Вы находитесь на странице: 1из 102

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


OBJETIVO GENERAL
Dar a conocer los criterios para la identificacin y control de los riesgos
asociados a actividades de mantenimiento, construccin y operaciones, as
como establecer acciones o medidas preventivas, correctivas y de control,
para evitar o minimizar eventos que pudiesen afectar a los trabajadores, el
ambiente, la comunidad, los equipos y/o la continuidad operacional, con el
uso del ART (Anlisis de Riesgo del Trabajo).
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
OBJETIVOS ESPECIFICOS
Capacitar al personal propio, contratado y contratista para la Identificacin
de los riesgos operacionales y tomar las medidas preventivas y de control,
durante actividades de sacar o poner en servicio, equipos que requieran
mantenimiento o modificaciones.
Mostrar las responsabilidades del personal involucrado, para la aplicacin
de las medidas preventivas y de control en actividades operacionales, de
construccin y mantenimiento para asegurar y evitar eventos que pudiesen
afectar al trabajador, ambiente, comunidad, equipos, servicios o
instalaciones interrelacionadas, as como la continuidad operacional.
Involucrar al personal propio, contratado y de contratistas, en el anlisis de
riesgos especficos en las actividades de construccin, mantenimiento o
modificacin.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
ALCANCE

Aplicar el Anlisis de Riesgo del Trabajo (ART) en todas las actividades
operacionales, de inspeccin, de mantenimiento y de construccin o modificacin;
realizadas por personal de PDVSA o contratistas, en todas las instalaciones y reas
del Proyecto Delta Caribe Oriental.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
QUE ES UN ANALISIS DE RIESGOS DEL TRABAJO (ART)?

Es el proceso documentado que consiste en la identificacin de los peligros y
evaluacin de los riesgos, antes y durante la ejecucin de un trabajo, para el
establecimiento de medidas preventivas y de control que ayuden a evitar la
ocurrencia de incidentes, enfermedades ocupacionales y/o daos al ambiente,
instalaciones o equipos.
Ley Orgnica de Prevencin
Condiciones y Medio Ambiente del
Trabajo (LOPCYMAT)
Gaceta Oficial de la Repblica de Venezuela N 38.236 del 26 de Julio de 2005
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Derechos de los trabajadores y las trabajadoras
Artculo 53. Los trabajadores y las trabajadoras tendrn derecho a desarrollar sus labores en un
ambiente de trabajo adecuado y propicio para el pleno ejercicio de sus facultades fsicas y
mentales, y que garantice condiciones de seguridad, salud, y bienestar adecuadas.

Pargrafo 1: Quien ocultare a los trabajadores el riesgo que corren con las condiciones y
agentes mencionados en el pargrafo anterior, o tratare de minimizarlos, creando de este modo
una falsa conciencia de seguridad, o que de alguna manera induzca al trabajador hacia la
inseguridad, queda incurso en las responsabilidades penales respectivas con motivo de la
intencionalidad y con la circunstancia agravante del fin de lucro".

Pargrafo 2: No ser sometido a condiciones de trabajo peligrosas o insalubres que, de acuerdo
a los avances tcnicos y cientficos existentes, puedan ser eliminadas o atenuadas con
modificaciones al proceso productivo o las instalaciones o puestos de trabajo o mediante
protecciones colectivas. Cuando lo anterior no sea posible, a ser provisto de los implementos de y
equipos de proteccin personal adecuados a las condiciones de trabajo presentes en su puesto
de Trabajo y a las labores desempeadas de acuerdo a lo establecido en la presente Ley, su
reglamento y las convenciones colectivas.
TTULO IV
DE LOS DERECHOS Y DEBERES
CAPTULO I
Derechos y deberes de los trabajadores y trabajadoras
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
QUIEN DEBE ELABORAR EL ART?

Actividades Operacionales:
El custodio de la instalacin, apoyado por operadores, seguridad industrial, ambiente
e higiene ocupacional, y personal de otras organizaciones con comprobada
experiencia en la actividad a realizarse.
Actividades no Operacionales:
Los anlisis de riesgo deben ser elaborados por el custodio de la instalacin o por el
ejecutor del trabajo, apoyado por operadores, seguridad industrial, ambiente e
higiene ocupacional, y personal de otras organizaciones con comprobada
experiencia en la actividad a realizarse. La elaboracin del ART, por parte del
custodio, no exime al ejecutor del trabajo de elaborar el ART del trabajo a realizar.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
EL ANEXO C DEL ANALISIS DE RIESGO DEL TRABAJO
ART, TENDRA LA MISMA VIGENCIA DEL PERMISO DE
TRABAJO ASOCIADO.

