou com a
mesmo horário da reclamante a tarde; que as vezes coincidia por reclamante na Casas Bahia Campo Grande; que trabalhou com a
haver troca de turno; mas que o horário do depoente era mais a reclamante em ambos os turnos porque há variação; que não
tarde; que no turno da manhã chega 8:30 ate as 18:30 horas; mas observava o horário que a reclamante chegava; que chegava as
chegava um pouco mais cedo e só batia o ponto após pegar o 8:30, batia o ponto e saia as 17 horas; que entrava 8:30 horas para
primeiro cliente; que no primeiro turno batia o ponto entre a loja abrir 9 horas; que se tivesse contagem chegava antes, mas
8:30/9/9:30 horas; que ao termino o primeiro horário até dava, mas não sabe ao certo quanto aos mês; que inventário era mensal; que
entrava as 7 horas e saia as 15 horas; que batia o ponto na hora registrados pela Autora.
também usufruía; que a senha pessoal e intransferível; que o Aliás, pelas máximas da experiência, é comum, nos
registro de saída era correto; que o da reclamante não pode saber estabelecimentos de venda a varejo, que os empregados cheguem
porque trabalhava no caixa; que não pode bater o ponto e continuar ao local um pouco antes do horário de abertura da loja ao público, o
trabalhando porque o ponto da encerrado; que o ponto trava com que não é vedado pelo ordenamento, desde que haja o correto
7:20 horas de labor, que pode fazer 2 prorrogações de 30 minutos; registro da jornada laboral, com o respectivo pagamento de
que para a prorrogação deve pedir autorização do gerente ou eventuais horas extras - como ocorre, in casu.
na época em que trabalhou com a reclamante era possível Quanto aos horários de saída, a própria Reclamante confessou que
acompanhar o registro de ponto diário; que faz 02 anos que até pelo "batia o cartão as 19:30 horas; que saiam em média esse horário",
celular pode acessar o ponto; (...) que nos dias de ponto livre e pelo que se reputam corretas tais marcações.
ponto sendo livre tem que fazer marcação; que não e possível No tocante aos supostos intervalos interjornadas descumpridos, não
acessar o sistema sem marcar o início da jornada; que para o há, conforme os registros de ponto acostados, marcações em
cliente abertura e fechamento e de 9 horas as 19 horas; que se ficar prejuízo das onze horas de descanso entre as jornadas, pelo que
algum cliente estendem o horário; que pode atender o cliente no nada a prover, no particular.
chega, bate o ponto e organiza o setor antes da loja abrir; que se o A Laborista aponta, ainda, incorreções no sistema de Banco de
ponto estiver estragado o registro e feito pelo sistema P2, PA ou Horas, bem como no pagamento e/ou compensação das horas
SECON; que essa marcação e feita na tela "cartão de ponto extras prestadas, sem, no entanto, apresentar sequer demonstrativo
(inaudível)", que o vendedor faz a marcação e aos a supervisora de diferenças, ônus que lhe incumbia.
que não aparece que foi alterado por um sistema externo; que se o As duas tabelas acostadas ao ID. de7b1c3 não comprovam a
empregado discordar do ponto sinaliza para o ADM e abre um existência de diferenças, pois não levam em consideração o
chamado para a correção do ponto; que não há orientação para que abatimento pelo sistema do Banco de Horas. As correspondências
o banco de horas fique negativo ou zerado; que não e o gerente eletrônicas e demais documentos de ID. 4972f1a e seguintes
quem determina se haverá ponto livre; que o gerente não tem referem-se a outras filiais, não podendo ser consideradas provas
acesso a esse sistema; que pode acontecer da reclamante chagar em relação à presente demanda.
mais cedo ou sair mais tarde; que o caixa não tem acesso ao
relatório de vendas; que isso e pessoal do vendedor. Lado outro, o fato de a preposta confirmar que há orientação da
No que tange ao horário de entrada, alega Autora (corroborada por de "zero" não prova qualquer adulteração, tendo em vista que, para
sua testemunha) que chegava mais cedo ao trabalho para "limpeza, tal, basta que a empresa, por exemplo, conceda descontos
reuniões", não sendo este período, contudo, registrado nos cartões compensatórios de horários (o que, conforme espelham os
de ponto. A Reclamada nega as assertivas Obreiras e sua controles, ocorria regularmente, com diversas saídas em horário
testemunha afirma que, de fato, chegava mais cedo, mas batia anterior ao contratual e o respectivo "débito em banco de horas").
corretamente o ponto.
Os controles acostados indicam, em várias oportunidades, início do controles de ponto acostados, não cuidou a Obreira de comprovar
labor em horários anteriores ao contratual, o que fortalece o nem a falsidade dos registros nem a jornada indicada na peça de
Conclui-se, pois, que os horários de entrada eram corretamente De modo geral, apesar das declarações da testemunha indicada
uma vez que cabe ao empregador fazer lançamentos de faltas, Consta da inicial que a Reclamante foi admitida pela Reclamada em
atestado médicos, treinamentos, licenças, afastamentos 17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem
previdenciários e abonos, o que por razões lógicas, não e realizado justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média
Registro que os documentos apresentados no ID. e0636d8 não Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019,
fazem a pretendida prova requerida pela autora, a uma por tratar-se sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista.
se referindo a documentos de venda da autora, bem como datam Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
A autora não comprovou a jornada descrita na petição inicial, pois a Pretendeu a Autora na petição vestibular a condenação da Ré no
testemunha trazida pela reclamada confirmou a veracidade dos pagamento de horas extras a título de supressão do intervalo
horários consignados nos cartões de ponto e a testemunha trazida intrajornada, por supostamente ter fruído apenas de 30 minutos
pela autora referiu textualmente que nos cartões de ponto não havia diários.
referiu a autora em depoimento de que as vezes marcava o horário A Origem entendeu pela validade do sistema de Banco de Horas
antes e que marcava a saída as 17:30 e ia embora e o que se adotado pela Ré, bem como pela fidedignidade dos controles de
vislumbra da análise dos controles colacionados os quais registram ponto acostados, e, por isso, entendeu inexistente o direito a horas
Saliente-se que nos dias em que houve fruição a menor o próprio termos:
crédito no Banco de Horas (por exemplo, dia 21/11/2016, 07824ea - Analisando os autos verifico que a autora não trouxe aos autos ACT
Irretocável, portanto, a r. sentença, também no aspecto. entre a Re e o Sindicato dos Empregados do Comercio de Belo
Nega-se provimento.
2.5.7. PLR Em recurso ordinário alega a Reclamante que, por ser condição
Examina-se.
17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem Ocorre que, in casu, a Obreira absteve-se de acostar a norma
justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média coletiva que regulamenta o benefício em questão relativa ao ano de
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais). 2018, tendo, aliás, limitado-se a acostar um Acordo referente ao ano
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. Destarte, não tendo a Autora se desincumbido do seu ônus
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela mantida a r. sentença, no particular.
Nega-se provimento.
Examina-se.
17/07/2014, na função de vendedora, tendo sido dispensada sem Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
justa causa em 02/11/2018, quando percebia remuneração média nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se
no valor de R$ 2.000,00 (dois mil reais). tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os
Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
Origem, havendo recurso quanto ao tema. verba honorária em razão da mera sucumbência.
Quantos aos honorários advocatícios a r. sentença assim Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
considerando a sucumbência reciproca das partes, e considerando responder pela verba honorária da parte contrária.
causa, o trabalho realizado e o tempo exigido, arbitro os honorários Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
advocatícios de 10% a favor da Autora e 10% em favor da aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o
reclamada, apurado sobre o valor do credito liquido da reclamante. entendimento de que os dispositivos da Reforma Trabalhista que
Em sede recursal, pretende a Autora seja reconhecida a demandas ajuizadas após a vigência da Lei 13.467/17, que ocorreu
Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019, CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de
resolveu, por unanimidade, conhecer dos recursos ordinários novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas
sumaríssimos interpostos pela Reclamada e pela Reclamante e, anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
diante da cláusula de reserva de plenário, suspender o presente e das Súmulas nº 219 e 329 do TST.
Inconstitucionalidade autuado sob nº 0000453-35.2019.5.17.0000, A presente demanda foi ajuizada em 13/02/2019, logo, sob a égide
que trata acerca da constitucionalidade do art. 791-A, §4º, da CLT. da Reforma Trabalhista.
termos da nova legislação, in verbis: Por outro lado, a Origem deferiu ao obreiro o benefício da justiça
Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão obrigações decorrentes da sucumbência ficariam sob condição
devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5% suspensiva ou seus valores seriam compensadas com eventuais
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o créditos obtidos em juízo:
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado § 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha
Tendo sido mantida a parcial procedência dos pedidos, a verba é ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente
devida, ainda, de forma recíproca. poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
Noutro giro, quanto ao valor, devem ser observados os parâmetros deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que
fixados no §2º do art. 791-A, in verbis: justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse
II - o lugar de prestação do serviço; do art. 791-A, da CLT, conforme se depreende da ementa ora
transcrita:
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o ADVOCATÍCIOS. ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT. Declara-se a
Quanto aos honorários devidos pela empresa, entende-se suficiente ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa",
e proporcional o percentual de 15% (quinze por cento) sobre o valor no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
da condenação, adotado como praxe nessa especializada. beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
No tocante aos honorários devidos pela Obreira, contudo, reputa-se de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos)
razoável a redução da verba no percentual para o patamar de 5% subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
(cinco por cento) sobre os pedidos julgados totalmente credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
trabalho desempenhado pelos patronos, que, in casu, cumpriram Com efeito, não se pode olvidar que o crédito trabalhista tem
seu papel com louvor, não se pode perder de vista que o seu natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de
pagamento é efetuado pelas partes e a Reclamante é trabalho em proveito do empregador, não busca senão o seu
hipossuficiente em relação à empresa. próprio sustento e da sua família. Dessa forma, não é compatível
Nesse contexto, vale frisar que o princípio isonomia consiste em obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
tratar os iguais igualmente e os desiguais desigualmente. É dizer, a trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
2017, in verbis:
periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação 3. ACÓRDÃO
Federal).
obrigação do beneficiário.
o valor da condenação; reduzir o percentual arbitrado para o Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
pagamento, pela Autora, da verba honorária em favor do patrono da Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
Ré para o patamar de 5% (cinco por cento) sobre os pedidos dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a presidência do
julgados totalmente improcedentes; e para determinar que a verba Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
honorária devida pelo Reclamante deverá ficar sob condição a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser executada se, Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
que a certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a conhecer dos recursos ordinários sumaríssimos interpostos pela
situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de Reclamada e pela Reclamante e, no mérito do apelo Patronal negar
gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal obrigação do -lhe provimento e, no mérito do apelo Obreiro, dar-lhe parcial
c32d5f3, com reflexos sobre aviso prévio, 13º salário, férias + 1/3,
aviso prévio, 13º salário, férias + 1/3, FGTS e multa de 40%; e para,
Intimado(s)/Citado(s):
- ALESSANDRA VENTURIN AYRES
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Relator
RECORRENTES: ALESSANDRA VENTURIN AYRES; DACASA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
RECURSO ORDINÁRIO DAS RECLAMADAS. índices de reajustes previstos nas normas coletivas, anuênios,
ENQUADRAMENTO. FINANCIÁRIO. O enquadramento sindical décima terceira cesta alimentação e PLR. Por fim, condenou a
dos empregados é determinado pela atividade preponderante do Reclamante a pagar multa por litigância de má-fé de 5% sobre o
empregador, nos termos do art. 511, §º2, da CLT. Portanto, em se valor da causa, com fulcro no art. 793-C da CLT; deferiu à Autora os
tratando de empregador que exerce atividade preponderante no benefícios da justiça gratuita e condenou as partes no pagamento
ramo das financeiras, integrando a categoria econômica das de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%.
seus empregados os instrumentos coletivos da categoria dos Em razões recursais, a Reclamante requer, preliminarmente, a
RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE. ÍNDICE DE horas extraordinárias, intervalo intrajornada, intervalo do art. 384 da
ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E. Considerando as decisões CLT, verbas alimentares, devolução dos descontos indevidos, multa
proferidas tanto pelo STF como também pelo C. TST, este Relator por litigância de má-fé; honorários advocatícios sucumbenciais e
entende que os débitos trabalhistas em geral devem ser atualizados aplicação do IPCA-E como índice de correção monetária.
2.1. CONHECIMENTO
09.2018.5.17.0101, que deverá ser julgado pelo Tribunal Pleno. Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
0000453-35.2019.5.17.0000, declarando a inconstitucionalidade Registre-se que a presente ação foi ajuizada em 27/04/2018, após a
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. entrada em vigor da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista) e
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste 27/04/2013, não havendo recurso quanto ao aspecto.
pelas Reclamadas.
É o relatório.
CLT
2. FUNDAMENTAÇÃO
De início, cumpre registrar que a Reclamante não tem interesse interposto pelas Reclamadas.
uma vez que não foi realizada perícia nos autos, inexistindo,
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência 2.2. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO INTERPOSTO PELAS
pelas Reclamadas.
incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão Na inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Reclamada
contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Financiamento e
antecipação de honorários no importe de R$ 400,00. Investimentos) em 18/03/2004, para exercer inicialmente a função
Ante a recusa de 3 (três) peritos médicos nomeados, o d. Juízo a dispensada em 05/06/2018, quando percebia remuneração de R$
quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco reais).
No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo
perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª
Em suas razões recursais, requerem as Reclamadas a devolução Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª
enriquecimento ilícito.
O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo, consequente aplicação da norma coletiva correspondente.
Considerando que a perícia não foi realizada, diante da ausência da que a Reclamante, durante o período imprescrito, laborou em duas
Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada situações distintas, inicialmente vinculada à Promov, exercendo
a devolução do valor à Reclamada, conforme requerido. atividade meio da tomadora e, posteriormente, a partir de
processo de checagem do cadastro e das referências pessoais do Porém, o comando supramencionado não afeta o presente
cliente via atendimento por contatos telefônicos e consulta a bancos processo, uma vez que seu objeto não é sobre terceirização de mão
Trabalhadores em Telecomunicações - SINTTEL-ES. Conforme inteligência dos artigos 511 e 581, § 2º, da CLT, o
A Origem, reconhecendo a fraude na contratação da Autora por preponderante da empresa para a qual o obreiro presta labor.
vínculo direto com a 1ª Reclamada no período de 18/03/2004 a No caso dos autos, a Reclamante foi inicialmente registrada pela 3ª
05/06/2018 e o enquadramento da Reclamante como financiária, Reclamada, no período entre 18/03/2004 a 31/10/2008, pela 2ª
nos termos da Súmula nº 33 deste Regional, com o consequente Demanda, de 01/11/2008 a 02/04/2017 e finalmente pela 1ª Ré, de
Irresignadas, recorrem as Reclamadas, alegando que o acordo Ocorre que, conforme admitido pelas próprias Rés em contestação
extrajudicial acostado aos autos não reconhece o enquadramento conjunta, durante todos os pactos laborais, a Autora prestou
da Reclamante como funcionária, mas apenas a quitação do objeto serviços em favor da 1ª Reclamada (Dacasa Financeira S.A. -
Além disso, ressaltam que, mesmo que se considere contratação "na prática de todas as operações permitidas nas disposições legais
direta pela 1ª Reclamada, a Autora não deveria ser enquadrada regulamentares às entidades da espécie" (Id. 5ee15dd).
da categoria profissional diferenciada dos telefônicos. Aliás, como o próprio nome já indica, é de conhecimento notório que
Por fim, aduzem que não há qualquer ilicitude na terceirização empresa prestadora de crédito e financiamento ao público.
portanto, impedimento legal ou jurisprudencial para que uma Para sustentar tal afirmação, verifica-se no sítio eletrônico da citada
empresa preste serviços a outra. empresa (http://www.dacasa.com.br Acesso em: 23/09/2019) que a
julgamento conjunto da ADPF 324 e RE 958252, por maioria, firmou Notório, portanto, que a Dacasa Financeira, empresa para a qual a
a tese de que é lícita a terceirização ou qualquer outra forma de Reclamante efetivamente prestava seus serviços, é
divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, estabelecimento pertencente ao ramo financeiro, tendo como
independentemente do objeto social das empresas envolvidas, não principal objetivo social a concessão de crédito para pessoas físicas
se configurando relação de emprego entre a contratante e o ou jurídicas, inclusive administrando seu próprio cartão de crédito, e
empregado da contratada e mantida a responsabilidade subsidiária cobrando juros nas transações efetuadas.
da empresa contratante.
De igual forma, estabeleceu que essa diretriz não afeta serviços voltados unicamente à primeira reclamada - DACASA, são
automaticamente os processos e relação aos quais tenha havido as atividades desta que se apresentam como definitivas para o
Insta frisar, nesta oportunidade, que o E. TST consolidou seu integra a categoria profissional correlata (artigo 511, § 2º da CLT),
entendimento, no verbete sumular n. 55, que "as empresas de qual seja a dos trabalhadores em instituições financeiras.
financeiras, equiparam-se aos estabelecimentos bancários para No aspecto, importante registrar que, embora a Autora não tenha
efeitos do art. 224 da CLT". comparecido à audiência em que deveria depor, os efeitos da
Esclarece-se, por oportuno, que não deve lograr êxito a tese no que baseada na prova pré-constituída dos autos.
inciso III do TST sob o argumento de que a Reclamante fazia parte Reconhecida a condição de financiária da autora, devem ser a ela
da categoria dos comerciários ou telefônicos, ou mesmo aplicadas as normas coletivas próprias da respectiva categoria,
terceirizada. Isso porque as atividades realizadas pela autora sendo devidos os benefícios convencionados.
extrai da própria peça defensiva, in verbis: Vale registrar, nesta oportunidade, que a questão em tela é objeto
equipe de analistas, que por sua vez executam o processo de A sentença foi favorável ao Órgão Ministerial, no sentido de declarar
checagem do cadastro e das referências pessoais do cliente, dentre a ilegalidade da conduta da empresa Dacasa Financeira S.A. em
eles clientes de lojistas diversos (tais como PALLADIUM, efetivar a contratação de empregados por meio de outra empresa
e consulta a bancos de dados externos, informando acerca da O referido decisumcondenou a empresa a proceder ao registro
liberação do crédito pretendido dentro da alçada de aprovação competente de todos os trabalhadores que lhe prestam serviços e a
previamente definida, verificando a eventual restrição em órgãos de cumprir as normas previstas no artigo 224 da CLT, nos termos da
proteção mediante a utilização dos sistemas disponíveis, Súmula n. 55 do TST, com relação a todos os seus empregados.
Norma Regulamentadora 17 do Ministério do Trabalho e Emprego. A empresa interpôs recurso ordinário, que restou desprovido. Após,
Assim, a Reclamante era responsável por fazer o acompanhamento por deserto, e interpôs agravo de instrumento, tendo o TST negado
planejando estratégias, definindo diretrizes do trabalho, aplicando Portanto, repise-se, não se trata de mera terceirização, mas fraude
punições e conduzindo a observância das normas da empresa de registro de empregados. O debate nos presentes autos não está
Além disso, não há provas nos autos que confirmem uma prestação utilizada pelas empresas que formam o grupo econômico.
financeiras, ainda que não seja ela a responsável por qualquer Aqui não se está a dizer que a autora faria jus aos efeitos da coisa
aprovação final de créditos. julgada formal da ação retromencionada. O que se demonstra é que
preponderante no ramo das financeiras (concessão de crédito para Se o grupo econômico pretende se utilizar de mão de obra dentre
pessoas físicas ou jurídicas, administração de cartão de crédito e as empresas do próprio grupo, somente pode fazê-lo sem
cobrança de juros nas transações efetuadas), a 1ª Reclamada desrespeitar os direitos da categoria profissional.
mão de obra utilizada pelas empresas que formam o grupo Na petição inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
econômico, demonstrando a continuidade da prática antijurídica que Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
se pretendeu obstar por meio da ação civil pública 0003200- Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
Por todo exposto, tem-se que a Origem agiu com propriedade ao remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
benefícios contidos nos instrumentos coletivos dos financiários. Afirmou que foi dispensada enquanto estava acometida por doença
inicial.
RECLAMANTE Sob tais fundamentos, requereu "a nulidade do ato demissional nos
momento da dispensa.
doença portada pela Autora seja qualificada como grave e que incapacidade laborativa da Autora por ocasião da rescisão
A Origem, na r. sentença, julgou improcedente o pedido, adotando adiamentos, sob o fundamento de que seu marido sofreu acidente
A autora, sem justificativa comprovada, deu azo à não realização da que ela, como única acompanhante, tampouco poderia retornar ao
Assim, não comprovada tal situação, rejeita-se o pleito de declarações do Hospital, que seu esposo de fato sofreu acidente no
reconhecimento de nulidade da dispensa e consequente dia 04/11/2018, não há comprovação de que ele estava
permanecer em Portugal.
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da advocatícia aponta justificativa diversa para o pedido, dessa vez
sentença, sob o fundamento de que, além das ausências às uma suposta crise da doença da trabalhadora, cuja única prova nos
perícias designadas terem sido devidamente justificadas, a causa autos é uma "declaração de presença" em Hospital,
reintegração ao emprego pode ser amparado em duas causas de Por outro lado, observa-se que, embora os documentos juntados
pedir: nulidade da dispensa em razão da inaptidão física da com a inicial comprovem que a Reclamante possua quadro
Reclamante na época da rescisão do contrato de trabalho e recorrente de mielite longitudinalmente extensa e episódio prévio de
dispensa discriminatória. neurite óptica compatíveis com Neuromielite Óptica (NMO), com
No que tange ao pedido de reintegração fundado na alegação de autos comprovação de que, no momento da dispensa, a
que a Reclamante estava inapta no momento da dispensa, este trabalhadora estava inapta para o trabalho.
existência de nexo de causalidade entre a doença ou a lesão No aspecto, é importante frisar que ser portador de doença não
apresentada pelo obreiro com sua atividade profissional, em razão implica, necessariamente, estar inapto ao labor, tendo em vista que
da função social que a empresa possui, não é permitido ao nem toda doença é incapacitante.
Desse modo, faz-se necessário analisar se a Reclamante, na data desde 2015, com possível Neuromielite Óptica (NMO), os
da dispensa, estava apta para trabalhar, ou se foi acometida por elementos constantes dos autos não logram comprovar que no
alguma doença antes ou após a rescisão do contrato de emprego. momento da dispensa a obreira encontrava-se inapta ao labor.
Na audiência realizada em 20/08/2018, a Origem determinou a Com a inicial, a Autora juntou apenas receituários, exames e alguns
realização de perícia técnica para verificação da alegada laudos médicos indicando a enfermidade que a acometeu,
inexistindo qualquer documento que demonstre que, no dia o ato, o empregado tem direito à reintegração no emprego.
Ressalte-se que tampouco consta dos autos atestado médico Súmula 443, supratranscrita), autorizam a presunção de
declarando a necessidade de afastamento da obreira nos dias que discriminação, cumpria à Reclamante comprovar que a despedida
antecederam a dispensa. Apenas em 23/08/2018, ou seja, 15 dias efetivamente derivou do fato de ela supostamente estar doente,
depois da dispensa, como alegado pela própria Reclamante e ônus do qual, contudo, não se desincumbiu.
Por tudo isso, inafastável a conclusão de que a Obreira não logrou doença em meados de 2015, sendo que a dispensa ocorreu apenas
êxito em comprovar qualquer inaptidão no momento da dispensa, em março de 2018, o que enfraquece a tese de despedida
Já em relação à dispensa discriminatória, faz-se necessário tecer o objetivo retaliação ou de segregar a Obreira do convívio com os
motivada do empregado é contemplada como um exercício O conjunto probatório acostado aos autos inclusive aponta para
unilateral da vontade do empregador, apresentando-se como um sentido oposto, já que diante de sua enfermidade e tratamento
direito potestativo deste. médico, a empresa estendeu o plano de saúde por 11 (onze) meses
depois da dispensa.
porquanto sofre limitações, especialmente tendo em vista os Ante o exposto, patente o entendimento no sentido de que a
princípios basilares do Estado Democrático de Direito, que tem Reclamante não se desincumbiu a contento de seu ônus da prova
como fundamentos a dignidade da pessoa humana e o valor social (artigo 818, da CLT, e 373, do CPC/2015), também no aspecto.
A Constituição Federal veda, ainda, toda e qualquer forma de fundamentos, permanecendo incólume a r. sentença.
seu art. 7º, inciso I, a proteção da relação de emprego contra a Nega-se provimento.
despedida arbitrária.
Nega-se provimento.
Assim, sob o fundamento de que a Ré feriu bens extrapatrimoniais incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão
como a honra e a dignidade da pessoa humana, requereu uma contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a
indenização por danos morais, no importe de 5 vezes o seu último antecipação de honorários no importe de R$ 400,00.
salário.
As Reclamadas, em contestação, alegaram que não existiu quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se
honorários periciais.
o pedido, sob o fundamento de que a Reclamante não comprovou No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da
estar incapacitada para o trabalho por ocasião da rescisão. perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da
prova técnica.
Analisa-se. periciais.
por ausência de incapacidade laboral no momento do rompimento O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo,
Assim sendo, por conseguinte, devem ser julgado improcedente o Considerando que a perícia não foi realizada, diante da ausência da
pedido consectário de danos morais. Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada
a devolução do valor à Autora, conforme requerido. período de 18/03/2004 a 05/06/2018 e o enquadramento da Autora
Dá-se provimento para determinar a devolução do valor adiantado no pagamento dos benefícios convencionais da categoria,
pela Reclamante a título de honorários periciais. restringindo ao período de 27/04/2013 (prescrição) até 02/04/2017,
02/04/2017.
Analisa-se.
financiários.
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Nesses termos, considerando que desde a inicial a Reclamante
Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer alega que não percebeu corretamente os benefícios previstos na
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo Norma Coletiva durante todo o contrato de trabalho, inclusive, no
sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia período em que teve a CTPS anotada pela 1ª Reclamada, não há
reais).
Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito.
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo Assim, dá-se provimento para afastar a limitação da condenação
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª até 02/04/2017, autorizando-se a dedução dos valores pagos a
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito.
Demandada.
na norma coletiva.
Na peça de ingresso, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Por fim, pela eventualidade, aduziram que a obreira se enquadra na
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, exceção prevista no §2º do art. 224 da CLT.
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo O d. Juízo a quo, na r. sentença, julgou improcedente o pedido,
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo Ainda que agora submetida ao regime de jornada do art. 224 da
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª CLT, a qualidade de ocupante de cargo de confiança, inclusive com
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a percepção de comissões superiores ao terço do salário do cargo
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e efetivo, conforme fichas financeiras, permanece.
Demandada. Portanto, estando a reclamante excepcionada pelo art. 224, par. 2º,
quatro) horas semanais, de segunda-feira a sábado, sendo que a No mais, não há prova da alegada jornada superior a 8 horas
19h30, com 20 minutos de intervalo intrajornada e até às 20h nos Irresignada, recorre a Reclamante, alegando que a Reclamada não
dias de pico, última semana de cada mês para o fechamento das se desincumbiu de seu ônus probatório no sentido de demonstrar
metas, e aos sábados das 08h às 14h20, sem intervalo para efetivos poderes de mando ou gestão capazes de lhe enquadrar na
sucessivamente, a partir da 6ª diária ou 8ª diária. Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o
No caso de enquadramento no §2º, art. 224 da CLT, postulou o financiária da Reclamante. Portanto, devem ser aplicadas as
recebimento da Gratificação de Função prevista na Cláusula 4.1.2. disposições do art. 224, da CLT, conforme preceitua a Súmula nº 55
coordenadora, tipicamente estabelecida como de liderança (cargo FINANCEIRAS (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
bancários para os efeitos do art. 224 da CLT. Nesses termos, faz jus a Autora à jornada de 8 (oito) horas por dia,
"ENQUADRAMENTO COMO FINANCIÁRIO DE EMPREGADO DE comprovar o labor extraordinário de forma a refutar a presunção de
ADMINISTRADORA DE CARTÃO DE CRÉDITO OU AGENTE veracidade quanto a não realização de horas extras, em razão da
FINANCEIRO. confissão.
Os empregados de agentes financeiros e administradoras de cartão Por fim, tampouco merece ser acolhido o pedido sucessivo de
de crédito, salvo os pertencentes a categoria diferenciada, são pagamento da Gratificação de Função de 55% prevista na Cláusula
financiários (Súmula 283 do STJ), beneficiando-se, portanto, das 4.1.2. da CCT, uma vez que a remuneração da Autora já
normas coletivas da categoria e da jornada reduzida do art. 224 da contemplava referida parcela.
CLT."
O caput do art. 224, da CLT, estabelece que a duração normal do recebia no ano de 2013 salário no valor de 3.030,00 (três mil e trinta
trabalho dos empregados em bancos, casas bancárias e Caixa reais) e no final do contrato, a partir de 2017, a quantia de R$
Econômica Federal será de seis horas contínuas nos dias úteis, 3.785,00. A par disso, o funcionário Marcelo Rodrigues de Castro
com exceção dos sábados, perfazendo um total de trinta horas de Jr., como seu subordinado direto, na função de Analista de Crédito,
Todavia, o § 2º do mesmo dispositivo prevê uma exceção a essa incluía plus salarial superior ao estabelecido na norma coletiva.
não se aplica aos que exercem funções de direção, gerência, Ante o exposto, nada a modificar na r. sentença.
cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não seja Nega-se provimento.
equivalentes).
In casu, conforme ficha financeira juntada aos autos (Id. 83d6646), 2.3.6. INTERVALO INTRAJORNADA
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Nos dizeres do i. Ministro Maurício Godinho Delgado:
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo Os intervalos intrajornadas definem-se como lapsos temporais
sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia regulares, remunerados ou não, situados no interior da duração
remuneração de R$ 3.785,00 (três mil, setecentos e oitenta e cinco diária de trabalho, em que o empregado pode sustar a prestação de
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo A obrigatoriedade de concessão dos intervalos decorre da própria
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª lei (art. 71 da CLT), e, em se tratando de tema atinente à saúde,
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a higiene e segurança do trabalhador, encontra respaldo e proteção
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e constitucional (art. 7º, XXII, CRFB/88), sendo as normas acerca do
Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª assunto de ordem pública, caráter imperativo e indisponibilidade
Demandada. absoluta.
Afirmou que, de segunda à sexta-feira, gozava de apenas 20 (vinte) Prestam-se, como se deduz de sua própria definição, a oportunizar
minutos de intervalo e aos sábados não havia qualquer descanso. ao empregado, no transcurso de sua jornada de trabalho, um
aos sábados com reflexos legais. Nesse contexto, o art. 71, caput e §1º, da CLT prevê que, em
Em contestação, as Reclamadas alegaram que a empregada obrigatória a concessão de um intervalo mínimo de 01 (uma) hora
detinha total autonomia para fruição integral de seu intervalo para para repouso e alimentação. Caso a duração da jornada ultrapasse
entender que a Reclamante exercia função de confiança. Considerando a jornada da Reclamante, era devido intervalo
Ab initio, registre-se que não é o caso de aplicar as mudanças confissão quanto à matéria fática.
Trabalhista"), eis que as regras de direito material da novel Assim, presume-se verdadeira a alegação patronal de que a
legislação incidem tão somente sobre os contratos firmados após a trabalhadora gozava integralmente do intervalo para descanso e
Os intervalos intrajornada conceituam-se, em apertada síntese, relativa, podendo ser elidida por prova em contrário, não há nos
como o período, dentro da jornada de trabalho do empregado, autos qualquer prova capaz de infirmar as informações ventiladas
Nega-se provimento.
MULHER
introduzidas pela Lei 13.467/2017 (a chamada "Reforma A Origem, na r. sentença, indeferiu o pedido sob os seguintes
firmados após a vigência da Lei em questão, a saber, 11 de O reclamado comprovou sua adesão ao PAT desde 2008.
novembro de 2017.
O art. 384 da CLT, inserido no Capítulo III, que trata da Proteção do refeição e a ajuda alimentação.
horário normal, será obrigatório um descanso de 15 (quinze) No entanto, condena-se ao pagamento da décima terceira cesta
minutos no mínimo, antes do início do período extraordinário do alimentação nos moldes das convenções coletivas.
trabalho."
Em que pese este Relator entender pela constitucionalidade do sentença, alegando que a adesão ao PAT não afasta o pagamento
dispositivo em referência, uma vez que a concessão de condições da verba pactuada em CCT.
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de PARÁGRAFO 5º - A verba acima referida será reajustada em
financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em conformidade com a Lei em vigor ou legislação posterior que venha
categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção.
categoria dos trabalhadores em instituições financeiras. Será concedido "Auxílio Alimentação", cumulativamente com o
Relativamente aos benefícios alimentícios, as cláusulas 4.4.1. e (trezentos e setenta e sete reais e noventa e quatro centavos), sem
4.4.1. da CCT 2013/2014, cuja redação, com as devidas descontos, por mês de trabalho, possuindo caráter indenizatório e
atualizações de valores, foi repetida nas convenções posteriores, não integrando o salário para quaisquer efeitos legais, inclusive nos
assim dispõem: períodos de gozo de férias e até o 15º (décimo quinto) dia nos
Cláusula 4.4.1. - AUXÍLIO REFEIÇÃO também nos casos de afastamento por maternidade.
Será concedido "Auxílio Refeição", a todos os empregados no valor PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença
de R$ 23,96 (vinte e três reais e noventa e seis centavos), sem do dirigente Sindical.
não integrando o salário para quaisquer efeitos legais e será PARÁGRAFO 2º - Fica facultado ao empregador substituir essa
concedido sempre à razão de 22 (vinte e dois) dias fixos por mês, importância por "tickets" de alimentação, nos termos do PAT -
inclusive nos períodos de gozo de férias e até o 15º (décimo quinto) Programa de Alimentação do Trabalhador, nos termos da Lei nº.
dia nos afastamentos por doença e acidente de trabalho. Não será 6.321/76, decretos regulamentadores e Portaria GM/MTb n° 1.156,
PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença PARÁGRAFO 3º - O empregado afastado por doença profissional
do dirigente Sindical. ou acidente do trabalho faz jus à Ajuda Alimentação por um prazo
PARÁGRAFO 2º - Fica facultado ao empregador substituir essa 1º de junho de 2013, e, aos afastados após essa data, a concessão
importância por "tickets" de refeição e/ou alimentação, nos termos tem início no 1º dia de afastamento do trabalho, também limitado ao
do PAT - Programa de Alimentação do Trabalhador, nos termos da prazo de 150 (cento e cinqüenta) dias.
1.156, de 17.09.93. - D.O.U. 20/09/93. PARÁGRAFO 4º - A verba acima referida será reajustada em
PARÁGRAFO 3º - Os empregados que se utilizam de restaurantes a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção.
vantagens análogas ou superiores, não farão jus a indenização Depreende-se das cláusulas ora transcritas que o pagamento de
aludida, não podendo da mesma forma ser cobrado qualquer valor ambos os benefícios pode ser substituído por "tickets" de
do empregado. Durante o período de férias dos empregados que se alimentação, nos termos do PAT. Na hipótese, embora as
utilizam do restaurante da empresa, será concedido ticket, conforme Reclamadas tenham comprovado a adesão ao referido programa,
disposto no "caput" da presente cláusula. não restou demonstrado que o pagamento ocorria na forma da
antecedência mínima de 30 (trinta) dias, por tíquete alimentação, Considerando o reconhecimento da condição de financiária da
sendo possível mudar a opção somente após o transcurso de 180 Autora, não se reputa razoável que fique alijada dos benefícios
previstos nos instrumentos coletivos de sua categoria, devendo ser prevê a possibilidade do desconto referente à coparticipação do
autorizada apenas a dedução dos valores pagos a idêntico título. empregado no plano de assistência médica.
Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no Por fim, salientaram que a obreira optou expressamente por um
pagamento das verbas "Auxílio Refeição" e "Ajuda Alimentação", na plano de assistência médica diferenciada, o que possibilitaria o
forma das convenções coletivas da categoria dos financiários, desconto relativo à diferença.
seguintes fundamentos:
diferenciado.
Na peça vestibular, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, sentença, ao argumento de que a adesão ao PAT não afasta o
Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer pagamento da verba pactuada, bem como de que a Reclamada não
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo comprovou a suposta adesão ao plano diferenciado.
reais).
Narrou que a CCT da categoria determina que os pagamentos do entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de
"auxílio refeição", "ajuda alimentação" e "assistência médica" sejam financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em
efetuados sem o respectivo desconto. categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas
indevidamente, pelo que requereu a devolução de tais parcelas. Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da
benefício alimentar, que, diante de sua filiação ao PAT, o desconto No tocante ao pagamento de benefícios a título de alimentação, a
é permitido, desde que limitado a 20% (vinte por cento) do custo da CCT dos financiários (item 4.4) veda a realização de descontos no
financiários estabelece no parágrafo único da cláusula 4.6.2, que o Em razões recursais, a Reclamante pugna pela exclusão da multa
plano médico hospitalar seria fornecido pelo empregador, sem em questão, alegando que todos os adiamentos foram devidamente
Porquanto não há qualquer comprovação nos autos de que o plano mínimo de 1%, bem como seja declarada a condição suspensiva de
fornecido era superior ao previsto nos instrumentos coletivos, é sua exigibilidade, face ao deferimento da justiça gratuita.
Analisa-se.
reembolso dos valores indevidamente descontados a título de Acerca da litigância de má-fé, já se entendia que as suas hipóteses
dano processual.
contratual.
causa (R$ 285.208,31), no importe de R$ 14.260,42, nos seguintes Ocorre que, embora a Autora tenha demonstrado, por meio de
Como já devidamente delineado em audiência, a reclamante não impossibilitado de realizar viagem internacional, devendo
Assim, agiu de modo temerário, gerando evidentes transtornos ao 1084ede, o emailenviado pelo marido da Autora ao escritório de
processo, terceiros e aos réus. advocatícia aponta justificativa diversa para o pedido, dessa vez
Por isso, com fulcro no art. 793-C da CLT, condeno a reclamante a autos é uma "declaração de presença" em Hospital,
pagar ao reclamado e multa de 5% sobre o valor da causa, desacompanhada de qualquer laudo médico.
corretamente os reiterados pedidos de adiamento, não se verifica, Diante da procedência parcial dos pedidos da autora, condena-se
de forma indiscutível, que a obreira tenha mentido ou agido esta a pagar honorários de sucumbência ao advogado dos
dolosamente para adiar a realização da perícia. reclamados, nos mesmos percentuais concedidos acima, calculados
Assim, considerando que este Relator perfilha o entendimento de consoante par. 3º do mesmo artigo, ora totalizados em R$
sempre de boa-fé, deve ser reformada a r. sentença para excluir a Tais honorários poderão ser pagos com o crédito que possui a
multa por litigância de má-fé no valor de R$ 14.260,42. autora, cuja importância, assim que obtida em execução, ficará
de 5%.
2.3.11. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019,
A Origem, na r. sentença, julgou parcialmente procedentes os parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT.
de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%, nos Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
da justiça gratuita.
Analisa-se.
(reforma trabalhista), concede-se ao advogado autoral honorários Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
Considerando os critérios estabelecidos pelo inciso I do par. 2º do honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos
referido artigo, fixo tais honorários no percentual de 12% sobre o os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
valor da condenação.
Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
[...]
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante, Assim, considerando que a Autora restou totalmente sucumbente
ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele em alguns pedidos, mantém-se a condenação ao pagamento de
Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da Relativamente ao valor dos honorários, devem ser levados em
aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o conta os parâmetros estabelecidos no art. 791-A, §2º, quais sejam:
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas § 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará:
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970 Com alicerce nos critérios supratanscritos, e levando-se em
e das Súmulas nº 219 e 329 do TST. consideração o equilíbrio econômico entre as partes, entende-se
A presente demanda foi ajuizada em 27/04/2018, logo, sob a égide Reclamante para o percentual de 5% dos pedidos julgados
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios Por outro lado, a Origem deferiu à obreira o benefício da justiça
recíprocos, nos termos da nova legislação, in verbis: gratuita, e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do art. 791-B, as
Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão suspensiva ou seus valores seriam compensadas com eventuais
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico § 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de
§ 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que
substituída pelo sindicato de sua categoria. deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que
§ 3o Na hipótese de procedência parcial, o juízo arbitrará honorários Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada
nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453- condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
35.2019.5.17.0000, declarou a inconstitucionalidade parcial do §4º, executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do art. 791-A, da CLT, conforme se depreende da ementa ora julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os
somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo, honorários devidos pela Reclamante para o percentual de 5% dos
ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa", pedidos julgados improcedentes, bem como para determinar que a
no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao verba honorária devida deva ficar sob condição suspensiva de
beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos
tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos) credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário.
2017, in verbis:
beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou Para a correção dos valores apurados devem-se respeitar os
periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação índices adotados pelo TST, bem como a época própria de
dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à exigibilidade das parcelas, qual seja, o mês subsequente ao
assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à trabalhado (Súmula 381 do C. TST), uma vez que a pretensão
proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição surge exatamente no primeiro dia do mês seguinte ao trabalhado.
Federal).
Portanto, nos termos da decisão proferida pelo Pleno deste e como índice de correção monetária.
Analisa-se.
De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o 879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO
§ 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS
decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento
preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos: ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho,
A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou
feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial
Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem (TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de
grifos no original) mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231), na correção dos créditos Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art.
trabalhistas, aplica-se a TR até 24/3/2015 e o IPCA a partir de 879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do
25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
a sua eficácia normativa, em face da declaração de No julgamento conjunto das ADI´s 4357, 4372, 4400 e 4425 o
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357 conforme transcrição parcial a seguir:
Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a
razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos
expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de
do art. 39 da Lei n. 8.177/1991. precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5
Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno 2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de
deste Regional declarou a inconstitucionalidade do referido inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de
dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n. inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de
pagos até esta data, a saber: 2.1.) fica mantida a aplicação do Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da
índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o
(TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo
25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena
ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231).
mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da
créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios Reclamação 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos
expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos da
nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e
IPCA-E como índice de correção monetária. determinado a adoção do índice IPCA-E por meio da "tabela única",
Poucos meses depois, em virtude da decisão do STF, o TST pelo STF no julgamento das ADI's 4357 e 4425.
Turma e definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Frise-se que, após a liminar conferida pelo STF, o próprio TST
(IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na tabela de retomou o entendimento no sentido de fixar a TRD como índice de
atualização monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: atualização dos créditos trabalhistas, e, no âmbito deste Regional, o
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua Regimental dos autos nº 0250200-06.1992.5.17.0003, manifestou-
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de se nos seguintes termos: "até o julgamento da Reclamação nº
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em 22.012/RS, prevalece a Taxa Referencial Diária - TRD como índice
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da de correção monetária dos débitos trabalhistas, conforme o art. 39
expressão "equivalentes à TRD", contida no caput do artigo 39 da da Lei 8.177/1991, em face do entendimento adotado pelo Supremo
Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a Tribunal Federal na liminar proferida na referida Reclamação".
preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas; Ocorre que em 05/12/2017 a Segunda Turma do STF julgou, em
c) definir a variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo análise meritória, improcedente a Reclamação (RCL) 22012,
Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a
tabela de atualização monetária dos débitos trabalhistas na Justiça decisão do TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, da TRD para a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, entendimento de que tal posicionamento não configura desrespeito
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas ao julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em 4425, que analisaram a emenda constitucional sobre precatórios.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da A decisão de improcedência da Reclamação 22012 foi publicada no
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição DJE nº 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também
e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a julgado, pela 5ª Turma do C. TST, o AIRR 25823-
Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava 78.2015.5.24.0091, encampando o atual posicionamento do Excelso
Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
encaminhamento do acórdão à Comissão de Jurisprudência e de Como bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho
para a atualização dos créditos trabalhistas, não apenas sob a Quanto ao mencionado Ofício, adota-se o entendimento da Exma.
perspectiva da efetiva recomposição do patrimônio dos credores Desembargadora Daniele Corrêa Santa Catarina, em Acórdão
trabalhistas, mas como medida de estímulo efetivo ao cumprimento proferido nos autos do processo nº 0124000-62.2008.5.17.0012,
dos direitos sociais por parte de devedores recalcitrantes, que se julgado pela 3ª Turma deste Regional na sessão do dia 09/07/2018,
Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do tenho que, com o julgamento do mérito da Reclamação
Excelso STF e do Colendo TST, modificou o seu posicionamento, Constitucional 22.012 pela c. 2ª Turma do STF, a liminar prolatada
passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária pelo Excelentíssimo Ministro Relator Dias Tofolli, no sentido de
dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo suspender a decisão prolatada nos autos da ArgInc - 479-
Especial (IPCA-E). 60.2011.5.04.0231, perdeu o seu efeito, razão pela qual, ainda que
Assinale-se que o Tribunal Pleno do TST, em sessão de 20 de já foi negado provimento em 14.6.2018 pelo Plenário Virtual da
março de 2017, apreciando os embargos de declaração opostos em Corte, a agravo regimental interposto), deve prevalecer o decidido
modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E, Cabe assinalar que o Pleno do TRT da 17ª Região, na sessão de
como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito julgamento do dia 11/07/2018, ao examinar o agravo regimental
somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com interposto no processo n. 0157600-06.1991.5.17.0001, por maioria,
aquela adotada pelo STF no acórdão prolatado na ADI 4.357: adotou o entendimento de que o Ofício Circular CSJT.GP.SG nº
[...] acolher parcialmente os embargos de declaração opostos pelo deveria ser aplicado o IPCA-E a partir de março de 2015.
modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da decisão Por fim, vale ressaltar que embora o STF, em decisão do dia
a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o Supremo 03/10/2019, no julgamento dos Embargos de Declaração no
Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação Recurso Extraordinário n. 870.947, tenha decidido que também é
Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por aplicável o IPCA-E quanto ao período de 2009 a 2015, referida
unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo decisão se restringe à Fazenda Pública, uma vez que seu objeto é a
Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a
acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é
cálculo de débitos trabalhistas, a fim de que fosse adotado o índice particular, ou seja, in casu, não há falar no regime especial
Dessa forma, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como
como também pelo C. TST, este Relator entende que os débitos também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser
trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR até 24/03/2015 atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir
e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica.
Cumpre salientar o teor do Ofício Circular CSJT.GP.SG nº 15/2018, Ante todo o exposto, dá-se parcial provimento para determinar que
expedido em 11/06/2018, que determina a suspensão da aplicação os débitos trabalhistas devam ser atualizados pela TR até
do IPCA-E até o trânsito em julgado da decisão da Reclamação 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015.
0000479-60.2011.5.04.0231.
ordinário interposto pelas Reclamadas; e, no mérito, por maioria, DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
Relator
Intimado(s)/Citado(s):
- DACASA FINANCEIRA S/A - SOCIEDADE DE CREDITO
FINANCIAME
RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE. ÍNDICE DE horas extraordinárias, intervalo intrajornada, intervalo do art. 384 da
ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E. Considerando as decisões CLT, verbas alimentares, devolução dos descontos indevidos, multa
proferidas tanto pelo STF como também pelo C. TST, este Relator por litigância de má-fé; honorários advocatícios sucumbenciais e
entende que os débitos trabalhistas em geral devem ser atualizados aplicação do IPCA-E como índice de correção monetária.
Trata-se de recursos ordinários interpostos pela Reclamante e pelas parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT.
pela decisão de embargos declaratórios de Id. 5fa562c, que Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
declarou prescritas as pretensões originadas antes de 27/04/2013 e Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do
julgou parcialmente procedentes os pedidos formulados na inicial julgamento dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
2. FUNDAMENTAÇÃO
Pois bem.
2.1. CONHECIMENTO De início, cumpre registrar que a Reclamante não tem interesse
uma vez que não foi realizada perícia nos autos, inexistindo,
Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente
pelas Reclamadas, porquanto preenchidos os pressupostos legais processo em virtude do Incidente de Inconstitucionalidade do §4º do
entrada em vigor da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista) e Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste
que a Origem declarou a prescrição das parcelas anteriores a Regional julgou o Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº
2.2. INCONSTITUCIONALIDADE DO ARTIGO 791-A, § 4º, DA beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
CLT tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
pelas Reclamadas.
honorários periciais.
prova técnica.
enriquecimento ilícito.
Analisa-se.
O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo, consequente aplicação da norma coletiva correspondente.
Considerando que a perícia não foi realizada, diante da ausência da que a Reclamante, durante o período imprescrito, laborou em duas
Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada situações distintas, inicialmente vinculada à Promov, exercendo
a devolução do valor à Reclamada, conforme requerido. atividade meio da tomadora e, posteriormente, a partir de
de dados externos.
2.2.2. ENQUADRAMENTO SINDICAL. FINANCIÁRIOS. à categoria diferenciada representada pelo Sindicato dos
(Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Financiamento e Irresignadas, recorrem as Reclamadas, alegando que o acordo
Investimentos) em 18/03/2004, para exercer inicialmente a função extrajudicial acostado aos autos não reconhece o enquadramento
de "analista/Especialista de Crédito", tendo sido imotivadamente da Reclamante como funcionária, mas apenas a quitação do objeto
Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e direta pela 1ª Reclamada, a Autora não deveria ser enquadrada
ininterruptos à 1ª Ré durante todo o contrato de trabalho, teve sua como financiária, tendo em vista que estão presentes os requisitos
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo da categoria profissional diferenciada dos telefônicos.
