Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
CAPITULOII
CAPITULO
MANUAL DE REGIMEN DE EDUCACION DE LAS
ESCUELAS DE FORMACION DE LA POLICIA
NACIONAL DEL PERU
CAPITULO I
GENERALIDADES
A. FINALIDAD
B. CONTENIDO
C. ALCANCE
D. BASE LEGAL
E. DEFINICION DE TERMINOS
FINALIDAD
ESTABLECER NORMAS Y PROCEDIMIENTOS DE
GESTION ACADEMICA Y ADMINISTRATIVA QUE
ASEGUREN EL LOGRO EFICIENTE DE LOS OBJETIVOS
EDUCATIVOS DE LAS EE.FF. DE LA PNP
CONTENIDO
REGIMEN ACADEMICO
REGIMEN DISCIPLINARIO
REGIMEN ADMINISTRATIVO
ALCANCE
ORGANOS Y PERSONAL QUE INTEGRAN LAS EE.FF DE
LA PNP
BASE LEGAL
CONSTITUCION POLITICA
LEY GENERAL DE EDUCACION (LEY N28044)
LEY UNIVERSITARIA (LEY N23733)
LEY DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO
GENERAL
DEFINICION DE TERMINOS
CAPITULO II
PRINCIPIOS DOCTRINARIOS
A.EL SEP ES EL CONJUNTO DE ELEMENTOS INSTITUCIONALES, HUMANOS,
CIENTIFICOS, TECNOLGICOS Y ADMINISTRATIVOS QUE PARTICIPAN EN LOS
PROCESOS
DE
FORMACION,
CAPACITACION,
ESPECIALIZACION,
PERFECCIONAMIENTO E INVESTIGACION CIENTIFICA DEL PERSONAL PNP ,
ORIENTADOS HACIA LA OPTIMIZACION DE LA CARRERA POLICIAL EN TODOS LOS
GRADOS
Y
JERARQUIAS,
PARA
RESPONDER
EFICAZMENTE
A
LOS
REQUERIMIENTOS DE LA SOCIEDAD Y DEL ESTADO.
B.CONSOLIDACION DE LA EXCELENCIA Y CALIDAD INSTITUCIONAL BASADA EN LA
INFORMACION Y CAPACITACION PERMANENTE DE SUS INTEGRANTES
C.FORMACION ETICA Y DEONTOLOGICA EN ARMONIA CON LA PREPARACION
CIENTIFICO-HUMANISTICA
D.PROMOCION DE ESTILOS DE VIDA, PATRONES DE CREENCIAS, VALORES Y
COMPORTAMIENTOS ORIENTADOS A LA CULTURA DE PAZ
E. EDUCACION INTERCULTURAL, DESDE UNA PERSPECTIVA GLOBAL BASADA EN LA
CULTURA PARTICIPATIVA, EN EL TRABAJO EN EQUIPO, EL RESPETO Y LA
SOLIDARIDAD.
F. PRIMACIA DE LA CAPACIDAD ANALITICA, INNOVADORA Y CREATIVA QUE
PROPENDA AL APRENDIZAJE INTERACTUANTE, VIVENCIAL Y MULTIDISCIPLINARIO.
CAPITULO III
NORMAS EDUCATIVAS
A.LA ACTIVIDAD DE LAS EE.FF ESTA NORMADA POR LA CONSTITUCION, LEYES,
REGLAMENTOS, MANUALES, DIRECTIVAS Y DISPOSICIONES DEL COMANDO , QUE
SON DE CONOCIMIENTO OBLIGATORIO DEL PERSONAL PNP.
B.LA MORAL Y LA DISCIPLINA DEL PERSONAL DE LAS EE.FF. SE BASA EN LA
CORRECTA OBSERVACIN DE LAS RESPONSABILIDADES Y ATRIBUCIONES QUE
TIENE CADA EFECTIVO PNP.
C.LA COMUNICACION FLUIDA Y EL DIALOGO PERMANENTE CON TODO EL
PERSONAL EN SUS DIFERENTES ESCALONES Y AREAS, ES VIA DE
PERFECCIONAMIENTO PROFESIONAL.
