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Financiación de Proyectos Productivos –Compra de Cartera – Créditos Bancarios

Agente Aduanero – Inmobiliaria - Proyección de Mercados


Estudio de Factibilidad – Plan de Exportación y/o Importación

ACUERDO DE CONFIDENCIALIDAD Y DIVULGACIÓN DE INFORMACIÓN

Entre los suscritos, a saber JHON MANUEL ENRIQUEZ MONCAYO identificado con
cédula de ciudadanía No. 1.032.457.178 en mi calidad de Representante Legal de la
empresa CONSULTORES FINANCIEROS ESPECIALIZADOS “COFINES SAS”
identificada con Nit 900723214-7, con domicilio comercial en la ciudad de Pasto quien obra
en los términos del presente acuerdo como EL EMPLEADOR, y por la otra parte, ANDRES
MAURICIO ENRIQUEZ MUTÍS, identificada con cédula de ciudadanía No. 1.085.308.310,
con domicilio en la ciudad de Pasto, obrando en calidad de EL TRABAJADOR convienen
en celebrar el presente acuerdo de confidencialidad y no divulgación de Información sujeto
a las siguientes cláusulas:

PRIMERA. OBJETO.- El objeto del presente acuerdo consiste en fijar los términos y
condiciones bajo los cuales las partes mantendrán la confidencialidad de los datos,
técnicas, e información intercambiados entre ellas en virtud del interés manifestado por la
empresa CONSULTORES FINANCIEROS ESPECIALIZADOS “COFINES SAS” para la
construcción del proyecto de casas inteligentes ubicado en el condominio BELLA VISTA de
la ciudad de Pasto y en general para desarrollar e implementar innovación en todas las
obras a contratar con el empleador, haciendo uso de la tecnología domótica e inteligencia
artificial. En consecuencia, LA PARTE RECEPTORA en este caso el Trabajador, sus
subsidiarios, filiales, empleados, miembros de junta y terceros que emplee en el proceso,
se obligan a mantener toda la información confidencial que sea recibida, de manera privada
y se obliga a proteger dicha información para evitar su divulgación y a no revelarla a terceras
personas que no sean parte de este acuerdo. PARÁGRAFO 1: El Trabajador Receptor no
podrá divulgar la información confidencial a terceros si no cuenta con la autorización
expresa, previa y escrita de El Empleador Revelador. PARAGRAFO 2: Se define como
Información Confidencial todos los documentos, descripciones, dibujos, diseños,
esquemas, procesos, fotografías, videos, Equipos, modelos, invenciones, especificaciones,
Información financiera, información de clientes y proveedores, requerimientos funcionales,
informáticos, domóticos, información de empleados, contratos con terceros, registros (en
medio físico o magnético) secretos de fabricación, patentes, y materiales con derechos de
autor, técnicas, información computarizada, mapas, métodos, producto de diseño, datos

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de precios, información de mercado, fuentes de suministro o cualquier otro tipo de
información técnica y no técnica que en este caso el Trabajador suministre e utilice para el
desarrollo del objeto de este contrato. El término Información Confidencial, incluye también
sin limitación, toda información relacionada con los productos e insumos utilizados y
aquellos que traten sobre productos de hardware o software y/o información no tangible.

SEGUNDA.: El trabajador se obliga a no divulgar ni revelar en forma alguna todo tipo de


Información suministrada por el empleador ya sea técnica o instrucciones para ejecución
de proyectos tales como el trabajo realizado en el condominio BELLA VISTA de la ciudad
de Pasto y de otros proyectos de obra conexos, conjuntos o posteriores, que ejecute y
direccione el empleador y que hayan sido entregados para su desarrollo, o en general para
efectos de la realización de un trabajo específico relacionado. El trabajador deberá
mantener en reserva y no divulgar ni utilizar en provecho propio o de terceros y para fines
distintos a los solicitados por el empleador, prohibiéndose la divulgación inclusive para fines
académicos. Deberá mantener en reserva y no divulgar información protegida por secreto
industrial de acuerdo con la normatividad vigente y que haga parte de la información,
dirección e instrucción del empleador. El trabajador no realizará ingeniería inversa o
descompilará ninguna Información Confidencial que le haya entregado el empleador.

TERCERA. La obligación a que se refiere la cláusula anterior surtirá efectos permanentes


a partir de la fecha de la firma del presente acuerdo, e incluso después de terminada la
relación con él. El Trabajador reconoce que, de no cumplir con esta obligación, causará
daños y perjuicios al empleador.

