Erningtyas Uli

Vionita

Fahriza

Fanny Yoelanda

Latar Belakang Masalah

Rumusan Masalah & Tujuan

Penelitian

Rencana Pensiun
Batas usia Pegawai Negeri di Indonesia menurut Pasal 3 ayat 22 PP No.32 Tahun 1979
tentang pemberhentian pegawai negeri sipil, yang diubah menjadi PP No.65 Tahun 2008
adalah saat pegawai berusia 56 tahun.
3 sumber pendapatan dana pensiun yaitu:
1. Didanai oleh perusahaan.
2.Dana jaminan hari tua yang berasal dari program Jamsostek atau yang sekarang dikenal
dengan BPJS yang telah disediakan oleh pemerintah kepada karyawan yang telah
memberikan kontribusi melalui pajak gaji. Dimana, iuran yang harus dibayarkan kepada
BPJS ini adalah sebesar 2% untuk pekerja dan 3,7% untuk pemberi kerja.)
3.dana pensiun melalui rekening pensiun yang diselenggarakan oleh bank dalam program
Dana Pensiun Lembaga Keuangan (DPLK). Tabungan pensiun merupakan tabungan yang
diperuntukkan bagi nasabah untuk mempersiapkan uangnya pada masa pensiun.
Simpanan tersebut dapat digunakan untuk melakukan berbagai investasi atau kegiatan
bisnis lainnya pada masa pensiun.

- THANK YOU -