SOR CALLISTA

ROY
INSTITUTO POLICNICO NACIONAL
CENTRO INTERDISCIPLINARIO DE
CIENCIAS DE LA SALUD
UNIDAD MILPA ALTA
La salud es un
estado y un proceso
de ser y llegar a ser
integrado.
ASPECTOS
BIBLIOGRAFICOS
Naci el 14 de Oct de 1939
en los ngeles (California).

Miembro de las Hermanas de
San Jos de Carondelet.

1939- titulo de grado de
enfermera en los ngeles.

1966- Master en enfermera
de la Universidad de
california.

1973- Master en Sociologa.

1977- Doctorado en
Sociologa en la Universidad
de California.



El Roy Adaptation Model (RAM) se present por
primera vez en 1970 en un artculo publicado en la
Nursing Outlook, titulado Adaptation: A
Conceptual Framework for Nursing.
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FUENTES TERICAS
I. Anatol Rapoport, (1911-2007), matemtico, que
combino los conocimientos en esta rea con
los psicolgicos en el estudio de la teora de los
juegos, las redes sociales y la semntica.

Contribuyo a la Teora General de Sistemas, descrita
por Bertalanffy, con una definicin de sistema en el
que vea a la persona como un sistema de
adaptacin.
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I. Coombs y Snygg, utiliza sus trabajos para
explorar creencias y valores.


II. Coley, y su interaccin social.


III. Maslow, utiliza sus conceptos para explorar
creencias y valores.
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FUENTES TERICAS
MODELO DE ADAPTACIN
(conceptos y definiciones)
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Sistema:
Conjunto de partes conectadas que funcionan
como un todo para cumplir un objetivo a travs
de la interdependencia entre dichas partes.

Adems de poseer una entidad global y una serie
de partes interrelacionadas, en su sistema se
distinguen entradas, salidas y procesos de control
e interaccin.
Nivel de adaptacin.- es un punto de proceso de
cambio constante.

Estimulo focal.- estimulo interno o externo al que ha
de enfrentarse la persona de forma mas inmediata.

Estimulo contextual.-otros estmulos presentes en la
situacin que contribuyen al efecto del estimulo
focal y hacen referencia a los factores del entorno.

Estimulo residual.-factores del entorno, de dentro y
fuera de sistema humano, cuyos efectos en la
situacin actual no pueden discernirse con claridad.
MODELO DE ADAPTACIN
(conceptos y definiciones)
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Problemas de adaptacin:
Situaciones concretas de respuestas inadecuadas a los
excesos o dficit de necesidades.

Mecanismos de afrontamiento:
Las formas innatas o adquiridas de respuesta ante los
cambios del entorno.

Innatos.- los que se determinan genticamente o son
comunes a las especies; se perciben de forma automtica y
no se piensa en ellos cuando se acta.

Adquiridos.- se desarrollan a travs del aprendizaje y las
experiencias de vida, contribuyendo a que se desarrollen con
experiencias propias adaptadas a los estmulos concretos.
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MODELO DE ADAPTACIN
(conceptos y definiciones)
Percepciones:
Interpretacin de un estmulo y su valoracin
consciente, que vincula el subsistema regulador
y el relacionado, conectando los modos de
adaptacin.

Modo de adaptacin de desempeo del rol:
Modelo de adaptacin social que se centra en
el papel que tiene la persona en la sociedad.
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MODELO DE ADAPTACIN
(conceptos y definiciones)
Modo de adaptacin de la interdependencia:
Se refiere a las interacciones, dar y recibir cario,
respeto y estima, la necesidad bsica es la suficiencia
afectiva.

MODELO DE ADAPTACIN
(conceptos y definiciones)
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Clases de
relaciones:
Personas mas
importantes.
Sistemas de
apoyo.
Formas de
conducta:
Receptiva y
Contributiva.
La Persona:
Ser biopsicologico en constante interaccin con un
entorno cambiante. Un sistema vivo complejo y
adaptativo con procesos internos que sirven para
mantener la adaptacin en los cuatro modos
adaptativos.

La salud:
Estado y proceso de ser o de convertirse en una
persona completa e integrada, es un reflejo de la
adaptacin.
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MODELO DE ADAPTACIN. SUPUESTOS PRINCIPALES.
El entorno:

Todas las condiciones, circunstancias e influencias
que rodean y afectan el desarrollo y la conducta
de las personas y los grupos.

Un entorno cambiante es lo que estimula las
respuestas de adaptacin de las personas.

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MODELO DE ADAPTACIN. SUPUESTOS PRINCIPALES.
La enfermera:
Sistema de desarrollo del conocimiento
sobre las personas, que observa, clasifica e
interrelaciona los procesos por los que estas
influyen de forma positiva en su estado de
salud.

MODELO DE ADAPTACIN. SUPUESTOS PRINCIPALES.
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El objetivo de la enfermera consiste en ayudar
a las personas a adaptarse a los cambios que
se producen en sus necesidades fisiologicas,
su autoconcepto, el desempeo de los roles
en sus relaciones de interdependencia
durante la salud y la enfermedad.
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MODELO DE ADAPTACIN. SUPUESTOS PRINCIPALES.
La enfermera desempea un papel nico
como facilitadora de la adaptacin:

Valorando la conducta en cada uno de estos
cuatro modos adaptativos:

Interviniendo en la manipulacin de los
estmulos, eliminndoles, potencindoles,
reducindoles y modificndolos.
MODELO DE ADAPTACIN. SUPUESTOS PRINCIPALES.
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BIBLIOGRAFIA
http://modelosenfermerosucaldas.blogspot.mx/20
13/06/bettyneuman.html?view=classic