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INFLUENCIAS CULTURALES

SOBRE LA PERSONALIDAD
Y CONDUCTA SOCIAL

1- globalizacin versus la identidad social:


como el intercambio cultural a nivel mundial
puede alterar la identidad social de un pas
2- naturaleza social y su comportamiento
evolucionan
3- dentro de este proceso es importante la
clasificacin del poder y posicin social

CULTURA Y COMPORTAMIENTO: COMO SE COMPORTAN LAS


PERSONAS SEGN LAS NOCIONES CULTURALES DE
1- belleza
2-justicia
3- valores
4- comida
5- vestuario
6- normas de etiqueta
7- espacio personal (hombres, mujeres, desconocido, amigos, familiares y
pareja)
8- cultura socializacin y roles de genero ( ropa, juegos, trabajo,etc.)

9- algunas normas culturales son transmitidos por pares


(coetneos) por la influencia de los amigos
10- dentro del contexto cultural hay subculturas que tienen
cdigos de normas propios, un tipo de vestuario, peinado
,lenguaje, expresin cultural ejemplo: religiones, clases sociales
,centros de estudio segn sea publico y privado, etc.
11- cuando se esta entre dos culturas por la inmigracin suele
suceder lo siguiente
11.1 rechazo de la cultura de origen y aceptacin de la otra
11.2rechazo de la nueva en defensa de la otra
11.3vacilar entre dos culturas
11.4 integrar ambas culturas

12- La atraccin y el amor segn la cultura


12.1 atraccin
12.2 proximidad fsica
12.3 costumbre
12.4 prolongada convivencia
12.5 atractivo fsico
12.6 rasgos de personalidad
12.7 estado afectivo
Los efectos de estos elementos en trminos positivos son
La felicidad
Salud mental
Salud fsica

13- amor: hay que tomar en cuenta los siguientes elementos


Emocin
Sentimientos
Atraccin sexual
Celos
Pensamientos frecuentes de la persona
Idealizarla

14- distintas formas de amor


Compaeros
Matrimonio
Amistad
Parentesco
Altruista

IDENTIDAD SOCIAL
1- si es una persona independiente individualista
2- si es una persona interdependiente-colectivista
3- la autoestima esta relacionada con el grupo
4- la autolimitacin segn juicio de los dems
5- distorsiones en la percepcin del yo social
6- las personas que son optimistas irreales son ilusas y
arrogantes
7- falso consenso
8- autorepresentacin
9- falsa modestia
10- auto monitoreo, uno muy alto la persona es falsa y uno muy
bajo la persona es insensible

15- percepcin social (de otras personas)

Procesos cognitivos
Juicios segn experiencias previas
Primeras impresiones influyen en deducir rasgos y emociones y
las expectativas que se tenga de las otras personas
16- como percibimos la personalidad de los otros
Efecto halo
Analoga proyectiva
Estereotipos

IDENTIDAD SOCIAL
1- el si mismo del grupo ( claridad al grupo que se pertenece)
2- el si mismo del rol
3- el si mismo del espejo( influencia del grupo en como me ven y
evalan los dems significativos con mas influencia)
4- comparacin social
4.1 individualmente
4.2 social y grupalmente, estados unidos diversidad de razas
4.3 evaluacin de las habilidades y opinin de si mismo al
compararse con los dems ( ricos-pobres, inteligente-tonto, altobajo, delgado-gordo)

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IDENTIDAD SOCIAL
5- el juicio de los dems (como nos juzgan positiva o
negativamente)
6- yo especular
7- no es como piensan sino como percibimos que piensan
8- el autoestima es un calibrador psicologico

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Yo cultura

Individualismo en los pases desarrollados y con un yo


independiente
Colectivismo, en los pases de Asia, frica y Latinoamrica y con
un yo interdependiente
quien da mas sentido de pertenencia?

