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EQUIPO DE SINERGIA
Phelps Dodge
Sistema de Administracin de Equipos
(PD-EMS)
Programa
Evolucin del Mantenimiento
PD-EMS
Tipos de Mantenimientos
Planificacin
Programacin
Ejecucin
2DA. GENERACION:
1RA. GENERACION;
REPARAR AL
FALLAR
1940
1950
ALTA
DISPONIBILIDAD DE
PLANTA
MAYOR VIDA DEL
EQUIPO
1960
1970
ALTA
DISPONIBILIDAD Y
CONFIABILIDAD DE
PLANTA
ELEVADA
SEGURIDAD
ELEVADA CALIDAD
DE PRODUCCION
NO DAAR EL
MEDIO AMBIENTE
MAYOR VIDA AL
EQUIPO
MAYOR
EFECTIVIDAD DE
COSTOS
1980
1990
2000
Fundamental
Buliding Blocks for World Class
Process
RE-Engineering
Quantum Leaps
Time
Reliability Autonomous
Engineering Maintenance
Measures
Data
Management
PM
PdM
Materials
Continuous Improvement
Plann
&
Schedule
Control
Leadership
PD-EMS
Vision
Ser reconocidos como los lderes
mundiales en Administracin
de Equipos.
Pregunte a sus Clientes!
Area
Costos y Ahorros
Anuales
Costo de
Ahorros
Ahorros Netos
Implementacion
$ MM
Implementacin de PD-EMS
5% de $500 MM
$1.1 MM
$23.9
1% de $500 MM
$0.2 MM
$4.8
Comunicaciones Inter-Departmentales
1/2% de $500 MM
$0.5 MM
$2.0
1/5% de $500 MM
$0.1 MM
$1.0
1/2% de $500 MM
$0.2 MM
$2.3
$1 MM
($1.0)
$0.05 MM
$2.0
0.4% de $500 MM
$35.0
23,900,000
4,800,000
2,000,000
1,000,000
2,300,000
2,000,000
408,000
570,000
6,000
526,130
16,500
75,000
$ 1,601,630
% Cumplido
DECLARACION DE LOS
AHORROS POR SINERGIA
SI UD. QUIERE DEJAR HUELLAS EN
ESTA COMPAIA, VAYA Y CONSIGA
ESOS AHORROS POR SINERGIA
Tim Snider
PresidentE, Phelps Dodge Mining Co.
April 12,
2000
PD-EMS Ao 2000
Ahorros Proyectados por Trimestre
Ahorros
Ahorros
Ahorros
Ahorros
1er Trimestre
2do Trimestre
3er Trimestre
4to Trimestre
$1.6
$5.1
$8.5
$8.8
$24.0
MEJOR DE MEJORES
Administracin
Mantencin
Proceso
de Administracin de Contratos
Seguimiento
Programa
de Garantas
Runzheimer
Entrenamiento
en Habilidades
PROYECTOS PD-EMS
Integracin de PD-EMS
Craig Sircy & Gaylon Thompson
Proceso de Seguimiento de Garantas
Robert Reed & Ron Williams
Proceso de Adsministracin de Contratos
Jim Armbrust
Proceso Runzheimer de Vehculos
Mike Jeans
Entrenamiento Global de Habilidades
(Internship/Apprenticeships)
Gary Bates & Jim Armbrust
Optimizacin de Sinergias de Recursos Compartidos
Dan Gurtler
KPIs PD-EMS
Asset Efficiency - Eficiencia del Activo
(Tiempo Operacional x 100)/Tiempo Total
Indica: Diseo del tamao de la flota, utilizacin de la disponibilidad
Physical Availability - Disponibilidad Fsica
(Tiempo Total - Tiempo Mantencin x 100)/Tiempo Total
Indica: Efecto de mantencin en los equipos
PD-EMS
Estatus del Proceso de Lnea Base
Estructura organizacional (centralizada/descentralizada)
Filosofa de mantencin (visin, misin, objetivos)
Cmo se comunica a los empleados?
Relacin Planificador/Coordinador?
Cmo se reportan los KPI?