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a Por fim, aduzem que não há qualquer ilicitude na terceirização
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e perpetrada por empresas do mesmo grupo econômico, inexistindo,
Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª portanto, impedimento legal ou jurisprudencial para que uma
Financeira, requereu seu enquadramento como "financiária", com a Inicialmente, cumpre salientar que o Supremo Tribunal Federal, no
julgamento conjunto da ADPF 324 e RE 958252, por maioria, firmou Notório, portanto, que a Dacasa Financeira, empresa para a qual a
a tese de que é lícita a terceirização ou qualquer outra forma de Reclamante efetivamente prestava seus serviços, é
divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, estabelecimento pertencente ao ramo financeiro, tendo como
independentemente do objeto social das empresas envolvidas, não principal objetivo social a concessão de crédito para pessoas físicas
se configurando relação de emprego entre a contratante e o ou jurídicas, inclusive administrando seu próprio cartão de crédito, e
empregado da contratada e mantida a responsabilidade subsidiária cobrando juros nas transações efetuadas.
da empresa contratante.
De igual forma, estabeleceu que essa diretriz não afeta serviços voltados unicamente à primeira reclamada - DACASA, são
automaticamente os processos e relação aos quais tenha havido as atividades desta que se apresentam como definitivas para o
processo, uma vez que seu objeto não é sobre terceirização de mão Insta frisar, nesta oportunidade, que o E. TST consolidou seu
de obra, tampouco houve referência, na sentença objurgada, acerca entendimento, no verbete sumular n. 55, que "as empresas de
da aplicação da Súmula nº 331 do Tribunal Superior do Trabalho. crédito, financiamento ou investimento, também denominadas
Conforme inteligência dos artigos 511 e 581, § 2º, da CLT, o Esclarece-se, por oportuno, que não deve lograr êxito a tese no
enquadramento sindical dos trabalhadores é ditado pela atividade sentido de que deve ser aplicada, in casu, as Súmulas n. 117 e 331,
preponderante da empresa para a qual o obreiro presta labor. inciso III do TST sob o argumento de que a Reclamante fazia parte
No caso dos autos, a Reclamante foi inicialmente registrada pela 3ª terceirizada. Isso porque as atividades realizadas pela autora
Reclamada, no período entre 18/03/2004 a 31/10/2008, pela 2ª possuíam ligação direta à atividade fim da financeira, conforme se
Demanda, de 01/11/2008 a 02/04/2017 e finalmente pela 1ª Ré, de extrai da própria peça defensiva, in verbis:
03/04/2017 a 05/06/2018.
Ocorre que, conforme admitido pelas próprias Rés em contestação COORDENADORA DE CRÉDITO, atuando na gestão de sua
conjunta, durante todos os pactos laborais, a Autora prestou equipe de analistas, que por sua vez executam o processo de
serviços em favor da 1ª Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - checagem do cadastro e das referências pessoais do cliente, dentre
Sociedade de Crédito, Financiamento e Investimentos), empresa do eles clientes de lojistas diversos (tais como PALLADIUM,
mesmo grupo econômico das demais, cujo objeto social consiste ELETROCITY, DANÚBIO, ALVOMAC, BOROTO CALÇADOS,
"na prática de todas as operações permitidas nas disposições legais ITAPUÃ CALÇADOS, etc.), via atendimento por contatos telefônicos
regulamentares às entidades da espécie" (Id. 5ee15dd). e consulta a bancos de dados externos, informando acerca da
Aliás, como o próprio nome já indica, é de conhecimento notório que previamente definida, verificando a eventual restrição em órgãos de
a primeira reclamada - DACASA - funciona no mercado como uma proteção mediante a utilização dos sistemas disponíveis,
empresa prestadora de crédito e financiamento ao público. observando as regras de atendimento ao cliente preconizadas pela
empresa (http://www.dacasa.com.br Acesso em: 23/09/2019) que a Assim, a Reclamante era responsável por fazer o acompanhamento
mesma é especializada em empréstimo pessoal, empréstimo da qualidade de atendimento dos analistas, identificando formas de
consignado, crédito ao consumidor e ainda disponibiliza para seus garantir melhoras no trabalho executado pela sua equipe,
clientes um cartão de crédito com bandeira própria. planejando estratégias, definindo diretrizes do trabalho, aplicando
Além disso, não há provas nos autos que confirmem uma prestação utilizada pelas empresas que formam o grupo econômico.
financeiras, ainda que não seja ela a responsável por qualquer Aqui não se está a dizer que a autora faria jus aos efeitos da coisa
aprovação final de créditos. julgada formal da ação retromencionada. O que se demonstra é que
preponderante no ramo das financeiras (concessão de crédito para Se o grupo econômico pretende se utilizar de mão de obra dentre
pessoas físicas ou jurídicas, administração de cartão de crédito e as empresas do próprio grupo, somente pode fazê-lo sem
cobrança de juros nas transações efetuadas), a 1ª Reclamada desrespeitar os direitos da categoria profissional.
crédito, financiamento e investimento. Portanto, a Reclamante Não custa relembrar que são nulos de pleno direito os atos
integra a categoria profissional correlata (artigo 511, § 2º da CLT), praticados com o objetivo de desvirtuar, impedir ou fraudar a
qual seja a dos trabalhadores em instituições financeiras. aplicação dos preceitos Consolidados, bem como que a alteração
No aspecto, importante registrar que, embora a Autora não tenha adquiridos pelos seus empregados (artigos 9º e 10 da CLT).
confissão aplicada não alteram a conclusão ora esposada, uma vez Nesse passo, a utilização da Promov com o efeito de registro de
que baseada na prova pré-constituída dos autos. empregados a fim de utilizá-los pela Dacasa Financeira significa
Reconhecida a condição de financiária da autora, devem ser a ela os direitos previstos nas convenções coletivas dos financiários,
aplicadas as normas coletivas próprias da respectiva categoria, plenamente aplicáveis àqueles trabalhadores, gerando para o grupo
sendo devidos os benefícios convencionados. inequívoco enriquecimento sem causa e em detrimento dos
de Ação Civil Pública, ajuizada pelo Ministério Público do Trabalho, Portanto, tem-se por consubstanciada fraude na formalização da
tombada sob o n. 0003200-32.2008.5.17.0003. mão de obra utilizada pelas empresas que formam o grupo
A sentença foi favorável ao Órgão Ministerial, no sentido de declarar se pretendeu obstar por meio da ação civil pública 0003200-
do grupo econômico. Por todo exposto, tem-se que a Origem agiu com propriedade ao
O referido decisumcondenou a empresa a proceder ao registro deve ser mantida e, por corolário lógico, a manutenção dos
competente de todos os trabalhadores que lhe prestam serviços e a benefícios contidos nos instrumentos coletivos dos financiários.
RECLAMANTE Sob tais fundamentos, requereu "a nulidade do ato demissional nos
momento da dispensa.
RESCISÃO
reintegração.
Na petição inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Rejeita-se também, por consequência, ao pleito de indenização por
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da
sido imotivadamente dispensada em 07/03/2018, quando percebia sentença, sob o fundamento de que, além das ausências às
remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco perícias designadas terem sido devidamente justificadas, a causa
Informou que referida enfermidade foi diagnosticada em 31/10/2015 reintegração ao emprego pode ser amparado em duas causas de
e que desde então está sob constante tratamento e observação pedir: nulidade da dispensa em razão da inaptidão física da
médica, conforme comprovam os documentos juntados com a Reclamante na época da rescisão do contrato de trabalho e
Ressaltou que não poderia ter sido considerada apta no momento No que tange ao pedido de reintegração fundado na alegação de
da demissão, pelo que deveria ter sido encaminhada ao INSS com que a Reclamante estava inapta no momento da dispensa, este
existência de nexo de causalidade entre a doença ou a lesão No aspecto, é importante frisar que ser portador de doença não
apresentada pelo obreiro com sua atividade profissional, em razão implica, necessariamente, estar inapto ao labor, tendo em vista que
da função social que a empresa possui, não é permitido ao nem toda doença é incapacitante.
Desse modo, faz-se necessário analisar se a Reclamante, na data desde 2015, com possível Neuromielite Óptica (NMO), os
da dispensa, estava apta para trabalhar, ou se foi acometida por elementos constantes dos autos não logram comprovar que no
alguma doença antes ou após a rescisão do contrato de emprego. momento da dispensa a obreira encontrava-se inapta ao labor.
Na audiência realizada em 20/08/2018, a Origem determinou a Com a inicial, a Autora juntou apenas receituários, exames e alguns
realização de perícia técnica para verificação da alegada laudos médicos indicando a enfermidade que a acometeu,
incapacidade laborativa da Autora por ocasião da rescisão inexistindo qualquer documento que demonstre que, no dia
inapta.
adiamentos, sob o fundamento de que seu marido sofreu acidente Ressalte-se que tampouco consta dos autos atestado médico
em viagem fora do país, lesionando seriamente a perna esquerda, declarando a necessidade de afastamento da obreira nos dias que
sem a possibilidade de embarcar em voo internacional, de forma antecederam a dispensa. Apenas em 23/08/2018, ou seja, 15 dias
que ela, como única acompanhante, tampouco poderia retornar ao depois da dispensa, como alegado pela própria Reclamante e
doença.
declarações do Hospital, que seu esposo de fato sofreu acidente no Por tudo isso, inafastável a conclusão de que a Obreira não logrou
dia 04/11/2018, não há comprovação de que ele estava êxito em comprovar qualquer inaptidão no momento da dispensa,
impossibilitado de realizar viagem internacional, devendo não merecendo acolhida seu pedido de reintegração, com base
Além disso, conforme requerimento de novo adiamento ao Id. Já em relação à dispensa discriminatória, faz-se necessário tecer
uma suposta crise da doença da trabalhadora, cuja única prova nos No ordenamento jurídico pátrio, a possibilidade de dispensa não
autos é uma "declaração de presença" em Hospital, motivada do empregado é contemplada como um exercício
novo pedido de adiamento de audiência ou perícia, tornando Todavia, o exercício desse direito potestativo não é irrestrito,
prejudicada a realização da prova técnica. porquanto sofre limitações, especialmente tendo em vista os
Por outro lado, observa-se que, embora os documentos juntados como fundamentos a dignidade da pessoa humana e o valor social
com a inicial comprovem que a Reclamante possua quadro do trabalho (art. 1º, inciso III e IV, da CF).
neurite óptica compatíveis com Neuromielite Óptica (NMO), com A Constituição Federal veda, ainda, toda e qualquer forma de
sintomas iniciados em agosto de 2015 (Id. ac3932d), não há nos discriminação, em seu artigo 3º, inciso IV, além de estabelecer, em
autos comprovação de que, no momento da dispensa, a seu art. 7º, inciso I, a proteção da relação de emprego contra a
discriminação, cumpria à Reclamante comprovar que a despedida Na peça vestibular, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
efetivamente derivou do fato de ela supostamente estar doente, Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
ônus do qual, contudo, não se desincumbiu. Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
Com efeito, conforme alegado pela própria Autora, a Reclamada sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
tinha conhecimento do seu quadro de saúde desde o diagnóstico da remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
discriminatória. Afirmou que foi dispensada enquanto estava acometida por doença
Não há quaisquer provas de que a empregadora tenha atuado com portanto, inapta para o trabalho.
demais empregados ou, ainda, de se esquivar do cumprimento de Aduziu que a Reclamada praticou ato ilícito ao impedir sua
médico, a empresa estendeu o plano de saúde por 11 (onze) meses Assim, sob o fundamento de que a Ré feriu bens extrapatrimoniais
(artigo 818, da CLT, e 373, do CPC/2015), também no aspecto. As Reclamadas, em contestação, alegaram que não existiu
fundamentos, permanecendo incólume a r. sentença. O magistrado de primeiro grau, na r. sentença, julgou improcedente
Analisa-se. periciais.
por ausência de incapacidade laboral no momento do rompimento O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo,
Assim sendo, por conseguinte, devem ser julgado improcedente o Considerando que a perícia não foi realizada, diante da ausência da
pedido consectário de danos morais. Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada
Nega-se provimento.
incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão Na peça de ingresso, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
Ante a recusa de 3 (três) peritos médicos nomeados, o d. Juízo a sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
honorários periciais.
No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da ininterruptos à 1ª Ré durante todo o contrato de trabalho, teve sua
perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito.
Demandada.
na norma coletiva.
Em razões recursais, a Autora pugna pela reforma da sentença, Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
alegando que nem todos os direitos foram quitados após Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
reais).
unicidade contratual e o vínculo direto com a 1ª Reclamada no Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e
período pleiteado na inicial, ou seja, de 18/03/2004 a 05/06/2018. ininterruptos à 1ª Ré durante todo o contrato de trabalho, teve sua
Apenas a condenação no pagamento dos benefícios da categoria CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo
foi restrita a data em que a Reclamante teve a CTPS anotada pela econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª
própria 1ª Demandada, quando teria passado a receber os Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a
benefícios previstos nas normas coletivas da categoria dos 02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e
Demandada.
alega que não percebeu corretamente os benefícios previstos na Noticiou que foi contratada para uma jornada de 44 (quarenta e
Norma Coletiva durante todo o contrato de trabalho, inclusive, no quatro) horas semanais, de segunda-feira a sábado, sendo que a
período em que teve a CTPS anotada pela 1ª Reclamada, não há categoria dos financiários, na qual deve ser enquadrada, detém
Contudo, deve ser autorizada a dedução dos valores pagos a Afirmou que trabalhava de segunda à sexta-feira, das 08h30 às
idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito. 19h30, com 20 minutos de intervalo intrajornada e até às 20h nos
Assim, dá-se provimento para afastar a limitação da condenação metas, e aos sábados das 08h às 14h20, sem intervalo para
sucessivamente, a partir da 6ª diária ou 8ª diária. Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o
No caso de enquadramento no §2º, art. 224 da CLT, postulou o financiária da Reclamante. Portanto, devem ser aplicadas as
recebimento da Gratificação de Função prevista na Cláusula 4.1.2. disposições do art. 224, da CLT, conforme preceitua a Súmula nº 55
coordenadora, tipicamente estabelecida como de liderança (cargo FINANCEIRAS (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
nos termos do inciso II, do art. 62 da CLT. As empresas de crédito, financiamento ou investimento, também
Quanto ao pedido substitutivo, afirmaram que a trabalhadora bancários para os efeitos do art. 224 da CLT.
subordinados, além da parcela variável que integra a remuneração. Súmula nº 33 do TRT da 17ª Região
Por fim, pela eventualidade, aduziram que a obreira se enquadra na "ENQUADRAMENTO COMO FINANCIÁRIO DE EMPREGADO DE
exceção prevista no §2º do art. 224 da CLT. ADMINISTRADORA DE CARTÃO DE CRÉDITO OU AGENTE
FINANCEIRO.
A autora não desconstituiu o exercício de função de confiança e sua financiários (Súmula 283 do STJ), beneficiando-se, portanto, das
conseqüente exceção ao controle de jornada, nos termos do art. 62 normas coletivas da categoria e da jornada reduzida do art. 224 da
da CLT. CLT."
Ainda que agora submetida ao regime de jornada do art. 224 da O caput do art. 224, da CLT, estabelece que a duração normal do
CLT, a qualidade de ocupante de cargo de confiança, inclusive com trabalho dos empregados em bancos, casas bancárias e Caixa
percepção de comissões superiores ao terço do salário do cargo Econômica Federal será de seis horas contínuas nos dias úteis,
efetivo, conforme fichas financeiras, permanece. com exceção dos sábados, perfazendo um total de trinta horas de
da CLT, não há falar em jornada de 6 horas diárias. Todavia, o § 2º do mesmo dispositivo prevê uma exceção a essa
No mais, não há prova da alegada jornada superior a 8 horas não se aplica aos que exercem funções de direção, gerência,
Rejeitam-se os pleitos de horas extras e intervalos. inferior a um terço do salário do cargo efetivo.
Irresignada, recorre a Reclamante, alegando que a Reclamada não Portanto, para que o empregado afaste-se do regramento geral da
se desincumbiu de seu ônus probatório no sentido de demonstrar jornada de trabalho bancário (caput do art. 224 da CLT), faz-se
efetivos poderes de mando ou gestão capazes de lhe enquadrar na necessário, primeiro, que ele receba gratificação não inferior a um
exceção do §2º do art. 224 da CLT. terço do salário do cargo efetivo, e, segundo, que ele exerça
equivalentes).
In casu, conforme ficha financeira juntada aos autos (Id. 83d6646), 2.3.6. INTERVALO INTRAJORNADA
obreira, de fato, exercia função de confiança na forma do art. 224, Na exordial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
Nesses termos, faz jus a Autora à jornada de 8 (oito) horas por dia, inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo
devendo ser remunerada pelas horas excedentes. sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
Não obstante, como bem pontuou a Origem, a Autora não logrou reais).
veracidade quanto a não realização de horas extras, em razão da Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e
Por fim, tampouco merece ser acolhido o pedido sucessivo de econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª
pagamento da Gratificação de Função de 55% prevista na Cláusula Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a
4.1.2. da CCT, uma vez que a remuneração da Autora já 02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e
Demandada.
recebia no ano de 2013 salário no valor de 3.030,00 (três mil e trinta Afirmou que, de segunda à sexta-feira, gozava de apenas 20 (vinte)
reais) e no final do contrato, a partir de 2017, a quantia de R$ minutos de intervalo e aos sábados não havia qualquer descanso.
Jr., como seu subordinado direto, na função de Analista de Crédito, Logo, requereu a condenação das Rés no pagamento de 01 (uma)
percebia em 2013 o salário de R$ 1.175,00 e, em 2017 R$ hora, com adicional de 50%, de segunda à sexta-feira e 15 minutos
2.421,00, pelo que se conclui que a remuneração da Reclamante aos sábados com reflexos legais.
Ante o exposto, nada a modificar na r. sentença. detinha total autonomia para fruição integral de seu intervalo para
refeições.
Nega-se provimento.
inicial.
Ab initio, registre-se que não é o caso de aplicar as mudanças confissão quanto à matéria fática.
Trabalhista"), eis que as regras de direito material da novel Assim, presume-se verdadeira a alegação patronal de que a
legislação incidem tão somente sobre os contratos firmados após a trabalhadora gozava integralmente do intervalo para descanso e
Os intervalos intrajornada conceituam-se, em apertada síntese, relativa, podendo ser elidida por prova em contrário, não há nos
como o período, dentro da jornada de trabalho do empregado, autos qualquer prova capaz de infirmar as informações ventiladas
Nos dizeres do i. Ministro Maurício Godinho Delgado: Assim, nada a modificar na r. sentença.
LTr, 2017)
constitucional (art. 7º, XXII, CRFB/88), sendo as normas acerca do 2.3.7. INTERVALO DO ART. 384 DA CLT. TRABALHO DA
absoluta.
descanso e alimentação.
qualquer trabalho contínuo cuja duração exceda 06 (seis) horas, é Pugnou a Reclamante pela reforma da sentença e a consequente
obrigatória a concessão de um intervalo mínimo de 01 (uma) hora condenação da reclamada ao pagamento do intervalo de 15
para repouso e alimentação. Caso a duração da jornada ultrapasse (quinze) minutos previsto no art. 384 da CLT.
Considerando a jornada da Reclamante, era devido intervalo Ab initio, registre-se que não é o caso de aplicar as mudanças
intrajornada mínimo de 01 (uma) hora. introduzidas pela Lei 13.467/2017 (a chamada "Reforma
novembro de 2017.
O art. 384 da CLT, inserido no Capítulo III, que trata da Proteção do refeição e a ajuda alimentação.
horário normal, será obrigatório um descanso de 15 (quinze) No entanto, condena-se ao pagamento da décima terceira cesta
minutos no mínimo, antes do início do período extraordinário do alimentação nos moldes das convenções coletivas.
trabalho."
Em que pese este Relator entender pela constitucionalidade do sentença, alegando que a adesão ao PAT não afasta o pagamento
dispositivo em referência, uma vez que a concessão de condições da verba pactuada em CCT.
Assim, inexistindo labor extraordinário, não há falar em concessão financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em
do intervalo prévio de 15 (quinze) minutos e, consequentemente, categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas
em pagamento do período como hora extra. possuíam ligação direta à atividade fim da financeira.
Nega-se provimento. Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da
assim dispõem:
2.3.8. DO AUXÍLIO REFEIÇÃO E AJUDA ALIMENTAÇÃO Será concedido "Auxílio Refeição", a todos os empregados no valor
Na inicial, a Reclamante requereu a condenação das Reclamadas PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença
A Origem, na r. sentença, indeferiu o pedido sob os seguintes importância por "tickets" de refeição e/ou alimentação, nos termos
O reclamado comprovou sua adesão ao PAT desde 2008. 1.156, de 17.09.93. - D.O.U. 20/09/93.
PARÁGRAFO 3º - Os empregados que se utilizam de restaurantes a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção.
vantagens análogas ou superiores, não farão jus a indenização Depreende-se das cláusulas ora transcritas que o pagamento de
aludida, não podendo da mesma forma ser cobrado qualquer valor ambos os benefícios pode ser substituído por "tickets" de
do empregado. Durante o período de férias dos empregados que se alimentação, nos termos do PAT. Na hipótese, embora as
utilizam do restaurante da empresa, será concedido ticket, conforme Reclamadas tenham comprovado a adesão ao referido programa,
disposto no "caput" da presente cláusula. não restou demonstrado que o pagamento ocorria na forma da
antecedência mínima de 30 (trinta) dias, por tíquete alimentação, Considerando o reconhecimento da condição de financiária da
sendo possível mudar a opção somente após o transcurso de 180 Autora, não se reputa razoável que fique alijada dos benefícios
(cento e oitenta) dias. previstos nos instrumentos coletivos de sua categoria, devendo ser
conformidade com a Lei em vigor ou legislação posterior que venha Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no
a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção. pagamento das verbas "Auxílio Refeição" e "Ajuda Alimentação", na
Cláusula 4.4.2. - AJUDA ALIMENTAÇÃO autorizando-se a dedução das parcelas pagas a idêntico título.
do dirigente Sindical.
de 17.09.93.
PARÁGRAFO 3º - O empregado afastado por doença profissional Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
ou acidente do trabalho faz jus à Ajuda Alimentação por um prazo Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
de até 150 (cento e cinqüenta) dias, com efeito retroativo a partir de inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo
1º de junho de 2013, e, aos afastados após essa data, a concessão sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
tem início no 1º dia de afastamento do trabalho, também limitado ao remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
PARÁGRAFO 4º - A verba acima referida será reajustada em Narrou que a CCT da categoria determina que os pagamentos do
"auxílio refeição", "ajuda alimentação" e "assistência médica" sejam financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em
efetuados sem o respectivo desconto. categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas
indevidamente, pelo que requereu a devolução de tais parcelas. Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da
benefício alimentar, que, diante de sua filiação ao PAT, o desconto No tocante ao pagamento de benefícios a título de alimentação, a
é permitido, desde que limitado a 20% (vinte por cento) do custo da CCT dos financiários (item 4.4) veda a realização de descontos no
prevê a possibilidade do desconto referente à coparticipação do No que se refere à assistência médica, a CCT da categoria dos
empregado no plano de assistência médica. financiários estabelece no parágrafo único da cláusula 4.6.2, que o
Por fim, salientaram que a obreira optou expressamente por um nenhum custo, devendo, contudo, o empregado arcar com a
plano de assistência médica diferenciada, o que possibilitaria o diferença se optar por plano de qualidade superior.
O d. Juízo a quo julgou improcedente o pedido, valendo-se dos fornecido era superior ao previsto nos instrumentos coletivos, é
Quanto aos descontos relacionados à alimentação, estão dentro Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no
dos regramentos legais previstos para o PAT. reembolso dos valores indevidamente descontados a título de
diferenciado.
Analisa-se.
Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o Reclamante a pagar ao Reclamada multa de 5% sobre o valor da
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de causa (R$ 285.208,31), no importe de R$ 14.260,42, nos seguintes
Como já devidamente delineado em audiência, a reclamante não impossibilitado de realizar viagem internacional, devendo
Assim, agiu de modo temerário, gerando evidentes transtornos ao 1084ede, o emailenviado pelo marido da Autora ao escritório de
processo, terceiros e aos réus. advocatícia aponta justificativa diversa para o pedido, dessa vez
Por isso, com fulcro no art. 793-C da CLT, condeno a reclamante a autos é uma "declaração de presença" em Hospital,
pagar ao reclamado e multa de 5% sobre o valor da causa, desacompanhada de qualquer laudo médico.
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela exclusão da multa corretamente os reiterados pedidos de adiamento, não se verifica,
em questão, alegando que todos os adiamentos foram devidamente de forma indiscutível, que a obreira tenha mentido ou agido
Sucessivamente, requer seja a multa reduzida ao percentual Assim, considerando que este Relator perfilha o entendimento de
mínimo de 1%, bem como seja declarada a condição suspensiva de que só há litigância de má-fé quando patentemente evidenciadas as
sua exigibilidade, face ao deferimento da justiça gratuita. hipóteses legais, porquanto se presume que os litigantes estejam
Acerca da litigância de má-fé, já se entendia que as suas hipóteses Dá-se provimento para excluir a condenação da Autora em multa
dano processual.
determinou a realização de perícia técnica para verificação da 2.3.11. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA
contratual.
Ocorre que, embora a Autora tenha demonstrado, por meio de de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%, nos
da justiça gratuita.
Analisa-se.
(reforma trabalhista), concede-se ao advogado autoral honorários Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
Considerando os critérios estabelecidos pelo inciso I do par. 2º do honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos
referido artigo, fixo tais honorários no percentual de 12% sobre o os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
valor da condenação.
Diante da procedência parcial dos pedidos da autora, condena-se acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
esta a pagar honorários de sucumbência ao advogado dos verba honorária em razão da mera sucumbência.
sobre a parte improcedente da reclamação (R$ 215.332,00), Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
consoante par. 3º do mesmo artigo, ora totalizados em R$ de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante,
autora, cuja importância, assim que obtida em execução, ficará Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
retida à disposição do patrono da reclamada. aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o
Irresignada, em suas razões recursais, a Reclamante requer, versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas
preliminarmente, seja declarada a inconstitucionalidade do art. 791- demandas ajuizadas após a vigência da Lei 13.467/17, que ocorreu
declarada a isenção do pagamento ou a suspensão de sua O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada
exigibilidade, ante o benefício da justiça gratuita. Instrução Normativa n. 41, que, em seu art. 6º assim dispõe:
Ao final, requer seja reduzida a condenação ao valor mínimo legal Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários
Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019, novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas
resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
processo em virtude do Incidente de Inconstitucionalidade do §4º do e das Súmulas nº 219 e 329 do TST.
09.2018.5.17.0101, que deverá ser julgado pelo Tribunal Pleno. A presente demanda foi ajuizada em 27/04/2018, logo, sob a égide
da Reforma Trabalhista.
Regional julgou o Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5%
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico § 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de
§ 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que
substituída pelo sindicato de sua categoria. deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que
§ 3o Na hipótese de procedência parcial, o juízo arbitrará honorários Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada
de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
[...] transcrita:
Assim, considerando que a Autora restou totalmente sucumbente "ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE. HONORÁRIOS
em alguns pedidos, mantém-se a condenação ao pagamento de ADVOCATÍCIOS. ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT. Declara-se a
Relativamente ao valor dos honorários, devem ser levados em ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa",
conta os parâmetros estabelecidos no art. 791-A, §2º, quais sejam: no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
§ 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará: tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de
Com alicerce nos critérios supratanscritos, e levando-se em com os direitos constitucionalmente tutelados a compensação das
consideração o equilíbrio econômico entre as partes, entende-se obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
razoável e proporcional reduzir os honorários devidos pela trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
Por outro lado, a Origem deferiu à obreira o benefício da justiça Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
gratuita, e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do art. 791-B, as Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou Para a correção dos valores apurados devem-se respeitar os
periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação índices adotados pelo TST, bem como a época própria de
dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à exigibilidade das parcelas, qual seja, o mês subsequente ao
assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à trabalhado (Súmula 381 do C. TST), uma vez que a pretensão
proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição surge exatamente no primeiro dia do mês seguinte ao trabalhado.
Federal).
Portanto, nos termos da decisão proferida pelo Pleno deste e como índice de correção monetária.
julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a § 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos
concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido
Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será
honorários devidos pela Reclamante para o percentual de 5% dos feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do
pedidos julgados improcedentes, bem como para determinar que a Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem
verba honorária devida deva ficar sob condição suspensiva de grifos no original)
subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991,
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- por expressa disposição legal.
2.3.12. ÍNDICE DE ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E 25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a
razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos
expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de
do art. 39 da Lei n. 8.177/1991. precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5
Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno 2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de
deste Regional declarou a inconstitucionalidade do referido inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de
dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n. inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de
ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE DO §7º DO ARTIGO índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança
879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO (TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até
FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS 25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão
DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho, (IPCA-E) e (ii) os precatórios tributários deverão observar os
acompanhando o entendimento do c. Supremo Tribunal Federal no mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus
julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios
inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base
(TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o
mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja IPCA-E como índice de correção monetária.
sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT, Poucos meses depois, em virtude da decisão do STF, o TST
trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento acolheu incidente de inconstitucionalidade suscitado por sua 7ª
jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da Turma e definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
Constituição da República, a qual assegura o direito fundamental de (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na tabela de
propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais. atualização monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos:
Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua
índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de
girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n. inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em
8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST. consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da
Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art. Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a
879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a
art. 39 da Lei n. 8.177/1991. preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas;
No julgamento conjunto das ADI´s 4357, 4372, 4400 e 4425 o Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na
Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação tabela de atualização monetária dos débitos trabalhistas na Justiça
de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão,
Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em
ADI 4357 conforme transcrição parcial a seguir: andamento ou extintos, em virtude dos quais foi adimplida e extinta
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da A decisão de improcedência da Reclamação 22012 foi publicada no
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição DJE nº 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também
e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a julgado, pela 5ª Turma do C. TST, o AIRR 25823-
Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava 78.2015.5.24.0091, encampando o atual posicionamento do Excelso
Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
encaminhamento do acórdão à Comissão de Jurisprudência e de Como bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho
Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da do julgamento do supracitado AIRR, "impõe-se a adoção do IPCA-E
Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o para a atualização dos créditos trabalhistas, não apenas sob a
entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo perspectiva da efetiva recomposição do patrimônio dos credores
Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena trabalhistas, mas como medida de estímulo efetivo ao cumprimento
Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231). dos direitos sociais por parte de devedores recalcitrantes, que se
Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da indefinidamente suas obrigações".
(Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos da Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do
decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e Excelso STF e do Colendo TST, modificou o seu posicionamento,
determinado a adoção do índice IPCA-E por meio da "tabela única", passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária
entendendo que a decisão do TST extrapolou o entendimento fixado dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo
Frise-se que, após a liminar conferida pelo STF, o próprio TST Assinale-se que o Tribunal Pleno do TST, em sessão de 20 de
retomou o entendimento no sentido de fixar a TRD como índice de março de 2017, apreciando os embargos de declaração opostos em
atualização dos créditos trabalhistas, e, no âmbito deste Regional, o face do acórdão proferido na ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
Pleno, em sessão de 17/08/2016, no julgamento do Agravo decidiu pela modulação da decisão original, atribuindo efeito
Regimental dos autos nº 0250200-06.1992.5.17.0003, manifestou- modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E,
se nos seguintes termos: "até o julgamento da Reclamação nº como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito
22.012/RS, prevalece a Taxa Referencial Diária - TRD como índice somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com
de correção monetária dos débitos trabalhistas, conforme o art. 39 aquela adotada pelo STF no acórdão prolatado na ADI 4.357:
Tribunal Federal na liminar proferida na referida Reclamação". [...] acolher parcialmente os embargos de declaração opostos pelo
Ocorre que em 05/12/2017 a Segunda Turma do STF julgou, em modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da decisão
análise meritória, improcedente a Reclamação (RCL) 22012, a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o Supremo
ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação
decisão do TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por
da TRD para a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo
entendimento de que tal posicionamento não configura desrespeito Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do
ao julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de
4425, que analisaram a emenda constitucional sobre precatórios. cálculo de débitos trabalhistas, a fim de que fosse adotado o índice
questionado (IPCA-E)
Dessa forma, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como
como também pelo C. TST, este Relator entende que os débitos também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser
trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR até 24/03/2015 atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir
e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica.
Cumpre salientar o teor do Ofício Circular CSJT.GP.SG nº 15/2018, Ante todo o exposto, dá-se parcial provimento para determinar que
expedido em 11/06/2018, que determina a suspensão da aplicação os débitos trabalhistas devam ser atualizados pela TR até
do IPCA-E até o trânsito em julgado da decisão da Reclamação 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015.
0000479-60.2011.5.04.0231.
in verbis:
atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
particular, ou seja, in casu, não há falar no regime especial dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
estabelecido pelo art. 100 da CF.. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
ordinário interposto pelas Reclamadas; e, no mérito, por maioria, DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes Acórdão
Processo Nº ROT-0000356-66.2018.5.17.0001
ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o credor Relator JOSE CARLOS RIZK
demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de RECORRENTE ALESSANDRA VENTURIN AYRES
ADVOGADO RODRIGO JORGE DE BRITO
recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, ANTUNES(OAB: 15628/ES)
passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário; para determinar RECORRIDO DACASA FINANCEIRA S/A -
SOCIEDADE DE CREDITO
que os débitos trabalhistas devam ser atualizados pela TR até FINANCIAME
ADVOGADO STEFANY VIGUINI FERREIRA(OAB:
24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. Vencido, no 25856/ES)
recurso da reclamada, no tocante ao enquadramento; no recurso do ADVOGADO FLAVIA QUINTEIRA MARTINS(OAB:
8973/ES)
reclamante, quanto à limitação da condenação; quanto ao auxílio RECORRIDO DADALTO ADMINISTRACAO E
PARTICIPACOES S/A
alimentação e no tocante à devolução dos descontos, o Exmo.
ADVOGADO STEFANY VIGUINI FERREIRA(OAB:
Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto. 25856/ES)
ADVOGADO FLAVIA QUINTEIRA MARTINS(OAB:
8973/ES)
Custas, pelas Reclamadas, no importe de R$ 300,00 (trezentos RECORRIDO PROMOV SISTEMA DE VENDAS E
SERVICOS LTDA
reais), calculadas sobre R$ 15.000,00 (quinze mil reais), valor para ADVOGADO STEFANY VIGUINI FERREIRA(OAB:
25856/ES)
o qual se majora a condenação.
ADVOGADO FLAVIA QUINTEIRA MARTINS(OAB:
8973/ES)
TERCEIRO ROBERVANDERSON ALVES
INTERESSADO
Intimado(s)/Citado(s):
- DADALTO ADMINISTRACAO E PARTICIPACOES S/A
financiários.
DADALTO ADMINISTRACAO E PARTICIPACOES S/A; PROMOV ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E. Considerando as decisões
SISTEMA DE VENDAS E SERVICOS LTDA. proferidas tanto pelo STF como também pelo C. TST, este Relator
RECORRIDOS: ALESSANDRA VENTURIN AYRES; DACASA pela TR até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
2.1. CONHECIMENTO
09.2018.5.17.0101, que deverá ser julgado pelo Tribunal Pleno. Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
0000453-35.2019.5.17.0000, declarando a inconstitucionalidade Registre-se que a presente ação foi ajuizada em 27/04/2018, após a
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. entrada em vigor da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista) e
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste 27/04/2013, não havendo recurso quanto ao aspecto.
2.2. INCONSTITUCIONALIDADE DO ARTIGO 791-A, § 4º, DA beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
CLT tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
A Origem, na r. sentença, julgou parcialmente procedentes os julgamento dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
Em razões recursais, a Reclamante requer, preliminarmente, seja Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
declarada a inconstitucionalidade do art. 790-B, capute §4º, bem 35.2019.5.17.0000, declara-se a inconstitucionalidade parcial do
como do art. 791-A, §4º, ambos da CLT. §4º, do art. 791-A, da CLT.
De início, cumpre registrar que a Reclamante não tem interesse interposto pelas Reclamadas.
uma vez que não foi realizada perícia nos autos, inexistindo,
honorários periciais.
prova técnica.
enriquecimento ilícito.
Analisa-se.
incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão Na inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Reclamada
contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Financiamento e
antecipação de honorários no importe de R$ 400,00. Investimentos) em 18/03/2004, para exercer inicialmente a função
Ante a recusa de 3 (três) peritos médicos nomeados, o d. Juízo a dispensada em 05/06/2018, quando percebia remuneração de R$
quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco reais).
Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e direta pela 1ª Reclamada, a Autora não deveria ser enquadrada
ininterruptos à 1ª Ré durante todo o contrato de trabalho, teve sua como financiária, tendo em vista que estão presentes os requisitos
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo da categoria profissional diferenciada dos telefônicos.
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a Por fim, aduzem que não há qualquer ilicitude na terceirização
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e perpetrada por empresas do mesmo grupo econômico, inexistindo,
Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª portanto, impedimento legal ou jurisprudencial para que uma
Financeira, requereu seu enquadramento como "financiária", com a Inicialmente, cumpre salientar que o Supremo Tribunal Federal, no
consequente aplicação da norma coletiva correspondente. julgamento conjunto da ADPF 324 e RE 958252, por maioria, firmou
Em contestação conjunta de ID. 2f8e1c4, as Reclamadas alegaram divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas,
que a Reclamante, durante o período imprescrito, laborou em duas independentemente do objeto social das empresas envolvidas, não
situações distintas, inicialmente vinculada à Promov, exercendo se configurando relação de emprego entre a contratante e o
atividade meio da tomadora e, posteriormente, a partir de empregado da contratada e mantida a responsabilidade subsidiária
financiária.
Argumentaram que, do período imprescrito até 03/04/2017, a Autora automaticamente os processos e relação aos quais tenha havido
processo de checagem do cadastro e das referências pessoais do Porém, o comando supramencionado não afeta o presente
cliente via atendimento por contatos telefônicos e consulta a bancos processo, uma vez que seu objeto não é sobre terceirização de mão
Trabalhadores em Telecomunicações - SINTTEL-ES. Conforme inteligência dos artigos 511 e 581, § 2º, da CLT, o
A Origem, reconhecendo a fraude na contratação da Autora por preponderante da empresa para a qual o obreiro presta labor.
vínculo direto com a 1ª Reclamada no período de 18/03/2004 a No caso dos autos, a Reclamante foi inicialmente registrada pela 3ª
05/06/2018 e o enquadramento da Reclamante como financiária, Reclamada, no período entre 18/03/2004 a 31/10/2008, pela 2ª
nos termos da Súmula nº 33 deste Regional, com o consequente Demanda, de 01/11/2008 a 02/04/2017 e finalmente pela 1ª Ré, de
Irresignadas, recorrem as Reclamadas, alegando que o acordo Ocorre que, conforme admitido pelas próprias Rés em contestação
extrajudicial acostado aos autos não reconhece o enquadramento conjunta, durante todos os pactos laborais, a Autora prestou
da Reclamante como funcionária, mas apenas a quitação do objeto serviços em favor da 1ª Reclamada (Dacasa Financeira S.A. -
Além disso, ressaltam que, mesmo que se considere contratação "na prática de todas as operações permitidas nas disposições legais
regulamentares às entidades da espécie" (Id. 5ee15dd). e consulta a bancos de dados externos, informando acerca da
Aliás, como o próprio nome já indica, é de conhecimento notório que previamente definida, verificando a eventual restrição em órgãos de
a primeira reclamada - DACASA - funciona no mercado como uma proteção mediante a utilização dos sistemas disponíveis,
empresa prestadora de crédito e financiamento ao público. observando as regras de atendimento ao cliente preconizadas pela
empresa (http://www.dacasa.com.br Acesso em: 23/09/2019) que a Assim, a Reclamante era responsável por fazer o acompanhamento
mesma é especializada em empréstimo pessoal, empréstimo da qualidade de atendimento dos analistas, identificando formas de
consignado, crédito ao consumidor e ainda disponibiliza para seus garantir melhoras no trabalho executado pela sua equipe,
clientes um cartão de crédito com bandeira própria. planejando estratégias, definindo diretrizes do trabalho, aplicando
Notório, portanto, que a Dacasa Financeira, empresa para a qual a pelos colaboradores".
estabelecimento pertencente ao ramo financeiro, tendo como Além disso, não há provas nos autos que confirmem uma prestação
principal objetivo social a concessão de crédito para pessoas físicas de serviços da obreira que seja desvinculada das atividades
ou jurídicas, inclusive administrando seu próprio cartão de crédito, e financeiras, ainda que não seja ela a responsável por qualquer
Tendo em vista que restou demonstrado que a autora prestava Assim, tratando-se de empresa que exerce sua atividade
serviços voltados unicamente à primeira reclamada - DACASA, são preponderante no ramo das financeiras (concessão de crédito para
as atividades desta que se apresentam como definitivas para o pessoas físicas ou jurídicas, administração de cartão de crédito e
deslinde da causa, sendo, pois, patente a condição de financiária cobrança de juros nas transações efetuadas), a 1ª Reclamada
Insta frisar, nesta oportunidade, que o E. TST consolidou seu integra a categoria profissional correlata (artigo 511, § 2º da CLT),
entendimento, no verbete sumular n. 55, que "as empresas de qual seja a dos trabalhadores em instituições financeiras.
financeiras, equiparam-se aos estabelecimentos bancários para No aspecto, importante registrar que, embora a Autora não tenha
efeitos do art. 224 da CLT". comparecido à audiência em que deveria depor, os efeitos da
Esclarece-se, por oportuno, que não deve lograr êxito a tese no que baseada na prova pré-constituída dos autos.
inciso III do TST sob o argumento de que a Reclamante fazia parte Reconhecida a condição de financiária da autora, devem ser a ela
da categoria dos comerciários ou telefônicos, ou mesmo aplicadas as normas coletivas próprias da respectiva categoria,
terceirizada. Isso porque as atividades realizadas pela autora sendo devidos os benefícios convencionados.
extrai da própria peça defensiva, in verbis: Vale registrar, nesta oportunidade, que a questão em tela é objeto
equipe de analistas, que por sua vez executam o processo de A sentença foi favorável ao Órgão Ministerial, no sentido de declarar
checagem do cadastro e das referências pessoais do cliente, dentre a ilegalidade da conduta da empresa Dacasa Financeira S.A. em
eles clientes de lojistas diversos (tais como PALLADIUM, efetivar a contratação de empregados por meio de outra empresa
O referido decisumcondenou a empresa a proceder ao registro deve ser mantida e, por corolário lógico, a manutenção dos
competente de todos os trabalhadores que lhe prestam serviços e a benefícios contidos nos instrumentos coletivos dos financiários.
interposta, mas sim na fraude na formalização da mão de obra 2.3. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO INTERPOSTO PELA
Aqui não se está a dizer que a autora faria jus aos efeitos da coisa
mão de obra utilizada pelas empresas que formam o grupo Na petição inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
econômico, demonstrando a continuidade da prática antijurídica que Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
se pretendeu obstar por meio da ação civil pública 0003200- Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
Por todo exposto, tem-se que a Origem agiu com propriedade ao remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
Informou que referida enfermidade foi diagnosticada em 31/10/2015 reintegração ao emprego pode ser amparado em duas causas de
e que desde então está sob constante tratamento e observação pedir: nulidade da dispensa em razão da inaptidão física da
médica, conforme comprovam os documentos juntados com a Reclamante na época da rescisão do contrato de trabalho e
Ressaltou que não poderia ter sido considerada apta no momento No que tange ao pedido de reintegração fundado na alegação de
da demissão, pelo que deveria ter sido encaminhada ao INSS com que a Reclamante estava inapta no momento da dispensa, este
a consequente suspensão do seu contrato de trabalho. Relator mantém o entendimento de que, independentemente da
Sob tais fundamentos, requereu "a nulidade do ato demissional nos apresentada pelo obreiro com sua atividade profissional, em razão
termos do art. 9° da CLT, por dispensa discriminatória de da função social que a empresa possui, não é permitido ao
trabalhadora doente e inapta, nos termos da Súmula n° 443 do TST, empregador dispensar o empregado que esteja inapto ao trabalho.
Em defesa conjunta, as Reclamadas aduziram que não restou da dispensa, estava apta para trabalhar, ou se foi acometida por
demonstrada a incapacidade da Reclamante para o trabalho no alguma doença antes ou após a rescisão do contrato de emprego.
momento da dispensa.
Alegaram, ainda, que não há qualquer comprovação de que a realização de perícia técnica para verificação da alegada
doença portada pela Autora seja qualificada como grave e que incapacidade laborativa da Autora por ocasião da rescisão
A Origem, na r. sentença, julgou improcedente o pedido, adotando adiamentos, sob o fundamento de que seu marido sofreu acidente
A autora, sem justificativa comprovada, deu azo à não realização da que ela, como única acompanhante, tampouco poderia retornar ao
Assim, não comprovada tal situação, rejeita-se o pleito de declarações do Hospital, que seu esposo de fato sofreu acidente no
reconhecimento de nulidade da dispensa e consequente dia 04/11/2018, não há comprovação de que ele estava
permanecer em Portugal.
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da advocatícia aponta justificativa diversa para o pedido, dessa vez
sentença, sob o fundamento de que, além das ausências às uma suposta crise da doença da trabalhadora, cuja única prova nos
perícias designadas terem sido devidamente justificadas, a causa autos é uma "declaração de presença" em Hospital,
novo pedido de adiamento de audiência ou perícia, tornando Todavia, o exercício desse direito potestativo não é irrestrito,
prejudicada a realização da prova técnica. porquanto sofre limitações, especialmente tendo em vista os
Por outro lado, observa-se que, embora os documentos juntados como fundamentos a dignidade da pessoa humana e o valor social
com a inicial comprovem que a Reclamante possua quadro do trabalho (art. 1º, inciso III e IV, da CF).
neurite óptica compatíveis com Neuromielite Óptica (NMO), com A Constituição Federal veda, ainda, toda e qualquer forma de
sintomas iniciados em agosto de 2015 (Id. ac3932d), não há nos discriminação, em seu artigo 3º, inciso IV, além de estabelecer, em
autos comprovação de que, no momento da dispensa, a seu art. 7º, inciso I, a proteção da relação de emprego contra a
No aspecto, é importante frisar que ser portador de doença não Aliás, a Lei nº 9.029, de 13 de abril de 1995, proíbe a adoção de
implica, necessariamente, estar inapto ao labor, tendo em vista que qualquer prática discriminatória e limitativa para efeito de acesso à
Assim, embora a Reclamante de fato tenha sido diagnosticada, Acerca do tema, o C. TST sumulou o seguinte entendimento:
elementos constantes dos autos não logram comprovar que no Súmula nº 443: DISPENSA DISCRIMINATÓRIA. PRESUNÇÃO.
momento da dispensa a obreira encontrava-se inapta ao labor. EMPREGADO PORTADOR DE DOENÇA GRAVE. ESTIGMA OU
Com a inicial, a Autora juntou apenas receituários, exames e alguns discriminatória a despedida de empregado portador do vírus HIV ou
laudos médicos indicando a enfermidade que a acometeu, de outra doença grave que suscite estigma ou preconceito. Inválido
inexistindo qualquer documento que demonstre que, no dia o ato, o empregado tem direito à reintegração no emprego.
Ressalte-se que tampouco consta dos autos atestado médico Súmula 443, supratranscrita), autorizam a presunção de
declarando a necessidade de afastamento da obreira nos dias que discriminação, cumpria à Reclamante comprovar que a despedida
antecederam a dispensa. Apenas em 23/08/2018, ou seja, 15 dias efetivamente derivou do fato de ela supostamente estar doente,
depois da dispensa, como alegado pela própria Reclamante e ônus do qual, contudo, não se desincumbiu.
Por tudo isso, inafastável a conclusão de que a Obreira não logrou doença em meados de 2015, sendo que a dispensa ocorreu apenas
êxito em comprovar qualquer inaptidão no momento da dispensa, em março de 2018, o que enfraquece a tese de despedida
Já em relação à dispensa discriminatória, faz-se necessário tecer o objetivo retaliação ou de segregar a Obreira do convívio com os
motivada do empregado é contemplada como um exercício O conjunto probatório acostado aos autos inclusive aponta para
unilateral da vontade do empregador, apresentando-se como um sentido oposto, já que diante de sua enfermidade e tratamento
médico, a empresa estendeu o plano de saúde por 11 (onze) meses Assim, sob o fundamento de que a Ré feriu bens extrapatrimoniais
(artigo 818, da CLT, e 373, do CPC/2015), também no aspecto. As Reclamadas, em contestação, alegaram que não existiu
fundamentos, permanecendo incólume a r. sentença. O magistrado de primeiro grau, na r. sentença, julgou improcedente
demissão discriminatória.
Analisa-se.
Nega-se provimento.
incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão Na peça de ingresso, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
Ante a recusa de 3 (três) peritos médicos nomeados, o d. Juízo a sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
honorários periciais.
No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da ininterruptos à 1ª Ré durante todo o contrato de trabalho, teve sua
perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo
Assim, em suas razões recursais, a Reclamante postula a 02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e
restituição do valor depositado a título de honorários prévios Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª
periciais. Demandada.
O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo, Financeira, requereu seu enquadramento como "financiaria", com a
a Secretaria liberasse os honorários prévios em favor do perito. consequente condenação no pagamento dos benefícios previstos
na norma coletiva.
Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada A Origem reconheceu o vínculo direto com o 1º Reclamado no
a devolução do valor à Autora, conforme requerido. período de 18/03/2004 a 05/06/2018 e o enquadramento da Autora
Dá-se provimento para determinar a devolução do valor adiantado no pagamento dos benefícios convencionais da categoria,
pela Reclamante a título de honorários periciais. restringindo ao período de 27/04/2013 (prescrição) até 02/04/2017,
02/04/2017.
