Seguridad

Industrial

SEGURIDAD INDUSTRIAL
Disciplina que se ocupa de detectar y
controlar los riesgos capaces de producir
Accidentes.
Pueden ser provocados por:
por naturaleza
del trabajo, condiciones del ambiente,
equipos, materiales y conductas humanas.

SEGURIDAD INDUSTRIAL
Objetivo General:
Analizar, corregir e incorporar mejoras en las
condiciones y medio ambiente del trabajo.
Metodologa:
Desarrollo de modelos de gestin para la
administracin de riesgos.

HIGIENE INDUSTRIAL
Es la disciplina que se encarga del
reconocimiento, evaluacin y control de los
riesgos que se originan en el mbito del
trabajo y que pueden ocasionar
Enfermedades Profesionales.

HIGIENE INDUSTRIAL
Objetivo General
Reconocer, evaluar y controlar los factores
ambientales que influyen sobre la salud de los
trabajadores.
Metodologa
a) Evaluacin cuali - cuantitativa de los riesgos
mediante tcnicas de muestreo y anlisis.

b) Control de los contaminantes ambientales a travs de

estudios, recomendaciones, tcnicas y proyectos

ACCIDENTE / INCIDENTE
ACCIDENTE:

Hecho sbito y violento, en ocasin del trabajo,

que puede generar :
Daos fsicos a las personas
Daos a la propiedad y a los materiales,
Interrupcin de un proceso normal de trabajo.

INCIDENTE:

Acontecimiento no deseado que puede generar :

Daos a la propiedad,
Daos a los materiales,
Interrupcin de un proceso normal de trabajo.

TIPOS DE ACCIDENTES
In situ:
Cuando ocurre dentro del horario donde el
trabajador desempea sus funciones
habituales.
Incluye los ocurridos dentro del establecimiento y
los de trayecto en la va pblica.

In Itinere:
Cuando ocurre durante el trayecto habitual desde el
domicilio del trabajador a la empresa y viceversa:
a) A un estudio de reconocimiento oficial
b) A otro trabajo

LESION
Dao psicofsico
psicofsico causado
causado por
por un
un Accidente
Accidente de
de Trabajo,
Trabajo, que
que
Dao
puede derivar
derivar en
en las
las siguientes
siguientes consecuencias
consecuencias ::
puede
Muerte: El accidente tiene como resultado el fallecimiento del
trabajador.
Incapacidad Permanente Total: Es aquella que al ser dado de
alta, imposibilita al trabajador para realizar todos los trabajos
de la misma profesin, arte u oficio.
Incapacidad Permanente Parcial: Es aquella que al ser dado
de alta, deja al trabajador con capacidad disminuda para su
profesin habitual.
Incapacidad Temporal: Es aquella que al ser dado de alta, el
trabajador vuelve a su trabajo habitual sin secuelas
incapacitantes.

ENFERMEDAD PROFESIONAL
Es el dao causado de una manera directa por
el ejercicio de una profesin u oficio.
La condicin patolgica se
manifiesta en forma gradual
a travs del tiempo.

RIESGOS
FISICOS

QUIMICOS

BIOLOGICOS

Ruido

Polvos

Virus

Vibraciones

Humos

Bacterias

Carga Trmica

Nieblas

Hongos

Iluminacin

Vapores

Parsitos

Radiaciones
Presin

Sust. alergnicas

ENFERMEDADES PROFESIONALES
AGENTES DE RIESGO

ENFERMEDADES

RUDOS

SORDERA PROFESIONAL.

TEMPERATURA

GOLPE DE CALOR NEUMOPATAS.

ILUMINACIN

CATARATA FOTOTRAUMTICA.

RADIACIONES

CONJUNTIVITIS - CATARATA FOTOTRAUMTICA.

POLVOS

NEUMOCONIOSIS ASBESTOSIS SILICOSIS.

QUIMICOS

INTOXICACIONES PROFESIONALES.

BIOLGICOS

BRUCELOSIS.

TEMPERATURA

GOLPE DE CALOR NEUMOPATAS.

ILUMINACIN

CATARATA FOTOTRAUMTICA.

