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Edicin 2012
En hacer efectivos los procesos por los cuales un grupo humano conjuga, acuerda y logra sus objetivos. En la facilitacin del rendimientos laboral o profesional. En la gestin de los procesos humanos en las organizaciones. En las estructuras de las empresas y el desarrollo de equipos de alto rendimiento. En el diseo de estrategias competitivas. En programas de Responsabilidad Social. En del desarrollo de procesos de facilitacin social y participativos. En proceso e negociacin de alta complejidad. En identificacin y resolucin de problemas. En la harmonizacin de interacciones personales En la identificacin de las cosas que limitan a las personas y a las organizaciones humanas en el logro de sus objetivos. En procesos de mentora individual o grupal. Como animadores. socioculturales de grupos humanos. Como entrenadores / facilitadores en presentaciones orales efectivas. Como estimuladores o motivadores de personas. Cmo facilitadores de la creatividad aplicada a mltiples actividades humanas. Como consultores o asesores y facilitadores del cambio. Como capacitadores y formadores. Como gestores de programas de team building. Como Coach profesional.
Dnde se desempean?
En organizaciones empresariales de cualquier tipo y dimensin. En las organizaciones estatales y estructuras gubernamentales. En organizaciones educativas o instituciones de capacitacin. En instituciones deportivas o recreativas. En instituciones de salud, tanto de prevencin como de asistencia. En organizaciones de asistencia social. En estructuras cooperativas. En organizaciones no gubernamentales. En firmas de consultora. En organismos multilaterales o internacionales. En la prctica profesional independiente.
logro de los fines personales o corporativos. Orientacin hacia las soluciones y estrategias para el logro de objetivos. Aprendizaje y pensamiento. Conducta y elementos que la determinan. Sicologa aplicada al desarrollo humano. Potenciacin del desarrollo intelectual. Condicionamientos, conductas, posibilidades y limitantes. Facilitacin de procesos de cambio. Programacin Neurolinguistica (PNL). Fundamentos, tcnicas y recursos de anlisis transaccional. Metodologas participativas. Dinmica de grupos. Team building. Outdoor training. Coaching de equipos. Manejo inteligente de grupos, generacin de ambientes grupales de confianza. Creacin de sinrgia grupos sociales. Tcnicas activas para la gestin de equipos de alto rendimiento. Facilitacin y gestin de equipos. Procesos grupales. La comunicacin y la gestin de personas. Comunicacin y equipos de trabajo y logro de metas y objetivos. Facilitacin de procesos de aprendizaje y capacitacin. Metodologas participativas. Capacitacin de capacitadores. Facilitacin del rendimiento laboral. Aprovechando las habilidades de Coaching para orientar y motivar el desempeo. Negociacin interpersonal y grupal. Mediacin. Resolucin de conflictos Sociologa de los grupos humanos y las organizaciones. Pensamiento estratgico. Estrategia competitiva. Anlisis prospectivo y diseo de escenarios alternativos. Toma de decisiones. Factores del mbito interno y externo. Inteligencia emocional en los procesos humanos. Gestin efectiva de las herramientas emocionales y corporales. Los estados de nimo y la accin.. Coaching corporal y emocional. Desarrollo de actividades de comunicacin efectiva. Comunicaciones interpersonales y presentaciones orales efectivas. Identificacin de las caractersticas comunicaciones y perceptivas de las personas Cretica aplicada al proceso de facilitacin. Lo ldico y la creatividad. Liderazgo, competencias y recursos. Herramientas y claves para el liderazgo efectivo. La influencia interpersonal y colectiva.
Derechos acadmicos:
Opcin pago contado: $ 32.000 Opcin pagos mensuales: Matrcula de $ 2.500 y 8 pagos de $ 4.500.
Informes a inscripciones:
CIECC Tels. 2408 72 21 - 094 650602 o 099 616758 info@facilitadoresdelpotencialhumano.org coaching@adinet.com.uy Guan 2237 bis, 11200 Montevideo
Direccin Acadmica:
Lic Coach Fph Edgardo Martnez Zimarioff Lic. Coach Fph Jacobo Malowany