CADA VEZ QUE SE REQUIERA UN NUEVO PERMISO DE
TRABAJO, EL ART DEBERA SER REVISADO,
ACTUALIZADO Y REFRENDADO.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES GENERALES POR EL ART






Los gerentes operacionales, gerentes de mantenimiento y gerentes tcnicos, sern
responsables por la divulgacin y aplicacin de esta norma, tanto al personal propio,
contratado y contratista; debiendo realizar auditorias peridicas al proceso. Asimismo,
son responsables porque el custodio de instalacin, supervisores de mantenimiento y
supervisores de obra, estn capacitados en la elaboracin de los anlisis de riesgos
del trabajo respectivos.
Cada supervisor de operaciones, mantenimiento o ejecucin de contratos ser
responsable por la aplicacin apropiada de esta norma en sus areas de trabajo.

El custodio de la instalacin conservara el original del ART firmado por los
involucrados por un periodo de 3 meses. La copia de dicho ART se le entregara al
ejecutor del trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS POR EL ART







Personal Custodio de Equipos e Instalaciones
Velar por el cumplimiento de las medidas preventivas y de control establecidas en
los procedimientos operacionales anlisis de riesgos del trabajo para actividades
operacionales.

Elaborar el anlisis de riesgos del trabajo para actividades de parar o poner en
servicio las instalaciones o equipos, antes de ser entregados al personal que
laborar en los mismos. esto aplica tanto a equipos estticos como a equipos
dinmicos.

Solicitar al personal supervisorio, propio, contratado o contratista (receptores/
ejecutores), encargado de supervisar el trabajo de mantenimiento modificacin o
construccin, la elaboracin del anlisis de riesgos respectivo.

Revisar el anlisis de riesgos del trabajo elaborado por el receptor/ ejecutor y firmar
la seccin c del formato de anlisis de riesgos, a fin de detectar desviaciones en su
elaboracin y tomar las acciones necesarias en cada caso.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS POR EL ART









Personal Custodio de Equipos e Instalaciones (Cont..)
Verificar y exigir que cada trabajo a ejecutarse en su rea de influencia, tenga en
sitio, en forma visible su respectivo anlisis de riesgos del trabajo.

Asegurarse que todas las condiciones de seguridad se mantienen a lo largo de la
ejecucin del trabajo.

Otorgar el permiso de trabajo respectivo una vez completado y revisado el anlisis
de riesgos del trabajo, as como haber verificado en el sitio donde se ejecutar el
trabajo, que las condiciones del rea, las instalaciones, los equipos, las
herramientas y los equipos de proteccin personal, cumplen con los requisitos de
seguridad exigidos.

Paralizar las labores en caso de observar condiciones no contempladas en el
anlisis de riesgos del trabajo, o desviaciones que pudiesen ocasionar algn evento
daino para los trabajadores, la instalacin o el ambiente; tomando los correctivos
adecuados e informando de ello al supervisor (receptor/ejecutor) responsable del
trabajo.

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS POR EL ART
Personal Custodio de Equipos e Instalaciones (Cont..)
No aceptar anlisis de riesgos del trabajo que estn mal elaborados, ilegibles o que
no tengan las firmas de todo el personal involucrado.

Asegurarse que los trabajos no se inicien hasta tanto se haya revisado el anlisis
de riesgos correspondiente y tomado las medidas preventivas y de control de
riesgos recomendadas.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS POR EL ART





Personal (Receptor/Ejecutor del trabajo)



Planificar sus actividades, a fin de participar en la elaboracin del ART, en los
trabajos que estn bajo su responsabilidad.

Verificar que todos los trabajos bajo su responsabilidad, tengan elaborado, revisado
y aprobado el respectivo anlisis de riesgos del trabajo.

Entregar al custodio de la instalacin o equipo el ART.

Solicitar al personal supervisorio contratista, encargado de ejecutar el trabajo, el/ los
ART respectivo (s).

Revisar y validar el ART y completar la seccin c del formato.

No aceptar anlisis de riesgos del trabajo que estn mal elaborados, ilegibles o que
no tengan las firmas de todo el personal involucrado.

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional















RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS POR EL ART
Personal (Receptor/Ejecutor del trabajo) Cont..
Asegurarse que los trabajos no se inicien hasta tanto se haya revisado el anlisis
de riesgos correspondiente y tomado las medidas preventivas y de control de
riesgos recomendadas.

