El papel del egresado en
este nuevo milenio
Comisión de Egresados de la U.D.C.A
El perfil del egresado de la Educación Superior, genéricamente, establece que dispone de un bagaje
cognitivo, valórico y actitudinal pertinente, que le permite mostrar sus capacidades, en un entorno dinámico
de “conocimiento distribuido”.
E
s un ser comprometido con el
desarrollo social, consciente
de su identidad y constructor
de su integridad, una persona con
el espíritu crítico y el respaldo
moral necesarios para enfrentar
los desafíos del progreso. Posee
sentido de pertenencia, con visión
integral, capaz de comprometerse
en proyectos específicos, integrar
sus esfuerzos en pos de aspiraciones
más amplias, reconocer los diferentes
valores puestos en juego, articular
con distintos actores y promover
alianzas estratégicas.
Su posibilidad de redefinir la perspec-
tiva interdisciplinar, los objetos de
investigación, enseñanza o interven-
ción, le permite dialogar con diversas
culturas institucionales y con otras
disciplinas.
La formación que acredita, le posibilita
las aplicaciones profesionales implí-
citas en sus competencias, las que
se acoplan con su destreza para
crear conocimiento y analizar el
disponible, de manera crítica. Posee
sensibilidad para captar intelectual
y sensitivamente el sufrimiento del
otro como propio.
Es una persona moral, autónoma, con
herramientas para asumir el diálogo,
como criterio, como procedimiento
y como objetivo de su desempeño,
tanto como los principios de justicia
y de beneficencia. Es consciente
del servicio que puede prestar a la
sociedad, en términos de hechos
alejados del servilismo.
La actitud de apertura y la motivación
frente al aprendizaje permanente
La representatividad de nuestros ex alumnos en la U.D.C.A, se refleja en los diferentes Estamentos de la Universidad.
hacen posible su actualización y el
tránsito de su vida profesional desde
la etapa inicial de la aplicación
de conocimientos, hasta escalas
cualitativas de crecimiento personal
y profesional, basadas en valores
éticos de equidad, de solidaridad, de
participación en la vida ciudadana,
de cuidando y luchando por la
democracia, la moral, la libertad y la
justicia social.
Puede realizar acciones de carácter
reivindicatorio, estimular el progreso
del capital social para enfrentar
la desocupación, las necesidades
materiales y trabajar para asegurar
el bienestar y la dignidad de sus
semejantes.
Cada Universidad tiene la posibilidad
de definir sus propios perfiles de
egresados, de acuerdo al impacto
que pretende dar en la sociedad y,
así mismo, que ese perfil definido
marque la diferencia en los espacios
de crecimiento profesional, que
se puedan dar dentro de nuestra
sociedad.
Es por esto que en nuestra Comunidad
Universitaria y bajo las políticas insti-
tucionales, se encontró un espacio
característico de su objetividad, lo
académico, que busca que sus miem-
bros tengan una participación activa,
permitiendo el mejoramiento contin-
uo de la U.D.C.A. Es importante refer-
ir que nuestros egresados tiene ahora
un momento de representación, que
involucra cada una de los estamentos
que ayudan al crecimiento institucio-
nal, no solamente físico sino también
a la evolución social y educativa.
Para los egresados de la U.D.C.A
viene un periodo de impulso
de propuestas, encaminadas a
determinar prioridades y programas,
que involucre un reconocimiento ante
nuestra comunidad Universitaria. Es
así donde se crea una Comisión que
vela por el impacto que tienen en
nuestra academia y en la sociedad.
Esta Comisión ha creado una
iniciativa denominada “PROGRAMA
DE EGRESADOS”, con la cual, se
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quiere consolidar el sentido de
pertenencia y de solidaridad con su
Alma Mater, mediante la información
constante de avances, de resultados
y de oportunidades de participación,
en los planes y en los proyectos de
la Universidad, que propicien tanto
su desarrollo profesional como el
mejoramiento continuo de la U.D.C.A,
buscando posicionar a nuestra
Institución como una de las mejores
Universidades de Educación Superior
del país.
