INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÈCNICO

SANTIAGO MARIÑO
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

ALUMNO: Johana Gamboa C.I- 24.754.445. FECHA 30/11/2019

1· Un gerente de Seguridad Industrial recibe dos sugerencias de dos miembros distintos del personal de
operación:
A) Colocar un letrero de advertencia que aconseje a los conductores de montacargas que reduzcan la
velocidad.
B) Instalar un drenaje para retirar el agua que se acumula ocasionalmente alrededor del área de moldeo.
¿Hay motivos de seguridad o Higiene? Ahora bien deben ser corregidos. Explique.

Existen motivos de seguridad, debido a las actividades realizadas se hacen imprescindibles contar con las
medidas a realizar en el planteamiento.

2· Identifique con la letra “A” los actos inseguros y con la letra “C” las condiciones inseguras:
 (C) Equipo defectuoso o mal protegido.
 (A) Distraer a otro trabajador.
 (C) Contaminación.
 (A) Operar un equipo sin autorización.

3. Identifique los peligros en la siguiente figura.

1. La señora de la ventana corre el riesgo de caerse.

2. Señor de rojo distraído usando el celular y podría caer en el hueco también falta de señalización que
se encuentra ese cráter ahí
3. El hombre de azul está cortando el tubo sin careta o lente y hay un producto inflamable cerca.
4. El obrero que está encima del techo corre peligro al bajar por que la escalera se encuentra
defectuosa y aparte está mal posicionado.
5. Señor montado encima de un banquito se tropieza podría caer encima del rastrillo etc.
4. Dada la lista de factores de riesgos, riesgos y consecuencias se pide ordenar en el cuadro en La secuencia
lógica correspondiente.

-Sobre-exposición al ruido. - Máquina sin protección.

-Sobre-exposición al ruido.
-Hernia-Lumbalgias.
-Enfermedades en las vías respiratorias.
-Piso deslizadizo.
-Posible Atrapamiento.
-Sobreexposición al polvo de algodón.
- posibilidad de caída al mismo nivel.
- Hipoacusia inducida por ruido.
-Levantar carga con espalda doblada.
-Probabilidad de daño en la columna.
-Herida –amputación.
-Contusión-fisura fractura.

Riesgos Factor de riesgos Consecuencias

Ruido mayor a 85 decibeles.
Probabilidad de daño en la columna.
Polvo de algodón.
Posibilidad de caída del mismo nivel.
Posible Atrapamiento.
Sobre exposición al ruido.
Levantar cargas con espalda doblada.
Sobre exposición al polvo de algodón.
Pisó deslizadizo.
Máquina sin protección.
Hipoacusia inducida por ruido.
Hernia- lumbalgias.
Enfermedad en las vías respiratorias.
Contusión - fisura fractura.
Herida – amputación.

5. Nombre organismos nacionales que tienen responsabilidad legal sobre la higiene y seguridad industrial y sus
principales funciones.
Organismo
Ministerio del Poder Popular
de la Salud.
Ministerio del Poder Popular
para el Proceso Social del
Trabajo
Instituto Venezolano de los
Seguros Sociales (IVSS)
Instituto Nacional de
Prevención, Salud y
Seguridad Laborales
(INPSASEL)
Función
Coordina, controla, administra y supervisa las operaciones y servicios de salud de los
venezolanos.
Desarrollo de un sistema de seguridad social público y solidario; y la prestación de un
servicio de calidad y eficiencia que permita la regulación de las relaciones laborales y sea
accesible a todos los trabajadores y trabajadoras. Así mismo, promocionar el diálogo
social con la finalidad de promover en el marco de una economía productiva y solidaria,
el empleo, el trabajo digno y la protección a los derechos humanos y sindicales de las
trabajadoras y trabajadores
Brindar protección de la Seguridad Social a todos los beneficiarios en las contingencias
de maternidad, vejez, sobrevivencia, enfermedad, accidentes, incapacidad, invalidez,
nupcias, muerte, retiro y cesantía etc.
Inspección de condiciones de seguridad y salud en el trabajo, estableciendo los
ordenamientos y plazos de cumplimiento en caso de violación de la normativa vigente.

6· Establezca la relación de la higiene y seguridad industrial, salud laboral y medicina ocupacional

La higiene industrial está destinada identificar, evaluar y controlar los factores de riesgos del medio ambiente de
trabajo que pueden alterar la salud del trabajador y ocasionar enfermedades profesionales. Por lo que la
medicina ocupacional se encarga de preservar, mejorar y reparar la salud de las personas en su vida de
trabajo individual y colectivo, manteniendo bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas sus
profesiones; prevenir todo daño causado a la salud de estos por las condiciones de trabajo; protegerlos en su
empleo contra los riesgos resultantes de la existencia de agentes nocivos para la salud. Están relacionados al
cuidado del trabajador dentro de la empresa.