Califique su faena en el grfico del proceso de lnea base
PD-EMS
Evaluacin de Faena
Coordinador PD-EMS para Identificar Recursos en Faena que
Ayuden en la Evaluacin:
PD-EMS
Expectativas
Proveer certeza de capacidad
Estandarizacin
Despersonalizar la
Construir
de clase mundial
PD-EMS
Informacin
Proceso de informacin de circulo cerrado
Disciplina de orden de trabajo
Reporte de KPI estandar
Evaluacin de lnea base para cada faena
Basado en cuatro categoras amplias
(Planificacin, programacin, ejecucin, medicin & anlisis)
PD-EMS
Criterio de Comunicacin de Indicadores
Claves de Gestin
Consistente
Principales KPI
Estructura
a niveles de divisin
Evaluaciones
Proyecciones de
PD-EMS
Sistema de Administracin de Equipos
Evolucin de la Administracin de Equipos
Administracin de Equipos de Clase
Mundial
Mantenimiento Centrado en Confiabilidad
Tiempo
Asegurar capacidad
PD-EMS
Claves del Exito
Desarrollar red de planificadores - Mantener
consistencia y relaciones
Enfocar en estrategia de pertenencia de faena direccionamiento de los propietarios & que sean
medidos en el exito del proceso
Manejo disciplinado de ordenes de trabajo Proceso de informacin estructurado
PD-EMS
Futuro del Sistema de Adminstracin de
Equipos
Factor
El Factor es el ranking PD-EMS de una actividad de proceso. Un factor de 25 indicara que la actividad de
proceso tiene el ms alto factor de ranking (ms importante). Un factor de proceso ms bajo de 20, 15, 10 o
5indicara que la actividad esta rankeada acorde en forma ms baja.Los rankings son los siguientes:
Indice
El indice de puntajes para el documento matriz de evaluacin PD-EMS (planilla excel) se explica como
sigue.
Cdigos de Indices
Explicacin
0 Indice de Puntajes
9 Indice de puntajes
10 Indice de puntajes
Valor
The Valor del puntaje global es el producto de los puntos del indice y el factor.
Site:
Prepared By:
Site Team Members
6.3
Date:
03/28/00
Index
Factor
Value
6
7
7
6
8
25
25
25
25
20
161
165
168
158
156
6
7
7
25
20
20
158
134
147
5
3
4
4
20
15
15
15
93
46
65
58
6.2
Date:
31-Mar-00
Factor
Value
Index
A. Scheduling: Mobile and Fixed Equipment
Daily
Daily Scheduling
Printed Job list
Daily Scheduling
Printed Job schedule
Daily Scheduling
Consistent (Daily)
Daily Scheduling
Feedback from supervisor
Daily Scheduling
Percent compliance
Weekly
Weekly Scheduling
Job list
Weekly Scheduling
Job schedule
Weekly Scheduling
Percent compliance
Long Term
Long term scheduling
Job list
Long term scheduling
Job schedule w/costs
Long term scheduling
Percent compliance
Long term scheduling
Critical Path Management
7
8
7
7
8
25
25
25
25
20
182
189
168
164
160
7
7
8
25
20
20
164
134
160
3
3
3
3
20
15
15
15
60
49
49
45
5.7
Date:
31-Mar-00
Factor
Value
Index
A. Scheduling: Mobile and Fixed Equipment
Daily
Daily Scheduling
Printed Job list
Daily Scheduling
Printed Job schedule
Daily Scheduling
Consistent (Daily)
Daily Scheduling
Feedback from supervisor
Daily Scheduling
Percent compliance
Weekly
Weekly Scheduling
Job list
Weekly Scheduling
Job schedule
Weekly Scheduling
Percent compliance
Long Term
Long term scheduling
Job list
Long term scheduling
Job schedule w/costs
Long term scheduling
Percent compliance
Long term scheduling
Critical Path Management
4
4
6
6
7
25
25
25
25
20
105
110
140
150
148
4
5
5
25
20
20
110
108
100
5
1
5
2
20
15
15
15
96
15
75
36
6.7
Date:
31-Mar-00
Factor
Value
Prepared By:
Site Team Members
Index
A. Scheduling: Mobile and Fixed Equipment
Daily
Daily Scheduling
Printed Job list
Daily Scheduling
Printed Job schedule
Daily Scheduling
Consistent (Daily)
Daily Scheduling
Feedback from supervisor
Daily Scheduling
Percent compliance
Weekly
Weekly Scheduling
Job list
Weekly Scheduling
Job schedule
Weekly Scheduling
Percent compliance
Long Term
Long term scheduling
Job list
Long term scheduling
Job schedule w/costs
Long term scheduling
Percent compliance
Long term scheduling
Critical Path Management
8
8
8
6
8
25
25
25
25
20
196
196
196
158
160
8
8
9
25
20
20
200
160
180
6
5
5
6
20
15
15
15
123
73
70
93
Who
Start
Finish
Status
J.O./Plan.
