Caso periodístico: “MUERE VENEZOLANO TRAS EXPLOSIÓN EN FABRICA”

I. RESUMEN
El 7 de febrero del 2020 Jesús Alexander Pire Gutiérrez de nacionalidad venezolana, trabajador de la
empresa dedicada a la fabricación de mermelada, Mebol S.A.C, fue víctima de una explosión de una
bomba de agua desatada durante las 8:45 a.m. en el interior de la fábrica ubicada en el distrito de San
Martin de Porres; Pire falleció en el lugar de los hechos como consecuencia de este accidente.

II. ANÁLISIS DE LOS HECHOS

2.1 Jesús Alexander Pire Gutiérrez, tenía el puesto de técnico de mantenimiento de la empresa Mebol.
S.A.C se encontraba pronto a retirarse a su domicilio, luego de haber laborado en el turno de la
madrugada cuando un balón de gas usado para el funcionamiento de las calderas explotó,
provocando que pierda la vida de manera instantánea.
II.2 Según los trabajadores, dieron el aviso oportuno a dicha empresa de que el balón de gas días antes ya
había tenido problemas de fuga, dicho reporte fue ignorado.
II.3 La empresa con el afán de no querer responsabilizarse de este hecho intentó desalojar el cuerpo sin
vida del trabajador por la puerta posterior del local, este accionar fracasó puesto que los mismos
trabajadores lo impidieron.
III. FUNDAMENTO DEL DERECHO (CONSTRATACION DE LOS HECHOS CON EL
DERECHO (SST))
3.1.-El accidente seguido de muerte, como observamos ha dado lugar la muerte de una persona, estos
hechos desde luego que contravienen al artículo 2 .1 de la constitución (derecho a la vida) asimismo el
artículo 1 (dignidad de la persona) y desde el punto de vista de la legislación SST ha contravenido a los
principios de i.-prevención, ii.- protección. Asimismo, el trabajador de conformidad con dicha el
artículo 53 de la LSST (deber de prevención) concordante con artículo 94 del Reglamento del LSST
(D.S. Nº 005-2012-TR), no ha cumplido con este deber, en tal sentido la familia o derecho habientes
tiene derecho a ser indemnizados por el empleador.

3.2.-Precisamos que el empleador ha contradicho el artículo 21 del SST por no optar por las medidas de
prevención y protección como también de minimizar los peligros y riesgos en el momento en que los
trabajadores dieron aviso del desperfecto que sufría el balón de gas antes de su explosión.
Creemos igualmente que el empleador atentó contra las condiciones de seguridad y salud en el trabajo,
el que demostrado en juicio se le debe aplicar la sanción penal correspondiente estipulada en el artículo
168-A del código penal, siempre que se cumplan los requisitos para ello, en caso contrario el delito de
homicidio culposo.
IV. CONCLUSIONES
La empresa Mebol S.A.C a nivel administrativo debe ser multado por contravenir a las normas de SST
mencionados y debe abonar la indemnización correspondiente por daños y perjuicios asimismo
coadyuvar la activación y aplicación de los seguros sociales por muerte y el seguro complementario de
riesgo si correspondiera. Desde el punto de vista penal le corresponde una acción penal dado que la
empresa sabe el que debe cumplir con las disposiciones de la ley que son obligatorias y si no ha sido así
y hay una muerte, entonces sufre las consecuencias que la ley penal dispone de conformidad con el
artículo 168-A.