Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
|
| || ||
r
l
i
l
i t M E,
tri i r
tr Bril i jt,
titi
ttá
l
cumprimento
M1- Promover a competitividade e o M2- Fomentar o empreendedorismo
da missão desenvolvimento sustentável das MPE
processos
Ambiente da Empresa: Soluções para as MPE e Empreendedores (Individual Vii ili I tit il
e Coletivamente) I r
Inovação ( peraç" Mercado Gestão
÷!!
ë
! $$
Y
,
,$
4
#$
Y %Y &
5
Y %
$
.
'
$
3
$
#$
"
+
+
÷ 1
Y/
0
Y
2
Y/ +*
-
Y
Y
Y!"
+)
'
+.
"
$
$
Oestão do desenvolvimento/desempenho (PADIS)
$%
&
Sistema de avaliação de competências
'(% (
Monitoramento da cultura e do clima organizacional
à%)
Outras formas de reconhecimento
Ampliação do banco de credenciados
/
Informatização dos procedimentos e processos
/
Oestão (contratação, capacitação, avaliação e
#& descredenciamento)
à%) Relacionamento e Comunicação
| %&'(')&'(&*
|
Atua de maneira preventiva, com ações que visam eliminar ou atenuar as
#( causas de mal-estar no ambiente de trabalho. Proporciona aos
0% colaboradores condições para a melhoria na Qualidade de Vida com foco
1 %& na promoção da saúde física e emocional.
Saúde física (ginástica laboral e
2 acompanhamento nutricional)
Saúde psicológica
Desenvolvimento de equipes
Olimpíadas de Integração
Ações sociais
| %&'(')&'(&*
|
%
contribuição é fundamental e estratégica para o SEBRAE.
Recrutamento
Transferência
Cessão
| %&'(')&'(&*
|
%4 1
Orçamento
$%
&
Acompanhamento do PPA
%)
Processos e controles da unidade
| %&'(')&'(&* "÷|
22 > V 2
2
` ` ` ` V !"#
)! '2 !+'(&
*
&',V ,2
-
.
.
/ /
0