RADIACIONES

CONJUNTIVITIS - CATARATA FOTOTRAUMTICA.

POLVOS

NEUMOCONIOSIS ASBESTOSIS SILICOSIS.

QUIMICOS

INTOXICACIONES PROFESIONALES.

BIOLGICOS

BRUCELOSIS.

PREVENCION
DISCIPLINAS DE APLICACIN

Seguridad
Industrial

Higiene
Industrial

Medicina
del
Trabajo

Capacitaci
n

Servicio de Higiene y
Seguridad en el Trabajo
FUNCIONES:
Controlar el cumplimiento de las normas y procedimientos de trabajo
adoptando las medidas preventivas adecuadas.
Elaborar procedimientos, normas y recomendaciones para el desarrollo
del trabajo sin riesgos para la salud del
trabajador.

Llevar estadsticas relacionadas con sus tareas.

Seleccionar y controlar el uso y conservacin de los EPP.

Registrar todas las evaluaciones de los contaminantes ambientales

existentes
Capacitar y entrenar al personal, sobre los riesgos de la actividad y
la implementacin de las medidas correctivas.

Servicio de Medicina del Trabajo

FUNCIONES:

Confeccionar y mantener actualizado un legajo mdico de cada

trabajador.
Realizar inspecciones peridicas a todo el establecimiento y con mayor
frecuencia a los lugares de trabajo con mayor riesgo.
Efectuar directamente o bajo su supervisin, los exmenes mdicos de
ingreso.
Efectuar encuestas y anlisis de los accidentes ocurridos en
coordinacin con el Servicio de Higiene y Seguridad en el Trabajo

Efectuar auditora mdica e informe anual de actividades.

Ejecutar acciones de educacin sanitaria, socorrismo y vacunacin.

Efectuar el seguimiento de los accidentados y los afectados por E. P.

Registrar los casos de accidentes y enfermedades profesionales.

CAPACITACION
Constituye una herramienta fundamental con la que
cuentan las organizaciones para llevar adelante aquellas
transformaciones que le permitan desarrollarse y crecer
Requerimientos para capacitar:

Trabajador en su primer da laboral,

Incorporacin de tecnologa nueva,

Actualizacin de normas y procedimientos de

trabajo,
Cambio de tarea, sector o rea.

Mejoras en la calidad.

Legislacin Vigente

Ley 24557/95.
Ley 19587/72.
Decreto 351/79.
1338/96.
911/96 (Res. 231/96 51/97 35/98 319/99).
617/97.

Objetivos de la ley 24557

Reducir la siniestralidad laboral.
Generar mejoras en las medidas de prevencin
y prestaciones reparadoras.
Reparar los daos ocasionados por accidentes
de trabajo y enfermedades profesionales.
Promover la recalificacin y recolocacin
laboral.

Obligaciones de las ART

Asesorar en la manera de alcanzar el cumplimiento de

las normas de Higiene y Seguridad.
(herramientas en buen estado, proteccin de
maquinarias, organizacin de los lugares de trabajo,
proteccin contra incendios, etc.)
Brindar informacin acerca de los centros mdicos
habilitados para la atencin de los siniestros laborales.

Obligaciones del empleador

la

Informar a sus trabajadores acerca de la ART a

que est afiliado
Denunciar ante su ART los accidentes de trabajo
enfermedades profesionales ocurrido en su
establecimiento

Proveer a sus empleados de los elementos de

proteccin personal correspondientes (cinturones
de seguridad, cascos, calzado de seguridad, etc.)

Obligaciones del trabajador

Utilizar correctamente los elementos de proteccin
personal provistos por su empleador.
Participar en acciones de capacitacin y formacin
sobre salud y seguridad en el trabajo.

Comunicar a su empleador cualquier hecho de riesgo

relacionado con el puesto de trabajo o el
establecimiento en general.
Denunciar ante su empleador o ART la ocurrencia de
accidentes de trabajo o enfermedades profesionales.