Queremos hoy mostrar parte de
este programa, para que todos
aquellos egresados que sientan la
necesidad de estar ligados con sus
proyecciones personales, profesionales,
institucionales, quieran conocer y
aportar a esta gran iniciativa, que
va abriendo más espacios en nuestra
Universidad.
Este programa está estructurado de la
siguiente manera:
Universidad
Objetivo general: Promover las
relaciones de comunicación entre la
comunidad universitaria en desarrollo
de la misión y ejecución de las
políticas institucionales.
Fotografía: Pamela Sánchez Sardi, Asistente Profesional Oficina de Divulgación e Imagen Institucional
 1. LÍNEAS DE ACCIÓN
a. Empleo:
• Dar a conocer a nuestros Egresados,
a través del envío de la Hoja de Vida
y perfiles, a diferentes empresas,
con el fin de poner a disposición
de la sociedad, el conocimiento
capitalizado del Egresado de la
U.D.C.A.
b. Divulgación y promoción:
• Apoyar los procesos de extensión
de cada una de las facultades de la
Institución.
c. Bienestar:
• Participar activamente en los even-
tos culturales de la Universidad.
• Promover y desarrollar el encuentro
de egresados cada dos años.
• Obtener descuentos educativos
en: estudios de postgrados (15%),
diplomados y cursos de educación
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continuada (10%) y otros servicios
de la Universidad, como reserva de
auditorios y salas (15%).
• Promocionar el uso de los servi-
cios de la Universidad, a través del
carné de egresados: biblioteca,
centro deportivo, salas de Inter-
net, laboratorios, Clínica Veteri-
naria.
• Promocionar el desarrollo de las
celebraciones de aniversarios de
graduados por áreas, las cuales,
se apoyarán y se realizarán con las
asociaciones respectivas.
• Brindar claves esenciales para
iniciar una empresa innovadora y
despertar un espíritu emprendedor.
• Proponer la obtención de habi-
lidades gerenciales para la vida,
proveer de herramientas adminis-
trativas y de efectividad personal,
para liderar su vida y lograr influ-
encias positivas en cualquier en-
torno.
• Establecer la comunicación con
Universidad
herramientas, como PNL, elemen-
tos esenciales para mejorar la co-
municación con los demás y con
nosotros mismos.
d. Desarrollo organizacional:
• Incentivar la relación entre las fac-
ultades y las diferentes asociacio-
nes profesionales y gremiales.
ASAMBLEA DE FUNDADORES:
• Alberto Gómez Moreno +
• Armando Téllez Olarte +
• Eliécer González Amaya +
• Gonzalo Gómez Moreno +
• Humberto González Alarcón +
• Ignacio Chávez Cuevas +
• Jorge Enrique Molina +
• Lilia Téllez de Gómez +
• José Luis Gómez Valderrama +
• Coronel ( r) Hugo Gamboa Ramírez
• Jaime Cadena Santos
• José Segundo Roa
• Martha Gómez de Adams
• Sara Gómez de Hardi
FUNDADORES DE NÚMERO:
• Jaime Santos Salgado +
• Alberto Gómez Téllez
• Ernesto Gómez Téllez
• Gabriel Arango Valdés
• Germán Anzola Montero
• German Téll ez Gómez
• Gilberto Alzate Ronga
• Rubén Amaya Reyes
Figura 1: Estructura Orgánica de la U.D.C.A.
• Apoyar a las facultades en la orga-
nización, convocatoria y proyec-
ción de los Egresados de pregrado
y posgrado.
• Servir de enlace entre la
Universidad, AEXUDCA y otras
instituciones.
• Ser miembro de asociaciones de
egresados, que le permitan a éste
consolidar una red de apoyo e
intercambio de contactos, entre
los profesionales de distintas
áreas.
• Elaborar y presentar, para
aprobación, el Plan de Acción
del programa de acuerdo con
el Plan General de Desarrollo
de la Universidad y velar por su
ejecución y evaluación.