Solicitar los respectivos permisos de trabajo, en caso de ser requerido, una vez
cumplidos los requisitos de seguridad y cubiertas las acciones preventivas y de
control, necesarias para la ejecucin del trabajo.

Velar por el cumplimiento de las medidas preventivas y de control de riesgos,
establecidas en los anlisis de riesgos del trabajo, por parte del personal propio,
contratado y contratista a su cargo; a objeto de detectar desviaciones y tomar las
medidas correctivas.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional















Paralizar las labores, en caso de detectar condiciones no contempladas en el
anlisis de riesgos del trabajo, o desviaciones que pudiesen ocasionar algn evento
daino para los trabajadores, la instalacin o el ambiente; tomando los correctivos
adecuados e informando de ello al custodio de la instalacin o equipo.
RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS POR EL ART
Personal (Receptor/Ejecutor del trabajo) Cont..
Personal Contratista (Supervisores-Trabajadores Ejecutores
del Trabajo)
Elaborar el/ los ART, someterlos a la revisin y validacin de la organizacin
contratante/ custodia.
Si un trabajo involucra varias pericias o disciplinas, cada grupo realizar el ART que
le competa y, el supervisor del trabajo deber verificar e informar sobre los riesgos a
los otros grupos o cuadrillas, en caso de actividades enlazadas.
Revisar y discutir, en el sitio de trabajo, el/ los ART respectivos con la participacin
de todo el personal involucrado y completar la seccin c del formato.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS POR EL ART







Personal Contratista (Supervisores-Trabajadores Ejecutores
del Trabajo). Cont...



Desarrollar acciones tendentes a eliminar, minimizar o controlar las condiciones de
riesgos detectadas; antes de iniciar las labores.

Cumplir con todas las recomendaciones establecidas en el ART en su cuerpo
principal y las contenidas en la seccin c.

Paralizar las labores en caso de detectar condiciones de riesgos que puedan afectar
la integridad del personal, la instalacin o al ambiente, notificando inmediatamente al
supervisor PDVSA encargado del trabajo y reanudando las actividades una vez
corregidas las condiciones detectadas.

Mantener en sitio visible, el anlisis de riesgos del trabajo conjuntamente con el
permiso de trabajo emitido (cuando aplique).

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Para la elaboracin de un Anlisis de Riesgos
completo y eficaz, se debe seguir el proceso indicado a
continuacin:
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


Identificar Actividades o Pasos Bsicos del Trabajo
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


Es recomendable anotar/identificar, al lado de cada
actividad, los materiales, equipos o herramientas
requeridos. Al hacerlo de esta manera, el Anlisis de
Riesgos del Trabajo tambin constituye una
herramienta til de planificacin.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


Cada actividad o paso se escribe en la columna de la
izquierda del formato de Anlisis de Riesgos del
Trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


Se debe descomponer el trabajo en las actividades que
integran el proceso, o los pasos bsicos e individuales
a tomar por el trabajador, en la secuencia lgica de
ejecucin.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


Identificar Peligros y Riesgos Asociados a cada Actividad
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


Luego de descomponer el trabajo en actividades, se deben
identificar los peligros y riesgos asociados a cada actividad
que puedan causar dao a las personas, a las instalaciones o
al ambiente.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

En la columna intermedia del formato de Anlisis de
Riesgos del Trabajo, se deben registrar en forma
descriptiva los riesgos identificados y asociados a cada
actividad.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

Por ejemplo, que los trabajadores pueden estar expuestos a
riesgos de quemaduras, asfixia, intoxicacin, golpeado por
un objeto, quedar atrapado entre dos objetos, caer del mismo
u otro nivel, adquirir una enfermedad ocupacional, etc.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Al identificar los peligros y sus riesgos, se deben tomar en
cuenta todos los posibles receptores potencialmente
afectados: personal, visitantes, comunidades, ambiente (aire,
suelos, aguas, biodiversidad), continuidad del proceso,
activos, equipos/ instrumentos, opinin pblica, entre otros.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Para identificar en forma temprana los peligros y verificar
las condiciones mnimas de seguridad, requeridas para dar
inicio a las diferentes actividades, se debe observar
atentamente, y de forma estructurada, de lo general a lo
especfico y de lo obvio a lo potencial, entre otros, lo
siguiente:
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
a. Ambiente Circundante
Condiciones Climticas: lluvias, vientos, tormentas
elctricas.
Factores del Ambiente de Trabajo: iluminacin, polvos,
gases, vapores, ruido, vibracin, temperatura extrema
(calor), radiacin ionizante y no ionizante.
Orden y Limpieza: control y respuesta a emergencias,
reas de proceso y trnsito de peatones, almacenaje.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
b. Sistema o Proceso
Presencia de Sustancias y Materiales Peligrosos: txicos, inflamables,
explosivos, custicos, cidos, alcalinos, reactivos, inestables o radiactivos.
Aislamiento de Fuentes de Energa
Control de Fuentes de Calor/Chispas
Otros Trabajos realizados en paralelo: se debe tener en cuenta que si existe
ms de un trabajo simultneo, los riesgos deben estar identificados y
controlados para cada caso en forma individual y conjunta.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
c. Equipo a ser Intervenido, Lugar de Trabajo

