TECNOLÓGICO NACIONAL DE MEXICO CAMPUS

DE LOS CABOS

“Por una patria con sabiduría y espíritu de progreso”

“Tema del trabajo”

Software Nomipaq

TIPO DE TRABAJO
Investigacion
PRESENTA:

Nombre de alumno

Edgar Adán Lizárraga Virgen

DOCENTE:

Nombre del docente

C.P.Esteban Ramirez Vega

Cabo San Lucas, B.C.S. Fecha de entrega

22-03-20
Qué es Nomipaq?
CONTPAQi® Nóminas, también conocido como
Nomipaq, es el sistema para la administración de la
nómina que se adapta de manera fácil a tus procesos de
cálculo, cumple con todas las obligaciones de ley y te
permite hacer un pago a tiempo a tus empleados.
Características de NomiPAQ

 Cumple con todas las disposiciones de ley: ISR

y Subsidio al Empleo, IMSS, SAR e
INFONAVIT.

 Calcula Vacaciones, PV, SDI, PTU, Aguinaldo,

Finiquito, entre otros.

 Reportes en formatos HTML, TXT, PDF y Excel.

 Seguimientos a créditos FONACOT.

 Simulaciones de los cálculos de ISPT, IMSS y horas extras

 Multiempresa, permite crear las empresas que usted necesite sin costo adicional.

 Hoja Electrónica que permite realizar reportes a la medida.

 Fotografía del empleado.

 Periodos de Nómina configurables (semanal, decenal, catorcenal, quincenal, mensual, etc.)

en la misma empresa.

 Fórmulas preinstaladas para realizar el cálculo automático de las remuneraciones de Ley.

 Editor de Fórmulas flexible e ilimitado, que le permite hacer cualquier tipo de cálculo
adicional.

 Incluye una vista denominada Prenómina que permite ingresar de forma dinámica
movimientos de percepciones, deducciones, obligaciones, días y horas en una hoja tabular,
similar a una hoja de cálculo.

 Cumple con todos los requisitos vigentes que establece la ley y reglamentos del IMSS,
Infonavit, ISR, SHCP, Ley Federal del Trabajo.

 Agenda de Disposiciones Fiscales.

 Procesos de cálculo de salarios (Cálculo de Nómina, Aguinaldo, PTU, Finiquito y

Modificaciones de Salario).

 Interfaz directa con sistemas de pago electrónico de los principales bancos, SUA (IMSS),
DIMM (SHCP) y reloj checador.

 Integración total a CheqPAQ (Tesoreía y Bancos) y ContPAQ (Contabilidad).

  Importación y Exportación de información a través de archivo texto hacia sistemas
desarrollados por terceros.

 Reporteador Gráfico.

 Actualización del sistema por internet.

 Incluye una herramienta para dudas en el uso del sistema llamada “Mi Asesor”.

 Manual Electrónico.

 Impresión rápida en modo texto para impresoras de matriz de punto

Ventajas

 Cumple con la disposición de emitir recibos electrónicos de nómina (CFDI)

