No Joel Arellano Camacho.

Psiclogo.
Maestro: En terapia familiar.
Consejero en Adicciones nivel 2.
Certificacin por (OEA).
Coordinador general de reas tcnicas en Reclusorio Puerto Vallarta.
Profesor de Asignatura en Universidad de Guadalajara.

contactos:
noejoel13@hotmail.com
Cel.: (044) 322 133 53 49

LA ENTREVISTA

Entrevista Clnica
Entrevista Laboral
Entrevista Educativa
Entrevistas (otras)
Entrevista Forense

objetivo
Al trmino del mdulo el alumno utilizar
las diferentes herramientas de la entrevista
forense, para obtener la mayor cantidad de
informacin til y poder tomar una decisin
idnea.

Es

un proceso del entrevistador (investigador) donde se conjugan

elementos tcnicos, destrezas cognitivas y emocionales, adems de
habilidades de comunicacin, cuyo objetivo es obtener la mayor cantidad
de informacin til posible mediante la adecuada formulacin de
preguntas

AUTOCONCEPTO
Debilidades

Concepto de s
mismo

Autoestima

Fortalezas
Afectos

El HOMBRE ES UN SER BIO-PSQUICOSOCIAL

Costumbr
es

Hbito
s
Ncleo Social
Valores

Emocion
es

Razonamientos

Imagen
Actitudes

Necesidades

Consiste en la mirada y el anlisis que realizamos a nosotros mismos,

teniendo en cuenta nuestros valores, hbitos, costumbres, actitudes etc.
Los cuales nos permitirn:
Observar, escuchar y cuestionar de manera objetiva al entrevistado y a la
informacin proporcionada por el mismo.
Por otra parte nos permitir trabajar tanto nuestra habilidades
(Fortalezas) como nuestras carencias (Debilidades).

Autorrealizacin, visiones superiores

arte y enseanza
Poder, prestigio, reconocimiento,
popularidad
Pertenencia, grupos, filiacin,
aceptacin
Seguridad, ahorro,
proteccin
Fisiolgicas (comer, vestir, dormir)

1
10
100
1,000
10,000

FLEXIBILIDAD
PERSEVERANCIA
HONESTIDAD E
INTEGRIDAD PERSONAL
TACTO Y DISCRECIN
VOCACIN
POSEER DOMINIO
HABILIDAD
AUTOCONTROL
IMAGEN

CONOCIMIENTO DEL ENTREVISTADO

El HOMBRE ES UN SER BIO-PSQUICOSOCIAL

Personalida
d
Imagen
Nivel Acadmico
Actitud
Condicin Mdica

Satisfaccin de Necesidades
Bsicas
Costumbr
es
Valores y Principios

CARACTERISTICAS
Y
ESTADOS
DE LOS ENTREVISTADOS

TESTIGO
Es aquella persona que mediante el uso de sus sentidos adquiri
informacin de un hecho que se investiga no importa que su
conocimiento sea fragmentario.

Es aquella persona que en forma voluntaria y motivada por alguna razn

acude ante nosotros o fue reclutado para proporcionarnos datos de inters
sobre un asunto especfico.

Es aquella persona de la cual tenemos indicios que est involucrada en la

responsabilidad de los hechos que se investigan.
se debe considerar que fcilmente un informante puede ser testigo o
sospechoso, o un testigo puede ser informante o sospechoso segn sea
el anlisis del entrevistador basado en las conductas y en las reacciones
de dichas personas en el desarrollo de una entrevista.

Es aquella persona a la cual se le sigue una

averiguacin previa o proceso por tener indicios de
estar involucrada o ser responsable en los hechos
que se investigan dentro de un proceso judicial
(penal).

Es la parte agraviada dentro de un proceso

judicial (penal).
Cabe sealar que en algunos de los casos nos
podemos enfrentar con vctimas simuladoras,
que son aquellas que aparentan ser las
personas agredidas en un ilcito.

Se refiere a la actitud de colaboracin que asumen las personas en el

momento de iniciar la entrevista, independientemente de su situacin al
interior del caso.

POR VENGANZA
POR AUTOPROTECCIN O PROTECCIN DE
TERCEROS.
POR SATISFACCIN PERSONAL.
POR REACCIN POSITIVA ANTE LA CULPABILIDAD
POR BENEFICIO ECONMICO
POR ESTAR BAJO PRESIN, ETC.

POR NO TENER TIEMPO DISPONIBLE

POR NO VERSE INVOLUCRADO EN LITIGIOS
PENALES.
POR INDIFERENCIA.
POR NO VERSE INVOLUCRADO EN ALGN
PROBLEMA.
POR AMENAZA.

MITMANO
SABELOTODO
VERBORREICO
MIEDOSO
TIMIDO-NERVIOSO
SENTIMENTAL
PASIVO-AGRESIVO
FLEMTICO (RACIONAL E INTELECTUAL)
EXPLOSIVO
CICLOTMICO
MANIPULADOR
SARCSTICO
CONTROLADOR