1

Segunda entrega – Semana 5

Accidente de trabajo comúnmente en la Fundación Banco Arquidiocesano de Alimentos

Presentado por:
Paola Alexandra Gacheta Sánchez: 1821980548
Martha Genny Sotelo Corredor: 1821980654
John Alejandro Ortíz Villamil: 1811982080
Paula Andrea Tangarife Serna: 1821980949
Sara Lucia Vargas chica: 1811983025

Tutor:
Juan Camilo Benavides Rojas

Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano

Facultad de Ciencias Sociales
Investigación de accidentes de trabajo y enfermedades laborales
2020
 2

INFORMACIÓN DE LA EMPRESA

Nombre: Fundación Banco Arquidiocesano de Alimentos de Medellín

NIT: 900.082.682-9
Actividad económica: Empresas dedicadas al almacenamiento y depósito, incluye bodegas y
Código CIIU: 6320 almacenes de depósito, así como almacenamiento de semillas y
forrajes.
Departamento: Antioquia
Municipio: Medellín
Dirección: Carrera 52 # 30ª-97 (Zona industrial de belén)
Nombre de la sede: Fundación Banco de alimentos
Representante legal: Javier Humberto Ramírez Vergara
Teléfonos: 4483888
Correo electrónico: sst@bancodealimentos.co

TEMA ESPECÍFICO DE INVESTIGACIÓN: A.T. por golpe con adoquín de Braille en

concreto desajustado en puente peatonal, generando esguince en tobillo del pie izquierdo.

DESCRIPCIÓN DEL AT: La colaboradora informa que se encontraba realizando su

actividad laboral asignada como (tecnóloga en salud) por fuera de las instalaciones de la

fundación. Por cual, se encontraba realizando unas visitas de caracterización en varias viviendas

de la ciudad de Medellín para el proyecto de bonos alimentarios.

Indica que se encontraba caminando desde el barrio vallejuelos hacía el barrio robledo las

margaritas, por lo que tuvo que utilizar un puente peatonal de la zona para cruzar de un barrio a

otro y cuando iba en la mitad del puente, se tropieza con uno de los adoquines de braille en

concreto instalados para las personas con discapacidad visual, que se encontraban fijos en la

superficie del puente, y en uno de los adoquines que se encontraba desajustado, se tropieza

apoyando y golpeando con su pie izquierdo, por lo que se dobla hacía afuera, generando así un
 3

esguince y torcedura de su tobillo izquierdo, ocasionando finalmente inflamación y dolor en esta

zona de su cuerpo.

DÍAS DE INCAPACIDAD GENERADOS A RAIZ DEL AT: Siete (7) días calendario.

NOMBRE DE Diego Alexander Gómez Ceballos

AUTOR
Diana Patricia Muñoz Marí
TITULO DE LA Caracterización de los accidentes laborales en un hospital de alta complejidad de la región de
OBRA Antioquia, Colombia.
NÚMERO DE Artículo ed. 2
EDICIÓN
PAÍS Cuba
NOMBRE DE Revista Cubana de Salud y Trabajo.
LA EDITORIAL
PALABRAS Accidente de trabajo, hospitales, personal de salud, riesgos ocupacionales.
CLAVE
REFERENCIAS Gómez CDA, Muñoz MDP. Caracterización de los accidentes laborales en un hospital de alta
SEGÚN APA complejidad de la región de Antioquia, Colombia. Revista Cubana de Salud y Trabajo. (2015)
16(2):31-36. Recuperado de: https://www.medigraphic.com/pdfs/revcubsaltra/cst-
2015/cst152e.pdf
RESÚMEN Gomez y muñoz (2015) indicaron:que se realizó una caracterización de la accidentalidad laboral
en un hospital de alta complejidad de la región antioqueña. E studio descriptivo retrospectivo de
corte transversal, la población de estudio se constituyó en 586 empleados de diversas
profesiones y la información se obtuvo a través de los registros de notificación de los accidentes
de trabajo. Se registraron 261 casos de accidentes laborales, la tasa de incidencia para los años
2009, 2010 y 2011 se calculó en 10,6, 11,4 y 22,5 %, respectivamente. El promedio de edad de
las personas que presentaron la contingencia fue de 47,2 años. Tipo de accidente: 37,8 % por
riesgo biológico, el 37,5 % por riesgo mecánico y 24,5 % por riesgos físicos. La parte del
cuerpo más afectada: las manos, 44 %; los miembros superiores, 25 %; ubicación múltiple, 13
%; los miembros inferiores, 12 %; y tronco, 6 %. Las áreas con mayor porcentaje de
contingencias fueron: hospitalización 33 %, servicios ambulatorios 18%, procesos clínicos
quirúrgicos 15 %, y el porcentaje restante en los diferentes procesos administrativos. Pag 1.

NOMBRE DE Lorena Hoffmeister, Carolina Vidal, Clelia Vallebuona, Nelly Ferrer, Pamela Vásquez, MsC,
 4

AUTOR Gabriela Núñez.

