CUADRO COMPARATIVO DE DEFINICION D

TIEMPO, CONSULTE Y ENLISTE QU

FECHA NORMATIVIDAD O
DEFINICION DE CONCEPTOS
LEGISLACION LEGISLACION

Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por

causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una
lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte.
Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la
1994 DECRETO 1295 (1994) ejecución de ordenes del empleador, o durante la ejecución de una
labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo.
Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca
durante el traslado de los trabajos desde su residencia a los lugares
trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el empleador.

Accidente de trabajo: de acuerdo con el artículo 2o del Decreto 1295

del 22 de junio de
1994, expedido por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, "Se
entiende por Accidente de
Trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con
ocasión del trabajo y que
produzca al trabajador una lesión orgánica, perturbación funcional,
invalidez o la muerte.
Es también un accidente de trabajo aquel que se produce durante la
1995 NTC 3701 (1995) ejecución de órdenes del
empleador, o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún
fuera del lugar y horas
de trabajo.
Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca
durante el traslado de los
trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa,
cuando el transporte lo
suministre el empleador.

Accidente de trabajo: todod suceso repentino que sobrevenga por

causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador nua
lesion organica , una perturbacion funcional, una invalidez o la
muerte.
Es tambien acciednte de trabajo, aquel que se produce durante la
1997 GTC 37( 1997) ejecucion de ordenes del empleador o durante la ejecucion de una
labor bajo su autoridad, aún fuera de lugar y horas de trabajo.
Igualmente , se considera accidente de trabajo el que se produzca
durante el traslado de los trabajadores desde su residencia a los
lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el
empleador.
 Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por
causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una
lesión orgánica, una perturbación funcional, o psiquiátrica, una
invalidez o la muerte.
Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la
ejecucion de órdenes del trabajador, o contratante durante la
ejecucion de una labor bajo su autoridad, aun fuera del lugar de
trabajo
Es tambien accidente de trabajo el que se produzca durante el
traslado de los trabajadores o contratistas desde su residencia a los
2012 LEY 1562 ( 2012) lugares trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el
empleador. También se considera como accidente de trabajo el
ocurrido durante el ejercicio de la función sindical, aunque el
trabajador se encuentre en permiso sindical, siempre que el accidente
se produzca en cumplimiento de dicha función.
De igual forma se considera accidente de trabajo el que se produzca
por la ejecucion de actividades recreativas, deportivas o culturales,
cuando se actúe por cuenta o en representacion del empleador o de la
empresa usuaria cuando de trate de trabajadores de empresas de
servicio temporales que se encuentren en mision.

1997 NTC 4116 (1997) Todod suceso no deseado que produzca una perdida.

Enriéndese por accidente de trabajo un suceso imprevisto y repentino

sobrevenido por causa y con ocasión del trabajo, y que produce en el
1915 LEY 57 (1915) organismo de quien ejecuta un trabajo por cuenta ajena una lesión o
una perturbación funcional permanente o pasajera, todo sin culpa del
obrero.

ARTICULO 199. DEFINICION DE ACCIDENTE. Se entiende por accidente

de trabajo todo suceso imprevisto
y repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo y que
2011 CST (2011) produzca al trabajador una lesión
orgánica o perturbación funcional permanente o pasajera, y que no
haya sido provocado deliberadamente o
por culpa de la víctima.

Suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo,
y que produce en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación
funcional, una invalidez o la
muerte. Es también accidente de trabajo aquel que se produce
2010 GTC45 - (2010) durante la ejecución de órdenes
del empleador o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad,
incluso fuera del lugar y
horas de trabajo (Decisión 584 de la Comunidad Andina de Naciones).

Suceso acaecido en el curso del trabajo o en re-lación con éste, que

2007 Res 14001 tuvo el potencial de ser un accidente, en el que hubo personas
involucradas sin que sufrieran lesiones o se presentaran da-ños a la
propiedad y/o pérdida en los proce-sos.
 Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por
causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una
lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte.
Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la
2003 Decisión 547 ejecución de órdenes del empleador, o durante la ejecución de una
labor bajo su autoridad, aun fuera del lugar y horas de trabajo. Las
legislaciones de cada país podrán definir lo que se considere accidente
de trabajo respecto al que se produzca durante el traslado de los
trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa

Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por

causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una
lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte.
Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la
Decisión 584 ejecución de órdenes del empleador, o durante la ejecución de una
labor bajo su autoridad, aun fuera del lugar y horas de trabajo. Las
legislaciones de cada país podrán definir lo que se considere accidente
de trabajo respecto al que se produzca durante el traslado de los
trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa

???

DEFINICION DE ACCIDENTE DE TRABAJO ELABORADA POR EL EQUIPO:

E DEFINICION DE ACCIDENTE DE TRABAJO A LO LAR
TE Y ENLISTE QUE DEFINICIONES HACEN FALTA…..
CONCEPTO PROPIO DIFERENCIAS CON…

No se consideran accidentes de trabajo:

a. El que se produzca por la ejecución de actividades diferentes para
las que fue contratado el trabajador, tales como labores recreativas,
deportivas culturales, incluidas las previstas en el artículo 21 de la
Ley 50 de 1990, asi se produzcan durante la jornada laboral, a
menos que actúe por cuenta o en representación del empleador.
b. El sufrido por el trabajador, fuera de la empresa, durante los
permisos remunerados o son remuneración así se trate de permisos
sindicales.
L EQUIPO:
O A LO LARGO DEL
FALTA…..
SEMEJANZAS CON…
 FECHA NORMATIVIDAD O
LEGISLACION LEGISLACION

LEY 9 (1979)
1979
 1996 19

LEY 320 (1996) LEY 9

 2002

LEY 776 (2002)

 2008

LEY 1209(2008)
 1984

DECRETO 614 (1984)