D.LA INSTRUCCION PRIVILEGIA LOS ASPECTOS DE DIGNIDAD Y DD.HH. DE LAS
PERSONAS, EN OBSERVANCIA AL CODIGO DE CONDUCTA PARA FUNCIONARIOS
ENCARGADOS DE CUMPLIR LA LEY Y CODIGO DE ETICA DE LA PNP.
E. LAS ESCUELAS DE FORMACION DE POLICIA DEBEN:
. PROPENDER QUE EL FUTURO POLICIA SE ENMARQUE EN LOS CRITERIOS DE
CALIDAD, COMPETITIVIDAD, PROACTIVIDAD Y ASERTIVIDAD
. POTENCIAR LA EDUCACION EN VALORES PARA GARANTIZAR LA
CONSOLIDACION LA CONCIENCIA ETICO-MORAL.
. PROMOVER LA ENSEANZA BASADA EN LOS DD.HH, LA CONSTITUCION, LAS
LEYES Y EL SISTEMA DEMOCRATICO
CAPITULO IV
REGIMEN ACADEMICO
CONJUNTO DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ACADEMICOS QUE
CARACTERIZAN EL QUEHACER EDUCACIONAL DE LAS EE.FF.
TIENE POR FINALIDAD OPTIMIZAR LOS PROCESOS DE
PLANIFICACION, ORGANIZACION, DIRECCION, SUPERVISION,
EVALUACION Y CONTROL DE LA GESTION ACADEMICA DE LAS
EE.FF
PLAN CURRICULAR:
B.
ETS PNP
1. PROCESO REGULAR
COMPRENDE 03 AOS O 06 SEMESTRES ACADEMICOS; LOS 2
PRIMEROS
SEMESTRES O 1 AO COMPRENDEN LA
FORMACION GENERAL; Y LOS 04 SEMESTRES O 02 ULTIMOS
AOS, FORMACION TECNICO-PROFESIONAL POLICIAL.
2. TITULADOS DE INSTITUTOS SUPERIORES TECNOLOGICOS O
PEDAGOGICOS
COMPRENDE 01 AO O 03 SEMESTRES ACADEMICOS DE 17
SEMANAS CADA UNO.
3. ESTUDIANTES UNIVERSITARIOS Y DE INSTITUTOS SUPERIORES
TECNOLOGICOS O PEDAGOGICOS
COMPRENDE 01 AO Y MEDIO O 04 PERIODOS ACADEMICOS DE
17 SEMANAS CADA UNO.
4. PROGRAMAS DE EDUCACION A DISTANCIA
CUANDO LO DISPONGA LA SUPERIORIDAD PARA ATENDER LA
SEGURIADAD CIUDADANA, FORMULANDOSE PLANES
ACADEMICOS DE CARCTER EXTRAORDINARIO.
5. PROCESO DE PRACTICAS TECNICO PROFESIONALES
SON ORGANIZADAS POR LAS ETS SEGN EL PLAN CURRICULAR Y
EL PLAN DE PRACTICAS CORRESPONDIENTE EN CONCORDANCIA
CON LO APROBADO POR LA
SUBDIRECCION ACADEMICA DE LA
DIREDUD Y LEY GRAL DE EDUCACION.
6.
7.
8.
9.
10.
VERIFICADO EL ESTADO DE GESTACION MEDIANTE INFORME MEDICO DE LA
11.
LA ORDEN DE SUSPENCION DE ACTIVIDADES ACADEMICAS, TENDRA VIGENCIA NO
MAYOR DE 02 AOS, LA QUE SE EMITIRA POR PERIODOS (1er. PERIODO 01
AO; 2do PERIODO 06 MESES; 3er PERIODO 06 MESES). DEBIENDO LA
DIRECCION DE LA ESCUELA EMITIR LA RESOLUCION DIRECTORAL REGULARIZANDO
SU SITUACION ADMINISTRATIVA.
12.
EXPEDIDA LA ORDEN DE SUSPENCION DE ACTIVIDADES ACADEMICAS, LA CADETE O
ALUMNA SERA ENTREGADA A SU PADRE O APODERADO, FORMULANDOSE LAS
ACTAS SIGUIENTES:
13. LA
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
*
11.
12.
13.
PG
PEP :
PO :
TA :
EF :
14.
15.
16.
17.
18.
19.