TITULO DE LA Factores Asociados a Accidentes, Enfermedades y Ausentismo Laboral: Análisis de una
OBRA Cohorte de Trabajadores Formales en Chile.
NÚMERO DE Articulo Vol. 6
EDICIÓN
PAÍS Chile
NOMBRE DE Escuela de Salud Pública, Facultad de Medicina, Universidad Mayor, Santiago, Chile.
LA EDITORIAL
PALABRAS Salud laboral, factores de riesgo, accidentes de trabajo, enfermedades profesionales, ausentismo
CLAVE laboral, estudio de cohorte.
REFERENCIAS Hofmeister L, Vidal C, Vallebuona C, Ferrer N, Vsquez P, Nuñex G. Factores asoiados a
SEGÚN APA accidentes, enfermedades y ausentismo laboral: Analisis de una cohorte de trbjadores formales
en Chile (abril 2014), https://scielo.conicyt.cl/scielo.php?pid=S0718-
24492014000100005&script=sci_arttext&tlng=e#back.
RESÚMEN Hofmeister L, Vidal C, Vallebuona C, Ferrer N, Vsquez P, Nuñex G (2014) Objetivo: Estimar la
asociación entre factores de riesgo y la ocurrencia de enfermedades, accidentes y ausentismo
laboral en trabajadores formales. Método: Estudio de cohorte retrospectiva usando dos fuentes
de información: registro de evaluaciones ocupacionales preventivas y de episodios de accidentes
y enfermedades laborales (2009-2012). Se realizó un análisis descriptivo de variables de salud y
de factores de riesgo. Regresiones logísticas para la ocurrencia de enfermedades y accidentes.
Se usó una regresión Poisson-cero-inflado para el ausentismo laboral. Resultados: los > 60 años
tienen un exceso de riesgo de enfermedad laboral (OR-ajustada 19,18 respecto a < 30 años) y
los sedentarios una OR-ajustada 1,75. Los < 30 años tienen una OR-ajustada de 1,38, los que
tienen circunferencia de cintura (CC) superior a la recomendada una OR-ajustada de 1,31 y los
sedentarios 1,23 para la probabilidad de accidentes de trabajo. Las mujeres tienen una OR-
ajustada 1,99 y CC-superior 1,29 para la probabilidad de accidente de trayecto. Ser mujer (IRR
1,45), tener > 60 años (IRR 2,69), trabajar en actividades inmobiliarias (IRR 2,37) y en
explotación de minas (IRR 2,38), tienen una probabilidad mayor de más días de ausentismo.
Conclusiones: Factores no modificables (sexo y edad), junto con factores modificables, como el
sedentarismo y el estado nutricional, contribuyen a eventos laborales no deseados.

NOMBRE DE Karina Acevedo González, Martha Yánez Contreras

AUTOR
 5

TITULO DE LA Costos de los accidentes laborales: Cartagena-Colombia, 2009-2012.

OBRA
NÚMERO DE Articuilo Vvol 10 No. 1
EDICIÓN
PAÍS Colombia
NOMBRE DE Universidad de Cartagena Colombia
LA EDITORIAL
PALABRAS Accidentes de trabajo; costos de los accidentes de trabajo; productividad laboral; riesgos
CLAVE profesionales.
REFERENCIAS Acevedo K, Yanez M. Costos de los accidentes laborales: Cartagena-Colombia, 2009-2012.
SEGÚN APA (mayo,2016),http://www.scielo.edu.uy/scielo.php?pid=S1688-
42212016000100004&script=sci_arttext
RESÚMEN Acevedo K, Yanez M. Costos de los accidentes laborales (2009-2012). Los accidentes de
trabajo acarrean importantes costos en la sociedad que no necesariamente se reflejan en
transacciones monetarias. Este manuscrito presenta un análisis descriptivo y de variables
relacionadas con la accidentalidad laboral y los métodos para la evaluación de los costos de la
misma; a partir de datos de la ciudad de Cartagena-Colombia durante el período 2009 - 2012.
Los resultados muestran que en Cartagena debido a la accidentalidad, las compañías
aseguradoras incurren en un costo aproximado de 11 millones de dólares y que los costos
ocultos asociados con la pérdida de producción y afectación al trabajador, ascienden a 44
millones de dólares.
 6

NOMBRE DE Juan Guillermo Ocampo, María Osley Garzón

AUTOR
TITULO DE LA El sistema de riesgos laborales frente al trabajador del sector informal
OBRA
NÚMERO DE articulo para trabajo de grado Vol. 15
EDICIÓN
PAÍS Colombia
NOMBRE DE Opinión Jurídica
LA EDITORIAL
PALABRAS Seguridad social, sistema de riesgos laborales, trabajador informal, afiliación.
CLAVE
REFERENCIAS Ocampo, J. G. (julio-diciembre de 2016). Opinión Jurídica. Obtenido de
SEGÚN APA file:///C:/Users/Admin/Downloads/2025-Texto%20del%20art%C3%ADculo-7676-1-10-
20170322.pdf
RESÚMEN Ocampo, J. G (2016). La Constitución Política considera el trabajo como un derecho
fundamental dentro de la categoría de derecho social y económico, bajo los principios de
igualdad, libertad y dignidad humana, y es el Estado el encargado de garantizar este derecho por
medio del Sistema de Seguridad Social Integral que es un derecho irrenunciable para toda la
población colombiana, en especial para el trabajador. El Departamento Administrativo Nacional
de Estadística –DANE– (DANE, 2015), en su informe de empleo del trimestre noviembre 2014-
enero 2015, en 23 ciudades y áreas metropolitanas, determina que el 49.3% de la población
laboral está en el sector informal. El objetivo del presente trabajo es poder establecer si para el
trabajador del sector informal, principalmente el trabajador por subsistencia, existen elementos
jurídicos desde la Constitución, la jurisprudencia y dentro de la legislación del Sistema General
de Seguridad Social, para ingresar al Sistema de Riesgos Laborales
 7

