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PLANEACIN DE VIDA Y

TRABAJO
Mdulo 7

Bibliografa

Casares ; Siliceo. Planeacin de vida y


carrera /2a. Ed. Mxico : Limusa.
Vargas Trepaud Ricardo, Proyecto de Vida y
Planeamiento estratgico, Peru, Certificado
depsito legal.
Siliceo, Casares y Gonzlez. Liderazgo,
valores y cultura organizacional. Mxico, Ed
McGraw Hill.
http://www.stephencovey.com/

Hacia dnde vas.


Para que vives? Sabemos lo que no queremos hacer, pero no sabemos
lo que queremos hacer y solo hay una manera de saberlo, intentndolo.
Cuntos seres humanos mueren sin haber sabido realmente que
queran, que podan hacer

Ests hecho para trascender


El ser humano se enfrenta hoy a cambios continuos y a su propia actualizacin; estos retos lo obligan a
buscar su centro interior para no perder de vista su propia identidad y su sentido de vida.

La necesidad de planear significativamente la vida radica en enfocar la energa vital del individuo en su
propio significado, en vez de perderla en temores, dudas, ansiedades y tensiones.

El proceso que lleva a planear la propia existencia requiere como


base indispensable una comunicacin continua con uno mismo,
as como intercambios significativos con otras personas.

Cada momento de la vida tiene un sentido, cada experiencia un valor, nada


es casual ni de suerte, es por esto que sin una planeacin significativa de
vida y trabajo el individuo ser presa fcil del vaco existencial que conlleva
el no hacer consciente el propio sentido de vida.

Desarrollo dentro de las


organizaciones

promueve el crecimiento
integral de sus miembros, en
beneficio propio y de la
comunidad, propiciando un
ambiente que permita al
individuo elegir, no slo la
persona que es, sino lo que
puede llegar a ser, a identificar
la direccin que desee dar a la
propia existencia y sta, en la
aportacin a la institucin en
la que labora, ya que es en ella
donde se proyecta.

Las circunstancias no me determinan, soy yo quien determino si


me someto a ellas o las desafo V. Frankl.

Cada momento de la vida tiene un sentido, cada experiencia un valor, nada


es casual ni de suerte, es por esto que sin una planeacin significativa de
vida y trabajo el individuo ser presa fcil del vaco existencial que
conlleva el no hacer consciente el propio sentido de vida.

La planeacin significativa de vida y trabajo contribuye a que el individuo se vea a


s mismo desde una nueva perspectiva, conozca tanto sus limitaciones como
potencialidades y descubra su sitio en la vida; el modo en que se adapta a la
totalidad de la existencia, en que se relaciona con otras personas, supera sus
fracasos y cumple sus tareas.

Dnde se encuentra? Planteamiento de su


situacin de vida.
Actividad pgina 4 y 6

Autoubicacin. Actividad, pgs 11, 12


quin soy? Qu he sido? De dnde vengo? a dnde voy? Reflexionando sobre estas preguntas la persona
podr irse ubicando y al tratar de responderlas, se dar cuenta qu ha hecho y que est haciendo con su vida.

Qu es?
La planeacin de la vida
y trabajo es la actitud,
arte y disciplina de
conocerse a s mismo, de
detectar las fuerzas y
debilidades y proyectar,
autodirigiendo el propio
destino hacia el
funcionamiento pleno de
las capacidades,
motivaciones y objetivos
de la vida personal,
familiar, social y laboral.
D. Casares y A. Silceo.

Actividad pg. 16

Sentido de logro y
Vitalidad
Es diferente estar vivos a ser personas vitales. Una persona
vital est llena de energa y motivacin para ir logrando el
desarrollo, crecimiento y actualizacin de sus potencialidades.
Es aquella que se dice a s misma, nunca acabar de
aprender y por tanto se lanza a la tarea de aprender de
cualquier experiencia que la vida le ponga enfrente, desde la
ms insignificante a la ms trascendente y profunda.
Deca Herclito que la persona sabia es la que tiene la
capacidad de ser feliz con lo que la vida le ensea.

Es una condicin de todo individuo maduro, planificar su vida y trabajo, para ello
es fundamental el sealamiento de objetivos vitales y profesionales que marquen
los pasos de un desarrollo y crecimiento de las potencialidades propias.

Planeacin de vida y Trabajo

Visualizacin y determinacin de objetivos y metas.


Equilibrio entre familia y sociedad, trabajo e institucin.
Planeacin del camino hacia las metas.

Para esta planeacin se requiere:

Establecer objetivos.
Anlisis de capacidades y limitaciones,
recursos y actitudes.
El conflicto personal y conflictos
interpersonales.
Resolver problemas creativamente, ideas,
nuevas relaciones, inventar, improvisar,
disear, descubrir, prevenir y explorar.

El sentido de logro y vitalidad, va unido a una


bsqueda de salud fsica, psicolgica espiritual
El sentido de logro, es uno de los motivadores ms importantes que dirigen
la energa fsica y emocional del ser humano hacia la consecucin de
objetivos.
El sentido del logro va unido al trabajo, ya que la persona se expresa a s
misma a travs de l.
El trabajo libera a la persona y hace que sta trascienda, dando una
expresin creativa de sus capacidades talentos y afirmando
conscientemente su relacin con el mundo y sus semejantes.
El reto vital consiste en trascender creando o trascender destruyendo. Por
eso decimos que el hombre vital ejercita desarrolla sus potencialidades,
en lugar de arrastras su existencia, destruyndose.