D.SISTEMA DE CALIFICACION
1. EL
SE
REALIZA EN CONCORDANCIA CON LAS NORMAS ESTABLECIDAS EN EL
REGIMEN DISCIPLINARIO DEL PRESENTE MANUAL.
4. PARA FORMULAR EL CUADRO DE MERITO , LA NOTA DE CONDUCTA TIENE
COEFICIENTE DOS (2) Y EL PROMEDIO DE LAS ASIGNATURAS
COEFICIENTE CINCO (5).
5. PARA FORMULAR EL CUADRO DE MERITO POR SEMESTRE Y EL CUADRO DE
MERITO GENERAL DE LOS CADETES O ALUMNOS, AL FINALIZAR EL PROCESO
DE FORMACION RESPECTIVO, SE CONSIDERARAN EN LAS MISMAS
CONDICIONES A TODOS LOS DISCENTES, SIN EXCEPCIN.
6. PARA LOS CADETES Y/O ALUMNOS BECADOS EN ESCUELAS DE FORMACION
DEL EXTRANJERO QUE CONCLUYAN SATISFACTORIAMENTE SUS ESTUDIOS,
CONSERVARAN EL ORDEN DE MERITO CON EL CUAL FUERON
SELECCIONADOS PARA LA BECA; EXCEPTUNDOSE EL PRIMER PUESTO
QUE SERA OCUPADO POR EL NUMERO UNO DE LA RESPECTIVA ESCUELA DE
FORMACION NACIONAL.
7. LA EVALUACION DEL PROCESO EDUCATIVO DE FORMACION PROFESIONAL
POLICIAL SE CEIRA A LOS SIGUIENTES PARAMETROS:
a. LA EVALUACION DE LAS ACTIVIDADES
ACADEMICAS EXIGE LA
UTILIZACION DE TECNICAS Y/O INSTRUMENTOS QUE PERMITAN
VERIFICAR
EL
LOGRO
EFICIENTE DE LOS OBJETIVOS
EDUCATIVOS ESTABLECIDOS EN EL RESPECTIVO PLAN DE
ESTUDIOS ESTRUCTURA CURRICULAR Y EN LOS SILABOS POR
ASIGNATURAS.
b.
c.
d.
A.
DISPOSICIONES
ESPECIFICAS
DEL FACTOR RENDIMIENTO ACADEMICO
a. Prueba de Entrada
Prueba escrita de diagnstico, para medir el grado de
conocimientos previos que tiene el cadete o alumno sobre
determinado tema o asignatura. Es referencial para el
docente, para que adecue sus estrategias de aprendizajeenseanza.
b. Intervenciones Orales
(1) Este criterio de evaluacin se aplica al inicio, durante y/o al
final de cada clase, para verificar la comprensin de las
clases anteriores y la actual; tambin permite
promover la participacin activa del cadete o alumno.
(2) El cadete o alumno deber tener una nota como mnimo y
seis notas como mximo.
(3)
Las intervenciones en clase sern calificadas de CERO
(0.00) a
VEINTE (20.00)
c.
Exmenes Escritos
(1) Son pruebas escritas programadas
(2)
(3)
(4)
por el DACA y el
docente de cada asignatura, se ejecuta cuando se ha
arribado a la OCTAVA SEMANA y DECIMO TERCERA
SEMANA de desarrollo de contenidos temticos de los
slabos de las asignaturas , as como al final del
semestre, en la DECIMO SEPTIMA semana. Los
EXAMENES PARCIALES se desarrollaran con suspensin
de clases, su duracin ser no mayor de 60 minutos y no
menor de 45 minutos.
Por su nivel universitario o tcnico, las preguntas deben
formularse de modo que puedan evaluar el conocimiento
razonado y analtico del cadete o alumno , debindose
determinar si la naturaleza de la asignatura amerita una
prueba objetiva, situacin problema o mixta,
mtodo de solucin de casos , evitando en lo
posible aspectos subjetivos, memorsticos o
repetitivos.
El docente entregar el patrn de respuestas al DACA, al
trmino del examen, a fin que sea publicado para
conocimiento de los cadetes o alumnos.
La calificacin de las pruebas parciales y de fin de
semestre se efectuar inmediatamente despus del
(5)
(2)
E.
F.
GRACIAS