DECRETO 1338/96
Art. 7 Asignacin de horas mdico semanales
establecimiento, en funcin del nmero de
trabajadores equivalentes.
Trabaj. equivalentes
-

300

301

500

10

501

700

15

701

- 1000

20

1500

el

Horas semanales

151

1001

en

25

A partir de 1501 trabajadores equivalentes se deber agregar una hora mdico

semanal por cada 100 trabajadores equivalentes.
Para los establecimientos de menos de 151 trabajadores equivalentes, la asignacin
de hs. mdico es voluntaria, excepto por el tipo de riesgo.

DECRETO 1338/96

ESTADSTICAS
La confeccin de las Estadsticas de accidentes,
tiene importancia dentro de cada Empresa, para
poder comprobar las tendencias de los Indices de
Frecuencia y Gravedad.
Forma de los accidentes, agente vulnerante,
naturaleza y ubicacin de las lesiones.

Valores que pueden compararse con otras empresas

de la misma actividad o con riesgos semejantes.

Proporcin de los accidentes

1

Accidente grave o mortal

10

Accidente con lesin moderada

y daos materiales.

30

Accidente con lesin leve y

daos materiales.

600

Incidentes

I N D I C E S
FRECUENCIA
FRECUENCIA

Eslalarelacin
relacinentre
entreel
elnmero
nmerode
de accidentes
accidentestotales
totales
Es
registradosdurante
duranteel
elao
aoyyel
eltotal
totalde
dehoras-hombre
horas-hombre
registrados
trabajadas. .
trabajadas

I.F. ==
I.F.

N Accid.
Accid. xx 1.000.000
1.000.000
N
Horas Trabajadas
Trabajadas
Horas

Representa el N de Accidentes por cada milln de Hs.

Trabajadas

I N D I C E S
GRAVEDAD
GRAVEDAD

Eslalarelacin
relacinentre
entreel
elN
Nde
dejornadas
jornadasperdidas
perdidaspor
porlos
losaccidentes
accidentesde
de
Es
trabajodurante
duranteel
elao
aoyyel
eltotal
totalde
deHs.-hombre
Hs.-hombretrabajadas
trabajadasdurante
durante
trabajo
elmismo
mismoperodo
perodo
el

I.G. ==
I.G.

Das Perdidos
Perdidos xx 1.000
1.000
Das
Horas Trabajadas
Trabajadas
Horas

Representa el
el N
N de
de
Representa
Hs.
Hs.

Das Perdidos,
Perdidos, por
por cada
cada mil
mil
Das
Trabajadas
Trabajadas

I N D I C E S
INCIDENCIA
INCIDENCIA

Eslalarelacin
relacinentre
entreel
elnmero
nmerode
deaccidentes
accidentestotales
totalesregistrados
registrados
Es
duranteun
unao
aoyyel
elnmero
nmeropromedio
promediode
detrabajadores
trabajadoresexpuestos
expuestos
durante
duranteel
elmismo
mismoperodo.
perodo.
durante

I.I. ==
I.I.

N Accidentes
Accidentes xx 1.000
1.000
N
N trabajadores
trabajadores
N

Representa el
el N
N de
de
Representa
mil
mil

Accidentes ocurridos,
ocurridos, por
por cada
cada
Accidentes
Trabajadores
Trabajadores

Condiciones Peligrosas
Resguardo inadecuado
inadecuado oo falta
falta del
del mismo.
mismo.
Resguardo
Herramienta yy equipo
equipo defectuoso
defectuoso oo inadecuado
inadecuado
Herramienta
Construccin insegura
insegura
Construccin
Vestimenta de
de trabajo
trabajo inadecuada,
inadecuada, defectuosa
defectuosa oo
Vestimenta
falta de
de la
la misma.
misma.
falta
Sealizacin inadecuada,
inadecuada, defectuosa
defectuosa oo
Sealizacin
inexistente.
inexistente.
Falta de
de espacio.
espacio.
Falta
Falta de
de Orden
Orden yy Limpieza.
Limpieza.
Falta

Actos Inseguros
Trabajos uu operacin
operacin sin
sin autorizacin
autorizacin
Trabajos
Operacin aa velocidad
velocidad inadecuada
inadecuada
Operacin

Mal empleo
empleo del
del diseo
diseo de
de seguridad
seguridad
Mal
Empleo inadecuado
inadecuado de
de herramientas
herramientas yy equipos.
equipos.
Empleo