NOMBRE DE Juan Guillermo Zuluaga

AUTOR
TITULO DE LA Sectores más vulnerables en accidentalidad laboral
OBRA
NÚMERO DE Articulo No. 146
EDICIÓN
PAÍS Colombia
NOMBRE DE Revista Empresarial y Laboral
LA EDITORIAL
PALABRAS Sistema general de riesgos laborales, accidentes, trabajadores, agricultura, trabajadores,
CLAVE cosntrucción, gestión, mejoramiento, riesgos, seguridad vial, caidas a nivel.
REFERENCIAS Zuluaga J.G. (agosto de 2020). Revista Empresarial y Laboral. Obtenido de
SEGÚN APA https://revistaempresarial.com/salud/salud-ocupacional/sectores-mas-vulnerables-en-
accidentalidad-laboral/
RESÚMEN Zuluaga J.G. ( 2020). En este artículo el autor hace un analsis y comparacion de cómo el pais va
mejorando en cuanto a gestion y como los accidentes de trabajo van disminuyendo frente a
estaditicas de años atrás, no sin dejar en contexto los riesgos que se presentan en los distintos
sectores que pueden llegar a ser causas frecuentes de accidentes laborales.

NOMBRE DE Bárbara Mayné Martínez, Angélica María Martínez Contreras, José Luis Romero Ayala,
 8

AUTOR
Karla Adelina Quiñnes Montelongo, Joan Dautt Silva y Alfonso Magaña Méndez
TITULO DE LA Reintegración laboral de pacientes con fractura de tobillo por riesgo de trabajo
OBRA
NÚMERO DE Articulo Vol 21 No. 1
EDICIÓN
PAÍS Cuba
NOMBRE DE Revista Cubana de Salud y Trabajo
LA EDITORIAL
PALABRAS fracturas de tobillo, patologías, riesgos laborales, incapacidad parcial, incapacidad permanente,
CLAVE extremidad, accidentes de trabajo, salud ocupacional.
REFERENCIAS Martínez B, Martínez A.M, José Romero J.L, Quiñnes K.A, Dautt J y Magaña A. Revista
SEGÚN APA Cubana de Salud y Trabajo. (abril de 2020) Tomado de
http://revsaludtrabajo.sld.cu/index.php/revsyt/article/view/115/186
RESÚMEN Martínez B, Martínez A.M, José Romero J.L, Quiñnes K.A, Dautt J y Magaña A (2020).
Encontramos que la fractura de tobillo es una de las patologías más comunes en la ciudad de
México, y se ha definido como una razón significativa de incapacidad a nivel laboral debido a la
limitación funcional que genera, ya que esta limitación puede ser temporal o permanente.
Mediante investigaciones estadounidenses se ha examinado el predominio de estas lesiones en el
lugar de trabajo y su relación con la obesidad, teniendo como resultado que la mayor
prevalencia de lesiones se ubica en los miembros inferiores debido al alto índice de masa
corporal en las personas afectadas. A través de un estudio descriptivo, observacional y
retrospectivo, teniendo en cuenta los expedientes de los trabajadores que han sufrido fractura de
tobillo secundaria durante el trabajo en un periodo de dos años, se ha logrado identificar desde
el Hospital General de Zona No 30 del IMSS, como resultado un total de 55 (0,8 %) fracturas de
tobillo por riesgo de trabajo; de los cuales el 73% fueron hombres y la edad promedio fue de
(39,68 ± 11,48) años. El tipo de riesgo más común ha sido el accidente de trabajo y los
mecanismos relacionados más comunes son las caídas y los accidentes de tránsito. De estos
casos se ha logrado reintegrar el 70,91 % de los pacientes, el 29 % de pacientes han presentado
secuelas y se han dictaminado con incapacidad parcial permanente; de estos, el 31 % se
encuentra en baja laboral. Gran cantidad de los pacientes con fractura de tobillo secundario a
riesgo de trabajo han logrado reintegrarse a laborar, el 69 % de los pacientes cuenta con una
compensación por incapacidad parcial permanente, a pesar de padecer limitación en el tobillo.
 9