• Promover la organización de Aso-
ciaciones por Programa Académi-
co.
e. Aseguramiento de la calidad:
• Promover la participación de los
Egresados en los proyectos aca-
démicos, administrativos y de bi-
enestar de la Universidad.
• Desarrollar políticas y buscar es-
trategias de comunicación entre la
Comunidad Universitaria.
• Fomentar la participación de los
Egresados en el diseño y desarrollo
académico de los programas y sus
procesos de actualización.
• Participar, de manera activa, en pro-
cesos de acreditación, de reacredit-
ación y de reconocimiento institucio-
nal.
• Fomentar las redes de apoyo
laboral, a través de las ofertas
que llegan a la Universidad, del
directorio de Egresados actualizado
y de las demandas de trabajo.
• Mantener actualizada la base
de datos, las estadísticas de
los Egresados y la información
requerida en los procesos de
calidad de los programas y de la
institución.
• Promover la vinculación, la
promoción y el desarrollo laboral
de los Egresados; tener un
observatorio laboral.
• Estar en comunicación frecuente
a través de medios como: Boletín
de Egresados, revistas, periódico
CONSEJO DIRECTIVO
• Jaime Cadena Santos, Presidente
• Coronel (r) Hugo Gamboa Ramírez, Vicepresidente
• Germán Anzola Montero, Rector
• German Téllez Gómez
• Rubén Amaya Reyes
• Gilberto Alz ate Ronga
• Adalberto Machado Amador, Secretario General
• Representante de Profesores
• Representante de Estudiantes
RECTORÍA
Germán Anzola Montero
informativo y otras informaciones
ocasionales.
2. FORMA DE ORGANIZACIÓN
a. Responsables: El programa de
Egresados estará liderado por la
Comisión de Trabajo, conformada
por los Egresados, vinculados lab-
oralmente en nuestra institución,
de la siguiente manera:
• Representante de exalumnos ante
el Consejo Académico
• Representante de la Facultad de
Ciencias y Tecnologías
• Representante de las Facultades
de Ingenierías
• Representante de Ciencias Pecuarias
• Representante del Cuerpo Adminis-
trativo
• Demás miembros que se puedan
considerar necesarios para el de-
sarrollo del programa.
b. Estructura Orgánica: Este pro-
grama de Egresados, se sugiere
que quede incorporado dentro de
la estructura orgánica de la Uni-
versidad de Ciencias Aplicadas y
Ambientales U.D.C.A, como se in-
dica en la figura 1.
El documento del programa de Egresa-
dos fue elaborado por la Comisión de
Egresados de la U.D.C.A, conformada
por Cristina Lenis Ramos, Especialista
en Gestión Social y Ambiental; Sandra
Patricia Pineda Ramírez, Zootecni-
sta; Gabriel Cortázar Mora, Zootec-
nia, Jaime Roa Triana, Especialista en
Producción Animal y Ana María Arias
Castaño, Profesional en Ciencias del
Deporte. Y como invitado a la Comis-
ión de Egresados, el Ingeniero Agróno-
mo Rodolfo Alberto Mejía Cruz, repre-
sentante de la Asociación de Exalum-
nos de la U.D.C.A.
Para la Comisión de Egresados es
importante que toda la Comunidad
Universitaria conozca acerca de este
programa, que además de aportar
a las políticas institucionales de
nuestra Universidad, facilite la
identificación de los Egresados,
teniendo un espacio en donde cada
uno de ellos, pueda recibir la mejor
atención y la información adecuada
de los programas, en beneficio de
nuestra Academia.
:
SECRETARÍA GENERAL
Adalberto Machado Amador
ARCHIVO INSTITUCIONAL
Luz Lidia Pamplona Barreto
DIVULGACIÓN IMAGEN INSTIUCIONAL
Diana Patricia Mora Arévalo
SISTEMA DE ADMISIÓN Y
REGISTRO ACAD ÉMICO
Sandra Patricia Pineda Ramírez
PROGRAMA DE EGRESADOS