-Aspectos clave de seguridad en el sistema equipo a ser
intervenido.
- Aspectos clave en Prcticas de Trabajo Seguro.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Establecer Medidas de Prevencin y Control
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

Seguidamente a la identificacin de los riesgos
asociados a cada actividad, se deben registrar en la
Seccin B del formato de Anlisis de Riesgos del
Trabajo, las medidas de prevencin y control que
permitan reducir o minimizar dichos riesgos.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

Las medidas de prevencin y control de riesgos
deben orientarse, primero al control de dichos
riesgos en la fuente, luego en la trayectoria y por
ltimo en el receptor. Este orden ha demostrado
ser el ms efectivo para reducir los riesgos
asociados al trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
a. En la Fuente:
Eliminar peligros a travs del diseo y/o
rediseo del sistema.
Reducir riesgos al sustituir mtodos y/o
materiales por otros menos peligrosos.

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
b. En la Trayectoria:
Incorporar dispositivos de seguridad.
Instalar sistemas de deteccin y alarma.
Aplicar controles administrativos: mtodos y
procedimientos de trabajo, capacitacin del
personal, entre otros.

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
c. En el Receptor o Trabajador:
Usar equipos, necesario/especficos, de
proteccin personal.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Seccin A: Identificacin del Trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 1. Coloque el nmero
del Anlisis de Riesgos.
Debe ser un Nmero
correlativo no repetido.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 2. Indique la instalacin, unidad, rea y equipo
en donde se realizar el trabajo. Se debe ir de lo
general a lo especfico. En caso de trabajos en
unidades mviles, haga referencias de la instalacin
ms cercana si se trata de oleoductos o gasoductos,
identifique el tramo (en Km.).
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 3. Describa en forma
clara, concisa y breve el
trabajo o actividad a
realizar.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 4. Identifique el ejecutor del trabajo,
marcando con una tilde en la casilla
respectiva y escriba el nombre de la
persona o empresa segn corresponda.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


N 5. Coloque da, mes y ao
en el cual es elaborado el
Anlisis de Riesgo del
Trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 6. Indique el nmero de la
revisin del Anlisis de
Riesgo del Trabajo, si es de la
primera emisin, el nmero de
revisin ser 0 cero.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 7. Indique el nombre y
apellido de la persona que
realiz el Anlisis de
Riesgo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 8. Indique el nombre y apellido
de la persona que revis el Anlisis
de Riesgo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 9. Indique el nombre y
apellido de la persona que
aprob el Anlisis de Riesgo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Seccin B: Identificacin de Riesgos/Peligros.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 10. Indique las tareas a
seguir para realizar la
actividad, no debe ser muy
generales ni muy especficos.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 11. Indique los riegos asociados a cada una de
las tarea, en el Anexo B se presenta una
referencia general sobre los riesgos tpicos que se
pueden encontrar en la industria petrolera, la cual es
nicamente una gua y no sustituye al Anlisis de
riesgos de la actividad.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 12. Indique las medidas de prevencin y control
que permitan reducir o minimizar dichos riesgos.
Las medidas de prevencin y control de riesgos
deben orientarse, primero al control de dichos
riesgos en la fuente, luego en la trayectoria y por
ultimo el receptor.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 13-15. En caso de que el Anlisis de Riesgos, sea
elaborado por una empresa contratista, las
organizaciones de PDVSA relacionadas con el trabajo
deben revisar el Anlisis de Riesgos y firmar como
REVISADO, indicando la organizacin a la que
pertenecen, nombre, apellido y firma.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Seccin C: Aplicacin en Campo. Esta seccin se debe llenar
en el sitio de trabajo, antes del inicio de las actividades.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 16. Indique la instalacin, unidad, rea y
equipo en donde se realizar el trabajo. Se debe
ir de lo general a lo especfico. En caso de
trabajos en unidades mviles, haga referencias
de la instalacin ms cercana si se trata de
oleoductos o gasoductos, identifique el tramo
(en Km.).
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 17. Indique el nombre de la gerencia
custodia de la instalacin.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 18. Indique el nombre de la gerencia
responsable por la ejecucin del trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 19. Describa de forma clara, concisa y breve
el trabajo o actividad a realizar.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 20. Indique el nmero de Anlisis de Riesgo
que aplica para el trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 21. Indique el nmero de revisin del
Anlisis de Riesgo del Trabajo (es el mismo
nmero del punto 6).
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 22. Indique el da, mes y ao en el cual se
est aplicando el Anlisis de Riesgo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 23. Indique la hora de inicio de las
actividades.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 24. Indique el nmero de
procedimiento de trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 25. Indique los cambios que se
presentan en comparacin al
Anlisis de Riesgos elaborado,
utilice las preguntas desde la A
hasta la F, para identificar los
cambios.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 26. Indique las tareas/
cambios, necesarios para realizar
el trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