Analisa-se.
financiários.
Demandada.
alega que não percebeu corretamente os benefícios previstos na Noticiou que foi contratada para uma jornada de 44 (quarenta e
Norma Coletiva durante todo o contrato de trabalho, inclusive, no quatro) horas semanais, de segunda-feira a sábado, sendo que a
período em que teve a CTPS anotada pela 1ª Reclamada, não há categoria dos financiários, na qual deve ser enquadrada, detém
Contudo, deve ser autorizada a dedução dos valores pagos a Afirmou que trabalhava de segunda à sexta-feira, das 08h30 às
idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito. 19h30, com 20 minutos de intervalo intrajornada e até às 20h nos
Assim, dá-se provimento para afastar a limitação da condenação metas, e aos sábados das 08h às 14h20, sem intervalo para
da CCT.
Na peça de ingresso, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Por fim, pela eventualidade, aduziram que a obreira se enquadra na
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, exceção prevista no §2º do art. 224 da CLT.
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo O d. Juízo a quo, na r. sentença, julgou improcedente o pedido,
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo Ainda que agora submetida ao regime de jornada do art. 224 da
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª CLT, a qualidade de ocupante de cargo de confiança, inclusive com
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a percepção de comissões superiores ao terço do salário do cargo
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e efetivo, conforme fichas financeiras, permanece.
da CLT, não há falar em jornada de 6 horas diárias. Todavia, o § 2º do mesmo dispositivo prevê uma exceção a essa
No mais, não há prova da alegada jornada superior a 8 horas não se aplica aos que exercem funções de direção, gerência,
Rejeitam-se os pleitos de horas extras e intervalos. inferior a um terço do salário do cargo efetivo.
Irresignada, recorre a Reclamante, alegando que a Reclamada não Portanto, para que o empregado afaste-se do regramento geral da
se desincumbiu de seu ônus probatório no sentido de demonstrar jornada de trabalho bancário (caput do art. 224 da CLT), faz-se
efetivos poderes de mando ou gestão capazes de lhe enquadrar na necessário, primeiro, que ele receba gratificação não inferior a um
exceção do §2º do art. 224 da CLT. terço do salário do cargo efetivo, e, segundo, que ele exerça
Analisa-se. equivalentes).
Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o In casu, conforme ficha financeira juntada aos autos (Id. 83d6646),
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de a Autora foi promovida, em 01/10/2009, para a função de
financiária da Reclamante. Portanto, devem ser aplicadas as "encarregado de crédito III" (posteriormente denominada
disposições do art. 224, da CLT, conforme preceitua a Súmula nº 55 "Coordenador de crédito"), ocasião em que recebeu um plus salarial
do E. TST e a Súmula nº 33 deste E. Regional, in verbis: superior a 1/3 do cargo anteriormente exercido.
FINANCEIRAS (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003 deve ser considerada como verdadeira a alegação da Ré de que a
bancários para os efeitos do art. 224 da CLT. Nesses termos, faz jus a Autora à jornada de 8 (oito) horas por dia,
"ENQUADRAMENTO COMO FINANCIÁRIO DE EMPREGADO DE comprovar o labor extraordinário de forma a refutar a presunção de
ADMINISTRADORA DE CARTÃO DE CRÉDITO OU AGENTE veracidade quanto a não realização de horas extras, em razão da
FINANCEIRO. confissão.
Os empregados de agentes financeiros e administradoras de cartão Por fim, tampouco merece ser acolhido o pedido sucessivo de
de crédito, salvo os pertencentes a categoria diferenciada, são pagamento da Gratificação de Função de 55% prevista na Cláusula
financiários (Súmula 283 do STJ), beneficiando-se, portanto, das 4.1.2. da CCT, uma vez que a remuneração da Autora já
normas coletivas da categoria e da jornada reduzida do art. 224 da contemplava referida parcela.
CLT."
O caput do art. 224, da CLT, estabelece que a duração normal do recebia no ano de 2013 salário no valor de 3.030,00 (três mil e trinta
trabalho dos empregados em bancos, casas bancárias e Caixa reais) e no final do contrato, a partir de 2017, a quantia de R$
Econômica Federal será de seis horas contínuas nos dias úteis, 3.785,00. A par disso, o funcionário Marcelo Rodrigues de Castro
com exceção dos sábados, perfazendo um total de trinta horas de Jr., como seu subordinado direto, na função de Analista de Crédito,
2.421,00, pelo que se conclui que a remuneração da Reclamante aos sábados com reflexos legais.
Ante o exposto, nada a modificar na r. sentença. detinha total autonomia para fruição integral de seu intervalo para
refeições.
Nega-se provimento.
inicial.
Analisa-se.
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Nos dizeres do i. Ministro Maurício Godinho Delgado:
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo Os intervalos intrajornadas definem-se como lapsos temporais
sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia regulares, remunerados ou não, situados no interior da duração
remuneração de R$ 3.785,00 (três mil, setecentos e oitenta e cinco diária de trabalho, em que o empregado pode sustar a prestação de
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo A obrigatoriedade de concessão dos intervalos decorre da própria
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª lei (art. 71 da CLT), e, em se tratando de tema atinente à saúde,
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a higiene e segurança do trabalhador, encontra respaldo e proteção
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e constitucional (art. 7º, XXII, CRFB/88), sendo as normas acerca do
Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª assunto de ordem pública, caráter imperativo e indisponibilidade
Demandada. absoluta.
Afirmou que, de segunda à sexta-feira, gozava de apenas 20 (vinte) Prestam-se, como se deduz de sua própria definição, a oportunizar
minutos de intervalo e aos sábados não havia qualquer descanso. ao empregado, no transcurso de sua jornada de trabalho, um
qualquer trabalho contínuo cuja duração exceda 06 (seis) horas, é Pugnou a Reclamante pela reforma da sentença e a consequente
obrigatória a concessão de um intervalo mínimo de 01 (uma) hora condenação da reclamada ao pagamento do intervalo de 15
para repouso e alimentação. Caso a duração da jornada ultrapasse (quinze) minutos previsto no art. 384 da CLT.
Considerando a jornada da Reclamante, era devido intervalo Ab initio, registre-se que não é o caso de aplicar as mudanças
intrajornada mínimo de 01 (uma) hora. introduzidas pela Lei 13.467/2017 (a chamada "Reforma
confissão quanto à matéria fática. O art. 384 da CLT, inserido no Capítulo III, que trata da Proteção do
Assim, presume-se verdadeira a alegação patronal de que a horário normal, será obrigatório um descanso de 15 (quinze)
trabalhadora gozava integralmente do intervalo para descanso e minutos no mínimo, antes do início do período extraordinário do
refeição. trabalho."
Ressalte-se que, embora referida presunção seja meramente Em que pese este Relator entender pela constitucionalidade do
relativa, podendo ser elidida por prova em contrário, não há nos dispositivo em referência, uma vez que a concessão de condições
autos qualquer prova capaz de infirmar as informações ventiladas especiais à mulher não fere o princípio da igualdade previsto no art.
Nega-se provimento.
MULHER
Na inicial, a Reclamante requereu a condenação das Reclamadas PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença
A Origem, na r. sentença, indeferiu o pedido sob os seguintes importância por "tickets" de refeição e/ou alimentação, nos termos
O reclamado comprovou sua adesão ao PAT desde 2008. 1.156, de 17.09.93. - D.O.U. 20/09/93.
Assim, nos termos das normas coletivas, são indevidos o auxílio PARÁGRAFO 3º - Os empregados que se utilizam de restaurantes
refeição e a ajuda alimentação. das empresas ou por estas subsidiadas, desfrutando, assim, de
No entanto, condena-se ao pagamento da décima terceira cesta aludida, não podendo da mesma forma ser cobrado qualquer valor
alimentação nos moldes das convenções coletivas. do empregado. Durante o período de férias dos empregados que se
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da disposto no "caput" da presente cláusula.
da verba pactuada em CCT. PARÁGRAFO 4º - O empregado poderá optar, por escrito e com a
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de PARÁGRAFO 5º - A verba acima referida será reajustada em
financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em conformidade com a Lei em vigor ou legislação posterior que venha
categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção.
categoria dos trabalhadores em instituições financeiras. Será concedido "Auxílio Alimentação", cumulativamente com o
Relativamente aos benefícios alimentícios, as cláusulas 4.4.1. e (trezentos e setenta e sete reais e noventa e quatro centavos), sem
4.4.1. da CCT 2013/2014, cuja redação, com as devidas descontos, por mês de trabalho, possuindo caráter indenizatório e
atualizações de valores, foi repetida nas convenções posteriores, não integrando o salário para quaisquer efeitos legais, inclusive nos
assim dispõem: períodos de gozo de férias e até o 15º (décimo quinto) dia nos
Cláusula 4.4.1. - AUXÍLIO REFEIÇÃO também nos casos de afastamento por maternidade.
Será concedido "Auxílio Refeição", a todos os empregados no valor PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença
de R$ 23,96 (vinte e três reais e noventa e seis centavos), sem do dirigente Sindical.
não integrando o salário para quaisquer efeitos legais e será PARÁGRAFO 2º - Fica facultado ao empregador substituir essa
concedido sempre à razão de 22 (vinte e dois) dias fixos por mês, importância por "tickets" de alimentação, nos termos do PAT -
de 17.09.93.
PARÁGRAFO 3º - O empregado afastado por doença profissional Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
ou acidente do trabalho faz jus à Ajuda Alimentação por um prazo Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
de até 150 (cento e cinqüenta) dias, com efeito retroativo a partir de inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo
1º de junho de 2013, e, aos afastados após essa data, a concessão sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
tem início no 1º dia de afastamento do trabalho, também limitado ao remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
PARÁGRAFO 4º - A verba acima referida será reajustada em Narrou que a CCT da categoria determina que os pagamentos do
conformidade com a Lei em vigor ou legislação posterior que venha "auxílio refeição", "ajuda alimentação" e "assistência médica" sejam
a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção. efetuados sem o respectivo desconto.
Depreende-se das cláusulas ora transcritas que o pagamento de Relatou, contudo, que tais valores foram descontados
ambos os benefícios pode ser substituído por "tickets" de indevidamente, pelo que requereu a devolução de tais parcelas.
Reclamadas tenham comprovado a adesão ao referido programa, Em contestação conjunta, as Rés asseveraram, em relação ao
não restou demonstrado que o pagamento ocorria na forma da benefício alimentar, que, diante de sua filiação ao PAT, o desconto
norma coletiva aplicada à categoria. é permitido, desde que limitado a 20% (vinte por cento) do custo da
refeição.
Autora, não se reputa razoável que fique alijada dos benefícios Argumentaram, ainda, que a norma coletiva aplicável à Autora
previstos nos instrumentos coletivos de sua categoria, devendo ser prevê a possibilidade do desconto referente à coparticipação do
autorizada apenas a dedução dos valores pagos a idêntico título. empregado no plano de assistência médica.
Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no Por fim, salientaram que a obreira optou expressamente por um
pagamento das verbas "Auxílio Refeição" e "Ajuda Alimentação", na plano de assistência médica diferenciada, o que possibilitaria o
forma das convenções coletivas da categoria dos financiários, desconto relativo à diferença.
seguintes fundamentos:
diferenciado.
Analisa-se.
Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o Reclamante a pagar ao Reclamada multa de 5% sobre o valor da
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de causa (R$ 285.208,31), no importe de R$ 14.260,42, nos seguintes
possuíam ligação direta à atividade fim da financeira. Como já devidamente delineado em audiência, a reclamante não
Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da adiamentos baseados em inverdades.
salário dos empregados, de forma que a Reclamante faz jus à Por isso, com fulcro no art. 793-C da CLT, condeno a reclamante a
devolução dos valores descontados. pagar ao reclamado e multa de 5% sobre o valor da causa,
financiários estabelece no parágrafo único da cláusula 4.6.2, que o Em razões recursais, a Reclamante pugna pela exclusão da multa
plano médico hospitalar seria fornecido pelo empregador, sem em questão, alegando que todos os adiamentos foram devidamente
Porquanto não há qualquer comprovação nos autos de que o plano mínimo de 1%, bem como seja declarada a condição suspensiva de
fornecido era superior ao previsto nos instrumentos coletivos, é sua exigibilidade, face ao deferimento da justiça gratuita.
Analisa-se.
reembolso dos valores indevidamente descontados a título de Acerca da litigância de má-fé, já se entendia que as suas hipóteses
dano processual.
determinou a realização de perícia técnica para verificação da 2.3.11. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA
contratual.
Ocorre que, embora a Autora tenha demonstrado, por meio de de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%, nos
declarações do Hospital, que seu esposo de fato sofreu acidente no seguintes termos:
impossibilitado de realizar viagem internacional, devendo Estando a autora desempregada, concedem-se a ela os benefícios
Além disso, conforme requerimento de novo adiamento ao Id. Nos termos do art. 791-A da CLT, introduzido pela Lei 13.467/2017
1084ede, o emailenviado pelo marido da Autora ao escritório de (reforma trabalhista), concede-se ao advogado autoral honorários
autos é uma "declaração de presença" em Hospital, Considerando os critérios estabelecidos pelo inciso I do par. 2º do
desacompanhada de qualquer laudo médico. referido artigo, fixo tais honorários no percentual de 12% sobre o
valor da condenação.
corretamente os reiterados pedidos de adiamento, não se verifica, Diante da procedência parcial dos pedidos da autora, condena-se
de forma indiscutível, que a obreira tenha mentido ou agido esta a pagar honorários de sucumbência ao advogado dos
dolosamente para adiar a realização da perícia. reclamados, nos mesmos percentuais concedidos acima, calculados
Assim, considerando que este Relator perfilha o entendimento de consoante par. 3º do mesmo artigo, ora totalizados em R$
sempre de boa-fé, deve ser reformada a r. sentença para excluir a Tais honorários poderão ser pagos com o crédito que possui a
multa por litigância de má-fé no valor de R$ 14.260,42. autora, cuja importância, assim que obtida em execução, ficará
de 5%.
Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019, novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas
resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
processo em virtude do Incidente de Inconstitucionalidade do §4º do e das Súmulas nº 219 e 329 do TST.
09.2018.5.17.0101, que deverá ser julgado pelo Tribunal Pleno. A presente demanda foi ajuizada em 27/04/2018, logo, sob a égide
da Reforma Trabalhista.
Regional julgou o Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5%
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
julgamento dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
pelas Reclamadas. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Analisa-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
[...]
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante, Assim, considerando que a Autora restou totalmente sucumbente
ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele em alguns pedidos, mantém-se a condenação ao pagamento de
Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da Relativamente ao valor dos honorários, devem ser levados em
aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o conta os parâmetros estabelecidos no art. 791-A, §2º, quais sejam:
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas § 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará:
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
Com alicerce nos critérios supratanscritos, e levando-se em com os direitos constitucionalmente tutelados a compensação das
consideração o equilíbrio econômico entre as partes, entende-se obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
razoável e proporcional reduzir os honorários devidos pela trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
Por outro lado, a Origem deferiu à obreira o benefício da justiça Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
gratuita, e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do art. 791-B, as Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição
Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada Regional, a verba honorária devida pela Autora deverá ficar sob
nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453- condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
35.2019.5.17.0000, declarou a inconstitucionalidade parcial do §4º, executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do art. 791-A, da CLT, conforme se depreende da ementa ora julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os
somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo, honorários devidos pela Reclamante para o percentual de 5% dos
ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa", pedidos julgados improcedentes, bem como para determinar que a
no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao verba honorária devida deva ficar sob condição suspensiva de
beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos
tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos) credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário.
2.3.12. ÍNDICE DE ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E 25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
estabeleceu:
Para a correção dos valores apurados devem-se respeitar os razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de
índices adotados pelo TST, bem como a época própria de expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia
exigibilidade das parcelas, qual seja, o mês subsequente ao do art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
surge exatamente no primeiro dia do mês seguinte ao trabalhado. Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela aplicação do IPCA- dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n.
Vejamos:
Analisa-se.
De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o 879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO
§ 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS
decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento
preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos: ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho,
A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou
feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial
Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem (TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de
grifos no original) mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art. Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a
879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a
art. 39 da Lei n. 8.177/1991. preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas;
No julgamento conjunto das ADI´s 4357, 4372, 4400 e 4425 o Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na
Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação tabela de atualização monetária dos débitos trabalhistas na Justiça
de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão,
Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em
ADI 4357 conforme transcrição parcial a seguir: andamento ou extintos, em virtude dos quais foi adimplida e extinta
Concluindo o julgamento, o Tribunal, por maioria e nos termos do proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição
voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a
questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava
para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de
precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5 2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª
(cinco) exercícios financeiros a contar de primeiro de janeiro de Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de
2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício
inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do
inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de
conclusão do julgamento da presente questão de ordem atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o
pagos até esta data, a saber: 2.1.) fica mantida a aplicação do Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da
índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o
(TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo
25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena
ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231).
mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da
créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios Reclamação 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos
expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos da
nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e
IPCA-E como índice de correção monetária. determinado a adoção do índice IPCA-E por meio da "tabela única",
Poucos meses depois, em virtude da decisão do STF, o TST pelo STF no julgamento das ADI's 4357 e 4425.
Turma e definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Frise-se que, após a liminar conferida pelo STF, o próprio TST
(IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na tabela de retomou o entendimento no sentido de fixar a TRD como índice de
atualização monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: atualização dos créditos trabalhistas, e, no âmbito deste Regional, o
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua Regimental dos autos nº 0250200-06.1992.5.17.0003, manifestou-
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de se nos seguintes termos: "até o julgamento da Reclamação nº
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em 22.012/RS, prevalece a Taxa Referencial Diária - TRD como índice
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da de correção monetária dos débitos trabalhistas, conforme o art. 39
Tribunal Federal na liminar proferida na referida Reclamação". [...] acolher parcialmente os embargos de declaração opostos pelo
Ocorre que em 05/12/2017 a Segunda Turma do STF julgou, em modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da decisão
análise meritória, improcedente a Reclamação (RCL) 22012, a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o Supremo
ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação
decisão do TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por
da TRD para a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo
entendimento de que tal posicionamento não configura desrespeito Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do
ao julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de
4425, que analisaram a emenda constitucional sobre precatórios. cálculo de débitos trabalhistas, a fim de que fosse adotado o índice
questionado (IPCA-E)
DJE nº 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também Dessa forma, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF
julgado, pela 5ª Turma do C. TST, o AIRR 25823- como também pelo C. TST, este Relator entende que os débitos
78.2015.5.24.0091, encampando o atual posicionamento do Excelso trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR até 24/03/2015
Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para Cumpre salientar o teor do Ofício Circular CSJT.GP.SG nº 15/2018,
recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de expedido em 11/06/2018, que determina a suspensão da aplicação
forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta do IPCA-E até o trânsito em julgado da decisão da Reclamação
tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores. Constitucional nº 22.012 ajuizada pela Federação Nacional dos
para a atualização dos créditos trabalhistas, não apenas sob a Quanto ao mencionado Ofício, adota-se o entendimento da Exma.
perspectiva da efetiva recomposição do patrimônio dos credores Desembargadora Daniele Corrêa Santa Catarina, em Acórdão
trabalhistas, mas como medida de estímulo efetivo ao cumprimento proferido nos autos do processo nº 0124000-62.2008.5.17.0012,
dos direitos sociais por parte de devedores recalcitrantes, que se julgado pela 3ª Turma deste Regional na sessão do dia 09/07/2018,
Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do tenho que, com o julgamento do mérito da Reclamação
Excelso STF e do Colendo TST, modificou o seu posicionamento, Constitucional 22.012 pela c. 2ª Turma do STF, a liminar prolatada
passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária pelo Excelentíssimo Ministro Relator Dias Tofolli, no sentido de
dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo suspender a decisão prolatada nos autos da ArgInc - 479-
Especial (IPCA-E). 60.2011.5.04.0231, perdeu o seu efeito, razão pela qual, ainda que
Assinale-se que o Tribunal Pleno do TST, em sessão de 20 de já foi negado provimento em 14.6.2018 pelo Plenário Virtual da
março de 2017, apreciando os embargos de declaração opostos em Corte, a agravo regimental interposto), deve prevalecer o decidido
modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E, Cabe assinalar que o Pleno do TRT da 17ª Região, na sessão de
como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito julgamento do dia 11/07/2018, ao examinar o agravo regimental
somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com interposto no processo n. 0157600-06.1991.5.17.0001, por maioria,
aquela adotada pelo STF no acórdão prolatado na ADI 4.357: adotou o entendimento de que o Ofício Circular CSJT.GP.SG nº
atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
particular, ou seja, in casu, não há falar no regime especial dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
estabelecido pelo art. 100 da CF.. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir unanimidade, conhecer dos recursos ordinários interpostos pela
de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica. Reclamante e pelas Reclamadas; acolher a preliminar suscitada
Ante todo o exposto, dá-se parcial provimento para determinar que Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
os débitos trabalhistas devam ser atualizados pela TR até 35.2019.5.17.0000, declarar a inconstitucionalidade parcial do §4º,
24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. do art. 791-A, da CLT; em virtude da prejudicialidade das matérias,
Intimado(s)/Citado(s):
- PROMOV SISTEMA DE VENDAS E SERVICOS LTDA
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Relator
PROCESSO nº 0000356-66.2018.5.17.0001 (ROT)
Acórdão
Processo Nº ROT-0000356-66.2018.5.17.0001 COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE ALESSANDRA VENTURIN AYRES
ADVOGADO RODRIGO JORGE DE BRITO
ANTUNES(OAB: 15628/ES)
RECORRIDO DACASA FINANCEIRA S/A -
SOCIEDADE DE CREDITO
FINANCIAME
RECURSO ORDINÁRIO DAS RECLAMADAS. índices de reajustes previstos nas normas coletivas, anuênios,
ENQUADRAMENTO. FINANCIÁRIO. O enquadramento sindical décima terceira cesta alimentação e PLR. Por fim, condenou a
dos empregados é determinado pela atividade preponderante do Reclamante a pagar multa por litigância de má-fé de 5% sobre o
empregador, nos termos do art. 511, §º2, da CLT. Portanto, em se valor da causa, com fulcro no art. 793-C da CLT; deferiu à Autora os
tratando de empregador que exerce atividade preponderante no benefícios da justiça gratuita e condenou as partes no pagamento
ramo das financeiras, integrando a categoria econômica das de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%.
seus empregados os instrumentos coletivos da categoria dos Em razões recursais, a Reclamante requer, preliminarmente, a
RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE. ÍNDICE DE horas extraordinárias, intervalo intrajornada, intervalo do art. 384 da
ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E. Considerando as decisões CLT, verbas alimentares, devolução dos descontos indevidos, multa
proferidas tanto pelo STF como também pelo C. TST, este Relator por litigância de má-fé; honorários advocatícios sucumbenciais e
entende que os débitos trabalhistas em geral devem ser atualizados aplicação do IPCA-E como índice de correção monetária.
09.2018.5.17.0101, que deverá ser julgado pelo Tribunal Pleno. Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
0000453-35.2019.5.17.0000, declarando a inconstitucionalidade Registre-se que a presente ação foi ajuizada em 27/04/2018, após a
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. entrada em vigor da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista) e
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste 27/04/2013, não havendo recurso quanto ao aspecto.
pelas Reclamadas.
É o relatório.
CLT
2. FUNDAMENTAÇÃO
Pois bem.
2.1. CONHECIMENTO De início, cumpre registrar que a Reclamante não tem interesse
uma vez que não foi realizada perícia nos autos, inexistindo,
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência 2.2. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO INTERPOSTO PELAS
pelas Reclamadas.
incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão Na inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Reclamada
contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Financiamento e
antecipação de honorários no importe de R$ 400,00. Investimentos) em 18/03/2004, para exercer inicialmente a função
Ante a recusa de 3 (três) peritos médicos nomeados, o d. Juízo a dispensada em 05/06/2018, quando percebia remuneração de R$
quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco reais).
No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo
perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª
Em suas razões recursais, requerem as Reclamadas a devolução Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª
enriquecimento ilícito.
O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo, consequente aplicação da norma coletiva correspondente.
Considerando que a perícia não foi realizada, diante da ausência da que a Reclamante, durante o período imprescrito, laborou em duas
Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada situações distintas, inicialmente vinculada à Promov, exercendo
a devolução do valor à Reclamada, conforme requerido. atividade meio da tomadora e, posteriormente, a partir de
de dados externos.
2.2.2. ENQUADRAMENTO SINDICAL. FINANCIÁRIOS. à categoria diferenciada representada pelo Sindicato dos
vínculo direto com a 1ª Reclamada no período de 18/03/2004 a No caso dos autos, a Reclamante foi inicialmente registrada pela 3ª
05/06/2018 e o enquadramento da Reclamante como financiária, Reclamada, no período entre 18/03/2004 a 31/10/2008, pela 2ª
nos termos da Súmula nº 33 deste Regional, com o consequente Demanda, de 01/11/2008 a 02/04/2017 e finalmente pela 1ª Ré, de
Irresignadas, recorrem as Reclamadas, alegando que o acordo Ocorre que, conforme admitido pelas próprias Rés em contestação
extrajudicial acostado aos autos não reconhece o enquadramento conjunta, durante todos os pactos laborais, a Autora prestou
da Reclamante como funcionária, mas apenas a quitação do objeto serviços em favor da 1ª Reclamada (Dacasa Financeira S.A. -
Além disso, ressaltam que, mesmo que se considere contratação "na prática de todas as operações permitidas nas disposições legais
direta pela 1ª Reclamada, a Autora não deveria ser enquadrada regulamentares às entidades da espécie" (Id. 5ee15dd).
da categoria profissional diferenciada dos telefônicos. Aliás, como o próprio nome já indica, é de conhecimento notório que
Por fim, aduzem que não há qualquer ilicitude na terceirização empresa prestadora de crédito e financiamento ao público.
portanto, impedimento legal ou jurisprudencial para que uma Para sustentar tal afirmação, verifica-se no sítio eletrônico da citada
empresa preste serviços a outra. empresa (http://www.dacasa.com.br Acesso em: 23/09/2019) que a
julgamento conjunto da ADPF 324 e RE 958252, por maioria, firmou Notório, portanto, que a Dacasa Financeira, empresa para a qual a
a tese de que é lícita a terceirização ou qualquer outra forma de Reclamante efetivamente prestava seus serviços, é
divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas, estabelecimento pertencente ao ramo financeiro, tendo como
independentemente do objeto social das empresas envolvidas, não principal objetivo social a concessão de crédito para pessoas físicas
se configurando relação de emprego entre a contratante e o ou jurídicas, inclusive administrando seu próprio cartão de crédito, e
empregado da contratada e mantida a responsabilidade subsidiária cobrando juros nas transações efetuadas.
da empresa contratante.
De igual forma, estabeleceu que essa diretriz não afeta serviços voltados unicamente à primeira reclamada - DACASA, são
automaticamente os processos e relação aos quais tenha havido as atividades desta que se apresentam como definitivas para o
processo, uma vez que seu objeto não é sobre terceirização de mão Insta frisar, nesta oportunidade, que o E. TST consolidou seu
de obra, tampouco houve referência, na sentença objurgada, acerca entendimento, no verbete sumular n. 55, que "as empresas de
da aplicação da Súmula nº 331 do Tribunal Superior do Trabalho. crédito, financiamento ou investimento, também denominadas
Conforme inteligência dos artigos 511 e 581, § 2º, da CLT, o Esclarece-se, por oportuno, que não deve lograr êxito a tese no
enquadramento sindical dos trabalhadores é ditado pela atividade sentido de que deve ser aplicada, in casu, as Súmulas n. 117 e 331,
preponderante da empresa para a qual o obreiro presta labor. inciso III do TST sob o argumento de que a Reclamante fazia parte
terceirizada. Isso porque as atividades realizadas pela autora sendo devidos os benefícios convencionados.
extrai da própria peça defensiva, in verbis: Vale registrar, nesta oportunidade, que a questão em tela é objeto
equipe de analistas, que por sua vez executam o processo de A sentença foi favorável ao Órgão Ministerial, no sentido de declarar
checagem do cadastro e das referências pessoais do cliente, dentre a ilegalidade da conduta da empresa Dacasa Financeira S.A. em
eles clientes de lojistas diversos (tais como PALLADIUM, efetivar a contratação de empregados por meio de outra empresa
e consulta a bancos de dados externos, informando acerca da O referido decisumcondenou a empresa a proceder ao registro
liberação do crédito pretendido dentro da alçada de aprovação competente de todos os trabalhadores que lhe prestam serviços e a
previamente definida, verificando a eventual restrição em órgãos de cumprir as normas previstas no artigo 224 da CLT, nos termos da
proteção mediante a utilização dos sistemas disponíveis, Súmula n. 55 do TST, com relação a todos os seus empregados.
Norma Regulamentadora 17 do Ministério do Trabalho e Emprego. A empresa interpôs recurso ordinário, que restou desprovido. Após,
Assim, a Reclamante era responsável por fazer o acompanhamento por deserto, e interpôs agravo de instrumento, tendo o TST negado
planejando estratégias, definindo diretrizes do trabalho, aplicando Portanto, repise-se, não se trata de mera terceirização, mas fraude
punições e conduzindo a observância das normas da empresa de registro de empregados. O debate nos presentes autos não está
Além disso, não há provas nos autos que confirmem uma prestação utilizada pelas empresas que formam o grupo econômico.
financeiras, ainda que não seja ela a responsável por qualquer Aqui não se está a dizer que a autora faria jus aos efeitos da coisa
aprovação final de créditos. julgada formal da ação retromencionada. O que se demonstra é que
preponderante no ramo das financeiras (concessão de crédito para Se o grupo econômico pretende se utilizar de mão de obra dentre
pessoas físicas ou jurídicas, administração de cartão de crédito e as empresas do próprio grupo, somente pode fazê-lo sem
cobrança de juros nas transações efetuadas), a 1ª Reclamada desrespeitar os direitos da categoria profissional.
crédito, financiamento e investimento. Portanto, a Reclamante Não custa relembrar que são nulos de pleno direito os atos
integra a categoria profissional correlata (artigo 511, § 2º da CLT), praticados com o objetivo de desvirtuar, impedir ou fraudar a
qual seja a dos trabalhadores em instituições financeiras. aplicação dos preceitos Consolidados, bem como que a alteração
No aspecto, importante registrar que, embora a Autora não tenha adquiridos pelos seus empregados (artigos 9º e 10 da CLT).
confissão aplicada não alteram a conclusão ora esposada, uma vez Nesse passo, a utilização da Promov com o efeito de registro de
que baseada na prova pré-constituída dos autos. empregados a fim de utilizá-los pela Dacasa Financeira significa
Reconhecida a condição de financiária da autora, devem ser a ela os direitos previstos nas convenções coletivas dos financiários,
aplicadas as normas coletivas próprias da respectiva categoria, plenamente aplicáveis àqueles trabalhadores, gerando para o grupo
mão de obra utilizada pelas empresas que formam o grupo Na petição inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
econômico, demonstrando a continuidade da prática antijurídica que Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
se pretendeu obstar por meio da ação civil pública 0003200- Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
Por todo exposto, tem-se que a Origem agiu com propriedade ao remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
benefícios contidos nos instrumentos coletivos dos financiários. Afirmou que foi dispensada enquanto estava acometida por doença
inicial.
RECLAMANTE Sob tais fundamentos, requereu "a nulidade do ato demissional nos
momento da dispensa.
RESCISÃO
Assim, não comprovada tal situação, rejeita-se o pleito de declarações do Hospital, que seu esposo de fato sofreu acidente no
reconhecimento de nulidade da dispensa e consequente dia 04/11/2018, não há comprovação de que ele estava
permanecer em Portugal.
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da advocatícia aponta justificativa diversa para o pedido, dessa vez
sentença, sob o fundamento de que, além das ausências às uma suposta crise da doença da trabalhadora, cuja única prova nos
perícias designadas terem sido devidamente justificadas, a causa autos é uma "declaração de presença" em Hospital,
reintegração ao emprego pode ser amparado em duas causas de Por outro lado, observa-se que, embora os documentos juntados
pedir: nulidade da dispensa em razão da inaptidão física da com a inicial comprovem que a Reclamante possua quadro
Reclamante na época da rescisão do contrato de trabalho e recorrente de mielite longitudinalmente extensa e episódio prévio de
dispensa discriminatória. neurite óptica compatíveis com Neuromielite Óptica (NMO), com
No que tange ao pedido de reintegração fundado na alegação de autos comprovação de que, no momento da dispensa, a
que a Reclamante estava inapta no momento da dispensa, este trabalhadora estava inapta para o trabalho.
existência de nexo de causalidade entre a doença ou a lesão No aspecto, é importante frisar que ser portador de doença não
apresentada pelo obreiro com sua atividade profissional, em razão implica, necessariamente, estar inapto ao labor, tendo em vista que
da função social que a empresa possui, não é permitido ao nem toda doença é incapacitante.
Desse modo, faz-se necessário analisar se a Reclamante, na data desde 2015, com possível Neuromielite Óptica (NMO), os
da dispensa, estava apta para trabalhar, ou se foi acometida por elementos constantes dos autos não logram comprovar que no
alguma doença antes ou após a rescisão do contrato de emprego. momento da dispensa a obreira encontrava-se inapta ao labor.
Na audiência realizada em 20/08/2018, a Origem determinou a Com a inicial, a Autora juntou apenas receituários, exames e alguns
realização de perícia técnica para verificação da alegada laudos médicos indicando a enfermidade que a acometeu,
incapacidade laborativa da Autora por ocasião da rescisão inexistindo qualquer documento que demonstre que, no dia
inapta.
adiamentos, sob o fundamento de que seu marido sofreu acidente Ressalte-se que tampouco consta dos autos atestado médico
em viagem fora do país, lesionando seriamente a perna esquerda, declarando a necessidade de afastamento da obreira nos dias que
sem a possibilidade de embarcar em voo internacional, de forma antecederam a dispensa. Apenas em 23/08/2018, ou seja, 15 dias
que ela, como única acompanhante, tampouco poderia retornar ao depois da dispensa, como alegado pela própria Reclamante e
doença.
Por tudo isso, inafastável a conclusão de que a Obreira não logrou doença em meados de 2015, sendo que a dispensa ocorreu apenas
êxito em comprovar qualquer inaptidão no momento da dispensa, em março de 2018, o que enfraquece a tese de despedida
Já em relação à dispensa discriminatória, faz-se necessário tecer o objetivo retaliação ou de segregar a Obreira do convívio com os
motivada do empregado é contemplada como um exercício O conjunto probatório acostado aos autos inclusive aponta para
unilateral da vontade do empregador, apresentando-se como um sentido oposto, já que diante de sua enfermidade e tratamento
direito potestativo deste. médico, a empresa estendeu o plano de saúde por 11 (onze) meses
depois da dispensa.
porquanto sofre limitações, especialmente tendo em vista os Ante o exposto, patente o entendimento no sentido de que a
princípios basilares do Estado Democrático de Direito, que tem Reclamante não se desincumbiu a contento de seu ônus da prova
como fundamentos a dignidade da pessoa humana e o valor social (artigo 818, da CLT, e 373, do CPC/2015), também no aspecto.
A Constituição Federal veda, ainda, toda e qualquer forma de fundamentos, permanecendo incólume a r. sentença.
seu art. 7º, inciso I, a proteção da relação de emprego contra a Nega-se provimento.
despedida arbitrária.
discriminação, cumpria à Reclamante comprovar que a despedida Na peça vestibular, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
efetivamente derivou do fato de ela supostamente estar doente, Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
ônus do qual, contudo, não se desincumbiu. Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
Com efeito, conforme alegado pela própria Autora, a Reclamada sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
tinha conhecimento do seu quadro de saúde desde o diagnóstico da remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
Assim, sob o fundamento de que a Ré feriu bens extrapatrimoniais incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão
como a honra e a dignidade da pessoa humana, requereu uma contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a
indenização por danos morais, no importe de 5 vezes o seu último antecipação de honorários no importe de R$ 400,00.
salário.
As Reclamadas, em contestação, alegaram que não existiu quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se
honorários periciais.
o pedido, sob o fundamento de que a Reclamante não comprovou No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da
estar incapacitada para o trabalho por ocasião da rescisão. perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da
prova técnica.
Analisa-se. periciais.
por ausência de incapacidade laboral no momento do rompimento O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo,
Assim sendo, por conseguinte, devem ser julgado improcedente o Considerando que a perícia não foi realizada, diante da ausência da
pedido consectário de danos morais. Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada
Nega-se provimento.
Analisa-se.
financiários.
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Nesses termos, considerando que desde a inicial a Reclamante
Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer alega que não percebeu corretamente os benefícios previstos na
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo Norma Coletiva durante todo o contrato de trabalho, inclusive, no
sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia período em que teve a CTPS anotada pela 1ª Reclamada, não há
reais).
Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito.
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo Assim, dá-se provimento para afastar a limitação da condenação
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª até 02/04/2017, autorizando-se a dedução dos valores pagos a
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito.
Demandada.
na norma coletiva.
Em razões recursais, a Autora pugna pela reforma da sentença, Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
alegando que nem todos os direitos foram quitados após Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo Ainda que agora submetida ao regime de jornada do art. 224 da
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª CLT, a qualidade de ocupante de cargo de confiança, inclusive com
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a percepção de comissões superiores ao terço do salário do cargo
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e efetivo, conforme fichas financeiras, permanece.
Demandada. Portanto, estando a reclamante excepcionada pelo art. 224, par. 2º,
quatro) horas semanais, de segunda-feira a sábado, sendo que a No mais, não há prova da alegada jornada superior a 8 horas
19h30, com 20 minutos de intervalo intrajornada e até às 20h nos Irresignada, recorre a Reclamante, alegando que a Reclamada não
dias de pico, última semana de cada mês para o fechamento das se desincumbiu de seu ônus probatório no sentido de demonstrar
metas, e aos sábados das 08h às 14h20, sem intervalo para efetivos poderes de mando ou gestão capazes de lhe enquadrar na
sucessivamente, a partir da 6ª diária ou 8ª diária. Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o
No caso de enquadramento no §2º, art. 224 da CLT, postulou o financiária da Reclamante. Portanto, devem ser aplicadas as
recebimento da Gratificação de Função prevista na Cláusula 4.1.2. disposições do art. 224, da CLT, conforme preceitua a Súmula nº 55
coordenadora, tipicamente estabelecida como de liderança (cargo FINANCEIRAS (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003
nos termos do inciso II, do art. 62 da CLT. As empresas de crédito, financiamento ou investimento, também
Quanto ao pedido substitutivo, afirmaram que a trabalhadora bancários para os efeitos do art. 224 da CLT.
subordinados, além da parcela variável que integra a remuneração. Súmula nº 33 do TRT da 17ª Região
Por fim, pela eventualidade, aduziram que a obreira se enquadra na "ENQUADRAMENTO COMO FINANCIÁRIO DE EMPREGADO DE
exceção prevista no §2º do art. 224 da CLT. ADMINISTRADORA DE CARTÃO DE CRÉDITO OU AGENTE
FINANCEIRO.
Os empregados de agentes financeiros e administradoras de cartão Por fim, tampouco merece ser acolhido o pedido sucessivo de
de crédito, salvo os pertencentes a categoria diferenciada, são pagamento da Gratificação de Função de 55% prevista na Cláusula
financiários (Súmula 283 do STJ), beneficiando-se, portanto, das 4.1.2. da CCT, uma vez que a remuneração da Autora já
normas coletivas da categoria e da jornada reduzida do art. 224 da contemplava referida parcela.
CLT."
O caput do art. 224, da CLT, estabelece que a duração normal do recebia no ano de 2013 salário no valor de 3.030,00 (três mil e trinta
trabalho dos empregados em bancos, casas bancárias e Caixa reais) e no final do contrato, a partir de 2017, a quantia de R$
Econômica Federal será de seis horas contínuas nos dias úteis, 3.785,00. A par disso, o funcionário Marcelo Rodrigues de Castro
com exceção dos sábados, perfazendo um total de trinta horas de Jr., como seu subordinado direto, na função de Analista de Crédito,
Todavia, o § 2º do mesmo dispositivo prevê uma exceção a essa incluía plus salarial superior ao estabelecido na norma coletiva.
não se aplica aos que exercem funções de direção, gerência, Ante o exposto, nada a modificar na r. sentença.
cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não seja Nega-se provimento.
equivalentes).
In casu, conforme ficha financeira juntada aos autos (Id. 83d6646), 2.3.6. INTERVALO INTRAJORNADA
obreira, de fato, exercia função de confiança na forma do art. 224, Na exordial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
Nesses termos, faz jus a Autora à jornada de 8 (oito) horas por dia, inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo
devendo ser remunerada pelas horas excedentes. sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
Não obstante, como bem pontuou a Origem, a Autora não logrou reais).
veracidade quanto a não realização de horas extras, em razão da Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª lei (art. 71 da CLT), e, em se tratando de tema atinente à saúde,
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a higiene e segurança do trabalhador, encontra respaldo e proteção
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e constitucional (art. 7º, XXII, CRFB/88), sendo as normas acerca do
Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª assunto de ordem pública, caráter imperativo e indisponibilidade
Demandada. absoluta.
Afirmou que, de segunda à sexta-feira, gozava de apenas 20 (vinte) Prestam-se, como se deduz de sua própria definição, a oportunizar
minutos de intervalo e aos sábados não havia qualquer descanso. ao empregado, no transcurso de sua jornada de trabalho, um
aos sábados com reflexos legais. Nesse contexto, o art. 71, caput e §1º, da CLT prevê que, em
Em contestação, as Reclamadas alegaram que a empregada obrigatória a concessão de um intervalo mínimo de 01 (uma) hora
detinha total autonomia para fruição integral de seu intervalo para para repouso e alimentação. Caso a duração da jornada ultrapasse
entender que a Reclamante exercia função de confiança. Considerando a jornada da Reclamante, era devido intervalo
Ab initio, registre-se que não é o caso de aplicar as mudanças confissão quanto à matéria fática.
Trabalhista"), eis que as regras de direito material da novel Assim, presume-se verdadeira a alegação patronal de que a
legislação incidem tão somente sobre os contratos firmados após a trabalhadora gozava integralmente do intervalo para descanso e
Os intervalos intrajornada conceituam-se, em apertada síntese, relativa, podendo ser elidida por prova em contrário, não há nos
como o período, dentro da jornada de trabalho do empregado, autos qualquer prova capaz de infirmar as informações ventiladas
Nos dizeres do i. Ministro Maurício Godinho Delgado: Assim, nada a modificar na r. sentença.
LTr, 2017)
MULHER
introduzidas pela Lei 13.467/2017 (a chamada "Reforma A Origem, na r. sentença, indeferiu o pedido sob os seguintes
firmados após a vigência da Lei em questão, a saber, 11 de O reclamado comprovou sua adesão ao PAT desde 2008.
novembro de 2017.
O art. 384 da CLT, inserido no Capítulo III, que trata da Proteção do refeição e a ajuda alimentação.
horário normal, será obrigatório um descanso de 15 (quinze) No entanto, condena-se ao pagamento da décima terceira cesta
minutos no mínimo, antes do início do período extraordinário do alimentação nos moldes das convenções coletivas.
trabalho."
Em que pese este Relator entender pela constitucionalidade do sentença, alegando que a adesão ao PAT não afasta o pagamento
dispositivo em referência, uma vez que a concessão de condições da verba pactuada em CCT.
Assim, inexistindo labor extraordinário, não há falar em concessão financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em
do intervalo prévio de 15 (quinze) minutos e, consequentemente, categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas
em pagamento do período como hora extra. possuíam ligação direta à atividade fim da financeira.
Nega-se provimento. Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da
4.4.1. da CCT 2013/2014, cuja redação, com as devidas descontos, por mês de trabalho, possuindo caráter indenizatório e
atualizações de valores, foi repetida nas convenções posteriores, não integrando o salário para quaisquer efeitos legais, inclusive nos
assim dispõem: períodos de gozo de férias e até o 15º (décimo quinto) dia nos
Cláusula 4.4.1. - AUXÍLIO REFEIÇÃO também nos casos de afastamento por maternidade.
Será concedido "Auxílio Refeição", a todos os empregados no valor PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença
de R$ 23,96 (vinte e três reais e noventa e seis centavos), sem do dirigente Sindical.
não integrando o salário para quaisquer efeitos legais e será PARÁGRAFO 2º - Fica facultado ao empregador substituir essa
concedido sempre à razão de 22 (vinte e dois) dias fixos por mês, importância por "tickets" de alimentação, nos termos do PAT -
inclusive nos períodos de gozo de férias e até o 15º (décimo quinto) Programa de Alimentação do Trabalhador, nos termos da Lei nº.
dia nos afastamentos por doença e acidente de trabalho. Não será 6.321/76, decretos regulamentadores e Portaria GM/MTb n° 1.156,
PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença PARÁGRAFO 3º - O empregado afastado por doença profissional
do dirigente Sindical. ou acidente do trabalho faz jus à Ajuda Alimentação por um prazo
PARÁGRAFO 2º - Fica facultado ao empregador substituir essa 1º de junho de 2013, e, aos afastados após essa data, a concessão
importância por "tickets" de refeição e/ou alimentação, nos termos tem início no 1º dia de afastamento do trabalho, também limitado ao
do PAT - Programa de Alimentação do Trabalhador, nos termos da prazo de 150 (cento e cinqüenta) dias.
1.156, de 17.09.93. - D.O.U. 20/09/93. PARÁGRAFO 4º - A verba acima referida será reajustada em
PARÁGRAFO 3º - Os empregados que se utilizam de restaurantes a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção.
vantagens análogas ou superiores, não farão jus a indenização Depreende-se das cláusulas ora transcritas que o pagamento de
aludida, não podendo da mesma forma ser cobrado qualquer valor ambos os benefícios pode ser substituído por "tickets" de
do empregado. Durante o período de férias dos empregados que se alimentação, nos termos do PAT. Na hipótese, embora as
utilizam do restaurante da empresa, será concedido ticket, conforme Reclamadas tenham comprovado a adesão ao referido programa,
disposto no "caput" da presente cláusula. não restou demonstrado que o pagamento ocorria na forma da
antecedência mínima de 30 (trinta) dias, por tíquete alimentação, Considerando o reconhecimento da condição de financiária da
sendo possível mudar a opção somente após o transcurso de 180 Autora, não se reputa razoável que fique alijada dos benefícios
(cento e oitenta) dias. previstos nos instrumentos coletivos de sua categoria, devendo ser
conformidade com a Lei em vigor ou legislação posterior que venha Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no
a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção. pagamento das verbas "Auxílio Refeição" e "Ajuda Alimentação", na
Cláusula 4.4.2. - AJUDA ALIMENTAÇÃO autorizando-se a dedução das parcelas pagas a idêntico título.
diferenciado.
Na peça vestibular, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, sentença, ao argumento de que a adesão ao PAT não afasta o
Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer pagamento da verba pactuada, bem como de que a Reclamada não
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo comprovou a suposta adesão ao plano diferenciado.
reais).
Narrou que a CCT da categoria determina que os pagamentos do entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de
"auxílio refeição", "ajuda alimentação" e "assistência médica" sejam financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em
efetuados sem o respectivo desconto. categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas
indevidamente, pelo que requereu a devolução de tais parcelas. Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da
benefício alimentar, que, diante de sua filiação ao PAT, o desconto No tocante ao pagamento de benefícios a título de alimentação, a
é permitido, desde que limitado a 20% (vinte por cento) do custo da CCT dos financiários (item 4.4) veda a realização de descontos no
prevê a possibilidade do desconto referente à coparticipação do No que se refere à assistência médica, a CCT da categoria dos
empregado no plano de assistência médica. financiários estabelece no parágrafo único da cláusula 4.6.2, que o
Por fim, salientaram que a obreira optou expressamente por um nenhum custo, devendo, contudo, o empregado arcar com a
plano de assistência médica diferenciada, o que possibilitaria o diferença se optar por plano de qualidade superior.
O d. Juízo a quo julgou improcedente o pedido, valendo-se dos fornecido era superior ao previsto nos instrumentos coletivos, é
Quanto aos descontos relacionados à alimentação, estão dentro Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no
reembolso dos valores indevidamente descontados a título de Acerca da litigância de má-fé, já se entendia que as suas hipóteses
dano processual.
contratual.
causa (R$ 285.208,31), no importe de R$ 14.260,42, nos seguintes Ocorre que, embora a Autora tenha demonstrado, por meio de
Como já devidamente delineado em audiência, a reclamante não impossibilitado de realizar viagem internacional, devendo
Assim, agiu de modo temerário, gerando evidentes transtornos ao 1084ede, o emailenviado pelo marido da Autora ao escritório de
processo, terceiros e aos réus. advocatícia aponta justificativa diversa para o pedido, dessa vez
Por isso, com fulcro no art. 793-C da CLT, condeno a reclamante a autos é uma "declaração de presença" em Hospital,
pagar ao reclamado e multa de 5% sobre o valor da causa, desacompanhada de qualquer laudo médico.
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela exclusão da multa corretamente os reiterados pedidos de adiamento, não se verifica,
em questão, alegando que todos os adiamentos foram devidamente de forma indiscutível, que a obreira tenha mentido ou agido
Sucessivamente, requer seja a multa reduzida ao percentual Assim, considerando que este Relator perfilha o entendimento de
mínimo de 1%, bem como seja declarada a condição suspensiva de que só há litigância de má-fé quando patentemente evidenciadas as
sua exigibilidade, face ao deferimento da justiça gratuita. hipóteses legais, porquanto se presume que os litigantes estejam
de 5%.
