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Capital Trabajo
Conocimiento
Valores a lo largo de la historia
Edad Moderna Tierra
Capital Trabajo
Conocimiento
Valores a lo largo de la historia
Era Actual
Tierra
Capital Trabajo
Conocimiento
SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO
ERA INDUSTRIAL ERA DEL CONOCIMIENTO
K enraizado en las acciones y en la Los mejores recursos o medios para tratar con un cliente
experiencia, implicado en un contexto concreto
Tcito especfico
Conocimiento til para una organizacin. K sobre clientes, productos, procesos y competidores;
los cuales pueden incluir: las mejores prcticas,
Pragmtico diseos de ingeniera, informes de mercado,
esquemas de negocio, procesos de negocio,
tecnologa, etc
Diferentes tipos de conocimiento
Documentos
Mtodos Habilidades
Relaciones Experiencia
Clasificacin del conocimiento en cuanto al alcance
Individuos
Grupos y comunidades
Organizaciones
Territorios
compiten entre si las ciudades?
Por supuesto que s. Compiten en la
atraccin de turistas e inversiones, en
la captacin de recursos pblicos, en
la generacin de empleo, en la
ubicacin de centros de decisin y en
la celebracin de eventos
internacionales.
Si los municipios, provincias, islas,
comarcas, reas metropolitanas y
mancomunidades gestionan el
conocimiento consiguen una ventaja
competitiva de tipo dinmico.
Estructuras de la organizacin
Organizacin formal
Partes de la organizacin, funciones y
responsabilidades
Organizacin informal
Puede hacerla productiva o todo lo contrario
Grupos o comunidades que se forman por si mismas
(grupos de inters, fumadores, )
Redes de personalidades, Ve y pregunta a Pedro, el
siempre sabe.
Aprendizaje Organizativo y Cultura Organizacional
VALOR EN LIBROS
BALANCE DE CUENTAS
+ CAPITAL
INTELECTUAL
BOOK VALUE
Activo intangible
La economa del conocimiento supone que la
produccin es realizada por la explotacin de
activos intangibles, que estn incorporados en
los bienes o comercializados directamente.
La gran mayora de activos intangibles son
activos intensos en conocimiento.
Algunas Implicaciones del KM
KM se centra en exponer a los individuos la informacin
con potencial de xito o utilidad y permitir la asimilacin
de informacin
KM implica potenciar el aprendizaje y la comprensin de
los individuos mediante el suministro de informacin.
En cuanto a los procesos, KM se centra en los flujos de
conocimiento y en el proceso de crear, compartir y
distribuir conocimiento
En cuanto al acceso a la informacin, KM se centra en
organizar el acceso y la recuperacin de contenidos
Qu implica la gestin del conocimiento?
CREACIN
APLICACIN Y
CODIFICACIN
REUTILIZACION
TRANSFERENCIA
Nonaka y Takeuchi(*)
El conocimiento es creado,
compartido, amplificado, extendido y
justificado en una organizacin
mediante una mezcla de procesos
sociales (grupo) y de procesos
cognitivos del individuo.
La creacin de conocimiento implica
una continua interaccin entre las
dimensiones tcitas y explcitas del
conocimiento y mediante flujos a
travs de los cuales se mueve el
conocimiento entre individuos, grupos
y organizaciones.