N 27. Indique los riesgos
asociados a los cambios / tareas.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


N 28. Indique las medidas
preventivas y las acciones de
control.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

N 29. Indique los nombres y
apellidos del personal que ejecuta
el trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 30. Indique el nmero de
cdula de identidad del personal
que ejecuta el trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional


N 31. Indique el nombre de la
empresa ejecutora del trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

N 32. Coloque las firmas del
personal de la empresa, despus
de haber discutido el Anlisis de
Riesgos del Trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

N 33. Coloque el nombre y firma
del custodio de la instalacin.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
N 34. Coloque el nombre y firma
del supervisor del trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional

N 35. Coloque el nombre y firma
del capataz o ejecutor del trabajo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Seamos partcipes de la revolucin y de los
cambios que vive nuestra empresa; cambio
que nos exige mejorar nuestra actitud.
Cumpliendo con las normativas, leyes, la
seguridad, la prevencin, el compromiso, la
excelencia y el amor por PDVSA, cuidando tu
vida, la de tu familia y el patrimonio de todos
los venezolanos.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Ejercicio:

Elaborar el ART para el Siguiente Trabajo:




Nivelacin y Replanteo Topogrfico.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Pag. 1 de X
0
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Pag. 2 de X
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Establecer los principios y procedimientos para la Planificacin y ejecucin segura de los
trabajos mediante un Sistema de Permisos de Trabajo nico en la Corporacin, que permita
identificar los peligros, evaluar los riesgos y establecer medidas preventivas y de control, para
disminuir la probabilidad de ocurrencia de incidentes y accidentes, enfermedades
ocupacionales e impactos al ambiente.

Establecer los lineamientos y criterios para la aplicacin de los Permisos de Trabajo en Fro
o en Caliente , anlisis de riesgos del trabajo, certificados de trabajo, formacin y
certificacin de competencias y auditora del sistema.

Establecer un mecanismo que permita la comunicacin apropiada entre las partes
involucradas, de manera que los riesgos y las medidas de prevencin y control requeridas,
sean reconocidas, entendidas y aplicadas por todo el personal involucrado en la actividad.

Dar cumplimiento a la norma PDVSA SIS06 Lineamientos del Sistema de Gerencia
Integral de Riesgos (SIRPDVSA).
OBJETIVOS
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Emisor:

Es el responsable, previo cumplimiento de los requisitos para estar autorizado, de
emitir los permisos de trabajo dentro de su custodia, indicando los controles
necesarios para mantener la seguridad en las operaciones mientras se efecta el
trabajo. Los emisores de permisos de trabajo deben estar autorizados por escrito por
el Gerente/Superintendente de planta para tal fin.

Permiso de Trabajo:

Es un documento preventivo mediante el cual el emisor y el
receptor/ejecutor realizan una evaluacin de los riesgos
asociados al lugar, proceso, materiales y equipos, con el fin de
establecer acuerdos y compromisos para autorizar la
ejecucin de los trabajos en una forma eficiente y segura en
reas restringidas y no restringidas.
ALGUNAS DEFINICIONES
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Custodio:
Es la persona responsable por la operacin, mantenimiento y disponibilidad de una
instalacin, rea, unidad o equipo.

Receptor:
Es el responsable, previo cumplimiento de los requisitos para estar autorizado, de
solicitar y recibir los permisos de trabajo y de supervisar la ejecucin del mismo, bien
sea con personal propio o contratado, cumpliendo con las normas y procedimientos
establecidos y de acuerdo con las medidas previstas por el emisor en el permiso de
trabajo. Los receptores de permisos de trabajo deben estar autorizados por escrito por
el Gerente/Superintendente de la instalacin.

