BUENAS DAS!

EQUIPO 2
Hernndez Roquez Federica Reyes Chvez Sarai Norico Snchez Snchez Elizabeth Gabriela

FRASE
Todos los das hacemos algo mejor que ayer, cada da somos mejores al menos en un pequeo detalle. Todo el secreto del XITO radica en saber sumar esos pequeos avances.

LOS TEMAS A TRATAR SON:

Analoga Principios de Derecho

Legislacin

Fuentes

Equidad Costumbre

Jurisprudencia

Sus fuentes estn enlistadas en el articulo 17 de la LFT, que seala:

A falta de disposicion expresa en la Constitucion, en esta Ley o en sus Reglamentos o en los tratados a que se refiere el articulo 60., se tomaran en consideracion sus disposiciones que regulen casos semejantes, los principios generales que deriven de dichos ordenamientos, los principios generales del derecho, los principios generales de justicia social que derivan del articulo 123 de la constitucin, la jurisprudencia, la costumbre y la equidad

Primer ordenamiento legal aplicable en materia laboral. Artculos relacionados con la materia. Artculo 3. Artculo 5. Artculo 32. Artculo 73, fraccin X. Artculo 115, fraccin VIII Artculo 116, fraccin V Artculo 123.

Define a la Analoga, en el campo del Derecho, como: El mtodo por el cual una norma jurdica se extiende, por identidad de razn, a casos no comprendidos en ella. Donde existe la misma razn, debe de haber la misma disposicin. Nstor de Buen

PRINCIPIOS DE DERECHO En el articulo 17 de la LEY FEDERAL DEL TRABAJO se establece una distincin de entre los principios que derivan de los ordenamientos citados en la Constitucin, la Ley Federal del Trabajo; los principios generales de Derecho comunes a todas las ramas jurdicas y contenidos en el articulo 14 de la Constitucin y, por ultimo, los principios generales de la justicia social contenidos en el articulo 123 de la Constitucin

Articulo 17
A falta de disposicin expresa en la constitucin, en esa ley o en sus reglamentos, o en los tratados a que se refiere el articulo 6o., Se tomaran en consideracin sus disposiciones que regulen casos semejantes, los principios generales que deriven de dichos ordenamientos, los principios generales del derecho, los principios generales de justicia social que derivan del articulo 123 de la constitucin, la jurisprudencia, la costumbre y la equidad.

Articulo 6 (Constitucin) Las leyes respectivas y los tratados celebrados y aprobados en los
trminos del articulo 133 de la constitucin sern aplicables a las relaciones de trabajo en todo lo que beneficien al trabajador, a partir de la fecha de la vigencia.

Articulo 133 (Constitucin) Queda prohibido a los patrones: I.- Negarse a aceptar trabajadores por razn de edad o de su sexo; II.- Exigir que los trabajadores compren sus artculos de consumo en tienda o lugar determinado; III.- Exigir o aceptar dinero de los trabajadores como gratificacin porque se les admita en el trabajo o por cualquier otro motivo que se refiera a las condiciones de este; IV.- Obligar a los trabajadores por coaccin o por cualquier otro medio, a afiliarse o retirarse del sindicato o agrupacin a que pertenezcan, o a que voten por determinada candidatura; V.- Intervenir en cualquier forma en el rgimen interno del sindicato; VI.- Hacer o autorizar colectas o suscripciones en los establecimientos y lugares de trabajo; VII.- Ejecutar cualquier acto que restrinja a los trabajadores los derechos que les otorgan las leyes; VIII.- Hacer propaganda poltica o religiosa dentro del establecimiento; IX- emplear el sistema de poner en el ndice a los trabajadores que se separen o sean separados del trabajo para que no se les vuelva a dar ocupacin; X.- Portar armas en el interior de los establecimientos ubicados dentro de las poblaciones; y XI.- Presentarse en los establecimientos en estado de embriaguez o bajo la influencia de un narctico o droga enervante.

Articulo 123 (Constitucin) El apartado A: regula las relaciones laborales entre los obreros y los patrones particulares. El apartado B: Regula las relaciones de trabajo entre los servidores pblicos de la federacin y el estado.

Articulo 14 (Constitucin): A ninguna ley se dar efecto retroactivo en perjuicio de persona alguna.

JURIS PRUDENCIA

Una de las instituciones jurdicas mas relevantes que da a da crece en importancia en el derecho, es la Jurisprudencia, porque en base a esta se resuelven los juicios, que presentan dificultad en su solucin. Una definicin simple de la jurisprudencia es que se trata de la interpretacin de la ley que emiten las autoridades competentes al resolver los casos que se le presenten. La jurisprudencia tal como la conocemos en nuestro pas, tiene su origen en las discusiones del Congreso Constituyente de 1857, y se reconoce a Ignacio Luis Vallarta como su creador, ya que se le atribuye la propuesta acerca del mecanismo jurisprudencial, de acuerdo con la iniciativa presidencial que dio origen a la Ley de Amparo de 1882.

