UNIVERSIDAD DE CORDOBA

FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD

TECNOLOGIA EN REGENCIA DE FARMACIA

PROFESOR: DORELEYS GARCIA LORA ​

ESTUDIANTES: -AVILA QUINTA MELANYS

-ARGUMEDO AVILA JUAN

-MORALES TENORIO JAIDER

- PEREZ GONZALEZ LUIS MIGUEL

-PACHECO CORCHO MARIA ANGELICA

21-03-2020

MONTERIA-CORDOBA
 1.Grupo: FATIGA VISUA

1. definición
La fatiga visual es una molestia muy común en la actualidad. A
diario recibimos un sinnúmero de estímulos que obligan a los ojos, o
bien a realizar enfoques continuados, o bien a llevar a
cabo continuos cambios de enfoque cerca-lejos. Para enfocar los
objetos que se encuentran a corta distancia, los ojos llevan a cabo
un esfuerzo conocido como “reflejo acomodativo”. Este reflejo
acomodativo es posible gracias a los cambios de forma
del cristalino. Esta lente, situada en el interior del ojo, se abomba y
se estira dependiendo de la distancia de mirada; permitiendo
enfocar en el plano de cerca y lejos respectivamente. De este
modo, para realizar una actividad en la que es precisa la vista
próxima, el músculo ciliar, que tiene forma circular y está adherido al
cristalino a través de ligamentos suspensorios, se contrae,
permitiendo que el cristalino adopte una forma más esférica (se
abombe).
2. signos y síntomas
Dependiendo de la morfología ocular, así como de los hábitos
visuales de cada uno, cada persona acusará la fatiga visual de un
modo u otro. Los síntomas más frecuentes de fatiga visual son:
● Molestias oculares como escozor, picor, sensación de arenilla o
quemazón, sequedad y lagrimeo.
● Dolores de cabeza localizados en la frente o en la zona de los ojos
y que irradian hacia atrás.
● Hinchazón leve y enrojecimiento de ojos y/o párpados.
● Dificultades para enfocar y visión borrosa.
● Sensación de congestión o dolor en el puente nasal o en las
cuencas de los ojos.
3. causas (factores de riesgo personal y laboral)

Cuando realizamos un esfuerzo acomodativo continuado,

ya sea por pasar mucho tiempo usando la visión próxima
(leyendo, cosiendo o mirando el ordenador, por ejemplo), o
por realizar frecuentes cambios de enfoque cerca-lejos (al
conducir, por ejemplo, la mirada pasa continuamente del
salpicadero a la carretera), nuestros ojos se resienten y
empiezan a acusar molestias: aparece la fatiga visual. Este
 trastorno también se manifiesta después de llevar a cabo
una actividad con una luz inadecuada, ya sea mucha o
poca, pues ambos extremos obligan al ojo a hacer un
mayor esfuerzo acomodativo.

​ ntre las causas frecuentes de la vista cansada se incluyen las

E
siguientes:

● Mirar las pantallas de los dispositivos digitales

● Leer sin hacer pausas para descansar la vista
● Conducir largas distancias y realizar otras actividades que
impliquen mayor concentración
● Estar expuesto a la luz brillante o al resplandor
● El esfuerzo por ver con una luz muy tenue
● Tener un problema no diagnosticado en la vista, como ojos
secos o visión no corregida (error refractivo)
● Estar estresado o cansado
● Estar expuesto al aire seco en movimiento de un ventilador,
sistema de calefacción o aire acondicionado
4. consecuencias en la salud del trabajador.

Las consecuencias de la fatiga visual en el trabajador es su

continuo daño de la vista, y que si no es tratado con
responsabilidad el empleado o trabajador puede tener
graves problemas visuales, el empleador debe estar a la
expectativa frente a estas situaciones ayudándole o
dándole soluciones para el problema, ya sea que el
empleado sea visto por un médico, o colocarle otros
trabajos para realizar donde no se comprometa mucho la
vida.

5. Porque se considera una enfermedad laboral (explicar sus

características)

Una de las enfermedades profesionales más comunes es la fatiga

visual, vamos qué consiste;
Fatiga visual: Ojos rojos, ardor y/o cansancio son los síntomas. Se
presenta por la continua lectura de documentos o computadores
sin protectores visuales o con bajos niveles de iluminación. El
estar concentrado en el trabajo puede hacer que el empleado
comience a pestañear cada vez menos, lo que produce, a su
vez, dolor de cabeza y malestar. Esta molestia puede ser
disminuida con pausas regulares durante la jornada laboral.

