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Existen varias dimensiones sobre valores que se deben tener en cuenta: valores e
intereses que deben fomentar y los espacios en que se deben desarrollar, para
esto se requiere el área social-humanista; valores sobre las aptitudes y
habilidades que se requieren para el desempeño de su trabajo; valores sobre las
destrezas para desarrollar esas aptitudes, estas son de orden psicológico y físico,
se refiere a las conductas de entrada de los sujetos que llegan y cuáles debe
desarrollar o fomentar el currículo hacia el perfil de salida.; valores éticos Deben
estar presentes en el currículo, que le permitan negociar, tomar partido, manejar
sus pasiones políticas o religiosas sin afectar la sociedad y la organización a la
que pertenece, esto hay que reforzarlo en la universidad, aunque se crea que lo
traen de la casa. La persona cambia con los años y la sociedad va cambiando con
nuevos retos que se van presentando y si hay una ética firme, el profesional puede
afrontar con altura esos retos.
Es muy sencillo distinguir una habilidad dura de una blanda. Las “hard skills” son
los conocimientos que se adquieren en las carreras universitarias o ya en los
trabajos. Las habilidades duras son cuantificables y pueden validarse mediante
certificaciones. En cambio, las habilidades blandas tienen que ver más con
la inteligencia emocional y la relación con otras personas. Ya que no existe
propiamente una materia en las carreras universitarias que enseñe a los jóvenes a
comunicarse mejor o a sentir más empatía, las habilidades blandas son más
difíciles de evaluar y, por lo tanto, su validación es también más compleja.
¿Por qué es importante desarrollar habilidades blandas?
Las soft skills son tan importantes como las hard skills. El punto es justamente
que los estudiantes aprendan tanto a sacar provecho a la información aprendida
en las carreras universitarias como a desarrollar sus habilidades interpersonales.
La importancia de contar con ambas es que las primeras te permitirán hacer
tareas específicas de manera satisfactoria. Las segundas te servirán
para relacionarte mejor con los que te rodean (compañeros o clientes) para que
el trabajo salga mejor.
La relación que existe entre los fundamento sociales del curriculum y las
competencias blandas, es que estas competencias nos permiten desarrollar
habilidades para comunicarnos dentro de la sociedad correctamente y los
fundamentos sociales del curriculum son el medio en donde se van desenvolver
como docente junto con las habilidades blandas.