Psicologa de Grupos.Grado Psicologa. 3.2013/14.CAMadrid.

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PRESENTACIN TUTORA PRESENCIAL CURSO VIRTUAL EQUIPO DOCENTE GUA DE ESTUDIO MANUAL

Preguntas
Sugerencias Presentaciones

P.E.C.
EVALUACIN

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I. EL ESTUDIO de los Grupos en PS 1. Introduccin 2. RESUMEN HISTRICO del estudio psicosocial de Grupos -Desarrollo Inicial -Evolucin -Directrices actuales 3.DEFINICIN DE GRUPO -Definiciones/Converg. -Categoras VS Grupos -Continuo de grupalidad -Percepcin como entidad 4.TIPOS DE GRUPOS -Primarios -Referencia -Percepcin cotidiana

Carcter ubicuo de los grupos Categoras/ grupos psicolgicos Contexto evolutivo de la conducta Rasgo transcultural Diferencias con otras agrupaciones humanas La entitatividad de los grupos Clasificacin de los grupos: Teoras cientficas versus teoras intuitivas

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I. EL ESTUDIO de los Grupos en PS 1. Introduccin 2. RESUMEN HISTRICO del estudio Psicosocial de Grupos -Desarrollo Inicial -Evolucin -Directrices actuales 3.DEFINICIN DE GRUPO Definiciones/Converg. -Categoras VS Grupos -Continuo de grupalidad -Percepcin como entidad 4.TIPOS DE GRUPOS -Primarios -Referencia -Percepcin cotidiana

Polmica inicial: existen entidades supraindividuales? Alma Colectiva (Le Bon): existe un alma colectiva, con unidad psicolgica, donde nos sumergimos y degradamos nuestra personalidad de modo irracional y emotivo Mente Grupal (Mc Dougall): Espritu de grupo, vida mental colectiva, moldeadora (no siempre desestructura) y con leyes diferentes a las individuales. Falacia de grupo (F.Allport): no existen entidades independientes y distintas a la suma de los individuos. Dnde estn las neuronas

colectivas?

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I. EL ESTUDIO de los Grupos en PS 1. Introduccin 2. RESUMEN HISTRICO del estudio Psicosocial De Grupos -Desarrollo Inicial -Evolucin -Directrices actuales 3.DEFINICIN DE GRUPO -Definiciones /Converg. -Categoras VS Grupos -Continuo de grupalidad -Percepcin como entidad 4.TIPOS DE GRUPOS -Primarios -Referencia -Percepcin cotidiana

2 controversia terico/emprica ligada a la polmica anterior: dicotoma Grupo-Individuo Normas grupales (Sherif): Interdependencia vs. Semejanza (Lewin) Interaccin y campo compartido (Asch): El meollo de la cuestin es :REPRESENTARNOS

LA ACCIN CONJUNTA E INTERRELACIONES,

testigo que recoger: -La perspectiva de la Identidad Social (Tjafel y Turner): transformamos nuestro comportamiento, fruto de una identidad social compartida en un contexto intergrupal. -La perspectiva de la cognicin social, enfatiza el procesamiento compartido de la informacin -An ms, la perspectiva de Bar Tal, apunta a la conciencia de que se comparten creencias

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La Dinmica de grupos (grupos objeto del conocimiento cientfico). <1945 Caractersticas: Investigacin tericamente orientada Dinmica/interdependencia de fenmenos Interdisciplinaridad (Soc.; Antrop.;Economa..) Aplicabilidad a los problemas sociales Condiciones que favorecieron Sociedad volcada en la ciencia Mtodos y tcnicas de investigacin Profesiones que se sirven de los grupos Hitos: oLewin, Lippit /Liderazgo/Atmsfera Grupal oSherif / Normas (Marco de referencia) oMIT / National Training Laboratories oNewcomb / Anclaje de actitudes / Bennington

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I. EL ESTUDIO de los Grupos en PS 1. Introduccin 2. RESUMEN HISTRICO del estudio psicosocial De Grupos -Desarrollo Inicial -Evolucin -Directrices actuales 3.DEFINICIN DE GRUPO -Definiciones /Converg. -Categoras VS Grupos -Continuo grupalidad -Percepcin como entidad 4.TIPOS DE GRUPOS -Primarios -Referencia -Percepcincotidiana

