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TEORA DE LOS RASGOS (CATTELL)

L.P. MARA DEL CARMEN HERNNDEZ FRANCISCO

Cattell lo usaba para explorar las dimensiones bsicas de la personalidad, motivacin y capacidades cognoscitivas. Y su resultado mas importante fue el descubrimiento de 16 factores que permiten describir la personalidad.

A estos factores lo llamo "rasgo de la fuente" ya que crea que proporcionaba la fuente del comportamiento que pensamos que es personalidad.

Medidas conductuales objetivas sobre la personalidad e inteligencia.

Algunos rasgos pueden ser comunes a todos los individuos y otros pueden ser exclusivos de un individuo.

Ciertos rasgos pueden estar determinados por la herencia y por el ambiente.

TEORIA DE LOS RASGOS DE CATTELL


Cattell postula la existencia de tres tipos de rasgos en funcin de su contenido y su grado de consistencia y estabilidad: Rasgos temperamentales: caracterizados por una fuerte estabilidad, son los rasgos de carcter innato que presentan un alto grado de heredabilidad. Definen el modo particular de comportamiento de un individuo. Rasgos aptitudinales o de habilidad: referidos a las habilidades del sujeto para afrontar y resolver situaciones complejas. Tambin muestran un elevado nivel de heredabilidad. Rasgos dinmicos: Aluden al aspecto motivacional de la conducta, por lo que se trata de los rasgos que presentan un nivel ms elevado de fluctuacin. Se subdividen en dos componentes

RASGOS DINMICOS

La motivacin propiamente dicha, que hace referencia al grado de intensidad de los impulsos experimentados. Existen dos categoras principales de motivos: Los Ergios se consideran tendencias innatas a responder de un modo especfico ante un estmulo determinado; el apareamiento, el miedo, la conducta exploratoria y la belicosidad entraran dentro de este apartado. Los Sentimientos son patrones actitudinales aprendidos en el entorno cultural, y dan respuesta a fenmenos como el sentimiento religioso, la realizacin profesional o la autoestima.

El estado, que hace referencia a las condiciones del organismo en cuanto al grado de privacin de los estmulos presentados. As, en condiciones de privacin, la respuesta a los impulsos ser ms probable que en condiciones de saciedad.

Realiza una distincin entre los ergios y sentimientos: Ergios: Son considerados como los factores que van a reflejar las fuerzas de los impulsos biolgicos innatos, como una tendencia innata a poder reaccionar de una manera especfica ante ciertos objetivos, tambin se encuentran relacionados con las cualidades emocionales y con los objetivos biolgicos, los cuales permanecen constantes en diferentes culturas. Los ergios por ejemplo son el sexo, la autoafirmacin el gregarismo, la sensualidad, la curiosidad, la atraccin, la constructividad. Sentimientos: Van a representar pautas de actitudes no innatas, sino adquiridas como por ejemplo los sentimientos profesionales, religiosos, de uno mismo.

Cattell comenz el desarrollo de su modelo a partir de tres fuentes de datos fundamentales Datos L (Life): Datos "de vida", obtenidos a partir de la observacin de los sujetos en su vida cotidiana, pero siempre circunscritos a aquellas conductas claramente objetivables. En esta primera parte de la investigacin se parti de 4.500 nombres de rasgos, que fueron reducidos finalmente a 12 tras el correspondiente anlisis factorial. Datos Q (Questionnaire): Tienen cabida aqu todos los datos extraidos de cuestionarios e informes en los que el sujeto da informacin sobre s mismo. El objetivo de la investigacin en esta segunda fase pasaba por comprobar que los resultados obtenidos fueran los mismos que los hallados mediante el estudio de los datos L. Se encontraron 16 factores principales, doce de los cuales coincidan con los de la primera fase. Datos T (Tests): Se trata de todos aquellos datos recogidos por medio de la aplicacin de pruebas objetivas o tests, siempre sin el conocimiento del sujeto del propsito de la investigacin. Incluye pruebas fisiolgicas (por ejemplo, anlisis de sangre u orina) y psicofisiolgicas (medicin de respuestas fisiolgicas a estmulos externos). En esta ltima fase se elaboraron cuestionarios especficos para medir en grandes muestras de poblacin los rasgos obtenidos con las dos primeras fases.

Gracias a los aportes de Raymond Cattell hoy en da contamos con un test psicometrico como lo es el 16PF, que permite determinar y conocer los 16 factores o rasgos de la personalidad de un sujeto de manera clara y precisa.

