PRINCIPIOS DE LA VISION PERSONAL

Significa tomar la responsabilidad por su propia vida.

Ser proactivo
Ejercitar la habilidad de seleccionar su respuesta ante cualquier estimulo.

Esto implica compo rtarse

Segn su decisin consciente, basado en sus valores

No en las condiciones en las que se encuentra

Ni en la forma como fue criado. Ni en su carga gentica.

Significa que, como seres humanos , somos responsables de nuestras propias vidas.

Qu significa proactividad?

Adems que

Nuestra conducta es una funcin de nuestras decisiones.

Modelo Proactivo

Estmulo

Libertad interior de elegir

Respuesta

Autoconciencia

Voluntad independiente.

Imaginacin

Conciencia moral

Estmulo

Respuesta

Modelo Reactivo

Lenguaje Reactivo No puedo hacer nada Yo soy as Me vuelve loco No lo permitirn Tengo que hacer eso No puedo Debo Si

Lenguaje proactivo Examinemos nuestras alternativas Puedo optar por un enfoque distinto. Controlo mis sentimientos. Puedo elaborar una exposicin efectiva. Elegir una respuesta adecuada. Elijo Prefiero Pase lo que pase

el de un chofer de un automvil que nos grita una obscenidad o nos toca con insistencia la corneta. En este caso nuestra respuesta puede variar desde tomar un arma y dispararle para luego sufrir las consecuencias legales de nuestra conducta hasta simplemente ignorarlo y no dejar que altere nuestra tranquilidad. Lo importante es que la decisin es nuestra, que somos los responsables de nuestra conducta.

Los problemas que afrontamos pueden caer en tres reas: Control directo .- Son aquellos que estn completamente en nuestras manos, relacionados con la victoria privada. Control indirecto .- Se resuelven cambiando nuestros mtodos de influencia, porque involucran a otras personas. Inexistencia de control .- Suponen cambiar de actitud, sonrer autnticamente aprendiendo a vivir con ellos.

CONCLUSION:
Hbito de la proactividad nos da la libertad para poder escoger nuestra respuesta a los estmulos del medio ambiente. Nos faculta para responder (responsabilidad) de acuerdo con nuestros principios y valores. sta es la cualidad esencial que nos distingue de los dems miembros del reino animal. En esencia, es lo que nos hace humanos y nos permite afirmar que somos los arquitectos de nuestro propio destino.

PRINCIPIOS DE LIDERAZGO PERSONAL

Comenzar con una clara comprensin de su destino

SEGURIDAD

SABIDURIA

GUIA

PODER

DINERO

FAMILIA

TRABAJO

CONYUGE

POSESIONES

PRINCIPIOS
UNO MISMO PLACER

IGLESIA

AMIGOS

ENEMIGOS

PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACION PERSONAL

ES EL FRUTO PERSONAL,LA REALIZACION PRACTICA DEL PRIMERO Y DEL SEGUNDO. ES LA SEGUNDA CREACION,LA CREACION FISICA.ES LA REALIZACION,LA ACTUALIZACION. ES EL EJERCICIO DE LA VOLUNTADINDEPENDIENTE QUE PASA A ESTAR CENTRADO EN PRINCIPIOS. ESTA PUESTA EN PRACTICA MOMENTO A MOMENTO

ES EL FACTORQUE PARECIA TRASCENDER A TODOS,MATERIALIZALA ESCENCIA DEL TERCER HABITO,EMPEZAR POR LO PRIMERO. LA ADMINISTRACION DE LA VIDA Y EL TIEMPO ORGANIZAR EJECUTAR SEGN SUS PRIORIDADES

ES UN PRINCIPIO SOLO SE PUEDE TENER TIEMPO PARA EL II CUADRANTE.LA PERSONA. TIENE QUE SER PROACTIVO Y APRNDER ADECIR SI ONO CUANDO TENGA ALGUNAS ACTIVIDADES,AUNQUE SEAN DE APARIENCIA URGENTES.

