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PROCESSO ORGANIZACIONAL
ORGANIZAES
Combinao de esforos Individuais que tem por finalidade realizar propsitos coletivos
Escolas e Universidades
Lojas Hospitais e Laboratrios Restaurantes
Pessoas e Organizao
As Organizaes Dependem das Pessoas para dirigi-las e control-las e para faz-las operar e funcionar
Cada Organizao possui caractersticas e quantidade de pessoas variadas, diferenciando uma das outras.
COMPLEXIDADE
Nveis Organizacionais
Toda a Organizao dividida em nveis, cada nvel responsvel por um setor ou por um grupo de pessoas
ADMINISTRAO
DEPARTAMENTO PESSOAL
Presidente
Diretor
Superintendente Gerente de Diviso Gerente de Departamento Chefe
Institucional
Intermedirio
Operaes e Tarefas
Operacional
a funo administrativa que define objetivos e decide sobre os recursos e tarefas necessrios para alcanar melhores resultados
Planejamento Estratgico
Planejamento Ttico Planejamento Operacional
Empresa
Unidade econmico-social, integrada por elementos humanos, materiais e tcnicos com o objetivo de obter utilidades pela participao no mercado de, bens e Servios
Publica
Privada
Mista
Estatal
Setor Primrio
Setor Secundrio
Setor Tercirio
Porte da Empresa
Mdio e Grande Porte
Empresa de Pequeno Porte ( EPP S ) Micro Empresa ( ME )
Constituio Jurdica
Empreendedor Individual Sociedades por Quotas de Responsabilidade Limitada ( Ltda. ) Empresa Individual de Responsabilidade Limitada ( EIRELI ) Sociedade Annima ( S/A )
Capital Fechado
Capital Aberto
Contrato Social
Contrato que os scios assinam ou assumem, mediante a formao de uma sociedade em uma empresa.
Contedo do contrato
Informaes Pessoais dos Scios Nome e Endereo da Empresa
Inscrio Estadual ( IE )
Inscrio Municipal ( IM )
Alvar de Funcionamento