ANLISIS E INVESTIGACIN DE ACCIDENTES DE TRABAJO

MNICA ANDREA ANDRADE.

OBJETIVO:
Prevenir la ocurrencia de nuevos eventos, lo cual conlleva a mejorar la calidad de vida de los trabajadores y la productividad de las empresas.

DEFINICIN:
Es Accidente de Trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasin del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesin orgnica, una perturbacin funcional o la muerte.

INVESTIGACIN DE ACCIDENTE DE TRABAJO

Proceso sistemtico de determinacin y ordenacin de causas, hechos o situaciones que generaron o favorecieron la ocurrencia del accidente, que se realiza con el objeto de prevenir su repeticin, mediante el control de los riesgos que lo produjeron.

TIPOS DE ACCIDENTES:
Se designa el suceso que directamente produjo la lesin. Entre stos se encuentran: Golpeado contra o por; cada de un nivel superior o a un mismo nivel; cogido en, debajo o entre; sobreesfuerzo; contacto con, entre otros (F de R).

CAUSAS
CAUSA BASICA:
Causas reales que se manifiestan detrs de los sntomas; razones por las cuales ocurren los actos y condiciones subestndares o inseguros; factores que una vez identificados permiten un control administrativo significativo.

 CAUSA BASICA:
Factores personales:
Capacidad inadecuada Falta de conocimiento Tensin etc.

Factores del trabajo:

Liderazgo y supervisin deficiente Ingeniera inadecuada Mantenimiento inadecuado etc.

CAUSAS
CAUSA INMEDIATAS:
Circunstancias que se presentan justamente antes del contacto; por lo general son observables o se hacen sentir. Se clasifican en actos subestndares o actos inseguros y condiciones subestndares o condiciones inseguras

 CAUSA INMEDIATAS:
Actos Subestndares: No uso del equipo de proteccin personal Trabajar a velocidad insegura Operar equipos sin autorizacin etc. Condiciones Subestndares: Falla mecnica Herramienta defectuosa Resguardos inadecuados Orden y limpieza deficientes etc.

OBLIGACIONES DE LA ARP
Proporcionar asesora Desarrollar metodologa y suministrarla Remitir al MPS los formatos para aprobacin Analizar las investigaciones remitidas por los aportantes, profundizar o complementar Capacitar al aportante Participar en la investigacin cuando se estime necesario Emitir conceptos tcnicos Realizar seguimiento a las medidas de control Remitir al MPS informe semestral sobre incumplimientos Informar a los aportantes sobre resultado de investigaciones

METODOLOGA DE INVESTIGACIN DE INCIDENTE Y ACCIDENTE DE TRABAJO:

El aportante deber utilizar la metodologa que mas se ajuste a sus necesidades y requerimientos. Cuando el accidente sea grave o mortal en la investigacin deber participar un profesional con licencia en Salud Ocupacional

EQUIPO DE INVESTIGACIN
Funcin: Investigar todos los accidentes e incidentes. Miembros: Jefe inmediato o supervisor del trabajador accidentado 1 Representante del COPASO o el Viga Encargado de Salud Ocupacional

RESPONSABILIDADES

DEL EMPLEADOR

RESPONSABILIDADES DEL EMPLEADOR:

PRIMERA INSTANCIA:
En el expediente obra prueba suficiente de la culpabilidad del empleador, debido al incumplimiento de las normas de S. O.

SEGUNDA INSTANCIA
Encuentra probada la culpa y la relacin de causalidad entre el resultado infausto y el ejercicio de la mencionada actividad en el momento fatdico.

RESPONSABLIDADES DEL EMPLEADOR:

Prevencin de los R.P. Obligacin de la afiliacin Cumplimiento disposiciones de salud ocupacional Identificacin riesgos en la empresa: Panorama de Riesgos Elementos de proteccin personal Ambientes de trabajo sanos y seguros Transmisin de la informacin al empleado

RESPONSABLIDADES DEL EMPLEADOR:

PREVENCIN DE LOS A.R.P.

Administrar los procesos operativos y garantizar las prestaciones que otorga el SGRP, as como gestionar con los empleadores el proceso de prevencin de los riesgos ocupacionales
Desarrollar el PSOE SGSST Garantizar el funcionamiento del COPASO

RESPONSABLIDADES DEL EMPLEADOR:

OBLIGACIN DE LA AFILIACIN
Afiliar a los trabajadores al SGRP Proporcionar y mantener ambientes y condiciones de trabajo saludables y proteger la salud de los trabajadores de cualquier dao que se produzca por causa o con ocasin del trabajo.

RESPONSABLIDADES DEL EMPLEADOR:

cumplimiento disposiciones de salud ocupacional
prestar servicios destinados a mejorar las condiciones de trabajo y salud y a satisfacer las necesidades de trabajadores, empleadores y aseguradores de riesgos profesionales. garantizando la seguridad de los usuarios.

RESPONSABLIDADES DEL EMPLEADOR:

Identificacin riesgos en la empresa: Panorama de Riesgos

RESPONSABLIDADES DEL EMPLEADOR:

Elementos de proteccin personal

RESPONSABLIDADES DEL EMPLEADOR:

Ambientes de trabajo sanos y seguros

RESPONSABLIDADES DEL EMPLEADOR:

Transmisin de la informacin al empleado

GRACIAS.