 1987

DECRETO NUMERO 1335 DE 1987

seguridad en las
labores subterráneas
 1994

DECRETO 35
(ENERO 10 DE 1994)
DE SEGURIDAD MINERA
 1994

ETO 1295 DE 1994

inistración del Sistema General de
gos Profesionales
 1994

DECRETO 1295
organización y administración
Riesgos Profesi
1994

771 de 1994
 1994

Dec 1771 de 1994

 1995 1994

DECRETO 1772 DE 1994

O 1972 DE 1995 Afiliación Y cotizaciones
lud en la Construcción al SG de
Riesgos Profesionales
 1995

DECRETO 1972 DE 19
Seguridad y Salud en la Con
 DEFINICION DE CONCEPTOS

ARTICULO 84. Todos los empleadores están obligados a:

d) Adoptar medidas efectivas para proteger y promover la salud de los
trabajadores, mediante la instalación, operación y mantenimiento, en forma
eficiente, de los sistemas y equipos de control necesarios para prevenir
enfermedades y accidentes en los lugares de trabajo;

e) Registrar y notificar los accidentes y enfermedades ocurridos en los sitios de

trabajo, así como de las actividades que se realicen para la protección de la salud
de los trabajadores;

ARTICULO 86. El Gobierno expedirá las normas complementarias tendientes a

garantizar la seguridad de los trabajadores y de la población en la producción de
sustancias, equipos, instrumentos y vehículos, para prevenir los riesgos de
accidente y enfermedad.

ARTICULO 93. Las áreas de circulación deberán estar claramente demarcadas,

tener la amplitud suficiente para el tránsito seguro de las personas y estar
provistas de señalización adecuada y demás medidas necesarias para evitar
accidentes

ARTICULO 94. Todas las aberturas de paredes y pisos, foros, escaleras,

montacargas, plataformas, terrazas y demás zonas elevadas donde pueda existir
riesgo de caídas, deberán tener la señalización, protección y demás
características necesarias para prevenir accidentes.

De la organización de la salud ocupacional en los lugares de trabajo.

ARTICULO 111. En todo lugar de trabajo se establecerá un programa de Salud

Ocupacional, dentro del cual se efectúen actividades destinadas a prevenir los
accidentes y las enfermedades relacionadas con el trabajo. Corresponde al
Ministerio de Salud dictar las normas sobre organización y funcionamiento de los
programas de salud ocupacional. Podrá exigirse la creación de comités de
medicina, higiene y seguridad industrial con representación de empleadores y
trabajadores.

De la seguridad industrial.

Maquinarias, equipos y herramientas.

ARTICULO 112. Todas las maquinarias, equipos y herramientas deberán ser

diseñados, construidos, instalados, mantenidos y operados de manera que se
eviten las posibles causas de accidente y enfermedad.

Hornos y equipos de combustión.

ARTICULO 119. Los hornos y equipos de combustión deberán ser diseñados,

construidos, instalados, mantenidos y accionados de manera que se controlen los
accidentes y los posibles riesgos para la salud.
De la Localización.
ARTICULO 164. Las edificaciones se construirán en lugares que no ofrezcan
peligro por accidentes naturales o por condiciones propias de las actividades
humanas. En caso de que estas condiciones no se puedan evitar, se construirán
las defensas necesarias para garantizar la seguridad de las edificaciones.

De la protección contra accidentes.

ARTICULO 203. Todas las edificaciones se construirán con estructuras,

materiales, instalaciones y servicios que reduzcan cualquier peligro de accidentes.
ARTICULO 205. Todas las edificaciones deberán estar dotadas de elementos
necesarios para controlar y combatir accidentes por fuego de acuerdo con las
reglamentaciones que existan al respecto

Del certificado individual de defunción.

ARTICULO 517. El Certificado Individual de Defunción deberá constar como

mínimo de las siguientes partes:
.
a) Una primera parte destinada a registrar los datos de filiación del muerto, lugar
de nacimiento y lugar de la muerte, residencia habitual y tiempo de residencia en
el lugar donde ocurrió la muerte; en caso de muerte violenta debe certificarse si
ella se originó por violencia accidental, homicidio o suicidio;
b) Una segunda parte para que en caso de muerte violenta, se especifique si ella
se originó por violencia accidental, homicidio o suicidio

TITULO XII.
DERECHOS Y DEBERES RELATIVOS A LA SALUD
ARTICULO 604. Es obligación de toda persona evitar, diligentemente, los
accidentes personales y los de las personas a su cargo, debiendo, para tales
efectos, cumplir las disposiciones de seguridad, especiales o generales, que
dicten las autoridades competentes y ceñirse a las indicaciones contenidas en los
rótulos o a las instrucciones que acompañen al agente riesgoso o peligroso, sobre
su preservación, uso, almacenamiento y contraindicaciones.

Artículo 27.
Los Miembros interesados deberán esforzarse en participar en un sistema de
conservación de derechos adquiridos bajo su legislación respecto de cada una de
las siguientes ramas de la seguridad social para las cuales uno de esos Miembros
tenga Iegislación en vigor aplicable a la gente de mar; asistencia médica,
prestaciones de enfermedad, prestaciones de desempleo, prestaciones por
accidente del trabajo y enfermedad, prestaciones de desempleo, prestaciones por
accidente del trabajo y enfermedad profesional que no sean pensiones y
asignaciones de fallecimiento, prestaciones familiares y prestaciones de
maternidad. Este sistema deberá garantizar esas prestaciones a las personas
residentes habitual o temporalmente en el territorio de uno de esos Miembros que
no sea el Miembro competente, en condiciones y dentro de los límites que se
establezcan por acuerdo mutuo entre los Miembros interesados.
ARTÍCULO 1°. DERECHO A LAS PRESTACIONES. Todo afiliado al Sistema
General de Riesgos Profesionales que, en los términos de la presente ley o del
Decreto-ley 1295 de 1994, sufra un accidente de trabajo o una enfermedad
profesional, o como consecuencia de ellos se incapacite, se invalide o muera,
tendrá derecho a que este Sistema General le preste los servicios asistenciales y
le reconozca las prestaciones económicas a los que se refieren el Decreto-ley
1295 de 1994 y la presente ley.