>1945 Crecimiento y nuevas reas: conformismo, conflicto, liderazgo, productividad. >1960 Decaimiento: Reflexin sobre la prdida de inters hasta su renacer en los >< 90. Explicaciones: 1.Aspectos Pragmticos: costes, tipos de anlisis 2.Ausencia de teoras integradoras 3.Predominio de cognicin social: disonancia 4.Steiner:explicacin societal: etapas conflictivas -Pronstico fallido/ Reinterpretacin: las etapas conflictivas impulsarn los estudios grupales, si se atribuye la necesidad de atencin a los grupos y no a la sociedad en su conjunto -Marco ms amplio: P.Ambiental/P.Organizacional -Retoma las causas internas: conductas nicas, teoras unicausales, causas prximas, laboratorio

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Direcciones actuales (Moreland, Hogg, Hains). -El campo de los grupos refleja las tendencias societales? No existe apoyo. -Se retoman las explicaciones internas: falta de

integracin terica

El resurgir de los 90 marca las tendencias: -Categorizacin social/Definicin, menos individualista, ms social del yo. -Comparaciones transculturales: Colectivismo /Individualismo -Influencia minoritaria/mayoritaria -Cognicin ms social, en el sentido de compartida -Grupos como sistemas abiertos -Vinculacin entre intragrupal (influencia) e intergrupal (estererotipos) -Fusin grupal: equivalencia funcional entre identidad personal y social (alto compromiso) -Interdisciplinaridad: organizaciones, comunicacin

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1.Definiciones de grupo (convergencia) -Agrupacin segn Turner -IDENTIDAD/Autocategorizacin/Semejanza -INTERDEPENDENCIA/Interaccin / Todo dinmico -ESTRUCTURA SOCIAL/Roles/Normas/Metas -Agrupacin segn Huici (Atributos definitorios) -INTERDEPENDENCIA: 2 sentidos: Gestalt/Metas -IDENTIDAD: Autocategorizacin Social -ESTRUCTURA / ORGANIZACIN SOCIAL -Agrupacin Wilder/Simon (contraponen. Cuadro) -CATEGORIAL (Semejanza: Grupo/Categora indistintos) -DINMICA(Interaccin): -Agrupacin Hamilton, Sherman -ORGANIZACIN -CATEGORAS AMPLIAS

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2.Debate Categoras vs Grupos -Son realmente intercambiables? -Cmo definimos las categoras? -Qu factor determina la formacin del grupo? -MODELO DE LA INTERACCIN GRUPAL: -Son conceptos NO intercambiables -Grupo: Todo dinmico interdependiente -Categora: coleccin de individuos que comparten alguna caracterstica abstracta -PERSPECTIVA DE LA IDENTIDAD SOCIAL -Son conceptos intercambiables, cuando esa coleccin cobra significado para sus individuos a travs de la identidad social, autodefinindose como miembros, lo que influye en su percepcin y conducta hacia el endo y el exo -MODELO INTEGRADOR (Bar Tal):Somos grupo

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I. EL ESTUDIO de los Grupos en PS 1. Introduccin 2. RESUMEN HISTRICO del estudio psicosocial De Grupos -Desarrollo Inicial -Evolucin -Directrices actuales 3.DEFINICIN DE GRUPO -Definiciones /Converg. -Categoras VS Grupos -Continuo grupalidad -Percepcin como entidad 4.TIPOS DE GRUPOS -Primarios -Referencia -Percepcin cotidiana

3.Continuo de grupalidad -Esta propuesta plantea que los conjuntos de personas poseen un grado mayor o menor de grupalidad, lo que determina actuar preferentemente como miembro o individuo -CRITERIOS DE GRUPALIDAD (McGrath) -Tamao -Interdependencia -Patrn temporal -LMITES: Fijar los extremos -Son grupos? Dadas / Organizaciones / -ANOTACIONES (Moreland) sobre las dadas -Efmeras -Emociones diferentes (ms fuertes) -Simples, sin algunos fenmenos de grupo -Marcos tericos / investigacin diferenciadas

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I. EL ESTUDIO de los Grupos en PS 1. Introduccin 2. RESUMEN HISTRICO del estudio psicosocial De Grupos -Desarrollo Inicial -Evolucin -Directrices actuales 3.DEFINICIN DE GRUPO -Definiciones /Converg. -Categoras VS Grupos -Continuo grupalidad -Percepcin como entidad 4.TIPOS DE GRUPOS -Primarios -Referencia -Percepcin cotidiana

4. ENTITATIVIDAD (Perspectiva reactualizada) -Qu hace que un grupo se perciba como entidad dotada de realidad y con lmites respecto a otras entidades? (Campbell) -ANTECEDENTES (Psicologa de la Gestalt) -Destino comn: obtener resultados comunes -Semejanza: indicador inicial -Proximidad: Ocupar un espacio comn -Recuperacin del concepto en la actualidad : 1.Diferencias en la percepcin y procesamiento de la informacin segn sean individuos o grupos. -Relativa similitud en ambas, si esos grupos tienen carcter de entidad -2.Determinantes/Antecedentes de Entitatividad -3.Efectos de la entitatividad

