S7. Actividad 2.

Aplicación de encuesta
Mayela Anahí Ramírez Tapia

Encuesta
Características de un Software aplicado a la nómina y administración de personal.

Nombre completo
Edad
Nivel de Estudios
Sexo

De acuerdo a tu experiencia en el uso de software de nómina y administración de personal

contesta las siguientes preguntas:

1) ¿En el último año has utilizado software especializado en administración de Recursos

Humanos o Nómina?
A) SI B) NO C) NO ESPECIALMENTE

2) ¿Cuál es el número de trabajadores que maneja en su software?

A. De 1 a 50 trabajadores
B. De 51 a 200 trabajadores
C. De 201 a 500 trabajadores
D. Más de 501 trabajadores

3) ¿Qué resultados pretendes obtener implementando un software de nómina y RH?

A) Optimización de actividades y disminución de errores……
B) Disminuir costos………………………………………………………………

4) ¿Crees que el software que utilizas actualmente cumple por completo tus necesidades
para la administración de RH y cálculo de nómina?
A) SI B) NO

5) ¿Haces uso íntegro de las funciones de tu sistema?

A) SI B) NO

6) ¿Alguna vez has considerado realizar alguna modificación a tu software?

A) SI B) NO

7) Hablando en específico de RH, ¿consideras que tu software actual facilita el manejo de

información?
A) SI B) NO C) No necesariamente

8) ¿Cuáles son las características que considera debe tener un software de nómina y RH?
A) Datos personales de trabajadores…………………………………
B) Asistencias e incidencias……………………………………………….
C) Pre nominas………………………………………………………………….
D) Calculo de nómina en base a pre nómina……………………...
 S7. Actividad 2. Aplicación de encuesta
Mayela Anahí Ramírez Tapia

E) Modificación de fórmulas……………………………………………..
F) Revisión de cálculos………………………………………………………
G) Timbrado de Nómina…………………………………………………….
H) Acumulados…………………………………………………………………..
I) Descarga masiva de CFDI………………………………………………

9) ¿De las siguientes afirmaciones cual consideras afirmativa?

A) Los sistemas actuales son poco amigables
B) Los sistemas actuales son de aplicación general
C) Actualmente para contar con sistema a la medida es muy caro

10) ¿Cuáles características elegiría para un sistema óptimo de nómina y RH?

A) Fácil de usar……………………………………….….Atractivo
B) Accesible…………………………………………..……
C) Eficiente…………………………………………………
D) Rápido…………………………………………………..
E) Amigable………………………………………………….
F) Adaptable………………………………………………
G) Barato……………………………………………………