Parágrafo 2°. Las prestaciones asistenciales y económicas derivadas de un

accidente de trabajo o de una enfermedad profesional, serán reconocidas y
pagadas por la administradora en la cual se encuentre afiliado el trabajador en el
momento de ocurrir el accidente o, en el caso de la enfermedad profesional, al
momento de requerir la prestación.

La Administradora de Riesgos Profesionales en la cual se hubiere presentado un

accidente de trabajo, deberá responder íntegramente por las prestaciones
derivados de este evento, tanto en el momento inicial como frente a sus secuelas,
independientemente de que el trabajador se encuentre o no afiliado a esa
administradora.

ARTÍCULO 3. MONTO DE LAS PRESTACIONES ECONÓMICAS POR

INCAPACIDAD TEMPORAL. Todo afiliado a quien se le defina una incapacidad
temporal, recibirá un subsidio equivalente al cien (100%) de su salario base de
cotización, calculado desde el día siguiente el que ocurrió el accidente de trabajo y
hasta el momento de su rehabilitación, readaptación o curación, o de la
declaración de su incapacidad permanente parcial, invalidez o su muerte. El pago
se efectuará en los períodos en que el trabajador reciba regularmente su salario.

ARTÍCULO 5°. INCAPACIDAD PERMANENTE PARCIAL. Se considera como

incapacitado permanente parcial, al afiliado que, como consecuencia de un
accidente de trabajo o de una enfermedad profesional, presenta una disminución
definitiva, igual o superior al cinco por ciento 5%, pero inferior al cincuenta por
ciento 50% de su capacidad laboral, para lo cual ha sido contratado o capacitado

ARTÍCULO 6. DECLARACIÓN DE LA INCAPACIDAD PERMANENTE PARCIAL.

La declaración, evaluación, revisión, grado y origen de la incapacidad permanente
parcial serán determinados por una comisión médica interdisciplinaria, según la
reglamentación que para estos efectos expida el Gobierno Nacional.
La incapacidad permanente parcial se presenta cuando el afiliado al Sistema
General de Riesgos Profesionales, como consecuencia de un accidente de trabajo
o de una enfermedad profesional, sufre una disminución parcial, pero definitiva en
alguna o algunas de sus facultades para realizar su trabajo habitual, en los
porcentajes establecidos en el inciso anterior.

ARTÍCULO 11. MUERTE DEL AFILIADO O DEL PENSIONADO POR RIESGOS

PROFESIONALES. Si como consecuencia del accidente de trabajo o de la
enfermedad profesional sobreviene la muerte del afiliado, o muere un pensionado
por riesgos profesionales, tendrán derecho a la pensión de sobrevivientes las
personas descritas en el artículo 47 de la Ley 100 de 1993, y su reglamentario.

ARTÍCULO 15. DEVOLUCIÓN DE SALDOS E INDEMNIZACIÓN SUSTITUTIVA.

Cuando un afiliado al Sistema General de Riesgos Profesionales se invalide o
muera como consecuencia de un accidente de trabajo o de una enfermedad
profesional, además de la pensión de invalidez o de sobrevivientes que deberá,
reconocerse de conformidad con la presente ley, se entregará al afiliado o a los
beneficiarios:
ARTÍCULO 22. OBJETO DEL FONDO. El artículo 88 del Decreto-ley 1295 de
1994 quedará así:

El Fondo de Riesgos Profesionales tiene por objeto:

a) Adelantar estudios, campañas y acciones de educación, prevención e

investigación de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en todo
el territorio nacional, en especial el artículo 88 del Decreto 1295 de 1994;

b) Adelantar estudios, campañas y acciones de educación, prevención e

investigación de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en la
población vulnerable del territorio nacional;

CAPITULO I
Disposiciones generales
Artículo 1°. Objeto. La presente ley tiene por objeto establecer las
normas tendientes a brindar seguridad y adecuar las instalaciones
de piscinas con el fin de evitar accidentes, problemas de salud y
proteger la vida de los usuarios de estas, sin perjuicio de lo que
dispongan otras normas que, con carácter concurrente, puedan
serles de aplicación.

CAPITULO IV
Medidas de seguridad

a) No se debe permitir el acceso a menores de doce (12) años sin la

compañía de un adulto;
Este control debe realizarse permanentemente, si ocurre un accidente, el responsable es el adulto mayor que acompañaba
al menor, para este caso lo ideal es llevar un registro, si el mayor acompañante sale de la piscina, el menor acompañado
debe salir con él. No obstante lo anterior, la piscina debe contar con todos los elementos de seguridad que la Ley exige, de
otra forma es muy difícil controlar.

g) Es obligatorio implementar dispositivos de seguridad

homologados, como son: barreras de protección y control de acceso a la piscina, detectores de inmersión o alarmas de
agua que activen inmediatamente un sistema de alarma provisto de sirena y protección para prevenir entrampamientos.
Es muy importante en este punto resaltar que los elementos de seguridad consignados en este literal deben ser
homologados, es decir que no se puede poner un cerramiento cualquiera, ni una alarma cualquiera ni un sistema de
prevención de entrampamientos cualquiera.
Homologar significa para este caso que un laboratorio debidamente capacitado y dotado con los elementos de prueba
necesarios, certifique que estos elementos cumplen con la normatividad internacional existente. Si se pone o instala un
elemento de estos que no cuenten con homologación, significa tener posteriormente que volver a hacer
esta inversión, o correr el enorme riesgo de no cumplir.
Si la autoridad del municipio por desconocimiento aprueba un cerramiento o una alarma o sistema para prevenir
entrampamiento que no cumpla con el requisito de la homologación, se corre el riesgo de en cualquier momento tener
que hacer nuevamente la inversión y montar un elemento que cumpla.
Si ocurre un accidente muy seguramente el abogado de la familia de la victima lo que va a pedir primero son los certificados
de homologación de estos elementos.

