INTRODUCTION
1) Définition de la didactique
2) Agenda didactique
3) Responsabilités de l’enseignant
CONCLUSION
INTRODUCTION
L’enseignement est une profession complexe et toujours plus exigeante. L’enseignement
est aussi une fonction qui implique des responsabilités importantes. Ce sont les savoirs
et les compétences transmis durant leur scolarité qui permettront aux élèves de
construire leurs connaissances, leurs opinions et à terme, leur identité. Alors
l’enseignant doit prendre de double fonction : agenda didactique et agenda pédagogique.
Alors, le futur enseignant doit être maitrisé les deux.
François V. Tochon,
Professeur Université de Sherbrooke ; « Revues des sciences de l’Education » ; vol.
XIX ; No3 ; 1993 ; p 437à 461
• Selon M. ALTET
Ce qui fait la spécificité des tâ ches d’enseignement, c’est qu’elles courent deux champs
de pratiques différentes mais interdépendantes :
D’un part, celui de la gestion de l’information, de la structuration du savoir par
l’enseignant et de leur appropriation par élève, domaine de la didactique.
D’autre part, le champ du traitement, de la relationnelle et les actions de l’enseignant
pour mettre en œuvre des conditions d’apprentissage adaptées, domaine de la
pédagogie.
Le double agenda : agenda didactique et agenda pédagogique met en relation les trois
éléments dont : SAVOIRS- ENSEIGNANT- APPRENANT selon Jean HOUSSAYE. Et il s’agit
des tâ ches que devrait mettre en place le processus enseignement/apprentissage. Le
premier agenda concerne la relation « enseignant- savoir » désigné par l’agenda
didactique et le second agenda se caractérise par la relation « enseignant- apprenant » et
désigné par l’agenda pédagogique.
Cette préparation requiert une démarche rationnelle qui consiste à répondre aux
questions :
Pourquoi j’enseigne ? les objectifs
J’enseigne quoi ? les contenus
Comment j’enseigne ? les stratégies/les
méthodes/les procédés/les activités…….
Avec quoi j’enseigne ? les supports
Comment connaître si les objectifs sont atteints ? l’évaluation
C’est toute fonction didactique de structuration et de gestion contenus (Leinhardt)
III. Agenda pédagogique
1. Définition de la pédagogie
La pédagogie c’est la science de l’éducation tant physique qu’intellectuel et moral.
Paul GRIEGER, éd. LIGGEL, Paris VI « Traité de pédagogie », p.22
Par cet agenda, on déduit deux conditions nécessaires pour le bon déroulement du travail de
l’enseignant : le comportement de l’enseignant envers les apprenants et la participation des
apprenants devant l’apprentissage.
c. Le temps d’enseignement :
On peut distinguer différents temps : Estimez le temps de travail en classe (durée
maximale que les élèves passent à travailler) ; exemple : le temps donné pour lire
(durant une séance).
Le temps d’enseignements (occasion d’apprendre).
Estimez le temps d’engagement (lié au mode de la gestion de classe) ; le temps
passé à l’élève à effectivement lire.
Le temps d’engagement : les élèves faibles restent en moyenne deux fois moins de
temps engagés dans la tâ che que les élèves forts.
d. Gestion de temps pour éviter le temps mort :
La conduite de séance doit permettre de prévenir ou réduire toute difficulté
potentielle :
Anticiper sur les temps morts et sur parasitage de la mise au travail (distribution
de documents ; sortir les affaires ……) afin de les réduire au maximum ;
Gérer les différences de rythme de travail (que font ceux qui ont fini en
« attendant » les autres) ;
Accroître la dynamique de séance en alternant les phases de travail mais aussi en
développant le temps d’activité ;
Réfléchir le fonctionnement de la classe pour qu’il favorise l’autonomie
(passation de consignes).
CONCLUSION
"L'enseignant n'a pas pour mission d'obtenir des élèves qu'ils apprennent, mais bien de
faire en sorte qu'ils puissent apprendre. Il a pour tâche, non la prise en charge de
l'apprentissage - ce qui demeure hors de son pouvoir - mais la prise en charge de la
création des conditions de possibilité de l'apprentissage." Selon Chevallard, 1986. On
peut ainsi parler « du double agenda de l’enseignant » pour reprendre la formule de
Leinhardt(1986), en effet dans sa pratique de classe, tout enseignant remplit deux
fonctions reliées et complémentaires recouvrant des types de tâches différentes : d’une
part une fonction didactique de structuration et de gestion de contenus. Et une fonction
pédagogique de gestion, de régulations interactives des évènements en classe d’autre
part. ces deux champs de pratiques s’articulent de façon fonctionnelle dans l’action
dans des situation complexes en mobilisant des savoirs et des compétences
professionnels pluriels d types différents dont il s’agit d’identifier la nature pour tenter
de restituer le fonctionnement.
BIBLIOGRAPHIE
- le Robert, 1955
- ALTET, M, « Reflexion sur la pratique réflexive », éd. Mise à jour le 12 janvier 2013
(consulté le 13 décembre 2013) http.//supérieur.deboeck.com/auteurs/20294/margueritte-
altet.html.
- The journal of Educational Thought, Vol 25, No.2, Aug 1991, p.123