PRINCIPIOS DE LIDERAZGO INTERPERSONAL

GANAR/GANAR

GANAR/GANAR O NO HAY TRATO

GANO/PIERDES

PARADIGMAS DE INTERACCION HUMANA

GANO

PIERDO/GANAS

PIERDO/PIERDES

1 CARACTER

2
Relaciones

3 Acuerdos

SISTEMAS (4) Y PROCESO DE BASE (5)

PRINCIPIOS DE COMUNICACIN EMPATICA

Este es el hbito de la comunicacin efectiva. Es tambin el hbito ms emocionante, y que puede poner en funcionamiento en forma inmediata

Carcter y comunicacin

1. Hablar

2. Escuchar 4 tipos bsicos de comunica cin

3. Leer

4. Escribir

Escucha emptica

Procure primero comprender

Supone un cambio de paradigma muy profundo. Lo tpico es que primero procuremos ser comprendidos

Escuchar con empata es una herramienta muy poderosa. Le proporciona informacin precisa con la cual quiere trabajar . -En lugar de filtrar lo que dice la persona a travs del filtro con el cual usted ve el mundo, tiene que entender cmo la otra persona lo ve

Despus de la necesidad fsica de sobrevivir, la necesidad mas importante de una persona es la de sobrevivir psicolgicamente.

Ser entendido

Ser apreciado

Diagnosticar antes de prescribir

Aunque arriesgado y difcil, procurar primero comprender, o diagnosticar antes de prescribir, es un principio correcto que se pone de manifiesto en muchas reas de la vida

PRINCIPIOS DE COOPERACION CREATIVA

ES LA REUNION DE LOS DEMAS HABITOS SIMPLEMENTE SIGNIFICA ABRIR LA MENTE EL CORAZON Y SUS EXPRESIONES A NUEVAS POSIBILIDADES (EMPEZAR CON UN FIN EN MENTE), SE PONE EN PRACTICA

DEMUESTRA SI LOS ALUMNOS ESTAN O NO ABIERTOS AL PRINCIPIO DE QUE EL TODO ES MAS QUE LA SUMA DE SUS PARTES

NUESTRA MISION ES DAR PODER A LAS PERSONAS PARA MEJORAR EL RENDIMIENTO

ES EXTRAORDINARIO LO QUE PRODUCE LA APERTURA Y LA COMUNICACIN

NIVELES DE COMUNICACION

ALTA

Sinrgico (Ganar/Ganar)

Respetuoso (Transaccin)

Defensivo (Gano/Pierdes o Pierdo /Ganas)

BAJA BAJA ALTA

CAMPO DE FUERZAS FUERZAS RESTRICTIVAS

FUERZAS IMPULSORAS

PRINCIPIOS DE LA AUTORRENOVACION EQUILIBRADA

DESCRIPCION
HABITO DE LA MEJORA CONTINUA

RESULTADOS
BALANCE RENOVACION

 U S A R L A C A PA C I D A D Q U E T E N E M O S PA R A

R E N OVA R N O S F I S I C A , M E N TA L , S O C I A L Y E S P I R I T U A L M E N T E

NOS PERMITE ESTABLECER UN BALANCE ENTRE

T O D A S

L A S

D I M E N S I O N E S

SU FINALIDAD ES HACERNOS

MAS EFECTIVOS EN TODO LO QUE DESARROLLEMOS EN L A VIDA

 VIVIR PARA SERVIR

CUIDAR NUESTRO CUERPO

SOCIAL

FISICO

MENTAL
EDUCACION DE ACUERDO AL ESTUDIO

ESPIRITUAL
TENER PAZ Y TRANQUILIDAD VALORES

INTERDEPENDENCIA
PROCURE PRIMERO COMPRENDER. Y DESPUES SER COMPRENDIDO
5

SINERGICE

VICTORIA PUBLICA

PIENSE EN GANAR/GANAR

AFILE LA SIERRA

INDEPENDENCIA

PRIMERO LO PRIMERO
3

VICTORIA PRIVADA
SER PROACTIVO
1 2

EMPIECE CON UN FIN EN MENTE