04-12-00
05/12/00
80%
J.O./P:P:
04/12/00
05/12/00
80%
J.O. / P.P.
03/20/00
05/20/00
70%
S.I./F.K.
04/12/00
05/12/00
80%
Team /J.O.
04/20/00
04/30/00
15%
05/01/00
95%
J.O./planner
s
2.
Move 3 individuals from our Division as Planners to comply with 1:25 ratio and hire the services
from 8 clerks for about a year time to support the planning functions with data entry. Upgrade or replace
computers as needed. (Initially, the clerk to planner ratio would be 1 : 2 , due to the heavy work load the
system migration would mean to our planners, but it should change to something like 1 : 3 after things settle
down.)
Action Steps
Interview and find 3 coordinators
Write job description for 8 clerks
Interview and hire 2 clerks
Set up work areas with equipment for new coordinator and
clerks
Training for clerk and coordinator
Who
Start
Finish
J:O:
4-30-00
7-30-00
J.O.
4-30-00
7-30-00
J.O.
4-21-00
J:O:
4-10-00
7-7-00
J:O:
7-30-00
8/30/00
Status
3.
Opportunities from New Process: Review Planning process to improve daily, weekly, monthly and
long term planning (including parts, equipment, coordination), scheduling, and analyzing/measuring to detect
improvement opportunities.
Who
Start
Finish
Status
Action Steps
S.I./F.K/J.
03/01/00
04/20/00
70%
Review and train on policies, procedures and warranties
O.
management.
Team
05/01/00
12/31/00
0%
Training Program focused to PD-EMS (Currently, PD-EMS and
Maintenance Administration System in Candelaria are reviewed
in order to take the best practices of both.)
10/01/99
06/01/00
25%
Prepare long terms works, calculate costs involved, components Planner
and warranty follow-up through the Maintenance Computer
System (Concentrator and Shop maintenance)
J.O./F.R.
03/01/00
08/01/00
40%
Implement a formal process for continuous improvement
(Reliability Engineering) in all maintenance areas and operations
personnel to review improvement alternatives and production
loss control (Quality Control and Pms efficiency, Work Orders,
deviations actual KPIs v/s projection, etc).
J.O. / S.I.
03/01/00
08/01/00
50%
Relocate buyers, planners and supervisors (Maintenance and
Operations) in closer offices in order to improve communication
and service
F.K./S.I/J.
04/01/00
07/08/00
80%
Define standard controls for repairs together with Materials
O
Dept., that include costs, components service life, follow-up and
quality control of repairs.
4.
PM Compliance Improvement Action Plan: Review PM process at Candelaria and make sure the
process is followed.
Who
Start
Finish
Status
Action Steps
Review action codes on PMs in the Maintenance Management
software
Determine why PM compliance on paper doesnt reflect the
actual PM compliance.
Include all concentrator and mine criticalness 2 and 3 equipment
in, predictive maintenance program, and implement Predictive
Control in the Maintenance Management Computer System
Involve operators, train operators to carry out equipment
inspections (prepare maintenance inspection sheets for
operators).
J.O./P.P./Tea
m
4-15-00
6/01/00
20%
J.O./Planner
4-15-00
J.O./Predic
05/01/00
12/01/00
40%
Planner
05/01/00
12/01/00
15%
Proceso de administracin de
equipos para actividades
Programadas y no programadas
Identificacin de Materiales &
Requerimientos de serv.:
Compras, Bodega,
Subcontratistas Mant.,
Fabricantes y proveedores
Coordinacin
Interdepartamental: Operaciones,
Materiales, Ingeniera, HHRR,
Contabilidad, Seguridad etc..