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I. EL ESTUDIO de los Grupos en PS 1. Introduccin 2. RESUMEN HISTRICO del estudio psicosocial De Grupos -Desarrollo Inicial -Evolucin -Directrices actuales 3.DEFINICIN DE GRUPO -Definiciones /Converg. -Categoras VSGrupos -Continuo grupalidad -Percepcin como entidad 4.TIPOS DE GRUPOS -Primarios -Referencia -Percepcin cotidiana

1.1.Diferencias en la percepcin INDIVIDUOS -Entidades coherentes (se espera consistencia) -Inferencias disposicionales -Impresiones organizadas -Juicios en directo GRUPOS -Se espera menos consistencia y los juicios se basan ms en la memoria 1.2.Diferencias en procesamiento de informacin inconsistente, en el caso de los individuos : ms tiempo , inferencias causales, mejor recuerdo de lo inconsistente

Cuanto ms un grupo se percibe como entidad, ms probable que el tipo de procesamiento se asemeje al utilizado para los individuos

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2.Determinantes de percepcin de Entitatividad

PROPIEDADES DEL GRUPO

-Organizacin/estructura, relacionadas con grado interaccin, metas, resultados comunes, semejanza. -Tamao, permeabilidad y duracin, menor relacin -Por tanto 2 tipos de propiedades (Yzerbit): Semejanza (tamao, homogeneidad) y Organizacin (interaccin, metas)
MOTIVACIONES/CREENCIAS/METAS/PERCEPTOR

-Culturas Colectivistas vs. Individualistas -Reduccin incertidumbre: el consenso aporta certidumbre

CONTEXTO en el que se percibe

-Cooperacin vs Competicin (percepciones ms extremas, percepcin de amenaza) -Mayora vs Minora (se ve ms como categora)

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3.Efectos de la Entitatividad (Ver Fig. 1, niveles) Sobre el Exogrupo: los efectos de indicadores externos (semejanza fsica) llevan a elaborar juicios + negativos, se ven amenazantes. -Pensar en su influencia en los estereotipos

-Esquemas previos: engao, desconfianza -Estudio en Espaa (Canarias): Los mejores predictores de la percepcin de amenaza: -Aislamiento, destino comn, impermeabilidad,
similitud, metas comunes Sobre el Endogrupo. Implicaciones:

-Efecto oveja negra(curacin frente desviacin) -Efecto sobre-exlusin endogrupal (prevencin) -Grado de entitavidad percibida influye en:

-Identificacin>eficacia>atraccin -Atribucin de intencionalidad para realizar planes -Seguridad frente a amenazas

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Grupos primarios. Caracterizacin (Cooley) -Asociacin cara a cara, fusin individualidades, , sentimiento de nosotros, simpata e identificacin, reducido nmero de miembros, relativa intimidad. -CALIDAD RELACIN AFECTIVA -FUNCIN SOCIALIZADORA CAPITAL -CIERTA DURACIN -CIERTA ESTRUCTURA: Normas y roles Grupos Secundarios -CORPORACIONES -CIUDAD -NACIN

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Grupos de Referencia/Pertenencia. -Permiten procesos de evaluacin y autoevaluacin como marcos de referencia, nos facilitan la percepcin de nuestra posicin en relacin con los otros. -FUNCIONES: -Normativa: ejem. Socializacin anticipatoria -Comparacin: criterios de evaluacin -Ordenar y estructurar percepcin social, an sin pertenecer a ellos -ANOTACIN: -Desde la perspectiva identidad social, el grupo de referencia est estrechamente vinculado a nuestra identidad social (significacin psicolgica)

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Percepcin de distintos tipos de grupo -Qu caractersticas distinguen a los grupos, segn el criterio cotidiano de nuestras teoras intuitivas de la realidad social? -Estudio presentado: 1.Eleccin de Grupos 2.Evaluacin de esos grupos: Propiedades 3.Clasificar los grupos en categoras y obtener tipologas -TIPOLOGAS INTUITIVAS: Tipos de grupos : Intimidad/Tarea/Categora/Asociaciones laxas -Valores: (Larga, alta, comn) -CRITERIOS: (Duracin, tamao, objetivos..) -Anotacin: Tenemos teoras intuitivas y sabemos

diferenciar los diferentes tipos de grupo, ms all de un concepto genrico