2.3.11. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019,
A Origem, na r. sentença, julgou parcialmente procedentes os parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT.
de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%, nos Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
da justiça gratuita.
Analisa-se.
(reforma trabalhista), concede-se ao advogado autoral honorários Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
Considerando os critérios estabelecidos pelo inciso I do par. 2º do honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos
referido artigo, fixo tais honorários no percentual de 12% sobre o os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
valor da condenação.
Diante da procedência parcial dos pedidos da autora, condena-se acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
esta a pagar honorários de sucumbência ao advogado dos verba honorária em razão da mera sucumbência.
sobre a parte improcedente da reclamação (R$ 215.332,00), Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
consoante par. 3º do mesmo artigo, ora totalizados em R$ de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante,
autora, cuja importância, assim que obtida em execução, ficará Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
retida à disposição do patrono da reclamada. aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas § 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará:
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970 Com alicerce nos critérios supratanscritos, e levando-se em
e das Súmulas nº 219 e 329 do TST. consideração o equilíbrio econômico entre as partes, entende-se
A presente demanda foi ajuizada em 27/04/2018, logo, sob a égide Reclamante para o percentual de 5% dos pedidos julgados
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios Por outro lado, a Origem deferiu à obreira o benefício da justiça
recíprocos, nos termos da nova legislação, in verbis: gratuita, e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do art. 791-B, as
Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão suspensiva ou seus valores seriam compensadas com eventuais
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico § 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de
§ 1o Os honorários são devidos também nas ações contra a poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito
Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que
substituída pelo sindicato de sua categoria. deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que
§ 3o Na hipótese de procedência parcial, o juízo arbitrará honorários Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada
de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
[...] transcrita:
Assim, considerando que a Autora restou totalmente sucumbente "ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE. HONORÁRIOS
em alguns pedidos, mantém-se a condenação ao pagamento de ADVOCATÍCIOS. ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT. Declara-se a
Relativamente ao valor dos honorários, devem ser levados em ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa",
conta os parâmetros estabelecidos no art. 791-A, §2º, quais sejam: no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos
tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos) credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário.
2017, in verbis:
beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou Para a correção dos valores apurados devem-se respeitar os
periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação índices adotados pelo TST, bem como a época própria de
dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à exigibilidade das parcelas, qual seja, o mês subsequente ao
assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à trabalhado (Súmula 381 do C. TST), uma vez que a pretensão
proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição surge exatamente no primeiro dia do mês seguinte ao trabalhado.
Federal).
Portanto, nos termos da decisão proferida pelo Pleno deste e como índice de correção monetária.
julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a § 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos
concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido
Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será
honorários devidos pela Reclamante para o percentual de 5% dos feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do
pedidos julgados improcedentes, bem como para determinar que a Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem
verba honorária devida deva ficar sob condição suspensiva de grifos no original)
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231), na correção dos créditos Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art.
trabalhistas, aplica-se a TR até 24/3/2015 e o IPCA a partir de 879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do
25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
a sua eficácia normativa, em face da declaração de No julgamento conjunto das ADI´s 4357, 4372, 4400 e 4425 o
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357 conforme transcrição parcial a seguir:
Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a
razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos
expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de
do art. 39 da Lei n. 8.177/1991. precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5
Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno 2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de
deste Regional declarou a inconstitucionalidade do referido inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de
dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n. inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de
ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE DO §7º DO ARTIGO índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança
879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO (TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até
FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS 25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão
DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho, (IPCA-E) e (ii) os precatórios tributários deverão observar os
acompanhando o entendimento do c. Supremo Tribunal Federal no mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus
julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios
inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base
(TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o
mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja IPCA-E como índice de correção monetária.
Poucos meses depois, em virtude da decisão do STF, o TST pelo STF no julgamento das ADI's 4357 e 4425.
Turma e definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Frise-se que, após a liminar conferida pelo STF, o próprio TST
(IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na tabela de retomou o entendimento no sentido de fixar a TRD como índice de
atualização monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: atualização dos créditos trabalhistas, e, no âmbito deste Regional, o
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua Regimental dos autos nº 0250200-06.1992.5.17.0003, manifestou-
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de se nos seguintes termos: "até o julgamento da Reclamação nº
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em 22.012/RS, prevalece a Taxa Referencial Diária - TRD como índice
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da de correção monetária dos débitos trabalhistas, conforme o art. 39
expressão "equivalentes à TRD", contida no caput do artigo 39 da da Lei 8.177/1991, em face do entendimento adotado pelo Supremo
Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a Tribunal Federal na liminar proferida na referida Reclamação".
preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas; Ocorre que em 05/12/2017 a Segunda Turma do STF julgou, em
c) definir a variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo análise meritória, improcedente a Reclamação (RCL) 22012,
Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a
tabela de atualização monetária dos débitos trabalhistas na Justiça decisão do TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, da TRD para a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, entendimento de que tal posicionamento não configura desrespeito
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas ao julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em 4425, que analisaram a emenda constitucional sobre precatórios.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da A decisão de improcedência da Reclamação 22012 foi publicada no
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição DJE nº 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também
e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a julgado, pela 5ª Turma do C. TST, o AIRR 25823-
Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava 78.2015.5.24.0091, encampando o atual posicionamento do Excelso
Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
encaminhamento do acórdão à Comissão de Jurisprudência e de Como bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho
Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da do julgamento do supracitado AIRR, "impõe-se a adoção do IPCA-E
Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o para a atualização dos créditos trabalhistas, não apenas sob a
entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo perspectiva da efetiva recomposição do patrimônio dos credores
Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena trabalhistas, mas como medida de estímulo efetivo ao cumprimento
Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231). dos direitos sociais por parte de devedores recalcitrantes, que se
Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da indefinidamente suas obrigações".
(Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos da Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do
decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e Excelso STF e do Colendo TST, modificou o seu posicionamento,
determinado a adoção do índice IPCA-E por meio da "tabela única", passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária
dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo suspender a decisão prolatada nos autos da ArgInc - 479-
Especial (IPCA-E). 60.2011.5.04.0231, perdeu o seu efeito, razão pela qual, ainda que
Assinale-se que o Tribunal Pleno do TST, em sessão de 20 de já foi negado provimento em 14.6.2018 pelo Plenário Virtual da
março de 2017, apreciando os embargos de declaração opostos em Corte, a agravo regimental interposto), deve prevalecer o decidido
modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E, Cabe assinalar que o Pleno do TRT da 17ª Região, na sessão de
como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito julgamento do dia 11/07/2018, ao examinar o agravo regimental
somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com interposto no processo n. 0157600-06.1991.5.17.0001, por maioria,
aquela adotada pelo STF no acórdão prolatado na ADI 4.357: adotou o entendimento de que o Ofício Circular CSJT.GP.SG nº
[...] acolher parcialmente os embargos de declaração opostos pelo deveria ser aplicado o IPCA-E a partir de março de 2015.
modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da decisão Por fim, vale ressaltar que embora o STF, em decisão do dia
a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o Supremo 03/10/2019, no julgamento dos Embargos de Declaração no
Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação Recurso Extraordinário n. 870.947, tenha decidido que também é
Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por aplicável o IPCA-E quanto ao período de 2009 a 2015, referida
unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo decisão se restringe à Fazenda Pública, uma vez que seu objeto é a
Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a
acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é
cálculo de débitos trabalhistas, a fim de que fosse adotado o índice particular, ou seja, in casu, não há falar no regime especial
Dessa forma, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como
como também pelo C. TST, este Relator entende que os débitos também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser
trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR até 24/03/2015 atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir
e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica.
Cumpre salientar o teor do Ofício Circular CSJT.GP.SG nº 15/2018, Ante todo o exposto, dá-se parcial provimento para determinar que
expedido em 11/06/2018, que determina a suspensão da aplicação os débitos trabalhistas devam ser atualizados pela TR até
do IPCA-E até o trânsito em julgado da decisão da Reclamação 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015.
0000479-60.2011.5.04.0231.
in verbis:
ordinário interposto pelas Reclamadas; e, no mérito, por maioria, DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
Intimado(s)/Citado(s):
- ROBERVANDERSON ALVES
JUSTIÇA DO TRABALHO empregador, nos termos do art. 511, §º2, da CLT. Portanto, em se
financiários.
Trata-se de recursos ordinários interpostos pela Reclamante e pelas parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT.
pela decisão de embargos declaratórios de Id. 5fa562c, que Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
declarou prescritas as pretensões originadas antes de 27/04/2013 e Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do
julgou parcialmente procedentes os pedidos formulados na inicial julgamento dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
Pois bem.
2.1. CONHECIMENTO De início, cumpre registrar que a Reclamante não tem interesse
uma vez que não foi realizada perícia nos autos, inexistindo,
Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente
pelas Reclamadas, porquanto preenchidos os pressupostos legais processo em virtude do Incidente de Inconstitucionalidade do §4º do
entrada em vigor da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista) e Na sessão ordinária realizada no dia 23/10/2019, o Pleno deste
que a Origem declarou a prescrição das parcelas anteriores a Regional julgou o Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº
2.2. INCONSTITUCIONALIDADE DO ARTIGO 791-A, § 4º, DA beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas
CLT tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
A Origem, na r. sentença, julgou parcialmente procedentes os julgamento dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
Em razões recursais, a Reclamante requer, preliminarmente, seja Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
declarada a inconstitucionalidade do art. 790-B, capute §4º, bem 35.2019.5.17.0000, declara-se a inconstitucionalidade parcial do
como do art. 791-A, §4º, ambos da CLT. §4º, do art. 791-A, da CLT.
honorários periciais.
prova técnica.
enriquecimento ilícito.
Analisa-se.
de dados externos.
2.2.2. ENQUADRAMENTO SINDICAL. FINANCIÁRIOS. à categoria diferenciada representada pelo Sindicato dos
(Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Financiamento e Irresignadas, recorrem as Reclamadas, alegando que o acordo
Investimentos) em 18/03/2004, para exercer inicialmente a função extrajudicial acostado aos autos não reconhece o enquadramento
de "analista/Especialista de Crédito", tendo sido imotivadamente da Reclamante como funcionária, mas apenas a quitação do objeto
Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e direta pela 1ª Reclamada, a Autora não deveria ser enquadrada
ininterruptos à 1ª Ré durante todo o contrato de trabalho, teve sua como financiária, tendo em vista que estão presentes os requisitos
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo da categoria profissional diferenciada dos telefônicos.
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a Por fim, aduzem que não há qualquer ilicitude na terceirização
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e perpetrada por empresas do mesmo grupo econômico, inexistindo,
Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª portanto, impedimento legal ou jurisprudencial para que uma
Financeira, requereu seu enquadramento como "financiária", com a Inicialmente, cumpre salientar que o Supremo Tribunal Federal, no
consequente aplicação da norma coletiva correspondente. julgamento conjunto da ADPF 324 e RE 958252, por maioria, firmou
Em contestação conjunta de ID. 2f8e1c4, as Reclamadas alegaram divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas,
que a Reclamante, durante o período imprescrito, laborou em duas independentemente do objeto social das empresas envolvidas, não
situações distintas, inicialmente vinculada à Promov, exercendo se configurando relação de emprego entre a contratante e o
atividade meio da tomadora e, posteriormente, a partir de empregado da contratada e mantida a responsabilidade subsidiária
financiária.
Argumentaram que, do período imprescrito até 03/04/2017, a Autora automaticamente os processos e relação aos quais tenha havido
processo, uma vez que seu objeto não é sobre terceirização de mão Insta frisar, nesta oportunidade, que o E. TST consolidou seu
de obra, tampouco houve referência, na sentença objurgada, acerca entendimento, no verbete sumular n. 55, que "as empresas de
da aplicação da Súmula nº 331 do Tribunal Superior do Trabalho. crédito, financiamento ou investimento, também denominadas
Conforme inteligência dos artigos 511 e 581, § 2º, da CLT, o Esclarece-se, por oportuno, que não deve lograr êxito a tese no
enquadramento sindical dos trabalhadores é ditado pela atividade sentido de que deve ser aplicada, in casu, as Súmulas n. 117 e 331,
preponderante da empresa para a qual o obreiro presta labor. inciso III do TST sob o argumento de que a Reclamante fazia parte
No caso dos autos, a Reclamante foi inicialmente registrada pela 3ª terceirizada. Isso porque as atividades realizadas pela autora
Reclamada, no período entre 18/03/2004 a 31/10/2008, pela 2ª possuíam ligação direta à atividade fim da financeira, conforme se
Demanda, de 01/11/2008 a 02/04/2017 e finalmente pela 1ª Ré, de extrai da própria peça defensiva, in verbis:
03/04/2017 a 05/06/2018.
Ocorre que, conforme admitido pelas próprias Rés em contestação COORDENADORA DE CRÉDITO, atuando na gestão de sua
conjunta, durante todos os pactos laborais, a Autora prestou equipe de analistas, que por sua vez executam o processo de
serviços em favor da 1ª Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - checagem do cadastro e das referências pessoais do cliente, dentre
Sociedade de Crédito, Financiamento e Investimentos), empresa do eles clientes de lojistas diversos (tais como PALLADIUM,
mesmo grupo econômico das demais, cujo objeto social consiste ELETROCITY, DANÚBIO, ALVOMAC, BOROTO CALÇADOS,
"na prática de todas as operações permitidas nas disposições legais ITAPUÃ CALÇADOS, etc.), via atendimento por contatos telefônicos
regulamentares às entidades da espécie" (Id. 5ee15dd). e consulta a bancos de dados externos, informando acerca da
Aliás, como o próprio nome já indica, é de conhecimento notório que previamente definida, verificando a eventual restrição em órgãos de
a primeira reclamada - DACASA - funciona no mercado como uma proteção mediante a utilização dos sistemas disponíveis,
empresa prestadora de crédito e financiamento ao público. observando as regras de atendimento ao cliente preconizadas pela
empresa (http://www.dacasa.com.br Acesso em: 23/09/2019) que a Assim, a Reclamante era responsável por fazer o acompanhamento
mesma é especializada em empréstimo pessoal, empréstimo da qualidade de atendimento dos analistas, identificando formas de
consignado, crédito ao consumidor e ainda disponibiliza para seus garantir melhoras no trabalho executado pela sua equipe,
clientes um cartão de crédito com bandeira própria. planejando estratégias, definindo diretrizes do trabalho, aplicando
Notório, portanto, que a Dacasa Financeira, empresa para a qual a pelos colaboradores".
estabelecimento pertencente ao ramo financeiro, tendo como Além disso, não há provas nos autos que confirmem uma prestação
principal objetivo social a concessão de crédito para pessoas físicas de serviços da obreira que seja desvinculada das atividades
ou jurídicas, inclusive administrando seu próprio cartão de crédito, e financeiras, ainda que não seja ela a responsável por qualquer
Tendo em vista que restou demonstrado que a autora prestava Assim, tratando-se de empresa que exerce sua atividade
serviços voltados unicamente à primeira reclamada - DACASA, são preponderante no ramo das financeiras (concessão de crédito para
as atividades desta que se apresentam como definitivas para o pessoas físicas ou jurídicas, administração de cartão de crédito e
deslinde da causa, sendo, pois, patente a condição de financiária cobrança de juros nas transações efetuadas), a 1ª Reclamada
crédito, financiamento e investimento. Portanto, a Reclamante Não custa relembrar que são nulos de pleno direito os atos
integra a categoria profissional correlata (artigo 511, § 2º da CLT), praticados com o objetivo de desvirtuar, impedir ou fraudar a
qual seja a dos trabalhadores em instituições financeiras. aplicação dos preceitos Consolidados, bem como que a alteração
No aspecto, importante registrar que, embora a Autora não tenha adquiridos pelos seus empregados (artigos 9º e 10 da CLT).
confissão aplicada não alteram a conclusão ora esposada, uma vez Nesse passo, a utilização da Promov com o efeito de registro de
que baseada na prova pré-constituída dos autos. empregados a fim de utilizá-los pela Dacasa Financeira significa
Reconhecida a condição de financiária da autora, devem ser a ela os direitos previstos nas convenções coletivas dos financiários,
aplicadas as normas coletivas próprias da respectiva categoria, plenamente aplicáveis àqueles trabalhadores, gerando para o grupo
sendo devidos os benefícios convencionados. inequívoco enriquecimento sem causa e em detrimento dos
de Ação Civil Pública, ajuizada pelo Ministério Público do Trabalho, Portanto, tem-se por consubstanciada fraude na formalização da
tombada sob o n. 0003200-32.2008.5.17.0003. mão de obra utilizada pelas empresas que formam o grupo
A sentença foi favorável ao Órgão Ministerial, no sentido de declarar se pretendeu obstar por meio da ação civil pública 0003200-
do grupo econômico. Por todo exposto, tem-se que a Origem agiu com propriedade ao
O referido decisumcondenou a empresa a proceder ao registro deve ser mantida e, por corolário lógico, a manutenção dos
competente de todos os trabalhadores que lhe prestam serviços e a benefícios contidos nos instrumentos coletivos dos financiários.
interposta, mas sim na fraude na formalização da mão de obra 2.3. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO INTERPOSTO PELA
Aqui não se está a dizer que a autora faria jus aos efeitos da coisa
RESCISÃO
reintegração.
Na petição inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Rejeita-se também, por consequência, ao pleito de indenização por
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da
sido imotivadamente dispensada em 07/03/2018, quando percebia sentença, sob o fundamento de que, além das ausências às
remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco perícias designadas terem sido devidamente justificadas, a causa
Informou que referida enfermidade foi diagnosticada em 31/10/2015 reintegração ao emprego pode ser amparado em duas causas de
e que desde então está sob constante tratamento e observação pedir: nulidade da dispensa em razão da inaptidão física da
médica, conforme comprovam os documentos juntados com a Reclamante na época da rescisão do contrato de trabalho e
Ressaltou que não poderia ter sido considerada apta no momento No que tange ao pedido de reintegração fundado na alegação de
da demissão, pelo que deveria ter sido encaminhada ao INSS com que a Reclamante estava inapta no momento da dispensa, este
a consequente suspensão do seu contrato de trabalho. Relator mantém o entendimento de que, independentemente da
Sob tais fundamentos, requereu "a nulidade do ato demissional nos apresentada pelo obreiro com sua atividade profissional, em razão
termos do art. 9° da CLT, por dispensa discriminatória de da função social que a empresa possui, não é permitido ao
trabalhadora doente e inapta, nos termos da Súmula n° 443 do TST, empregador dispensar o empregado que esteja inapto ao trabalho.
Em defesa conjunta, as Reclamadas aduziram que não restou da dispensa, estava apta para trabalhar, ou se foi acometida por
demonstrada a incapacidade da Reclamante para o trabalho no alguma doença antes ou após a rescisão do contrato de emprego.
momento da dispensa.
Alegaram, ainda, que não há qualquer comprovação de que a realização de perícia técnica para verificação da alegada
incapacidade laborativa da Autora por ocasião da rescisão inexistindo qualquer documento que demonstre que, no dia
inapta.
adiamentos, sob o fundamento de que seu marido sofreu acidente Ressalte-se que tampouco consta dos autos atestado médico
em viagem fora do país, lesionando seriamente a perna esquerda, declarando a necessidade de afastamento da obreira nos dias que
sem a possibilidade de embarcar em voo internacional, de forma antecederam a dispensa. Apenas em 23/08/2018, ou seja, 15 dias
que ela, como única acompanhante, tampouco poderia retornar ao depois da dispensa, como alegado pela própria Reclamante e
doença.
declarações do Hospital, que seu esposo de fato sofreu acidente no Por tudo isso, inafastável a conclusão de que a Obreira não logrou
dia 04/11/2018, não há comprovação de que ele estava êxito em comprovar qualquer inaptidão no momento da dispensa,
impossibilitado de realizar viagem internacional, devendo não merecendo acolhida seu pedido de reintegração, com base
Além disso, conforme requerimento de novo adiamento ao Id. Já em relação à dispensa discriminatória, faz-se necessário tecer
uma suposta crise da doença da trabalhadora, cuja única prova nos No ordenamento jurídico pátrio, a possibilidade de dispensa não
autos é uma "declaração de presença" em Hospital, motivada do empregado é contemplada como um exercício
novo pedido de adiamento de audiência ou perícia, tornando Todavia, o exercício desse direito potestativo não é irrestrito,
prejudicada a realização da prova técnica. porquanto sofre limitações, especialmente tendo em vista os
Por outro lado, observa-se que, embora os documentos juntados como fundamentos a dignidade da pessoa humana e o valor social
com a inicial comprovem que a Reclamante possua quadro do trabalho (art. 1º, inciso III e IV, da CF).
neurite óptica compatíveis com Neuromielite Óptica (NMO), com A Constituição Federal veda, ainda, toda e qualquer forma de
sintomas iniciados em agosto de 2015 (Id. ac3932d), não há nos discriminação, em seu artigo 3º, inciso IV, além de estabelecer, em
autos comprovação de que, no momento da dispensa, a seu art. 7º, inciso I, a proteção da relação de emprego contra a
No aspecto, é importante frisar que ser portador de doença não Aliás, a Lei nº 9.029, de 13 de abril de 1995, proíbe a adoção de
implica, necessariamente, estar inapto ao labor, tendo em vista que qualquer prática discriminatória e limitativa para efeito de acesso à
Assim, embora a Reclamante de fato tenha sido diagnosticada, Acerca do tema, o C. TST sumulou o seguinte entendimento:
elementos constantes dos autos não logram comprovar que no Súmula nº 443: DISPENSA DISCRIMINATÓRIA. PRESUNÇÃO.
momento da dispensa a obreira encontrava-se inapta ao labor. EMPREGADO PORTADOR DE DOENÇA GRAVE. ESTIGMA OU
Com a inicial, a Autora juntou apenas receituários, exames e alguns discriminatória a despedida de empregado portador do vírus HIV ou
laudos médicos indicando a enfermidade que a acometeu, de outra doença grave que suscite estigma ou preconceito. Inválido
discriminação, cumpria à Reclamante comprovar que a despedida Na peça vestibular, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
efetivamente derivou do fato de ela supostamente estar doente, Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
ônus do qual, contudo, não se desincumbiu. Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
Com efeito, conforme alegado pela própria Autora, a Reclamada sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
tinha conhecimento do seu quadro de saúde desde o diagnóstico da remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
discriminatória. Afirmou que foi dispensada enquanto estava acometida por doença
Não há quaisquer provas de que a empregadora tenha atuado com portanto, inapta para o trabalho.
demais empregados ou, ainda, de se esquivar do cumprimento de Aduziu que a Reclamada praticou ato ilícito ao impedir sua
médico, a empresa estendeu o plano de saúde por 11 (onze) meses Assim, sob o fundamento de que a Ré feriu bens extrapatrimoniais
(artigo 818, da CLT, e 373, do CPC/2015), também no aspecto. As Reclamadas, em contestação, alegaram que não existiu
fundamentos, permanecendo incólume a r. sentença. O magistrado de primeiro grau, na r. sentença, julgou improcedente
demissão discriminatória.
Analisa-se.
Nega-se provimento.
incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão Na peça de ingresso, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
Ante a recusa de 3 (três) peritos médicos nomeados, o d. Juízo a sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
honorários periciais.
No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da ininterruptos à 1ª Ré durante todo o contrato de trabalho, teve sua
perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo
Assim, em suas razões recursais, a Reclamante postula a 02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e
restituição do valor depositado a título de honorários prévios Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª
periciais. Demandada.
O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo, Financeira, requereu seu enquadramento como "financiaria", com a
a Secretaria liberasse os honorários prévios em favor do perito. consequente condenação no pagamento dos benefícios previstos
na norma coletiva.
Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada A Origem reconheceu o vínculo direto com o 1º Reclamado no
Em razões recursais, a Autora pugna pela reforma da sentença, Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
alegando que nem todos os direitos foram quitados após Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
reais).
unicidade contratual e o vínculo direto com a 1ª Reclamada no Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e
período pleiteado na inicial, ou seja, de 18/03/2004 a 05/06/2018. ininterruptos à 1ª Ré durante todo o contrato de trabalho, teve sua
Apenas a condenação no pagamento dos benefícios da categoria CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo
foi restrita a data em que a Reclamante teve a CTPS anotada pela econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª
própria 1ª Demandada, quando teria passado a receber os Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a
benefícios previstos nas normas coletivas da categoria dos 02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e
Demandada.
alega que não percebeu corretamente os benefícios previstos na Noticiou que foi contratada para uma jornada de 44 (quarenta e
Norma Coletiva durante todo o contrato de trabalho, inclusive, no quatro) horas semanais, de segunda-feira a sábado, sendo que a
período em que teve a CTPS anotada pela 1ª Reclamada, não há categoria dos financiários, na qual deve ser enquadrada, detém
Contudo, deve ser autorizada a dedução dos valores pagos a Afirmou que trabalhava de segunda à sexta-feira, das 08h30 às
idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito. 19h30, com 20 minutos de intervalo intrajornada e até às 20h nos
Assim, dá-se provimento para afastar a limitação da condenação metas, e aos sábados das 08h às 14h20, sem intervalo para
da CCT.
nos termos do inciso II, do art. 62 da CLT. As empresas de crédito, financiamento ou investimento, também
Quanto ao pedido substitutivo, afirmaram que a trabalhadora bancários para os efeitos do art. 224 da CLT.
subordinados, além da parcela variável que integra a remuneração. Súmula nº 33 do TRT da 17ª Região
Por fim, pela eventualidade, aduziram que a obreira se enquadra na "ENQUADRAMENTO COMO FINANCIÁRIO DE EMPREGADO DE
exceção prevista no §2º do art. 224 da CLT. ADMINISTRADORA DE CARTÃO DE CRÉDITO OU AGENTE
FINANCEIRO.
A autora não desconstituiu o exercício de função de confiança e sua financiários (Súmula 283 do STJ), beneficiando-se, portanto, das
conseqüente exceção ao controle de jornada, nos termos do art. 62 normas coletivas da categoria e da jornada reduzida do art. 224 da
da CLT. CLT."
Ainda que agora submetida ao regime de jornada do art. 224 da O caput do art. 224, da CLT, estabelece que a duração normal do
CLT, a qualidade de ocupante de cargo de confiança, inclusive com trabalho dos empregados em bancos, casas bancárias e Caixa
percepção de comissões superiores ao terço do salário do cargo Econômica Federal será de seis horas contínuas nos dias úteis,
efetivo, conforme fichas financeiras, permanece. com exceção dos sábados, perfazendo um total de trinta horas de
da CLT, não há falar em jornada de 6 horas diárias. Todavia, o § 2º do mesmo dispositivo prevê uma exceção a essa
No mais, não há prova da alegada jornada superior a 8 horas não se aplica aos que exercem funções de direção, gerência,
Rejeitam-se os pleitos de horas extras e intervalos. inferior a um terço do salário do cargo efetivo.
Irresignada, recorre a Reclamante, alegando que a Reclamada não Portanto, para que o empregado afaste-se do regramento geral da
se desincumbiu de seu ônus probatório no sentido de demonstrar jornada de trabalho bancário (caput do art. 224 da CLT), faz-se
efetivos poderes de mando ou gestão capazes de lhe enquadrar na necessário, primeiro, que ele receba gratificação não inferior a um
exceção do §2º do art. 224 da CLT. terço do salário do cargo efetivo, e, segundo, que ele exerça
Analisa-se. equivalentes).
Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o In casu, conforme ficha financeira juntada aos autos (Id. 83d6646),
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de a Autora foi promovida, em 01/10/2009, para a função de
financiária da Reclamante. Portanto, devem ser aplicadas as "encarregado de crédito III" (posteriormente denominada
disposições do art. 224, da CLT, conforme preceitua a Súmula nº 55 "Coordenador de crédito"), ocasião em que recebeu um plus salarial
do E. TST e a Súmula nº 33 deste E. Regional, in verbis: superior a 1/3 do cargo anteriormente exercido.
FINANCEIRAS (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003 deve ser considerada como verdadeira a alegação da Ré de que a
obreira, de fato, exercia função de confiança na forma do art. 224, Na exordial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
Nesses termos, faz jus a Autora à jornada de 8 (oito) horas por dia, inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo
devendo ser remunerada pelas horas excedentes. sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
Não obstante, como bem pontuou a Origem, a Autora não logrou reais).
veracidade quanto a não realização de horas extras, em razão da Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e
Por fim, tampouco merece ser acolhido o pedido sucessivo de econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª
pagamento da Gratificação de Função de 55% prevista na Cláusula Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a
4.1.2. da CCT, uma vez que a remuneração da Autora já 02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e
Demandada.
recebia no ano de 2013 salário no valor de 3.030,00 (três mil e trinta Afirmou que, de segunda à sexta-feira, gozava de apenas 20 (vinte)
reais) e no final do contrato, a partir de 2017, a quantia de R$ minutos de intervalo e aos sábados não havia qualquer descanso.
Jr., como seu subordinado direto, na função de Analista de Crédito, Logo, requereu a condenação das Rés no pagamento de 01 (uma)
percebia em 2013 o salário de R$ 1.175,00 e, em 2017 R$ hora, com adicional de 50%, de segunda à sexta-feira e 15 minutos
2.421,00, pelo que se conclui que a remuneração da Reclamante aos sábados com reflexos legais.
Ante o exposto, nada a modificar na r. sentença. detinha total autonomia para fruição integral de seu intervalo para
refeições.
Nega-se provimento.
inicial.
Analisa-se.
Nos dizeres do i. Ministro Maurício Godinho Delgado: Assim, nada a modificar na r. sentença.
LTr, 2017)
constitucional (art. 7º, XXII, CRFB/88), sendo as normas acerca do 2.3.7. INTERVALO DO ART. 384 DA CLT. TRABALHO DA
absoluta.
descanso e alimentação.
qualquer trabalho contínuo cuja duração exceda 06 (seis) horas, é Pugnou a Reclamante pela reforma da sentença e a consequente
obrigatória a concessão de um intervalo mínimo de 01 (uma) hora condenação da reclamada ao pagamento do intervalo de 15
para repouso e alimentação. Caso a duração da jornada ultrapasse (quinze) minutos previsto no art. 384 da CLT.
Considerando a jornada da Reclamante, era devido intervalo Ab initio, registre-se que não é o caso de aplicar as mudanças
intrajornada mínimo de 01 (uma) hora. introduzidas pela Lei 13.467/2017 (a chamada "Reforma
confissão quanto à matéria fática. O art. 384 da CLT, inserido no Capítulo III, que trata da Proteção do
Assim, presume-se verdadeira a alegação patronal de que a horário normal, será obrigatório um descanso de 15 (quinze)
trabalhadora gozava integralmente do intervalo para descanso e minutos no mínimo, antes do início do período extraordinário do
refeição. trabalho."
Ressalte-se que, embora referida presunção seja meramente Em que pese este Relator entender pela constitucionalidade do
relativa, podendo ser elidida por prova em contrário, não há nos dispositivo em referência, uma vez que a concessão de condições
autos qualquer prova capaz de infirmar as informações ventiladas especiais à mulher não fere o princípio da igualdade previsto no art.
Assim, inexistindo labor extraordinário, não há falar em concessão financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em
do intervalo prévio de 15 (quinze) minutos e, consequentemente, categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas
em pagamento do período como hora extra. possuíam ligação direta à atividade fim da financeira.
Nega-se provimento. Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da
assim dispõem:
2.3.8. DO AUXÍLIO REFEIÇÃO E AJUDA ALIMENTAÇÃO Será concedido "Auxílio Refeição", a todos os empregados no valor
Na inicial, a Reclamante requereu a condenação das Reclamadas PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença
A Origem, na r. sentença, indeferiu o pedido sob os seguintes importância por "tickets" de refeição e/ou alimentação, nos termos
O reclamado comprovou sua adesão ao PAT desde 2008. 1.156, de 17.09.93. - D.O.U. 20/09/93.
Assim, nos termos das normas coletivas, são indevidos o auxílio PARÁGRAFO 3º - Os empregados que se utilizam de restaurantes
refeição e a ajuda alimentação. das empresas ou por estas subsidiadas, desfrutando, assim, de
No entanto, condena-se ao pagamento da décima terceira cesta aludida, não podendo da mesma forma ser cobrado qualquer valor
alimentação nos moldes das convenções coletivas. do empregado. Durante o período de férias dos empregados que se
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da disposto no "caput" da presente cláusula.
da verba pactuada em CCT. PARÁGRAFO 4º - O empregado poderá optar, por escrito e com a
(cento e oitenta) dias. previstos nos instrumentos coletivos de sua categoria, devendo ser
conformidade com a Lei em vigor ou legislação posterior que venha Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no
a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção. pagamento das verbas "Auxílio Refeição" e "Ajuda Alimentação", na
Cláusula 4.4.2. - AJUDA ALIMENTAÇÃO autorizando-se a dedução das parcelas pagas a idêntico título.
do dirigente Sindical.
de 17.09.93.
PARÁGRAFO 3º - O empregado afastado por doença profissional Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
ou acidente do trabalho faz jus à Ajuda Alimentação por um prazo Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
de até 150 (cento e cinqüenta) dias, com efeito retroativo a partir de inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo
1º de junho de 2013, e, aos afastados após essa data, a concessão sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia
tem início no 1º dia de afastamento do trabalho, também limitado ao remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
PARÁGRAFO 4º - A verba acima referida será reajustada em Narrou que a CCT da categoria determina que os pagamentos do
conformidade com a Lei em vigor ou legislação posterior que venha "auxílio refeição", "ajuda alimentação" e "assistência médica" sejam
a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção. efetuados sem o respectivo desconto.
Depreende-se das cláusulas ora transcritas que o pagamento de Relatou, contudo, que tais valores foram descontados
ambos os benefícios pode ser substituído por "tickets" de indevidamente, pelo que requereu a devolução de tais parcelas.
Reclamadas tenham comprovado a adesão ao referido programa, Em contestação conjunta, as Rés asseveraram, em relação ao
não restou demonstrado que o pagamento ocorria na forma da benefício alimentar, que, diante de sua filiação ao PAT, o desconto
norma coletiva aplicada à categoria. é permitido, desde que limitado a 20% (vinte por cento) do custo da
refeição.
Autora, não se reputa razoável que fique alijada dos benefícios Argumentaram, ainda, que a norma coletiva aplicável à Autora
prevê a possibilidade do desconto referente à coparticipação do No que se refere à assistência médica, a CCT da categoria dos
empregado no plano de assistência médica. financiários estabelece no parágrafo único da cláusula 4.6.2, que o
Por fim, salientaram que a obreira optou expressamente por um nenhum custo, devendo, contudo, o empregado arcar com a
plano de assistência médica diferenciada, o que possibilitaria o diferença se optar por plano de qualidade superior.
O d. Juízo a quo julgou improcedente o pedido, valendo-se dos fornecido era superior ao previsto nos instrumentos coletivos, é
Quanto aos descontos relacionados à alimentação, estão dentro Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no
dos regramentos legais previstos para o PAT. reembolso dos valores indevidamente descontados a título de
diferenciado.
Analisa-se.
Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o Reclamante a pagar ao Reclamada multa de 5% sobre o valor da
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de causa (R$ 285.208,31), no importe de R$ 14.260,42, nos seguintes
possuíam ligação direta à atividade fim da financeira. Como já devidamente delineado em audiência, a reclamante não
Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da adiamentos baseados em inverdades.
salário dos empregados, de forma que a Reclamante faz jus à Por isso, com fulcro no art. 793-C da CLT, condeno a reclamante a
devolução dos valores descontados. pagar ao reclamado e multa de 5% sobre o valor da causa,
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela exclusão da multa corretamente os reiterados pedidos de adiamento, não se verifica,
em questão, alegando que todos os adiamentos foram devidamente de forma indiscutível, que a obreira tenha mentido ou agido
Sucessivamente, requer seja a multa reduzida ao percentual Assim, considerando que este Relator perfilha o entendimento de
mínimo de 1%, bem como seja declarada a condição suspensiva de que só há litigância de má-fé quando patentemente evidenciadas as
sua exigibilidade, face ao deferimento da justiça gratuita. hipóteses legais, porquanto se presume que os litigantes estejam
Acerca da litigância de má-fé, já se entendia que as suas hipóteses Dá-se provimento para excluir a condenação da Autora em multa
dano processual.
determinou a realização de perícia técnica para verificação da 2.3.11. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA
contratual.
Ocorre que, embora a Autora tenha demonstrado, por meio de de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%, nos
declarações do Hospital, que seu esposo de fato sofreu acidente no seguintes termos:
impossibilitado de realizar viagem internacional, devendo Estando a autora desempregada, concedem-se a ela os benefícios
Além disso, conforme requerimento de novo adiamento ao Id. Nos termos do art. 791-A da CLT, introduzido pela Lei 13.467/2017
1084ede, o emailenviado pelo marido da Autora ao escritório de (reforma trabalhista), concede-se ao advogado autoral honorários
autos é uma "declaração de presença" em Hospital, Considerando os critérios estabelecidos pelo inciso I do par. 2º do
desacompanhada de qualquer laudo médico. referido artigo, fixo tais honorários no percentual de 12% sobre o
valor da condenação.
Diante da procedência parcial dos pedidos da autora, condena-se acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
esta a pagar honorários de sucumbência ao advogado dos verba honorária em razão da mera sucumbência.
sobre a parte improcedente da reclamação (R$ 215.332,00), Além disso, o novel dispositivo previu o pagamento de honorários
consoante par. 3º do mesmo artigo, ora totalizados em R$ de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante,
autora, cuja importância, assim que obtida em execução, ficará Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da
retida à disposição do patrono da reclamada. aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o
Irresignada, em suas razões recursais, a Reclamante requer, versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas
preliminarmente, seja declarada a inconstitucionalidade do art. 791- demandas ajuizadas após a vigência da Lei 13.467/17, que ocorreu
declarada a isenção do pagamento ou a suspensão de sua O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada
exigibilidade, ante o benefício da justiça gratuita. Instrução Normativa n. 41, que, em seu art. 6º assim dispõe:
Ao final, requer seja reduzida a condenação ao valor mínimo legal Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários
Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019, novembro de 2017 (Lei nº 13.467/2017). Nas ações propostas
resolveu, por unanimidade, suspender o julgamento do presente anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970
processo em virtude do Incidente de Inconstitucionalidade do §4º do e das Súmulas nº 219 e 329 do TST.
09.2018.5.17.0101, que deverá ser julgado pelo Tribunal Pleno. A presente demanda foi ajuizada em 27/04/2018, logo, sob a égide
da Reforma Trabalhista.
Regional julgou o Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5%
Tribunal, os autos retornaram à 1ª Turma para prosseguimento do (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
julgamento dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
pelas Reclamadas. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Analisa-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
[...] transcrita:
Assim, considerando que a Autora restou totalmente sucumbente "ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE. HONORÁRIOS
em alguns pedidos, mantém-se a condenação ao pagamento de ADVOCATÍCIOS. ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT. Declara-se a
Relativamente ao valor dos honorários, devem ser levados em ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa",
conta os parâmetros estabelecidos no art. 791-A, §2º, quais sejam: no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
§ 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará: tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de
Com alicerce nos critérios supratanscritos, e levando-se em com os direitos constitucionalmente tutelados a compensação das
consideração o equilíbrio econômico entre as partes, entende-se obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
razoável e proporcional reduzir os honorários devidos pela trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
Por outro lado, a Origem deferiu à obreira o benefício da justiça Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
gratuita, e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do art. 791-B, as Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição
Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada Regional, a verba honorária devida pela Autora deverá ficar sob
julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a § 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos
concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido
Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será
honorários devidos pela Reclamante para o percentual de 5% dos feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do
pedidos julgados improcedentes, bem como para determinar que a Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem
verba honorária devida deva ficar sob condição suspensiva de grifos no original)
subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991,
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- por expressa disposição legal.
2.3.12. ÍNDICE DE ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E 25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
estabeleceu:
Para a correção dos valores apurados devem-se respeitar os razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de
índices adotados pelo TST, bem como a época própria de expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia
exigibilidade das parcelas, qual seja, o mês subsequente ao do art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
surge exatamente no primeiro dia do mês seguinte ao trabalhado. Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela aplicação do IPCA- dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n.
Vejamos:
ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE DO §7º DO ARTIGO índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança
879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO (TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até
FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS 25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão
DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho, (IPCA-E) e (ii) os precatórios tributários deverão observar os
acompanhando o entendimento do c. Supremo Tribunal Federal no mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus
julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios
inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base
(TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o
mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja IPCA-E como índice de correção monetária.
sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT, Poucos meses depois, em virtude da decisão do STF, o TST
trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento acolheu incidente de inconstitucionalidade suscitado por sua 7ª
jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da Turma e definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
Constituição da República, a qual assegura o direito fundamental de (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na tabela de
propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais. atualização monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos:
Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua
índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de
girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n. inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em
8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST. consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da
Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art. Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a
879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a
art. 39 da Lei n. 8.177/1991. preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas;
No julgamento conjunto das ADI´s 4357, 4372, 4400 e 4425 o Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na
Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação tabela de atualização monetária dos débitos trabalhistas na Justiça
de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão,
Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em
ADI 4357 conforme transcrição parcial a seguir: andamento ou extintos, em virtude dos quais foi adimplida e extinta
Concluindo o julgamento, o Tribunal, por maioria e nos termos do proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição
voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a
questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava
para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de
precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5 2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª
(cinco) exercícios financeiros a contar de primeiro de janeiro de Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de
2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício
inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do
inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de
conclusão do julgamento da presente questão de ordem atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o
Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da do julgamento do supracitado AIRR, "impõe-se a adoção do IPCA-E
Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o para a atualização dos créditos trabalhistas, não apenas sob a
entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo perspectiva da efetiva recomposição do patrimônio dos credores
Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena trabalhistas, mas como medida de estímulo efetivo ao cumprimento
Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231). dos direitos sociais por parte de devedores recalcitrantes, que se
Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da indefinidamente suas obrigações".
(Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos da Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do
decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e Excelso STF e do Colendo TST, modificou o seu posicionamento,
determinado a adoção do índice IPCA-E por meio da "tabela única", passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária
entendendo que a decisão do TST extrapolou o entendimento fixado dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo
Frise-se que, após a liminar conferida pelo STF, o próprio TST Assinale-se que o Tribunal Pleno do TST, em sessão de 20 de
retomou o entendimento no sentido de fixar a TRD como índice de março de 2017, apreciando os embargos de declaração opostos em
atualização dos créditos trabalhistas, e, no âmbito deste Regional, o face do acórdão proferido na ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
Pleno, em sessão de 17/08/2016, no julgamento do Agravo decidiu pela modulação da decisão original, atribuindo efeito
Regimental dos autos nº 0250200-06.1992.5.17.0003, manifestou- modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E,
se nos seguintes termos: "até o julgamento da Reclamação nº como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito
22.012/RS, prevalece a Taxa Referencial Diária - TRD como índice somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com
de correção monetária dos débitos trabalhistas, conforme o art. 39 aquela adotada pelo STF no acórdão prolatado na ADI 4.357:
Tribunal Federal na liminar proferida na referida Reclamação". [...] acolher parcialmente os embargos de declaração opostos pelo
Ocorre que em 05/12/2017 a Segunda Turma do STF julgou, em modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da decisão
análise meritória, improcedente a Reclamação (RCL) 22012, a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o Supremo
ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação
decisão do TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por
da TRD para a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo
entendimento de que tal posicionamento não configura desrespeito Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do
ao julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de
4425, que analisaram a emenda constitucional sobre precatórios. cálculo de débitos trabalhistas, a fim de que fosse adotado o índice
questionado (IPCA-E)
DJE nº 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também Dessa forma, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF
julgado, pela 5ª Turma do C. TST, o AIRR 25823- como também pelo C. TST, este Relator entende que os débitos
78.2015.5.24.0091, encampando o atual posicionamento do Excelso trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR até 24/03/2015
Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para Cumpre salientar o teor do Ofício Circular CSJT.GP.SG nº 15/2018,
recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de expedido em 11/06/2018, que determina a suspensão da aplicação
forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta do IPCA-E até o trânsito em julgado da decisão da Reclamação
tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores. Constitucional nº 22.012 ajuizada pela Federação Nacional dos
in verbis:
atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
particular, ou seja, in casu, não há falar no regime especial dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do
estabelecido pelo art. 100 da CF.. Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir unanimidade, conhecer dos recursos ordinários interpostos pela
de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica. Reclamante e pelas Reclamadas; acolher a preliminar suscitada
Ante todo o exposto, dá-se parcial provimento para determinar que Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
os débitos trabalhistas devam ser atualizados pela TR até 35.2019.5.17.0000, declarar a inconstitucionalidade parcial do §4º,
24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. do art. 791-A, da CLT; em virtude da prejudicialidade das matérias,
somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes Acórdão
Processo Nº ROT-0000356-66.2018.5.17.0001
ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o credor Relator JOSE CARLOS RIZK
demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de RECORRENTE ALESSANDRA VENTURIN AYRES
ADVOGADO RODRIGO JORGE DE BRITO
recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, ANTUNES(OAB: 15628/ES)
passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário; para determinar RECORRIDO DACASA FINANCEIRA S/A -
SOCIEDADE DE CREDITO
que os débitos trabalhistas devam ser atualizados pela TR até FINANCIAME
ADVOGADO STEFANY VIGUINI FERREIRA(OAB:
24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. Vencido, no 25856/ES)
recurso da reclamada, no tocante ao enquadramento; no recurso do ADVOGADO FLAVIA QUINTEIRA MARTINS(OAB:
8973/ES)
reclamante, quanto à limitação da condenação; quanto ao auxílio RECORRIDO DADALTO ADMINISTRACAO E
PARTICIPACOES S/A
alimentação e no tocante à devolução dos descontos, o Exmo.
ADVOGADO STEFANY VIGUINI FERREIRA(OAB:
Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto. 25856/ES)
ADVOGADO FLAVIA QUINTEIRA MARTINS(OAB:
8973/ES)
Custas, pelas Reclamadas, no importe de R$ 300,00 (trezentos RECORRIDO PROMOV SISTEMA DE VENDAS E
SERVICOS LTDA
reais), calculadas sobre R$ 15.000,00 (quinze mil reais), valor para ADVOGADO STEFANY VIGUINI FERREIRA(OAB:
25856/ES)
o qual se majora a condenação.
ADVOGADO FLAVIA QUINTEIRA MARTINS(OAB:
8973/ES)
TERCEIRO ROBERVANDERSON ALVES
INTERESSADO
TERCEIRO CINTIA MARIA COUTINHO
INTERESSADO
Intimado(s)/Citado(s):
- CINTIA MARIA COUTINHO
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
DADALTO ADMINISTRACAO E PARTICIPACOES S/A; PROMOV ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. IPCA-E. Considerando as decisões
SISTEMA DE VENDAS E SERVICOS LTDA. proferidas tanto pelo STF como também pelo C. TST, este Relator
RECORRIDOS: ALESSANDRA VENTURIN AYRES; DACASA pela TR até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015.
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
RECURSO ORDINÁRIO DAS RECLAMADAS. índices de reajustes previstos nas normas coletivas, anuênios,
ENQUADRAMENTO. FINANCIÁRIO. O enquadramento sindical décima terceira cesta alimentação e PLR. Por fim, condenou a
dos empregados é determinado pela atividade preponderante do Reclamante a pagar multa por litigância de má-fé de 5% sobre o
empregador, nos termos do art. 511, §º2, da CLT. Portanto, em se valor da causa, com fulcro no art. 793-C da CLT; deferiu à Autora os
tratando de empregador que exerce atividade preponderante no benefícios da justiça gratuita e condenou as partes no pagamento
ramo das financeiras, integrando a categoria econômica das de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%.
seus empregados os instrumentos coletivos da categoria dos Em razões recursais, a Reclamante requer, preliminarmente, a
2.1. CONHECIMENTO
09.2018.5.17.0101, que deverá ser julgado pelo Tribunal Pleno. Conhece-se dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
0000453-35.2019.5.17.0000, declarando a inconstitucionalidade Registre-se que a presente ação foi ajuizada em 27/04/2018, após a
parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT. entrada em vigor da Lei 13.467/17 (Lei da Reforma Trabalhista) e
Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste 27/04/2013, não havendo recurso quanto ao aspecto.
pelas Reclamadas.
É o relatório.
CLT
2. FUNDAMENTAÇÃO
A Origem, na r. sentença, julgou parcialmente procedentes os julgamento dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e
Em razões recursais, a Reclamante requer, preliminarmente, seja Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
declarada a inconstitucionalidade do art. 790-B, capute §4º, bem 35.2019.5.17.0000, declara-se a inconstitucionalidade parcial do
como do art. 791-A, §4º, ambos da CLT. §4º, do art. 791-A, da CLT.
De início, cumpre registrar que a Reclamante não tem interesse interposto pelas Reclamadas.
uma vez que não foi realizada perícia nos autos, inexistindo,
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência 2.2. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO INTERPOSTO PELAS
incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão Na inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Reclamada
contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Financiamento e
antecipação de honorários no importe de R$ 400,00. Investimentos) em 18/03/2004, para exercer inicialmente a função
Ante a recusa de 3 (três) peritos médicos nomeados, o d. Juízo a dispensada em 05/06/2018, quando percebia remuneração de R$
quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco reais).
No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo
perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª
Em suas razões recursais, requerem as Reclamadas a devolução Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª
enriquecimento ilícito.
O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo, consequente aplicação da norma coletiva correspondente.