Ejecutor:
Es la persona debidamente certificada y autorizada para la ejecucin de un trabajo,
cumpliendo con las normas, procedimientos y prcticas seguras establecidas. Este
puede ser personal propio de PDVSA, contratado o de empresas contratistas.

ALGUNAS DEFINICIONES
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
ALGUNAS DEFINICIONES
rea No Restringida:
Es aquella rea de trabajo fuera de las reas de proceso.

rea Clasificada:
Es aquella donde puede existir atmosferas de gases o vapores inflamables o polvos
combustibles, bien sea, bajo condiciones normales de operacin o en casos de
emergencia y en la cual se requiere que los equipos a instalar o utilizar cumplan con
caractersticas de diseo que minimicen los riesgos de incendio o explosin.

rea Restringida:
Para efectos de esta norma, es aquella rea o instalacin operacional donde se
manejan, almacenan, manipulan, transfieren, procesan o utilizan slidos, lquidos,
gases, vapores, polvos combustibles e inflamables, deficiencia de oxgeno, exposicin
a sustancias, materiales y desechos peligrosos o trabajos con radiaciones ionizantes y
en los cuales existe el riesgo de lesiones a las personas, daos al ambiente o a las
instalaciones por la ocurrencia de fugas, incendios o explosiones..

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
ALGUNAS DEFINICIONES
rea Compartida:
Es aquella donde existe ms de un custodio, usuario o instalaciones de terceros (Ej.:
Interconexiones entre plantas, Corredores de tubera, entre otros), en la cual la
realizacin de trabajos de construccin, mantenimiento o en caso de contingencia,
podra incidir en la seguridad de las personas, instalaciones y/o ambiente, y afectar la
continuidad operacional de una o ms instalaciones.

Autorizacin para Emisor / Receptor de Permisos de Trabajo.

Certificados para Trabajos Especiales:
Es el documento donde se verifica y se afirma que han sido tomadas las medidas
preventivas y de control, definidas en el anlisis de riesgos, para la ejecucin segura
de actividades especficas.

Las actividades especficas cubiertas por esta norma son:

ENTRADA A ESPACIOS CONFINADOS.
IZAMIENTO DE CARGAS.

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
TRABAJOS DE EXCAVACIN.
TRABAJOS CON ELECTRICIDAD.
TRABAJOS SUBACUTICOS Y EN SUPERFICIES ACUTICAS.
PERFORACIN EN CALIENTE (HOTTAPPING).
ALGUNAS DEFINICIONES
TRABAJOS EN REAS COMPARTIDAS.
TRABAJOS EN ALTURA/ ANDAMIO, ESCALERAS Y/O GUINDOLAS.
TRABAJOS CON FUENTE DE RADIACIONES IONIZANTES.

Trabajos de Emergencia. Manejo.

Trabajos con Electricidad. Exposicin.

Trabajo en Fro. Excavacin.

Trabajo Urgente. Espacio Confinado.

Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
1.- Los permisos de trabajo sern emitidos slo a personal autorizado por PDVSA.

2.- Los permisos de trabajo no deben tener enmiendas, tachaduras o borrones.

3.- Los permisos de trabajo son vlidos slo para el rea y tiempo indicado.

4.- En caso de posterior cambio de rea/lugar se requiere nuevo permiso de trabajo.

5.- Los permisos en caliente deben ir acompaados de su respectiva prueba de gas y
aprobacin del nivel correspondiente. El Superintendente o persona autorizada por l debe
avalar los permisos de corte y soldadura.

6.- Los riesgos establecidos en el permiso de trabajo deben estar indicados en el Anlisis
de Riesgo del Trabajo y viceversa.

7.- Permanencia en el sitio de trabajo de toda la permisera, es decir: Copia del Permiso de
Trabajo, Anlisis de Riesgo del Trabajo (ART), Matriz de Riesgos, Procedimiento de
Trabajo, Acta del Comit Evaluador de Accidentes / Procedimientos de Trabajo (si aplica) y
Certificacin de Trabajos Especiales (si aplica).
CONSIDERACIONES DE PERMISERIA
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
8.- Ningn trabajo urgente o de emergencia autoriza su ejecucin, sin la debida
autorizacin de la Gerencia custodia y sin el cumplimiento de las reglas y procedimientos
del Sistema de Permisos de Trabajo.

