- Fisiológicas

- De seguridad
- Básicas - Amor o pertenencia
- Jerarquía de las necesidades de Maslow - De estimación
- Crecimiento - Realización personal

Teoría de Motivación e Higiene - Factores de higiene o mantenimiento

DE CONTENIDO de Herzberg - Motivadores

- Espíritu de equipo
- Identificación con los objetivos de la empresa
- Practicar la administración por participación
- Motivación de Grupo - Establecimiento de relaciones humanas adecuadas - Control excesivo
- Poca participación a la competencia
- Eliminación de prácticas no motivadoras - Decisiones rígidas
- No tomar en cuenta los conflictos
- Emisor - Cambios súbitos
- Elementos - Transmisor
- Receptor - Vertical
- Formal - Horizontal
- Clasificación - Vertical
- Informal - Escrita
- Comunicación - Claridad
TEORÍAS - Integridad
MOTIVACIONALES - Aprovechamiento de la Organización Informal
- Requisitos - Equilibrio
- Moderación
- Difusión
- Evaluación
- Aspectos Motivacionales
- Transmitir por escrito con claridad y precisión
- Órdenes - Explicar y fundamentar
DEL ENFOQUE - Mando - Oportunidad
EXTERNO - Instructivas
- Disposiciones - Circulares

- Permite dedicarse a actividades importantes.

- Elementos - Ventajas - La responsabilidad se comparte
- Motiva
- Capacita
- Delegación - Delimitar la autoridad y responsabilidad
- Autoridad - Especificar metas y objetivos
- Capacitar Personal
- Requisitos - Establecer estándares
- Formal Lineal - Convenir áreas no delegadas
Funcional - Mostrar interés
- Reconocer desempeño
- Tipos - Técnica o Staff
- Personal