Accin de indemnizacin constitucional por despido injustificado. La junta puede oficiosamente cambiarla por la reinstalacin. Del articulo 48 de La Ley Federal Del Trabajo, se desprende que en caso de despido es un derecho del trabajador decidir el tipo de accin que habr de intentar; estos es, el pago de la indemnizacin constitucional o en su defecto la reinstalacin; debiendo aadirse que no existe disposicin legal alguna que faculte a los tribunales laborales a variar oficiosamente la accin intentada por la parte obrera; por lo que si no obstante ello, la Junta responsable, con absoluto desacato a los principios de la verdad sabida, la buena fe guardada; congruencia y equidad procesal, oficiosamente cambio la accin de indemnizacin por despido injustificado, por la de reinstalacin, sin que el trabajador lo hubiera solicitado, deviene innegable que tal proceder transgrede en perjuicio del quejoso, los artculos 840, 841 y 842, de la Ley Federal Del Trabajo y, en va de consecuencia, los derechos subjetivos pblicos Derechos subjetivos pblicos. (Son los que tiene el hombre por el simple hecho de serlo, sin tomar en cuenta su sexo, edad o nacionalidad). Basta el hecho d ser hombre para convertirse en titular de estos derechos y que a su favor consagran los artculos 14 y 16 de la Constitucin Federal.

Articulo 48 (La Ley Federal Del Trabajo) El trabajador podr solicitar ante la junta de conciliacin y arbitraje, a su eleccin, que se le reinstale en el trabajo que desempeaba, o que se le indemnice con el importe de tres meses de salario. Si en el juicio correspondiente no comprueba el patrn la causa de la rescisin, el trabajador tendr derecho, adems, cualquiera que hubiese sido la accin intentada, a que se le paguen los salarios vencidos desde la fecha del despido hasta que se cumplimente el laudo. Laudo es un concepto que se utiliza en el mbito del derecho para nombrar a la resolucin dictada por un rbitro o un amigable componedor que permite dirimir un conflicto entre dos o ms partes.

Articulo 840 El laudo contendr: I. Lugar, fecha y junta que lo pronuncie; II. Nombres y domicilios de las partes y de sus representantes; III. Un extracto de la demanda y su contestacin que deber contener con claridad y concisin, las peticiones de las partes y los hechos controvertidos; IV. Enumeracin de las pruebas y apreciacin que de ellas haga la junta; V. Extracto de los alegatos; VI. Las razones legales o de equidad; la jurisprudencia y doctrina que les sirva de fundamento; y VII. Los puntos resolutivos. Articulo 841 Los laudos se dictaran a verdad sabida, y buena fe guardada y apreciando los hechos en conciencia, sin necesidad de sujetarse a reglas o formulismos sobre estimacin de las pruebas, pero expresaran los motivos y fundamentos legales en que se apoyen. Articulo 842 Los laudos deben ser claros, precisos y congruentes con la demanda, contestacin, y dems pretensiones deducidas en el juicio oportunamente.

El artculo 14 concede cuatro garantas de seguridad jurdica que son: La garanta de irretroactividad de las leyes, prohbe el que por virtud de una nueva ley, puedan afectarse situaciones o derechos constituidos conforme a una ley anterior. La garanta de audiencia, impide que t puedas ser privado de la vida, de tus propiedades, sin un previo juicio en el que te haya dado oportunidad de defenderte. Garanta de legalidad en materia civil, impone a las autoridades judiciales la obligacin de fundar sus sentencias en la letra de la ley. Garanta de exacta aplicacin de la ley en materia penal, dispone que solo podrn imponerte las penas sealadas por la ley, para los diversos delitos, porque debe aplicarse precisamente la que esta prevenida no otra similar.

Articulo16.Es una articulo que contiene una garanta de seguridad jurdica ya que nadie podr ser molestado en su persona, familia, domicilio, papeles o posesiones, sino en virtud de mandamiento escrito de la autoridad competentes, es decir mediante un proceso legal en el que afirme que el individuo ha cometido algn delito, que funde o motive la causa legal del procedimiento.

COSTUMBRE
Es

la repeticin de una conducta en una sociedad y, que la misma, considera jurdicamente obligatoria

EQUIDAD

Se define como bondadosa templanza habitud a dejar guiar, o a fallar, por el sentimiento del deber o de conciencia, mas bien que por las prescripciones rigurosas de la justicia o por el texto terminante de la ley .

.- Aunque en el art.6.1 del ET s prohibe la admisin al trabajo de los menores de 16 aos, en la localidad X del sector Y es costumbre consolidada la admisin a partir de los 14 aos. Es valido? Por qu? No es valido porque la ley es norma superior a la costumbre y por tanto se aplica la jerarqua normativa.

Un empresario niega el cambio al turno de noche a una trabajadora alegando que una norma del ao 57 prohbe el trabajo nocturno a las mujeres y que no ha sido expresamente derogada. Tiene razn el empresario? Por qu? No tiene razn, ya que ha quedado derogada por la Constitucin y adems va contra ella.

GRACIAS POR SU ATENCIN!