CAPITULO V
Sanciones
Artículo 15. Responsabilidad. Serán responsables las personas
naturales o jurídicas que incumplan con las medidas previstas en el
Capítulo IV de esta ley o que permitan el acceso de los menores a
las piscinas o estructuras similares sin la supervisión de sus padres
o sin la vigilancia de otro adulto distinto al personal de rescate
salvavidas o rescatista que haya en el lugar.
La responsabilidad en el caso de un accidente corresponde a todas las personas que por su incumplimiento o negligencia
pudieran haberlo permitido.
Artículo 16. Sanciones. Las personas naturales o jurídicas
destinatarias de esta ley que incumplan con las medidas previstas
en el Capítulo IV de esta ley o que permitan el acceso a menores de
edad a las piscinas o estructuras similares, sin la observancia de las
disposiciones de la presente ley, serán intervenidos por la autoridad
de policía, sin perjuicio de cualquier otra acción legal, sanción
administrativa o penal a que hubiere lugar.
Si se sucediere una segunda violación a lo ordenado en esta ley en
un tiempo no superior a seis (6) meses desde ocurrida la primera
falta, se multará al establecimiento entre cien (100) y mil
quinientos (1.500) salarios mínimos legales vigentes y cierre
temporal del establecimiento entre cinco (5) y quince (15) días.
En el caso de una segunda violación en un plazo no superior a los $750.000.000.oo Hay que anotar qu8e en el caso de un
accidente también pueden venir las indemnizaciones que la familia de la victima pueda exigir.

Definiciones
Seguridad Industrial: Comprende el con¬junto de actividades destinadas a la
iden¬tificación y al control de las causas de los accidentes de trabajo.

Responsabilidad de los patronos

Artículo 24. Los patronos o empleadores, en concordancia con el artículo 84 de la
ley 9a. de 1979 y el Código Sustantivo del Trabajo y demás disposiciones
complementarias, las cuales se entienden incorporadas a este Decreto y en
relación con los programas y actividades que aquí se regulan tendrán las
siguientes responsabilidades:
d) Notificar obligatoriamente a las auto¬ridades competentes los accidentes de
trabajo y las enfermedades profe¬sionales que se presenten.

Contenido de los programas de Salud Ocupacional

Artículo 30. Los programas de Salud Ocupacional de las empresas deberán
contener las actividades que resulten de los siguientes contenidos mínimos:
b) El subprograma de Medicina del Tra¬bajo de las empresas deberá:
3. Desarrollar actividades de preven¬ción de enfermedades profesiona¬les,
accidentes de trabajo y educa¬ción en salud a empresarios y tra¬bajadores,
conjuntamente con el subprograma de Higiene Industrial y Seguridad Industrial.
c) El subprograma de Higiene y Seguri¬dad Industrial deberá:
2. Determinar y aplicar las medidas para el control de riesgos de acci¬dentes y
enfermedades relaciona¬das con el trabajo y verificar perió¬dicamente su
eficiencia.
3. Investigar los accidentes y enfer¬medades profesionales ocurridos, determinar
sus causas y aplicar las medidas correctivas para evitar que vuelvan a ocurrir.
4. Elaborar y mantener actualizada las estadísticas sobre accidentes,
enfermedades profesionales, au¬sentismo y personal expuesto a los agentes de
riesgos del trabajo, con-juntamente con el subprograma de Medicina del Trabajo.

Artículo 6º. Todo propietario de mina o titular de derechos mineros debe:

b) Elaborar diariamente los informes de accidentes de trabajo y realizar
mensualmente los análisis estadísticos para las evaluaciones correspondientes,
como
son: pérdidas de horas-hombre/por año, días de incapacidad totales, pérdidas de
turnohombre,
rata de frecuencia de accidentes y todos los demás factores de accidentalidad.
Artículo 8º. Son obligaciones del personal directivo, técnico y de supervisión:
b) Prohibir o suspender según sea el caso, los trabajos en que se advierta peligro
inminente de accidentes o de otros riesgos profesionales, cuando no sea posible
el
empleo de los medios adecuados para evitarlos;

Artículo 19. Las funciones del Comité serán, entre otras, las siguientes:
c) Investigar y analizar las causas de los accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales y proponer las medidas correctivas necesarias;
f) Analizar las estadísticas de accidentes, su tendencia con el tiempo, los lugares y
secciones de mayor accidentalidad y las causas de los mismos, con el fin de
proponer acciones correctivas;
g) Solicitar y analizar los informes a los encargados de los programas de
prevención de accidentes y enfermedades profesionales;
j) Verificar el cumplimiento de las recomendaciones de higiene y seguridad que se
deriven del análisis de los accidentes y de las visitas de inspección;

CAPITULO V
Registros y planos
Artículo 23. Los registros prescritos en el artículo anterior, se refieren
principalmente al método de explotación, fechas de apertura y avance de los
trabajos, características de éstos, mediciones de aguas, la ubicación, naturaleza e
importancia de desprendimiento de gases, los incendios, fuegos y las medidas
tomadas para combatirlos, circunstancias y condiciones de abandono de trabajo y
de una manera general, la situación, naturaleza e importancia de los incidentes y
accidentes que se produzcan.

CAPITULO II
Transporte en labores -planos inclinados
Artículo 62. En los puntos de cargue y descargue, las vagonetas deben estar
bloqueadas para evitar accidentes.

CAPITULO IV
Bandas transportadoras
Artículo 72. Las cabezas motrices, los tambores de retorno de las bandas
transportadoras deben estar encerrados con malla metálica, para que las partes
móviles no sean causa de accidentes.