 Facilita la administración de su nómina

 Estar al día con las obligaciones obrero-patronales

 Certeza de que los cálculos del IMSS e INFONAVIT están correctos

 Se adapta fácilmente al manejo de su nómina

 Agiliza la consulta de la información de su nómina

 Es muy fácil de usar

 Ahorra tiempo al integrarlo con otros procesos

Desventajas

 Costo de instalación

 Personal capacitado

 Gastos de capacitación en actualizaciones

 Riesgo de perder datos por fallas técnicas

NomiPAQ y su aplicación en el mercado
• Podrá realizar la captura en forma de sobre-recibo, haciendo más ágil la localización de los
movimientos de cada periodo de nómina, por cada uno de los empleados.
• Optimiza el tiempo de nómina con el proceso automático de cálculo, es decir por sistema, no por
empresa.
• Maneja Tablas de Impuestos Globales, ahora son por sistema, no por empresa, lo que representa un
ahorro de tiempo al actualizarlas cada trimestre.
• Podrá tener la información de la nómina al día y podrá consultarla desde cualquier reporte.
• La Agenda Fiscal, ayudará a cumplir con sus obligaciones fiscales a tiempo.
• Permite llevar el cálculo de nómina de varias empresas con el mismo sistema, sin pagar cargos extra.
• También realiza de forma sencilla la integración de las hojas de cálculo de Excel® directamente a
NomiPAQ , es decir, se pueden cargar percepciones de trabajadores de Excel®.
• Podrá consultar movimientos históricos de cada uno de los periodos y ejercicios de nómina.
• Obtendrá reportes de empleados como kárdex, gafettes, sueldos y estadísticas de conceptos por
empleado y departamento.
• Ahorra tiempo con el control total de vacaciones disfrutadas y por disfrutar por cada empleado.
Nueva Empresa
1. Localidad de la empresa. Nombre del
estado y país.
2. Dirección de la empresa.
3. Teléfono. Hasta 3 líneas.
4. Código postal
5. Nombre completo del representante
legal de la empresa.
1. Régimen en el cual se registró la empresa.
2. Registro patronal.
3. RFC. De la empresa
4. Centro de trabajo FONACOT.
5. Registro INFONAVIT.
6. Registro comisión mixta.
7. Registro cámara.
8. Registro SS.
Activar la casilla “Emitir sobre Recibos sellados electrónicamente” para generar el recibo de nómina
electrónico.
Una vez activado ya no se podrá modificar movimientos de periodos autorizados ni de empleados de
baja en el periodo vigente.
Catálogos

 Empleado

 Registro Patronal

 Departamento

 Puesto

 Turno
  Tipo de periodo

 Periodo

 Concepto

 Fórmula

 Tipo de incidencia

 Tipo de acumulado

 Por su atención...
Requerimientos de equipo
• Nuevas consultas en ReporPAQ para incluir en el sobre recibo el saldo y el acumulado de los
préstamos a empleados.
Requerimientos mínimos de equipo: q Computadora personal con procesador 486/100 MHZ
(recomendable Pentium 90)
• Monitor VGA, Super VGA o monitor soportado por WindowsTM 95, 98 o posterior.
• Memoria mínima de 32 Mb en RAM en adelante.
• Disco fijo con un mínimo de 30 Mb en espacio disponible.
• Unidad de disco flexible 3.5 pulgadas de alta densidad. (Unidad de CD para versión en este formato)
• Sistema Operativo WindowsTM 95 (a partir de la segunda versión), 98, NT 4.0 o posterior.
• Mouse.
• Cualquier impresora soportada por WindowsTM.
• Versión RED: cualquier red compatible con protocolo NETBIOS
Nomipaq vs otros
Una buena referencia de este programa ante otras herramientas de administración, es que los
creadores del programa tienen como prioridad la actualización continua de los requerimientos y
lineamientos que exigen las leyes para el debido cumplimiento de esta.
Conclusión
En conclusión, CONTPAQi Nóminas es una herramienta administrativa que le brinda a las empresas
precisión en sus obligaciones obrero-patronales, flexibilidad para el manejo de nómina, facilidad de
uso, compatibilidad e integración con otros sistemas y versatilidad y rapidez en la obtención de
información.
Una de las grandes ventajas de CONTPAQi Nóminas es que no es necesario configurarlo desde un
principio, esto gracias a que cuenta con amplios catálogos con los conceptos más utilizados en las
empresas y de esta manera ahorra tiempo y esfuerzo.

 Es práctico y simple de usar, tiene lo necesario para la gestión de nóminas.

 Está hecho para el presupuesto de cada empresa y tiene funciones que le facilitaran el uso de
las nóminas, además, cumple con todos los requisitos solicitados por la Ley.

 Agiliza el proceso de elaboración de nóminas, lo hace de manera simple y se adapta a las

necesidades del cambiante mercado.

 Es un gran programa con una interfaz muy amigable con el usuario, facilita muchos procesos
a medianas y grandes empresas, para las pequeñas empresas no lo vemos muy necesario ya
que pueden utilizar programas gratuitos o Excel.