Esos 16 rasgos o factores son: Sociabilidad, Solucin de Problemas, Estabilidad Emocional, Dominancia, Impetuosidad, Responsabilidad, Empuje, Sensibilidad, Suspicacia, Imaginacin, Diplomacia, Seguridad, Rebelda, Individualismo, Cumplimiento, Tensin.

1) Factor A: ciclotimia o esquizotimia


El ciclotmico es un individuo que vive hacia afuera, afable, adaptable, confiado, reposado, participativo, bondadoso, preocupado por los problemas de los dems. Gusta de estar con la gente; es generoso en las relaciones con otras personas. No le preocupan las crticas. Tiene facilidad para expresar sus sentimientos. Est siempre dispuesto a cooperar en todo. Tiene buena memoria para los nombres de las personas.
El esquizotmico vive hacia dentro; es fro, inflexible, alejado, crtico, duro, escptico, alejado, receloso, solitario para la vida y el trabajo, rgido en sus tareas, meticuloso, sometido a sus propios criterios. A ves es inflexible, insoportable y obstaculizador de la convivencia y el trabajo.

2) Factor B: inteligencia o deficiencia mental


El inteligente destaca por el pensamiento abstracto; es brillante, afanoso, premeditado, destaca por su viveza mental; tiene mucha facilidad para la comprensin y el aprendizaje. Buen pronstico para los estudios. El deficiente mental, por el contrario, destaca por el pensamiento concreto; es torpe, ablico, impulsivo, inconstante, lento para la comprensin y el aprendizaje. Tiene tendencia a las interpretaciones concretas y literales. Mal pronstico para los estudios.

3) Factor C: estabilidad emocional o tendencias neurticas


El individuo estable por razn de sus emociones es realista, tranquilo, maduro, firme, consistente; destaca por la fuerza del ego o firmeza interior y su capacidad para establecer unos principios slidos de comportamiento individual y social. Hay en l un potencial psictico subyacente, pero normalmente ste se encuentra bien controlado. Este control le permite ser a veces conformista. El neurtico, por su parte, es excitable, evasivo, mutable, inmaduro, turbable, intolerante con las frustraciones, voluble, etc. Destaca por la poca fuerza del ego, por eso se evade y evita las necesidades y los problemas de la realidad. Es displicente, insatisfecho, fatigado, propenso a las fobias, las quejas, las alteraciones del sueo, etc.

4) Factor E: dominancia o sumisin


El dominante es independiente, agresivo, obstinado, competitivo, vanidoso, impositivo, duro, seguro de s mismo, independiente en sus ideas y opiniones, austero, autorregulador, autoritario, hostil, castigador; vigoroso, inflexible, prctico; en general destaca por el afn de rechazo de toda autoridad por encima de l. El sumiso, por el contrario, es dbil, conformista, acomodaticio, humilde, condescendiente, blando, neurastnico, iluso; no le cuesta ceder ante las pretensiones de los dems; es dcil y obsesionado por una exactitud rigurosa en sus tareas; acepta fcilmente las ideas y los criterios de los dems. Esta sumisin constituye un potencial neurtico que puede aflorar en cualquier momento.

5) Factor F: expansividad o reserva


El expansivo es un individuo locuaz, tranquilo, confiado a la buena ventura, animado, feliz, contento, sociable, impulsivo, jovial, franco, activo, acalorado, entusiasta, descuidado, a veces cambiante. Es un bien ejemplo para ser lder. El reservado o no expansivo, es silencioso, sombro, preocupado, apartado, reprimido, reticente, terco, introspectivo, excesivamente cauto, presumido, escrupuloso, correcto, sobrio, inspira confianza.

6) Factor G: firmeza o inmadurez


El individuo de carcter firme destaca por la fuerza del superego; es perseverante, responsable, sujeto a normas, tradiciones y leyes; es consciente, sensato, exigente, organizado, con un alto sentido del trabajo y del deber. Siempre muestra preferencias por las personas y las cosas serias, prefiere el trabajo a la diversin, no malgasta su tiempo y es un escrupuloso moralista. El inmaduro o dbil, por el contrario, es un individuo con escasa fuerza del superego; inconstante, dbil, voluble; desprecia o rechaza las normas, las costumbres y las leyes; es desconsiderado con las exigencias y compromisos del grupo al que pertenece, as como con las exigencias de la cultura; es frvolo y antisocial. El hecho de eludir los compromisos que impone la convivencia puede evitarle ciertas frustraciones y ciertos trastornos derivados de situaciones conflictivas.