NOMBRE DE Gloria Jaramillo, Iván Darío Roa, Jairo Motta, Tatiana García, Alfredis González
AUTOR
TITULO DE LA Caracterización de accidentes de trabajo por caída de objetos en empresas del sector de
OBRA hidrocarburos.
NÚMERO DE Articulo Vol 5 No. 2
EDICIÓN
PAÍS Colombia
NOMBRE DE Π ingenierías USBMED
LA EDITORIAL
PALABRAS Accidentes laborales, actividades de alto riesgo, caída de objetos, incidentes, mortalidad en el
CLAVE trabajo
REFERENCIAS Jaramillo GA, Roa ID, Motta JA, Garcia TF, Gonzalez (Julio-Diciembre, 2014.)
SEGÚN APA “Caracterización de accidentes de trabajo por caída de objetos en empresas del sector
hidrocarburos”. Vol. 5, No. 2, pp. 89-95. ISSN: 2027-5846.
file:///C:/Users/michael/Downloads/314-Texto%20del%20art%C3%ADculo-880-1-10-
20150421.pdf
RESÚMEN Jaramillo GA, Roa ID, Motta JA, Garcia TF, Gonzalez (2014). En una multinacional del sector
de hidrocarburos prestadora de servicios de perforación y workover, que opera en las zonas de
Tolima y Santander Colombia, se pudo desarrollar una investigación con el objetivo de describir
la situación de accidentalidad causada por caída de objetos que se presenta en el área de taladros
de perforación. La información se recolectó de los reportes de accidentes e incidentes que
reposaban en la base de operaciones en Sopó entre el periodo 2010 y 2011.

NOMBRE DE Ignacio Mª Azkoaga Bengoetxea - OSALAN Iñigo Olaciregui Garbizu - OSALAN Martín Silva
 10

AUTOR Casal – Servicio de Prevención Mancomunado de GSB Aceros – Grupo CIE AUTOMOTIVE.
TITULO DE LA Manual para la investigacion de accidentes laborales.
OBRA
NÚMERO DE Ejemplar 2da edicion
EDICIÓN
PAÍS Vasco
NOMBRE DE OSALAN. Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales Cº de la Dinamita, s/n. - 48903
LA EDITORIAL CRUCES-BARAKALDO (Bizkaia).
PALABRAS Investigación de accidentes, métodos de investigación, clasificación de causas, analisis de
CLAVE siniestralidad.
REFERENCIAS Azkoaga I, Olaciregui I, Silva M (2005) Manual para la investigación de accidentes laborales
SEGÚN APA 2da, Vasco, Osalan. Instituto Vasco e Seguridad y Salud laboral C° de a Dinamita,
https://www.osalan.euskai.eus/contenidos/libros/gestion_2000510/es_200510/adjuntos/gestion
_200510.pdf
RESÚMEN Azkoaga I, Olaciregui I, Silva M (2005). El Manual que se presenta contiene la metodología de
investigación actualizada, en la que se han incorporado las variables del Sistema Europeo de
Registro de Causas y Circunstancias de los Accidentes de Trabajo, proyecto sobre el que se basa
el nuevo sistema de notificación de los accidentes de trabajo, establecido en la ORDEN TAS
2926/2002 de 19 de noviembre – BOE nº 279 de 21-11-2002. Se trata de una herramienta que
facilitará la realización de las investigaciones de los accidentes laborales y fomentará que se
lleven a cabo con calidad contrastada y criterios uniformes. De esta manera, todos los Técnicos
que trabajan en el campo de la prevención de riesgos laborales podrán utilizar conceptos
uniformes y variables con idéntica codificación, ofreciendo la posibilidad de explotación técnica
y estadística de los datos resultantes de las investigaciones de los accidentes laborales.

NOMBRE DE Bárbara Mayné Martínez, Angelica Maria Martinez Contreras, José Luis Romero Ayala, Karla
AUTOR Adelina Quiñones Montelongo, Joan Dautt Silva Alfonso
 11

TITULO DE LA Reintegración laboral de pacientes con fractura de tobillo por riesgo de trabajo
OBRA
NÚMERO DE Revista Vol. 21 2da Edicion
EDICIÓN
PAÍS Cuba
NOMBRE DE Revista cuba de salud y trabajo
LA EDITORIAL
PALABRAS Reintegración Laboral De Pacientes Con Fractura De Tobillo Por Riesgo De Trabajo
CLAVE
REFERENCIAS Martinez BM, Martinez AM, Romero JL, Quiñonez KA, Silva JD (2020 Vo21). Reintegración
SEGÚN APA laboral de pacientes con fractura de tobillo por riesgo de trabajo.
http://www.revsaludtrabajo.sld.cu/index.php/revsyt/article/view/115
RESÚMEN Martinez BM, Martinez AM, Romero JL, Quiñonez KA, Silva JD (2020). La revista cubana de
salud y trabajo nos indica que las lesiones en las extremidades, sobre todo las inferiores, se
presentan con gran frecuencia en las personas adultas y son una fuente importante de carga de
enfermedades laborales y pérdida de productividad en las empresas.Las fractura de tobillo es
una de las más comunes en el área de urgencias y la más frecuente en consulta externa, como lo
indica las investigaciones realizadas en varios hospitales de la ciudad de México y estados
unidos ya que allí, se reportan anualmente de un total de 122 fracturas por 100 000 personas
que ingresan a urgencias de los diferentes hospitales o centros medicos, este caso se presenta
más en el sexo masculino. La fractura de tobillo está catalogada como una causa importante de
incapacidad laboral, debido a que produce limitación funcional, misma que puede ser temporal o
permanente. En el caso de los accidentes de trabajo, pueden conducir a una incapacidad
permanente parcial (IPP) secundaria a secuela por fractura.
 12