CAPITULO III
Prevención contra incendios y explosiones
Artículo 141. Para poder instalar equipos que contengan substancias dieléctricas
combustibles, en bajo tierra, se deben cumplir los siguientes requisitos:
b) El sitio de instalación debe estar provisto de canales o fosos que permitan
recoger el aceite que se derrame, en caso de accidente;

TITULO X
HIGIENE, CONDICIONES DE TRABAJO
Y SALVAMENTO MINERO
CAPITULO I
Iluminación
Artículo 171. Toda persona que trabaje en labores subterráneas, debe disponer de
iluminación individual suficiente y adecuada de acuerdo con los sitios de trabajo,
para prevenir enfermedades profesionales y accidentes.
CAPITULO IV
Elementos de protección personal
Artículo 181. Todo propietario de mina o titular de derechos mineros, está en la
obligación de entregar a los trabajadores, los elementos de protección personal
indicados para el desempeño de sus labores.
Cuando las condiciones de trabajo así lo exijan y con el objeto primordial de evitar
accidentes de trabajo, es obligatorio el suministro de equipos especiales de
protección personal, como botas con puntera metálica, mascarillas contra polvo,
filtros de autorrescate, equipo de respiración a base de oxígeno, caretas de
soldador, cinturones de seguridad, etc. Se prohibe el uso de vestidos flotantes,
como corbatas, bufandas, ruanas,
ponchos, etc.

DECRETA:
CAPÍTULO I
23.1 Objeto, control y vigilancia

Artículo 1. El presente Decreto tiene por objetivo prescribir, conservar y mejorar

las condiciones de vida, salud, higiene y seguridad de las personas que
desarrollan labores en excavaciones y ambientes subterráneos, o en
explotaciones mineras de cualquier índole, y la determinación de las normas y
procedi¬mientos aplicables en caso de riesgo inminente, accidente o siniestro, ya
sea bajo tierra o a cielo abierto.

Artículo 14. Para la aplicación de las Medidas Preventivas se establecerá el

término en el cual deben cumplirse y son susceptibles del recurso de reposición
de acuerdo con el Código Contencioso Administrativo. La inter¬posición del
recurso produce efectos suspen-sivos.
En el evento en que los riesgos que se pretenden evitar mediante la aplicación de
las medidas de prevención o seguridad no se puedan erradicar con las técnicas
actuales o dependan exclusivamente de la naturaleza, las citadas medidas
tendrán un carácter indefinido y serán levantadas de oficio a petición de parte
interesada, previa comprobación de que el riesgo ha disminuido a los límites
permisibles.

Parágrafo Se consideran condiciones de riesgo inminente las que están por fuera
de los límites permisibles establecidos en las normas de seguridad, al igual que
todas aquellas que por su naturaleza presenten amenaza de accidentes o
siniestros a corto plazo.

CAPITULO I.
DISPOSICIONES GENERALES
ARTICULO 1o. DEFINICION. El Sistema General de Riesgos Profesionales es el
conjunto de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a
prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades
y los accidentes que puedan ocurrirles con ocasión o como consecuencias del
trabajo que desarrollan.
El Sistema General de Riesgos Profesionales establecido en este decreto forma
parte del Sistema de Seguidad Social Integral, establecido por la Ley 100 de 1993.
Las disposiciones vigentes de salud ocupacional relacionadas con la prevención
de los accidentes trabajo y enfermedades profesionales y el mejoramiento de las
condiciones de trabajo, con las modificaciones previstas en este decreto, hacen
parte integrante del Sistema General de Riesgos Profesionales.
ARTICULO 2o. OBJETIVOS DEL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS
PROFESIONALES. El Sistema General de Riesgos Profesionales tiene los
siguientes objetivos:
b. Fijar las prestaciones de atención de la salud de los trabajadores y las
prestaciones económicas por incapacidad temporal a que haya lugar frente a las
contingencias de accidente de trabajo y enfermedad profesional.
c. Reconocer y pagar a los afiliados las prestaciones económicas por incapacidad
permanente parcial o invalidez, que se deriven de las contingencias de accidente
de trabajo o enfermedad profesional y muerte de origen profesional.
d. Fortalecer las actividades tendientes a establecer el origen de los accidentes de
trabajo y las enfernedades profesionales y el control de los agentes de riesgos
ocupacionales.

ARTICULO 5o. PRESTACIONES ASISTENCIALES. Todo trabajador que sufra un

accidente de trabajo o una enfermedad profesional tendrá derecho, según sea el
caso, a:
a. Asistencia médica, quirúrgica, terapéutica y farmacéutica.
b. Servicios de hospitalización.
c. Servicio odontológico.
d. Suministro de medicamentos.
e. Servicios auxiliares de de diagnóstico y tratamiento.
f. Prótesis y órtesis, su reparación, y su reposición solo en casos de deterioro o
desadaptación, cuando a criterio de rehabilitación se recomienda.
g. Rehabilitaciones física y profesional.
h. Gastos de traslado, en condiciones normales, que sean necesarios para la
prestación de estos servicios.
Los servicios de salud que demande el afiliado, derivados del accidente de trabajo
o la enfermedad profesional, serán prestados a través de la Entidad Promotora de
Salud a la cual se encuentra afiliado en el Sistema General de Seguridad Social
en Salud, salvo los tratamientos de rehabilitación profesional y los servcios de
medicina ocupacional que podrán ser prestados por las entidades administradoras
de riesgos profesionales.
Los gastos derivados de los servicios de salud prestados y que tengan relación
directa con la atención del riesgo profesional, están a cargo de la entidad
administradora de riesgos profesionales correspondiente.
La atención inicial de urgencia de los afiliados al sistema, derivados de accidentes
de trabajo o enfermedad profesional, podrá ser prestada por cualquier intitución
prestadora de servicios de salud, con cargo al sistema general de riesgos
profesionales.