Em contestação conjunta de ID. 2f8e1c4, as Reclamadas alegaram divisão do trabalho entre pessoas jurídicas distintas,
que a Reclamante, durante o período imprescrito, laborou em duas independentemente do objeto social das empresas envolvidas, não
situações distintas, inicialmente vinculada à Promov, exercendo se configurando relação de emprego entre a contratante e o
atividade meio da tomadora e, posteriormente, a partir de empregado da contratada e mantida a responsabilidade subsidiária
financiária.
Argumentaram que, do período imprescrito até 03/04/2017, a Autora automaticamente os processos e relação aos quais tenha havido
processo de checagem do cadastro e das referências pessoais do Porém, o comando supramencionado não afeta o presente
cliente via atendimento por contatos telefônicos e consulta a bancos processo, uma vez que seu objeto não é sobre terceirização de mão
Trabalhadores em Telecomunicações - SINTTEL-ES. Conforme inteligência dos artigos 511 e 581, § 2º, da CLT, o
A Origem, reconhecendo a fraude na contratação da Autora por preponderante da empresa para a qual o obreiro presta labor.
vínculo direto com a 1ª Reclamada no período de 18/03/2004 a No caso dos autos, a Reclamante foi inicialmente registrada pela 3ª
05/06/2018 e o enquadramento da Reclamante como financiária, Reclamada, no período entre 18/03/2004 a 31/10/2008, pela 2ª
nos termos da Súmula nº 33 deste Regional, com o consequente Demanda, de 01/11/2008 a 02/04/2017 e finalmente pela 1ª Ré, de
Irresignadas, recorrem as Reclamadas, alegando que o acordo Ocorre que, conforme admitido pelas próprias Rés em contestação
extrajudicial acostado aos autos não reconhece o enquadramento conjunta, durante todos os pactos laborais, a Autora prestou
da Reclamante como funcionária, mas apenas a quitação do objeto serviços em favor da 1ª Reclamada (Dacasa Financeira S.A. -
Além disso, ressaltam que, mesmo que se considere contratação "na prática de todas as operações permitidas nas disposições legais
direta pela 1ª Reclamada, a Autora não deveria ser enquadrada regulamentares às entidades da espécie" (Id. 5ee15dd).
da categoria profissional diferenciada dos telefônicos. Aliás, como o próprio nome já indica, é de conhecimento notório que
Por fim, aduzem que não há qualquer ilicitude na terceirização empresa prestadora de crédito e financiamento ao público.
portanto, impedimento legal ou jurisprudencial para que uma Para sustentar tal afirmação, verifica-se no sítio eletrônico da citada
empresa preste serviços a outra. empresa (http://www.dacasa.com.br Acesso em: 23/09/2019) que a
julgamento conjunto da ADPF 324 e RE 958252, por maioria, firmou Notório, portanto, que a Dacasa Financeira, empresa para a qual a
estabelecimento pertencente ao ramo financeiro, tendo como Além disso, não há provas nos autos que confirmem uma prestação
principal objetivo social a concessão de crédito para pessoas físicas de serviços da obreira que seja desvinculada das atividades
ou jurídicas, inclusive administrando seu próprio cartão de crédito, e financeiras, ainda que não seja ela a responsável por qualquer
Tendo em vista que restou demonstrado que a autora prestava Assim, tratando-se de empresa que exerce sua atividade
serviços voltados unicamente à primeira reclamada - DACASA, são preponderante no ramo das financeiras (concessão de crédito para
as atividades desta que se apresentam como definitivas para o pessoas físicas ou jurídicas, administração de cartão de crédito e
deslinde da causa, sendo, pois, patente a condição de financiária cobrança de juros nas transações efetuadas), a 1ª Reclamada
Insta frisar, nesta oportunidade, que o E. TST consolidou seu integra a categoria profissional correlata (artigo 511, § 2º da CLT),
entendimento, no verbete sumular n. 55, que "as empresas de qual seja a dos trabalhadores em instituições financeiras.
financeiras, equiparam-se aos estabelecimentos bancários para No aspecto, importante registrar que, embora a Autora não tenha
efeitos do art. 224 da CLT". comparecido à audiência em que deveria depor, os efeitos da
Esclarece-se, por oportuno, que não deve lograr êxito a tese no que baseada na prova pré-constituída dos autos.
inciso III do TST sob o argumento de que a Reclamante fazia parte Reconhecida a condição de financiária da autora, devem ser a ela
da categoria dos comerciários ou telefônicos, ou mesmo aplicadas as normas coletivas próprias da respectiva categoria,
terceirizada. Isso porque as atividades realizadas pela autora sendo devidos os benefícios convencionados.
extrai da própria peça defensiva, in verbis: Vale registrar, nesta oportunidade, que a questão em tela é objeto
equipe de analistas, que por sua vez executam o processo de A sentença foi favorável ao Órgão Ministerial, no sentido de declarar
checagem do cadastro e das referências pessoais do cliente, dentre a ilegalidade da conduta da empresa Dacasa Financeira S.A. em
eles clientes de lojistas diversos (tais como PALLADIUM, efetivar a contratação de empregados por meio de outra empresa
e consulta a bancos de dados externos, informando acerca da O referido decisumcondenou a empresa a proceder ao registro
liberação do crédito pretendido dentro da alçada de aprovação competente de todos os trabalhadores que lhe prestam serviços e a
previamente definida, verificando a eventual restrição em órgãos de cumprir as normas previstas no artigo 224 da CLT, nos termos da
proteção mediante a utilização dos sistemas disponíveis, Súmula n. 55 do TST, com relação a todos os seus empregados.
Norma Regulamentadora 17 do Ministério do Trabalho e Emprego. A empresa interpôs recurso ordinário, que restou desprovido. Após,
Assim, a Reclamante era responsável por fazer o acompanhamento por deserto, e interpôs agravo de instrumento, tendo o TST negado
planejando estratégias, definindo diretrizes do trabalho, aplicando Portanto, repise-se, não se trata de mera terceirização, mas fraude
punições e conduzindo a observância das normas da empresa de registro de empregados. O debate nos presentes autos não está
interposta, mas sim na fraude na formalização da mão de obra 2.3. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO INTERPOSTO PELA
Aqui não se está a dizer que a autora faria jus aos efeitos da coisa
mão de obra utilizada pelas empresas que formam o grupo Na petição inicial, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª
econômico, demonstrando a continuidade da prática antijurídica que Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito,
se pretendeu obstar por meio da ação civil pública 0003200- Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer
Por todo exposto, tem-se que a Origem agiu com propriedade ao remuneração de R$ 3.785,00(três mil, setecentos e oitenta e cinco
benefícios contidos nos instrumentos coletivos dos financiários. Afirmou que foi dispensada enquanto estava acometida por doença
inicial.
Sob tais fundamentos, requereu "a nulidade do ato demissional nos apresentada pelo obreiro com sua atividade profissional, em razão
termos do art. 9° da CLT, por dispensa discriminatória de da função social que a empresa possui, não é permitido ao
trabalhadora doente e inapta, nos termos da Súmula n° 443 do TST, empregador dispensar o empregado que esteja inapto ao trabalho.
Em defesa conjunta, as Reclamadas aduziram que não restou da dispensa, estava apta para trabalhar, ou se foi acometida por
demonstrada a incapacidade da Reclamante para o trabalho no alguma doença antes ou após a rescisão do contrato de emprego.
momento da dispensa.
Alegaram, ainda, que não há qualquer comprovação de que a realização de perícia técnica para verificação da alegada
doença portada pela Autora seja qualificada como grave e que incapacidade laborativa da Autora por ocasião da rescisão
A Origem, na r. sentença, julgou improcedente o pedido, adotando adiamentos, sob o fundamento de que seu marido sofreu acidente
A autora, sem justificativa comprovada, deu azo à não realização da que ela, como única acompanhante, tampouco poderia retornar ao
Assim, não comprovada tal situação, rejeita-se o pleito de declarações do Hospital, que seu esposo de fato sofreu acidente no
reconhecimento de nulidade da dispensa e consequente dia 04/11/2018, não há comprovação de que ele estava
permanecer em Portugal.
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da advocatícia aponta justificativa diversa para o pedido, dessa vez
sentença, sob o fundamento de que, além das ausências às uma suposta crise da doença da trabalhadora, cuja única prova nos
perícias designadas terem sido devidamente justificadas, a causa autos é uma "declaração de presença" em Hospital,
reintegração ao emprego pode ser amparado em duas causas de Por outro lado, observa-se que, embora os documentos juntados
pedir: nulidade da dispensa em razão da inaptidão física da com a inicial comprovem que a Reclamante possua quadro
Reclamante na época da rescisão do contrato de trabalho e recorrente de mielite longitudinalmente extensa e episódio prévio de
dispensa discriminatória. neurite óptica compatíveis com Neuromielite Óptica (NMO), com
No que tange ao pedido de reintegração fundado na alegação de autos comprovação de que, no momento da dispensa, a
que a Reclamante estava inapta no momento da dispensa, este trabalhadora estava inapta para o trabalho.
No aspecto, é importante frisar que ser portador de doença não Aliás, a Lei nº 9.029, de 13 de abril de 1995, proíbe a adoção de
implica, necessariamente, estar inapto ao labor, tendo em vista que qualquer prática discriminatória e limitativa para efeito de acesso à
Assim, embora a Reclamante de fato tenha sido diagnosticada, Acerca do tema, o C. TST sumulou o seguinte entendimento:
elementos constantes dos autos não logram comprovar que no Súmula nº 443: DISPENSA DISCRIMINATÓRIA. PRESUNÇÃO.
momento da dispensa a obreira encontrava-se inapta ao labor. EMPREGADO PORTADOR DE DOENÇA GRAVE. ESTIGMA OU
Com a inicial, a Autora juntou apenas receituários, exames e alguns discriminatória a despedida de empregado portador do vírus HIV ou
laudos médicos indicando a enfermidade que a acometeu, de outra doença grave que suscite estigma ou preconceito. Inválido
inexistindo qualquer documento que demonstre que, no dia o ato, o empregado tem direito à reintegração no emprego.
Ressalte-se que tampouco consta dos autos atestado médico Súmula 443, supratranscrita), autorizam a presunção de
declarando a necessidade de afastamento da obreira nos dias que discriminação, cumpria à Reclamante comprovar que a despedida
antecederam a dispensa. Apenas em 23/08/2018, ou seja, 15 dias efetivamente derivou do fato de ela supostamente estar doente,
depois da dispensa, como alegado pela própria Reclamante e ônus do qual, contudo, não se desincumbiu.
Por tudo isso, inafastável a conclusão de que a Obreira não logrou doença em meados de 2015, sendo que a dispensa ocorreu apenas
êxito em comprovar qualquer inaptidão no momento da dispensa, em março de 2018, o que enfraquece a tese de despedida
Já em relação à dispensa discriminatória, faz-se necessário tecer o objetivo retaliação ou de segregar a Obreira do convívio com os
motivada do empregado é contemplada como um exercício O conjunto probatório acostado aos autos inclusive aponta para
unilateral da vontade do empregador, apresentando-se como um sentido oposto, já que diante de sua enfermidade e tratamento
direito potestativo deste. médico, a empresa estendeu o plano de saúde por 11 (onze) meses
depois da dispensa.
porquanto sofre limitações, especialmente tendo em vista os Ante o exposto, patente o entendimento no sentido de que a
princípios basilares do Estado Democrático de Direito, que tem Reclamante não se desincumbiu a contento de seu ônus da prova
como fundamentos a dignidade da pessoa humana e o valor social (artigo 818, da CLT, e 373, do CPC/2015), também no aspecto.
A Constituição Federal veda, ainda, toda e qualquer forma de fundamentos, permanecendo incólume a r. sentença.
seu art. 7º, inciso I, a proteção da relação de emprego contra a Nega-se provimento.
despedida arbitrária.
demissão discriminatória.
Analisa-se.
Nega-se provimento.
Assim, sob o fundamento de que a Ré feriu bens extrapatrimoniais incapacidade laborativa da Autora no momento da rescisão
como a honra e a dignidade da pessoa humana, requereu uma contratual. Na ocasião, prontificou-se a Reclamante a realizar a
indenização por danos morais, no importe de 5 vezes o seu último antecipação de honorários no importe de R$ 400,00.
salário.
As Reclamadas, em contestação, alegaram que não existiu quodesignou nova audiência, ocasião em que a Reclamada se
honorários periciais.
o pedido, sob o fundamento de que a Reclamante não comprovou No entanto, em razão dos reiterados pedidos de adiamento da
estar incapacitada para o trabalho por ocasião da rescisão. perícia pela Autora, a Origem tornou prejudicada a realização da
prova técnica.
Assim, em suas razões recursais, a Reclamante postula a 02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e
restituição do valor depositado a título de honorários prévios Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª
periciais. Demandada.
O d. Juízo a quo determinou que, por ocasião da entrega do laudo, Financeira, requereu seu enquadramento como "financiaria", com a
a Secretaria liberasse os honorários prévios em favor do perito. consequente condenação no pagamento dos benefícios previstos
na norma coletiva.
Reclamante e reiterados pedidos de adiamento, deve ser autorizada A Origem reconheceu o vínculo direto com o 1º Reclamado no
a devolução do valor à Autora, conforme requerido. período de 18/03/2004 a 05/06/2018 e o enquadramento da Autora
Dá-se provimento para determinar a devolução do valor adiantado no pagamento dos benefícios convencionais da categoria,
pela Reclamante a título de honorários periciais. restringindo ao período de 27/04/2013 (prescrição) até 02/04/2017,
02/04/2017.
Analisa-se.
financiários.
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Nesses termos, considerando que desde a inicial a Reclamante
Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer alega que não percebeu corretamente os benefícios previstos na
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo Norma Coletiva durante todo o contrato de trabalho, inclusive, no
sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia período em que teve a CTPS anotada pela 1ª Reclamada, não há
reais).
Sustentou que, embora tenha prestado serviços exclusivos e idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito.
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo Assim, dá-se provimento para afastar a limitação da condenação
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª até 02/04/2017, autorizando-se a dedução dos valores pagos a
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a idêntico título, sob pena de enriquecimento ilícito.
da CCT.
Na peça de ingresso, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Por fim, pela eventualidade, aduziram que a obreira se enquadra na
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, exceção prevista no §2º do art. 224 da CLT.
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo O d. Juízo a quo, na r. sentença, julgou improcedente o pedido,
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo Ainda que agora submetida ao regime de jornada do art. 224 da
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª CLT, a qualidade de ocupante de cargo de confiança, inclusive com
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a percepção de comissões superiores ao terço do salário do cargo
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e efetivo, conforme fichas financeiras, permanece.
Demandada. Portanto, estando a reclamante excepcionada pelo art. 224, par. 2º,
quatro) horas semanais, de segunda-feira a sábado, sendo que a No mais, não há prova da alegada jornada superior a 8 horas
19h30, com 20 minutos de intervalo intrajornada e até às 20h nos Irresignada, recorre a Reclamante, alegando que a Reclamada não
dias de pico, última semana de cada mês para o fechamento das se desincumbiu de seu ônus probatório no sentido de demonstrar
metas, e aos sábados das 08h às 14h20, sem intervalo para efetivos poderes de mando ou gestão capazes de lhe enquadrar na
Analisa-se. equivalentes).
Conforme exposto no tópico 2.2.1. deste voto, foi mantido o In casu, conforme ficha financeira juntada aos autos (Id. 83d6646),
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de a Autora foi promovida, em 01/10/2009, para a função de
financiária da Reclamante. Portanto, devem ser aplicadas as "encarregado de crédito III" (posteriormente denominada
disposições do art. 224, da CLT, conforme preceitua a Súmula nº 55 "Coordenador de crédito"), ocasião em que recebeu um plus salarial
do E. TST e a Súmula nº 33 deste E. Regional, in verbis: superior a 1/3 do cargo anteriormente exercido.
FINANCEIRAS (mantida) - Res. 121/2003, DJ 19, 20 e 21.11.2003 deve ser considerada como verdadeira a alegação da Ré de que a
bancários para os efeitos do art. 224 da CLT. Nesses termos, faz jus a Autora à jornada de 8 (oito) horas por dia,
"ENQUADRAMENTO COMO FINANCIÁRIO DE EMPREGADO DE comprovar o labor extraordinário de forma a refutar a presunção de
ADMINISTRADORA DE CARTÃO DE CRÉDITO OU AGENTE veracidade quanto a não realização de horas extras, em razão da
FINANCEIRO. confissão.
Os empregados de agentes financeiros e administradoras de cartão Por fim, tampouco merece ser acolhido o pedido sucessivo de
de crédito, salvo os pertencentes a categoria diferenciada, são pagamento da Gratificação de Função de 55% prevista na Cláusula
financiários (Súmula 283 do STJ), beneficiando-se, portanto, das 4.1.2. da CCT, uma vez que a remuneração da Autora já
normas coletivas da categoria e da jornada reduzida do art. 224 da contemplava referida parcela.
CLT."
O caput do art. 224, da CLT, estabelece que a duração normal do recebia no ano de 2013 salário no valor de 3.030,00 (três mil e trinta
trabalho dos empregados em bancos, casas bancárias e Caixa reais) e no final do contrato, a partir de 2017, a quantia de R$
Econômica Federal será de seis horas contínuas nos dias úteis, 3.785,00. A par disso, o funcionário Marcelo Rodrigues de Castro
com exceção dos sábados, perfazendo um total de trinta horas de Jr., como seu subordinado direto, na função de Analista de Crédito,
Todavia, o § 2º do mesmo dispositivo prevê uma exceção a essa incluía plus salarial superior ao estabelecido na norma coletiva.
não se aplica aos que exercem funções de direção, gerência, Ante o exposto, nada a modificar na r. sentença.
cargos de confiança, desde que o valor da gratificação não seja Nega-se provimento.
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, Nos dizeres do i. Ministro Maurício Godinho Delgado:
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo Os intervalos intrajornadas definem-se como lapsos temporais
sido imotivadamente dispensada em 05/06/2018, quando percebia regulares, remunerados ou não, situados no interior da duração
remuneração de R$ 3.785,00 (três mil, setecentos e oitenta e cinco diária de trabalho, em que o empregado pode sustar a prestação de
CTPS formalmente registrada pelas empresas do mesmo grupo A obrigatoriedade de concessão dos intervalos decorre da própria
econômico da seguinte forma: de 18/03/2004 a 31/10/2008 pela 3ª lei (art. 71 da CLT), e, em se tratando de tema atinente à saúde,
Ré (Promov Sistema de Vendas e Serviços Ltda.); de 01/11/2008 a higiene e segurança do trabalhador, encontra respaldo e proteção
02/04/2017 pela 2ª Reclamada (Dadalto Administração e constitucional (art. 7º, XXII, CRFB/88), sendo as normas acerca do
Participações Ltda.); de 03/04/2017 a 05/06/2018 pela 1ª assunto de ordem pública, caráter imperativo e indisponibilidade
Demandada. absoluta.
Afirmou que, de segunda à sexta-feira, gozava de apenas 20 (vinte) Prestam-se, como se deduz de sua própria definição, a oportunizar
minutos de intervalo e aos sábados não havia qualquer descanso. ao empregado, no transcurso de sua jornada de trabalho, um
aos sábados com reflexos legais. Nesse contexto, o art. 71, caput e §1º, da CLT prevê que, em
Em contestação, as Reclamadas alegaram que a empregada obrigatória a concessão de um intervalo mínimo de 01 (uma) hora
detinha total autonomia para fruição integral de seu intervalo para para repouso e alimentação. Caso a duração da jornada ultrapasse
entender que a Reclamante exercia função de confiança. Considerando a jornada da Reclamante, era devido intervalo
confissão quanto à matéria fática. O art. 384 da CLT, inserido no Capítulo III, que trata da Proteção do
Assim, presume-se verdadeira a alegação patronal de que a horário normal, será obrigatório um descanso de 15 (quinze)
trabalhadora gozava integralmente do intervalo para descanso e minutos no mínimo, antes do início do período extraordinário do
refeição. trabalho."
Ressalte-se que, embora referida presunção seja meramente Em que pese este Relator entender pela constitucionalidade do
relativa, podendo ser elidida por prova em contrário, não há nos dispositivo em referência, uma vez que a concessão de condições
autos qualquer prova capaz de infirmar as informações ventiladas especiais à mulher não fere o princípio da igualdade previsto no art.
Nega-se provimento.
MULHER
introduzidas pela Lei 13.467/2017 (a chamada "Reforma A Origem, na r. sentença, indeferiu o pedido sob os seguintes
firmados após a vigência da Lei em questão, a saber, 11 de O reclamado comprovou sua adesão ao PAT desde 2008.
novembro de 2017.
Assim, nos termos das normas coletivas, são indevidos o auxílio PARÁGRAFO 3º - Os empregados que se utilizam de restaurantes
refeição e a ajuda alimentação. das empresas ou por estas subsidiadas, desfrutando, assim, de
No entanto, condena-se ao pagamento da décima terceira cesta aludida, não podendo da mesma forma ser cobrado qualquer valor
alimentação nos moldes das convenções coletivas. do empregado. Durante o período de férias dos empregados que se
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da disposto no "caput" da presente cláusula.
da verba pactuada em CCT. PARÁGRAFO 4º - O empregado poderá optar, por escrito e com a
entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de PARÁGRAFO 5º - A verba acima referida será reajustada em
financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em conformidade com a Lei em vigor ou legislação posterior que venha
categoria diferenciada, porquanto as atividades por ela realizadas a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção.
categoria dos trabalhadores em instituições financeiras. Será concedido "Auxílio Alimentação", cumulativamente com o
Relativamente aos benefícios alimentícios, as cláusulas 4.4.1. e (trezentos e setenta e sete reais e noventa e quatro centavos), sem
4.4.1. da CCT 2013/2014, cuja redação, com as devidas descontos, por mês de trabalho, possuindo caráter indenizatório e
atualizações de valores, foi repetida nas convenções posteriores, não integrando o salário para quaisquer efeitos legais, inclusive nos
assim dispõem: períodos de gozo de férias e até o 15º (décimo quinto) dia nos
Cláusula 4.4.1. - AUXÍLIO REFEIÇÃO também nos casos de afastamento por maternidade.
Será concedido "Auxílio Refeição", a todos os empregados no valor PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença
de R$ 23,96 (vinte e três reais e noventa e seis centavos), sem do dirigente Sindical.
não integrando o salário para quaisquer efeitos legais e será PARÁGRAFO 2º - Fica facultado ao empregador substituir essa
concedido sempre à razão de 22 (vinte e dois) dias fixos por mês, importância por "tickets" de alimentação, nos termos do PAT -
inclusive nos períodos de gozo de férias e até o 15º (décimo quinto) Programa de Alimentação do Trabalhador, nos termos da Lei nº.
dia nos afastamentos por doença e acidente de trabalho. Não será 6.321/76, decretos regulamentadores e Portaria GM/MTb n° 1.156,
PARÁGRAFO 1º - Este auxílio será concedido nos casos de licença PARÁGRAFO 3º - O empregado afastado por doença profissional
do dirigente Sindical. ou acidente do trabalho faz jus à Ajuda Alimentação por um prazo
PARÁGRAFO 2º - Fica facultado ao empregador substituir essa 1º de junho de 2013, e, aos afastados após essa data, a concessão
importância por "tickets" de refeição e/ou alimentação, nos termos tem início no 1º dia de afastamento do trabalho, também limitado ao
do PAT - Programa de Alimentação do Trabalhador, nos termos da prazo de 150 (cento e cinqüenta) dias.
1.156, de 17.09.93. - D.O.U. 20/09/93. PARÁGRAFO 4º - A verba acima referida será reajustada em
a ser promulgada durante a vigência da presente Convenção. efetuados sem o respectivo desconto.
Depreende-se das cláusulas ora transcritas que o pagamento de Relatou, contudo, que tais valores foram descontados
ambos os benefícios pode ser substituído por "tickets" de indevidamente, pelo que requereu a devolução de tais parcelas.
Reclamadas tenham comprovado a adesão ao referido programa, Em contestação conjunta, as Rés asseveraram, em relação ao
não restou demonstrado que o pagamento ocorria na forma da benefício alimentar, que, diante de sua filiação ao PAT, o desconto
norma coletiva aplicada à categoria. é permitido, desde que limitado a 20% (vinte por cento) do custo da
refeição.
Autora, não se reputa razoável que fique alijada dos benefícios Argumentaram, ainda, que a norma coletiva aplicável à Autora
previstos nos instrumentos coletivos de sua categoria, devendo ser prevê a possibilidade do desconto referente à coparticipação do
autorizada apenas a dedução dos valores pagos a idêntico título. empregado no plano de assistência médica.
Assim, dá-se provimento para condenar as Reclamadas no Por fim, salientaram que a obreira optou expressamente por um
pagamento das verbas "Auxílio Refeição" e "Ajuda Alimentação", na plano de assistência médica diferenciada, o que possibilitaria o
forma das convenções coletivas da categoria dos financiários, desconto relativo à diferença.
seguintes fundamentos:
diferenciado.
Na peça vestibular, a Reclamante relatou que foi admitida pela 1ª Em razões recursais, a Reclamante pugna pela reforma da
Reclamada (Dacasa Financeira S.A. - Sociedade de Crédito, sentença, ao argumento de que a adesão ao PAT não afasta o
Financiamento e Investimentos) em 18/03/2004, para exercer pagamento da verba pactuada, bem como de que a Reclamada não
inicialmente a função de "analista/Especialista de Crédito", tendo comprovou a suposta adesão ao plano diferenciado.
reais).
Narrou que a CCT da categoria determina que os pagamentos do entendimento da Origem no sentido de reconhecer a condição de
"auxílio refeição", "ajuda alimentação" e "assistência médica" sejam financiária da reclamante, não havendo falar em enquadramento em
possuíam ligação direta à atividade fim da financeira. Como já devidamente delineado em audiência, a reclamante não
Assim, devem ser aplicadas à Autora as normas coletivas própria da adiamentos baseados em inverdades.
salário dos empregados, de forma que a Reclamante faz jus à Por isso, com fulcro no art. 793-C da CLT, condeno a reclamante a
devolução dos valores descontados. pagar ao reclamado e multa de 5% sobre o valor da causa,
financiários estabelece no parágrafo único da cláusula 4.6.2, que o Em razões recursais, a Reclamante pugna pela exclusão da multa
plano médico hospitalar seria fornecido pelo empregador, sem em questão, alegando que todos os adiamentos foram devidamente
Porquanto não há qualquer comprovação nos autos de que o plano mínimo de 1%, bem como seja declarada a condição suspensiva de
fornecido era superior ao previsto nos instrumentos coletivos, é sua exigibilidade, face ao deferimento da justiça gratuita.
Analisa-se.
reembolso dos valores indevidamente descontados a título de Acerca da litigância de má-fé, já se entendia que as suas hipóteses
dano processual.
contratual.
causa (R$ 285.208,31), no importe de R$ 14.260,42, nos seguintes Ocorre que, embora a Autora tenha demonstrado, por meio de
impossibilitado de realizar viagem internacional, devendo Estando a autora desempregada, concedem-se a ela os benefícios
Além disso, conforme requerimento de novo adiamento ao Id. Nos termos do art. 791-A da CLT, introduzido pela Lei 13.467/2017
1084ede, o emailenviado pelo marido da Autora ao escritório de (reforma trabalhista), concede-se ao advogado autoral honorários
autos é uma "declaração de presença" em Hospital, Considerando os critérios estabelecidos pelo inciso I do par. 2º do
desacompanhada de qualquer laudo médico. referido artigo, fixo tais honorários no percentual de 12% sobre o
valor da condenação.
corretamente os reiterados pedidos de adiamento, não se verifica, Diante da procedência parcial dos pedidos da autora, condena-se
de forma indiscutível, que a obreira tenha mentido ou agido esta a pagar honorários de sucumbência ao advogado dos
dolosamente para adiar a realização da perícia. reclamados, nos mesmos percentuais concedidos acima, calculados
Assim, considerando que este Relator perfilha o entendimento de consoante par. 3º do mesmo artigo, ora totalizados em R$
sempre de boa-fé, deve ser reformada a r. sentença para excluir a Tais honorários poderão ser pagos com o crédito que possui a
multa por litigância de má-fé no valor de R$ 14.260,42. autora, cuja importância, assim que obtida em execução, ficará
de 5%.
2.3.11. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA Esta 1ª Turma, na sessão ordinária realizada no dia 29/10/2019,
A Origem, na r. sentença, julgou parcialmente procedentes os parcial do §4º, do art. 791-A, da CLT.
de honorários advocatícios recíprocos no percentual de 12%, nos Assim, considerando o julgamento da matéria pelo Pleno deste
julgamento dos recursos ordinários interpostos pela Reclamante e valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
pelas Reclamadas. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Analisa-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
[...]
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o Reclamante, Assim, considerando que a Autora restou totalmente sucumbente
ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele em alguns pedidos, mantém-se a condenação ao pagamento de
Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da Relativamente ao valor dos honorários, devem ser levados em
aplicabilidade do novo regramento, este Relator adotou o conta os parâmetros estabelecidos no art. 791-A, §2º, quais sejam:
versam sobre honorários advocatícios apenas incidem nas § 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará:
advocatícios sucumbenciais, prevista no art. 791-A, e parágrafos, da IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
anteriormente, subsistem as diretrizes do art. 14 da Lei 5.584/1970 Com alicerce nos critérios supratanscritos, e levando-se em
e das Súmulas nº 219 e 329 do TST. consideração o equilíbrio econômico entre as partes, entende-se
A presente demanda foi ajuizada em 27/04/2018, logo, sob a égide Reclamante para o percentual de 5% dos pedidos julgados
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios Por outro lado, a Origem deferiu à obreira o benefício da justiça
recíprocos, nos termos da nova legislação, in verbis: gratuita, e, nesse caso, pela redação do novel § 4º do art. 791-B, as
Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão suspensiva ou seus valores seriam compensadas com eventuais
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição
Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada Regional, a verba honorária devida pela Autora deverá ficar sob
nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453- condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
35.2019.5.17.0000, declarou a inconstitucionalidade parcial do §4º, executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do art. 791-A, da CLT, conforme se depreende da ementa ora julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os
somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo, honorários devidos pela Reclamante para o percentual de 5% dos
ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa", pedidos julgados improcedentes, bem como para determinar que a
no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao verba honorária devida deva ficar sob condição suspensiva de
beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos
tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos) credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário.
2017, in verbis:
estabeleceu:
Para a correção dos valores apurados devem-se respeitar os razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de
índices adotados pelo TST, bem como a época própria de expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia
exigibilidade das parcelas, qual seja, o mês subsequente ao do art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
surge exatamente no primeiro dia do mês seguinte ao trabalhado. Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno
Em razões recursais, a Reclamante pugna pela aplicação do IPCA- dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n.
Vejamos:
Analisa-se.
De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o 879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO
§ 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS
decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento
preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos: ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho,
A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou
feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial
Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem (TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de
grifos no original) mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231), na correção dos créditos Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art.
trabalhistas, aplica-se a TR até 24/3/2015 e o IPCA a partir de 879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do
25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
a sua eficácia normativa, em face da declaração de No julgamento conjunto das ADI´s 4357, 4372, 4400 e 4425 o
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357 conforme transcrição parcial a seguir:
Concluindo o julgamento, o Tribunal, por maioria e nos termos do proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição
voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a
questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava
para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de
precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5 2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª
(cinco) exercícios financeiros a contar de primeiro de janeiro de Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de
2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício
inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do
inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de
conclusão do julgamento da presente questão de ordem atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o
pagos até esta data, a saber: 2.1.) fica mantida a aplicação do Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da
índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o
(TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo
25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena
ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231).
mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da
créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios Reclamação 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos
expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos da
nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e
IPCA-E como índice de correção monetária. determinado a adoção do índice IPCA-E por meio da "tabela única",
Poucos meses depois, em virtude da decisão do STF, o TST pelo STF no julgamento das ADI's 4357 e 4425.
Turma e definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Frise-se que, após a liminar conferida pelo STF, o próprio TST
(IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na tabela de retomou o entendimento no sentido de fixar a TRD como índice de
atualização monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: atualização dos créditos trabalhistas, e, no âmbito deste Regional, o
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua Regimental dos autos nº 0250200-06.1992.5.17.0003, manifestou-
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de se nos seguintes termos: "até o julgamento da Reclamação nº
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em 22.012/RS, prevalece a Taxa Referencial Diária - TRD como índice
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da de correção monetária dos débitos trabalhistas, conforme o art. 39
expressão "equivalentes à TRD", contida no caput do artigo 39 da da Lei 8.177/1991, em face do entendimento adotado pelo Supremo
Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a Tribunal Federal na liminar proferida na referida Reclamação".
preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas; Ocorre que em 05/12/2017 a Segunda Turma do STF julgou, em
c) definir a variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo análise meritória, improcedente a Reclamação (RCL) 22012,
Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na ajuizada pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a
tabela de atualização monetária dos débitos trabalhistas na Justiça decisão do TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, da TRD para a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, entendimento de que tal posicionamento não configura desrespeito
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas ao julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em 4425, que analisaram a emenda constitucional sobre precatórios.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da A decisão de improcedência da Reclamação 22012 foi publicada no
DJE nº 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também Dessa forma, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF
julgado, pela 5ª Turma do C. TST, o AIRR 25823- como também pelo C. TST, este Relator entende que os débitos
78.2015.5.24.0091, encampando o atual posicionamento do Excelso trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR até 24/03/2015
Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para Cumpre salientar o teor do Ofício Circular CSJT.GP.SG nº 15/2018,
recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de expedido em 11/06/2018, que determina a suspensão da aplicação
forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta do IPCA-E até o trânsito em julgado da decisão da Reclamação
tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores. Constitucional nº 22.012 ajuizada pela Federação Nacional dos
para a atualização dos créditos trabalhistas, não apenas sob a Quanto ao mencionado Ofício, adota-se o entendimento da Exma.
perspectiva da efetiva recomposição do patrimônio dos credores Desembargadora Daniele Corrêa Santa Catarina, em Acórdão
trabalhistas, mas como medida de estímulo efetivo ao cumprimento proferido nos autos do processo nº 0124000-62.2008.5.17.0012,
dos direitos sociais por parte de devedores recalcitrantes, que se julgado pela 3ª Turma deste Regional na sessão do dia 09/07/2018,
Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do tenho que, com o julgamento do mérito da Reclamação
Excelso STF e do Colendo TST, modificou o seu posicionamento, Constitucional 22.012 pela c. 2ª Turma do STF, a liminar prolatada
passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária pelo Excelentíssimo Ministro Relator Dias Tofolli, no sentido de
dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo suspender a decisão prolatada nos autos da ArgInc - 479-
Especial (IPCA-E). 60.2011.5.04.0231, perdeu o seu efeito, razão pela qual, ainda que
Assinale-se que o Tribunal Pleno do TST, em sessão de 20 de já foi negado provimento em 14.6.2018 pelo Plenário Virtual da
março de 2017, apreciando os embargos de declaração opostos em Corte, a agravo regimental interposto), deve prevalecer o decidido
modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E, Cabe assinalar que o Pleno do TRT da 17ª Região, na sessão de
como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito julgamento do dia 11/07/2018, ao examinar o agravo regimental
somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com interposto no processo n. 0157600-06.1991.5.17.0001, por maioria,
aquela adotada pelo STF no acórdão prolatado na ADI 4.357: adotou o entendimento de que o Ofício Circular CSJT.GP.SG nº
[...] acolher parcialmente os embargos de declaração opostos pelo deveria ser aplicado o IPCA-E a partir de março de 2015.
modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da decisão Por fim, vale ressaltar que embora o STF, em decisão do dia
a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o Supremo 03/10/2019, no julgamento dos Embargos de Declaração no
Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação Recurso Extraordinário n. 870.947, tenha decidido que também é
Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por aplicável o IPCA-E quanto ao período de 2009 a 2015, referida
unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo decisão se restringe à Fazenda Pública, uma vez que seu objeto é a
Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a
acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é
cálculo de débitos trabalhistas, a fim de que fosse adotado o índice particular, ou seja, in casu, não há falar no regime especial
Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir unanimidade, conhecer dos recursos ordinários interpostos pela
de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica. Reclamante e pelas Reclamadas; acolher a preliminar suscitada
Ante todo o exposto, dá-se parcial provimento para determinar que Incidente de Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453-
os débitos trabalhistas devam ser atualizados pela TR até 35.2019.5.17.0000, declarar a inconstitucionalidade parcial do §4º,
24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. do art. 791-A, da CLT; em virtude da prejudicialidade das matérias,
EXPORTAÇÃO LTDA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão EMENTA
Processo Nº ROT-0000363-15.2019.5.17.0004
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE RUBIANA REIS DO NASCIMENTO
VITORIA
ADVOGADO LUCIENE DE OLIVEIRA(OAB:
6081/ES)
RECORRIDO GEOTRON - IMPORTACAO E
EXPORTACAO LTDA
ADVOGADO ESTEVAO RODRIGUES DO
NASCIMENTO(OAB: 23445/ES)
ADVOGADO LEONARDO VIVACQUA
AGUIRRE(OAB: 12977/ES)
autora.
2. FUNDAMENTAÇÃO
1. RELATÓRIO
Irresignada, a reclamante pretende a reforma da sentença no porquanto preenchidos os pressupostos legais de admissibilidade
A 2ª reclamada (GEOTRON)apresenta contrarrazões, pugnando Trabalhista). Ainda, constata-se que a Origem não declarou a
pelo desprovimento do apelo obreiro. prescrição, não havendo recurso quanto à matéria.
recurso.
É o relatório.
11/09/2018(Cláusula 8ª).
deste período".
após o período de estabilidade previsto no art. art. 10, inc. II, alínea
"b" do ADCT.
2.2.1. ESTABILIDADE GRAVÍDICA. NORMA COLETIVA. A reclamada defendeu-se, alegando que em verdade, a autora foi
arbitrária ou sem justa causa da empregada gestante, desde a Emerge da Cláusula 8ª da CCT 2018/2020 acostada ao Id. d5857e7
Com efeito, se o parto do filho da autora ocorreu em 11.09.2018, o "Terá garantia de permanência no emprego durante a vigência da
término do período estabilitário deu-se em 11.02.2019, sendo certo presente Convenção Coletiva de Trabalho a empregada gestante,
que o TRCT de fl. 86 informa que a dispensa se deu em desde a confirmação da gravidez até 6 (seis) meses após o parto".
Portanto, improcede o pedido de pagamento de indenização dos trabalhadora gestante que o previsto no art. 10, inciso II, alínea "b",
salários correspondente a estabilidade provisória da obreira". do ADCT, notadamente porque aquela elastece o prazo de garantia
"A embargante alega neste recurso que a CONVENÇÃO COLETIVA deve-se observar os parâmetros fixados na Cláusula 8ª da CCT
garante-lhe a permanência no emprego até 06 (seis) meses após o 2018/2020, para fins de verificação do período de estabilidade
parto, em sua cláusula oitava, fato este não impugnado na defesa gestante.
No caso dos autos, tem-se que a autora alega que estava gestante
A pretensão da embargante é de revolver o conjunto probatório e que o parto ocorreu em 11/09/2018. No entanto, não trouxe aos
constante dos autos, bem como revolver os fundamentos contidos autos a certidão de nascimento do(a) filho(a) para comprovar o dia
na decisão embargada, não podendo fazê-lo em sede de embargos efetivo do termo inicial para a contagem do lapso temporal de 6
Recorre a autora, ao fundamento de que a decisão não observou a Assim, a autora não comprovou nos autos o seu direito constitutivo,
estabilidade gestante prevista em norma coletiva (Cláusula 8ª). a fim de fazer jus à estabilidade gestante da norma coletiva, nos
Analisa-se.
Por meio do Decreto Legislativo nº 20, de 30 de abril de 1954 o possível estabelecer a data final do período estabilitário, nos moldes
Brasil aprovou a Convenção nº 103 da OIT que estabeleceu a pretendidos pela reclamante.
maternidade. De certo que, não tendo a autora comprovado a data do parto, resta
prevista no art. 10, inciso II, alínea "b", do ADCT, segundo o qual
"até que seja promulgada a lei complementar a que se refere o art. Logo, não tendo a autora comprovado o fato constitutivo de seu
7º, I, da Constituição, fica vedada a dispensa arbitrária ou sem justa direito, resta indevida a indenização substitutiva, bem como as
pedido de estabilidade gestante nos moldes definidos peloart. 10, Nega-se provimento.
8ª da CCT 2018/2020.
2.2.2. VERBAS RSCISÓRIAS discriminadas no TRCT de fl. 86, resta o pagamento da quantia de
R$ 4.534,48.
(após, portanto, à vigência da Lei nº 13.467/2017 - Reforma Ocorre que tal valor já se encontra inserido no montante deferido a
Trabalhista). Ainda, constata-se que a Origem não declarou a título de pagamento do TRCT de fl.81, de sorte que seu valor não
prescrição, não havendo recurso quanto à matéria. será computado no montante total devido a autora.
A reclamante narra na inicial que foi admitida pela 1ª reclamada Considerando que as guias do Depósito do FGTS não foram
(GSM) em 15/05/2017, na função de analista administrativo comprovadas nos autos, referente aos meses de abril/2017 até sua
financeiro, sendo dispensada sem justa causa em 18/02/2019, dispensa, defiro o pagamento das parcelas, acrescida da
quando recebia o salário mensal no valor de R$ 2.719,20 (dois mil e indenização de 40% do FGTS, sendo o montante total devido a tal
A autora informou que "no dia 15/03/2019 a Reclamada pagou a Devida a multa do art. 477, §8º CLT, no total de R$ 2.719,20, uma
mesma o saldo do salário de maternidade relativamente a 12/2018 vez que as verbas rescisórias não foram pagas no prazo legal,
no importe de R$578,00 bem como, a segunda parcela do rejeitando o Juízo os argumentos da reclamada acerca do
13ºsalario/2018 de R$974,00 novecentos e setenta e quatro reais) entendimento da não aplicação da mencionada multa em razão da
no dia 18/03/209 juntamente com as férias e que estes pagamentos equiparação da situação com a massa falida, eis que os institutos
ocorreram após contato com a Sra. Fernanda, atual gestora da falência e recuperação judicial não se confundem".
Reclamante".
Pugnou pelo pagamento das verbas rescisórias não quitadas, além Recorre a autora sob a alegação de que a reclamada confessou,
da entrega do TRCT e guias para saque do FGTS e habilitação em contestação, que seria devido à autora o valor de "R$7.791,48 e
A Origem julgou parcialmente procedente o pedido so o seguinte In casu, este Relator entende que a reclamada comprovou nos
pagamento da quantia de R$ 4.231,00 (fl.81), não se sustentando o Ademais, a própria autora, na inicial, admiteque ""no dia 15/03/2019
a Reclamada pagou a mesma o saldo do salário de maternidade a pagar ao trabalhador, à data do comparecimento à Justiça do
relativamente a 12/2018 no importe de R$578,00 bem como, a Trabalho, a parte incontroversa dessas verbas, sob pena de pagá-
segunda parcela do 13ºsalario/2018 de R$974,00 novecentos e las acrescidas de cinquenta por cento. (sem grifos no original)
Registre-se que, ao contrário do que sustenta em seu recurso, a verbas rescisórias, tendo acostado comprovante de pagamento ao
reclamada não admite que ainda deve a autora o valor de Id. 315c77a, a multa não se mostra devida.
"Atente-se ao fato de que não há verbas Incontroversas", conforme Logo, a sentença deve ser mantida.
Nega-se provimento.
O Juízo de Origem indeferiu o pedido da multa do art. 467 da CLT. (GSM) em 15/05/2017, na função de analista administrativo
A autora requer a condenação da ré no pagamento da referida quando recebia o salário mensal no valor de R$ 2.719,20 (dois mil e
Analisa-se. Sustentou que as verbas rescisórias não foram quitadas. Por isso,
Em caso de rescisão de contrato de trabalho, havendo controvérsia Por isso, pugnou pelo deferimento do dano moral.
A Origem condenou a reclamada no pagamento das verbas rescisórias em sua integralidade, ou mesmo o atraso no pagamento
rescisórias e da multa do art. 477 da CLT, porém julgou por período razoável, é suficiente para causar ao seu destinatário
improcedente o pedido de dano moral. angústia e aflição, traduzindo-se, em última análise, privação de
A reparabilidade do dano moral, após o advento da Constituição de depositados a este título, acaso viesse a cumpri os requisitos do art.
1988, tornou-se inegável, estando expressamente prevista em seu 20 da Lei 8.036/90, tolhendo-lhe mais uma garantia de natureza
Todos os indivíduos são dotados de uma esfera de cunho pessoal e Nesse sentido é o entendimento deste E. TRT, conforme súmula 45,
abstrato que constitui a face moral e subjetiva dos seres humanos. in verbis:
referida esfera merece a proteção da ordem jurídica contra SÚMULA Nº 45 DO TRT DA 17ª REGIÃO
Nesse sentido, serve de fundamento para o pedido de indenização PRESUMIDO.O atraso salarial, contumaz ou expressivo, ofende a
por danos morais a angústia, aflição e amargura experimentada de dignidade do trabalhador, que depende de seu salário para
maneira particular pelo ser humano, cingindo-se, portanto, ao satisfazer suas necessidades básicas e as de seus dependentes,
âmbito subjetivo de cada pessoa, com violação dos direitos da configurando dano in re ipsa, em razão de seu caráter alimentar e
personalidade. essencial (art. 7º, X, CF). Tal circunstância configura dano moral
Este Relator partilhava do entendimento de que o fato de não ter advindos do ato ilícito praticado pelo empregador, porque
No entanto, este posicionamento foi revisto. verbas rescisórias, depósito de FGTS faltantes e art. 477 da CLT.
Ora, é razoável concluir que o descumprimento da avença, com o Portanto, reconhecida a mora no pagamento das verbas rescisórias
manifesto pagamento a menor ou em atraso das verbas de direito, e do FGTS, constituindo essas de natureza alimentar, reputa-se
além de consubstanciar ato atentatório às normas trabalhistas, configurado o dano in re ipsana esfera extrapatrimonial da autora.
trabalhador, que depende daquele rendimento para proporcionar a Diante do exposto, a reclamada deve ser condenada no pagamento
manutenção da própria subsistência e de sua família com de indenização por danos morais.
dignidade.
O próprio salário, por sua natureza, tem por essência a por danos morais.
condição de sobrevivência.
condenar a ré no pagamento da indenização por danos morais Registra-se que a presente demanda foi ajuizada em 16/04/2019
decorrentes da mora das verbas rescisórias e diferenças no (após, portanto, à vigência da Lei nº 13.467/2017 - Reforma
O valor da indenização por danos morais não segue montantes (GSM) em 15/05/2017, na função de analista administrativo
tabelados, devendo o intérprete apreciar e quantificar caso a caso, financeiro, sendo dispensada sem justa causa em 18/02/2019,
segundo sua livre convicção fundamentada, levando em conta quando recebia o salário mensal no valor de R$ 2.719,20 (dois mil e
alguns aspectos importantes tais como a gravidade da lesão ou da setecentos e dezenove reais e vinte centavos).
No caso em tela, conforme narrado alhures, a reclamada foi trata de grupo familiar, de forma que resta caracterizada a
10.524.000,00 (dez milhões, quinhentos e vinte e quatro mil reais) - A 2ª ré (GEOTRON), em contestação, alega que "jamais esteve sob
Id. d8cabb2 - Pág. 6. direção, controle ou administração da 1ª Reclamada, uma vez que
Dessa forma, considerando-se a situação da vítima, a gravidade do HOUVE qualquer comunhão de interesses ou atuação em conjunto
dano e, o caráter punitivo-pedagógico da reparação, entende-se entre as empresas", em que pese a existência de relação familiar.
danos morais no montante de R$2.000,00 (dois mil reais). "Em depoimento pessoal a reclamante confessou que era analista
financeiro, entrava em contato para negociar título, remessa logrou êxito em fazê-lo.
do serviço da reclamante; que quando a primeira ré não tinha ativos Assim sendo, indefiro o pleito da condenação solidária das
para comprar insumos, a reclamante entrava em contato com a reclamadas, improcedendo o pedido de declaração de formação de
pagamentos foram todos feitos. A reclamante recorre alegando que resta claro a comunhão de
que a primeira ré participou apenas de uma feira, compartilharam os Em relação ao instituto do grupo econômico, o art. 2º, § 2º, da CLT,
estandes, não compartilham maquinas, materiais; que quem pagava na redação anterior à inserida pela Lei nº 13.467/2017, estabelecia
A testemunha Juliano comprovou que ambas as reclamadas "§ 2º - Sempre que uma ou mais empresas, tendo, embora, cada
produzem rochas ornamentais; que as empresas tem ativos uma delas, personalidade jurídica própria, estiverem sob a direção,
distintos, operações cada uma no seu CNPJ; que quem fava as controle ou administração de outra, constituindo grupo industrial,
ordens na GSM era Geraldo e este tinha forte palavra dentro da 2ª comercial ou de qualquer outra atividade econômica, serão, para os
reclamada; que quem decide a participação em feiras da 2ª efeitos da relação de emprego, solidariamente responsáveis a
reclamada era o Geraldo; que havia operações financeiras que empresa principal e cada uma das subordinadas".
dificuldades financeiras e usava a 2ª reclamada para pagar Com a nova redação conferida pela Lei 13.467/17, foram mantidos
despesas por meio dos créditos que tinha; que existe uma pratica os contornos gerais do grupo econômico tradicionalmente previsto
de que os vizinhos se ajudam; que já presenciou a 2ª ré emprestar na CLT, tendo sido positivada, no § 2º, de forma expressa, a
escavadeira para a 1ª reclamada; que o Geraldo não figurava no formação do grupo econômico horizontal (ou por coordenação),
contrato social, mas sempre dizia que a empresa era dele, da irmã constituído quando as empresas dele integrantes agem sob
dele e do Gustavo; que o Guilherme era filho dele, mas era coordenação, mantendo cada qual sua autonomia, o que, ressalta-
funcionário da 1ª reclamada; que o Guilherme era sócio da 2ª se, já era admitido pela jurisprudência pátria.
da 1ª reclamada; que o escritório da 1ª reclamada era na Av. Norte- A teoria horizontal, outrora prevista na Lei nº 5.889/1973,
Sul, compartilhavam mesmo prédio que a 2ª reclamada e terceira regulamentadora do trabalho rural, já era aplicada, por analogia,
empresa; que não sabe se havia compartilhamento de empregados também em relação ao empregado urbano, inclusive por este
que as decisões eram tomadas em grupo. A Reforma Trabalhista também acrescentou ao art. 2º da CLT, o
Não fosse só isto, os documentos de fls. 37-47 e 130-175 não econômico, quais sejam, a demonstração da existência de
comprovam a tese autoral no sentido de que compartilham as rés os interesses integrados, a efetiva comunhão dos interesses e a
mesmos sócios. atuação conjunta, estabelecendo, ainda, que não caracteriza grupo
proprietário da 1ª reclamada e os sócios da 2ª reclamada não faz O depoimento da testemunha da autoracomprova a existência de
com que reste caracterizado grupo econômico ou comunhão de interesses integrados, a efetiva comunhão dos interesses e a
interesses das empresas. Tais requisitos devem ser cabalmente atuação conjunta, ao afirmar que: as reclamadas produzem rochas
comprovados, na forma do art. 2º, § 3º da CLT, o que a autora não ornamentais; que quem fava as ordens na GSM era Geraldo e este
participação em feiras da 2ª reclamada era o Geraldo; que havia Desta forma, as rés devem responder solidariamente pelos créditos
operações financeiras que eram realizadas entre as duas empresas, derivados da relação de trabalho com a autora, por constituírem um
a 1ª reclamada estava em dificuldades financeiras e usava a 2ª grupo econômico horizontal, na forma do art. 2º, §2º e §3º da CLT.
reclamada para pagar despesas por meio dos créditos que tinha;
que existe uma pratica de que os vizinhos se ajudam; que já Dá-se provimento para condenar as reclamadas, solidariamente, ao
presenciou a 2ª ré emprestar escavadeira para a 1ª reclamada; que pagamento dos créditos derivados da relação de trabalho com a
o Geraldo não figurava no contrato social, mas sempre dizia que a autora.
grupo.
