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MARCAS FORTES
1 OBJETIVOS EDUCACIONAIS
5 COLOQUE EM PRÁTICA
Vamos lá?
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OBJETIVOS EDUCACIONAIS
Ao final desta aula, você estará apto a:
Para que a essência da marca fique muito clara, recomendo as seguintes reflexões:
Uma vez definida a Essência da Marca, conforme descrevemos acima, o próximo passo é a criação
de um Propósito para a marca, o qual é diferente do propósito da empresa.
Chamamos de Propósito da Marca a razão de a marca ser e existir. Essa razão refere-se
também ao propósito da organização, como na essência, mas vamos agregar algo mais
nesta fase.
Você pode usar características e atributos de pessoas para definir as características da marca.
A partir da análise descrita anteriormente, pondere qual o caráter da marca e quais atitudes
pode-se esperar que ela represente no mercado.
• audaciosa;
• corajosa;
• inovadora;
• conservadora;
• preocupada com o meio ambiente; ou
• preocupada com a felicidade dos colaboradores; ou
• preocupada em entregar qualidade, segurança, desempenho, custo/benefícios etc.
Atenção
Transformação e Resultados +
Visão, Análise, Direção, Informação, Experiência,
Comunicação, Flexibilidade, Carreira, Confiança,
Cliente Inovação, Disponibilidade, Comprometimento,
Relacionamento, Retorno
Isto gerou o posicionamento mencionado, conectado à essência da empresa (gestão, planejamento e educação)
e isto deve ser representado na marca “Wintepe – Strategic Advisory”.
Mas, voltando aos nossos conceitos, vamos definir os elementos que a marca deve ter e como desenvolvê-los.
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DEFINIÇÃO DOS ELEMENTOS DA MARCA
Definir os elementos da marca é um exercício que demanda paciência e, provavelmente, algumas parcerias. Confira:
Existem muitos elementos possíveis para uma marca desenvolver, a partir de sua essência, de seu propósito
e de seu posicionamento.
Você não precisa definir todos os elementos de marca acima, isto vai depender
muito do tamanho do negócio, do segmento e até de oportunidades, mas
nossa sugestão é para, no mínimo, desenvolver o nome e o logo.
Outro fator que vale a pena mencionar é que muitas empresas que oferecem
produtos padronizados no mercado, por exemplo, consultorias, não desenvolvem
elementos
e marcas para cada produto, concentrando-se exclusivamente em construir
a marca da empresa/organização.
Mas quais são as dicas, ou melhor, os critérios, para definir e avaliar esses elementos
da marca da organização e dos produtos dela?
Trago uma lista de seis critérios, definida pelos “papas” do Marketing, Kotler e
Keller, para serem considerados ao definir os principais elementos de sua marca:
Veja um exemplo:
Revisando os seis critérios acima, percebemos que três são as considerações mais internas (de dentro
para fora – memorável, significativo e amável) e três considerações mais dependentes de fatores externos
à organização ou ao produto em si e seus elementos (transferível, adaptável e capaz de ser protegido).
Atenção
Outros elementos a serem considerados são a parte de papelaria (cartões de visita, papel
timbrado, cartazes, faixas etc.) e as imagens para serem usadas no ambiente digital, com
cabeçalhos, cores, botões, além de templates para arquivos do Microsoft Office (Word
e Powerpoint, principalmente).
É muito importante buscar feedback, fazer testes e, se possível, contar com a orientação de profissionais
de Marketing e/ou Branding para apoio a todo o desenvolvimento dos elementos de marca, mas também
podem ser encontradas ferramentas, principalmente na internet, que permitem, sem custo ou com valores
muito baixos, a criação de logos, por exemplo, com centenas ou até milhares de matrizes. Também existem
publicações e livros específicos sobre o tema.
Dica de Ouro
Feito todo o processo que descrevemos para se construir sua marca, o próximo
passo é seguir para a fase de execução das atividades, com avaliação, mensuração,
aprendizado e outras ações de gestão e comunicação da marca.
Dica de Ouro
O ponto inicial é entender que a conexão da marca com seus stakeholders, com
destaque para os clientes em potencial, se dará através de ações de Marketing
específicas para a construção do relacionamento e da conquista de um espaço
desejado na mente dos consumidores.
4.1 CONHECIMENTO/AWARENESS
No início ou na fase de redefinição, a primeira preocupação da organização com sua marca deve
ser a de se tornar conhecida junto aos seus potenciais clientes, em seu segmento e/ou região
de atuação. Chamamos esta fase de “awareness” ou de conhecimento.
No primeiro momento, devem ser desenvolvidas atividades que gerem o máximo de visibilidade
para a marca e seus elementos. As mensagens da comunicação devem ser de alto nível, gerais,
sem muitos detalhes ou explicações.
• Criação de site;
• Envio de e-mail marketing;
• Eventos;
• Publicações e blog;
• Ações de marketing digital (redes sociais).
Nesta fase, o objetivo é que o cliente responda: “Eu conheço esta marca, empresa/
organização ou produto”.
Uma vez que a marca fique bem conhecida perante seus clientes-alvo, através de
todas as ações de comunicação e Marketing na região e no segmento definidos e,
obviamente, com o devido orçamento (se aplicável), o segundo nível da pirâmide
é o de Preferência.
Atenção
Atenção
O objetivo da etapa de Relevância é que o cliente tenha em mente: “Esta organização ou este
produto/serviço é importante para mim”.
Alguns também dizem que esta fase contempla os amantes ou apaixonados pela
marca, tamanha a identificação, afinidade e sinergia de valores entre o cliente
e a marca.
Se alguém faz uma tatuagem com sua marca, isto indica que chegou nesta fase
de Convicção e ou “Advocacy” em inglês. Este é o cliente dos sonhos para qualquer
organização, pois ele será um promotor da marca, dos seus diferenciais, dos seus
elementos e valores, para outros clientes, o que tem um poder muito grande de
influência e credibilidade, principalmente, nos dias de hoje, com as redes sociais.
Dica de Ouro
Cada etapa vista nesta aula tem como objetivo posicionar e comunicar a marca, com
mensagens específicas e objetivos claros, que serão medidos com pesquisas.
Um exemplo seria o movimento para a Preferência, quando uns 70% dos clientes-alvo,
na região ou segmento, já conhecerem a marca. Ou mover-se para ações com foco em
Relevância, quando uns 40% dos clientes que conhecem a marca já a estiverem preferindo,
e assim por diante. O movimento para ações de Relevância, destacando a diferenciação da
marca, deveria ocorrer após uns 30% dos clientes que possuem preferência pelo produto
(marca) já o considerarem importante e principal ou a única escolha na categoria. Para finalizar,
qualquer número (com dois dígitos) de clientes que também achem o produto relevante e se
transformem em promotores/defensores da marca, significa ter construído uma marca forte
e pronta para novos mercados (expansão).
Nas próximas aulas, irei abordar como fazer a gestão de marcas da organização, após termos
avançado na construção destas, considerando a manutenção das posições conquistadas
e a proteção de ações de concorrentes ou de mudanças no mercado. Como medir e avaliar
o patrimônio da marca e sua evolução também estará incluído na discussão da nossa
terceira aula.
Faça uma avaliação dos elementos de sua marca, classificando cada elemento em ‘OK’,
‘Precisa melhorar’ ou ‘Não se aplica’ e faça uma análise geral de sua marca.
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