Proceso
Administracin
equipos
Estadsticas externas
Ordenes de trabajo
Programas de produccin
Operaciones
Operadores de equipos
Trabajo
Planeado
Programacin
Nuevos
Trabajos
Trabajo
Programado
Coordinacin
Interdepartamental: Operaciones,
Materiales, Ingeniera, HHRR,
Contabilidad, Seguridad etc..
Proceso Ejecucin de la Manutencin
J. General de mantencion
Supervisores de mantencion
Personal Tcnico
Contratistas mantencion
Fabricantes equipos
Proveedores
Trabajos de Emergencia
Generadores de PM
Planificacin
Medicin
y Anlisis
Optimizacin
de inventario
Trabajo
Ejecutado
Ejecucin
Certificados de
Nacimiento de equipos
Recomendacin del
fabricante
Experiencia
Regulaciones
Medicin de
Condiciones
Movimiento
de materiales
Planificacin de Trabajo
La planificacin de trabajo implica preparar rdenes de trabajo
para establecer un registro abierto de trabajos pendientes de
rdenes de trabajo, asegurando que exista disponibilidad de
material, repuestos, equipos y mano de obra en el momento en que
se ha programado efectuar el trabajo. Por lo tanto, ser posible
hacer una estimacin del costo del trabajo.
OBJETIVO
ALCANCE
2.2
2.3
2.4
PROPOSITO
La planificacin de la Orden de Trabajo permite a la Supervisin de
Operaciones y Mantencin minimizar el tiempo de paralizacin de los
equipos, reducir los costos de mantencin y maximizar la utilizacin de
mano de obra.
POLITICA
Las actividades de administracin de mantencin sern planificadas
correctamente,
programadas
efectivamente
y
administradas
eficientemente para cumplir las metas de produccin con costos mnimos
de mantencin.
PROCEDIMIENTOS
Antes de asignar el trabajo de mantencin, a excepcin de los trabajos de
emergencia y rutina o trabajos pequeos donde su alcance se conoce, los
Planificadores y Supervisores de Mantencin respectivos deben
determinar el alcance del trabajo. Se debera hacer una evaluacin de:
Los procedimientos de mantencin apropiados que se usarn.
Cualesquier herramientas de mantencin especializadas y
requerimientos de equipos.
La disponibilidad de piezas y materiales de mantencin
necesarios.
La mano de obra y oficios (trabajos manuales) necesarios para
efectuar el trabajo.
Cualesquier otros factores, como por ejemplo, la seguridad. Esto
podra involucrar la presentacin de un permiso de trabajo para
que el Personal de Mantencin est en conocimiento de los
peligros que implica el trabajo.
Presupuesto Anual
Historia de componentes/Equipos
Condiciones de Operacin
Contratos
Administracin y Materiales
Requisitos de Pms.
Proyectos
Recomendaciones
Programa de Produccin
Presupuesto Anual de Operaciones
Planes de mejoramientos
Responsables
J. General
Personal de staff
Operaciones
Gerencia Materiales y Contr.
Mantencin
Proveedores
Departamento de Operaciones
Presupuesto Anual
Historia de componentes/Equipos
Condiciones de Operacin
Contratos
Administracin y Materiales
Requisitos de Pms.
Proyectos
Medio Ambiente
Recomendaciones
Programa de Produccin
Presupuesto Anual de Operaciones
Planes de mejoramientos
Operaciones
Gerencia Materiales y Contr.
Responsables Mantencin
J. General
Proveedores
Personal de staff
Seguridad y Medio Ambiente
Planificacin de Diaria
Departamento de Operaciones
Staff de mantencin
Presupuesto Anual
Historia de componentes/Equipos
Condiciones de Operacin
Contratos
Administracin y Materiales
Requisitos de Pms.
Proyectos
Medio Ambiente
Recomendaciones
Programa de Produccin
Presupuesto Anual de Operaciones
Planes de mejoramientos
Planes de capacitacin
Largo Plazo y Mediano Plazo
Trabajos no Programados
Operaciones
Gerencia Materiales y Contr.
Responsables Mantencin
J. General
Proveedores
Personal de staff
Seguridad y Medio Ambiente