As rés admitem que há relação de parentesco entre os sócios das Registra-se que a presente demanda foi ajuizada em 16/04/2019
Ademais, o preposto e sócio da 2ª ré(GEOTRON) admite que prescrição, não havendo recurso quanto à matéria.
1ª reclamada (GSM) e que a 2ª ré (GEOTRON) pagava o valor do Em razões recursais a reclamante pugnou pela reforma da decisão
aluguel de sala comercial localizada no 6º andar do Ed. Green uma vez que não tem condições de arcar com os custos
Tower em benefício da 1ª ré (GSM), sendo que as duas empresas processuais, sem prejuízo do seu próprio sustento e de sua família.
Analisa-se.
que 1ª ré (GSM) e a 2ª ré (GEOTRON) possuíam sócios com De início, registre-se que se aplica ao presente caso as disposições
vínculo familiar, funcionavam no mesmo endereço, compartilham o constantes da Lei da Reforma Trabalhista (Lei nº 13.467/2017)
mesmo objeto social, as decisões eram compartilhadas através do quanto aos novos requisitos para concessão dos benefícios da
Sr. Geraldo; havia ajuda financeira reciproca para pagamento de justiça gratuita, visto que esta reclamatória foi ajuizada em
alugueis , além de uso compartilhado dos equipamentos e 16/04/2019, depois, portanto, da vigência daquela lei.
maquinários.
Assim, entende-se que está caracterizado o grupo econômico entre constitui direito fundamental, de aplicação imediata, previsto no art.
verbis:
do processo."
Regime Geral de Previdência Social, é absoluta a presunção de Registra-se que a presente demanda foi ajuizada em 16/04/2019
hipossuficiência econômica, fazendo jus ao benefício da Justiça (após, portanto, à vigência da Lei nº 13.467/2017 - Reforma
de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite A sentença condenou a autora no pagamento de honorários de
máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social, sucumbência recíprocos no importe de 10% (dez por cento) sobre o
entende este Relator que a comprovação da insuficiência de valor da condenação sob o montante final apurado em liquidação.
feita por simples declaração. A reclamante pretende a redução do percentual dos honorários de
Analisa-se.
Com efeito, nos termos dos artigos 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º
do CPC/2015, a declaração destinada a fazer prova de pobreza, Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado
quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se
bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira. tratando de conflito decorrente da relação de emprego, os
Acrescente-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente os requisitos contidos no art. 14 da Lei n. 5.584/1970.
evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão de Com o advento da Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, contudo, foi
gratuidade, de tal sorte que, não havendo, no caso em análise, acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na
qualquer documento que contrarie a declaração firmada, faz jus à verba honorária em razão da mera sucumbência.
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o reclamante, IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele seu serviço.
Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
O C. TST posicionou-se no mesmo sentido na recém editada pagamento de honorários advocatícios de sucumbência.
Art. 6º Na Justiça do Trabalho, a condenação em honorários conta os parâmetros estabelecidos no art. 791-A, §2º, quais sejam:
CLT, será aplicável apenas às ações propostas após 11 de § 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará:
Destarte, são devidos, na espécie, os honorários advocatícios IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão Com alicerce nos critérios supratanscritos, e levando-se em
devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5% consideração o equilíbrio econômico entre as partes, entende-se
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o razoável e proporcional reduzir os honorários devidos pela
valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico Reclamante para o percentual de 5% dos pedidos julgados
obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado improcedentes.
da causa.
§ 1º Os honorários são devidos também nas ações contra a concessão do benefício no tópico 2.2.7, e nesse caso, pela redação
Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou do § 4º, as obrigações decorrentes da sucumbência ficarão sob
substituída pelo sindicato de sua categoria. condição suspensiva ou seus valores serão compensadas com
I - o grau de zelo do profissional; obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de
III - a natureza e a importância da causa; em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição
Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada Regional, a verba honorária devida pela Autora deverá ficar sob
nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453- condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
35.2019.5.17.0000, declarou a inconstitucionalidade parcial do §4º, executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
do art. 791-A, da CLT, conforme se depreende da ementa ora julgado da decisão que a certificou, o credor demonstrar que deixou
inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os
somente quanto ao trecho: "desde que não tenha obtido em juízo, honorários devidos pela Reclamante para o percentual de 5% dos
ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa", pedidos julgados improcedentes, bem como para determinar que a
no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao verba honorária devida deva ficar sob condição suspensiva de
beneficiário da justiça gratuita, ainda que em outro processo, mas exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos
tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o
de exigibilidade, podendo ser executada, se nos 2 (anos) credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência
subseqüentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário.
2017, in verbis:
Relator
das custas para R$200,00 (duzentos reais), calculado sobre o valor Intimado(s)/Citado(s):
- GEOTRON - IMPORTACAO E EXPORTACAO LTDA
da condenação também majorado para R$10.000,00 (dez mil reais),
EXPORTAÇÃO LTDA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
tomados nos autos que que 1ª ré (GSM) e a 2ª ré (GEOTRON) A 2ª reclamada (GEOTRON)apresenta contrarrazões, pugnando
possuíam sócios com vínculo familiar, funcionavam no mesmo pelo desprovimento do apelo obreiro.
compartilhadas através do Sr. Geraldo; havia ajuda financeira A 1ª ré (GSM) deixou transcorrer in albiso prazo para responder ao
autora.
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.1. CONHECIMENTO
2.2. MÉRITO
recursal.
Trabalhista). Ainda, constata-se que a Origem não declarou a Portanto, improcede o pedido de pagamento de indenização dos
prescrição, não havendo recurso quanto à matéria. salários correspondente a estabilidade provisória da obreira".
A reclamante narra na inicial que foi admitida pela 1ª reclamada Em decisão de embargos de declaração a Origem esclareceu:
financeiro, sendo dispensada sem justa causa em 18/02/2019, "A embargante alega neste recurso que a CONVENÇÃO COLETIVA
quando recebia o salário mensal no valor de R$ 2.719,20 (dois mil e garante-lhe a permanência no emprego até 06 (seis) meses após o
setecentos e dezenove reais e vinte centavos). parto, em sua cláusula oitava, fato este não impugnado na defesa
grávida, e, portanto, protegida pela estabilidade provisória prevista A pretensão da embargante é de revolver o conjunto probatório
em norma coletiva de 6 meses após o parto ocorrido em constante dos autos, bem como revolver os fundamentos contidos
de declaração".
trabalho, bem como pela a condenação do réu na "indenização do Recorre a autora, ao fundamento de que a decisão não observou a
período de sua estabilidade referente a dois meses, com o estabilidade gestante prevista em norma coletiva (Cláusula 8ª).
Em contestação, a 1ª ré (GSM) afirmou que a dispensa ocorreu Por meio do Decreto Legislativo nº 20, de 30 de abril de 1954 o
após o período de estabilidade previsto no art. art. 10, inc. II, alínea Brasil aprovou a Convenção nº 103 da OIT que estabeleceu a
maternidade.
reclamante foi dispensada após o período de estabilidade Seguindo esta premissa, a estabilidade provisória da gestante está
provisória, como se infere abaixo: prevista no art. 10, inciso II, alínea "b", do ADCT, segundo o qual
"Pleiteou a autora o pagamento indenizado do restante de sua 7º, I, da Constituição, fica vedada a dispensa arbitrária ou sem justa
estabilidade provisória no emprego, dizendo que o parto de seu filho causa da empregada gestante, desde a confirmação da gravidez
ocorreu dia 11.09.2018 e que deveria gozar de seis meses de até cinco meses após o parto".
dispensada em março de 2019, porquanto a autora é detentora de No caso em comento, registra-se que a obreira não fundamente seu
estabilidade provisória nos termos do art. 10, II, "b" do ADCT. pedido de estabilidade gestante nos moldes definidos peloart. 10,
A reclamada defendeu-se, alegando que em verdade, a autora foi conferida por meio de norma coletiva, especificamente a Cláusula
dispensada após o término de sua estabilidade, uma vez que ao 8ª da CCT 2018/2020.
arbitrária ou sem justa causa da empregada gestante, desde a Emerge da Cláusula 8ª da CCT 2018/2020 acostada ao Id. d5857e7
Com efeito, se o parto do filho da autora ocorreu em 11.09.2018, o "Terá garantia de permanência no emprego durante a vigência da
término do período estabilitário deu-se em 11.02.2019, sendo certo presente Convenção Coletiva de Trabalho a empregada gestante,
que o TRCT de fl. 86 informa que a dispensa se deu em desde a confirmação da gravidez até 6 (seis) meses após o parto".
trabalhadora gestante que o previsto no art. 10, inciso II, alínea "b",
2018/2020, para fins de verificação do período de estabilidade Registra-se que a presente demanda foi ajuizada em 16/04/2019
No caso dos autos, tem-se que a autora alega que estava gestante prescrição, não havendo recurso quanto à matéria.
autos a certidão de nascimento do(a) filho(a) para comprovar o dia A reclamante narra na inicial que foi admitida pela 1ª reclamada
efetivo do termo inicial para a contagem do lapso temporal de 6 (GSM) em 15/05/2017, na função de analista administrativo
meses previsto em norma coletiva. financeiro, sendo dispensada sem justa causa em 18/02/2019,
Assim, a autora não comprovou nos autos o seu direito constitutivo, setecentos e dezenove reais e vinte centavos).
moldes do art. 818, I da CLT. A autora informou que "no dia 15/03/2019 a Reclamada pagou a
Registre-se que sem a comprovação da data do parto não é no importe de R$578,00 bem como, a segunda parcela do
possível estabelecer a data final do período estabilitário, nos moldes 13ºsalario/2018 de R$974,00 novecentos e setenta e quatro reais)
pretendidos pela reclamante. no dia 18/03/209 juntamente com as férias e que estes pagamentos
De certo que, não tendo a autora comprovado a data do parto, resta Reclamada que ficou compadecida com a situação de penúria da
garantia de emprego.
Logo, não tendo a autora comprovado o fato constitutivo de seu da entrega do TRCT e guias para saque do FGTS e habilitação
Por fundamento diverso, a sentença deve ser mantida. parcial das verbas rescisórias, diante de crise econômica.
fundamento:
2.2.2. VERBAS RSCISÓRIAS discriminadas no TRCT de fl. 86, resta o pagamento da quantia de
R$ 4.534,48.
Devido o pagamento das férias em dobro acrescidas de 1/3 "Atente-se ao fato de que não há verbas Incontroversas", conforme
relativamente ao período aquisitivo 15/03/2017 a 14/03/2018, eis Id.34b4049 - Pág. 15". A contestação deve ser lida em seu conjunto,
que a obreira gozou tal período de férias, salientando, ainda, o diante do princípio da boa-fé objetiva.
08.02.2019, tendo sido o seu pagamento incluído no TRCT de fl. 81, Desse modo, conclui-se que a reclamada comprovou o pagamento
pagos, portanto, a destempo. Total: R$ 3.616,53. parcial das parcelas constantes do TRCT, de forma que a dedução
título de pagamento do TRCT de fl.81, de sorte que seu valor não Nega-se provimento.
vez que as verbas rescisórias não foram pagas no prazo legal, 2.2.3. MULTA DO ART. 467 DA CLT. BASE DE CÁLCULO
em contestação, que seria devido à autora o valor de "R$7.791,48 e O Juízo de Origem indeferiu o pedido da multa do art. 467 da CLT.
restante das verbas resilitórias em total prejuízo á autora". A autora requer a condenação da ré no pagamento da referida
multa.
Pois bem.
Analisa-se.
autos que efetuou o pagamento parcial das verbas rescisórias da Assim dispõe o art. 467 da CLT:
Ademais, a própria autora, na inicial, admiteque ""no dia 15/03/2019 sobre o montante das verbas rescisórias, o empregador é obrigado
a Reclamada pagou a mesma o saldo do salário de maternidade a pagar ao trabalhador, à data do comparecimento à Justiça do
relativamente a 12/2018 no importe de R$578,00 bem como, a Trabalho, a parte incontroversa dessas verbas, sob pena de pagá-
segunda parcela do 13ºsalario/2018 de R$974,00 novecentos e las acrescidas de cinquenta por cento. (sem grifos no original)
Registre-se que, ao contrário do que sustenta em seu recurso, a verbas rescisórias, tendo acostado comprovante de pagamento ao
reclamada não admite que ainda deve a autora o valor de Id. 315c77a, a multa não se mostra devida.
Logo, a sentença deve ser mantida. A reparabilidade do dano moral, após o advento da Constituição de
2.2.4. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS maneira particular pelo ser humano, cingindo-se, portanto, ao
personalidade.
(após, portanto, à vigência da Lei nº 13.467/2017 - Reforma Ora, é razoável concluir que o descumprimento da avença, com o
Trabalhista). Ainda, constata-se que a Origem não declarou a manifesto pagamento a menor ou em atraso das verbas de direito,
prescrição, não havendo recurso quanto à matéria. além de consubstanciar ato atentatório às normas trabalhistas,
A reclamante narra na inicial que foi admitida pela 1ª reclamada trabalhador, que depende daquele rendimento para proporcionar a
(GSM) em 15/05/2017, na função de analista administrativo manutenção da própria subsistência e de sua família com
setecentos e dezenove reais e vinte centavos). O próprio salário, por sua natureza, tem por essência a
Sustentou que as verbas rescisórias não foram quitadas. Por isso, após o dispêndio da força de trabalho e do tempo de vida destinado
pleiteou o pagamento desta, bem como a aplicação da multa do art. para a realização de determinada tarefa, é uma consequência
467 e art. 477 da CLT. natural, esperada e essencialmente humana, porquanto se trata de
condição de sobrevivência.
A Origem condenou a reclamada no pagamento das verbas rescisórias em sua integralidade, ou mesmo o atraso no pagamento
rescisórias e da multa do art. 477 da CLT, porém julgou por período razoável, é suficiente para causar ao seu destinatário
improcedente o pedido de dano moral. angústia e aflição, traduzindo-se, em última análise, privação de
social.
Nesse sentido é o entendimento deste E. TRT, conforme súmula 45, requereu a condenação da ré no pagamento de indenização por
"INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL. ATRASO SALARIAL. DANO condenar a ré no pagamento da indenização por danos morais
PRESUMIDO.O atraso salarial, contumaz ou expressivo, ofende a decorrentes da mora das verbas rescisórias e diferenças no
configurando dano in re ipsa, em razão de seu caráter alimentar e Passa-se, portanto, à sua quantificação.
indenizável, não havendo a necessidade de prova dos prejuízos O valor da indenização por danos morais não segue montantes
advindos do ato ilícito praticado pelo empregador, porque tabelados, devendo o intérprete apreciar e quantificar caso a caso,
No caso dos autos, a reclamada foi condenada ao pagamento das dor sofrida e suas consequências, além da capacidade econômica
verbas rescisórias, depósito de FGTS faltantes e art. 477 da CLT. das partes.
Portanto, reconhecida a mora no pagamento das verbas rescisórias No caso em tela, conforme narrado alhures, a reclamada foi
e do FGTS, constituindo essas de natureza alimentar, reputa-se condenada a pagar verbas rescisórias e diferenças de FGTS, que
Diante do exposto, a reclamada deve ser condenada no pagamento O contrato social da 1ª reclamada demonstra o capital social de R$
de indenização por danos morais. 10.524.000,00 (dez milhões, quinhentos e vinte e quatro mil reais) -
Registra-se que a presente demanda foi ajuizada em 16/04/2019 distintos, operações cada uma no seu CNPJ; que quem fava as
(após, portanto, à vigência da Lei nº 13.467/2017 - Reforma ordens na GSM era Geraldo e este tinha forte palavra dentro da 2ª
Trabalhista). Ainda, constata-se que a Origem não declarou a reclamada; que quem decide a participação em feiras da 2ª
prescrição, não havendo recurso quanto à matéria. reclamada era o Geraldo; que havia operações financeiras que
A reclamante narra na inicial que foi admitida pela 1ª reclamada dificuldades financeiras e usava a 2ª reclamada para pagar
(GSM) em 15/05/2017, na função de analista administrativo despesas por meio dos créditos que tinha; que existe uma pratica
financeiro, sendo dispensada sem justa causa em 18/02/2019, de que os vizinhos se ajudam; que já presenciou a 2ª ré emprestar
quando recebia o salário mensal no valor de R$ 2.719,20 (dois mil e escavadeira para a 1ª reclamada; que o Geraldo não figurava no
setecentos e dezenove reais e vinte centavos). contrato social, mas sempre dizia que a empresa era dele, da irmã
Afirmou que as reclamadas atuam no mesmo endereço, possuem funcionário da 1ª reclamada; que o Guilherme era sócio da 2ª
sócios em comum e atuam de forma simultânea/conjunta, já que se reclamada, juntamente com a irmã do Geraldo; que era empregado
trata de grupo familiar, de forma que resta caracterizada a da 1ª reclamada; que o escritório da 1ª reclamada era na Av. Norte-
Por isso, pleiteou a condenação solidária das reclamadas. entre 1ª e 2ª reclamadas; que a 1ª reclamada tinha contratos
A 2ª ré (GEOTRON), em contestação, alega que "jamais esteve sob que as decisões eram tomadas em grupo.
sempre atuou de forma autônoma e independente" e que "JAMAIS Não fosse só isto, os documentos de fls. 37-47 e 130-175 não
HOUVE qualquer comunhão de interesses ou atuação em conjunto comprovam a tese autoral no sentido de que compartilham as rés os
O Juízo de Primeiro Grau julgou improcedente o pedido de Ora, a simples existência de relação de parentesco entre o
condenação solidária pelos seguintes fundamentos: proprietário da 1ª reclamada e os sócios da 2ª reclamada não faz
"Em depoimento pessoal a reclamante confessou que era analista interesses das empresas. Tais requisitos devem ser cabalmente
financeiro; que montava remessa de pagamento, analisava relatório comprovados, na forma do art. 2º, § 3º da CLT, o que a autora não
financeiro, entrava em contato para negociar título, remessa logrou êxito em fazê-lo.
do serviço da reclamante; que quando a primeira ré não tinha ativos Assim sendo, indefiro o pleito da condenação solidária das
para comprar insumos, a reclamante entrava em contato com a reclamadas, improcedendo o pedido de declaração de formação de
pagamentos foram todos feitos. A reclamante recorre alegando que resta claro a comunhão de
interesses das reclamadas. o Geraldo não figurava no contrato social, mas sempre dizia que a
Pois bem. filho dele, mas era funcionário da 1ª reclamada; que o Guilherme
Em relação ao instituto do grupo econômico, o art. 2º, § 2º, da CLT, era empregado da 1ª reclamada; que o escritório da 1ª reclamada
na redação anterior à inserida pela Lei nº 13.467/2017, estabelecia era na Av. Norte-Sul, compartilhavam mesmo prédio que a 2ª
grupo.
uma delas, personalidade jurídica própria, estiverem sob a direção, Conforme o contrato social consolidado no Id. c0340da, a 2ª ré
controle ou administração de outra, constituindo grupo industrial, (GEOTRON)tem por objeto social a importação e exportação e
comercial ou de qualquer outra atividade econômica, serão, para os comércio atacadista de bloco de mármores e granitos, sendo os
efeitos da relação de emprego, solidariamente responsáveis a sócios Gustavo Lourenço Marques e Caroline Santana Machado.
Com a nova redação conferida pela Lei 13.467/17, foram mantidos (GSM)tem por objeto social a extração e o comércio varejista e
os contornos gerais do grupo econômico tradicionalmente previsto atacadista de mármores e granitos, sendo sócios Geraldo Santana
na CLT, tendo sido positivada, no § 2º, de forma expressa, a Machado e Bruno Santana Machado.
constituído quando as empresas dele integrantes agem sob As rés admitem que há relação de parentesco entre os sócios das
A teoria horizontal, outrora prevista na Lei nº 5.889/1973, compartilhou o mesmo espaço físico em feira que participou com a
regulamentadora do trabalho rural, já era aplicada, por analogia, 1ª reclamada (GSM) e que a 2ª ré (GEOTRON) pagava o valor do
também em relação ao empregado urbano, inclusive por este aluguel de sala comercial localizada no 6º andar do Ed. Green
§3º, que elenca os requisitos legais para a configuração do grupo O que se extrai da prova documental e dos depoimentos tomados é
econômico, quais sejam, a demonstração da existência de que 1ª ré (GSM) e a 2ª ré (GEOTRON) possuíam sócios com
interesses integrados, a efetiva comunhão dos interesses e a vínculo familiar, funcionavam no mesmo endereço, compartilham o
atuação conjunta, estabelecendo, ainda, que não caracteriza grupo mesmo objeto social, as decisões eram compartilhadas através do
econômico a mera identidade de sócios. Sr. Geraldo; havia ajuda financeira reciproca para pagamento de
atuação conjunta, ao afirmar que: as reclamadas produzem rochas Assim, entende-se que está caracterizado o grupo econômico entre
ornamentais; que quem fava as ordens na GSM era Geraldo e este os dois reclamados.
participação em feiras da 2ª reclamada era o Geraldo; que havia Desta forma, as rés devem responder solidariamente pelos créditos
operações financeiras que eram realizadas entre as duas empresas, derivados da relação de trabalho com a autora, por constituírem um
a 1ª reclamada estava em dificuldades financeiras e usava a 2ª grupo econômico horizontal, na forma do art. 2º, §2º e §3º da CLT.
reclamada para pagar despesas por meio dos créditos que tinha;
que existe uma pratica de que os vizinhos se ajudam; que já Dá-se provimento para condenar as reclamadas, solidariamente, ao
presenciou a 2ª ré emprestar escavadeira para a 1ª reclamada; que pagamento dos créditos derivados da relação de trabalho com a
do processo."
Gratuita.
Registra-se que a presente demanda foi ajuizada em 16/04/2019 de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite
(após, portanto, à vigência da Lei nº 13.467/2017 - Reforma máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social,
Trabalhista). Ainda, constata-se que a Origem não declarou a entende este Relator que a comprovação da insuficiência de
prescrição, não havendo recurso quanto à matéria. recursos, a teor do §4º do dispositivo acima transcrito, poderá ser
uma vez que não tem condições de arcar com os custos In casu, a reclamante firmou procuração conferindo poderes ao
processuais, sem prejuízo do seu próprio sustento e de sua família. advogado para firmar declaração de pobreza (Id. 81f59f6).
Analisa-se. Com efeito, nos termos dos artigos 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º
De início, registre-se que se aplica ao presente caso as disposições quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador
constantes da Lei da Reforma Trabalhista (Lei nº 13.467/2017) bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira.
justiça gratuita, visto que esta reclamatória foi ajuizada em Acrescente-se que o art. 99, §2º do CPC afirma que o juiz somente
16/04/2019, depois, portanto, da vigência daquela lei. poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que
Este Relator entende que o benefício da gratuidade da justiça gratuidade, de tal sorte que, não havendo, no caso em análise,
constitui direito fundamental, de aplicação imediata, previsto no art. qualquer documento que contrarie a declaração firmada, faz jus à
5º, inciso LXXIV, da Carta Magna, a todos os brasileiros e autora ao benefício da Justiça Gratuita.
verbis:
em 11/11/2017.
(após, portanto, à vigência da Lei nº 13.467/2017 - Reforma A presente demanda foi ajuizada em 16/04/2019, logo, após a
Trabalhista). Ainda, constata-se que a Origem não declarou a vigência da Reforma Trabalhista.
A sentença condenou a autora no pagamento de honorários de requeridos, nos termos da nova legislação, in verbis:
valor da condenação sob o montante final apurado em liquidação. Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão
A reclamante pretende a redução do percentual dos honorários de (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o
sucumbência, bem como o não pagamento diante da concessão da valor que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico
gratuidade de justiça. obtido ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado
da causa.
Analisa-se.
Na Justiça do Trabalho, prevalecia o entendimento consubstanciado Fazenda Pública e nas ações em que a parte estiver assistida ou
nas Súmulas n.º 219 e 329 do E. TST segundo o qual, em se substituída pelo sindicato de sua categoria.
honorários advocatícios eram devidos apenas quando preenchidos § 2º Ao fixar os honorários, o juízo observará:
acrescentado à CLT o art. 791-A, que autorizou a condenação na II - o lugar de prestação do serviço;
de sucumbência recíproca, de forma que, vencido o reclamante, IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o
ainda que relativamente a um único pedido, também deverá ele seu serviço.
Em que pese a intensa celeuma jurídica que se instaurou acerca da de sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os
[...] transcrita:
Assim, considerando que a Autora restou parcialmente sucumbente "ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE. HONORÁRIOS
nos pedidos formulados na inicial, mantém-se a condenação ao ADVOCATÍCIOS. ARTIGO 791-A, § 4º, DA CLT. Declara-se a
pagamento de honorários advocatícios de sucumbência. inconstitucionalidade parcial do § 4º, do artigo 791-A, da CLT
Relativamente ao valor dos honorários, devem ser levados em ainda que outro processo, créditos capazes de suportar a despesa",
conta os parâmetros estabelecidos no art. 791-A, §2º, quais sejam: no sentido de que não se possa atingir os créditos deferidos ao
§ 2o Ao fixar os honorários, o juízo observará: tão somente que a verba honorária fique sob condição suspensiva
IV - o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o natureza alimentar e o trabalhador, ao despender sua força de
Com alicerce nos critérios supratanscritos, e levando-se em com os direitos constitucionalmente tutelados a compensação das
consideração o equilíbrio econômico entre as partes, entende-se obrigações decorrentes da sucumbência com os créditos do
razoável e proporcional reduzir os honorários devidos pela trabalhador em estado de miserabilidade econômica.
Noutro giro, a reclamante é beneficiária da justiça gratuita, conforme Trabalho, realizada pela ANAMATRA (Associação Nacional dos
concessão do benefício no tópico 2.2.7, e nesse caso, pela redação Magistrados da Justiça do Trabalho), entre 9 e 10 de outubro de
§ 4° Vencido o beneficiário da justiça gratuita, desde que não tenha É inconstitucional a previsão de utilização dos créditos trabalhistas
obtido em juízo, ainda que em outro processo, créditos capazes de reconhecidos em juízo para o pagamento de despesas do
suportar a despesa, as obrigações decorrentes de sua sucumbência beneficiário da justiça gratuita com honorários advocatícios ou
ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente periais (artigos 791-A, §4º, e 790-B, §4º, da CLT, com a redação
poderão ser executadas se, nos dois anos subsequentes ao trânsito dada pela Lei nº 13.467/2017), por ferir os direitos fundamentais à
em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que assistência judiciária gratuita e integral, prestada pelo Estado, e à
deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que proteção do salário (artigos 5º. LXXIV, e 7º, X, da Constituição
Ocorre que o Pleno deste Regional, em recente decisão prolatada Regional, a verba honorária devida pela Autora deverá ficar sob
nos autos da Arguição de Inconstitucionalidade nº 0000453- condição suspensiva de exigibilidade e somente poderá ser
35.2019.5.17.0000, declarou a inconstitucionalidade parcial do §4º, executada se, nos 2 (dois) anos subsequentes ao trânsito em
de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tal Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
Diante do exposto, dá-se parcial provimento para reduzir os a participação do Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino
honorários devidos pela Reclamante para o percentual de 5% dos Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o
pedidos julgados improcedentes, bem como para determinar que a Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por
verba honorária devida deva ficar sob condição suspensiva de unanimidade, conhecer do recurso ordinário interposto pela
exigibilidade e somente poderá ser executada se, nos 2 (dois) anos reclamante; e, no mérito, por maioria, dar-lhe parcial provimento
subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que a certificou, o para condenar as reclamadas, solidariamente, ao pagamento de
credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência indenização por danos morais no montante de R$2.000,00 (dois mil
de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo- reais); para conceder à reclamante o benefício da assistência
se, passado esse prazo, tal obrigação do beneficiário. judiciária gratuita; e para reduzir os honorários devidos pela
Relator
EMENTA
Acórdão
Processo Nº ROT-0000297-51.2018.5.17.0010
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE MINISTÉRIO PÚBLICO DO
TRABALHO
RECORRIDO MEGALOG LOGISTICA E
TRANSPORTES LTDA
ADVOGADO SOLANGE ALVES COELHO(OAB:
147650/MG)
ADVOGADO GERALDO ROBERTO GOMES(OAB:
75191/MG) RECURSO ORDINÁRIO DO AUTOR. AÇÃO CIVIL PÚBLICA.
trabalho por até 4 horas diárias) e total do art. 235-C, §3º, da CLT e
1. RELATÓRIO
RELATOR: DESEMBARGADOR JOSÉ CARLOS RIZK
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
limite máximo de horas extras permitido por lei (4 horas), bem como
negado provimento ao apelo Ministerial. Conhece-se do recurso ordinário interposto pelo Autor, porquanto
Trabalho, tendo em vista que se trata de parte Autora. Registre-se que a presente demanda foi ajuizada em 11/04/2018,
sob a égide, portanto, da Lei 13.467/2017 - Reforma Trabalhista. Ressalte-se, ainda, que não houve pronúncia da prescrição pela
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
2.2.1. INCONSTITUCIONALIDADE INCIDENTAL. ART. 235-C, 217, § 3º; e o direito à segurança viária, na forma do § 10, do art.
Em contestação, alegou a Reclamada que o pedido sequer merece da categoria previstos pela legislação anterior (Lei 12.169/12), em
apreciação, por estar pendente a análise do tema na ADI 5322 e por especial regras atinentes à jornada de trabalho e repousos.
A Origem entendeu constitucionais os dispositivos impugnados pelo nítida a supressão de direitos por meio da Lei 13.103/15, senão
A partir de tais disposições legais, então, impõe-se concluir que, de Art. 235-C. A jornada diária de trabalho do motorista profissional
15/05/12 a 15/04/15, esteve permitido o trabalho por até 2 horas será a estabelecida na Constituição Federal ou mediante
extras diárias e era imposto o gozo de 11h ininterruptas de intervalo instrumentos de acordos ou convenção coletiva de trabalho.
inter-jornada e, a partir de 16/04/15, a autorização legal passou a (Incluída pela Lei nº 12.619, de 2012) (Vigência)
fracionamento do intervalo inter-jornada, com um período mínimo de Art. 235-C. A jornada diária de trabalho do motorista profissional
É certo que essas alterações legislativas reduziram direito dos ou acordo coletivo, por até 4 (quatro) horas extraordinárias.
trabalhadores, mas não vislumbro ferimento do art. 7º da CF, na (Redação dada pela Lei nº 13.103, de 2015)
previstos em lei, é possível que se estabeleçam direitos em outros § 3o Será assegurado ao motorista profissional intervalo mínimo de
Do mesmo modo, não vislumbro razão para se reconhecer semanal de 35 (trinta e cinco) horas. (Incluída pela Lei nº 12.619, de
na medida em que, ainda que as alterações legislativas não vão de § 3o Dentro do período de 24 (vinte e quatro) horas, são
encontro à melhoria das condições de trabalho, não são alterações asseguradas 11 (onze) horas de descanso, sendo facultados o seu
extremas o suficiente para justificar a medida pretendida pelo fracionamento e a coincidência com os períodos de parada
Do mesmo modo, ainda, a parte reclamante não traz disposições garantidos o mínimo de 8 (oito) horas ininterruptas no primeiro
específicas do citado pacto internacional de direitos econômicos, período e o gozo do remanescente dentro das 16 (dezesseis) horas
sociais e culturais, da convenção interamericana de direitos seguintes ao fim do primeiro período. (Redação dada pela Lei nº
Recorre o Autor, insistindo na tese exordial. do retrocesso social, que pode ser extraído do art. 7º, caput, c/c art.
Examina-se. abertura dos direitos trabalhistas que explicita que aquilo que está
A nova lei dos motoristas (Lei 13.103/15) estabeleceu profundas normas venham a aprimorar ainda mais esse patamar.
mudanças, outrossim, no Código de Trânsito Brasileiro. Também a normativa internacional versa sobre o tema, sendo que o
art. 26 do Pacto San Jose da Costa Rica e o art. 2º do PIDESC, corresponde ao mínimo existencial, ou seja, ao conjunto de bens
trazem expressa a positivação da implementação progressiva dos materiais e imateriais sem o qual não é possível viver com
do retrocesso): (http://edicaodigital.folha.uol.com.br/index.html#/edition/75469?page
Os Estados Partes comprometem-se a adotar providências, tanto no legislativas somente é permitida caso haja alguma compensação,
âmbito interno como mediante cooperação internacional, ou, em um regime de ponderação, se for justificada pela
especialmente econômica e técnica, a fim de conseguir prevalência, no caso concreto, de outro direito fundamental.
normas econômicas, sociais e sobre educação, ciência e cultura, Na espécie, contudo, não é o que se observa. Com efeito, a
constantes da Carta da Organização dos Estados Americanos, autorização para o elastecimento da jornada de trabalho por até
reformada pelo Protocolo de Buenos Aires, na medida dos recursos quatro horas diárias (prevista no caput do art. 235-C) e a
disponíveis, por via legislativa ou por outros meios apropriados. possibilidade de fracionamento do intervalo interjornada e de
1. Cada Estado Parte do presente Pacto compromete-se a adotar contrapartida para o obreiro.
cooperação internacionais, principalmente nos planos econômico e Em relação ao caput do art. 235-C verifica-se a frontal ofensa ao
técnico, até o máximo de seus recursos disponíveis, que visem a artigo 7º, XIII, que garante a duração do trabalho normal não
assegurar, progressivamente, por todos os meios apropriados, o superior a oito horas diárias e quarenta e quatro semanais,
pleno exercício dos direitos reconhecidos no presente Pacto, ressalvando a negociação coletiva apenas para fins de
incluindo, em particular, a adoção de medidas legislativas. compensação de horários e redução da jornada, e não para a sua
extrapolação habitual.
ordenamento pátrio, a exemplo dos julgamentos da ADI nº Com efeito, a norma celetista autoriza uma jornada "normal" de dez
1.946/DF, ADI nº 2.065-0/DF, ADI nº 3.104/DF, ADI nº 3.105-8/DF, ou até doze horas diárias (perfazendo até sessenta e oito horas
Nessa linha, explica Canotilho que os direitos sociais são uma Ainda que se permitisse, no entanto, a prorrogação habitual da
conquista civilizatória que retrata a evolução de estágios sociais, de jornada - a contraditória realização de horas extraordinárias de
forma que quando se reconhecem novos direitos sociais é como se forma "ordinária" - é impossível seu elastecimento, por meio de
não fosse mais possível retroceder, "voltar atrás". mera Convenção Coletiva ou Acordo Coletivo, para além do limite
publicado na página eletrônica do STF e do jornal a Folha de São Ora, a negociação coletiva trabalhista configura-se como importante
Paulo: "o núcleo essencial dos direitos já realizado e efetivado instrumento para garantir melhorias nas condições empregatícias e
através de medidas legislativas [...] deve considerar-se sociais dos trabalhadores, tendo sido, por isso, fortemente
constitucionalmente garantido", sendo inconstitucional a sua incentivada pela Constituição da República de 1988 (a exemplo das
supressão, "sem a criação de outros esquemas alternativos ou previsões contidas no art. 7º, incisos VI, XIII e XXVI).
impede que, a pretexto de superar dificuldades econômicas, o Todavia, em que pese nossa Carta Magna ter estimulado e
Estado possa, sem uma contrapartida adequada, revogar ou anular conferido plena eficácia aos instrumentos normativos frutos dessa
o núcleo essencial dos direitos conquistados pelo povo. É que ele negociação, tais acordos são limitados pelas normas de ordem
É que, ao passo que promove a utilização deste veículo, a especial aquelas que possuem como efeito a agitação e a inibição
Constituição Cidadã restringe o alcance da autonomia da vontade, do sono (a exemplo da anfetamina e cocaína).
direcionamento da pactuação no sentido de efetivar seus princípios A imposição dessa jornada excessiva aos motoristas ignora os
Não devem, pois, ser reconhecidas transações que abram mão de integridade física (podendo atingir inclusive o direito à vida), bem
normas de higidez e regras de ordem pública voltadas para como a dignidade da pessoa humana e o valor social do trabalho.
Constituição da República de 1988, ao permitir a flexibilização de Afronta, ainda, a segurança viária, que é valor constitucional (art.
Nos dizeres do i. Min. Maurício Godinho Delgado: Carta Magna), impedindo muitas vezes o trabalhador da
revestidos de indisponibilidade absoluta (e não indisponibilidade Relembre-se, por oportuno, que a função social da empresa emerge
relativa). Tais parcelas são aquelas imantadas por uma tutela de em nosso ordenamento jurídico como verdadeiro vetor para o
interesse público, por constituírem um patamar civilizatório mínimo direcionamento da atividade econômica, que deve pautar-se por
que a sociedade democrática não concebe ver reduzido em princípios fundamentais como igualdade, dignidade e solidariedade,
qualquer segmento econômico-profissional, sob pena de se e ser exercida de forma a proporcionar benefícios para todos os
afrontarem a própria dignidade da pessoa humana e a valorização envolvidos diretamente com a atividade e, ainda, para a
mínima deferível ao trabalho (arts. 1º, III, e 170, caput, CF/88). coletividade.
absoluta a anotação de CTPS, o pagamento do salário mínimo, as O compromisso social da empresa em relação a seus trabalhadores
normas de saúde e segurança do trabalho. (Delgado, Maurício é ainda mais acentuado, tendo em vista sua atuação como
Godinho. Curso de Direito do Trabalho. 16ª Ed. São Paulo: LTr, instrumento de política social, que proporciona trabalho e renda aos
expressamente, a prevalência da negociação coletiva sobre a lei em Conclui-se que, por qualquer ângulo que se examine, o art. 235-C,
relação ao pacto que versa sobre a jornada de trabalho, desde que caput, da CLT, mostra-se inconstitucional quanto à autorização de
observados os limites constitucionais (art. 611-A, da CLT). prorrogação da jornada para além de duas horas extras diárias, por
violar os arts. 6º e 217, §7º, XIII; art. 194; art. 144, §10, todos da
Ademais, a própria CLT (art. 61) é clara ao autorizar a prestação de CRFB/88, além de dispositivos internacionais, como o art. 7º, d, do
horas extras para além da segunda diária somente em caso de Pacto de San Jose da Costa Rica.
atender à realização ou conclusão de serviços inadiáveis ou cuja Já no que tange ao §3º do art. 235-C, da CLT, observa-se que a
inexecução possa acarretar prejuízo manifesto), e não de forma nova redação dada pela Lei 13.103/15 previu a possibilidade de
corriqueira/habitual, como o fez o dispositivo ora questionado. fracionamento do intervalo interjornada de onze horas para o
Lado outro, é cediço que os motoristas profissionais submetem-se a ininterrupto de oito horas, e autorizou que o descanso em questão
extensas jornadas de labor em busca de melhor remuneração, o coincida com as paradas obrigatórias previstas no artigo 67-C do
que os expõe a carência de sono, fadiga e baixo nível de alerta, CTB, também em patente violação à Constituição da República.
direito constitucional de redução dos riscos inerentes ao trabalho Assim, a possibilidade de fracionamento do intervalo interjornada e
por meio de normas de saúde, higiene e segurança, preconizado de sua coincidência com o intervalo do CTB não permitem a plena
pelo art. 7º, XXII, da CRFB/88. recomposição física e psíquica dos empregados motoristas, o que,
Além disso, no mesmo sentido do dispositivo acima analisado risco a sociedade como um todo, por acarretar um aumento no
(caput do art. 235-C, da CLT), as previsões do §3º retrocedem as número de acidentes de trânsito.
garantidas pela Lei 12.619/12, e violam a segurança viária (art. 144, Mostra-se, assim, completamente desarrazoada e desproporcional
§10, da CRFB/88), além dos (também já citados) direito à saúde e a medida preconizada pelo dispositivo em questão, que impõe a
integridade física, dignidade da pessoa humana, direito ao lazer e socialização de riscos extremamente altos (adoecimento, acidentes,
valor social do trabalho. aposentadorias), sem qualquer contrapartida, pelo que também o
Há, também, ofensa à isonomia, posto que aos empregados em 217; art. 7º, XXIII; art. 194; art. 144, §10, todos da CRFB.
horas consecutivas, não havendo qualquer particularidade na No presente caso, portanto, deve ser declarada a
atividade dos motoristas que justifique a redução de tal descanso. inconstitucionalidade incidental parcial do art. 235-C, caput (quanto
Ao contrário, o intervalo mostra-se ainda mais essencial, uma vez horas diárias) e total do §3º, da CLT e submetida a matéria ao Pleno
que o labor dos motoristas, por si só, é extremamente desgastante, desta E. Corte, nos termos do art. 97 da Constituição Federal e art.
exigindo concentração e atenção constantes e expondo-os a riscos 159 do Regimento Interno deste E. Regional.
Conforme alerta o Dr. Dirceu Rodrigues Alves Júnior, Diretor de parcial do art. 235-C, caput (quanto à autorização de elastecimento
Comunicação e do Departamento de Medicina de Tráfego da jornada de trabalho por até 4 horas diárias) e total do art. 235-C,
Ocupacional da ABRAMET (https://www.abramet.com.br): §3º, da CLT e submeter a matéria ao Pleno desta E. Corte.
Relator
Acórdão
Processo Nº ROT-0000368-34.2019.5.17.0005
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE LILIAN MODOLO
ADVOGADO WESLEY PEREIRA FRAGA(OAB:
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do 6206/ES)
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de ADVOGADO ANA PAULA COLNAGO FRAGA(OAB:
19174/ES)
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do ADVOGADO LEANDRO COLNAGO FRAGA(OAB:
21245/ES)
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
RECORRIDO BANCO BRADESCO
a participação do Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino FINANCIAMENTOS S.A.
ADVOGADO ANDERSON LUIS GAZOLA
Neto e do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, e presente o ELLER(OAB: 7016/ES)
Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin; por ADVOGADO RAFAEL ALVES ROSELLI(OAB:
14025/ES)
unanimidade, conhecer do recurso ordinário interposto pelo
§3º, da CLT e submeter a matéria ao Pleno desta E. Corte. Vencido PODER JUDICIÁRIO
o Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto. JUSTIÇA DO TRABALHO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
dos autos).
RECURSO ORDINÁRIO DA AUTORA. ASSISTÊNCIA Em contrarrazões (ID af89082), o reclamado requer a manutenção
2. FUNDAMENTAÇÃO
fb33e80).
Federal.
2.1. CONHECIMENTO Logo, a fim de prevenir violação ao art. 5º, inciso LIV (direito ao
de deserção do apelo.
Pois bem.
verbis:
gratuita.
A Origem indeferiu a justiça gratuita à reclamante, sob o Lado outro, quando o autor estiver desempregado ou na hipótese
fundamento de que ela não se enquadra no limite estabelecido pelo de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite
§3° do art. 790 da CLT. máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social,
A obreira, na inicial (ID 22d682d), pleiteou os benefícios da recursos, a teor do §4º do dispositivo acima transcrito, poderá ser
assistência judiciária gratuita, renovando seu pedido em razões feita por simples declaração.
recursais.
De início, registra-se que a presente ação foi ajuizada em de que esteja atualmente empregada e, conforme se infere do
17/04/2019, na vigência da reforma trabalhista. documento de fl. 158, ao final do contrato de trabalho com o
nesta ação de liquidação individual, mas declarou não ter condições Com efeito, nos termos dos arts. 1º da Lei n. 7.115/1983 e 99, §3º,
de arcar com os ônus do processo sem o comprometimento de seu do CPC/2015, a declaração destinada a fazer prova de pobreza,
sustento e de sua família (ID fb33e80). quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador
Acrescenta-se que o art. 99, §2º, do CPC, afirma que o juiz somente
poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que Ora, considerando a referida decisão; que, consoante documentos
evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão de de fls. 9 e 160, a autora desligou-se da empresa em 14/07/2005; e
gratuidade, de tal sorte que, não havendo, no caso em análise, que, conforme documento de fl. 15, a ação coletiva em comento foi
qualquer documento que contrarie a declaração firmada, faz jus a ajuizada em 06/05/2008; indubitável que a pretensão da autora está
autora ao benefício da assistência judiciária gratuita. prescrita, na forma do art. 7º, XXIX, da CF.
Assim, dá-se provimento para conceder à autora a assistência Ou seja, a pretensão da autora foi alcançada pela prescrição bienal,
judiciária gratuita. uma vez que decorreram mais de 2 anos entre seu desligamento da
2.2.2. PRESCRIÇÃO BIENAL. ART. 7ª, XXIX, DA CF coletiva, não podendo se beneficiar daquela decisão.
Nega-se provimento.
ação coletiva.
à sentença coletiva.
Analisa-se.
3. ACÓRDÃO
Acórdão
Processo Nº ROT-0000368-34.2019.5.17.0005
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE LILIAN MODOLO
ADVOGADO WESLEY PEREIRA FRAGA(OAB:
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do 6206/ES)
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de ADVOGADO ANA PAULA COLNAGO FRAGA(OAB:
19174/ES)
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do ADVOGADO LEANDRO COLNAGO FRAGA(OAB:
21245/ES)
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
RECORRIDO BANCO BRADESCO
a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do FINANCIAMENTOS S.A.
ADVOGADO ANDERSON LUIS GAZOLA
Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto, e presente o ELLER(OAB: 7016/ES)
Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por ADVOGADO RAFAEL ALVES ROSELLI(OAB:
14025/ES)
unanimidade, isentar a autora das custas processuais, conhecer do
reclamado.
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
Relator
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
dos autos).
RECURSO ORDINÁRIO DA AUTORA. ASSISTÊNCIA Em contrarrazões (ID af89082), o reclamado requer a manutenção
2. FUNDAMENTAÇÃO
1. RELATÓRIO
Federal.
2.1. CONHECIMENTO Logo, a fim de prevenir violação ao art. 5º, inciso LIV (direito ao
de deserção do apelo.
Pois bem.
fb33e80).
2.2. MÉRITO
gratuita.
A Origem indeferiu a justiça gratuita à reclamante, sob o Lado outro, quando o autor estiver desempregado ou na hipótese
fundamento de que ela não se enquadra no limite estabelecido pelo de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do limite
§3° do art. 790 da CLT. máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social,
A obreira, na inicial (ID 22d682d), pleiteou os benefícios da recursos, a teor do §4º do dispositivo acima transcrito, poderá ser
assistência judiciária gratuita, renovando seu pedido em razões feita por simples declaração.
recursais.
De início, registra-se que a presente ação foi ajuizada em de que esteja atualmente empregada e, conforme se infere do
17/04/2019, na vigência da reforma trabalhista. documento de fl. 158, ao final do contrato de trabalho com o
nesta ação de liquidação individual, mas declarou não ter condições Com efeito, nos termos dos arts. 1º da Lei n. 7.115/1983 e 99, §3º,
de arcar com os ônus do processo sem o comprometimento de seu do CPC/2015, a declaração destinada a fazer prova de pobreza,
sustento e de sua família (ID fb33e80). quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador
constitui direito fundamental, de aplicação imediata, previsto no art. Acrescenta-se que o art. 99, §2º, do CPC, afirma que o juiz somente
5º, inciso LXXIV, da Carta Magna, a todos os brasileiros e poderá indeferir o pedido se houver nos autos elementos que
estrangeiros residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência evidenciem a falta dos pressupostos legais para a concessão de
Acerca do tema, assim dispõem os §§3º e 4º, do art. 790 da CLT, autora ao benefício da assistência judiciária gratuita.
judiciária gratuita.