ARTICULO 6o. PRESTACION DE LOS SERVICIOS DE SALUD. Para la

prestación de los servicios de salud a los afiliados al Sistema General de Riesgos
Profesionales, las entidades administradoras de riesgos profesionales deberán
suscribir los convenios correpondientes con las Entidades Promotoras de Salud.
La institución prestadora de servicios de salud que atienda a un afiliado al sistema
general de riesgos profesionales, deberá informar dentro de los 2 días hábiles
siguientes a la ocurrencia del accidente de trabajo o al diagnóstico de la
enfermedad profesional, a la entidad promotora de salud y a la entidad
administradora de riesgos profesionales a las cuales aquel se encuentre afiliado.
ARTICULO 7o. PRESTACIONES ECONOMICAS. Todo trabajador que sufra un
accidente de trabajo o una enfermedad profesional tendrá derecho al
reconocimiento y pago de las siguientes prestaciones económicas:
a. Subsidio por incapacidad temporal;
b. Indemnización por incapacidad permanente parcial;
c. Pensión de Invalidez;
d. Pensión de sobrevivientes; y ,
e. Auxilio funerario.

CAPITULO II.
RIESGOS PROFESIONALES
DEFINICIONES
ARTICULO 8o. RIESGOS PROFESIONALES. Son Riesgos Profesionales el
accidente que se produce como consecuencia directa del trabajo o labor
desempeñada, y la enfermedad que haya sido catalogada como rofesional por el
Gobierno Nacional.

ARTICULO 9o. ACCIDENTE DE TRABAJO. Es accidente de trabajo todo suceso

repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en
el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la
muerte.
Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de
ordenes del empleador, o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún
fuera del lugar y horas de trabajo.
Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca durante el
traslado de los trabajos desde su residencia a los lugares trabajo o viceversa,
cuando el transporte lo suministre el empleador.

ARTICULO 10. EXCEPCIONES. No se consideran accidentes de trabajo:

a. El que se produzca por la ejecución de actividades diferentes para las que fue
contratado el trabajador, tales como labores recreativas, deportivas culturales,
incluidas las previstas en el artículo 21 de la Ley 50 de 1990, asi se produzcan
durante la jornada laboral, a menos que actúe por cuenta o en representación del
empleador.
b. El sufrido por el trabajador, fuera de la empresa, durante los permisos
remunerados o son remuneración así se trate de permisos sindicales.

ARTICULO 12. ORIGEN DEL ACCIDENTE DE LA ENFERMEDAD Y LA

MUERTE. Toda enfermedad o patología, accidente o muerte, que no hayan sido
clasificados o calificados como de origen profesional, se consideran de origen
común.
La calificación del origen del accidente de trabajo o de la enfermedad profesional
será calificado, en primera instancia por la institución prestadora de servicios de
salud que atiende al afiliado.
El médico o la comisión laboral de la entidad administradora de riesgos
profesionales determinará el origen, en segunda instancia.
Cuando surjan discrepancias en el origen, estas serán resueltas por una junta
integrada por representantes de las entidades administradoras, de salud y de
riesgos profesionales.
De persistir el desacuerdo, se seguirá el procedimiento previsto para las juntas de
calificación de invalidez definido en los artículos 41 y siguientes de la Ley 100 de
1993 y sus reglamentos.
ARTICULO 14. PROTECCION A ESTUDIANTES. El seguro contra riesgos
profesionales protege también a los estudiantes de los establecimientos
educativos públicos o privados, por los accidentes que sufran con ocasión de sus
estudios.
El Gobierno Nacional, previo concepto del Consejo Nacional de Riesgos
Profesionales, decidirá la oportunidad , financiamiento y condiciones de la
incorporación de los estudiantes a este seguro, la naturaleza y contenido de las
prestaciones que deberán prever las pólizas que emitan las entidades
aseguradoras de vida que obtengan autorización de la Superintendencia Bancaria
para la explotación del ramo de seguro de riesgos profesionales, o las condiciones
para la cobertura por parte del Instituto de Seguros Sociales.

ARTICULO 19. DISTRIBUCION DE LAS COTIZACIONES. La cotización al

Sistema General de Riesgos Profesionales se distribuirá de la siguiente manera:
b. El 5% administrados en forma autónoma por la entidad administradora de
riesgos profesionales, para el desarrollo de programas, campañas y acciones de
educación, prevención e investigación de los accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales de los afiliados, que deben desarrollar, directamente
o a través de contrato, las entidades administradoras de riesgos profesionales, y

ARTICULO 20. INGRESO BASE DE LIQUIDACION. Se entiende por ingreso

base para liquidar las prestaciones económicas previstas en este decreto:
a. Para accidentes de trabajo El promedio de los seis meses anteriores, o fracción
de meses, si el tiempo laborado en esa empresa fuese inferior a la base de
cotización declarada e inscrita en la entidad administradora de riesgos
profesionales a la que se encuentre afiliado.

ARTICULO 21. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR. El empleador será

responsable:
e. Notificar a la entidad administradora a la que se encuentre afiliado, los
accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales;

CAPITULO V.
PRESTACIONES
ARTICULO 34. DERECHO A LAS PRESTACIONES. <Apartes tachados
INEXEQUIBLES> Todo afiliado al Sistema General de Riesgos Profesionales que,
en los términos del presente decreto, sufra un accidente de trabajo o una
enfermedad profesional, o como consecuencia de ellos se incapacite, se invalide o
muera, tendrá derecho a que este Sistema General le preste los servicios
asistenciales y le reconozca las prestaciones económicas contenidas en este
capítulo.

ARTICULO 56. RESPONSABLES DE LA PREVENCION DE RIESGOS

PROFESIONALES. La Prevención de Riesgos Profesionales es responsabilidad
de los empleadores.
Corresponde al Gobierno Nacional expedir las normas reglamentarias técnicas
tendientes a garantizar la seguridad de los trabajadores y de la población en
general, en la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
Igualmente le corresponde ejercer la vigilancia y control de todas las actividades,
para la prevención de los riesgos profesionales.
ARTICULO 59. ACTIVIDADES DE PREVENCION DE LAS ADMINISTRADORAS
DE RIESGOS PROFESIONALES. Toda entidad administradora de riesgos
profesionales esta obligada a realizar actividades de prevención de accidentes de
trabajo y de enfermedades profesionales, en las empresas afiliadas. Para este
efecto, deberá contar con una organización idónea estable, propia o contratada.