NOMBRE DE López Contreras Félix Omar,Espinoza Vásquez Jenny Raquel,Llanos Oquendo Edwin
AUTOR Rommel,Medina Serna Brian Andrés
TITULO DE LA Factores De Riesgo Y Complicaciones De Las Fracturas De Tobillo Expuestas
OBRA
NÚMERO DE Revista Universidad, Ciencia y tecnologia Vol. 1
EDICIÓN
PAÍS Ecuador
NOMBRE DE Dirección de Investigación y Post Grado
LA EDITORIAL
PALABRAS Fracturas, complicaciones, factor de riesgo.
CLAVE
REFERENCIAS López FO, Espinoza JR, Llanos ER, Medina BA. (2019). FACTORES DE RIESGO Y
SEGÚN APA COMPLICACIONES DE LAS FRACTURAS DE TOBILLO EXPUESTAS. Universidad
Ciencia Y Tecnología, 1(1), 5. Recuperado a partir de
https://uctunexpo.autanabooks.com/index.php/uct/article/view/198
RESÚMEN López FO, Espinoza JR, Llanos ER, Medina BA. (2019). Las fracturas de tobillo son una de las
lesiones traumáticas más frecuentes de las extremidades inferiores, que, dependiendo de la
intensidad del traumatismo y de la complejidad de la fractura y de lesiones de partes blandas
asociadas pueden representar lesiones graves con repercusión funcional, según la información
arrojada por la investigación realizada en el Hospital Regional Teodoro Maldonado Carbo en el
cual se identificó que en el periodo del 2013 al 2015 en el cual se incluyeron un total de 120
pacientes y durante este periodo de tiempo La mayor proporción de pacientes fueron adultos
jóvenes de sexo masculino (74%), de 18 a 40 años de edad (62%), grupo laboralmente activo, de
profesión obrera (29%) con mayor riesgo de traumatismo y accidentes laborales. Los
traumatismos de alta y moderada energía de tipo indirectos (97%) ocasionados por accidentes de
tráfico y las caídas fueron las más frecuentes, Los factores de riesgo más comunes asociados a
las complicaciones en las fracturas de tobillo fueron el consumo de cigarrillos y la diabetes
mellitus. Las complicaciones más frecuentes fueron las infecciones de las heridas y el retardo de
consolidación ósea.

RESUMEN
 13

Según el análisis los accidentes por caídas a nivel, luxaciones, esguinces o lesiones del

tobillo son los accidentes que hoy en día más se reportan, esto debido a las altas consecuencias

que se han presentado en los últimos años a largo plazo, el enfoque de esta investigación da lugar

a evaluar los eventos ocurridos para establecer comparaciones con accidentes similares y así

determinar las causas más comunes que se presentan para el desarrollo de dicho evento, esto con

el fin de garantizar un plan de trabajo que ayudara a minimizar la ocurrencia eventos que puedan

llegar a materializasen .

Palabras clave: luxación, caídas a nivel, esguinces, lesiones de tobillo, accidente de trabajo

INTRODUCCION

¿Quién no ha presenciado o ha presentado una lesión de tobillo en su entorno laboral?

En la actualidad las empresas tienen diversas interpretaciones para un accidente de trabajo,

esto debido a los diferentes eventos que se han presentado a lo largo de su trayectoria, hoy en día

las estadísticas reflejan que los accidente por caídas a nivel, esguinces o torceduras de tobillo

son los accidentes que más se reportan ante la ARL.

Una luxación, esguince o torcedura de tobillo son clasificados como accidentes leves,

aunque esto puede traer consecuencias graves para la salud del trabajador accidentado incluso

llegar hasta la muerte del mismo.

Los accidentes por caída a nivel son motivados, por resbalones debido a superficies

irregulares, pisos en desnivel ramplas o vías con falta de mantenimiento presentadas en el

entorno laboral.
 14

Desde los enfoques sistémicos se puede observar las causas básicas que han tenido lugar para la

materialización de los incidente que se presentan, ya sea por condiciones ambientales o actos

inseguros, factores organizacionales, tecnológicos, de gestión o liderazgo.

Es importante resaltar que todos los accidentes laborales que se presenten dentro de la compañía

requieren de una investigación por más leve que parezca el accidente, realizando una

metodología para la solución de problemas que sirvan para la orientación de los análisis y tengan

un enfoque integral para aplicar las medidas de prevención y control evitando la ocurrencia de

nuevos eventos.

JUSTIFICACIÓN

En esta investigación nos enfocaremos en realizar un análisis crítico, observando el estado en el cual,

se encuentran actualmente las condiciones laborales de los colaboradores administrativos y operativos de

la Fundación Banco de Alimentos de Medellín; por la exposición a los diferentes factores de riesgo

desencadenantes del peligro locativo tales como, sistemas y medios de almacenamiento, superficies de

trabajo (irregulares, deslizantes, con diferencia del nivel), condiciones de orden y aseo, caídas de objeto,

entre otras.