CUARTA. El presente Acuerdo de Confidencialidad no se aplica en los siguientes casos:


Cuando la Información Confidencial haya pasado a ser de dominio público por razones
diferentes al incumplimiento del trabajador, o cuando exista mandato de autoridad
competente que obligue a la trabajadora a entregar o divulgar Información Confidencial;
caso en el cual dará aviso previo e inmediato al empleador.

QUINTA: LABOR CONTRATADA: La Trabajadora reconoce que todos los trabajos de


autoría llevados a cabo por la Empresa y directamente señalados por el empleador son
sujetos a la dirección de la Empresa y su control y dichos trabajos constituyen una función

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contratada de conformidad al Contrato. Toda la Información o Material Confidencial, creada,
inventada, concebida o descubierta por la trabajadora dentro de sus labores, como se
considera, por el trabajador, son de propiedad de la Empresa y específicamente de quien
opera como empleador firmante de este contrato.

SEXTA: NO COMPETIR: El Trabajador está de acuerdo con no contratar con terceros en


cualquier actividad que compita con cualquier actividad de Empresa durante el curso de su
relación contractual. Para los objetivos de este párrafo, la actividad competitiva abarca la
formación o la planificación de formar una entidad de negocio que, como se puede
considerar, sea competitiva con cualquier negocio de la Empresa. Esto no impide al
Trabajador a buscar u obtener el empleo u otras formas de relaciones de negocio con un
competidor después de la terminación de empleo con la Empresa mientras que tal
competidor existiese antes de la terminación de la relación con la Empresa y la Trabajadora
de ninguna manera estuvo implicado con la organización o la formación de tal competidor.

SEPTIMA: OPORTUNIDADES DE NEGOCIO Durante las condiciones de este Acuerdo, si


el Trabajador se da cuenta de cualquier proyecto, inversión, empresa, negocio u otra
oportunidad o similar relacionado con el mismo campo comercial de la Empresa, o cualquier
proyecto, inversión, empresa, o el negocio de Empresa, entonces el Trabajador notificará
la Empresa inmediatamente por escrito de tal Oportunidad y usará los esfuerzos de buena
fe de la Trabajadora para hacer que la Empresa tuviese la oportunidad de explorar, invertir
dinero en, participar en, o de otra manera afiliarse a tal Oportunidad.

OCTAVA: SANCIONES POR VIOLAR EL ACUERDO DE CONFIDENCIALIDAD


El Trabajador que viole alguna de las disposiciones antes mencionadas en relación con lo
que se considera objeto de la Confidencialidad, ocasionará el pago de una multa de
DOSCIENTOS MILLONES DE PESOS M/CTE ($ 200.000.000), valor que se actualizará
anualmente conforme al IPC, independientemente de las demás acciones civiles, laborales,
comerciales y penales a que haya lugar para la reclamación de indemnización de perjuicios
ocasionados con la violación a la Confidencialidad aquí suscrita, toda vez que la multa
tasada no podrá suplir el valor de los perjuicios causados.

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NOVENA: TERMINACIÓN DEL ACUERDO: Si el Trabajador incumpliera en todo o en
parte este acuerdo, se dará la terminación unilateral del mismo, y seguidamente procede a
hacer efectiva la multa estipulada en la cláusula octava de este documento, sin perjuicio de
reclamación por perjuicios ante una autoridad judicial.

DECIMA: El presente Acuerdo no puede ser cedido por una de las partes, sin autorización
expresa y escrita de la otra.

DECIMOPRIMERA: El presente Acuerdo se regirá por la ley colombiana y las partes se


obligan a dar cumplimiento estricto y oportuno a todas las disposiciones contenidas en el
ordenamiento jurídico y aplicable al presente Acuerdo.

DECIMOSEGUNDA: Las partes manifiestan que han leído este Acuerdo y han entendido y
aceptado los términos, condiciones y estipulaciones contenidos en el mismo, para proteger
la Información Confidencial indicada. No se considerará válida ninguna declaración o escrito
realizado por cualquiera de las partes, sus funcionarios o empleados que sean contrarias a
las disposiciones de este Acuerdo.

Para constancia, se firma el presente Acuerdo a los dos (12) días del mes de Junio de dos
mil diecinueve (2019), en dos ejemplares originales y para el mismo efecto.

EL EMPLEADOR

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NIT 900723214
Representante Legal
JOHN MANUEL ENRIQUEZ MONCAYO

EL TRABAJADOR

ANDRES MAURICIO ENRÍQUEZ MUTIS


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