NDICE- FOL GRADO SUPERIOR Bloque 1: Derechos y relaciones laborales. Unidad 1: El Derecho Laboral .

Nociones generales del derecho laboral. Jerarqua normativa. Actividades excluidas de la relacin laboral. Relaciones laborales de carcter especial. Derechos y deberes de los trabajadores. Situacin actual del derecho del trabajo. Las normas internacionales .La OIT. Las normas comunitarias. La Unin Europea. La constitucin y derecho del trabajo. Poderes y grupos sociales con capacidad normativa. Otra forma de crear normas en derecho laboral. Principios del derecho del trabajo.

Unidad 2: El contrato de trabajo, modificacin, suspensin y extincin. Concepto de contrato de trabajo. Elementos, forma, contenido del contrato de trabajo. Capacidad de contratar. El perodo de prueba. La clasificacin profesional. La jornada. Normas especiales para menores. Las vacaciones. Los permisos remunerados. Modalidades de contratos de trabajo. Contratos indefinidos. Contratos ordinarios. Contrato fomento de la contratacin indefinida. Contrato a indefinido a tiempo parcial. Contratos fijos discontinuos. Contratos de duracin determinada. Contrato a tiempo parcial. Contrato de relevo. Contrato en prctica. Contrato de obra o servicio determinado. Contrato eventual por circunstancias de la produccin. Contrato de interinidad. Contrato para la formacin. Contrato de insercin laboral. Contratos a domicilia. Contrato de trabajo en grupo.

Relaciones laborales de carcter especial. Empresas de trabajo temporal. Suspensin del contrato de trabajo. Extincin del contrato de trabajo. Modificacin del contrato de trabajo. Ejemplos prcticos.

Unidad 3: El salario. Definicin de salario. Estructura del salario. Aspectos especficos sobre el salario. Las horas extraordinarias. La retencin del IRPF en los salarios. Cotizaciones a la seguridad social. Cumplimentacin de nminas. El salario mnimo interprofesional. Ejemplos prcticos.

Unidad 4: La Seguridad Social. Composicin del sistema de seguridad social. Rgimen general de la seguridad social. Prestaciones del rgimen general de la seguridad social. Asistencia sanitaria. Prestaciones farmacuticas. Incapacidades. Jubilacin. Prestaciones familiares por hijo a cargo. Proteccin por muerte y supervivencia. Proteccin por riesgo durante el embarazo. Prestaciones por desempleo de nivel contributivo. Concepto, duracin y cuanta de la prestacin.

Unidad 5: La representacin laboral y la negociacin colectiva. Los sindicatos. Concepto. Participacin de los trabajadores en la empresa. El convenio colectivo. Concepto. Contenido mnimo del convenio colectivo. Algunos aspectos relevantes del convenio. Negociacin del convenio. Acuerdos de empresa. Acuerdos marco. Derecho de reunin de los trabajadores. Conflictos colectivos.

La huelga. El cierre patronal. Modelos de convenios colectivos,

Bloque 2: Orientacin e insercin laboral. Unidad 6: El mercado laboral Evolucin del concepto de trabajo. Trabajo y empleo. tica, trabajo y economa. Concepto de mercado laboral. Grupos de poblacin relacionados con el empleo. Evolucin de la poblacin activa. Evolucin de la ocupacin por sectores productivos. Polticas de empleo. La FP como poltica de empleo Anlisis de cuadros y estadsticas sobre el mercado laboral y el empleo.

Unidad 7: El proyecto profesional. La transicin de la enseanza reglada a la vida activa. La insercin laboral. Los diferentes itinerarios profesionalizadores. Los intereses profesionales. El modelo se ordenacin de la LOGSE. La elaboracin del proyecto profesional. El proceso de toma de decisiones.

Unidad 8: Tcnicas de bsqueda y acceso al empleo. La bsqueda de empleo. Fuentes de informacin y empleo. La bsqueda activa. El proceso de seleccin del personal. La carta de presentacin. El currculum vitae. Los test. La entrevista.

Unidad 9: El trabajo por cuenta propia. El proyecto empresarial. Los promotores. La idea de negocio. El estudio de mercado El diseo del producto.

El estudio de viabilidad. Eleccin de la forma jurdica. El plan de empresa. La financiacin. Los trmites administrativos, Ejemplo de proyectos empresariales realizados. Bloque 3: Seguridad e Higiene. Unidad 10: Condiciones de trabajo y seguridad. Concepto de salud segn la OMS. Las condiciones de trabajo actuales. Los factores de riesgo. Riesgos fsicos. Riesgos qumicos. Riesgos biolgicos . Riesgos organizativos. Concepto de riesgo laboral. Los daos derivados del trabajo. La prevencin de los riesgos laborales. El marco legal de la prevencin laboral. El medio ambiente y el trabajo. La ley de prevencin de riesgos laborales (resumen)

Unidad 11: Medidas generales de proteccin y prevencin. Condiciones generales de los locales. Los equipos de proteccin individuales. La proteccin frente a mquinas. La sealizacin de seguridad. La proteccin contra incendios.

Unidad 12: Secuenciacin de actuaciones en caso de accidente. Actuacin en caso de accidente de trabajo. Notificacin de accidentes. La investigacin de accidentes. La estadstica para la seguridad.

Unidad 13: Aplicacin de tcnicas de primeros auxilios. Los principios generales en la aplicacin de los primeros auxilios. Consciencia / inconsciencia. Reanimacin cardiopulmonar. Quemaduras. Hemorragias. Fracturas.

Transporte de accidentados.

Bloque 4: Principios econmicos. Unidad 14: La empresa: concepto, funciones y clasificacin. Concepto de empresa. Funciones de la empresa. Funcin comercial. Funcin de produccin. Funcin de recursos humanos. Funcin econmico-financiera. Clasificacin de la empresas. El organigrama de la empresa.

Unidad 15: Funcionamiento econmico de la empresa. El patrimonio de la empresa. Organizacin del patrimonio. Clasificacin del patrimonio. Las cuentas anuales.

Unidad 16: Magnitudes nacionales e indicadores de una economa. El enfoque macroeconmico. Las magnitudes macroeconmicas. Magnitudes relacionadas con la produccin. Magnitudes relacionadas con la renta. Magnitudes relacionadas con el gasto. Anlisis de la coyuntura econmica.