Logrando identificar de manera eficiente, los diferentes factores de riesgo, por condiciones de

seguridad provenientes de este peligro, a los cuales están en contacto constante los colaboradores por la

ejecución de sus actividades laborales diarias al exterior de las instalaciones de la Fundación; Ya que

debido a la alta tasa e índice de accidentalidad y siniestralidad que ha venido en aumento en estos

colaboradores en el último año al realizar estas actividades extramurales, es de gran relevancia, que se

puedan estudiar y analizar las diferentes funciones que estos 18 colaboradores realizan, para tomar

medidas preventivas y correctivas dentro sus laborales asignadas y encomendadas, con el único objetivo

de mejorar eficazmente sus condiciones de seguridad, salud y bienestar óptimo en el entorno laboral.
 15

Por lo tanto, es real y verdaderamente importante observar, investigar y analizar este accidente de

trabajo, ya que su naturaleza de acuerdo a sus condiciones y características propias, lo determinan como

un acontecimiento leve, nos puede llevar a visionar, evitar y/o eliminar definitivamente que eventos

similares se sigan presentando en está y muchas otras organizaciones con las mismas dificultades

técnicas, para identificar peligros y riesgos producidos por factores externos en los que no se pueda

controlar de manera directa por ser espacios de índole público y más importante aún, hacer una

evaluación, valoración de riesgos y determinación de controles efectivos y que apunten directamente a

erradicar o eliminar la posibilidad de ocurrencia de los mismos; todo esto, con el fin de descubrir y

manifestar a todos los involucrados en el ámbito laboral, la presencia y existencia de los distintos peligros

y riesgos existentes.

Tomar las medidas de prevención y control necesarias, así como realizar el seguimiento de la

implementación de las mismas de acuerdo a la valoración que se va obteniendo, conforme al análisis

exhaustivo y minuciosos que se debe considerar, para evitar en lo posible que este tipo de eventos no

deseados se materialicen dentro de la organizaciones con vocación al servicio de las comunidades, para

prevenir y controlar los altos niveles de accidentalidad y desbordamiento en el ausentismo por causa

médica en la población expuesta.

Para su efecto, con el mejoramiento continuo del SG-SST, lograremos identificar y abordar de

manera eficiente la prevención de las lesiones y enfermedades laborales, la protección y promoción de la

salud de los trabajadores, a través de la implementación de un método lógico y por etapas cuyos

principios se basan en el ciclo PHVA (Planificar, Hacer, Verificar y Actuar).

De acuerdo a lo anteriormente descrito, esta investigación tiene una justificación clara, ya que

lo que se busca es mejorar y optimizar las condiciones de trabajo, teniendo como referente

principal la prevención en la manera en que realizan y ejecutan sus actividades en el entorno

laboral, que cada trabajador desempeña en esta área operativa a lo largo de su vida e historia

laboral.
 16

De igual modo hacer ver a la alta gerencia la importancia del compromiso con sus

trabajadores en materia de seguridad y salud en el trabajo, para mitigar los peligros y riesgos a

los cuales se encuentran diariamente expuestos sus trabajadores y con esto se logre disminuir en

gran parte la tasa e indices de accidentalidad, severidad, sinestralidad, ausentismo ocasionados

por accidentes, incidentes y enfermedades de origen común y laboral, por parte de los

colaboradores, para que de esta forma finalmente se fortalezca y crezca la productividad de la

organización de tal manera que no se vea afectada por estas ausencias justificadas e

injustificadas.

Objetivo General.

*Identificar los diferentes factores de riesgo, relacionados con la presencia de lesiones corporales en

relación a los accidentes e incidentes de trabajo repetitivos que se han presentado en el último año en la

Fundación Banco de Alimentos, por exposición al peligro locativo, debido al incremento en la generación

de caídas al mismo nivel en su población trabajadora.

Objetivos específicos.

*Diseñar y mantener un procedimiento para la identificación de peligros, evaluación y valoración de

riesgos y determinación de controles; con el fin de identificar los peligros existentes, tomar las medidas

de prevención y control necesarias, así como realizar el seguimiento de la implementación de las mismas

de acuerdo a la valoración obtenida, para prevenir y controlar los altos niveles de accidentalidad en la

población expuesta.

*Examinar los diferentes puestos y áreas de trabajo con personal expuesto a condiciones locativas

adversas, y desfavorables que puedan favorecer la aparición de lesiones y afectar el índice de

accidentalidad de la organización.
 17

*Observar, evaluar, y mantener el procedimiento para el reporte, registro e investigación de accidentes e

incidentes de trabajo, realizando el análisis de las condiciones reales en las que ocurrió el evento, con el

fin de tomar las acciones preventivas o correctivas a las que haya lugar, para la disminución de su

ocurrencia.

*Desarrollar acciones preventivas y correctivas dirigidas a toda la población trabajadora, en donde se

intervengan las diferentes áreas y puestos de trabajo, que permitan evitar, disminuir y controlar

eficazmente los diversos niveles de exposición a los diferentes factores de riesgo desencadenantes de los

peligros presentes en el ámbito laboral, haciendo énfasis en el peligro locativo, en prevención de caídas al

mismo nivel.

MARCO TEORICO

ACCIDENTE DE TRABAJO DEFINICION

ACCIDENTE DE TRABAJO.

Según la ley 1562 es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por

causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una

perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte. Es también accidente de

trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del empleador, o contratante

durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo.