7) Factor H: audacia (ciclotimia audaz) o cohibicin (esquizotimia de repliegue en s mismo)


El individuo audaz destaca por sus rasgos cilotmicos acusados; es atrevido, frvolo, espontneo, sociable, charlatn, despreocupado por el detalle, emotivo, capaz de mucha resistencia para soportar las situaciones y el trato con la gente aun en situaciones abrumadoras. En su vida privada y profesional tiene mucha confianza en s mismo, es emprendedor y est 'activamente interesado por el otro sexo'. El cohibido, por su parte, es prudente y escrupuloso, tmido, reprimido; tiene poca confianza en s mismo; tiende a alejarse y retraerse de la vida social; padece deficiencias para las relaciones sociales, lento y torpe para expresar sus sentimientos, sus intereses y sus proyectos; tiene pocos amigos de verdad y prefiere abstraerse de los problemas de la sociedad en que vive.

8) Factor I: sensibilidad o rudeza


El individuo sensible destaca por su dependencia de lo que acontece alrededor, sobre todo por los sentimientos de otras personas; es idealista, impresionable, soador, artista, impaciente, terico, narcisista; entre sus preferencias estn las que son ms propias de la mujer y las que rechazan comportamientos y talantes de tosquedad y rudeza; es intolerante con los desmanes y estilos de brutalidad o bastez; hipersensible: crtico, impaciente, autocomprensivo. 'Suele frenar la accin del grupo y turbar su moral con actividades intiles e idealistas El rudo es un individuo independiente, emocionalmente inmaduro, indiferente respecto de los sentimientos de los dems, confiado en s mismo, insensible con los detalles de finura de los otros; descorts, a veces grosero, brusco, obtuso, confiado en s mismo, realista, varonil, responsable, cnico, insensible para los valores de la cultura y el arte; tolerante, amoldable, tranquilo, afronta la realidad; tacao, fro, reservado; prctico y realista en su vida y su profesin. 'Tiende a mantener el grupo trabajando sobre unas bases prcticas, realistas y acertadas'.

9) Factor L: recelo (esquizotimia paranoide) o confianza (accesibilidad confiada)


El individuo receloso es desconfiado, suspicaz, temeroso, escamado, difidente, despegado, envidioso, difcil de engaar; En relacin consigo mismo es ambiguo, complicado y obsesionado por sus propias ideas, sus intereses y sus sentimientos; acta con premeditacin y no se presta fcilmente a colaborar con los dems de su grupo. Esta independencia le lleva al aislamiento y a la recproca desconfianza por parte de los dems.>

El confiado, por su parte, no es celoso, se adapta fcilmente y se integra y colabora sin mayores dificultades con el grupo al que pertenece; es simple, valiente, esforzado, resuelto, decidido, abierto, desinteresado, accesible, entusiasta, amistoso, confiado.

10) Factor M: excentricidad (vida bohemia) o sencillez (intereses prcticos)


El bohemio es un individuo excntrico, imaginativo, atento a sus necesidades ntimas, desinteresado por los dems, despreocupado por los problemas de la vida prctica tanto en lo que concierne a las personas como en lo que concierne a las cosas; abstrado del mundo real, despectivo respecto de lo cotidiano en favor de las ideas y principios generales (grandes ideales); vida ficticia, ensueos, proyectos irreales, inters por la originalidad y la creatividad; bohemio, desprendido, cordial, franco; propende a la motivacin personal, a la desconsideracin por las leyes, normas y hbitos de la sociedad, a la independencia irracional. El individuo practico es convencional, lgico, realista, cuidadoso, correcto, atento a lo que acontece en torno suyo, sobre todo a lo que acontece a las personas de su grupo; su carencia de imaginacin le fija en la realidad permitindole mantener la serenidad y tener en cuenta las cosas y las personas individualmente o al detalle, logrando con ello una vida familiar y social fecunda y un trabajo eficaz, productivo y rentable.

11) Factor N: sofisticacin o simplicidad


El individuo sofisticado es refinado, indiferente, calculador, insatisfecho, distante, mundano, astuto, intelectual, analtico, fro, artificial e, incluso, cnico. Por el contrario, el simple, es sencillo, tosco, sentimental, franco, natural, contentadizo, satisfecho con su suerte, espontneo, torpe, fcil para la convivencia.