Inadecuado uso
uso de
de Elementos
Elementos de
de Proteccin
Proteccin Personal.
Personal.
Inadecuado
Forma defectuosa
defectuosa de
de cargar,
cargar, apilar,
apilar, almacenar,
almacenar, etc.
etc.
Forma
Manera incorrecta
incorrecta de
de levantar
levantar yy llevar
llevar pesos.
pesos.
Manera
Adoptar posiciones
posiciones inseguras
inseguras
Adoptar

Ajustar, limpiar
limpiar oo reparar
reparar mquinas
mquinas en
en movimiento.
movimiento.
Ajustar,
Falta de
de atencin
atencin en
en el
el trabajo.
trabajo.
Falta

Factores Contribuyentes
Incumplimiento de
de las
las Instrucciones
Instrucciones
Incumplimiento
de Seguridad.
Seguridad.
de
Falta de
de experiencia,
experiencia, habilidad
habilidad oo
Falta
entrenamiento
entrenamiento
Exposicin innecesaria
innecesaria al
al peligro
peligro
Exposicin
Defectos fsicos
fsicos oo psquicos.
psquicos.
Defectos
Embriaguez.
Embriaguez.
Presin excesiva
excesiva para
para el
el cumplimiento
cumplimiento
Presin
del trabajo
trabajo..
del
Drogadiccin.
Drogadiccin.

COSTO DE ACCIDENTES

COSTOS DIRECTOS (Asegurados)

Lesiones y Enfermedades
Prestaciones Mdicas
Prestaciones dinerarias o compensacione

COSTOS INDIRECTOS (No Asegurados)

Daos a edificios / herramientas /
equipos.
Daos a productos / materiales.
Interrupcin / atraso de produccin.
Costos de personal de reemplazo.
Hs. extras para recuperar la produccin.
Tiempo empleado para investigar el
accidente.
Alquiler de mquinas/ equipos.

QU ES UN EPP?
El elemento
elemento de
de proteccin
proteccin personal
personal (EPP)
(EPP)
El
establece la
la ltima
ltima barrera
barrera entre
entre el
el trabajador
trabajador yy
establece
el riesgo,
riesgo, pero
pero no
no lo
lo elimina.
elimina.
el

Este es
es solo
solo un
un medio
medio para
para el
el tratamiento
tratamiento de
de
Este
los distintos
distintos riesgos.
riesgos.
los
El EPP
EPP debe
debe usarse
usarse slo
slo despus
despus de
de haber
haber
El
evaluado la
la eliminacin
eliminacin oo reduccin
reduccin del
del riesgo
riesgo
evaluado
mediante otras
otras medidas
medidas razonables.
razonables.
mediante

PORQU USAR EPP?

El plan
plan de
de seguridad
seguridad intenta
intenta
El
eliminar oo
eliminar
disminuir los
los riesgos
riesgos de
de
disminuir
accidentes
accidentes

No siempre
siempre es
es factible
factible
No
Razones de
de evaluacin
evaluacin costo
costo
Razones
beneficio
beneficio
Se requiere
requiere proteger
proteger aa los
los
Se
trabajadores
trabajadores

QUE PROTECCION BRINDAN?

Proteccin de
de la
la Cabeza.
Cabeza.
Proteccin
Proteccin de
de la
la Cara
Cara yy de
de los
los Ojos.
Ojos.
Proteccin
Proteccin de
de los
los Odos.
Odos.
Proteccin
Proteccin de
de Vas
Vas Respiratorias
Respiratorias..
Proteccin
Proteccin de
de las
las Manos
Manos yy Brazos.
Brazos.
Proteccin
Proteccin de
de los
los Pies
Pies yy Piernas
Piernas..
Proteccin
Proteccin del
del Cuerpo
Cuerpo en
en general.
general.
Proteccin
Proteccin contra
contra Cadas
Cadas..
Proteccin

REQUISITOS

Todos los EPP deben ser diseados

y fabricados de acuerdo a normas que
contemplen adecuada proteccin y
confort, para garantizar el uso
efectivo de los mismos.