(LEY1562, 2012)

FACTORES ASOCIADOS A ACCIDENTES LABORALES

 18

Estos artículos comparten características ocupacionales de componentes que actúan en la

ocurrencia de accidentes de características como esguince de tobillos y fracturas (sedentarismo,

estrés, contaminación dietas para desequilibradas) de sus empleados, estos estudios se realizan

por revistas extranjeras darnos cuenta que en nuestro país no estamos siendo ajenos a factores

similares.

El instrumento principal para este fueron las historias clínicas, la selección de pacientes fue

basada en el diagnóstico CIE-10 S92, S825, S826, que incluye a fracturas del tobillo, maléolo

externo y maléolo interno (Andrés+, 2019).

El estudio de (Hoffmeister1, 2014) ayuda a mostrar lo importante que es revisar habilidades

y metodologías de desarrollo para la prevención de la salud las cuales se orientan hacia los

componentes de riesgo generales con evaluaciones preventivas de salud, valoración realizadas

por equipos del área de la salud calificados para dar resultados , un segundo registro se dirigió a

los sucesos de accidente de trabajo para los trabajadores formales se encontró que ellos cuando

ingresan al lugar de trabajo, presentaban una exposición de factores de riesgo, algunos de los

cuales son transformables (dieta desequilibrada y especialmente el sedentarismo).

SISTEMA DE RIESGOS GENERALES FRENTE AL TRABAJADOR INFORMAL

Según datos de la normatividad en Colombia, “la Seguridad Social es un derecho

irrenunciable de todo ciudadano que constituye una de las garantías mínimas del trabajo,

definido en los artículos 48 y 53 de la Corte Constitucional” (Constituyente, 1991)

El autor nos dice que la clasificación habitual del trabajo dependiente y asalariado o

independiente y autoempleo, ha llevado a diferenciarlo en trabajo formal con garantías laborales

según la Organización Internacional del Trabajo (OIT) (Ocampo, 2016)

 19

Llegando a una conclusión que gran parte de los trabajadores que tienen una actividad están

por fuera del sistema de riesgos laborales con esto se hace referencia a los empleados del sector

informal, y se afirma que están totalmente desprotegidos por parte del gobierno nacional si

llegan a tener algún accidente y enfermedades laborales . Al mostrar un accidente laboral o una

enfermedad derivada de su trabajo, son atendidas con recursos del régimen subsidiado estos

recursos que provienen de fondos del Sistema Seguridad Social en Salud Contributivo. Cuando

comparamos resultados América Latina y de Colombia se observa que se hallan más países en

la misma situación, ya que en general a pesar de tener constituciones que quieren que el

trabajador este protegido desafortunadamente para estos tiempos no se cumple a cabalidad con el

objetivo.

SECTORES MAS VULNERABLES

La Federación de Aseguradores Colombianos (Fasecolda) (Zuloaga, 2020)realizó una

comparación de accidentalidad desde el año 2010 al año 2018 demostrando una reducción en

incidencias de accidentes de trabajo. Su estudio demuestra que la reducción esta entre un 6%

cada vez las empresas están más orientadas a autoevaluarse para el mejoramiento continuo de

cada una, Los riesgos importantes a considerar como causas más frecuentes de accidentalidad

son:

Accidentes de tránsito-seguridad vial

Caídas por trabajo en alturas

Caídas a nivel

Lesiones por agentes químicos

Lesiones por trabajos en espacios confinados

 20

Heridas, golpes y lesiones varias / Comportamiento y Elementos de Protección Personal (EPP)

REINTEGRACION LABORAL

Las lesiones más comunes en la población adulta se presentan en las extremidades inferiores

y son una fuente importante de carga de enfermedades y pérdida de productividad en la sociedad

(Martínez, 2020)

Mediante investigaciones estadounidenses se ha examinado el predominio de estas lesiones

en el lugar de trabajo y su relación con la obesidad, teniendo como resultado que la mayor

prevalencia de lesiones se ubica en los miembros inferiores debido al alto índice de masa

corporal en las personas afectadas. El tipo de riesgo más común ha sido el accidente de trabajo y

los mecanismos relacionados más comunes son las caídas y los accidentes de tránsito.

A pesar de tener una limitación funcional en tobillo, un gran número de trabajadores según

estudio se encuentran reintegran nuevamente a sus actividades es un proceso lento el ingreso a

sus labores cotidianas, debiendo cambiar muchas prácticas que se realizaban.

COSTOS DE LOS ACCIDENTES LABORALES

Para el autor González los accidentes de trabajo dejan bastantes pérdidas económicas en la

sociedad que no necesariamente se reflejan en transacciones monetarias del día a día a partir de

datos tomados solo en la ciudad de Cartagena-Colombia durante el período 2009 - 2012.

(González, 2016) los resultados muestran que en esta ciudad debido a la accidentalidad, las

compañías aseguradoras incurren en un gasto aproximado de 11 millones de dólares y que los

costos ocultos asociados con la pérdida de producción y afectación al trabajador, ascienden a 44

millones de dólares. Estos datos solo son un estudio realizado en una ciudad si tomamos todas

las ciudades y realizamos una sumatoria las cifras serían descomunales, por ende, las empresas
 21

se han visto en la tarea de evaluarse como lo decíamos anteriormente y desarrollar programas a

partir de los cuales puedan propiciar ambientes y relaciones de trabajo más saludables para sus

funcionarios y tengan un sentido de responsabilidad social corporativa orientado a promover la

salud

METODOS DE INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES

Para Osalan las metodologías de indagación de accidentes laborales además de dar unas

pautas, ayuda a la recomendación de medidas preventivas que permiten corregir desde el

sistema de prevención no sólo lo que ha dado lugar al accidente concreto, sino todo lo que

encierra que este se pueda corregir o no se presente nuevamente, sirviendo de esta manera como

una actividad preventiva, no sólo reactiva (OSALAN, 2005)..

