CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO CONCEPTO;

Es aquel que por virtud del cual una persona se obliga a

otra a prestar a otra un trabajo personal subordinado mediante el pago de un salario.

1. 2. 3.

Se presumen la existencia del contrato y de la relacin de trabajo entre el que presta un trabajo personal y que lo recibe. Las condiciones de trabajo deben hacerse constar por escrito cuando no existan contratos colectivos aplicables. Se harn 2 ejemplares por lo menos de los cuales quedara una en poder de cada parte. El escrito en que consten las condiciones de trabajo deben contener

I.

Nombre,nacionalidad,edad,estado civil,sexo y domicilio del trabajador y patrn. Si la relacin de trabajo es por obra o tiempo determinado o indeterminado El servicio o servicios que deban prestarse los que se determinaran con la mayor precisin posible. El lugar o lugares donde deba prestarse el trabajo La duracin de la jornada La forma y monto del salario La indicacin de que le trabajador ser capacitado a adiestrado en los trminos de los planes y programas establecidos o que establezcan la empresa

II. III. IV. V. VI. VII. VIII. 4.Si

Las otras condiciones de trabajo tales como das de descanso vacaciones y dems que convengan al trabajador

no hubiese detemrinado el servicio(s) que debe prestarse, el

trabajador quedara obligado a desempear el trabajo que sea compatible con sus fuerzas,aptitudes estado o condicin y que sea del mismo genero

5.Los contratos y las relaciones de trabajo obligan a lo expresamente

pactado y a las consecuencias que sean conformes a las normas de trabajo, a la Buena fe ya la equidad

CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO

CONCEPTO;
Es el convenio celebrado entre uno o avrios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones o uno o varios sindicatos de patrones con opbjeto de establecer las condiciones segn las cuales debe prestarse el trabajo en una o mas empresas o establecimientos.

CARACTERIZITICAS;

1. El contrato colectivo de trabajo deber celebrarse por escrito bajo la

pena de nulidad se hara por triplicado entregndose un ejemplar a cada una de las partes

2. En 3. Las 4. La

el contrato colectivo pordra establecerse que el patrn admitir

exclusivamente como trabajadores quienes sean miembros del sindicato contraante. estipulaciones del contrato colectivo se extienden a todas las personas que trabajen en la empresa o establecimiento aunque no sean miembros del sindicato contratante solicitud de revisin deber hacerse por lo menos sesenta Das antes.

I.Del

vencimiento

del

contrato

colectivo

por

tiempo

determinado si este no es mayor de dos aos. II.Del transcurso de 2 aos si el contrato por tiempo determinado tiene una duracin mayor III. Del transcurso de 2 aos en los casos de contarto por tiempo determiando o por obra determinada

5. Los contratos colectivos sern revisables cada ao en los que se refiere

a los salarios en efectivo por cuaota diaria

6. El contrato colectivo terminara; I.Por minuto consentimiento II.Por terminacin de obra III.Cierre empresa o establecimiento

CONTRATO-LEY CONCEPTO: Es el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos

de trabajadores y varios patrones o uno o avrios sindicatos de patrones con objeto de establecer las condiciones segn los cuales debe prestarse rl trabajo en una rama determianda.

CARACTERIZTICAS; 1.Pueden solicitar la celebracin del contrato-ley los sindicatos que presenten las 2/3
partes de los trabajadores sindicalizados por lo menos de una rama de la industria.

2.La solicitud se presentara a la secretaria del trabajo y previsin social si se refiere a dos
o mas entidades federativas o industrias de Juridiccin federal o al gobernador del estado o al jefe del departamento del D.F. sis e trata de industrias de juridiccin local.

3.La convocatoria se publicara en el diario oficial de la fedracion o en el periodo oficial

de la entidad federativa

4.El contrato-ley contendr;

I. Los nombre y domicilios de los sindicatos de trabajadores y de los patrones que concurrieron a la convencin II. La entidad federativa la zona o zonas que abarque a la expresin de regir en todo el territorio nacional III. Su duracin que no podr excederse a 2 aos IV. Las condiciones de trabajo sealadas en el art. 391 5.En el contrato-ley podrn establecerse las clausulas a que se refiere el art. 395 su aplicacin corresponder al sindicato administrativo. 6. La adm, del contrato- ley corresponera al sindicato que represente dentro de ella el mayor numero de trabajadores 7. Los contratos-ley sern revisables cada ao en lo que se refiere a los salarios en efectivo por cuota diaria.