9.- Los lmites aceptables para la ejecucin de un trabajo son:
- Mezclas inflamables: 0 %
- Oxigeno (espacios confinados):19,5%< O2 <23,5%.
- Sustancias txicas: lo mnimo permisible por las normas de acuerdo a la
sustancia.

10.- La Concentracin optima de Oxigeno en el ambiente es 21%.
CONSIDERACIONES DE PERMISERIA
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES
Disponer en las reas suficiente personal autorizado.

Asegurarse de que todos los trabajos de alto riesgo estn aprobados por el Comit
Evaluador de Accidentes / Procedimientos de Trabajo.

Preparar reas, equipos, recipientes, etc de acuerdo con las normas establecidas.

Efectuar inspeccin, en conjunto con el receptor/ejecutor a las instalaciones, equipos
y entorno donde se vayan a ejecutar los trabajos.

Llenar el Permiso de Trabajo y el Certificado para Trabajo Especial (si aplica), en el
mismo sitio de trabajo.

Exigir que los trabajadores utilicen el equipo de proteccin personal requerido.
Emisor:
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Exigir la documentacin establecida para la generacin del permiso (Matriz de riesgo,
Procedimiento de trabajo, Anlisis de Riesgo del Trabajo, Acta del Comit Evaluador
de Accidentes / Procedimientos de Trabajo (si aplica).

Detener el trabajo cuando considere que las condiciones en el rea de trabajo hayan
variado y presenten peligro.

Si el trabajo a realizar afecta otra rea, instalacin, equipo o comunidades cercanas,
el emisor debe informar al personal o terceros afectados de la misma sobre la
naturaleza del trabajo a realizar.
RESPONSABILIDADES
Emisor:
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES
Receptor/Ejecutor:
Elaborar el Anlisis de Riesgos de Trabajo a ejecutar.

Asegurarse que los trabajadores conozcan el contenido del Anlisis de Riesgos antes
de iniciar los trabajos.

Rechazar permisos de trabajo que estn mal emitidos, ilegibles, estn incompletos,
con enmiendas o presenten dudas.

Asegurarse que se mantengan los controles y disposiciones acordados con el
emisor.

Interrumpir el trabajo cuando observe que las condiciones se tornen inseguras.

Mantener la copia del Permiso de Trabajo y Certificado de Trabajo Especial (si
aplica), con el Anlisis de Riesgo del Trabajo, Procedimiento de Trabajo, Matriz de
Riesgo y Acta del Comit Evaluador de Accidentes / Procedimientos de Trabajo (si
aplica) , en el sitio donde se efectan las labores.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES
Asegurar que los trabajos se inicien despus que los Permisos de Trabajo hayan sido
otorgados.

Verificar que los equipos a utilizar, herramientas y equipos de proteccin personal,
son los adecuados para la actividad y se encuentran en buenas condiciones.

Asegurar que los trabajadores utilizan apropiadamente los equipos de proteccin
personal y cumplen con las medidas de prevencin y control establecidas en el
permiso de trabajo y sus anexos.
Receptor/Ejecutor:
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RESPONSABILIDADES
Seguridad Industrial:
Evaluar peridicamente el proceso de permisos de trabajo a travs de evaluaciones
de campo.

Actualizar las normas y procedimientos e informar a las organizaciones.

Adiestrar y evaluar al personal que ser autorizado como Emisor o Receptor de
permisos de trabajo.

Apoyar a las organizaciones en la identificacin y control de riesgos.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
FACTOR TIEMPO
La duracin del Permiso de Trabajo ser por el lapso especificado en la planilla o
formato, con un mximo de 8 horas.

En paradas de plantas, construccin o mantenimiento mayor de equipos o trabajos
de subsuelo en pozos, la duracin mxima podr ser de 12 horas.
Duracin del Permiso de Trabajo:
Prorroga del Permiso de Trabajo:
Slo se otorgar una (1) Prrroga del Permiso de Trabajo, si el trabajo no ha
finalizado, las condiciones iniciales de trabajo no han variado y el emisor, receptor y
ejecutor sean los mismos. Esta Prrroga ser por mximo de dos (2) horas.

No se otorgar Prrroga de Permisos en los casos expuestos en el caso de que el
permiso tenga una duracin de 12 horas.

En el Proyecto CIGMA se estableci una duracin del Permiso de Trabajo por 11
horas, comprendidas entre las 07:00 am y 6:00 pm en los trabajos de construccin.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
FACTOR TIEMPO
Cancelacin del Permiso de Trabajo:
El Permiso de Trabajo ser cancelado en los casos siguientes:

1.- Si el trabajo no se inicia una (1) hora despus del otorgamiento del permiso.

