Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
QUESTIONNAIRE
Comptant sur le soin et la rigueur que vous apporterez aux réponses que
vous allez nous fournir, nous vous remercions d’avance pour votre
collaboration.
1
I. HISTORIQUE :
1. Quelle est la date de création de votre établissement ?
…………………………………………………………………………………………………...
2. Pourquoi avez vous choisi la zone de Souss Massa ?
………………………………………………………………………………………………….
………………………………………………………………………………………………….
3. Quel était l’effectif de départ ? …………
5. Pouvez vous nous décrire l’évolution qu’a connue votre établissement depuis
sa création en terme :
Activité
Service
Clientèle
2
Autres à préciser : ……………………………………………………………….
15. Est ce que vous cherchez à vous adapter au goût des clients ou à
imposer votre style ?
Adapter Imposer
Site Internet
Publicité
III. ACTIVITES
Fonctionnement de l’entreprise
17. Comment contrôlez vous la bonne marche de l’entreprise ?
Le rendement Le chiffre d’affaire réalisé
3
Elaboration d’une charte de service
Mobilisation du personnel
Label qualité
La diversité de choix
Le confort
Le prix
Les installations
L’accueil
Le conseil
La rapidité d’exécution
Le respect de la procédure
Coût et prix :
25. Vos prix sont-ils ?
Peu compétitif Assez compétitifs Très compétitifs
Réunions
Tableaux d’affichage
Téléphone
4
Internet
Le journal de l’entreprise
La boite à idées
V. Modes de management
Relations interpersonnelles
31.Avez vous une structure de GRH ?
Oui Non
32.Quel est l’aspect dominant dans les relations interpersonnelles ?
Amical Professionnel Les deux à la fois
• Le dynamisme
• L’initiative
• La poursuite des objectifs
Faible Moyen Fort
• L’adaptation du profil de poste
• La polyvalence du personnel
• L’honnêteté
• La transparence
• L’autonomie
• L’esprit de collaboration
5
Les valeurs de l’entreprise :
38. Quels sont les avantages sociaux octroyés au personnel ?
…………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………….
39.Est-ce que l’entreprise organise des œuvres sociales au profit de la
communauté ?
Oui Non
40.La culture est-elle importante pour la gestion de l’entreprise ?
Oui Non
41.Existe-t-il des valeurs et des principes directeurs ?
Oui Non
Adresse …………………………………………………………….
…………………………………………………………….
…………………………………………………………….
Ville …………………………………………………………….
Téléphone …………………………………………………………….
Fax …………………………………………………………….
Activité : ……………………………………………………………..
Capital …………………………………………………………….
Structure (Organigramme) :
Cachet
6
7