ARTICULO 61. ESTADISTICAS DE RIESGOS PROFESIONALES. Todas las

empresas y las entidades administradoras de riesgos profesionales deberán llevar
las estadísticas de los accidentes de trabajo y de las enfermedades profesionales,
para lo cual deberán, en cada caso, determinar la gravedad y la frecuencia de los
accidentes de trabajo o de las enfermedades profesionales, de conformidad con el
reglamento que se expida.
El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, en coordinación con el Ministerio de
Salud establecerán las reglas a las cuales debe sujetarse el procesamiento y
remisión de esta información.

ARTICULO 62. INFORMACION DE RIESGOS PROFESIONALES. Los

empleadores están obligados a informar a sus trabajadores los riesgos a que
pueden verse expuestos en la ejecución de la labor encomendada o contratada.
Todo accidente de trabajo o enfermedad profesional que ocurra en una empresa o
actividad económica, deberá ser informado por el respectivo empleador a la
entidad administradora de riesgos profesionales y a la entidad promotora de salud,
en forma simultánea, dentro de los dos días hábiles siguientes de ocurrido el
accidente o diagnósticada la enfermedad.

MINISTERIO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL

ARTICULO 72. CREACION Y FUNCIONES DE LA DIRECCION TECNICA DE
RIESGOS PROFESIONALES DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y SEGURIDAD
SOCIAL. Créase la Dirección Técnica de Riesgos Profesionales como una
dependencia del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, y cuyas funciones
generales serán las siguientes:
b. Vigilar y controlar la organización de los servicios de prevención de accidentes
de trabajo y enfermedades profesionales que adelanten las Entidades
Administradoras de riesgos profesionales.
c. Vigilar que las empresas y las administradoras de reisgos profesionales
adelanten las investigaciones de los factores determinantes de los accidentes de
trabajo y la aparición de enfermedades profesionales.
e. Formular, coordinar, adoptar políticas y desarrollar planes y programas en las
áreas de la salud ocupacional y medicina laboral, tendientes a prevenir la
ocurrencia de accidentes de trabajo o la aparición de enfermedades profesionales,
de conformidad con lo que para tal fin establezca el Consejo Nacional de Riesgos
profesionales

ARTICULO 88. OBJETO DEL FONDO. <Artículo modificado por el artículo 22 de

la Ley 776 de 2002. El nuevo texto es el siguiente:> El Fondo de Riesgos
Profesionales tiene por objeto:
a) Adelantar estudios, campañas y acciones de educación, prevención e
investigación de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en todo
el territorio nacional, en especial el artículo 88 del Decreto 1295 de 1994;
b) Adelantar estudios, campañas y acciones de educación, prevención e
investigación de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en la
población vulnerable del territorio nacional
CAPITULO X.
SANCIONES
ARTICULO 91. SANCIONES. <Inciso primero modificado expresamente por el
artículo 115 del Decreto extraordinario 2150 de 1995. El nuevo texto es el
siguiente:> Le corresponde a los directores regionales y seccionales del Ministerio
de Trabajo y Seguridad Social imponer las sanciones establecidas a continuación,
frente a las cuales opera el recurso de apelación ante el Director Técnico de
Riesgos Profesionales del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.
5. La no prestación o extemporaneidad del informe del accidente de trabajo o de la
enfermedad profesional o el incumplimiento por parte del empleador de las demás
obligaciones establecidas en este decreto, la Dirección Técnica de Riesgos
Profesionales del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, podrá imponer multas
de hasta doscientos (200) salarios mínimos legales mensuales.

Artículo 2º.-
Reembolso de la atención inicial de urgencias. Las entidades administradoras de
riesgos profesionales deberán reembolsar los costos de la atención inicial de
urgencias prestada a sus afiliados, y que tengan origen en un accidente de trabajo
o una enfermedad profesional, de conformidad con los artículos 168 y 208 de la
Ley 100 de 1993 y sus reglamentos.

Artículo 3º.-
Reembolso por prestaciones asistenciales. Las entidades administradoras de
riegos profesionales deben reembolsar los costos de la atención medico
asistencial que hayan recibido sus afiliados,, con ocasión de un accidente de
trabajo, una enfermedad profesional, a las mismas tarifas convenidas entre la
entidad promotora de salud y la institución prestadora de servicios, con
independencia de la naturaleza del riesgo.
Artículo 4º.-
Formulario de reembolso. Los formularios de reembolso de que tratan los artículos
anteriores deberán contener, por lo menos, los siguientes datos:
1. Ciudad y Fecha.
2. Razón social y NIT de la entidad promotora de salud, si fuere el caso.
3. Nombre e identificación del afiliado.
4. Nombre o razón social y NIT del empleador.
5. Nombre o razón social, NIT y número de matrícula, de la institución
prestadora de salud que prestó el servicio, o del profesional o profesionales que
atendieron al afiliado.
6. Fecha y lugar del accidente de trabajo.
7. Número de la historia clínica, su ubicación, diagnóstico y tratamiento del
afiliado.
8. Valor de los servicios prestados al afiliado.
9. Liquidación de la comisión, si fuese el caso.
A la solicitud de reembolso deberán acompañarse los siguientes documentos
cuando el formulario lo diligencie una entidad promotora de salud:
1. Copia del informe de accidente de trabajo presentado por el empleador a la
entidad promotora de salud, o fundamento para la determinación del origen.
2. Copia de la cuenta de cobro presentada por la institución prestadora de
servicios de salud, en la que se especifiquen los procedimientos
medicoquirúrgicos y servicios prestados al afiliado.
Salvo pacto en contrario, las entidades administradoras de riesgos profesionales
deberán pagar las cuentas dentro del mes siguiente a su presentación, plazo
durante el cual podrán ser objetadas con base en motivos serios y fundados.