12) Factor O: desconfianza o confianza


El individuo desconfiado es aprensivo, propenso a la turbacin, intranquilo, depresivo, preocupado, infantiloide en muchas de sus reacciones, con tendencia a la angustia o la ansiedad, atormentado por presagios e ideas a veces sin base real; tiene dificultades con el grupo, pues ni se siente a gusto por entender que carece de libertad ni los dems le aceptan fcilmente; hay en l un potencial complejo de culpabilidad. El confiado, por el contrario, es plcido, tranquilo, flexible, sereno, seguro de s mismo e imperturbable; nimo estable, inteligencia madura, alegre; es desinhibido, abierto a las opiniones de los dems, si bien a veces resulta incmodo en el grupo porque no las acepta.

13) Factor Q1: radicalismo o conservadurismo


El individuo radical destaca por su inteligencia crtica, analista, liberal, abierta; hombre de principios e ideas generales propias, escptico ante las ideas y principios de los dems; sonsacador, espa, sacatrapos, radical; amplia cultura, informacin completa sobre las cosas de la vida, enterado; lo discute todo a la luz de su propios criterios. El conservador es respetuoso con las ideas y principios de losa dems, acepta a las personas sin pararse a analizarlas, tolera sus defectos, trata de comprenderlos, es celoso de su creencias y tradiciones, resistente a los cambios en los hbitos de vida y a las innovaciones en la moralidad, la religin y la poltica; respecto de las situaciones y los acontecimientos no muestra una actitud intelectual y en su vida personal y social es conformista.

14) Factor Q2: Autosuficiencia o dependencia


El individuo autosuficiente dispone de sus propios recursos para resolver sus situaciones, se gua por sus propios criterios, es independiente y acta por su propia cuenta; no desprecia a los dems de su grupo, pero los ignora; se considera autnomo y dueo de s mismo, capaz de trazar su propio destino; no discute pero ignora las opiniones de los dems. El dependiente acta a imitacin de los dems dejndose guiar por el grupo; buen amigo y colaborador; su falta de decisiones propias le obliga a vivir pendiente de la aprobacin de los dems; no es gregario, pero no puede vivir y trabajar solo.

15) Factor Q3: control de las emociones y la conducta o descontrol y autoconflicto


El individuo controlado tiene una voluntad fuerte para dominar sus sentimientos y sus reacciones; es un individuo integrado, maduro, autocontrolado, perseverante, leal, socializado, precavido, corts, detallista; suele dejarse llevar por su propia imagen y no tiene mayores dificultades para adaptarse a la sociedad; se respeta as mismo, pero tiene en cuenta la opinin de los dems. El individuo que padece un bajo control es un individuo que obedece a sus instintos, a sus fuerzas biolgicas; desintegrado o con integracin deficiente, irresponsable, remoln, veleidoso, primario, irreflexivo, natural, indolente, desconsiderado y desajustado, difcil para la convivencia; el que punta alto en esta escala es un candidato a la paranoia.

16) Factor Q4: tensin alta o tensin baja


El individuo tenso destaca pos sus rasgos de nerviosismo, por su sobreexcitacin, su irritabilidad y su impaciencia; frustrado, hostil, perspicaz; vive constantemente bajo la fuerza de la presin y es incapaz de estar inactivo; le aflige la fatiga y se siente frustrado por la imposibilidad de descargar toda la energa acumulada pro el exceso de estimulacin; la tensin continua puede llevarle al estrs y la angustia. El hipotenso es un individuo flemtico, tranquilo, relajado, satisfecho, sin mayores aspiraciones; carece de motivacin suficiente; esto puede llevarle a la pereza y al bajo rendimiento; carece de iniciativa propia; lo suyo es dejarse llevar.

LOS RASGOS DE EYSENCK


L.P. MARA DEL CARMEN HERNNDEZ FRANCISCO

EYSENCK46 estima que los rasgos fundamentales son slo tres, tambin bipolares:

a) extraversin-introversin
b) neuroticismoestabilidad Emocional

c) psicoticismo. El rasgo de introversinextraversin de EYSECNK es prcticamente el mismo

los rasgos de EYSENCK con los factores biolgicos del individuo explica en parte la estrecha correlacin que tiene su tipologa con la tipologa hipocrticogalnica. En efecto: a) el introvertido puede ser melanclico (lbil, ansioso, rgido, severo, pesimista, reservado, insociable, tranquilo) b) flemtico (pasivo, cuidadoso, pensativo, apacible, controlado, leal, ecunime, imperturbable); C) por su parte, el extravertido puede ser colrico (susceptible, agitado, agresivo, excitable, variable, impulsivo, optimista, activo) d) sanguneo (sociable, expansivo, locuaz, sensible, vivaz, adaptable, animado, despreocupado, dirigente).