2.2.2. PRESCRIÇÃO BIENAL. ART. 7ª, XXIX, DA CF coletiva, não podendo se beneficiar daquela decisão.
Nega-se provimento.
ação coletiva.
à sentença coletiva.
Analisa-se.
3. ACÓRDÃO
Acórdão
Processo Nº RORSum-0000375-96.2019.5.17.0014
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE LIDERANCA LIMPEZA E
CONSERVACAO LTDA
Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do ADVOGADO ROSILENE GONCALVES
MONTEIRO(OAB: 15512/SC)
Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
RECORRENTE HELENA DA SILVA
dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a Presidência do ADVOGADO GERLIS PRATA SURLO(OAB:
17647/ES)
Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS
a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do NETO(OAB: 19519/ES)
ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB:
Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto, e presente o 16886/ES)
Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por RECORRIDO HELENA DA SILVA
ADVOGADO POLIANA FIRME DE OLIVEIRA(OAB:
unanimidade, isentar a autora das custas processuais, conhecer do 16886/ES)
recurso ordinário por ela interposto e, no mérito, dar provimento ADVOGADO ODILIO GONCALVES DIAS
NETO(OAB: 19519/ES)
parcial ao apelo para conceder-lhe a assistência judiciária gratuita. ADVOGADO GERLIS PRATA SURLO(OAB:
17647/ES)
Presença do Dr. Anderson Luís Gazola Eller, advogado do
RECORRIDO LIDERANCA LIMPEZA E
reclamado. CONSERVACAO LTDA
ADVOGADO ROSILENE GONCALVES
MONTEIRO(OAB: 15512/SC)
Intimado(s)/Citado(s):
- LIDERANCA LIMPEZA E CONSERVACAO LTDA
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
CONSERVAÇÃO LTDA
Relator
HELENA DA SILVA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
EMENTA
RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE. HONORÁRIOS Conservação, Limpeza Pública e Serviços Similares no Estado do
ADVOCATÍCIOS. Os honorários advocatícios fixados na sentença ES - SINDILIMPE/ES contra a empresa reclamada e o Município de
coletiva se referem à fase de conhecimento, não se confundindo Vitória, que condenou os réus no pagamento de adicional de
Portanto, o fato de ter sido quitado o valor dos honorários A sentença no Id. c236b6c julgou procedentes os pedidos,
advocatícios nos autos da ação coletiva não obsta que na execução condenando o executado no pagamento do adicional de
da sentença coletiva sejam fixados honorários advocatícios para insalubridade em grau máximo e honorários advocatícios fixados na
RECURSO ORDINÁRIO DA PRIMEIRA RECLAMADA A autora interpôs o recurso ordinário de ID 1f088b2, pleiteando a
(LIDERANCA LIMPEZA E CONSERVACAO LTDA). SENTENÇA condenação dos honorários advocatícios na presente ação.
INSALUBRIDADE. AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS. A autora A primeira executada (Liderança Limpeza e Conservação Ltda)
exercia a função de auxiliar de serviços gerais e efetuava a limpeza interpôs o recurso ordinário no Id 7a7136f, requerendo seja
de banheiro em escola situada em Vitória, enquadrando-se entre os reformada a sentença para excluir o adicional de insalubridade.
empregados beneficiados pela sentença proferida em ação coletiva Sucessivamente, impugnou os cálculos de liquidação.
reclamado no pagamento de adicional de insalubridade em grau Custas ao Id. b68459e e depósito judicial ao Id. b68459e.
máximo.
apelo patronal.
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
EXEQUENTE
DE PETIÇÃO
Estando preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conhece- horários advocatícios em 15% sobre o valor da condenação.
Examina-se.
advocatícios.
inserir tal previsão no art. 791-A da CLT, não o fez, devendo essa
da matéria.
2.2. MÉRITO DO AGRAVO DE PETIÇÃO DA AUTORA natureza híbrida, pois, além de liquidar, individualiza o débito,
Pública nas execuções individuais de sentença proferida em ações sobre o valor atualizado da causa".
Frisa-se, inclusive, que, em que pesem as alterações trazidas pelo o valor que resultar da liquidação da sentença e do proveito
n. 973/2018, cuja tese firmada, aplicável ao direito processual civil e Ressalte-se que também na execução individual de sentença
O art. 85, § 7º, do CPC/2015 não afasta a aplicação do Frise-se que se trata de ação de execução individual de sentença
entendimento consolidado na Súmula 345 do STJ, de modo que são proferida em ação coletiva, na qual a empresa foi sucumbente.
devidos honorários advocatícios nos procedimentos individuais de Ademais, os pedidos formulados pela exequente nesta execução
cumprimento de sentença decorrente de ação coletiva, ainda que individual foram julgados procedentes. Logo, em face da
não impugnados e promovidos em litisconsórcio. sucumbência do réu são devidos os honorários advocatícios em
honorários de sucumbência fixados na ação coletiva nº 0001596- Assinale-se que os honorários advocatícios fixados na sentença
59.2015.5.17.0013, que assim fixou: coletiva se referem à fase de conhecimento, não se confundindo
"Entendo que o sindicato, como substituto ou assistente, faz jus a trabalho realizado na execução individual da sentença coletiva.
honorários advocatícios, pois em ambos os casos não se pode dar Portanto, o fato de ter sido quitado o valor dos honorários
interpretação restritiva ao art. 14 da Lei 5584/70. Defiro, portanto, 15 advocatícios nos autos da ação coletiva não obsta que na execução
% (quinze por cento) como honorários advocatícios ao sindicato". da sentença coletiva sejam fixados honorários advocatícios para
unanimidade, manteve a sentença quanto à condenação em Finalmente, considerando que se trata de execução individual, a
honorários advocatícios nos seguintes moldes: complexidade da causa, o trabalho realizado pelos advogados da
"Nos termos das Súmulas 329 e 219 do TST são devidos os entende-se que é razoável a fixação do percentual de honorários
honorários advocatícios nas causas em que o ente sindical figure advocatícios em 15%.
Sendo este o caso, correto o deferimento dos honorários. pagamento da verba honorária em 15% sobre o valor da
condenação.
Nego provimento".
obreiro.
mínimo de 5% (cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por 2.3. MÉRITO DO AGRAVO DE PETIÇÃO DA PRIMEIRA
2.3.1. SENTENÇA COLETIVA. EXECUÇÃO INDIVIDUAL. inequívoca de que autora se enquadrava como banheirista.
municipais de Vitória.
Esta ação de execução individual foi proposta em 19/04/2019, após somente comprovar que realizavam a limpeza de banheiros
A exequente ajuizou esta ação de execução individual de sentença Ademais, conforme o acórdão proferido na ação coletiva, a E. 1ª
coletiva em face de Liderança Limpeza e Conservação Ltda, Turma deste Regional considerou que para os substituídos terem
alegando que é uma dos trabalhadores beneficiados pela sentença direito ao adicional de insalubridade, eles deveriam exercer a
coletiva proferida no processo nº 0001596-59.2015.5.17.0013, função de auxiliar de serviços gerais e realizar limpeza em
movido pelo Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Asseio, banheiros público de uso coletivo ou de grande circulação igual ou
Conservação, Limpeza Pública e Serviços Similares no Estado do superior a 40 pessoas, tendo concluído que os banheiros de escola
ES - SINDILIMPE/ES contra a empresa reclamada e o Município de são de uso coletivo, mesmo que usado apenas por alunos e
Vitória, que condenou os réus no pagamento de adicional de funcionários da escola, sendo que por esses banheiros passam
A presente execução individual é movida em face de Liderança Portanto, cabe à autora comprovar que exercia a função de auxiliar
Limpeza e Conservação Ltda e do Município de Vitória. de serviços gerais e que realizava a limpeza em banheiro de escola
O Juízo de Primeiro Grau entendeu que a prova testemunhal sentença proferida na ação coletiva nº 0001596-59.2015.5.17.0013.
uma das trabalhadoras abrangidas pela sentença coletiva A reclamante era auxiliar de serviços gerais e trabalhou para o
condenatória ao ressarcimento de adicional de insalubridade e reclamado no período abrangido pela condenação, conforme o
escola CEMEI Marlene Orlande Simonet, sem ter recebido o Esta ação de execução individual foi proposta em 19/04/2019, após
Ademais, a testemunha trazida pela reclamante, ouvida em O Juízo de Primeiro Grau condenou a reclamada no pagamento de
audiência afirmou que a reclamante trabalhava na limpeza de todos adicional de insalubridade à autora, mais reflexos, como apurado
os banheiros na escola CMEI Marlene Orlande Simonet até outubro nos cálculos de liquidação.
cumprir esta função. Também destacou que havia quase 400 A executada agrava de petição requerendo impugnando os cálculos
alunos, 08 banheiros de adulto e 04 banheiros de criança. de liquidação quanto aos reflexos do adicional de insalubridade no
serviços gerais e efetuava a limpeza de banheiro público em escola Sem razão a agravante.
beneficiados pela sentença coletiva. É certo que o adicional de insalubridade compõe o complexo
Ressalte-se que a sentença coletiva não limitou a condenação aos todos os efeitos legais, conforme entendimento consagrado do
empregados que realizavam apenas a limpeza de banheiro público, Tribunal Superior do Trabalho:
de execução, alterar o comando contido na sentença coletiva para "Súmula 139- ADICIONAL DE INSALUBRIDADE (incorporada a
excluir o adicional de insalubridade sob o fundamento de que a Orientação Jurisprudencial nº 102 da SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ
Dessa forma, como a reclamante é uma das trabalhadoras Enquanto percebido, o adicional de insalubridade integra a
beneficiadas pelo título coletivo exequendo, é devido o adicional de remuneração para todos os efeitos legais. (ex-OJ nº 102 da SBDI-1
agravada.
40%.
comando da sentença.
Nega-se provimento.
executada.
3. ACÓRDÃO
Relator
Intimado(s)/Citado(s):
- HELENA DA SILVA
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
EMENTA
ação coletiva.
A autora apresentou contrarrazões, requerendo o desprovimento do 2.1.1. EXECUÇÃO INDIVIDUAL DE SENTENÇA COLETIVA.
DE PETIÇÃO
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
por via de agravo de petição e não de recurso ordinário. Estando preenchidos os pressupostos de admissibilidade, conhece-
EXEQUENTE
horários advocatícios em 15% sobre o valor da condenação. "Entendo que o sindicato, como substituto ou assistente, faz jus a
coletiva após a entrada em vigor da Lei nº 13.467/2017, entende-se O Acórdão proferido pela 1ª Turma deste Regional, por
que deve ser aplicada a nova legislação no tocante aos honorários unanimidade, manteve a sentença quanto à condenação em
Ora, a lei trabalhista não prevê a fixação de honorários advocatícios "Nos termos das Súmulas 329 e 219 do TST são devidos os
sucumbenciais para a fase de execução. honorários advocatícios nas causas em que o ente sindical figure
do CPC. A uma, conforme o art. 889 da CLT, ao processo de Sendo este o caso, correto o deferimento dos honorários.
fiscal (não o CPC). A duas, a recente reforma trabalhista podendo Nego provimento".
inserir tal previsão no art. 791-A da CLT, não o fez, devendo essa
omissão, portanto, ser interpretada como silêncio eloquente acerca A presente demanda se trata de ação de liquidação de sentença
obreiro.
natureza híbrida, pois, além de liquidar, individualiza o débito, Com efeito, o art. 791-A da CLT, acrescentado pela Lei nº
enquadrando-o na exata medida dos termos da sentença coletiva. 13.467/2017, prevê que "ao advogado, ainda que atue em causa
Logo, in casu, cabível a fixação de honorários sucumbenciais. própria, serão devidos honorários de sucumbência, fixados entre o
Nesse sentido, é o que estabelece a Súmula n. 345 do STJ, cento) sobre o valor que resultar da liquidação da sentença, do
segundo a qual "São devidos honorários advocatícios pela Fazenda proveito econômico obtido ou, não sendo possível mensurá-lo,
Pública nas execuções individuais de sentença proferida em ações sobre o valor atualizado da causa".
Frisa-se, inclusive, que, em que pesem as alterações trazidas pelo o valor que resultar da liquidação da sentença e do proveito
n. 973/2018, cuja tese firmada, aplicável ao direito processual civil e Ressalte-se que também na execução individual de sentença
O art. 85, § 7º, do CPC/2015 não afasta a aplicação do Frise-se que se trata de ação de execução individual de sentença
entendimento consolidado na Súmula 345 do STJ, de modo que são proferida em ação coletiva, na qual a empresa foi sucumbente.
sucumbência do réu são devidos os honorários advocatícios em 2.3.1. SENTENÇA COLETIVA. EXECUÇÃO INDIVIDUAL.
Finalmente, considerando que se trata de execução individual, a a entrada em vigor da reforma trabalhista.
exequente, o tempo exigido e o local de prestação do serviço, A exequente ajuizou esta ação de execução individual de sentença
entende-se que é razoável a fixação do percentual de honorários coletiva em face de Liderança Limpeza e Conservação Ltda,
advocatícios em 15%. alegando que é uma dos trabalhadores beneficiados pela sentença
Ante o exposto, dá-se provimento para condenar a reclamada no movido pelo Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Asseio,
pagamento da verba honorária em 15% sobre o valor da Conservação, Limpeza Pública e Serviços Similares no Estado do
testemunha, o que é muito frágil para que se chegue à conclusão Logo, a autora demonstrou que exercia a função de auxiliar de
inequívoca de que autora se enquadrava como banheirista. serviços gerais e efetuava a limpeza de banheiro público em escola
A sentença coletiva condenou o reclamado no pagamento do Ressalte-se que a sentença coletiva não limitou a condenação aos
adicional de insalubridade em grau máximo aos empregados do réu empregados que realizavam apenas a limpeza de banheiro público,
que realizavam a limpeza de banheiro público das escolas não podendo ser acolhida a pretensão do reclamado de, em sede
Frise-se que a sentença proferida na ação coletiva deixou expresso autora não realizava a limpeza específica de banheiros.
somente comprovar que realizavam a limpeza de banheiros Dessa forma, como a reclamante é uma das trabalhadoras
públicos das escolas municipais de Vitória. beneficiadas pelo título coletivo exequendo, é devido o adicional de
para ser enquadrada entre os trabalhadores beneficiados pela 2.3.2. IMPUGNAÇÃO AOS CÁLCULOS DE LIQUIDAÇÃO
escola CEMEI Marlene Orlande Simonet, sem ter recebido o Esta ação de execução individual foi proposta em 19/04/2019, após
Ademais, a testemunha trazida pela reclamante, ouvida em O Juízo de Primeiro Grau condenou a reclamada no pagamento de
audiência afirmou que a reclamante trabalhava na limpeza de todos adicional de insalubridade à autora, mais reflexos, como apurado
os banheiros na escola CMEI Marlene Orlande Simonet até outubro nos cálculos de liquidação.
cumprir esta função. Também destacou que havia quase 400 A executada agrava de petição requerendo impugnando os cálculos
alunos, 08 banheiros de adulto e 04 banheiros de criança. de liquidação quanto aos reflexos do adicional de insalubridade no
20, 22 e 25.04.2005
- inserida em 01.10.1997)".
40%.
Assim, em escorreita análise aos cálculos de liquidação verifica-se Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
que o perito apurou os reflexos do adicional de insalubridade nas dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a presidência do
férias no valor de R$ 492,60 (quatrocentos e noventa e dois reais e Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
sessenta centavos) e no 13º salário de R$ 272,44 (duzentos e a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
setenta e dois reais e quarenta e quatro centavos), o que demonstra Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
que os valores correspondem a proporcionalidade do período Procurador do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por unanimidade,
Portanto, os cálculos de liquidação estão em conformidade com o Limpeza e Conservação Ltda) devem ser recebidos como agravo de
executada.
Intimado(s)/Citado(s):
- B. T. U. L.
Intimado(s)/Citado(s):
- L. D. J. S. PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
1. RELATÓRIO
EMENTA
ocorreu em 10/03/2015.
devem ser atualizados pela TR até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a Trata-se de recursos interpostos pelas partes em face da r.
partir de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança sentença que homologou os cálculos apresentados pelo autor.
jurídica.
monetária.
HORAS EXTRAS. Além de não demonstrado pela executada onde Minuta de agravo da executada, manifestando irresignação em
houve a aludida inconsistência de cálculo, houve a estrita relação ao quantitativo de horas extras, índice de atualização
observância da coisa julgada, que determinou a aplicação do divisor monetária e juros de mora.
(quarenta) horas semanais e o de 150 para o empregado sujeito a 6 Contrarrazões do exequente, pugnando pelo desprovimento do
(seis) horas diárias e 36 (trinta e seis) semanais, além dos reflexos agravo da Reclamada.
É o relatório.
2. FUNDAMENTAÇÃO
RECLAMANTE
2.2. MÉRITO
RECLAMADA
ocorreu em 10/03/2015.
A presente execução foi ajuizada em 26/04/2019, portanto em 2.2.1. MÉRITO DO AGRAVO DE PETIÇÃO DO EXEQUENTE
A execução é definitiva.
Trata-se de execução individual de título executivo oriundo da ação limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência
coletiva 0044000-66.2012.5.17.0002, cujo trânsito em julgado Social, a comprovação da insuficiência de recursos, a teor do §4º do
ocorreu em 10/03/2015. dispositivo acima transcrito, poderá ser feita por simples declaração.
A presente execução foi ajuizada em 26/04/2019, portanto em Saliente-se, por fim, que o benefício da gratuidade da justiça
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº constitui direito fundamental, de aplicação imediata, previsto no art.
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. 5º, inciso LXXIV, da Carta Magna, a todos os brasileiros e
A Origem indeferiu o benefício da justiça gratuita ao exequente, Com efeito, nos termos dos artigos 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º
tendo em vista que o salário recebido não seria inferior a 40% do do CPC/2015, a declaração destinada a fazer prova de pobreza,
limite máximo dos benefícios do RGPS. quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador
afirmando não ter condições de demandar sem prejuízo do próprio Porém, no caso dos autos, não há declaração de hipossuficiência
sustento e de sua família, fazendo jus ao benefício na forma do art. prestada sob as penas da lei.
Nega-se provimento.
Pois bem.
em vigor.
Porém, entende este Relator que o art. 790 da CLT traz duas regras
distintas.
Social, é absoluta a presunção de hipossuficiência econômica, Trata-se de execução individual de título executivo oriundo da ação
fazendo jus, consequentemente, ao benefício da Justiça Gratuita. coletiva 0044000-66.2012.5.17.0002, cujo trânsito em julgado
ocorreu em 10/03/2015.
A presente execução foi ajuizada em 26/04/2019, portanto em razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de
momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia
Em razões recursais o Exequente postulou a utilização do IPCA-E, dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n.
Vejamos:
Examina-se.
De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o 879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO
§ 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS
decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento
preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos: ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho,
A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou
feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial
Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem (TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de
grifos no original) mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
TRABALHISTAS. ÍNDICE APLICÁVEL. Consoante entendimento girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n.
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231), na correção dos créditos Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art.
trabalhistas, aplica-se a TR até 24/3/2015 e o IPCA a partir de 879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do
25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
a sua eficácia normativa, em face da declaração de No julgamento conjunto das ADIs 4357, 4372, 4400 e 4425, o
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357, conforme transcrição parcial a seguir:
voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a e 6º da Lei de Introdução ao Direito Brasileiro - LIDB), vencida a
questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava
para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de
precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5 2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª
(cinco) exercícios financeiros a contar de primeiro de janeiro de Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de
2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício
inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do
inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de Trabalho a fim de que determine a retificação da tabela de
conclusão do julgamento da presente questão de ordem atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o
pagos até esta data, a saber: 2.1.) fica mantida a aplicação do Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da
índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o
(TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até entendimento os Exmos. Ministros Guilherme Augusto Caputo
25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão Bastos, Alexandre de Souza Agra Belmonte e Maria Helena
ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial Mallmann. (PROCESSO Nº TST-ArgInc-479-60.2011.5.04.0231.)
mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da
créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios Reclamação n. 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos
expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base Bancos (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos
nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o da decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e
IPCA-E como índice de correção monetária. determinado a adoção do índice IPCA-E através da "tabela única",
Poucos meses depois, em razão da decisão do STF, o TST acolheu pelo STF no julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade
como fator de atualização a ser utilizado na tabela de atualização Ocorre que, em 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em
monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: análise meritória, improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar da TRD para
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em de que tal posicionamento não configura desrespeito ao julgamento
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que
expressão "equivalentes à TRD", contida no caput do artigo 39 da analisaram a emenda constitucional sobre precatórios.
Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a A decisão de improcedência da Reclamação 22012 foi publicada no
preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas; DJE n. 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também
c) definir a variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo julgado, pela 5ª Turma do TST, o AIRR 25823-78.2015.5.24.0091,
Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na encampando o atual posicionamento do Excelso Tribunal.
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da Bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho do
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição julgamento do supracitado AIRR, que:
impõe-se a adoção do IPCA-E para a atualização dos créditos também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser
trabalhistas, não apenas sob a perspectiva da efetiva recomposição atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir
do patrimônio dos credores trabalhistas, mas como medida de de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica.
devedores recalcitrantes, que se valem da Justiça do Trabalho, Dá-se parcial provimento ao apelo para estabelecer que os débitos
lamentavelmente, para postergar indefinidamente suas obrigações. trabalhistas em geral devem ser atualizados pela TR/FACDT até
Especial - IPCA-E.
aquela adotada pelo Supremo Tribunal Federal no acórdão 2.2.2. MÉRITO DO AGRAVO DE PETIÇÃO DA EXECUTADA
questionado (IPCA-E).
Recurso Extraordinário n. 870.947, tenha decidido que também é 2.2.2.1. QUANTITATIVO DE HORAS EXTRAS
ocorreu em 10/03/2015.
A execução é definitiva.
que não condizem com a real quantidade de horas extras recebidas. Trata-se de execução individual de título executivo oriundo da ação
Pugnou pelo acolhimento dos valores por ela apontados. ocorreu em 10/03/2015.
Conforme se extrai dos autos, o exequente na confecção das 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
Portanto, não prospera a alegação de apresentação de quantitativo Em minuta de agravo, a executada postulou a aplicação da Taxa
equivocado. Sequer foi demonstrado pela agravante onde houve a Referencial no tocante à atualização monetária.
Sem razão.
julgada, que determinou a aplicação do divisor 200 para o cálculo Tendo em vista que a presente matéria já foi objeto de análise no
do salário hora do empregado sujeito a 40 (quarenta) horas tópico 2.2.1.2. do agravo de petição do exequente, faz-se remissão
semanais e o de 150 para o empregado sujeito a 6 (seis) horas aos fundamentos ali expendidos.
Nega-se provimento.
Nega-se provimento.
A execução é definitiva.
previsão legal que ampare a pretensão do réu de suspender os Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
juros de mora após o trânsito em julgado da sentença exequenda. Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
Além disso, os trabalhadores beneficiados pela sentença coletiva Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
dispõem da faculdade de ajuizar a execução individual dentro do a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
prazo prescricional e, assim, o fato de o exequente ter ajuizado esta Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
ação de liquidação alguns meses após o trânsito em julgado da Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por
decisão coletiva não pode ser considerada como inércia do unanimidade, em decorrência do princípio da fungibilidade, receber
Intimado(s)/Citado(s):
- CAIXA ECONOMICA FEDERAL
JUSTIÇA DO TRABALHO
Relator
ECONOMICA FEDERAL
ECONOMICA FEDERAL
EMENTA
ocorreu em 10/03/2015.
devem ser atualizados pela TR até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a Trata-se de recursos interpostos pelas partes em face da r.
partir de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança sentença que homologou os cálculos apresentados pelo autor.
jurídica.
monetária.
HORAS EXTRAS. Além de não demonstrado pela executada onde Minuta de agravo da executada, manifestando irresignação em
houve a aludida inconsistência de cálculo, houve a estrita relação ao quantitativo de horas extras, índice de atualização
observância da coisa julgada, que determinou a aplicação do divisor monetária e juros de mora.
(quarenta) horas semanais e o de 150 para o empregado sujeito a 6 Contrarrazões do exequente, pugnando pelo desprovimento do
(seis) horas diárias e 36 (trinta e seis) semanais, além dos reflexos agravo da Reclamada.
2. FUNDAMENTAÇÃO
1. RELATÓRIO
RECLAMANTE
RECLAMADA
2.1.1.1 PRINCÍPIO DA FUNGIBILIDADE. AGRAVO DE PETIÇÃO Trata-se de execução individual de título executivo oriundo da ação
ocorreu em 10/03/2015.
A presente execução foi ajuizada em 26/04/2019, portanto em 2.2.1. MÉRITO DO AGRAVO DE PETIÇÃO DO EXEQUENTE
A execução é definitiva.
ocorreu em 10/03/2015.
A execução é definitiva.
afirmando não ter condições de demandar sem prejuízo do próprio Porém, no caso dos autos, não há declaração de hipossuficiência
sustento e de sua família, fazendo jus ao benefício na forma do art. prestada sob as penas da lei.
Nega-se provimento.
Pois bem.
em vigor.
Porém, entende este Relator que o art. 790 da CLT traz duas regras
distintas.
Social, é absoluta a presunção de hipossuficiência econômica, Trata-se de execução individual de título executivo oriundo da ação
fazendo jus, consequentemente, ao benefício da Justiça Gratuita. coletiva 0044000-66.2012.5.17.0002, cujo trânsito em julgado
ocorreu em 10/03/2015.
hipótese de perceber salário superior a 40% (quarenta por cento) do A presente execução foi ajuizada em 26/04/2019, portanto em
limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº
Social, a comprovação da insuficiência de recursos, a teor do §4º do 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
A execução é definitiva.
constitui direito fundamental, de aplicação imediata, previsto no art. Em razões recursais o Exequente postulou a utilização do IPCA-E,
5º, inciso LXXIV, da Carta Magna, a todos os brasileiros e no tocante à atualização monetária.
de recursos. Examina-se.
Com efeito, nos termos dos artigos 1º da Lei 7.115/1983 e 99, §3º De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
do CPC/2015, a declaração destinada a fazer prova de pobreza, § 7º ao art. 879 da CLT, segundo o qual a atualização dos créditos
quando firmada pelo próprio interessado ou por procurador decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido
bastante, e sob as penas da Lei, presume-se verdadeira. preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos:
A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou
feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial
Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem (TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de
grifos no original) mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja
Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879 sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT,
da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991, trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento
por expressa disposição legal. jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da
Inclusive, nesse sentido, é o entendimento da 8ª Turma do TST: propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais.
AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como
EXECUÇÃO. CORREÇÃO MONETÁRIA DOS CRÉDITOS índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua
TRABALHISTAS. ÍNDICE APLICÁVEL. Consoante entendimento girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n.
adotado pela 8ª Turma, com base na decisão do Tribunal Pleno 8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST.
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231), na correção dos créditos Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art.
trabalhistas, aplica-se a TR até 24/3/2015 e o IPCA a partir de 879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do
25/3/2015. Esta Turma considera, ainda, entendimento a que me art. 39 da Lei n. 8.177/1991.
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
a sua eficácia normativa, em face da declaração de No julgamento conjunto das ADIs 4357, 4372, 4400 e 4425, o
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357, conforme transcrição parcial a seguir:
Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a
razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos
expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de
do art. 39 da Lei n. 8.177/1991. precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5
Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno 2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de
deste Regional declarou a inconstitucionalidade do referido inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de
dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n. inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de
ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE DO §7º DO ARTIGO índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança
879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO (TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até
FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS 25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão
DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho, (IPCA-E) e (ii) os precatórios tributários deverão observar os
acompanhando o entendimento do c. Supremo Tribunal Federal no mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus
créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios Reclamação n. 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos
expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base Bancos (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos
nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o da decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e
IPCA-E como índice de correção monetária. determinado a adoção do índice IPCA-E através da "tabela única",
Poucos meses depois, em razão da decisão do STF, o TST acolheu pelo STF no julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade
como fator de atualização a ser utilizado na tabela de atualização Ocorre que, em 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em
monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos: análise meritória, improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela
ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar da TRD para
composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento
inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em de que tal posicionamento não configura desrespeito ao julgamento
consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que
expressão "equivalentes à TRD", contida no caput do artigo 39 da analisaram a emenda constitucional sobre precatórios.
Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a A decisão de improcedência da Reclamação 22012 foi publicada no
preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas; DJE n. 288, divulgado em 13/12/2017, data em que foi também
c) definir a variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo julgado, pela 5ª Turma do TST, o AIRR 25823-78.2015.5.24.0091,
Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na encampando o atual posicionamento do Excelso Tribunal.
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da Bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho do
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição julgamento do supracitado AIRR, que:
Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava impõe-se a adoção do IPCA-E para a atualização dos créditos
a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de trabalhistas, não apenas sob a perspectiva da efetiva recomposição
2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª do patrimônio dos credores trabalhistas, mas como medida de
Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de estímulo efetivo ao cumprimento dos direitos sociais por parte de
revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício devedores recalcitrantes, que se valem da Justiça do Trabalho,
ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do lamentavelmente, para postergar indefinidamente suas obrigações.
atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do
encaminhamento do acórdão à Comissão de Jurisprudência e de excelso STF e do colendo TST, modifica seu posicionamento,
Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária
Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo
Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da face do acórdão proferido na ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
aquela adotada pelo Supremo Tribunal Federal no acórdão 2.2.2. MÉRITO DO AGRAVO DE PETIÇÃO DA EXECUTADA
questionado (IPCA-E).
Recurso Extraordinário n. 870.947, tenha decidido que também é 2.2.2.1. QUANTITATIVO DE HORAS EXTRAS
de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica. Trata-se de execução individual de título executivo oriundo da ação
Dá-se parcial provimento ao apelo para estabelecer que os débitos ocorreu em 10/03/2015.
24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir de 25/03/2015. A presente execução foi ajuizada em 26/04/2019, portanto em
A execução é definitiva.
Pugnou pelo acolhimento dos valores por ela apontados. ocorreu em 10/03/2015.
Conforme se extrai dos autos, o exequente na confecção das 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
Portanto, não prospera a alegação de apresentação de quantitativo Em minuta de agravo, a executada postulou a aplicação da Taxa
equivocado. Sequer foi demonstrado pela agravante onde houve a Referencial no tocante à atualização monetária.
Sem razão.
julgada, que determinou a aplicação do divisor 200 para o cálculo Tendo em vista que a presente matéria já foi objeto de análise no
do salário hora do empregado sujeito a 40 (quarenta) horas tópico 2.2.1.2. do agravo de petição do exequente, faz-se remissão
semanais e o de 150 para o empregado sujeito a 6 (seis) horas aos fundamentos ali expendidos.
Nega-se provimento.
Nega-se provimento.
ocorreu em 10/03/2015.
Trata-se de execução individual de título executivo oriundo da ação A presente execução foi ajuizada em 26/04/2019, portanto em
coletiva 0044000-66.2012.5.17.0002, cujo trânsito em julgado momento posterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº
A execução é definitiva.
previsão legal que ampare a pretensão do réu de suspender os Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
juros de mora após o trânsito em julgado da sentença exequenda. Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
Além disso, os trabalhadores beneficiados pela sentença coletiva Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
dispõem da faculdade de ajuizar a execução individual dentro do a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
prazo prescricional e, assim, o fato de o exequente ter ajuizado esta Exmo. Desembargador Mário Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
ação de liquidação alguns meses após o trânsito em julgado da Procurador Regional do Trabalho, Dr. Levi Scatolin, por
decisão coletiva não pode ser considerada como inércia do unanimidade, em decorrência do princípio da fungibilidade, receber
3. ACÓRDÃO
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
Acórdão
Processo Nº ROT-0000376-55.2017.5.17.0013
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE ARNOBIO PRATES DOS SANTOS EMENTA
ADVOGADO FERNANDO COELHO MADEIRA DE
FREITAS(OAB: 200-B/ES)
RECORRENTE VITAL ENGENHARIA AMBIENTAL S/A
ADVOGADO STEPHAN EDUARD
SCHNEEBELI(OAB: 4097/ES)
RECORRIDO ARNOBIO PRATES DOS SANTOS
ADVOGADO FERNANDO COELHO MADEIRA DE
FREITAS(OAB: 200-B/ES)
RECORRIDO VITAL ENGENHARIA AMBIENTAL S/A
ADVOGADO STEPHAN EDUARD
SCHNEEBELI(OAB: 4097/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMADA. NULIDADE DA
- ARNOBIO PRATES DOS SANTOS
DISPENSA. DOENÇA OCUPACIONAL. Por comprovados os fatos
2. FUNDAMENTAÇÃO
da matéria.
2.1. CONHECIMENTO
de atualização monetária.
apelo patronal.
RECLAMADA
desprovimento.
É o relatório.
da matéria.
Conhece-se do recurso ordinário da Reclamada, porquanto recursal, uma vez que os argumentos levantados em razões
preenchidos os pressupostos de admissibilidade. recursais não foram objeto da defesa, não havendo apreciação na
instância originária.
Com razão.
postos em litígio.
2.1.2. CONHECIMENTO DO RECURSO ADESIVO DO De igual forma, os argumentos de contraposição ao direito pleiteado
2.1.2.1. PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO POR em sede de julgamento dos embargos de declaração, diante do
INOVAÇÃO RECURSAL, SUSCITADA PELA RECLAMADA EM decurso do prazo, converteu o período de estabilidade em
CONTRARRAZÕES indenização.
A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em ou pessoas com deficiência habilitadas.
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. Tal condição seria indispensável para o estabelecimento do
por se tratar de matéria de prova. A invocação dessa nova causa de O autor afirmou que em junho de 2016, após cumprir com sua
pedir importou evidente condição-surpresa à parte contraria. equipe os seus afazeres e terminar a rota mais cedo do que o
Assim sendo, em estrita observância do art. 5º, LV da Constituição coletar. Que ao reiniciar suas atividades de coleta, o reclamante ao
da República e art. 7º do Código de Processo Civil, deve ser abaixar para pegar um saco de resíduos sentiu um estalo na coluna,
acolhida a preliminar de não conhecimento do recurso adesivo do mas, que apesar das dores, foi medicado e continuou trabalhando,
Reclamante, por inovação recursal. até que não conseguiu mais e procurou um médico que lhe afastou
autor por inovação recursal, suscitada pela Reclamada em Relatou que continuou trabalhando por duas semanas após o
2.2. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA POR CERCEIO de trabalho; impugnou a alegação de que o autor seja portador de
DE DEFESA, SUSCITADA PELA RECLAMADA EM RAZÕES alguma doença; que as alterações da coluna elencadas na
fundamentos:
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca tampouco afastamento para a percepção de auxílio doença
da matéria. acidentário. Também não há, nos autos, qualquer prova de que o
autor, de fato, tenha recebido auxílio doença na espécie 31, por dois
Consta na inicial que o autor foi admitido em 03/03/2015, na função meses, após a resilição contratual.
08/09/2016. Conforme termo de rescisão (fl. 11), sua última No entanto, realizada a diligência pericial, o Médico Perito concluiu
remuneração foi no importe de R$2.042,51 (dois mil e quarenta e que "o reclamante apresentou durante o seu contrato de trabalho na
dois reais e cinquenta e um centavos). requerida quadro de lombalgia com limitação funcional, decorrente
e compressão radicular, que tem como causa ou agravamento os a dedução outrora deferida.
entendimento há nexo causal para doença ocupacional." Em razões recursais a Reclamada sustentou que o laudo pericial
E, em resposta a quesitos, disse que há incapacidade permanente nulidade da sentença uma vez que baseada na prova pericial.
Assim, vale ressaltar que, a teor do disposto no item II do enunciado De plano não há falar em cerceio de defesa.
doença profissional que guarde causalidade com a execução do Conforme ata de audiência à fl. 210, foi deferida a prova pericial
contrato de emprego ressalva a exigência de afastamento superior judicial médica para apuração do alegado acidente do trabalho.
acidentário, para fins de concessão de estabilidade provisória. Entregue o laudo pericial, as partes tiveram ampla oportunidade de
Desse modo, comprovado o nexo de causalidade entre o trabalho complementares, respondidos por meio do id. f797ae3.
equiparada a acidente de trabalho, que lhe assegura o direito à Veja-se que na ata de audiência à fl. 257, as partes declararam não
garantia provisória prevista no artigo 118 da Lei 8.213/1991, cujo terem outras provas a produzir. Apenas em razões finais a
marco inicial passa a ser a data da dispensa do autor. Reclamada pretendeu fosse declarada a nulidade da perícia.
Em decorrência, condeno a reclamada à imediata reintegração do Portanto, não pode a Reclamada, somente porque o resultado do
reclamante, a partir da ciência da presente sentença, pena de multa laudo pericial não foi do seu agrado, pretender a declaração de
diária de R$1.000,00, limitada a 30 dias e reversível ao reclamante, nulidade. Ressalta-se que o laudo pericial judicial foi confeccionado
sem prejuízo de eventual omissão implicar o dever de pagamento por perito médico, portanto por agente competente, válido e
Fica a ré, outrossim, condenada aos salários vencidos, desde a O simples fato de ter sido constatado, pelo laudo pericial judicial, o
dispensa, até a data da reintegração, além dos valores devidos a agravamento da doença pelo labor não vicia o ato, e muito menos a
título de férias acrescidas de 1/3, 13º salário e depósitos do FGTS. tutela jurisdicional prestada.
Autorizo, desde já, a dedução dos valores pagos a título de resilição Por fim, a circunstância de o julgador, diante dos elementos
Quanto à estabilidade, de fato, tem razão a reclamada, razão pela Quanto às insurgências acerca do teor do laudo produzido, tal se
qual converto a ordem de reintegração em indenização substitutiva, trata de matéria de mérito, devendo sua análise ocorrer no
meses.
Vale observar que a nulidade da dispensa declarada decorreu da direito de defesa, suscitada pelo Reclamante em razões recursais.
2.3. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA POR solução que lhe parecer mais adequada e justa para ambas as
eles:
A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em DISCRICIONARIEDADE DO JUIZ. Quanto ao pedido de pagamento
momento anterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº de pensão, nos termos do artigo 950 do Código Civil, tem o Juiz
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. margem razoável de discricionariedade para, analisando as
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca entre as partes, seja decidindo pelo pagamento em parcela única,
da matéria. seja em parcelas mensais, ainda que tenha pedido expresso para
Em razões recursais, a Reclamada sustentou que a Origem, ao referido dispositivo. A norma inscrita no parágrafo único do art. 950
estipular o pagamento em parcela única da pensão vitalícia, fixada a do CC deve ser apreciada levando em consideração o princípio que
título de danos materiais em razão da perda da capacidade laboral norteia a fixação de capital, que é gerar a subsistência da parte
do autor, incidiu em julgamento extra petita, uma vez que não foi lesada, sem que se verifique que a mera exigência de que o
formulado tal pedido na inicial. prejudicado pode exigir a indenização de uma só vez importe em
Com efeito, na inicial, o autor não pleiteou o pagamento de Embargos conhecidos e desprovidos. Processo: RR - 19600-
indenização em parcela única, ou seja, quando formulou a 96.2005.5.17.0013. Órgão Judicante: Subseção I Especializada em
pretensão de recebimento de pensão decorrente da incapacidade, Dissídios Individuais; Relator: Ministro Aloysio Corrêa da Veiga;
No entanto, tal circunstância não se traduz em julgamento extra Rejeita-se a preliminar de nulidade da sentença por julgamento
petita, não constituindo elemento de invalidação do provimento extra petita, suscitada pela Reclamada em razões recursais.
jurisdicional.
continuidade do empreendimento.
2.4. MÉRITO Consta na inicial que o autor foi admitido em 03/03/2015, na função
até que não conseguiu mais e procurou um médico que lhe afastou
2.4.1. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMADA Relatou que continuou trabalhando por duas semanas após o
2.4.1.1. NULIDADE DA DISPENSA. DOENÇA OCUPACIONAL Ressonância Magnética são de caráter crônico-degenerativo
fundamentos:
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca tampouco afastamento para a percepção de auxílio doença
da matéria. acidentário. Também não há, nos autos, qualquer prova de que o
autor, de fato, tenha recebido auxílio doença na espécie 31, por dois meses.
No entanto, realizada a diligência pericial, o Médico Perito concluiu não observância da estabilidade da Lei 8.213/1991.
requerida quadro de lombalgia com limitação funcional, decorrente Deverá, outrossim, pagar a complementação das verbas rescisórias
de discopatia L4-L5 com protusão discal e L5-S1 com abaulamento decorrentes por força da nova data de resilição contratual, obstada
e compressão radicular, que tem como causa ou agravamento os a dedução outrora deferida.
entendimento há nexo causal para doença ocupacional." Em razões recursais a Reclamada alegou que o laudo pericial
E, em resposta a quesitos, disse que há incapacidade permanente esclarecedoras, não fez investigação completa acerca do estado de
para atividades com esforço físico sob pena de agravamento das saúde do autor, não conclui pela causalidade ou concausalidade,
Assim, vale ressaltar que, a teor do disposto no item II do enunciado ir à academia e jogar futebol, que o autor nunca se afastou em gozo
da Súmula 378 do C.TST, a constatação, após a despedida, de de benefício previdenciário no curso da relação de emprego; que o
doença profissional que guarde causalidade com a execução do autor se encontra em perfeito estado físico.
Desse modo, comprovado o nexo de causalidade entre o trabalho portador de lombalgia com limitação funcional, decorrente de
desempenhado pelo autor e a doença que o acometeu, fica esta discopatia L4-L5 com protusão discal e L5-S1 com abaulamento e
marco inicial passa a ser a data da dispensa do autor. De igual forma asseverou que a doença supramencionada possui
diária de R$1.000,00, limitada a 30 dias e reversível ao reclamante, E foi expresso em registrar que "no meu entendimento há nexo
sem prejuízo de eventual omissão implicar o dever de pagamento causal para doença ocupacional"(fl. 234).
Fica a ré, outrossim, condenada aos salários vencidos, desde a atividades exercidas e a doença que o autor é portador.
título de férias acrescidas de 1/3, 13º salário e depósitos do FGTS. Ademais, a conclusão do i. expert, diferentemente do que buscou
Autorizo, desde já, a dedução dos valores pagos a título de resilição sem embasamento médico", expressão esta utilizada em razoes
Em sede de embargos, converteu a reintegração em indenização: autos, corroboram suas assertivas, conforme oportunamente
qual converto a ordem de reintegração em indenização substitutiva, Ademais, como se não bastasse ser notória a sobrecarga na região
a partir da data da dispensa, observado o lapso temporal de 12 lombar daqueles que exercem a função de coletor de resíduos, o
próprio documento denominado "ordem de serviço em segurança e obrigado, quando incorrer em dolo ou culpa".
flexionar as pernas ou colocar uma a frente da outra, ao abaixar-se, Extraem-se, portanto, desses dispositivos, os requisitos para a
nunca o caça com as pernas esticadas". configuração da responsabilidade civil subjetiva do empregador por
Frise-se que o laudo pericial judicial produzido nos autos atestou existência do evento, do dano, do nexo de causalidade, bem como
que a incapacidade existente é parcial e permanente em função da do elemento subjetivo, qual seja, a culpa do empregador.
simplesmente levantar peso, não havendo dúvida que as tarefas Dessa forma, diante da equiparação da doença ocupacional ao
realizadas pelo autor, conforme descritivo supramencionado, acidente do trabalho e por comprovados os fatos constitutivos da
exigiam esforço físico, tratando-se de labor eminentemente braçal. pretensão autoral, qual seja, que o autor é portador de doença
Portanto, a simples irresignação da Reclamada quanto aos termos incapacitado para as atividades laborais, correta a sentença em
do laudo pericial judicial não é capaz de induzir à conclusão de reconhecer a nulidade da dispensa levada a efeito, bem como o
contradição, obscuridade ou incoerência. dever do empregador em responder civilmente pelos danos sofridos
pelo trabalhador.
conclusão contida no laudo pericial judicial produzido nos autos. Nega-se provimento.
conclusão pericial.
Dessa forma, reputa-se incólume a prova pericial produzida, apta a 2.4.1.2. DANOS MATERIAIS. PENSIONAMENTO VITALÍCIO
exclusivamente moral, comete ato ilícito. A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
Art. 927. Aquele que, por ato ilícito (arts. 186 e 187), causar dano a 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
parte do empregador, nos casos de acidente do trabalho, dispondo Consta na inicial que o autor foi admitido em 03/03/2015, na função
ser direito dos trabalhadores "seguro contra acidentes de trabalho, a de coletor de resíduos, sendo dispensado sem justa causa em
cargo do empregador, sem excluir a indenização a que este está 08/09/2016. Conforme termo de rescisão (fl. 11), sua última
O autor afirmou que em junho de 2016, após cumprir com sua Art. 950. Se da ofensa resultar defeito pelo qual o ofendido não
equipe os seus afazeres e terminar a rota mais cedo do que o possa exercer o seu ofício ou profissão, ou se lhe diminua o valor
normal, foram deslocados para ajudar outra equipe a terminar de do trabalho, a indenização, além das despesas do tratamento e
coletar. Que ao reiniciar suas atividades de coleta, o reclamante ao lucros cessantes até ao fim da convalescença, incluirá uma pensão
abaixar para pegar um saco de resíduos sentiu um estalo na coluna, correspondente à importância do trabalho, para que se inabilitou, ou
mas, que apesar das dores, foi medicado e continuou trabalhando, da depreciação que ele sofreu.
até que não conseguiu mais e procurou um médico que lhe afastou
duas vezes por 7 dias. Assim, a pensão é devida quando há constatação de incapacidade
Relatou que continuou trabalhando por duas semanas após o dos danos correspondente à importância do trabalho para o qual o
primeiro atestado e, ao retornar do segundo afastamento, foi acidentado se inabilitou ou da depreciação que sofreu.
incapacitado para o labor. Consta na inicial que o autor foi admitido A Lei busca, portanto, proteger o trabalhador ofendido, uma vez que
em 03/03/2015, na função de coletor de resíduos, sendo a diminuição da capacidade laborativa implica, em grande parte dos
dispensado sem justa causa em 08/09/2016. Conforme termo de casos, em maior dificuldade de inserção no mercado de trabalho,
rescisão (fl. 11), sua última remuneração foi no importe de provocando perda de oportunidades, ausência de promoções e
centavos).
Pugnou pela condenação da Reclamada no pagamento de pensão da responsabilidade civil, impõe que na fixação da indenização
decorrente da redução da capacidade para o desempenho de sua sejam considerados todos os prejuízos experimentados, posto que,
profissão ou de sua atividade normal. diante da impossibilidade de retorno ao status quo ante, a
Quanto ao pensionamento vitalício, demonstrada a incapacidade ocupacional e que se encontra parcial e permanentemente
permanente para atividades que demandem esforço físico, fica a ré incapacitado para as suas atividades laborais.
correspondente a 50% da última remuneração percebida pelo autor, No entanto entende-se que deve ser reduzido o patamar fixado em
considerando-se a expectativa de vida de 75 anos do brasileiro e o sentença, a fim de arbitrar em 40% sobre a última remuneração
fato de que, à data da dispensa, o reclamante estava com 36 anos. percebida pelo autor. Muito embora a incapacidade seja parcial,
A indenização em comento deverá ser quitada em parcela única, possui caráter permanente, inviabilizando o exercício de tarefas que
considerando-se, assim, 460 meses. exijam esforço físico, de modo que o percentual ora fixado se revela
ilícito e nexo entre o labor e a doença; que não foram apontados Portanto, tendo em vista que a doença ocupacional do autor
parâmetros para o pensionamento; que não seriam devidas as importou em limitação para as atividades que exigiam esforço físico,
parcelas vencidas, porquanto não houve labor; que não há prova da tem-se reduzida de sobremaneira o campo de trabalho do autor,
incapacidade; que o pensionamento deve ser limitado a 65 anos; e motivo pelo qual a fixação de pensão em sobre seu salário longe
recebendo salários).
empregado deve ser pago a cada mês, este Relator entende que a
aludida indenização deve ser pago mensalmente, sob a forma de A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
pensionamento, e não em parcela única, resguardando a parcela momento anterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº
correspondente ao 13º salário, com os reajustes da categoria, já 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
Reclamada deverá indicar bens a fim de que sejam gravados por Consta na inicial que o autor foi admitido em 03/03/2015, na função
cláusula de inalienabilidade e impenhorabilidade, tudo na forma do de coletor de resíduos, sendo dispensado sem justa causa em
art. 533, §1º do Código de Processo Civil: 08/09/2016. Conforme termo de rescisão (fl. 11), sua última
Art. 533. Quando a indenização por ato ilícito incluir prestação de dois reais e cinquenta e um centavos).
constituir capital cuja renda assegure o pagamento do valor mensal O autor afirmou que em junho de 2016, após cumprir com sua
§ 1º O capital a que se refere o caput, representado por imóveis ou coletar. Que ao reiniciar suas atividades de coleta, o reclamante ao
por direitos reais sobre imóveis suscetíveis de alienação, títulos da abaixar para pegar um saco de resíduos sentiu um estalo na coluna,
dívida pública ou aplicações financeiras em banco oficial, será mas, que apesar das dores, foi medicado e continuou trabalhando,
inalienável e impenhorável enquanto durar a obrigação do até que não conseguiu mais e procurou um médico que lhe afastou
Dá-se parcial provimento para reduzir o pensionamento em 40% Relatou que continuou trabalhando por duas semanas após o
(quarenta por cento) da última remuneração, fixar o pagamento do primeiro atestado e, ao retornar do segundo afastamento, foi
pensionamento vitalício mês a mês, observando-se os reajustes da arbitrariamente desligado da Reclamada, enquanto se encontrava
categoria bem como a parcela referente ao 13º salário e determinar incapacitado para o labor. Consta na inicial que o autor foi admitido
a constituição de capital na forma do art. 533, §1º do Código de em 03/03/2015, na função de coletor de resíduos, sendo
centavos).
indenização por danos morais. remuneração recebida, R$ 5,13/hora,, conforme registro na inicial,
sem olvidar que o valor da condenação não deve ser nem tão
A Origem julgou procedente o pedido, adotando os seguintes grande que se converta em fonte de enriquecimento, nem tão
(...)
