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A mejoramiento de la coordinación
C mejoramiento de la calidad
D ninguno
E todos
2 para motivar los funcionamientos del hospital el director puede utilizar dos tipos de
incentivos mencione los 2 tipos
R:
4esta parte del análisis es la mas conocida y practica en el medio empresarial esta parte del
proceso se convierte en un a mesa redonda …….. se procede a identificar los 4 componentes
de la matriz concepto que determina
Matriz de estrategia
Todas
Ninguna
r……
planeación
dirección
control
ninguno
R:
R:
R:
R:
A organización
B planeación
C dirección
D control
E ninguno
13 el medico francés quesnay y su escuela explicaron el funcionamiento de :
R:
R:
2.- en la administración hospitalaria en los diferentes hospitales tienen función tiene función
R:
R:
R:
5.-el médico francés francisco quesnay y su escuela fisiócrata, con su teoría explicaron el
funcionamiento de
R:
R:
7.-el hospital puede improvisar el director debe proponer políticas y presentar propuestas
completas y sustentadas de necesidad y soluciones que impliquen cambios e innovaciones
tecnológicas y administrativas, la creación o amplicacion de nuevos servicios
F O V
R:
R:
10 para motivar a los funcionarios del hospital, el director puede utilizar dos tipos de
incentivos
R:
11 las faltas como incumplimientos no se pueden ignorar o catalizar como casos sin
importancia, deben controlarse con sanciones graduales, según caso de la manera mas rápida
posible, teniendo el cuidado de respetar la dignidad del funcionamiento en forma proporcional
y se debe sancionar en presencia de otras personas especialmente sub alternos
F o V
R:
13 el mantenimiento empieza con la selección de los equipos a adquirir dos grandes divisiones
mantenimiento
R:
14
Eficiencia. -
Eficacia. -
Convicción.-
R:
R:
17 es la etapa final del proceso administrativo donde se aprecia los resultados de la ejecución
de planes en comparación de os objetivos se considera los siguientes
R:
Principios de supervicion
Concepto de comunicación
Propósito de comunucacion
Elementos de comunicación
16 el control es la fase final del proceso de administrativo pero a la vez es el eslabón que se un
a la planeación que se une o que se considera como “hermanos siameses”
R:
18
Desviación.-
Retroalimentación.-
Medición.-
R:
20 Su objetivo principal es crear la estructura idónea conjugado lógica y eficiencia para que la
institución trabajo como una sola , logrando asi el propósito común
R:
a) Chunder
b) Henrry sink y mario
c) Metthew J cieman
d) Todos
e) Ninguno
R;
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7 porque gerencia………………………………………………….
a) Operativa
b) Estratégica
c) Táctica
d) Todos
e) Ninguno
a) Foontz y weihreich
b) Terry y franclin
c) Samuel y peter
d) Todos
e) Ninguno
11 la organización es el analsis y agrupación de todas las necesaria para alcanzar los objetivos
de cualquier empresa proporcionar una estructura de deberes y resposables
a) Henrry toonez
b) Sheldon terry
c) Samueel l. hbusk
d) Ninguno
e) Todos
1. S
2. S
3. s
4. s
5. s
6. s
7. s
8. s
17 el control es la fase final del proceso administrativo eslabon que se une o que se considera
como “hermanos siamesnes”
a) evolución
b) control
c) organización
d) planeación
e) todos
Desviación
Retroalimentación
Medición
1.
2.
3.
a) Dirección
b) Evaluación
c) D
d) D
e) D
1 esta parte de analsis es la mas conocida y práctica empresarial esta parte del proceso se
convierte en una redonda mesa se procede a identificar los cuatro componentes de la matriz
determina
R:
R:
R:
8:los requisitos fundamentales para la organización de redes para logro del funcionamiento
eficaz y con capacidad de resolución mencione los dos fundamentales
R:
R:
R;
R:
a) Organización
b) Planeación
c) Dirección
d) Control
e) Ninguno
R:
15 el hospital puede improvisar el directorio presentar propuesta completas y
sustentagar de que impleque cambios e innovaciones tecnológicos creación de
nuevos servicios
F o v
R:
a) Mejoramiento de la coordinación
b) Mejoramiento incentivo al personal
c) Mejoramiento de la calidad
d) Ninguno
e) Todos
18 para motivar a los funcionamiento del hospital existe tipos de incentivos … menciones 2
tipos
19 defina que es
Urgencia .-
Emergencia.-
a) Mejoramiento de la coordinación
b) Mejoramiento inventivo al personal
c) Mejoramiento de la calidad
d) Ninguno
e) Todos
2 para motivar a lso funcionarios del hospital el director puede utilizar dos tipos de incentivos
menciones los 2 tipos
3 el director de la cabeza o el motor y gestor o catalizado de la interacción de los siguientes
componentes fundamentales menciones os componentes
1. 1
2. 2
3. 3
4. 4
5. 5
6. 6
a) Organización
b) Planeación
c) Dirección
d) Control
e) Ninguno
5 los recursos que la deuda esterna deja de pagar en el marco de iniciativo internacional de
alivio de la deuda para los países pobres altamente endeudado se constituirán en recursos
especiales para la reducción de la probreza se refiere a la ley
a) Ley 1551
b) Ley 1654
c) Ley 2028
d) Ley 2235
e) Todos