2.- Si se interrumpe el trabajo por ms de una (1) hora, para los trabajos en
caliente, o ms de dos (2) horas, para los trabajos en fro.

3.- Si varan o no se cumplen las condiciones iniciales establecidas en el Permiso
de Trabajo.

4.- Si el emisor y/o receptor se ausentan del sitio de trabajo, habindose
establecido en el Permiso de Trabajo, su permanencia en el rea.

5.- Si falta alguna de las firmas requeridas en el Permiso de Trabajo.

6.- Cuando la duracin especificada en el Permiso de Trabajo ha finalizado y no
se ha solicitado Prrroga.


Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
FACTOR TIEMPO
Cancelacin del Permiso de Trabajo:
7.- Si ocurre un evento/emergencia que afecte o pudiese afectar al personal o el rea
donde se ejecuta el trabajo o la continuidad del mismo.

8.- Si no est en el sitio de trabajo la documentacin requerida.

9.- Si el permiso ha sido cerrado antes de finalizar la actividad.
Cierre del Permiso de Trabajo:
Una vez completado el trabajo o al terminarse la vigencia establecida en el Anexo A,
el Permiso de Trabajo (original y copias) debe ser firmado, en el sitio de trabajo, por
el receptor, ejecutor y emisor, como constancia que el trabajo se realiz segn lo
establecido en el permiso y las condiciones de seguridad, orden y limpieza han sido
preservadas, indicndose la fecha y hora de finalizacin.

La planilla o formato del Permiso de Trabajo con sus anexos, debe archivarse,
durante un lapso de tres (3) meses mnimo, despus de haberse cerrado el mismo.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Ejercicio 1:

Analizar el Tipo de Permiso a utilizar y llenar
el mismo de acuerdo al siguiente trabajo:
Nivelacin y Replanteo Topogrfico.

Se requieren otras Autorizaciones o
Soportes, a parte del Permiso de Trabajo?
En caso de ser positivo indique cuales.
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Qu es el fuego
Es el proceso qumico de combustin que se caracteriza por la emisin de
calor acompaado de llamas, luz y/o humo.
COMBUSTIBLE
REACCIN EN CADENA
CALOR
OXGENO
Tetraedro Del Fuego:
EL FUEGO
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Combustibles ordinarios, madera, textiles, papel,
cartn, cauchos, algunos plsticos, carbn, algodn, etc. En
general todo lo que produzca brasa. La base o agente
extinguidor de este extintor es el agua.
Fuegos de lquidos inflamables y
combustibles, tales como aceites, grasas, alquitrn,
pinturas a base de aceite, barnices, gasolina, petrleo,
disolventes, Full oil. Tambin estn los lquidos solubles en
agua como las acetonas, teres, alcoholes. Igualmente se
clasifican los gases como el hidrogeno, acetileno, propano,
butano Natural, ciclo propano entre otros. La base o agente
extinguidor de este extintor son los Polvos Qumicos Seco.
TIPOS DE INCENDIO Y EXTINTORES
H
2
O
PQS
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
G-1
CO
2

Fuegos en equipos elctricos energizados o bajo
tensin o que se presentan en cercanas de ellos. La base o
agente extinguidor utilizado en este extintor Dixido de Carbono
(C0
2
).
Metales combustibles, el magnesio, titanio, circonio,
sodio, potasio, litio, calcio, zinc, etc. Como agente extinguidor
base de este tipo de extintor tenemos: Polvo G-1 es un grafito
tamizado de fosfato orgnico que desprende gases, los
cuales sofocan y enfran, se utilizan en incendios de
magnesio, sodio, litio, titanio, calcio, aluminio, acero, entre
otros. Polvo Metal, es un extracto metlico principalmente de
Clorato de Sodio y Fosfato Triclcico. Se utilizan en incendios
de magnesio, odio, potasio y aleaciones.
TIPOS DE INCENDIO Y EXTINTORES
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
Ley Orgnica de Prevencin
Condiciones y Medio Ambiente del
Trabajo (LOPCYMAT)
Gaceta Oficial de la Repblica de Venezuela N 38.236 del 26 de Julio de 2005
Establecer las instituciones, normas y lineamientos en materia
de seguridad y salud.
Objetivo
Gerencia de Seguridad Industrial e Higiene Ocupacional
RECUERDE SIEMPRE LO SIGUIENTE !

Вам также может понравиться