Relacionamos brevemente algunos métodos de investigación de accidentes que nos pueden

ayudar a cumplir nuestro fin.

MÉTODO DEL ÁRBOL DE CAUSAS

Su finalidad es averiguar las causas que dieron lugar al accidente y determinar las medidas

preventivas, visibilizar los errores en el sistema de prevención de riesgos de cada organización.

MÉTODO DEL ANÁLISIS DE LA CADENA CAUSAL

Este método se basa en el modelo causal de pérdidas, con el que se quiere hacer que las

partes interesadas comprendan los hechos y/o causas que llevaron al accidente.

METODO DEL DIAGRAMA DE ISHIKAWA

También llamado “espina de pescado” se utiliza un análisis de causas utilizado en el área

de calidad puede también se puede adaptar a investigar accidentes e incidentes.

 22

MÉTODO DE LOS 5 PORQUÉS.

Método sencillo, que nos hace preguntar cinco veces el porqué de una labor que llevo a

originar un accidente o incidente hasta encontrar el origen del problema.

MARCO METODOLOGICO

La metodología utilizada para este proyecto de investigación se basa en la información de

diferentes artículos de investigación relacionados a lesiones de tobillo, uno de los accidentes más

comunes en la Fundación Banco Arquidiocesano de Alimentos.

Para esta investigación hemos tomado varios datos importantes de cada uno de los artículos

investigados y específicamente tomamos como base un A.T. con diagnostico de esguince en

tobillo del pie izquierdo de uno de los colaboradores de la Fundación Banco Arquidiocesano de

Alimentos.

Para obtener un buen resultado de los objetivos planteados, se realiza una investigación

cualitativa basada en la revisión documental, para así poder determinar las diferentes causas

básicas del accidente laboral, teniendo en cuenta la información y documentación suministrada

por la empresa y basados en que el esguince de tobillo es una de las causas más comunes de

consulta médica por accidente de trabajo.

El enfoque de la presente investigación es de tipo cualitativo, en el cual se producen datos

descriptivos desde las propias palabras escritas de los colaboradores en las que se describen los

hechos del accidente. Con el fin de garantizar la recolección oportuna y correcta de la

información se emplea como método la revisión documental, para esto se ha tenido en cuenta el

consentimiento firmado por parte del empleador, el cual accede a brindar la información
 23

oportuna sobre el caso, suministrando los registros de investigación, plan de trabajo y todo lo que

ha documentado la empresa frente al accidente.

ANEXO 1.

Revisión Turnitin

2DA ENTREGA
INVESTIGACION AT.pdf

ANEXO 2.

Consentimiento informado

Consentimiento
informado -.pdf
 24

Referencias
1, B. M. (21 de 01 de 2020). Revista cubana. Obtenido de Reintegración laboral de pacientes con

fractura de tobillo por riesgo de trabajo: file:///C:/Users/Admin/Downloads/115-1183-1-

PB.pdf

Andrés+, L. C. (21 de 10 de 2019). REVISTA CIENCIA Y TECNOLOGIA. Gauyaquil, Los

Ceibos, Ecuador: Dirección de Investigación y Post Grado. Obtenido de

https://uctunexpo.autanabooks.com/index.php/uct/article/view/198

Constituyente, A. N. (14 de 07 de 1991). Constitución Política de La República De Colombia de

1991. Bogotá, Colombia: Gaceta Constitucional.

González, K. A. (mayo de 2016). COSTOS DE LOS ACCIDENTES LABORALES:

CARTAGENA-COLOMBIA, 2009-2012. Obtenido de Ciencias Psicologicas:

http://www.scielo.edu.uy/scielo.php?pid=S1688-42212016000100004&script=sci_arttext

Hoffmeister1, L. (09 de 01 de 2014). Factores Asociados a Accidentes, Enfermedades y

Ausentismo. Chile: Escuela de Salud Pública, Facultad de Medicina, Universidad Mayor,

Santiago, Chile.

LEY1562. (11 de JULIO de 2012). MINSALUD. Obtenido de

https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/DIJ/Ley-1562-

de-2012.pdf

Ocampo, J. G. (10 de 2016). El sistema de riesgos laborales. Medellin, Colombia: Opinión

Juridica.
 25

OSALAN, I. M. (2005). Osalan. Obtenido de MANUAL PARA LA INVESTIGACIÓN:

https://www.osalan.euskadi.eus/contenidos/libro/gestion_200510/es_200510/adjuntos/ges

tion_200510.pdf

Zuloaga, J. G. (2020). Empresarial Y Laboral. Obtenido de Sectores más vulnerables en

accidentalidad laboral: https://revistaempresarial.com/salud/salud-ocupacional/no-

permita-que-el-trabajo-le-arrebate-su-libertad/