Artículo 6º.-
Procedimiento para efectuar los reembolsos. La base para efectuar el reembolso
será el valor pagado en caso de incapacidad temporal o permanente parcial.
Tratándose de pensiones, la base será el capital necesario entendido como el
valor actual esperado de la pensión de referencia de invalidez o de sobrevivientes,
según el caso, que se genere en favor del afiliado o su núcleo familiar desde la
fecha del fallecimiento, o del momento en que el dictamen de invalidez quede en
firme, y hasta la extinción del derecho a la pensión.
Parágrafo.-
De conformidad con el artículo 206 de la Ley 100 de 1993, las incapacidades
originadas en enfermedad profesional y accidente de trabajo, serán reconocidas
por las entidades promotoras de salud, y se financiarán con cargo a los recursos
destinados al pago de dichas contingencias por la entidad administradora de
riesgos profesionales que tenga bajo su responsabilidad el cubrimiento del riesgo.
Para efectos del pago, las entidades administradoras de los dos sistemas
generales podrán suscribir convenios entre ellas.
Artículo 7º.-
Solución de controversias. Las controversias que se presenten entre las entidades
administradoras con ocasión del origen del accidente, de la enfermedad, o de la
muerte, serán resueltas de conformidad con lo dispuesto en el artículo 12 del
Decreto 1295 de 1994.
Las discrepancias generadas por cuestiones diferentes al origen, se resolverán
con sujeción a lo previsto en los incisos cuarto y quinto del mismo artículo.

Artículo 10º.-
Ingreso base de liquidación de prestaciones económicas. Se entiende por ingreso
base para liquidar las prestaciones económicas previstas en el Sistema General
de Riesgos Profesionales:
a. Para accidentes de trabajo.
El promedio de los seis mese anteriores, o fracción de meses si el tiempo
laborado en esa empresa fuese inferior, de la base de cotización declarada
e inscrita en la entidad administradora de riesgos profesionales a la que se
encuentre afiliado;

ARTICULO 6o. EFECTOS DE LA AFILIACION. De conformidad con el literal K,

del artículo 4o del Decreto 1295 de 1994, la afiliación se entiende efectuada al día
siguiente de aquel en que el formulario ha sido recibido por la entidad
administradora respectiva.

Lo anterior, sin perjuicio de la facultad que asiste a la entidad administradora de

riesgos profesionales de determinar, con posterioridad a la afiliación, si esta
corresponde o no a la clasificación real, de conformidad con lo previsto en el
artículo 29 del Decreto 1295 de 1994.
Será responsable del pago de prestaciones de que trata el Decreto 1295 de 1994,
la entidad administradora de riesgos profesionales que haya recibido, o le
corresponda recibir el monto de las cotizaciones del periódo en el cual ocurra
cualquiera de las consecuencias de un accidente de trabajo o de una enfermedad
profesional.

Convocada en Ginebra por el Consejo de Administración de la Oficina

internacional del Trabajo, y congregada en dicha ciudad el 1o. de junio de 1988 en
su septuagésima quinta reunión; Recordando los convenios y recomendaciones
internacionales del trabajo pertinentes, y en particular el Convenio y la
Recomendación sobre las prescripciones de seguridad (edificación), 1937; la
Recomendación sobre la colaboración para prevenir los accidentes (edificación),
1937; el Convenio y la Recomendación sobre la protección contra las radiaciones,
1960; el Convenio y la Recomendación sobre la protección de la maquínaria,
1963; el Convenio y la Recomendación sobre el peso máximo, 1967; el Convenio
y la Recomendación sobre el cáncer profesional, 1974; el Convenio y la
Recomendación sobre el medio ambiente de trabajo (contaminación del aire, ruido
y vibraciones), 1977; el Convenio y la Recomendación sobre seguridad y salud de
los trabajadores, 1981; el Convenio y la Recomendación sobre los servicios de
salud en el trabajo, 1985; el Convenio y la Recomendación sobre el asbesto,1986,
y la lista de enfermedades profesionales, en su versión modificada de 1980, anexa
al Convenio sobre las prestaciones en caso de accidentes de trabajo, 1964;
ARTÍCULO 15.
Aparatos elevadores y accesorios de izado
2. No deberán izarse, descenderse ni transportarse personas mediante ningún
aparato elevador, a menos que haya sido construido e instalado con este fin, de
conformidad con la legislación nacional, salvo en caso de una situación de
urgencia en que haya que evitar un riesgo de herida grave o accidente mortal,
cuando el aparato elevador pueda utilizarse con absoluta seguridad.

ARTÍCULO 30.
Ropas y equipos de protección personal
1. Cuando no pueda garantizarse por otros medios una protección adecuada
contra riesgos de accidentes o daños para la salud, incluidos aquellos derivados
de la exposición a condiciones adversas, el empleador deberá proporcionar y
mantener, sin costo para los trabajadores, ropas y equipos de protección personal
adecuados a los tipos de trabajo y de riesgos, de conformidad con la legislación
nacional.

ARTÍCULO 31.
Primeros auxilios
El empleador será responsable de garantizar en todo momento la disponibilidad
de medios adecuados y de personal con formación apropiada para prestar los
primeros auxilios. Se deberán tomar las disposiciones necesarias para garantizar
la evacuación de los trabajadores heridos en caso de accidente o repentinamente
enfermos para poder dispensarles la asistencia médica necesaria.

ARTÍCULO 34.
Declaración de accidentes y enfermedades
La legislación nacional deberá estipular que los accidentes y enfermedades
profesionales se declaren a la autoridad competente dentro de un plazo.
COMO CIMPLIR Y/O APLICAR EL
CONCEPTO