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autoestima y el grupo
1- afecta la percepcin del yo el actual y
el posible
2- dos fuentes segn papalia: que tan
competente soy y el apoyo de los dems
3- relacionada con los cohetaneos
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ROLES SOCIALES Y EL YO
1- grupo de normas que definen un rol
2-los roles de alta y baja posicin social
tiene relacin directa con el poder social
3-degradar, humillar socavan o daan la
autoestima y el sentimiento de auto
eficacia
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DISTORSIONES EN LA PERCEPCION
DEL YO SOCIAL
1- Conocimiento de si mismo
2- explicacin de nuestro
comportamiento
3- prediccin del comportamiento
4- prediccin de los sentimientos

15

VERDAD Y ENGAO DEL


AUTOANALISIS
1- Intuicin
2- desconocemos parte de nuestra
mente

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PREDISPOSICION AL SERVICIO DEL


YO
Percibirse as mismo favorablemente,
ejemplo: creer que va a poder estudiar y
memorizar todo el material dos das
antes del parcial

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OPTIMISMO IRREAL
1- ser ilusos
2- aumenta la vulnerabilidad
3- se creen inmunes a la desgracia
4- no toman precauciones
5- arrogantes

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FALSO CONSENSO
1- exageran el grado de acuerdo que los
dems tienen con ellos
2-piensan que la mayora esta de
acuerdo con sus creencias, valores y
hbitos
3- suelen generalizar una muestra
limitada o pequea que esta de acuerdo
con ellos y piensan que as piensan la
mayora
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FALSO ? (buscarlo en el libro)


1- subestimar lo comn de las
habilidades y comportamientos deseable
y exitoso que uno tiene
Ejemplo: nadie podr hacer mi trabajo
mejor que yo
Nadie te amara mas que yo

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AUTORREPRESENTACION
1- damos una imagen que mas nos
conviene dar segn el contexto social
2- mostramos lo que realmente somos?
3- esto seria la representacin de la
personalidad publica

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FALSA MODESTIA
1- FINJE RECONOCER A LOS DEMAS
2- PARA RECIBIR ALABANZAS
CONSTANTES
Ejemplo: la persona ha comprado un carro del
ao y le dice a su compaero que bonito esta
tu carro (del 200) y la persona le responde el
tuyo esta mejor, es del ao, de lujo, que
barbaro que carro, etc.
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AUTOLIMITACION
1- crear impedimentos para hacer menos
probable el xito
2-excusas fciles para un fracaso posterior
Ejemplos: ir a una fiesta antes del parcial,
ponen excusas constantes de trabajo o familia
para no reunirse en grupo y dar sus aportes,
en trabajo grupal les dice a los que trabajan
reljate
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MANEJO DE LA IMPRESIN QUE


CAUSAMOS
1- Trabajamos para manejar la impresin
que damos ante los dems
2- contextualizamos la impresin que
damos
3- depende del contexto la impresin que
se quiere dar
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AUTOMONITOREO
1- los niveles bajos les importa poco lo
que otros piensen
2- un auto monitoreo extremadamente
alto la persona es falsa
3- un auto monitoreo extremadamente
bajo la persona es insensible
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Apariencia: tendemos a sacar juicios


solo por la apariencia
Habla: velocidad, volumen, contenido,
autorrevelacin (informacin personal
que una persona esta dispuesta a
compartir) respuestas apropiadas
CUAL HA SIDO SU REACCION
CUANDO UNA PERSONA A LA QUE
ACABA DE CONOCER LE CUENTA
INFORMACION MUY PERSONAL?
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COMUNICACIN NO VERBAL: gestos,


ademanes, tics, posturas, ubicacin en
el espacio( esto revela informacin de la
persona)
Informacin previa: la informacin
anticipada que nos den de una persona
afecta la impresin que nos formemos de
la persona

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Juicios sociales: causa interna


(personalidad), causa externa (ambiente)
ACTITUDES
-Juicios de evaluacin
-Pueden ser: positivas, negativas,
intensas como por ejemplo aborto, vih y
pena de muerte
-Influyen en el comportamiento,
pensamientos e interacciones
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ACTITUDES
-Componentes: cognicin, afecto y
comportamiento
-Impulsan ha hacer algo
FUNCIONES DE LAS ACTITUDES
- Defensa del yo ( cuando nos hacen una
critica los psiclogos estn locos refleja un
miedo de no superar sus problemas)
-Ajuste: adaptacin social
-Conocimiento (orden y significado del mundo)

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ACTITUDES
-Aprendizaje por condicionamiento
clsico
-Disonancia cognoscitiva: inconsistencia
entre pensamientos y comportamientos,
ejemplo: sabe que tiene que pasar la
materia y no estudia
-Consonancia cognoscitiva:
pensamientos y comportamientos son
compatibles
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