6. oficios, labores en los que más se presenta esta

enfermedad.
En las últimas décadas, la sociedad ha experimentado un gran
cambio. La llegada de la era tecnológica, y con ella el uso
generalizado de dispositivos electrónicos, ha revolucionado
el panorama actual tanto en el ámbito laboral, como en el
académico y en el hogar. Es innegable que estos avances
contribuyen eficazmente en la solución de problemas de la
vida moderna, economía del tiempo, eficiencia en el trabajo
y organización de tareas. Sin embargo, lleva al incremento
ciertas patologías.
Las enfermedades que surgen o se ven agravadas por el trabajo
son multifactoriales​1​. En el caso del trabajo con pantallas
de visualización, éstas se asocian fundamentalmente con
trastornos visuales.

En la práctica clínica está demostrado que existen asociaciones

entre el trabajo y síntomas por visión cercana, síntomas de
cansancio ocular (astenopia), trastornos de poder de enfoque
(acomodación) y el balance muscular de los ojos (la foria y el
poder de convergencia)​3​. Hoy en día se realizan en el puesto
de trabajo múltiples tareas, obligando a los trabajadores a
permanecer de manera prolongada delante de dispositivos
con pantalla, enfocando a diferentes a distancias de trabajo,
con cambios en la acomodación y convergencia que dan lugar
esfuerzos visuales intensos, causa fundamental del Síndrome
de Fatiga ocular​4​.
El Síndrome de Fatiga Ocular (SFO), denominado también «Fatiga
visual» o «Astenopia» está reconocida por la Organización
Internacional del Trabajo (OIT) dentro del grupo de
 enfermedades laborales​5​ .Se define como un conjunto de
síntomas que van desde las molestias oculares (picor, ardor,
sequedad, lagrimeo, parpadeo, dolor ocular), trastornos
visuales (visión borrosa, visión fragmentada y diplopía) y
síntomas extra oculares (cefalea, vértigo, molestias cervicales,
náuseasŕ​6​.

El uso extendido de estos dispositivos cerca de nuestros ojos y las

pantallas digitales en los centros de trabajo, hacen del SFO
uno de los problemas más frecuentes en países
desarrollados​5​. De hecho, representa un problema de salud
pública de enorme dimensión que se puede traducir en
grandes pérdidas de productividad e incremento de costos
indirectos a causa de los síntomas oculares y visuales. Según
la VII Encuesta Nacional de condiciones de trabajo un 11,2%
de las visitas al médico se atribuyen a problemas visuales a
consecuencia del trabajo​10​. Por su parte, la calidad de vida
para las personas que sufren estos síntomas puede verse
afectada, no debiendo ignorar el estrés laboral que provocan.
La Importancia del tema de estudio radica en su gran actualidad y
prevalencia. El aumento e incorporación de uso de
dispositivos electrónicos en el medio laboral, obliga a
permanecer largas jornadas delante de PVD u ordenadores
favoreciendo aparición de problemas visuales, como el SFO.
Pese a que varios colectivos han sido estudiados y que varios
factores han sido relacionados con la aparición de este
síndrome, existen muchas lagunas en la literatura sobre el
tema.

7. recomendaciones tanto para el trabajador como para la

empresa
La recomendaciones generales para cualquier tipo de
malestar durante la jornada laboral es dar un paseo, tomar
aire, facilitar una alimentación saludable, hacer respectiva
pausas y aumentar los niveles de actividad
física durante las horas libres que se tenga, mientras se
está trabajando y después del trabajo, pueden reducir
considerablemente los riesgos de estas enfermedades y
 otras graves problemas de salud.

8. tratamiento farmacológico y no farmacológico

No farmacológico
Por lo general, el tratamiento de la fatiga ocular consiste en
hacer cambios en los hábitos diarios o en el ambiente. Es
posible que algunas personas necesiten tratamiento para
una enfermedad ocular no diagnosticada. En algunas
personas, el uso de anteojos recetados para actividades
específicas, como usar una computadora o leer, ayuda a
reducir la fatiga ocular. El médico puede sugerirte que
tomes descansos oculares periódicos para ayudar a que
los ojos enfoquen distancias diferentes.

Farmacológico

La medida terapéutica para aliviar las molestias de fatiga

ocular comprende, en primer lugar, evitar las situaciones
que las producen, esto es, mejorar las condiciones de
trabajo y trabajar con una iluminación adecuada.

Cuando los sintomas han hecho su aparición, la primera

medida que hay que tomar es el reposo ocular, si es
posible; es decir, el cese de la actividad que está
produciendo las molestias y el empleo de fármacos que las
alivien, como colirios naturales o antisépticos EFP que el
fármaco debe recomendar según cada caso en particular.

Es importante que el farmacéutico explique en el momento

de la dispensación que el colirio debe estar en uso, una vez
abierto, un máximo de 30 dias y que si tras la instilación del
colirio aparece visión borrosa debe suspenderse
.

9. que elementos de protección personal se necesitan para

evitar esta