Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
MAYO 2020
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
TOLIMA
INTRODUCCIÓN
El presente informe tiene por finalidad la detección de necesidades de formación
del profesional de Policía, en los procedimientos con el ciudadano realizados por
el personal de agentes de policía durante el servicio.
INSTRUMENTOS
ANÁLISIS ESTADÍSTICO
Las conclusiones del informe deben ir en una doble dirección. Por una parte se
debe establecer la propuesta de necesidades formativas, que den cobertura a
los perfiles profesionales demandados y que son indispensables en el sector de la
Fuerza Pública – Seguridad Ciudadana.
COMPETENCIAS Liderazgo
TRANSVERSALES Trabajo en Equipo
Orientación del servicio a la comunidad
Generador y Promotor de Seguridad
Relaciones Interpersonales
Aprendizaje Continuo
Educador
Efectividad en el Servicio
Habilidad Comunicativa
TRIMESTRE FUNCIONARIOS
PRIMER 45.000
SEGUNDO 45.000
TERCERO 45.000
CUARTO 45.000
TOTAL 180.000
140,000
120,000
100,000
80,000
60,000 45,000 45,000 45,000 45,000
40,000
20,000
0
PRIMER SEGUNDO TERCERO CUARTO TOTAL
VIGENCIA
BIBLIOGRAFÍA CONSULTADA
SENA. (2014). Contenido 3: Sistematización de la Información e Identificación de
las Necesidades de Formación desde la Ingeniería Pedagógica. Disponible en la
siguiente ruta: Materiales del Programa / Materiales de Formación / Material
Actividad de Aprendizaje 3.