Conforme conclusão alcançada no item supra, o reclamante, de os pressupostos ensejadores do dever de indenizar.
Diante disso, o fato de a ré ter ou não incorrido em culpa não A reparabilidade do dano moral, após o advento da Constituição de
constitui óbice à reparação por danos morais, afinal, conforme 1988, tornou-se inegável, estando expressamente prevista em seu
dispõe a Constituição Federal, no seu art. 5º, inciso X, "são artigo 5º, incisos V e X, como garantia do indivíduo.
pessoas, assegurado o direito a indenização pelo dano material ou Diante da fundamentação expendida em tópico anterior, foi
moral decorrente de sua violação". reconhecido o nexo causal entre o labor e a doença ocupacional
garantia constitucional, verificada em inúmeros dispositivos, tais Frise-se que o autor se encontra parcial e permanentemente
como o art. 1º, III, que determina que a dignidade da pessoa incapacitado para o labor.
o art. 5º, que assegura a inviolabilidade do direito à vida, que Inconteste, portanto, que tal fato é capaz de abalar a autoestima e a
engloba a saúde; o art. 7º, XXII, que garante o direito à redução dos paz interior do trabalhador, a ensejar a condenação da ré ao
riscos inerentes ao trabalho, por meio de normas de saúde, higiene pagamento de indenização por danos morais.
humano, observado o princípio da defesa do meio ambiente; o art. Ademais, o dano, no caso dos autos, é in re ipsa. Desnecessária a
193, que prescreve que a ordem social tem como base o primado prova do dano diante de tais circunstâncias.
196, que dispõe que a saúde é direito de todos e dever do Estado. Portanto, presentes os elementos configuradores da
À vista disso, conforme leciona João Lima Teixeira Filho "o dano condenar a Reclamada no pagamento de indenização por danos
pessoa tanto pode ser lesada no que tem, como no que é".
em conta a natureza e extensão dos danos sofridos pelo autor, o 2.4.1.4. DANOS MORAIS. QUANTUM INDENIZATÓRIO.
da matéria.
importe de R$5.000,00 (cinco mil reais). A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
Em razões recursais a Reclamada pugnou pela sua redução, sem 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
Para fins de fixação do valor da indenização por danos morais, deve Em recurso ordinário, pretende a Reclamada seja afastada a
-se levar em consideração vários aspectos, tais como a capacidade gratuidade de justiça concedida, sob o argumento de que o Autor
do réu, a gravidade do dano segundo a média das expectativas não se enquadra nos requisitos legais.
Sem razão.
inibir condutas semelhantes. Ab initio, registre-se que este Relator entende que, em se tratando a
Cumpre salientar que, conforme contrato social, o capital social da 13.467/2017 quanto ao tema (novos requisitos para concessão dos
empresa é de R$245.506.171,08 (duzentos e quarenta e cinco benefícios da justiça gratuita ao trabalhador) não deverão ser
milhões, quinhentos e seis mil, cento e setenta e um reais e Ito aplicadas aos processos já em curso.
importar em enriquecimento sem causa, longe estaria de obstar a Isso porque é imprescindível que parte tenha ciência das
Dessa forma, considerando a gravidade do dano sofrido e a das condutas processuais a serem adotadas.
fixação do valor da indenização, o desprovimento do apelo se Salienta WAMBIER, ao tratar do princípio do devido processo legal:
impõe. "Isso quer dizer que toda e qualquer consequência processual que
Entendimento em sentido diverso não seria razoável e implicaria "(...) o juiz somente poderá indeferir o pedido se houver nos autos
afronta ao disposto no art. 10, CPC/15, com a configuração de elementos que evidenciem a falta dos pressupostos legais para a
Destarte, a legislação a ser aplicada na espécie deverá ser aquela fundamental, de aplicação imediata, previsto no artigo 5º, inciso
vigente quando do ajuizamento da ação e da apresentação da LXXIV, da CRFB/1988 a todos os brasileiros e estrangeiros
defesa, pois sua alteração poderia influenciar na conduta residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência de recursos.
Compulsando os autos, verifica-se que, embora o Autor não esteja 3. BENEFÍCIOS DA ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA.
assistido pelo seu Sindicato de classe, cuidou de fazer constar REQUISITOS. NÃO CONHECIMENTO. Ao tratar dos requisitos
expressamente, na petição inaugural e na declaração de ID. para a concessão dos benefícios da justiça gratuita, o artigo 4º da
dc5e272, sua hipossuficiência, afirmando, sob as penas da Lei, Lei nº 1.060/50 dispõe que basta que a parte firme declaração de
encontrar-se em situação econômica que não lhe permite demandar pobreza, não havendo, sequer, exigência de prova da situação de
sem prejuízo do próprio sustento e do sustento de sua família. miserabilidade. Esse, aliás, também é o entendimento pacífico
Deve, portanto, ser presumida sua precariedade econômica, nos caso , presente nos autos a declaração de pobreza, considera-se
termos do art. 99, §3º, do Novo Código de Processo Civil, in verbis: preenchido o requisito legal. Frise-se, ainda, que o benefício da
§ 3º Presume-se verdadeira a alegação de insuficiência deduzida honorários assistenciais, estes, sim, condicionados à representação
exclusivamente por pessoa natural. da reclamante por advogado credenciado junto à entidade sindical,
Nesse sentido é também a Súmula 463, I, do C. TST: termos Súmula nº 219, I. Recurso de revista de que não se
alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. 219/2017, DEJT IMPOSSIBILIDADE DE SE AFASTAR A VERACIDADE DE TAL
divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - DEJT divulgado DECLARAÇÃO PELA MERA CONSIDERAÇÃO DOS VALORES
I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária Justiça gratuita que é assegurada a todos aqueles que litigam
gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência judicialmente e que não podem arcar com as despesas do
econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que recolhimento das custas processuais, impondo, como condição a
munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art. esse deferimento, que assim se declararem mediante simples
105 do CPC de 2015); afirmação na petição inicial acerca da sua situação econômica,
Registre-se, ainda, que a assistência do requerente por advogado da CLT, da mesma forma, dispõe, como uma das condições em que
particular não impede a concessão da benesse (artigo 99, § 4º, do deve ser deferido o benefício da Justiça gratuita, sobre a simples
declaração da parte postulante de não poder arcar com as custas A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
processuais judiciais sem que tenha prejuízo do seu sustento ou da momento anterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº
sua família. Nesses termos, a simples afirmação da parte de estar 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
advenham prejuízos econômicos em razão desse ônus garante-lhe A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca
contrária mediante alegação da parte adversa. Na hipótese, não se Pugnou a Reclamada pela condenação do autor no pagamento de
constata, no acórdão regional, a existência de prova contundente honorários advocatícios, sustentando a aplicação imediata do art.
contrária à declaração de hipossuficiência econômica do autor, 791-A da CLT, incluído pela Lei n. 13.467/2017.
seja condizente com a realidade. Com efeito, a decisão regional foi Sem razão.
em que se declinaram os valores pecuniários percebidos pelo O art. 791-A da CLT, incluído pela Lei n. 13.467/2017, determina
reclamante até o ajuizamento desta reclamação trabalhista. Tem-se, que serão devidos honorários da sucumbência, inclusive se o
no entanto, que a situação econômica experimentada pelo autor vencido for beneficiário da justiça gratuita.
não pode ser auferida mediante mera análise do montante por ele
recebido, eis que tal condição pode estar substancialmente Contudo, embora o art. 6º da mencionada lei (n. 13.467/17)
alterada. Nos termos da lei, a confirmação acerca da inveracidade estabeleça que seus dispositivos entram em vigor "após decorridos
da declaração econômica há que ser efetivamente comprovada, cento e vinte dias de sua publicação oficial", ou seja, em
assertiva que não se pode simplesmente presumir em razão de 11/11/2017, este Relator entende que, tratando-se os honorários
situações econômicas anteriormente vivenciadas pelo litigante advocatícios sucumbenciais de instituto bifronte, o marco temporal a
judicial. Agravo de instrumento desprovido (Ag-AIRR-1001764- indicar a legislação aplicável em cada caso deve ser o ajuizamento
04.2016.5.02.0441, 2ª Turma, Relator Ministro José Roberto Freire da ação (no caso, 31/03/2017) e não o da prolação da sentença,
Pimenta, DEJT 23/05/2019).Ante o exposto, concede-se à sob pena deconfiguração de decisão surpresa e violação aos
Reclamante o benefício da justiça gratuita. princípios da segurança jurídica e do devido processo legal.
Pois bem.
Por fim, frisa-se que não há que se falar em ofensa ao art. 133 da 2.4.1.7. ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA. ÍNDICE
aplicando-se esta última aos honorários sucumbenciais referentes A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
ao processo de natureza trabalhista e cuja ação tenha sido ajuizada momento anterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº
Inclusive, a Súmula n. 18 deste Tribunal, editada sob a égide da A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca
329 DO E. TST. De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
Em que pese o artigo 133 da CF/88 dispor ser o advogado decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido
essencial à administração da Justiça, em seara trabalhista, os preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos:
Dependem do atendimento, pelo trabalhador, dos requisitos da Lei A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será
5.584/70, quais sejam, estar assistido por Sindicato e perceber feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do
salário inferior ao dobro do mínimo legal ou encontrar-se em Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem
situação econômica que não lhe permita demandar sem prejuízo do grifos no original)
nas ações em que o Sindicato atua na condição de substituto Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879
processual, nas lides que não decorram da relação de emprego e da CLT está subordinada à eficácia do art. 39 da Lei n. 8.177/1991,
no caso de Ação Rescisória. Inteligência das Súmulas n°s 219 e por expressa disposição legal.
329 do E. TST.
Nega-se provimento.
submeto por disciplina judiciária, que o art. 879, § 7º, da CLT perdeu
a sua eficácia normativa, em face da declaração de No julgamento conjunto das ADIs 4357, 4372, 4400 e 4425, o
inconstitucionalidade parcial do art. 39 da Lei nº 8.177/91, na Supremo Tribunal Federal declarou que o regime de compensação
medida em que o dispositivo da legislação esparsa conferia de precatórios introduzido pela Emenda Constitucional 62/2009 é
provido. (TST-AIRR-20869-47.2016.5.04.0014, 8ª Turma, Relatora: Em seguida, o Excelso Tribunal modulou os efeitos da decisão da
Ministra Dora Maria da Costa, Data da Publicação: 29/03/2019) - ADI 4357, conforme transcrição parcial a seguir:
Com efeito, simplesmente, referido dispositivo é inaplicável em voto, ora reajustado, do Ministro Luiz Fux (Relator), resolveu a
razão do esvaziamento da sua força normativa, decorrente de questão de ordem nos seguintes termos: 1) - modular os efeitos
expressa disposição legal, uma vez que está subordinado à eficácia para que se dê sobrevida ao regime especial de pagamento de
do art. 39 da Lei n. 8.177/1991. precatórios, instituído pela Emenda Constitucional nº 62/2009, por 5
Ademais, importante ressaltar que, no dia 10/10/2019, o Pleno 2016; 2) - conferir eficácia prospectiva à declaração de
deste Regional declarou a inconstitucionalidade do referido inconstitucionalidade dos seguintes aspectos da ação direta de
dispositivo (§7º do art. 879 da CLT), nos autos do Processo n. inconstitucionalidade, fixando como marco inicial a data de
ARGUIÇÃO DE INCONSTITUCIONALIDADE DO §7º DO ARTIGO índice oficial de remuneração básica da caderneta de poupança
879 DA CLT. APLICAÇÃO DA TAXA REFERENCIAL (TR) COMO (TR), nos termos da Emenda Constitucional nº 62/2009, até
FATOR DE ATUALIZAÇÃO DOS CRÉDITOS TRABALHISTAS 25.03.2015, data após a qual (i) os créditos em precatórios deverão
DECORRENTES DE CONDENAÇÃO JUDICIAL. No julgamento ser corrigidos pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial
ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231, o Tribunal Superior do Trabalho, (IPCA-E) e (ii) os precatórios tributários deverão observar os
acompanhando o entendimento do c. Supremo Tribunal Federal no mesmos critérios pelos quais a Fazenda Pública corrige seus
julgamento da ADI nº. 4357 e do RE 870.947/SE, declarou créditos tributários; e 2.2.) ficam resguardados os precatórios
inconstitucional a atualização dos valores pela Taxa Referencial expedidos, no âmbito da administração pública federal, com base
(TR), índice previsto no artigo 39 da Lei 8.177/1991. Por se tratar de nos arts. 27 das Leis nº 12.919/13 e Lei nº 13.080/15, que fixam o
mera renovação do texto do artigo 39 da Lei nº. 8.177/1991 - cuja IPCA-E como índice de correção monetária.
sob a ótica material, impõe-se que o §7º do artigo 897 da CLT, Poucos meses depois, em razão da decisão do STF, o TST acolheu
trazido pela Lei nº. 13.467/17, seja expungido do ordenamento incidente de inconstitucionalidade suscitado pela sua 7ª Turma e
jurídico, não se coadunando materialmente com o texto da definiu o Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial (IPCA-E)
Constituição da República, a qual assegura o direito fundamental de como fator de atualização a ser utilizado na tabela de atualização
propriedade e a plena efetividade das decisões judiciais. monetária na Justiça do Trabalho, senão vejamos:
Logo, a discussão acerca da aplicação da TR ou do IPCA-E como ACORDAM os Ministros do Tribunal Superior do Trabalho, em sua
índice de atualização dos créditos judiciais trabalhistas continua composição plenária, I) por unanimidade: a) acolher o incidente de
girando em torno da constitucionalidade do art. 39 da Lei n. inconstitucionalidade suscitado pela eg. 7ª Turma e, em
8.177/1991 e seus desdobramentos junto ao STF e ao TST. consequência, declarar a inconstitucionalidade por arrastamento da
Pois bem. Esclarecidas as razões da inaplicabilidade do § 7º do art. Lei n° 8.177/91; b) adotar a técnica de interpretação conforme a
879 da CLT, passa-se à análise dos desdobramentos jurídicos do Constituição para o texto remanescente do dispositivo impugnado, a
art. 39 da Lei n. 8.177/1991. preservar o direito à atualização monetária dos créditos trabalhistas;
c) definir a variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo julgado, pela 5ª Turma do TST, o AIRR 25823-78.2015.5.24.0091,
Especial (IPCA-E) como fator de atualização a ser utilizado na encampando o atual posicionamento do Excelso Tribunal.
do Trabalho; II) por maioria, atribuir efeitos modulatórios à decisão, Com efeito, a aplicação da TR já não se mostrava suficiente para
que deverão prevalecer a partir de 30 de junho de 2009, observada, recompor a real perda do poder aquisitivo de nossa moeda, de
porém, a preservação das situações jurídicas consolidadas forma que a correção dos débitos trabalhistas levando-se em conta
resultantes dos pagamentos efetuados nos processos judiciais, em tal parâmetro causava prejuízos aos trabalhadores.
a obrigação, ainda que parcialmente, sobretudo em decorrência da Bem destacou o Min. Douglas Alencar Rodrigues, em trecho do
proteção ao ato jurídico perfeito (artigos 5º, XXXVI, da Constituição julgamento do supracitado AIRR, que:
Excelentíssima Senhora Ministra Dora Maria da Costa, que aplicava impõe-se a adoção do IPCA-E para a atualização dos créditos
a modulação dos efeitos da decisão a contar de 26 de março de trabalhistas, não apenas sob a perspectiva da efetiva recomposição
2015; III) por unanimidade, determinar: a) o retorno dos autos à 7ª do patrimônio dos credores trabalhistas, mas como medida de
Turma desta Corte para prosseguir no julgamento do recurso de estímulo efetivo ao cumprimento dos direitos sociais por parte de
revista, observado o quanto ora decidido; b) a expedição de ofício devedores recalcitrantes, que se valem da Justiça do Trabalho,
ao Exmo. Ministro Presidente do Conselho Superior da Justiça do lamentavelmente, para postergar indefinidamente suas obrigações.
atualização monetária da Justiça do Trabalho (tabela única); c) o Ante o exposto, este Relator, na linha das recentes decisões do
encaminhamento do acórdão à Comissão de Jurisprudência e de excelso STF e do colendo TST, modifica seu posicionamento,
Precedentes Normativos para emissão de parecer acerca da passando a entender pela aplicabilidade, na atualização monetária
Orientação Jurisprudencial nº 300 da SbDI-1. Ressalvaram o dos débitos trabalhistas, do Índice de Preços ao Consumidor Amplo
Todavia, em 14/10/2015, o Ministro Dias Toffoli, nos autos da face do acórdão proferido na ArgInc - 479-60.2011.5.04.0231,
Reclamação n. 22012, ajuizada pela Federação Nacional dos decidiu pela modulação da decisão original, atribuindo efeito
Bancos (Fenaban), proferiu decisão liminar suspendendo os efeitos modificativo ao julgado, para determinar que a aplicação do IPCA-E,
da decisão proferida pelo TST, que havia afastado o uso da TRD e como índice de correção dos débitos trabalhistas, produza efeito
determinado a adoção do índice IPCA-E através da "tabela única", somente a partir de 25 de março de 2015, data coincidente com
entendendo que a decisão do TST extrapolou o entendimento fixado aquela adotada pelo Supremo Tribunal Federal no acórdão
pelo STF no julgamento das Ações Diretas de Inconstitucionalidade prolatado na ADI 4.357:
Ocorre que, em 05/12/2017, a Segunda Turma do STF julgou, em Município de Gravataí e pelo SINDIENERGIA para, dando efeito
análise meritória, improcedente a Reclamação 22012, ajuizada pela modificativo ao julgado, aplicar a modulação dos efeitos da decisão
Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) contra a decisão do a contar de 25/03/15, que coincide com a data que o Supremo
TST que havia determinado a adoção IPCA-E no lugar da TRD para Tribunal Federal reconheceu na decisão proferida na Ação
a atualização de débitos trabalhistas, prevalecendo o entendimento Declaratória de Inconstitucionalidade nº 4.357. [...] III) por
de que tal posicionamento não configura desrespeito ao julgamento unanimidade, em cumprimento à decisão liminar proferida pelo
das Ações Diretas de Inconstitucionalidade 4357 e 4425, que Supremo Tribunal Federal, na Reclamação nº 22.012, excluir do
analisaram a emenda constitucional sobre precatórios. acordão originário a determinação de reedição da Tabela Única de
aplicável o IPCA-E quanto ao período de 2009 a 2015, referida Acordam os Magistrados da 1ª Turma do Tribunal Regional do
decisão se restringe à Fazenda Pública, uma vez que seu objeto é a Trabalho da 17ª Região, na Sessão Ordinária realizada no dia 03 de
atualização monetária dos precatórios. Logo, não se aplica a dezembro de 2019, às 13 horas e 30 minutos, sob a presidência do
referida decisão ao presente caso, uma vez que o devedor é Exmo. Desembargador Cláudio Armando Couce de Menezes, com
particular, ou seja, in casu, não há falar no regime especial a participação do Exmo. Desembargador José Carlos Rizk, do
estabelecido pelo art. 100 da CF. Exmo. Desembargador Mario Ribeiro Cantarino Neto, e presente o
Portanto, considerando as decisões proferidas tanto pelo STF como conhecer do recurso ordinário da Reclamada; acolher a preliminar
também pelo TST, os débitos trabalhistas em geral devem ser de não conhecimento do recurso adesivo do autor por inovação
atualizados pela TR/FACDT até 24/03/2015 e pelo IPCA-E a partir recursal, suscitada pela Reclamada em contrarrazões; rejeitar a
de 25/03/2015, para que seja resguardada a segurança jurídica. preliminar de nulidade da sentença por cerceio do direito de defesa,
Nega-se provimento. de nulidade da sentença por julgamento extra petita, suscitada pela
3. ACÓRDÃO
Relator
Acórdão
Processo Nº ROT-0000376-55.2017.5.17.0013
Relator JOSE CARLOS RIZK
RECORRENTE ARNOBIO PRATES DOS SANTOS EMENTA
ADVOGADO FERNANDO COELHO MADEIRA DE
FREITAS(OAB: 200-B/ES)
RECORRENTE VITAL ENGENHARIA AMBIENTAL S/A
ADVOGADO STEPHAN EDUARD
SCHNEEBELI(OAB: 4097/ES)
RECORRIDO ARNOBIO PRATES DOS SANTOS
ADVOGADO FERNANDO COELHO MADEIRA DE
FREITAS(OAB: 200-B/ES)
RECORRIDO VITAL ENGENHARIA AMBIENTAL S/A
ADVOGADO STEPHAN EDUARD
SCHNEEBELI(OAB: 4097/ES)
Intimado(s)/Citado(s):
RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMADA. NULIDADE DA
- VITAL ENGENHARIA AMBIENTAL S/A
DISPENSA. DOENÇA OCUPACIONAL. Por comprovados os fatos
COMPETÊNCIA: 1ª TURMA
A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
da matéria.
2.1. CONHECIMENTO
de atualização monetária.
apelo patronal.
RECLAMADA
desprovimento.
É o relatório.
da matéria.
2. FUNDAMENTAÇÃO
postos em litígio.
2.1.2. CONHECIMENTO DO RECURSO ADESIVO DO De igual forma, os argumentos de contraposição ao direito pleiteado
2.1.2.1. PRELIMINAR DE NÃO CONHECIMENTO POR em sede de julgamento dos embargos de declaração, diante do
INOVAÇÃO RECURSAL, SUSCITADA PELA RECLAMADA EM decurso do prazo, converteu o período de estabilidade em
CONTRARRAZÕES indenização.
A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em ou pessoas com deficiência habilitadas.
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. Tal condição seria indispensável para o estabelecimento do
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca por se tratar de matéria de prova. A invocação dessa nova causa de
Em contrarrazões a Reclamada sustentou que houve inovação Assim sendo, em estrita observância do art. 5º, LV da Constituição
recursal, uma vez que os argumentos levantados em razões da República e art. 7º do Código de Processo Civil, deve ser
recursais não foram objeto da defesa, não havendo apreciação na acolhida a preliminar de não conhecimento do recurso adesivo do
2.2. PRELIMINAR DE NULIDADE DA SENTENÇA POR CERCEIO de trabalho; impugnou a alegação de que o autor seja portador de
DE DEFESA, SUSCITADA PELA RECLAMADA EM RAZÕES alguma doença; que as alterações da coluna elencadas na
fundamentos:
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca tampouco afastamento para a percepção de auxílio doença
da matéria. acidentário. Também não há, nos autos, qualquer prova de que o
autor, de fato, tenha recebido auxílio doença na espécie 31, por dois
Consta na inicial que o autor foi admitido em 03/03/2015, na função meses, após a resilição contratual.
08/09/2016. Conforme termo de rescisão (fl. 11), sua última No entanto, realizada a diligência pericial, o Médico Perito concluiu
remuneração foi no importe de R$2.042,51 (dois mil e quarenta e que "o reclamante apresentou durante o seu contrato de trabalho na
dois reais e cinquenta e um centavos). requerida quadro de lombalgia com limitação funcional, decorrente
O autor afirmou que em junho de 2016, após cumprir com sua e compressão radicular, que tem como causa ou agravamento os
equipe os seus afazeres e terminar a rota mais cedo do que o esforços que realizava em seu trabalho. Portanto no meu
normal, foram deslocados para ajudar outra equipe a terminar de entendimento há nexo causal para doença ocupacional."
abaixar para pegar um saco de resíduos sentiu um estalo na coluna, E, em resposta a quesitos, disse que há incapacidade permanente
mas, que apesar das dores, foi medicado e continuou trabalhando, para atividades com esforço físico sob pena de agravamento das
até que não conseguiu mais e procurou um médico que lhe afastou lesões.
Relatou que continuou trabalhando por duas semanas após o da Súmula 378 do C.TST, a constatação, após a despedida, de
primeiro atestado e, ao retornar do segundo afastamento, foi doença profissional que guarde causalidade com a execução do
arbitrariamente desligado da Reclamada, enquanto se encontrava contrato de emprego ressalva a exigência de afastamento superior
acidentário, para fins de concessão de estabilidade provisória. Entregue o laudo pericial, as partes tiveram ampla oportunidade de
Desse modo, comprovado o nexo de causalidade entre o trabalho complementares, respondidos por meio do id. f797ae3.
equiparada a acidente de trabalho, que lhe assegura o direito à Veja-se que na ata de audiência à fl. 257, as partes declararam não
garantia provisória prevista no artigo 118 da Lei 8.213/1991, cujo terem outras provas a produzir. Apenas em razões finais a
marco inicial passa a ser a data da dispensa do autor. Reclamada pretendeu fosse declarada a nulidade da perícia.
Em decorrência, condeno a reclamada à imediata reintegração do Portanto, não pode a Reclamada, somente porque o resultado do
reclamante, a partir da ciência da presente sentença, pena de multa laudo pericial não foi do seu agrado, pretender a declaração de
diária de R$1.000,00, limitada a 30 dias e reversível ao reclamante, nulidade. Ressalta-se que o laudo pericial judicial foi confeccionado
sem prejuízo de eventual omissão implicar o dever de pagamento por perito médico, portanto por agente competente, válido e
Fica a ré, outrossim, condenada aos salários vencidos, desde a O simples fato de ter sido constatado, pelo laudo pericial judicial, o
dispensa, até a data da reintegração, além dos valores devidos a agravamento da doença pelo labor não vicia o ato, e muito menos a
título de férias acrescidas de 1/3, 13º salário e depósitos do FGTS. tutela jurisdicional prestada.
Autorizo, desde já, a dedução dos valores pagos a título de resilição Por fim, a circunstância de o julgador, diante dos elementos
Quanto à estabilidade, de fato, tem razão a reclamada, razão pela Quanto às insurgências acerca do teor do laudo produzido, tal se
qual converto a ordem de reintegração em indenização substitutiva, trata de matéria de mérito, devendo sua análise ocorrer no
meses.
Vale observar que a nulidade da dispensa declarada decorreu da direito de defesa, suscitada pelo Reclamante em razões recursais.
A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em DISCRICIONARIEDADE DO JUIZ. Quanto ao pedido de pagamento
momento anterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº de pensão, nos termos do artigo 950 do Código Civil, tem o Juiz
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. margem razoável de discricionariedade para, analisando as
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca entre as partes, seja decidindo pelo pagamento em parcela única,
da matéria. seja em parcelas mensais, ainda que tenha pedido expresso para
Em razões recursais, a Reclamada sustentou que a Origem, ao referido dispositivo. A norma inscrita no parágrafo único do art. 950
estipular o pagamento em parcela única da pensão vitalícia, fixada a do CC deve ser apreciada levando em consideração o princípio que
título de danos materiais em razão da perda da capacidade laboral norteia a fixação de capital, que é gerar a subsistência da parte
do autor, incidiu em julgamento extra petita, uma vez que não foi lesada, sem que se verifique que a mera exigência de que o
formulado tal pedido na inicial. prejudicado pode exigir a indenização de uma só vez importe em
Com efeito, na inicial, o autor não pleiteou o pagamento de Embargos conhecidos e desprovidos. Processo: RR - 19600-
indenização em parcela única, ou seja, quando formulou a 96.2005.5.17.0013. Órgão Judicante: Subseção I Especializada em
pretensão de recebimento de pensão decorrente da incapacidade, Dissídios Individuais; Relator: Ministro Aloysio Corrêa da Veiga;
No entanto, tal circunstância não se traduz em julgamento extra Rejeita-se a preliminar de nulidade da sentença por julgamento
petita, não constituindo elemento de invalidação do provimento extra petita, suscitada pela Reclamada em razões recursais.
jurisdicional.
continuidade do empreendimento.
partes.
eles:
até que não conseguiu mais e procurou um médico que lhe afastou
2.4.1. MÉRITO DO RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMADA Relatou que continuou trabalhando por duas semanas após o
2.4.1.1. NULIDADE DA DISPENSA. DOENÇA OCUPACIONAL Ressonância Magnética são de caráter crônico-degenerativo
fundamentos:
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca tampouco afastamento para a percepção de auxílio doença
da matéria. acidentário. Também não há, nos autos, qualquer prova de que o
autor, de fato, tenha recebido auxílio doença na espécie 31, por dois
Consta na inicial que o autor foi admitido em 03/03/2015, na função meses, após a resilição contratual.
08/09/2016. Conforme termo de rescisão (fl. 11), sua última No entanto, realizada a diligência pericial, o Médico Perito concluiu
remuneração foi no importe de R$2.042,51 (dois mil e quarenta e que "o reclamante apresentou durante o seu contrato de trabalho na
dois reais e cinquenta e um centavos). requerida quadro de lombalgia com limitação funcional, decorrente
O autor afirmou que em junho de 2016, após cumprir com sua e compressão radicular, que tem como causa ou agravamento os
equipe os seus afazeres e terminar a rota mais cedo do que o esforços que realizava em seu trabalho. Portanto no meu
normal, foram deslocados para ajudar outra equipe a terminar de entendimento há nexo causal para doença ocupacional."
abaixar para pegar um saco de resíduos sentiu um estalo na coluna, E, em resposta a quesitos, disse que há incapacidade permanente
mas, que apesar das dores, foi medicado e continuou trabalhando, para atividades com esforço físico sob pena de agravamento das
Assim, vale ressaltar que, a teor do disposto no item II do enunciado ir à academia e jogar futebol, que o autor nunca se afastou em gozo
da Súmula 378 do C.TST, a constatação, após a despedida, de de benefício previdenciário no curso da relação de emprego; que o
doença profissional que guarde causalidade com a execução do autor se encontra em perfeito estado físico.
Desse modo, comprovado o nexo de causalidade entre o trabalho portador de lombalgia com limitação funcional, decorrente de
desempenhado pelo autor e a doença que o acometeu, fica esta discopatia L4-L5 com protusão discal e L5-S1 com abaulamento e
marco inicial passa a ser a data da dispensa do autor. De igual forma asseverou que a doença supramencionada possui
diária de R$1.000,00, limitada a 30 dias e reversível ao reclamante, E foi expresso em registrar que "no meu entendimento há nexo
sem prejuízo de eventual omissão implicar o dever de pagamento causal para doença ocupacional"(fl. 234).
Fica a ré, outrossim, condenada aos salários vencidos, desde a atividades exercidas e a doença que o autor é portador.
título de férias acrescidas de 1/3, 13º salário e depósitos do FGTS. Ademais, a conclusão do i. expert, diferentemente do que buscou
Autorizo, desde já, a dedução dos valores pagos a título de resilição sem embasamento médico", expressão esta utilizada em razoes
Em sede de embargos, converteu a reintegração em indenização: autos, corroboram suas assertivas, conforme oportunamente
qual converto a ordem de reintegração em indenização substitutiva, Ademais, como se não bastasse ser notória a sobrecarga na região
a partir da data da dispensa, observado o lapso temporal de 12 lombar daqueles que exercem a função de coletor de resíduos, o
Vale observar que a nulidade da dispensa declarada decorreu da flexionar as pernas ou colocar uma a frente da outra, ao abaixar-se,
não observância da estabilidade da Lei 8.213/1991. nunca o caça com as pernas esticadas".
Deverá, outrossim, pagar a complementação das verbas rescisórias Frise-se que o laudo pericial judicial produzido nos autos atestou
decorrentes por força da nova data de resilição contratual, obstada que a incapacidade existente é parcial e permanente em função da
a dedução outrora deferida. restrição a esforço físico (fl. 235), o que é mais amplo do que
Em razões recursais a Reclamada alegou que o laudo pericial realizadas pelo autor, conforme descritivo supramencionado,
judicial foi contraditório, não apresentou respostas satisfatórias e exigiam esforço físico, tratando-se de labor eminentemente braçal.
saúde do autor, não conclui pela causalidade ou concausalidade, Portanto, a simples irresignação da Reclamada quanto aos termos
do laudo pericial judicial não é capaz de induzir à conclusão de reconhecer a nulidade da dispensa levada a efeito, bem como o
contradição, obscuridade ou incoerência. dever do empregador em responder civilmente pelos danos sofridos
pelo trabalhador.
conclusão contida no laudo pericial judicial produzido nos autos. Nega-se provimento.
conclusão pericial.
Dessa forma, reputa-se incólume a prova pericial produzida, apta a 2.4.1.2. DANOS MATERIAIS. PENSIONAMENTO VITALÍCIO
exclusivamente moral, comete ato ilícito. A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
Art. 927. Aquele que, por ato ilícito (arts. 186 e 187), causar dano a 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
parte do empregador, nos casos de acidente do trabalho, dispondo Consta na inicial que o autor foi admitido em 03/03/2015, na função
ser direito dos trabalhadores "seguro contra acidentes de trabalho, a de coletor de resíduos, sendo dispensado sem justa causa em
cargo do empregador, sem excluir a indenização a que este está 08/09/2016. Conforme termo de rescisão (fl. 11), sua última
obrigado, quando incorrer em dolo ou culpa". remuneração foi no importe de R$2.042,51 (dois mil e quarenta e
configuração da responsabilidade civil subjetiva do empregador por O autor afirmou que em junho de 2016, após cumprir com sua
dano decorrente de acidente do trabalho, a saber: comprovação da equipe os seus afazeres e terminar a rota mais cedo do que o
existência do evento, do dano, do nexo de causalidade, bem como normal, foram deslocados para ajudar outra equipe a terminar de
do elemento subjetivo, qual seja, a culpa do empregador. coletar. Que ao reiniciar suas atividades de coleta, o reclamante ao
Dessa forma, diante da equiparação da doença ocupacional ao mas, que apesar das dores, foi medicado e continuou trabalhando,
acidente do trabalho e por comprovados os fatos constitutivos da até que não conseguiu mais e procurou um médico que lhe afastou
pretensão autoral, qual seja, que o autor é portador de doença duas vezes por 7 dias.
incapacitado para as atividades laborais, correta a sentença em Relatou que continuou trabalhando por duas semanas após o
primeiro atestado e, ao retornar do segundo afastamento, foi acidentado se inabilitou ou da depreciação que sofreu.
incapacitado para o labor. Consta na inicial que o autor foi admitido A Lei busca, portanto, proteger o trabalhador ofendido, uma vez que
em 03/03/2015, na função de coletor de resíduos, sendo a diminuição da capacidade laborativa implica, em grande parte dos
dispensado sem justa causa em 08/09/2016. Conforme termo de casos, em maior dificuldade de inserção no mercado de trabalho,
rescisão (fl. 11), sua última remuneração foi no importe de provocando perda de oportunidades, ausência de promoções e
centavos).
Pugnou pela condenação da Reclamada no pagamento de pensão da responsabilidade civil, impõe que na fixação da indenização
decorrente da redução da capacidade para o desempenho de sua sejam considerados todos os prejuízos experimentados, posto que,
profissão ou de sua atividade normal. diante da impossibilidade de retorno ao status quo ante, a
Quanto ao pensionamento vitalício, demonstrada a incapacidade ocupacional e que se encontra parcial e permanentemente
permanente para atividades que demandem esforço físico, fica a ré incapacitado para as suas atividades laborais.
correspondente a 50% da última remuneração percebida pelo autor, No entanto entende-se que deve ser reduzido o patamar fixado em
considerando-se a expectativa de vida de 75 anos do brasileiro e o sentença, a fim de arbitrar em 40% sobre a última remuneração
fato de que, à data da dispensa, o reclamante estava com 36 anos. percebida pelo autor. Muito embora a incapacidade seja parcial,
A indenização em comento deverá ser quitada em parcela única, possui caráter permanente, inviabilizando o exercício de tarefas que
considerando-se, assim, 460 meses. exijam esforço físico, de modo que o percentual ora fixado se revela
ilícito e nexo entre o labor e a doença; que não foram apontados Portanto, tendo em vista que a doença ocupacional do autor
parâmetros para o pensionamento; que não seriam devidas as importou em limitação para as atividades que exigiam esforço físico,
parcelas vencidas, porquanto não houve labor; que não há prova da tem-se reduzida de sobremaneira o campo de trabalho do autor,
incapacidade; que o pensionamento deve ser limitado a 65 anos; e motivo pelo qual a fixação de pensão em sobre seu salário longe
O art. 950, do CC/2002, preceitua que: a Reclamada observar que a sentença considerou como termo a
Art. 950. Se da ofensa resultar defeito pelo qual o ofendido não recebendo salários).
do trabalho, a indenização, além das despesas do tratamento e Por outro lado, entende-se que não há falar em pagamento da
lucros cessantes até ao fim da convalescença, incluirá uma pensão indenização de uma só vez.
da depreciação que ele sofreu. Considerando que a indenização por danos materiais no caso de
Assim, a pensão é devida quando há constatação de incapacidade padrão de renda até então mantido (status quo ante), e, tendo em
ou redução da capacidade para o trabalho, com o ressarcimento vista que o salário (no caso, 40% da última remuneração) do
dos danos correspondente à importância do trabalho para o qual o empregado deve ser pago a cada mês, este Relator entende que a
aludida indenização deve ser pago mensalmente, sob a forma de A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
pensionamento, e não em parcela única, resguardando a parcela momento anterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº
correspondente ao 13º salário, com os reajustes da categoria, já 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
Reclamada deverá indicar bens a fim de que sejam gravados por Consta na inicial que o autor foi admitido em 03/03/2015, na função
cláusula de inalienabilidade e impenhorabilidade, tudo na forma do de coletor de resíduos, sendo dispensado sem justa causa em
art. 533, §1º do Código de Processo Civil: 08/09/2016. Conforme termo de rescisão (fl. 11), sua última
Art. 533. Quando a indenização por ato ilícito incluir prestação de dois reais e cinquenta e um centavos).
constituir capital cuja renda assegure o pagamento do valor mensal O autor afirmou que em junho de 2016, após cumprir com sua
§ 1º O capital a que se refere o caput, representado por imóveis ou coletar. Que ao reiniciar suas atividades de coleta, o reclamante ao
por direitos reais sobre imóveis suscetíveis de alienação, títulos da abaixar para pegar um saco de resíduos sentiu um estalo na coluna,
dívida pública ou aplicações financeiras em banco oficial, será mas, que apesar das dores, foi medicado e continuou trabalhando,
inalienável e impenhorável enquanto durar a obrigação do até que não conseguiu mais e procurou um médico que lhe afastou
Dá-se parcial provimento para reduzir o pensionamento em 40% Relatou que continuou trabalhando por duas semanas após o
(quarenta por cento) da última remuneração, fixar o pagamento do primeiro atestado e, ao retornar do segundo afastamento, foi
pensionamento vitalício mês a mês, observando-se os reajustes da arbitrariamente desligado da Reclamada, enquanto se encontrava
categoria bem como a parcela referente ao 13º salário e determinar incapacitado para o labor. Consta na inicial que o autor foi admitido
a constituição de capital na forma do art. 533, §1º do Código de em 03/03/2015, na função de coletor de resíduos, sendo
centavos).
fundamentos:
(...)
dispõe a Constituição Federal, no seu art. 5º, inciso X, "são artigo 5º, incisos V e X, como garantia do indivíduo.
pessoas, assegurado o direito a indenização pelo dano material ou Diante da fundamentação expendida em tópico anterior, foi
moral decorrente de sua violação". reconhecido o nexo causal entre o labor e a doença ocupacional
garantia constitucional, verificada em inúmeros dispositivos, tais Frise-se que o autor se encontra parcial e permanentemente
como o art. 1º, III, que determina que a dignidade da pessoa incapacitado para o labor.
o art. 5º, que assegura a inviolabilidade do direito à vida, que Inconteste, portanto, que tal fato é capaz de abalar a autoestima e a
engloba a saúde; o art. 7º, XXII, que garante o direito à redução dos paz interior do trabalhador, a ensejar a condenação da ré ao
riscos inerentes ao trabalho, por meio de normas de saúde, higiene pagamento de indenização por danos morais.
humano, observado o princípio da defesa do meio ambiente; o art. Ademais, o dano, no caso dos autos, é in re ipsa. Desnecessária a
193, que prescreve que a ordem social tem como base o primado prova do dano diante de tais circunstâncias.
196, que dispõe que a saúde é direito de todos e dever do Estado. Portanto, presentes os elementos configuradores da
À vista disso, conforme leciona João Lima Teixeira Filho "o dano condenar a Reclamada no pagamento de indenização por danos
pessoa tanto pode ser lesada no que tem, como no que é".
em conta a natureza e extensão dos danos sofridos pelo autor, o 2.4.1.4. DANOS MORAIS. QUANTUM INDENIZATÓRIO.
sem olvidar que o valor da condenação não deve ser nem tão
1988, tornou-se inegável, estando expressamente prevista em seu A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca
da matéria.
importe de R$5.000,00 (cinco mil reais). A presente Reclamação foi ajuizada em 27/03/2017, portanto em
Em razões recursais a Reclamada pugnou pela sua redução, sem 13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017.
Para fins de fixação do valor da indenização por danos morais, deve Em recurso ordinário, pretende a Reclamada seja afastada a
-se levar em consideração vários aspectos, tais como a capacidade gratuidade de justiça concedida, sob o argumento de que o Autor
do réu, a gravidade do dano segundo a média das expectativas não se enquadra nos requisitos legais.
Sem razão.
inibir condutas semelhantes. Ab initio, registre-se que este Relator entende que, em se tratando a
Cumpre salientar que, conforme contrato social, o capital social da 13.467/2017 quanto ao tema (novos requisitos para concessão dos
empresa é de R$245.506.171,08 (duzentos e quarenta e cinco benefícios da justiça gratuita ao trabalhador) não deverão ser
milhões, quinhentos e seis mil, cento e setenta e um reais e Ito aplicadas aos processos já em curso.
importar em enriquecimento sem causa, longe estaria de obstar a Isso porque é imprescindível que parte tenha ciência das
Dessa forma, considerando a gravidade do dano sofrido e a das condutas processuais a serem adotadas.
fixação do valor da indenização, o desprovimento do apelo se Salienta WAMBIER, ao tratar do princípio do devido processo legal:
impõe. "Isso quer dizer que toda e qualquer consequência processual que
Compulsando os autos, verifica-se que, embora o Autor não esteja 3. BENEFÍCIOS DA ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA GRATUITA.
assistido pelo seu Sindicato de classe, cuidou de fazer constar REQUISITOS. NÃO CONHECIMENTO. Ao tratar dos requisitos
expressamente, na petição inaugural e na declaração de ID. para a concessão dos benefícios da justiça gratuita, o artigo 4º da
dc5e272, sua hipossuficiência, afirmando, sob as penas da Lei, Lei nº 1.060/50 dispõe que basta que a parte firme declaração de
encontrar-se em situação econômica que não lhe permite demandar pobreza, não havendo, sequer, exigência de prova da situação de
sem prejuízo do próprio sustento e do sustento de sua família. miserabilidade. Esse, aliás, também é o entendimento pacífico
Deve, portanto, ser presumida sua precariedade econômica, nos caso , presente nos autos a declaração de pobreza, considera-se
termos do art. 99, §3º, do Novo Código de Processo Civil, in verbis: preenchido o requisito legal. Frise-se, ainda, que o benefício da
§ 3º Presume-se verdadeira a alegação de insuficiência deduzida honorários assistenciais, estes, sim, condicionados à representação
exclusivamente por pessoa natural. da reclamante por advogado credenciado junto à entidade sindical,
Nesse sentido é também a Súmula 463, I, do C. TST: termos Súmula nº 219, I. Recurso de revista de que não se
alterações decorrentes do CPC de 2015) - Res. 219/2017, DEJT IMPOSSIBILIDADE DE SE AFASTAR A VERACIDADE DE TAL
divulgado em 28, 29 e 30.06.2017 - republicada - DEJT divulgado DECLARAÇÃO PELA MERA CONSIDERAÇÃO DOS VALORES
I - A partir de 26.06.2017, para a concessão da assistência judiciária Justiça gratuita que é assegurada a todos aqueles que litigam
gratuita à pessoa natural, basta a declaração de hipossuficiência judicialmente e que não podem arcar com as despesas do
econômica firmada pela parte ou por seu advogado, desde que recolhimento das custas processuais, impondo, como condição a
munido de procuração com poderes específicos para esse fim (art. esse deferimento, que assim se declararem mediante simples
105 do CPC de 2015); afirmação na petição inicial acerca da sua situação econômica,
Registre-se, ainda, que a assistência do requerente por advogado da CLT, da mesma forma, dispõe, como uma das condições em que
particular não impede a concessão da benesse (artigo 99, § 4º, do deve ser deferido o benefício da Justiça gratuita, sobre a simples
E mais, o artigo 99, § 2º, do NCPC, é expresso ao estabelecer que: sua família. Nesses termos, a simples afirmação da parte de estar
"(...) o juiz somente poderá indeferir o pedido se houver nos autos impossibilitada de arcar com as despesas do processo sem que lhe
elementos que evidenciem a falta dos pressupostos legais para a advenham prejuízos econômicos em razão desse ônus garante-lhe
Saliente-se, ainda, que o benefício da gratuidade constitui direito contrária mediante alegação da parte adversa. Na hipótese, não se
fundamental, de aplicação imediata, previsto no artigo 5º, inciso constata, no acórdão regional, a existência de prova contundente
LXXIV, da CRFB/1988 a todos os brasileiros e estrangeiros contrária à declaração de hipossuficiência econômica do autor,
residentes no Brasil que comprovarem a insuficiência de recursos. tampouco a alegação da parte contrária de que essa condição não
Por fim, citem-se recentes arestos do C. TST versando sobre o proferida mediante análise de elementos fáticos contidos nos autos,
em que se declinaram os valores pecuniários percebidos pelo O art. 791-A da CLT, incluído pela Lei n. 13.467/2017, determina
reclamante até o ajuizamento desta reclamação trabalhista. Tem-se, que serão devidos honorários da sucumbência, inclusive se o
no entanto, que a situação econômica experimentada pelo autor vencido for beneficiário da justiça gratuita.
não pode ser auferida mediante mera análise do montante por ele
recebido, eis que tal condição pode estar substancialmente Contudo, embora o art. 6º da mencionada lei (n. 13.467/17)
alterada. Nos termos da lei, a confirmação acerca da inveracidade estabeleça que seus dispositivos entram em vigor "após decorridos
da declaração econômica há que ser efetivamente comprovada, cento e vinte dias de sua publicação oficial", ou seja, em
assertiva que não se pode simplesmente presumir em razão de 11/11/2017, este Relator entende que, tratando-se os honorários
situações econômicas anteriormente vivenciadas pelo litigante advocatícios sucumbenciais de instituto bifronte, o marco temporal a
judicial. Agravo de instrumento desprovido (Ag-AIRR-1001764- indicar a legislação aplicável em cada caso deve ser o ajuizamento
04.2016.5.02.0441, 2ª Turma, Relator Ministro José Roberto Freire da ação (no caso, 31/03/2017) e não o da prolação da sentença,
Pimenta, DEJT 23/05/2019).Ante o exposto, concede-se à sob pena deconfiguração de decisão surpresa e violação aos
Reclamante o benefício da justiça gratuita. princípios da segurança jurídica e do devido processo legal.
Pois bem.
momento anterior à reforma trabalhista decorrente da Lei nº Por fim, frisa-se que não há que se falar em ofensa ao art. 133 da
13.467/17, cuja vigência iniciou em 11/11/2017. CF. A uma, o regramento nada diz sobre honorários advocatícios. A
A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca preconizar que o advogado é indispensável à administração da
Pugnou a Reclamada pela condenação do autor no pagamento de n. 8.906/94, o CPC e a Lei n. 5.584/70 possuem a mesma
honorários advocatícios, sustentando a aplicação imediata do art. hierarquia (lei ordinária), logo, quanto aos honorários advocatícios
791-A da CLT, incluído pela Lei n. 13.467/2017. da sucumbência, deve-se observar o princípio da especialidade,
Sem razão. ao processo de natureza trabalhista e cuja ação tenha sido ajuizada
Inclusive, a Súmula n. 18 deste Tribunal, editada sob a égide da A Origem não pronunciou a prescrição. Não houve recurso acerca
329 DO E. TST. De início, frisa-se que, embora a Lei n. 13.467/2017 tenha inserido o
Em que pese o artigo 133 da CF/88 dispor ser o advogado decorrentes de condenação judicial será feita pela TR, referido
essencial à administração da Justiça, em seara trabalhista, os preceito faz remissão expressa à Lei n. 8.177/1991. Vejamos:
Dependem do atendimento, pelo trabalhador, dos requisitos da Lei A atualização dos créditos decorrentes de condenação judicial será
5.584/70, quais sejam, estar assistido por Sindicato e perceber feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do
salário inferior ao dobro do mínimo legal ou encontrar-se em Brasil, conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991. (sem
situação econômica que não lhe permita demandar sem prejuízo do grifos no original)
nas ações em que o Sindicato atua na condição de substituto Desse modo, percebe-se que a força normativa do § 7º do art. 879